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篇一 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建自查報告
20xx年，學校黨支部繼續(xù)圍繞“辦好人民滿意的教育”，加強黨員先進性教育，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮學校黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員教師的先鋒模范作用，努力完成黨建各項工作，為學校發(fā)展取得新的成績。按照育才鎮(zhèn)委關(guān)于《育才鎮(zhèn)xx年黨建工作巡回檢查工作方案》的通知要求，認真結(jié)合支部實際，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、基本情況
目前學校黨支部設(shè)有中心校、臺亞小學、那會小學、那受小學、龍塔希望小學等5個黨小組，黨員27人，其中正式黨員26，預備黨員1人。
二、 主要成效
(一)繼續(xù)做好黨建各項工作。
1、加強思想理論學習。組織黨員教師深入學習“三個代表”的重要思想、xx大精神和新《黨章》、省市六次黨代會和人大換屆選舉文件精神，嚴肅換屆紀律宣傳知識、省市領(lǐng)導同志在創(chuàng)先爭優(yōu)活動上的講話等內(nèi)容，在廣泛黨員中開展學習型活動，進一步學習教育政策法規(guī)及業(yè)務知識，提高工作能力，促進教育新發(fā)展。
2、加強黨組織建設(shè)。圍繞學校教學中心任務，支部嚴格按照“五個好”黨支部標準開展黨建工作。配強了支部班子，堅持集體領(lǐng)導、分工明確、各盡其職、團結(jié)協(xié)作，增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;還調(diào)整黨小組，對黨員實施年終總評，民主評議黨員，評出優(yōu)秀黨員3名;定期召開民主生活會，每月1次組織生活會，每年一次民主評議黨員會;本年度對黨員承諾事項、代表選舉和評先評優(yōu)情況進行了公開，保障了黨員干部的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán);收看黨性黨風黨紀教育宣傳片等形式，努力使黨員教師做到自重、自警、自省、自勵。
3、深入開展黨風廉政建設(shè)。(1)本年度對我校進行規(guī)范財務管理制度。(2)加強收費管理。中心學校與教育局、完小與中心學校簽定學校收費管理責任書，落實領(lǐng)導責任制和責任追究制度。組織完小校長召開全鎮(zhèn)治理小學亂收費工作會議和下發(fā)通知文件數(shù)次，通過向社會公示學校收費情況和投訴電話、意見箱，積極宣傳教育收費政策;本校實行“零”收費。(3) 學習中共中央國務院《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》，學校領(lǐng)導與市教育局、育才鎮(zhèn)政府簽訂了《黨風廉政責任書》，把黨風廉政建設(shè)納入了我校黨政領(lǐng)導班子目標管理。學校教師評聘、收支、評優(yōu)、人事變動等堅持公開、公平、公正。目前學校秩序穩(wěn)定，教師愛崗敬業(yè)，學校呈現(xiàn)蒸蒸日上。
4、黨建經(jīng)費和規(guī)范管理及發(fā)展黨員工作。每年兩次按6個月期按比例收繳黨員費，公開透明，全部上交育才鎮(zhèn)黨務;加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，注意對黨員進行跟蹤教育，使其早日成為黨員骨干;本學期做好劉莉老師入黨考察培養(yǎng);董華、盧明賢、董世杰、董志平等5位同志按期轉(zhuǎn)正，還確認董海艦、董健凱、羅麗燕、徐邦鈺、李平等5位入黨積極分子。
(二)積極開展黨務各項活動。
1、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。xx年11月10日我支部立足教育崗位、服務學生中公開承諾，推進各項工作完成取得成效。(1)“五個好”黨組織公開承諾：一是貫徹黨的方針政策，深入學習實踐科學發(fā)展觀，出色完成黨章規(guī)定的基本任務;二是圍繞教育事業(yè)科學、均衡發(fā)展，辦好人民滿意的教育;三是圍繞服務師生，為師生辦實事、好事、解難事;四是建設(shè)學習型黨組織，加強黨員思想建設(shè)，提高黨員政治素質(zhì)和業(yè)務技能;五是完成黨建規(guī)范化建設(shè)各項任務和本單位的中心工作。(2)“五帶頭”黨員公開承諾：一是模范履行黨章規(guī)定的義務，自覺遵守黨紀政紀，廉潔自律，帶頭遵守國家法律法規(guī)，依法執(zhí)教;二是積極投身學習型黨組織建設(shè)活動，不斷提高學習力，努力達到新形勢、新任務對黨員素質(zhì)和業(yè)務能力提出奉獻崗位，勇于承擔急、難、險、重的工作任務;四是根據(jù)崗位特點和自身能力特長，為社會、學生辦實事、做好事、解難事;五是自覺踐行社會主義核心價值體系，忠誠黨的教育事業(yè)，維護校園安全和社會穩(wěn)定，堅決同不良行為做斗爭。
2、文明大行動活動。按照省市鎮(zhèn)“文明大行動”的要求，我校于xx年11月25日實施“三亞文明大行動”工作方案，不斷提高我鎮(zhèn)小學教職工學生文明素質(zhì)，促進我鎮(zhèn)小學校園的文明、和諧，推動全鎮(zhèn)小學教育事業(yè)全面快速發(fā)展。為推動民生育才、生態(tài)育才、和諧育才、平安育才、文化育才及國際旅游島建設(shè)提供強大精神動力。
3、開展建設(shè)年活動。xx年5月10日支部圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”為主題開展基層組織建設(shè)年活動，按照“抓落實、全覆蓋、求實效, 受歡迎”的工作要求，認真做好讓黨支部動起來，讓黨員參與進來，引導教職工從思想上廉潔從教，勤政為生，促進校園和諧、服務師生能力增強，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，以創(chuàng)先爭優(yōu)的成績迎接黨的十八大勝利召開。
4、“重溫紅色”教育活動。我支部于xx年6月22日至24日，組織黨員前往文昌市宋氏祖居、瓊海市紅色娘子軍紀念館參觀，看望幸存王運梅老排長，重溫誓詞，接受革命傳統(tǒng)教育，增強黨員思想意識，活躍黨組織生活。
(三)、規(guī)范黨務公開，促進校務協(xié)調(diào)發(fā)展。
1、促進領(lǐng)導班子作風廉政建設(shè)。學校事務由校務會、公開欄、校博客等公開，教職工心堂亮了，信譽度高了。學校領(lǐng)導嚴于律已，積極深入了解教育教學工作情況，及時解決正確處理教師、學生家長來訪，讓師生感到滿意。
2、推進師資隊伍建設(shè)。學校實行校務公開，讓教師們關(guān)心學校建設(shè)，參與到學校管理中來，每學期吸收教師的意見及時公開，如《績效考評方案》、《優(yōu)秀教師評選辦法》、《教職工考勤管理制度》等順利實施。制度真正貫徹了公開、公平、公正的原則，教職工們對學校的認同感增強了，讓學生家長給予充分肯定。鼓勵教師參加函授大專有3人，農(nóng)村骨干教師培訓20人，46人參加xx年國培培訓，南京骨干教師跟班4人、校長培訓1人，?？?、陵水、三亞市語文、數(shù)學等觀摩課達百人次;有3人獲得市區(qū)英語教學比賽三等獎; 47人次評為xx年鎮(zhèn)級優(yōu)秀教師、教育工作者;3人次被評市級優(yōu)秀教師、教育工作者、先進班主任。
3 、使校、家、社形成辦學合力。學校及時向?qū)W生家長介紹和公開我校近期教育教學情況、學生素質(zhì)報告書、收費等，通家長會傳達上級有關(guān)精神及我校的實施意見，校園網(wǎng)信息臺及時向家長公開、進行宣傳項關(guān)信息，讓學生家長積極建言獻策。
4、創(chuàng)建平安校園。學校認真執(zhí)行教育局各項創(chuàng)安工作，利用班隊會等形式對學生進行宣傳教育，落實“校長同家長、校長同班主任簽訂安全保衛(wèi)責任書”的工作制度，強化校園日常值日導護，重點督促學生在早、午休及節(jié)假日、夜間、校門口的護校工作，開展警校共建，加強巡視，通過《給家長一封信》形式，會同家長做好學生假日里防火、電、毒、水和交通安全教育;學校創(chuàng)安工作良好，師生安全有保障，無發(fā)生重大事故，師生無違法違紀行為。
(四)、加強隊團的領(lǐng)導、調(diào)動教職工參與度。
繼續(xù)共建“教工之家”。加強對工會的領(lǐng)導，支持工會的工作，開展“溫馨人生”活動，積極為教職工說話、辦事。組織教職工外出學習考察，開展節(jié)假日給退休教師慰問活動。認真研究學校團、隊工作，支持團隊活動，注重“關(guān)工委”工作，配合學校“關(guān)工委”開展教育工作。
(五)、做好材料報送、活動記錄、歸檔等工作。
做好黨建工作的材料管理，科學分類，做到“及時入檔，規(guī)范管理”，及時通過育才鎮(zhèn)中心學校博客教育網(wǎng)宣傳學校黨建、學習、活動等，提高學校黨建工作質(zhì)量和效率。
三、存在問題
1、思想解放力度不夠。個別黨員教師對工作職能轉(zhuǎn)換和認識不夠到位，工作中循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性。
2、部分教師專業(yè)知識和教育教學理論知識學習淡化，導致駕馭教學工作能力有限，工作相對被動。
3、教育服務意識有待增強。為教學一線、為師生服務工作的工作力度尚需加強。
4、個別黨員教師精神狀態(tài)差、工作熱情不高，安于現(xiàn)狀，工作不夠積極主動，存在“不求有功，但求無過”思想。
5、個別黨員教師的黨員意識弱化，表現(xiàn)在缺乏黨員的使命感、奉獻精神，工作有推諉、混同一般群眾的現(xiàn)象。
6、團隊精神還要增強。民主集中制不夠，表現(xiàn)在民主議事、工作上相互配合、齊心等方面還有欠缺。
7、黨員教師爭強當先意識不強。大膽工作的思想不牢固，工作中不善于創(chuàng)新，不能靈活開拓工作新局面，新的亮點不足。
8、目前沒有黨支部黨員活動室，開展黨建活動存在場地困難。
四、整改計劃
1、加強理論學習，提高綜合素質(zhì)。在抓好政治思想理論和業(yè)務知識的培訓和學習，提高教職工黨性知識、黨的方針、政策理論等政治業(yè)務素質(zhì)學習，增強黨性觀念和修養(yǎng)，政治立場和方向，樹牢宗旨觀念和理想信念，從思想行動上與黨保持高度民主一致。
2、堅持民主集中制，充分發(fā)揚民主。學校重大事項，班子集體決定，班子間相互溝通，加強交流，適時召開民主生活擴大會，廣泛征求和聽取群眾代表的意見，增強民主決策的透明度，必須保證政令暢通，對有令不行、有禁不止的行為人和事，堅決從嚴處理，決不姑息，提高領(lǐng)導班子的集體威信。
3、加強支部建設(shè)，整頓學校秩序。加強教職工政治思想學習和教育，嚴肅工作崗位紀律、規(guī)范工作行為，強化服務，量化責任，從嚴整治群眾反映不良工作作風，治理學校工作秩序，重塑學校良好形象。
4、加強與教職工的聯(lián)系，了解職工思想動態(tài)，關(guān)心職工學習、工作、生活、遇事多做工作，增進和諧、團結(jié)的氛圍。
5、建立黨員教師與教師“一對一”幫扶活動，老行政幫扶新行政，老教師與新教師結(jié)對子既放又扶，成長提高。
6、加強師德建設(shè)。組織老師認真學習學校榮辱觀教育專欄，校園網(wǎng)推薦相關(guān)的學習資料，踐行社會主義榮辱觀要與個人的專業(yè)成長、學校的發(fā)展聯(lián)系起來。
7、擬建完善的黨員活動室，讓黨員真正有了“家”，便于活動。
黨員教師要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，正視困難，面對現(xiàn)實，逐步解決以上存在的問題，朝著既定的方向去努力拼搏、克難奮進、開拓創(chuàng)新，努力把學校教育工作做好，為推動建設(shè)國際旅游島促進和諧社會作出新貢獻。
篇二 上半年基層黨建自查報告
2023年，我局以黨的十八、xx屆五中、xx全會精神為指導，深入落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府總體工作思路和林業(yè)中心工作，不斷強化政治理論和業(yè)務知識學習，認真履行《黨章》規(guī)定的職責，切實加強和改進對基層黨組織和黨員干部的教育、管理和監(jiān)督，通過制度化，規(guī)范化的管理，使黨建工作水平進一步提高，為全縣林業(yè)經(jīng)濟更好更快地發(fā)展提供了有力的思想政治保障?，F(xiàn)將上半年工作開展情況總結(jié)如下：
一、加強學習教育，提高黨員干部的思想政治素質(zhì)。
年初，局黨委把學習教育作為提*部職工素質(zhì)的重要手段。一是制定印發(fā)了《加強林業(yè)系統(tǒng)2023年度思想政治建設(shè)工作方案》(沐林黨〔2023〕1號)，明確了全年的思想政治建設(shè)工作的基本目標、工作措施、工作要求，并將工作任務分解到基層黨支部，抓好工作落實。二是采取集中學習、個人自學、組織討論等形式，組織干部職工集中學習了黨章、xx大、xx屆xx全會、社會主義核心價值體系，習x一系列講話精神、“三嚴三實”重要內(nèi)容以及中央、省、市、縣委相關(guān)會議、文件精神，領(lǐng)導干部帶頭參加學習，帶頭上黨課，半年來，全系統(tǒng)開展集中學習5次，專題報告1次，集中專題討論2次，局黨委中心組理論學習6次。組織中層以上干部職工觀看《樂山好干部》宣傳片，積極倡導學先進、樹典型，進一步提升林業(yè)干部職工思想素質(zhì)。三是開展法律法規(guī)學習，按照會前學制度，我局在每次召開會議前，組織干部職工認真學習最新出臺的法律法規(guī)，讓干部職工人人參與學法，做到知法，懂法，守法，提*部職工法制意識。
二、把握組工重點，促進組織建設(shè)取得實效。
(一)抓組織領(lǐng)導。一是把黨建工作擺上重要議事日程，與中心工作同安排、同布署、同檢查、同考核。二是建立和落實黨建工作目標責任制。年初，局黨委將黨建工作任務分解下達到基層支部，形成黨委抓支部、支部抓黨員的黨建工作格局。三是建立了黨建工作督促檢查考核制度，將黨建工作納入各部門的年終目標考核，并不定期對基層各支部黨建工作情況進行督查，切實做到黨建工作有人抓，有抓手，有規(guī)章，確保黨建工作各項任務落到實處。
(二)抓班子建設(shè)。一是建立黨建工作責任制，實行黨員領(lǐng)導干部“一崗雙責”，明確局黨委委員的職責分工和任務要求，黨委副書記、紀委書記具體負責黨建工作的落實。半年召開黨建工作會1次，專題聽取基層黨支部工作匯報，并對基層黨組織建設(shè)，支部活動開展情況進行安排部署，確保了黨建工作全面落實。二是認真貫徹執(zhí)行*集中制，在人事任免、大額資金使用、重點工程實施等重大事項決策上，堅持“集體領(lǐng)導、*集中、個別醞釀、會議決定”的原則，做到充分聽取班子成員和支部的意見，發(fā)揮領(lǐng)導班子的整體效應。
(三)抓組織建設(shè)。一是加強基層支部建設(shè)。今年按照縣上要求，我局積極開展基層服務型黨組織建設(shè)，制定印發(fā)了《創(chuàng)建基層服務型黨組織工作方案》(沐林黨〔2023〕6號)，明確了創(chuàng)建目標、創(chuàng)建方式、創(chuàng)建標準、創(chuàng)新任務以及創(chuàng)建措施等，確保了創(chuàng)建工作取得實效。成立了黨委書記、局長任組織、其他黨委班子成員任副組長、各黨支部書記為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，全面負責指導、督促創(chuàng)建工作。各基層黨支部結(jié)合實際擬定了支部創(chuàng)建工作方案，力爭創(chuàng)建成功。二是開展基層黨組織分類定級。按照“先進、一般、后進”三個等級，局黨委對7個基層支部進行分類定級，評出先進支部2個，一般支部5個。三是抓好黨員發(fā)展工作。加強對年輕干部的培養(yǎng)和引導，鼓勵年輕優(yōu)秀干部加入黨組織隊伍，在黨員發(fā)展上嚴把質(zhì)量關(guān)。上半年，新發(fā)展4名入黨積極分子，且全部參加了入黨積極分子培訓，并通過考核。四是做好黨員信息管理工作。按照縣委組織部要求，每季度對黨員信息庫的信息進行了更新和維護，確保黨員信息的及時完整。
(四)認真開展精準扶貧活動。按照縣委要求，今年3月，我局組織干部職工認真開展精準扶貧活動。一是成立了以局黨委書記、局長陳發(fā)智任組長，黨委副書記、紀委書記王維平，副局長張文軍、葉明劍、潘志華任副組長，局科股室負責人為成員成立駐村幫扶工作小組，督促指導精準扶貧工作。二是組織37名機關(guān)黨員干部深入茨竹鄉(xiāng)青龍村、友愛村、桐林村開展“走窮親”活動，對口幫扶45戶貧困戶153人，建立幫扶檔案，制定幫扶計劃。三是組織林技中心技術(shù)人員在幫扶村開展松鼠生態(tài)誘捕技術(shù)現(xiàn)場培訓，發(fā)放技術(shù)培訓資料500余份，配發(fā)生態(tài)誘捕捕鼠器352個;幫扶青龍村委會院壩改造資金村2萬元的;組織林業(yè)系統(tǒng)干部職工為青龍村五組貧困戶捐款6950元。
(五)開展黨員義工服務。按照縣委組織部要求，組織黨員干部到社區(qū)開展“雙報到”，積極參與社區(qū)組織的黨員義工活動，清掃公園垃圾，美化環(huán)境衛(wèi)生，為社區(qū)出一份力。
三、加強廉政建設(shè)，筑牢反腐倡廉懲防體系。
(一)加強領(lǐng)導，落實廉政建設(shè)責任。及時調(diào)整黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，堅持“一把手”負總責，黨委成員齊抓共管、部門協(xié)調(diào)配合，人人參與的工作格局。局黨委與局屬各單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站主要負責人簽定黨風廉政設(shè)責任書，并不定期局屬各單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站主要負責人履行黨風廉政建設(shè)情況進行督促檢查，確保黨風廉政建設(shè)落到實處。
(二)加強學習，提高廉政意識。一是抓好集中學習。結(jié)合會前學法制度規(guī)定，在每次開會前，組織黨員干部認真學習中央和省、市、縣紀委有關(guān)黨風廉政和反*工作會議精神、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《關(guān)于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》、中央“八項規(guī)定”和省、市、縣委“十項規(guī)定”，黨委領(lǐng)導召開中心組專題理論學習，做到逢會必講廉政，讓廉政教育入心、入腦，切實提高黨員干部的廉政意識，筑牢思想防線。二是搞好專題學習。為進一步貫徹落實好黨風廉政建設(shè)“兩個責任”，局黨委組織副科級以上領(lǐng)導干部對黨風廉政建設(shè)“兩個責任”進行了專題學習、現(xiàn)場知識測試，且全部親自完成，確?！皟蓚€責任”意識落實到位。
(三)完善規(guī)章制度，加強重點崗位監(jiān)督。一是建立黨員干部述廉述職制度、一崗雙職制度、責任追究制度和獎懲制度，對存在苗頭性問題的黨員干部誡勉談話制度和“四色預警”。半年開展干部廉政談話1次。二是建立實行辦案目標管理和領(lǐng)導干部包案責任制，將廉政建設(shè)同年度工作目標考核掛鉤，同評優(yōu)評先掛鉤，立標定責。三是深化廉政風險防控機制，對已排查出的廉政風險點進行核查，進一步修定防控措施，筑牢廉政“防火墻”。四是加強對林業(yè)項目資金的監(jiān)管。在項目資金兌現(xiàn)上嚴格實行公示制度，公示到村，鄉(xiāng)人民政府出具公示報告，林業(yè)局對公示情況進行走訪，確保資金兌現(xiàn)公開、公正、透明。局紀委不定期對林業(yè)資金管理情況進行督查。今年5月，配合市涉農(nóng)資金綜合稽查小組對我局2023年度、2023年度涉農(nóng)資金進行了專項檢查。截止目前，我局所有項目資金無截留擠占挪用現(xiàn)象發(fā)生。
(四)嚴格執(zhí)行厲行節(jié)約、反對鋪張浪費的有關(guān)規(guī)定。我局全面實施公務卡制度，嚴控公務經(jīng)費和公務接待費用。公務接待由專人統(tǒng)一負責，杜絕多人經(jīng)手，所有費用需由經(jīng)辦人、分管領(lǐng)導、主要領(lǐng)導簽字后方可報銷。對公務用車，由辦公室統(tǒng)一調(diào)派，嚴格實行公務派車和用車登記制度，節(jié)假期，除值班或因公使用公務用車外，車輛全部停放在機關(guān)院壩內(nèi)，集中封存杜絕公車私用。半年來，我局無違反《規(guī)定》行為發(fā)生。
上半年，我局在抓黨建、帶隊伍、爭一流方面做了一些工作，取得了一定成績，但是與上級要求相比，還存在一定的差距和不足。下半年，我們將進一步強化領(lǐng)導，落實制度，加大創(chuàng)新力度，把黨建工作開展得更加扎實，更加富有成效，為加快現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展做出新的更大貢獻。
篇三 基層黨建自查報告
一、領(lǐng)導班子建設(shè)方面
堅持以提升領(lǐng)導班子執(zhí)政能力為重心，不斷加強自身建設(shè)，筑牢科學發(fā)展的組織保障。
一是加強學習，努力提高政治素質(zhì)和領(lǐng)導水平。進一步完善了市財政局黨委理論中心組學習制度，認真制定了年度學習安排意見和階段性學習計劃，組織全體成員扎實開展學習研討，深入學習中國特色社會主義理論體系，不斷提高理論素養(yǎng)和知識水平，切實把學習的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃財政工作的思路、促進財政改革發(fā)展的措施。
二是堅持民主集中制原則，確保決策民主化、科學化。按照實行集體領(lǐng)導、分工負責體制的要求，堅持民主集中制原則，大事、要事集體討論，并廣泛征求基層意見，尤其在干部選任、大額資金使用等敏感問題上，均通過集體討論決定，保證了決策的科學性、民主性和透明度。7月份，召開了解放思想大討論專題民主生活會;9月份，以“堅持以人為本執(zhí)政為民理念、發(fā)揚密切聯(lián)系群眾作風”為主題，召開了xx年度民主生活會。
三是堅持執(zhí)政為民，密切黨群干群關(guān)系。牢固樹立群眾觀念，始終堅持把人民利益放在第一位，把保障和改善民生作為首要責任和最大政績，預算安排優(yōu)先考慮民生，新增財力優(yōu)先投向民生，下氣力實施好為民辦實事和弱勢群體幫扶救助工程。連續(xù)多年持續(xù)開展分管局長帶隊下基層活動，主動到困難大、矛盾多的地方深入調(diào)研、幫困解難，以自身實際行動帶出真抓實干的良好風氣。
四是堅持秉公用權(quán)，強化廉潔自律。局黨委高度重視反腐倡廉工作，年初專題召開黨風廉政建設(shè)工作會議，部署財政懲防體系建設(shè)與反腐敗工作。領(lǐng)導班子成員充分發(fā)揮表率作用，通過上黨課、專題培訓、集中學習等方式，帶頭廉潔自律，帶頭貫徹落實《廉政準則》規(guī)定的52個“不準”要求，自覺接受廣大干部職工的監(jiān)督，真正做到“既要干活，又要干凈”，在財政系統(tǒng)帶動形成了見賢思齊、上行下效、風清氣正的良好氛圍。
二、基層組織建設(shè)方面
一是組織設(shè)置模式科學規(guī)范。局黨委成立后，根據(jù)黨組織隸屬關(guān)系變化、黨員分布現(xiàn)狀以及教育管理實際，重新建立和調(diào)整了部分黨組織，明確理順了黨建職能和工作關(guān)系，并組織開展了換屆選舉工作，配齊配強了領(lǐng)導班子。在此基礎(chǔ)上，引導各黨組織認真落實黨建目標責任，自主開展各具特色的黨建活動。認真貫徹中央、省有關(guān)要求，結(jié)合我市實際申請成立了注冊會計師行業(yè)黨委，黨的關(guān)系隸屬局黨委，具體負責六區(qū)范圍內(nèi)注冊會計師事務所黨的建設(shè)有關(guān)工作。目前，市財政局黨委轄8個基層黨組織，其中含2個基層黨委，管理服務黨員346名，形成了充滿活力、運轉(zhuǎn)有序的黨建工作格局。
二是主題實踐活動深入開展。組織開展了“黨的旗幟高高飄揚，黨的組織有力堅強，黨員形象更加閃亮”主題實踐活動，圍繞加強組織建設(shè)、發(fā)揮模范作用、推動科學發(fā)展、改進機關(guān)作風等四方面目標任務，以強化學習培訓、倡導建言獻策、積極作為奉獻、夯實基層組織、加強作風整頓、開展主題活動為主要內(nèi)容，深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。開展了慶祝建黨九十周年活動，組織召開了全局黨員干部大會，對涌現(xiàn)出的4個先進基層黨組織、21名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和5名優(yōu)秀黨務工作者進行了評選表彰，組織了“輝煌九十年，財政譜新篇”主題演講比賽、黨建知識競賽、書畫攝影展、紅色主題教育、紅歌大家唱等系列紀念活動，引導廣大黨員干部加深對黨的輝煌歷程、偉大成就的認識和了解，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)在動力。
三是黨務公開工作全面實行。深入推進中央《關(guān)于黨的基層組織實行黨務公開的意見》全面落實，細化公開目錄，明確公開形式，不斷增強黨組織工作的透明度。在公開內(nèi)容上，確定了黨組織決議決定、思想作風建設(shè)、組織建設(shè)、領(lǐng)導班子建設(shè)、干部選任和管理、聯(lián)系服務黨員群眾和黨風廉政建設(shè)等七方面內(nèi)容。在公開形式上，主要采取開設(shè)網(wǎng)站、設(shè)置黨務公開欄、印發(fā)文件、編發(fā)會議紀要和工作簡報等形式進行公開。在公開時限上，堅持公開時間與公開內(nèi)容相適應，實行定期與不定期相結(jié)合，充分體現(xiàn)公開的經(jīng)常性、動態(tài)性和及時性。在公開程序上，力求規(guī)范、有序、到位，實行“提出方案、組織審定、實施公布”的程序，注重落實黨員群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，推進決策民主化、監(jiān)督規(guī)范化。目前，全局黨務公開工作全面展開，局黨委還開設(shè)了黨務公開網(wǎng)，作為黨務公開主陣地;各基層黨組織普遍設(shè)置了黨務公開欄，作為黨務公開的重要載體。
四是黨建實事工程扎實推進。在建立村干部補貼收入穩(wěn)定增長制度方面，采取得力措施，嚴格落實上級有關(guān)財政轉(zhuǎn)移支付資金用途規(guī)定，及時撥付縣市區(qū)xx年市級統(tǒng)籌資金9873萬元。積極調(diào)整財政支出結(jié)構(gòu)，擠出市級資金1470萬元重點支持棲霞、海陽等經(jīng)濟困難縣村干部報酬發(fā)放工作。督導縣市區(qū)建立健全村級經(jīng)費專戶管理制度、村干部報酬鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)籌制度和一卡通發(fā)放制度，防止資金擠占挪用問題發(fā)生，保障村干部報酬及時足額發(fā)放，并隨地方財力增長不斷得到提高。在組織實施農(nóng)村黨員干部實用技術(shù)培訓方面，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作經(jīng)費、高校畢業(yè)生到村任職工作經(jīng)費及遠程教育經(jīng)濟薄弱村站點運行經(jīng)費納入年初預算，保障相關(guān)工作順利開展。安排資金36萬元，作為高校畢業(yè)生到村任職工作經(jīng)費;安排資金11.2萬元，作為農(nóng)村黨支部書記函授班經(jīng)費;安排專項資金20萬元，作為遠程教育工作經(jīng)費。在協(xié)調(diào)解決部分社區(qū)黨員群眾無活動場所問題方面，結(jié)合農(nóng)村公益事業(yè)建設(shè)一事一議財政獎補政策實施工作，指導縣市區(qū)將社區(qū)黨員群眾活動場所建設(shè)納入財政獎補范圍，建立財政獎補、集體投入、社會捐贈和農(nóng)民投資投勞相結(jié)合的公益活動場所建設(shè)新機制。xx年全市共爭取省級農(nóng)村一事一議公益建設(shè)財政獎補資金9900萬元，其中結(jié)合農(nóng)村社區(qū)公益項目建設(shè)，投入到黨群活動場所的資金不斷提高。
三、黨員隊伍建設(shè)方面
一是注重加強學習培訓。制定印發(fā)了《市財政局關(guān)于深入推進學習型機關(guān)建設(shè)的實施意見》，引導全局上下積極建設(shè)以學習型領(lǐng)導班子、學習型科室(單位)、學習型干部為主要內(nèi)容的學習型機關(guān)。積極開展各級各類培訓，今年以來，共選派包括7名處級干部在內(nèi)16名干部參加省市組織人事部門組織的各類培訓，組織128名干部參加煙臺市基層干部自選培訓課程，組織50余名機關(guān)干部參加普通話培訓并通過水平測試。4月份，舉辦了煙臺市財政干部初任培訓班，培訓學員近50人，幫助他們盡快轉(zhuǎn)變角色、融入工作。10月份，在北京大學舉辦了全市財政系統(tǒng)第四期領(lǐng)導干部研討班，培訓學員60多名。
二是營造公平公正用人環(huán)境。認真落實《干部選拔任用工作條例》，深入貫徹干部選拔任用四項監(jiān)督制度，堅決抵制選人用人方面的不正之風，不斷提高選人用人公信度。全面實行公開選拔、競爭上崗等制度，不拘一格選賢任能，為優(yōu)秀人才脫穎而出開辟“快車道”。去年以來，完成了縣級后備干部集中調(diào)整工作，對機關(guān)及局屬事業(yè)單位部分科級空缺職位實行了競爭上崗，按照公布競爭職位、公開報名、資格審查、演講答辯的程序引導大家公開公平競爭，共提拔任用科級干部28名，有效激發(fā)了財政干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
三是開展解放思想大討論活動。按照市委關(guān)于大討論活動開展的具體要求，堅持高點定位、加壓奮進，創(chuàng)造性地抓好學習討論、查擺問題、整改提高等步驟環(huán)節(jié)。同時，把開展活動與慶祝建黨90周年相結(jié)合，深刻把握90年來黨的理論創(chuàng)新和實踐經(jīng)驗，不斷夯實基層基礎(chǔ)工作;與干部思想實際相結(jié)合，解決好少數(shù)干部存在的自滿自負、畏難發(fā)愁等問題，推動思想解放和觀念創(chuàng)新;與財政管理實際相結(jié)合，發(fā)展壯大財政實力，全面推進改革創(chuàng)新;與機關(guān)作風轉(zhuǎn)變相結(jié)合，堅持群眾滿意標準，大力加強干部隊伍建設(shè)。
四是認真做好發(fā)展黨員工作。按照“堅持標準、保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”方針，通過支部研究、外調(diào)政審、組織考察和公示預批，今年共發(fā)展預備黨員3名，確定黨員發(fā)展對象10名、入黨積極分子18名。9月份，還依托市直機關(guān)工委黨校舉辦了煙臺市財政局黨委第一期入黨積極分子培訓班。
五是開展黨員“亮身份、比貢獻、樹形象”活動。引導廣大黨員認真學習優(yōu)秀黨員楊善洲同志先進事跡，通過推行黨員掛牌上崗、服務承諾等多種形式，主動亮身份、比貢獻、樹形象，在推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾等方面發(fā)揮更大作用、做出更大貢獻。結(jié)合活動開展，以治庸增能力、治懶提效率、治散正風氣為重點，開展了一次作風整頓，進一步加強責任心，增強使命感。去年以來，有50多名黨員干部受到財政部、財政廳及市委市政府表彰。
四、行業(yè)黨的建設(shè)方面
在局黨委領(lǐng)導下，市注冊會計師行業(yè)黨委積極履行職責，認真做好黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、黨組織建立健全等工作，行業(yè)黨建工作的覆蓋面和影響力不斷擴大。
一是及時轉(zhuǎn)接黨員組織關(guān)系。行業(yè)黨委成立后，立即抓緊理順黨組織關(guān)系，在前期調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，將六區(qū)范圍內(nèi)30家事務所的黨組織關(guān)系全部劃到行業(yè)黨委統(tǒng)一管理。同時，積極與有關(guān)部門協(xié)調(diào)，為黨員接轉(zhuǎn)組織關(guān)系提供便利，及時將分散在各地的86名黨員的組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到行業(yè)黨委，增強了黨員的歸屬感和榮譽感。
二是建立健全黨的基層組織。通過單獨成立或聯(lián)合組建的方式，在具備條件的會計師事務所建立了15個黨支部，并組織了選舉工作，產(chǎn)生了15名支部書記。對暫不具備黨支部成立條件的會計師事務所，全部選派了既熟悉黨務又了解業(yè)務的行業(yè)黨委委員擔任黨建工作指導員，幫助開展黨的工作，努力消除黨建工作“空白點”。11月份，組織各會計師事務所黨支部書記到市委黨校進行跟班學習，有效提高了政治素質(zhì)和做好新形勢下黨建工作的本領(lǐng)。
三是創(chuàng)新黨建工作方式。指導行業(yè)黨委按照上級黨委部署安排，全面開展黨建各項工作。依托現(xiàn)有煙臺財會網(wǎng)，設(shè)立了市注冊會計師行業(yè)黨建專欄，作為行業(yè)黨組織發(fā)布通知公告、黨員互動交流的平臺。加強對注冊會計師行業(yè)的支持引導，積極探索財政部門促進行業(yè)加快發(fā)展的政策措施，制定了專門的黨建工作考核辦法，加大對各事務所黨組織的考核力度，并將結(jié)果及時通報財政部門有關(guān)科室、單位，作為開展財政投資評審、專項資金跟蹤審計等工作時，挑選事務所的重要依據(jù)，推動形成了行業(yè)黨建工作與行業(yè)發(fā)展互促共進的良好態(tài)勢。加強行業(yè)自律建設(shè)，研究制定了《煙臺市注冊會計師行業(yè)自律公約》，把行業(yè)黨建與行業(yè)誠信建設(shè)、行業(yè)執(zhí)業(yè)質(zhì)量監(jiān)管結(jié)合起來，嚴厲打擊惡性競爭行為，優(yōu)化行業(yè)發(fā)展環(huán)境，努力打造讓黨放心、社會信賴的行業(yè)。
五、結(jié)對幫扶工作方面
在延續(xù)以往包村工作任務、加大幫扶力度的同時，按照市委部署，扎實開展新一輪結(jié)對幫扶活動。
一是主動對接，及時確定幫扶對象。市委關(guān)于開展結(jié)對幫扶的活動部署后，市財政局黨委高度重視，成立了專門的工作機構(gòu)負責幫扶活動的組織、協(xié)調(diào)和推進，并認真按照通知要求的范圍、條件，確定參與幫扶的黨員領(lǐng)導干部名單。在按照市里安排與海陽市朱吳一中結(jié)對的同時，第一時間與市教育局、芝罘區(qū)、海陽市等有關(guān)部門對接，主動要求結(jié)對幫扶家庭特別困難、急需幫助救濟的人員，經(jīng)過幾個部門的積極配合和認真篩選，市財政局18名縣級領(lǐng)導干部分別與煙臺二中5名困難學生、芝罘區(qū)辛莊社區(qū)5戶困難家庭、海陽市丁家夼8戶困難家庭結(jié)成了幫扶對子。
二是實地調(diào)研，深入了解具體情況。為增強幫扶工作的針對性和實效性，市財政局黨員領(lǐng)導干部帶頭，分別實地了解幫扶對象當前生產(chǎn)、生活和學習中的困難。在海陽市丁家夼村，詳細了解村“兩委”換屆、集體經(jīng)濟發(fā)展、村民收入等情況;在朱吳一中，深入查看校舍改造進展情況，了解學生上課、吃飯、用水情況，聽取關(guān)于學校建設(shè)發(fā)展情況介紹;對困難學生和困難家庭，通過直接入戶，與學校、社區(qū)、村負責同志座談等形式，了解幫扶對象的家庭具體情況、致貧致困原因，征求他們對開展幫扶工作的意見建議。在此基礎(chǔ)上，組織力量分別研究了具體可行的幫扶措施。
三是走訪慰問，切實解決實際困難。“七一”、中秋節(jié)日期間，市財政局黨委主要負責同志親自帶隊，集中開展了走訪慰問活動，送去了黨和政府的溫暖，也讓黨員干部在幫助基層排憂解難的具體實踐中接受教育、錘煉黨性。對海陽市丁家夼村，抓緊調(diào)度已經(jīng)確定的農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目，及時落實項目建設(shè)資金;對朱吳一中，積極爭取資金120萬元，用于幫助解決變壓器增容、打井、運動場改造等突出困難;對困難學生和家庭，送去了學習生活補貼及米面油等生活必需品，折合人民幣1.6萬元，得到了基層群眾的交口稱贊。
黨支部基層黨建工作自查報告
按照區(qū)里統(tǒng)一部署要求，結(jié)合職能分工和實際情況，對照《 xx年區(qū)委一號文件主要工作任務責任分解表 》，對黨建工作開展自查。
(一)堅持 集中 學習，不斷強化 支部 思想建設(shè)
局黨支部書記作為黨建第一責任人，組織 成立以 支部 書記為組長、班子成員為副組長的學習領(lǐng)導小組 ， 審定學習計劃，明確學習任務，提出學習要求 。 堅持把學習作為提高干部隊伍素質(zhì)的重要手段，建立學習教育長效機制，采取集中學習、個人自學、組織討論等形式， 定期組織全局黨員 學習黨的重要文件、黨和國家最新的重要會議文獻和頒布的各項政策法律、黨和國家領(lǐng)導人的重要講話和重要理論文章等 ，支部成員互相 交流學習心得 和開展 專題研討 等 。
(二) 堅持重大事項集體討論和民主集中制，保證決策的民主、科學、公開
通過 局 支部 會議制度規(guī)范各種議事規(guī)則和程序 ， 支部 班子研究問題時嚴格按照議事規(guī)則，事先充分調(diào)查研究，聽取各方面意見，提交相關(guān)會議討論決定。嚴格按規(guī)定程序辦事，不隨意簡化、變通，做到重大決策、重要項目安排、大額資金使用、人事任免等事項全部由集體討論決定，個人不私自表態(tài)、決定，保證決策的民主性、科學性、公開性。
(三)落實支部會議制度
局黨支部 落實“三會一課”制度，支部大會3個月召開1次，支委會1個月召開1次，黨課活動1個季度開展1次 ， 每年召開1-2次專題民主生活會 ， 支部 書記 每年至少帶頭講1次黨課，精心組織安排會議和學習的內(nèi)容 ， 及時傳達黨的先進思想理論。
(四) 認真貫徹落實黨政機關(guān)厲行節(jié)約要求
支部 班子嚴格按照厲行節(jié)約相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我局實際情況，進一步加強管理，嚴格執(zhí)行各項管理制度，做到權(quán)責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、廉潔勤政。
(五) 創(chuàng)新黨建工作方法
順應全媒體時代要求，加快基層黨組織信息化建設(shè)，充分利用網(wǎng)絡、微媒體等手段對黨員進行教育和引導，搭建機關(guān)黨員干部展示風采、交流互動的新平臺。 把“書記項目”作為創(chuàng)新黨建的重要抓手， 把現(xiàn)代管理理念融入黨建工作，探索管理激勵新模式，提高工作的質(zhì)量和效益。
(六)落實“黨代表進社區(qū)”活動和幫困扶貧活動
在社區(qū)掛點的支部成員， 每月開展“黨代表進社區(qū)”活動1次或者下基層調(diào)研1次，改變被動的工作狀態(tài)，主動“接地氣”作為，為民辦實事。對自己無法直接解決的問題，積極協(xié)調(diào)或向上級領(lǐng)導反映，盡自己最大努力為群眾解決實際問題。 每年組織黨員開展公益服務活動， 幫助困難職工、群眾和黨員排憂解難。
(七)豐富 支部 活動，促進黨建的模范作用和帶動作用
每年至少組織開展1次黨內(nèi)活動，豐富黨員生活。對優(yōu)秀黨員進行表彰嘉獎，樹立黨員先鋒模范作用，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨建工作對局內(nèi)其他工作的帶動作用。
鎮(zhèn)基層黨建工作自查報告
按照5月4日全市黨的基層組織建設(shè)工作推進會精神和要求，我鎮(zhèn)采取了“加強領(lǐng)導、專班負責、突出重點、強化督導、集中整治”的措施和方法，推進了全鎮(zhèn)黨建工作。12月6日至12月13日，鎮(zhèn)委黨建工作考評組逐村逐單位，對全鎮(zhèn)設(shè)有黨組織的53個單位和村級基層黨建工作進行了統(tǒng)一考評。絕大部分村和單位按照“建起來、用起來、活起來、強起來”黨建工作目標，強化活動，不斷規(guī)范，基層黨組織建設(shè)扎實穩(wěn)步推進。具體有關(guān)情況匯報如下：
一、鎮(zhèn)委高度重視，抓落實
1、召開會議部署。一是5月6日在各村支部書記、單位一把手工作會議上，安排部署了我鎮(zhèn)基層黨組織建設(shè)工作。會上鎮(zhèn)委張書記強調(diào)：要求各地各單位對照考評細則，查漏核缺，硬件完善，不留死角;切實開展活動，注重以活動促活力，做到黨組織建設(shè)具體堅實。二是5月9日召開蹲村坐點鎮(zhèn)機關(guān)干部會議，落實蹲村坐點責任。彭平鎮(zhèn)長要求鎮(zhèn)機關(guān)干部負起蹲村坐點責任，要將點上的黨建工作督辦好落實到位。
2、落實專班指導。會議部署后，抽調(diào)4個大學生村官，分片組織6個工作指導組，每個指導組黨委班子成員牽頭，組織口、黨政辦及大學生村官為業(yè)務指導員，片長、管口負責人為聯(lián)絡員，每個指導組下到村下到單位進行一對一指導。一是對照xx年考評細則，逐一分解查漏核缺。二是重點指導，對xx年細則中增設(shè)的6項內(nèi)容(①村有年度工作計劃，村規(guī)村約;②建一戶一檔(表)，有民情檔案;③建立聯(lián)系群眾機制，實行村黨員干部包組聯(lián)戶，開展聯(lián)系困難對象、留守兒童、空巢老人等活動，有工作臺賬;④有村干部值班日志;⑤開展群眾性文明創(chuàng)建，文體娛樂活動;⑥開展村莊環(huán)境整治工作，劃分環(huán)境責任區(qū)，有垃圾集中處理填埋點，集中開展一次環(huán)境整治活動)，按照組織口設(shè)計的標準和要求進行面對面的指導。
3、開展重點督導。xx年黨建工作，我們按照注重重點項目和工作的真實性，從3個方面進行了把握、重點指導。一是督村級發(fā)展、村級集體經(jīng)濟發(fā)展。要求村村制定年度工作計劃，3-5年發(fā)展規(guī)劃。不管是新農(nóng)村規(guī)劃建設(shè)，還是村級集體經(jīng)濟發(fā)展，村村都要有具體實在的項目支撐，村留一份，報鎮(zhèn)備案一份，納入村級年度實績考核。二是督活動的經(jīng)常性開展。檢查遠程教育站點資源的利用，要求村農(nóng)閑時間每個星期至少組織播放2次。如：3月28日我們下村檢查督導各地收看楊善州同志先進事跡報告會。三是環(huán)節(jié)性工作檢查督導，如：雙月28號村議事日活動、每季末村黨務政務公開情況、“七一”黨組織生活活動開展等檢查督導。
4、實行集中整改。11月22日-11月29日，全鎮(zhèn)以片為單位，每個片集中用一天的時間，支部書記帶材料到九真村對照九真村黨建情況，對黨建工作進行查漏補缺，集中整改。
二、各地黨組織黨建工作不斷規(guī)范深化
1、陣地建設(shè)不斷完善。從xx年新建7個村級辦公活動場所開始，到今年新建龍背村、南堤村2個村辦公場所，全鎮(zhèn)共改建和新建28個村辦公場所，全鎮(zhèn)35個村實現(xiàn)了村村都有規(guī)范適用的辦公活動場所。按照市委組織部“五務合一”標準和要求，共有19個村基本達到“五務合一”標準。
2、活動開展常態(tài)化。各村黨支部每月一次支委會，每季度一次支部黨員大會，有事議事，無事特別是農(nóng)閑時節(jié)，充分利用遠程教育站點資源，開展上黨課、時事政策宣傳、農(nóng)業(yè)技術(shù)教育培訓;每年“七、一”，各村各單位黨組織舉行紀念活動，召開黨員生活會、走訪慰問老黨員、困難黨員，征求意見、評議黨員等活動;各地特別是村級每季度對村黨務、村務情況進行公示。
3、支部的戰(zhàn)斗堡壘作用不斷強化。一是注重后備干部、入黨積極分子的培養(yǎng)。村“兩委”一班人對后備干部、入黨積極分子“一對一”結(jié)對聯(lián)系培養(yǎng)，并建立基本檔案，實行跟蹤培養(yǎng);二是不斷引導帶動黨員發(fā)揮先鋒模范作用。如各村黨支部開展的黨員陽光便民服務活動，“雙建雙帶”典型如：九真村黨支部黨員周正德、汪橋村黨支部劉利兵、張店村黨支部羅志平、明廟村黨支部費洛陽、李勇軍等;三是村“兩委”辦實事干好事、帶頭富帶領(lǐng)富，促進一方發(fā)展，龍頭堡壘作用日益發(fā)揮。如劉廟村、李場村“兩委”一班人，切切實實為群眾辦實事干好事，“兩委”一班人以身作則，公道正派，廉潔奉公，得到廣大村民的擁戴;東廟村支部一班人，帶頭開展養(yǎng)雞示范并積極引導，目前村養(yǎng)雞戶30戶，年存欄20萬羽，養(yǎng)雞專業(yè)村初具雛形。郭埠村黨支部書記胡早平創(chuàng)建天門最大的肉鴨養(yǎng)殖基地，溝灣村黨支部積極引導發(fā)展特色養(yǎng)殖，帶領(lǐng)村民養(yǎng)殖斑嘴野鴨，陸嶺村螯蝦基地獲得省委組織部“發(fā)展村級集體經(jīng)濟”進步獎2萬元。
三、存在的問題和明年黨建工作的打算
存在問題。一是工作不平衡。極個別村拖拖拉拉，標準較低;二是規(guī)范不夠。有的村辦公室周邊、室內(nèi)不整潔，環(huán)境較差;三是工作后勁不足。主要是既無資源地理等優(yōu)勢，又積極主動挖掘潛力不夠，村級發(fā)展無起色，工作活力不夠。
今后工作思路：
按照讓基層組織“建起來、用起來、活起來、強起來”目標要求，進一步在深化和鞏固提高上積極引導、支持。促進基層黨組織“五個基本、七個體系”建設(shè)常態(tài)化，切實為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強的組織保障。
小學黨支部基層黨建工作自查報告
xx年我們以深入貫徹落實中央和省、市、區(qū)關(guān)于進一步加強黨的基層組織建設(shè)的文件精神為綱領(lǐng)，以“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動總體目標為指導，積極開展了以“爭當師德楷模、爭創(chuàng)一流業(yè)績”的的“雙創(chuàng)”活動，堅持求真務實，突出活動實效，黨的基層組織建設(shè)得到了加強。
一、基本情況
xx農(nóng)場xx小學黨支部，下轄xx小學、紅村小學、高車小學、上畈小學、下畈小學5個黨小組，在黨支部的領(lǐng)導下開展工作。黨員人數(shù)共計34人，其中在職25人，退休9人，女黨員7人?，F(xiàn)任支部委員會由書記1人、副書記2人，組織委員1人、宣傳委員1人，支部委員4人組成。
二、自評情況：
黨支部根據(jù)《xx省黨的基層組織建設(shè)工作考核評價辦法（試行）》及xx年度《考評細則》為標準，經(jīng)過仔細認真的自查自評，得分為83分，現(xiàn)匯報如下：
1、健全基本組織 12分
黨支部組織班子配備齊全，分工明確，團結(jié)協(xié)作，按時進行黨組織換屆。本屆支委會換屆時間是xx年12月。換屆選舉前，支委候選人自下而上醞釀提名，換屆選舉符合規(guī)定程序。召開支部大會選舉時，實到會黨員人數(shù)32人，達到應到會人數(shù)的94.1%。選舉活動的記錄準確，黨組織網(wǎng)絡關(guān)系明確。
各學校、各黨小組干部管理規(guī)范，選拔任用干部手續(xù)齊全，按期開展學校領(lǐng)導干部競爭上崗和述職評議，積極開展干部培訓。學校領(lǐng)導干部的產(chǎn)生，都在教育局和教育總支的指導和統(tǒng)一布置下，在學校工會的監(jiān)督下，進行竟崗和述職。
學校領(lǐng)導能帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制，加強民主建設(shè)，推行教代會制度、校務公開制度和黨務公開制度。黨支部指導教代會依法行使各項職權(quán)，重視發(fā)揮教代會民主評議領(lǐng)導干部的作用。支持教育工會依照法律和工會章程獨立自主、創(chuàng)造性地開展工作，充分發(fā)揮工會在教育改革、發(fā)展和穩(wěn)定中的作用。凡是學校的重大事項都經(jīng)集體研究決定，每學年的人事工作，大項經(jīng)費開支、大宗物品采購、學校和支部的工作計劃，都先在支委會研究，然后提交校務會研究決定，事關(guān)學校發(fā)展的全局工作，則提交教代會集體研究決定。
2、建強基本隊伍 17分
重視加強基層黨建工作，配備了工作責任心強，能起到帶頭和示范作用的黨組織書記、副書記。黨內(nèi)民主選舉產(chǎn)生了支部領(lǐng)導班子。認真制訂年度支部工作計劃，年終搞好工作總結(jié)，注重過程管理，強化計劃的落實。
認真制訂了黨員發(fā)展規(guī)劃，入黨積極分子隊伍健全。落實了入黨積極分子培育教育措施，建立好了入黨積極分子臺賬。積極推行黨員發(fā)展“推薦制”，發(fā)展黨員“公示制”，入黨轉(zhuǎn)正“表決制”。xx和xx年，支部共接收4名預備黨員，并為為他們辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，操作程序規(guī)范，入黨手續(xù)完整，各種材料齊全，記錄準確。黨支部能加強對預備黨員進行跟蹤教育。
黨員名冊齊全，去向清楚，無去向不明的黨員，黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接規(guī)范。
3、開展基本活動 21分
積極組織開展了經(jīng)常性的教育活動，xx年黨員集中學習計劃具體，落實有實效。目前集中學習已經(jīng)開展了11次，內(nèi)容涵蓋了黨的基本理論、科學發(fā)展觀等方面、經(jīng)濟建設(shè)、業(yè)務理論培訓等方面。
每年進行一次集中的黨員黨性分析，大家能積極查找問題，努力整改提高，支部對每年的黨員黨性分析和民主評議黨員活動進行了有力的監(jiān)督。積極開展談心談話活動，學校黨支部設(shè)立談話制度。由聯(lián)系人負責對入黨對象和積極分子進行談話，落實談話地點、時間、內(nèi)容等。
xx年以來，為保證“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動取得實效，我們做了如下工作。
一是召開黨支部成員會議，專題傳達各級政府關(guān)于“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的有關(guān)文件精神。統(tǒng)一思想認識。
二是迅速成立“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動領(lǐng)導小組及其辦公室，領(lǐng)導小組由陳啟業(yè)書記任組長，朱耀文、萬金海副書記任副組長，各校校長任成員。召開領(lǐng)導小組會議，對整個爭創(chuàng)活動進行深入研究，緊密聯(lián)系學校發(fā)展的實際，實事求是地確定活動的目標任務。
三是召開動員大會。5月底，支部召開“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動動員大會，全體黨員參加，由萬金海副書記主持，為了使支部的全體黨員干部明確本次活動總體要求，陳啟業(yè)書記在會上作了深刻報告，讓全體黨員提高了認識，增強了在“爭當師德楷模，爭創(chuàng)一流業(yè)績”主題教育活動中的責任感和緊迫感，在動員會上，我支部及時將有關(guān)學習資料及統(tǒng)一的學習筆記本和學習活動安排發(fā)放到全體黨員干部的手中。通過動員大會，全體黨員對“五好”、“五帶頭”有了較為深刻的認識，力爭帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。
四是開展了圍繞“爭當師德楷模，爭創(chuàng)一流業(yè)績”為主題的黨性教育活動，努力實現(xiàn)在推動科學發(fā)展上取得新進展，在教育教學上取得新業(yè)績，在服務師生上取得新進步，在加強基層組織上取得新突破。黨支部采取集中學習和分散學習相結(jié)合的方法，或以會代訓等對黨員干部進行黨性教育。
五是開展公開承諾活動。黨支部結(jié)合自身實際制定活動實施方案和年度工作目標，每個黨員在支部的指導下，于6月11日前認真了填寫好《xx小學黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動黨員公開承諾書》，并通過黨務公開欄、支部會議等形式公開接受群眾監(jiān)督。每個黨員提出個人的具體打算，積極兌現(xiàn)承諾。
六是開展崗位煉兵活動。我校在10月份進行了一次教學質(zhì)量月崗位大練兵和師生參與的“中華經(jīng)典詩文誦讀”活動，通過開展課堂教學競賽、教學設(shè)計評比、優(yōu)秀論文評比的三項評比和詩文展示活動，促使了全體教師特別是黨員干部立足崗位做貢獻。學校10月份被推薦參評“xx區(qū)巾幗文明示范崗”，在xx區(qū)經(jīng)典詩文誦讀大賽中我校榮獲一等獎。
七是結(jié)合學校工作實際，積極開展了全體師生參與的“大家唱、大家跳” 全體黨員教師積極參與，在xx區(qū)“大家唱、大家跳”展示活動中榮獲銀獎。體育組的黨員教師積極組隊訓練運動隊員，組隊參與xx區(qū)中小學生田徑運動會，榮獲團體總分第八名的好成績，并獲得了體育道德風尚獎的稱號。
立足崗位比貢獻，在爭創(chuàng)活動中，教師取得的成績捷報頻傳。
4、完善基本制度 21分
學校實行了黨支部領(lǐng)導下的校長負責制，建立了書記和校長的崗位責任制。支部能堅持“三會一課”制度，黨內(nèi)生活制度化、規(guī)范化。支部大會每季度一次，支委會、黨小組會均每月一次，并根據(jù)需要隨時召開，堅持每月集中學習一次，由支部委員輪流上課，同時做到黨課有教案和學習輔導材料及思考題。
建立健全了黨員發(fā)展，黨員教育培訓，黨員民主評議的基本工作制度。執(zhí)行好了教職工代表大會、校務公開、黨務公開的民主管理制度。并要求黨員深入群眾，密切服務群眾，方法靈活形式多樣。黨組織與黨員之間的定期談心談話，溝通了思想，形成了共識，使工作合力得以增強。
5、落實基本保障 12分
支部黨員服務中心教育陣地硬件設(shè)施規(guī)范齊全。支部建有黨員活動室1間，配備電教設(shè)備及各種黨報黨刊等學習資料。上墻內(nèi)容有黨旗、誓詞、黨員義務和權(quán)利、支部工作制度、目標和支部、支委的工作職責、學習園地等，并定購電教片，按照上級的統(tǒng)一收看電教片。黨員職工服務中心經(jīng)費得到了較好的保障。
三、正視存在的問題，追求更高的黨建工作目標。
雖然，我們的黨建工作取得一定的成效，但對照上級黨委高標準、高要求仍有差距：
1、學校黨建要創(chuàng)新，要與時俱進，方法仍不多，力度還不夠大。
2、不是所有黨員先鋒模范作用都體現(xiàn)得很好。
3、要繼續(xù)加大在優(yōu)秀青年教師中發(fā)展黨員的步伐。
黨組織是人民的主心骨，黨員是群眾的領(lǐng)路人。在以后的工作中我們將努力做到“五好”、“五帶頭”，我們將牢記宗旨增強服務意識，緊扣中心狠抓教育教學。本著講實際，重實情，求實效的原則，在工作上“爭先”，在方法上“創(chuàng)新”，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員教師的模范帶頭作用。
