篇一 局述職述廉述德報告20232400字
按照縣委組織部內(nèi)部明傳電報《關于開展科級領導班子和領導干部年度考核工作的通知》要求，現(xiàn)就我XX年以來的學習、思想、作風、廉潔以及工作等方面的情況作如下匯報。
一、學習、思想、作風、廉潔建設以及工作情況
(一)加強學習，不斷提高駕馭工作的能力和水平。切實加強學習，加大學習力度，認真深入地抓學習，切實抓好農(nóng)業(yè)理論知識和所分管的土肥、水果、產(chǎn)業(yè)、發(fā)展計劃、信息等各種農(nóng)業(yè)專業(yè)知識的學習，不斷提高自己的業(yè)務水平和工作能力。
(二)與時俱進，不斷堅定理想信念。始終堅持正確的理想信念，用正確的理論武裝頭腦，努力克服一些陳舊觀念、思維方式和工作方法，面對一些實際困難和問題，力求尋找解決問題和困難的新思路、新辦法、新舉措。
(三)轉(zhuǎn)變觀念，樹立求真務實的工作作風。注重調(diào)查研究，深入實際了解農(nóng)情，掌握農(nóng)情，注重抓工作落實;在生活作風上，嚴格要求自己，做到生活簡樸; 在工作紀律上，認真貫徹執(zhí)行好局黨委、行政班子的工作安排部署，講政治，顧大局，維護班子的形象和團結，加強與班子成員的團結協(xié)作，做到合心、合力、合拍。在工作方法上，努力做好與局領導班子成員的關系，自覺接受局長、書記的領導，主動地與分管部門搞好關系，做到多溝通、多交換意見、多尊重別人。
(四)廉潔自律，遵紀守法。堅決貫徹執(zhí)行領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，嚴格要求自己，自省自警，自律自勵，堂堂正正做人，認認真真做事，在人、財、物、車、房、吃等方面嚴格要求自己，做到“不該拿的不拿，不該去的地方不去，不該吃的不吃”，自覺接受黨紀、政紀和群眾監(jiān)督。
(五)盡職盡責，扎實抓好自己的各項分管工作。所分管的土肥站、水果站等部門工作，得到了局長以及各位領導的大力關心支持和幫助，相關站所工作取得了一定的成績。
一是全縣水果生產(chǎn)、中藥材、花卉產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。XX年新植水果0.2萬畝，全縣水果累計種植面積達6.5萬畝，建設水果豐產(chǎn)示范樣板0.6萬畝，改造低產(chǎn)果園0.5萬畝。全縣的水果生產(chǎn)仍取得了可喜的成績，預計全年可實現(xiàn)水果產(chǎn)量5000萬公斤，產(chǎn)值 1.3億元。XX年完成中藥材種植面積2萬畝，主要品種包括瑪卡、草烏、川烏、金銀花、當歸、黨參、板蘭根等品種，預計產(chǎn)量1萬噸，可實現(xiàn)產(chǎn)值 0.9億元，增加值5000萬元。其中瑪卡種植面積10500余畝(大海鄉(xiāng)4000畝、大橋鄉(xiāng)3000畝、礦山鎮(zhèn)1500畝、待補鎮(zhèn)1000畝、駕車 500畝、金鐘鎮(zhèn)500畝)。全縣規(guī)模發(fā)展花卉1.11萬畝，其中種植百合鮮切花6500畝，百合種球繁育1500畝，萬壽菊1000畝，食玫瑰200 畝，其它花卉1800畝，全年花卉產(chǎn)量11100萬枝粒，實現(xiàn)產(chǎn)值1.3億元。
二是認真抓好測土配方施肥、土壤有機質(zhì)提升補貼、基本農(nóng)田建設等工作。認真抓好測土配方施肥中央補貼項目的各項工作，建立萬畝以上的示范樣板2片;在 15個村各建1個20畝以上的測土配方施肥技術示范區(qū)，做好耕地地力評價及縣域耕地資源管理信息系統(tǒng)建設等工作。認真抓好老廠鄉(xiāng)鞏固退耕還林成果基本口糧田建設、云南省XX年地方政府債券會澤縣待補鎮(zhèn)中低產(chǎn)田地改造等農(nóng)田項目建設。同時，抓住會澤被列為國家土壤有機質(zhì)提升補貼項目縣的機遇，在金鐘、五星、大橋、者海、新街、待補等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，推廣綠肥種植35000畝。
二 、存在的問題和不足
(一)學習上還需進一步加強。對理論學習、系統(tǒng)學習時間較少，在學習的深度和廣度上還有差距，特別是在農(nóng)業(yè)法律、法規(guī)以及各項農(nóng)業(yè)專項知識的學習上，還需認真下功夫。
(二)思想解放上還需進一步加強。觀念更新上仍有差距，解放思想仍然不夠，還需在思想解放上下功夫。
(三)深入實際上還需進一步加強。由于自己工作以來一直在辦公室工作，下農(nóng)村調(diào)研的時間就相對少一點，沒有騰出足夠的時間和精力深入實際、深入農(nóng)村，還需在深入實際上下功夫。
三、下步工作
(一)加強學習，進一步堅定理想信念。努力改進學習方法，轉(zhuǎn)變學習觀念，端正學風，求真務實，擠時間，下功夫，多讀書，勤思考，提高理論思維能力，牢固樹立宗旨意識，不斷提高自己的工作能力和水平。
(二)牢記宗旨，進一步轉(zhuǎn)變工作作風。切實加以改進深入不夠的問題，多到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、多到村組，多到部門、多到企業(yè)，多深入實際、多深入農(nóng)民家中，努力掌握第一首資料和問題。
(三)謙虛謹慎，進一步嚴格要求自己。始終保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，始終保持艱苦奮斗的作風，不折不扣地貫徹執(zhí)行各級各部門關于領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，做老實人，說老實話，辦老實事。
(四)扎實工作，全力抓好分管工作。不論是土肥工作，還是水果、花卉、中藥材等工作，都必須花大力氣，下大功夫，一項一項地研究，一項一項地抓好落實，下步工作中，配合土肥站、水果站等站所部門，主要抓好以下四方面的工作：
一是認真抓好水果生產(chǎn)。按照區(qū)域化、產(chǎn)業(yè)化、標準化、規(guī)范化的要求，積極開發(fā)“名、特、優(yōu)、新、稀”水果，種植新品種，推廣新技術，加快低產(chǎn)果園改造，積極推廣無公害標準技術栽培，推廣水果疏花疏果，果實套袋技術，擴大技術應用成果，加快全縣水果產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐。
二是認真抓好中藥材和花卉生產(chǎn)。結合實際、在基地建設、市場營銷形式上加強探索，加大中藥材、花卉生產(chǎn)種植和經(jīng)營水平，改善品質(zhì)、擴大規(guī)模、完善服務、突出特色、提高效益，促進全縣中藥材、花卉產(chǎn)業(yè)較快發(fā)展。
三是認真抓好土肥工作。繼續(xù)抓好XX年測土配方施肥項目各項工作;認真抓好XX年的各項農(nóng)田建設項目工作;抓好XX年綠肥生產(chǎn)工作，做好35萬畝夏收綠肥的田間管理及病蟲害防治技術指導工作，做好秋冬播綠肥的種植計劃及種植技術指導工作。
四是認真抓好大井鎮(zhèn)山區(qū)綜合扶貧開發(fā)工作中的各項農(nóng)業(yè)工作和我局掛鉤的治補村各項扶貧開發(fā)以及新農(nóng)村指導員建設等工作，爭取出亮點，有看頭，圓滿完成各項目標任務。
總之，在今后的學習和工作中，我將根據(jù)局黨委、行政班子的統(tǒng)一部署要求，進一步發(fā)揚成績，虛心接受各位領導和同志們提出的寶貴意見和建議，有針對性地解決好自身建設和工作存在的問題，認真履行好自己的職責，抓好分管工作中各項措施的貫徹落實，確保自己分管的各項工作有新的提高。
篇二 衛(wèi)生局2023年度領導班子述職述廉報告1150字
2023年是
十
一.五時期的開局之年，在這新的歷史時期，我局緊緊圍繞縣委、縣政府的工作中心，結合衛(wèi)生系統(tǒng)的實際，堅持和貫徹落實科學發(fā)展觀，站在新的發(fā)展起點上，解放思想，抓住機遇，迎難而上，以加強農(nóng)村衛(wèi)生工作為基礎，以完善公共衛(wèi)生服務為重點，不斷深化衛(wèi)生改革，積極探索衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的新路子，為我縣社會主義新農(nóng)村建設、構建和諧響水作出應有的貢獻。
一、積極實施農(nóng)民健康工程，農(nóng)村衛(wèi)生工作基礎得到進一步鞏固
（一）新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作擴面增效。一是通過調(diào)整方案，完善管理辦法；二是加強經(jīng)辦機構建設，加大社會監(jiān)管力度；三是加快網(wǎng)絡系統(tǒng)建設步伐；四是加強定點醫(yī)療監(jiān)管工作，充分調(diào)動了農(nóng)民參保積極性。全縣42萬農(nóng)業(yè)人口共有38.41萬農(nóng)民參保，參保率91%，與去年相比提高了5個百分點，超額完成市委、市政府下達的88%目標任務。截止11月30日，計有5.18萬人享受補償，補償金額1071.7萬元，其中大病住院病人9883人，報銷金額1006.9萬元，得到1萬元以上補償有51人。
（二）初保先進縣創(chuàng)建工作扎實推進。一是加強初保創(chuàng)建工作的組織化程度。成立了組織和初保創(chuàng)建辦公室，明確了各有關部門的職責，并及時調(diào)整充實了初保辦人員，對創(chuàng)建工作任務進行細化、分解，形成任務層層分解，責任明確到人的工作機制。二是提高初保創(chuàng)建人員的業(yè)務能力。舉辦了三期全縣初保信息員培訓班，邀請市局有關對初保先進縣創(chuàng)建的各項指標和資料的規(guī)范收集管理進行了專題輔導。三是加強督查指導。為進一步做好初保先進縣的創(chuàng)建工作，縣初保委又出臺了《響水縣初保先進縣創(chuàng)建工作進度表》，對各階段的工作目標提出了明確要求。達到思想到位，領導到位，措施到位，工作落實到位的工作局面。定期召開會辦會、部門協(xié)調(diào)會，解決創(chuàng)建工作中存在的問題，扎實推進初保創(chuàng)建工作。目前，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都在積極創(chuàng)建，收集整理相關資料做好初保先進縣的迎查準備工作。
（三）基層（社區(qū)）衛(wèi)生服務工作取得新的成效。一是完善基層衛(wèi)生工作機制。為不斷提高農(nóng)村衛(wèi)生組織的整頓力度，優(yōu)化農(nóng)村衛(wèi)生資源布局，我縣出臺了《關于進一步加強鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化管理、發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務工作意見》、《響水縣村衛(wèi)生室建設標準》以及《響水縣農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務機構設置規(guī)劃》，對村衛(wèi)生機構建設和設置提出了明確的要求。建立了以“兩證”、三制、五統(tǒng)一和“六位一體”的工作機制。二是合理設置村衛(wèi)生機構，按照規(guī)劃要求，對村衛(wèi)生室進行重新整合轉(zhuǎn)型，全縣已建成86個標準衛(wèi)生室，56個農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務站正在申報驗收。三是根據(jù)《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》，加強對鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗執(zhí)業(yè)情況考核，推行鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用制。加強鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗培訓，舉辦了1期鄉(xiāng)村醫(yī)生 全科醫(yī)療和5期在崗培訓班，培訓人數(shù)681人，參訓率達100%，提高了鄉(xiāng)村醫(yī)生整體業(yè)務水平。
二、認真落實預防為主方針，公共衛(wèi)生體系建設得到進一步完善
篇三 工商局副局長2023年述職述廉報告四3400字
今年以來，在__市局黨組的正確領導下，在以_局長為班長的__市局黨委的帶領下，承蒙各位班子成員和全局干部職工的關心和大力支持，在各職能部門大力協(xié)作配合下，本人恪盡職守，盡職盡責，堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，以“三個代表”重要思想武裝頭腦，以強化學習、提高素質(zhì)為保障，在本職崗位上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)工作，努力實現(xiàn)人生的真正價值，作出了一定的工作成績，現(xiàn)將今年以來的主要工作情況和廉政建設情況向組織和同志們匯報如下：
一、加強學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)
作為一名基層工商部門的領導干部，無論是從自身發(fā)展還是從履行本職工作角度，都應爭做帶頭學習的表率。我始終告誡自己，一定要謙虛謹慎，努力學習，與時俱進，邊干邊學，邊學邊干，多學習、多思考，只有這樣才能不斷完善自我，提高自己。我是這樣想的，也是這樣去做的，除了不折不扣地參加單位組織的集體學習活動之外，我還主動從報紙、刊物上學習新知識，利用紅盾信息網(wǎng)與他人進行交流學習，主動下基層進行調(diào)查研究，主動同基層分局（所）長交朋友，問情況，掌握第一手資料，主動走訪老同志，向他們了解情況，學習經(jīng)驗。對于分管工作，能較快地掌握情況，進入角色，及時貫徹局黨委意圖，很好地配合一把手工作，圓滿地完成工作任務。
學習是全方位的，除了加強政治、業(yè)務學習，我十分注重品德修養(yǎng)的學習和形成，注意自己的一言一行，學習別人優(yōu)秀品質(zhì)。人正事才正，人不正將一事無成，我始終堅信做好一名公務員，就必須“三要”：一要清廉，二是節(jié)儉，三要奉獻。處處必須嚴格要求，戒驕戒躁，謙恭自處，以原則為準則，以大局和集體利益為重，不斤斤計較，不怕吃虧，不怕上當，用謙虛的工作態(tài)度，務實的工作作風維護自己人品，來贏得別人理解與尊重。同時我還十分注意與時俱進，不斷吸收新的觀念和方法，注重工作方式方法的學習，注重協(xié)調(diào)處理復雜問題能力的經(jīng)驗積累，只有這樣才能不斷促進自身綜合素質(zhì)的提高，才能勝任自己所擔負的一切工作。
二、努力工作，盡職盡責完成各項任務
今年，根據(jù)局黨委安排，我分管公平交易、法規(guī)、消協(xié)工作，掛點東岳分局、金山店所。從分管的業(yè)務來看，行政執(zhí)法工作是今年要突破性發(fā)展的一項重中之重工作，任務重、壓力大、責任大、風險也大；消協(xié)工作關系到老百姓切身利益，關系到協(xié)會的地位形象，哪一項工作都不能有絲毫馬虎，稍有不慎，就會影響工商事業(yè)發(fā)展，出現(xiàn)問題，就會實行責任追究。因此，我始終注重抓規(guī)范，強調(diào)工作按程序、按標準、按法律法規(guī)去做，不得投機取巧；在規(guī)范的同時，我又十分注重創(chuàng)新，沒有創(chuàng)新，事業(yè)就得不到發(fā)展，通過規(guī)范創(chuàng)新地開展工作，分管各項工作都取得了不錯成績。
1、轉(zhuǎn)變觀念，全面推進行政執(zhí)法工作。以推進行政執(zhí)法責任制為重點，規(guī)范系統(tǒng)行政執(zhí)法，強化基層法制建設，積極探索創(chuàng)新法規(guī)工作的新模式，較好地完成了各項工作任務。一是健全完善行政執(zhí)法“三制”。今年根據(jù)停征“兩費”、工商職能轉(zhuǎn)型帶來的職能調(diào)整和執(zhí)法依據(jù)變化等實際情況，對執(zhí)法依據(jù)進行了梳理和更新，完善行政執(zhí)法崗位責任制，全面落實了“市局對基層分局所、基層分局所對個人”的兩級考評體系和“每月評查、季度抽查、半年檢查、年度考評”的四項內(nèi)部考核制度，根據(jù)實際情況對《__市工商系統(tǒng)行政執(zhí)法評議考核實施細則》進行了修改，制定了《XX年度行政執(zhí)法評議考核標準及評分細則》，開展執(zhí)法人員每月自評互評和半年檢查，加大執(zhí)法責任追究力度，保證了行政執(zhí)法責任制的穩(wěn)步推進。二是推進法治工商建設。以__市局確定我局為法治工商建設活動示范單位為契機，召開了全市工商系統(tǒng)法治工商建設工作會議，部署全市工商系統(tǒng)法治工商建設工作，制發(fā)了《全市工商系統(tǒng)法治工商建設實施方案》，力爭通過轉(zhuǎn)變工作職能，完善行政決策機制，完善工商行政執(zhí)法體制，加強規(guī)范性文件管理，規(guī)范行政執(zhí)法行為，完善監(jiān)督機制等工作，使全市工商系統(tǒng)在執(zhí)法體制、行政決策、制度建設、行政執(zhí)法、執(zhí)法監(jiān)督、信息公開等方面基本實現(xiàn)法治化，系統(tǒng)行政執(zhí)法工作無因行政復議或行政訴訟撤銷、變更。
[ne_tpage]2、突出重點，切實做好公平交易執(zhí)法工作。全市公平交易執(zhí)法機構緊緊圍繞省局、市局年初制定的總體工作部署，強化措施，狠抓落實，有效推動了各項公平交易執(zhí)法工作開展。全系統(tǒng)共查辦各類案件1468件，其中一般程序案件262件，簡易程序案件1206件，萬元以上大要案52件。一是理順辦案事權，提高執(zhí)法辦案水平。適應工作轉(zhuǎn)型新形勢，進一步完善了新形勢下的工商執(zhí)法辦案工作體制，對全市系統(tǒng)的執(zhí)法辦案事權作了重新規(guī)定，解決執(zhí)法辦案中存在的重復執(zhí)法、交叉執(zhí)法、多頭執(zhí)法的現(xiàn)象，推動了執(zhí)法辦案的規(guī)范。二是深入開展“兩打一治”。開展“查侵權、打假冒”百日執(zhí)法行動，加大勁牌公司、虹泰鋁業(yè)等本地知名企業(yè)聯(lián)合打假力度，先后遠赴江面、安徽、河南等地幫忙企業(yè)維權，為企業(yè)找回經(jīng)濟損失300余萬元。保持打擊傳銷高壓態(tài)勢，與公安等部門聯(lián)合執(zhí)法，搗毀傳銷聚集、授課窩點5個，教育遣返受騙人員53人，移送公安機關司法處理18人。以6大領域9大行業(yè)為重點，深入開展治理商業(yè)賄賂工作，查獲了一些案件線索。三是加大“兩虛一逃”案件查辦力度。為增強企業(yè)登記的社會公信力，確保企業(yè)注冊資本的真實性和債權人的合法權益，切實維護良好的市場經(jīng)濟秩序，我們統(tǒng)一安排部署，統(tǒng)一委托清查，統(tǒng)一案件處理。通過對全市公司制企業(yè)進行清理，確定專項清查企業(yè)名單，并按交叉檢查的辦法展開調(diào)查。市局先后3次召開專題會議，舉辦行政執(zhí)法專題講座，網(wǎng)上發(fā)布《辦案指導?？罚笇мk案，查獲案件線索17條。
3、深入基層，指導掛點單位開創(chuàng)工作新局面。我掛點的單位情況各不相同，工作壓力和難度也大小不一樣。我分門別類地進行指導，對東岳分局強調(diào)強化基礎，突出重點，全面發(fā)展；對金山店所強調(diào)強化執(zhí)法，突破難點，穩(wěn)步提高；對公平交易分局強調(diào)辦大案，辦鐵案，全面樹立執(zhí)法新形象。通過經(jīng)常性座談、溝通、指導，多為基層排憂解難，三個單位干部職工精神面貌煥然一新，工作機制不斷完善，工作力度逐步增強，圓滿完成了各項工作任務。
4、發(fā)揮老同志作用，開創(chuàng)消協(xié)工作新局面。消協(xié)對內(nèi)是一個科室對待，對外從某種程度上又代表我們工商行政管理形象，我十分注重調(diào)動在消協(xié)工作同志們的工作積極性，工作中尊重他們，生活上關心他們，在同志們的共同努力下，今年消協(xié)工作又有了新的進步，消協(xié)自身建設不斷完善，“3？15”紀念活動隆重舉辦、消費指導日益加強、消費糾紛調(diào)解件件落實，全年調(diào)處消費投訴123件，為消費者挽回經(jīng)濟損失7.5萬元。
除了規(guī)范創(chuàng)新地抓好本職工作外，我還十分注重工作的全局性，系統(tǒng)性，不管份內(nèi)份外、不管分管和不分管，處處以整個大局為重，以促進__工商行政管理事業(yè)發(fā)展為前提，與班子其他成員做好協(xié)調(diào)溝通工作，為班長當好參謀，獻計獻策，正因為大家團結一心，齊抓共管，__工商工作才有今天良好的工作局面和不斐的工作成績，因此我也深刻體會到：團結就是力量，只要大家齊心協(xié)力，就一定能不斷開創(chuàng)工作新局面。
三、保持廉潔，清清白白做公仆
我始終以“清清白白做人，老老實實做事”為自己的座右銘，作為班子成員，更應該起到表率作用，我給自己立下的規(guī)矩是“辦事講原則，交友講誠信，班子講團結，工作講奉獻”，處處以黨員標準嚴格要求自己，堅持“自省、自重、自警、自律”，正確認識自己的角色，正確對待自己的位置，正確行使人民賦予的權力，想問題，辦事情，參與決策時把集體利益，把老百姓利益放在首位，不以權謀私，不隨意減免，自覺遵守各項廉政制度和工作紀律，自覺執(zhí)行國家局，省工商局禁令，不斷加強思想改造，不斷加強黨性鍛煉，始終樹立全心全意為人民服務的宗旨意識和立黨為公、執(zhí)政為民的黨性觀念，不搞形式，不圖名利，只求奉獻，但求無愧，心甘情愿地當好人民公仆，能夠清正廉潔、清清白白，未發(fā)生違紀行為。同時，也經(jīng)常告誡身邊同志保持廉潔，分管的科室和掛點單位也都能夠嚴格執(zhí)行財務制度，未發(fā)生一起違紀現(xiàn)象。
總的來說，我在上級領導和同志們的關心、支持和幫助下，雖然較好地完成了各項工作任務，提高了自身工作能力，但是我也清醒地認識到由于本人能力水平有限，工作中還存在深入調(diào)查了解不夠，有些工作細節(jié)考慮不夠周密，有些工作疲于應付，有些工作急于求成等，離上級的要求和干部職工的期望還有一定距離，這都需要我在今后的工作中，加強學習，深入了解，相互溝通，加以改進，充分發(fā)揮自身潛能，盡職盡責，盡心盡力地同同志們一起奮斗拼搏，為__工商事業(yè)的燦爛明天作出更多更大的貢獻。
篇四 2023人社局班子個人述職述廉報告1850字
1、用力抓就業(yè)，破解“用工荒”矛盾，助推經(jīng)濟發(fā)展。針對我市企業(yè)“用工荒”問題，我們以滿足市內(nèi)企業(yè)用工、推進轉(zhuǎn)移增收為目標，引導社會充分就業(yè)。一是積極搭建平臺，廣辟渠道促就業(yè)。以“打工不用到處走，就業(yè)就在家門口;家鄉(xiāng)就業(yè)好處多，何必四處去奔波”為宣傳主題，采取勞務交流、網(wǎng)絡推介、職業(yè)介紹等方式，拓展群眾就業(yè)渠道。以“春風行動”為載體，組織招聘會7場次，先后促進企業(yè)與農(nóng)民工達成就業(yè)協(xié)議5658人次，有效化解了就業(yè)和招工“兩難”問題，全市企業(yè)用工需求從年初6500人下降到900人。二是培植品牌勞務，推動轉(zhuǎn)移擴就業(yè)。根據(jù)鐘祥實際，先后培植了“荊楚家政妹”、“湖北的哥”、“舊口加固工”、“楚天豆腐郎”、“赴日研修生”等具有市場競爭力的勞務品牌，全市轉(zhuǎn)移就業(yè)規(guī)模達到19.2萬人。三是全面落實政策，資金扶持穩(wěn)就業(yè)。發(fā)放小額擔保貸款5564萬元，扶持自主創(chuàng)業(yè)2103人，帶動就業(yè)5072人;為新美香等256家用人單位落實社保補貼635萬元、穩(wěn)崗補貼300萬元、高校畢業(yè)生見習補貼57萬元、公益性崗位補貼1150萬元;為2304名靈活就業(yè)人員落實社保補貼695萬元，有效穩(wěn)定了經(jīng)濟下行背景下的就業(yè)形勢。
2、用心抓培訓，積極服務產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的關鍵是人才。從農(nóng)民工到博士后，都是人社部門的關注重點，既重視技工人才培訓，又重視高端人才引進。一是豐富靈活培訓形式。依托技校、就業(yè)訓練中心等定點培訓機構，采取在校培訓與下鄉(xiāng)培訓、白班培訓與夜班培訓、短期培訓與學歷培訓相結合的方式，先后舉辦技能培訓班__6期，培訓員工1.11萬人。二是做大做強職業(yè)培訓。結合“柴湖振興發(fā)展”戰(zhàn)略，把技工學校作為“大培訓”的主陣地，不斷擴展加強。技校柴湖分校建成__00㎡實訓中心，開展技能培訓26__人，輸送就業(yè)2217人，培訓就業(yè)率81%。技校“三校合一”征地、立項和環(huán)評等工作全面完成，三通一平、場地墊高工程基本竣工，總體規(guī)劃及建筑設計即將完成。技工學校的影響力和知名度明顯提升，全年招生568人，同比增長50%，在全省同類學校排名第一。三是有效整合培訓資源。推行培訓工作一條龍服務、流水式作業(yè)，實行“培訓一人、就業(yè)一人”。全年培訓后組織職業(yè)技能鑒定8934人，其中，職業(yè)學校鑒定797人、農(nóng)民工鑒定3994人、靈活就業(yè)人員鑒定742人、企業(yè)職工鑒定1598人、高技能人才鑒定1803人，奠定了廣大群眾更高質(zhì)量就業(yè)的基礎。四是推進院士工作站建設。先后幫助張集壽鄉(xiāng)實用菌合作社、廣源食品和新宇機電建立了院士工作站，引進高端人才，發(fā)揮高端人才的技改作用，使院士工作站成為企業(yè)發(fā)展的加速器、轉(zhuǎn)型升級的智力庫、技術創(chuàng)新的指揮部、經(jīng)營管理的顧問團、培養(yǎng)人才的研究院。五是服務重點項目建設。全力服務譽虎管樁、南湖新技校和市新垃圾處理場(磷礦鎮(zhèn)梁橋村)等3個市級重點項目建設，協(xié)調(diào)解決相關困難和問題，有力地推動了項目超額完成年度計劃。譽虎管樁二期已竣工投產(chǎn);市新垃圾處理場進場路基、主橋梁、填埋庫區(qū)建設以及大型沼氣池等無害化處理設施一期工程全部完工;南湖新技校圍墻和土石方工程基本完成。
3、傾心抓社保，著力增進群眾福祉。以社保人口全覆蓋、全民享有社會保障為目標，強力推進擴面征繳。一是社保范圍不斷擴大。社會保險新增參保2.33萬人，累計參保96萬人次，綜合參保率達到99.99%，繼續(xù)保持全省領先勢頭。尤其是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作，適齡參保33.5萬人，續(xù)保率100%;征收基金8019萬元，人均繳費240元，參保繳費率和人均繳費額排名全省前茅。二是基金支撐更加穩(wěn)固。社會保險基金征收8.38億元，基金總額超歷史、超目標。其中，養(yǎng)老保險4.11億元，新農(nóng)保8019萬元，醫(yī)療保險2.__億元，工傷保險1165萬元，生育保險538萬元，失業(yè)保險1920萬元。特別是機關事業(yè)養(yǎng)老保險征收9653萬元(基本養(yǎng)老8__9萬元，鄉(xiāng)改__62萬元，抵保收入52萬元)，讓本應2月穿底的保險基金延長發(fā)放到20__年底。同時，爭取上級轉(zhuǎn)移支付資金3.64億元，其中，就業(yè)專項資金41__萬元，企業(yè)職工養(yǎng)老保險1.81億元，醫(yī)療保險3896萬元、城鄉(xiāng)居保8706萬元，技校建設資金50萬元，直補財政1600萬元，切實增強了社?；鸬闹文芰?。三是保障能力穩(wěn)步提升。城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險完成第十次調(diào)待，企業(yè)退休職工月人均養(yǎng)老水平達到__00元。完成了機關事業(yè)單位和公務員的調(diào)資兌現(xiàn)工作。城鎮(zhèn)職工醫(yī)療二次補償和城鎮(zhèn)居民大病保險制度全面落實，為全市192名參保職工、180名參保居民報銷費用524萬元。群眾就醫(yī)報銷范圍延伸到同濟、協(xié)和等18家省級醫(yī)院，實現(xiàn)了省內(nèi)治療即時就醫(yī)、即時結算。
篇五 郵政局長的個人述職述廉報告1250字
走過了2023，心中甚感欣慰，
郵政局長的個人述職述廉報告。自認為沒有辜負領導的厚愛，沒有辜負職工的期待，對得起企業(yè)，也對得起自己。如果對一年進行簡短概括，那就是'實實在在干了一年，用心干了一年'。我相信2023年必定永遠留駐在我的記憶中，正如過去美好的日子，時時讓我懷念。下面根據(jù)市局要求，就一年工作情況分幾個部分進行述職報告：
一、業(yè)務工作情況：
2023年班子分工中，我主要分管物流業(yè)務、發(fā)行業(yè)務、速遞業(yè)務及管理郵件分揀封發(fā)、投遞等生產(chǎn)性工作。看起來似乎不多，但真正問起來卻千頭萬緒，能管好也是不易。首先物流、速遞都屬開拓性業(yè)務，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可借鑒、可參考，一切都得從零開始。再說分支業(yè)務比較多，比如物流含義廣泛，包羅萬象，目前主要有分銷、區(qū)域物流兩大塊，而分銷品種基本上每一個品種都是一項業(yè)務。再次，出現(xiàn)了一些形勢上的變化，報刊發(fā)行就面臨、有獎征訂競賽活動，在競爭中牢牢掌握主動權。三是細分市場，開展針對門店、老年人、學生等過去被忽視客戶的深挖潛。
速遞業(yè)務。完成業(yè)務收入51萬元，完成計劃的103%。增辦了特快身份證業(yè)務及火車票訂送業(yè)務。其中火車票訂送業(yè)務發(fā)展情況較好，在全市位列三甲。
郵政生產(chǎn)作業(yè)。實現(xiàn)全年無安全生產(chǎn)事故，為經(jīng)營服務提供了良好后臺支撐。對作業(yè)流程進行優(yōu)化，進一步縮短時限，實現(xiàn)全縣報刊郵件，城鎮(zhèn)當天送達，農(nóng)村次日上午送達。對投遞員工作職能作進一步轉(zhuǎn)變，要求投遞員不僅要做好終端投遞工作，更要做好終端營銷工作，并下達適合的營銷任務，實現(xiàn)營投一體，充分發(fā)揮投遞員走門串戶的人緣、地緣優(yōu)勢。
二、班子團結情況：
圍繞主要領導開展工作，不亂說話，不做違反組織原則的事情，
做為一個副職，我只是想，我為領導分了多少憂，為領導擔了多少擔，我是不是起到了應該起到的作用，我是不是管好了自己份內(nèi)的事，從不想越權，也不想爭利。但在事關原則上，我也能堅持立常所以，我自個認為，作為主要領導的副手，我是稱職的。在與班子其它成員處理關系時，堅持多溝通、多理解，避免不必要的誤會，真誠待人，取長補短，互信、互諒，快樂共事，共同推動企業(yè)工作的向前發(fā)展。
三、廉潔自律情況：
作為一個青年干部，順利成長，是我首先考慮的問題。在廉潔自律方面，非常堅決。無論是業(yè)務合作，還是與下屬相處，都能做到清清白白。
四、學習情況：
一是認真學習郵政業(yè)務，做了大量的業(yè)務學習筆記。二是以縣委宣傳部開展的'做學習型干部'活動為契機，加強了政治理論學習。三是加強了文化方面的學習，報了南郵的進修班，還準備讀一個物流管理的碩士課程，平時堅持每天背記十個單詞，爭取兩年六級英語過關。
2023年，總的來說，自我感覺良好。但也存在一些問題：一是與市局匯報工作較少，只知埋頭做事，一心一意做業(yè)務;二是對工作要求有些過高，在工作協(xié)調(diào)性上仍不夠;三是學習時間仍不夠。
以上是本人2023年工作的回顧和總結。我相信新的一年里，在市局的正確領導下，我將會以感激之心，以更大的熱情，更飽滿的精神狀態(tài)，再創(chuàng)佳績，為九江郵政、彭澤郵政做更大的貢獻。
篇六 區(qū)人力資源和社會保障局書記2023年述職述廉報告2650字
2023年度，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和上級部門的關心支持下，我和全局同志，深入貫徹實踐科學發(fā)展觀，圍繞“服務經(jīng)濟發(fā)展、促進社會和諧”的工作思路，以完善人才服務體系、實現(xiàn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)、健全社會保障機制、構建和諧勞動關系為重點，攻堅克難，創(chuàng)新舉措，真抓實干、務求實效，人力資源和社會保障各項工作有了長足的發(fā)展?，F(xiàn)本人就履行職責、廉潔從政、加強學習、依法行政等方面的情況報告如下：
一、真抓實干，盡心盡責做好本職工作
一年來，我和全體同志圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”這一主題，真抓實干，務求實效，切實抓好各項目標任務的完成和為民辦實事項目的落實。 社會保障體系進一步健全。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險參保人數(shù)分別達到2.4萬人、1.6萬人、1.1萬人、8012人、7009人，分別完成目標任務的113.6%、100.1%、111%、100.1%、100.1%；養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險基金征收分別達到8800萬元、2200萬元、350萬元、110萬元、100萬元，分別完成目標任務的100%、100%、194%、58%、83%。為全區(qū)4800名企業(yè)離退休人員100％發(fā)放養(yǎng)老金6700萬元，從未發(fā)生拖欠；養(yǎng)老保險新增參保人員6000人，凈增3500人，完成全年任務的116%。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保8.28萬人，參保覆蓋率達98%。農(nóng)民工參加醫(yī)療、工傷保險分別為5000人、5500人，分別完成目標任務的100%、100%。全區(qū)891名事業(yè)離退休人員養(yǎng)老金100％社會化發(fā)放3951萬元；養(yǎng)老保險結算方式“差改全”比例達100%；從12月起將參加機關事業(yè)養(yǎng)老保險單位的新辦理離退休人員全部納入社會化服務和管理范圍。新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保2981人，1759人領取基礎養(yǎng)老金共計135萬元，參保率、發(fā)放率均達100%。全區(qū)3434名農(nóng)民參加“土地換社?！?，參保率達72%；發(fā)放被征地農(nóng)民生活保障金569萬元，社會化發(fā)放率達100%。 政策法規(guī)宣傳不斷加強。開展“和諧中國民生行”——人力資源和社會保障政策法規(guī)宣傳年活動。針對當前社會關注度高的熱點問題，配合人力資源和社會保障一系列政策法規(guī)的頒布施行，通過發(fā)放宣傳手冊、撲克牌、一次性用杯、手提袋、圍裙、宣傳畫和宣傳折頁等系列宣傳品，為廣大勞動者尤其是農(nóng)民工送去法規(guī)、送去慰問，為他們排擾解難、維護權益。結合“走進社區(qū)”，在淮海街道舉辦創(chuàng)業(yè)典型事跡報告會，與區(qū)總工會聯(lián)合舉辦了萬達廣場商業(yè)管理有限公司專場招聘會；結合“走進企業(yè)”，走進麥德森和各街道辦事處開展勞動保障政策法規(guī)宣傳和編外用工情況調(diào)研；結合“走進農(nóng)村”，在清隆家園社區(qū)舉辦新農(nóng)保、醫(yī)保等政策法規(guī)宣傳活動。共發(fā)放宣傳材料1000多份，接受群眾咨詢400多人次，現(xiàn)場辦理助保貸款21人。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。圍繞創(chuàng)業(yè)型城區(qū)創(chuàng)建、全民養(yǎng)老、人才隊伍建設三個重點，在改善民生和服務人才上打造新亮點。制作《大力實施創(chuàng)業(yè)孵化工程，全力推進創(chuàng)業(yè)型城區(qū)創(chuàng)建》電視宣傳片，在淮安綜合頻道《今日觀察》欄目播出。
二、以身作則，切實增強廉潔從政意識
一是加強學習。認真學習《____黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《____黨員領導干部廉潔從政若干準則》、“四大紀律、八項要求”及中央和省、市、區(qū)關于領導干部廉潔自律各項規(guī)定，牢記“兩個務必”，積極參加黨風廉政建設的各項教育活動，努力提高自己的廉潔自律意識。
二是管好自己。在工作中始終把握好自己，做到慎初、慎獨、慎微。在具體工作中帶頭遵守各項規(guī)章制度，認真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例、黨員領導干部廉潔從政若干準則等。堅持身體力行，不接受和贈送任何禮金和各類代幣券等有價證券，不用公款大吃大喝、高消費娛樂和健身，不用公款出國（境）和國內(nèi)旅游等，切實做到既管好八小時之內(nèi)，又管好八小時之外，既管好自己，又管好家屬。
三是帶好部屬。抓好局黨風廉政建設工作計劃的落實工作，經(jīng)常組織全局同志學習上級有關黨風廉政建設的文件及區(qū)紀委提供的警示教育案例材料。通過學習增強全局干部廉潔奉公的意識，提高大家拒腐防變的能力。要求全局同志在日常業(yè)務中保持清醒的頭腦，做到警鐘長鳴，正確行使黨和人民賦予的權力，做到依法行政、按規(guī)定辦事，堅決杜絕違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
三、解放思想，與時俱進抓好自身學習
一年來，我始終堅持把學習作為提高自身素質(zhì)、做好各項工作的前提和途徑，與時俱進抓學習，不斷提高履職能力。
一是學理論。加強人力資源和社會保障政策法規(guī)的學習，不斷增強執(zhí)行和運用政策法規(guī)的能力和解決實際問題的能力，促進了自身能力水平的提高和各項工作的順利開展。今年主要學習了黨的十七大和十七屆五中全會精神，研讀了《___、鄧小平、___論科學發(fā)展》、《科學發(fā)展觀重要論述摘編》、《深入學習實踐科學發(fā)展觀活動學習文件選編》、《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《社會保險法》等，自身的理論素養(yǎng)得到進一步提升。
二是學業(yè)務。根據(jù)新的形勢對人力資源和社會保障管理者提出的新要求，經(jīng)常深入基層調(diào)研，積極到先進發(fā)達地區(qū)學習考察，組織并始終參與局周五學習日制度，在調(diào)研中探索新思路，在學習考察中借鑒新經(jīng)驗，尋求新辦法。根據(jù)調(diào)研和學習考察情況，先后撰寫了《區(qū)農(nóng)民市民化情況調(diào)查》等調(diào)研報告，完成近2萬字的讀書筆記。
四、依法行政，認真貫徹各項法律法規(guī)
一年來，我始終堅持依法行政，圍繞學法、用法、守法、執(zhí)法等環(huán)節(jié)做了一系列工作，重點包括以下四個方面：
一是堅持學法普法。在日常工作中，主動學習與本職工作密切相關的《公務員法》、《行政復議法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《社會保險法》等法律法規(guī)，樹立執(zhí)法為民的思想，提高依法行政、依法辦事的能力。同時，認真抓好全局的“五五”普法和學法、用法工作。二是堅持依法決策。對資產(chǎn)采購和處置、重大支出安排等重要事項，對出臺文件、制定政策、修改意見等重大決策，均在政策法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，經(jīng)集體研究討論，在廣泛聽取意見的基礎上確定，從未發(fā)生決策違規(guī)違紀的失誤現(xiàn)象。三是堅持依法行政。對涉及群眾投訴的問題，嚴格按照法定程序認真受理，做到有訴必理，有理必查、有查必果、有果必復；在服務大廳實行首問首接制和一次性告知制，推行服務承諾制和辦事限時制；發(fā)揮本局職能作用，加大勞動監(jiān)察執(zhí)法力度，暢通維權綠色通道，全面開展農(nóng)民工工資支付專項檢查、人力資源市場秩序整頓和打擊非法用工等執(zhí)法活動。四是堅持依法辦事。秉承社會主義法治理念，能堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，說話做事以法律為準繩，堅持辦事公開、公平、公正。沒有任何違法違紀行為。
回顧一年來的工作，雖取得了一些成績，但離組織和全局同志的期望還有一定差距。我將通過這次述職述廉述學述法，從思想上查找和分析原因，認真進行整改，不斷提高自身的政治素質(zhì)和領導水平，再創(chuàng)我區(qū)人力資源和社會保障工作的新局面。
篇七 2023年局長中述職述廉報告2650字
現(xiàn)將一年來的思想、工作情況簡要匯報如下:
一、加強學習，著力提升自身素質(zhì)
不斷加強理論學習，是適應新形勢、迎接新挑戰(zhàn)的必然要求。一年來，按照省局和市局的安排，重點學習了黨的十六屆四中、五中全市精神和__“_._”、省九次黨代會精神，黨的十七大勝利召開后，更把學習貫徹十七大精神作為一項重要的政治任務，原原本本的學習十七大報告，認認真真的學習黨章，更加堅定了努力踐行科學發(fā)展觀，全面建設小康社會的自覺性。為了提高依法行政的水平，自覺加強了對新頒布的《物權法》、《節(jié)約能源法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)的學習。在學習中，注重了將業(yè)務知識學習同實際工作緊密結合起來，加強了調(diào)查研究，做到學習與工作的有機結合，針對分管的食品安全、特種設備安全等重點工作，進行了深入調(diào)研，分別撰寫了調(diào)研文章。
二、盡職盡責，全力推進分管各項工作
(一)推進產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全專項整治行動，堅決打好“特殊戰(zhàn)役”。為了完成好專項整治行動任務，市局成立兩套班子、開辟兩條戰(zhàn)線，我按照黨組安排，把主要精力放在質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)內(nèi)部的整治行動上，較好的完成了各項整治任務。一是加強協(xié)調(diào)。及時溝通、傳達、匯總各方面情況，確保上下信息暢通，多次組織召開專題會議，調(diào)度工作，有力地推動了專項整治工作的開展。二是加強督查。系統(tǒng)安排了專項整治督查工作，由市局領導帶隊，抽調(diào)市局全部科以上干部組成7個督查組，先后四次分赴各縣區(qū)局進行督查。我自己多次到濱城區(qū)、沾化縣等縣區(qū)進行督查，通過深入一線，掌握了第一手資料，有力地推動了專項整治各項任務的落實。三是加大查處力度。進一步加大了執(zhí)法監(jiān)管的力度，自專項整治行動開展以來，全市系統(tǒng)共出動執(zhí)法人員3423人次，檢查食品和十類消費品生產(chǎn)企業(yè)700余家，查處涉及食品類違法案件_0余起，端掉食品生產(chǎn)加工黑窩點2個，強制4家不符合條件的食品生產(chǎn)加工主體停產(chǎn)整頓，查處涉及十類消費品違法案件10起，端掉安全網(wǎng)造假窩點4個。到目前為止，質(zhì)監(jiān)部門承擔的3個100%的整治任務已基本完成。
(二)強化源頭監(jiān)管，努力保障生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)食品質(zhì)量安全。始終堅持把食品安全作為監(jiān)管工作的重中之重，確保不發(fā)生嚴重的食品質(zhì)量安全事件。一是扎實推進小作坊整治工作。加大了調(diào)查力度，摸清小作坊底數(shù)，與107家小作坊簽訂了食品安全質(zhì)量承諾書，建立了日常監(jiān)管制度。二是切實加強食品添加劑管理。推動食品添加物質(zhì)備案工作深入開展，全市377家已備案，備案率95%;同時，加大了對食品企業(yè)、小作坊的檢查，切實消除添加劑隱患。三是推進食品質(zhì)量安全市場準入制度的實施，不斷強化證后監(jiān)管。加快了食品生產(chǎn)許可證審查發(fā)證的進度，提高了工作質(zhì)量，全市對123家企業(yè)進行了現(xiàn)場審核，省局對我市9家企業(yè)的抽查復審全部順利通過。指導制定了《食品企業(yè)證后監(jiān)管作業(yè)指導書》，從巡查、年審、監(jiān)督檢查、執(zhí)法檢查、證書管理等證后監(jiān)管的主要內(nèi)容制定了工作流程，組織了獲證企業(yè)檢驗員培訓班和實驗室比對實驗，提高了企業(yè)的質(zhì)量控制能力。
(三)加強隱患整治，確保特種設備安全監(jiān)察到位。一是堅持深化報檢制度的實施。大力推進四位一體的特種設備管理方法，11月份特種設備報檢率達到99.9%，定期檢驗率達到99.2%，金質(zhì)工程網(wǎng)上定檢率99.24%。二是認真抓好各類專項整治?；顒又杏H自督導，件件落實，保證省、市局組織的各項專項整治活動不走過場，落到實處。一年來，先后開展了在用特種設備注冊登記專項整治、汽車罐車充裝站專項整治、用燃氣氣瓶使用登記專項整治、?；飞a(chǎn)單位大檢查等數(shù)十項專項整治、檢查活動，保證了安全生產(chǎn)的良好局面。三是推進了重點隱患整治。隱患整治是特種設備安全監(jiān)察工作的難點，今年經(jīng)過多方協(xié)調(diào)，開展大量、細致的工作，推動濱城區(qū)東王鋼材市場和魏橋創(chuàng)業(yè)集團隱患整治取得重大進展。目前，東王鋼材市場起重機械隱患問題已基本解決，37臺起重機械已全部辦理注冊登記，魏橋創(chuàng)業(yè)集團各類特種設備正加緊排查。四是加大了對生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理。組織召開了全市特種設備生產(chǎn)單位管理工作會議，對28家壓力管道元件制造單位、起重機械制造單位、鍋爐、壓力管道安裝單位進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查。五是立足區(qū)域監(jiān)管，提升檢驗檢測能力。市鍋檢所在全省率先通過全項計量認證，壓力容器、壓力管道實踐考核模擬仿真系統(tǒng)建設完成并投入使用，對去年建成的鍋爐實踐考核模擬仿真系統(tǒng)自控部分進行了完善，為在我市建成省內(nèi)一流、覆蓋面最廣的特種設備作業(yè)人員考核基地奠定了堅實的基礎。
(四)強化質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)管，提升行政執(zhí)法效果。一是創(chuàng)新監(jiān)管體制，推進“三位一體”質(zhì)量電子監(jiān)管網(wǎng)建設。協(xié)調(diào)做好“三位一體”質(zhì)量電子監(jiān)管網(wǎng)推廣工作，采取定期調(diào)度的方式，推動工作，解決問題，保證全面完成了省局布置的任務。全市195家企業(yè)加入中國產(chǎn)品質(zhì)量電子監(jiān)管網(wǎng)，激活上市企業(yè)27家，_家食品生產(chǎn)企業(yè)和2_家特種設備企業(yè)安裝了視頻監(jiān)控系統(tǒng)，129_家企業(yè)設置了電子巡查識讀終端。目前，視頻監(jiān)管系統(tǒng)和金質(zhì)區(qū)域監(jiān)管系統(tǒng)均已通過了省局驗收。二是鞏固抽檢分離，加強質(zhì)量監(jiān)督檢查。對定檢計劃進行及時調(diào)整，保證計劃覆蓋率100%，截止到11月底共實施定檢210_個批次。三是組織企業(yè)積極爭創(chuàng)免檢產(chǎn)品。組織_家申報國家免檢產(chǎn)品企業(yè)參加了省局組織的培訓班，在申報難度較大的情況下，與主管科室的同志一起加大了為申報企業(yè)服務的力度，做好各方面協(xié)調(diào)工作，_家申報企業(yè)全部進入公示名單并獲得批準。四是加強了執(zhí)法管理，提高了辦案質(zhì)量。對全市行政執(zhí)法人員進行了培訓，組織了案卷評比，進一步深化了行政執(zhí)法責任制，執(zhí)法辦案的質(zhì)量和效果明顯提高。市局稽查局立足辦大案、辦要案，先后查處了罰沒款金額10萬元以上的大案要案7起，罰沒款金額5萬元以上的案件12起，擴大了社會影響，壯大了執(zhí)法打假的聲勢。今年11月份，再次與河北省質(zhì)監(jiān)部門配合，在河北省泊頭市查處一家生產(chǎn)假冒我市名牌產(chǎn)品——“渤海”牌活塞的窩點，保護了我市名優(yōu)企業(yè)的合法權益，展示了濱州執(zhí)法人員的辦案水平和良好形象。
(五)維護職工利益，組織做好工會工作。把市局機關工會作為推進質(zhì)監(jiān)文化建設的重要陣地，大力開展群眾喜聞樂見、內(nèi)容豐富多彩、激勵作用明顯的文化活動，先后組織了乒乓球比賽、籃球比賽、復退軍人聯(lián)誼會、職工子女座談會、婦女節(jié)聯(lián)誼會等活動，按照市總工會的安排，開展了結對幫扶困難家庭的活動，為困難家庭送去了取暖煤和面粉、食用油等，解決了實際困難。因市局機關工會突出的工作成效，被市工會評為先進基層工會，并推薦爭取山東省富民興魯先進單位，有望獲得批準。
篇八 2023年衛(wèi)生局干部述職述廉報告1450字
按照《市市直單位市管干部年度考核辦法》(試行)要求，現(xiàn)將本人__年度思想、學習、工作、廉潔自律等情況匯報如下：
一、思想和學習情況
認真學習馬列主義、___思想、鄧小平理論和“____”重要思想，學習黨的__屆四中全會精神和科學發(fā)展觀，積極參加局黨組中心學習組學習，參加組工干部“講黨性、重品行、樹形象”學習活動。通過學習，增強了貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性，樹立了科學發(fā)展觀的意識，增強了黨性和全心全意為人民服務的宗旨意識。在面對國際金融危機、雪凝災害、汶川地震、奧運盛會等重大事件，衛(wèi)生工作也承擔救災防疫、手足口病防治、嬰幼兒奶粉事件處置等重要工作的情況下，思想上始終與___保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行市委、市政府決策和部署，搶抓機遇，開拓進取，努力推進我市衛(wèi)生改革與發(fā)展。
二、工作情況
__年，協(xié)助局長分管局辦公室、規(guī)劃財務科、基層衛(wèi)生和婦幼保健科工作，能認真履行崗位職責，較好地完成各項工作任務和目標。
局辦公室工作方面，認真組織市直衛(wèi)生系統(tǒng)組工干部和市直第九小組開展“講黨性、重品行、樹形象”活動，抓好局機關綜合協(xié)調(diào)和衛(wèi)生應急值班值守工作，確保重大衛(wèi)生工作順利開展。抓好局機關勞動紀律，加強機關作風建設，保障全局工作運轉(zhuǎn)正常，做好目標管理，經(jīng)市直機關目標考核，取得99.47分好成績。組織開展縣、區(qū)衛(wèi)生工作目標考核工作，完成人大代表、政協(xié)委員建議提案辦理工作，組織完成__年全市衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術資格考試和市直衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員招考工作。協(xié)調(diào)做好安全生產(chǎn)、社會治安綜合治理、禁毒、信訪、信息和計劃生育工作，榮獲市政府__年度政務信息工作優(yōu)秀分管領導并受到表彰。
規(guī)劃財務工作方面。一是認真組織完成“___”衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃中期總結評估。二是搶抓國家擴大內(nèi)需、加大投資機會，積極申報和組織實施中央新增衛(wèi)生項目，完成312個村衛(wèi)生室基本建設，協(xié)調(diào)推進全市其他衛(wèi)生基礎設施建設項目。三是加強財務和衛(wèi)生資金管理，規(guī)范津補貼發(fā)放，做好衛(wèi)生統(tǒng)計工作。
農(nóng)村衛(wèi)生工作方面。指導、督促鐘山區(qū)新一輪初級衛(wèi)生保健達標申報創(chuàng)建工作，經(jīng)省、市檢查驗收，達到初級合格標準。
社區(qū)衛(wèi)生工作方面。一是狠抓社區(qū)公共衛(wèi)生服務的落實，建立社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效考核制度。二是開展社區(qū)公共衛(wèi)生服務機構整頓規(guī)范專項工作，社區(qū)衛(wèi)生服務機構面貌得到很大變化。三是完成__年度社區(qū)全科醫(yī)師和社區(qū)護士培訓任務。四是建立社區(qū)衛(wèi)生對口幫扶制度，積極推進社區(qū)衛(wèi)生服務一體化試點工作。婦幼保健工作方面。一是認真實施“降消項目”，全面促進婦幼保健工作。二是積極推進新生兒疾病篩查工作。三是認真組織實施預防艾滋病母嬰傳播項目、母子系統(tǒng)保健項目。四是規(guī)范孕產(chǎn)婦死亡評審和婦幼衛(wèi)生信息工作，積極創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院(衛(wèi)生院)。__年度，我市婦社工作榮獲省廳二等獎。
三、廉潔自律方面
認真履行“一崗雙責”制度，切實加強黨風廉政建設，認真執(zhí)行民主集中制原則。嚴肅財經(jīng)紀律，加強財務管理，認真落實中央、省、市關于黨政機關厲行節(jié)約的有關規(guī)定，不講排場，不擺闊氣，勤儉節(jié)約。認真遵守中紀委三次全全廉潔自律五條規(guī)定。遵守國家法律法規(guī)，依法行政，沒有違反紀律和社會道德的行為。
四、不足之處與今后努力方向
不足之處：理論學習自覺性不夠，科學發(fā)展觀意識樹立不夠牢固，工作作風不夠扎實，工作效率和質(zhì)量有待提高。
努力方向：加強政治理論學習，深入學習實踐科學發(fā)展觀，解放思想、更新觀念、開拓思路、轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率和質(zhì)量，適應新形勢新任務的要求。
篇九 2023年市林業(yè)局局長述職述廉報告5800字
__年市林業(yè)局在市委、市人民政府的正確領導、市人大的法律監(jiān)督、市政協(xié)的民主監(jiān)督及州林業(yè)局的指導幫助下，以鄧小平理論和“____”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的__大會議精神，堅持科學發(fā)展觀，以及省州、黨代會精神，市委七屆四次會議精神，全市林業(yè)系統(tǒng)全體干部職工認真貫徹__大提出的建設生態(tài)文明為目標，緊緊圍繞市委、市 政府的工作思路和集體林權制度改革工作的布署，以經(jīng)濟建設為中心，以改革開放為動力，以林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設為重點，以林業(yè)增效、農(nóng)民增收為重點，扎實工作，求真務實，以解放思想促進發(fā)展，科學發(fā)展觀為指導，堅持走生態(tài)建設產(chǎn)業(yè)化，產(chǎn)業(yè)發(fā)展生態(tài)化的路子，加快我市林業(yè)發(fā)展速度，維護群眾利益，促進生態(tài)建設和林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推進社會主義新農(nóng)村建設。努力強化服務意識，加強機關效能建設，認真落實四項制度，林業(yè)目標任務工作穩(wěn)步開展，__年林業(yè)各項指標均按計劃落實，現(xiàn)將__年工作總結如下：
一、工作完成情況
(一)切實推進生態(tài)建設，努力完成林業(yè)各項重點工作
1、集體林權制度改革穩(wěn)步推進
我市集體林475.05萬畝，占全市林地總面積的96.2;集體林權制度改革涉及15個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的147個村委會2810個村民小組84435戶農(nóng)戶，農(nóng)民人均擁有林地13.9畝，是農(nóng)民人均耕地面積的13倍。自__年10月啟動集體林權制度改革試點，__年3月全面推開以來，各級黨委、政府高度重視，精心組織，狠抓落實，緊緊圍繞促進林業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收的總體目標，積極穩(wěn)妥地推進林改工作。全市各級各部門通力協(xié)作、大力支持，林改工作隊員任勞任怨、無私奉獻，廣大干部群眾熱情擁護、積極參與，通過加強組織領導，加強民主決策，加強糾紛調(diào)處，加強職能轉(zhuǎn)變，狠抓宣傳發(fā)動、建立機構、調(diào)查摸底、制定方案、外業(yè)確權、糾紛調(diào)處、輸機發(fā)證等各個環(huán)節(jié)的落實，全市林改工作快速健康依法有序推進，全市林改工作取得了可喜的成績，通過林改，明晰了山林產(chǎn)權，有效激活了林業(yè)機制，盤活了山林資源，提升了山林價值，促進了農(nóng)民增收，轉(zhuǎn)變了部門職能，和諧了農(nóng)村社會，加快了林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推動了社會主義新農(nóng)村建設。
截止__年11月底，全市共投入林改專項資金779.37萬元。其中：中央財政補助475萬元，省級補助15萬元，州級補助92萬元，市級投入110萬元，鄉(xiāng)鎮(zhèn)投入61.08萬元，村組投入26.29萬元。統(tǒng)一購置了gps衛(wèi)星定位儀64臺，電腦19臺、打印機19臺、復印機15臺、掃描儀15臺等辦公設備配備，保障了林改工作順利推進。為林改工作順利開展提供了物質(zhì)保障;共制定林改實施方案2977個，完成改革確權82855戶121591宗474.88萬畝，確權率達99.9，完成外業(yè)宗地勾圖99950宗473.13畝，完成率達99.6，全市已進入林權發(fā)證的攻堅掃尾階段，現(xiàn)已核發(fā)林權證28994本、381.83萬畝，發(fā)證率80.4。全市共排查林權糾紛6816起，已調(diào)處6738起，調(diào)處率98.8，對全市林改進行了市級檢查驗收，年內(nèi)全面完成明晰產(chǎn)權和確權到戶主體改革任務。
2、森林防火工作
去冬以來，我市森林防火工作在市委、市政府的正確領導下，在省、州森林防火指揮部的指導、幫助支持下，始終堅持“預防為主、積極消滅”的森林防火工作方針，緊緊圍繞“野外火源管理年”的總體要求，通過全市人民和林業(yè)干部職工的共同努力，克服了因氣候帶來的諸多不利因素，加大防火宣傳教育，落實野外火源管理“五個百分之百”管理措施，提高處置森林火災的應急能力，安全有序組織開展撲火救災，嚴肅處理森林火災肇事者，圓滿完成了州政府下達我市的各項森林防火控制指標，森林防火工作取得較好成績，經(jīng)州級考評，評定為一等獎縣市。
__年全市共發(fā)生森林火災8次，其中：一般森林火災1次，火警7次，已查破7起，破案率為87.5，火場總面積19.67公頃，受害森林面積2.9公頃，森林火災次數(shù)為州下達22次的36.36，受害森林面積為州下達278公頃的10.43‰，森林受害率是0.00979‰，低于州下達1‰的指標，全市發(fā)生的森林火災做到24小時內(nèi)撲滅。杜絕重、特大森林火災的發(fā)生，沒有因撲救森林火災發(fā)生人員傷亡事故。
在森林防火工作上：一是領導重視，組織機構健全。及時調(diào)整充實了市森林防火指揮部成員，并制定了《指揮部成員職責和森林防火指揮部成員聯(lián)系到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的有關規(guī)定》。市人民政府于__年3月5日召開全市森林防火會議，市委、市政府主要領導親臨會場作重要指示，州委常委、市委書記張之政幾次組織相關人員對森林防火工作進行專題研究，并作了重要指示和部署。西山公園姜家后山發(fā)生森林火災后，市委、政府高度重視，市委副書記、市長袁鵬親臨火場，靠前指揮撲救工作，由于采取了切實可行的措施，火災及時得到有效控制。市委政府分管領導多次到市森林防火指揮中心專題研究，安排部署全市森林防火工作;二是加強宣傳教育，群眾防火意識進一步提高。全市主要路口永久性宣傳牌202塊，半永久性宣傳標語1338塊，書寫臨時性標語18860條，召開各種會議2556場(次)，制作森林防火宣傳dvd光碟3套90碟，利用電視、電影、廣播宣傳420場(次)，出動宣傳車52臺(次)，發(fā)放戶主通知書10萬份，防火宣傳手冊539本，粘貼森林防火布告、命令1000份，森林防火簡報73期，歌舞宣傳10場(次)，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查宣傳156次。加大“五個一”宣傳教育工作，為中小學生宣講防火知識課3000多課時，出黑板報2262期，同時進一步加大對“中國森林防火吉祥物”的宣傳面，粘貼防火虎威威宣傳畫200幅;三是責任到位，措施有力。全市各級森林防火單位全面落實了以行政領導為主的森林防火責任制。全市共簽訂森林防火《責任狀》103991份，其中：市人民政府與各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府簽訂了“___”期間森林防火目標管理責任狀15份;市森林防火指揮部指揮長與指揮部成員簽訂了責任狀23份;市林業(yè)局與各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))林業(yè)站、林場、保護局簽訂了責任狀21份，各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、自然保護區(qū)管理局、國有林場與下屬各單位簽訂了責任狀185份，村委會與村小組簽訂責任狀2859份，村民小組與農(nóng)戶、林權所有者簽訂責任狀10萬份，護林員責任合同585份。各防火單位還采取與轄區(qū)內(nèi)的駐林區(qū)單位簽訂責任合同55份，召開了各種形式的聯(lián)防會議，簽訂聯(lián)防協(xié)議248份，全市形成了聯(lián)防共治“群防群治”的工作局面;四是加強防火督促檢查3月4日至8日市人民政府派出以市森林防火指揮部成員為主的5個組27人到21個防火責任單位開展森林防火專項大檢查。州委常委、市委書記張之政帶領市級領導到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實防火責任措施，并在東華鎮(zhèn)紅墻村委會召開了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、林業(yè)站參加的現(xiàn)場會議，把州委、州政府對防火工作布署、要求落實到位。在各防火重點地區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)增加了巡山堵卡人員155名，使全市防火期護林人員達749名;通過督促檢查，完善了森林防火工作各項措施的落實;五是修訂完善預案，加強安全撲火培訓。為了做到有備無患，形成一有火情，立即啟動火災處置預案的機制，市人民政府發(fā)布《楚雄市“___”期間森林撲火預案》1份，各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、林場、自然保護區(qū)修訂了撲火預案21份，市森林防火指揮部于__年1月13、16日舉辦了兩期200余人的森林防火指揮員培訓班，全市各防火責任單位舉辦1天以上培訓班59次，參訓人員達7474人;以會代訓241次，參訓人員達28248人;25支760人專業(yè)、半專業(yè)森林消防隊伍進行了34次防撲火演練;六是加大防火經(jīng)費的投入，購置防火工具，提高撲救能力。全市共籌集防火經(jīng)費83.8萬元，其中省級投資6萬元，州級投資6萬元，市財政落實防火專項資金15萬元，市林業(yè)局自籌29.3萬元，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政8.72萬元，林業(yè)站3.18萬元;各林場、公園到位防火經(jīng)費15.6萬元，全市防火物資儲備到位：手持對講機84臺，風力滅火機22臺，油鋸13臺，水槍256支，滅火彈1692枚，砍刀730把，斧頭129把，釘鈀201把，水桶327只，二號工具816把。七是突出重點，加強哀牢山、紫溪山、西山及城鎮(zhèn)周邊近山面山及重點地區(qū)的森林防火工作。西舍路哀牢山國家級自然保護區(qū)在原有森林消防隊伍的基礎上，充實了一支30人的森林消防專業(yè)隊伍;紫溪山自然保護區(qū)組建了一支50人的森林消防專業(yè)隊伍;市林業(yè)局從機關青壯年干部職工中建立了一支55人的森林消防半專業(yè)隊伍。針對3月以來，全市火險等級居高不下的情況，又臨時聘請了155名護林人員加強“三山”及城鎮(zhèn)周邊近山面山及重點地區(qū)的森林防火工作;八是科學實施計劃燒除，降低火險等級。全市共完成計劃火燒除面積743.6公頃，清鏟防火線51公里，九是把“五個百分之百”管理制度落到實處。把火種、火患堵在山下林外。林區(qū)農(nóng)戶100與村民小組長簽訂森林防火安全責任書。對進入林區(qū)的人員進行100的實名登記。100落實監(jiān)護人，明確監(jiān)護人的責任。對違規(guī)用火100進行查處和責任追究。林區(qū)生產(chǎn)用火100執(zhí)行了計劃用火許可證;十是加強24小時值班制度，確保信息暢通。
3、天然林保護和退耕還林工程
(1)天然林保護工程。一是繼續(xù)實施森林管護項目407.56萬畝，完成投資564.9萬元，進一步強化森林管護力度，完善管護措施，對實施單位進行了檢查考核;二是完成了__年省、州下達我市__年度公益林建設任務2.5萬畝，其中，封山育林2萬畝、人工造林0.5畝，投資192萬元。制作封山碑帖150塊，補植種子3.5噸;三是對我市即將開展的13.75萬畝天保工程區(qū)公益林建設任務竣工階段性驗收工作進行安排布置，完成項目實施地塊的初驗查工作，做好迎檢的各項工作;四是認真開展落實__年度公益林建設任務2.8萬畝(其中，人工造林0.8萬畝，封山育林2萬畝)的調(diào)查、規(guī)劃和作業(yè)設計工作。
(2)退耕還林工程項目。一是做好__—__年已實施的8.8萬畝退耕還林工程成果鞏固，加強宣傳及政策兌現(xiàn)工作，今年共兌現(xiàn)各種補助款1313.48萬元;同時做好工程管理，撫育管理和檔案管理工作，對歷年退耕地進行查缺補漏，積極爭取工程項目，加快貫徹落實國務院關于完善退耕還林的政策。二是組織完成編制了《楚雄市鞏固退耕還林成果專項規(guī)劃方案》上報工作。該項目總投資5676.44萬元，期限8年，其中：基本口糧田建設規(guī)劃1.7265萬畝，投資1035.9萬元;農(nóng)村能源沼氣池0.14萬口，太陽能0.13萬戶，投資265.1萬元，后續(xù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展核桃24.04萬畝，投資4011.37萬元;養(yǎng)殖業(yè)棚廄建設1.87萬平方米、青貯窖建設0.02萬立方米、飼料基地建設0.2萬畝，投資228.53萬元;技能培訓2.2萬人，投資135.53萬元，該方案已通過國家批準。三是完成了國家林業(yè)局組織對我市第一輪退耕補助期滿達到驗收的地塊進行驗收，本次驗收楚雄市涉及8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，58個小班，1460.9畝，經(jīng)檢查全部合格。
4、農(nóng)村能源建設工作
一是完成__年沼氣池掃尾887口，其中，__年省級項目400口，完成__省級節(jié)柴改灶1000眼;二是加強技術隊伍建設，到目前為止，全市共獲得農(nóng)業(yè)部發(fā)的技術工等級證書人員100多人;三是加強農(nóng)村能源技術服務隊建設，根據(jù)省、州安排，我市分別在蒼嶺鎮(zhèn)、紫溪鎮(zhèn)組建了兩支農(nóng)村能源技術服務隊，目前已完成了對服務隊隊長的培訓，各項準備工作有序進行，今年底能正常開展工作。
5、資源林政管理和林業(yè)案件查處工作
(1)切實加強林地管理工作。__年11月止，全年共審批了臨時占用林地15宗，面積8.79公頃，收繳植被恢復費21.7337萬元;初審上報了元雙公路楚雄段工程項目、中國石化楚雄油庫、楚雄城區(qū)東南片區(qū)城市建設、州民政局救災物資儲備中心等建設工程永久性征用林地6宗，面積50.4208公頃，上繳省林業(yè)廳植被恢復費266.67萬元。楚雄市林業(yè)局始終把強化服務意識，支持城市建設，放在首位，__年局主要領導分別兩次到省林業(yè)廳報批林地，較好的完成市委政府交辦的工作任務，支持了全市的發(fā)展。
(2)強化森林資源保護，嚴厲打擊破壞森林資源違法行為。我市森林公安認真貫徹“五條禁令”，以提高全體民警的綜合素質(zhì)為重點，以嚴厲打擊破壞森林資源違法犯罪活動為工作重心，努力調(diào)動和發(fā)揮全體民警的積極性，堅持“嚴打”方針，積極開展嚴厲打擊破壞森林和野生動物資源的違法犯罪活動，截止__年11月20日止，全市森林公安共受理各類森林案件108件。其中，森林行政案件103件，盜伐林木案件9件，濫伐林木案件8件，違法運輸林木案件52件，其它案件34件;林政處罰106人，;收繳罰款8.67萬元，沒收違法所得1.05萬元，沒收木材184.21立方米，沒收燒柴51.17噸，木炭10.88噸，沒收大樹19株，櫟木桿163節(jié);查處刑事案件4件，其中盜伐林木案件2件，森林火災案件2件，逮捕2人，取保候?qū)?人，查處治安案件1件，治安拘留1人。通過上述案件的查處，有效地保護了全市的森林資源，促進了生態(tài)的和諧發(fā)展。
(3)天保工程區(qū)人工商品林采伐工作。__年州下達我市人工商品材采伐指標3.09萬立方米，我市實際下達到14個采伐試點單位2.569萬立方米，現(xiàn)各項工作有條不紊地開展，預計12月底前完成采伐任務，人工商品材采伐，將為林改后的林區(qū)群眾增收1500萬元。
(二)加速產(chǎn)業(yè)發(fā)展，促進農(nóng)民增收
1、高質(zhì)量、高標準超額完成綠化造林和義務植樹任務。核桃是楚雄市最具特色的經(jīng)濟林果資源，我市核桃產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，在市委、市人民政府的高度重視下，發(fā)展勢頭迅猛，⑴__年上級下達我市的綠化造林任務為10.07萬畝。其中天保工程任務2.5萬畝(人工造林0.5萬畝、封山育林2萬畝);核桃產(chǎn)業(yè)建設任務7.57萬畝(__年任務延續(xù))。通過檢查驗收，楚雄市__年共完成造林綠化任務10.52萬畝，是州下達計劃的105。其中：天保工程核桃造林0.4萬畝、膏桐造林0.1萬畝，封山育林2萬畝;義務植樹0.02萬畝，造林地塊成活率均達90以上，面積合格率100。核桃產(chǎn)業(yè)完成10萬畝;⑵四旁義務植樹。綠化造林是一項廣泛的社會活動，需要全社會自覺自愿的參與，充分發(fā)揮全民綠化造林治理山河的作用。我市__年法定義務植樹人數(shù)30.17萬人，義務植樹任務150.85萬株，經(jīng)檢查核實，全市實際參加人數(shù)31.27萬人，盡職率104。核實完成義務植樹160.2萬株，占計劃任務的106，平均成活率85以上;楚雄城區(qū)機關、企事業(yè)單位以資代勞上繳綠化費6.78萬元，繳費人數(shù)0.54萬人，建立連片義務植樹綠化基地1片，面積0.02萬畝。
2、林業(yè)產(chǎn)業(yè)加速發(fā)展，經(jīng)濟指標又上臺階。⑴預計__年能完成林業(yè)產(chǎn)業(yè)綜合產(chǎn)值41481萬元。其中，第一產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值18243萬元，第二產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值22378萬元，第三產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值860萬元;⑵林產(chǎn)化工產(chǎn)業(yè)。截至__年11月楚雄弘邦林化有限公司生產(chǎn)松香13735噸，松節(jié)油3079噸，實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值11865萬元，上繳稅金300多萬元。
3、林業(yè)科技工作培訓。
__年，全市共開展核桃栽培管理技術培訓班18期，100多場(次)，制作宣傳標語3000多條。培訓技術人員、核桃栽培大戶等2500多人。
4、林木種苗工作。
__年全市共育各類苗木250萬株，準備各類種子21噸，營養(yǎng)袋200多萬個，化肥20噸，農(nóng)藥1噸，確保造林綠化種苗及各類物資的及時供應。
5、森林病蟲害防治工作。__年我市發(fā)生森林蟲害面積2.15萬畝，防治2.13萬畝，防治率為92.3;檢疫木材1.3553萬立方米、調(diào)運檢疫種苗31.53萬株、種子71.4噸、實施產(chǎn)地檢疫種苗0.05萬畝。
(三)“11·02”特大自然災害抗災救災工作?！?1·02”特大自然災害，根據(jù)受損評估統(tǒng)計，造成全市林業(yè)行業(yè)受災面積28418.83畝，直接損失16212.59萬元，其中林地、林木受災面積16928.89畝，經(jīng)濟損失3596.9萬元，經(jīng)濟林受損面積472.59畝(222734株)，經(jīng)濟損失11722.26萬元;茶花苗木受災面積10.7畝，受災株數(shù)19.8萬株，受災損失500萬元;苗圃受災面積31.5畝，損失118.55萬元。
篇十 郵政管理局2023年度述職述廉報告8450字
郵政管理局2023年度述職述廉報告
2023年，在自治區(qū)郵政管理局黨組、地委和行署的正確領導下，深入貫徹黨的__大和十八__全會、中央紀委三次和四次全會精神、全國郵政管理工作會議和全區(qū)郵政管理工作會議暨黨風廉政建設會議精神、地委委員（擴大）會議精神，求實創(chuàng)新，開拓進取，順勢而為，實干苦干，以“加快建成與小康社會相適應的現(xiàn)代郵政業(yè)”為奮斗目標，推動行業(yè)快速發(fā)展?，F(xiàn)將一年來班子履職情況和黨風廉政建設情況述職如下：
一、認真履行職責，推動行業(yè)快速發(fā)展
一年來，領導班子按照自治區(qū)郵管理局、地委和行署的決策部署，集中精力狠抓地區(qū)郵政行業(yè)各項目標任務的落實，爭取相關政策，加大對快遞行業(yè)的扶持；積極與地區(qū)、縣市兩級發(fā)改委建立工作協(xié)調(diào)機制，大力促進普遍服務基礎設施項目落地；加強依法行政，加大對各公司處罰力度，維護郵政市場秩序；加強申投訴管理，及時辦理申訴案件，維護用戶合法權益。
（一）行業(yè)概況
截止2023年10月底，哈密地區(qū)郵政業(yè)各類公司15家，營業(yè)網(wǎng)點107處，其中快遞公司營業(yè)網(wǎng)點63個，郵政公司營業(yè)網(wǎng)點44處。
2023年1-10月，哈密地區(qū)郵政行業(yè)業(yè)務收入7847.54萬元，完成全年計劃的82.65%，業(yè)務總量完成5907.73萬元；
其中快遞公司業(yè)務收入1603.1萬元，快遞業(yè)務量361.01萬件（其中投遞量282.79萬件），完成全年計劃的72.87%；郵政公司業(yè)務收入6244.44萬元，完成全年計劃的73.05%。
（二）政策扶持方面
1、規(guī)劃建設快遞園區(qū)。5月6日，向地區(qū)行署主管領導匯報了爭取規(guī)劃地區(qū)快遞園區(qū)設想。經(jīng)主管領導同意，5月22日，向行署上報了《關于申請將哈密地區(qū)快遞園區(qū)納入地區(qū)物流園區(qū)規(guī)劃的請示》，分管副專員、常務副專員均批示同意將快遞園區(qū)建設納入哈密地區(qū)物流園區(qū)建設中。6月12日，地區(qū)人大副主任、經(jīng)濟工作領導小組辦公室主任管白櫟聽取我局申請快遞園區(qū)規(guī)劃建設的匯報，同意納入物流園區(qū)規(guī)劃，支持納入新的物流航空港規(guī)劃，促進快遞行業(yè)規(guī)范發(fā)展。6月19日，材料修改完成后再次上報，規(guī)劃用地195畝。 7月1日，在行署協(xié)調(diào)下，廣東省物流行業(yè)協(xié)會工作人員到地區(qū)郵政管理局調(diào)研在哈密地區(qū)規(guī)劃建設快遞園區(qū)，支持在哈密市城北物流園中規(guī)劃建設快遞園區(qū)集聚區(qū)發(fā)展規(guī)劃。9月29日，地區(qū)十三五物流規(guī)劃草案出臺，快遞園區(qū)規(guī)劃已在具體規(guī)劃設計中。
2、落實國家郵政局關于支持新疆郵政業(yè)發(fā)展的實施意見。10月9日召開專門會議，研究討論了新疆郵政行業(yè)發(fā)展的若干意見。目前，正在制定《哈密地區(qū)郵政管理局關于貫徹落實國家郵政局支持新疆郵政業(yè)發(fā)展的實施細則》。
3、根據(jù)《新疆郵政行政執(zhí)法責任制實施方案》、《新疆郵政行政執(zhí)法責任制（試行）》、制定了《哈密地區(qū)郵政行政執(zhí)法責任制實施方案》（哈郵管〔2023〕22號），明確了執(zhí)法崗位。在行署法制辦的指導下，制定出了《哈密地區(qū)郵政業(yè)管理辦法》第二稿。
（二）普遍服務工作
1、空白鄉(xiāng)鎮(zhèn)郵政所補建?？瞻奏l(xiāng)鎮(zhèn)局所補建難度大，任務重，為了完成這項政治任務，積極與地區(qū)、縣市、兵團第十三師發(fā)改委多次溝通協(xié)商，推進補白工作。對推進難度的哈密市空白鄉(xiāng)鎮(zhèn)局所，與哈密市發(fā)改委建立領導定期溝通機制，從5月份起，每周2-5次與哈密市發(fā)改委領導溝通補白進度，安排工作人員到哈密市發(fā)改委蹲點對接。目前，哈密市補白工作全部落地；對第十三師紅星三場郵政局所無法落地問題，8月份向第十三師政委匯報補白工作進度，經(jīng)十三師主管領導協(xié)調(diào)，目前已解決過渡用房。截至11月10日，哈密地區(qū)21個空白鄉(xiāng)鎮(zhèn)郵政局所，開工在建的9個，已竣工4個，已驗收6個，移交1個，開業(yè)1個。
2、公布郵政普遍服務網(wǎng)點信息。高度重視郵政普遍服務網(wǎng)點公布工作，以在全區(qū)郵政管理工作會議上提出的堅守不得隨意撤（并）郵政普遍服務網(wǎng)點、不得停辦郵政普遍服務法定業(yè)務這兩條紅線為指導，結合黨的群眾路線教育實踐活動，借3.15宣傳咨詢活動、本局、哈密政府網(wǎng)、《哈密日報》，公布了哈密地區(qū)郵政業(yè)營業(yè)的96個網(wǎng)點的信息（包含郵政公司和快遞公司網(wǎng)點）。公布的哈密地區(qū)郵政業(yè)網(wǎng)點信息涵蓋了網(wǎng)點的名稱、地址、電話、郵編、業(yè)務范圍等基本信息，得到了廣大消費者的一致好評，有利于加強社會對郵政業(yè)的監(jiān)督。國家郵政局普遍服務基礎設施管理信息系統(tǒng)的信息核對工作已完成，43個郵政網(wǎng)點信息現(xiàn)已全部審核通過。
3、郵政企業(yè)更名工作。按照區(qū)管局關于郵政企業(yè)更名的工作安排，開展了大量的前期準備工作，郵政公司2月14日完成營業(yè)執(zhí)照的變更工作，3月5日上午順利完成掛牌，公章、印鑒、牌匾等的變更和換發(fā)工作于3月底結束， 4月起，督促郵政公司更改了地區(qū)oa系統(tǒng)名稱，方便了各自的工作。
4、普遍服務監(jiān)督檢查工作。全年抽查了10個郵政網(wǎng)點，對不符合《郵政普遍服務標準》的郵政網(wǎng)點下發(fā)了整改通知書，并進行了相應處罰。開展了黨報黨刊投遞服務檢查和機要通信監(jiān)督檢查。開展了《新疆生產(chǎn)建設兵團成立六十周年》、《鄧小平同志誕生一百一十周年》等2次紀特郵票的檢查。
5、便民服務站建設工作。結合群眾路線教育活動，按照快遞下鄉(xiāng)要求，引導各公司深入社區(qū)、縣鄉(xiāng)設立便民服務站，解決最后一公里投遞服務問題。建成便民服務站67個，其中快遞便民服務站66個，郵政便民服務站1個，保證了群眾的基本用郵需求。
6、信報箱建設工作。和縣市住建、房產(chǎn)部門建立了溝通機制，獲取了哈密地區(qū)城市住宅相關數(shù)據(jù)。為進一步推進信報箱建設工作，起草了同住建局的聯(lián)合發(fā)文，經(jīng)多次反復溝通，住建局書面回復：因文件內(nèi)容與依法行政、陽光行政，以及簡政放權要求矛盾較多，同時在即有的行政許可條件中增加前置內(nèi)容，違反了《行政許可法》，故無法轉(zhuǎn)發(fā)。住建局強調(diào)，信報箱建設雖然是住建部的強條強標，但是住宅小區(qū)驗收清單中無信報箱的內(nèi)容。截止目前，全地區(qū)縣城以上的住宅總戶數(shù)192039套，信報箱安裝率12.63%。
（三）市場監(jiān)管工作
加強與掃黃打非、公安、國家安全等部門的溝通聯(lián)系，加大郵政市場執(zhí)法檢查力度。截止11月10日，共出動檢查執(zhí)法人員250余人次，開展檢查100余次，加強收寄驗視專項整治行動。截止10月底，經(jīng)濟處罰14家公司，下發(fā)行政處罰決定書14份，罰款金額5.3萬元，其中處罰新疆維吾爾自治區(qū)郵政公司哈密分公司0.9萬元，處罰快遞公司4.4萬元。
一是加強寄遞渠道安全監(jiān)管，扎實開展收寄驗視專項整治活動。3月10日，同各公司簽訂了《哈密地區(qū)郵政行業(yè)落實收寄驗視制度責任書》，召開三次收寄驗視專項部署會議，確保寄遞渠道安全。通過專項整治活動，各公司收寄驗視落實情況有較明顯的好轉(zhuǎn)。
二是要求各公司安裝安檢儀。8月8日聯(lián)合地區(qū)道路運輸管理局、公安局、國家安全局召開哈密地區(qū)寄遞、物流（托運）企業(yè)安全管理工作會議，要求郵政、各快遞企業(yè)必須于8月30日前在所屬分撥中心、集中處理場所等地安裝_光通道檢測設備。從9月1日起，地區(qū)公安、運管、郵政管理、工商管理等部門將對所有寄遞、物流（托運）企業(yè)開展全面細致的檢查，對未落實收寄驗視制度、實名登記、視頻監(jiān)控、安裝_光通道檢測設備等各項安全防范措施的企業(yè)，將堅決予以取締，絕不手軟。目前各快遞公司正在積極籌備安裝安檢儀。已經(jīng)安裝的2家，定貨的3家。
三是推進收寄驗視實名制登記。根據(jù)地區(qū)社會管理綜合治理委員會《關于印發(fā)<哈密地區(qū)貫徹自治區(qū)<關于進一步完善‘三非’治理機制的意見>的實施意見>的通知》、地區(qū)公安局《關于印發(fā)<哈密地區(qū)加油（氣）站安全管理防范工作規(guī)定>和<哈密地區(qū)寄遞、物流（托運）行業(yè)安全防范規(guī)定>的通知》及自治區(qū)郵政管理局相關工作要求，哈密地區(qū)郵政管理局自2023年10月1日起全面啟動寄遞實名制登記工作。專門召開哈密地區(qū)郵政業(yè)維穩(wěn)工作會，嚴格要求各公司認真貫徹落實寄遞實名制登記工作相關要求，切實做好收寄驗視和實名登記工作。目前，各公司實名登記工作逐步推進。
四是清理快遞企業(yè)非法代辦點。8月4日，出動執(zhí)法人員4人對哈密市廣東路干果市場、工人市場、友誼商貿(mào)城干果市場內(nèi)各快遞企業(yè)非法代辦點進行清理，清理快遞企業(yè)非法代辦點5個，其中：3處為干果專賣店、1處為拌面館、1處為蔬菜糧油店。
（四）消費維權工作
3月10日，地區(qū)消費維權工作領導小組將哈密地區(qū)郵政管理局列入領導小組成員單位。為貫徹落實好地區(qū)消費維權工作領導小組工作安排，做好地區(qū)郵政行業(yè)消費維權工作，哈密地區(qū)郵政管理局抓了以下幾項工作。 1、設立申訴專線。哈密地區(qū)郵政管理局高度重視郵政行業(yè)申訴工作，專門設立了哈密地區(qū)郵政行業(yè)申訴處理電話（2222305），及時受理消費者申訴問題。
2、出臺規(guī)范性文件。為進一步加強對郵政行業(yè)各企業(yè)服務質(zhì)量的監(jiān)督管理，有效降低用戶申訴率，逐步解決服務熱點難點問題，提升快遞服務水平，維護用戶合法權益，根據(jù)《______郵政法》、《郵政業(yè)消費者申訴處理辦法》、《新疆快遞服務投（申）訴考核辦法（暫行）》等有關法律、法規(guī)，制定印發(fā)了《哈密地區(qū)郵政業(yè)申訴管理辦法（暫行）》，對申訴受理范圍、時限、流程等做了詳細說明，并于5月1日起開始施行。
3、建立月通報制度。每月匯總消費者對各企業(yè)的申訴情況，列出消費者申訴較多的問題，督促各企業(yè)積極采取有效應對措施，降低同類問題的申訴率。
4、參加了新廣行風熱線。積極組織郵政公司、各快遞公司參加新廣行風熱線，收聽各地州消費者對郵政行業(yè)提出的問題，為地區(qū)消費者答疑解難。
2023年，地區(qū)郵政管理局共處理消費者申訴130起，其中由國家郵政局消費者申訴處理系統(tǒng)轉(zhuǎn)辦的72起，直接通過地區(qū)郵政管理局申訴電話進行申訴的58起。通過電話回訪，消費者對地區(qū)郵政管理局申訴處理的滿意率為99%，僅有1件屬于電話回訪數(shù)次后無人接聽，自動結案。
二、夯實基礎，狠抓綜合管理
（一）績效管理
2023年，哈密地區(qū)郵政管理局高度重視績效管理工作，制定了績效考評工作方案，調(diào)整了績效考核機構，梳理分解落實全部績效考核指標，建立績效考核自評制度，制定機關工作人員績效考核辦法，按時間節(jié)點督促推進各項績效考評指標任務。被考核的績效指標共有77條，主要有職能工作和綜合工作兩大類，涵蓋機關工作的各個方面；對每1條指標都確定了責任人，按月召開進度分析推進會，確保各項指標任務按期完成。
制定機關工作人員績效考核辦法。為提高機關工作效率，制定了《哈密地區(qū)郵政管理局工作人員績效考核辦法》，對全體工作人員完成工作任務的時限、進度、完成情況進行考核，考核實行加分和減分制，提前完成領導交辦的任務并取得良好效果的，給主辦工作人員加分，超期完成或完成情況不理想的，給經(jīng)辦工作人員減分，通過這種考核手段，極大地提高了機關工作效率，使得各項工作件件有回音、事事有著落，減少了工作人員之間的推諉扯皮，集中精力干好工作。
11月11日，地區(qū)績效管理考評組第四組對我局績效管理工作進行考核，得分199.3分（滿分200分）。
（三）文明單位創(chuàng)建工作
按照哈密地區(qū)文明辦《關于做好2023年地區(qū)文明單位“零基啟動”評選工作的通知》（哈地文明辦字〔2023〕1號）規(guī)定，哈密局2023年創(chuàng)建的文明單位歸零，2023年進行文明單位再創(chuàng)建“零基啟動”，4月15日向地區(qū)文明辦上報了《哈密地區(qū)郵政管理局關于創(chuàng)建地區(qū)級文明單位零基啟動的報告》，5月8日，參加了地區(qū)級文明單位“零基啟動”培訓，2023年將嚴格按照《2023年自治區(qū)文明單位測評體系》開展文明單位的再創(chuàng)建工作。11月5日，地區(qū)文明辦對我局文明單位建設工作進行了驗收。
（四）綜合治理和平安單位建設工作
10月20日下午，受地市兩級綜治辦的委托，哈密市東河區(qū)街道綜治維穩(wěn)和平安建設考核驗收組對哈密局2023年度綜合治理和平安單位建設工作考評驗收。查看了綜合治理工作相關檔案資料，重點檢查了落實綜合治理領導責任制、宗教事務管理、民族團結工作、“三非”整治、矛盾糾紛排查、單位治安防范管理和綜治維穩(wěn)和平安建設宣傳等方面的工作檔案，順利通過了考核驗收。
（五）地區(qū)級民族團結進步模范單位創(chuàng)建
按照地區(qū)《創(chuàng)建地區(qū)級民族團結進步模范單位評選標準及條件》規(guī)定，2023年4月，我局向地區(qū)民宗委上報了創(chuàng)建地區(qū)級民族團結進步模范單位的申請報告，提交了自查報告、制定了2023-2023年創(chuàng)建長期規(guī)劃，開展各項創(chuàng)建工作。2023年4月25日，地區(qū)民族團結進步模范單位考核驗收組考核驗收我局地區(qū)級民族團結進步模范單位創(chuàng)建工作。順利通過驗收。10月14日-21日，地區(qū)民族團結教育和進步創(chuàng)建工作領導小組辦公室在哈密地區(qū)政府網(wǎng)公示哈密地區(qū)郵政管理局為地區(qū)級“民族團結進步模范單位”。10月31日，哈密地區(qū)民族團結進步模范創(chuàng)建活動辦公室印發(fā)《關于命名地區(qū)級民族團結進步模范單位的決定》（哈地民模辦〔2023〕1號），哈密地區(qū)郵政管理局被評為地區(qū)級民族團結進步模范單位。 三、加強黨建，促進隊伍建設
（一）成立黨組理論中心組
為加強黨組領導班子成員的政治理論學習，提高黨員領導干部的政治素養(yǎng)與領導水平，1月30日，成立黨組理論(擴大)中心組，截止10月底，黨組理論中心組組織學習24次，通過學習，有效提高了黨員干部的理論素質(zhì)，為順利開展群眾路線各項工作打下堅實的基礎。
（二）群眾路線教育實踐活動
按照自治區(qū)郵政管理局黨的群眾路線教育實踐活動領導小組的統(tǒng)一安排，哈密局于2023年1月啟動黨的群眾路線教育實踐活動，2月27日召開動員部署會。嚴格按照學習教育、聽取意見， 查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個環(huán)節(jié)的規(guī)定程序，扎實開展群眾路線教育實踐活動。
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，哈密局聚焦“四風”問題，對照______列舉的“四風”問題25種表現(xiàn)，中央教育實踐辦梳理的37項共性問題，對照“三嚴三實”開展“六查”，突出班子建設，強化作風整頓，扎實推進教育實踐活動。開展3輪意見征求工作，廣泛聽取了政府相關部門、郵政公司和各快遞公司、用郵戶、機關工作人員等各方面的意見和建議。對征求到的意見建議進行了認真梳理，共匯集意見建議29條。領導班子與干部職工談心談話6次，順利召開專題民主生活會和專題組織生活會，對查擺出的問題立行立改，制定了領導班子整改方案和領導個人整改措施、制度建設計劃，對區(qū)管局督導組、地區(qū)各部門、行業(yè)各公司、機關各科室提出的問題進行認真整改，整改完畢的及時回復，確定整改任務時間表，壓縮會議28%；精簡文件6%；修改5項制度，廢除2項制度，新制定10項制度。通過一系列制度，建立起了權責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制，群眾路線教育實踐活動扎實有效開展。
10月23日下午，召開了黨的群眾路線教育實踐活動總結會，對教育實踐活動開展以來的基本情況、主要做法、整改落實、成效和不足、教育實踐活動的認識和體會等五個方面進行了總結，重點總結通報了整改落實情況，如對快遞公司提出的快遞園區(qū)規(guī)劃建設、職鑒考試設點、快遞便民服務站設立、快遞公司黨建工會指導等方面切實關系快遞公司發(fā)展方面的問題，積極協(xié)調(diào)解決，爭取相關政策。計劃今年爭創(chuàng)地區(qū)級學習型黨組織，目前正在完善相關材料。
（三）“訪惠聚”工作
3月4日住村干部下村開展“訪惠聚”工作，每月按時慰問住村工作人員，配備了維穩(wěn)設備和生活用品，地方財政對住村工作人員的補助按月正常發(fā)放，為住村單位解決5件實事，總計金額8000元。3-10月，每月按時慰問住村工作人員，“訪惠聚”工作累計支出費用1.27萬元。
（四）黨員隊伍建設工作
按照地直機關工委要求，3月份，向機關工委上報了2023年黨員發(fā)展計劃，經(jīng)機關工委批復，2023年確定2名入黨積極分子作為重點培養(yǎng)對象進行培養(yǎng)。4月份，安排3名遞交入黨申請書的積極分子參加地直機關工委黨校培訓（其中快遞企業(yè)2名，機關1名）。5月初，安排2名黨員參加了地直機關工委黨務工作者培訓班。6月份，應機關工委的要求，抽調(diào)1名黨務干部參與全地區(qū)12家垂管單位2023年發(fā)展對象考察工作。10月份參加地了地直機關工委黨建交流會。
四、加強黨風廉政，促進作風轉(zhuǎn)變
（一）成立機構，推進工作
為貫徹落實各項規(guī)定，黨組紀檢組進一步完善了各項規(guī)章制度，堅持以制度管人、管事、管錢。成立了黨風廉政建設領導小組。根據(jù)《關于設立監(jiān)察室有關事項的通知》（新郵管電傳〔2023〕25號）要求，3月7日，設立了監(jiān)察室，明確了職責，刻制了印章，任命了負責人和兼職紀檢監(jiān)察干部。監(jiān)察室的主要職責是：在黨組、紀檢組領導下，認真履行紀檢監(jiān)察的各項職能。監(jiān)察室成立后，制定了《哈密地區(qū)郵政行政執(zhí)法責任制實施方案》，《哈密地區(qū)郵政管理局重大行政決策合法性審查制度》，對行政執(zhí)法人員、執(zhí)法程序有效監(jiān)督。
（二）加強教育，分解責任
加強教育是從源頭上預防和解決腐敗問題的重要環(huán)節(jié)。認真學習貫徹__屆中央紀委三次全會精神、2023年全區(qū)郵政管理系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議、地區(qū)紀委委員（擴大）會議精神、__屆中央紀委四次全會精神，全面推行依法行政；在黨的群眾路線教育實踐活動中，認真組織黨員干部學習了______系列講話，學習了《黨章》、《____紀律處分條例》、《廉政準則》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《__大以來廉政新規(guī)定》等文件，累計開展黨風廉政建設專題學習教育 12次。通過學習教育，從根本上提高了黨員干部的政治覺悟和拒腐防變的能力。2023年2月26日，召開2023年哈密地區(qū)郵政管理工作會議暨黨風廉政建設工作會議，對全年黨風廉政建設工作安排部署，與全體工作人員簽訂了《2023年黨風廉政建設工作責任書》，3月21日，與行署主管專員簽定了《2023年哈密地區(qū)郵政管理局黨風廉政建設責任書》，對責任內(nèi)容進行了分解。并將責任書制作成展板上墻公示。同時在各科室負責人未到位的情況下與全體工作人員簽訂《黨風廉政建設責任書》。將黨風廉政建設責任分解落實到每個工作人員，形成各負其責，人人落實黨風廉政建設責任的目標機制。
（三）落實規(guī)定，注重實效
積極響應和堅決擁護《__屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》，履職盡責，嚴格按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則辦事，嚴肅政治紀律，加強作風建設。認真貫徹落實中央八項規(guī)定、國家郵政局“六項措施”、“自治區(qū)郵政管理局“七項辦法”、哈密地委“十二項規(guī)定”、本局“二十一條實施細則”。切實把改進工作作風、密切聯(lián)系群眾工作落到實處，改進調(diào)查研究，注重實際效果；精簡會議活動，減少文件、簡報；嚴格控制“三公經(jīng)費”，按季予以公示。
（四）健全制度，規(guī)避風險
制定了《哈密地區(qū)郵政管理局建立健懲治和預__敗體系2023-2023年工作實施方案》，對三公經(jīng)費等重要事項公開公示，認真做好第十六個黨風廉政建設教育月各項工作。成立了物品采購領導小組，下設談判暨采購辦公室，明確了500元以上的支出或采購由小組會議研究決定，做好廉政風險防控工作。向自治區(qū)郵政管理局黨組上報了《哈密地區(qū)郵政管理局“違反政治紀律的”十類行為清查情況的報告》和《哈密地區(qū)郵政管理局領導干部參加社會化培訓清理整頓情況的報告》。按照“誰受理，誰處置，誰反饋”的原則，落實開門評議和首問首辦責任制，制定了《哈密地區(qū)郵政管理局信訪工作管理辦法》，隨時處理日常事務，幫助群眾解決各種問題。同時，通過落實一次性告知制、辦結制等，有效解決了干部作風不實、效率不高的問題，形成了良好的機關工作作風。
（五）加強管理，嚴肅紀律
嚴格考勤紀律，參照自治區(qū)郵政管理局考勤制度，制定《哈密地區(qū)郵政管理局考勤管理制度》，每天一張考勤表對工作人員進行考勤，早上和下午分開，到點考勤員收回，遲到者按《哈密地區(qū)郵政管理局工作人員績效考核管理辦法》規(guī)定減分，遲到1次減2分。印發(fā)了《關于明確各崗位工作人員職責的通知》，厘清工作人員職責，增強了工作人員責任心和責任意識；修改完善了《哈密地區(qū)郵政管理局值班制度》，由值班管理員每天抽查值班情況，查出值班時間不在崗、脫崗情況，按值班制度處理，自3月1日新的值班制度執(zhí)行以來，再沒有出現(xiàn)值班不在崗、脫崗現(xiàn)象。印發(fā)《哈密地區(qū)郵政管理局公務車輛管理辦法》，確定車輛管理員，嚴格按制度管理公務車輛，每日登記行車里程，雙休日定點封存，雙人加油，駕駛員不持加油卡，嚴格按制度管理公務車輛。嚴格執(zhí)行車輛調(diào)派、用油、維修管理工作，出車科學合理安排行車路線，節(jié)約用車。
（六）加強風險防控，推進廉政工作
1.開展廉政風險排查。根據(jù)自治區(qū)郵政管理局《關于印發(fā)新疆郵管管理系統(tǒng)廉政風險防控工作實施方案的通知》精神，修定了《哈密地區(qū)郵政管理局廉政風險防控工作實施方案》，對各崗位開展廉政風險自查，共梳理廉政風險點11個，對梳理出的廉政風險點制定措施，扎實推進懲治和預__敗體系建設。
2.嚴格履行“一崗雙責”。按照自治區(qū)郵政管理局黨組的部署及要求，我局結合當前郵政管理工作實際明確黨風廉政建設任務。一把手對全局的黨風廉政建設負總責，班子成員根據(jù)分工，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負有直接領導責任，堅持把黨風廉政建設責任制與工作實績考核有機結合，及時分解黨風廉政建設責任目標，形成了班子統(tǒng)一領導、各科室齊抓共管的工作機制。
3.報送“五重一大”相關事項。按照《關于印發(fā)<2023年地區(qū)黨風廉政建設工作考核方案>的通知》要求，每月凡有重大事項，都及時向地區(qū)第三紀工委報送 “五重一大”事項工作月報表。 4.開展個人廉政。為深入推進黨風廉政建設工作，6月15日，要求各崗位工作人員結合崗位工作實際，結合廉政風險排查推進情況，填寫廉政書，共有11名工作人員填寫廉政書，并公示接受監(jiān)督。
5、定期公開三公經(jīng)費。財務管理方面，紀檢監(jiān)察工作自始自終參與其中，做到事前、事中、事后全程監(jiān)督檢查，確保財務工作嚴格遵守財經(jīng)紀律和機關財務管理辦法。按黨風廉政相關規(guī)定，定期公示季度三公經(jīng)費執(zhí)行情況。
6.加強內(nèi)部機制建設。貫徹落實民主集中制，形成民主、科學的決策管理體制。在班子建設中，重點抓領導班子民主集中制的貫徹落實。結合當前郵政管理工作實際，加強依法行政，明確重大事項決策的原則、程序，營造民主、科學的決策管理機制，推進地區(qū)郵政管理工作。
五、今后的工作重點
篇十一 農(nóng)業(yè)局總經(jīng)濟師2023年度述職述廉述法述安報告2400字
2023年12月，在局黨組、行政的關心重視和全局干部職工的大力支持下，我由人事科科長晉升為總經(jīng)濟師，倍感責任重大。2023年，我與人事科同仁一起，認真履行工作職責，兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，扎實工作，為全市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和機關隊伍建設做出了自己應有的貢獻。
一、堅持學習，提升素質(zhì)
（一）加強思想政治學習。認真學習了______系列重要講話精神和省委第十一次黨代會、市委八屆二次、三次全會精神，特別是認真學習了黨的十九大精神，并撰寫心得體會，深刻領會精神實質(zhì)，用以指導實踐，推動工作。積極參加“兩學一做”常態(tài)化教育，通過學習黨章黨規(guī)、蔡松松、周衛(wèi)東等先進典型，聆聽《法紀無邊》廉政專題報告等，進一步提升了個人思想道德素質(zhì)和行為修養(yǎng)。
（二）加強業(yè)務知識學習。針對市委第三巡察組巡察市農(nóng)業(yè)局后反饋的有關選人用人上存在的問題，不回避，不推諉，積極主動整改。結合存在的問題，認真學習了《黨政領導干部選拔任用工作條例》、省委進一步規(guī)范選人用人的“一個意見”、“五個辦法”和《__市市級部門科級干部選拔任用操作辦法（試行）》。6月26日至27日，參加全市干部選拔任用等組織業(yè)務培訓會，培訓結束考試結果為“優(yōu)秀”，為進一步強化組織人事工作的高標準、嚴要求，進一步提升履職盡責的專業(yè)素養(yǎng)奠定了堅實的基礎。
（三）加強工作經(jīng)驗學習。作為一名年輕干部，我自知在工作經(jīng)驗、方法等方面有所欠缺，需要在實踐中不斷積累，更需要在實踐中不斷學習提高。為此在工作中我特別注重向局領導、向其它同事和基層干部群眾學習，在他們身上，我學到了很多好的工作方法和措施，學到了很好的為人處事的方法和細節(jié)，這些都對我?guī)椭艽?，讓我終身受益。
二、愛崗敬業(yè)，勤奮工作
（一）干部選拔任用工作。組織推薦5名縣級后備干部上報市委組織部、2名干部上掛農(nóng)業(yè)部、13名黨外代表人士上報市委統(tǒng)戰(zhàn)部。嚴格按照黨政領導干部選拔任用有關規(guī)定和局黨組的安排部署，在直屬事業(yè)單位選拔任用了2名正科級領導、3名副科級領導，讓組織放心、群眾滿意、干部服氣的優(yōu)秀干部脫穎而出。2023年12月，啟動了直屬事業(yè)單位4名科級領導干部的選拔任用，現(xiàn)正在履行報批手續(xù)，干部隊伍更具生機和活力。
（二）崗位聘用工作。面對直屬事業(yè)單位干部職工“學歷高、稱職高”的特點，在市人社局的大力支持下，增設特設崗位8個，通過公開競聘，共有8名副高級職稱專家聘任到特設崗位、12名中級專業(yè)技術人員聘任到更高一級崗位、10名中級職稱人員聘任到中級崗位、6名初級專業(yè)技術人員聘任到更高一級崗位，為專業(yè)技術人員創(chuàng)造了更好的施展能力平臺，干事創(chuàng)業(yè)激情得到提升。
（三）人員招聘調(diào)動工作。在市委組織部、市委編辦、市人社局等的大力支持下，從市農(nóng)業(yè)綜合行政執(zhí)法支隊轉(zhuǎn)任了4名科級領導干部到機關任職，在消化執(zhí)法支隊超職數(shù)配備干部的同時，緩解了機關矛盾。完成市水產(chǎn)漁政局公招參公人員1名、選調(diào)參公人員1名，市植保植檢站選調(diào)專業(yè)技術人員2名，市畜牧站選調(diào)專業(yè)技術人員1名，長江上游珍稀特有魚類國家級自然保護區(qū)__工作站選調(diào)管理人員2中、直接考核招聘碩士研究生3名。
（四）職稱和人才工作。組織完成2023年度農(nóng)技系列初中級專業(yè)技術職務任職資格評審，32人獲得中級或初級任職資格，推薦55人參加2023年度農(nóng)技系列高級專業(yè)技術職務任職資格評審，43人通過（正在公示）；推薦6名市級黨員暨農(nóng)民教育培訓師資庫人選上報市委組織部、6名市科技暨行政決策咨詢論證專家?guī)烊诉x上報市科知局、2名市突發(fā)環(huán)境事件應急處置專家上報市環(huán)保局、7名專家參加__市人才協(xié)會；推薦1名專家作為省第十一次黨代會代表、1名專家為市級勇于創(chuàng)新微黨課先進典型；推薦1人參加全國農(nóng)業(yè)先進工作者評選，推薦1人獲得四川省會計工作先進個人稱號；嚴格按照要求發(fā)放“__市拔尖人才”、“__市學術和技術帶頭人”、全日制碩士研究生等崗位激勵。配合市人社局組織開展了2023年艱苦邊遠縣基層農(nóng)技員技術服務能力提升培訓，全市合江縣、敘永縣和古藺縣100名專業(yè)技術人員參加培訓，提升我市艱苦邊遠縣基層農(nóng)業(yè)專業(yè)技術人員農(nóng)業(yè)服務能力。
（五）工資福利工作。完成2023年度公務員（參公人員）23人晉升工資級別、4人晉升工資檔資、事業(yè)人員_人晉升薪級工資工作；完成4名退休人員退休手續(xù)辦理、3名困難遺屬工資變更、19名養(yǎng)老保險退休“中人”待遇核定等工作；完成2023年度全國農(nóng)業(yè)系統(tǒng)人事勞動統(tǒng)計、機關事業(yè)單位工資統(tǒng)計和事業(yè)單位工作人員統(tǒng)計工作。
（六）年度考核工作。按時完成2023年度局干部職工的年度考核，縣級領導2人獲優(yōu)秀、公務員（含參公人員）9人獲優(yōu)秀、事業(yè)人員12人獲優(yōu)秀，局表揚先進個人32人。完成了領導班子思想政治建設民主測評和干部選拔任用工作“一報告兩評議”工作。
（七）離退休人員工作。組織開展了離退休人員春節(jié)團拜會和每個月兩次的學習例會活動；4月，組織13名退休參加第六屆老年運動會；5月，組織34名退休老干部參加全市“喜迎十九大、堅定跟黨走”歌詠比賽，獲得組織獎；6月，組織29名縣級退休老干部參加體檢。
（八）其他工作。一是組織完成了市委第三巡察組巡察市農(nóng)業(yè)局工作；二是組織完成了2023年度縣級領導干部民主生活會；三是組織完成市種子行業(yè)協(xié)會等5個行業(yè)協(xié)會與局機關脫鉤試點工作；四是組織開展干部談心談話全覆蓋工作；五是組織開展原“三場一所”改制人員住房補貼清算工作；六是做好原“三場一所”改制遺留問題、未就業(yè)“農(nóng)業(yè)實踐生”等信訪ww工作；七是完成縣級干部檔案審核清理工作，現(xiàn)正在開展其他干部職工檔案審核清理工作；八是開展了大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新相關工作；九是做好全省公務登記系統(tǒng)、全市財政供養(yǎng)人員信息維護管理等工作。
三、以身作則，嚴于律已
（一）認真履行黨風廉政建設責任。作為科室負責人，我能認真貫徹執(zhí)行中央、省市和局黨組關于黨風廉政建設的決策和部署，與分管領導簽訂了《2023年黨風廉政建設責任書》，明確了自身在黨風廉政建設和反腐__工作中的職責，增強了責任感，并認真按照《責任書》規(guī)定履職盡責。在管好自己的同時，對科室內(nèi)部工作人員嚴要求、嚴管理，一年來，科室未發(fā)現(xiàn)違反黨風廉政的情況。
篇十二 2023年上半年終局領導班子述職述廉報告2050字
中共宜昌市工商局黨組：
根據(jù)宜昌市局目標責任制考評辦法、市局黨組黨風廉政建設考核工作方案要求，我代表局班子及個人作2023年度述職述廉報告。
今年以來，枝江市工商局在宜昌市工商局和枝江市委、市政府的正確領導下，緊緊圍繞宜昌市局爭創(chuàng)“兩個一流”和市委、市政府提出的“沖刺全國百強、建成中等城市、實現(xiàn)全面小康”工作目標，以爭先創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新為手段，以服務人民群眾滿意為標準，以社會各界參與為基礎，以爭創(chuàng)“兩個一流”為目標，系統(tǒng)上下團結一心，開拓進取，整體工作積極穩(wěn)步推進，較好地完成了全年各項工作目標任務。
2023年，是極不平凡的一年，進行了職能調(diào)整和人員劃轉(zhuǎn)，實施了市場主體“先照后證”、“ 三證合一”登記制度改革試點工作，開始了市場主體年檢驗照信息公示制度監(jiān)管體系改革，參加了市政府組織的民主評議政風行風工作，參與市文明辦組織的省級文明城市創(chuàng)建等工作，在枝江工商發(fā)展史上寫下了濃墨重彩的一筆。
今年以來，我局創(chuàng)新工作市場主體登記“三證合一”在全國的率先推行，得到省市領導充分肯定。10月16日，湖北省委常委、宜昌市委書記黃楚平在新區(qū)建設領導小組第八次會議上，在談及學習上海自貿(mào)區(qū)敢于擔當和作為的精神時，專門指出“市工商局提出的‘三證合一’，是很好的嘗試，值得表揚。”在今年全市組織民主評議政行風工作中，我局在9個參評市直部門中以90.92分榮獲第三名的好成績，并被授予“2023年民主評議政風行風優(yōu)秀單位”稱號。在宜昌市工商局組織的新《消法》相關法律法規(guī)知識競賽中，我局榮獲一等獎，并挑出優(yōu)秀選手代表宜昌市局參加省局競賽，再次榮獲一等獎。我局還先后被市委、市政府表彰為創(chuàng)建省級文明城市先進單位、2023年度目標責任制考核先進單位、2023年度實施品牌和質(zhì)量興市戰(zhàn)略先進單位，2023年度被枝江市紀委評定為效能考核一類單位，枝江市工商局登記注冊窗口連續(xù)8年嬋聯(lián)枝江市“紅旗窗口”。
在此，我謹代表局黨組成員，對一年來各級領導對枝江市局工作的關心和支持表示衷心感謝！對一年來為全局的建設與發(fā)展付出辛勤勞動的全局干部職工表示衷心的感謝！
一、強化學習，班子整體履職能力不斷提高
(一)注重學習，不斷加強班子自身修養(yǎng)。作為領導干部，我們始終堅持用科學理論武裝自己，認真學習十八大、十八屆三中、四中、十八屆中紀委三中、四次全會精神，通過政治理論學習，不斷提高班子整體政治素養(yǎng)。平時注意收聽收看時事政治，關心國際國內(nèi)大事，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，使班子成員在思想上、行動上、帶領全系統(tǒng)干部職工與___保持了高度一致。在業(yè)務學習上，我們把學習新理論、新知識、新法規(guī)、新政策作為班子成員充電的必學內(nèi)容，并系統(tǒng)的學習了現(xiàn)代基礎管理知識、網(wǎng)絡管理、《新消法》等方面知識。一年來，班子成員人均撰寫調(diào)研文章、學習體會、讀書筆記3萬多字。在班子隊伍建設上，我作為一班之長，注重班子團結、充分調(diào)動了班子成員積極性，做到分工不分家，營造了齊抓共管的局面，班子成員認真填寫黨風廉政建設履職手冊。經(jīng)常跟干部職工開展交心談心活動，傾聽群眾呼聲，注重干部職工的利益，做到團結和諧、風清氣正。
(二)注重思考，不斷增強班子履職能力。作為縣市局領導班子，我們堅持把握本單位實際，貫徹執(zhí)行好黨的路線、方針、政策，履行好部門職責，積極支持服務市域經(jīng)濟社會發(fā)展。一年來，我們圍繞市委、市政府中心工作開展調(diào)研，注重超前謀劃，在“先照后證”、“三證合一”市場主體登記改革、服務發(fā)展、招商引資、全民創(chuàng)業(yè)、商標品牌戰(zhàn)略、城市建設管理、園區(qū)培育等大事上謀劃布局，有力地促進了市域經(jīng)濟社會發(fā)展，提高了工商部門在黨委政府和人民群眾心中的地位和形象。
(三)注重實踐，不斷提高班子創(chuàng)新能力。在工作實踐中，我們重在穩(wěn)步推進的基礎上不斷創(chuàng)新。助推市場主體登記“三證合一”。積極參與市委政府市場主體準入制度改革，加大制度創(chuàng)新力度，提出實行工商營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、組織機構代碼證“三證合一”，并代為起草《枝江市市場主體準入“三證合一”登記實施辦法(試行)》。經(jīng)過探索施行，于7月份在政府的主導下，由我局牽頭，實現(xiàn)了市場主體登記“三證合一”在全國的率先推行。讓市場主體更便捷地領到“身份證”，更順暢地辦理“資格證”，最大程度地實現(xiàn)便利化，營造寬松平等的準入環(huán)境。該項登記制度改革得到了社會各界的廣泛關注和肯定。一年來，我局共接待了市委市政府主持的全國各地167多家單位的來訪學習。自推行“三證合一”登記制度以來，全市共辦理公司類登記107件，比2023年、2023年同期分別增長234%，45%。
二、工作爭先進位，全面推進履職盡責
今年，重點圍繞市場主體登記制度改革，加強市場監(jiān)管體系建設，創(chuàng)新消費維權方式，自身隊伍建設四個重點，不斷提搞工作效能，全面開展各項工作并取得成效。
(一)服務地方經(jīng)濟發(fā)展有新作為。
篇十三 民政局領導班子述職述廉報告2550字
民政局領導班子述職述廉報告
各位評議代表、聽眾朋友們:
下午好！
我代表市民政局領導班子作述職述廉報告，請大家予以評議。20__年以來，按照市委、市政府中心工作要求，結合我市民政工作實際，全市民政系統(tǒng)干部職工狠抓各項任務落實，做到了時間與任務同步。
一、進一步完善城鄉(xiāng)社會救助體系
完成了20__年城鄉(xiāng)低保提標任務，保障水平列全省第二。1-9月，全市共發(fā)放城市低保金、兩節(jié)一次性生活補貼1.25億元，保障了近7萬名城市低保對象基本生活，人均月救助227元;發(fā)放農(nóng)村低保金、兩節(jié)一次性生活補貼2.68億元，保障了近43萬名農(nóng)村低保對象基本生活，季度人均救助313元;發(fā)放了9719名農(nóng)村五保對象五保供養(yǎng)金20__萬元;發(fā)放城鄉(xiāng)醫(yī)療救助資金4466萬元;臨時救助城鄉(xiāng)困難群眾429人，支出臨時救助資金69.5萬元;將全市7.59萬名農(nóng)村低保對象納入糧食救助范圍，完成了507萬斤救助糧發(fā)放工作;完全實現(xiàn)了全市范圍內(nèi)低保金社會化發(fā)放全覆蓋。
二、扎實抓好救災救濟工作
全市共發(fā)放冬春救助糧1.61萬噸，救助卡9.3萬張，完成了32.79萬人的冬春救助工作任務。今年以來，全市發(fā)生了29起各類災害，為應對災情，全市民政干部在災前做了大量準備工作，災情發(fā)生后及時啟動應急預案，第一時間趕赴災區(qū)查災核災，開展災害救援工作，妥善安置災民，積極投入恢復重建，有力有效保障了災后災民正常生產(chǎn)生活。昭通市彝良縣9?7地震發(fā)生后，根據(jù)市委市政府安排部署，我局及時啟動應急聯(lián)動機制，第一時間將價值30萬元的救災物資起運彝良災區(qū)，向災區(qū)受災群眾送去了六盤水人民的深切問候。
三、積極創(chuàng)新優(yōu)撫安置工作
今年年初，六盤水榮獲國家'雙擁模范城'稱號;截至目前，市、縣兩級共投入慰問部隊資金120.62萬元，優(yōu)撫對象慰問資金800.38萬元;發(fā)放優(yōu)撫對象定期生活補助金2592.25萬元;兌現(xiàn)1832戶義務兵家屬優(yōu)待金665.68 萬元;投入資金532.15萬元對6300多名優(yōu)撫對象進行幫扶;在全省率先運行并推廣了優(yōu)撫醫(yī)保'一站式'即時結算工作;組織開展了425名退役士兵進行職業(yè)技能培訓;啟動了軍供站重建工作;完成了20__年復退軍人招考安置工作，共安置10名符合條件的復退軍人;率先在全省開展了復退軍人信訪維穩(wěn)改革工作，成績顯著，六枝特區(qū)、鐘山區(qū)和水城縣實現(xiàn)了'零上訪'。
四、穩(wěn)步推進養(yǎng)老服務體系建設
前三季度，發(fā)放了90-99周歲老人高齡補貼243萬元，發(fā)放了百歲老人高齡補貼14萬元。按照市委市政府100項重點工作要求，下?lián)?50萬福彩公益金，對居家養(yǎng)老服務站(點)進行升級改造，目前部分居家養(yǎng)老服務站(點)已投入使用。20__年，我市爭取到省民政廳9所農(nóng)村養(yǎng)老服務中心建設項目，設置床位660張，目前都已動工。我局大力推進了市老年公寓重陽節(jié)正式入住準備工作，目前正在抓緊物資供貨工作。
五、強力推進殯葬改革工作
截止目前，全市火化遺體1487具，與20__年同期相比增長24%。啟動了市中心城區(qū)可視范圍內(nèi)墳墓搬遷工作，鳳凰山片區(qū)第一期搬遷范圍已丈量墳墓3926座，初步核實無主墳1582座，已簽訂合同1593份，已搬遷3711座，支付搬遷安置補償金2985.63萬元;《六盤水市殯葬救助保障實施辦法》自____年出臺以來，六盤水成為貴州省首個也是唯一一個全面鋪開殯葬惠民政策的城市，截止目前，全市共救助66人，合計發(fā)放資金10.1萬元。
六、夯實基層政權與社區(qū)建設工作
切實加大了村務公開、民主管理工作力度，9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)被省級命名為村務公開民主管理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn);在全市范圍內(nèi)表彰了89個村務公開民主管理先進示范單位;在鐘山區(qū)松坪北路社區(qū)開展了社區(qū)網(wǎng)格化管理試點工作;指導鐘山區(qū)開展'農(nóng)村社區(qū)建設實驗全覆蓋'創(chuàng)建活動，并順利通過省級檢www.liu_ue86.com查驗收，作為貴州省4個示范點之一，向民政部申報國家級創(chuàng)建示范點;在鐘山區(qū)啟動了城市基層管理體制改革研究工作，推進社會管理體制創(chuàng)新。
七、依法開展其他社會事務工作
完成了市中心城區(qū)120條街、路、巷、橋的命名更名方案，目前正在著手開展地名標牌的設置安裝工作;完成了《______政區(qū)大典》(貴州六盤水分卷)初稿的評審工作;完成了1418名孤兒的信息錄入工作;積極開展'微笑列車'項目，截止目前，為我市及周邊的納雍、威寧、赫章共72名唇腭裂患者進行免費醫(yī)療救治;圓滿完成了20__中國(寧夏)黃河善博覽會六盤水展廳的布展工作，充分展示了六盤水近年來慈善事業(yè)的發(fā)展歷程;加強了婚姻登記管理工作，今年以來，全市共辦理婚姻登記19176對，其中結婚登記16983對，離婚登記2193對，婚姻登記合格率達100%;依法做好收養(yǎng)登記工作，全市共辦理國內(nèi)收養(yǎng)登記13件;20__年以來，全市共救助流浪乞討人員1499人次，護送182名流浪未成年人回家;截止9月底，全市福彩銷售額累計完成1.23億元。
八、黨的建設及黨風廉政建設情況
我局認真貫徹落實中央、省、市有關黨的建設及黨風廉政建設精神，扎實有效抓好各項工作。一是認真開展學習教育活動。與業(yè)務工作相結合，積極開展 '四幫四促'、'四在農(nóng)家'、'三忠誠'教育、'保持黨的純潔性教育'活動，做到活動開展與業(yè)務工作推進'兩不誤、雙促進'。二是領導班子認真履行'一崗雙責'黨風廉政責任制。注重理論學習，加強政治思想建設，集思廣益，科學決策，堅決貫徹民主集中制，嚴格遵守廉政規(guī)定，狠抓責任制落實。三是認真解決反腐__建設中群眾反映強烈的突出問題。加大了對民政涉農(nóng)專項資金管理使用情況的監(jiān)督檢查，簡化辦事程序、縮短辦事時限、減免收費，進一步規(guī)范民政執(zhí)法行為。四是進一步做好民政自身治本抓源頭工作。認真貫徹落實《建立健全懲治和預__敗體系20__ -20__年工作規(guī)劃》，形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。五是加強法制建設，修訂完善21個規(guī)章制度、39個工作流程圖，促進依法行政。六是加強職工教育培訓，努力實現(xiàn)民政整體工作上臺階、上水平。進一步嚴肅工作紀律，加強督查檢查，提高工作效率。進一步抓好民政行風建設工作，以'內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象'為目標，進一步提升民政部門社會形象。
九、存在的主要問題及下一步工作重點
20__年以來，我們在民政工作方面做了大量工作，但我們也清醒地認識到，這到距離上級要求、群眾的需求還存在一定差距，人少事多，工作量大，工學矛盾突出，學習抓得不夠，隊伍建設有待進一步加強，這些問題需要我們在今后工作中認真探索研究，不斷加以解決。在下一步工作中，我們將深入貫徹落實省十一次黨代會、市六次黨代會精神，緊緊抓住國發(fā)二號文件、民發(fā)79號文件下發(fā)實施帶來的歷史機遇，認真分析總結當前民政工作存在的困難和不足，積極尋找突破口，努力開創(chuàng)新形勢下民政工作新局面，讓領導放心、讓全市人民滿意！
篇十四 2023年衛(wèi)生局副局長述職述廉報告650字
按照《市市直單位市管干部年度考核辦法》（試行）要求，現(xiàn)將本人2023年度思想、學習、工作、廉潔自律等情況匯報如下：
一、思想和學習情況
認真學習馬列主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的十七屆四中全會精神和科學發(fā)展觀，積極參加局黨組中心學習組學習，參加組工干部“講黨性、重品行、樹形象”學習活動。通過學習，增強了貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性，樹立了科學發(fā)展觀的意識，增強了黨性和全心全意為人民服務的宗旨意識。在面對國際金融危機、雪凝災害、汶川地震、奧運盛會等重大事件，衛(wèi)生工作也承擔救災防疫、手足口病防治、嬰幼兒奶粉事件處置等重要工作的情況下，思想上始終與___保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行市委、市政府決策和部署，搶抓機遇，開拓進取，努力推進我市衛(wèi)生改革與發(fā)展。
二、工作情況
2023年，協(xié)助局長分管局辦公室、規(guī)劃財務科、基層衛(wèi)生和婦幼保健科工作，能認真履行崗位職責，較好地完成各項工作任務和目標。
局辦公室工作方面，認真組織市直衛(wèi)生系統(tǒng)組工干部和市直第九小組開展“講黨性、重品行、樹形象”活動，抓好局機關綜合協(xié)調(diào)和衛(wèi)生應急值班值守工作，確保重大衛(wèi)生工作順利開展。抓好局機關勞動紀律，加強機關作風建設，保障全局工作運轉(zhuǎn)正常，做好目標管理，經(jīng)市直機關目標考核，取得99.47分好成績。組織開展縣、區(qū)衛(wèi)生工作目標考核工作，完成人大代表、政協(xié)委員建議提案辦理工作，組織完成08年全市衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術資格考試和市直衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員招考工作。協(xié)調(diào)做好
篇十五 xx衛(wèi)生局黨委述職述廉報告3050字
_、認真抓好____年衛(wèi)生工作目標。一是改善醫(yī)院就診環(huán)境。衛(wèi)生局去年一年共投入___多萬元用于添置、更新設備、設施，綠化空地，美化環(huán)境。通過一系列的改造整治，醫(yī)療服務環(huán)境有了明顯改善，提升了服務水平，增加了社會效益，患者對醫(yī)院的綜合滿意度達__.__%。二是規(guī)范執(zhí)法行為，強化計免督導。區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所、區(qū)疾病預防控制中心繼續(xù)實行首科首問負責制和衛(wèi)生服務承諾制。三是開展非典型肺炎防治。在非典期間全系統(tǒng)為外來外歸人員實行免費體檢_____人次，成功地阻擊了非典，取得了零病例、無疫區(qū)的階段性勝利。四是全面實施了全員聘用制和崗位聘任制，逐步實現(xiàn)從單位人向社會人過渡。五是繼續(xù)推行中層以上干部的競聘上崗，進一步規(guī)范了干部選拔任用制度。六是落實政府八件實事，推行新型農(nóng)村大病統(tǒng)籌合作醫(yī)療，參保覆蓋率已達__%。七是推動無償獻血。通過區(qū)政府辦公室發(fā)文動員社會各界廣泛參與無償獻血，完成獻血___人份。八是制定查螺方案，開展滅螺工作。修訂了《廣陵區(qū)控制釘螺危害工作方案》、《查螺工作方案》，組織春季查螺面積___._畝，查出有螺面積___畝，較去年下降__._%。對釘螺密度較高地區(qū)、人群活動頻繁地區(qū)、重點工程、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)等地段采用噴灑方法進行了系統(tǒng)的滅螺工作，共計滅螺__._萬m_。九是集中精力對灣頭鎮(zhèn)、湯汪鄉(xiāng)的食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生整治，順利通過省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)的驗收。____年_到__月_家醫(yī)療單位業(yè)務總收入____._萬元，比去年同期增收___._萬元，增幅達__._%。支出為____._萬元，比去年同期增支___._萬元，增幅為__._%。自收自支率__._%，比去年上升_._個百分點。
_、建立健全目標考核體系。局黨委緊緊圍繞中央關于“要把黨風廉政建設作為黨的建設和政權建設的重要內(nèi)容，納入黨政領導班子、領導干部目標管理，與抓醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量、服務水平、精神文明建設和其他工作緊密結合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核”的規(guī)定，堅持年初對各醫(yī)療衛(wèi)生單位黨政領導班子和領導干部下達黨風廉政建設工作任務，年底前對所有干部進行一次測評考核，對低于__分的領導干部誡免談話。_名局領導班子成員都建立了聯(lián)系單位，同時，結合業(yè)務分工經(jīng)常聽取基層單位同志的工作情況匯報，分析存在問題，提出階段性任務和要求，及時給予工作指導。
_、進一步深化領導干部廉潔自律。我局根據(jù)自身實際，認真組織廣大黨員干部學習中紀委二次全會精神及區(qū)紀委揚廣紀〔____〕_號文件《關于認真學習貫徹廉政工作會議精神嚴格執(zhí)行有關廉潔從政規(guī)定的通知》，嚴格按照“五個不準”、“五個嚴禁”、“四個嚴格控制”、“四個堅決制止”的有關規(guī)定執(zhí)行。增強黨風廉政建設的教育，引導黨員干部堅定理想信念和牢記“兩個務必”，樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，提高了廣大黨員干部特別是領導干部廉潔從政和自覺接受監(jiān)督的意識。為認真貫徹執(zhí)行區(qū)紀委領導干部廉潔自律的五條規(guī)定，要求領導干部從我做起，管好班子、管好分管部門、管好親屬和身邊的人。_名領導班子成員帶頭做好表率作用，主動接受監(jiān)督。嚴格財務管理，認真執(zhí)行三道報批手續(xù)，每張發(fā)票都有原由、有經(jīng)手、有審核、有報批，杜絕了公款報支個人費用的現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行手機話費標準，局領導成員的手機費用都嚴格加以控制，主要領導遇到手機話費超支均說明情況，履行報批手續(xù)，堅持不搞特殊化，局領導班子成員福利待遇與一般工作人員相同。嚴格控制行政開支，不用公款沐浴娛樂，帶頭不參加宴請，嚴格執(zhí)行區(qū)委印發(fā)的《關于機關工作人員下基層的有關規(guī)定（暫行）》，到基層開展工作時，不在基層單位就餐，規(guī)定了中午不飲酒的制度，不參與公款支付的營業(yè)性歌廳、舞廳、夜總會、沐浴等各種高消費娛樂活動，不接受基層單位的禮金、禮品和地方名特產(chǎn)及各種有價證券。
_、重視干部選拔任用，加強制度化規(guī)范化。一是嚴格黨政干部選拔任用制度，堅持選拔任用程序。我們在選拔任用干部時，堅持以德取人，以才用人的任人原則。把群眾公認、干有實績的干部提拔起來大膽使用。在討論研究干部問題時，
嚴格執(zhí)行黨委票決制和集體討論制，不一人說了算，在充分發(fā)表意見的基礎上，形成統(tǒng)一認識后再確定，干部選拔任用工作做到有章可循。二是大力推進院（站）務公開工作。結合衛(wèi)生系統(tǒng)黨風廉政建設的特點，規(guī)范了公開的重點和標準，在干部人事工作中完善了民主推薦、民主評議制度和競爭上崗制度，調(diào)整干部都實行任前公示。進一步強化基層單位的院（站）務公開工作制度化、規(guī)范化，對重大事項和涉及職工切身利益的問題都通過職代會、黨政工聯(lián)席會、公示欄公示等形式公開，增強了職工參與管理的民主意識。醫(yī)療衛(wèi)生單位聘請行風監(jiān)督員，定期召開會議，聽取他們對醫(yī)療衛(wèi)生單位的意見和建議，改進和提高我們的服務質(zhì)量和醫(yī)療水平。我們還定期和不定期組織衛(wèi)生監(jiān)督人員法律知識的學習，加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法管理，做到依法行政。衛(wèi)生監(jiān)督員都通過了衛(wèi)生執(zhí)法資格考試，獲得了衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法證。三是落實民主評議行風工作，推行“文明行醫(yī)警示卡”。結合區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)實際，衛(wèi)生局及時制定了《廣陵區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議行風工作實施方案》，各醫(yī)療衛(wèi)生單位在認真抓好落實的同時，把改進服務態(tài)度、方便服務對象、提高服務質(zhì)量、規(guī)范收費行為、制度建設等作為工作的重點，并以“白杯賽”活動為載體和主題教育，細化開展民主評議行風的具體實施辦法。組織召開了醫(yī)療衛(wèi)生單位黨政主要負責人座談討論黨的三代領導人和______關于“兩個務必”的重要內(nèi)容。加強醫(yī)德、醫(yī)風建設，堅決制止醫(yī)療衛(wèi)生服務中的不規(guī)范行為，教育干部職工自覺抵制“紅包”、“回扣”等不正之風，對“紅包”、“回扣”問題做到有報必查，一查到
底，并實行了待崗制度。
_、強化民主集中制建設。衛(wèi)生局黨委十分重視民主集中制建設，注重發(fā)揚黨的密切聯(lián)系群眾的.優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持重大決策之前傾聽不同方面的建議和意見，減少決策的盲目性，避免決策失誤。我們認真研究提高醫(yī)院管理水平和提高醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的途徑，使管理工作能夠貼近實際現(xiàn)狀，與每個階段工作環(huán)環(huán)相扣，爭取及時發(fā)現(xiàn)在工作中的創(chuàng)新和管理方面的缺陷，共同研究解決辦法，對重點工作的研究都能形成會議紀要發(fā)給有關單位和領導同志，改進管理行為，提高管理工作透明度。
_、加強醫(yī)院財務管理，完善財務監(jiān)督機制。____年九月份我局在所屬_家醫(yī)療衛(wèi)生單位實行會計委派制，委派會計統(tǒng)一由衛(wèi)生局在全系統(tǒng)內(nèi)進行選拔，要求被委派會計必須按照我局制定的《廣陵區(qū)衛(wèi)生局會計委派制暫行辦法》所規(guī)定的職責和權利執(zhí)行，為單位管理好財務，把好財務關，監(jiān)督會計人員和單位規(guī)范財經(jīng)紀律，與單位負責人共同對重大開支實行聯(lián)簽制，發(fā)現(xiàn)違反法律、法規(guī)、財經(jīng)紀律的必須立即向衛(wèi)生局財務管理中心報告。委派會計每月_日前向衛(wèi)生局財務管理中心和單位提供上月財務運轉(zhuǎn)情況，每季寫出財務分析報告，如實反映衛(wèi)生經(jīng)濟工作狀況。
_、嚴格醫(yī)藥購銷行為，實行藥品集中招標采購。為了糾正醫(yī)藥購銷不正之風，我局十分重視藥品集中招標工作，組織醫(yī)療單位參加市衛(wèi)生局的藥品集中招標采購工作。_家醫(yī)療機構統(tǒng)一參加了藥品集中招標采購，____年全年醫(yī)療單位集中參加藥品招標___種，采購總金額___萬元。實行讓利優(yōu)惠于患者和服務對象__萬。各單位均實行了藥品價格和醫(yī)療服務價格公示上墻制度，接受病員和社會監(jiān)督。
新的一年中，我們將繼續(xù)認真抓好衛(wèi)生工作目標的完成和落實黨風廉政建設責任制，加強廣大干部職工職業(yè)道德建設，樹立高尚的醫(yī)德醫(yī)風，進一步糾正醫(yī)藥購銷中的不規(guī)范行為，引導廣大黨員干部自覺遵守法律法規(guī)和廉潔自律，增強廣大黨員干部拒腐防變的能力。繼續(xù)深化院（站）務公開工作，對職工關注、群眾關心的熱點、難點問題進行公開、公示，通過公開加強監(jiān)督，遏制腐敗行為的滋生。
