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項(xiàng)目主管崗位職責(zé)匯編(20篇)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):17

項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

項(xiàng)目主管是一個(gè)關(guān)鍵的管理角色,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、規(guī)劃和執(zhí)行組織內(nèi)的各種項(xiàng)目,以確保它們按時(shí)、按預(yù)算并符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成。

崗位職責(zé)要求

1. 具備出色的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效地指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。

2. 熟悉項(xiàng)目管理流程,包括需求分析、時(shí)間管理、風(fēng)險(xiǎn)評估和資源分配。

3. 擁有良好的溝通技巧,能與各級利益相關(guān)者建立有效聯(lián)系。

4. 能夠在壓力下工作,靈活應(yīng)對變化,并做出明智的決策。

5. 對細(xì)節(jié)有敏銳的關(guān)注,確保項(xiàng)目的質(zhì)量和合規(guī)性。

6. 持有項(xiàng)目管理專業(yè)資格認(rèn)證(如pmp)者優(yōu)先。

崗位職責(zé)描述

項(xiàng)目主管在日常工作中扮演著多重角色,包括戰(zhàn)略規(guī)劃者、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者、問題解決者和協(xié)調(diào)者。他們需要全面了解項(xiàng)目的目標(biāo),制定詳細(xì)的實(shí)施計(jì)劃,并監(jiān)控項(xiàng)目的進(jìn)度。此外,他們還需要與客戶、團(tuán)隊(duì)成員和其他部門保持緊密合作,以確保所有參與者對項(xiàng)目目標(biāo)有清晰的理解。

在項(xiàng)目啟動(dòng)階段,項(xiàng)目主管負(fù)責(zé)定義項(xiàng)目范圍、制定預(yù)算、設(shè)定時(shí)間表,并識(shí)別可能的風(fēng)險(xiǎn)。在項(xiàng)目執(zhí)行過程中,他們需監(jiān)督團(tuán)隊(duì)的工作,確保任務(wù)按時(shí)完成,并在必要時(shí)調(diào)整計(jì)劃以適應(yīng)變化。他們要定期報(bào)告項(xiàng)目狀態(tài),向高級管理層提供更新信息。

有哪些內(nèi)容

1. 項(xiàng)目規(guī)劃:制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃,包括里程碑、任務(wù)分配和時(shí)間表。

2. 團(tuán)隊(duì)管理:招募、培訓(xùn)和指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),確保團(tuán)隊(duì)成員明白其職責(zé)和期望。

3. 風(fēng)險(xiǎn)管理:識(shí)別潛在問題,制定應(yīng)對策略,以減少項(xiàng)目延誤或超預(yù)算的可能性。

4. 協(xié)調(diào)溝通:與內(nèi)外部各方進(jìn)行有效溝通,解決沖突,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。

5. 質(zhì)量控制:監(jiān)控項(xiàng)目交付物的質(zhì)量,確保符合標(biāo)準(zhǔn)和客戶需求。

6. 變更管理:處理項(xiàng)目變更請求,評估影響,并更新項(xiàng)目計(jì)劃。

7. 報(bào)告和審查:定期提交項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告,參與項(xiàng)目審查會(huì)議,提供決策建議。

8. 關(guān)系維護(hù):建立和維護(hù)與供應(yīng)商、合作伙伴及客戶的良好關(guān)系,以支持項(xiàng)目的成功。

項(xiàng)目主管是項(xiàng)目成功的關(guān)鍵驅(qū)動(dòng)力,他們的工作涵蓋了從項(xiàng)目啟動(dòng)到收尾的全過程,通過有效的管理和協(xié)調(diào),確保項(xiàng)目的高效、順利實(shí)施。

項(xiàng)目主管崗位職責(zé)范文

第1篇 機(jī)械項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

高級機(jī)械設(shè)計(jì)師/項(xiàng)目主管 長沙深湘通用機(jī)器有限公司 長沙深湘通用機(jī)器有限公司,深湘 1、公司產(chǎn)品的零部件三維設(shè)計(jì)和工程圖繪制;

2、生產(chǎn)技術(shù)問題以及售后技術(shù)問題的處理。

任職資格

1、最低學(xué)歷要求為大學(xué)本科,機(jī)械設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè);

2、至少熟練掌握一種三維軟件的三維建模和工程圖繪制,了解軟件的使用方法。

3、能熟練使用軟件進(jìn)行三維制圖的工程圖繪制者優(yōu)先;

第2篇 技術(shù)項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

技術(shù)開發(fā)項(xiàng)目主管 佛山市水晶島休閑設(shè)備有限公司 佛山市水晶島休閑設(shè)備有限公司,水晶島休閑設(shè)備,水晶島 職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目管理;

2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā),跟進(jìn)產(chǎn)品從設(shè)計(jì)、制模、試產(chǎn)工藝定型的全過程;

3、負(fù)責(zé)新零部件開發(fā)及確認(rèn);

任職要求:1、機(jī)械或機(jī)電類相關(guān)專業(yè)全日制本科畢業(yè),三年以上項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

2、有豐富的產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn),具備良好的結(jié)構(gòu)開發(fā)能力;

3、有較好的項(xiàng)目管理和協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng);

4、熟悉畫圖軟件;具有較好的的二維、三維制圖能力;

第3篇 園林項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

園林項(xiàng)目主管 睿洋科技 浙江睿洋科技有限公司,睿洋科技,睿洋

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,市政園林相關(guān)專業(yè),中級工程師及以上職稱

2、3年以上市政園林景觀施工或者養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn),且有獨(dú)立項(xiàng)目管理經(jīng)歷

3、能獨(dú)立完成一般市政園林工程現(xiàn)場施工組織和管理;

4、較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心,吃苦耐勞,工作誠懇

職位描述:

1、園林項(xiàng)目招投標(biāo)預(yù)決算;

2、園林項(xiàng)目施工、養(yǎng)護(hù)管理;

3、團(tuán)隊(duì)管理和培養(yǎng);

第4篇 java項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

java開發(fā)主管/項(xiàng)目經(jīng)理 上海通聯(lián)金融信息服務(wù)有限公司 上海通聯(lián)金融信息服務(wù)有限公司,通聯(lián) 崗位職責(zé):

1、參與核心系統(tǒng)功能、技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì),并負(fù)責(zé)完成核心代碼開發(fā);

2、根據(jù)產(chǎn)品需求,完成項(xiàng)目的架構(gòu)和編碼實(shí)現(xiàn);

3、團(tuán)隊(duì)成員的日常工作任務(wù)分配、日常管理等。

任職要求:

1、統(tǒng)招全日制本科學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)選;

2、8+年工作經(jīng)驗(yàn),具備高級開發(fā)人員的技術(shù)能力,領(lǐng)導(dǎo)過項(xiàng)目組/開發(fā)組;

3、具備良好的溝通能力。

第5篇 軟件項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

嵌入式軟件開發(fā)技術(shù)主管or 項(xiàng)目經(jīng)理 職位描述:

-擔(dān)任公司嵌入式方向的軟件設(shè)計(jì)、評價(jià)工作;

-能夠獨(dú)自擔(dān)當(dāng)高難度任務(wù);

-能夠不斷鉆研技術(shù)指導(dǎo)部門內(nèi)的技術(shù)難題;

任職條件:

-精通c語言。有嵌入式開發(fā)經(jīng)驗(yàn)2年以上。了解汽車ecu嵌入式優(yōu)先考慮;

-有2年項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

-熟悉嵌入式軟件開發(fā)流程,熟悉軟件開發(fā)v字模型各階段輸入輸出產(chǎn)品;

-能夠獨(dú)自對應(yīng)單個(gè)模塊開發(fā),能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成整個(gè)項(xiàng)目的開發(fā)及測試,

并能夠確保測試完全,最終產(chǎn)品無設(shè)計(jì)缺陷;

-能夠認(rèn)真完成嵌入式開發(fā)過程中所必需的文檔。如評審報(bào)告,測試報(bào)告等。

尤其是發(fā)現(xiàn)bug時(shí),能夠及時(shí)提出可供客戶或設(shè)計(jì)人員參考的詳細(xì)報(bào)告;

-能夠擔(dān)當(dāng)起培養(yǎng)后輩新人的職責(zé)。 屬于儲(chǔ)備干部。培養(yǎng)方向:未來的骨干技術(shù)團(tuán)隊(duì)的tech leader或高級項(xiàng)目經(jīng)理 職位描述:

-擔(dān)任公司嵌入式方向的軟件設(shè)計(jì)、評價(jià)工作;

-能夠獨(dú)自擔(dān)當(dāng)高難度任務(wù);

-能夠不斷鉆研技術(shù)指導(dǎo)部門內(nèi)的技術(shù)難題;

任職條件:

-精通c語言。有嵌入式開發(fā)經(jīng)驗(yàn)2年以上。了解汽車ecu嵌入式優(yōu)先考慮;

-有2年項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

-熟悉嵌入式軟件開發(fā)流程,熟悉軟件開發(fā)v字模型各階段輸入輸出產(chǎn)品;

-能夠獨(dú)自對應(yīng)單個(gè)模塊開發(fā),能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成整個(gè)項(xiàng)目的開發(fā)及測試,

并能夠確保測試完全,最終產(chǎn)品無設(shè)計(jì)缺陷;

-能夠認(rèn)真完成嵌入式開發(fā)過程中所必需的文檔。如評審報(bào)告,測試報(bào)告等。

尤其是發(fā)現(xiàn)bug時(shí),能夠及時(shí)提出可供客戶或設(shè)計(jì)人員參考的詳細(xì)報(bào)告;

-能夠擔(dān)當(dāng)起培養(yǎng)后輩新人的職責(zé)。

第6篇 軟件開發(fā)項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

嵌入式軟件開發(fā)技術(shù)主管or 項(xiàng)目經(jīng)理 職位描述:

-擔(dān)任公司嵌入式方向的軟件設(shè)計(jì)、評價(jià)工作;

-能夠獨(dú)自擔(dān)當(dāng)高難度任務(wù);

-能夠不斷鉆研技術(shù)指導(dǎo)部門內(nèi)的技術(shù)難題;

任職條件:

-精通c語言。有嵌入式開發(fā)經(jīng)驗(yàn)2年以上。了解汽車ecu嵌入式優(yōu)先考慮;

-有2年項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

-熟悉嵌入式軟件開發(fā)流程,熟悉軟件開發(fā)v字模型各階段輸入輸出產(chǎn)品;

-能夠獨(dú)自對應(yīng)單個(gè)模塊開發(fā),能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成整個(gè)項(xiàng)目的開發(fā)及測試,

并能夠確保測試完全,最終產(chǎn)品無設(shè)計(jì)缺陷;

-能夠認(rèn)真完成嵌入式開發(fā)過程中所必需的文檔。如評審報(bào)告,測試報(bào)告等。

尤其是發(fā)現(xiàn)bug時(shí),能夠及時(shí)提出可供客戶或設(shè)計(jì)人員參考的詳細(xì)報(bào)告;

-能夠擔(dān)當(dāng)起培養(yǎng)后輩新人的職責(zé)。 屬于儲(chǔ)備干部。培養(yǎng)方向:未來的骨干技術(shù)團(tuán)隊(duì)的tech leader或高級項(xiàng)目經(jīng)理 職位描述:

-擔(dān)任公司嵌入式方向的軟件設(shè)計(jì)、評價(jià)工作;

-能夠獨(dú)自擔(dān)當(dāng)高難度任務(wù);

-能夠不斷鉆研技術(shù)指導(dǎo)部門內(nèi)的技術(shù)難題;

任職條件:

-精通c語言。有嵌入式開發(fā)經(jīng)驗(yàn)2年以上。了解汽車ecu嵌入式優(yōu)先考慮;

-有2年項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

-熟悉嵌入式軟件開發(fā)流程,熟悉軟件開發(fā)v字模型各階段輸入輸出產(chǎn)品;

-能夠獨(dú)自對應(yīng)單個(gè)模塊開發(fā),能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成整個(gè)項(xiàng)目的開發(fā)及測試,

并能夠確保測試完全,最終產(chǎn)品無設(shè)計(jì)缺陷;

-能夠認(rèn)真完成嵌入式開發(fā)過程中所必需的文檔。如評審報(bào)告,測試報(bào)告等。

尤其是發(fā)現(xiàn)bug時(shí),能夠及時(shí)提出可供客戶或設(shè)計(jì)人員參考的詳細(xì)報(bào)告;

-能夠擔(dān)當(dāng)起培養(yǎng)后輩新人的職責(zé)。

第7篇 研發(fā)項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

研發(fā)項(xiàng)目主管 西安遠(yuǎn)大德天藥業(yè)股份有限公司 西安遠(yuǎn)大德天藥業(yè)股份有限公司,遠(yuǎn)大德天,遠(yuǎn)大德 1、負(fù)責(zé)研發(fā)的項(xiàng)目管理,并及時(shí)與相關(guān)人員進(jìn)行溝通協(xié)調(diào);

2、協(xié)助研發(fā)項(xiàng)目總監(jiān)的工作

3、協(xié)助研發(fā)項(xiàng)目總監(jiān)進(jìn)行項(xiàng)目可行性評估并提出研究方案,協(xié)助完成項(xiàng)目評估及與,預(yù)案的起草;

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各研究單位管理研究資料,總監(jiān)報(bào)告撰寫等工作

5、上級交辦的其他任務(wù)。

崗位要求:

1、藥物制劑、藥學(xué)、制藥工程、藥物化學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2、熟悉研發(fā)項(xiàng)目的管理,具有5年以上的新藥、仿制藥完整的研發(fā)經(jīng)歷,尤其具有制劑工藝的開發(fā)經(jīng)歷;

3、熟悉新藥政策法規(guī)與相關(guān)技術(shù)指導(dǎo)原則,能解決新藥研發(fā)過程中的處方工藝問題;

3、能承擔(dān)制劑處方開發(fā)從小試劑處方篩選到中試放大的工作任務(wù),具有較強(qiáng)的處方篩選及工藝設(shè)計(jì)能力;

4、熟練閱讀專業(yè)英文文獻(xiàn)。善于總結(jié)與創(chuàng)新,熟悉目前國內(nèi)外制劑研發(fā)發(fā)展趨勢。

5、熱愛本職崗位,責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心。

第8篇 管理項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

項(xiàng)目管理主管 靈山文化 無錫靈山文化旅游集團(tuán)有限公司,靈山,靈山文化 1、協(xié)助部門開展公司業(yè)務(wù)拓展;

2、協(xié)助部門進(jìn)行商務(wù)溝通,共同完成商務(wù)過程;

3、協(xié)助部門完成二級組織架構(gòu)設(shè)計(jì),部門相關(guān)業(yè)務(wù)流程優(yōu)化,圍繞業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)流程劃分各部門職能權(quán)限;

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目對接,在項(xiàng)目由銷售轉(zhuǎn)向運(yùn)作過程中,與項(xiàng)目組完成工作對接;

5、根據(jù)公司部署,作為項(xiàng)目組成員參與項(xiàng)目具體工作;

任職要求:

1.本科及以上,項(xiàng)目管理或企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

2.3年以上工作經(jīng)驗(yàn),商務(wù)分析和談判能力、項(xiàng)目協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力、文旅項(xiàng)目運(yùn)營分析能力

第9篇 計(jì)劃項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

經(jīng)營計(jì)劃項(xiàng)目主管 上海市園林設(shè)計(jì)研究總院有限公司 上海市園林設(shè)計(jì)研究總院有限公司,上海市園林設(shè)計(jì)院有限公司,園林設(shè)計(jì)總院 ? 崗位職責(zé):

1、參與項(xiàng)目的招、議標(biāo)以及合同談判等工作;

2、編制商務(wù)標(biāo)書、項(xiàng)目服務(wù)書等;

3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好外地市場的開拓;

4、及時(shí)收集掌握市場情況及各類信息,了解相關(guān)政策;

5、項(xiàng)目管理:包括項(xiàng)目收費(fèi)、項(xiàng)目進(jìn)度管理及相關(guān)工作;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1、園林設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)或管理類相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有設(shè)計(jì)院經(jīng)營管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟練使用office、e_cel等軟件。

第10篇 監(jiān)控項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

消防監(jiān)控中心主管(鞍山銀座/銀光項(xiàng)目) 鞍山天興投資發(fā)展有限公司 鞍山天興投資發(fā)展有限公司,天興 1、35歲以下,大專及以上學(xué)歷,退伍軍人,有注冊安全工程師證/二級建造師證優(yōu)先錄用;

2、2年以上大型商業(yè)監(jiān)控中心的管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉掌握消防報(bào)警主機(jī)設(shè)備操作,了解對各相關(guān)聯(lián)動(dòng)設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)行情況;

4、熟悉了解對現(xiàn)場各系統(tǒng)設(shè)備的聯(lián)動(dòng)關(guān)系,有排除故障的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

5、負(fù)責(zé)組織安全及消防的日常培訓(xùn);

6、定期開展安全生產(chǎn)及安全隱患排查,監(jiān)督各部門落實(shí)安全隱患整改工作;

7、具備cad、ppt等日常辦公軟件的熟練操作;

8、具有各種應(yīng)急處置經(jīng)驗(yàn)及能力;

9、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有高度工作責(zé)任心及使命感。

第11篇 健康項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

健康管理事業(yè)部健康管理項(xiàng)目主管(經(jīng)理) 瑞華健康保險(xiǎn)股份有限公司 瑞華健康保險(xiǎn)股份有限公司,瑞華 職責(zé)描述:

1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及部門定位要求,尋找健康管理立項(xiàng)點(diǎn)并落地實(shí)施相關(guān)內(nèi)容,熟悉慢病管理,亞健康管理等相關(guān)項(xiàng)目;

2.對選定的項(xiàng)目落地進(jìn)行可行性分析和落地評估和督導(dǎo);

3.規(guī)劃項(xiàng)目落地的標(biāo)準(zhǔn)化流程,內(nèi)容并協(xié)助部門執(zhí)行項(xiàng)目。

任職要求:

1.必須臨床醫(yī)學(xué)或護(hù)理教育背景,具備扎實(shí)的醫(yī)學(xué)專業(yè)理論知識(shí),有具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證優(yōu)先,碩士以上學(xué)歷優(yōu)先;

2.有醫(yī)院科室、體檢中心、慢病管理、健康管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)院工作流程,有慢病管理、亞健康管理等個(gè)人健康管理項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第12篇 客戶項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

大客戶設(shè)計(jì)師渠道項(xiàng)目主管 華東區(qū) ka business (bathroom business) in the region of east china.

responsible for the development of ka turnover,etc

building up a good relationship with the ka teams of distributors, especially the high-end real estate business

supporting the regional master ka clients to set up network

assisting sales organizations of other region to coordinate nation-wide business ka business (bathroom business) in the region of east china.

responsible for the development of ka turnover,etc

building up a good relationship with the ka teams of distributors, especially the high-end real estate business

supporting the regional master ka clients to set up network

assisting sales organizations of other region to coordinate nation-wide business

第13篇 評估項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

項(xiàng)目評估經(jīng)理/主管 凱晟投資(中國)有限公司 凱晟投資(中國)有限公司,凱晟 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)對凱晟及旗下公司的重大項(xiàng)目、重大政策方案的執(zhí)行、落實(shí)情況進(jìn)行評估,并出具評估報(bào)告;

2、負(fù)責(zé)本年度評估報(bào)告匯編整理成冊,呈送董事長、副董事長確認(rèn);

3、負(fù)責(zé)不定期向副董事長匯報(bào)重大事項(xiàng)評估報(bào)告,并及時(shí)根據(jù)副董事長簽批的評估報(bào)告意見進(jìn)行跟進(jìn)落實(shí);

4、負(fù)責(zé)保證重大事項(xiàng)評估過程中發(fā)現(xiàn)的評估亮點(diǎn)及評估建議有效落地,并將進(jìn)展情況及工作結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

5、負(fù)責(zé)通過對重大事項(xiàng)進(jìn)行評估,讓董事長、副董事長更及時(shí)、清晰、客觀地了解各重大事項(xiàng)執(zhí)行落地情況、投入產(chǎn)出的合理性、結(jié)果的真實(shí)性,為董事長、副董事長提供數(shù)據(jù)支持、決策依據(jù)。

任職要求:

1、本科學(xué)歷,27-35歲;

2、熟練應(yīng)用常用辦公軟件(如office);

3、具有商務(wù)文書(主要報(bào)告)擬寫與處理的能力;

4、具有信息搜集、整理、分析能力及檔案管理能力;

5、具有溝通、協(xié)調(diào)能力及發(fā)現(xiàn)解決問題的能力;

6、具備組織匯報(bào)會(huì)議及匯報(bào)能力;

7、形象佳,注重團(tuán)隊(duì)合作,綜合能力強(qiáng),邏輯思維、數(shù)據(jù)分析突出的人才優(yōu)先考慮。

第14篇 項(xiàng)目項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

項(xiàng)目管理主管 靈山文化 無錫靈山文化旅游集團(tuán)有限公司,靈山,靈山文化 1、協(xié)助部門開展公司業(yè)務(wù)拓展;

2、協(xié)助部門進(jìn)行商務(wù)溝通,共同完成商務(wù)過程;

3、協(xié)助部門完成二級組織架構(gòu)設(shè)計(jì),部門相關(guān)業(yè)務(wù)流程優(yōu)化,圍繞業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)流程劃分各部門職能權(quán)限;

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目對接,在項(xiàng)目由銷售轉(zhuǎn)向運(yùn)作過程中,與項(xiàng)目組完成工作對接;

5、根據(jù)公司部署,作為項(xiàng)目組成員參與項(xiàng)目具體工作;

任職要求:

1.本科及以上,項(xiàng)目管理或企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

2.3年以上工作經(jīng)驗(yàn),商務(wù)分析和談判能力、項(xiàng)目協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力、文旅項(xiàng)目運(yùn)營分析能力

第15篇 語文項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

中學(xué)語文項(xiàng)目主管 新東方教育科技集團(tuán)有限公司 新東方教育科技集團(tuán)有限公司,北京新東方教育,新東方,新東方 崗位職責(zé):

1、保證正常的中學(xué)語文教學(xué)教研工作的開展,監(jiān)督教師教學(xué)制度的遵守;

2、檢查教學(xué)質(zhì)量,并適時(shí)發(fā)現(xiàn)教學(xué)中出現(xiàn)的問題;提升教學(xué)質(zhì)量;

3、配合市場和客服,制定相應(yīng)的市場活動(dòng),完成全年預(yù)算,降低關(guān)班率,提高

滿班率;

4、管理項(xiàng)目人員,包括組織參加總部及分項(xiàng)目內(nèi)部的培訓(xùn)、日常工作的監(jiān)督、

協(xié)調(diào)等;

5、按照要求匯總各項(xiàng)數(shù)據(jù),按時(shí)上報(bào),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,對數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。

任職資格:

最低學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷;

1、專業(yè)要求:教育及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,經(jīng)濟(jì)管理類次之;

2、所需知識(shí)及技能:受過管理學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、戰(zhàn)略決策、人力資源管

理、財(cái)務(wù)管理等方面的知識(shí)培訓(xùn),知識(shí)面廣,綜合素質(zhì)高;

3、工作經(jīng)驗(yàn):有2 年以上教學(xué)或管理經(jīng)驗(yàn);

4、個(gè)性品質(zhì):作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),行事穩(wěn)健,具備創(chuàng)新意識(shí)開拓精神,富有團(tuán)隊(duì)意識(shí);

5、身體狀況良好,符合崗位要求。

第16篇 運(yùn)輸項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

運(yùn)輸項(xiàng)目主管 dhl supply chain 敦豪物流(北京)有限公司上海分公司,dhl supply chain,敦豪 1,大學(xué)本科以上學(xué)歷,熟練操作各類辦公軟件

2,物流以及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,操作過tms系統(tǒng),帶過超3人以上的團(tuán)隊(duì)。

3,良好的對外和對內(nèi)溝通能力,抗壓性要強(qiáng)

4,具有主觀的能動(dòng)性,積極改善團(tuán)隊(duì)操作秩序和質(zhì)量,積極應(yīng)對客戶以及其他部分的新需求

5,接受偶爾的夜間值班以及外出工作要求

6,能夠按時(shí)主動(dòng)的完成上級布置的相關(guān)工作

7,英文要求:可以閱讀和書寫

第17篇 預(yù)算項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

合約預(yù)算主管--項(xiàng)目總承包部 綠地城市建設(shè) 綠地城市建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司,綠地城市建設(shè),綠地城市 職責(zé)描述:

1、制訂并執(zhí)行本部門合約、預(yù)算、招投標(biāo)管理制度及流程;

2、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施項(xiàng)目招投標(biāo)工作,對標(biāo)書文件及商務(wù)報(bào)價(jià)進(jìn)行復(fù)核把關(guān);

3、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、督促項(xiàng)目結(jié)算工作,對項(xiàng)目結(jié)算進(jìn)行審核,并進(jìn)行匯總分析,完善項(xiàng)目成本管控,為公司整體效益分析提供數(shù)據(jù);

4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

任職要求:

1、土木工程、工程經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),3年或以上工作經(jīng)驗(yàn) ;

2、熟悉公司法、合同法,具有工程行業(yè)各類合同審定能力,或熟練掌握房建、市政項(xiàng)目工程造價(jià)管理、測算和成本控制流程,了解相關(guān)規(guī)定和政策;

3、具有談判技巧和文字寫作能力,及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、敬業(yè)精神;

4、能熟練運(yùn)用廣聯(lián)達(dá)等造價(jià)軟件。

第18篇 在線項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

客服主管(在線項(xiàng)目) 四川淘金你我信息技術(shù)有限公司 四川淘金你我信息技術(shù)有限公司,淘金云客服,淘金你我 崗位職責(zé):

1、客服的考核,錄取并排班,以及日常人員調(diào)配;

2、客服每日日常工作的指導(dǎo)和優(yōu)化;

3、客服的紀(jì)律管控和業(yè)務(wù)指導(dǎo);

4、總結(jié)和分析項(xiàng)目組客服的服務(wù)質(zhì)量并做成報(bào)表,并制定對應(yīng)的提升方案,保證服務(wù)質(zhì)量;

5、密切關(guān)注項(xiàng)目組客服人員的工作心態(tài)和狀態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行疏導(dǎo)和上報(bào)上級;

崗位要求:

1、良好的客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),具有抗壓能力、協(xié)調(diào)溝通能力和良好的心理承受能力

2、熟練應(yīng)用相關(guān)日常辦公軟件;

3、有客服主管經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、熟悉常見電商平臺(tái)(淘寶/京東等)規(guī)則;

第19篇 制劑項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

制劑項(xiàng)目主管 凱茂生物 上海凱茂生物醫(yī)藥有限公司,凱茂生物,凱茂 職責(zé)描述:

1) 對新藥項(xiàng)目(無菌注射劑或凍干粉針)的研發(fā)過程進(jìn)行管控,制訂研究計(jì)劃及相關(guān)方案;

2) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的委外研究聯(lián)絡(luò)及實(shí)施跟進(jìn);

3) 項(xiàng)目試生產(chǎn)的協(xié)調(diào)與指導(dǎo);

4) 制定項(xiàng)目的質(zhì)量研究和穩(wěn)定性研究計(jì)劃,并對研究進(jìn)程進(jìn)行管控;

5) 制劑相關(guān)注冊資料的撰寫;

6) 其他相關(guān)工作。

任職要求:

1、 本科以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè),制劑研發(fā)2年以上經(jīng)驗(yàn);

2、 勤懇好學(xué),對國內(nèi)藥政法規(guī)有一定的理解;

3、 責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

第20篇 助理項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

商務(wù)主管、合同主管、項(xiàng)目助理 1.相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷,持有建造師證書

2. 有3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有較扎實(shí)的工程項(xiàng)目管理的專業(yè)技術(shù)知識(shí),并具有多年工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和工作業(yè)績。

3 熟悉經(jīng)營管理業(yè)務(wù),能自覺遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理辦法及規(guī)章制度,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

4.能吃苦,忠誠、可靠,有團(tuán)隊(duì)精神。 1.相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷,持有建造師證書

2. 有3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有較扎實(shí)的工程項(xiàng)目管理的專業(yè)技術(shù)知識(shí),并具有多年工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和工作業(yè)績。

3 熟悉經(jīng)營管理業(yè)務(wù),能自覺遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理辦法及規(guī)章制度,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

4.能吃苦,忠誠、可靠,有團(tuán)隊(duì)精神。

項(xiàng)目主管崗位職責(zé)匯編(20篇)

項(xiàng)目主管是一個(gè)關(guān)鍵的管理角色,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、規(guī)劃和執(zhí)行組織內(nèi)的各種項(xiàng)目,以確保它們按時(shí)、按預(yù)算并符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成。崗位職責(zé)要求1.具備出色的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能
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