篇一 2023幼兒園書記基層黨建工作述職報告
一、工作特色和亮點
(一)責任引領(lǐng)
我園黨支部通過開展“三會一課”等多項活動提升黨員綜合素質(zhì),建設(shè)責任型黨組織。拆除重建和安全過渡是我園2023年度的重難點工作。為此,我?guī)ьI(lǐng)班子成員多次召開會議,研究方案、明確職責、分工協(xié)作,穩(wěn)妥有序地開展各項工作,確保新園的安全使用,很好地完成了幼兒園搬遷、拆除重建、新園創(chuàng)設(shè)等重大工作;我園堅持推進學(xué)習型、創(chuàng)新型黨組織建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)班子成員分頭設(shè)立聯(lián)系點,以點帶面推進工作,合力構(gòu)建特色校園:一是享受快樂閱讀,構(gòu)建“書香校園”;二是創(chuàng)設(shè)區(qū)域環(huán)境,構(gòu)建“兒童樂園”;三是堅持廢物利用,構(gòu)建“綠色校園”;四是持續(xù)開展安全教育,構(gòu)建“平安校園”。
(二)牽手共進
我園黨支部開展“雙走進”、黨員進社區(qū)、學(xué)雷鋒志愿服務(wù)等活動,我?guī)ьI(lǐng)班子成員多次“走進課堂”,進行保教活動指導(dǎo)。圍繞如何發(fā)揮黨員作用,服務(wù)群眾,我園進行了問卷調(diào)查,對征求的151條意見進行歸類并全部整改。在“結(jié)對幫扶”中,我園給予中廟碧桂園幼兒園2萬元幫扶資金;贈送欄桿中心園《指南》、幼兒圖書共250本;接待巢湖學(xué)院94名學(xué)生見習實踐活動;開展對全市幼兒園區(qū)域游戲觀摩、信息技術(shù)優(yōu)質(zhì)課無生上課展示活動,并與7所幼兒園開展結(jié)對合作,有效促進全市學(xué)前教育的發(fā)展。
(三)專業(yè)提升
為提升教師專業(yè)能力、促進專業(yè)成長。我園成功舉辦了2屆青年教師才藝大賽;教師參加各類培訓(xùn)達80多人次。其中1人獲“合肥市優(yōu)秀教師”;2人評為“優(yōu)秀黨員”;3人獲“巢湖市優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀教師”;5人獲“黨員先鋒崗”;40多人次獲國家、省市各級培訓(xùn)、比賽多個獎項。原創(chuàng)舞蹈《巢湖美》獲市第二十一屆校園藝術(shù)節(jié)特別獎,并在合肥電視臺參加了由南巢街社區(qū)舉辦的全國社區(qū)網(wǎng)絡(luò)春晚錄制;我園也獲得省“素質(zhì)教育先進單位”稱號。
二、存在的主要問題及原因
1.到中廟代管園指導(dǎo)工作做的不夠,因幼兒園的重建及山水華庭園創(chuàng)設(shè)任務(wù)重,至今還沒能沉下心來謀劃代管園的發(fā)展。
2.在山水華庭園實行兩教一程中過濾多,力度不夠,造成總園和分園教師間工作量不均衡。
3.科研氛圍不濃,青年教師長效培養(yǎng)機制及已評聘上小學(xué)高級教師職稱的中老年教師的積極性調(diào)動還亟待加強。
4.黨員隊伍建設(shè)還需加強,在優(yōu)秀青年、業(yè)務(wù)骨干教師中發(fā)展黨員的工作意識不強。
5.黨員的先鋒模范作用繼續(xù)加強,對理論學(xué)習的重要性認識不夠,工作的創(chuàng)新方法還有待提高。
6.黨務(wù)公開工作有待進一步加強,公開數(shù)量和質(zhì)量達不到要求,缺少專人管理和維護。
認真反思存在的問題,既有客觀因素,更有主觀原因,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
一是對加強基層黨建工作重要性認識不深刻,沒有把抓基層黨建工作作為硬性任務(wù)、硬性指標去抓落實;
二是我園黨務(wù)工作人員既要擔任教育教學(xué)工作,又要抓黨建工作,事務(wù)多、負擔重、壓力大,精力不夠。同時,沒有有效的激勵機制和制度,保障黨建工作的穩(wěn)步開展;
三是對黨建工作中出現(xiàn)的新問題分析把握不到位,有時出現(xiàn)工作全面開展,重點特色不突出,亮點不新穎。
四是黨務(wù)活動經(jīng)費投入不足,一定程度影響了黨建工作的效率。
三、下一步工作思路和主要措施
針對存在的問題,我將與園領(lǐng)導(dǎo)班子成員一起,帶領(lǐng)全園教職工認真學(xué)習貫徹市教體局黨委要求,以建設(shè)學(xué)習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型基層黨組織為宗旨,認真履行好“第一責任人”的職責,扎實抓好幼兒園黨建工作。
2023年1月,我和分園園長於婷婷到廬陽區(qū)大西門幼兒園跟崗學(xué)習,對省級一類園的園務(wù)管理和一日活動的開展進行詳細的看、聽、問、記,收獲很多。作為全市示范園,我們傳遞的應(yīng)是規(guī)范的管理方法和科學(xué)的保教理念。
1.進一步完善黨內(nèi)制度建設(shè),健全落實黨務(wù)公開、黨員教育培訓(xùn)、黨風廉政建設(shè)等制度,重新修訂編寫《市中心幼兒園管理制度冊》。
2.周密謀劃好幼兒園綜合教學(xué)樓建設(shè)和創(chuàng)設(shè)到位及中廟碧桂園幼兒園的發(fā)展工作,以實際行動取信于家長和感謝社會各界的支持。
3.繼續(xù)完善工作保障機制,加大黨建工作投入。
4.開展“踐行師德,做人民滿意教師”活動,使愛崗敬業(yè)、教書育人、無私奉獻成為中心幼兒園黨支部建設(shè)的永恒主題。
5.山水華庭園實行兩教一保,連同碧桂園分園、中廟碧桂園代管園共3所園,同時推進保育員規(guī)范操作和跟崗助教工作,做好50歲以上教師從一線教師崗轉(zhuǎn)后勤崗工作。
6.開展好黨員、骨干教師與鄉(xiāng)鎮(zhèn)園結(jié)對指導(dǎo)工作,牽手幫扶共同發(fā)展。做好黨員培養(yǎng)發(fā)展工作,加大在優(yōu)秀青年、業(yè)務(wù)骨干教師中發(fā)展黨員工作的力度。
市中心幼兒園的全體黨員有著強烈的事業(yè)心和高度責任感,她們心系幼教、情注孩子,給幼兒園的可持續(xù)發(fā)展注入了生機活力。我堅信,在新的一年里,我園黨支部在上級黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,一定能夠團結(jié)帶領(lǐng)全體教職工為實現(xiàn)巢湖市中心幼兒園美好愿景而繼續(xù)努力!
篇二 2023機關(guān)幼兒園基層黨建工作述職報告
一、工作特色和亮點
一是抓支部班子建設(shè),發(fā)揮黨組織引領(lǐng)作用。我園支部委員進行了明確分工,各委員職責清楚、目標明確,工作中團結(jié)協(xié)作,認真執(zhí)行民主集中制度,經(jīng)常集體研究決定支部工作的各個事項,并通過黨務(wù)公開欄進行黨務(wù)公開,接受黨外群眾的監(jiān)督,參與幼兒園的各項重要決策以及日常的管理工作。
二是抓支部制度建設(shè),促進黨建工作高效運轉(zhuǎn)。我園不斷完善各項制度,定期召開支部委員會討論研究《三會一課制度》、《民主評議黨員制度》、《黨費收繳制度》、《黨員電教化制度》、《民主生活會制度》、《黨務(wù)公開制度》、《發(fā)展黨員制度》。這一系列制度的完善,使我園的黨建工作進一步制度化、規(guī)范化。
三是抓黨員隊伍建設(shè),形成長效工作機制。 我園在職黨員11人,退休黨員4人,黨員隊伍結(jié)構(gòu)優(yōu)良、層次合理,其中年輕教師、骨干教師所占黨員隊伍的比例較大。我園認真細致的制訂年度黨建工作計劃,有計劃培養(yǎng)年輕教師加入黨組織,今年1名教師轉(zhuǎn)為正式黨員,1名教師成為預(yù)備黨員,同時,所有黨員都能按時交納黨費。
四是抓學(xué)習、促教育,推進黨、教工作的全面發(fā)展。在今年開展的黨的群眾路線教育實踐活動中,我們組織全體黨員干部重溫《黨章》基本知識,認真學(xué)習黨的xx大及xx屆xx全會精神,通過宣講、上網(wǎng)學(xué)習,集中上“微型黨課”等形式,豐富學(xué)習內(nèi)容,創(chuàng)新學(xué)習方式,不斷的提高我園黨員干部的政治理論水平和綜合素質(zhì)。在市委活動辦舉辦的“踐行群眾路線,為民務(wù)實清廉”主題演講比賽中,我園黨員教師錢靜秋同志榮獲二等獎。
五是創(chuàng)建服務(wù)型黨支部,密切聯(lián)系群眾。今年,支部各成員建立了班級工作聯(lián)系點,指導(dǎo)和幫助班級的具體工作。同時還設(shè)立了留守兒童之家,關(guān)愛留守兒童,保持與家長的緊密聯(lián)系,為家長做好后勤保障工作。在黨員進社區(qū)活動中,我們組織黨員教師結(jié)合自身工作職能、工作性質(zhì)和專業(yè)特長進社區(qū)服務(wù),主動認領(lǐng)服務(wù)崗位和項目,參與義務(wù)獻血、愛老奉獻日等志愿活動。在支教活動中,我園選派1名黨員教師遠赴印尼、菲律賓支教。多名黨員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園、民辦幼兒園結(jié)對幫扶。
二、存在的主要問題及原因
一是抓黨建工作的水平低,缺乏力度。由于自己平時放松政治學(xué)習,政治理論水平不高,思想固化,不能與時俱進,不能認清當前形勢,在執(zhí)行中央八項規(guī)定和反對“四風”問題中,不夠深入認為幼兒園也不存在權(quán)、錢等腐敗問題。園長教師到現(xiàn)在連辦公室都沒有,大家都感覺自己都很清廉,覺得腐敗、“四風”都與我們沾不上邊。其實不然,后來通過學(xué)習對照、開組織生活會、征求家長意見,發(fā)現(xiàn)每個人都存在很多問題。
二是在開展黨建工作中被動接受上級黨委部署任務(wù)多,自己主動創(chuàng)新工作少。這主要是我慵懶懈怠的工作作風、習慣造成的??傆X得幼兒園最主要的工作是對幼兒的安全、和幼兒的身心健康快樂發(fā)展;對老師的專業(yè)技能、教育教學(xué)水平以及師德方面的要求很高,把主要精力都放在教師的專業(yè)發(fā)展上,沒有在黨建工作上好好下功夫,有時上級黨委部置的工作沒有認真思考,深入研究,只是應(yīng)付,更沒有靜下心來想著把黨建工作做得更完美。
三是在黨建工作中資料整理工作不夠完善、臺賬不健全。今年萬紅同志調(diào)走后由肖文菊接替她的工作,我應(yīng)該多多與她交流、溝通、指導(dǎo),參與資料的收集和整理工作,或請肖文菊老師向教育局李茂源主任多多請教。但因本人思想不夠重視,以致肖文菊不知從何做起、如何整理,導(dǎo)致黨建工作材料不完整,臺賬不齊全。
四是踐行群眾路線,為民務(wù)實清廉未形成長效機制。群眾意識不強,對為民服務(wù)的宗旨認識不夠,在厲行節(jié)約方面存在一定的浪費現(xiàn)象,如:辦公廢紙可以給幼兒繪畫、折紙、剪窗花。但我們有時沒有好好利用。幼兒午餐有剩飯、剩菜,我們應(yīng)多教育孩子糧食來之不易應(yīng)好好珍惜。在與鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園拉手結(jié)對中存在胡任務(wù)、走形式的現(xiàn)象。我們應(yīng)該深入調(diào)研每所幼兒園的實際情況,提出不同的指導(dǎo)方案,但是我們借口自己本園人手緊、任務(wù)重,只去了部分幼兒園,沒有形成定期、定時幫扶。
三、下一步工作思路和主要措施
一是與時俱進,經(jīng)常組織黨建工作學(xué)習,及時落實整改措施,加強政治學(xué)習,同時相互之間多溝通、多交流,多開展批評與自我批評指出各自的不足,并及時改正。多聽取家長意見,杜絕任何人收受家長禮品、購物卡等不良行為。踐行社會主義核心價值觀做人民滿意的好老師。
二是對于上級黨委布置的各項工作應(yīng)仔細分析,認真研究,再與黨員教師們一起探討研究,充分理解任務(wù)內(nèi)容,制定方案。既充分發(fā)揮黨支部的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,又提高了每位黨員參與黨建工作的積極性、創(chuàng)造性,更好的完成黨建工作。
三是在人員崗位變動時,老員工應(yīng)向新人詳細交代工作內(nèi)容,做好交接工作,以老帶新,平時我也應(yīng)該多加強指導(dǎo),做到知無不言,言無不盡。還應(yīng)多向上級領(lǐng)導(dǎo)請教,多向同行學(xué)習,把黨建工作資料、臺賬做完善。
四是舉行“愛崗敬業(yè)、廉潔從教”活動,把厲行節(jié)約與幼兒園一日活動相結(jié)合,讓幼兒體會變廢為寶的快樂,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園手拉手結(jié)對時,建立長效機制,細心聽取他們的意見,并進行深入調(diào)研,根據(jù)他們的需要制定方案進行指導(dǎo)。
篇三 幼兒園書記基層黨建工作述職報告
一、工作特色和亮點
(一)責任引領(lǐng)
我園黨支部通過開展“三會一課”等多項活動提升黨員綜合素質(zhì),建設(shè)責任型黨組織。拆除重建和安全過渡是我園2023年度的重難點工作。為此,我?guī)ьI(lǐng)班子成員多次召開會議,研究方案、明確職責、分工協(xié)作,穩(wěn)妥有序地開展各項工作,確保新園的安全使用,很好地完成了幼兒園搬遷、拆除重建、新園創(chuàng)設(shè)等重大工作;我園堅持推進學(xué)習型、創(chuàng)新型黨組織建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)班子成員分頭設(shè)立聯(lián)系點,以點帶面推進工作,合力構(gòu)建特色校園:一是享受快樂閱讀,構(gòu)建“書香校園”;二是創(chuàng)設(shè)區(qū)域環(huán)境,構(gòu)建“兒童樂園”;三是堅持廢物利用,構(gòu)建“綠色校園”;四是持續(xù)開展安全教育,構(gòu)建“平安校園”。
(二)牽手共進
我園黨支部開展“雙走進”、黨員進社區(qū)、學(xué)雷鋒志愿服務(wù)等活動,我?guī)ьI(lǐng)班子成員多次“走進課堂”,進行保教活動指導(dǎo)。圍繞如何發(fā)揮黨員作用,服務(wù)群眾,我園進行了問卷調(diào)查,對征求的151條意見進行歸類并全部整改。在“結(jié)對幫扶”中,我園給予中廟碧桂園幼兒園2萬元幫扶資金;贈送欄桿中心園《指南》、幼兒圖書共250本;接待巢湖學(xué)院94名學(xué)生見習實踐活動;開展對全市幼兒園區(qū)域游戲觀摩、信息技術(shù)優(yōu)質(zhì)課無生上課展示活動,并與7所幼兒園開展結(jié)對合作,有效促進全市學(xué)前教育的發(fā)展。
(三)專業(yè)提升
為提升教師專業(yè)能力、促進專業(yè)成長。我園成功舉辦了xx屆青年教師才藝大賽;教師參加各類培訓(xùn)達80多人次。其中1人獲“合肥市優(yōu)秀教師”;2人評為“優(yōu)秀黨員”;3人獲“巢湖市優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀教師”;5人獲“黨員先鋒崗”;40多人次獲國家、省市各級培訓(xùn)、比賽多個獎項。原創(chuàng)舞蹈《巢湖美》獲市第二xx屆校園藝術(shù)節(jié)特別獎,并在合肥電視臺參加了由南巢街社區(qū)舉辦的全國社區(qū)網(wǎng)絡(luò)春晚錄制;我園也獲得省“素質(zhì)教育先進單位”稱號。
二、存在的主要問題及原因
1.到中廟代管園指導(dǎo)工作做的不夠,因幼兒園的重建及山水華庭園創(chuàng)設(shè)任務(wù)重,至今還沒能沉下心來謀劃代管園的發(fā)展。
2.在山水華庭園實行兩教一程中過濾多,力度不夠,造成總園和分園教師間工作量不均衡。
3.科研氛圍不濃,青年教師長效培養(yǎng)機制及已評聘上小學(xué)高級教師職稱的中老年教師的積極性調(diào)動還亟待加強。
4.黨員隊伍建設(shè)還需加強,在優(yōu)秀青年、業(yè)務(wù)骨干教師中發(fā)展黨員的工作意識不強。
5.黨員的先鋒模范作用繼續(xù)加強,對理論學(xué)習的重要性認識不夠,工作的創(chuàng)新方法還有待提高。
6.黨務(wù)公開工作有待進一步加強,公開數(shù)量和質(zhì)量達不到要求,缺少專人管理和維護。
認真反思存在的問題,既有客觀因素,更有主觀原因,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
一是對加強基層黨建工作重要性認識不深刻,沒有把抓基層黨建工作作為硬性任務(wù)、硬性指標去抓落實;
二是我園黨務(wù)工作人員既要擔任教育教學(xué)工作,又要抓黨建工作,事務(wù)多、負擔重、壓力大,精力不夠。同時,沒有有效的激勵機制和制度,保障黨建工作的穩(wěn)步開展;
三是對黨建工作中出現(xiàn)的新問題分析把握不到位,有時出現(xiàn)工作全面開展,重點特色不突出,亮點不新穎。
四是黨務(wù)活動經(jīng)費投入不足,一定程度影響了黨建工作的效率。
三、下一步工作思路和主要措施
針對存在的問題,我將與園領(lǐng)導(dǎo)班子成員一起,帶領(lǐng)全園教職工認真學(xué)習貫徹市教體局黨委要求,以建設(shè)學(xué)習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型基層黨組織為宗旨,認真履行好“第一責任人”的職責,扎實抓好幼兒園黨建工作。
2023年1月,我和分園園長於婷婷到廬陽區(qū)大西門幼兒園跟崗學(xué)習,對省級一類園的園務(wù)管理和一日活動的開展進行詳細的看、聽、問、記,收獲很多。作為全市示范園,我們傳遞的應(yīng)是規(guī)范的管理方法和科學(xué)的保教理念。
1.進一步完善黨內(nèi)制度建設(shè),健全落實黨務(wù)公開、黨員教育培訓(xùn)、黨風廉政建設(shè)等制度,重新修訂編寫《市中心幼兒園管理制度冊》。
2.周密謀劃好幼兒園綜合教學(xué)樓建設(shè)和創(chuàng)設(shè)到位及中廟碧桂園幼兒園的發(fā)展工作,以實際行動取信于家長和感謝社會各界的支持。
3.繼續(xù)完善工作保障機制,加大黨建工作投入。
4.開展“踐行師德,做人民滿意教師”活動,使愛崗敬業(yè)、教書育人、無私奉獻成為中心幼兒園黨支部建設(shè)的永恒主題。
5.山水華庭園實行兩教一保,連同碧桂園分園、中廟碧桂園代管園共3所園,同時推進保育員規(guī)范操作和跟崗助教工作,做好50歲以上教師從一線教師崗轉(zhuǎn)后勤崗工作。
6.開展好黨員、骨干教師與鄉(xiāng)鎮(zhèn)園結(jié)對指導(dǎo)工作,牽手幫扶共同發(fā)展。做好黨員培養(yǎng)發(fā)展工作,加大在優(yōu)秀青年、業(yè)務(wù)骨干教師中發(fā)展黨員工作的力度。