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xxxx年上半年企業(yè)紀(jì)委書(shū)記述職報(bào)告(八篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-10-18 08:00:03 查看人數(shù):74

xxxx年上半年企業(yè)紀(jì)委書(shū)記述職報(bào)告

篇一 xxxx年上半年企業(yè)紀(jì)委書(shū)記述職報(bào)告10200字

我把機(jī)關(guān)干部的作風(fēng)建設(shè)與貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀緊密結(jié)合起來(lái),以開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī),引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步深化'對(duì)誰(shuí)負(fù)責(zé)任、負(fù)什么責(zé)任、怎樣負(fù)責(zé)任、不負(fù)責(zé)任怎么辦'的認(rèn)識(shí)。下面是述職報(bào)告整理關(guān)于企業(yè)紀(jì)委書(shū)記述職報(bào)告3,閱讀!

企業(yè)紀(jì)委書(shū)記述職報(bào)告1篇

我于20__年__月從公司調(diào)入公司擔(dān)任黨委、紀(jì)委書(shū)記,分管黨委、紀(jì)委和投資建設(shè)等工作。一年以來(lái),在集團(tuán)公司黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司班子成員的協(xié)助下,我認(rèn)真抓好所分管的工作,較好地完成了工作任務(wù)。現(xiàn)將一年的工作述職如下,請(qǐng)予評(píng)議。

一、全面提升自身的理論水平

一年來(lái),我把認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)好黨的路線、方針、政策擺在第一位置,并結(jié)合自己分管的工作認(rèn)真加以推進(jìn)和落實(shí)。一是提高思想認(rèn)識(shí),用科學(xué)理論指導(dǎo)工作實(shí)踐。一年來(lái),我不僅認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大三中、四中全會(huì)精神,而且加強(qiáng)了專業(yè)技術(shù)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、經(jīng)營(yíng)管理、法律法規(guī)等方面的知識(shí)學(xué)習(xí),開(kāi)闊了視野,提升了素質(zhì),并努力做到了學(xué)以致用。如對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè),我提出'以科學(xué)發(fā)展觀引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展,以促銷增效提升發(fā)展、以務(wù)實(shí)作風(fēng)服務(wù)發(fā)展'的工作要求,具體做到'五個(gè)第一'的個(gè)工作機(jī)制;如對(duì)群眾工作,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞'做黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人'等主題的開(kāi)展,努力打造'能干事、干成事、不出事、工作出色,群眾'的干部隊(duì)伍;如對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞'四個(gè)服從、黨的民主集中制'主題展開(kāi),促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)。我自己完成的《'五個(gè)第一'推進(jìn)科學(xué)發(fā)展》一文被中國(guó)石油石化月刊采用。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策,時(shí)刻與上級(jí)黨組織保持高度一致。對(duì)貫徹落實(shí)中央、中石化、集團(tuán)公司的重要會(huì)議和重要文件,我始終保持政治上的高度敏銳性,力求行動(dòng)迅速、學(xué)習(xí)深入、把握準(zhǔn)確、貫徹徹底。如公司黨委在作出學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)決定后,我結(jié)合公司實(shí)際,組織制定與公司發(fā)展目標(biāo)及規(guī)劃相適應(yīng)的《紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)三年工作規(guī)劃》;將構(gòu)建懲治和預(yù)__敗體系納入公司整體發(fā)展戰(zhàn)略;開(kāi)展'做黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人' 主題實(shí)踐活動(dòng),促進(jìn)了為職工群眾辦好事辦實(shí)事向制度化、規(guī)范化延伸。

二、大力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,我主工抓好下面的幾點(diǎn)工作:一是認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,抓好'龍頭'工程建設(shè)。以簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》為平臺(tái),抓好'第一責(zé)任人'責(zé)任落實(shí)到位工作,認(rèn)真履行了'一崗雙責(zé)'。二是年初在與公司及所屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人簽訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》基礎(chǔ)上,將學(xué)習(xí)貫徹黨章、維護(hù)黨的紀(jì)律、正確樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀和政績(jī)觀和加強(qiáng)廉政文化建設(shè)等內(nèi)容,作為責(zé)任考核的重要內(nèi)容納入《責(zé)任書(shū)》,充實(shí)了《責(zé)任書(shū)》的內(nèi)容。三是規(guī)范了分管領(lǐng)導(dǎo)及二級(jí)班子的職責(zé),通過(guò)逐級(jí)簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》,分解量化責(zé)任內(nèi)容,落實(shí)部門(mén)責(zé)任制,給中層領(lǐng)導(dǎo)干部制定了相應(yīng)的工作職責(zé)。四是建立科級(jí)以上干部廉政檔案,將每次考察檢查、述職述廉、群眾測(cè)評(píng)、檢查整改等內(nèi)容一一登記入檔,并組織制定《關(guān)于對(duì)擬提拔干部進(jìn)行廉政鑒定的規(guī)定》,完成52名擬提拔任用的干部的廉政鑒定工作。五是加強(qiáng)同業(yè)務(wù)職能處室協(xié)作配合。充分利用審計(jì)、效能監(jiān)察、稽查、專項(xiàng)檢查等手段,對(duì)容易出現(xiàn)問(wèn)題的環(huán)節(jié)進(jìn)行了排查,規(guī)避了管理風(fēng)險(xiǎn)。

三、切實(shí)抓好機(jī)關(guān)干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變工作

我把機(jī)關(guān)干部的作風(fēng)建設(shè)與貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀緊密結(jié)合起來(lái),以開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī),引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步深化'對(duì)誰(shuí)負(fù)責(zé)任、負(fù)什么責(zé)任、怎樣負(fù)責(zé)任、不負(fù)責(zé)任怎么辦'的認(rèn)識(shí)。并按照'支部建到片區(qū),工、團(tuán)建到庫(kù)站'的原則,成立36個(gè)基層黨支部、442個(gè)基層工會(huì)小組、438個(gè)團(tuán)支部,明確了黨群基層組織的工作重點(diǎn),健全了相關(guān)工作機(jī)制,使基層黨、工、團(tuán)組織的影響力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了明顯增強(qiáng)。在具體實(shí)踐中主要做了三件事:一是建立干部聯(lián)系點(diǎn)制度。要求干部定期深入基層,體驗(yàn)一線員工生活,了解員工所思所想。如,成立女工委員會(huì),維護(hù)了一線女工的基本權(quán)益,先后兩次擠出資金提高基層員工伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。二是減輕基層負(fù)擔(dān)。要求干部下基層輕車簡(jiǎn)從,吃在員工食堂,住宿自行結(jié)賬,不參與帶有經(jīng)濟(jì)懲罰性質(zhì)的娛樂(lè)活動(dòng)。三是對(duì)加油站管理臺(tái)賬進(jìn)行統(tǒng)籌整合,從原來(lái)繁雜的48本精減到了34本,改變一線員工疲于應(yīng)付的現(xiàn)象。四是開(kāi)展夏季送'清涼'等活動(dòng)。兩級(jí)機(jī)關(guān)干部紛紛深入基層,在落實(shí)好基層防暑降溫工作的同時(shí),還自掏腰包購(gòu)買(mǎi)防暑食品、藥品分發(fā)給員工。開(kāi)展為員工買(mǎi)菜做一頓飯、頂替員工加一天油等活動(dòng),真正將'清涼'送到一線員工心中。

四、全力建立紀(jì)檢監(jiān)察的長(zhǎng)效機(jī)制

公司上劃后,我組織紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)工作制度進(jìn)行了全面的梳理,對(duì)工作內(nèi)容不明確、工作程序不規(guī)范、工作機(jī)制不順暢等問(wèn)題進(jìn)行總結(jié),全年度共組織修訂制度16項(xiàng),新起草制度3項(xiàng)。一是完善了培訓(xùn)教育制度,將反腐__理論作為黨委(黨支部)中心組理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。規(guī)定每年至少組織兩次專題學(xué)習(xí),公司黨政領(lǐng)導(dǎo)每年至少講一次黨課或作一次反腐__報(bào)告,每季度集中組織一次教育活動(dòng)。二是完善黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制配套制度。制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核辦法》、《責(zé)任追究辦法》及相應(yīng)的懲處制度。三是健全和規(guī)范業(yè)務(wù)處置運(yùn)行程序,加強(qiáng)對(duì)選人用人、投資決策、工程管理、物資采購(gòu)等項(xiàng)目的過(guò)程監(jiān)督。組織制定《中國(guó)石油___銷售公司紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)在招標(biāo)投標(biāo)工作中實(shí)施監(jiān)督檢查的暫行辦法》、《中國(guó)石油___銷售公司反舞弊工作的相關(guān)規(guī)定》、《中國(guó)石油___銷售公司領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律十不準(zhǔn)》等制度。

五、積極開(kāi)拓信訪工作的管理渠道

信訪舉報(bào)工作是我們聯(lián)系廣大職工群眾的'連心橋',身為紀(jì)委書(shū)記,我始終以張?jiān)迫镜?五心四力'來(lái)指導(dǎo)和開(kāi)展信訪工作。具體工作方面:一是暢通信息渠道,建立信訪責(zé)任體系和信息聯(lián)絡(luò)網(wǎng)。公開(kāi)信訪舉報(bào)途徑和舉報(bào)程序,明確信訪工作由黨政一把手負(fù)總責(zé),分公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)直接負(fù)責(zé)的責(zé)任體系,對(duì)發(fā)生重大、影響公司穩(wěn)定的信訪問(wèn)題實(shí)施首問(wèn)責(zé)任,組織建立完善辦信接訪、信息報(bào)送等工作制度。二是嚴(yán)格執(zhí)行信訪紀(jì)律。組織制定《中國(guó)石油___銷售公司紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)同領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話制度》、《中國(guó)石油___銷售公司干部廉政誡勉制度》等制度,對(duì)一些重要的信訪件,直接組織查案,并責(zé)任監(jiān)督相關(guān)處室落實(shí)解決,對(duì)職工反映的強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問(wèn)題,提出管理整改建議11條。三是積極開(kāi)展矛盾糾紛排查化解工作。實(shí)行矛盾糾紛預(yù)防、排查、調(diào)處制度和矛盾糾紛零報(bào)告制度。要求各單位每月必須對(duì)本單位轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的矛盾糾紛進(jìn)行梳理,并以書(shū)面的形式上報(bào)梳理和解決情況。自實(shí)施以來(lái)庫(kù)站廉政監(jiān)督員共提供信訪信息4件,落實(shí)解決4件。四嚴(yán)肅處理違紀(jì)違規(guī)突出問(wèn)題。____年度紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)共受理各類舉報(bào)14件,其中自辦8件,轉(zhuǎn)辦6件,初核率100%,立案1件,處理3人(其中2人勸退,1人警告),挽回經(jīng)濟(jì)損失30余萬(wàn)元。

六、努力塑造高素質(zhì)的員工隊(duì)伍

一年來(lái),我將提高員工隊(duì)伍素質(zhì)當(dāng)作一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。一是建立了隊(duì)伍核心價(jià)值體系。將科學(xué)發(fā)展觀作為我們長(zhǎng)期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想,大慶精神、鐵人精神和與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代精神作為我們的精神動(dòng)力,將'三年三大步、八年見(jiàn)成效'和建立國(guó)際水準(zhǔn)的銷售企業(yè)作為我們的理想,將中國(guó)石油的職業(yè)道德規(guī)范作為我們建設(shè)一流隊(duì)伍的標(biāo)準(zhǔn)。二是整合培訓(xùn)資源,成立三個(gè)集中培訓(xùn)點(diǎn),廣泛開(kāi)展各類專業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定活動(dòng)。三是堅(jiān)持唯才、唯能和公平、公開(kāi)、公正原則選用干部,積極推行萬(wàn)噸站經(jīng)理競(jìng)聘制和年薪制。四是堅(jiān)持典型引路塑造員工隊(duì)伍。利用內(nèi)部報(bào)紙等媒介,大力宣傳這些先進(jìn)典型的優(yōu)秀事跡。組織在基層工作8年以上的站經(jīng)理,作為企業(yè)發(fā)展的'功臣'到中國(guó)石油上游企業(yè)學(xué)習(xí)考察。開(kāi)展萬(wàn)噸站經(jīng)理的競(jìng)聘工作,提高萬(wàn)噸站經(jīng)理級(jí)別與新酬;評(píng)出首批100名'加油能手',提高其薪酬待待遇;員工達(dá)到5年以上的,按工齡長(zhǎng)短分期分批安排到中國(guó)石油上、中游企業(yè)考察學(xué)習(xí)。五是開(kāi)展富有成效的勞動(dòng)競(jìng)賽。扎實(shí)開(kāi)展'上銷量、保增長(zhǎng)、強(qiáng)基礎(chǔ)、促發(fā)展'勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),黨、政、工、團(tuán)分別以各種方式積極支持和參與勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),促進(jìn)競(jìng)賽活動(dòng)不斷向縱深發(fā)展。通過(guò)一系列舉措,涌現(xiàn)出了一批想干事、干好事、干成事的優(yōu)秀干部和員工,如沉身基層的南京分公司黨總支書(shū)記雷俊華,不恥下問(wèn)的宿遷公司經(jīng)理郭亮,堅(jiān)守崗位的黨總支書(shū)記姚長(zhǎng)海春,帶病工作的泰州分公司經(jīng)理尚闖等先進(jìn)典型。

我擔(dān)任黨委、紀(jì)委書(shū)記時(shí)間還不長(zhǎng)。回顧一年來(lái)的工作,因缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),工作中還存在一些問(wèn)題。如:一是基層調(diào)查研究缺乏廣度和深度。是對(duì)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的前瞻性研究尚需加強(qiáng)。三是對(duì)新形勢(shì)下思想政治工作、廉政建設(shè)工作和群眾工作的開(kāi)拓創(chuàng)新力度不夠。在新的一年里,自己將不斷解放思想,銳意創(chuàng)新,牢固樹(shù)立與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的思想觀念,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平,認(rèn)真履行崗位職責(zé),扎實(shí)做好分管的各項(xiàng)工作。

企業(yè)紀(jì)委書(shū)記述職報(bào)告2篇

一、圍繞“落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,創(chuàng)建社會(huì)大物流”,進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督檢查

科學(xué)發(fā)展觀是指引我們抓住并用好重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,推進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要思想武器。我公司重大決策和工作部署,是實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的基本方略和根本依據(jù)。各單位黨政要以干事業(yè)的激情,干實(shí)事的作風(fēng),干成事的能力,切實(shí)履行職責(zé),強(qiáng)化監(jiān)督檢查,嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)黨紀(jì)政紀(jì),確保我公司各項(xiàng)奮斗目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。一要圍繞貫徹落實(shí)“_”改革發(fā)展奮斗目標(biāo)加強(qiáng)監(jiān)督檢查。按照我公司提出的“落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,實(shí)施‘走出去’戰(zhàn)略,創(chuàng)建社會(huì)大物流”的要求,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)“_”期間改革發(fā)展總?cè)蝿?wù)和主要奮斗目標(biāo)實(shí)施過(guò)程的監(jiān)督檢查,引導(dǎo)各單位領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀,牢牢把握集團(tuán)公司黨政提出的七項(xiàng)基本原則和我公司黨政的工作部署,保證和促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展。

二要圍繞我公司決策部署落實(shí)情況加強(qiáng)監(jiān)督檢查。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)深化企業(yè)改革改制、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式、完善現(xiàn)代企業(yè)制度、提升企業(yè)管理水平、加強(qiáng)和諧企業(yè)建設(shè)等一系列重大決策部署落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,嚴(yán)肅查處有令不行、有禁不止,上有政策、下有對(duì)策,陽(yáng)奉陰違、各行其是的行為,提高各單位領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)我公司決策部署的執(zhí)行力,保證各項(xiàng)工作得到及時(shí)、正確、有效的貫徹落實(shí),堅(jiān)決維護(hù)我公司決策部署的統(tǒng)一性、權(quán)威性和有效性。

三要圍繞職工群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行監(jiān)督檢查。各單位領(lǐng)導(dǎo)干部要站在密切黨群干群關(guān)系的高度,牢固樹(shù)立群眾利益無(wú)小事的觀點(diǎn),始終把解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題放在突出位置來(lái)抓,重點(diǎn)檢查在正常業(yè)務(wù)工作中吃拿卡要、私設(shè)“小金庫(kù)”和胡支亂花的問(wèn)題;發(fā)生在群眾身邊的辦事不公、態(tài)度粗暴、損害職工群眾利益的問(wèn)題,對(duì)問(wèn)題嚴(yán)重的要嚴(yán)肅查處,切實(shí)把群眾的利益維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好,為構(gòu)建和諧企業(yè)提供有力的保證。

四要圍繞領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)加強(qiáng)監(jiān)督檢查。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)上級(jí)和我公司關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)一系列制度規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、糾正和解決個(gè)別部室和管理人員中存在的工作浮漂、作風(fēng)不實(shí)、推諉扯皮、不負(fù)責(zé)任、拈輕怕重等問(wèn)題,堅(jiān)決反對(duì)揮霍浪費(fèi)、貪圖安逸、追求享樂(lè)等不良風(fēng)氣。通過(guò)監(jiān)督檢查,督促各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”,帶頭做到“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”,發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良作風(fēng),用良好的作風(fēng)凝聚和帶領(lǐng)廣大職工同心同德、奮發(fā)進(jìn)取,不斷開(kāi)創(chuàng)企業(yè)改革發(fā)展的新局面。

二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)

確保領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)、做好表率,關(guān)鍵是要認(rèn)真學(xué)習(xí)好黨章,加強(qiáng)黨風(fēng)教育,不斷增強(qiáng)遵守和貫徹黨章的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,防止和減少違紀(jì)違法問(wèn)題的發(fā)生。一要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨章,堅(jiān)定理想信念,加強(qiáng)道德修養(yǎng),嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)黨的紀(jì)律。各單位要把宣傳學(xué)習(xí)黨章作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期黨風(fēng)廉政教育工作的重點(diǎn),認(rèn)真組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)黨章原文,開(kāi)展專題討論,解決不符合黨章要求的突出問(wèn)題,使遵守和貫徹黨章成為每一名黨員干部的自覺(jué)行動(dòng),做到遵章守紀(jì)、嚴(yán)以律己,在企業(yè)改革發(fā)展中充分發(fā)揮先鋒模范作用和示范帶頭作用。

二要充分發(fā)揮教育的基礎(chǔ)性作用,運(yùn)用先進(jìn)性教育活動(dòng)中創(chuàng)造出來(lái)的好做法好經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)對(duì)廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政教育。各單位要按照我公司下發(fā)的《關(guān)于開(kāi)展“勤廉從業(yè)促發(fā)展”主題教育的安排意見(jiàn)》要求,精心部署,認(rèn)真組織,抓好落實(shí),力求實(shí)效。要進(jìn)一步建立和完善反腐__“大宣教”工作格局,采取多種形式,組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤同志在中紀(jì)委六次全會(huì)上的講話和中紀(jì)委六次全會(huì)精神,積極推進(jìn)廉政文化“六進(jìn)”工作(進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)部室、進(jìn)班組、進(jìn)崗位、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭)。

三要認(rèn)真抓好“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”和國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定的貫徹落實(shí),認(rèn)真解決領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面存在的突出問(wèn)題。

各單位要按照有關(guān)要求,本著有什么問(wèn)題解決什么問(wèn)題的原則。認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)制度,加強(qiáng)監(jiān)督管理。財(cái)務(wù)部要把好開(kāi)支和報(bào)銷關(guān)口,審計(jì)部要加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),紀(jì)檢監(jiān)察部要加強(qiáng)經(jīng)常性檢查,對(duì)違反規(guī)定的要追究直接責(zé)任人和主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

三、拓寬監(jiān)督渠道,強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督

加強(qiáng)監(jiān)督制約,既是深化反腐__工作的主要內(nèi)容,又是實(shí)施源頭治理的關(guān)鍵舉措。各單位要按照《實(shí)施綱要》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》的要求,積極建立和完善有效的監(jiān)督制約機(jī)制。一要深入推進(jìn)行政權(quán)力公開(kāi)透明運(yùn)行。要進(jìn)一步加強(qiáng)公開(kāi)平臺(tái)建設(shè),不斷完善管理和創(chuàng)新公開(kāi)載體,擴(kuò)大公開(kāi)的效果。傳統(tǒng)平臺(tái)建設(shè)要注重整合已有設(shè)施和資源,突出實(shí)用性、方便性,網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)要重在程序的科學(xué)規(guī)范、內(nèi)容的細(xì)化完善,確保公開(kāi)的質(zhì)量,方便群眾監(jiān)督。要進(jìn)一步抓好權(quán)力規(guī)范運(yùn)行,本著制衡權(quán)力、預(yù)__敗、便于監(jiān)督、利于操作的精神,再造權(quán)力運(yùn)行流程,對(duì)已經(jīng)制作的流程圖要進(jìn)行充實(shí)完善,尤其要加強(qiáng)對(duì)行政權(quán)力運(yùn)行中監(jiān)督制約環(huán)節(jié)的充實(shí)完善,嚴(yán)格依照程序及時(shí)把權(quán)力行使的全過(guò)程進(jìn)行公開(kāi)。

二要認(rèn)真開(kāi)展諾廉、述廉、評(píng)廉、考廉。要繼續(xù)深化“四廉”工作,完善工作流程,規(guī)范廉政承諾、述廉報(bào)告、評(píng)廉程序,進(jìn)一步提高考評(píng)質(zhì)量,強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用,克服在考評(píng)中存在的評(píng)價(jià)不準(zhǔn)和考用脫節(jié)的問(wèn)題,真正體現(xiàn)“四廉”工作的準(zhǔn)確性和實(shí)效性。要把考評(píng)結(jié)果作為評(píng)選先進(jìn)、推薦使用干部和考核年度工作的重要參考依據(jù),領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部被評(píng)為“優(yōu)秀”的,要給予通報(bào)表彰;領(lǐng)導(dǎo)班子被評(píng)為“一般”、“較差”的,不得評(píng)為優(yōu)秀班子;黨員、干部和管理人員被評(píng)為“一般”、“較差”的,不得提拔重用,不得評(píng)為優(yōu)秀個(gè)人。并對(duì)其進(jìn)行誡勉談話。通過(guò)開(kāi)展這項(xiàng)工作,不斷提高黨員、干部和管理人員接受監(jiān)督的自覺(jué)性,進(jìn)而推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐__工作的深入開(kāi)展。

三要不斷深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話工作。要開(kāi)展對(duì)所屬各單位黨政主要負(fù)責(zé)人廉政工作談話,談話內(nèi)容包括所屬單位執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、反腐__工作情況,本人和班子成員廉潔自律情況,并對(duì)其提出要求和希望;對(duì)新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話,教育他們樹(shù)立正確的權(quán)力觀、地位觀、政績(jī)觀,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”;對(duì)出現(xiàn)輕微違紀(jì)行為或存在苗頭性問(wèn)題的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行誡勉談話,做到早打招呼,及時(shí)提醒,防微杜漸,防止和避免大的違紀(jì)問(wèn)題發(fā)生。

四要進(jìn)一步提高民主生活會(huì)質(zhì)量。各單位領(lǐng)導(dǎo)班子要根據(jù)上級(jí)黨組織的要求,結(jié)合本單位的中心工作和領(lǐng)導(dǎo)班子中存在的主要問(wèn)題,確定中心議題,認(rèn)真開(kāi)好廉潔自律生活會(huì)。今年的生活會(huì)要緊緊圍繞樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面完成我公司黨政確定的奮斗目標(biāo),認(rèn)真檢查在思想、工作、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的差距和不足。會(huì)上要積極開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),敢于揭露矛盾,解決實(shí)質(zhì)性問(wèn)題。會(huì)后要著重抓好反饋和整改。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持參加雙重生活會(huì),黨委主要領(lǐng)導(dǎo)將要親自查閱生活會(huì)記錄,加強(qiáng)工作指導(dǎo),使生活會(huì)真正起到統(tǒng)一思想、改進(jìn)作風(fēng)、加強(qiáng)監(jiān)督、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的作用。

四、緊貼企業(yè)管理,進(jìn)一步強(qiáng)化效能監(jiān)察工作

企業(yè)效能監(jiān)察的實(shí)質(zhì),是對(duì)企業(yè)管理的再管理,監(jiān)督的再監(jiān)督。今年的效能監(jiān)察要不斷拓展工作領(lǐng)域,創(chuàng)新方式方法,努力促進(jìn)企業(yè)效益最大化。一要圍繞全面預(yù)算管理開(kāi)展效能監(jiān)察。重點(diǎn)對(duì)全面預(yù)算的編制、調(diào)整、執(zhí)行、分析和考核,財(cái)務(wù)資金預(yù)算的審批、使用進(jìn)行監(jiān)察。杜絕預(yù)算外支出,嚴(yán)肅查處做假賬、賬外賬、私設(shè)賬戶和小金庫(kù)、營(yíng)私舞弊等行為。

二要圍繞物資采購(gòu)管理開(kāi)展效能監(jiān)察。重點(diǎn)對(duì)物資比質(zhì)比價(jià)采購(gòu)的制度執(zhí)行、評(píng)委庫(kù)和廠商庫(kù)管理、廠商推薦、資質(zhì)審查、合同履行、入庫(kù)驗(yàn)收、結(jié)算付款等環(huán)節(jié)有關(guān)人員履行職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)察。防止暗箱操作、少數(shù)人說(shuō)了算、質(zhì)次價(jià)高、損害企業(yè)利益等現(xiàn)象發(fā)生,最大限度地為企業(yè)節(jié)約資金,降低采購(gòu)成本,確保企業(yè)資本的運(yùn)營(yíng)質(zhì)量,禁止資質(zhì)不全、無(wú)煤安標(biāo)志的產(chǎn)品進(jìn)入集團(tuán)公司物資市場(chǎng)。

三要圍繞物資驗(yàn)收管理開(kāi)展效能監(jiān)察。重點(diǎn)對(duì)各部門(mén)驗(yàn)收過(guò)程的監(jiān)督制約機(jī)制、驗(yàn)收人員履行工作程序和職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)察。堅(jiān)決杜絕擅自作主、質(zhì)次價(jià)高和有質(zhì)量問(wèn)題的產(chǎn)品入庫(kù)。

四要圍繞物資對(duì)外銷售管理開(kāi)展效能監(jiān)察。重點(diǎn)對(duì)物資對(duì)外銷售管理機(jī)制的建立、銷售流程渠道的規(guī)范、外銷人員履行職責(zé)、外銷合同或協(xié)議等情況進(jìn)行監(jiān)察。防止相關(guān)人員不核算成本,盲目降低對(duì)外銷售物資價(jià)格,給公司造成經(jīng)濟(jì)損失;防止相關(guān)人員在外銷工作中消極、懈怠,導(dǎo)致資金周轉(zhuǎn)不暢;防止相關(guān)責(zé)任人截留對(duì)外銷售收入;防止在調(diào)運(yùn)物資途中掉包、攙假等造成企業(yè)物資流失和影響公司信譽(yù)問(wèn)題的發(fā)生。

五要圍繞非煤產(chǎn)品帶料加工管理開(kāi)展效能監(jiān)察。重點(diǎn)對(duì)帶料加工廠商資格、協(xié)議,加工產(chǎn)品的訂貨合同、質(zhì)量驗(yàn)收和運(yùn)作程序以及經(jīng)營(yíng)費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)察。防止假冒,降低成本,保證帶料加工產(chǎn)品按時(shí)供應(yīng)。

各單位要按照《20_年效能監(jiān)察工作安排意見(jiàn)》要求,積極組織,規(guī)范運(yùn)作,從加強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理入手,抓住影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)鍵部位和薄弱環(huán)節(jié)開(kāi)展效能監(jiān)察,通過(guò)及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出整改建議,完善規(guī)章制度,查處管理人員失職行為和違紀(jì)違法案件,促進(jìn)企業(yè)加強(qiáng)管理,實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)的保值增值。

五、突出辦案重點(diǎn),嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件

查處違紀(jì)違法案件,既是企業(yè)反腐__的一項(xiàng)重要任務(wù),也是紀(jì)檢監(jiān)察工作保護(hù)和支持改革、服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重要手段之一。我們要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,既要查處阻礙和干擾企業(yè)改革發(fā)展的行為,又要支持和保護(hù)廣大黨員干部大膽創(chuàng)新,保證和推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)持續(xù)健康地向前發(fā)展。一要突出辦案工作重點(diǎn)。要以查辦發(fā)生在領(lǐng)導(dǎo)干部中濫用權(quán)力、謀取非法利益的違紀(jì)違法案件為重點(diǎn),嚴(yán)肅查辦貪污、賄賂、挪用公款的案件;嚴(yán)重失職瀆職給企業(yè)造成重大經(jīng)濟(jì)損失的案件;在物資計(jì)劃、物資采購(gòu)和物資驗(yàn)收工作中以權(quán)謀私的案件;對(duì)基層吃拿卡要、侵害職工群眾利益的案件;在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中違規(guī)操作造成國(guó)有資產(chǎn)嚴(yán)重流失的案件。

二要嚴(yán)格依紀(jì)依法辦案。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行中紀(jì)委《關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)嚴(yán)格依紀(jì)依法辦案的意見(jiàn)》,嚴(yán)格按照法律法規(guī)規(guī)定的職責(zé)、權(quán)限、程序使用辦案手段和措施,做到嚴(yán)格公正執(zhí)紀(jì)。要進(jìn)一步制定完善嚴(yán)格依紀(jì)依法辦案的有關(guān)規(guī)定,規(guī)范案件措施,加強(qiáng)對(duì)辦案全過(guò)程的管理和監(jiān)督,強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制,嚴(yán)格辦案紀(jì)律,嚴(yán)防以案謀私,確保安全文明辦案。

三要充分發(fā)揮查辦案件的治本功能。要積極推行“一案三報(bào)告”(案件調(diào)查報(bào)告、案件剖析報(bào)告、辦案經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)報(bào)告)、“一案三延伸”(查辦案件向警示教育延伸、向?qū)m?xiàng)治理延伸、向完善制度和加強(qiáng)管理延伸)制度,通過(guò)查辦案件,認(rèn)真分析發(fā)案的深層次原因,查找體制、機(jī)制、制度等方面存在的漏洞,提出有效預(yù)__敗特別是重大違紀(jì)違法案件發(fā)生的意見(jiàn)和建議。要堅(jiān)持懲前毖后、治病救人的方針,正確運(yùn)用政策和策略,做到寬嚴(yán)相濟(jì)、區(qū)別對(duì)待,教育與懲處相結(jié)合。要堅(jiān)持做到“五不結(jié)案”,即案件原因未找準(zhǔn)的不結(jié)案,案發(fā)教訓(xùn)未總結(jié)的不結(jié)案,整改措施未到位的不結(jié)案,處分決定未落實(shí)的不結(jié)案,應(yīng)追究責(zé)任未追究的不結(jié)案,確保辦案工作健康有序開(kāi)展。

六、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是黨風(fēng)廉政建設(shè)制度體系中的一項(xiàng)基本制度,是推動(dòng)反腐__工作不斷深入開(kāi)展的“龍頭”工作。在今天的會(huì)議上,我公司黨委還將與各單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》,落實(shí)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任,形成抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任體系,推動(dòng)反腐__各項(xiàng)工作的全面落實(shí)。

一要抓好責(zé)任分解。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的首要前提是明確責(zé)任主體和目標(biāo),建立起科學(xué)嚴(yán)密的責(zé)任目標(biāo)分解體系。

二要抓好責(zé)任考核。檢查考核是保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)的重要措施。我公司要進(jìn)一步加大檢查考核力度,加強(qiáng)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況的檢查和考核。要改進(jìn)檢查考核辦法,重點(diǎn)考核責(zé)任主體履行職責(zé)情況,使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核與業(yè)務(wù)工作檢查結(jié)合起來(lái),保證“一崗雙責(zé)”的真正落實(shí)。

三要抓好責(zé)任追究。要牢牢抓住責(zé)任追究這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),對(duì)直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生重大案件,導(dǎo)致企業(yè)資財(cái)和職工群眾生命財(cái)產(chǎn)遭受重大損失,或者產(chǎn)生惡劣影響;在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,不認(rèn)真履行職責(zé),不認(rèn)真落實(shí)廉潔自律有關(guān)規(guī)定,致使班子和隊(duì)伍出現(xiàn)嚴(yán)重問(wèn)題、發(fā)生重大案件的,以及疏于管理、長(zhǎng)期失察,使本單位和部門(mén)風(fēng)氣嚴(yán)重?cái)牡?,都要根?jù)責(zé)任制規(guī)定,對(duì)負(fù)有責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)干部一定要嚴(yán)肅進(jìn)行追究,決不姑息遷就。

七、圍繞全面履行職責(zé),進(jìn)一步加強(qiáng)廉政監(jiān)督隊(duì)伍建設(shè)

各單位和各部門(mén)的黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員要更好地履行職責(zé),為實(shí)現(xiàn)我公司實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略和20_年的各項(xiàng)奮斗目標(biāo)提供有力保證,必須切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè),緊密結(jié)合實(shí)際,加強(qiáng)學(xué)習(xí),改進(jìn)作風(fēng),創(chuàng)新工作,把廉政監(jiān)督隊(duì)伍建設(shè)提高到一個(gè)新水平。

一要進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。要組織廣大黨風(fēng)廉政監(jiān)督員認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤同志關(guān)于反腐__的一系列重要指示,學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)管理、學(xué)法律、學(xué)各種與工作有關(guān)的新知識(shí)、新技能,更新思想觀念,改善知識(shí)結(jié)構(gòu),提高業(yè)務(wù)本領(lǐng)。

二要進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),重實(shí)際、講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,把各項(xiàng)工作往實(shí)里做、往深里做。要強(qiáng)化內(nèi)部管理,嚴(yán)細(xì)工作標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格工作程序,嚴(yán)肅工作紀(jì)律。要加強(qiáng)調(diào)查研究,圍繞我公司黨政的中心任務(wù)和紀(jì)檢監(jiān)察工作的重點(diǎn),選準(zhǔn)課題,找準(zhǔn)方向,抓好切入點(diǎn),不斷研究新情況,解決新問(wèn)題,更好地為企業(yè)做大做強(qiáng)、跨越發(fā)展服務(wù)。

三要進(jìn)一步開(kāi)展創(chuàng)新活動(dòng)。要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),在黨風(fēng)廉政監(jiān)督員中開(kāi)展以“增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),提高創(chuàng)新能力”為內(nèi)容的教育活動(dòng),樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)、奮發(fā)有為、開(kāi)拓創(chuàng)新、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí),在抓特色、出亮點(diǎn)、上水平、爭(zhēng)一流上狠下功夫,努力使創(chuàng)新成為廣大廉政監(jiān)督員的自覺(jué)行動(dòng)。

同志們,新的一年帶來(lái)了新的發(fā)展機(jī)遇,也帶來(lái)了新的使命和新的挑戰(zhàn)。讓我們?cè)谏霞?jí)和我公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞企業(yè)的中心任務(wù),扎扎實(shí)實(shí),盡職盡責(zé)地抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作,努力取得黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐__工作的新成績(jī),為企業(yè)健康持續(xù)跨越發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)!

企業(yè)紀(jì)委書(shū)記述職報(bào)告3篇

我從__年_月起擔(dān)任中共__鎮(zhèn)委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記職務(wù),紀(jì)委書(shū)記述職報(bào)告。按照鎮(zhèn)委分工,我分管黨群、計(jì)劃生育工作,負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察工作?,F(xiàn)將_年來(lái)的工作完成情況、廉政建設(shè)情況匯報(bào)如下:一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)始終堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合,本人能積極參加鎮(zhèn)委中心學(xué)習(xí)組、第二批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)、“三紀(jì)教育”、每年的集中紀(jì)律教育學(xué)習(xí)活動(dòng)以及上級(jí)舉辦的有關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn),深刻領(lǐng)會(huì)三個(gè)代表重要思想,全面了解和掌握廉政建設(shè)的法律法規(guī),保持政治頭腦清晰,工作方向明確,處事客觀,講事實(shí),做到客觀公正,為人正直清廉,并不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)和自我約束能力。同時(shí)堅(jiān)持樹(shù)立正確的人生觀、權(quán)力觀、價(jià)值觀,在行動(dòng)上做遵紀(jì)守法、自覺(jué)貫徹黨的基本路線等方面表率。二、密切上下關(guān)系,加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作正確處理黨委政府集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)履行職權(quán)的關(guān)系,正確協(xié)調(diào)上級(jí)部門(mén)的指導(dǎo)與本鎮(zhèn)開(kāi)展工作的實(shí)際關(guān)系,認(rèn)真對(duì)待下級(jí)和群眾的意見(jiàn)建議和要求,處理好各班子成員之間的工作配合和合作。屬于個(gè)人職責(zé)范圍內(nèi)的事自己能大膽按政策原則和本鎮(zhèn)的規(guī)章制度及時(shí)果斷處理,不拖泥帶水,不含糊其辭,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指示和集體決定能自覺(jué)及時(shí)落實(shí),靈活處置,不死板硬套,不固執(zhí)已見(jiàn),尊重理解同志,和同志們一道盡責(zé)工作,堅(jiān)決服從鎮(zhèn)班子集體決議。三、廉政自律,增強(qiáng)拒腐防變能力_年來(lái),本人能嚴(yán)于律已,嚴(yán)格遵守執(zhí)行鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)章制度,帶頭廉潔奉公,自覺(jué)維護(hù)鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府的形象,不謀私利、不做有損黨員和單位形象的事,并自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。從而較好地增強(qiáng)了自己廉潔意識(shí),也筑牢了自己拒腐防變的思想陣線。四、牢記宗旨,勤政務(wù)實(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)(一)黨建工作1、協(xié)助黨委抓好黨委自身建設(shè)。一是修訂和完善黨委的各項(xiàng)議事制度,同時(shí)要求班子成員自覺(jué)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度;二是加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅(jiān)持鎮(zhèn)委中心組學(xué)習(xí)制度,理論聯(lián)系實(shí)際,更新觀念、理清思路,提高班子整體戰(zhàn)斗力;三是分工協(xié)作,促進(jìn)班子成員自覺(jué)維護(hù)班子團(tuán)結(jié),樹(shù)立大局觀念,工作互相支持。2、認(rèn)真開(kāi)展黨內(nèi)主題活動(dòng)。一是扎實(shí)開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng),按照縣委的要求,結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,精心組織,緊扣目標(biāo),一環(huán)抓一環(huán),力求注重實(shí)效,全面完成了我鎮(zhèn)第二、三批先進(jìn)性教育活動(dòng)的各個(gè)階段的工作任務(wù);二是抓好村(居)換屆選舉工作,二○○_、二○○_年通過(guò)全鎮(zhèn)上下的努力,全鎮(zhèn)村(居)委支部,村(居)委換屆選舉工作一次成功;三是有序推進(jìn)駐村工作,各駐村工作組通過(guò)聯(lián)系群眾,緊緊圍繞“三查兩建一發(fā)展”要求深入調(diào)查,掌握群眾熱點(diǎn)問(wèn)題,切實(shí)為群眾排憂解難,為群眾為基層辦實(shí)事好事。

篇二 2023年上半年企業(yè)黨支部書(shū)記個(gè)人述職述廉報(bào)告3700字

一年來(lái),在局黨委和管理局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員的支持下,按照“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的要求,牢記責(zé)任,胸懷全局,統(tǒng)攬公司改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,全力落實(shí)九屆一職代會(huì)提出的方針目標(biāo),充分發(fā)揮了公司黨委的政治核心作用,確保了公司各項(xiàng)任務(wù)的順利完成。

一、堅(jiān)持把加強(qiáng)基層黨建工作作為頭等任務(wù),努力把公司各級(jí)黨組織建設(shè)成為堅(jiān)強(qiáng)的政治____

隨著改革的不斷深入,各種矛盾不斷交織凸現(xiàn),公司各級(jí)黨組織只有充分發(fā)揮政治核心作用、基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,公司才能健康和諧發(fā)展。

(一)深入開(kāi)展思想作風(fēng)建設(shè)深化年活動(dòng)。加強(qiáng)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè),是近兩年局黨委的重大部署、長(zhǎng)遠(yuǎn)之計(jì)。作為黨委書(shū)記,我必須要履行好首要責(zé)任,把黨員干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè)抓緊、抓實(shí)、抓出成效。在按照局黨委的要求,我首先牢牢把握了“一個(gè)學(xué)習(xí)、兩個(gè)討論、五個(gè)專題教育”的主線,組織實(shí)施了“開(kāi)展思想作風(fēng)建設(shè)深化年活動(dòng)實(shí)施方案”、“加強(qiáng)群眾工作實(shí)施方案”、“深入學(xué)習(xí)遵守貫徹維護(hù)黨章實(shí)施方案”,形成了全公司思想作風(fēng)建設(shè)深化年活動(dòng)的整體思路。在下半年思想作風(fēng)建設(shè)深化年活動(dòng)推進(jìn)會(huì)上,我又結(jié)合局黨委的部署,部署了八個(gè)方面的重點(diǎn)工作,保證了思想作風(fēng)建設(shè)深化年活動(dòng)的縱深推進(jìn)。二是以提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力為總抓手,狠剎“飄浮風(fēng)”;以嚴(yán)控業(yè)務(wù)招待費(fèi)用為突破口,狠剎“吃喝風(fēng)”。針對(duì)公司干部隊(duì)伍中存在的“觀念不適應(yīng)、能力不符合、執(zhí)行不到位”的問(wèn)題,開(kāi)展了建設(shè)“執(zhí)行型、能力型、服務(wù)型、事業(yè)型”各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)新實(shí)踐,重點(diǎn)抓好了各級(jí)黨政組織的“戰(zhàn)略執(zhí)行、制度執(zhí)行、任務(wù)執(zhí)行、文化執(zhí)行”,實(shí)施了穩(wěn)定工作問(wèn)責(zé)制和科級(jí)干部執(zhí)行力建設(shè)問(wèn)責(zé)制,提高了公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行意識(shí)和執(zhí)行能力。公司業(yè)務(wù)招待費(fèi)比05年降低了31%。三是按照管理局黨委建立實(shí)施“五項(xiàng)問(wèn)責(zé)制、雙十制度”的要求,創(chuàng)新思路,拓展范圍,按照“崗位重塑、流程再造、建章立制、規(guī)范管理”的工作目標(biāo),組織建立了公司制度體系。該體系分黨務(wù)政務(wù)管理、思想政治工作等四個(gè)系列,建立了95項(xiàng)制度。四是圍繞“講正氣、有正氣、樹(shù)正氣”的主題,推進(jìn)“黨員干部有正氣才更有力量”大討論;圍繞“對(duì)誰(shuí)負(fù)責(zé)任、負(fù)什么責(zé)任、怎樣負(fù)責(zé)任、不負(fù)責(zé)任怎么辦”的問(wèn)題,開(kāi)展“負(fù)責(zé)任”大討論,使每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部深化了“有正氣、負(fù)責(zé)任”的認(rèn)識(shí),帶頭進(jìn)行了“有正氣、負(fù)責(zé)任”的崗位實(shí)踐。自己完成的《領(lǐng)導(dǎo)干部要做講正氣、有正氣的表率》一文,被管理局思想作風(fēng)建設(shè)深化年活動(dòng)網(wǎng)站采用。

(二)圍繞公司發(fā)展選賢任能。在工作中,我堅(jiān)持做到用好的作風(fēng)選人、選作風(fēng)好的人;嚴(yán)格按制度辦事,按程序操作,集體研究確定,不搞臨時(shí)動(dòng)議;堅(jiān)持抓好民主推薦、民主測(cè)評(píng)、組織考察、任前公示、談話等幾個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),防止和避免了用人上的不正之風(fēng);堅(jiān)持從事業(yè)發(fā)展的需要出發(fā),注重看實(shí)績(jī)、看主流、看發(fā)展,切實(shí)把那些“政治上靠得住,業(yè)務(wù)上有本事,實(shí)踐中肯干事,能夠干成事”的人,選拔充實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)崗位和管理崗位上來(lái)。2023年,公司黨委在認(rèn)真執(zhí)行地錄黨發(fā)[2023]4號(hào)文件的基礎(chǔ)上,新提拔名科級(jí)干部,對(duì)名科級(jí)干部進(jìn)行了調(diào)整和交流,配強(qiáng)了基層黨支部和基層黨委的書(shū)記,提升了基層領(lǐng)導(dǎo)班子的整體能力。按照“人盡其才、才盡其用”的原則,打破論資排輩的觀念,為特殊人才成長(zhǎng)開(kāi)辟“快車道”,為人才施展本領(lǐng)提供“大舞臺(tái)”。相繼組織了公司首席專家、副總師、機(jī)關(guān)工作人員等多層面的競(jìng)聘工作,民主選拔了名首席專家和名副總師,選拔推薦了油田“十佳技術(shù)員”、油田技能大師和油田高級(jí)專家,使一批優(yōu)秀人才脫穎而出。

(三)切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍管理。基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖。我認(rèn)為,越是在深化改革、加快發(fā)展的新形勢(shì)下,基層黨建工作越是不能有絲毫放松。我認(rèn)真地落實(shí)了局黨委《關(guān)于加強(qiáng)改進(jìn)新時(shí)期黨支部和黨員隊(duì)伍建設(shè)的規(guī)定》,全年發(fā)展黨員名,轉(zhuǎn)正名。大力實(shí)施基層黨組織書(shū)記素質(zhì)工程,培養(yǎng)選拔優(yōu)秀青年黨員干部充實(shí)到黨支部書(shū)記隊(duì)伍,建立了人的后備黨支部書(shū)記隊(duì)伍。定期組織對(duì)基層黨委和黨支部的檢查考核,規(guī)范組織生活和工作程序,促使基層黨建工作再上新臺(tái)階。組織召開(kāi)了2023年度黨建暨思想政治工作總結(jié)表彰大會(huì),大張旗鼓地表彰了先進(jìn)基層黨組織、思想政治工作先進(jìn)單位、優(yōu)秀黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任區(qū)、廉政建設(shè)信得過(guò)先進(jìn)部門(mén)、優(yōu)秀黨員責(zé)任區(qū)、十佳共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀思想政治工作者、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任區(qū)優(yōu)秀責(zé)任人、廉潔勤政先進(jìn)帶頭人等十一項(xiàng)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人代表,進(jìn)一步弘揚(yáng)了正氣,樹(shù)立了典型,營(yíng)造了“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的良好氛圍。

(四)堅(jiān)持在貫徹落實(shí)民主集中制中凝聚班子合力。民主集中制是我黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度,無(wú)論黨內(nèi)職務(wù)高低,都必須服從這一原則。06年一上手,我依據(jù)這一原則,組織制訂了地質(zhì)_公司九項(xiàng)會(huì)議管理制度,帶頭堅(jiān)持執(zhí)行民主集中制、黨委常委會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)、民主生活會(huì)制度、述學(xué)述職述廉制度,“三重一大”問(wèn)題集體討論,民主決策,科學(xué)決策。要求公司各級(jí)班子堅(jiān)持落實(shí)黨的民主集中制度,遵循“四個(gè)服從”的原則,正確對(duì)待集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé),以及領(lǐng)導(dǎo)干部與職工群眾之間的關(guān)系,不斷健全完善決策程序和議事規(guī)則。在研究公司改革發(fā)展戰(zhàn)略、領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用等重大問(wèn)題時(shí),全部由黨委常委會(huì)或領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)集體決策。作為黨委書(shū)記,在工作中能夠充分發(fā)揚(yáng)民主,鼓勵(lì)班子成員暢所欲言,說(shuō)真話、講實(shí)情、說(shuō)負(fù)責(zé)任的話,保證在集思廣益的基礎(chǔ)上形成科學(xué)決策。遇事能主動(dòng)與其他領(lǐng)導(dǎo)溝通,認(rèn)真聽(tīng)取意見(jiàn),努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)、民主、和諧、融洽的氛圍。

二、堅(jiān)持把發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù),確保公司順利實(shí)現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo)

面對(duì)改革發(fā)展穩(wěn)定的艱巨任務(wù)和復(fù)雜形勢(shì),自己牢固樹(shù)立“改革發(fā)展是硬道理、安全是硬指標(biāo)、穩(wěn)定是硬任務(wù)”的思想觀念,千方百計(jì)想發(fā)展、謀發(fā)展,努力做到了政治上清醒,理論上成熟,作風(fēng)上過(guò)硬,業(yè)務(wù)上精通,工作上勤奮,紀(jì)律上嚴(yán)明。

一是明晰發(fā)展思路。我與班子成員制訂實(shí)施了“1254”整體發(fā)展思路,提出了主業(yè)產(chǎn)值“確保億元”的工作目標(biāo),組織公司職能部門(mén)制訂實(shí)施了41項(xiàng)重點(diǎn)工作實(shí)施方案,公司全年各項(xiàng)工作始終保持了“目標(biāo)清、措施細(xì)、督查嚴(yán)、干勁足、效果好”的局面。對(duì)公司重點(diǎn)工作,我多次在領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)、晨會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)上予以督促,提出明確要求,抓好工作進(jìn)度。在年度,又組織職能部門(mén)一項(xiàng)項(xiàng)抓落實(shí),對(duì)未完成工作的單位部門(mén)進(jìn)行通報(bào)批評(píng),責(zé)令限期完成。一年來(lái),我對(duì)重點(diǎn)工作始終抓在手上,分清主次,全盤(pán)掌握,確保了各項(xiàng)任務(wù)的完成,提升了公司發(fā)展的質(zhì)量。

二是咬定產(chǎn)值目標(biāo)。面對(duì)創(chuàng)收空間壓縮、新項(xiàng)目創(chuàng)收難等一系列問(wèn)題,我深度思考,慎重決定,把“隊(duì)伍擴(kuò)張、降本增效、科研攻關(guān)、調(diào)整定額”作為實(shí)現(xiàn)06年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的四項(xiàng)措施,經(jīng)過(guò)積極運(yùn)作,年底均取得了很好效果。新組建了支探井隊(duì)伍,增加勞務(wù)收入多萬(wàn)元;對(duì)一線單位成本一分不降,而對(duì)機(jī)關(guān)后勤通過(guò)嚴(yán)控業(yè)務(wù)招待費(fèi)、壓減管理費(fèi),把節(jié)省的錢(qián)投往基層;通過(guò)加強(qiáng)_信息化建設(shè),“中石化重點(diǎn)探井信息傳輸”和“中石化國(guó)際勘探開(kāi)發(fā)公司海外井場(chǎng)信息實(shí)時(shí)傳輸”兩個(gè)項(xiàng)目取得了突破性進(jìn)展;地質(zhì)設(shè)計(jì)定額調(diào)整為鉆井工程費(fèi)用的‰,增加收入多萬(wàn)元。

三是加大外拓市場(chǎng)力度。帶頭弘揚(yáng)“想千方百計(jì),走千山萬(wàn)水,說(shuō)千言萬(wàn)語(yǔ),吃千辛萬(wàn)苦”的精神,切實(shí)錘煉形成了“超人一層的市場(chǎng)觀念、高人一籌的開(kāi)拓思路、快人一拍的攻關(guān)速度”,加大油田內(nèi)部、國(guó)內(nèi)、國(guó)際市場(chǎng)開(kāi)拓力度,外部市場(chǎng)收入萬(wàn)元。走訪慰問(wèn)多個(gè)外部市場(chǎng),三次到川東地區(qū)了解一線干部職工的工作、生活等問(wèn)題,及時(shí)予以解決,盡最大努力解除他們的后顧之憂。

四是_信息化建設(shè)步入發(fā)展的“快車道”。在闖市場(chǎng)中,我深深體會(huì)到:“市場(chǎng)機(jī)遇,稍縱即逝,需要有敏銳的眼光和創(chuàng)新的勇氣”。在得知中石化探井信息傳輸?shù)氖袌?chǎng)信息后,我?guī)ьI(lǐng)有關(guān)人員多次到中石化集團(tuán)公司相關(guān)部門(mén)和南方項(xiàng)目部匯報(bào)工作,協(xié)調(diào)聯(lián)系,在與國(guó)內(nèi)大電信公司和其他單位競(jìng)爭(zhēng)中取得了勝利,爭(zhēng)取了有利于公司發(fā)展的政策和項(xiàng)目支持。根據(jù)形勢(shì)和實(shí)際,決定以“中石化重點(diǎn)探井信息傳輸”和“中石化國(guó)際勘探開(kāi)發(fā)公司海外井場(chǎng)信息實(shí)時(shí)傳輸”兩個(gè)項(xiàng)目為突破口,提升公司信息化建設(shè)的速度。組織編制了中石化重點(diǎn)探井傳輸方案和海外信息傳輸技術(shù)方案,為今年信息傳輸工作做了充分的準(zhǔn)備和鋪墊。全年信息傳輸探井136口,開(kāi)發(fā)井1079口,并在海上傳輸實(shí)現(xiàn)了新突破。在建深1井、腰深1井、腰南1井、元壩1井、龍深1井等重點(diǎn)探井實(shí)現(xiàn)了衛(wèi)星傳輸,在中石化重點(diǎn)探區(qū)和甲方面前展現(xiàn)了“勝利_信息化”的新形象。信息化建設(shè)不僅拓寬了勝利_技術(shù)服務(wù)領(lǐng)域,而且拉長(zhǎng)了_產(chǎn)業(yè)鏈條,開(kāi)辟了新的發(fā)展空間。

篇三 2023年上半年企業(yè)紀(jì)委書(shū)記述職述廉報(bào)告4500字

系統(tǒng)完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。從責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任實(shí)施、責(zé)任考核、責(zé)任追究五個(gè)方面進(jìn)一步明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的責(zé)任分工,層層簽訂包保責(zé)任狀,進(jìn)一步強(qiáng)化了分管領(lǐng)導(dǎo)分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)和“一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”責(zé)任制,形成了責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究的責(zé)任,2023年企業(yè)紀(jì)委書(shū)記述職述廉報(bào)告全文:

我到__煤礦工作以來(lái),在礦黨政和集團(tuán)公司紀(jì)委、監(jiān)察處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照“團(tuán)結(jié)協(xié)作,永葆一流”的精神和礦黨政總體工作部署,以堅(jiān)定的信念和飽滿的熱情扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展工作,發(fā)揮教育、監(jiān)督、懲戒的職能,強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)廉潔文化建設(shè),加大監(jiān)督檢查的力度,嚴(yán)肅懲處違規(guī)違紀(jì)行為,促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的健康發(fā)展?,F(xiàn)將本人一年來(lái)的主要工作情況匯報(bào)如下:

一、真抓實(shí)做,強(qiáng)化教育推進(jìn)廉潔文化“六進(jìn)”

1、以點(diǎn)帶面,抓示范引路促全面創(chuàng)建。在廉潔文化“六進(jìn)”上,采取了以廉潔文化示范點(diǎn)創(chuàng)建引路,結(jié)合單位實(shí)際,突出重點(diǎn)的開(kāi)展工作,增強(qiáng)廉潔文化的針對(duì)性和有效性。我礦分別在采掘區(qū)隊(duì)、煤炭運(yùn)銷、物資管理、非煤公司、物業(yè)后勤等單位設(shè)立了九個(gè)創(chuàng)建示范點(diǎn),明確了創(chuàng)建的形式、內(nèi)容、重點(diǎn)、機(jī)制和獎(jiǎng)懲“五有”標(biāo)準(zhǔn),各創(chuàng)建示范點(diǎn)緊密結(jié)合各自實(shí)際,突出不同側(cè)重點(diǎn)和創(chuàng)建特色。如:弘大公司以廉潔文化進(jìn)機(jī)關(guān)為切入,突出經(jīng)營(yíng)管理流程控制和營(yíng)銷管理工作重點(diǎn);器材供應(yīng)站以物資采購(gòu)、物流管理為重點(diǎn)強(qiáng)化制度建設(shè)和有效監(jiān)督,推進(jìn)廉潔文化“進(jìn)項(xiàng)目”;洗煤廠與運(yùn)銷科以煤炭運(yùn)銷為重點(diǎn),圍繞構(gòu)建“煤廉”文化,著力打造“學(xué)廉、保廉、促廉”的三個(gè)工作體系。我牽頭先后組織座談?dòng)懻?次,到各示范點(diǎn)協(xié)調(diào)指導(dǎo)10余次,又采取現(xiàn)場(chǎng)觀摩、互相交流的形式組織召開(kāi)了廉潔文化推進(jìn)會(huì),條件成熟時(shí)在弘大公司、器材供應(yīng)站、洗煤廠召開(kāi)了廉潔文化示范點(diǎn)現(xiàn)(!)場(chǎng)會(huì),推廣了這三家示范點(diǎn)的成功做法,以點(diǎn)帶面,推動(dòng)了全礦各單位廉潔文化創(chuàng)建工作的深入開(kāi)展。

2、送教上門(mén),抓重點(diǎn)人群促廉潔自律。管理人員和“四管”人員是發(fā)生違規(guī)違紀(jì)的高危人群,也是廉潔教育的重點(diǎn)對(duì)象。一是送教上門(mén)。針對(duì)他們工作人物重、頭緒多工作實(shí)際,我采取送課上門(mén)、送教育到崗位的方式,根據(jù)崗位不同開(kāi)展有針對(duì)性地廉政教育。我本人先后為工資、財(cái)務(wù)、企管、物資采購(gòu)、土建工程、煤炭運(yùn)銷部門(mén)及非煤公司的管理人員、“四管”人員分別上了八場(chǎng)內(nèi)容各有側(cè)重的廉政教育大課,1240多人直接受教育。二是案例警示教育。我用發(fā)生在礦區(qū)內(nèi)外的典型案例,剖析違法違紀(jì)問(wèn)題的根源及應(yīng)吸取的教訓(xùn),滿懷深情地警示各級(jí)管理人員、“四管”人員繃緊廉潔弦,常敲自律鐘,潔身自好,嚴(yán)于律己。三是專題送教。為他們送去了人手一冊(cè)的《關(guān)于貫徹落實(shí)中紀(jì)委“七個(gè)不準(zhǔn)”要求的具體規(guī)定》小冊(cè)子等專題資料,制定了自學(xué)計(jì)劃和督導(dǎo)措施,并組織了專題自學(xué)效果測(cè)試。采取送教上門(mén)的方法,使他們真切體會(huì)到是組織的關(guān)懷和關(guān)愛(ài),326名受教育者撰寫(xiě)了心得感悟文章,做出了廉潔從業(yè)的莊嚴(yán)承諾。

3、營(yíng)造氛圍,抓關(guān)鍵時(shí)期促清廉過(guò)節(jié)。中秋、春節(jié)等重大節(jié)日是黨風(fēng)廉政建設(shè)的薄弱時(shí)期,重大節(jié)日我們都精心部署開(kāi)展大型集中教育活動(dòng),營(yíng)造濃厚的清廉氛圍。 2023年中秋節(jié)期間,開(kāi)展了“五個(gè)一”的廉潔教育集中活動(dòng)。礦領(lǐng)導(dǎo)班子、各管理人員、重要崗位“四管”人員逐級(jí)公開(kāi)廉潔承諾、宣誓,全礦簽訂廉潔承諾書(shū)600多份。礦黨委書(shū)記與全礦各級(jí)管理人員的集體廉政談話,真心實(shí)意的幫助他們算好政治前途賬、經(jīng)濟(jì)收入賬、個(gè)人榮辱賬和家庭幸福賬,自覺(jué)遵守廉潔從政、從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定;廉潔文化“進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭”活動(dòng)以社區(qū)居民、干部員工家庭為服務(wù)對(duì)象,組織了廉政箴言展板宣傳、廉政建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)繪畫(huà)展演、群眾廉政箴言簽名、廉政文化理念刺繡比賽活動(dòng),營(yíng)造了良好的廉潔文化氛圍;“算清廉帳,敲自律鐘”大簽名等活動(dòng)的深入開(kāi)展,進(jìn)一步強(qiáng)化了各級(jí)管理人員的廉潔自律意識(shí)。

4、綜合引導(dǎo),抓紀(jì)律觀念促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。2023年二季度,在全礦黨員干部中集中開(kāi)展了“政治紀(jì)律、權(quán)力觀、廉政勤政”為主題的“三項(xiàng)教育”、倡樹(shù)“求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干之風(fēng);盡職盡責(zé)、追求卓越之風(fēng);公道正派、廉潔奉公之風(fēng);艱苦奮斗、提倡節(jié)儉之風(fēng);雷厲風(fēng)行、立說(shuō)立行之風(fēng)”的五種作風(fēng)教育活動(dòng)。下發(fā)了《關(guān)于集中開(kāi)展“三項(xiàng)教育”倡樹(shù)“五種作風(fēng)”活動(dòng)的意見(jiàn)》,成立了礦長(zhǎng)、黨委書(shū)記為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃,明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容,黨群工作部加強(qiáng)了日常教育工作的督導(dǎo)。黨的政治紀(jì)律教育主要解決服從執(zhí)行、政令暢通的大局觀念;權(quán)力觀教育主要解決權(quán)為誰(shuí)用、利為誰(shuí)謀的權(quán)責(zé)觀念;廉政勤政教育主要解決勤政創(chuàng)業(yè)、廉潔從業(yè)的從政觀念。在教育活動(dòng)中組織黨員干部座談?dòng)懻?,談?wù)J識(shí)、談體會(huì),并與安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、非煤產(chǎn)業(yè)、廉潔文化“六進(jìn)”等各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合起來(lái),通過(guò)教育活動(dòng)推動(dòng)了我礦一貫倡導(dǎo)的“卓越執(zhí)行、高效落實(shí)”,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了黨員干部的思想、工作、生活作風(fēng)。

二、嚴(yán)格監(jiān)管,進(jìn)一步規(guī)范和約束從業(yè)行為

根據(jù)礦重點(diǎn)工作安排,圍繞經(jīng)營(yíng)管理運(yùn)行,推進(jìn)制度創(chuàng)新,健全監(jiān)督機(jī)制,加大監(jiān)督檢查力度,進(jìn)一步規(guī)范和約束管理人員和“四管”人員的從業(yè)行為。

1、系統(tǒng)完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。從責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任實(shí)施、責(zé)任考核、責(zé)任追究五個(gè)方面進(jìn)一步明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的責(zé)任分工,層層簽訂包保責(zé)任狀,進(jìn)一步強(qiáng)化了分管領(lǐng)導(dǎo)分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)和“一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”責(zé)任制,形成了責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究的責(zé)任,對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況實(shí)行了月度記分考核、季度通報(bào)、年度兌現(xiàn)。2023年,根據(jù)計(jì)分考核情況,兌現(xiàn)了管理人員和紀(jì)監(jiān)員的風(fēng)險(xiǎn)抵押獎(jiǎng)勵(lì),扣減52人,扣款9900元。

2、規(guī)范了經(jīng)營(yíng)管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)的程序運(yùn)行。圍繞《資金管理規(guī)定》、《經(jīng)濟(jì)合同管理規(guī)定》、《地銷煤銷售發(fā)運(yùn)管理規(guī)定》、《物質(zhì)采購(gòu)和物流管理規(guī)定》、《招(議)標(biāo)管理辦法》、《基本建設(shè)工程管理辦法》等經(jīng)營(yíng)管理制度開(kāi)展監(jiān)督檢查,抓住物資采購(gòu)招標(biāo)、工程招投標(biāo)、物流管理等重要環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督。特別是集團(tuán)公司在特殊時(shí)期對(duì)經(jīng)營(yíng)管理、煤炭銷售、資金管理、物資管理和采購(gòu)等重點(diǎn)工作提出的要求后,依照集團(tuán)公司文件規(guī)定對(duì)煤炭及副產(chǎn)品銷售管理、物流供應(yīng)管理、財(cái)務(wù)和資金管理、責(zé)任落實(shí)和責(zé)任追究等工作進(jìn)行了規(guī)范管理和特別督察。

3、多方位開(kāi)展效能監(jiān)察。2023年,在重點(diǎn)完成集團(tuán)公司規(guī)定的 2023年度物資采購(gòu)合同履行情況、2023年上半年單項(xiàng)獎(jiǎng)和招待費(fèi)管理兩項(xiàng)效能監(jiān)察的基礎(chǔ)上,立足我礦實(shí)際,自選題目,先后開(kāi)展了一季度工資分配發(fā)放、物資招標(biāo)采購(gòu)、煤炭銷售、廢舊物資處理、領(lǐng)導(dǎo)干部及“四管”人員經(jīng)商情況、2023年上半年現(xiàn)金收入收支情況、罰款收入收繳情況七項(xiàng)效能監(jiān)察,共提出了改進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理工作方面的建議29條,督促建章立制5項(xiàng),促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的健康運(yùn)行和管理水平的提高。特別是一季度工資獎(jiǎng)金分配、發(fā)放情況效能監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)16家單位(含工段)存在的問(wèn)題,紀(jì)檢部門(mén)下達(dá)了書(shū)面限期整改通知書(shū),要求10日內(nèi)整改完畢并報(bào)送整改情況,對(duì)沒(méi)有按時(shí)完成整改的3家單位預(yù)計(jì)通報(bào)批評(píng)并予以記分。

4、對(duì)重點(diǎn)單位跟蹤督察。對(duì)器材供應(yīng)站、煤質(zhì)運(yùn)銷科、經(jīng)營(yíng)管理部、弘大公司、弘興公司等部門(mén)貫徹落實(shí)集團(tuán)公司新規(guī)定和要求進(jìn)行自查自糾,開(kāi)展“回頭看”的同時(shí),礦成立紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)等部門(mén)聯(lián)合檢查組,不定期地對(duì)集團(tuán)公司的的執(zhí)行情況進(jìn)行督察。今年以來(lái),先后深入到區(qū)隊(duì)、崗點(diǎn)、現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)160多次;全過(guò)程參與招議標(biāo)項(xiàng)目監(jiān)督21項(xiàng)次,組織評(píng)委廉政宣誓,督促招標(biāo)的公平、公正,有效杜絕了招(議)標(biāo)過(guò)程中的違規(guī)違紀(jì)行為;牽頭各級(jí)管理人員調(diào)整監(jiān)督交接20人次。

三、嚴(yán)肅紀(jì)律,加大查處違規(guī)違紀(jì)行為力度

2023年調(diào)查各類信訪9起,立案5起,其中自辦案件3起,司法機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)來(lái)2起。給予黨紀(jì)處分3起3人,1人給予開(kāi)除黨籍處分,并解除勞動(dòng)合同,1人給予留黨察看一年的處分,1人給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分;政紀(jì)處分2起2人,分別給予記過(guò)、記大過(guò)處分。2023年除給予紀(jì)律處分外,對(duì)違紀(jì)情節(jié)較輕的,采取組織手段予以處理,先后責(zé)任追究管理人員32人次,其中附帶經(jīng)濟(jì)處罰的20人次,累計(jì)處罰金額達(dá)5900元,通報(bào)批評(píng)5人,責(zé)令寫(xiě)出書(shū)面檢查7人次。在查辦案件同時(shí)注重發(fā)揮辦案治本作用,做到“一案雙報(bào)告、雙分析、雙教育”,既每一起案件形成調(diào)查報(bào)告、違紀(jì)成因報(bào)告,分析發(fā)案原因,分析管理漏洞,教育當(dāng)事人,警示其他人。

四、強(qiáng)化責(zé)任,加強(qiáng)紀(jì)檢組織建設(shè)

在專職紀(jì)檢人員較少的情況下,在發(fā)揮專職紀(jì)檢人員作用的同時(shí),注重充分發(fā)揮基層紀(jì)檢組織的作用,擴(kuò)大了紀(jì)檢組織的監(jiān)督范圍。在全礦31家黨支部組建了紀(jì)監(jiān)網(wǎng)絡(luò),選拔了109名思想政治素質(zhì)高、責(zé)任心強(qiáng)的紀(jì)監(jiān)員。為提高紀(jì)監(jiān)員的業(yè)務(wù)能力,我們舉辦一期紀(jì)檢員培訓(xùn)班,對(duì)紀(jì)檢員進(jìn)行了法規(guī)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。對(duì)109 名紀(jì)檢員實(shí)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)抵押,繳納了600-800元的風(fēng)險(xiǎn)抵押金。為發(fā)揮紀(jì)監(jiān)員的監(jiān)督作用,我們出臺(tái)了《關(guān)于基層紀(jì)檢監(jiān)察組織的管理規(guī)定》,明確了基層紀(jì)監(jiān)組織的權(quán)力和職責(zé),特別強(qiáng)調(diào)了基層紀(jì)監(jiān)組織對(duì)侵犯職工利益的行為有否決權(quán)。健全了考核、追究的機(jī)制,還制定了《蔣莊煤礦紀(jì)監(jiān)員考核細(xì)則》,對(duì)沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有監(jiān)督責(zé)任、單位出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的紀(jì)監(jiān)員采取扣除抵押金本金、取消獎(jiǎng)勵(lì)的考核措施,強(qiáng)化了紀(jì)監(jiān)員的責(zé)任。在全礦形成了監(jiān)管重心下移、全方位監(jiān)督的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。

五、自我從嚴(yán)要求,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,做勤廉表率

組織委派我到蔣莊煤礦工作后,根據(jù)礦班子成員分工,我分管紀(jì)檢監(jiān)察和審計(jì)工作,實(shí)行了紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)合署辦公。在日常工作和生活中,按照“四高理念”,不僅自己帶頭在思想境界、綜合素質(zhì)、工作創(chuàng)新、學(xué)習(xí)、勤政務(wù)實(shí)、貼近群眾等六個(gè)方面要求高一格、嚴(yán)一格,而且要求每一位紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)人員必須做到,發(fā)揮了合署辦公的優(yōu)勢(shì),分管的紀(jì)檢監(jiān)察和審計(jì)工作再上新臺(tái)階。迎接了集團(tuán)公司廉潔文化“六進(jìn)”現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)在我礦的成功召開(kāi),在集團(tuán)公司全體紀(jì)檢干部培訓(xùn)班上有展示交流了紀(jì)檢工作資料。審計(jì)完成日常審計(jì)16項(xiàng),專項(xiàng)審計(jì)22項(xiàng),審減工程款83.35萬(wàn)元。帶頭嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格遵守中紀(jì)委對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員重申并提出的“七個(gè)不準(zhǔn)”和集團(tuán)公司、礦有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)定,經(jīng)常按照上級(jí)的各項(xiàng)規(guī)定對(duì)照檢查,自重、自省、自警、自勵(lì),規(guī)范行為,嚴(yán)以律己,帶頭做到不收禮、不送禮,不該拿的獎(jiǎng)金一文不取。

2023年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作雖取得了一些成效,但離上級(jí)要求和領(lǐng)導(dǎo)的期望還有一定距離,還存在的一些問(wèn)題:一是下屬單位之間工作不平衡,有的工作被動(dòng),對(duì)礦黨政安排的工作落實(shí)不力,黨風(fēng)廉政建設(shè)考核記分較高;二是廉政文化建設(shè)氛圍和內(nèi)涵還需要繼續(xù)強(qiáng)化和擴(kuò)展,廉潔文化示范點(diǎn)還要有更強(qiáng)的針對(duì)性、實(shí)效性;三是紀(jì)監(jiān)員作用發(fā)揮不好,督導(dǎo)的范圍和力度不夠;四是查辦案件的力度還需進(jìn)一步加大。這些問(wèn)題,在今后的工作中加大力氣解決,努力使紀(jì)檢監(jiān)察工作更好地圍繞__煤礦的中心工作,抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作,再上新臺(tái)階,取得新佳績(jī)。

篇四 2023年上半年企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告4100字

實(shí)一崗雙責(zé),抓好黨風(fēng)廉政工作。按照集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委的要求成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制任務(wù)進(jìn)行了分解,明確了分公司經(jīng)理和支部書(shū)記擔(dān)負(fù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任;領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)分工對(duì)分管部門(mén)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,下面是關(guān)于企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告2023全文:

一年來(lái),本人在集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在領(lǐng)導(dǎo)班子及廣大職工的支持及配合下,緊緊圍繞集團(tuán)公司的奮斗目標(biāo),團(tuán)結(jié)拼搏,開(kāi)拓進(jìn)取,以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,以抓職工的思想工作和宣傳教育為立足點(diǎn),深入開(kāi)展各項(xiàng)工作,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,和班子其他成員一道較好地完成了集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo),班子建設(shè)、三個(gè)文明建設(shè)出現(xiàn)了良好向上的勢(shì)頭,各項(xiàng)工作都在穩(wěn)步發(fā)展,總結(jié)一年的工作做以下報(bào)告:

一是加強(qiáng)班子自身建設(shè),集體凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強(qiáng)。按照“三個(gè)代表” 重要思想要求,黨支部堅(jiān)持把“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、廉潔”作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的總要求,不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)、強(qiáng)化民主集中制建設(shè)、抓好黨風(fēng)廉政教育、切實(shí)改進(jìn)思想作風(fēng)和工作作風(fēng),不斷加強(qiáng)班子建設(shè),不斷提高工作水平和組織能力,領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)取得了一定的成效。

七分公司領(lǐng)導(dǎo)班子個(gè)人分別來(lái)自不同的單位,要想完成生產(chǎn)任務(wù),班子建設(shè)是關(guān)鍵,如何充分發(fā)揮班子的整體功能,發(fā)揮集體的力量,形成強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗集體,戰(zhàn)勝各種困難,圓滿完成集團(tuán)公司交給的各項(xiàng)任務(wù)至關(guān)重要。

我有針對(duì)性的找中層管理干部談心,摸清思想動(dòng)向,有針對(duì)性的開(kāi)展思想教育工作。進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)層心交心,真心實(shí)意地交談,個(gè)別談心七人次,解除部分思想“疙瘩”?;旧献龅搅它h政一心,遇事勤溝通;深入基層了解職工群眾的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)掌握了解職工在想什么、做什么、最關(guān)心的是什么。我通過(guò)和職工余次談心,了解到職工最關(guān)心的問(wèn)題列出條,及時(shí)和行政領(lǐng)導(dǎo)溝通,能解決的我們及時(shí)進(jìn)行了解決,暫時(shí)沒(méi)條件解決的在以后有條件時(shí)安排解決。

二是加強(qiáng)分公司黨建、基層組織建設(shè)和宣傳思想政治工作,戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用突出。年,我把支部書(shū)記的工作重點(diǎn)放在緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,圍繞職工的凝聚力和向心力上,在黨建工作上,不斷融合、創(chuàng)新、努力探索有效的方法和途徑,有針對(duì)性的開(kāi)展工作。我們黨支部分成杭千四標(biāo)和青萊八合同兩個(gè)黨小組,分別由兩名支部委員負(fù)責(zé)日常的組織活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性。

我們?cè)诤记Ц咚偎暮贤?,設(shè)立了“共產(chǎn)黨員示范崗”,表現(xiàn)出了共產(chǎn)黨員吃苦在前,享受在后的高尚風(fēng)格,為其他施工隊(duì)起到了表率作用,深入基層做落后職工的思想工作,了解到哪位職工工作上有情緒,我主動(dòng)找他們談心,做思想工作,幫助他們放下思想包袱,努力大膽的工作。根據(jù)團(tuán)員青年活潑好動(dòng)的特點(diǎn),“五四”青年節(jié)組織他們到烈士陵園進(jìn)行紅色教育,重溫了入團(tuán)誓詞,十一組織了卡拉演唱會(huì),四次撿廢鐵義務(wù)勞動(dòng),共撿廢鐵四噸,組織了一次乒乓球比賽,三次籃球賽,通過(guò)豐富多彩的活動(dòng),激發(fā)了他們健康向的勞動(dòng)熱情,一年內(nèi),向黨組織遞交入黨申請(qǐng)書(shū)的人,確定入黨積極分子人,擬發(fā)展黨員人,有三名預(yù)備黨員年內(nèi)轉(zhuǎn)正,黨的隊(duì)伍在不斷發(fā)展壯大。

三是落實(shí)一崗雙責(zé),抓好黨風(fēng)廉政工作。按照集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委的要求成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制任務(wù)進(jìn)行了分解,明確了分公司經(jīng)理和支部書(shū)記擔(dān)負(fù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任;領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)分工對(duì)分管部門(mén)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;各工地的部、室、隊(duì)在黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各負(fù)其責(zé),分工協(xié)作,協(xié)助黨支部抓具體工作。設(shè)置了一名兼職紀(jì)檢員,二名預(yù)防職務(wù)犯罪聯(lián)絡(luò)員,分別和分公司及項(xiàng)目部中層簽訂了廉政建設(shè)責(zé)任書(shū),制定了各項(xiàng)規(guī)章制度,做到了黨風(fēng)廉政建設(shè)與安全、生產(chǎn)任務(wù)“三同時(shí)”。

⒈實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的關(guān)鍵在于抓落實(shí),為此我們?cè)凇镀叻止玖ㄔO(shè)責(zé)任制實(shí)施意見(jiàn)》的基礎(chǔ)上,制定了《七公司廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施目標(biāo)考核辦法》,作為領(lǐng)導(dǎo)干部年終評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)。并進(jìn)一步明確了違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的行為,將追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,給予紀(jì)律處分的責(zé)任。

⒉我們努力完善各項(xiàng)規(guī)章制度、強(qiáng)化管理、嚴(yán)肅紀(jì)律,杜絕了“小金庫(kù)”現(xiàn)象的發(fā)生,使財(cái)物管理制度得到嚴(yán)格落實(shí)。進(jìn)一步完善了廠務(wù)公開(kāi),只要涉及群眾利益、群眾關(guān)心的問(wèn)題,都通過(guò)通知、公告欄、宣傳欄等多種形式,進(jìn)行公開(kāi),增強(qiáng)了公司內(nèi)部管理的透明度,規(guī)范了管理行為,改進(jìn)了廣大黨員及領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng),杜絕了暗箱操作和不正之風(fēng)現(xiàn)象的發(fā)生,確保了公平、公正、公開(kāi)原則在工作中的落實(shí)。

⒊建立健全了落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制配套制度,制定了誡勉談話制度、《民主評(píng)議和民主測(cè)評(píng)制度》、《干部任前公示制度》等一系列制度。認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》、杜絕奢侈浪費(fèi)行為發(fā)生,針對(duì)群眾提出的意見(jiàn)和建議,對(duì)吃喝送禮問(wèn)題制定了整改措施,對(duì)公司的招待費(fèi)全面控制。

⒌在工作中,我以身作則,嚴(yán)格維護(hù)和遵守黨的紀(jì)律;在材料招投標(biāo)、資金分配使用、勞保用品、辦公用品采購(gòu)等方面都堅(jiān)持原則,嚴(yán)守紀(jì)律,不以任何方式向有關(guān)方面和個(gè)人施加壓力;我個(gè)人沒(méi)有任何親戚、朋友參與公司的材料采購(gòu)、設(shè)備租賃及勞務(wù)隊(duì)伍招標(biāo)工作;平時(shí)自己嚴(yán)格遵守黨和國(guó)家的法紀(jì),沒(méi)有行賄受賄情況的發(fā)生,從未有過(guò)賭博等違法行為;妻子在分公司是個(gè)普通職工,孩子上學(xué),均不會(huì)干預(yù)自己的工作;不搞特殊化,按標(biāo)準(zhǔn)接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),下基層不接受超標(biāo)準(zhǔn)接待,不利用公款大吃大喝或到歌廳、夜總會(huì)高消費(fèi);不存在借開(kāi)會(huì)、考察、培訓(xùn)等名義變相公費(fèi)旅游的問(wèn)題。對(duì)七分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及效能監(jiān)察制度的落實(shí)起到了很好的促進(jìn)作用。

我們組織學(xué)習(xí)了中紀(jì)委三次全會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部提出的加強(qiáng)思想道德和紀(jì)律教育,嚴(yán)格執(zhí)行四大紀(jì)律八項(xiàng)要求,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,我們還根據(jù)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育征求到的群眾意見(jiàn)和分公司內(nèi)部存在的不良現(xiàn)象總結(jié)出了“七個(gè)提倡,七個(gè)反對(duì)”,即提倡求真務(wù)實(shí),反對(duì)嘩眾取寵;提倡團(tuán)結(jié)友愛(ài),反對(duì)互相拆臺(tái);提倡直視缺點(diǎn),反對(duì)避實(shí)就虛;提倡嚴(yán)以律己,反對(duì)得過(guò)且過(guò);提倡發(fā)揚(yáng)民主,反對(duì)獨(dú)斷專行;提倡無(wú)私奉獻(xiàn),反對(duì)斤斤計(jì)較;提倡愛(ài)崗敬業(yè),反對(duì)無(wú)所事事。我們把“七個(gè)提倡,七個(gè)反對(duì)”做成桌牌,發(fā)放到每位黨員和干部手中,隨時(shí)提醒廣大黨員干部,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔奉公,自覺(jué)抵御腐蝕,提高廉政意識(shí)方面,把握行為準(zhǔn)則,自覺(jué)約束自己的行為,率先垂范,做好表率,教育黨員干部樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀,特別是在復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境下,要把握自己,明辨是非,做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。一年來(lái)其公司沒(méi)有出現(xiàn)吃、拿、卡、要的現(xiàn)象和貪污、受賄、賭博等違法違紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生。

我們組織黨員干部觀看了《信天游》、《“高速”腐敗,人生路上亮紅燈》等錄相片,起到了正面引導(dǎo)和反面警示的作用。在廉政建設(shè)方面實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度,涌現(xiàn)出了許多好人好事,諸城項(xiàng)目副經(jīng)理朱見(jiàn)同志,在金錢(qián)面前不動(dòng)心,過(guò)節(jié)期間二次拒收勞務(wù)隊(duì)伍送的紅包,一次上交材料供應(yīng)商送的價(jià)值元購(gòu)物卡;杭千四標(biāo)項(xiàng)目機(jī)料科長(zhǎng)張建同志經(jīng)受住“糖衣炮彈”的誘惑,上交材料供應(yīng)商的價(jià)值元的香煙;諸城項(xiàng)目機(jī)料科科長(zhǎng)程勇上交機(jī)械設(shè)備老板送的元現(xiàn)金;月日身為共產(chǎn)黨員的財(cái)務(wù)科會(huì)計(jì)張興軍上交了勞務(wù)隊(duì)伍送的元現(xiàn)金。一年來(lái),七分公司沒(méi)有出現(xiàn)一次吃、拿、卡、要的現(xiàn)象發(fā)生。

我公司根據(jù)集團(tuán)公司《效能監(jiān)察實(shí)施辦法》的要求為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)關(guān)鍵環(huán)節(jié)的控制,降低工程成本,分別對(duì)“工程質(zhì)量”、“勞務(wù)隊(duì)伍分包”、“施工機(jī)械設(shè)備租用”等三個(gè)重要環(huán)節(jié)實(shí)施了立項(xiàng)監(jiān)察。在工程質(zhì)量控制方面,成立質(zhì)檢科加強(qiáng)對(duì)質(zhì)檢人員的培訓(xùn),嚴(yán)把原材料關(guān),對(duì)不合格的原材料一律清理出場(chǎng),所有施工環(huán)節(jié)必須在質(zhì)檢人員檢查合格后方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的施工。對(duì)原材料的采購(gòu)我們采用了公開(kāi)招標(biāo)的辦法,今年月份我公司青萊八合同項(xiàng)目部在集團(tuán)公司紀(jì)委及企管處的監(jiān)督下,對(duì)工程所需的砂石料、水泥等原材料進(jìn)行了公開(kāi)招標(biāo),在保證質(zhì)量的前提下,使原材料的價(jià)格在相鄰合同段中價(jià)格最低,降低了工程成本。對(duì)勞務(wù)分包隊(duì)伍的選用方面,嚴(yán)格根據(jù)集團(tuán)公司的要求在“好管理、守信用”的勞務(wù)隊(duì)伍中進(jìn)行了公開(kāi)招標(biāo)。通過(guò)以上工作的開(kāi)展,杜絕了“關(guān)系戶”、“走后門(mén)”等腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。

四是積極開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),努力提高黨的執(zhí)政能力。按照省國(guó)資委黨委和集團(tuán)公司黨委的要求,及時(shí)成立了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)先進(jìn)性教育辦公室,在兩個(gè)工地分別劃分兩個(gè)黨小組。

每人保證學(xué)時(shí)以上的學(xué)習(xí)時(shí)間,名黨員平均在字以上,我本人寫(xiě)讀書(shū)筆記達(dá)字,全體黨員認(rèn)真撰寫(xiě)了平均字的黨性分析材料。

七分公司十五名黨員自覺(jué)捐款元,資助__市賈悅鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)家庭貧困、面臨輟學(xué)、品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生祝紅紅、高安秀、王緒芳同學(xué)。

按時(shí)召開(kāi)了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育組織生活會(huì)和職工代表、黨員代表及集團(tuán)公司分管領(lǐng)導(dǎo)參加的民主生活會(huì),會(huì)上各自進(jìn)行了批評(píng)和自我批評(píng),從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā),開(kāi)誠(chéng)布公地在領(lǐng)導(dǎo)之間提出了問(wèn)題和不足,明確了今后的努力方向,會(huì)后向全體黨員和職工代表公開(kāi)了民主生活會(huì)的情況。

及時(shí)進(jìn)行了轉(zhuǎn)段動(dòng)員大會(huì),學(xué)習(xí)了黨的十六屆五中全會(huì)精神,每位黨員通過(guò)學(xué)習(xí)寫(xiě)出了心得體會(huì),制定了領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案,黨員個(gè)人根據(jù)實(shí)際情況制定了整改措施,制定了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育長(zhǎng)效機(jī)制。黨支部把第三階段的情況向全體黨員、入黨積極分子和職工代表進(jìn)行了通報(bào),及時(shí)進(jìn)行了滿意度測(cè)評(píng),測(cè)評(píng)結(jié)果滿意度為。

一年來(lái),本人也存在許多問(wèn)題,一是理論學(xué)習(xí)與實(shí)際結(jié)合還不夠,二是對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)檢查督促不夠,以致個(gè)別人員執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度還有偏差。三是在工作中,有時(shí)存在畏難現(xiàn)象,想多辦一些實(shí)事,卻力不從心,今后本人將繼續(xù)按照“三個(gè)代表”的要求和中紀(jì)委“五個(gè)不許、兩個(gè)糾正”的最新要求,以認(rèn)真履行崗位職責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及全體干部職工,努力拼搏,知難而上圓滿完成集團(tuán)公司交給的各項(xiàng)任務(wù),使七分公司在生產(chǎn)管理方面再上一個(gè)新臺(tái)階。

篇五 2023年上半年企業(yè)黨委工作報(bào)告1600字

足干勁 務(wù)求實(shí)效 為優(yōu)質(zhì)高效完成年度目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)保障

一、上半年公司黨委工作簡(jiǎn)要回顧

——以領(lǐng)導(dǎo)班子為重點(diǎn)的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成效顯著。上半年,按照上級(jí)統(tǒng)一部署,公司黨委以領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),以“搶抓機(jī)遇提實(shí)力、夯實(shí)基礎(chǔ)促發(fā)展”為載體,以讀懂學(xué)透領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神和“三本書(shū)”為途徑,以“黨員干部受教育、職工群眾得實(shí)惠,科學(xué)發(fā)展上水平”為目標(biāo),組織開(kāi)展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。為確保效果,公司成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),組織制定了《實(shí)施方案》和《學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃》,編發(fā)了《活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)》,認(rèn)真組織抓好學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查和整改落實(shí)三個(gè)階段的各項(xiàng)工作。5月中旬,召開(kāi)了公司領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀專題民主生活會(huì),班子成員在開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真總結(jié)及查找影響和制約公司發(fā)展的突出問(wèn)題,并就問(wèn)題整改達(dá)成了新共識(shí),形成了《公司領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告》。5月底到6月底,在公司黨政主管的親自部署下,全公司開(kāi)展了“解放思想大討論”活動(dòng),廣大干部職工本著為企業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度,集思廣益,建言獻(xiàn)策,提出合理化建議達(dá)300多條,公司將這些意見(jiàn)和建議梳理歸納為9個(gè)方面,并制定了整改方案和措施。年初以來(lái),面對(duì)全球性金融危機(jī)對(duì)企業(yè)的深刻影響,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),在學(xué)習(xí)調(diào)研中不斷更新觀念、開(kāi)闊視野,在查檢整改中不斷調(diào)整戰(zhàn)略、改進(jìn)作風(fēng),在努力實(shí)踐中不斷培養(yǎng)素質(zhì)、提高能力,全心致力于“保增長(zhǎng)、促轉(zhuǎn)型、強(qiáng)管理、創(chuàng)效益”,為提速企業(yè)發(fā)展奠定了重要基礎(chǔ)。

——以創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先為載體的基層黨建活動(dòng)彰顯活力。上半年,公司黨委先后為預(yù)制梁一公司京滬項(xiàng)目部、盤(pán)營(yíng)項(xiàng)目部、東通道前莊項(xiàng)目部、南欽鐵路工程指揮部配備了專(兼)職黨委書(shū)記,基層領(lǐng)導(dǎo)力量得到進(jìn)一步強(qiáng)化。各級(jí)黨委緊密圍繞黨政工作目標(biāo),狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員隊(duì)伍管理,結(jié)合實(shí)際,積極開(kāi)展創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng),充分發(fā)揮組織作用,不斷增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,以務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)、進(jìn)取的精神,營(yíng)造了黨政同心、黨群同心、和諧共事、共謀發(fā)展的工作氛圍。洛湛指揮部、路橋四公司、路橋五公司、路橋八公司領(lǐng)導(dǎo)班子以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī),堅(jiān)持在建、經(jīng)營(yíng)兩手抓,不斷做強(qiáng)區(qū)域,項(xiàng)目發(fā)展取得豐碩成果。路橋一公司、路橋六公司在項(xiàng)目工期異常緊張的情況下,組織全員認(rèn)真學(xué)習(xí)項(xiàng)目施工管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷提高管理水平和施工能力,并引導(dǎo)干部職工發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)的工作作風(fēng),多次掀起大干熱潮,確保了施工任務(wù)按期完成?!捌摺ひ弧逼陂g,海南東環(huán)線項(xiàng)目部、東通道鐵路前莊項(xiàng)目部以開(kāi)展“五保一迎”、“四個(gè)一”活動(dòng)和上黨課的形式紀(jì)念黨的生日,公司機(jī)關(guān)組織黨員參觀了關(guān)向應(yīng)紀(jì)念館,開(kāi)展了重溫入黨誓詞活動(dòng),強(qiáng)化了廣大黨員的在黨意識(shí),增強(qiáng)了發(fā)揮先鋒模范作用的自覺(jué)性。

——以創(chuàng)新管理為目標(biāo)的干部人才隊(duì)伍建設(shè)取得進(jìn)展。各級(jí)黨組織堅(jiān)持科學(xué)理論武裝,突出抓好干部隊(duì)伍的思想、組織、紀(jì)律建設(shè),干部隊(duì)伍的政策理論水平和從業(yè)能力明顯提升。公司紀(jì)委從狠抓正反典型入手,扎實(shí)開(kāi)展黨風(fēng)黨紀(jì)教育,認(rèn)真組織信訪問(wèn)題的調(diào)查核實(shí)工作,在堅(jiān)持實(shí)事求是的基礎(chǔ)上,嚴(yán)厲查處違紀(jì)黨員干部,有2人被給予政紀(jì)處分。今年,隨著經(jīng)營(yíng)規(guī)模的迅速增長(zhǎng),短期內(nèi)人才壓力加大。對(duì)此,公司采取了一系列有效措施:一是加強(qiáng)了項(xiàng)目之間、項(xiàng)目與公司機(jī)關(guān)之間的人才調(diào)配。根據(jù)各項(xiàng)目的工期特點(diǎn),打破項(xiàng)目壁壘,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,避免了人才閑置。二是加大引進(jìn)力度。目前已從高等院校接收應(yīng)屆畢業(yè)生220多名,其中,安排了70名學(xué)員提前到新開(kāi)工項(xiàng)目實(shí)習(xí)鍛煉,并將有技術(shù)專長(zhǎng)的內(nèi)退及退休人員聘用到公司從事安全技術(shù)管理工作,人才緊缺的局面得以緩解。三是加強(qiáng)人才管理與培訓(xùn)。將基層項(xiàng)目股級(jí)以上干部任免權(quán)限納入公司本級(jí),人才任免程序逐步規(guī)范。公司及各單位以集中辦班、現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)等方式,積極開(kāi)展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),8月份,公司舉辦了兩期財(cái)務(wù)管理暨核算培訓(xùn)班。上半年,全公司申報(bào)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱14人,中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱39人,辦理畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)114人。

篇六 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)上半年述職報(bào)告2300字

2023年在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在領(lǐng)導(dǎo)、同志們的大力支持幫助下,經(jīng)過(guò)礦二分廠全體黨員、職工同志的共同努力,圓滿完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)。下面我本人就以下幾方面的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們匯報(bào),請(qǐng)予以評(píng)議。

一、支部建設(shè)方面:

作為一名黨員、黨支部副書(shū)記,我牢記組織的重托、職工的信任、自己的職責(zé),適應(yīng)公司的新形勢(shì),始終以“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo),不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)和思考,加強(qiáng)道德修養(yǎng)、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)公司下發(fā)的文件、制度精神。能夠與支部成員團(tuán)結(jié)一致,共同商量研究支部重要事宜,能夠按照公司黨委對(duì)中層干部的要求,撰寫(xiě)心得體會(huì)和理論文章。通過(guò)學(xué)習(xí)和提高自身素質(zhì)來(lái)指導(dǎo)開(kāi)展工作。具體工作如下:

1、年初與黨委簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》,為保證工作目標(biāo)的完成,特制定了具體的保證措施,同時(shí)在分廠黨員大會(huì)上共同學(xué)習(xí),人人表態(tài)發(fā)言,形成了以個(gè)人保班組,以班組保分廠的責(zé)任管理體系,為把此項(xiàng)工作落到實(shí)處,制定每半年對(duì)中層干部、黨員、班組長(zhǎng)進(jìn)行民主評(píng)議一次,定期進(jìn)行思想分析并將評(píng)議情況進(jìn)行公示,對(duì)本人在評(píng)議過(guò)程中存在的問(wèn)題展開(kāi)自我批評(píng)。

2、2023年,分廠人事變動(dòng)后,根據(jù)實(shí)際情況,改選調(diào)整了支部委員會(huì)和支委會(huì)成員 ,重新進(jìn)行了分工,明確了責(zé)任。

3、為開(kāi)展好支部工作,建立完善了支部的各項(xiàng)規(guī)章制度。堅(jiān)持一月一次的支委會(huì),研究安排本月工作,總結(jié)上月工作。一季度一次黨課教育,一季度一次黨員民主生活會(huì),中層干部一年一次廉政專題民主生活會(huì)。

4、以黨員活動(dòng)為載體,利用“七一”活動(dòng)時(shí)間,開(kāi)展知識(shí)競(jìng)賽、技術(shù)練兵、及組織黨員進(jìn)行義務(wù)勞動(dòng),開(kāi)展黨員教育活動(dòng)。

5、認(rèn)真學(xué)習(xí)兩個(gè)條例,結(jié)合煤機(jī)公司開(kāi)展的“廉政自省日”活動(dòng),對(duì)黨員及領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行教育,撰寫(xiě)學(xué)習(xí)體會(huì),張貼上墻。

6、認(rèn)真開(kāi)展“三反活動(dòng)”,查原因、定措施、強(qiáng)化制度管理,學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的管理經(jīng)驗(yàn),教育廣大黨員干部要活到老、學(xué)到老,不斷充實(shí)提高自己,做到政治堅(jiān)定,思想長(zhǎng)新,理想永存,一如既往的關(guān)心黨的事業(yè),全心全意做好本職工作。

7、不斷培養(yǎng)后備力量,增加黨的隊(duì)伍新鮮血液。2023年礦二分廠黨支部轉(zhuǎn)正黨員一名,發(fā)展預(yù)備黨員一名,培養(yǎng)入黨積極分子一名。

二、 廉政建設(shè)方面 :

為了加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,提高黨員干部遵紀(jì)守法和廉潔自律的自覺(jué)性,自進(jìn)入2023年以來(lái),以認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為目標(biāo),大力加強(qiáng)監(jiān)督管理工作,使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制真正落到了實(shí)處,具體工作如下:

1、成立反腐領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立監(jiān)督員(由黨小組長(zhǎng)兼任),使小組成員人人頭上有分工,形成職責(zé)分明的反腐工作管理局面。

2、定期組織召開(kāi)黨風(fēng)廉政狀況分析會(huì),要求黨員干部對(duì)一些社會(huì)腐敗現(xiàn)象進(jìn)行研究,并以此為戒,加強(qiáng)自身黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)。

3、嚴(yán)格執(zhí)行廠務(wù)公開(kāi)制度,財(cái)務(wù)管理透明化,從而杜絕了私設(shè)“小金庫(kù)”和利用公款進(jìn)行大吃大喝等情況的發(fā)生。

4、開(kāi)展廉政教育,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)紀(jì)檢精神,組織黨員談學(xué)習(xí)體會(huì),提高對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識(shí)。

5、本人能夠嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,沒(méi)有發(fā)生違紀(jì)現(xiàn)象。

三、業(yè)務(wù)工作方面 :

2023年以來(lái),認(rèn)真貫徹公司經(jīng)營(yíng)方針,認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng),嚴(yán)格按照崗位責(zé)任制開(kāi)展工作,堅(jiān)持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,重新建立健全了各項(xiàng)管理體系,完善了班組管理責(zé)任制度,充分發(fā)揮以班組長(zhǎng)為主的安全、質(zhì)量、工期保證體系,達(dá)到管理立體化的要求,順利實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。在礦二分廠全體干部職工的努力下,做了如下工作:

1、 認(rèn)真開(kāi)展“三反”活動(dòng),務(wù)實(shí)安排工作計(jì)劃。自開(kāi)展活動(dòng)以來(lái),利用標(biāo)語(yǔ)、板報(bào)、宣傳欄、黨員大會(huì)、職工大會(huì)、班組會(huì),教育職工提高質(zhì)量意識(shí)、工期意識(shí)、安全意識(shí),目前已取得一定效果,產(chǎn)量、效益均有了不同程度的提高。

2、每月進(jìn)行一次工作總結(jié),內(nèi)容包括安全、生產(chǎn)、黨務(wù)、經(jīng)營(yíng)狀況等??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)與不足。

3、加強(qiáng)班組建設(shè)。進(jìn)入2023年以來(lái),為了強(qiáng)化基礎(chǔ)管理工作,我們重點(diǎn)加強(qiáng)了班組建設(shè)。一是選配政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的同志擔(dān)任班組長(zhǎng);二是完善班組崗位責(zé)任制度,工作目標(biāo)明確、個(gè)人收入公開(kāi)透明,充分調(diào)動(dòng)了一線職工的工作熱情 ,基礎(chǔ)管理工作得到了加強(qiáng)。

4、積極參與分廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),做到分工不分家。半年多來(lái),協(xié)助銷售人員跑市場(chǎng),抓回款,為分廠完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

5、關(guān)心職工生活,積極開(kāi)展“獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng),做好貧困職工救助工作;組織職工參與公司組織的各項(xiàng)文化娛樂(lè)活動(dòng),豐富了文化生活,增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力,強(qiáng)化了職工的戰(zhàn)斗力。

四、存在的缺點(diǎn)與不足:

1、由于過(guò)去對(duì)政治工作不了解,在工作的方式方法上缺乏技巧,導(dǎo)致思想政治工作事倍功半。

2、政治理論修養(yǎng)不夠,自己沒(méi)搞通搞透,對(duì)別人的教育可想而知。

3、理論聯(lián)系實(shí)際不夠,職工的思想受多方面的影響,日常只注重開(kāi)會(huì)學(xué)習(xí),表面文章多,解決實(shí)際問(wèn)題少。

五、今后的幾點(diǎn)打算:

1、圍繞公司主題教育開(kāi)展工作,首先是自己學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)好上級(jí)文件精神。

2、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)黨委的各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)于律己,從自己做起。

3、配合好行政領(lǐng)導(dǎo)工作,以經(jīng)濟(jì)效益為中心、基礎(chǔ)管理為重點(diǎn)、以開(kāi)展“三反”活動(dòng)為契機(jī),團(tuán)結(jié)其他同志一道作好工作。

總之,半年多來(lái),我堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度投入到學(xué)習(xí)和工作中去,學(xué)到了很多,也收獲了不少,這其中有思想認(rèn)識(shí)的不斷提高,也有工作方法的多元化;有政治理論知識(shí)的拓展,也有實(shí)際運(yùn)作水平的提高;今后,要針對(duì)深入基層不夠、聯(lián)系群眾較少、工作力度不大、學(xué)習(xí)效果較差的現(xiàn)實(shí)情況,有針對(duì)性的改進(jìn),注重實(shí)效,力爭(zhēng)把礦二分廠黨支部帶成一支作風(fēng)潑辣,團(tuán)結(jié)高效的基層黨支部。工作中,本人要作到嚴(yán)以律己、寬以待人,認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想,始終堅(jiān)持做一個(gè)合格的共產(chǎn)黨人。我相信,在工作中,我將一如既往的嚴(yán)格要求自己,在平凡的崗位上做出自己的努力。

篇七 紡織企業(yè)2023年上半年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析工作報(bào)告650字

一、生產(chǎn)平穩(wěn)增長(zhǎng),產(chǎn)銷基本平衡

+3.63個(gè)百分點(diǎn))、99.49%(-1.67個(gè)百分點(diǎn))和96.18%(-3.74個(gè)百分點(diǎn)),產(chǎn)銷基本平衡。

二、固定資產(chǎn)投資

三、內(nèi)外銷市場(chǎng)

1、內(nèi)銷穩(wěn)步回升

四、全行業(yè)效益

1、毛紡織行業(yè)

2、毛針織行業(yè)

3、毛紡制品行業(yè)

五、毛紡業(yè)原材料市場(chǎng)

六、上半年行業(yè)運(yùn)行走勢(shì)展望

1、利好因素

1)內(nèi)外銷市場(chǎng)回升向好。內(nèi)銷市場(chǎng)潛力巨大,國(guó)際市場(chǎng)明顯復(fù)蘇,一季度全行業(yè)運(yùn)行各項(xiàng)指標(biāo)均明顯好于上年同期。2)圍繞《紡織工業(yè)調(diào)整和振興規(guī)劃》出臺(tái)的關(guān)于企業(yè)管理、品牌建設(shè)等指導(dǎo)意見(jiàn)得到推進(jìn)落實(shí)。有利于行業(yè)進(jìn)一步加快調(diào)整步伐。3)企業(yè)積極應(yīng)對(duì)危機(jī),增強(qiáng)了自身的應(yīng)對(duì)能力。企業(yè)更加重視節(jié)能減排、技術(shù)改造、營(yíng)銷渠道建設(shè)、科學(xué)管理和信息化建設(shè),注重提升內(nèi)涵將成為企業(yè)的

自覺(jué)行動(dòng)。

2、不確定因素

1)隨著出口形勢(shì)的好轉(zhuǎn),國(guó)內(nèi)通脹預(yù)期增加,人民幣升值壓力將不斷加大。2)人民幣貨幣政策較上年有所收緊,有可能影響企業(yè)融資。3)羊毛生產(chǎn)供應(yīng)不足,羊毛價(jià)格可能繼續(xù)上漲。隨著國(guó)內(nèi)生產(chǎn)的進(jìn)一步恢復(fù),煤、電供應(yīng)緊張,企業(yè)燃料動(dòng)力方面的成本壓力較上年明顯上升。4)勞動(dòng)力成本進(jìn)一步上升。進(jìn)入新的一年,行業(yè)產(chǎn)銷穩(wěn)步回升,運(yùn)行質(zhì)量穩(wěn)定。一季度運(yùn)行情況表明行業(yè)已開(kāi)始走出上年的困難局面。但就當(dāng)前情況看,由于國(guó)際市場(chǎng)變化難以預(yù)測(cè)等不確定因素的存在,上半年整體情況仍需進(jìn)一步觀望。毛紡企業(yè)應(yīng)密切關(guān)注兩個(gè)市場(chǎng)的變化,調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),開(kāi)發(fā)適銷對(duì)路的產(chǎn)品,不斷開(kāi)拓新的銷售市場(chǎng),努力擴(kuò)大內(nèi)需

,轉(zhuǎn)變營(yíng)銷方式,加快市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)模式形成,進(jìn)一步鞏固取得成果,確保行業(yè)平穩(wěn)發(fā)展。

篇八 2023年上半年企業(yè)職工個(gè)人述職報(bào)告2900字

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們

大家好!

日月如梭、時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間又到了新的一年,回顧這一年的工作歷程,我在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在全局同志的鼎力支持和配合下,按照各級(jí)組織的工作思路、目標(biāo)、任務(wù),立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開(kāi)工作,圓滿完成了自己所負(fù)責(zé)分管的各項(xiàng)工作任務(wù)。在辭舊迎新之際,就我分管的注冊(cè)登記、企業(yè)個(gè)體監(jiān)督管理工作向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以下述職

一、 增強(qiáng)素質(zhì),提高修養(yǎng),完善自內(nèi)容

為了適應(yīng)新形勢(shì)下工商工作需要,一年來(lái),始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。在政治學(xué)習(xí)方面,通過(guò)學(xué)習(xí)鄧小平理論及“三個(gè)代表”的重要思想,尤其是學(xué)習(xí)“十八”大精神,進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性,提高了自己政治洞察力,牢固樹(shù)立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀;在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,繁忙工作之余,能擠出時(shí)間自學(xué),系統(tǒng)地學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、系列法規(guī)及環(huán)境保護(hù)、網(wǎng)絡(luò)文化、安全生產(chǎn)等分管科室的業(yè)務(wù)知識(shí),學(xué)中干,干中學(xué),不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),拓寬知識(shí)層面,提高理論層次,增強(qiáng)自身領(lǐng)導(dǎo)的才能。同時(shí),抽出時(shí)間到基層工商所了解布置的工作與實(shí)際中存在的問(wèn)題,找出解決的辦法,為以后工作的順利開(kāi)展奠定了基礎(chǔ)。

二、立足本職,勤奮努力,做好主角

在領(lǐng)導(dǎo)班子中,一把手唱主角,副職唱配角。但在分管的工作上,副職更要立足本職,恪盡職守,做好分管工作的主角,這才能唱好全局工作的整臺(tái)戲。一年來(lái),我在局黨組和局長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的大力支持和配合下,真抓實(shí)干、克難奮進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮決策、指揮、協(xié)調(diào)的優(yōu)勢(shì)和能力,帶領(lǐng)分管科室的同志們圓滿、全面地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一是狠抓思想政治工作。要求企業(yè)登記、監(jiān)督管理工作的同志嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)規(guī)定,廉潔執(zhí)法,按規(guī)定收取各種規(guī)費(fèi)。同時(shí),積極參加縣局創(chuàng)建百佳文明單位活動(dòng),響應(yīng)團(tuán)縣委的號(hào)召,捐學(xué)費(fèi)和學(xué)習(xí)用具資助璧城街道辦事處牛角灣社區(qū)的柯麗同學(xué)就學(xué),通過(guò)深化“青年文明號(hào)”的創(chuàng)建工作,增強(qiáng)了同志們的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心,促進(jìn)了同志之間的團(tuán)結(jié),凝聚了人心,激發(fā)了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的工作熱情。同志們?yōu)橥瓿煽h局的企業(yè)信用數(shù)據(jù)錄入工作,在保證正常上下班工作秩序的前提下,利用上班、中午、晚上和星期(六)天休息時(shí)間,錄入完了__年1月1日以來(lái)各類企業(yè)的設(shè)立、變更、注銷、吊銷登記信息,計(jì)3660戶。從而保證了縣局信用錄入工作的順利完成,得到了市局信用辦的肯定。

二是狠抓業(yè)務(wù)素質(zhì)。今年,我以市局的企業(yè)登記審查員、核準(zhǔn)員的資格考試為契機(jī),組織全局58 名同志參加資格考試,采取集中培訓(xùn)與脫產(chǎn)自學(xué)相結(jié)合的方式,系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了《公司法》、《企業(yè)法人登記管理暫行條例》、《合伙企業(yè)法》、《個(gè)人獨(dú)資企業(yè)法》、《城鄉(xiāng)個(gè)體工商戶暫行條例》和《行政許可法》,以及市局制定的《_市企業(yè)注冊(cè)登記工作規(guī)范》、《_市個(gè)體工商戶注冊(cè)登記工作規(guī)范》、《_市企業(yè)名稱核準(zhǔn)規(guī)則》等法律法規(guī),從而使我們的登記人員更加全面的掌握登記業(yè)務(wù)知識(shí) ,明確登記的工作制度,增強(qiáng)了法制意識(shí)。也順利的通過(guò)了市局的資格考試,參考的 58名同志有17名取得企業(yè)登記核準(zhǔn)員資格,有41名取得企業(yè)登記審查員資格。根據(jù)我局企業(yè)登記的實(shí)際情況,于__年8月1日聘任2名同志為核準(zhǔn)員、聘任9名同志為審查員。一年來(lái),新辦理企業(yè)登記229戶;新辦理個(gè)體工商戶763戶。

三是規(guī)范登記方式和登記程序。根據(jù)市局的要求,我們想辦法添措施保證了全局的各類企業(yè)注冊(cè)登記工作從今年的8月1日起全部實(shí)行網(wǎng)上流轉(zhuǎn)審批,同時(shí),為規(guī)范具體工作行為,一方面要求將服務(wù)公約、服務(wù)宗旨、注冊(cè)登記事項(xiàng)、登記依據(jù)、登記條件、登記程序在電子顯示屏、觸摸屏上進(jìn)行公示,將辦照須知和各類企業(yè)登記應(yīng)提交的材料清單以及填寫(xiě)樣本塑封成冊(cè),方便申請(qǐng)人查閱;另一方面,研究制定了“關(guān)于企業(yè)注冊(cè)登記試行‘一審一核’制度的通知”和《企業(yè)登記網(wǎng)上流程工作意見(jiàn)》,在文件中明確規(guī)定審查員、核準(zhǔn)員工作職責(zé)以及各個(gè)工作環(huán)節(jié)的職責(zé)、具體使用的文書(shū)、疑難問(wèn)題出現(xiàn)后處理的辦法等等,保障企業(yè)登記網(wǎng)上流轉(zhuǎn)審批工作順利進(jìn)行,保證了“一審一核”實(shí)施后的工作效率和質(zhì)量。截止11月20日,網(wǎng)上審批各類企業(yè)登記211件。

四是協(xié)調(diào)處理好注冊(cè)登記、監(jiān)督管理中出現(xiàn)的問(wèn)題,為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。(包括積極想辦法出臺(tái)_工商__年26號(hào)文件、與相關(guān)部門(mén)去函、參與各種協(xié)調(diào)會(huì)議、)今年,縣委縣府大力整頓發(fā)展環(huán)境,提高服務(wù)意識(shí),出臺(tái)系列支持民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的優(yōu)惠政策,使_經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)較好,外來(lái)投資者紛紛落戶_。我們作為政府的行政執(zhí)法部門(mén),積極的出謀劃策,盡職盡責(zé)。一營(yíng)造寬松的工商注冊(cè)登記環(huán)境,制定了《關(guān)于深化審批制度改革優(yōu)化發(fā)展環(huán)境鼓勵(lì)投資創(chuàng)業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》 (_工商[__]16號(hào)),就市場(chǎng)主體準(zhǔn)入、退出、監(jiān)管等提出了具體意見(jiàn),受到縣委縣府主要領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的充分肯定。二在縣行政審批服務(wù)大廳和局機(jī)關(guān)辦公地設(shè)立工商辦事大廳,受理企業(yè)咨詢、名稱查詢、檔案查詢等工作,最大限度地方便企業(yè)辦事。三對(duì)在登記和監(jiān)管中出現(xiàn)的難點(diǎn)問(wèn)題主動(dòng)向市局請(qǐng)示或與相關(guān)部門(mén)去函協(xié)調(diào),如安全生產(chǎn)許可證作為登記和年檢的前置問(wèn)題、燃?xì)馄髽I(yè)及分支機(jī)構(gòu)資質(zhì)的審查問(wèn)題、cng加氣站無(wú)照經(jīng)營(yíng)的問(wèn)題、農(nóng)藥、化肥、農(nóng)膜經(jīng)營(yíng)有無(wú)前置問(wèn)題、以及在搬遷皮鞋材料市場(chǎng)和整治_服裝企業(yè)的消防隱患中,如何掌握、解釋登記政策的問(wèn)題。

營(yíng)銷部經(jīng)理__年述職報(bào)告感恩于與冠魯?shù)慕Y(jié)緣及東方集團(tuán)戴總及張經(jīng)理所給予的良好職業(yè)發(fā)展空間。忙碌中,不覺(jué)來(lái)包頭公司已近兩月。回顧此期間工作,在營(yíng)銷部張經(jīng)理的帶領(lǐng)及各位同仁的大力幫助下,開(kāi)展了一些協(xié)助性的工作。...

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:你們好!從__年10月5日,我正式任職銷售一部職務(wù),負(fù)責(zé)銷售一部的一部分工作。轉(zhuǎn)眼7個(gè)月過(guò)去了,在這期間經(jīng)歷了一年中最重要的節(jié)日---春節(jié)。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):我是一名普通的鄉(xiāng)村醫(yī)生,自從20__年從事鄉(xiāng)村醫(yī)生工作以來(lái),在衛(wèi)生局及鎮(zhèn)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)醫(yī)療工作,全面貫徹上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作和任務(wù),全面履行鄉(xiāng)村醫(yī)生的職責(zé)。認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好醫(yī)療工作。

南海藝術(shù)高中政治科組 龍利蘭我,龍利蘭,1999年6月畢業(yè)于湖南師范大學(xué)法學(xué)院思想政治教育專業(yè),本科學(xué)歷,法學(xué)學(xué)士;1999年8月應(yīng)聘到廣東省新興縣華僑中學(xué)任教,__年12月取得政治中學(xué)一級(jí)教師資格;__年8月調(diào)入南海藝術(shù)高中。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),老師們:大家好!一年來(lái),在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在市委教育工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體老師們的共同努力與大力理解配合下,學(xué)校繼續(xù)堅(jiān)持以“以人為本,全面發(fā)展;揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短,因材施教”為辦學(xué)方向,全面貫徹落實(shí)“提升質(zhì)...

回顧一年來(lái)自己所走過(guò)的歷程,我作為一名在副科級(jí)崗位上的國(guó)家公務(wù)員,始終能夠按“三個(gè)代表”的要求,兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,自覺(jué)履行一名國(guó)家公務(wù)員的職責(zé)。

尊敬的老師、主席團(tuán):你們好!大一下學(xué)期的工作已接近尾聲,我作為分團(tuán)委宣傳部的副部,配合部長(zhǎng)以及各位干事一起完成了宣傳部的本職工作以及主席團(tuán)分配的各項(xiàng)任務(wù)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:大家好!我述職的主題是做一個(gè)有良心的教育人。20__年,南京教育上,南師大博士生導(dǎo)師楊啟亮說(shuō):教育工作就是良心工程,我也深有同感。因?yàn)?,在這個(gè)看似渾渾噩噩的嘈雜世界,良心應(yīng)該就是最后的底線了。

xxxx年上半年企業(yè)紀(jì)委書(shū)記述職報(bào)告(八篇)

我把機(jī)關(guān)干部的作風(fēng)建設(shè)與貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀緊密結(jié)合起來(lái),以開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī),引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步深化'對(duì)誰(shuí)負(fù)責(zé)任、負(fù)什么責(zé)任、怎樣負(fù)責(zé)任、不負(fù)責(zé)任怎么辦'的認(rèn)識(shí)。下面是述職報(bào)告整理關(guān)于企業(yè)紀(jì)委書(shū)記述職報(bào)告3,閱讀!企業(yè)紀(jì)委書(shū)記述職報(bào)告1篇我于20xx年xx月從公司調(diào)入公司擔(dān)任黨委、紀(jì)委書(shū)記,分管黨
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