廉政總結(jié)上半年(15篇)

第1篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委2023年上半年廉政綜治工作總結(jié)

_____鎮(zhèn)紀委在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導下，全面貫徹黨的十七大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習胡錦濤___重要講話和第十七屆中央紀委第三次全會精神，按照中央省、市、縣紀委要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注意預防的方針，突出重點，很抓工作。半年來，在紀委一班人共同努力下，各項工作都得到貫徹落實，并取得一定成績?，F(xiàn)將半年工作作如下小結(jié)。

一、抓工作落實，明確任務和職責。

二、加強干部廉政教育和作風建設(shè)，促進領(lǐng)導干部廉潔從政。

今年2月份在全體鎮(zhèn)村干部會議上組織大家認真學習胡錦濤___在中在紀委十七屆三次全會上重要講話精神，充分認識胡___重要講話的重大意義，充分認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，切實增強反腐倡廉建設(shè)的責任感。會議要求，全鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導干部，特別是領(lǐng)導干部要按照鎮(zhèn)黨委文件要求，認真抓好自己職責范圍內(nèi)的反腐倡廉建設(shè)和黨風廉政建設(shè)，用改革的辦法解決本單位黨風廉政方面存在的突出問題。在實際工作中半年以來我們抓了以下幾件事情：一認真開展反腐倡廉制度建設(shè)推進活動，通過深入開展“反腐倡廉制度建設(shè)推進年”活動，使廣大黨員干部特別是領(lǐng)導干部進一步增強制度意識，深刻認識加強反腐倡廉制度建設(shè)對于鞏固黨的執(zhí)政地位、推進勤廉廉政建設(shè)、提高領(lǐng)導干部領(lǐng)導水平和廉潔從政能力的極端重要性，自學遵守制度，帶頭執(zhí)行制度，將制度建設(shè)貫穿于反腐倡廉工作全過程中去。二嚴格政府食堂管理制度，規(guī)定鎮(zhèn)政府來人原則上不準在食堂以外招待，由辦公室統(tǒng)一安排，工作日一律不準上煙酒，煙酒由兩人專門管理。辦公室每天安排專人一起買菜，干部正常吃工作餐。食堂工作人員每天填寫出菜單，經(jīng)同意在食堂就餐人員，每人每月交伙食費50元，到村工作一律不招待。食堂費用一月一公布，接受全體鎮(zhèn)干部監(jiān)督。據(jù)統(tǒng)計，今年元月-6月份政府食堂招待費是6.5萬元。使我們黨員領(lǐng)導干部更進一步重視反腐制度建設(shè)工作，將制度建設(shè)貫穿于反腐倡廉工作全過程中去。三是嚴格電話、小車管理制度，規(guī)定了幾部財政報銷話費的電話，辦公電話只準用于公務，聯(lián)系工作，嚴禁私事使用，不準公款安裝住宅電話和購置手機，鎮(zhèn)政府小車確保黨、政主要負責人公務用車，其他成員因公用車需經(jīng)黨、政主要領(lǐng)導同意，小車實行定點加油，不允許駕駛員單獨加油，小車維護由書記、鎮(zhèn)長指定專人陪同，加油維修費用由財政所一月一結(jié)帳，一月公布。四是嚴格考勤、考績制度。五月份嚴格執(zhí)行定辦發(fā)（2023）23號文件精神，對在編不在崗人員認真清理。五是嚴格財務管理制度。六是嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。半年來，紀委加大了對這些制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查力度，通過這些制度的落實，使我鎮(zhèn)干部的工作作風有了明顯的轉(zhuǎn)變。我鎮(zhèn)各級領(lǐng)導干部特別是鎮(zhèn)黨委、政府負責人的廉潔自律工作得到了進一步的加強。

三、加大辦案力度，認真做好信訪工作。

今年通過干部考核，按照黨委要求，把那些責任心強、工作有能力、群眾擁護的干部調(diào)整到信訪工作中來，半年來，我們一直把群眾的來信來訪工作擺上重要議事日程，建立了領(lǐng)導干部接待來訪工作日制度，切實為群眾排憂解難。鎮(zhèn)成立信訪工作領(lǐng)導小組，各村支部均按要求調(diào)整配備了專（廉）職紀檢委員、信訪民調(diào)員、信訪網(wǎng)絡組織建設(shè)得到了加強。重視初信初訪，把好第一關(guān)，黨委政府主要負責人和信訪干部很重視人民群眾的初信初訪，把初信初訪作為解決問題，不出現(xiàn)越級上訪和樹立干部良好形象的最佳時機。今年共接受群眾來信來訪9件次，其中縣委縣政府信訪局交辦8件、自辦案件1件，自辦案件立案案件1件。在9件信訪件中有1件正在調(diào)查處理，對其他8件案件做到有結(jié)果、有反饋。到目前為止，沒有為以前事上訪或反映問題進行反彈。

四、深入開展黨風廉政教育，提高黨員干部的拒腐防變能力。

一是主抓了以學習兩個綱要《黨內(nèi)監(jiān)督條例》《紀律處分條例》《行政監(jiān)察法》《黨風廉政建設(shè)責任制》和胡錦濤___在中紀委第二次全會上的重要講話精神，制定了我鎮(zhèn)黨員干部廉政教育計劃并付諸實施，重點抓了黨委中心組作風教育、學習并進行了測試，每人得分在96分以上。二是要求全鎮(zhèn)黨員干部特別是領(lǐng)導干部，要按照中紀委二次全會、省市縣紀委會議要求，務必樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，務必警鐘長鳴，以身作則，廉潔自律。三是針對黨員干部在思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風中存在的問題，在平時學習期間，按照中央“八個堅持，八個反對”和樹立八個方面良好風氣的要求，不斷加強作風改變，不斷提高黨員執(zhí)政能力，保持和發(fā)展黨的先進性，為推動經(jīng)濟發(fā)展提供有力保證。

五、加強自身建設(shè)，不斷提高紀檢干部隊伍的整體素質(zhì)。

新形勢和新任務對紀檢監(jiān)察工作提出了更高的要求，必須加快提高政治素質(zhì)和業(yè)務水平，自覺學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，講政治、守紀律、嚴要求，切實履行好黨和人民賦予的職責，以滿腔的熱情和對人民負責的精神，實實在在地處理每個信訪舉報問題。加強業(yè)務學習，通過自辦和業(yè)務交流等渠道來學習業(yè)務知識，不斷提高自身分析和處理問題的能力。

六、存在的主要問題和下半年工作思路。

上半年，我們的工作取得了一定的成績，但也存在差距，一是少數(shù)黨員干部對反腐敗認識不足，貫徹“兩手抓、兩手都要硬”的方針態(tài)度不夠堅決，行動不力；二是有些工作人員利用手中的權(quán)利“吃、拿、卡、要”，在群眾中造成不良影響；三是對一些制度的落實，監(jiān)督檢查力度不夠；四是信訪工作人員隊伍素質(zhì)不高，落后于信訪形勢的發(fā)展；五是所深入基層調(diào)查研究分析少；六是有的單位只行動在口頭上，還沒有落實到實際工作中去。這都有待于在今后的工作中加以改進。

下半年工作的主要思路：我們要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，緊緊圍繞發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務，堅持反腐敗的三項工作格局，加大從源頭上治理的力度。一是認真學習貫徹落實黨的十七大精神；二是嚴肅黨的政治紀律，確保黨的路線、方針、政策在基層的貫徹落實；三是聯(lián)系實際，完善黨風廉政建設(shè)各項制度，加大對制度執(zhí)行情況監(jiān)督檢查力度；四是認真抓好政務、村務公開工作，確保內(nèi)容全面真實；五是進一步做好鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察各項工作，從而為我鎮(zhèn)經(jīng)濟加快發(fā)展，奮力崛起，建設(shè)和諧_____提供堅強的政治和紀律保證。

第2篇 縣區(qū)黨風廉政建設(shè)工作第一季度(上半年)總結(jié)匯報

縣區(qū)黨風廉政建設(shè)工作第一季度總結(jié)匯報:突出四“真”加強黨風廉政建設(shè)

今年以來，巴東縣將黨風廉政建設(shè)工作提升到一個更加突出的位置，在工作中突出四“真”，求真務實，開拓創(chuàng)新，通過近一個季度的工作，收到了很好的效果。

“真抓”。一是認真抓好反腐倡廉學習教育，開年以來，全縣各級領(lǐng)導班子就將學習領(lǐng)會和傳達貫徹黨的十七大和中央紀委相關(guān)會議精神作為學習和工作的重中之重，并采取形式多樣的活動，突出抓好了兩節(jié)期間的廉潔自律宣傳教育，提高了黨員提供干部的素質(zhì)，增強了拒腐防變的能力。二是認真抓好基礎(chǔ)性工作，在縣委組織召開的黨建工作會和全縣的紀檢監(jiān)察工作會后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各單位黨組織也分別召開黨風廉政建設(shè)工作會，傳達上級相關(guān)會議精神，研究制定了工作要點，層層簽定黨風廉政建設(shè)工作責任狀，將黨風廉政建設(shè)與經(jīng)濟建設(shè)、社會建設(shè)以及其它業(yè)務工作同部署、同檢查、同考評，始終堅持“兩手抓，兩手都硬”。

“真查”。一是加強政治紀律的監(jiān)督檢查，認真監(jiān)督檢查黨的路線、方針、政策的執(zhí)行情況，監(jiān)督檢查黨的十七大和中央、省、州、縣紀委會議精神傳達貫徹情況，監(jiān)督檢查民主集中制落實情況，監(jiān)督檢查領(lǐng)導干部遵守廉潔自律規(guī)定情況，監(jiān)督檢查重大項目實施、財政資金運行情況，切實保障了縣委政府的重大決策和部署得到落實。二是在元旦春節(jié)期間，巴東縣共組成巡視督查組22個，巡視督察人員78人，對344個單位和村進行了巡視督察，查閱帳目271冊，切實保障了兩節(jié)期間的廉潔自律。三是堅決查處各種違法亂紀案件，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，查處了1起公車私用案件，及時糾正了1起準備違規(guī)舉行慶典的行為。

“真建”，即建立健全各項規(guī)章制度，充分發(fā)揮制度的規(guī)范和制約作用。認真查找并糾正已建制度的缺點和不足之處，對制度進行補充和修訂完善。針對去年在案件查辦和督辦檢查中發(fā)現(xiàn)的一些問題，縣委縣政府組成9個調(diào)研組進行了專題調(diào)查研究，認真查找工作中的不足，制定出一系列切實可行的整改措施進行整改，建立健全了相關(guān)的規(guī)章制度，確保同類問題和所犯錯誤在今后不再發(fā)生。

“真帶”。全縣各級黨政領(lǐng)導干部在工作和生活中真正做好表率和帶頭作用，既管好自己和身邊的工作人員及親屬，又認真抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作，切實履行好“一崗雙責”。在重特大冰凍災害面前，各級黨員領(lǐng)導干部身先事卒，縣委常委多次帶隊深入到抗災救災的第一線，親臨指導抗災救災和災后重建工作。各級黨員干部在全力以赴加強抗災救災和災后重建工作的同時，還為災區(qū)捐款捐物達數(shù)十萬元，為災民順利渡過難關(guān)提供了強有力的支持。

第3篇 年度上半年黨風廉政建設(shè)責任制自查總結(jié)

今年上半年，區(qū)科技局黨組以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為契機，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作大局和反腐敗工作的落實，以規(guī)范運作、提高質(zhì)量為著力點，通過強化責任、健全制度、創(chuàng)新機制、加強監(jiān)督、嚴格考核、落實責任追究等措施，求真務實，與時俱進，推進和保證黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展。

一、 加強領(lǐng)導，切實完善制度建設(shè)。

科技局黨組緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作大局，積極主動地落實黨的十六屆四中全會的精神，嚴格認真地落實黨風廉政建設(shè)責任制，做到一把手親自抓，分管領(lǐng)導具體抓。局黨組在局長__同志的帶領(lǐng)下，認真學習了區(qū)黨風廉政建設(shè)責任制的有關(guān)精神，對200_年科技局的黨風廉政建設(shè)責任制工作做了安排，制訂了200_年__區(qū)科技局黨風廉政建設(shè)責任制工作目標，并分解到了具體的責任人身上。

二、 廉潔從政，強化黨內(nèi)教育和監(jiān)督。 1、切實加強反腐倡廉思想教育工作。組織機關(guān)黨員干部認真學習貫徹中紀委五次全會和區(qū)紀委四次全會精神，學習貫徹中央兩個《條例》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預反腐敗體系實施綱要》，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并重、注重預防。引導廣大黨員干部牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，堅持正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀；嚴格遵守“四大紀律”、“八項要求”、中央的“五個不許”、省委“十二條規(guī)定”等廉潔從政的各項規(guī)定，達到hjt同志提出的“為民、務實、清廉”的要求。

2、進一步加強黨內(nèi)監(jiān)督工作。認真履行《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》等賦予的監(jiān)督職責，重點監(jiān)督黨員領(lǐng)導干部在廉潔自律、黨風廉政建設(shè)責任制、民主集中制原則等方面的貫徹執(zhí)行情況，真正形成用制度規(guī)范從政行為，按制度辦事、靠制度管人的有效機制，保證各級機關(guān)黨組織健全監(jiān)督程序，增強監(jiān)督效果。

三、 堅持民主集中制，建立科學化、民主化決策機制。

科技局黨組實行民主科學的決策機制，它既堅持黨的根本原則，又充分運用了黨的群眾路線，發(fā)揮出了每個黨員的積極性和創(chuàng)造性。積極認真地開展批評與自我批評，查擺生活及工作中的問題，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育，深入開展廉潔自律教育，自查、自糾、邊整邊改，使科技局黨組始終保持活力，且始終堅持民主化的決策和科學化的決策。

四、 廉潔自律，永?；盍Α?/p>

今年上半年，科技局黨組及工作人員無一人違法違紀，無一人受到責任追究，也無一人受到法律制裁，黨組一班人始終牢記廉政承諾，自覺增強免疫力，自覺抵制歪風邪氣，凈化工作和生活環(huán)境。

雖然上半年的工作有一定的成績，但是還存在不少的問題，還需要進一步的深化自身建設(shè)，從源頭上、從根本上、從長遠考慮來抵制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，做到警鐘長鳴。

二00_年六月二十日

第4篇 組織部08年上半年黨風廉政建設(shè)工作情況總結(jié)

年上半年黨風廉政建設(shè)

工作開展情況匯報

根據(jù)市委《關(guān)于年全市黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見》的要求，結(jié)合我部工作實際，就今年上半年深化干部人事制度改革、領(lǐng)導干部廉潔自律及專項治理、加強基層黨風廉政建設(shè)等方面工作情況，匯報如下：

一、以激發(fā)干部隊伍活力為目標，積極深化干部人事制度改革，通過“提供創(chuàng)業(yè)舞臺、打造競爭平臺、構(gòu)建評價看臺”，激勵干部干事創(chuàng)業(yè)。

適應新形勢、新任務的要求，我們從實際出發(fā)，緊緊圍繞干部工作為經(jīng)濟建設(shè)服務這條主線，進一步解放思想，更新觀念，在干部選拔任用工作中，不斷創(chuàng)新機制，始終堅持“公開、公正、平等、擇優(yōu)”原則，有效地防止和克服了選人用人上的不正之風，為全市經(jīng)濟社會實現(xiàn)跨躍式發(fā)展提供了強有力的組織保證。

（一）提供創(chuàng)業(yè)舞臺，在實踐中鍛煉干部、檢驗干部。干部能力有多大、水平有多高，實踐是真正的試金石。近年來，我們始終堅持把干部放在基層工作一線，通過派駐重點村工作組、企業(yè)破產(chǎn)組、拆遷工作組等多種方式，積極為干部提供施展才華的廣闊舞臺，在艱苦環(huán)境下，鍛煉檢驗干部應對突發(fā)事件、駕馭復雜局面、參與經(jīng)濟建設(shè)的能力和水平，對工作中實績突出、群眾公認的干部，及時提拔使用，在全市樹立了“以貢獻論英雄，憑實績用干部”的用人導向。今年，按照市委的統(tǒng)一部署，實行重點項目特派員制度，篩選了名政治素質(zhì)過硬、能力水平較高、發(fā)展?jié)摿^大的年輕科級領(lǐng)導干部和后備干部，對個重點項目進行“全脫產(chǎn)、全過程”包幫。目前，經(jīng)過兩個多月的實踐鍛煉，特派員普遍熟練掌握了項目建設(shè)的有關(guān)政策規(guī)定和辦事程序，參與經(jīng)濟建設(shè)、駕馭經(jīng)濟工作、綜合協(xié)調(diào)能力得到較好鍛煉和提高，在項目推進工作中發(fā)揮出越來越重要的作用，有力地加快了項目推進步伐。同時，繼續(xù)抓好重點村整治、小康示范村建設(shè)等工作。

（二）打造競爭平臺，進一步激發(fā)干部隊伍活力。競爭出活力、出戰(zhàn)斗力。自年以來，我們堅持在全市大力推行競爭上崗、公開考選，幾乎年年通過這種方式選拔一批優(yōu)秀年輕干部，積極為優(yōu)秀年輕干部脫穎而出創(chuàng)造條件。今年月份，又拿出一中、二中××個副校長職位，面向全市教育系統(tǒng)競爭上崗，經(jīng)過激烈的競爭和嚴格的考察考核，××名年富力強、認真負責、群眾公認的中層骨干脫穎而出，走上了領(lǐng)導崗位，得到了社會各界的普遍認可，在全市進一步營造了“能者上，平者讓，庸者下”的競爭氛圍。

（三）構(gòu)建評價看臺，變“組織說行”為“群眾說好”。干部到底“行不行、好不好”，群眾看得最清楚，最有發(fā)言權(quán)。我們在總結(jié)去年干部考核評價體系的基礎(chǔ)上，緊跟全市中心工作，對考核內(nèi)容、賦分權(quán)重等主要內(nèi)容進行了調(diào)整和完善，把招商引資和部門考核級次分離出來，作為加分項目單獨考核，擴大了民主評價和業(yè)務工作的賦分權(quán)重，把對干部的評價權(quán)、選擇權(quán)交給了群眾。同時，強化對考核結(jié)果的綜合運用，建立考核結(jié)果評判制度和結(jié)果反饋制度，把考核結(jié)果運用于干部選拔任用、監(jiān)督管理、教育培訓的各個方面。根據(jù)去年年終的考察考核結(jié)果，對_名科級領(lǐng)導干部進行了談話誡勉，_名正科級領(lǐng)導干部被責令辭職；針對鎮(zhèn)街歲以下高學歷的年輕干部普遍存在駕馭能力、組織協(xié)調(diào)能力、解決復雜問題能力偏弱的問題，我們在今年月中旬，聘請部分鎮(zhèn)街黨委書記有針對性地對他們進行了專門培訓，收到了良好效果。

二、以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為載體，深入開展“廉潔奉公、執(zhí)政為民”教育活動。一是把“廉潔奉公、執(zhí)政為民”教育工作納入保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動總體部署，貫穿活動全過程。在學習宣傳階段，把胡錦濤___在中央紀委五次全會上的重要講話等內(nèi)容列為必讀篇目，號召全體黨員干部深入學習，并組織觀看了正反面典型錄像片，起到了正面引導、反面警示的作用。在分析評議階段，把黨風廉政建設(shè)作為民主評價黨員干部的重要內(nèi)容，通過黨性剖析、民主生活會、民主評議等多種形式，廣泛征求干部群眾的意見。在整改提高階段，對反映的主要問題，以書面的形式反饋給干部本人以及所在的黨組織，有針對性地進行了分類整改。二是研究建立了一套黨員干部考核評價管理系統(tǒng)。以“黨員模范帶頭作用”和“黨員嚴禁行為”為基本依據(jù)，將考核內(nèi)容分為“立場堅定、對黨忠誠，清正廉潔、抵制歪風”等個方面，將黨員嚴禁行為分為“嚴禁參與賭博等違法活動，嚴禁借用手中職權(quán)謀取私利”等個方面，其中，把黨員“廉政奉公，執(zhí)政為民”作為重要的考核評價內(nèi)容。在上半年第一批參加教育活動的部門中，成功運用該系統(tǒng)對黨員干部進行了廣泛的民主評議，根據(jù)評議結(jié)果，對_名領(lǐng)導干部和_個領(lǐng)導班子進行了組織談話。

第5篇 黨風上半年總結(jié)[黨風廉政總結(jié)]

二、加強兩個建設(shè)

(一)加強組織建設(shè)，健全監(jiān)督網(wǎng)絡

(二)加強制度建設(shè)，規(guī)范運行軌道

三、突出三個重點

_、以領(lǐng)導干部為主要對象，突出責任分解重點環(huán)節(jié)。

_、以考核檢查為主要手段，突出責任考核重點環(huán)節(jié)。

_、以責任落實為主要內(nèi)容，突出責任追究重點環(huán)節(jié)。

四、抓好“四個工程”

_、抓好“教育工程”，不斷增強落實黨風廉政建設(shè)責任制的緊迫感

_、抓好“陽光工程”，不斷深化黨風廉政建設(shè)責任制貫徹落實

_、抓好“龍頭工程”，不斷推進領(lǐng)導體制和工作機制的有效運轉(zhuǎn)

_、抓好“源頭工程”，不斷探索黨風廉政建設(shè)責任制的新途徑

近年來，我所紀檢監(jiān)察工作在所黨委和院紀檢監(jiān)察部門的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹上級紀檢監(jiān)察工作會議精神，服從和服務于研究所改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局，按照“圍繞一個中心、加強兩個建設(shè)、突出三個重點、抓好四個工程“的工作思路，狠抓黨風廉政建設(shè)責任制的落實，有力地推動了反腐倡廉工作的深入開展，為我所科研生產(chǎn)、開發(fā)和各項工作的順利進行提供了強有力的政治保證。我們的主要做法是：

一、圍繞一個中心

圍繞科研發(fā)展中心工作努力抓好黨風廉政建設(shè)責任制，這是我們工作的基本點。

抓黨風廉政建設(shè)責任制工作，不能游離于科研工作之外，就責任制抓責任制，而是要將落實黨風廉政建設(shè)責任制融入科研工作之中，服務于科研發(fā)展中心工作。只有緊緊圍繞并服務于科研發(fā)展這一中心來開展工作，才能有所作為，有所發(fā)展。

近年來，我們努力增強服務于科研發(fā)展中心工作的自覺性、主動性和有效性，不斷完善責任制的內(nèi)容。既堅定不移地把上級機關(guān)的重大工作部署貫徹好、執(zhí)行好、落實好，又緊密結(jié)合研究所實際，創(chuàng)造性地抓好黨風廉政建設(shè)責任制工作。

一是結(jié)合研究所發(fā)展目標，建立落實黨風廉政建設(shè)責任制的工作目標，把保證和促進研究所健康發(fā)展，作為落實黨風廉政建設(shè)責任制工作的出發(fā)點和落腳點，做到責任制工作目標與研究所發(fā)展目標一致；

二是結(jié)合科研開發(fā)狀況，采取不同的方式，把落實責任制工作的監(jiān)督保證作用滲透到科研管理工作中去；

三是結(jié)合研究所的優(yōu)勢，全面推進黨風廉政建設(shè)責任制，以為研究所的發(fā)展服務的成效，來檢驗落實責任制的質(zhì)量和水平，以保證和促進我所科研工作的不斷發(fā)展。

二、加強兩個建設(shè)

組織建設(shè)、制度建設(shè)是我們做好工作的保證。(一)加強組織建設(shè)，健全監(jiān)督網(wǎng)絡

一是建立組織領(lǐng)導體系。成立了由“一把手”為第一責任人的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，下設(shè)辦公室，具體負責責任制落實的組織、協(xié)調(diào)、考核、檢查等工作，定期分析和研究黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作情況。

二是建立群眾監(jiān)督網(wǎng)絡。本著兼職紀檢監(jiān)察宣傳聯(lián)絡員設(shè)置到部門和一級抓一級，逐級負責的要求，在全所配備__多名兼職紀檢監(jiān)察宣傳聯(lián)絡員。

三是發(fā)揮“紀委組織協(xié)調(diào)”的作用，層層完善督導檢查體系，在組織領(lǐng)導上保證反腐倡廉工作有人抓，有人管，有人負責。初步形成了由所長主管，黨委組織實施，紀檢監(jiān)察部門協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查，有關(guān)部門齊抓共管，職工群眾全員參與的工作格局和運行機制。

(二)加強制度建設(shè)，規(guī)范運行軌道

_、建立黨風廉政建設(shè)責任制工作制度。結(jié)合我所實際，根據(jù)中央《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》及省、院《實施辦法》的要求，制定印發(fā)了《西安光機所黨風廉政建設(shè)責任制規(guī)定》，就有關(guān)責任的范圍、內(nèi)容、考核、追究等實施措施作出了明確的規(guī)定。

_、建立所領(lǐng)導“信訪接待日”制度。接待群眾來訪，處理、解決了一些與群眾切身利益相關(guān)的問題。

_、建立領(lǐng)導干部廉政考核制度。對全所副處以上領(lǐng)導干部實行了廉政考核，建立領(lǐng)導干部廉政檔案。

三、突出三個重點

貫徹黨風廉政建設(shè)責任制，關(guān)鍵是要抓落實。否則，再好的制度也只是一紙空文。那么，如何抓好落實工作呢？我們的做法是：以責任分解、責任考核、責任追究三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)為重點抓好落實，不斷提高黨風廉政建設(shè)責任制工作的質(zhì)量和水平。

_、以領(lǐng)導干部為主要對象，突出責任分解重點環(huán)節(jié)。

緊貼領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部，形成“重擔大家挑，人人有重擔”的黨風廉政建設(shè)責任制局面。按照工作任務不漏項，責任分解無空檔的原則，制定了《西安光機所黨風廉政建設(shè)責任一覽表》，將廉潔自律、執(zhí)法監(jiān)察、源頭治理等反腐倡廉工作任務進行細化分解成__幾個項目，明確責任范圍和責任內(nèi)容，量化分解、責任落實到人，使反腐敗重點工作任務“對號入座”。

_、以考核檢查為主要手段，突出責任考核重點環(huán)節(jié)。

把檢查考核作為落實責任制的重要措施，納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理。堅持做好“三結(jié)合”“三查看”工作，對全所落實黨風廉政建設(shè)責任制的情況進行考核檢查。

“三結(jié)合”：黨風廉政建設(shè)責任制考核與黨風廉政建設(shè)各項工作督促檢查相結(jié)合；與領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部考核相結(jié)合；與民主測評、民主評議領(lǐng)導干部相結(jié)合。

“三查看”：一是自查執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的情況，看是否做到了以身作則、廉潔從政；二是查抓本部門黨風廉政建設(shè)的情況，看是否對干部嚴格教育、嚴格管理；三是查所管轄領(lǐng)導干部的情況，看是否發(fā)現(xiàn)問題堅決查處。并將“三查看”情況歸入領(lǐng)導干部廉政檔案。

_、以責任落實為主要內(nèi)容，突出責任追究重點環(huán)節(jié)。

貫徹黨風廉政建設(shè)責任制，抓落實的關(guān)鍵則在于嚴格的責任追究。在實踐中，我們不斷創(chuàng)新工作方法，突出追究重點，認真抓好責任追究問題的查處。把責任追究貫穿于紀檢監(jiān)察工作的全過程，貫穿于科研與管理的全過程，貫穿于領(lǐng)導干部廉潔自律工作的全過程。今年我們按照紀委____年“關(guān)于開展對所屬部門現(xiàn)金管理工作清理檢查”的工作安排，成立了由所紀委牽頭，綜合辦公室、財務處參加的清查工作小組，逐步開展了對所屬各部門現(xiàn)金管理工作的清理檢查工作，采取查閱、抽查有關(guān)帳、表、單、冊、盤點現(xiàn)金庫等形式，初步摸清了有關(guān)部門近年來的現(xiàn)金收支及現(xiàn)金來源、渠道和管理方式等情況，及時追回了部分應收款。同時在檢查的基礎(chǔ)上，對存在問題的部門負責人及有關(guān)管理人員，進行通報批評教育，扣發(fā)_-_個月績效工資，實行了責任追究，維護了責任制的嚴肅性，加大了責任追究力度，使責任制由“軟”變“硬”，由“虛”變“實”。

四、抓好“四個工程”

堅持與時俱進，不斷改革創(chuàng)新，有效地推動了黨風廉政建設(shè)責任制工作向廣度和深度發(fā)展，促進了我所物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

(一)抓好“教育工程”，不斷增強落實黨風廉政建設(shè)責任制的緊迫感

教育為先、關(guān)口前移。是近年來我所貫徹黨風廉政建設(shè)責任制的基本做法。實踐中我們體會到：貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制的前提是解決思想認識問題，而思想認識到位的關(guān)鍵在于加強思想教育。領(lǐng)導干部是責任制的主體，責任主體的思想認識是否到位，對黨風廉政建設(shè)責任制的貫徹落實具有決定性作用，也直接影響反腐敗工作的總體成效，必須牢牢抓住不放。只有各級領(lǐng)導干部認清形勢，勇挑重擔，才能切實對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負起全面的責任。

為了解決好領(lǐng)導干部的思想認識問題，首先，我們加強貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制的宣傳教育工作，抓好納入“五個重要內(nèi)容”的落實工作：即納入領(lǐng)導干部議事、中心組學習、政績考核、黨紀條規(guī)知識測試、宣傳教育等重要內(nèi)容?？傊{入全局性工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。讓領(lǐng)導干部明確在其任職的崗位上,不僅肩負著抓好科研、業(yè)務工作任務,同時也肩負著黨風廉政建設(shè)、反腐敗斗爭的責任。

其次,通過宣傳教育，使領(lǐng)導干部熟悉《規(guī)定》的內(nèi)容和要求，明確在黨風廉政建設(shè)中的領(lǐng)導責任和工作責任，承擔起領(lǐng)導和組織黨風廉政建設(shè)工作的“第一責任人”的職責，主動抓好黨風廉政建設(shè)專項工作的落實，解決好黨風廉政建設(shè)方面突出問題，確保各自責任范圍內(nèi)不發(fā)生或少發(fā)生違紀違法問題，形成全所上下一起抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的良好局面。

再次，嚴密責任網(wǎng)絡，強化廉潔從政意識。在責任主體上，通過責任制規(guī)定，把黨風廉政建設(shè)的具體要求和反腐敗各項工作任務落實到各級領(lǐng)導干部身上，形成了覆蓋各部門、層次的目標責任體系。

(二)抓好“陽光工程”，不斷深化黨風廉政建設(shè)責任制貫徹落實

實行所務公開，是加強權(quán)力制約，從機制上抑制腐敗的治本之策，是增強研究所透明度，提高辦事效率和領(lǐng)導水平的有效途徑，是研究所不斷深化黨風廉政建設(shè)責任制的“陽光工程”。

為了抓好“陽光工程”，近年來，我們緊緊圍繞研究所的中心工作，在創(chuàng)新所務公開工作思路、組織載體、制度建設(shè)等方面進行了積極的探索，按照“圍繞管理抓公開，抓好公開促發(fā)展”的所務公開工作思路，抓好務公開工作的三個延伸。

一是向科研管理問題的深度廣度延伸。為了進一步規(guī)范了我所科研管理工作，保障和促進我所科研管理信息渠道的暢通，使所領(lǐng)導能及時了解全所各部門工作動態(tài)，并隨時指導和協(xié)調(diào)解決部門工作中的有關(guān)問題，經(jīng)所長辦公會研究決定：從____年_月起在我所實施報送“工作簡報”制度。

通過實行“月報制度”，公開全所各部門、單位的工作情況和辦事結(jié)果的模式，不但提高了機關(guān)服務質(zhì)量，而且使領(lǐng)導與職工之間、部門與部門之間、“一線”與“二線”之間的工作相互了解，有效地化解了機關(guān)與基層的矛盾，促進了我所黨風廉政建設(shè)責任制工作的貫徹落實，使我所領(lǐng)導干部依法行政意識明顯增強，工作作風得到明顯改善。

二是向職工群眾關(guān)心的熱點問題延伸。在實行所長負責制的體制下，所長的權(quán)力如何運行，是貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制的難點問題，也是廣大職工關(guān)注的“熱點問題”。對此，我們圍繞我所重大事項中的領(lǐng)導干部權(quán)力運行問題，采取多種形式進行公開，實行“陽光工程”，通過公開拓寬了黨風廉政建設(shè)責任制的監(jiān)督渠道，增強了權(quán)力運作的透明度。

●采取領(lǐng)導干部領(lǐng)導報告制度，每半年把所里的重大事項及時傳達給職工，拉近了所領(lǐng)導班子與廣大職工的距離；

●重大事項通過職工代表會議討論，架起了理解的橋梁，調(diào)動職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性；

●利用網(wǎng)絡主頁，全方位地反映本所的重要信息，拓寬領(lǐng)導與職工溝通的渠道，不斷推進了我所的民主管理和民主監(jiān)督；

●職稱評審、干部聘任過程的公開，得到了職工的歡迎。

近幾年西安光機所堅持“一切為了職工滿意”的宗旨，抓好所務公開工作，切實為職工解決了一批“熱點”問題。如職工住房面積的擴大、工作、生活環(huán)境的改善、離退休人員生活待遇的提高等，受到了職工的擁護。

三是向研究所改革發(fā)展的難點問題延伸。將落實黨風廉政建設(shè)責任制工作貫穿于研究所改革發(fā)展中。通過開展“陽光工程”，把改革方案、程序等運作進行公開，改革發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃讓職工討論，廣泛聽取意見，使得各項改革措施得以順利貫徹執(zhí)行。如：創(chuàng)新文化建設(shè)中的集中座談、個別訪談、統(tǒng)一問卷調(diào)查等形式，發(fā)揮職工群眾參政議政的作用；____年以來實行的干部選拔公開招聘制，徹底打破了用人機制上的暗箱操作；基本建設(shè)工程建立了規(guī)范嚴密的公開招標程序，掀開了西安光機所依法決策、民主監(jiān)督的嶄新一頁；所務公開宣傳欄目的建立，營造了良好的所務公開氛圍；各種學習、座談、通報等會議的召開，使我所各類公開辦事活動不斷開展，廣大干部、職工的所務公開意識得到了不斷強化，公開——已在我所各級領(lǐng)導、各個部門逐漸成為一種自覺行動。

(三)抓好“龍頭工程”，不斷推進領(lǐng)導體制和工作機制的有效運轉(zhuǎn)

在落實責任制工作中，我們把貫徹黨風廉政建設(shè)責任制作為反腐倡廉工作的“龍頭”工程來抓，通過貫徹黨風廉政建設(shè)責任制，把反腐倡廉各項任務分解落實各級領(lǐng)導干部和職能部門，強化組織保證，有效地推動了黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入開展。

_、把“一把手”作為宣傳教育的重點，強化“一把手”的廉政意識。一是堅持領(lǐng)導干部學習制度，加強領(lǐng)導干部的培養(yǎng)、選拔、管理、獎懲等各個環(huán)節(jié)的宣傳教育工作，通過采取開展知識競賽等多種形式，不斷增強領(lǐng)導干部的廉潔從政意識。二是從今年開始對“一把手”實施“警示提醒、誡勉督導、訓誡糾錯”三項制度，以達到防微杜漸的目的。三是注重利用“一把手”反面典型開展警示教育。加強對領(lǐng)導干部的警示教育活動。

_、把“一把手”作為責任主體的重點，強化“一把手”的主抓責任。近年來，通過全所各級“一把手”的不斷努力，在貫徹黨風廉政建設(shè)責任制中基本做到：三個抓好”“五個親自”。

三個抓好”：

一是抓好自己分管的黨風廉政建設(shè)專項工作的落實；

二是抓好分管部門黨政一把手的黨風廉政建設(shè)；

三是抓好分管部門黨風廉政建設(shè)方面突出問題的解決。

五個親自：

①親自組織分解當年黨風廉政建設(shè)的主要任務，明確領(lǐng)導班子每一個成員的具體責任和工作目標及任務；

②親自主持召開領(lǐng)導班子專題會議，聽取班子成員有關(guān)黨風廉政建設(shè)的工作匯報，研究和安排本單位的黨風廉政建設(shè)工作；

③親自閱批重要信訪件，解決群眾反映強烈的黨風廉政建設(shè)方面的突出問題；

④親自檢查下屬單位執(zhí)行責任制的情況，對需要追究的要落實責任追究；

⑤親自組織召開本級領(lǐng)導班子民主生活會。

_、把“一把手”作為監(jiān)督管理的重點，強化對“一把手”的有效監(jiān)督。由于所領(lǐng)導帶頭執(zhí)行各項廉政規(guī)定，真正做到“一崗雙責”，以自己的示范作用了帶動全所領(lǐng)導干部認真履行黨風廉政建設(shè)的責任。

(四)抓好“源頭工程”

我們堅持防治腐敗須堅持標本兼治，重在治本抓源頭的原則，通過改革體制、機制、制度和管理，保證了黨風廉政建設(shè)責任制的貫徹落實。

一是堅持制度創(chuàng)新，與研究所改革、發(fā)展、穩(wěn)定相結(jié)合。近年來，結(jié)合我所實際，圍繞中心工作，強化監(jiān)督檢查，把廉政責任制寓于科研、管理和改革之中，大力推進科技體制的改革，建立和健全了一系列規(guī)章制度，深化了源頭治理腐敗工作，同時促進了黨風廉政建設(shè)責任制工作的落實。保障和促進了我所改革工作的順利開展，贏得了職工群眾的認可和好評。

二是堅持管理創(chuàng)新，與預防職務犯罪工作相結(jié)合。管理工作的好壞實際上是黨風廉政建設(shè)的一面鏡子，懲治腐敗本身也是為了改善管理工作環(huán)境，服務科研工作。去年，我所在全所范圍內(nèi)開展了抓管理年活動，所紀委以此作為落實黨風廉政建設(shè)責任制的最佳切入點，按照責任制要求，進一步規(guī)范了在黨委集體領(lǐng)導，各級領(lǐng)導分工負責的領(lǐng)導體制和工作機制。各級領(lǐng)導特別是“一把手”親自抓，通過學習、征求意見、查找問題、建章立制，總結(jié)提高等形式，狠抓管理工作各項措施的落實，并取得了明顯成效：一方面為改革發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境，有力地促進了全所科研工作，經(jīng)費到款額不斷增長，創(chuàng)近年來最好水平；另一方面使黨風廉政建設(shè)責任制得到較好落實，有力地促進了反腐倡廉工作的深入開展，領(lǐng)導干部廉潔自律的意識明顯提高，源頭治腐工作取得明顯成效。

三是堅持方式方法創(chuàng)新，與強化監(jiān)督檢查相結(jié)合。在堅持責任制檢查考核的同時，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察、審計和有關(guān)職能管理部門的監(jiān)督作用，積極運用監(jiān)督檢查、審計調(diào)查等方式方法，加大監(jiān)督檢查工作力度，促進了責任制的貫徹落實。近年來，重點在工程建設(shè)領(lǐng)域大力推行項目法人責任制、招標投標制、建設(shè)監(jiān)理制和合同管理制等方面，實行監(jiān)督關(guān)口前移，改變了傳統(tǒng)做法，轉(zhuǎn)由遵循市場競爭方式，選擇施工企業(yè)；改革行政管理模式，強化了項目法人的責任約束；強化廉政監(jiān)督與工程質(zhì)量監(jiān)督同步進行，既促進了責任制的落實，又有效地預防了違紀問題的發(fā)生。

由于領(lǐng)導重視，職能部門常抓不懈，各部門積極支持，廣大職工積極參與，我所黨風廉政建設(shè)責任制在科研工作中發(fā)揮了較大的作用。通過抓好黨風廉政建設(shè)責任制落實工作，使大家認識到了黨風廉政建設(shè)責任制工作的重要意義，促使大家嚴守規(guī)章制度，規(guī)范自己的行為，發(fā)揮了黨風廉政建設(shè)責任制的宣傳教育作用；通過抓好黨風廉政建設(shè)責任制落實工作工作，促進了管理水平的提高，維護了研究所的利益，保障了研究所的科研生產(chǎn)，發(fā)揮了保駕護航作用；通過抓好黨風廉政建設(shè)責任制落實工作，預防違紀違法腐敗行為的發(fā)生，發(fā)揮了源頭治理與預防作用；通過抓好黨風廉政建設(shè)責任制落實工作，發(fā)現(xiàn)研究所科研生產(chǎn)中存在的問題和漏洞，及時加以整改，發(fā)揮了監(jiān)督檢查作用；通過抓好黨風廉政建設(shè)責任制落實工作，鼓勵先進，鞭策后進，懲處違規(guī)違紀人員，發(fā)揮了獎懲作用。

我們在落實責任制工作中，雖然做了一些工作，取得了一定成績，但也存在一些不容忽視的問題：如：思想認識有待進一步統(tǒng)一，責任意識有待進一步強化，“一手硬、一手軟“的現(xiàn)象有待進一步克服；工作的落實、責任的追究有待。同時，考核的標準、程序和方法還有待于進一步探索和規(guī)范。這些問題需要我們認真研究，并逐步加以解決。

今后我們將繼續(xù)在十六大精神的指導下，圍繞科研中心工作，與時俱進，真抓實干，不斷提升黨風廉政建設(shè)責任制的整體成效，確保今后我所黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項工作的落實，為我所改革與發(fā)展作出新的貢獻。使黨風廉政建設(shè)責任制在實踐中發(fā)展→在發(fā)展中深化→在深化中提高→不斷取得實

西北片區(qū)紀檢監(jiān)察審計工作經(jīng)驗交流會材料

圍繞中心抓好落實

——關(guān)于深化研究所黨風廉政建設(shè)責任制的幾點做法

西安光機所紀委

(____年_月)

主要內(nèi)容

一、圍繞一個中心，服從和服務于研究所改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局

二、加強兩個建設(shè)，保證黨風廉政建設(shè)責任制工作落到實處

(一)加強組織建設(shè)，健全監(jiān)督網(wǎng)絡

(二)加強制度建設(shè)，規(guī)范運行軌道

三、突出三個重點，努力形成齊抓共管的黨風廉政建設(shè)責任制工作體系

_、以領(lǐng)導干部為主要對象，突出責任分解重點環(huán)節(jié)。

_、以考核檢查為主要手段，突出責任考核重點環(huán)節(jié)。

_、以責任落實為主要內(nèi)容，突出責任追究重點環(huán)節(jié)。

四、抓好“四個工程”，進一步促進黨風廉政建設(shè)責任制工作的深入發(fā)展

_、抓好“教育工程”，不斷增強落實黨風廉政建設(shè)責任制的緊迫感

_、抓好“陽光工程”，不斷深化黨風廉政建設(shè)責任制貫徹落實

_、抓好“龍頭工程”，不斷推進領(lǐng)導體制和工作機制的'有效運轉(zhuǎn)

_、抓好“源頭工程”，不斷探索黨風廉政建設(shè)責任制的新途徑

近年來，我所紀檢監(jiān)察工作在所黨委和院紀檢監(jiān)察部門的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹上級紀檢監(jiān)察工作會議精神，服從和服務于研究所改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局，按照“圍繞一個中心、加強兩個建設(shè)、突出三個重點、抓好四個工程“的工作思路，狠抓黨風廉政建設(shè)責任制的落實，有力地推動了反腐倡廉工作的深入開展，為我所科研生產(chǎn)、開發(fā)和各項工作的順利進行提供了強有力的政治保證。我們的主要做法是：

一、圍繞一個中心，服從和服務于研究所改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局

黨風廉政建設(shè)責任制工作是紀檢監(jiān)察部門的一項重要工作之一，也是研究所管理的一個重要環(huán)節(jié)。在實踐工作中我們認識到：

“只有緊緊圍繞并服務于科研生產(chǎn)這一中心來開展工作，才能有所作為，有所發(fā)展”。

“抓黨風廉政建設(shè)責任制工作，不游離于科研工作之外，就責任制抓責任制，而是要將落實黨風廉政建設(shè)責任制融入科研工作之中，服務于科研“展的“第一要務”。

幾年來，我們努力增強服務“第一要務”的自覺性、主動性和有效性，不斷完善責任內(nèi)容，既堅定不移地把上級機關(guān)的重大工作部署貫徹好、執(zhí)行好、落實好，又緊密結(jié)合研究所實際，創(chuàng)造性地抓好黨風廉政建設(shè)責任制工作。

一是結(jié)合研究所發(fā)展目標，建立落實黨風廉政建設(shè)責任制的工作目標，把保證和促進研究所健康發(fā)展，作為落實黨風廉政建設(shè)責任制工作的出發(fā)點和落腳點，做到責任制工作目標與研究所發(fā)展目標一致；

二是結(jié)合科研開發(fā)狀況，采取不同的方式，把落實責任制工作的監(jiān)督保證作用滲透到科研管理工作中去；

三是結(jié)合研究所的優(yōu)勢，全面推進黨風廉政建設(shè)責任制，以為研究所的發(fā)展服務的成效，來檢驗落實責任制的質(zhì)量和水平，以保證和促進我所科研工作的不斷發(fā)展。

二、加強兩個建設(shè)，保證黨風廉政建設(shè)責任制工作落到實處

(一)加強組織建設(shè)，健全監(jiān)督網(wǎng)絡

一是建立組織領(lǐng)導體系。成立了由“一把手”為第一責任人的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，下設(shè)辦公室，具體負責責任制落實的組織、協(xié)調(diào)、考核、督查等工作，定期分析和研究黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作情況。

二是建立群眾監(jiān)督網(wǎng)絡。本著兼職紀檢監(jiān)察宣傳聯(lián)絡員設(shè)置到部門和一級抓一級，逐級負責的要求，在全所配備__多名兼職紀檢監(jiān)察宣傳聯(lián)絡員員絡。

三是發(fā)揮“紀委組織協(xié)調(diào)”的作用，層層完善督導檢查體系，在組織領(lǐng)導上保證反腐倡廉工作有人抓，有人管，有人負責。初步形成了由所長主管，黨委組織實施，紀檢監(jiān)察部門協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查，有關(guān)部門齊抓共管，職工群眾全員參與的工作格局和運行機制。

(二)加強制度建設(shè)，規(guī)范運行軌道

_、建立黨風廉政建設(shè)責任制工作制度。結(jié)合我所實際，根據(jù)中央《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》及省、院《實施辦法》的要求，制定印發(fā)了《西安光機所黨風廉政建設(shè)責任制規(guī)定》，就有關(guān)責任的范圍、內(nèi)容、考核、追究等實施措施作出了明確的規(guī)定。并在操作程序上建立了四個配套制度：考核測評、定期報告、監(jiān)督檢查、責任獎懲制度。

_、建立所領(lǐng)導“信訪接待日”制度。接待群眾來訪，處理、解決了一些與群眾切身利益相關(guān)的問題。

_、建立領(lǐng)導干部廉政考核制度。對全所副處以上領(lǐng)導干部實行了廉政考核，建立領(lǐng)導干部廉政檔案。

三、突出三個重點，努力形成齊抓共管的黨風廉政建設(shè)責任制工作體系

貫徹黨風廉政建設(shè)責任制，關(guān)鍵是要抓落實。否則，再好的制度也只是一紙空文。那么，如何抓好落實工作呢？我們的做法是：以責任分解、責任考核、責任追究三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)為重點抓好落實，不斷提高黨風廉政建設(shè)責任制工作的質(zhì)量和水平。

_、以領(lǐng)導干部為主要對象，突出責任分解重點環(huán)節(jié)。

緊貼黨政領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部，形成“重擔大家挑，人人有重擔”的黨風廉政建設(shè)責任制局面。明確領(lǐng)導干部是責任主體，黨政“一把手”是第一責任人，實行“一崗雙責”的制度。按照工作任務不漏項，責任分解無空檔的原則，制定了《西安光機所黨風廉政建設(shè)責任一覽表》，將廉潔自律、查辦案件、執(zhí)法監(jiān)察、源頭治理等反腐倡廉工作任務進行細化分解成__幾個項目，明確責任范圍和責任內(nèi)容，量化分解、責任落實到單位、落實到人頭，使反腐敗重點工作任務“對號入座”，把黨政齊抓共管、部門各負其責落到了實處。

_、以考核檢查為主要手段，突出責任考核重點環(huán)節(jié)。

把檢查考核作為落實責任制的重要措施，納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理。堅持做好“三結(jié)合”“三查看”工作，對全所落實黨風廉政建設(shè)責任制的情況進行考核檢查。

“三結(jié)合”：黨風廉政建設(shè)責任制考核與黨風廉政建設(shè)各項工作督促檢查相結(jié)合；與領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部考核相結(jié)合；與民主測評、民主評議領(lǐng)導干部相結(jié)合。

“三查看”：自查執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的情況，看是否做到了以身作則、廉潔從政；查抓本部門黨風廉政建設(shè)的情況，看是否對干部嚴格教育、嚴格管理；查所管轄領(lǐng)導干部的情況，看是否發(fā)現(xiàn)問題堅決查處。

年底將檢查情況歸入領(lǐng)導干部廉政檔案。

_、以責任落實為主要內(nèi)容，突出責任追究重點環(huán)節(jié)。

貫徹黨風廉政建設(shè)責任制，抓落實的關(guān)鍵則在于嚴格的責任追究。在實踐中，我們不斷創(chuàng)新工作方法，拓展責任追究案源，突出追究重點，認真抓好責任追究問題的查處。把責任追究貫穿于紀檢監(jiān)察部門工作的全過程，貫穿于科研與管理的全過程，貫穿于領(lǐng)導干部廉潔自律工作的全過程。注重責任追究的嚴肅性，使責任制由“軟”變“硬”。今年按照所紀委“關(guān)于開展對所屬部門現(xiàn)金管理工作清理檢查”的工作安排，成立了由所紀委牽頭，綜合辦公室、財務處參加的清查工作小組，逐步開展了對所屬各部門現(xiàn)金管理工作的清理檢查工作，特別是在對研究生部近年來的現(xiàn)金管理自查情況的抽查中,采取查閱、抽查有關(guān)帳、表、單、冊、盤點現(xiàn)金庫等形式，初步摸清了研究生部近年來的現(xiàn)金收支及現(xiàn)金來源、渠道和管理方式等情況，及時追回了部分應收款。針對存在的問題，對研究生部負責人及有關(guān)管理人員，實行了責任追究，進行通報批評教育，扣發(fā)_-_個月績效工資，在全所范圍內(nèi)加大了責任追究力度，維護了責任制的嚴肅性。

四、抓好“四個工程”，進一步促進黨風廉政建設(shè)責任制工作的深入發(fā)展

堅持與時俱進，不斷改革創(chuàng)新，有效地推動了黨風廉政建設(shè)責任制工作向廣度和深度發(fā)展，促進了我所物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

(一)抓好“教育工程”，不斷增強落實黨風廉政建設(shè)責任制的緊迫感

教育為先、關(guān)口前移。是近年來我所貫徹黨風廉政建設(shè)責任制的基本做法。我們體會到：貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制的前提是解決思想認識問題，而思想認識到位的關(guān)鍵在于加強思想教育。黨政領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部是責任制的主體，責任主體的思想認識是否到位，對黨風廉政建設(shè)責任制的貫徹落實具有決定性作用，也直接影響反腐敗工作的總體成效，必須牢牢抓住不放。只有各級黨政領(lǐng)導干部認清形勢，勇挑重擔，才能切實對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負起全面的責任。

為了解決好領(lǐng)導干部的思想認識問題，首先，加強貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制的宣傳教育工作，抓好納入“五個重要內(nèi)容”的落實工作：即納入領(lǐng)導干部議事、中心組學習、政績考核、黨紀條規(guī)知識測試、宣傳教育等重要內(nèi)容?？傊{入全局性工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。使廣大黨員干部深刻認識到，在其任職的崗位上,不僅肩負著抓好經(jīng)科研、業(yè)務工作任務,同時也肩負著黨風廉政建設(shè)、反腐敗斗爭的責任。

其次,通過宣傳教育，使領(lǐng)導干部熟悉《規(guī)定》的內(nèi)容和要求，明確在黨風廉政建設(shè)中的領(lǐng)導責任和工作責任，承擔起領(lǐng)導和組織黨風廉政建設(shè)工作的“第一責任人”的職責，主動抓好黨風廉政建設(shè)專項工作的落實，解決好黨風廉政建設(shè)方面突出問題的解決，確保各自責任范圍內(nèi)不發(fā)生或少發(fā)生違紀違法問題，形成了全所上下一起抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的良好局面。。

再次，嚴密責任網(wǎng)絡，強化廉潔從政意識。在責任主體上，通過責任規(guī)定，把黨風廉政建設(shè)的具體要求和反腐敗各項工作任務落實到各級領(lǐng)導干部身上，在全所形成了覆蓋各部門、層次的目標責任體系。

由于所黨政領(lǐng)導的高度重視，抓好班子自身建設(shè)，近幾年來，我所黨政班子成員無一人出“問題”，推動兩個文明建設(shè)的健康發(fā)展。

(二)抓好“陽光工程”，不斷深化黨風廉政建設(shè)責任制貫徹落實

實行所務公開，是加強權(quán)力制約，從機制上抑制腐敗的治本之策，是增強研究所透明度，提高辦事效率和領(lǐng)導水平的有效途徑，是研究所不斷深化黨風廉政建設(shè)責任制的“陽光工程”。

為了抓好“陽光工程”，近年來，我們緊緊圍繞研究所的中心工作，在創(chuàng)新所務公開工作思路、組織載體、制度建設(shè)等方面進行了積極的探索，按照““圍繞管理抓公開，抓好公開促發(fā)展”的所務公開工作思路，抓好務公開工作的三個延伸，促進所貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制工作的深入發(fā)展。

一是向科研管理問題的深度廣度延伸。為了進一步規(guī)范了我所科研管理工作，保障和促進我所科研管理信息渠道的暢通，使所領(lǐng)導能及時了解全所各部門工作動態(tài)，并隨時指導和協(xié)調(diào)解決部門工作中的有關(guān)問題，經(jīng)所長辦公會研究決定：從____年_月起在我所實施報送“工作簡報”制度。

“月報”流程圖

通過實行“月報制度”，公開全所各部門、單位的工作情況和辦事結(jié)果的模式，不但提高了機關(guān)服務質(zhì)量，而且使領(lǐng)導與職工之間、部門與部門之間、“一線”與“二線”之間的工作相互了解，有效地化解了機關(guān)與基層的矛盾，促進了我所黨風廉政建設(shè)責任制工作的貫徹落實，使我所領(lǐng)導干部依法行政意識明顯增強，工作作風得到明顯改善。

二是向職工群眾關(guān)心的熱點問題延伸。在實行所長負責制的體制下，所長的權(quán)力如何運行，是貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制的難點問題，也是廣大職工關(guān)注的“熱點問題”。對此，我們圍繞我所重大事項中的領(lǐng)導干部權(quán)力運行問題，采取多種形式進行公開，實行“陽光工程”，通過公開拓寬了黨風廉政建設(shè)責任制的監(jiān)督渠道，增強了權(quán)力運作的透明度。

●采取領(lǐng)導干部領(lǐng)導報告制度，每半年把所里的重大事項及時傳達給職工，拉近了所領(lǐng)導班子與廣大職工的距離；

●重大事項通過職工代表會議討論，架起了理解的橋梁，調(diào)動職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性；

●利用網(wǎng)絡主頁，全方位地反映本所的重要信息，拓寬領(lǐng)導與職工溝通的渠道，不斷推進了我所的民主管理和民主監(jiān)督；

●職稱評審、干部聘任過程的公開，得到了職工的歡迎。

近幾年西安光機所堅持“一切為了職工滿意”的宗旨，抓好所務公開工作，切實為職工解決了一批“熱點”問題。如職工住宅的擴大、工作、生活環(huán)境的改善、離退休人員生活待遇的改善等，受到了職工的擁護。

三是向研究所改革發(fā)展的難點問題延伸。將落實黨風廉政建設(shè)責任制工作貫穿于研究所改革發(fā)展中。通過開展“陽光工程“，把改革方案、程序等運作進行公開，改革發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃讓職工討論，廣泛聽取意見，使得各項改革措施得以順利貫徹執(zhí)行。如：創(chuàng)新文化建設(shè)中的集中座談、個別訪談、統(tǒng)一問卷調(diào)查等形式，發(fā)揮職工群眾參政議政的作用；____年以來實行的干部選拔公開招聘制，徹底打破了用人機制上的暗箱操作；基本建設(shè)工程的不斷公開招標，掀開了西安光機所依法決策、民主監(jiān)督的嶄新一頁；所務公開宣傳欄目的建立，營造了良好的所務公開氛圍；各種學習、座談、通報等會議的召開，使我所各類公開辦事活動不斷開展，廣大干部、職工的所務公開意識得到了不斷強化，公開——已在我所各級領(lǐng)導、各個部門逐漸成為一種自覺行動。

(三)抓好“龍頭工程”，不斷推進領(lǐng)導體制和工作機制的有效運轉(zhuǎn)

在落實責任制工作中，我們把貫徹黨風廉政建設(shè)責任制作為反腐倡廉工作的“龍頭”工程來抓，通過貫徹黨風廉政建設(shè)責任制，把反腐倡廉各項任務分解落實黨政班子及其班子成員和職能部門，強化組織保證，有效地推動了黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入開展。

_、把“一把手”作為宣傳教育的重點，強化“一把手”的廉政意識。一是強化“一把手”的教育。堅持領(lǐng)導干部學習制度，加強領(lǐng)導干部的培養(yǎng)、選拔、管理、獎懲等各個環(huán)節(jié)的宣傳教育工作，通過采取開展知識競賽等多種形式，不斷增強領(lǐng)導干部的廉潔從政意識。二是對“一把手”實施“警示提醒、誡勉督導、訓誡糾錯”三項制度，達到了防微杜漸的目的。三是注重利用“一把手”反面典型開展警示教育。對各級領(lǐng)導班子成員進行警示教育。

_、把“一把手”作為責任主體的重點，強化“一把手”的主抓責任。明確規(guī)定黨政班子及其職能部門“一把手”既是科研業(yè)務工作的第一責任人，又是黨風廉政建設(shè)第一責任人，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負總責。近年來，通過各級“一把手”的不斷努力，在貫徹黨風廉政建設(shè)責任制中基本做到：三個抓好”五個親自：

三個抓好”：

一是抓好自己分管的黨風廉政建設(shè)專項工作的落實；

二是抓好分管部門黨政一把手的黨風廉政建設(shè)；

三是抓好分管部門黨風廉政建設(shè)方面突出問題的解決。

五個親自：

①親自組織分解當年黨風廉政建設(shè)的主要任務，明確領(lǐng)導班子每一個成員的具體責任和工作目標及任務；

②親自主持召開領(lǐng)導班子專題會議，聽取班子成員有關(guān)黨風廉政建設(shè)的工作匯報，研究和安排本單位的黨風廉政建設(shè)工作；

③親自閱批重要信訪件，解決群眾反映強烈的黨風廉政建設(shè)方面的突出問題；

④親自檢查下屬單位執(zhí)行責任制的情況，對需要追究的要落實責任追究；

⑤親自組織召開本級領(lǐng)導班子民主生活會。

_、把“一把手”作為監(jiān)督管理的重點，強化對“一把手”的有效監(jiān)督。所領(lǐng)導帶頭執(zhí)行各項廉政規(guī)定，真正做到“一崗雙責”，以自己的示范作用帶動全所領(lǐng)導干部認真履行黨風廉政建設(shè)的責任。

(四)抓好“源頭工程”，不斷探索黨風廉政建設(shè)責任制的新途徑

我們堅持防治腐敗須堅持標本兼治，重在治本抓源頭的原則，通過改革體制、機制、制度和管理，保證了黨風廉政建設(shè)責任制的貫徹落實。

一是堅持制度創(chuàng)新，與研究所改革、發(fā)展、穩(wěn)定相結(jié)合。近年來，結(jié)合我所實際，圍繞中心工作，強化監(jiān)督檢查，把廉政責任制寓于科研、管理和改革之中，大力推進科技體制的改革，建立和健全了一系列規(guī)章制度，深化了源頭治理腐敗工作，同時促進了黨風廉政建設(shè)責任制工作的落實。保障和促進了我所改革工作的順利開展，贏得了職工群眾的認可和好評。

二是堅持管理創(chuàng)新，與預防職務犯罪工作相結(jié)合。管理工作的好壞實際上是黨風廉政建設(shè)的一面鏡子，懲治腐敗本身也是為了改善管理工作環(huán)境，服務科研工作。去年，我所在全所范圍內(nèi)開展了抓管理年活動，所紀委以此作為落實黨風廉政建設(shè)責任制的最佳切入點，按照責任制要求，進一步規(guī)范了在黨委集體領(lǐng)導，各級領(lǐng)導分工負責的領(lǐng)導體制和工作機制。各級領(lǐng)導特別是一把手親自抓，通過學習、征求意見、查找問題、建章立制，總結(jié)提高等形式，狠抓管理工作各項措施的落實，并取得了明顯成效：一方面為改革發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境，有力地促進了全所科研工作，經(jīng)濟收入不斷增長，創(chuàng)近年來最好水平；另一方面使黨風廉政建設(shè)責任制得到較好落實，有力地促進了反腐倡廉工作的深入開展，領(lǐng)導干部廉潔自律的意識明顯提高，源頭治腐工作取得明顯成效。

三是堅持方式方法創(chuàng)新，與強化監(jiān)督檢查相結(jié)合。在堅持責任制檢查考核的同時，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察、審計和有關(guān)職能管理部門的監(jiān)督作用，積極運用監(jiān)督檢查、審計調(diào)查等方式方法，加大監(jiān)督檢查工作力度，促進了責任制的貫徹落實。近年來，在工程建設(shè)領(lǐng)域大力推行項目法人責任制、招標投標制、建設(shè)監(jiān)理制和合同管理制，實行監(jiān)督關(guān)口前移，改變了傳統(tǒng)做法，轉(zhuǎn)由遵循市場競爭方式，選擇施工企業(yè)；改革行政管理模式，強化了項目法人的責任約束；強化廉政監(jiān)督與工程質(zhì)量監(jiān)督同步進行，既促進了責任制的落實，又有效地預防了違紀問題的發(fā)生。

由于領(lǐng)導重視，職能部門常抓不懈，各部門積極支持，廣大職工積極參與，我所黨風廉政建設(shè)責任制在科研工作中發(fā)揮了較大的作用。通過抓好黨風廉政建設(shè)責任制落實工作，使大家認識到了黨風廉政建設(shè)責任制工作的重要意義，促使大家嚴守規(guī)章制度，規(guī)范自己的行為，發(fā)揮了黨風廉政建設(shè)責任制的宣傳教育作用；通過抓好黨風廉政建設(shè)責任制落實工作工作，促進了管理水平的提高，維護了研究所的利益，保障了研究所的科研生產(chǎn)，發(fā)揮了保駕護航作用；通過抓好黨風廉政建設(shè)責任制落實工作，預防違紀違法腐敗行為的發(fā)生，發(fā)揮了源頭治理與預防作用；通過抓好黨風廉政建設(shè)責任制落實工作，發(fā)現(xiàn)研究所科研生產(chǎn)中存在的問題和漏洞，及時加以整改，發(fā)揮了監(jiān)督檢查作用；通過抓好黨風廉政建設(shè)責任制落實工作，鼓勵先進，鞭策后進，懲處違規(guī)違紀人員，發(fā)揮了獎懲作用。

我們在落實責任制工作中，雖然做了一些工作，取得了一定成績，但也存在一些不容忽視的問題：如：思想上不夠重視，責任意識淡薄，仍然存在“一手硬、一手軟“的現(xiàn)象；工作的落實，責任的追究力度還不夠。同時，考核的標準、程序和方法還有待于進一步探索和規(guī)范。這些問題需要我們認真研究，并逐步加以解決。

今后我們將繼續(xù)在十六大精神的指導下，圍繞科研中心工作，與時俱進，真抓實干，不斷提升黨風廉政建設(shè)責任制的整體成效，確保今后我所黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項工作的落實，為我所改革與發(fā)展作出新的貢獻。使黨風廉政建設(shè)責任制在實踐中發(fā)展→在發(fā)展中深化→在深化中提高→不斷取得實實在在的新成效。

第6篇 黨風廉政建設(shè)半年工作總結(jié)

一、從抓教育入手 促干部綜合素質(zhì)提高

“磨刀不誤砍柴工”。學習可以提高人的素質(zhì)，學習可以提高人的思想道德水準。胡___曾經(jīng)強調(diào)，各級領(lǐng)導干部要勤奮好學，學以致用，牢固樹立終身學習的思想，堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風，努力建設(shè)學習型政黨和學習型社會。所以我們緊緊抓住建設(shè)學習型機關(guān)不動搖。制訂機關(guān)學習制度，創(chuàng)造學習環(huán)境，營造學習氛圍，強化學習效果，把政治學習納入機關(guān)正常工作內(nèi)容。堅持每個星期五下午政治學習不動搖，并把自學作為集中學習的有益補充。我們集中學習了《黨章》、《十七大報告》及反腐倡廉有關(guān)文章和文件。為了使學有成效，我們開展了領(lǐng)導講學、職工述學、大家評學、試卷考學，大大提高了學習效果。另外開展專題學習，針對性的對全系統(tǒng)干部開展廉政教育，4月22日由朱克俊局長代表局總支作廉政勤政報告，在會上強調(diào)了四個增強，樹立四種意識，增強黨員干部自律意識，宗旨觀念，廉政意識。再次，我們開展了警示教育。五月份局紀檢組在市紀委宣教室買回警示教育光碟。組織黨員干部集中收看，接受警示教育。通過收看，剖析案例、對比分析，產(chǎn)生震撼，在黨員干部中產(chǎn)生巨大警示作用，及時打上免疫預防針，使之遠離誘惑、遠離腐敗，筑起拒腐防變大堤。

二、從抓活動入手 激發(fā)黨員干部工作熱情

活動是栽體，活動是平臺。把各項活動融入反腐倡廉活動之中。一是根據(jù)省市要求，開展“一個中心，兩個主題”活動。解決機關(guān)勤政廉政問題，使機關(guān)干部樹立責任意識，服務意識，文明執(zhí)法意識，切實做到為民履責、為民辦事、為民謀利。正象胡___所說的那樣，“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”。二是繼承開展“愛黨、愛國、愛崗”。“講正氣、講團結(jié)、講大局”?！氨确€(wěn)定、比發(fā)展、比貢獻”為主題的“三愛”、“三講”、“三比”教育活動。從而弘揚正氣，樹立典型，激勵后進，每年對活動進行一次系統(tǒng)總結(jié)表彰。對先進單位和先進個人進行精神和物質(zhì)獎勵。對第一名二級單位領(lǐng)導班子集體獎3000元現(xiàn)金。對第二各二級單位領(lǐng)導班子集體獎1000元現(xiàn)金。通過活動，進一步激發(fā)了水產(chǎn)系統(tǒng)黨員干部愛黨愛國愛崗的熱情，增強了大局意識，團結(jié)意識，發(fā)展意識，奉獻意識，暢通了上下渠道，理順了彼此關(guān)系。三是認真開展黨風廉政建設(shè)宣傳月活動。通過開展專題活動，把“廉潔從政，從我做起”活動主題宣傳放大，入心入腦，真正融入到每個人工作實踐之中，通過教育活動，使每個黨員干部能謹小慎微，面對誘惑，能守住底線，筑牢防線，遠離紅線，自始自終做到腦清自明，拒腐防變，在系統(tǒng)內(nèi)營造一個腐恥廉榮的氛圍。

三、從抓制度建設(shè)入手 促工作有序規(guī)范

一是抓黨風廉政責任制的制訂。年初我們與各二級單位主要領(lǐng)導簽訂黨風廉政責任狀，并以此為依據(jù)，進行全年跟蹤檢查，督促落實，對落實不力和違犯責任制的要進行責任追究。力爭抓到實處。二是制訂了全年反腐倡廉工作計劃，用以指導反腐倡廉工作，任務逐月分解環(huán)環(huán)相扣，突出重點，逐月落實，對影響大局帶傾向性的問題要重點解決。三是抓機關(guān)制度，的制訂和完善。我們共制度了包括干部廉政預警機制，監(jiān)督機制，大事公開機制，集體決策機制，民主理財機制，工作過錯問責機制。重大項目招投標機制，干部任前考察公示測評機制。以制度理事，以制度管人，形成按章辦事，民主決策，群眾參與，社會監(jiān)督民主和諧和規(guī)范有序的管理新機制，避免了一言談，領(lǐng)導憑個人好惡決策辦事的不民主領(lǐng)導決策機制，使工作科學有序健康的進行，減少了事業(yè)失誤和損失。四是制訂了“服務__經(jīng)濟大局，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作計劃”。對服務基層，服務“三農(nóng)”進行公開承諾，接受全社會的監(jiān)督。從而更好地提高政府部門的執(zhí)行力充分發(fā)揮水產(chǎn)職能部門作用和工作質(zhì)效，有利于改善部門形象，更好地為我市經(jīng)濟社會發(fā)展和招商引資服務。做出更多實際工作。

第7篇 年上半年黨風廉政總結(jié)

黨支部2023年上半年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)

__公司黨支部2023年上半年黨風廉政建設(shè)工作小結(jié)

2023年上半年以來，__黨支部嚴格按照局黨委的工作部署，結(jié)合工作實際，抓教育，建制度，強監(jiān)督，切實加強黨風廉政建設(shè)和反____工作，取得了明顯成效，工作開展情況總結(jié)如下

一、強化兩個責任落實，嚴格履行一崗雙責

1、加強領(lǐng)導，明確責任。將黨風廉政建設(shè)和反____工作納入全年重點工作，統(tǒng)籌安排，全面推進，形成了反____領(lǐng)導體制和工作機制。在落實責任上做到兩個明確，一是公司黨政一把手是黨風廉政建設(shè)第一責任人；二是明確了領(lǐng)導班子其他成員對分管工作范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導責任。

2、結(jié)合實際，分析研究本單位的黨風廉政建設(shè)狀況，制定具體的工作計劃和措施，進一步明確責任。__黨支部與支部委員、科室負責人全部簽訂了《黨風廉政建設(shè)目標責任書》，黨風廉政建設(shè)責任到人。

二、加強宣傳教育，反腐倡廉深入人心

__黨支部上半年安排了黨風廉政及反____內(nèi)容的學習7次，主要學習了黨章、十八大精神、十八屆三中、四中全會精神、反____案例、市紀委匯編的學思踐悟系列文章等內(nèi)容，并根據(jù)學習內(nèi)容及時進行討論分析，使教育學習到達效果。

思想?yún)R報專題根據(jù)局黨委安排，__黨支部開展了兩個專題活動。一是四個絕對專題活動，二是三嚴三實專題活動，通過專題教育并結(jié)合實際工作，黨員干部們改進了工作作風，提高了工作效率，清醒認識到新常態(tài)下必須

有新的工作態(tài)度和辦法，明確自己的權(quán)利責任，遠離廉政的高壓線，明確了今后工作的目標。

__黨支部積極開展了職工廉政教育談話和談心交流活動，上半年支部委員與職工談心21次，支部委員間互相談心8次。通過交心談心，一方面增強科室負責人及黨員的廉政意識、大局意識，促進了公司黨風廉政建設(shè)；另一方面拉近班子成員與干部職工的距離，增進了解，消除誤會，形成了相互理解、相互支持，齊心協(xié)力，共創(chuàng)和諧的工作環(huán)境。

三、堅持民主集中制，權(quán)利運行透明化

__黨支部始做到了在集中指導下民主，民主基礎(chǔ)上集中。班子成員之間密切協(xié)調(diào)、充分溝通，做到?jīng)Q策之前先溝通，日常工作隨時溝通，凡是有關(guān)公司大的事項決策及財務開支，必須通過班子討論通過執(zhí)行。

四、加強監(jiān)督檢查、防止疏漏

為徹底清除__公司運行過程中出現(xiàn)的黨風廉政死角，__黨支部加大監(jiān)督檢查力度，從公司運營程序上進行監(jiān)督檢查。上半年對項目廉政合同進行了修訂改進，并且對公司日常財務工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)并改正了兩次因疏忽大意出現(xiàn)的財務票據(jù)問題。

五、加強八項規(guī)定教育，防止四風出現(xiàn)反彈。

黨支部加強八項規(guī)定和四風內(nèi)容的教育，每逢過節(jié)前召開專題會議，對八項規(guī)定中的要求進行了強調(diào)和再次要求，對黨員干部日常生活中遇到了家庭婚喪嫁娶的時候，安排監(jiān)督人員進行提醒監(jiān)督。__班子在全體大會上承若嚴格遵守八項規(guī)定，酷貓寫作范文網(wǎng)堅持從自身做起，從點滴做起，不斷

增強執(zhí)行八項規(guī)定的主動性和自覺性，切實在踐行為民服務宗旨、改進工作作風、加強廉潔自律方面做好表率。

六、目前存在的問題及下步打算

、黨風廉政教育的問題。公司部分黨員長期在一線，有時無法參加公司黨員教育活動，雖然通過提供學習資料等方式進行教育，但是效果仍然達不到特別滿意。公司宣傳教育方式不豐富，目前還是宣讀討論等老教育手段，正在積極探索新的教育方式。

下半年，公司將繼續(xù)落實黨風廉政建設(shè)責任制，促進領(lǐng)導干部廉潔自律，堅持學習制度，認真組織學習嚴格權(quán)力運行的監(jiān)督制約，形成有效防范____機制，在宣傳教育上下工夫，想辦法，圓滿完成2023年度黨風廉政建設(shè)工作。

第8篇 信息通信中心去年上半年黨風廉政建設(shè)情況總結(jié)

標題：信息通信中心去年上半年黨風廉政建設(shè)情況總結(jié)

上半年，我中心領(lǐng)導班子深入學習“三個代表”重要思想，認真落實黨風廉政建設(shè)任務，嚴格執(zhí)行中紀委、省紀委和廳黨組各項要求與規(guī)定，扎扎實實推進反腐倡廉工作進程，有力的保證了兩個文明建設(shè)的順利開展，未發(fā)生任何違紀違規(guī)行為，沒有上訪舉報和案件。主要做了三個方面的工作。

一、認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》

為落實中央、省委和省直黨工委認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的要求，黨支部將學習兩個黨內(nèi)條例確定為全年黨員干部反腐倡廉、遵章守紀的主要學習內(nèi)容。一是理論中心組深入組織學習，強化領(lǐng)導層面的貫徹意識；二是在黨內(nèi)認真開展學習，增強黨員自我約束意識。我們還認真組織了中紀委三次全會、國務院第二次廉政工作會議、省紀委四次全會和全國交通系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議精神的學習貫徹，使黨員干部了解今年黨風廉政建設(shè)的重點任務及黨內(nèi)兩個貫徹實施〈條例〉的重要性，進一步強化了黨風廉政建設(shè)的主體責任和監(jiān)督意識。

二、堅持開展黨風黨紀教育

按照“八個堅持、八個反對”的要求，我們以黨員領(lǐng)導干部為重點，繼續(xù)加強思想教育，筑牢德、紀、法防線。首先，我們將廉政教育、紀律教育和道德品質(zhì)教育作為提高人的政治素質(zhì)，端正風氣、筑牢防線的基礎(chǔ)性工作。組織開展了黨員干部的“三觀”教育、宗旨教育和黨風黨紀教育，使黨員干部牢記宗旨，樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的思想。二是通過學習全省交通工作會議精神，重點學習劉克志廳長的重要講話和全省交通系統(tǒng)去年反腐倡廉工作任務，明確了今年黨風廉政建設(shè)的主要目標，統(tǒng)一思想、強化認識，研究安排了我中心的落實辦法。三是認真落實上級紀檢監(jiān)察部門各項安排及要求，組織好黨風廉政專項學習，及時傳達學習上級黨委、紀委關(guān)于黨風廉政建設(shè)的各種會議內(nèi)容、領(lǐng)導講話、指示要求。特別是以大案、要案為反面教材進行的警示教育活動，組織全體職工觀看了王純、李鐵成等腐敗分子由公仆走向罪人的錄像片，大家受到深刻的觸動和教育。黨員干部決心汲取反面典型的教訓，以自律、自警、自省、自重為自身要求，防微杜漸，守法奉公，保持共產(chǎn)黨員的政治本色和國家公職人員基本要求，任何情況下決不跌跟頭。

三、堅持嚴格的內(nèi)部管理，做好從制度上防范。

為加大從源頭上預防和治理腐敗的工作力度，我們進一步建立健全和完善了各項管理制度，建立有效的監(jiān)督機制。重新修訂后的行政管理制度八類項，專業(yè)值勤制度三類項，在日常工作和管理中都體現(xiàn)了重要作用，班子成員帶頭遵守，形成了干部職工自覺遵守、自我約束的良好風氣。上半年，支部在貫徹事務公開方面加大了力度。對人事聘任、職稱評聘、職工福利、公務接待等都做到了公開透明、嚴格按章辦事。領(lǐng)導班子特別注意民主決策，在重大問題上商量溝通，杜絕個人行為和獨斷專行。為增大監(jiān)督力度，我們還定期以不同形式向全中心公開維護費、招待費、電話費等經(jīng)費支出情況，增加經(jīng)費使用透明度，使黨風廉政建設(shè)更加規(guī)范化、制度化。

四、嚴格黨紀黨規(guī)，堅決遵守上級的各項廉政要求

為確保我中心黨風廉政建設(shè)的高標準，領(lǐng)導班子將嚴守黨紀黨規(guī)作為個人廉潔自律的基本準則，同時還必須模范地遵守上級黨委、紀委根據(jù)形勢任務而提出的各項廉政要求。上半年的重點是落實中紀委提出的廉政建設(shè)“四大紀律”、“八項要求”和省紀委要求堅決糾正的五個方面的問題。各級干部都認識明確，遵守自覺，未發(fā)生違規(guī)行為。在二月份召開的以“求真務實”為主題內(nèi)容的民主生活會上，領(lǐng)導干部都能對照以上要求進行查比和思想反思，強化了遵章守紀的思想認識。

縱觀半年來黨風廉政建設(shè)情況，我中心堅持做到了思想重視，教育領(lǐng)先，措施具體，落實認真，堅持了高標準不走樣，確保了一方凈土的局面。下半年，我們將繼續(xù)落實上級黨委、紀檢部門提出的工作要求、工作任務，更嚴格地貫徹黨風廉政責任制，使反腐倡廉建設(shè)再上新臺階

第9篇 2023年上半年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作總結(jié)

2023年上半年，我局黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作在縣紀委和市糧食局紀委的領(lǐng)導下，以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作納入黨組的目標任務，與糧食中心工作一起安排布置，黨政齊抓共管，各科室各負其責，黨員干部積極參與，使黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作落到實處，有力地保障了我局各項工作的健康發(fā)展?，F(xiàn)將我局今年上半年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作總結(jié)如下：

一、理清思路，確定目標，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制

二、認真開展廉政風險防控工作

上半年，我局按照縣委、縣政府、縣紀委的要求，認真在糧食系統(tǒng)開展了廉政風險防控工作，成立了以局長任組長的縣糧食局廉政風險防控工作領(lǐng)導小組，制定了《__縣糧食局廉政風險防控工作方案》，按照“廉政風險自查、廉政風險評估、制定防控措施、加強廉政風險監(jiān)管”四個階段認真開展工作。通過權(quán)力清理、共清理權(quán)力22個，認真繪制權(quán)力運行流程圖，查找風險點23個，并進行了風險等級的評估。a級數(shù)量9個，b級數(shù)量3個，c級數(shù)量11個。目前，正有序進行下一階段工作。

三、加強對黨員干部進行黨風黨紀和廉潔自律教育

我局充分利用民主生活會、組織生活會等認真組織對全體黨員干部進行黨風黨紀學習教育，把反腐倡廉教育融入到黨的生活和各項業(yè)務工作中，深入學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、領(lǐng)導干部廉潔自律“四大紀律、八項要求”，認真組織觀看黨風廉政建設(shè)暨反腐倡廉教育光碟和開展學習先進人物事跡主題活動。通過學習，增強了全體黨員紀律意識和法制觀念，自覺做到依法行政和廉潔從政，通過警示教育，以案明紀，引以為戒，增強拒腐防變的防疫力，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，進一步密切黨同人民群眾的聯(lián)系。

四、認真貫徹落實中央《建立健全和預反腐敗體系2023——2023年工作規(guī)劃》

根據(jù)中央《建立健全懲治和預反腐敗體系2023——2023年工作規(guī)劃》及__縣《構(gòu)建懲治和預反腐敗體系基本框架實施方案》的要求，針對糧食工作特點，建立、完善、落實相關(guān)制度，提高其法律素養(yǎng)和依法行政能力。大力開展宣傳教育活動，進一步加大預防職務犯罪工作力度，提高廣大職工預防職務犯罪的“免疫力”。加強對重點崗位、重點部位的監(jiān)督檢查，不斷完善監(jiān)督制約機制，更好地推進機關(guān)作風建設(shè)，促進全體職工依法、公正、廉潔地履行職責。

五、加強機關(guān)干部作風建設(shè)，扎實推進行政效能建設(shè)

制度建設(shè)是提高黨風廉政建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，也是規(guī)范依法行政的一項重要措施，我局按照從源頭上預反腐敗的要求，重新修訂了各種管理制度，形成了以制度管人、以制度管事、用制度管物的管理機制，有效地杜絕了上班時間上網(wǎng)、聊天、炒股等不良現(xiàn)象。進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)職能，增強工作的主動性和自覺性，提高政務服務的質(zhì)量和水平。我局進一步規(guī)范行政許可和行政執(zhí)法的具體實施意見，簡化辦事程序，縮短辦結(jié)時限，并制定了限時辦結(jié)制。對申請辦理《糧食收購許可證》的企業(yè)、個體工商戶、只要申報資料齊全，符合法定條件，在出據(jù)《受理通知》后五個工作日內(nèi)辦結(jié)，并將機構(gòu)信息、“公開承諾事項”、行政許可辦理程序、流程和投訴電話在網(wǎng)上公示，方便服務對象，并接受監(jiān)督。

六、深入開展“小金庫”治理工作

根據(jù)

第10篇 運管處黨風廉政建設(shè)半年總結(jié)

2023年上半年，我處認真貫徹落實市交通運輸局黨風廉政建設(shè)會議精神和市局紀檢組一系列工作部署，更加注重學習教育，更加注重抓早抓小，更加注重把規(guī)矩和紀律挺在前面，更加注重制度建設(shè)，深入推進黨風廉政建設(shè)各項工作，黨風廉政工作得到扎實有效開展?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：一、黨委對黨風廉政建設(shè)做到早謀劃、早部署，落實工作責任

新年伊始，在謀劃運管處全面工作的同時，處黨委就2023年黨風廉政建設(shè)進行了專題研究，在總結(jié)2023年黨風廉政建設(shè)工作中，提出了2023年黨風廉政建設(shè)工作要點，特別就2023年工作中存在的問題，要作為2023年工作的重點，要在解決問題上取得成效，并研究制定了《2023年黨風廉政建設(shè)工作要點》、《2023黨風廉政建設(shè)任務分解》，將黨風廉政工作任務落實到相關(guān)責任人，處黨委還與各科室負責人簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，處黨委及其成員承擔黨風廉政建設(shè)的主體責任，堅持“一崗雙責”，科室負責人是科室黨風廉政建設(shè)的主要責任人，酷貓寫作范文網(wǎng)同樣要落實“一崗雙責”，逐層落實工作責任，把黨風廉政建設(shè)完全融合到運政執(zhí)法和日常各項管理事務中。

二、認真學習貫徹《準則》、《條例》，進一步增強規(guī)矩、紀律意識

在《準則》、《條例》發(fā)行后，我們就集中購買發(fā)到每一名黨員手上，在以自學為主的基礎(chǔ)上，我們組織參加了市局舉辦的兩次集中輔導，在“兩學一做”學習教育中，把學習《準則》、《條例》列為主要內(nèi)容，利用處的中心組學習、支部會、職工學習日和例會等對《準則》、《條例》進行系統(tǒng)學習，處還在機關(guān)全體職工中對學習《準則》、《條例》進行了一次集中輔導，以加深理解，增強全體黨員黨規(guī)黨紀意識；還多次組織學_________在第十八屆中央紀律檢查委員會第六次全體會議上的講話，增強黨員干部的“政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識”，保持堅定定力，做到心中有畏、心中有戒，確保所有人員守住底線、不越紅線，誠實做人，干凈干事，大力營造機關(guān)風清氣正的工作環(huán)境。

三、進一步落實“思想?yún)R報專題兩個責任”，認真整改市局督查中指出的問題

市局紀檢組今年在對市直單位調(diào)研座談的基礎(chǔ)上，又對各單位落實黨風廉政“兩個責任”情況進行了一次比較全面認真的督查，在對運管處督查結(jié)束后，向我們反饋督查結(jié)果并提出整改要求，我們根據(jù)《反饋意見》和督查組的要求，召開專門會議逐條研究整改措施，并向市局督查組上報了《整改方案》?！墩姆桨浮分饕秩齻€方面：

一是能夠立即整改的立即整改。如2023年給兩名涉案人員多發(fā)7個月加班費、兩名涉案人員沒有調(diào)查處理、兩名長期病假沒有按照政策規(guī)定處理等，都按照國家法律和黨紀和政策進行了處理；

二是一時難以做到的要在今后的工作加以認真研究逐步解決。如創(chuàng)新意識不強，工作按部就班；行政審批、簡政放權(quán)、提高服務質(zhì)量上仍有差距等，將結(jié)合政府要求、企業(yè)（群眾）期盼、行業(yè)發(fā)展需要，認真理清工作思路，深化內(nèi)部改革，創(chuàng)新工作方法，打造工作新亮點，實現(xiàn)行業(yè)新發(fā)展，更好的服務人民群眾生產(chǎn)生活。上半年已完成了駕培教練車審批權(quán)下放給縣運管所，并在天長市開展普通客貨車駕駛員從業(yè)資格證考試試點等改革；

三是一些工作要在今后進一步引起足夠重視和不斷加強。如黨政不分、黨委抓黨風廉政建設(shè)不細、不力、制度落實不嚴等問題。處黨委進行了認真研究，并指出今后要堅定不移抓好黨風廉政“兩個責任”的落實，責無旁貸履行好主體責任，嚴格貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀和單位的規(guī)章制度，既要公平公正，更要嚴格認真，堅決把規(guī)矩和紀律挺在前面，克服“老好人”思想，只有紀律嚴起來，范文寫作才能讓干部職工的思想緊起來，才能防止犯新的錯誤，更不能犯同樣的錯誤，這是對干部職工最大的愛護和關(guān)心，進一步提高制度的執(zhí)行力，切實避免制度成為“稻草人”、“紙老虎”，增強制度的權(quán)威性。

四、進一步完善各項制度，不斷增強制度的有效性、約束力和工作的公開透明

今年以來，根據(jù)市局紀檢組的要求，處黨委在落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”進一步加強的同時，更加重視制度建設(shè)，推進了以下幾個方面工作：

一是對近年來形成的規(guī)章制度再作一次完善修改，目前初稿已基本完成，科室正在作最后的審核；

二是制定廉政風險防控手冊。根據(jù)工作職責和權(quán)力清單，各部門、科室結(jié)合崗位職責、工作流程，就如何提高工作的透明度，防止公權(quán)私用，實現(xiàn)權(quán)力被監(jiān)督，做到既相互配合、相互促進，又彼此制約，相互監(jiān)督，正在制定防控措施，不斷提高制度的適應性和執(zhí)行力，通過嚴格的制度來約束干部職工的行為，提高工作規(guī)范化水平，最大限度預防職務犯罪風險，從根本上保護干部職工。

三是繼續(xù)推進行業(yè)管理公開化工作，提高透明度。在市場管理中，公開處罰依據(jù)和處罰標準，堅持同類型違規(guī)違法行為，實施相同的處罰標準；在運管辦事窗口，公開辦事流程，提供辦事指南，一次性告知、一個窗口辦結(jié)、一站式服務；在運管處門戶網(wǎng)站，公開黨務、政務活動內(nèi)容、公開各類行業(yè)政策信息，讓社會及從業(yè)人員隨時了解政策

五、認真開展“4+4”專項整治，努力解決遺留問題

根據(jù)市交通局統(tǒng)一部署，我們把整治黨政機關(guān)事業(yè)單位經(jīng)商辦企業(yè)、私設(shè)“小金庫”、機關(guān)人員在學會協(xié)會兼職和亂設(shè)機構(gòu)、崗位等四個方面專項整治以及后來開展的基層黨組織長期不換屆、黨員長期不交黨費、濫發(fā)津補貼和“酒桌辦公”等新四項整治，即“4+4”專項整治作為今年以來黨風廉政工作和加強黨的建設(shè)一項重要內(nèi)容，“小金庫”、協(xié)會學會兼職、亂設(shè)機構(gòu)等已基本清理完成；處黨委和各支部已定今年11月?lián)Q屆，其他都在清理整改中。對于運康公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓，我們正按照交通局領(lǐng)導要求與有關(guān)方面協(xié)商處理方法，其項工作已啟動，希望能穩(wěn)妥、徹底解決這一歷史遺留的問題。

五、下半年工作計劃

一是繼續(xù)認真做好“4+4”專項整治工作，糾正所有存在問題，努力在要求的時間里完成運康公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓；

二是繼續(xù)對市交通局“兩個責任”督查反饋意見存在問題進行認真整改，完成工作清單中的各項任務；

三是進一步強化黨委在黨風廉政建設(shè)中主體責任的落實，不斷提高綜合治理效果，持之以恒抓好黨風廉

第11篇 縣紀委上半年黨風廉政建設(shè)宣傳總結(jié)

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2023年上半年，__紀委全面貫徹落實中省紀委_次全會精神和市紀委_次全會精神，在市紀委和縣委的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞找準載體、突出重點、營造氛圍、務求實效的宣教工作思路，以廉政文化宣傳為重點，以整合宣教資源為抓手，充分發(fā)揮“大宣教”作用，為全縣黨風廉政建設(shè)和反____工作奠定了堅實基礎(chǔ)。 一、采取有效措施，聚焦宣傳主業(yè)

今年以來，__紀委高度重視宣教工作，主要領(lǐng)導多次主持召開宣教工作會議，安排部署并協(xié)調(diào)解決重點工作和重點問題，找差距、強措施、補短板、促工作。

建強隊伍重點抓。______________________。

上下聯(lián)動合力抓。_______________。

量化考核督促抓。____________________。

二、突出黨紀教育，打造過硬隊伍

扎實開展黨紀黨規(guī)教育。___________，談認識、談心得，分級分層開展大討論，范文top100進行思想洗禮。

以考促學入腦入心。______________，為進一步推進工作儲智蓄力。

豐富學習內(nèi)容形式。__________，教育紀檢干部珍惜崗位、珍惜家庭、珍惜個人奮斗歷程，切實筑牢拒腐防變的思想堤壩。

三、強化宣傳教育，營造廉政氛圍

加強正面引導。_______________。

注重反面警示。___________，以案明紀，以案釋紀，使干部群眾知敬畏、守底線，不踩紀律“紅線”，不破法律底線。

開展“點名式”通報。____________，積極營造“不敢腐”的氛圍。

用好宣傳陣地。_______________。

傳遞廉政正能量。______________加強廉政文化宣傳進行了報道。

把好任前廉考關(guān)。_____________，達到了以考促學、以考促廉的目的。

四、存在問題及下一步工作打算

一年來，__黨風廉政建設(shè)宣傳教育做了大量的工作，雖然取得了一定成效，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在___________。今后的工作中，我們將進一步整合宣教資源，創(chuàng)造性的抓好工作，______________________。

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第12篇 年上半年黨風廉政建設(shè)總結(jié)

2023年上半年黨風廉政建設(shè)總結(jié)

2023年上半年德惠社區(qū)黨風廉政

建設(shè)工作總結(jié)

2023年上半年，德惠社區(qū)黨風廉政建設(shè)工作在區(qū)紀委、區(qū)行政的正確領(lǐng)導下，以深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，認真貫徹________系列重要講話精神，按照省十二屆紀委四次會議和市紀委十屆五次全體會議部署，堅持全面從嚴治黨、依法治黨，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，深入落實“兩個責任(轉(zhuǎn)載于: 在點 網(wǎng):年上半年黨風廉政建設(shè)總結(jié))”，扎實推進“3783”主體責任體系落實，緊緊圍繞社區(qū)的中心工作，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，取得了黨風廉政建設(shè)和反____斗爭的新成效，為各項工作的順利開展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

一、履職盡責，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制

今年年初，社區(qū)黨委召開會議，認真研究安排黨風廉政建設(shè)和反____工作，把黨風廉政建設(shè)責任制作為工作的要點來抓，建立完善了黨風廉政建設(shè)責任制網(wǎng)格體系，堅持履行“一崗雙責”制。社區(qū)結(jié)合實際，把黨風廉政建設(shè)工作內(nèi)容逐項分解，實行一級抓一級，年終進行考核，并把考核結(jié)果與年終評先評優(yōu)進行掛鉤，增強了社區(qū)領(lǐng)導抓好黨風廉政建設(shè)的責任性，從而形成橫向到邊、縱向到底，上下聯(lián)動的責任機制，進一步健全和完善了黨風廉政建設(shè)工作責任機制。

二、嚴明紀律，促進黨員干部自覺做到廉潔自律

社區(qū)黨委始終把領(lǐng)導干部廉潔自律作為黨風廉政建設(shè)工作的重點，按照黨風廉政建設(shè)責任制的要求，繼續(xù)認真貫徹落實了領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定。一是借助黨的群眾路線教育實踐后續(xù)整改活動，定期組織對黨員干部特別是領(lǐng)導干部進行教育，范文top100充分認識從嚴治黨和搞好黨風廉政建設(shè)的重要性和緊迫性，切實樹立起為民務實清廉、全心全意為人民服務的形象和清正廉潔、反腐倡廉的良好形象。二是認真履行領(lǐng)導干部“一崗雙責”責任制，社區(qū)黨委按照有關(guān)規(guī)定，對每位班子成員進行了明確的責任分工，做到責權(quán)統(tǒng)一，堅持在平時工作中，對分管辦公室進行督查。三是嚴格規(guī)定領(lǐng)導干部廉潔從政行為，認真開展紀檢干部“三嚴三實”教育活動，切實轉(zhuǎn)變工作作風。四是實行公開辦事承諾，社區(qū)成立了監(jiān)督委員會，把工作職責、內(nèi)容、程序、時限等向轄區(qū)住戶公開，增強工作透明度，自覺接受社會監(jiān)督。

三、注重實效，開展多種形式的廉政文化活動

按照區(qū)紀委的要求，結(jié)合社區(qū)日常工作，德惠社區(qū)上半年以來深入開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的黨風廉政建設(shè)工作。

一是開展了多項黨風廉政建設(shè)宣傳教育活動。加強社區(qū)干部的理論政策水平的培訓學習，拓展工作思路，創(chuàng)新服務工作；組織全體工作人員觀看“隴原清風”微電影、電視

公益廣告作品集；組織觀看《廉政警示教育片》；組織20余名在職黨員和全體工作人員到迎賓湖廉政警示教育基地，接受廉政警示教育；積極宣傳社區(qū)黨風廉政建設(shè)工作，上半年共發(fā)表宣傳報道，

第13篇 2023年度上半年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)

第一季度，我校深入學習貫徹黨的十九大精神，以___同志新時代中國特色社會主義思想為指引，嚴肅黨內(nèi)政治生活，加強黨內(nèi)監(jiān)督，推進標本兼治，弛而不息糾正“四風”，為事業(yè)健康發(fā)展提供堅強有力的紀律保障。現(xiàn)將第一季度黨風廉政建設(shè)責任制落實情況匯報如下。

一、深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神

堅持將學習宣貫黨的十九大精神和___同志新時代中國特色社會主義思想，作為當前和今后一個時期首要政治任務，切實提高政治站位。按照______“學懂弄通做實”的重要指示，在全校迅速興起學習宣傳貫徹黨的十九大精神的熱潮，組織全校教師開展集體備課，集中試講，先后推出了《不忘初心、牢記使命，積極打造新時代堅強戰(zhàn)斗堡壘》《高舉偉大旗幟，堅定四個自信》等成熟課題，為我校今后宣講十九大精神及干部培訓做好了充分準備。此外，我校還將十九大精神作為全校集中學習和“三會一課”的必修課，堅持領(lǐng)導班子成員帶頭學、帶頭講，先后學習了“理解___新時代中國特色社會主義思想的幾個維度”、“科學認識新時代我國社會主要矛盾的轉(zhuǎn)化”、“不忘初心、牢記使命，永葆共產(chǎn)黨人政治本色”等文章，不僅極大的提升了全校教職工的理論水平，同時通過學習，還進一步強化了全校教職工的紀律意識和規(guī)矩意識，提升了“不忘初心，牢記使命”的思想意識。

二、履行主體責任情況

(一)扛鼎擔責，構(gòu)建責任鏈條。緊緊抓住主體責任“牛鼻子”，主動擔當，做好表率。一是統(tǒng)籌謀劃。堅持把黨風廉政建設(shè)納入全校重點工作，通盤考慮，統(tǒng)籌推進。年初，召開黨風廉政建設(shè)工作會議對全校黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作進行布置，制定《黨風廉政建設(shè)責任制實施意見》，并進行任務分解，明確責任領(lǐng)導和責任部門。二是壓實責任。召開專題工作會議研究制定主體責任清單，班子成員制定個性化“一崗雙責”清單，與支部書記簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，層層傳遞責任，落實到人。三是注重研判。定期分析研判黨風廉政建設(shè)形勢和工作進展情況，特別是針對市紀委反饋問題，認真制定整改措施加以糾正。建立健全黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核機制，結(jié)合年終述職述廉工作，班子成員書面匯報個人履責情況并在校公示欄進行公示。按要求召開民主生活會，廣泛征求各方面的意見和建議，認真開展批評與自我批評，深入查擺問題。通過召開民主生活會，提高了思想認識，牢固了紀律意識;找準了突出問題，提高了政治覺悟;明確了努力方向，增強了工作動力，成效明顯。

(二)從嚴糾治“四風”。深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神，特別是____關(guān)于進一步糾正“四風”、加強作風建設(shè)重要批示，堅決打好反“四風”持久戰(zhàn)。緊盯元旦、春節(jié)等時間節(jié)點，以傳達上級文件、下發(fā)通知、通報案例、發(fā)送廉政微信等形式反復重申有關(guān)紀律要求，督促提醒全體黨員遵守紀律規(guī)定，做到節(jié)前有教育，節(jié)中有檢查、節(jié)后有報告，強化了紀律約束。

(三)從嚴選人用人。嚴格按照市委組織部《關(guān)于做好新一輪機關(guān)中層干部選聘工作的通知》的規(guī)定和要求進行中層競崗，切實遵循民主推薦、考察、討論決定、任前公示等程序，防止“帶病提拔”。中層競崗工作得到了全校教職工的認可，形成了良好的選人用人導向。

(四)規(guī)范權(quán)力運行。堅持民主集中制，完善各項決策機制，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策，對于重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用堅持按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求進行決策。嚴格落實“一把手”四個不直接分管制度，財務、人事、工程招標投標、物資采購工作分別由校領(lǐng)導班子其他成員分管。

(五)積極支持紀委查辦案件。全力支持和保障派駐紀檢組執(zhí)紀辦案，加大案件查辦力度，做到有案必查、有腐必懲，始終保持嚴懲腐敗高壓態(tài)勢。堅持抓早抓小、防微杜漸，對全校教職工身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早教育、早查處。

(六)加強源頭治理，持續(xù)推進廉政教育。一是深化“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。校領(lǐng)導身體力行，副校長、支部書記主講了《學習新黨章》專題黨課，普通黨員也踴躍走上講臺進行授課，不僅營造了濃厚的學習氛圍，也增強了黨員學習的積極性和創(chuàng)造性。二是積極開展遠程教育。組織全校黨員及教師開展了第一期遠程教育周活動，觀看學習了中央黨校研究生院副院長劉春教授主講的《必須把政治建設(shè)擺在黨的建設(shè)首位》和中央黨校政法教研部教授李良棟宣講的《中國特色社會主義發(fā)展的新時代及主要矛盾》。通過遠程教育周的學習，進一步增強了全體黨員和教師的政治意識、核心意識、大局意識和看齊意識，更加深刻理解了___新時代中國特色社會主義思想，明確了把政治建設(shè)擺在首位，并把全黨服從中央，堅持權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導作為政治建設(shè)的首要任務，這是對實踐工作的要求。

(七)簽訂責任狀，促進齊抓共管。圍繞人、財、物重點領(lǐng)域，對我校5個職能科室的工作事項進行全面清理，系統(tǒng)梳理排查廉政風險點，制定相應防控措施，與科室負責人簽訂《廉政風險點排查和防控措施登記表》，督促各科室充分履職，各負其責，責任到人，有效防范廉政風險。

(八)從嚴管理監(jiān)督。一是加強黨風廉政建設(shè)責任制落實情況考核，主要負責人每季度聽取分管領(lǐng)導關(guān)于分管科室黨風廉政建設(shè)工作情況匯報，分管領(lǐng)導利用談心談話與分管科室負責人專題研究各科室黨風廉政建設(shè)工作，把握各科室黨風廉政建設(shè)責任制落實情況，對于工作落實不利的科室負責人進行約談。用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，特別是“第一種形態(tài)”，抓早抓小抓苗頭。二是嚴格執(zhí)行談心談話制度，認真組織開展廉政談話，堅持定期談與及時談相結(jié)合，普遍談與個別談相結(jié)合，制定談心談話計劃，并做好談話記錄，全程留痕。堅持干部任前談話機制，對今年新調(diào)整的5名科室負責人由校領(lǐng)導班子根據(jù)分工，分別進行任前談話，切實打好廉政預防針。

三、第一季度黨風廉政建設(shè)工作中存在問題及整改措施

(一)第一季度落實黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核中，我校主要存在以下問題：

1.年度“兩個責任”落實情況報告存在問題，包括主體責任報告未按《關(guān)于開展年度黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核的通知》要求撰寫，學習貫徹十九大精神情況內(nèi)容較少，未報告“八大專項整治行動”開展情況。

2.重要會議精神貫徹不夠到位。

3.清單制定、履責紀實不夠完善。

4.組織生活制度落實不夠規(guī)范，民主生活會未通知派駐紀檢監(jiān)察組參加。

(二)整改措施

1.高度重視，召開專題會議。第一季度落實黨風廉政建設(shè)責任制檢查結(jié)束后，主要負責人高度重視，第一時間召開專題工作會議，針對檢查中存在的問題研究整改措施，要求責任人認真研究全市落實黨風廉政建設(shè)責任制檢查情況通報材料，不僅要研究我校在檢查中存在的問題，更要研究兄弟單位在檢查中存在的問題，做到有則改正，無則自勉。

2.責任到人，及時約談相關(guān)人員。收到檢查通報后，及時約談分管黨風廉政建設(shè)工作的副校長及主要負責人員，要求工作人員分析查擺在黨風廉政建設(shè)工作臺賬準備過程中存在的問題，尤其是工作已做實，臺賬資料未體現(xiàn)的原因，并責成相關(guān)工作人員在今后的工作中，要認真仔細，嚴肅對待，將黨風廉政建設(shè)工作作為重中之重，認真做、做到位。

通過深刻剖析，造成這種情況的原因主要是由于思想認識不到位;工作缺乏主動性。一是思想認識不到位。對于黨風廉政建設(shè)工作，雖然在思想上、認識上都能夠重視起來，但是在實際工作中，還是存在重業(yè)務工作，輕黨建工作的錯誤思想。對于黨風廉政建設(shè)工作，認為只要在工作中認真完成，工作總結(jié)中有所體現(xiàn)就可以，沒有端正認識，對于工作要處處留痕的重要性認識不到位。二是工作缺乏主動性。安于現(xiàn)狀，對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成領(lǐng)導交給的任務, 認為把份內(nèi)的事做好就合格了。在工作中遇到難題,不善于思考,常常等待領(lǐng)導的指示,說一步走一步，處理事情習慣照套照搬，不敢冒風險，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻。對知識學習不夠重視,認為已有的一些知識可以適應目前的工作,在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,認為“船到橋頭自然直”,不尋找對策,而是等待辦法自己出現(xiàn),缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態(tài)度.沒有深刻意識到知識水平的高低對工作效率和工作質(zhì)量起決定性的作用。

3.選優(yōu)配強，增強工作力量。針對目前黨風廉政建設(shè)工作的重要性和嚴峻性，決定調(diào)整辦公室工作人員結(jié)構(gòu)，將___調(diào)入辦公室，與原有工作人員共同負責我校黨風廉政建設(shè)工作，為進一步做好全校黨風廉政建設(shè)工作選優(yōu)配強工作隊伍。

4.從嚴從實，落實工作計劃。認真研究《落實黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核辦法》， 根據(jù)考核細則認真檢查工作中存在的漏洞和差距，及時對照年初黨風廉政建設(shè)工作計劃，定期向分管領(lǐng)導和主要負責人匯報工作進度，做到工作有依據(jù)，材料有出處，時間有節(jié)點。

四、今后工作打算

(一)切實提高政治站位。全面貫徹黨的十九大精神，以___新時代中國特色社會主義思想為指導，聚焦中央、省、市紀委全會提出的新要求、新任務，認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)工作相關(guān)會議精神，扎實推進我校全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。定期召開黨風廉政建設(shè)專題工作會議，根據(jù)《落實黨風廉政建設(shè)責任制工作進度表》，認真對照檢查工作進度及工作完成質(zhì)量。

(二)強化主體責任落實。進一步增強履責意識，認真對照責任清單，推動責任范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作順利開展，高質(zhì)量完成，將主體責任層層傳導、層層壓實，堅決解決“上熱中溫下冷”問題。主要負責人要切實履行黨風廉政建設(shè)工作“第一責任人”職責，牢固樹立“抓好黨風廉政建設(shè)是本職、不抓黨風廉政建設(shè)是失職、抓不好黨風廉政建設(shè)是瀆職”的思想，定期聽取班子成員黨風廉政建設(shè)工作匯報，研究解決全校黨風廉政建設(shè)工作中出現(xiàn)的新問題。班子成員要切實履行“一崗雙責”責任，研究分管領(lǐng)域的黨風廉政建設(shè)工作，定期與科室負責人談心談話，掌握工作人員思想動態(tài)，敦促各科室嚴格按制度和規(guī)定辦事，認真完成領(lǐng)導交辦的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務，努力在全校營造風清氣正，干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

(三)嚴肅黨內(nèi)政治生活。持續(xù)加強廉政教育，認真開展“三會一課”相關(guān)活動，組織全校教職工開展“不忘初心，牢記使命”知識競賽活動，通過競賽的形式，推動全校學習貫徹十九大精神和___新時代中國特色社會主義思想不斷深入。認真組織全校黨員開展“六大專項整治行動”，認真查擺問題、剖析原因，及時整改落實。繼續(xù)用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，利用談心談話將問題及時解決，同時堅持用紀律管住大多數(shù)，推動全體黨員在嚴守規(guī)矩的前提下奮發(fā)作為，謀事創(chuàng)業(yè)，營造良好的政治生態(tài)，為建設(shè)一流縣級黨校而努力奮斗。

(四)堅持不懈改進作風。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，切實踐行____關(guān)于進一步糾正“四風”、加強作風建設(shè)的重要批示，堅決抵制“四風”，按照市紀委、市監(jiān)委《關(guān)于開展黨員干部違規(guī)出入隱蔽場所吃喝問題專項治理的通知》要求，認真開展相關(guān)活動，與全體黨員簽訂《黨員干部承諾書》，不斷拓展深化作風建設(shè)成果。

(五)深入推進標本兼治。推進源頭防治，進一步排查廉政風險點，嚴格執(zhí)行《“三重一大”事項決策議事規(guī)則》《關(guān)于單位主要負責人“四個不直接分管”的規(guī)定》等制度，進一步完善人財物相關(guān)制度，提高制度執(zhí)行力。始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，積極協(xié)助紀檢機關(guān)查處損害群眾利益的腐敗問題和不正之風，強化不敢腐的震懾。

第14篇 紀委辦公室廉政建設(shè)半年工作總結(jié)

2次以上的責令書面檢查，無故缺席或上班辦私事作曠工處理，處理結(jié)果作為干部個人年終考核重要內(nèi)容。完善了區(qū)作風建設(shè)考核辦法。區(qū)作風辦根據(jù)全區(qū)作風建設(shè)工作方案，制訂了作風建設(shè)考核辦法，細化為13項考核指標，明確了工作目標要求，使全區(qū)作風建設(shè)由務虛到務實，并量化考核評比結(jié)果，作為單位評獎評先重要依據(jù)和單位主要負責人工作政績的重要指標。加強了對全區(qū)作風建設(shè)的督查。今年以來，由區(qū)作風辦牽頭，紀委、組織、人事、督查室等部門采取定期或不定期方式進行了3次全面督查，重點督查了出勤紀律、服務質(zhì)量、廉潔從政以及禁止酒后駕車、工作日嚴禁午餐飲酒等制度執(zhí)行情況，通報表揚7個單位，推介了雨母山鄉(xiāng)設(shè)立聯(lián)村工作站推動駐村鄉(xiāng)干部為民辦實事、解難題的新舉措。同時，對區(qū)信訪局主要領(lǐng)導作風不實、不認真履行職責、推諉工作的錯誤行為予以立案查處，給予行政記過處分，并在全區(qū)通報批評。

（二）開展了作風建設(shè)主題活動

今年3月17日，區(qū)委、區(qū)政府組織召開了全區(qū)作風建設(shè)大會，會議決定3月中旬至4月上旬在全區(qū)集中開展“破解難題促轉(zhuǎn)變，服務民生促和諧”作風建設(shè)主題活動。全區(qū)各級各單位迅速召開了動員會，組織開展主題月活動。根據(jù)我區(qū)作風建設(shè)存在的突出問題，區(qū)作風辦明確了主題活動要重點解決企業(yè)發(fā)展、項目建設(shè)、民生改善、新農(nóng)村建設(shè)、社會穩(wěn)定、管理體制等六個方面問題，確定了六大工作組，由區(qū)級領(lǐng)導牽頭，區(qū)委組織部、區(qū)委政法委、區(qū)農(nóng)辦、區(qū)發(fā)改局、區(qū)商務局、區(qū)建設(shè)局、區(qū)民政局等部門主要負責人負責落實，全區(qū)共組成15個工作組，抽派精干人員380人，下駐各單位開展主題活動。

（三）解決了一批實實在在的問題

到目前為止，我區(qū)通過作風建設(shè)主題活動，共為企業(yè)、群眾解決實際問題151個。對屬體制性方面原因，暫難以解決到位的，牽頭單位匯總報區(qū)委辦、區(qū)政府辦，提請區(qū)委常委會議或區(qū)政府常務會議研究解決，目前已初步整理問題4個。在為企業(yè)、群眾排憂解難時，區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導率先垂范，起到了良好的推動作用，如泰豪科技擬在原址房地產(chǎn)開發(fā)，限定租賃在該處的17家工業(yè)企業(yè)2個月內(nèi)搬離，因時間緊，搬遷難度大，租賃企業(yè)無法搬遷，矛盾一觸即發(fā)。區(qū)長陳樹生親自與泰豪科技協(xié)調(diào)，該公司同意延遲搬遷時間，確保企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展。

（四）促進了黨風政風好轉(zhuǎn)

通過加強干部作風建設(shè)，全區(qū)黨員干部面貌一新，黨風政風明顯好轉(zhuǎn)。一是全區(qū)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的勁頭更足。全區(qū)黨員干部團結(jié)一心、奮力拼搏，在重點工作、重點項目（工程）和專項工作中爭先創(chuàng)優(yōu)，去年在全市十項重點工作考核中，我區(qū)七項工作榮獲先進，樹立了良好的蒸湘形象。二是全區(qū)黨員干部服務群眾、服務企業(yè)的意識更強。黨員干部更加務實，講空話的少了，辦實事的多了；等事做的少了，找事做的多了；爭榮譽的少了，談奉獻的多了。更多的同志樂于撲下身子，面對群眾和企業(yè)的訴求，主動服務。三是干部選拔任用更加科學合理，更加注重實績。區(qū)委選拔干部更加注重基層、注重一線、注重實績，黨員干部憑實績競爭，區(qū)委憑實績選才，全區(qū)風清氣正。

第15篇 房地產(chǎn)交易中心黨風廉政建設(shè)工作半年度工作總結(jié)

上半年，我中心在市委、市政府以及建設(shè)局黨組的正確領(lǐng)導和大力支持下，認真開展黨風廉政建設(shè)和反腐工作，中心全體黨員干部結(jié)合當前保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，堅持以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，不斷加大反腐倡廉的工作力度，中心黨員干部的理想信念、宗旨觀念、思想作風、廉潔自律等方面有了新的提高，黨風廉政建設(shè)及反腐倡廉工作取得了很好的效果，現(xiàn)就我中心上半年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)

一、黨風廉政建設(shè)責任制進一步得到貫徹落實，中心領(lǐng)導班子以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為契機，制定出中心黨風廉政建設(shè)責任書，要求我中心黨員干部圍繞十六大精神主題教育和興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮，抓好黨風廉政建設(shè)各項措施的貫徹落實，明確黨風廉政建設(shè)“第一責任人”責任，建立了由支部書記、主任負總責，支部委員具體抓的工作領(lǐng)導班子。強調(diào)既要抓好業(yè)務工作建設(shè)，又要抓好隊伍廉政教育，促使我中心上下齊抓共管黨風廉政建設(shè)工作，保證這項工作時時有人抓，事事有人管。

二、我中心廉政自律工作進一步引向深入，根據(jù)市委、建設(shè)局紀委的安排和布置，進一步加強了政治理論學習和黨風黨紀教育，通過組織觀看反腐倡廉的警示教育片，集體學習，組織參觀革命圣地井岡山、大寨，聽專題報告等多種形式，切實加強我中心黨員干部的廉政自律意識。同時結(jié)合實際，廣泛開展“兩個務必”教育,大力提倡艱苦奮斗、自強不息、謙虛謹慎、不驕不躁、真抓實干的精神，針對性的進行黨紀條規(guī)和法律法規(guī)教育，并組織全體職工認真開展《房地產(chǎn)法》、《產(chǎn)權(quán)產(chǎn)籍交易登記管理辦法》、《婚姻法》、《繼承法》等法律、政策性強的學習，不斷增強干部職工的法制觀念，真正做到依法行政和廉潔從政。根據(jù)產(chǎn)權(quán)交易工作政策性很強且涉及面廣的特點，中心領(lǐng)導把黨風廉政建設(shè)作為經(jīng)常性的工作來抓，不斷要求干部職工提高自身素質(zhì)，提高自身反腐抗變能力和遵紀守法意識，黨員和領(lǐng)導干部帶頭廉潔自律，克己奉公，以身作則，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用。以預防為重點，以薄弱環(huán)節(jié)為突破口，著重加強和解決了易發(fā)生腐敗現(xiàn)象崗位的人和事的問題，從根本上杜絕了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。堅持民主監(jiān)督，不斷加強工作透明度，制定了各項工作規(guī)章制度和程序，堅持重大事項由黨組集體決定。在原則問題上不亂開口子，不講情面，嚴格按照業(yè)務政策辦事，堅決杜絕利用工作之便吃、拿、卡、要。認真做好信訪工作，對于群眾來信來訪做到件件有落實，件件有答復，工作中的錯誤及時得到糾正，問題也得到了妥善解決。

三、黨風廉政建設(shè)制度進一步完善根據(jù)市委、根據(jù)建設(shè)局黨委黨風廉政建設(shè)工作精神，我中心先后制定了《房地產(chǎn)交易中心工作人員崗位職責》、《房地產(chǎn)交易中心黨員干部黨風廉政建設(shè)措施》、《房地產(chǎn)交易中心辦事指南》等相關(guān)規(guī)定，并成立了黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組。同時，我中心堅持財務開支公開制度，經(jīng)費支出安排合理，在節(jié)約開支的基礎(chǔ)上保證了各項工作的順利進行。

四、結(jié)合當前保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，進一步開門評議，尋找差距，改進工作，深化政風行風建設(shè)。對照在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中查找出的問題，特別是結(jié)合評議內(nèi)容查找出的實質(zhì)性問題，進行認真梳理，明確責任人、制定措施、限期整改，將整改貫穿于政風行風評議全過程，尤其是針對中心“首問責任制”、“工作人員行為規(guī)范”“共產(chǎn)黨員保持先進性的具體要求”的落實情況、服務態(tài)度、服務質(zhì)量、等方面存在的突出問題，在整改過程中要重點解決，真正起到以評促糾、經(jīng)評促建、糾建并舉的效果。同時，要公開向社會承諾整改措施、為民服務措施等，接受廣大群眾的監(jiān)督和評議。具體措施

一、緊緊圍繞“雙評”活動，樹立反腐倡廉形象。認真開展 “優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、樹立行業(yè)新風”的評優(yōu)評差活動，中心支部把開展“雙評”活動與搞好黨風廉政建設(shè)有機結(jié)合起來，通過規(guī)范執(zhí)法行為，強化內(nèi)部管理，轉(zhuǎn)變服務觀念，強化服務意識，努力為廣大房地產(chǎn)權(quán)利人創(chuàng)造了一個快捷方便的“一門式”、“一條龍”辦事環(huán)境。

二、提高職工服務意識。中心要求職工牢記黨的宗旨，當好人民公仆，使大家充分認識到，我們的工作是同社會接觸最廣泛，工作的內(nèi)容與老百姓的切身利益最密切的政府窗口單位，也是接受組織、法律、人民群眾最直接、最具體、最前沿的崗位，規(guī)范執(zhí)法行為，改進工作作風，既是開展“雙評”活動的目標，同時也是我們實踐“三個代表”的具體體現(xiàn)。為此，我們必須結(jié)合工作實際，建立健全全方位的監(jiān)督機制，做到工作從群眾最不滿意的地方，從群眾最關(guān)心的事情，從群眾最需要的事情做起，做到意見聽得進，查處有回音，改進有措施，作風有好轉(zhuǎn)，從而使中心的“雙評”工作從一開始就目標明確，避免了“流于形式”。

三、實行公開辦事制度。搞好“雙評”工作，其核心就是實行“陽光操作”、公開辦事、公開承諾。因此，中心結(jié)合此次“雙評”工作的要求，對原先的服務承諾進行了修改和細化，根據(jù)工作人員工作變動情況，對原先的監(jiān)督臺進行了更新，對各種有關(guān)法規(guī)、辦事程序、提交證件、收費標準等，通過公示欄和交易登記大廳內(nèi)的觸摸電腦供前來辦事群眾查詢。同時還制定了完善了《市房地產(chǎn)交易中心行政執(zhí)法責任制》和《市房地產(chǎn)交易中心行政執(zhí)法錯案（過錯）責任追究辦法》，使該中心各執(zhí)法科室的執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法內(nèi)容、執(zhí)法標準、執(zhí)法程序和執(zhí)法責任進一步具體化、明確化和制度化，從而實現(xiàn)了“業(yè)務范圍公開、辦事程序公開、收費標準公開、崗位職責公開、違紀處理公開、廉潔自律公開”的政務六公開，受到了辦事單位和廣大群眾的一致好評。

四、簡化辦事程序。為進一步活躍房地產(chǎn)市場，方便群眾申辦房地產(chǎn)交易與房屋權(quán)屬登記手續(xù)，規(guī)范市場管理，提高辦事效率，國家建設(shè)部和省建設(shè)廳先后下發(fā)了《簡化房地產(chǎn)交易與房屋權(quán)屬登記程序的指導意見》，為在此次“雙評”活動中進一步貫徹落實建設(shè)部及省建設(shè)廳《意見》精神，中心對涉及各類房屋的初始、轉(zhuǎn)移、變更等權(quán)屬登記尤其是抵押登記提供手續(xù)在法定范圍內(nèi)都盡可能地予以了簡化，辦理手續(xù)時間都盡可能地進行了壓縮，并且按照變更后的內(nèi)容、期限對原服務承諾進行了調(diào)整。如初始登記由原來的15日縮短為5日；轉(zhuǎn)移登記由原來的15日縮短為10日；變更登記由原來的10日縮短為5日；抵押登記由原來的7日縮短為3日，比建設(shè)部要求的時間還縮短了2日。在此基礎(chǔ)上，中心根據(jù)產(chǎn)權(quán)人或產(chǎn)權(quán)單位的實際情況，實行特事特辦、急事急辦服務，從而大大方便了廣大辦事單位和群眾。

五、推行“首問責任制”。為強化每一名工作人員的責任意識，避免出現(xiàn)對前來辦事群眾的“推、拖、生、冷”現(xiàn)象，在此次“雙評”活動中，中心在各科室全面推行了“首問責任制”，即當辦事人員涉及到工作單位，詢問辦事的有關(guān)問題，接待詢問問題第一個人，無論是領(lǐng)導或職工，無論是份內(nèi)份外，都必須對顧客提出的問題予以明確答復，內(nèi)容涉及辦事程序、須知、地點、主辦窗口及人員等，必須做到首問必答、首問必釋、首問必果。為此，該中心在交易登記大廳內(nèi)設(shè)立了咨詢臺，從中心領(lǐng)導干部到普通工作人員都毫無例外地輪流值班，以實際行動促進了中心工作方式和工作作風的轉(zhuǎn)變，體現(xiàn)了這次學習的實效性，突出了工作中“微笑服務、耐心服務、熱情服務、主動服務”的服務理念，做到了“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”；“受理、咨詢一樣熱情，生人、熟人一樣和氣，干部、群眾一樣尊重，忙時、閑時一樣耐心”，真正體現(xiàn)了“三個代表”的重要思想性的內(nèi)涵。

半年來，在局黨組的正確領(lǐng)導下，在局紀檢組的具體指導下，在中心領(lǐng)導班子的高度重視下，我中心的黨風廉政建設(shè)工作在制度化、規(guī)范化的軌道上又邁出了一大步，并且取得了一些成績，然而黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作畢竟是一項長期而艱巨的任務，我們目前所取得的成績距離上級的要求以及和兄弟單位相比，還存在不少差距，還有待我們進一步改進。因此在今后的工作中，我們將繼續(xù)深化學習、完善制度、加強監(jiān)督、改進作風，以我們的實際行動，進一步推進我局黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。

房地產(chǎn)交易中心黨風廉政建設(shè)工作半年度總結(jié)