管理行政崗位職責16篇

第1篇 行政管理內(nèi)勤崗位職責

行政管理崗(內(nèi)勤,正式編制) 中國平安人壽保險股份有限公司深圳分公司 中國平安人壽保險股份有限公司深圳分公司,中國平安,中國平安綜合金融,平安人壽保險有限公司,平安集團 職責描述:

1. 負責采購項目的統(tǒng)籌、規(guī)劃和管理;

2. 采購管理制度的執(zhí)行,機構相關配套細則的制定和實施等;

3. 領導交代的其他事宜。

任職要求:

1、全日制本科學歷,專業(yè)不限;

2、有較強的組織、協(xié)調、策劃和溝通能力。

3、認同平安企業(yè)文化及公司經(jīng)營理念。

招聘說明:

1、此崗位為正式編制內(nèi)勤崗位,簽訂正式勞動合同;

2、全方位的福利保障:基本工資、五險一金、補充商業(yè)保險、績效工資、年終獎、節(jié)日福利、高溫補貼等;

3、保險行業(yè)的黃埔軍校:新人入職安排指導人一對一輔導,提供去平安大學,接受系統(tǒng)專業(yè)的培訓與學習的機會;

4、有溫度的深壽:員工生日會、定期免費體檢、員工旅游、拓展訓練、員工俱樂部等;

5、工作環(huán)境:務實的工作作風,簡單的人際關系,協(xié)作互助的團隊,成熟的晉升通道。

應聘流程:

投遞簡歷 ->; 測評 ->; 面試(3輪)->; 體檢 ->; 入職

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第2篇 物業(yè)行政管理部經(jīng)理崗位職責

1、在公司(管理處)總經(jīng)理領導下,全面掌握公司日常運作情況,落實公司各方面工作,協(xié)助領導處理日常行政事務,對各部門的工作進行協(xié)調,當好參謀和助手。

2、按照行政管理部工作職責主持工作,對部門員工日常工作進行檢查和考核,保證部門不出現(xiàn)工作差錯。

3、在公司領導的指導下,負責制定有關行政、文秘、總務、后勤等方面的相關制度并組織制度實施前的培訓和學習工作。

4、檢查監(jiān)督各部門制度落實情況并及時將情況向公司領導進行反饋,同時協(xié)助各部門進行整改。

5、負責收文的初閱并提出初步處理意見及時向公司領導呈報。根據(jù)領導簽批意見進行全面落實和處理,并督促做好文件的傳閱、回收和存檔工作。

6、負責發(fā)文稿件的審核及發(fā)文的報批、印制、分發(fā)、入檔等工作,指導做好各種往來文件資料的跟蹤、傳遞、簽收、建檔和保管。

7、負責組織好各級接待,處理來信、來訪和投訴,正確把握公司政策界限,協(xié)調各方面工作與人際關系。

8、辦理各種辦公設施、辦公用品、生活用品的購置計劃及管理。

9、不斷加強行政管理部自身建設和隊伍建設,提高人員素質,提高辦事效率,及時完成領導交辦的其它工作任務。

第3篇 辦公行政綜合管理崗位職責任職要求

辦公行政綜合管理崗位職責

崗位職責:

(1)負責分公司公文管理、檔案管理工作;

(2)負責分公司固定資產(chǎn)管理，辦公設備的使用管理，辦公(接待)用品的采購、配發(fā)及登記工作;

(3)負責分公司會議管理工作;

(4)負責分公司車輛、駕駛員管理及單車車輛費用統(tǒng)計等工作;

(5)負責分公司來賓公務行程安排、接待等工作;

(6)負責分公司文印室、宿舍管理及機票、工裝采購等日常后勤保障工作;

(7)配合分公司工商備案等所需證件的借用、管理和維護等工作;

(8)完成領導交辦的其他工作。

任職資格:

(1)具有全日制大學本科及以上學歷，文秘、行政管理及相關專業(yè)，初級及以上職稱;

(2)具有3年及以上大中型建筑企業(yè)綜合管理工作經(jīng)驗;

(3)熟練操作計算機和各類辦公軟件;

(4)具有較好的商務禮儀知識，有良好的溝通理解、統(tǒng)籌協(xié)調能力;

(5)年齡在35周歲以下，能力特別突出者可適當放寬，但不超過40周歲;

(6)接受異地工作調配(原則上以江蘇、江西、安徽三省內(nèi)調動為主)。

辦公行政綜合管理崗位

第4篇 招聘行政管理崗位職責任職要求

招聘行政管理崗位職責

工作職責:

1.制定和完善招聘管理規(guī)劃、制度、流程及相關工具表，本崗位相關項目工作的推進、實施;

2.負責公司年度人力編制的管理，年度招聘計劃的編制和實施;

3.負責公司員工招聘渠道的拓展、維護、管理建設相關工作;

4.負責公司招聘預算費用的編制、報銷和費用臺賬報表的管理相關工作;

5.負責招聘測評渠道的拓展、維護和管理相關工作;

6.負責收集內(nèi)勤各部門人員招聘需求，發(fā)布招聘信息等;

7.負責內(nèi)勤員工日常招聘工作，應聘人員資格審查，面試安排，背景調查、入職體檢、錄用和審批等相關工作;

8.負責實習生管理，實習生三方協(xié)議的簽訂、實習安排、錄用及后續(xù)工作;

9.推動招聘管理信息化建設，建立并維護儲備人才信息庫;

10.負責年度校園招聘工作，包括校園招聘渠道的維護、校招方案、校園招聘的實施等;

11.完成領導交辦的其他工作事項。

任職資格:

1.大學本科及以上學歷，人力資源相關專業(yè)

2.二年以上相關崗位工作經(jīng)驗

3.人力資源證書

4.熟練使用各種辦公軟件，良好的中文口頭及書面表達能力

招聘行政管理崗位

第5篇 綜合行政人事管理崗位職責任職要求

綜合行政人事管理崗位職責

崗位職責:

1.負責協(xié)助行政、人事、物流事務等管理;

2.負責協(xié)助組織公司及部門各項目及活動的開展;

3.建立和完善相關流程和體系;

4.倉庫庫存物資分析和處理，監(jiān)控各倉庫物資的流向及庫存;

5.按時完成部門臨時交辦的其他工作。

崗位要求:

1.大專及本科以上學歷;

2.行政管理、人力資源管理、公共管理、經(jīng)濟管理、統(tǒng)計學、倉儲物流管理等相關專業(yè);

3.具備相關工作經(jīng)驗1年(或大專3年)以上;

4.能規(guī)劃所負責的職能，完善管理體系，獨立完成本職工作任務。

綜合行政人事管理崗位

第6篇 綜合管理行政專員崗位職責任職要求

綜合管理行政專員崗位職責

崗位職責:

根據(jù)崗位業(yè)務方向分配，主要負責公司行政事宜:基建工作、現(xiàn)場檢查、績效考核等綜合管理方面的行政管理人員。

任職要求:

1、本科及以上學歷人力資源管理、企業(yè)管理、工商管理等管理類專業(yè);

2、具有較好的管理理論知識，掌握計算機操作應用知識、文字寫作、公文處理知識、管理學知識;

3、具備較強的文字功底和組織號召力，熟悉行業(yè)當?shù)胤ㄒ?guī)要求，具備較強大局把控能力;

4、具備一定的組織協(xié)調能力、文字表達能力、分析判斷能力、開拓創(chuàng)新能力、靈活應變能力。

5、工作積極上進，吃苦耐勞。

綜合管理行政專員崗位

第7篇 招聘行政管理崗位職責

崗位職責】

1.參與相關經(jīng)營會議,負責協(xié)調上級出席會議、重要活動的安排;

2.參與公司級優(yōu)化企業(yè)治理的項目性工作,提升自己針對企業(yè)治理領域的實戰(zhàn)經(jīng)歷;

3. 參與公司級多樣化的培訓課程,豐富自己的行業(yè)知識、商務禮儀、管理知識等。

【招聘要求】

1)統(tǒng)招本科及以上學歷畢業(yè)生,行政管理、工商管理、漢語言文學等相關專業(yè);

2)理解能力/知識轉換能力/思維的延伸性強,擅長舉一反三,有較強的文字功底。

【企業(yè)福利】

免費住宿、五險一金、進階培訓、帶薪年假、法定節(jié)假日、年終獎、接收黨組織關系、節(jié)日禮券、生日禮物、員工旅游、文娛康樂活動、代辦落戶廣州等。

第8篇 綜合管理行政助理崗位職責任職要求

綜合管理行政助理崗位職責

職責描述:

1.負責全行文件材料制作和歸檔工作;

2. 負責各類行政事務處理，包括訪客接待、會務安排、辦公用品管理、出差預訂等;

3.協(xié)助做好銀行官網(wǎng)和微信公眾號信息維護、企劃文案的設計制作等工作;

4.負責領導交辦的其他工作。

任職要求:

1. 行政管理相關專業(yè)，大專及以上學歷;

2. 能夠熟練應用ms-office辦公軟件，能應用ps、ai等設計、排版軟件;

3. 容貌端莊、富有親和力，誠實正派、嚴謹敬業(yè)，具有較強的工作責任心、良好的溝通協(xié)調能力以及團隊協(xié)作精神;

4. 無任何違紀違規(guī)處分或其他不良行為記錄。

綜合管理行政助理崗位

第9篇 _地產(chǎn)開發(fā)公司行政管理部經(jīng)理的崗位職責

地產(chǎn)開發(fā)公司行政管理部經(jīng)理的崗位職責

1、負責公司各項規(guī)章制度的擬訂、執(zhí)行與監(jiān)控;

2、全面負責公司行政、后勤的管理工作,按時擬訂各項工作計劃;

3、負責對公司各項行政辦公費用進行管理與控制;

4、負責企業(yè)文化的建設與宣傳;

5、組織本部門人員做好公司的后勤保障工作,持續(xù)加強各崗位人員的服務意識;

6、負責公司重要會議、重大活動的籌備組織工作,接待重要來訪客人;

7、負責與外界有關部門和機構保持良好的公共關系;

8、完成領導臨時交辦的其他工作。

第10篇 管理行政主管崗位職責任職要求

管理行政主管崗位職責

檔案管理員兼行政主管 寶能汽車 寶能汽車有限公司，寶能 根據(jù)部門的工作安排，負責董事長汽車業(yè)務助理辦公室檔案歸類管理工作，并主管業(yè)務助理辦公室相關行政工作。

1.根據(jù)檔案工作管理辦法，負責董事長汽車業(yè)務助理辦公室所有檔案資料的收集、整理、歸檔、保管、統(tǒng)計和使用工作。

2.負責董事長汽車業(yè)務助理辦公室所有日常行政事務、會務、接待等。

3.英文口語熟練，最好可做工作語言。

管理行政主管崗位

第11篇 廚房管理行政總廚崗位職責

廚房管理行政總廚崗位職責:

1.協(xié)助餐飲部經(jīng)理(副經(jīng)理)負責全面抓好中西廚房的生產(chǎn)、管理工作,為餐飲部經(jīng)理或飯店管理部門及時提供各種有關信息和自己的建議。

2.主持制訂廚房部的各項規(guī)章制度,并加以貫徹執(zhí)行,加強對各廚房廚師長的考核和檢查,不斷完善廚房管理。

3.及時了解市場待業(yè)競爭狀況,制定和完善本部門在市或行業(yè)中的策略,了解并掌握飯店的經(jīng)營管理狀況,以及本部門產(chǎn)品的供需狀況,做到知己知彼。

4.制定年度餐飲經(jīng)營和業(yè)務培訓目標等方面的計劃,并認真實施,不斷地培訓員工以提高其食品制作技能,優(yōu)化廚工隊伍的素質,優(yōu)化餐飲經(jīng)營。

5.建立良好的部門、人際間、客戶間的協(xié)作關系,并能適時地協(xié)調和取得各種幫助。如客人提出特殊要求(菜單上沒有的菜),及時解決原料問題,盡可能予以滿足。

6.運用自己的知識和技能,及時分析,監(jiān)控食品原料的采購、倉儲、成本核算、售價制定等,為采購部、倉儲部、核算部做好顧問。

7.對國內(nèi)外食品原料、調料、添加劑,色素等能正確識別其質量優(yōu)劣,并加以合理使用。

8.參與廚房的更新改造,負責廚房各類財產(chǎn)的管理,不斷引進并消化運用先進的廚房管理技巧,掌握設備、器具、工具的使用和維修保養(yǎng)知識。

9.適時設計并組織落實大型宴會和參與有關食品節(jié)等特殊活動,并附“食品定位”、“餐廳裝飾”、“食物數(shù)量”等圖表,落實重要宴會的各項工作。

10.根據(jù)不同的情況和標準,編制或修改菜單、宴會單、食單以及相關的菜譜、食譜。

11.制定本部門所有產(chǎn)品的質量、數(shù)量標準和操作標準,各類菜點均以照片等形式張貼在相關廚房,并不斷地加以保持和提高。

12.通曉所屬員工的技術技能、知識特長、并合理地加以組織和運用。

13.掌握并運用食品衛(wèi)生學、食品營養(yǎng)學、烹飪美學、食品烹飪工藝學的知識和技能,組織對菜點研究、質量檢查、新品種試制及同行交流學習等活動。

14.有較強的語言、文字等表達能力,如參與制定餐飲部業(yè)務計劃,

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第12篇 物業(yè)管理行政文員崗位職責任職要求

物業(yè)管理行政文員崗位職責

崗位職責

1、負責會議的籌備和安排，做好會議記錄，對會議決定的執(zhí)行情況進行催辦和檢查;

2、做好文書檔案和有關資料的管理工作;

3、負責公司資產(chǎn)管理;

4、負責公司檔案管理;

5、負責公司的后勤管理工作，包括物資采購工作、庫房管理等工作;

6、負責員工業(yè)余生活、娛樂活動等健康活動的開展;

7、負責員工福利的申請及發(fā)放;

8、完成上級交辦的其它工作任務。

任職要求

1、行政類、管理類?？埔陨蠈W歷，三年以上相關崗位工作經(jīng)驗;

2、具備一定行政管理能力及溝通能力;

3、具備良好的職業(yè)操守和溝通能力，較強的責任心，工作細致認真負責，能承受一定的工作壓力;

4、熟練掌握使用各類辦公設備及辦公軟件;

5、年齡28-35歲。

第13篇 行政車輛管理崗位職責任職要求

行政車輛管理崗位職責

行政專員(車輛管理) 天九共享控股集團有限公司 天九共享控股集團有限公司，天九幸福

崗位需求:

1、 根據(jù)集團用車管理制度，把收到的日常用車數(shù)據(jù)，進行合理調派，準時安全接待客人達到目的地。

2、 核對檢查非正常用車數(shù)據(jù)的車輛使用申請單，登記，備案，存檔。

3、 日常臨時性工作協(xié)調和月度數(shù)據(jù)的整理，確保后期成本費用數(shù)據(jù)的準確無誤。

4、 根據(jù)收到的會議期間用車數(shù)據(jù)，進行合理的調派車輛，準時安全接待客人達到目的地。

5、 根據(jù)集團駕駛員管理制度及駕駛員的績效管理，進行日常接待出車的監(jiān)督和管理。

6、 對集團其他部門臨時用車或者其他臨時性工作的協(xié)調。

7、 協(xié)助領導對車管部日常工作事務的管理。

任職要求:

1、熟悉北京路況、機場、車站情況。

2、熟練操作e_cel、word等辦公軟件。

3、有吃苦耐勞的敬業(yè)精神，品行端正，有責任感，良好的溝通和語言表達能力，較強的事務協(xié)調能力

4、愛崗敬業(yè)，嚴格遵守集團管理制度。

第14篇 綜合行政管理專員崗位職責任職要求

綜合行政管理專員崗位職責

崗位職責:

根據(jù)崗位業(yè)務方向分配，主要負責公司行政事宜:基建工作、現(xiàn)場檢查、績效考核等綜合管理方面的行政管理人員。

任職要求:

1、本科及以上學歷人力資源管理、企業(yè)管理、工商管理等管理類專業(yè);

2、具有較好的管理理論知識，掌握計算機操作應用知識、文字寫作、公文處理知識、管理學知識;

3、具備較強的文字功底和組織號召力，熟悉行業(yè)當?shù)胤ㄒ?guī)要求，具備較強大局把控能力;

4、具備一定的組織協(xié)調能力、文字表達能力、分析判斷能力、開拓創(chuàng)新能力、靈活應變能力。

5、工作積極上進，吃苦耐勞。

綜合行政管理專員崗位

第15篇 行政管理師崗位職責

行政助理管理師 星源材質 深圳市星源材質科技股份有限公司,星源材質,星源材質 崗位職責:1、行政物資管理(辦公、清潔勞保用品,酒水禮品,辦公設備等):包含物資采購申請、驗收入庫、領用發(fā)放以及費用統(tǒng)計分析及成本管控;

2、金蝶erp系統(tǒng)物料編碼編制以及維護;

3、公文管理:公文擬定、修改、發(fā)文等;

4、票務管理:機票預訂、費用統(tǒng)計和分析;

5、宿舍管理:入住安排、退宿管理、維修管理、日常宿舍事務管理;

6、清潔衛(wèi)生管理:辦公樓、宿舍樓衛(wèi)生管理,保障辦公區(qū)域的清潔衛(wèi)生;

7、食堂管理:日常管理、食材成本控制;

8、酒店等對外事務對接:酒店住宿、就餐預定以及費用統(tǒng)計分析

9、接待管理:會議室管理,客戶接待對接;

崗位要求:大專以上學歷,文秘、行政管理專業(yè)優(yōu)先考慮;具有2年以上制造行業(yè)行政相關崗位工作經(jīng)驗;熟練使用microsoft office辦公軟件,具有較強的文書寫作能力和口頭表達能力;具備一定的商務禮儀知識;性格外向、溝通協(xié)調能力強、形象氣質佳、工作積極主動、認真、仔細,吃苦耐勞,責任心強、具有較強的團隊協(xié)作意識和奉獻精神。

第16篇 行政管理主管崗位職責

行政管理主管 南京中建東孚置業(yè)有限公司 南京中建孚康置業(yè)有限公司,南京中建東孚置業(yè)有限公司,中建孚康 崗位職責:

1、負責起草公司年度工作總結、專題報告、會議紀要、公司領導講話稿等重要報告文件

2、負責公司級會議的組織及會議記錄、紀要編寫,跟蹤、督辦會議決定事項

3、負責或協(xié)助制訂完善公司行政管理有關規(guī)章制度和工作流程

4、負責對內(nèi)、對外的聯(lián)系、協(xié)調和宣傳工作

5、管理公司辦公用具、設施設備等日常行政后勤事務

6、完成公司要求的其他相關類工作

崗位要求:

1、本科及以上學歷,企業(yè)管理或工商、行政、人力資源管理

2、一年以上工作經(jīng)驗,系統(tǒng)掌握行政管理和企業(yè)管理知識

3、具備扎實的書面寫作能力,口頭表達能力強,能夠熟練掌握電腦辦公操作