單位幫扶工作計劃 第1篇
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一、加強了對執(zhí)法人員的培訓，搞好計劃生育行政執(zhí)法工作
在開展計劃生育政策法規(guī)的宣傳培訓工作是實現(xiàn)計劃生育依法管理的思想基礎，縣人口計生委政策法規(guī)科定期對各14個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的人口和計劃生育行政執(zhí)法人員進行業(yè)務培訓。今年上半年共組織全縣人口計劃生育系統(tǒng)行政執(zhí)法人員培訓一次，參訓人員達230余人，并進行了考試。通過培訓，使他們真正的掌握在處理計生案件時如何運用法律武器處理好計生案件，從而提高依法管理計劃生育的執(zhí)法水平，真正的達到執(zhí)法中無錯案、無行政復議案件的發(fā)生。規(guī)范了依法行政的程序，縣人口計生委對全縣人口和計劃生育系統(tǒng)的板面、制度、文書進行了規(guī)范，根據(jù)市人口計生委政策法規(guī)科的工作要求對案卷的評審成立了評審組，對全縣14個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人口和計劃生育行政執(zhí)法案卷進行了評審規(guī)范。
二、嚴格計劃生育行政執(zhí)法程序，加大對計劃生育非訴案件的強制執(zhí)行工作
根據(jù)市、縣人口計生委的工作安排，在縣人口計生委黨組的大力支持下，在縣法院的積極配合下，縣人口計生委政策法規(guī)科與法院行政庭配合，對各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）上半年上報的強制執(zhí)行案件進行認真的審查登記，簽署意見，然后強制執(zhí)行。通過對案件的執(zhí)行，起到了震動作用。也起到了很好的警示教育作用。
三、落實獎勵扶助政策
為了進一步完善計劃生育利益導向機制，落實《獨生子女父母光榮證》戶的獎勵優(yōu)惠、優(yōu)待政策，縣委、縣政府成立了領(lǐng)導小組，出臺了《關(guān)于進一步加強計劃生育利益導向機制的工作意見》和《關(guān)于計劃生育獎勵優(yōu)惠政策落實和救助計生困難家庭實施意見》組織人口計生、教育局、衛(wèi)生局、金融、科技文化等縣直相關(guān)部門召開了協(xié)調(diào)會，并簽訂了目標責任書，并把落實新標準獨生子女父母20元獎勵費作為目標考核的一項重要內(nèi)容，為領(lǐng)取《獨生子女父母光榮證》戶按照新標準發(fā)放了獎勵費，發(fā)放方式采取了在信用社建立賬號，辦理存折，在各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）信用社都能取?？h政府于**年4月22日在縣城文化廣場隆重舉行新標準獨生子女父母獎勵費首發(fā)式。**市人口計生委黨組成員、副主任劉炳華、張永智、市人口計生委財務科科長韋萬超、政策法規(guī)科科長盧云、縣委常委、紀委書記郅書安、縣委常委、辦公室主任常宏凱、縣委常委、宣傳部長韓進官、縣人大副主任連建忠、縣政府副縣長劉居天、縣政協(xié)副主席強壯出席首發(fā)式，縣直各單位領(lǐng)導以及各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）主抓人口計生副職、人口計生服務中心主任及受獎勵的獨生子父母代表1200余人參加首發(fā)式。為貫徹落實好省委、省政府《意見》，汝陽縣委、縣政府高度重視，在宣傳貫徹、強化措施、加大投入、確保落實上采取了一系列措施，縣財政撥出?？?75多萬元，**年5月19日——20日由縣人口計生委主任李杰帶領(lǐng)縣人口計生委政策法規(guī)、財務等在全縣統(tǒng)一發(fā)放**年上半年農(nóng)村獨生子女父母獎勵費，落實率100％。這是落實省委、省政府《意見》的具體行動，也是落實科學發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會的重大舉措。**年上半年共落實獎勵扶助對象431人、特殊困難家庭救助對象11人、特別扶助對象12人、低保對象生活補貼21人。**年確認國家獎勵扶助對象548人、特殊困難家庭救助對象16人、**市獎勵扶助對象388人、特別扶助對象15人、低保對象生活補貼56人。為農(nóng)村獨生子女和雙女戶家庭子女76人進行了獎勵10分。
我們要求每個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政年初一次性按照獨生子女光榮戶數(shù)和應支付獎勵資總額直接匯入鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）信用社，信用社按照花名冊分別存在獨生子女光榮戶家庭賬號，一次性發(fā)放。開辟了“綠色通道卡”，對已領(lǐng)取《獨生子女父母光榮證》戶，必須享受優(yōu)惠優(yōu)待政策，對持《優(yōu)惠優(yōu)待證｝）手冊戶，各相關(guān)部門要按照文件要求給予落實相應的優(yōu)惠政策，并把落實項目、幫助貸款時間等內(nèi)容匯入手冊。
四、積極開展農(nóng)村計劃生育小康工程工作
計劃生育“小康工程”是一項龐大的社會系統(tǒng)工程，僅靠人口計生部門的力量是不行的，必須形成黨政部門，全社會齊抓共管的局面。為此，我們在調(diào)查摸底、澄清底數(shù)的基礎上，根據(jù)不同情況制定具體的幫扶計劃，采取了不同的形式進行幫扶，對計生富裕戶進行政策幫扶，對貧困戶、特困戶進行技術(shù)、資金幫扶。充分發(fā)揮領(lǐng)導示范帶頭作用，縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領(lǐng)導每人幫扶1戶，每戶幫扶不低于1000元資金，縣計劃生育領(lǐng)導小組成員單位和縣直單位并把它作為聯(lián)系人民群眾的“民心工程”來抓，各單位要認真履行職責、積極配合、重點進行幫扶。為確保幫扶的質(zhì)量和真實性，對工作中如有弄虛作假的，直接對單位責任人實行單項“一票否決”。為了真正把農(nóng)村計劃生育小康工程工作落到實處，今年對全縣全面鋪開，每個行政村要幫扶5戶以上，并建立“小康工程”幫扶檔案。為了把此項工作落到實處，縣財政在資金困難的情況下，多方籌措資金支持此項工作的開展。縣領(lǐng)導、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領(lǐng)導班子成員、縣直單位主要負責人每人幫扶一戶，縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村人口計劃生育干部和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）一般干部每兩人幫扶一戶，縣直各單位幫扶2－4戶，鄉(xiāng)鎮(zhèn)直單位每單位幫扶1－2戶。截止目前全縣共幫扶計生戶2363戶，幫扶資金50萬元，在“三夏”期間組織人口計生系統(tǒng)服務人員，聯(lián)系機械23臺，收割小麥2630畝；播種玉米1000余畝，澆灌農(nóng)作物600畝，出動宣傳車20輛次。迎得了廣大群眾的好評，密切了干群關(guān)系。同時，相關(guān)部門發(fā)揮了各自的積極作用，積極落實對計劃生育戶的有關(guān)優(yōu)惠優(yōu)待政策。
五、開展了規(guī)范社會撫養(yǎng)費征收管理專項治理活動
單位幫扶工作計劃 第2篇
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一、提高認識，切實加強計生工作領(lǐng)導
認真開展計劃生育工作，是貫徹黨的十七大精神和“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)。我局領(lǐng)導班子從戰(zhàn)略和全局的高度，積極響應縣委、縣政府的號召，充分認識開展計劃生育工作的重要性和緊迫性，進一步加強對該項工作開展的領(lǐng)導，成立了計生工作領(lǐng)導小組，由單位一把手任組長，一名副職具體分管，設立了婦委會，安排了一位婦女干部為專職計生工作聯(lián)絡員，具體負責開展計生工作。把計生工作列入了年度工作規(guī)劃和目標管理考評范疇，定期研究布署。
二、認真開展計劃生育宣傳教育工作
我局利用xx干部多的優(yōu)勢，采取多種形式，運用各種手段，大力宣傳倡導尊重婦女、男女平等的社會新風尚，廣泛宣傳生男生女都一樣，女兒也是傳后人的新觀念。在全系統(tǒng)積極開展人口理論宣傳培訓工作，每年幾次專題組織全體干部職工學習和宣傳《人口與計劃生育法》、《母嬰保健法》、《計劃生育技術(shù)服務管理條例》和《xx省人口與計劃生育條例》等法律、法規(guī)，進一步認識穩(wěn)定低生育水平、提高出生人口素質(zhì)和保持正常的出生人口性別比的重要意義。
三、強化計劃生育工作責任制
局制定了xx年年關(guān)于開展計劃生育工作的實施意見，印發(fā)了關(guān)于進一步強化計生工作管理措施的通知，制訂了關(guān)于開展計生工作職責分工和考評辦法，強化了領(lǐng)導干部的計生工作責任，逐級建立了單位主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導計生工作政績檔案，簽訂了計生工作責任狀，堅持一把手親自抓，負總責制，進一步明確分管領(lǐng)導對各自所分管的行業(yè)、站（股）以及場所的計生工作負責，將計生工作的成績與直接責任人和分管領(lǐng)導的職級升降、獎勵懲處、經(jīng)濟利益掛鉤。
四、加大扶貧幫困力度，讓實行計劃生育的貧困戶盡快脫貧致富奔小康
一是落實好扶貧幫困對象，我局掛點鄉(xiāng)鎮(zhèn)為xx鎮(zhèn)，采取重點掛鉤，結(jié)對幫扶的形式，把幫扶對象逐一落實到人，經(jīng)常聯(lián)系，建立幫扶卡片，領(lǐng)導班子深入掛點鄉(xiāng)鎮(zhèn)，每人至少幫扶一戶，為貧困戶送信息、技術(shù)、物資，幫助解決生產(chǎn)生活中的難題。二是落實幫扶效果。在實施扶貧幫困工作中，領(lǐng)導干部切實轉(zhuǎn)變工作作風，經(jīng)常深入掛點鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)查研究，在幫扶計生貧困戶農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程中，堅持因地制宜、分類指導，在冬種期間，堅持了宜農(nóng)則農(nóng)，宜種則種，宜養(yǎng)則養(yǎng)的幫扶原則。三是落實考核驗收制度，每季度對各自所幫扶的對象，進行一次檢查督導評估工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)經(jīng)驗，推廣典型。
五、切實改進工作作風，把計生工作各項措施落實到實處
局每季度至少召開一次計生工作形勢分析會，定期對下屬各單位貫徹落實情況進行督促、指導，檢查計生工作落實情況，分析本單位計生工作中存在的問題，對本單位存在的問題及時下達整改通知書，限期整改，并定期向縣計生領(lǐng)導小組匯報。同時，嚴把環(huán)孕檢關(guān)，認真組織本單位婦女同志積極按時參加環(huán)孕檢，每季度一次，環(huán)孕檢率達到100%，目前，全局、中心未出現(xiàn)一例計外生育現(xiàn)象。
單位幫扶工作計劃 第3篇
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以黨的十精神為指引，推進統(tǒng)籌解決人口問題，以新農(nóng)村建設為中心，以幫扶基地建設為載體，把計生“三結(jié)合”作為“關(guān)注民生、富民惠民”的著力點，從計生家庭最關(guān)心、最現(xiàn)實的利益問題入手，不斷拓展幫扶形式，努力提高幫扶規(guī)模效益，切實為群眾做好生產(chǎn)、生活和生育服務，力求把幫扶政策植根于幫扶基地之中。結(jié)合新農(nóng)村建設、勞務培訓和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，圍繞幫助農(nóng)村計劃生育戶增產(chǎn)增收，穩(wěn)定低生育水平，促進全區(qū)人口與經(jīng)濟、社會、資源、環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。
二、幫扶目標任務
2013年區(qū)人口和計劃生育“三結(jié)合”工作領(lǐng)導小組下達我局計劃生育“三結(jié)合”幫扶任務共35戶，其中新增戶10戶：區(qū)人民醫(yī)院和區(qū)中醫(yī)醫(yī)院各2戶、區(qū)婦幼保健院、疾控中心、合管中心、衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督大隊、南山醫(yī)院、新康醫(yī)院各1戶；幫帶戶25戶，其中區(qū)人民醫(yī)院4戶，區(qū)中醫(yī)醫(yī)院、區(qū)婦幼保健院、疾控中心、合管中心、衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督大隊、南山醫(yī)院、新康醫(yī)院各3戶。幫扶基地定為鄉(xiāng)村。各幫扶單位要通過幫扶措施的落實和幫扶政策的覆蓋，確保完成被幫扶戶和幫扶基地中所有計劃生育戶與農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)結(jié)合律達100%、“三查”率100%、綜合節(jié)育率100%、手術(shù)及時率100%、無大月份引產(chǎn)和無違法生育、被幫扶戶人均收入比上年增長20%以上的幫扶目標任務。
三、主要工作措施
（一）高度重視，加強組織領(lǐng)導。為進一步加強對計劃生育“三結(jié)合”工作的組織領(lǐng)導，我局堅持一把手負總責、分管領(lǐng)導具體抓、經(jīng)辦人員具體落實的原則，由衛(wèi)生局局長同志任組長，副局長同志分管，辦公室主同志負責日常工作，同時把計劃生育“三結(jié)合”工作納入本部門工作全局中進行規(guī)劃、部署、檢查，并納入單位年度綜合目標管理，年終逗硬考核獎懲。
（二）規(guī)范流程，強化宣傳教育。在幫扶對象的選擇上要認真摸底，準確掌握。不得優(yōu)親厚友，要將實行了計劃生育家庭中的困難戶，獨生女戶、符合政策生育的雙女戶家庭作為重點，并在幫扶對象所在村進行公示。要利用會議、標語、板報、宣傳資料等形式把計劃生育“三結(jié)合”工作的指導思想、目的、意義、計劃生育政策幫扶優(yōu)惠政策的宣傳與宣傳黨和政府農(nóng)村方針政策，提倡科學文明的生活方式，推廣農(nóng)村實用技術(shù)等各項農(nóng)村工作有機結(jié)合起來，重點抓好計劃生育政策、幫扶優(yōu)惠政策、致富典型戶的宣傳，營造少生快富氛圍，促進幫扶工作順利開展。
（三）科學幫扶，落實優(yōu)惠政策。
1.從資金、技術(shù)資料、家禽飼養(yǎng)、肥料、衣物上給予5500元以上的支持。
2.區(qū)人民醫(yī)院、中醫(yī)院對幫扶基地的幫扶戶及其他計劃生育戶免費健康體檢，因病就診享受優(yōu)先看病、優(yōu)先劃價、優(yōu)先發(fā)藥、優(yōu)先治療等“四優(yōu)先”政策，并對經(jīng)濟特別困難的幫扶對象免收掛號費、部分檢查費及治療費。
3.區(qū)合管中心幫助被幫扶戶參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療；
4.區(qū)疾控中心做好被幫扶戶建立健康檔案、預防保健等工作；區(qū)婦幼保健院為新增戶每戶贈送一張就醫(yī)優(yōu)惠卡，對被幫扶戶家庭的農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩予以500元補助，免費補服葉酸；
5.區(qū)衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督大隊為被幫扶對象開展飲食衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生法律法規(guī)及衛(wèi)生知識的宣傳培訓。被幫扶對象在辦理衛(wèi)生許可證時，免收一切辦證費用。積極指導被幫扶對象努力改善其生產(chǎn)加工、經(jīng)營條件，使其各方面都符合相關(guān)衛(wèi)生要求。
6.各醫(yī)療機構(gòu)要積極配合計生部門，加強生育管理，在接受孕產(chǎn)婦住院時，必須按規(guī)定查驗其準生證，登記準生證號碼；對無證生產(chǎn)孕產(chǎn)婦，需及時向計生部門通報情況，并做好記錄；嚴禁有計劃外生育手術(shù)、假證明及胎兒性別鑒定等違規(guī)問題的發(fā)生。
7.每年2次以上免費的集中技能培訓和4次以上的回訪任務，免費做婦幼衛(wèi)生保健咨詢服務。
單位幫扶工作計劃 第4篇
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領(lǐng)導為使幫扶工作取得實效，建立了公司黨政主要負責人任組長、分管領(lǐng)導任常務副組長、各部門主要負責人為成員的農(nóng)電領(lǐng)導小組，下設辦公室，由公司總經(jīng)理助理擔任辦公室主任。領(lǐng)導小組負責統(tǒng)籌公司資源，管理公司對縣供電企業(yè)的結(jié)對幫扶工作；審批結(jié)對幫扶管理辦法，審批年度幫扶工作計劃；監(jiān)管幫扶過程，聽取結(jié)對幫扶工作情況匯報，審定結(jié)對幫扶年度評價結(jié)果。領(lǐng)導小組辦公室承擔對縣供電公司結(jié)對幫扶的日常管理工作。
2.明確幫扶目標
在每年年初制定出明確的幫扶目標：經(jīng)營業(yè)績提升；新增裝備（含生產(chǎn)服務用車、檢修試驗設備、工器具等）配置；完善基礎管理；解決影響企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的突出問題，完成重大安全隱患治理及依法治企突出問題的整改，指導、協(xié)調(diào)解決影響企業(yè)發(fā)展外部環(huán)境等重大事項；實施專業(yè)技術(shù)和技能崗位培訓；進行帶電作業(yè)、低壓集抄等新興業(yè)務現(xiàn)場培訓和實操指導。
3.強化幫扶責任落實
各相關(guān)單位（部門）要完善組織機構(gòu)，明確分管領(lǐng)導和牽頭聯(lián)系人，明確本單位各部門和人員職責，為幫扶工作提供組織保障。各級組織實行例會制度，定期聽取下級工作匯報。建立幫扶工作月度、季度通報機制，強化過程跟蹤，確保幫扶工作取得實效，真正解決被幫扶單位實際困難，提升員工技術(shù)、技能水平。
4.加強幫扶計劃制訂及執(zhí)行
科學制訂幫扶計劃。幫扶計劃編制前，幫扶單位（部門）深入現(xiàn)場調(diào)研，認真開展診斷分析，結(jié)合被幫扶單位實際特點制定針對性的幫扶計劃。固化計劃的下達流程。按照被幫扶單位上報需求—幫扶單位（部門）核實確認—專業(yè)部門會審—被幫扶單位完善修改—領(lǐng)導小組辦公室審定—領(lǐng)導小組批準—正式文件下達的流程，做到每個環(huán)節(jié)信息渠道暢通，確保各方信息對稱。實行計劃執(zhí)行的閉環(huán)管控機制。建立計劃執(zhí)行月度跟蹤反饋機制，納入部門（單位）月度工作重點，嚴格按照時間節(jié)點推進有關(guān)計劃執(zhí)行。
5.拓展管理幫扶資源
建立“幫扶專家?guī)臁?，在公司層面了解基層單位專業(yè)能力強、業(yè)務水平高、身體健康且意愿繼續(xù)發(fā)揮余熱的退休老同志，組建由管理、技術(shù)、技能人員組成的“專家?guī)臁保虮粠头鰡挝弧皩＜規(guī)臁背蓡T的特長，被幫扶單位個性化選擇專家和培訓時長，最后由農(nóng)電工作領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)籌安排。
6.加強專業(yè)管理指導
指導各單位完善幫扶工作閉環(huán)管控機制，找準本單位專業(yè)薄弱點，明確專業(yè)幫扶培訓目標，落實人員責任，建立“走出去、請進來”的幫扶培訓機制。豐富跟班學習、現(xiàn)場培訓、駐點指導、掛職鍛煉等培訓方式，把幫扶培訓與職工崗位培訓相結(jié)合。提升各單位安全、運檢、營銷、調(diào)控、物資、通信等專業(yè)管理水平，實現(xiàn)縱橫向?qū)Ρ鹊闹鹉晏岣摺?/p>
7.實施第三方獨立評價
加大幫扶評價力度，有計劃有組織開展評價工作，建立了自查、互查、第三方評價的常態(tài)機制。結(jié)對單位按月自查計劃執(zhí)行情況，按季互查計劃執(zhí)行，第三方評價按計劃下達周期開展。依托電力行業(yè)協(xié)會的專家隊伍，公平、客觀評定幫扶成效，總結(jié)經(jīng)驗與不足，指導下一步工作開展。
8.健全考核激勵機制
市公司層面制訂、印發(fā)了《幫扶工作考核評價辦法》，以幫扶評價結(jié)果為依據(jù)，將結(jié)對部門的幫扶成績納入本部門年度績效考核，供電分公司和子公司納入企業(yè)經(jīng)營責任制專項考核。落地幫扶工作考評辦法，各單位（部門）形成自己的幫扶工作考核辦法，對接市公司考核和獎勵，堅持正向激勵，嚴格計劃執(zhí)行，鼓勵幫扶雙方教、學的積極性，激勵形成的幫扶成果。
9.加強宣傳
單位幫扶工作計劃 第5篇
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一、早部署、抓落實
為使我局的計劃生育工作早日步上正軌，在年初，我局即制定了年初工作計劃，對計劃生育工作作了詳細的安排布置，并建立起了良好的監(jiān)督機制。在今年的換屆工作中，縣委、政府對我局領(lǐng)導班子做了調(diào)整，辦公室工作人員變動較大，在工作職能重新分配的情況下，我局又迅速調(diào)整了局計劃生育工作領(lǐng)導小組，保證了局計劃生育的連續(xù)性。從而確保了局的年度計劃生育工作能夠順利完成。
二、強化學習，深化認識，不斷增強全局職工的責任感
在全縣計劃生育工作壓力越來越大的情況下，由于我局的職工人數(shù)較少，局的計劃生育工作難度相對來說較小一些，但局黨組并未因此而放松全體職工對計劃生育工作的重要性的認識和教育，在科技局黨政一班人的正確領(lǐng)導下，做到了每季度至少組織職工學習1次，全年學習*到4次以上，還實行了會議、學習考核記錄，收到了良好的學習效果，使大家都能認真學習，深刻領(lǐng)會，從而不斷提高自身綜合素質(zhì)。
三、宣傳力度強，服務技能好
在今年的計劃生育工作中，我局充分利用各種科技活動，特別是利用科技活動周、科技三下鄉(xiāng)及“三結(jié)合”幫扶下鄉(xiāng)等多種活動，采取有效的措施，廣泛開展形式多樣、豐富多彩的宣傳活動，推行以宣傳“婚育新風進萬家”活動為主線的計劃生育宣傳教育工作，尤其是在生產(chǎn)力不發(fā)*、社會保障不完善、部份農(nóng)民的生育愿望同國家的生育政策還有距離的地方，切實把計劃生育政策送上了門，著實加強對國家計劃生育“一法三規(guī)”的頒布實施和《四川省人口與計劃生育條例》的宣傳力度，形成強大的宣傳聲勢和輿論氛圍，把計劃生育法律法規(guī)的基本精神和主要內(nèi)容傳播到機關(guān)、企事業(yè)單位、鄉(xiāng)村、社區(qū)和廣大人民群眾中，特別是將宣傳的重點放到了鄉(xiāng)村，做到了計劃生育工作宣傳到家喻戶曉、人人皆知，促進了廣大群眾婚育觀念的轉(zhuǎn)變，在全社會樹立起計劃生育、晚婚晚育、少生優(yōu)生的文明新風。
四、組織領(lǐng)導得力，任務落實到位
今年，我局仍是將計劃生育工作列入重要議事日程，繼續(xù)堅持黨政一把手親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，有關(guān)股室和人員配合抓，形成齊抓共管的良好局面，并認真開展了創(chuàng)建計劃生育“合格單位”活動，切實加強了本系統(tǒng)、本部門的計劃生育管理工作，強化了人口與計劃生育工作的目標管理責任制，從而提高了干部職工對計劃生育工作的認識。
落實了“五有”、“五無”、“五落實”等目標任務：
“五有”：成立了計劃生育工作領(lǐng)導小組；由吳政隆同志兼職計生工作，并制定年初工作計劃；做到49歲以下育齡婦女花名冊內(nèi)容齊全；有相應的工作記錄、宣傳欄、標語、宣傳資料。
“五無”：我局杜絕了早婚早育、非婚生育、違法違規(guī)生育、非法撿（抱）養(yǎng)孩子、重大惡性事件致人殘廢或死亡和大月份引產(chǎn)等事件的發(fā)生，更沒有利用各種關(guān)系對自己或他人進行非醫(yī)學需要的胎兒性別鑒定或選擇性別的人工終止妊娠、施行節(jié)育手術(shù)、進行假醫(yī)學鑒定、出具假計劃生育證明等情況發(fā)生。
“五落實”：我局定期組織本單位已婚育齡婦女接受“三查”服務；落實了49歲以下已婚育齡婦女綜合節(jié)育措施，及時上報出生人口；認真清理了外來出租房人員的計劃生育情況清理；每季度組織一次計生法律法規(guī)學習；年初并制定了計劃生育工作意見。
五、計劃生育“三結(jié)合”幫扶工作深入人心
今年，我局計劃生育“三結(jié)合”工作的總體思路是：加大領(lǐng)導力度，真正把“三結(jié)合”工作與科技工作同開展、同部署、同落實。加大幫扶力度，把重點轉(zhuǎn)移為科技項目幫扶，結(jié)合農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，狠抓成片規(guī)?；瘞头鲩_發(fā)，加快幫扶基地建設步伐，起到了模范帶頭作用，做到牌子亮、內(nèi)容實、政策新、形式多、效果好，嚴禁走過場，流于形式。切實把“三結(jié)合”工作納入讓農(nóng)民增收，幫助農(nóng)民致富，建設文明幸福家庭結(jié)合起來，作為科技工作的一個不可缺少的重要部分。堅持局黨組總攬，各股室積極參與，總體部署、分工負責，齊抓共管，大膽實踐，成效顯著。
1、領(lǐng)導重視，班子健全，目標明確
年初，我局結(jié)合領(lǐng)導干部和工作人員的變動，及時調(diào)整充實了計生“三結(jié)合”領(lǐng)導機構(gòu)，成立了“*縣科技局計劃生育“三結(jié)合”工作領(lǐng)導小組，組長由局黨組書記、局長*同志親自擔任，副組長由黨組成員、副局長孟平同志擔任，各股室負責人為成員，具體承辦股室由局辦公室負責，具體經(jīng)辦人員為綜合股股長張飛同志，做到了具體抓，常抓好不容易懈。把“三結(jié)合”工作與本單位其他工作做到“四統(tǒng)一”，即：統(tǒng)一領(lǐng)導、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一總結(jié)。
建立了計生“三結(jié)合”工作責任制，與幫扶對象簽訂幫扶責任書，并做到了：明確幫扶任務，即落實新增幫扶戶5戶，聯(lián)系戶5戶，幫帶戶15戶，制定切實可行的責任目標，即新增幫扶對象當年家庭人均收入增長20%以上，年內(nèi)實現(xiàn)聯(lián)系戶和幫帶戶有一個穩(wěn)定的致富項目，不違反法律法規(guī)生育子女，做一個遵紀守法戶。并制定了考核辦法：1、凡完成責任目標的，按被幫扶任務數(shù)以每戶10元錢懲幫扶戶單位責任人，2、凡被幫扶的對象出現(xiàn)違反法律法規(guī)生育的，懲幫扶單位責任人50元錢的責任費。
2、措施落實，真抓實幫
簽訂協(xié)議，明確責任.為了全面推動“三結(jié)合”工作的開展，落實好幫扶措施，切實加強與幫扶對象的聯(lián)系，我局在確定了新增幫扶戶，聯(lián)系戶，幫帶戶后，與他們都簽訂了幫扶協(xié)議書，明確了幫扶時間，幫扶項目及幫扶措施。今年，我局針對幫扶對象的實際情況所落實的幫扶項目為發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè)，為其提供幫扶資金1000元人民幣，并對幫扶戶進行了種植技術(shù)培訓，使其掌握了種植技術(shù)，累計投入5500余元。今年在我局的幫扶下，幫扶對象人年收入均比去年多了1000余元。
我局還免費每月定時向幫扶對象贈送《*州科技報》，每期發(fā)送30份到鄉(xiāng)計生辦，再由計生辦轉(zhuǎn)發(fā)到幫扶對象手中，為幫扶戶提供了大量的科技致富信息，并在平時多次免費進行科技咨詢服務、培訓等活動，幫助幫扶對象樹立起了自強自立，自我發(fā)展的意識，增強了發(fā)展能力，激發(fā)了廣大計劃生育戶的致富意識。
建好標示牌，接受監(jiān)督。我局在“三結(jié)合”幫扶基地建立了一個寬1米，高1.4米的鐵皮雙面噴繪的基地標示牌，標示牌上按要求落實了基地名稱、主導項目和實施范圍，并結(jié)合實際制定了一系列讓幫扶對象得到實惠的優(yōu)待政策，引導幫扶對象走上了少生優(yōu)生、勤勞致富奔小康的道路。
單位幫扶工作計劃 第6篇
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根據(jù)“不忘初心、牢記使命”主題教育“調(diào)查研究要奔著問題去”的要求和局黨組安排，10月9日至14日，對瑪曲縣齊哈瑪鎮(zhèn)國慶村有關(guān)脫貧攻堅和幫扶工作情況進行調(diào)研，現(xiàn)調(diào)研情況匯報如下：
一、國慶村基本情況
我局精準脫貧結(jié)對幫扶的國慶村地處瑪曲縣齊哈瑪鎮(zhèn)位于瑪曲縣城南部，距離縣城127公里，距離鄉(xiāng)政府20公里，東鄰采日瑪鄉(xiāng)，南、西與四川省阿壩縣曼爾瑪鄉(xiāng)接壤、北靠國慶村委會。地處黃河南岸，屬高原寒溫帶半濕潤積分氣候，平均海拔3410米，地形北高南低，較為平坦，年均氣溫2℃，年均降雨520毫米。土地總面積21.96平方公里，其中畜牧用地19.5萬畝，人均畜牧用地172畝，實際畜牧用地19.5萬畝，無閑置畜牧用地，已流轉(zhuǎn)畜牧用地1.2萬畝。轄區(qū)內(nèi)共有村道1條，主要牧道6條。共有8個村民小組，主村在第2組，240戶1132人，建檔立卡貧困戶58戶260人。常住人口1132人，其中60歲及以上176人，占16%；青壯年勞動人口761人，占68%；18歲及以下195人，占17%。外出流動人口210人，占全村人口19%，其中我局聯(lián)系幫扶的30戶建檔立卡貧困戶中有6戶常年外出活動，主要流向四川省阿壩縣，從事行業(yè)主要為畜牧業(yè)。
二、幫扶情況
甘南州投資與合作交流局現(xiàn)有干部職工21人，結(jié)對責任幫扶瑪曲縣齊哈瑪鎮(zhèn)國慶村30個建檔立卡貧困戶，其中縣處級干部每人責任幫扶3戶，科級干部每人責任幫扶2戶，副科級以下干部每人責任幫扶1戶。
幾年來，我單位深入學習新時代中國特色社會主義思想和《扶貧重要論述》，認證落實州委州政府實施鄉(xiāng)村戰(zhàn)略，打好脫貧攻堅的各項決策部署，緊盯貧困村，緊盯貧困群眾，緊盯“一戶一策”幫扶計劃落地見效，緊盯到戶到人政策措施落實，注重激發(fā)貧困戶群眾內(nèi)生動力，注重富民產(chǎn)業(yè)發(fā)展，注重提升群眾獲得感和滿意度，扎扎實實的開展了脫貧攻堅幫扶工作：
1、提高政治站位，加強組織領(lǐng)導。認真貫徹落實省州和瑪曲縣委、縣政府工作有關(guān)精準幫扶工作的重大安排部署，及時召開黨組會議研究部署幫扶工作，認真落實了局主要領(lǐng)導第一責任人，分管領(lǐng)導直接責任人的職責。成立了領(lǐng)導小組明確責任科室、責任人專司其職，有計劃地組織安排責任幫扶干部進村入戶開展精準幫扶工作。力求做到駐村幫扶力量長流水，不斷線。
2、精準選派幫扶干部，根據(jù)州委組織部、州農(nóng)辦和瑪曲縣農(nóng)辦的要求，嚴格按照選派條件和標準將政治素質(zhì)強、工作作風實、綜合能力強，懂當?shù)夭卣Z具備履職身體條件的干部選派到國慶擔任幫扶工作隊隊長、村第一書記，并積極落實《關(guān)于進一步加強和改善駐村工作機制的若干意見》中關(guān)于駐村幫扶干部的各項保障措施。
3、制定落實“一戶一策”精準脫貧計劃，組織干部職工參加州縣和單位舉辦的“一戶一策”培訓班并組織舉辦州投資與合作交流局“一戶一策”精準脫貧專題培訓，印發(fā)培訓資料。準確理解和把握“一戶一策”精準脫貧計劃的政策指向和熟悉掌握“一戶一策”填寫方法，集中時間組織各幫扶責任人配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)、包村干部、村干部和駐村工作隊隊長，對照“三本帳”、“大數(shù)據(jù)平臺”進村入戶調(diào)查核實貧困戶家庭基本信息，核算收入支出，深入分析致貧原因，緊緊圍繞穩(wěn)定持續(xù)增加貧困戶收入和“兩不愁、三保障”目標，共同商討脫貧辦法。
4、根據(jù)我單位招商引資業(yè)務工作特點把產(chǎn)業(yè)扶貧作為促進牧民增收的重要工作來推動落實，依據(jù)齊哈瑪鎮(zhèn)的資源稟賦，重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，為齊哈瑪國慶村論證包裝了“奧道雄賽”旅游開發(fā)項目，編入《甘南州重點招商引資項目冊》，進行重點的宣傳和推介，并為國慶村村集體經(jīng)濟注入股金，作為幫扶貧困戶的產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金投入到國慶村奧道賽雄旅游發(fā)展有限公司，以期通過“龍頭企業(yè)+牧戶”的形式，增加貧困戶的財產(chǎn)性收入，幫助貧困戶穩(wěn)定脫貧、穩(wěn)定致富。
5、關(guān)愛送溫暖。脫貧攻堅和幫扶工作開展以來，我局先后送去慰問金2萬余元；發(fā)放棉帳篷、烤爐、洗衣機、棉被、床墊、被套、床單、枕頭、枕套、枕巾、保暖內(nèi)衣等物品共計14.9萬元；為村委會購置辦公用品1.6萬元；為重病戶捐款1.2萬元；為國慶村集體經(jīng)濟注入貧困戶股金3.4萬元。
經(jīng)過幾年脫貧攻堅幫扶工作，國慶村58戶貧困戶中55戶實現(xiàn)了脫貧，3戶因缺勞力，1戶因?qū)俟聝杭{入了政策兜底，全村經(jīng)省州檢驗脫貧摘帽，在幫扶工作中，我單位職工桑吉才旦同志在2016年被評為“優(yōu)秀幫扶工作隊員”，我局在2017年被州委州政府評為“先進幫扶單位”。
三、存在問題
1．理論學習不夠扎實，學得不深悟得不透。幫扶干部學習領(lǐng)會關(guān)于扶貧重要論述方面有差距，履行幫扶責任人的主體責任不到位，缺少愛民情懷，怕吃苦、怕困難條件下工作。
2．落實脫貧攻堅基礎工作不扎實。在進村入戶填寫“一戶一策”精準脫貧計劃過程中，牧戶信息、明白欄、分年度收入測算、幫扶計劃、措施不細，有的干部對貧困戶的實際情況摸得不清，對致貧原因分析不夠準確細致，制定的“一戶一策”幫扶措施針對性不強；有的干部填寫走過場，不同情況的貧困戶幫扶計劃基本相同，與貧困戶脫貧目標對接不夠精準。
3、幫扶單位、幫扶責任人主體責任不到位，缺少進村入戶督促方面的制度的落實和責任壓力傳導，幫扶干部入戶頻次少，和貧困戶聯(lián)系不密切，貧困戶對各自的幫扶干部印象不深，甚至沒印象。走訪了10個貧困戶有4個說不上幫扶干部的單位，有些幫扶干部一年見不上自己的幫扶戶。
4、大多幫扶干部不懂藏語無法與貧困戶交流，在一定程度上影響了有關(guān)幫扶工作上的溝通。
5、部分干部學校畢業(yè)就在機關(guān)工作，對農(nóng)牧村情況不清楚，工作方法簡單。
6、扶持富民主導產(chǎn)業(yè)方面成效不大，村集體經(jīng)濟發(fā)展推進不夠。
7、黨建工作與脫貧攻堅結(jié)合不緊。
四、開展調(diào)研以來的幾點建議：
1、落實好幫扶單位的幫扶責任，認真履行幫扶職責。發(fā)揮各自職能優(yōu)勢，為幫扶村協(xié)調(diào)落實、幫扶成果鞏固等相關(guān)聯(lián)的項目資金和政策措施。單位黨支部每年研究部署幫扶工作不少于4次，單位領(lǐng)導每人每年到幫扶村調(diào)研指導、協(xié)調(diào)工作不少于2次；精準選派駐村干部。堅持從優(yōu)秀年輕干部中推選駐村干部的用人導向，把政治素質(zhì)好、工作能力強、作風扎實的干部選派到脫貧攻堅一線。對駐村幫扶工作表現(xiàn)突出的干部優(yōu)先提拔重用。對長時間不住村、不能勝任工作的駐村干部，及時調(diào)整更換；落實干部結(jié)對幫扶貧困戶制度，督促幫扶責任人落實好“一戶一策”精準脫貧計劃。組織開展幫扶責任人年度考核工作。單位基層黨支部要與幫扶村黨支部結(jié)對共建，提升以黨建助推脫貧攻堅的能力和水平；關(guān)心關(guān)愛幫扶干部，為選派駐村干部提供吃住在村、工作在村必需保障，為駐村干部辦理人身意外傷害保險，嚴格落實駐村補助、通信補貼和健康體檢等政策。每季度對駐村干部開展1次回訪，掌握駐村干部工作開展情況。發(fā)揮好后盾作用，幫助解決駐村期間工作和生活中遇到的困難問題，支持駐村干部開展駐村幫扶工作。把責任放在心上，扛在肩上，積極履行幫扶單位第一責任人，直接責任人的職責，全力以赴推動落實。
靠實幫扶責任人到戶幫扶責任，幫扶責任人確保結(jié)對幫扶對象家庭基本信息真實有效，對擬定的幫扶計劃和措施要推進落實，全權(quán)負責處理結(jié)對幫扶對象出現(xiàn)的各類信訪事件，及時處理并書面回復，結(jié)對幫扶對象上門次數(shù)按要求達標、政策口袋書、扶貧手冊發(fā)放到位、跟蹤填寫到位、做到信息真實、填寫及時、規(guī)范準確，積極協(xié)助配合各級扶貧檢查驗收，對自己結(jié)對幫扶的對象自始自終負責到底，確保信息真實、措施到位，脫貧準確、不發(fā)生任何信訪事件、不產(chǎn)生任何遺留問題，宣講扶貧政策、制定幫扶計劃、督促政策落實、加強溝通聯(lián)絡、解決實際困難、激發(fā)內(nèi)生動力、加大脫貧后鞏固提高的力度。
2、堅持認真學習關(guān)于扶貧開發(fā)的重要論述，深入學習貫徹視察甘肅重要講話和“八個著力”重要指示精神，進一步樹牢“四個意識”，提高政治站位，深入貫徹中央和省委、州委關(guān)于脫貧攻堅的決策部暑，不斷提高對脫貧攻堅工作艱巨性、復雜性、重要性的認識，主動作為，克服松勁厭戰(zhàn)情緒，狠抓工作落實。
單位幫扶工作計劃 第7篇
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根據(jù)區(qū)委辦《關(guān)于印發(fā)<深入開展區(qū)直單位在職黨員到社區(qū)報到為群眾服務工作實施方案>;的通知》（金辦〔2014〕27號）及《關(guān)于繼續(xù)開展區(qū)直單位聯(lián)系幫扶社區(qū)工作的通知》（組通字〔2018〕41號）要求，我單位將在2019年繼續(xù)對三里橋街道的 xxx社區(qū)進行聯(lián)系幫扶工作，為繼續(xù)抓好工作落實，制定工作方案如下：
一、指導思想和目標任務
1.指導思想。以新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的和二中、三中全會精神，深入貫徹落實視察安徽重要講話精神，認真貫徹落實新時代黨的建設總要求，按照省委關(guān)于加強城市基層黨建工作的意見和市區(qū)委的部署要求，緊緊圍繞 xxx社區(qū)工作發(fā)展實際，以鞏固黨在城市執(zhí)政基礎、增進群眾福祉為目標，以黨的政治 建設為統(tǒng)領(lǐng)，以提升組織力為重點，積極推進單位與 xxx社區(qū)黨建融合發(fā)展，健全單位與社區(qū)共建聯(lián)動體系，為加快建設和諧宜居、富有活力、各具特色的現(xiàn)代化社區(qū)提供堅強組織保證。
2.目標任務。通過聯(lián)系幫扶工作，為黨建聯(lián)創(chuàng)共建、黨建資源共享、科學發(fā)展共贏、文明和諧共創(chuàng)搭建平臺，努力實現(xiàn)結(jié)對雙方班子與黨員隊伍建設有新加強、群眾生產(chǎn)生活條件有新改善、化解社會矛盾有新方法、社區(qū)基層黨建有新突破、單位機關(guān)干部作風有新轉(zhuǎn)變、服務基層能力有新提升。
二、聯(lián)系幫扶的內(nèi)容和措施
（一）深入推進黨建聯(lián)創(chuàng)共建工作。
以局黨總支牽頭，機關(guān)黨組織為主體聯(lián)合其他三個支部與社區(qū)黨組織開展結(jié)對共建，建立新型黨組織體系，實現(xiàn)城鄉(xiāng)黨組織優(yōu)勢互補、相互融合，推動城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。
1.組織共建方面，在2017年成立的聯(lián)合黨組織基礎上，局機關(guān)支部和社區(qū)支部通過定期召開聯(lián)系社區(qū)支部負責人會議、集體組織生活會、黨員活動日、黨課等方式加強支部之間交流，通過按時、按計劃落實聯(lián)合黨組織活動，有效整合單位與社區(qū)資源，促進社區(qū)建設，改進機關(guān)作風，逐步形成雙聯(lián)雙促雙提高的長效活動機制。
2.活動開展方面，通過開展在職黨員進社區(qū)、志愿者服務、干部聯(lián)系群眾、機關(guān)黨員社區(qū)駐點四個方面內(nèi)容為抓手，深入社區(qū)開展幫扶工作，幫助社區(qū)理清思路、幫辦公益事業(yè)、幫助解決困難等。一是職黨員進社區(qū)每個季度要組織機關(guān)黨員到聯(lián)系社區(qū)開展共建活動不少于1次，與社區(qū)“兩委”共同研究涉及民生發(fā)展的熱點難點問題，找對策、想辦法，幫助解決問題。單位領(lǐng)導班子成員每年到聯(lián)系社區(qū)駐點走訪調(diào)研不少于7天，黨員干部每季度走訪入戶不少于1次。二是成立社區(qū)志愿者服務隊，確立一名長期固定隊長負責人，在聯(lián)合黨組織的組織指揮下，參與社區(qū)管理服務。三是開展社區(qū)走訪活動，繼續(xù)鼓勵、推動開展黨員干部入戶進院的聯(lián)系活動，了解并幫助解決群眾生活中的困難和問題，積極靠前服務。四是根據(jù)工作實際情況，適時派駐一名機關(guān)黨員作為聯(lián)系人參與社區(qū)建設工作，確保雙方聯(lián)系溝通、配合順暢。
（二）積極構(gòu)建黨建資源共享新格局。
黨總支將分期組織黨員干部，深入聯(lián)系社區(qū)一線，入戶訪民情，聽民意、解民憂，幫助基層群眾辦好實事惠民生，進一步增強黨員干部的服務理念和服務意識，增進與基層百姓的血肉聯(lián)系，努力把黨和政府的強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策落到實處。
1、設施共建。要發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極為聯(lián)系社區(qū)解決和改善基礎設施、工作制度、工作方法、工作協(xié)調(diào)等方面遇到的問題和困難。幫助聯(lián)系社區(qū)黨組織加強組織活動場所建設，改善辦公環(huán)境，發(fā)揮組織活動場所的服務群眾、服務黨員功能作用。著力改善群眾生產(chǎn)生活條件，提高社區(qū)公共服務等方面，辦幾件老百姓看得見，摸得著實事好事。
2、資源共享。結(jié)對共建期間，將努力發(fā)揮橋梁、紐帶作用和信息方面的優(yōu)勢，加強與社區(qū)“兩委”工作的溝通和聯(lián)動，把黨和國家的政策、法規(guī)以及市場貿(mào)易、勞務用工等方面的信息，及時宣傳和傳遞到基層，積極為社區(qū)黨組織提供政策咨詢、教育培訓、就業(yè)指導等多方面服務指導幫扶，為困難黨員群眾脫困提供方法和出路。
（三）以黨建引領(lǐng)共創(chuàng)社區(qū)文明和諧。健全黨組織領(lǐng)導下的居民自治、民主協(xié)商、群團帶動、社會參與機制，圍繞“管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際和諧”的現(xiàn)代化社區(qū)目標，相互協(xié)作，整體聯(lián)動，共同研究社區(qū)建設，提高社區(qū)管理和服務水平，不斷滿足居民對美好生活的需求。要幫助社區(qū)健全和規(guī)范民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督等制度，形成黨領(lǐng)導下的充滿活力的居民自治機制。要廣泛開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，共同營造健康、文明、和諧有序的社會環(huán)境；要積極開展幫困助學、扶貧救弱、便民服務等活動，使貧困戶、下崗職工、殘疾人有人管有人助。要幫助社區(qū)組建義務巡邏隊，健全樓院看護、群防群治等責任制，倡導文明健康的生活方式，共創(chuàng)安全社區(qū)和營造濃厚的文明城市創(chuàng)建氛圍。
三、工作要求
1、不斷強化組織領(lǐng)導。單位主要領(lǐng)導為第一責任人，親自抓、負總責；單位黨組織書記為直接責任人，負責具體組織協(xié)調(diào)和實施抓落實，積極主動對接，定期將結(jié)對共建活動開展情況向上級黨組織匯報，努力實現(xiàn)城鄉(xiāng)之間雙向互動、互惠雙贏的良好工作格局。
2、繼續(xù)健全工作機制。一是堅持結(jié)對共建工作聯(lián)席會議制度。由機關(guān)黨組織牽頭，每半年一次，召集聯(lián)系社區(qū)支部負責人會議，研究、安排部署結(jié)對共建工作；二是堅持結(jié)對共建活動日制度。每季度確定一天為共建黨組織集體活動日，雙方黨員交流學習匯報思想，開展主題實踐活動；三是堅持集體組織生活會制度。通過召開黨員大會、黨委會、民主生活會、上黨課等形式共過黨員組織生活。
3、確保工作實效。黨員干部到聯(lián)系社區(qū)開展結(jié)對共建要力戒形式，不得走過場，不做表面文章，不允許干擾基層群眾的正常生產(chǎn)和生活。在結(jié)對共建期間所有發(fā)生的工作費用由派出單位解決，不得增加結(jié)對共建社區(qū)和當?shù)鼐用竦呢摀Ｈw黨員要嚴格遵守各項工作制度和紀律，以務實的作風、良好的形象影響群眾，取信于民，確保工作取得成效。同時要把單位社區(qū)共建活動的照片、視頻等資料文件及時歸檔總結(jié)，隨時做好上級檢查準備工作。將黨員個人參與活動作為年終民主評議黨員和先進評比的重要內(nèi)容。
單位幫扶工作計劃 第8篇
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一、制定政策，明確優(yōu)待。年初，我辦特制定有關(guān)扶貧開發(fā)工作中計劃生育相應政策，下發(fā)了相關(guān)文件，明確在農(nóng)村特困戶扶貧項目開發(fā)，黨員結(jié)對、縣直單位幫扶、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移等方面優(yōu)先考慮計劃生育貧困戶。
二、整村推進，落實項目。我縣在做好扶貧開發(fā)工作中，非常注重扶貧村的整村推進工作，在修路、興建學校、水利設施等項目的實施中，全面考慮大部分群眾利益，尤其是計劃生育貧困戶的利益，確保貧困村百姓共同富裕。每年我辦要專門安排**萬元用于計劃生育戶發(fā)展生產(chǎn)。如今年在**等村優(yōu)先考慮了計劃生育貧困戶**余戶發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。
三、結(jié)對幫扶，感受溫暖。在安排黨員干部、縣直單位和外資企業(yè)結(jié)對幫扶貧困戶中優(yōu)先安排計劃生育貧困戶。在各個重點貧困村進行重點幫扶，一年來結(jié)對幫扶計劃生育貧困戶**多戶。
同時我們積極爭取省直單位掛點幫助貧困村，在幫扶中把計劃生育戶作為幫扶重點，如省安監(jiān)局幫**村*戶計劃生育貧困戶。省國防科工辦幫扶**村**戶計劃生育貧困戶，從信息、市場、資金等多方面給予扶助。目前他們關(guān)系穩(wěn)固融洽，這些貧困戶去**必到他們單位上看一看，坐一坐。
單位幫扶工作計劃 第9篇
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一、組織領(lǐng)導
鎮(zhèn)黨委、政府將計劃生育“三結(jié)合”納入全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的全局，成立了由鎮(zhèn)黨委書記同志任組長，鎮(zhèn)長、分管計劃生育工作的副鎮(zhèn)長同志任副組長，社會事務辦公室主任同志、社會事業(yè)與計生服務中心主任同志、農(nóng)業(yè)服務中心主任同志、經(jīng)濟發(fā)展辦公室主任為成員的幫扶領(lǐng)導小組，把幫扶計劃生育戶率先致富活動納入重要工作議事日程，堅持一把手親自抓負總責，并確定分管計劃生育的副鎮(zhèn)長同志負責抓好此項工作。由計劃生育辦公室、、三位同志負責聯(lián)系，一年召開兩次以上的幫扶單位協(xié)調(diào)會，交流幫扶活動進展情況，并通過交流，幫助農(nóng)戶提供最有成效的種、養(yǎng)殖信息、防病的資料等，不斷增強農(nóng)戶的積極性和創(chuàng)造性。
二、目標任務
1、根據(jù)市人口局發(fā)什市計生領(lǐng)[2013]1號文件精神，全鎮(zhèn)2013年幫扶總戶數(shù)為109戶，其中新增戶16戶（由市發(fā)改局和民政局各幫扶8戶）；聯(lián)系戶32戶（分別由市發(fā)改局和市民政局各10戶，我鎮(zhèn)幫扶12戶）；幫帶戶61戶（分別由市發(fā)改局和民政局各18戶，我鎮(zhèn)幫扶25戶）。通過幫扶使計生戶年人均收入較上年增長8%以上，學會2-3門以上致富技術(shù)，有一個穩(wěn)定增收的項目，無計劃外懷孕、無計劃外生育。具體落實分配任務見附表。
2、由鎮(zhèn)社會事務辦、農(nóng)業(yè)服務中心、畜牧站，經(jīng)濟發(fā)展辦和科委、婦聯(lián)各部門和市發(fā)改局，市民政局，在谷華村16組大棚蔬菜種植和木泉村秋菜種植，和平村養(yǎng)殖進行幫扶。
三、實施措施
1、各村、有關(guān)部門要同鎮(zhèn)社會事務辦一道狠抓工作落實，做到幫扶任務、責任、經(jīng)費、項目、措施“五落實”。認真確定幫扶對象，制定幫扶規(guī)劃。利用行業(yè)優(yōu)勢，就業(yè)培訓、合作醫(yī)療、扶貧開發(fā)、沼氣應用、新技術(shù)推廣等方面落實幫扶措施，在資金、項目上向計劃生育戶傾斜，提供技術(shù)、信息服務，真幫實扶，鼓勵、引導、扶持實行計劃生育的家庭率先致富和改善生活。
2、各幫扶單位要切實落實真幫實扶的措施，要把相對貧困的獨生子女家庭和實行計劃生育手術(shù)后家庭確有困難的以及獨生子女病殘或死亡的農(nóng)村計劃生育重點戶納系戶中來，在項目資金、物資等方面予以重點扶持，盡快幫助其改善生產(chǎn)、生活條件，增強持續(xù)發(fā)展的能力。
3、及時交流幫扶活動的進展情況，向被幫扶戶宣傳開展計劃生育“三結(jié)合”幫扶活動的意義，不斷增強幫扶戶的致富積極性和以“大戶帶小戶”的宣傳方式，解決農(nóng)戶的實際困難。在幫扶基地內(nèi)，將計劃生育群眾自治、協(xié)會建設、“婚育新風進萬家”三者有機地結(jié)合起來，從整體上推動計劃生育“三結(jié)合”工作的發(fā)展和壯大。努力開創(chuàng)新的致富局面。
4、鎮(zhèn)社會事務辦做好牽頭協(xié)調(diào)工作，及時收集匯報部門幫扶活動開展情況，負責填寫上報全鎮(zhèn)幫扶情況統(tǒng)計表（冊），組織對全鎮(zhèn)部門單位幫扶活動情況進行調(diào)查考核，對先進單位和先進個人進行表彰獎勵，充分調(diào)動工作積極性。
四、優(yōu)惠政策
1、計生戶在發(fā)展種養(yǎng)植（殖）業(yè)中需要貸款，信用社在同等條件下予以優(yōu)先辦理和利率上予以優(yōu)惠。
2、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務中心優(yōu)先為計劃生育戶提供良種、科學種植，并在在種子價格上予以優(yōu)惠。
3、鎮(zhèn)畜牧站要優(yōu)先為計劃生育戶提供家畜、禽防病的藥物及指導工作。
4、鎮(zhèn)社會事務辦在安置退伍軍人時，優(yōu)先安置計劃生育戶子女。民政部門應在本系統(tǒng)內(nèi)把全鎮(zhèn)的獨生子女貧困戶特別是“5.12”地震中子女死亡、傷殘后又無再生育能力的家庭優(yōu)先納入困難救濟、低保、安身工程等項目中重點扶助。勞動與社會保障部門應在同等條件下，對計劃生育家庭中符合條件的對象優(yōu)先發(fā)放“再就業(yè)優(yōu)惠證”。
五、考核辦法
采取平時抽查和年終全面檢查相結(jié)合，綜合考核評估，并將結(jié)果納入政府綜合管理目標考核。按什市計生領(lǐng)[2013]1號文件附件七“計劃生育‘三結(jié)合’工作考核內(nèi)容及評分標準”來考核。
單位幫扶工作計劃 第10篇
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一、指導思想及活動意義
指導思想：以中共中央國務院《關(guān)于全面加強人口和計劃生育工作，統(tǒng)籌解決人口問題的決定》精神為指導，以改善人口性別結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)人口、經(jīng)濟、環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展為目的，從關(guān)愛女孩入手，進一步消除農(nóng)村性別歧視，為女孩生存、成長、成才創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
活動意義：由于國家實行九年義務教育制度，高中屬于非義務教育，是現(xiàn)行教育政策扶助的空檔。發(fā)動社會力量，重點對農(nóng)村計劃生育家庭女孩高中階段幫扶助學，可以促使她們文化綜合素質(zhì)提高，有利于其健康成長、得到爭取高等教育、就業(yè)成才等機會。不但可直接幫助計劃生育家庭提高政治、經(jīng)濟、社會地位，更有利于轉(zhuǎn)變農(nóng)村群眾的人生觀、價值觀、婚育觀，消除性別歧視，促進性別比整治工作落實，有效推進基層計劃生育國策落實，促使人口自身和諧發(fā)展，人口與經(jīng)濟、社會協(xié)調(diào)發(fā)展。
二、幫扶對象及幫扶單位
幫扶對象：農(nóng)村已經(jīng)落實長效節(jié)育措施的計劃生育純女戶家庭女孩，其中重點幫扶在校高中生，兼顧家庭生活困難的在校大學生及中專生。
幫扶單位：區(qū)、鎮(zhèn)所有單位及駐區(qū)、鎮(zhèn)、所有單位、部門，社團組織，各村（居）委會，國有企事業(yè)單位、民營等各類經(jīng)濟組織，歡迎廣大干部職工及社會各界人士自愿參與。
三、方法及步驟
（一）方法
1、幫扶方式：采取個人勤務單位結(jié)對幫扶形式。
（1）定點幫扶，原則上有扶貧、村建、新農(nóng)村建設掛點任務的單位完成所在駐村符合條件的幫扶對象；
（2）民營企業(yè)、社會各界人士、社會團體和無駐村任務點的單位，由計生部門提供被幫扶人名單及家庭基本情況，采取雙向選擇方式，確定幫扶對象。
2、助學資金：每學年資助每位女孩1000元，結(jié)對三年，直至高中畢業(yè)。
（二）步驟
1、確定受助對象（7月30日前）。
以村（居）為主，對本轄區(qū)的計劃生育女兒戶家庭生活、女孩成長、經(jīng)濟收入等情況進行全面了解，收集名單。7月30日前完成摸底和資格確認工作，為幫扶單位提供第一手資料。
2、社會宣傳發(fā)動（7至10月份）。
充分利用黨校、人口學校、計生宣傳陣地，采取多種形式進行全方位、多視角的宣傳發(fā)動，向全社會發(fā)出倡議，動員廣大國有、民營、私營企業(yè)和個人參與“陽光助學”工程，及時進行典型個案的宣傳報道。把計劃生育女兒戶家庭情況和女孩就學情況進行張榜公示，并號召全社會都來關(guān)注女孩的成長，伸出友愛之手，共同幫助女孩成才。
3、辦理幫扶程序（8月份）。
采取個人申請、雙向選擇、單位推薦、組織審核的助學方式。（1）定點幫扶，由被幫扶人提出申請，各村（居）提供推薦幫扶名單，各駐村單位自行決定由單位或單位干部職工個人與被幫扶人簽訂幫扶責任書，與被幫扶人共同協(xié)商制訂幫扶計劃。（2）民營企業(yè)、社會各界人士、社會團體和無駐村任務單位，由所在單位本級計生部門提供推薦幫扶名單，幫扶人及幫扶對象采取雙向選擇方式確定，然后雙方簽訂責任書并共同協(xié)商制訂幫扶計劃。
4、履行幫扶責任（8月20日至9月5日）。
在確定幫扶對象后，各幫扶單位和個人要切實履行好幫扶職責，確保女孩不因交不起學費而輟學。幫扶單位要同被幫扶對象簽訂合同書，被幫扶人接受資助后，必須完成當年的學業(yè)。幫扶單位資金在每年9月1日開學前支付給被幫扶人或其家庭監(jiān)護人。
5、考核匯總（10至12月份）。
將“陽光助學”納入到各村（居）人口和計劃生育目標考核管理責任中。為確?！瓣柟庵鷮W”落實實處，每年10月15日前以村（居）為單位匯總“陽光助學”落實情況，12月25日由鎮(zhèn)計生辦匯總后報區(qū)人口計生委。
四、活動要求
1、高度重視，精心組織。
各村計生領(lǐng)導小組和各幫扶單位要從落實科學發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的戰(zhàn)略高度，充分認識開展“陽光助學”的重大意義，把它作為服務“三農(nóng)”、建設新農(nóng)村的重要內(nèi)容，放在突出位置，制定好落實方案，明確責任人。各地每年的9月5日前舉行一次大型“陽光助學”公益宣傳活動。
2、建立進入、退出機制，規(guī)范管理。
以女孩考入高中第一學年為進入時限，以三年為一個幫扶時段；如現(xiàn)其已讀高中，則以今年9月1日為進入時限，到高中畢業(yè)為一個幫扶時段。高中畢業(yè)則退出；再轉(zhuǎn)入幫扶另一個對象。對考出大學（含職大和大專）的原則上由幫扶單位和個人視情況決定是否繼續(xù)幫扶助學。各村（居）要如實提供第一手資料，鎮(zhèn)計生辦要按照一人一檔的原則建立“陽光助學”檔案，內(nèi)容包括計劃生育女兒戶家庭基本情況調(diào)查表、助學責任書、助學計劃書等內(nèi)容；檔案統(tǒng)一保存在鎮(zhèn)計生辦。
