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治安獎(jiǎng)懲制度匯編10篇

更新時(shí)間:2024-05-07 查看人數(shù):24

治安獎(jiǎng)懲制度

有哪些

治安獎(jiǎng)懲制度是企業(yè)管理中不可或缺的一部分,它涉及到員工行為的激勵(lì)和約束,旨在維護(hù)企業(yè)內(nèi)部秩序,提升團(tuán)隊(duì)效率。常見(jiàn)的治安獎(jiǎng)懲制度主要包括以下幾類(lèi):

1. 表?yè)P(yáng)與獎(jiǎng)勵(lì):對(duì)于遵守規(guī)章制度、表現(xiàn)優(yōu)異、積極貢獻(xiàn)的員工,企業(yè)會(huì)給予公開(kāi)表?yè)P(yáng)、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)或者晉升機(jī)會(huì)。

2. 警告與處罰:對(duì)于違反規(guī)定、工作懈怠、影響團(tuán)隊(duì)和諧的員工,企業(yè)會(huì)給予口頭警告、書(shū)面警告,嚴(yán)重時(shí)甚至可能解雇。

3. 整改與培訓(xùn):對(duì)于需要改進(jìn)行為的員工,企業(yè)會(huì)提供指導(dǎo)和培訓(xùn),幫助他們改正錯(cuò)誤,提升素質(zhì)。

內(nèi)容是什么

治安獎(jiǎng)懲制度的內(nèi)容通常包括以下幾個(gè)方面:

- 明確的行為標(biāo)準(zhǔn):定義什么是合規(guī)行為,什么是違規(guī)行為,確保所有員工對(duì)規(guī)則有清晰理解。 - 獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn):詳細(xì)規(guī)定各類(lèi)獎(jiǎng)懲的具體措施,如獎(jiǎng)金、晉升、降職、罰款等,確保公平公正。 - 實(shí)施程序:包括報(bào)告、調(diào)查、決定、執(zhí)行等步驟,保證獎(jiǎng)懲過(guò)程的透明度和合法性。 - 申訴機(jī)制:設(shè)立合理的申訴渠道,允許員工對(duì)獎(jiǎng)懲決定提出異議,保障員工權(quán)益。

規(guī)范

制定和執(zhí)行治安獎(jiǎng)懲制度時(shí),應(yīng)遵循以下規(guī)范:

- 公開(kāi)透明:獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)和過(guò)程需公開(kāi),避免內(nèi)部矛盾和不滿(mǎn)。 - 公正公平:對(duì)所有員工一視同仁,避免偏袒和歧視。 - 及時(shí)性:獎(jiǎng)懲應(yīng)及時(shí),以強(qiáng)化正向行為,及時(shí)糾正負(fù)向行為。 - 人性化:考慮員工個(gè)體差異,尊重人格,避免簡(jiǎn)單粗暴的處理方式。

重要性

治安獎(jiǎng)懲制度的重要性不容忽視:

- 提升效率:通過(guò)激勵(lì)和約束,促使員工更好地履行職責(zé),提高工作效率。 - 維護(hù)秩序:明確的行為規(guī)范有助于維持良好的工作環(huán)境,減少?zèng)_突。 - 塑造文化:體現(xiàn)企業(yè)的價(jià)值觀,塑造積極向上的企業(yè)文化。 - 培養(yǎng)忠誠(chéng):公正的獎(jiǎng)懲能增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感,提高員工的忠誠(chéng)度。

治安獎(jiǎng)懲制度是企業(yè)管理的基石,它通過(guò)明確的規(guī)則和公正的執(zhí)行,推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。

治安獎(jiǎng)懲制度范文

第1篇 某公司項(xiàng)目工地綜合治安管理獎(jiǎng)懲制度

建筑公司項(xiàng)目工地綜合治安管理獎(jiǎng)懲制度

為了進(jìn)一步加強(qiáng)兩個(gè)文明建設(shè),不斷提高職隊(duì)伍素質(zhì),健全工地治安的綜合管理,使工地生產(chǎn)順利進(jìn)行,使工地內(nèi)生活納入正常軌道,特制訂以下制度:

1、全體職工都必須遵守義烏市有關(guān)規(guī)定,做一名合格職工。

2、每個(gè)職工必須熱愛(ài)自已的工作崗位,安心工作,服從領(lǐng)導(dǎo),聽(tīng)從指揮,圓滿(mǎn)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)施工任務(wù)。

3、職工之間、班組之間要互敬互愛(ài),團(tuán)結(jié)友好。發(fā)生矛盾時(shí),大家都要互相讓步,以共同方便施工作業(yè)為前提。解決不了時(shí),要及時(shí)報(bào)請(qǐng)班組長(zhǎng)或項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決。嚴(yán)禁輕易發(fā)生罵人、打人等粗暴行為。打架者要根據(jù)動(dòng)手先后、是非程度及認(rèn)錯(cuò)態(tài)度好壞,視情節(jié)處以100-300元的罰款。對(duì)團(tuán)體性的群架行為,帶頭鬧事者處以1000-5000元的罰款,并對(duì)所在班組長(zhǎng)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,情節(jié)惡劣者呈報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。

4、嚴(yán)禁在工地內(nèi)賭博或以?shī)蕵?lè)為名進(jìn)行變相賭博活動(dòng),否則一經(jīng)查實(shí),無(wú)論賭資大小,一律沒(méi)收賭資、賭具并酌情處以100-500元的罰款。情節(jié)嚴(yán)重者開(kāi)除并送公安機(jī)關(guān)。

5、為了確保工地內(nèi)的消防安全,任何職工都不得用煤油爐、電炒鍋、電爐,否則一切后果自負(fù)。項(xiàng)目部并視情節(jié)輕重程度給予200元的罰款。

6、嚴(yán)禁使用鋼鋸條燒開(kāi)水,項(xiàng)目部一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給以當(dāng)事人罰款500元。

7、本工地內(nèi)和生活區(qū)的臨時(shí)生活用電,必須由項(xiàng)目部電工班電工負(fù)責(zé)安裝,任何人都不得私接亂拉電線及私裝燈頭或插座,違者視情節(jié)嚴(yán)重程度給以當(dāng)事人100元的罰款。如出現(xiàn)任何問(wèn)題,一切后果有當(dāng)事人負(fù)責(zé)。

8、嚴(yán)禁在燈頭上或電線中段上掛鉤用電,違者每次罰款100元,如出現(xiàn)問(wèn)題,一切后果自負(fù)。

9、每個(gè)職工都要愛(ài)護(hù)工地和他人的財(cái)物,對(duì)偷竊工地和他人財(cái)物者,處以偷竊者價(jià)值5-20倍的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送公安機(jī)關(guān)處理并逐出項(xiàng)目部。

10、全體人員都要有高度的集體主義思想,公私分明,嚴(yán)禁把工地材料隨意拿做它用或私做家具和個(gè)人用品,違者視情處罰50-200元,嚴(yán)重者加倍處罰。

11、全體人員都要愛(ài)護(hù)安全防護(hù)、防盜設(shè)施,破壞本工地防盜設(shè)施及安全設(shè)施者,視情節(jié)嚴(yán)重處以50-300元的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者呈報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。

12、本工地全體人員,應(yīng)為本工地的工程施工,工程材料及工程安全盡心盡力,如和工地外社會(huì)上流浪人員里應(yīng)外合進(jìn)行盜竊者,或給工程施工造成不利后果者,除按本制度第十條處罰外,再視情處以罰款300-1000元。情節(jié)嚴(yán)重者呈報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。

13、本工地職工無(wú)論在工地內(nèi)或在工地外,都要遵紀(jì)守法,如在工地外社會(huì)上違法亂紀(jì),兄弟單位或司法部門(mén)查至本工地,除一切后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)外,本工地也要視情按本工地有關(guān)規(guī)定作相應(yīng)的處罰。

14、安全帽是職工用來(lái)防護(hù)安全用的,任何人不得隨意外借,如因借戴本工地的安全帽而后混入本工地的外來(lái)人員,一經(jīng)查出,視情處理出借安全帽的本工地當(dāng)事人罰款50-100元。

15、全體人員都有責(zé)任做好工程的成品保護(hù)工作,如破壞已粉刷好的內(nèi)墻、踏步、門(mén)窗及玻璃、已安裝好的各種管子,已穿好的各種電線及其它,一經(jīng)查實(shí),除損壞的材料和人工工資由其當(dāng)事人承擔(dān)外,再視情罰款50-200元,情節(jié)嚴(yán)重者送公安機(jī)關(guān)處理。

16、嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員隨意動(dòng)用機(jī)械設(shè)備,擅自開(kāi)動(dòng)或損壞機(jī)械設(shè)備者每次處罰款10-50元,損壞者照價(jià)賠償。

17、為了確保工地和宿舍區(qū)的防火安全,嚴(yán)禁用明火及小太陽(yáng)燈取暖,違者每次罰款30-100元。

18、嚴(yán)禁男女混居,違者處當(dāng)事人每次200元,造嚴(yán)重影響者嚴(yán)加懲處。

19、要保護(hù)施工現(xiàn)場(chǎng)的衛(wèi)生,嚴(yán)禁隨處大小便,違者每次罰款30元,并清掃所有大便。重復(fù)發(fā)生者,嚴(yán)加懲處。

20、禁止隨地亂倒剩菜剩飯及其污水等,嚴(yán)禁往窗戶(hù)外潑水及倒廢物,違者每次罰款20元。

21、家用電器嚴(yán)禁使用,違者視情處以200元的罰款。

22、每個(gè)職工都必須嚴(yán)格遵守本工地作息時(shí)間,宿舍內(nèi)無(wú)特殊情況,每晚十點(diǎn)必須關(guān)燈,否則,每次處同室人員罰款5元。

23、任何職工嚴(yán)禁翻大門(mén)或翻圍墻進(jìn)入工地,違者每次罰款100元,情節(jié)嚴(yán)重者交治安部門(mén)處理。

24、臨時(shí)來(lái)本工地探親訪友的人員未經(jīng)門(mén)衛(wèi)許可不得入內(nèi)。否則處以被訪人罰款20元。

25、非本工地施工人員嚴(yán)禁進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),不聽(tīng)勸告者,視情論處。

26、班組長(zhǎng)要努力履行自已的職責(zé),在職工中特別是新收職工中及時(shí)傳達(dá)本工地各項(xiàng)規(guī)章制度和條例,使工地的各項(xiàng)規(guī)章制度人人皆知。

27、班組長(zhǎng)如發(fā)現(xiàn)自已班組的職工有違法亂紀(jì)現(xiàn)象有及時(shí)阻止,如有違紀(jì)事實(shí),職工中又不愿供出違紀(jì)人,則處違紀(jì)的有關(guān)人員、同班組人員或同室人每人罰款50-600元,或視違紀(jì)程度大小酌情處理。

28、各班組必須按公安部下達(dá)的社會(huì)治安綜合治理的要求,管好自已的人,辦好自已的事,及時(shí)安全圓滿(mǎn)完成項(xiàng)目部下達(dá)的各項(xiàng)施工指標(biāo)及任務(wù),否則,將按有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰。

29、班組長(zhǎng)如觸犯本工地的有關(guān)規(guī)章制度,除按有關(guān)規(guī)定處罰外,再視認(rèn)識(shí)態(tài)度好壞,加倍處罰。

30、全體人員都必須積極支持,主動(dòng)配合門(mén)衛(wèi)、炊事員、固定值班電工、工程部清潔工的工作。干擾其正常工作或與其無(wú)理取鬧者,按本條例第三條規(guī)定處理外,再視情節(jié)處理。

31、對(duì)檢舉揭發(fā)的舉報(bào)人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)者處罰款50-300元,或視情嚴(yán)加懲處。

32、全體人員都要養(yǎng)成做好人好事的良好風(fēng)氣,要有敢與壞人壞事作斗爭(zhēng)的勇氣,對(duì)檢舉揭發(fā)或抓獲壞人壞事的有功人員,項(xiàng)目部要按其功績(jī)大小,給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。

33、獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則:

(1)、抓獲破壞防盜及安全設(shè)施者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-100元或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

(2)、抓獲偷竊工地材料者,獎(jiǎng)給被子偷竊價(jià)值的20%,不足30元的以30元計(jì)。

(3)、抓獲偷竊私人財(cái)物者,獎(jiǎng)給被偷竊價(jià)值的50%(以新品計(jì))不足20元的以20元計(jì)。

(4)、抓獲破壞工程成品(如已砌好的主體,已粉刷好的外墻,已做好的地坪,已裝好的門(mén)窗玻璃等)者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-100元或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

(5)、抓獲破壞工程水電成品設(shè)施者,(職已穿好的各種電線,各種管子和各種接線盒及其他),發(fā)給獎(jiǎng)金30-1000元或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

(6)、抓獲破壞已做好的油漆成品者,發(fā)給20-50元的獎(jiǎng)金或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

(7)、抓獲破壞機(jī)械設(shè)備者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-100元,或酌情獎(jiǎng)勵(lì)。

(8)、發(fā)生火災(zāi)時(shí)能積極投入滅火,成績(jī)顯著者,發(fā)給獎(jiǎng)金50-200元,或酌情重賞

。

(9)、在外來(lái)擾亂人員或工地內(nèi)職工爭(zhēng)吵及打架時(shí)能積極勸阻,效果顯著者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-200元,或酌情獎(jiǎng)勵(lì)。

(10)、抓獲在樓內(nèi)大小便者,發(fā)給獎(jiǎng)金20-50元。

第2篇 商場(chǎng)治安部獎(jiǎng)懲制度

商場(chǎng)治安部獎(jiǎng)懲制度

(三)為了規(guī)范治安科的工作制度,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,為商場(chǎng)內(nèi)部營(yíng)造良好的治安秩序,防止各種治安事件發(fā)生,特制定制度如下:

一、工作期間,應(yīng)著裝規(guī)范,不準(zhǔn)著奇裝異服,不許佩戴夸張性飾品,不許留長(zhǎng)發(fā)、染發(fā)、蓄胡須,發(fā)現(xiàn)一次批評(píng),第二次罰款50元。

二、保持良好的辦公秩序,嚴(yán)禁在辦公室內(nèi)辦私事、會(huì)私客、嬉笑打鬧、吃零食、看閑雜書(shū)籍、吸煙、如有違反第一次罰款20元,第二次罰款50元;

第三次罰款100元。

三、保持良好的辦公環(huán)境,地面整潔、辦公用品擺放整齊、辦公設(shè)施擺放到位、個(gè)人內(nèi)務(wù)整理到位,值班后辦公室所有衛(wèi)生在次日上班前整理到位,如有違反第一次罰款20元,第二次罰款50元。

四、使用辦公電話要登記,嚴(yán)禁公話私用,如有違反第一次罰款20元,第二次罰款50元;

第三次罰款100元。

五、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)禁遲到早退,每發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。

六、工作期間,未經(jīng)允許嚴(yán)禁私自出商場(chǎng),第一次罰款100元,第二次下崗。

七、工作期間,嚴(yán)禁與營(yíng)業(yè)員閑聊、在營(yíng)業(yè)大廳內(nèi)休,如有違反第一次罰款50元,第二次罰款100元。

八、部室人員在值班期間,嚴(yán)禁喝酒、玩牌或從事與工作無(wú)關(guān)的事情,如有違反第一次罰款50元,第二次罰款100元,第三次下崗。

九、對(duì)勇于與犯罪分子作斗爭(zhēng)者并抓獲犯罪分子的,獎(jiǎng)勵(lì)50元,有重大貢獻(xiàn)者獎(jiǎng)勵(lì)200元。

第3篇 建筑工地治安綜合管理獎(jiǎng)懲制度

為了進(jìn)一步加強(qiáng)兩個(gè)文明建設(shè)不斷提高職工隊(duì)伍素?fù){,健全工地治安的綜合管理,使工地生產(chǎn)順利進(jìn)行,使工地內(nèi)生活納入正常軌道,特制定本制度。

(1)全體職工都必須遵守有關(guān)規(guī)定,做一名合格職工。

(2)每個(gè)職工必須熱愛(ài)自己的工作崗位,安心工作,服從領(lǐng)導(dǎo),聽(tīng)從指揮,圓滿(mǎn)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)施工任務(wù)。

(3)職工之間、班組之間要互敬互愛(ài),團(tuán)結(jié)友好,發(fā)生矛盾時(shí),大家都要互相讓步,以共同方便施工作業(yè)為前提。解決不了時(shí),要及時(shí)報(bào)請(qǐng)班組長(zhǎng)或項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決。嚴(yán)禁輕易發(fā)生罵人、打人等粗暴行為。打架者要根據(jù)動(dòng)手下先后、是非程度及認(rèn)錯(cuò)態(tài)度好壞,視情節(jié)處以100-300元的罰款。對(duì)團(tuán)體性的群架行為,帶頭鬧事者處以1000-5000元的罰款。情節(jié)嚴(yán)重者開(kāi)除并送公安機(jī)關(guān)。

(4)嚴(yán)禁在工地內(nèi)賭博或以?shī)蕵?lè)為名進(jìn)行變相賭博活動(dòng),否則一經(jīng)查實(shí),無(wú)論賭資大小,一律沒(méi)收賭資、賭具并酌情處以100-500元的罰款。情節(jié)嚴(yán)重者開(kāi)除并送公安機(jī)關(guān)。

(5)為了確保工地內(nèi)的消防安全任何職工都不得用煤油爐、電炒鍋、電爐,否則一切后果自負(fù),項(xiàng)目部視情節(jié)輕重程度給予200元的罰款。

(6)嚴(yán)禁使用鋼鋸條燒開(kāi)水,項(xiàng)目部一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給以當(dāng)事人罰款500元。

(7)本工地內(nèi)和生活區(qū)的臨時(shí)生活用電,必須由項(xiàng)目部電工班電工負(fù)責(zé)安裝,任何人都不得私接亂拉電線及私裝燈頭或插座,違者視情節(jié)嚴(yán)重程度給以當(dāng)事人100元的罰款,如出現(xiàn)任何問(wèn)題,一切后果有當(dāng)事人負(fù)責(zé)。

(8)嚴(yán)禁在燈頭上或電線中段上掛鉤用電,違者每次罰款100元,如出現(xiàn)問(wèn)題,一切后果自負(fù)。

(9)每個(gè)職工都要愛(ài)護(hù)工地和他人的財(cái)物,對(duì)偷竊工地和他人財(cái)物者,處以所穿財(cái)物價(jià)值5-20倍的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送公安機(jī)關(guān)處理并逐出項(xiàng)目部。

(10)全體人員都要有高度的集體主義思想,公私分明,嚴(yán)禁把工地材料隨意拿作他用或私做家具和個(gè)人用品,違者視情處罰50-200元,嚴(yán)重者加倍處罰。

(11)全體人員都要愛(ài)護(hù)安全護(hù)、防盜設(shè)施,破壞本工地防盜設(shè)施及安全設(shè)施者,視情節(jié)輕重處以50-300元的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者呈報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。

(12)本工地全體人員應(yīng)為本工地的工程施工、工程材料及工程安全盡心盡力,如和工地外社會(huì)上流浪人員里應(yīng)外合進(jìn)行盜竊者,或給工程施工造成不利后果者,除按本制度第10條處罰外,再視情節(jié)處以罰款300-1000元,情節(jié)嚴(yán)重者呈報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。

(13)本工地職工無(wú)論在工地內(nèi)或在工地外,都要遵紀(jì)守法,如在工地外社會(huì)上違法亂紀(jì),兄弟單位或司法部門(mén)查至本工地,除一切后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)外,本工地也要視情按本工地有關(guān)規(guī)定作相應(yīng)的處罰。

(14)安全帽是職工用來(lái)防護(hù)安全用的,任何人不得隨意外借。借戴本工地的安全帽而后混人本工地的外來(lái)人員,一經(jīng)查出,對(duì)出借安全帽者罰款50-100元。

(15)全體人員都有責(zé)任做好工程的成品保護(hù)工作,如破壞已粉刷好的內(nèi)墻、踏步、門(mén)窗及玻璃,已安裝好的各種管子,已穿好的各種電線及其他,一經(jīng)查實(shí),除損壞的材料和人工工資由其當(dāng)事人承擔(dān)外,再視情節(jié)罰款50-200元,情節(jié)嚴(yán)重者送公安機(jī)關(guān)處理。

(16)嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員隨意動(dòng)用機(jī)械設(shè)備,擅自開(kāi)動(dòng)或損壞機(jī)械設(shè)備者每次罰款10-50元,損壞者照價(jià)賠償。

(17)為了確保工地和宿舍區(qū)的防火安全,嚴(yán)禁用明火及小太陽(yáng)燈取暖,違者每次罰款30-100元。

(18)嚴(yán)禁男女混居,違者每次罰款200元,造成嚴(yán)重影響者嚴(yán)加懲處。

第4篇 工地治安綜合管理獎(jiǎng)懲制度

為了進(jìn)一步加強(qiáng)兩個(gè)文明建設(shè),不斷提高職工隊(duì)伍素質(zhì),健全工地治安的綜合管理,使工地生產(chǎn)順利進(jìn)行,使工地內(nèi)的生活納入正常軌道,特制定此制度:

1、全體職工都必須遵守項(xiàng)目部規(guī)定的“七不”規(guī)范,及項(xiàng)目部職工守則,做一名合格職工。

2、每個(gè)職工必須熱愛(ài)自己所在單位,安心工作,服從領(lǐng)導(dǎo),聽(tīng)從指揮,圓滿(mǎn)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)施工任務(wù)。

3、職工之間,班組之間要互敬互愛(ài),團(tuán)結(jié)友好,發(fā)生矛盾時(shí),大家都要互相尊重,互相讓步,以共同方便施工作業(yè)為原則,解決不了時(shí),要及時(shí)報(bào)請(qǐng)班組長(zhǎng)或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決,嚴(yán)禁輕易發(fā)生罵人、打人等粗暴行為。打架都要不得事前因起的先后,是非程度及認(rèn)錯(cuò)態(tài)度好壞,視情處以50-30元的罰款。對(duì)團(tuán)伙性的群架行為,帶頭鬧事者處以200-1000元的罰款,并對(duì)所在班組的班組長(zhǎng)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,情節(jié)惡劣者,呈報(bào)公安部門(mén)處理。

4、嚴(yán)禁在工地內(nèi)賭博,或者說(shuō)娛樂(lè)為借口的變相性賭博活動(dòng),否則,一經(jīng)查實(shí),無(wú)論賭博程度大小,一律沒(méi)收其賭具、賭資,并視情處以50-500元的罰款。

5、為了確保工地內(nèi)和生活區(qū)的用電安全,全體職工都不得使用電炒鍋電爐,否則,一經(jīng)查實(shí),電爐沒(méi)收,并視態(tài)度好壞處罰款50-500元。

6、嚴(yán)禁使用鋼鋸條等土制品接電燒開(kāi)水,違者,一經(jīng)查實(shí),處以當(dāng)事人罰款式100-500元,若出現(xiàn)問(wèn)題,一切后果自行負(fù)責(zé)。

7、本工地內(nèi)和生活區(qū)的任何臨時(shí)用電,必須有本工地的固定值班電工負(fù)責(zé)安裝,任何人都不得私接亂拉電線及私裝燈頭或插座,如特殊情況需臨時(shí)裝用,須經(jīng)工程部批準(zhǔn)后,由工程部派人安裝,違者,視情處當(dāng)事人罰款項(xiàng)20-200元,如出現(xiàn)任何問(wèn)題,一切后果都由當(dāng)事人自負(fù)。

8、嚴(yán)禁在燈頭上或電線中段上掛鉤用電,違者每次給當(dāng)事人處罰20-100元,如出現(xiàn)問(wèn)題,一切后果自行負(fù)責(zé)。

9、在新建高層或多層樓梯間及其它通道的照明燈泡,除本工地固定值班電工外,任何人都不得隨意摘取,違者每次處罰款200-500元罰款。

10、每個(gè)職工都要護(hù)工地和他人的財(cái)物,對(duì)偷竊工地和他人財(cái)物者,處以偷竊價(jià)值5-20倍的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送交公安部門(mén)處理并遂出工地。

11、全體人員都要有高度的集體主義思想,公私分明,嚴(yán)禁把工地材料隨意拿做它用或私做家具和個(gè)人用具,違者視情處罰50-200元,嚴(yán)重者加倍處罰。

12、全體人員都要愛(ài)護(hù)安全防護(hù)、防盜設(shè)施,破壞本工地防盜及安全防護(hù)設(shè)施者,視情節(jié)輕重處以罰款50-300元,情節(jié)惡劣者,呈報(bào)公安部門(mén)處理。

13、本工地全體人員,應(yīng)為本工地的工程施工,工程材料及工程安全盡心盡力,如和工地外社會(huì)上的流浪人員里應(yīng)外合進(jìn)行盜竊者,或給工程施工造成不利后果者,除按本制度第十條規(guī)定處理外,再視情處罰款300-1000元。情節(jié)嚴(yán)重者,呈報(bào)公安部門(mén)處理。

14、本工地職工無(wú)論是在工地內(nèi)或在工地外,都要親友工地外社會(huì)上違法亂紀(jì),兄弟單位或司法部門(mén)查至本工地,除一切后果由當(dāng)事人承擔(dān)外,本工地也要視情按本地工的前工規(guī)定作用相應(yīng)的處罰。

15、安全帽是職工用來(lái)防護(hù)安全用的任何人都不得隨意借給外來(lái)人員使用,如因借戴本工地的安全帽而后,混入本工地的外來(lái)人員,一經(jīng)查實(shí),視情處理出借安全帽的本工地當(dāng)事人罰款50-100元。

16、全體人員都有責(zé)任做好工程的成品保護(hù)工作,如破壞已粉刷好的內(nèi)墻、踏步、門(mén)窗及玻璃、已安裝好的各種管子,已穿好的各種電線及其它,一經(jīng)查實(shí),除損壞的材料和人工工資由其當(dāng)事人承擔(dān)外,再視情況罰款50-200元,情節(jié)嚴(yán)重者送公安機(jī)關(guān)處理。

17、為了確保每個(gè)職工的正常就餐,嚴(yán)禁在食堂亂拿他人飯盒,不注意拿錯(cuò)的應(yīng)及時(shí)送回食堂,否則,視偷竊論處,每只飯盒處罰款50-200元。認(rèn)識(shí)態(tài)度較差者加倍處罰或開(kāi)除。

18、嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員隨意動(dòng)用機(jī)械設(shè)備,擅自開(kāi)動(dòng)或損壞機(jī)械設(shè)備者每次處罰款10-50元,損壞者照價(jià)賠償,態(tài)度較差者視情重罰。

19、為了確保工地和宿舍區(qū)的防火安全,嚴(yán)禁在樓內(nèi)燒柴火做菜飯,或用燒火及小太陽(yáng)燈取暖,違者每次罰款待30-100元或視情節(jié)處罰。

20、嚴(yán)禁在男(女)大宿舍內(nèi)男女混住,甚至過(guò)夜,違者處當(dāng)事人罰款每次20-50元,造成嚴(yán)重影響者嚴(yán)加懲處。

21、要保護(hù)樓內(nèi)的清潔衛(wèi)生,嚴(yán)禁在樓內(nèi)隨地大小便,違者小便每次罰款10-30元,大便每次罰款50元,并清掃所有大便。不聽(tīng)勸阻,屢教不改,態(tài)度惡劣嚴(yán)加懲處。

22、禁止隨地亂倒剩飯菜及其它廢水、廢物,嚴(yán)禁在陽(yáng)臺(tái)窗口往外潑水及倒廢物,違者每次罰款20-50元,態(tài)度惡劣者加倍處理。

23、家用電器,如電炒鍋、電飯鍋、電水壺、電熱杯、熱得快等,未經(jīng)審批,嚴(yán)禁使用,擅自使用者發(fā)現(xiàn)后,視情處罰款50-200元。

24、嚴(yán)禁用飲用開(kāi)水洗臉、洗腳等不正常的隨意亂用開(kāi)水現(xiàn)象,違者每次處罰款10-30元,或視情處理。

25、每個(gè)職工都必須嚴(yán)格遵守本工地的作息時(shí)間,宿舍內(nèi)無(wú)特殊情況,每晚11:30點(diǎn)必須關(guān)燈,否則,一經(jīng)查實(shí),每次處同室人罰款5-30元。

26、嚴(yán)禁翻大門(mén)或翻圍墻進(jìn)入工地,違者生次罰款50元,情節(jié)嚴(yán)重者交治安部門(mén)處理。

27、臨時(shí)來(lái)本工地探親訪友人員未經(jīng)門(mén)衛(wèi)許可,私自進(jìn)入的被訪人應(yīng)及時(shí)把來(lái)訪人帶到門(mén)衛(wèi)登記,辦好手續(xù)后再進(jìn)入,否則一經(jīng)查實(shí),視情處被訪人罰款20-50元,或視情處理。

28、非本工地施工人員嚴(yán)禁進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),不聽(tīng)勸阻者視情論處。

29、女工及本單位職工的家屬,一律不得留宿項(xiàng)目部宿否則勸其退場(chǎng)或視情處理。

30、未成年人,原則上不予進(jìn)場(chǎng),特殊情況要求進(jìn)場(chǎng)者,必須由法定監(jiān)護(hù)人上報(bào)安全監(jiān)護(hù)書(shū)或保證書(shū),經(jīng)工程項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)后,方可進(jìn)入本工地。

31、女工、家屬及未成年兒童,未經(jīng)審批而班組長(zhǎng)自行接收者,一切后果由接收班組長(zhǎng)承擔(dān)。職工自己擅自叫其進(jìn)場(chǎng)者,視情處罰或責(zé)令其退場(chǎng)。

32、班組長(zhǎng)應(yīng)模范貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,在職工中以身作則,做好表率作用,積極支持,主動(dòng)配合項(xiàng)目部的各項(xiàng)工作。

33、班組長(zhǎng)要努力履行自己的職責(zé),在職工中特別是新收職工中及時(shí)傳達(dá)本工地各項(xiàng)規(guī)章制度和條例,使工地的各項(xiàng)規(guī)章制度人人皆知。

34、班組長(zhǎng)如發(fā)現(xiàn)自己班組的職工有違法亂紀(jì)現(xiàn)象要及時(shí)罅或糾正。如有違紀(jì)事實(shí),職工中不愿供出違紀(jì)人,則處違紀(jì)的有關(guān)人員、同組人員或同室人每人罰款50-500元,或視坭程度大小酌情處理。

35、各班組長(zhǎng)必須按公安部下達(dá)的社會(huì)治安綜合漢理的要求,管好自己的人,辦好自己的事,及時(shí)安全圓滿(mǎn)地完成工程部下達(dá)的各項(xiàng)施工指標(biāo)及任務(wù),否則,將按有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰。

36、班組長(zhǎng)如觸犯本工地的有關(guān)規(guī)章制度,除按有關(guān)規(guī)定處外,再視認(rèn)識(shí)態(tài)度好壞,另處罰款待30-100元,事故節(jié)嚴(yán)重,造成重大后果者,呈報(bào)司法機(jī)關(guān),追究其刑事責(zé)任。

37、全體人員都必須積極支持,主動(dòng)配合門(mén)衛(wèi)、炊事員、固定值班電工、工程部清潔工的工作。干擾其正常工作或與其無(wú)理取鬧者,按本條例第三條規(guī)定處理外,再視情處理。

38、對(duì)檢舉違章的舉報(bào)人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)者處罰款50-300元,或視情嚴(yán)加懲處。

39、全體人員都要養(yǎng)成做好人好事的良好風(fēng)氣,要有敢于同壞人壞事作斗爭(zhēng)的勇氣,對(duì)檢舉揭發(fā)或抓獲壞人壞事的有人員,工程部要按其功績(jī)大小,給序相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。

40、獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則:

(1)抓獲破壞防盜及安全設(shè)施者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-100元或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

(2)抓獲偷竊工地材料者,獎(jiǎng)給被偷竊價(jià)值的20%,不足30元的以30元計(jì)發(fā)。

(3)抓獲偷竊私人財(cái)物者,獎(jiǎng)給被偷價(jià)值的50%(以新品計(jì)價(jià)),不足20元的以20元計(jì)發(fā)。

(4)抓獲破壞工程成品,(如已砌好的主體,已粉刷好的內(nèi)外墻,已做好的地坪,已裝好的門(mén)窗玻璃等)者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-100元或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

第5篇 工地治安綜合管理獎(jiǎng)懲制度(精華版)

工地治安綜合管理獎(jiǎng)懲制度(精華版)

為了進(jìn)一步加強(qiáng)兩個(gè)文明建設(shè),不斷提高職工隊(duì)伍素質(zhì),健全工地治安的綜合管理,使工地生產(chǎn)順利進(jìn)行,使工地內(nèi)的生活納入正常軌道,特制定此制度:

1、全體職工都必須遵守項(xiàng)目部規(guī)定的七不規(guī)范,及項(xiàng)目部職工守則,做一名合格職工。

2、每個(gè)職工必須熱愛(ài)自己所在單位,安心工作,服從領(lǐng)導(dǎo),聽(tīng)從指揮,圓滿(mǎn)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)施工任務(wù)。

3、職工之間,班組之間要互敬互愛(ài),團(tuán)結(jié)友好,發(fā)生矛盾時(shí),大家都要互相尊重,互相讓步,以共同方便施工作業(yè)為原則,解決不了時(shí),要及時(shí)報(bào)請(qǐng)班組長(zhǎng)或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決,嚴(yán)禁輕易發(fā)生罵人、打人等粗暴行為。打架都要不得事前因起的先后,是非程度及認(rèn)錯(cuò)態(tài)度好壞,視情處以50-30元的罰款。對(duì)團(tuán)伙性的群架行為,帶頭鬧事者處以200-1000元的罰款,并對(duì)所在班組的班組長(zhǎng)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,情節(jié)惡劣者,呈報(bào)公安部門(mén)處理。

4、 嚴(yán)禁在工地內(nèi)賭博,或者說(shuō)娛樂(lè)為借口的變相性賭博活動(dòng),否則,一經(jīng)查實(shí),無(wú)論賭博程度大小,一律沒(méi)收其賭具、賭資,并視情處以50-500元的罰款。

5、為了確保工地內(nèi)和生活區(qū)的用電安全,全體職工都不得使用電炒鍋電爐,否則,一經(jīng)查實(shí),電爐沒(méi)收,并視態(tài)度好壞處罰款50-500元。

6、嚴(yán)禁使用鋼鋸條等土制品接電燒開(kāi)水,違者,一經(jīng)查實(shí),處以當(dāng)事人罰款式100-500元,若出現(xiàn)問(wèn)題,一切后果自行負(fù)責(zé)。

7、本工地內(nèi)和生活區(qū)的任何臨時(shí)用電,必須有本工地的固定值班電工負(fù)責(zé)安裝,任何人都不得私接亂拉電線及私裝燈頭或插座,如特殊情況需臨時(shí)裝用,須經(jīng)工程部批準(zhǔn)后,由工程部派人安裝,違者,視情處當(dāng)事人罰款項(xiàng)20-200元,如出現(xiàn)任何問(wèn)題,一切后果都由當(dāng)事人自負(fù)。

8、嚴(yán)禁在燈頭上或電線中段上掛鉤用電,違者每次給當(dāng)事人處罰20-100元,如出現(xiàn)問(wèn)題,一切后果自行負(fù)責(zé)。

9、在新建高層或多層樓梯間及其它通道的照明燈泡,除本工地固定值班電工外,任何人都不得隨意摘取,違者每次處罰款200-500元罰款。

10、每個(gè)職工都要護(hù)工地和他人的財(cái)物,對(duì)偷竊工地和他人財(cái)物者,處以偷竊價(jià)值5-20倍的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送交公安部門(mén)處理并遂出工地。

11、全體人員都要有高度的集體主義思想,公私分明,嚴(yán)禁把工地材料隨意拿做它用或私做家具和個(gè)人用具,違者視情處罰50-200元,嚴(yán)重者加倍處罰。

12、全體人員都要愛(ài)護(hù)安全防護(hù)、防盜設(shè)施,破壞本工地防盜及安全防護(hù)設(shè)施者,視情節(jié)輕重處以罰款50-300元,情節(jié)惡劣者,呈報(bào)公安部門(mén)處理。

13、本工地全體人員,應(yīng)為本工地的工程施工,工程材料及工程安全盡心盡力,如和工地外社會(huì)上的流浪人員里應(yīng)外合進(jìn)行盜竊者,或給工程施工造成不利后果者,除按本制度第十條規(guī)定處理外,再視情處罰款300-1000元。情節(jié)嚴(yán)重者,呈報(bào)公安部門(mén)處理。

14、 本工地職工無(wú)論是在工地內(nèi)或在工地外,都要親友工地外社會(huì)上違法亂紀(jì),兄弟單位或司法部門(mén)查至本工地,除一切后果由當(dāng)事人承擔(dān)外,本工地也要視情按本地工的前工規(guī)定作用相應(yīng)的處罰。

15、安全帽是職工用來(lái)防護(hù)安全用的任何人都不得隨意借給外來(lái)人員使用,如因借戴本工地的安全帽而后,混入本工地的外來(lái)人員,一經(jīng)查實(shí),視情處理出借安全帽的本工地當(dāng)事人罰款50-100元。

16、全體人員都有責(zé)任做好工程的成品保護(hù)工作,如破壞已粉刷好的內(nèi)墻、踏步、門(mén)窗及玻璃、已安裝好的各種管子,已穿好的各種電線及其它,一經(jīng)查實(shí),除損壞的材料和人工工資由其當(dāng)事人承擔(dān)外,再視情況罰款50-200元,情節(jié)嚴(yán)重者送公安機(jī)關(guān)處理。

17、為了確保每個(gè)職工的正常就餐,嚴(yán)禁在食堂亂拿他人飯盒,不注意拿錯(cuò)的應(yīng)及時(shí)送回食堂,否則,視偷竊論處,每只飯盒處罰款50-200元。認(rèn)識(shí)態(tài)度較差者加倍處罰或開(kāi)除。

18、嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員隨意動(dòng)用機(jī)械設(shè)備,擅自開(kāi)動(dòng)或損壞機(jī)械設(shè)備者每次處罰款10-50元,損壞者照價(jià)賠償,態(tài)度較差者視情重罰。

19、為了確保工地和宿舍區(qū)的防火安全,嚴(yán)禁在樓內(nèi)燒柴火做菜飯,或用燒火及小太陽(yáng)燈取暖,違者每次罰款待30-100元或視情節(jié)處罰。

20、嚴(yán)禁在男(女)大宿舍內(nèi)男女混住,甚至過(guò)夜,違者處當(dāng)事人罰款每次20-50元,造成嚴(yán)重影響者嚴(yán)加懲處。

21、要保護(hù)樓內(nèi)的清潔衛(wèi)生,嚴(yán)禁在樓內(nèi)隨地大小便,違者小便每次罰款10-30元,大便每次罰款50元,并清掃所有大便。不聽(tīng)勸阻,屢教不改,態(tài)度惡劣嚴(yán)加懲處。

22、禁止隨地亂倒剩飯菜及其它廢水、廢物,嚴(yán)禁在陽(yáng)臺(tái)窗口往外潑水及倒廢物,違者每次罰款20-50元,態(tài)度惡劣者加倍處理。

23、家用電器,如電炒鍋、電飯鍋、電水壺、電熱杯、熱得快等,未經(jīng)審批,嚴(yán)禁使用,擅自使用者發(fā)現(xiàn)后,視情處罰款50-200元。

24、嚴(yán)禁用飲用開(kāi)水洗臉、洗腳等不正常的隨意亂用開(kāi)水現(xiàn)象,違者每次處罰款10-30元,或視情處理。

25、每個(gè)職工都必須嚴(yán)格遵守本工地的作息時(shí)間,宿舍內(nèi)無(wú)特殊情況,每晚11:30點(diǎn)必須關(guān)燈,否則,一經(jīng)查實(shí),每次處同室人罰款5-30元。

26、 嚴(yán)禁翻大門(mén)或翻圍墻進(jìn)入工地,違者生次罰款50元,情節(jié)嚴(yán)重者交治安部門(mén)處理。

27、臨時(shí)來(lái)本工地探親訪友人員未經(jīng)門(mén)衛(wèi)許可,私自進(jìn)入的被訪人應(yīng)及時(shí)把來(lái)訪人帶到門(mén)衛(wèi)登記,辦好手續(xù)后再進(jìn)入,否則一經(jīng)查實(shí),視情處被訪人罰款20-50元,或視情處理。

28、非本工地施工人員嚴(yán)禁進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),不聽(tīng)勸阻者視情論處。

29、女工及本單位職工的家屬,一律不得留宿項(xiàng)目部宿否則勸其退場(chǎng)或視情處理。

30、未成年人,原則上不予進(jìn)場(chǎng),特殊情況要求進(jìn)場(chǎng)者,必須由法定監(jiān)護(hù)人上報(bào)安全監(jiān)護(hù)書(shū)或保證書(shū),經(jīng)工程項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)后,方可進(jìn)入本工地。

31、女工、家屬及未成年兒童,未經(jīng)審批而班組長(zhǎng)自行接收者,一切后果由接收班組長(zhǎng)承擔(dān)。職工自己擅自叫其進(jìn)場(chǎng)者,視情處罰或責(zé)令其退場(chǎng)。

32、班組長(zhǎng)應(yīng)模范貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,在職工中以身作則,做好表率作用,積極支持,主動(dòng)配合項(xiàng)目部的各項(xiàng)工作。

33、班組長(zhǎng)要努力履行自己的職責(zé),在職工中特別是新收職工中及時(shí)傳達(dá)本工地各項(xiàng)規(guī)章制度和條例,使工地的各項(xiàng)規(guī)章制度人人皆知。

34、班組長(zhǎng)如發(fā)現(xiàn)自己班組的職工有違法亂紀(jì)現(xiàn)象要及時(shí)罅或糾正。如有違紀(jì)事實(shí),職工中不愿供出違紀(jì)人,則處違紀(jì)的有關(guān)人員、同組人員或同室人每人罰款50-500元,或視坭程度大小酌情處理。

35、各班組長(zhǎng)必須按公安部下達(dá)的社會(huì)治安綜合漢理的要求,管好自己的人,辦好自己的事,及時(shí)安全圓滿(mǎn)地完成工程部下達(dá)的各項(xiàng)施工指標(biāo)及任務(wù),否

則,將按有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰。

36、班組長(zhǎng)如觸犯本工地的有關(guān)規(guī)章制度,除按有關(guān)規(guī)定處外,再視認(rèn)識(shí)態(tài)度好壞,另處罰款待30-100元,事故節(jié)嚴(yán)重,造成重大后果者,呈報(bào)司法機(jī)關(guān),追究其刑事責(zé)任。

37、全體人員都必須積極支持,主動(dòng)配合門(mén)衛(wèi)、炊事員、固定值班電工、工程部清潔工的工作。干擾其正常工作或與其無(wú)理取鬧者,按本條例第三條規(guī)定處理外,再視情處理。

38、對(duì)檢舉違章的舉報(bào)人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)者處罰款50-300元,或視情嚴(yán)加懲處。

39、全體人員都要養(yǎng)成做好人好事的良好風(fēng)氣,要有敢于同壞人壞事作斗爭(zhēng)的勇氣,對(duì)檢舉揭發(fā)或抓獲壞人壞事的有 人員,工程部要按其功績(jī)大小,給序相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。

40、獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則:

(1)抓獲破壞防盜及安全設(shè)施者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-100元或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

(2)抓獲偷竊工地材料者,獎(jiǎng)給被偷竊價(jià)值的20%,不足30元的以30元計(jì)發(fā)。

(3)抓獲偷竊私人財(cái)物者,獎(jiǎng)給被偷價(jià)值的50%(以新品計(jì)價(jià)),不足20元的以20元計(jì)發(fā)。

(4)抓獲破壞工程成品,(如已砌好的主體,已粉刷好的內(nèi)外墻,已做好的地坪,已裝好的門(mén)窗玻璃等)者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-100元或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

____項(xiàng)目部

第6篇 工地綜合治安管理獎(jiǎng)懲制度

為了進(jìn)一步加強(qiáng)兩個(gè)文明建設(shè),不斷提高職隊(duì)伍素質(zhì),健全工地治安的綜合管理,使工地生產(chǎn)順利進(jìn)行,使工地內(nèi)生活納入正常軌道,特制訂以下制度:

1、 全體職工都必須遵守攀枝花市有關(guān)規(guī)定,做一名合格職工。

2、 每個(gè)職工必須熱愛(ài)自已的工作崗位,安心工作,服從領(lǐng)導(dǎo),聽(tīng)從指揮,圓滿(mǎn)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)施工任務(wù)。

3、 職工之間、班組之間要互敬互愛(ài),團(tuán)結(jié)友好。發(fā)生矛盾時(shí),大家都要互相讓步,以共同方便施工作業(yè)為前提。解決不了時(shí),要及時(shí)報(bào)請(qǐng)班組長(zhǎng)或項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決。嚴(yán)禁輕易發(fā)生罵人、打人等粗暴行為。打架者要根據(jù)動(dòng)手先后、是非程度及認(rèn)錯(cuò)態(tài)度好壞,視情節(jié)處以100-300元的罰款。對(duì)團(tuán)體性的群架行為,帶頭鬧事者處以1000-5000元的罰款,并對(duì)所在班組長(zhǎng)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,情節(jié)惡劣者呈報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。

4、 嚴(yán)禁在工地內(nèi)賭博或以?shī)蕵?lè)為名進(jìn)行變相賭博活動(dòng),否則一經(jīng)查實(shí),無(wú)論賭資大小,一律沒(méi)收賭資、賭具并酌情處以100-500元的罰款。情節(jié)嚴(yán)重者開(kāi)除并送公安機(jī)關(guān)。

5、 為了確保工地內(nèi)的消防安全,任何職工都不得用煤油爐、電炒鍋、電爐,否則一切后果自負(fù)。項(xiàng)目部并視情節(jié)輕重程度給予200元的罰款。

6、 嚴(yán)禁使用鋼鋸條燒開(kāi)水,項(xiàng)目部一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給以當(dāng)事人罰款500元。

7、 本工地內(nèi)和生活區(qū)的臨時(shí)生活用電,必須由項(xiàng)目部電工班電工負(fù)責(zé)安裝,任何人都不得私接亂拉電線及私裝燈頭或插座,違者視情節(jié)嚴(yán)重程度給以當(dāng)事人100元的罰款。如出現(xiàn)任何問(wèn)題,一切后果有當(dāng)事人負(fù)責(zé)。

8、 嚴(yán)禁在燈頭上或電線中段上掛鉤用電,違者每次罰款100元,如出現(xiàn)問(wèn)題,一切后果自負(fù)。

9、 每個(gè)職工都要愛(ài)護(hù)工地和他人的財(cái)物,對(duì)偷竊工地和他人財(cái)物者,處以偷竊者價(jià)值5-20倍的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送公安機(jī)關(guān)處理并逐出項(xiàng)目部。

10、 全體人員都要有高度的集體主義思想,公私分明,嚴(yán)禁把工地材料隨意拿做它用或私做家具和個(gè)人用品,違者視情處罰50-200元,嚴(yán)重者加倍處罰。

11、 全體人員都要愛(ài)護(hù)安全防護(hù)、防盜設(shè)施,破壞本工地防盜設(shè)施及安全設(shè)施者,視情節(jié)嚴(yán)重處以50-300元的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者呈報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。

12、 本工地全體人員,應(yīng)為本工地的工程施工,工程材料及工程安全盡心盡力,如和工地外社會(huì)上流浪人員里應(yīng)外合進(jìn)行盜竊者,或給工程施工造成不利后果者,除按本制度第十條處罰外,再視情處以罰款300-1000元。情節(jié)嚴(yán)重者呈報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。

13、 本工地職工無(wú)論在工地內(nèi)或在工地外,都要遵紀(jì)守法,如在工地外社會(huì)上違法亂紀(jì),兄弟單位或司法部門(mén)查至本工地,除一切后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)外,本工地也要視情按本工地有關(guān)規(guī)定作相應(yīng)的處罰。

14、 安全帽是職工用來(lái)防護(hù)安全用的,任何人不得隨意外借,如因借戴本工地的安全帽而后混入本工地的外來(lái)人員,一經(jīng)查出,視情處理出借安全帽的本工地當(dāng)事人罰款50-100元。

15、 全體人員都有責(zé)任做好工程的成品保護(hù)工作,如破壞已粉刷好的內(nèi)墻、踏步、門(mén)窗及玻璃、已安裝好的各種管子,已穿好的各種電線及其它,一經(jīng)查實(shí),除損壞的材料和人工工資由其當(dāng)事人承擔(dān)外,再視情罰款50-200元,情節(jié)嚴(yán)重者送公安機(jī)關(guān)處理。

16、 嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員隨意動(dòng)用機(jī)械設(shè)備,擅自開(kāi)動(dòng)或損壞機(jī)械設(shè)備者每次處罰款10-50元,損壞者照價(jià)賠償。

17、 為了確保工地和宿舍區(qū)的防火安全,嚴(yán)禁用明火及小太陽(yáng)燈取暖,違者每次罰款30-100元。

18、 嚴(yán)禁男女混居,違者處當(dāng)事人每次200元,造嚴(yán)重影響者嚴(yán)加懲處。

19、 要保護(hù)施工現(xiàn)場(chǎng)的衛(wèi)生,嚴(yán)禁隨處大小便,違者每次罰款30元,并清掃所有大便。重復(fù)發(fā)生者,嚴(yán)加懲處。

20、 禁止隨地亂倒剩菜剩飯及其污水等,嚴(yán)禁往窗戶(hù)外潑水及倒廢物,違者每次罰款20元。

21、 家用電器嚴(yán)禁使用,違者視情處以200元的罰款。

22、 每個(gè)職工都必須嚴(yán)格遵守本工地作息時(shí)間,宿舍內(nèi)無(wú)特殊情況,每晚十點(diǎn)必須關(guān)燈,否則,每次處同室人員罰款5元。

23、 任何職工嚴(yán)禁翻大門(mén)或翻圍墻進(jìn)入工地,違者每次罰款100元,情節(jié)嚴(yán)重者交治安部門(mén)處理。

24、 臨時(shí)來(lái)本工地探親訪友的人員未經(jīng)門(mén)衛(wèi)許可不得入內(nèi)。否則處以被訪人罰款20元。

25、 非本工地施工人員嚴(yán)禁進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),不聽(tīng)勸告者,視情論處。

26、 班組長(zhǎng)要努力履行自已的職責(zé),在職工中特別是新收職工中及時(shí)傳達(dá)本工地各項(xiàng)規(guī)章制度和條例,使工地的各項(xiàng)規(guī)章制度人人皆知。

27、 班組長(zhǎng)如發(fā)現(xiàn)自已班組的職工有違法亂紀(jì)現(xiàn)象有及時(shí)阻止,如有違紀(jì)事實(shí),職工中又不愿供出違紀(jì)人,則處違紀(jì)的有關(guān)人員、同班組人員或同室人每人罰款50-600元,或視違紀(jì)程度大小酌情處理。

28、 各班組必須按公安部下達(dá)的社會(huì)治安綜合治理的要求,管好自已的人,辦好自已的事,及時(shí)安全圓滿(mǎn)完成項(xiàng)目部下達(dá)的各項(xiàng)施工指標(biāo)及任務(wù),否則,將按有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰。

29、 班組長(zhǎng)如觸犯本工地的有關(guān)規(guī)章制度,除按有關(guān)規(guī)定處罰外,再視認(rèn)識(shí)態(tài)度好壞,加倍處罰。

30、 全體人員都必須積極支持,主動(dòng)配合門(mén)衛(wèi)、炊事員、固定值班電工、工程部清潔工的工作。干擾其正常工作或與其無(wú)理取鬧者,按本條例第三條規(guī)定處理外,再視情節(jié)處理。

31、 對(duì)檢舉揭發(fā)的舉報(bào)人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)者處罰款50-300元,或視情嚴(yán)加懲處。

32、 全體人員都要養(yǎng)成做好人好事的良好風(fēng)氣,要有敢與壞人壞事作斗爭(zhēng)的勇氣,對(duì)檢舉揭發(fā)或抓獲壞人壞事的有功人員,項(xiàng)目部要按其功績(jī)大小,給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。

33、 獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則:

(1)、抓獲破壞防盜及安全設(shè)施者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-100元或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

(2)、抓獲偷竊工地材料者,獎(jiǎng)給被子偷竊價(jià)值的20%,不足30元的

以30元計(jì)。

(3)、抓獲偷竊私人財(cái)物者,獎(jiǎng)給被偷竊價(jià)值的50%(以新品計(jì))不

足20元的以20元計(jì)。

(4)、抓獲破壞工程成品(如已砌好的主體,已粉刷好的外墻,已做

好的地坪,已裝好的門(mén)窗玻璃等)者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-100元或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

(5)、抓獲破壞工程水電成品設(shè)施者,(職已穿好的各種電線,各種管

子和各種接線盒及其他),發(fā)給獎(jiǎng)金30-1000元或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

(6)、抓獲破壞已做好的油漆成品者,發(fā)給20-50元的獎(jiǎng)金或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

(7)、抓獲破壞機(jī)械設(shè)備者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-100元,或酌情獎(jiǎng)勵(lì)。

(8)、發(fā)生火災(zāi)時(shí)能積極投入滅火,成績(jī)顯著者,發(fā)給獎(jiǎng)金50-200元,

或酌情重賞。

(9)、在外來(lái)擾亂人員或工地內(nèi)職工爭(zhēng)吵及打架時(shí)能積極勸阻,效果

顯著者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-200元,或酌情獎(jiǎng)勵(lì)。

(10)、抓獲在樓內(nèi)大小便者,發(fā)給獎(jiǎng)金20-50元。

(11)、所有罰款及獎(jiǎng)勵(lì)按有關(guān)規(guī)定,辦理手續(xù)報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理簽字。

第7篇 一中治安保衛(wèi)工作檢查考核獎(jiǎng)懲制度

ee一中治安保衛(wèi)工作檢查、考核及獎(jiǎng)懲制度

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

在學(xué)?;顒?dòng)中,學(xué)校利用櫥窗、黑板報(bào)、專(zhuān)題會(huì)議、國(guó)旗下講話、主題班會(huì)等形式帶領(lǐng)廣大師生員工認(rèn)真學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神,查找工作中存在的問(wèn)題,進(jìn)一步增強(qiáng)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的責(zé)任感和緊迫感,充分體現(xiàn)校園的重要性、必要性和迫切性,使全體教師對(duì)校園的認(rèn)識(shí),為這項(xiàng)工作的深入開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

二、明確職責(zé),完善制度

1、明確職責(zé)、全面落實(shí)責(zé)任制和責(zé)任追究制學(xué)校實(shí)行分部、分級(jí)管理管理,學(xué)校和分部分別與各處室、各年級(jí)、班主任、任課教師目標(biāo)責(zé)任書(shū),實(shí)行創(chuàng)建工作末位警示制、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),確保平安校園創(chuàng)建系列活動(dòng)的健康有序開(kāi)展。明確責(zé)任,實(shí)施責(zé)任追究制后,各處室、各年級(jí)能夠經(jīng)常自覺(jué)地在各自系統(tǒng)范圍內(nèi)主動(dòng)開(kāi)展自查、互查活動(dòng),校長(zhǎng)辦負(fù)責(zé)及時(shí)將上級(jí)對(duì)建設(shè)的指示傳達(dá)到相關(guān)處室及進(jìn)行情況通報(bào),同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)全體教職工進(jìn)行安全教育和管理,政教處、總務(wù)處、教務(wù)處人員具體分工,各負(fù)其責(zé),及時(shí)找出校園內(nèi)的安全隱患,并提出整改措施。把安全工作作為考評(píng)各處室、部門(mén)、班級(jí)和每位教職工的重要條件,在對(duì)班主任進(jìn)行考評(píng)時(shí),有安全工作專(zhuān)項(xiàng)得分,并和班主任津貼掛鉤。同時(shí)實(shí)行安全責(zé)任事故一票否決制。

2、檢查網(wǎng)絡(luò)安全,采取及時(shí)上報(bào)制度,預(yù)防為主,實(shí)行安全員自查上報(bào)制度,分部及各處室領(lǐng)導(dǎo)和班主任都是安全員,都有明確的職責(zé)。每周由值周領(lǐng)導(dǎo)和值日教師,早、中、晚在校門(mén)口、校園、教學(xué)樓、學(xué)校重點(diǎn)部位巡查。兩部每天由行政人員和骨干老師組成學(xué)校安全情況巡視督查小組, 對(duì)校園衛(wèi)生、自習(xí)課秩序、出操情況、課間秩序、等情況進(jìn)行全面檢查,并在每天的晨會(huì)上及時(shí)小結(jié),對(duì)不足地方,限時(shí)改正。

3、為了加強(qiáng)門(mén)衛(wèi)管理,學(xué)校制定了《門(mén)衛(wèi)管理制度》,不準(zhǔn)社會(huì)上的人或車(chē)輛隨便進(jìn)入校園,如確需進(jìn)入校園的要征得相關(guān)處室領(lǐng)導(dǎo)的同意,同時(shí)還要及時(shí)登記。不準(zhǔn)學(xué)生私自出校門(mén),如確需出校門(mén)的一定要有班主任以及有關(guān)老師的同意,以批條為準(zhǔn),同時(shí)還要有相關(guān)老師或家長(zhǎng)的陪護(hù)。四、把握重點(diǎn)、落實(shí)具體措施學(xué)校修訂和完善了近30多種安全及安全有關(guān)的制度與工作職責(zé)。有了制度,關(guān)鍵在于抓落實(shí)。每學(xué)期校長(zhǎng)與處室負(fù)責(zé)人及各班主任、教育教學(xué)人員等簽訂《安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》,并建立嚴(yán)格的考核制度。為調(diào)動(dòng)各班級(jí)的創(chuàng)建積極性,校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)帶領(lǐng)各科室負(fù)責(zé)人在全校范圍內(nèi)定期進(jìn)行水電、教室檢查。

第8篇 社區(qū)保安人員治安巡邏制度獎(jiǎng)懲辦法

社區(qū)保安人員治安巡邏制度及獎(jiǎng)懲辦法

為了加強(qiáng)社區(qū)保安隊(duì)伍的管理,落實(shí)街道綜治辦的有關(guān)規(guī)定,確保思兒亭轄區(qū)范圍內(nèi)社會(huì)治安的安定穩(wěn)定,提高社區(qū)保安人員工作積極性與主動(dòng)性,保證巡邏質(zhì)量,充分發(fā)揮保安隊(duì)伍維護(hù)轄區(qū)治安的作用,本社區(qū)特制定保安隊(duì)伍管理實(shí)施細(xì)則如下:

(1)嚴(yán)格按照社區(qū)制定的排班工作時(shí)間上下班。遵守上下班制度,并實(shí)行簽到點(diǎn)簽到制度,本社區(qū)設(shè)有三個(gè)簽到點(diǎn),不得遲到早退,未經(jīng)批準(zhǔn)不得缺勤,代簽視為缺勤,無(wú)辦理手續(xù)不到崗的也視為缺勤,三次以上缺勤(包括三次)視為自動(dòng)辭職。未請(qǐng)假且無(wú)故不上班的被查到者,第一次扣工資貳拾元,第二次扣工資叁拾元,發(fā)現(xiàn)第三次則開(kāi)除。

(2)社區(qū)保安在進(jìn)行社區(qū)巡邏時(shí)應(yīng)著裝整齊,舉止端正,配備齊全;(包括袖標(biāo)和帽子,晚上值班必須配備警棍)衣裝不整的或無(wú)著保安服裝的,首次進(jìn)行告誡,第二次扣工資貳拾元。

(3)社區(qū)保安人員在開(kāi)展巡邏時(shí)應(yīng)有記錄,對(duì)轄區(qū)內(nèi)部單位和各宿舍門(mén)衛(wèi)進(jìn)行互相監(jiān)督檢查;值班人員應(yīng)認(rèn)真及時(shí)做好登記、記錄和匯報(bào)工作(如重大政治、安全、火災(zāi)、水災(zāi)情況應(yīng)及時(shí)向社區(qū)主任或治保主任、民警匯報(bào))。

(4)嚴(yán)格明確交接責(zé)任。值班期間的接案、咨詢(xún)及其它有關(guān)情況應(yīng)交接清楚。

(5)保安隊(duì)員每人必須配備一部手機(jī)或小靈通,無(wú)此者不予聘用,并保持通訊暢通。

(6)禁止社區(qū)保安人員違法亂紀(jì),敲詐勒索,損害群眾利益,如有發(fā)現(xiàn)將予以解聘。

(7)負(fù)責(zé)社區(qū)、次干道、區(qū)間交叉路段的治安巡邏工作,落實(shí)治安防范措施,維護(hù)轄區(qū)的治安秩序,在責(zé)任時(shí)間內(nèi)因工作失職而導(dǎo)致案件高位運(yùn)行將追究保安人員責(zé)任。

(8)禁止社區(qū)保安人員打罵犯罪嫌疑人、對(duì)嫌疑人員進(jìn)行搜身,如發(fā)現(xiàn)打罵嫌疑人并造成不良影響后果的予以開(kāi)除,并追究相應(yīng)責(zé)任。

(9)社區(qū)本月內(nèi)無(wú)發(fā)生入室盜竊、機(jī)動(dòng)車(chē)被盜、路面雙搶等案件,社區(qū)居委會(huì)將對(duì)每位保安獎(jiǎng)勵(lì)五十元;在責(zé)任時(shí)間內(nèi)由上班的人員因工作失職而導(dǎo)致案件高發(fā)將追究社區(qū)保安人員責(zé)任,并扣發(fā)當(dāng)月工資伍拾元。

(10)在執(zhí)勤期間抓獲犯罪嫌疑人在交警方處理達(dá)到治安拘留、勞教等或提供有價(jià)值線索協(xié)助警方破獲案件的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)壹佰元。

以上規(guī)定的制度和紀(jì)律,全體保安隊(duì)員共同遵守,相互監(jiān)督。

第9篇 商場(chǎng)治安部獎(jiǎng)懲制度(3)

商場(chǎng)治安部獎(jiǎng)懲制度(三)

為了規(guī)范治安科的工作制度,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,為商場(chǎng)內(nèi)部營(yíng)造良好的治安秩序,防止各種治安事件發(fā)生,特制定制度如下:

一、工作期間,應(yīng)著裝規(guī)范,不準(zhǔn)著奇裝異服,不許佩戴夸張性飾品,不許留長(zhǎng)發(fā)、染發(fā)、蓄胡須,發(fā)現(xiàn)一次批評(píng),第二次罰款50元。

二、保持良好的辦公秩序,嚴(yán)禁在辦公室內(nèi)辦私事、會(huì)私客、嬉笑打鬧、吃零食、看閑雜書(shū)籍、吸煙、如有違反第一次罰款20元,第二次罰款50元;第三次罰款100元。

三、保持良好的辦公環(huán)境,地面整潔、辦公用品擺放整齊、辦公設(shè)施擺放到位、個(gè)人內(nèi)務(wù)整理到位,值班后辦公室所有衛(wèi)生在次日上班前整理到位,如有違反第一次罰款20元,第二次罰款50元。

四、使用辦公電話要登記,嚴(yán)禁公話私用,如有違反第一次罰款20元,第二次罰款50元;第三次罰款100元。

五、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)禁遲到早退,每發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。

六、工作期間,未經(jīng)允許嚴(yán)禁私自出商場(chǎng),第一次罰款100元,第二次下崗。

七、工作期間,嚴(yán)禁與營(yíng)業(yè)員閑聊、在營(yíng)業(yè)大廳內(nèi)休,如有違反第一次罰款50元,第二次罰款100元。

八、部室人員在值班期間,嚴(yán)禁喝酒、玩牌或從事與工作無(wú)關(guān)的事情,如有違反第一次罰款50元,第二次罰款100元,第三次下崗。

九、對(duì)勇于與犯罪分子作斗爭(zhēng)者并抓獲犯罪分子的,獎(jiǎng)勵(lì)50元,有重大貢獻(xiàn)者獎(jiǎng)勵(lì)200元。

第10篇 物業(yè)公司落實(shí)治安防范安全防火逐級(jí)責(zé)任制獎(jiǎng)懲制度

物業(yè)公司落實(shí)治安防范、安全防火逐級(jí)責(zé)任制獎(jiǎng)懲制度

(一) 獎(jiǎng)勵(lì)

1、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各部、班組、崗位和職工通過(guò)年終評(píng)比,被評(píng)為治安防范或防火安全先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人,公司給予獎(jiǎng)勵(lì)。

2、在職工自己工作崗位或工作范圍之外及時(shí)發(fā)現(xiàn)治安或火災(zāi)隱患,以主人翁精神,主動(dòng)、及時(shí)采取有效措施,制止災(zāi)害事故的發(fā)生。及時(shí)以書(shū)面、口頭形式報(bào)告保安部,經(jīng)確認(rèn)后,根據(jù)避免損失的大小,公司給予本人通報(bào)表?yè)P(yáng)、授獎(jiǎng)或晉升工資的獎(jiǎng)勵(lì)。

3、見(jiàn)義勇為,敢于同壞人壞事做斗爭(zhēng),及時(shí)抓獲作案分子或積極協(xié)助公安機(jī)關(guān)提供案情,有助破案,對(duì)維護(hù)小區(qū)的安全有顯著功績(jī)的單位和個(gè)人,公司給予立功、授獎(jiǎng)或晉升工資的獎(jiǎng)勵(lì)。

4、在發(fā)生治安事件或火災(zāi)時(shí),及時(shí)發(fā)現(xiàn)報(bào)警,主動(dòng)救災(zāi)搶險(xiǎn),自覺(jué)組織、指揮,最大限度減少損失,有立功表現(xiàn)的部門(mén)和個(gè)人,公司授予光榮稱(chēng)號(hào),同時(shí)享有光榮稱(chēng)號(hào)待遇(公費(fèi)療養(yǎng)、授獎(jiǎng)、晉升工資)。

5、為維護(hù)公司利益,發(fā)揮主人作用,在治安防范和防火安全工作上,積極提出合理化建議,公司給予獎(jiǎng)勵(lì)。

6、公司組織的治安、消防知識(shí)測(cè)驗(yàn)、有獎(jiǎng)問(wèn)答、競(jìng)賽活動(dòng)會(huì)評(píng)選1-3等獎(jiǎng),獲獎(jiǎng)職工給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

(二)處罰

1.公司年終組織對(duì)部門(mén)、崗位、個(gè)人進(jìn)行治安防范和防火安全工作全面檢查考核時(shí),凡制度不建全、責(zé)任不清、無(wú)任何文字記錄、不認(rèn)真執(zhí)行逐級(jí)責(zé)任制的部門(mén)、責(zé)任經(jīng)理或職工,經(jīng)安委會(huì)確認(rèn)后,分別給予通報(bào)批評(píng)、限期整改、扣罰年終獎(jiǎng)金20%至100%、調(diào)離、辭退的處罰。

2.全體職工(包括各級(jí)領(lǐng)導(dǎo))經(jīng)治安防范、防火安全知識(shí)測(cè)驗(yàn)不合格者,扣罰考試時(shí)當(dāng)月獎(jiǎng)金,不參加測(cè)驗(yàn)人員停發(fā)獎(jiǎng)金,直至參加測(cè)驗(yàn)合格月起發(fā)放獎(jiǎng)金。

3.違犯治安防范和防火安全逐級(jí)責(zé)任制其中一項(xiàng),由此造成經(jīng)濟(jì)損失,根據(jù)情節(jié)輕重、責(zé)任大小,由公司安委會(huì)決定對(duì)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人給予通報(bào)批評(píng)、記過(guò)失,責(zé)令賠償損失、扣罰月獎(jiǎng)50%至100%處罰,構(gòu)成瀆職罪的移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

4.違犯治安防范和防火安全逐級(jí)責(zé)任制其中一項(xiàng),已即成事實(shí),造成影響,但未造成經(jīng)濟(jì)損失,根據(jù)情節(jié)輕重、責(zé)任大小,由公司安委會(huì)決定,對(duì)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人給予通報(bào)批評(píng)、記過(guò)失、扣罰月獎(jiǎng)20%至50%的處罰。

5.在安全檢查中發(fā)現(xiàn)部門(mén)、崗位及個(gè)人因違犯逐級(jí)責(zé)任制出現(xiàn)各種隱患時(shí),保安部向責(zé)任部門(mén)經(jīng)理發(fā)隱患通知書(shū),限期整改。對(duì)在崗職工記過(guò)失或扣罰月獎(jiǎng)50%的處罰。

6.部門(mén)接到隱患通知書(shū)后,凡拖延不整改,超過(guò)限期一日,對(duì)責(zé)任人罰月獎(jiǎng)10%,在此期間如發(fā)生事故,加重處罰。

7.凡指定專(zhuān)人保管的公司物品(設(shè)備、工具、儀器、器材等)因管理不當(dāng)丟失,由保管人負(fù)責(zé)賠償損失。公司各部位鑰匙每丟失一把,記過(guò)失一次。

8.職工個(gè)人領(lǐng)用的公款、支票,因保管不好造成丟失,責(zé)任自負(fù),因丟失支票給公司造成經(jīng)濟(jì)損失,根據(jù)損失大小由丟失人負(fù)責(zé)賠償。丟失支票記過(guò)失一次。

9.未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),在要害部位或禁止參觀的崗位私自接待來(lái)訪人員,記過(guò)失一次,由此造成后果追糾其接待人的責(zé)任。

10.在禁止吸煙場(chǎng)所吸煙,處以10元罰款,亂扔煙頭,罰款10元,部門(mén)責(zé)任區(qū)地面發(fā)現(xiàn)一支煙頭,罰該責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)人10元。

11.下班后,不鎖門(mén)、不關(guān)窗、不關(guān)燈、不斷電、不到煙缸,每違犯一項(xiàng),記部門(mén)經(jīng)理或責(zé)任人過(guò)失一次。

治安獎(jiǎng)懲制度匯編10篇

治安獎(jiǎng)懲制度是企業(yè)管理中不可或缺的一部分,它涉及到員工行為的激勵(lì)和約束,旨在維護(hù)企業(yè)內(nèi)部秩序,提升團(tuán)隊(duì)效率。常見(jiàn)的治安獎(jiǎng)懲制度主要包括以下幾類(lèi):1. 表?yè)P(yáng)與獎(jiǎng)勵(lì):對(duì)于遵守規(guī)章制度、表現(xiàn)優(yōu)異、積極貢獻(xiàn)的員工,企業(yè)會(huì)給予公開(kāi)表?yè)P(yáng)、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)或者晉升機(jī)會(huì)。2. 警告與處罰:對(duì)于違反規(guī)定、工作懈怠、影響團(tuán)隊(duì)和諧的員工,企業(yè)會(huì)給予口頭警告、書(shū)
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