- 目錄
崗位職責是什么
質量崗位，是企業(yè)運營中至關重要的一個角色，主要負責確保產品或服務的質量標準得以實現(xiàn)和持續(xù)提升，以滿足客戶期望并維護企業(yè)聲譽。
崗位職責要求
1. 具備深厚的品質管理知識，熟悉iso質量管理體系或其他相關標準。
2. 精通質量檢測方法和技術，能準確識別和解決質量問題。
3. 具有良好的數(shù)據(jù)分析能力，能從大量數(shù)據(jù)中找出問題并提出改善措施。
4. 強烈的責任心和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，對細節(jié)有敏銳的洞察力。
5. 良好的溝通協(xié)調能力，能有效推動各部門協(xié)作，確保質量目標的達成。
崗位職責描述
質量崗位的日常工作涉及質量控制、質量保證和質量改進等多個方面。他們需監(jiān)控生產過程，確保產品符合預設規(guī)格；評估供應商，確保原材料質量；參與新項目，提供質量保障建議；處理客戶投訴，及時解決質量問題；并通過數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)潛在問題，制定預防措施。
此外，質量崗位還需要定期進行內部審核，檢查各項質量管理制度的執(zhí)行情況，以及對外部審計做好充分準備。他們還需與各部門緊密合作，如研發(fā)、生產、采購等，確保質量標準貫穿于整個企業(yè)運營中。
有哪些內容
1. 質量標準制定與執(zhí)行：根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略和市場需求，設定并實施產品質量標準，確保產品性能、耐用性和安全性。
2. 質量檢測與控制：設計和執(zhí)行質量檢驗程序，對產品或服務的各個階段進行質量把關，及時發(fā)現(xiàn)并糾正偏差。
3. 數(shù)據(jù)分析與報告：收集和分析質量數(shù)據(jù)，編制質量報告，為管理層決策提供依據(jù)。
4. 質量培訓與指導：對員工進行質量意識和技能的培訓，提高全員質量管理水平。
5. 質量改進活動：推行持續(xù)改進文化，如六西格瑪、精益生產等，減少浪費，提升效率和質量。
6. 供應商質量管理：評估和監(jiān)控供應商的品質表現(xiàn)，確保供應鏈的穩(wěn)定性。
7. 問題解決與預防：對質量問題進行根本原因分析，制定并實施糾正和預防措施，防止問題復發(fā)。
8. 客戶滿意度管理：跟蹤客戶反饋，解決客戶投訴，提升客戶滿意度。
質量崗位的工作不僅限于上述內容，還包括適應不斷變化的市場環(huán)境和法規(guī)要求，持續(xù)優(yōu)化質量管理體系，為企業(yè)創(chuàng)造長期的競爭優(yōu)勢。在實際操作中，質量崗位需要展現(xiàn)出專業(yè)素養(yǎng)、創(chuàng)新思維和團隊合作精神，以驅動企業(yè)的高質量發(fā)展。
質量崗位職責范文
第1篇 質量項目管理部質量專家職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
崗位職責：
1.????建立從農場到餐桌的供應鏈質量管理系統(tǒng)
2.????供應鏈質量管理系統(tǒng)信息維護以及日常審核
3.????建立追溯系統(tǒng)以及信息維護和審核
任職要求：
三年及以上食品行業(yè)及質量管理項目相關工作經(jīng)驗；
熟悉供應鏈管理系統(tǒng)以及追溯系統(tǒng)；
了解iso質量管理體系及相關食品安全體系知識；
了解并掌握國家食品行業(yè)方面的法律法規(guī)及標準；
本科及以上學歷
第2篇 機械質量工程師崗位職責機械質量工程師職責任職要求
機械質量工程師崗位職責
崗位職責:
1. 主要負責機械外協(xié)加工，負責加工圖紙的解釋、檢驗加工的零件是否合格;
2. 考察外協(xié)加工工廠的能力，協(xié)助采購主管確定合格供應商;
3. 協(xié)助設計部門完成機械設備的詢價和采購;
任職要求:
1. 大學本科及以上學歷、具有機械零部件加工工藝(主要是切削加工)技術背景，了解機械加工的市場行情。
2. 具有質量檢驗和質量控制的背景，最好有外協(xié)機械加工控制的工作經(jīng)歷;
3. 工作認真負責，嚴謹細致，有良好的創(chuàng)新精神和團隊精神，能適應出差，并具有一定的抗壓能力。
第3篇 質量管理崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
質量管理是指確定質量方針、目標和職責，并通過質量體系中的質量策劃、質量控制、質量保證和質量改進來使其實現(xiàn)的所有管理職能的全部活動。
質量管理崗位職責
1.負責制定質量管理工作計劃；
2.負責計劃的導入和策劃，以及培訓計劃、質量管理制度和表 單的設計；
3.負責質檢檢驗規(guī)程、規(guī)則和部門管理規(guī)章的制訂、修訂和審 核；
4.配合生產和設計做好新產品的開發(fā)和試驗；
5.負責質檢人員的考核和管理工作；
6.負責處理和分析生產過程中出現(xiàn)的重大質量問題，并提出改善方案和控制措施；
7.對庫房、餐車和站臺的安全情況進行監(jiān)督檢查。
質量管理崗位要求
1.食品科學等相關專業(yè)；
2.具備較全面的的食品安全知識，對安全生產具有較深的認識；
3.具備基本的英語聽說讀寫能力，能夠進行簡單的日常英語交流；
4.熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件；
5.具有穩(wěn)定地提供滿足顧客要求和適用的法律法規(guī)要求的產品的能力。
質量管理發(fā)展方向
從目前國內外質量管理發(fā)展情況看，信息化是大勢所趨，在經(jīng)濟全球化形勢下，企業(yè)要提高核心競爭力，實現(xiàn)更快的發(fā)展，就必須順應信息化潮流，作為企業(yè)管理重要環(huán)節(jié)的質量管理工作，將會隨著企業(yè)信息化的迅猛發(fā)展而發(fā)生巨大變化。可以預見，信息化必將對傳統(tǒng)質量管理產生積極和深遠的影響，使質量管理效率有較大的飛躍，并使質量管理信息化范圍不斷擴大，同時促進質量管理向信息化的縱深進一步發(fā)展。
第4篇 基建科科長安全質量標準化崗位職責
1、認真學習安全質量標準化標準及有關煤礦安全生產的法規(guī)、規(guī)章，不斷提高業(yè)務水平。
2、對地面質量標準化工作負全面責任，協(xié)助基建礦長組織好地面質量標準化達標工作，及時向礦領導匯報各項工作進展情況。
3、根據(jù)分管專業(yè)情況制定地面設施年、季、月達標規(guī)劃和實施辦法，安排重點工程項目，負責達標材料審批，確保達標規(guī)劃目標的落實。
4、按照要求及時上報有關達標資料。
5、每月組織召開一次地面質量驗收評比分析會，對當月質量工作進行分析、研究提出整改方案并監(jiān)督落實。
6、按規(guī)定對有關人員進行獎罰。
7、每周組織開展一次安全質量標準化自檢。
8、每周五組織一次文明生產檢查評比。
9、配合做好迎接上級標準化驗收及其它有關達標檢查驗收的準備、接待工作。
第5篇 過程質量主管崗位職責
過程質量主管 康邁(南京)機械有限公司 康邁(南京)機械有限公司分支機構 職責描述:
1.負責制定小組kpi并對達成狀態(tài)進行監(jiān)控。
2.負責對現(xiàn)場質量問題進行分析和改善。
3.協(xié)助客戶質量處理顧客的報怨/顧客退回的故障產品。
4.收集生產線質量記錄并作分析和統(tǒng)計處理,對質量問題提出整改措施并監(jiān)督實施。
5.編制現(xiàn)場質量標準并負責實施。
6.負責實施過程審核、產品審核。
7.領導交辦的其它任務。
任職要求:
1、具備良好的英語讀寫能力;
2、機械相關專業(yè)大學本科以上學歷;
3、具有汽車行業(yè)、車橋、輪轂工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、具有5年以上過程質量管理經(jīng)驗;
5、熟練使用8dspcmsacp等質量管理工具;
6、熟悉ts16969體系和vda6.3審核;
7、熟練使用辦公軟件;
8、協(xié)調能力強,有嚴密的思維邏輯能力;
9、良好的溝通技巧;
10、能夠獨立解決問題。
第6篇 藥品研發(fā)質量研究負責人崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1. 參與新產品開發(fā)項目，對分析檢驗、質量研究、穩(wěn)定性研究、與質量有關的申報資料撰寫等工作負責。
2. 負責分析室專業(yè)技術管理（分析工作監(jiān)督和匯報，審核數(shù)據(jù)、圖譜、方案、報告，分析技術討論會，申報資料審核，分析人員專業(yè)培訓及考核）。
3. 負責分析部團隊管理，與協(xié)作單位、省藥檢所關系協(xié)調。
4. 參與起草、修訂、建立并貫徹執(zhí)行研發(fā)項目管理流程及配套文件（分析部分）。
5. 對其他分析人員的分析工作（檢測數(shù)據(jù)、圖譜、原始記錄）進行專業(yè)復核，及時發(fā)現(xiàn)分析工作中出現(xiàn)的問題及異常情況，并匯報上級領導。
職位要求：
1. 本科及以上學歷，藥物分析、分析化學、藥學、化學及相關專業(yè)。
2. 有3年以上藥物分析工作經(jīng)驗或擔任分析項目負責人1年以上。
3. 具有豐富的藥物分析理論知識和操作技能，熟練操作常用藥物檢測設備，熟悉ch.p.、usp、ep，熟悉藥品研發(fā)流程、政策法規(guī)及相關技術要求，熟悉藥品注冊申報中質量研究、質量標準起草和穩(wěn)定性研究的資料編寫，熟悉國內外藥物分析新技術發(fā)展方向，了解生產管理、質量管理等方面知識。
4. 能獨立對資料進行檢索、分析、整理能力；熟練查閱英文文獻；熟練使用常用辦公軟件。
5. 責任心強，善于學習創(chuàng)新，善于、解決問題，有一定計劃、協(xié)調、團隊凝聚能力。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第7篇 結構質量工程師崗位職責任職要求
結構質量工程師崗位職責
質量/工藝/設備/pack結構工程師 收藏
職位信息
任職資格:
1、本科以上學歷;1年制造業(yè)qe工作經(jīng)驗， 有動力電池相關工作經(jīng)驗者佳;
2、了解ts16949體系，熟悉汽車類的國家標準，行業(yè)標準，企業(yè)標準;
3、對動力電池結構、電池管理系統(tǒng)有深刻的了解;
4、較強的組織協(xié)調能力、溝通能力、分析理解能力、報告能力。 收藏
職位信息
任職資格:
1、本科以上學歷;1年制造業(yè)qe工作經(jīng)驗， 有動力電池相關工作經(jīng)驗者佳;
2、了解ts16949體系，熟悉汽車類的國家標準，行業(yè)標準，企業(yè)標準;
3、對動力電池結構、電池管理系統(tǒng)有深刻的了解;
4、較強的組織協(xié)調能力、溝通能力、分析理解能力、報告能力。
結構質量工程師崗位
第8篇 結構質量崗位職責任職要求
結構質量崗位職責
質量/工藝/設備/pack結構工程師 收藏
職位信息
任職資格:
1、本科以上學歷;1年制造業(yè)qe工作經(jīng)驗， 有動力電池相關工作經(jīng)驗者佳;
2、了解ts16949體系，熟悉汽車類的國家標準，行業(yè)標準，企業(yè)標準;
3、對動力電池結構、電池管理系統(tǒng)有深刻的了解;
4、較強的組織協(xié)調能力、溝通能力、分析理解能力、報告能力。 收藏
職位信息
任職資格:
1、本科以上學歷;1年制造業(yè)qe工作經(jīng)驗， 有動力電池相關工作經(jīng)驗者佳;
2、了解ts16949體系，熟悉汽車類的國家標準，行業(yè)標準，企業(yè)標準;
3、對動力電池結構、電池管理系統(tǒng)有深刻的了解;
4、較強的組織協(xié)調能力、溝通能力、分析理解能力、報告能力。
結構質量崗位
第9篇 醫(yī)療器械質量負責人崗位職責
醫(yī)療器械貿易公司質量負責人 萊諾醫(yī)療技術(上海)有限公司 萊諾醫(yī)療技術(上海)有限公司,萊諾醫(yī)療,萊諾 1、熟悉醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例及相關法規(guī),定期組織員工學習醫(yī)療器械有關法律法規(guī)知識;組織公司質量管理方面的教育和培訓,并建立檔案;
2、全面管理企業(yè)的質量管理工作,負責起草和修訂質量管理體系文件并組織實施和監(jiān)督檢查;
3、負責監(jiān)督協(xié)調各部門各級崗位人員質量控制措施的實施;
4、及時有效組織公司應對gmp的各種檢查工作以及認證公司的外審等外部檢查并做好監(jiān)測記錄;
5、建立和改進適合本公司的質量體系;編寫質量手冊檢驗標準;
6、負責經(jīng)營商品質量事故、質量投訴的調查、處理;
7、負責與藥監(jiān)部門的報告與溝通;
8、熟悉13485體系質量認證,有內審員證書優(yōu)先;
9、負責質量體系、內部流程制度的培訓工作,如設計控制、風險管理、缺陷管理等。
任職要求:
1、大學本科以上學歷,機電、光學工程、應用化學、醫(yī)學等相關專業(yè);
2、具有醫(yī)療器械行業(yè)相關專業(yè)技術知識以及項目管理、體系法規(guī)等相關專業(yè)知識;
3、接受過iso13485培訓;熟悉iso9001等相關質量管理體系及具體運作,持有內審員證書;
4、5年以上醫(yī)療器械經(jīng)營公司質量管理工作經(jīng)驗;
5、具有良好的計算機操作與英文閱讀能力;
6、具有較強的學習、分析、理解、溝通和協(xié)調能力;
7、工作態(tài)度認真,積極負責,具有較強的創(chuàng)新意識;
8、熟悉cfda、ce、fda對醫(yī)療器械的監(jiān)管要求及相關標準;
9、編寫過質量體系文件,了解各程序文件要求的出處及其原因;
10、熟悉新產品研發(fā)流程、設計控制及風險管理,并能指導日常工作;
11、思維清晰,善于思考、分析與總結的優(yōu)先考慮;
12、優(yōu)秀的溝通技巧,良好的英語溝通能力;
第10篇 質量部經(jīng)理崗位職責職位要求
職責描述：
工作職責：
1、負責起草、修訂及推行公司內部質量體系(iso17025/iso17020)文件，并監(jiān)督實驗室貫徹執(zhí)行；
2、負責制定公司年度評審計劃并且有效實施；
3、定期對實驗室實施比對實驗考核；
4、負責監(jiān)督指導各實驗室完成并迎接外部機構和國家監(jiān)督管理部門的審核（如國家實驗室認可委、質量技術監(jiān)督局）；
5、負責有效完成每年項目擴充評審等重大事宜；
6、負責相關質量管理文件的編制與存檔以及質量部人員的管理與協(xié)調。
任職資格：
1、本科及以上學歷，質量管理或化學相關專業(yè)畢業(yè)；
2、5年以上質量管理工作經(jīng)驗，中級以上技術職稱；
3、熟悉實驗室iso17025體系/iso17020體系，能夠編制質量管理系統(tǒng)文件；有檢測認證行業(yè)質量管理經(jīng)驗；有中級職稱者優(yōu)先考慮；
4、能夠帶領質量部完成指定任務和指標，具有迅速解決化學分析項目中產生各種問題；
5、熟練掌握化學分析實驗方法以及儀器操作應用方面的知識；
6、良好的英文閱讀與理解能力；
7、熟悉化學分析實驗室相關操作規(guī)程和注意事項；
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年
第11篇 數(shù)據(jù)質量管理職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責:
1、參與公司數(shù)據(jù)質量管理相關內容，包括數(shù)據(jù)質量標準制定、數(shù)據(jù)質量管理、元數(shù)據(jù)管理和相關流程的制定
2、參與數(shù)據(jù)生產過程項目管理與跟蹤，參與制定數(shù)據(jù)生產目標、計劃，負責建立并完善數(shù)據(jù)質量管控體系；
3、負責對數(shù)據(jù)平臺的數(shù)據(jù)進行清洗、預處理、轉化及分析稽核，對數(shù)據(jù)質量進行驗證，保證數(shù)據(jù)平臺的數(shù)據(jù)可用性，包括：數(shù)據(jù)質量稽核功能設計開發(fā)，數(shù)據(jù)質量的探查分析，發(fā)布數(shù)據(jù)質量報告，跟蹤數(shù)據(jù)質量問題解決等；
4、參與跨部門協(xié)調，推進數(shù)據(jù)質量問題解決，實現(xiàn)數(shù)據(jù)服務的優(yōu)化與迭代；
5、負責支撐數(shù)據(jù)分析應用，負責數(shù)據(jù)準備、質量保障等工作；
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷，計算機/統(tǒng)計學/應用數(shù)學及相關專業(yè)；
2、具有二年及以上金融產品估值核算或相關工作經(jīng)驗，熟悉資管業(yè)務者優(yōu)先；
3、熟悉數(shù)據(jù)治理方法論，具有2年以上大型企業(yè)或集團級數(shù)據(jù)處理、質量分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、熟練掌握sql語言查詢技能，掌握r/python等任意一種統(tǒng)計分析語言或工具，能夠編寫程序對數(shù)據(jù)質量進行探查，并進行可視化展示；
5、熟悉數(shù)據(jù)倉庫理論，能快速理解掌握現(xiàn)有數(shù)據(jù)模型，迅速進入工作角色；
6、熱愛數(shù)據(jù)相關工作，做事認真細致、邏輯性強、善于學習鉆研，具有優(yōu)秀的學習能力及溝通協(xié)調能力，承壓能力強者優(yōu)先；
7、有獨立負責數(shù)據(jù)質量產品經(jīng)驗者，有項目管理工作經(jīng)驗、團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
第12篇 質量安全管理員崗位職責任職要求
質量安全管理員崗位職責
崗位職責:
1、負責項目施工現(xiàn)場過程中的安全與質量監(jiān)督管理工作;
2、按規(guī)范認真執(zhí)行安全管理流程與制度，做好項目安全管理工作;
2、檢查項目現(xiàn)場安全隱患，預控降低項目現(xiàn)場安全事故;
3、組織執(zhí)行落實項目安全文明施工形象管理、人員操作管理、資料管理、后勤管理;
4、做好防火，防盜，防霉變的工作，確保項目財產安全;
5、完成上級交辦的其他工作。
崗位職責:
1、大專及以上學歷，建筑工程等相關專業(yè);
2、4年以上大型裝飾工程施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗，能獨立檢查項目質量安全隱患并要求整改，有安全員資格證書;
3、熟悉國家、行業(yè)安全管理的法律法規(guī)及相關管理規(guī)定，熟悉安全管理工作程序，有高度的責任心;
4、吃苦耐勞，服從指揮，善于與人溝通，對違規(guī)操作、安全隱患能及時整頓。
質量安全管理員崗位
第13篇 質量主管崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
?負責公司質量目標策劃、部門質量目標策劃及落實；
?負責品質部相關的規(guī)章流程、程序文件、工作指導書和各類操作規(guī)范等修訂和完善；
?負責品質部例行周會召開，編制周報，并跟蹤落實；
?負責品質部例行月會召開、月報編制、發(fā)布。結合實際質量數(shù)據(jù)，運用qc工具策劃改善課題，建立并
組織專門團隊針對重大質量問題項給出分析和對策，跟蹤落實；
?跟蹤公司內外部重大質量異常處理和改善推進；
?負責品質部在公司內部質量活動的培訓和案例實施；
?負責下級質量人員的管理和考核；
?上級領導交辦的其他工作；
職位要求：
工作描述：
?負責公司質量目標策劃、部門質量目標策劃及落實；
?負責品質部相關的規(guī)章流程、程序文件、工作指導書和各類操作規(guī)范等修訂和完善；
?負責品質部例行周會召開，編制周報，并跟蹤落實；
?負責品質部例行月會召開、月報編制、發(fā)布。結合實際質量數(shù)據(jù)，運用qc工具策劃改善課題，建立并
組織專門團隊針對重大質量問題項給出分析和對策，跟蹤落實；
?跟蹤公司內外部重大質量異常處理和改善推進；
?負責品質部在公司內部質量活動的培訓和案例實施；
?負責下級質量人員的管理和考核；
?上級領導交辦的其他工作；
第14篇 質量管理體系內審員崗位職責任職要求
質量管理體系內審員崗位職責
1.負責制定質量管理工作計劃和總結，協(xié)助公司開展內審工作。
2.負責協(xié)助公司對工廠進行審核。
3.負責協(xié)助公司對質量管理體系文件進行修訂。
4.負責對工廠體系運行的有效性實時進行監(jiān)控。
5.負責對工廠質量管理體系運行有關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析與反饋。
6.負責對不合格項的跟蹤驗證工作。
7. 會英文優(yōu)先。
第15篇 客戶質量主管崗位職責任職要求
客戶質量主管崗位職責
客戶質量主管 以客戶質量為主，具體可以再說，
如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。 以客戶質量為主，具體可以再說，
如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。如果有大眾的對接經(jīng)驗優(yōu)先。
客戶質量主管崗位
第16篇 led質量工程師崗位職責
工作描述:
1.負責對供應商的質量管理和考核,產品規(guī)格確認,建立檢驗標準;
2.供應商出貨質量管控,建立供應商質量檢驗標準與方法,現(xiàn)場抽查出貨質量;
3.負責匯總分析所有供應商每月的出貨質量狀況,并提出整改意見;
4.處理客戶投訴并盡快提供改進措施;
5.新產品供應商開發(fā),及樣品質量標準建立;
6.負責iso9001質量體系的建立;
要求
1.1-2年以上led照明企業(yè)產品檢驗及質量管理經(jīng)驗;
2.熟悉led燈具的檢測標準及各類檢測設備;
3.熟悉led制程工序流程和不良原因分析;
4.了解iso9001、iso14000體系流程;
5.熟悉qc七大手法及相關品管控制手法;
6.具有l(wèi)ed電源制造或燈具組裝廠行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
7.能適應經(jīng)常出差工作。
第17篇 技術質量總監(jiān)崗位職責
質量技術總監(jiān) 濟民可信 江西濟民可信集團有限公司,江西濟民可信,濟民可信,濟民可信 2職責描述:
1、負責制造中心質量技術管控體系建設
2、負責藥廠的專業(yè)質量技術升級資源協(xié)同
3、質量風險的管控
4、技術項目的管理
5、醫(yī)藥政策法規(guī)的解讀。
6、負責投融、研發(fā)產品的技術承接的相關溝通對接和落地。
任職要求:
1、40周歲及以下,全日制本科及以上學歷,藥學相關專業(yè)。
2、具備5年以上的外企或者大型制藥企業(yè)質量技術管理經(jīng)驗,具備集團化企業(yè)質量技術全面管理經(jīng)驗
3、熟悉制藥企業(yè)生產、質量技術管理及項目管理工作
4、精通國家對制藥企業(yè)核心業(yè)務的相關政策法規(guī)(質量、技術、生產及ehs),熟悉fda/cgmp/gmp/gsp的管理要求
5、熟悉醫(yī)藥行業(yè)內產業(yè)技術的最新技術方法,普通制劑型的生產工藝流程。
第18篇 質量管理認證師崗位職責
1. 負責公司質量管理,包括體系的策劃、建立和有效運行(組織文件的編制、修訂及相關審核工作),落實質量管理制度。
2. 負責公司指定產品的注冊(cfda、ce)認證工作,包括產品注冊文件編寫及與食品藥品監(jiān)督管理局、醫(yī)療器械檢測所等相關部門的日常溝通。
3. 國內外注冊認證法規(guī)和標準的收集、整理、解讀、轉化與貫徹。
4. 其他與質量管理相關的工作。
任職要求:
1、機械、自動化等相關專業(yè)專科以上學歷。
2、熟悉cfda、ce注冊認證法律法規(guī),有注冊申報經(jīng)驗。
3、具備質量管理體系工作經(jīng)驗。
4、有較強的溝通能力、文字撰寫能力,親和力強。
第19篇 汽車質量主管崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責:
1. 負責公司建立符合iatf16949標準要求的質量管理體系，推進體系的有效運行，符合客戶審核要求。
2. 建立符合汽車電子產品認證要求的公司產品開發(fā)與運營規(guī)章制度、流程、質量管理標準及產品質量監(jiān)控程序。
3. 收集體系文件執(zhí)行過程中的問題，識別改進的需求，制定改進計劃并監(jiān)督計劃的有效實施，促進體系的有效運行。
4. 組織公司汽車質量體系的審核，與評審的準備、協(xié)調和聯(lián)絡工作，并做好體系維護工作負責編制內部質量審核計劃并組織實施內部質量審核、外部審核與認證；
5. 協(xié)助其他部門做好汽車相關體系、質量意識的宣傳與培訓；
6. 領導交辦的其他任務;
崗位要求:
1. 學歷：本科以上學歷，電子、通信、機電一體化、汽車工程等相關專業(yè)優(yōu)先考慮；
2. 5年以上汽車及零部件企業(yè)或汽車電子行業(yè)質量管理經(jīng)驗，具備直接參與16949體系建立及認證工作經(jīng)驗；
3. 熟悉iatf16949、vda6.3/6.5等相關知識和五大工具，具有16949/vda6.3審核員資質優(yōu)先考慮；
4. 良好的溝通協(xié)調能力、快速解決問題能力、較強的學習能力、較強的適應能力；
5. 工作認真，有責任心，管理能力強；
第20篇 電器質量工程師崗位職責
工作職責:
1、處理新產品試制階段及產品批量生產技術質量相關問題;
2、保持與供應商的聯(lián)系,供應商現(xiàn)場過程評審,提升供方質量改進。
3、與供應商進行電器部件技術交流,協(xié)助供應商順利完成ppap,確保電器sop;
4、監(jiān)控供應商質量及交付能力并對其風險進行識別;
5、量產后對供應商實施持續(xù)提升計劃,制定并控制ppm;
6、對供應商質量文件,樣品等進行管理。
任職資格:
1、機械類相關專業(yè)本科及以上學歷,3年以上汽車或摩托車行業(yè)電器件質量管理經(jīng)驗;
2、熟悉ts16949等質量管理工具及質量管理體系;
3、具備良好的溝通協(xié)調與計劃執(zhí)行能力;
4、能夠較為熟練的使用二維、三維軟件,熟悉汽車或摩托車機械原理;
5、能適應經(jīng)常出差。
