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年度工作總結(jié)及工作計劃 十五篇

發(fā)布時間:2024-02-17 18:00:03 查看人數(shù):19

年度工作總結(jié)及工作計劃

第1篇 年度工作總結(jié)及工作計劃 7700字

我認為公司處于探路和摸索階段,對公司未來發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。我們就企業(yè)崗位組織架構(gòu)、完善優(yōu)化人才招聘、完善調(diào)整管理制度、協(xié)調(diào)優(yōu)化勞資關(guān)系、績效薪酬管理、企業(yè)文化建、質(zhì)量體系貫標、5S開展等多方面取得了一定的效果,同時也存在了諸多不足之處,接下來就這幾方面工作總結(jié)分析如下:

一、自我反省,工作總結(jié)

1、人事管理方面

(1)人員流失率

20__年全年全公司的人員流失率約為8.55%,整體來看相比去年人員穩(wěn)定性有所增強。但離理想控制線6%,仍不是很理想。具體每月的人員狀況及流失統(tǒng)計分析見圖表。員工離職原因分好多種,有公司環(huán)境因素、工資福利因素、主管管理因素等等,但是作為管理者應(yīng)該想辦法盡量降低員工流失率,尤其是控制技術(shù)能力強的老員工。

(2)管理員工勞動合同、辦理勞動用工及相關(guān)手續(xù)

本年度所有入職員工(個別管理干部說與公司簽訂協(xié)議的除外)過了試用期均簽訂了勞動合同,勞動合同的及時簽訂對員工的穩(wěn)定有一定的促進作用,從根本上約束員工的一切勞動行為。此外不同員工簽訂勞動合同是企業(yè)的違規(guī)之舉,因而勞動合同及時簽訂有很重要意義。

(3)對于公司員工的人事檔案及其他資料進行收集及管理,使其更加完善化,保持公司檔案的完整性,為保證日后的分析工作提供更準確的信息。

(4)管理員工考勤和請休假,按月準確出具考勤表。

我認為本公司員工考勤也是一個難點,公司實行上班按指紋辦法已經(jīng)一年多了,受本公司工種影響,個別員工的指紋很難刷上,時常有刷不上的現(xiàn)象發(fā)生。其次我們的刷卡指紋機器也不是很好,有時也不是很穩(wěn)定,時有故障發(fā)生。我們的請休假手續(xù)執(zhí)行的還不是很到位,極個別填寫不規(guī)范,有沒日期的,有沒姓名的,有沒經(jīng)過部門主管審核的甚至有不寫請假單的等等不良現(xiàn)象,一些部門主管不負責(zé)任,審核把控不嚴所致。

2、招聘與配置工作

本年度人員招聘配置方面基本滿足公司生產(chǎn)運營之需要。相比去年公司規(guī)模在擴大,具體崗位人員招聘情況及全公司每月人員情況見人員統(tǒng)計流失分析表中圖標。

3、培訓(xùn)與開發(fā)

20__年度公司的各項培訓(xùn)工作得到了初步開展,尤其是ISO質(zhì)量管理體系與ERP工作的開展與推進,但綜合來看培訓(xùn)工作開展并不是很理想,雖然根據(jù)各部門提交的培訓(xùn)需求制定了年度培訓(xùn)計劃,大部分的培訓(xùn)計劃得以了開展落實,但是培訓(xùn)抵觸情緒較大,大多流于形式過過場而已,培訓(xùn)質(zhì)量效果較差,培訓(xùn)的有效性不理想。

個人認為主要原因如下:

1、各部門對培訓(xùn)的重視不夠,力度不足,公司培訓(xùn)管理制度的約束力不強,因此存在著各部門為應(yīng)付培訓(xùn)考核指標隨意安排培訓(xùn)課程或者未按月度培訓(xùn)計劃嚴格執(zhí)行的情況;

2、未能系統(tǒng)化和規(guī)范化實施,培訓(xùn)存在盲目性,多為應(yīng)急式的培訓(xùn),臨時說說談?wù)劦呐嘤?xùn);

3、培訓(xùn)跟蹤考核機制不健全,相關(guān)培訓(xùn)都是三分鐘熱度,后續(xù)跟蹤考核執(zhí)行不到位進而影響到培訓(xùn)效果的達成;

4、明確崗位說明書、績效考核及工資福利方面

20__年進一步明確了公司各個管理崗位的崗位職責(zé),讓員工清晰地知道自己的崗位責(zé)任、工作內(nèi)容、工作權(quán)限、工作條件、必備的崗位技能及與相關(guān)崗位的匯報與負責(zé)關(guān)系等。今年崗位說明書雖已成文下發(fā),但我認為各部門只流于形式,并沒有真正的了解明白自己工作崗位應(yīng)該去做那些事,需要對那些事負起責(zé)任。

本年度公司績效考核工作有所開展,不論對一線作業(yè)人員還是管理人員都有了一定的約束,工作質(zhì)量和效率有所提高。我認為我做的還不夠,我們對績效考核的理解不夠全面,績效考核的目的是為了幫助我們發(fā)現(xiàn)不足,通過總結(jié)績效面談尋求改進改善的辦法,從而推動工作目標實現(xiàn),也就是說重點應(yīng)放在改進提高將來,而不是考核過去木已成舟的事實。

績效考核工作的實施推動了我們公司薪酬體系的改革,更加科學(xué)合理完善的薪酬體系才得以適應(yīng)新的環(huán)境。本年度末我們對公司的薪酬體系重新進行了設(shè)計,薪酬體系偏重于工作能力,工作目標的達成,全面系統(tǒng)的整合公司的福利待遇,力求公平公正,縮短同崗?fù)しN的兩極分化差距。

5、企業(yè)各項宣傳工作、企業(yè)文化建設(shè)、5S現(xiàn)場管理工作

企業(yè)文化建設(shè)方面在本年度沒有什么特色的業(yè)績,雖然辦公環(huán)境有所改善,辦公室、車間增添一些標語,食堂、樓梯、樓道、衛(wèi)生間也增添了一些小標語,車間墻壁有混刷、墻洞有填充,但管理者的影響力、感染力這些能促進企業(yè)文化形成的并沒有實質(zhì)性的增強。

企業(yè)制度的各項宣傳工作不夠理想,出現(xiàn)脫節(jié)的現(xiàn)象。往往上面的政策制度難以執(zhí)行落實到位,這是20__年必須加強的工作。

建議公司整理整頓所有管理看板,常規(guī)的管理通知與文化建設(shè)制度完善的政策文件圖標加以區(qū)分宣傳,規(guī)劃設(shè)計宣傳櫥窗。這樣不僅有利于宣傳公司制度,更有利于提升我公司形象。

公司5S現(xiàn)場管理工作在本年度得到了一定的開展,工作場所有所整理、整頓,但受各方面阻力影響和督導(dǎo)不嚴,沒能制定出有效的5S現(xiàn)場管理制度,缺乏通過評比實行獎懲的方案,雖然一直在醞釀中,但終究沒能落實到位。

6、其他

作為總經(jīng)理助理一職,深感羞愧,沒有從真正意義上減輕總經(jīng)理的工作量,也沒能為公司提供到可行性的發(fā)展建議。原因是多方面的,但是自身的不足是不可回避的,新的一年里我將努力提升自我、加強個人綜合能力。

公司的ISO質(zhì)量管理體系和PDCA循環(huán)管理模式?jīng)]有得到充分的實施,經(jīng)過半年的培訓(xùn)學(xué)習(xí),現(xiàn)在公司整體人員針對此概念略懂皮毛,作為內(nèi)審組長或總經(jīng)理助理我有不可推卸的責(zé)任。

二、新年新氣象,20__工作計劃

1、建立健全合法規(guī)范的人力資源管理制度

20__年度需進一步強化人力資源管理工作,完善各項制度。主要工作是建立健全人力資源管理的各項規(guī)范及管理制度:《人事管理制度》、《勞動合同管理規(guī)定》、《績效考核制度》、《員工培訓(xùn)管理制度》、《新員工考核管理辦法》、《員工轉(zhuǎn)正程序》等等。員工從進入公司到崗位變動,從日??荚u到離職,人力資源部都按照文件的程序進行操作,采取論事不論人的原則,希望能達到各項工作的合法性、嚴肅性,讓員工感受到公司人性化管理的同時感受到制度的嚴肅氛圍。

2、人事管理方面

(1)人員流失率

受各方面因素影響人員流失管理方面統(tǒng)計分析還不夠細致,將在20__年更加細致,更加科學(xué)的統(tǒng)計分析,以“已辦入職手續(xù)”為標準統(tǒng)計;以“上了一周班離職”為標準統(tǒng)計;以試用期未滿離職為標準統(tǒng)計;以部門劃分為標準統(tǒng)計;更加全面的科學(xué)的分析人員流動情況。

(2)、管理員工考勤和請休假。

針對目前本公司的考勤管理現(xiàn)狀,鑒于20__年全公司推進全勤獎福利工作。本人建議紙質(zhì)考勤與指紋電子考勤同步使用,以電子考勤為主,兩者相互驗證。電子考勤主要精確用于控制遲到、早退、曠工等。紙質(zhì)考勤有利于一線主管實時了解及控制在職在崗人員情況。

4、招聘與配置

目前全國多省市調(diào)整最低工資標準,根據(jù)常武地區(qū)目前的現(xiàn)狀,20__年招聘工作有一定的難度,3月初各部門務(wù)必及時準確的填報部門人員需求表,預(yù)計4月初人員能全部配置到位。以后每月根據(jù)生產(chǎn)運營情況及現(xiàn)有員工技能素質(zhì)適時招聘,適當(dāng)調(diào)整。

5、 培訓(xùn)與開發(fā)

有關(guān)培訓(xùn)方面的工作,進一步完善改進公司的培訓(xùn)體系。各部門根據(jù)20__年的公司現(xiàn)狀分析各部門的培訓(xùn)需求,務(wù)必在20__年3月中旬提交部門的年度培訓(xùn)需求,人力資源部將根據(jù)各部門需求制定全公司的20__年度培訓(xùn)計劃上報總經(jīng)理。平時工作中的臨時或額外的培訓(xùn)需求將作為20__年度培訓(xùn)補充計劃。

6、績效考核與薪資福利

從20__年的績效成果來看,我認為我們績效考核不是技術(shù)性問題,而是組織管理問題??冃Э己梭w現(xiàn)了公司對中層管理人員和一般員工的績效要求,核心問題是一種管理習(xí)慣的形成。養(yǎng)成行為習(xí)慣,關(guān)鍵在于堅持和制度保障。我們必須做好以下任務(wù):

1、不斷優(yōu)化完善績效指標;

2、努力抓好績效過程監(jiān)控;

3、嚴格施行考核結(jié)果反饋和應(yīng)用(績效面談及成績薪酬掛鉤);

本部門20__年需要做好以下工作:

1、協(xié)助各部門繼續(xù)完善《績效考核管理辦法》和配套文件、表格;以及新增設(shè)崗位考核指標;

2、考核結(jié)果反饋與改進情況跟蹤,保證績效考核工作的良性運行;

3、相關(guān)宣傳工作:

績效考核工作牽涉到各部門員工的切身利益,要從正面引導(dǎo)員工用積極的心態(tài)對待績效考核,達到通過績效考核改善工作、校正目標的目的。

績效考核并非是人力資源部門的單獨工作,在操作過程中應(yīng)當(dāng)以部門負責(zé)人為主導(dǎo),并聽取各方面人員的意見和建議,及時調(diào)整和改進工作方法。

個人年度工作總結(jié)與來年工作計劃

歲月荏苒,時光如梭,忙碌的2024年即將過去,年年歲歲花相似,歲歲年年人不同,在忙碌的工作中不覺得到了年末,回首自己這一年來的工作,看到了成績也發(fā)現(xiàn)了不足,現(xiàn)自己今年來的工作總結(jié)如下:

一、工作情況

201_年是生產(chǎn)任務(wù)繁重繁忙的一年, 在過去的一年,我積極投身到工作中,服從領(lǐng)導(dǎo)上級的安排和要求,虛心向同事學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能;加強與地面人員配合與語言交流,熟悉各工序流程對操作要求的區(qū)別,準時安全地完成各項生產(chǎn)任務(wù),努力做好自己的本職工作。

對于我們分廠行車司機來說,工作任務(wù)繁重枯燥,而且所擔(dān)負的責(zé)任重大,安全生產(chǎn)就是生命;安全是企業(yè)的最大效益;安全是家庭、個人幸福的基礎(chǔ)。過去的一年里,我嚴格執(zhí)行崗位安全操作規(guī)程。嚴格執(zhí)行上崗前的安全檢查;在使用行車前,先進行例行檢查、發(fā)現(xiàn)裝置和零件不正常時,必須在使用前排除,開車前必須鳴鈴或報警。操作中行車吊物接近人時,亦應(yīng)給以斷續(xù)鈴聲提示。操作時精神飽滿精力集中。工作中做到“十不吊”在行車保養(yǎng)方面,認真進行保養(yǎng)清潔,使行車性能保持最佳狀態(tài),積極參加安全學(xué)習(xí)。確保了全年安全行車無事故。

今年分廠進行了團支部改選,我有幸擔(dān)任支部宣傳委員,在分廠領(lǐng)導(dǎo)的大力支持領(lǐng)導(dǎo)下,支部書記帶領(lǐng)下,我們支部委員和廣大青年團員團結(jié)一心,積極努力對于團支部存在的各種問題,進行了深入的了解、分析找出問題進行解決。對于宣傳方面,我認真完成上級交予的各種宣傳任務(wù),并積極主動采集各種新聞人物素材,進行宣傳寫作,使自己的文采有了一定提高。

二、存在的不足

盡管經(jīng)過學(xué)習(xí)努力,我的技術(shù)水平和工作能力較以往提高了不少,但還存在一些不足。

1、在工作中還是存在對工序生產(chǎn)的不熟悉,工作技能也有待加強。

2、對于自己身學(xué)習(xí)修養(yǎng)方面有待提高,對于學(xué)習(xí)不夠積極主動。

3、在支部的工作中,對于工作不熟悉,工作中不夠靈活主動。

三、來年工作計劃

201_年,伴隨著東電三年發(fā)展規(guī)劃的深入推進和建設(shè)最具國際競爭力的發(fā)電設(shè)備企業(yè)步伐的加快,東電將迎來生產(chǎn)經(jīng)營新的高峰,分廠的生產(chǎn)任務(wù)也將更加繁重?,F(xiàn)將對于明年的工作計劃如下:

1、 加強本職工作,技能學(xué)習(xí)使自己本職工作能力得進一步提高于加強。

2、 樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,加強自身文化素質(zhì)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。

3、 工作中做到積極主動,團結(jié)同事,結(jié)合不同的工作環(huán)境及個人脾氣、性格做好一線工作配合,使各種人際關(guān)系更加融洽和諧。

4、 在支部宣傳工作中,努力熟悉學(xué)習(xí)宣傳特點、寫作技巧、方法等,提高自己文筆水平,為明年支部宣傳工作中貢獻出自己的力量。

路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索,在來年中,我將加強自主管理的意識,勇于開拓創(chuàng)新,加強理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。也將會遇到很多困難,我相信,在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心培養(yǎng)下、同事的幫助下、自己的努力下,我將不斷提升自己的工作技能水平和個人文化素質(zhì),為企業(yè)建設(shè)作應(yīng)有的貢獻。

20__年工作總結(jié)及201_年工作計劃

20__年,在工委、管委、區(qū)委、區(qū)政府高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)征管辦全面貫徹__屆四中全會精神,緊扣區(qū)委、區(qū)政府工作大局,圍繞“依法、陽光、和諧、廉潔”的工作主線,進一步改革創(chuàng)新、攻堅克難,征拆征收工作逐漸步入了健康、有序、良性發(fā)展軌道。現(xiàn)將近一年來的工作情況匯報如下:

一、20__年征地拆遷工作完成情況

一年來,我辦堅持“依法征拆、陽光征拆、和諧征拆”原則,按照“思想認識到位、管理機制到位、工作程序到位、工作執(zhí)行到位”的目標要求,面對當(dāng)前征拆征收工作的復(fù)雜局面,全體工作人員心往一處想,勁往一處使,積極發(fā)揚不怕苦、不言難的新區(qū)精神,攻堅克難,強力推進,取得了較好的工作成績。

年初,天元區(qū)征地拆遷集體部分共69宗,9395畝,列入市攻堅計劃共45宗,8013畝,其中“清零”項目19宗,4138畝,新征項目26宗,3875畝。截至目前,全區(qū)集體土地征拆項目完成交地40宗,8868畝,計劃內(nèi)完成交地28宗,6535畝,其中“清零”項目14宗,3499畝,新征項目交地14宗,3036畝;計劃外項目交地12宗,2333畝。全區(qū)共完成簽字1320戶,簽字面積66平方米,完成拆房1497棟,拆房面積74.85萬平方米。一批省、市重點項目,如S330武廣連接線、天易科技創(chuàng)新城、湘江大道擴征地等迅速完成交地,確保按期施工。

國有土地上房屋征收列入市攻堅計劃3宗,33602平方米,截至目前,已全部完成鹽業(yè)公司棚戶區(qū)改造、婦聯(lián)地塊、株洲市示范性教育基地等3個項目的房屋征收交地工作,共3萬多平方米。同時,還完成了計劃外的園林綠化、33區(qū)3期、28區(qū)普通商品房、長江南路七、八街區(qū)等項目4宗,完成房屋征收面積近2萬平方米。

二、主要工作舉措和亮點

(一)凝心聚力,保持良好態(tài)勢。全區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)切實加強對征拆征收項目的協(xié)調(diào)調(diào)度,堅持周工作例會、政策會審和聯(lián)合辦公機制,及時研究解決項目存在的困難和問題;基層黨政一把手、職能部門負責(zé)人堅持靠前指揮、身先士卒,強化對工作的督查、調(diào)度,已經(jīng)成為當(dāng)前全區(qū)推動征拆征收工作的新常態(tài)。從區(qū)直部門抽調(diào)的10位同志在項目較好地發(fā)了骨干作用。今年以來,全區(qū)共組織各級各類調(diào)度會120余次(含國有房屋征收調(diào)度會),政策會審會30余次,合署辦公40次,答復(fù)和解決疑難問題50余個,全區(qū)上下“一盤棋”,征拆征收工作保持了良好的氛圍和態(tài)勢。

(二)陽光拆遷,項目推進迅速?;鶎訂挝缓晚椖恐笓]部均做到了堅定不移實施“陽光拆遷”,做好陽光公示和兩次告知送達工作。在今年多次市級督查考核中,我區(qū)陽光拆遷工作均得到考核小組的充分認可。4月21日,常務(wù)副市長趙文彬到我區(qū)督查,對陽光公示工作給予高度評價。陽光拆遷和公平公正使項目的推進更加迅速,長株潭城際干線公路(馬家河680畝,群豐46畝),是省、市在5月中旬臨時交辦的重點項目,為確保項目按要求在6月份完成交地任務(wù),在征拆過程中,指揮部嚴格政策標準、堅持陽光拆遷、保證公平公正,得到了老百姓的全力支持和積極配合,整個項目在不到40天的時間里全面完整交地,向省、市交上了一份滿意的答卷。同時,也努力實現(xiàn)了新老政策的平穩(wěn)對接和過渡。

(三)多管齊下,全力攻堅克難。一是倒排時間自我加壓。按照全市年初計劃安排,我區(qū)有19宗,4138畝“清零”任務(wù),全區(qū)將各“清零”計劃任務(wù)倒排,每個項目均明確一名區(qū)級聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、一名鎮(zhèn)辦負責(zé)人、一個工作班子、一套工作方案,全區(qū)20多個項目指揮部均處于滿負荷工作狀態(tài),上下聯(lián)動,全力以赴,掀起了征拆征收“清零”項目攻堅的高潮。二是強化督查考核,落實考評機制。制訂切實可行的督查方案和考評考核辦法,堅持做好項目日信息報送、周督查調(diào)度,月講評通報。區(qū)委辦、區(qū)政府辦成立專門的督查組,定期組織區(qū)國土、規(guī)劃、法院、征管辦、征拆所等部門,對項目的“陽光拆遷”、“清零”掃尾等情況進行專項督查,并將督查情況在全區(qū)進行通報。三是加大宣傳力度。上半年,全區(qū)在《株洲日報》、《株洲新區(qū)》報、株洲新聞綜合頻道、株洲法制頻道等媒體宣傳報道120余篇(條),編輯宣傳稿件154余篇,刊發(fā)《天元征地拆遷工作動態(tài)》33期,宣傳工作有效助推了征拆征收工作掀起高潮。

(四)周密部署,依法強勢推進。今年,天元區(qū)雙管齊下,在司法拆除和行政拆違方面工作力度進一步加大,4月21日、6月3日、 7月2日、10月14日,分別在栗雨街道680項目、長江西路,馬家河鎮(zhèn)高科量子項目成功執(zhí)行5起司法拆除。同時,全區(qū)加大了補償告知、限期騰地和司法立案后推進工作力度,及時研究解決司法進程序工作中存在的問題。全區(qū)組織行政拆違行動33次,其中三級以上拆違行動和清表行動10次,拆除和控制違章建筑369處,面積約14萬平方米,有效為征拆征收工作保駕護航。

三、存在的問題

截止目前,我區(qū)征拆征收工作取得了一定成績,但離全年的工作目標要求還有一定差距,主要存在以下幾個方面的原因:

一是項目資金缺口對項目推進造成較大影響。因業(yè)主單位資金原因,導(dǎo)致項目啟動后停滯或進展非常緩慢,影響項目推進和交地,如市民中心(市重點項目)、湖南工大三期、湘江大道擴征地等。同時,已交地的軍分區(qū)、珠江北路三四街區(qū)等項目,資金仍未落實到位。

二是新政策對續(xù)征“清零”項目推進帶來一定影響。新征、續(xù)征項目同時進行,新老政策交替執(zhí)行導(dǎo)致老百姓的思想工作難度加大,對續(xù)征“清零”項目的順利推進帶來一定影響。

三是信訪維穩(wěn)壓力大,對征拆征收工作強力推動有一定影響。部分被征拆戶對房屋補償標準存在滿意、但不滿足的問題。希望借拆遷之機要挾政府,提出明顯高于政策標準的訴求,不達到心理預(yù)期,就不簽定拆遷補償協(xié)議,甚至阻攔施工、鬧訪纏訪、歪曲事實越級上訪等,帶來較大的維穩(wěn)壓力,全區(qū)因維穩(wěn)工作牽扯了大量工作人員的時間和精力。

四、201_年工作計劃

明年我們將突出以重點項目和園區(qū)融資項目為重點,加大征拆工作力度,積極推行和探索行之有效的工作舉措,力爭全面完成全年工作目標任務(wù)。

(一)明確任務(wù),突出工作重點。通過征求業(yè)主單位意見,下半年,我們對征地拆遷項目重新進行了認真梳理,明確明年全區(qū)的交地任務(wù)為6000畝,力爭完成8000畝。為確保全年目標任務(wù)的完成,各鎮(zhèn)、街道和項目指揮部要積極探索和推行行之有效的工作舉措,突出重點、精心組織、科學(xué)調(diào)度,進一步掀起攻堅克難、你追我趕的熱潮,確保不折不扣完成全年目標任務(wù)。

(二)加強調(diào)度,確保資金手續(xù)到位。項目資金和手續(xù)直接影響項目進展。對即將開征的項目進行全面梳理,落實資金和手續(xù)情況,切實加強與用地業(yè)主單位的銜接和溝通,加大項目資金和手續(xù)調(diào)配力度,保障項目按計劃順利推進。各基層責(zé)任單位也要進一步主動加強與用地業(yè)主單位的協(xié)調(diào)和對接,堅決避免因資金和手續(xù)不到位而影響征拆的情況。

(三)統(tǒng)一思想,堅定不移推行陽光拆遷。進一步加大“陽光拆遷”的宣傳和督查考核力度,統(tǒng)一征拆干部尤其是部分社區(qū)干部思想,擴大 “陽光拆遷”覆蓋范圍。嚴格堅持政策執(zhí)行不放松,尤其是要將兩次告知送達執(zhí)行到位,主動接受監(jiān)督。形成“陽光拆遷”的長效機制,實現(xiàn)全區(qū)征地拆遷工作整體水平的大提升。

(四)堅定信心,進一步規(guī)范征拆秩序。加大宣傳“有償拆遷、無償拆違”的理念,堅決遏制項目內(nèi)新增違法建設(shè)的苗頭,尤其是新開征項目,以維護公平正義。確保進入強制程序獎勵資金只做減法、不做加法的作法,努力形成正確的政策利益導(dǎo)向,讓拆遷群眾自覺不建違章建筑,形成主動簽字、帶頭拆遷的良好局面,確保全區(qū)征拆征收工作進一步向良性、健康、有序的軌道轉(zhuǎn)變。

(五)創(chuàng)新途徑,加快安置工作進度。高度重視被拆遷群眾的生產(chǎn)生活安置問題。將妥善安置被征拆群眾作為維護社會穩(wěn)定發(fā)展的頭等大事來抓。要加快安置房建設(shè),努力實現(xiàn)邊拆遷邊安置、先安置后拆遷的工作目標,要逐步鼓勵引導(dǎo)拆遷群眾選擇貨幣安置方式,使其盡早安居樂業(yè)。進一步健全和完善失地農(nóng)民就業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療保障等相關(guān)機制,解決拆遷戶的后顧之憂,讓被拆遷群眾共享發(fā)展成果。

(六)統(tǒng)籌兼顧,確保拆遷維穩(wěn)有機結(jié)合。 一手抓群眾思想工作。在征地拆遷中,要耐心細致地做好群眾思想工作,取得他們的理解、信任和支持,盡量做到和諧拆遷。同時,要時刻關(guān)注群眾拆遷前、拆遷中、拆遷后的生產(chǎn)生活和思想動態(tài),了解他們的訴求,及時做好疏導(dǎo)解釋工作,維護好社會的和諧穩(wěn)定。一手抓行政拆違和司法拆除,要通過行政拆違和司法拆除對胡攪蠻纏、無理取鬧不配合的對象真正產(chǎn)生震懾作用,維護征拆工作的公平正義,確保拆遷維穩(wěn)兩不誤,兩促進。

第2篇 初中部教研年度工作總結(jié)與計劃 1700字

一、深化“5×5”新課堂,構(gòu)建與之相匹配的新的教研模式,讓“5×5”課堂成為初中常態(tài)課堂,使課堂能夠解決教育教學(xué)實際問題。結(jié)合不同年級、不同學(xué)科的特點形成各年級、各學(xué)科的特色,開展“5×5”新課堂系列活動,。

1、在初一年級開展了“5×5”新課堂匯報課活動,由宮金艷、王紅、洪玉明、等進行授課,對課改形勢下新的授課模式進行階段性檢驗。并在教研組長的帶領(lǐng)進行了評課,授課教師每人寫出了本節(jié)課的案例分析。通過此活動的開展,不斷總結(jié)與提升,尋找出教師在實施過程中存在的問題,并找到解決問題的有效途徑,使“5×5”新課堂向更好更新的方向發(fā)展。

2、在第周以初二年級為主開展“5×5”新課堂研討課活動,由王莉芝、高冰晶、張建英、代表本組進行授課,初二年級是“5×5”新課堂實施的先行者,他們的新課堂日趨成熟,起到了一定的引領(lǐng)和示范作用。

3、召開了“5×5”新課堂研討會。

在初一年級和初二年級召開“5×5”新課堂研討會,通過教師之間相互交流,相互借鑒在實施過程中好的方法,切身體會改進存在的問題,在研究過程中的一些收獲,發(fā)現(xiàn)和遇到的問題,以及教師在實施過程中針對某一方面、某一環(huán)節(jié)的認識、感悟和困惑,使之共同進步、共同提高。尤其是項義文、趙文清、王慶偉、王慶艷老師的發(fā)言注重實際,所談問題切中要害,體現(xiàn)老師在實施過程中不是生搬硬套,而是結(jié)合學(xué)生的特點和學(xué)生的實際形成自己的教學(xué)風(fēng)格。

4、深入研究,成立了“5×5”新課堂子課題。

成立了圓桌教學(xué)、階梯式教學(xué)法、小組合作學(xué)習(xí)、海量閱讀、學(xué)生發(fā)展手冊課研究小組,每個小組分別研究出實施方案,不斷總結(jié)與提升,尋找出教師在實施過程中存在的問題,小組學(xué)習(xí)過程中存在的問題,并找到解決問題的有效途徑,寫出了1—學(xué)習(xí)體會,進一步深化了“5×5”新課堂的教學(xué)與研究。

5、總結(jié)階段性成果

本學(xué)期將“5×5”新課堂課題研究小組的實施方案、學(xué)科實旋要點、心得體會、案例分析等共篇。積累裝訂成冊,總結(jié)經(jīng)驗與全體教師分享。

二、重視教師培訓(xùn),提高教師的業(yè)務(wù)理論水平

利用初中部大會和教研活動時間,由李校長和各教研組長繼續(xù)對教師進行“5×5”新課堂培訓(xùn),階梯式教學(xué)法培訓(xùn)和新課程標準的培訓(xùn)。高效----提高教學(xué)精準度, 不斷總結(jié)與提升,尋找出教師在實施過程中存在的問題,并找到解決問題的有效途徑。(沒寫完,看聽課本)

三、以年級為單位開展系列化、專題化教研活動。

在第周以初三年級為主,進行常規(guī)教學(xué)組內(nèi)公開課。實現(xiàn)公開課常態(tài)化和常態(tài)課公開化的課堂模式。

在第周開展初四年級復(fù)習(xí)課,其中孫艷紅老師在復(fù)習(xí)課中,受到聽課領(lǐng)導(dǎo)和老師的一致好評。(沒寫完)

四、充分發(fā)揮教研組的教研、指導(dǎo)作用。

本學(xué)期教研組工作重實效、強化備課組的集體備課活動,不流于形式。根據(jù)各學(xué)科特點不斷完善和修訂預(yù)學(xué)單,使預(yù)學(xué)單在教學(xué)中更有針對性,使之更切合教學(xué)實際。

通過教研組活動中的聽課、評課,到觀摩學(xué)習(xí)等提高初中部教師的教育教學(xué)水平。抓實備課組的集體備課活動,通過集體備課,研究5分鐘課堂檢測。嚴細認真的對待預(yù)學(xué)單的編寫和周檢測試卷,復(fù)習(xí)試卷的編寫,發(fā)揮集體的力量,提高教師的業(yè)務(wù)水平。

五、樹立典型,以典型帶動教師成長。

本學(xué)期語文教研組積極推進“5×5”新課堂,在實施過程中有深刻體會和獨到見解,學(xué)習(xí)體會上交及時、認真、不對付;理化生教研組注重傈體備課,注重培養(yǎng)青年教師,組內(nèi)凝聚力強。經(jīng)部領(lǐng)導(dǎo)研究決定,教研組長李鑫和胡迪華被評為本學(xué)期優(yōu)秀教研組長,經(jīng)組內(nèi)推薦,領(lǐng)導(dǎo)研發(fā)決定語文組高冰晶、數(shù)學(xué)組、英語組杜博、理化生組周玉玉、政史地組孫啟云、音體美組曹萌六位教師為第二屆優(yōu)秀備課組長。

六、努力做好青年教師的培養(yǎng)工作。

鼓勵教師參加各種大賽,創(chuàng)造機會為青年教師搭建平臺。通過各種形式的講課,不斷提高他們的專業(yè)化水平,把他們培養(yǎng)成一批市、中心學(xué)科教學(xué)帶頭人和教學(xué)能手。

本學(xué)期參賽教師獲獎如下:(沒寫完)

存在問題:

1、教師參加各種大賽的積極性不高,參加市級以上課題立項者太少。

2、教研組評課時,都能本著一分為二的觀點,對授課者的課進行評價,但就某一值得商榷的問題也要大膽亮出自已的觀點,以達到教學(xué)相長、共同提高的目的。

3、個別備課組記錄備課活動記錄不及時,以致不能及時上交,望以后加以改正。

第3篇 派出所二00六年度國內(nèi)安保工作總結(jié)及工作計劃 2250字

一、 認清形勢,統(tǒng)一思想

近年來,隨著改革開放的不斷深入,市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)體等各方面呈現(xiàn)出來的新情況、新問題都給轄區(qū)內(nèi)的社會政治穩(wěn)定帶來了一定的沖擊,如國有企業(yè)的改制和下崗職工的安置問題,flg邪教組織的不斷蔓延等,都使轄區(qū)的維穩(wěn)工作面臨新的挑戰(zhàn)。為使安保工作真正落實到基層,我所行動迅速,通過召開全所干警動員會、業(yè)務(wù)培訓(xùn)會,學(xué)習(xí)了有關(guān)文件和黨的有關(guān)方針、政策,并展開分析討論,轉(zhuǎn)變民警思想觀念,增強民警的憂患意識,政權(quán)意識和穩(wěn)定意識,統(tǒng)一思想,為持久深入開展國保各項基礎(chǔ)工作打下堅實基礎(chǔ)。

二、 組織領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)

國內(nèi)安保工作落實到基層派出所是近幾年來新形勢下我們面臨的新課題,派出所民警一直在實踐中不斷熟悉該項工作,而象“03工程”等都是邊學(xué)邊做,因而業(yè)務(wù)不熟的情況較為突出,通過認真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神,我所確立了由所長___為第一責(zé)任人,負責(zé)抓好全盤工作,分管副所長負責(zé)貫徹落實各項工作計劃及各項工作任務(wù)、指標,開展檢查、評比、考核、獎懲工作。同時,所里還抽調(diào)了一名干警為專職民警,負責(zé)各類情報信息的收集、整理、分類上報及處理反饋等具體工作,各責(zé)任區(qū)民警則負責(zé)摸清重點對象情況,物件聯(lián)絡(luò)員、信息員,落實秘密監(jiān)控力量,深入收集各類敵、社情,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,為使工作能認真扎實開展,各責(zé)任區(qū)民警與主管所領(lǐng)導(dǎo)簽訂了責(zé)任狀,制定了相應(yīng)的獎懲考核機制,將國內(nèi)安保工作直接與民警目標考核相結(jié)合,并納入各項爭先創(chuàng)優(yōu)評比工作,極大的激發(fā)了民警的工作熱情,有效地促進了工作。

三、 認真調(diào)查摸底,充實軟件內(nèi)容

國內(nèi)安全保衛(wèi)工作要落到實處,必須要由堅實的基礎(chǔ),我們要求各管區(qū)結(jié)合各自實際,將轄區(qū)內(nèi)的有關(guān)情況摸準、摸透,力爭掌握深層次的情報信息。為確保工作的順利進行,我們采取了以下幾個主要措施:

一是管區(qū)調(diào)查摸底,分類登記造冊,安保工作是一項嚴肅秘密的工作,為確保檔案質(zhì)量,我們采取責(zé)任區(qū)民警出片包干摸排,澄清底數(shù),再統(tǒng)一編號分類歸檔。由于時間少,任務(wù)重,各責(zé)任區(qū)民警加班加點,放棄休假,對管區(qū)內(nèi)的重點單位,特殊企業(yè),重點對象和各類不安定因素進行了多項調(diào)查,積極物件聯(lián)絡(luò)員、信息員。目前,我所共建立重點對象39人,物件聯(lián)絡(luò)員、信息員31名,內(nèi)容、材料搜集充實,保證了質(zhì)量。

二是任務(wù)明確到人,獎懲制度兌現(xiàn),為了使安保工作能夠更好的開展,進一步為現(xiàn)實斗爭服務(wù),我所確定了嚴格的目標考核制度,設(shè)立了情報信息獎勵基金,凡被省廳采納的情報信息每條獎勵200元,被市局采納的每條獎勵100元,被分局采納的每條獎勵50元,反之,若重點對象漏管、失控的,情報信息遲報、漏報、瞞報而造成重大后果的責(zé)任人,除扣發(fā)當(dāng)月目標管理考核獎外,還將取消其評先評優(yōu)資格,這樣實行獎懲兌現(xiàn)后,極大觸動了民警工作時的.認真扎實,做到底子清,情況明。找范文

三是開拓工作視野,建立網(wǎng)絡(luò)機制,情報信息工作離不開群眾,為此,我們只有廣泛的發(fā)動群眾,依靠群眾,才能獲得深層次的情報信息,為轄區(qū)內(nèi)的政治大局穩(wěn)定提供有力保證。在工作中,民警與社區(qū)基干、單位負責(zé)人及社會各界人士建立起良好的警民關(guān)系,大大增強了我們的聽力,拓寬了我們的工作視線,使各類不安定印度得到了及時發(fā)現(xiàn)和有效控制。

在分局領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和正確指導(dǎo)下,在所支部的高度重視和督促落實下,我所國內(nèi)安保工作取得了一點成效,但這是一項長期的工作,我們必須不斷完善,開拓新思路,建立新機制,尋求新發(fā)展,進一步加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),完善臺帳檔案,健全情報控制網(wǎng)絡(luò),為維護轄區(qū)社會政治穩(wěn)定,確保一方平安作出應(yīng)盡的努力。

___派出所二00六年度國內(nèi)安保工作規(guī)劃

根據(jù)市局黨委和分局黨委的指示精神,為進一步貫徹落實有關(guān)國內(nèi)安保工作,充分發(fā)揮基層派出所的管理職能,加強國內(nèi)安保工作的業(yè)務(wù)建設(shè)和規(guī)范化建設(shè),結(jié)合本所實際,特作如下規(guī)劃:

一、 指導(dǎo)思想

認真貫徹全國及省、市國內(nèi)安保工作會議和國內(nèi)安?;鶎踊A(chǔ)工作會議精神,大力加強派出所國內(nèi)安保工作,使維護社會穩(wěn)定的工作真正落到基層派出所,切實提高防范、發(fā)現(xiàn)控制能力,真正實現(xiàn)“發(fā)案少、秩序好、群眾滿意”的工作目標。

二、 組織領(lǐng)導(dǎo)

為切實加強對國內(nèi)安保工作的組織領(lǐng)導(dǎo),全所成立由所長___負全責(zé),分管副所長具體抓,支部成員協(xié)助抓的國內(nèi)安保工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)工作的開展、指導(dǎo)和督查。

三、 工作目標

1、“三圖十表”齊全,按規(guī)定上墻,臺帳有專人負責(zé),管理科學(xué)、規(guī)范,內(nèi)容充實。

2、每名責(zé)任區(qū)民警必須有__名以上信息員、聯(lián)絡(luò)員,并經(jīng)常進行接待,有詳細的接待工作記錄檔案。

3、建立完善派出所對責(zé)任區(qū)民警的崗位目標責(zé)任考核機制,建立健全情報信息獎懲制度。

四、 具體措施和辦法

1、統(tǒng)一思想,提高認識。全所召開全體民警動員會,讓大家認識開展___調(diào)查等有關(guān)工作的深遠意義。認真學(xué)習(xí)有關(guān)文件,領(lǐng)會精神實質(zhì),使每位干警統(tǒng)一思想,明確意義,以高度的政治責(zé)任感和工作使命感,大膽務(wù)實地投入到國內(nèi)安保工作中去。

2、認真調(diào)查摸底,集中登記造冊。以每個責(zé)任區(qū)為單位,全面開展摸底調(diào)查,澄清責(zé)任區(qū)內(nèi)____人口、重點單位、不安定因素;印刷、打字、復(fù)印行業(yè);宗教、邪教非法活動場所;將物建的國內(nèi)安保工作的聯(lián)絡(luò)員、信息員及特情真正利用起來,按要求做好各類相應(yīng)的工作臺帳,與有關(guān)行業(yè)負責(zé)人簽訂責(zé)任狀。

3、落實獎懲制度,任務(wù)責(zé)任到人。為使每位民警能認真、扎實的開展工作,我所將進一步落實獎懲制度,與每月的目標考核和年底的評先評優(yōu)掛鉤,真正做到底子清,情況明,這樣職責(zé)任務(wù)落實到具體個人,極大促進了干警工作熱情,提高了工作效率,為進一步開展各項國安工作打下堅實的基礎(chǔ)。

第4篇 縣司法局2023年度工作總結(jié)及2023年度工作計劃 900字

2024年,我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級業(yè)務(wù)部門的大力關(guān)心支持下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)和實踐科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹黨的十七大、十七屆四中全會精神,緊緊圍繞縣委、政府的中心工作,根據(jù)我縣大力實施“基礎(chǔ)立縣、產(chǎn)業(yè)強縣、開放活縣、文化興縣、固邊穩(wěn)縣”戰(zhàn)略,努力建設(shè)“綠色_____、生態(tài)家園、活力佤山、和諧邊陲”的總體目標,改革創(chuàng)新、與時俱進,積極發(fā)揮司法行政工作的職能作用,抓班子、帶隊伍、強素質(zhì)、樹形象,服務(wù)_____經(jīng)濟發(fā)展、維護社會和諧穩(wěn)定,較好地達到和完成了司法行政工作的目標和任務(wù)。

一、2024年司法行政工作回顧

2024年以來,我縣司法行政工作緊緊圍繞中心,服務(wù)大局,突出重點,積極發(fā)揮司法行政機關(guān)在法制宣傳、法律服務(wù)和法律保障中的職能作用,司法行政工作取得了新成績,實現(xiàn)了新發(fā)展。

(一)夯實基礎(chǔ),筑牢維護社會穩(wěn)定的第一道防線。

3、全面啟動社區(qū)矯正工作。今年,社區(qū)矯正工作在我省全面啟動,根據(jù)省、市統(tǒng)一部署,結(jié)合我縣實際,我縣的社區(qū)矯正工作也于2024年3月24日正式啟動。一是成立全縣社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),由縣委常委、常務(wù)副縣長、政法委書記擔(dān)任組長,副組長由縣人民政府副縣長、公安局長、政法委副書記擔(dān)任,成員由縣委辦、政府辦、政法委、司法局、法院、檢察院、公安局、財政局、民政局、人事局、勞保局、縣總工會、共青團、縣婦聯(lián)等部門負責(zé)同志組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在縣司法局,主任由司法局長兼任。5鄉(xiāng)2鎮(zhèn)也先后成立了社區(qū)矯正工作機構(gòu),并制定了工作實施方案,組建了一支社區(qū)矯正工作者隊伍和36名社區(qū)矯正志愿者組成的社區(qū)矯正工作隊伍,做到機構(gòu)健全,人員到位。二是積極組織開展對全縣司法行政干警、派出所長30余人,進行了社區(qū)矯正工作“三規(guī)定、一辦法”及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn),努力鍛造高效精干的社區(qū)矯正隊伍。三是摸清現(xiàn)狀,落實對象。通過排查摸底,年初我縣有社區(qū)矯正對象66人。四是抓好部署,全面實施。認真組織公安派出所、邊防派出所和基層司法所對矯正對象進行了移交,移交工作做到“人檔齊全”。 截止11月底,我縣共有登記在冊社區(qū)矯正對象44人,其中:緩刑43人,假釋1人。全年共組織社矯人員集中學(xué)習(xí)14次56人,個別談話教育16次21人。

第5篇 郵政局局長年度工作總結(jié)及明年工作計劃 1500字

回顧過去的一年,主要做了以下幾方面的工作:

(一)、立足發(fā)展,強化經(jīng)營,保持了郵政業(yè)務(wù)穩(wěn)步快速發(fā)展。2024年全局郵政業(yè)務(wù)收入累計完成513萬元,同比增長7.36%,完成州局計劃的100%。其中金融類業(yè)務(wù)收入完成379.96萬元,占業(yè)務(wù)收入的74%;郵遞類業(yè)務(wù)收入完成90萬元,占業(yè)務(wù)收入17.54%,比去年同期提高了11.22個百分點;業(yè)務(wù)收入結(jié)構(gòu)調(diào)整取得初步的成效,服務(wù)功能和抗風(fēng)險能力進一步增強。

(二)、一心一意搞經(jīng)營,全力以赴促發(fā)展。按照州局關(guān)于經(jīng)營工作的安排布暑,因地制宜,把郵政儲蓄、郵務(wù)類業(yè)務(wù)、中間代理業(yè)務(wù)作為重點發(fā)展業(yè)務(wù),擺在業(yè)務(wù)發(fā)展的首位,制定了發(fā)展目標和具體措施,建立完善了發(fā)展業(yè)務(wù)的營銷體系,采取窗口、專業(yè)、全員營銷三結(jié)合和改變服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量、制定職工發(fā)展業(yè)務(wù)的激勵辦法充分調(diào)動職工發(fā)展業(yè)務(wù)的極積性等有效措施,使三大重點業(yè)務(wù)保持了較好較快的發(fā)展水平。

(三)、著力抓好企業(yè)文化和職工隊伍建設(shè)。職工隊伍素質(zhì)高低決定著企業(yè)的形象和興衰,因此,把加強職工的政治思想工作,和職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)提高,服務(wù)意識和質(zhì)量意識的教育提在重要工作日程,通過各種形式的學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和組織職工參加健康有益的活動,增強了職工的凝聚力和向心力,職工整體綜合素質(zhì)顯著提高。今年繼續(xù)保持了職工隊伍的穩(wěn)定,沒有發(fā)生任何違規(guī)、違紀和觸犯刑律、影響社會穩(wěn)定的行為和案件,職工隊伍的穩(wěn)定提升了__郵政在社會的品牌形象,07年企業(yè)除保持了省級文明單位外,還連續(xù)四年獲州級誠信企業(yè)標兵和守和同重信用企業(yè)及州級社會治安先進單位榮譽稱號,郵政的社會的良好形象對企業(yè)經(jīng)營發(fā)展創(chuàng)造了良好的外部條件。

(四)、堅持以人為本的理念管理企業(yè)。關(guān)心職工,認真傾聽職工的意見和建議,制訂各項發(fā)展業(yè)務(wù)的措施和辦法,首先考慮職工是否擁護、是否能充分調(diào)動職工的積極性,重獎勵、輕考核,努力提高職工福利待遇,讓職工在企業(yè)經(jīng)營效益提高中享受到實惠。解決了長期以來職工法定節(jié)假日加班未按規(guī)定享受加班費問題,提高了企業(yè)為職工繳納住房公積金標準,由長期的工資收入的5%提高到12%,將職工500元的績效工資掛鉤考核降至200元,實行了職工每月200元獎金與業(yè)務(wù)掛鉤按季發(fā)放,為農(nóng)村支局職工和營業(yè)前臺職工增加了誤餐補貼等。

(五)、基礎(chǔ)管理,安全生產(chǎn)、資金票款監(jiān)管和國有資產(chǎn)財務(wù)收支、內(nèi)控制度等各項基礎(chǔ)工作得到了進一步加強,各項規(guī)章制度得到認真貫徹落實,按照要求對所有儲蓄臨柜人員和相關(guān)人員全部進行了強制輪換崗,加強了資金票款的監(jiān)管力度和財務(wù)收支的管理監(jiān)督,沒有發(fā)生過任何安全和資金票款案件,杜絕禁止類財務(wù)行為,確保國有資產(chǎn)和財務(wù)收入的真實、完整,沒有發(fā)生任何違犯財務(wù)規(guī)章制度的問題。

(六)、加強黨風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部各項黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定,堅持企業(yè)民主管理,實行局務(wù)公開,定期召開職工大會,向職工通報企業(yè)經(jīng)營狀況和財務(wù)收支情況,凡是涉及企業(yè)的重大經(jīng)營決策,物資采買和涉及職工切身利益的事情均提交行政辦公會集體研究或召開職工代表會討論通過。時刻銘記“權(quán)為民所用、利為民所得”,沒有利用職權(quán)為自己、為親屬子女謀取任何私利。

2024年在全局職工的共同努力下,各項工作取得了一定的成績,但我也清醒地認識到自身存在的問題和不足。一是思想還不夠解放,思路不夠開闊,在一些新業(yè)務(wù)的發(fā)展、新市場的開拓上信心不足,成效不顯著,個別業(yè)務(wù)發(fā)展動力不足,例如短信業(yè)務(wù)、身份證快遞等;二是職工整體素質(zhì)不能很好地適應(yīng)現(xiàn)代郵政發(fā)展的需求,一定程度上阻礙了企業(yè)的快速高效發(fā)展;三是郵儲余額沒有達到預(yù)期的目的,未完成余額計劃任務(wù);四是服務(wù)上離客戶的需求還有一定的差距。

第6篇 計劃生育2023年個人年度工作總結(jié) 1900字

圍繞鎮(zhèn)黨委、政府“保類進位”的工作目標,在上級主管部門的指導(dǎo)下,__年至今,我與計生戰(zhàn)線全體工作人員,緊緊抓住“控制人口增長”不放松,認真扎實搞好每一項工作, 取得了較好的成績。

一、健全工作機制,落實經(jīng)常性工作為主 計劃生育工作是我國的一項基本國策,在各級目標管理考核中占有重要地.版權(quán)所有 位,并實行“一票否決”,在工作實踐中,必須堅持“經(jīng)常抓,抓經(jīng)?!保拍艽_保工作任務(wù)落到實處。 為推動全鎮(zhèn)計生工作,我一直把制度建設(shè)擺在第一位,通過建立健全各項制度,推動經(jīng)常性工作。黨委、政府先后聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于對計劃生育工作經(jīng)費的考核辦法》、《關(guān)于推行計劃生育村民自治的補充規(guī)定》,鎮(zhèn)人民政府以《督辦通知》的形式對節(jié)育手術(shù)實行月清月結(jié)。這一系列措施強化了責(zé)任區(qū)和村支兩委的工作責(zé)任,基本做到每月一小結(jié)、每季一考核、年終大評估,從而真正實現(xiàn)了計劃生育“以經(jīng)常性工作為主”。同時,鎮(zhèn)里還出臺了《關(guān)于計劃生育重大責(zé)任追究的實施意見》、《關(guān)于加強機關(guān)干部職工計劃生育管理的規(guī)定》等,使全鎮(zhèn)的計劃生育工作有章可循,有制度管人,有人做事。

二、完善村為主和村民自治機制,實現(xiàn)工作重心下移 計劃生育村為主和村民自治,是新時期人口與計劃生育工作的發(fā)展之路、改革之路、必由之路。我鎮(zhèn)自去年推行計劃生育村民自治以來,取得了一定的成效。今年5月31日,在全市的“計劃生育村為主村民自治經(jīng)驗交流會”上,__鎮(zhèn)作了經(jīng)驗介紹。會后,鎮(zhèn)黨委、政府又對村民自治工作作了專門部署。按照黨委、政府的工作思路,我著手起草了《計劃生育村民自治章程》和《計劃生育村民自治協(xié)議書》的指導(dǎo)性條款。各村在此基礎(chǔ)上,結(jié)合各自實際,對相關(guān)條款進行了修改和補充,如:__村、__村規(guī)定對兩女戶的小孩實行九年制義務(wù)教育全免費入學(xué);__村規(guī)定對兩女結(jié)扎戶一次入500元養(yǎng)老保險,并在其小孩義務(wù)教育期間每年補助100元學(xué)費;__村規(guī)定對自愿放棄再生育的家庭一次性獎勵1000元……到7月底,已有37個村按法定程序通過了新的《計劃生育村民自治章程》,有26個村與農(nóng)戶簽訂了《計劃生育村民自治協(xié)議書》,從而使我鎮(zhèn)的計生工作走上了村民自治的良性發(fā)展軌道。

三、加強流動人口管理,提升基層基礎(chǔ)工作水平 流動人口管理一直是計劃生育工作的重點和難點,我鎮(zhèn)的違法生育90%以上是流出人口造成的。為了破解這一難題,我們積極向縣局請示,縣計生局于4月7日到新檀村就流動人口的計劃生育管理辦點示范。5月13日,全鎮(zhèn)流動人口管理現(xiàn)場會議在__村召開,之后,“八個一”的流動人口計劃生育管理模式迅速推向全鎮(zhèn)。現(xiàn)在,每個村的流出已婚育齡婦女,都按照上級要求與村上簽訂了合同書,找出了擔(dān)保人,并按時向村上通報居住地的地址和聯(lián)系方式,及時寄回有效的孕檢證明;村上也及時為每個對象辦理了婚育證明,建立了計劃生育管理卡,流動人口以戶籍地和現(xiàn)居地共同管理的工作格局初步形成。以加強流動人口管理為基礎(chǔ),我們對基層基礎(chǔ)工作提出了更高的要求。根據(jù)上級指示,對村務(wù)公開的內(nèi)容進行了進一步的補充和完善,并督促責(zé)任區(qū)、村對環(huán)境較差的服務(wù)室進行了整體搬遷。 四、抓好獎勵扶助和整治兩非,促進工作全面發(fā)展 農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度,是緩解實行計劃生育家庭的特殊困難,引導(dǎo)農(nóng)民自覺實行計劃生育的一項基本的計劃生育獎勵制度。按照上級要求,計生辦于元月24日組織摸底培訓(xùn),2月24日進行二次復(fù)核,4月29日以后又進行多次核實,先后共進行了五次調(diào)查核實,三次村組公示,最后確定了22個村的37名對象享受獎勵扶助金。

集中整治“兩非”是貫徹落實省政府__號令、有效遏制性別比失衡的一項重要舉措。4月份以來,我們先后對__村__等13名對象終止妊娠的情況展開調(diào)查,并于7月8日對__實業(yè)公司職工醫(yī)院的b超醫(yī)師__進行立案查處,在全鎮(zhèn)形成了集中整治“兩非”的良好氛圍。 經(jīng)過計生工作工作和全體鎮(zhèn)村干部的努力,我鎮(zhèn)計生工作水平進一步提高,到7月底,共出生嬰兒479人,其中計內(nèi)457人,計劃生育率達95.4 %,比去年同期提高0.7個百分點;村為主比率達93.2 %,比去年同期提高4.5個百分點。與此同時,婚育新風(fēng)進一步深入廣大農(nóng)戶,幾個月來,有68對育齡夫婦自覺領(lǐng)取了《獨生子女父母光榮證》,42對兩女戶主動落實了結(jié)扎手術(shù)。

在工作過程中,本人的缺點也暴露無遺,一是太注重做事,.版權(quán)所有 理論學(xué)習(xí)不夠,不能用與時俱進的人口理論指導(dǎo)工作實踐,從而導(dǎo)致在實際工作中創(chuàng)新不夠。二是太注重完美,對干部關(guān)心不夠,日常工作期間對工作人員要求太過苛刻,從而導(dǎo)致內(nèi)部生動活潑的局面不夠。三是太注重結(jié)果,對過程管理不夠,不能對被考核單位的工作進行有效的指導(dǎo),在考核時不能充分考慮被考核單位的實際情況,從而導(dǎo)致計生辦與少數(shù)單位之間團結(jié)協(xié)作不夠。

第7篇 關(guān)于會計的年度工作總結(jié)及計劃 2050字

通過這些年的財務(wù)工作,我發(fā)現(xiàn)自己可以克服這個障礙,繁雜的數(shù)據(jù)沒那么可怕,也不再為做不完的報表和理不清的賬目發(fā)怵,開始喜歡上了這項工作,逐漸找到了自己的方向。下面是20__年會計工作總結(jié)及計劃:

20__年會計工作總結(jié)及計劃

一年來,本人在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過自身的努力,由一名初涉會計行業(yè),沒有任何經(jīng)驗的新人,轉(zhuǎn)變?yōu)闀嫷男屑依锸?,個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到很大提高,圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)賦予的各項工作任務(wù),并取得了一定的工作成績,現(xiàn)將本人一年以來的工作、學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:

一、工作情況

1、加強政治學(xué)習(xí),注重提升個人修養(yǎng)。

20pc年,本人積極參加政治理論學(xué)習(xí),先后學(xué)習(xí)了鄧--理論、“三個代表”重要思想和黨的__屆四中、__全會精神,并對科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)、構(gòu)建社會主義和諧社會、建設(shè)節(jié)約型社會等相關(guān)理論進行了重點學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),進一步提高了本人的思想政治覺悟和道德品質(zhì)修養(yǎng),做到了與人為善,和睦相處。增強了在思想上、政治上同____保持高度一致的自覺性,提高了對發(fā)展是第一要務(wù)的認識,有效地增強了工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性,為做好會計工作打下了堅實基礎(chǔ)。

2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作能力。

我是一名半路出家、初出茅廬、沒有任何經(jīng)驗的會計人員,我深知會計是一項專業(yè)性相當(dāng)強的工作,在這么重要的崗位擔(dān)任會計人員,我感到肩頭的擔(dān)子是沉重的,壓力是極大的。有壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予了我積極向上的動力,任何一項業(yè)務(wù)核算對于我來說都是嶄新的一頁。

每當(dāng)工作中遇到棘手的問題,我都虛心向身邊的同事請教,直到弄懂弄通為止,真正做到“三人行必有我?guī)煛?,取別人之長,補已之短。同時,為了能熟練應(yīng)用會計電算化,利用業(yè)余時間自學(xué)了《財務(wù)管理與會計核算辦法》、《現(xiàn)代營銷學(xué)》、《計算機會計學(xué)》等書籍,提高了自己的業(yè)務(wù)水平,豐富了自己的營銷理論知識,為更好地做好會計工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

3、勤奮敬業(yè),熱情服務(wù)。

在會計工作中,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。面對工作量大、結(jié)算復(fù)雜的情況,嚴格按照財務(wù)管理辦法的規(guī)定,從收入做原始憑證到審核、裝訂,記賬憑證的填列,以及增值稅發(fā)票的開具,一般納稅人專用發(fā)票的開具,辦理納稅上報以及其他與發(fā)票管理有關(guān)的工作,銀行賬目的核對,用戶現(xiàn)匯、承兌匯票的驗收工作等等,都堅持實事求是的原則,每項工作都一絲不茍,做到了賬清、賬實、賬表相符、賬薄整齊。

及時準確地錄入數(shù)據(jù),建立客戶檔案,做好客戶信息調(diào)查,了解客戶的基本情況。遵守財務(wù)保密制度,對未公開的煤炭價格、財務(wù)數(shù)據(jù)嚴格保密,決不泄漏。積極協(xié)調(diào)與計財部、銀行、稅務(wù)等部門的各項工作關(guān)系。工作上隨叫隨到,保持高度的自覺性,及時為客戶辦理業(yè)務(wù),從不抱怨。真正做到了為客戶服務(wù)零距離。優(yōu)質(zhì)文明的服務(wù)贏得了客戶的信任和贊揚。

4、工作創(chuàng)新

本人積極探索會計的新思路、新方法。不斷規(guī)范財務(wù)工作程序,簡化各種手續(xù)。例如:以前開具增值稅發(fā)票時,一個訂單一開,費時費力,發(fā)票使用很多,而且不易查找,本人和同事積極探索新的工作方法,按廠家、品種將發(fā)票合開,然后再打好明細附在上方,既節(jié)省了發(fā)票的使用張數(shù),又提高了工作效率而且方便了查找。通過工作創(chuàng)新限度的給用戶提供方便,提高了工作效率。

5、遵紀守法,廉于創(chuàng)新,提高工作效率。

6、廉潔自律,樹立財務(wù)工作者的良好形象。

作為一名重點崗位會計工作人員,一年來,認真學(xué)習(xí)《廉政準則》及中紀委提出的“四項紀律、八項要求”等為行為準則。堅持以自律為本,以廉潔奉公為起點,正確處理“自律”與“他律”的關(guān)系,在實際工作中嚴格遵守法紀,時刻以反面教材警示自己,不斷強化廉潔自律意識,努力做到“自重、自省、自警、自勵”,樹立了財務(wù)工作者的良好形象,始終以飽滿的精神狀態(tài)投入到每一項工作中。

二、存在的不足

20pc年是緊張而繁忙的一年,自己所取得的成績,除了自己努力工作外,更主要的是領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同志們幫助的結(jié)果,但這些成績離上級的要求還有較大的差距,還存在許多不足。一是學(xué)習(xí)的深度和廣度還需要加強;二是遇到困難強調(diào)客觀原因較多,沒有充分發(fā)揮主觀能動性。上述不足,自己決心在今后的工作中將認真加以改正。

三、下步打算

2024年,面臨更加繁重的會計工作任務(wù)。還要繼續(xù)努力,相信機遇和挑戰(zhàn)的共存將會進一步激發(fā)我的工作斗

志和熱情。決心在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)同事,勤奮學(xué)習(xí),扎實工作,努力開創(chuàng)新會計工作新局面。

一是要進一步加強學(xué)習(xí)。認真刻苦學(xué)習(xí)鄧--理論、“三個代表”重要思想、__屆__全會精神,同時、還要認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,虛心向身邊的同事學(xué)習(xí),不斷充實和豐富自己的會計業(yè)務(wù)知識;

二是要振作精神。只有精力充沛,精神振奮,才能干勁倍增、信心百倍,才能只爭朝夕,爭創(chuàng)一流。

三是要勤奮實干。自己要做到“四勤四多”,即:腦勤多想、耳勤多聽、手勤多寫、腿勤多跑,一如既往的敬業(yè)奉獻。

四是要精誠團結(jié)。做到以大局為重,求同存異,維護集體的團結(jié)。以誠相待,相互信任,堅信“理解與友誼比什么都重要”,樹立團結(jié)就是力量的理念。

第8篇 2023年市農(nóng)委綜合計劃科年度總結(jié) 1550字

__年是全面推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化之年,也是全市農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)質(zhì)量提升年。市農(nóng)委綜合計劃科不僅較好地完成了各項條線工作任務(wù),而且有效地承擔(dān)了全市農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化指標動態(tài)監(jiān)測工作,參與組織了一系列重大主題活動,受到了上級主管部門和市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的好評。

一、主要工作成效瞄準進位目標,及時監(jiān)測全市農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程。每月負責(zé)六大類21項指標中的13項指標監(jiān)測,特別是農(nóng)委涉及的10項指標。每月做好1次全市基本現(xiàn)代化動態(tài)監(jiān)測書面分析,對各項指標逐一進行解剖,找出問題,提出建議,爭取領(lǐng)導(dǎo)重視,較好地發(fā)揮了參謀作用。今年1-10月份預(yù)計得分_分,較去年_分增加_分;預(yù)期全年得分_分,較去年增加_分。

2、創(chuàng)新工作舉措,有效提升全市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化層次。針對規(guī)模以上農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)銷售收入占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值之比較低的狀況,我們積極創(chuàng)新工作方法。一是加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)認定工作。本市級認定由過去一年一次改為常態(tài)化工作,成熟一個認定一個,1-10月份新增市級龍頭企業(yè)認定21家;二是扶持重點龍頭企業(yè),增加銷售收入。對現(xiàn)有農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)按銷售收入增長率進行abc三級分類,財政項目和龍頭企業(yè)升格重點扶持a級;三是加強統(tǒng)計業(yè)務(wù)輔導(dǎo)。今年先后召開兩次會計業(yè)務(wù)輔導(dǎo)會議,提高了數(shù)據(jù)上報的準確性,1-10月份銷售突破了_億元,同比實現(xiàn)了翻一番,避免了少報蠻報銷售收入的情況。

3、提升建設(shè)水平,大力推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)。一是加強對園區(qū)建設(shè)的動態(tài)監(jiān)測。對現(xiàn)有1家省級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū),1家省級動態(tài)監(jiān)測園區(qū)7家鎮(zhèn)江市級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū),每季度一次動態(tài)監(jiān)測,對全市十大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)每月一次跟蹤督促檢查;今年7月,句容現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)獎勵資金項目通過省級驗收。推薦了天王有機農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、后白現(xiàn)代草木產(chǎn)業(yè)園區(qū)等2家園區(qū)申報省級產(chǎn)業(yè)園區(qū)。10月,推薦了邊城現(xiàn)代農(nóng)業(yè)觀光園區(qū)、谷歌現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技園區(qū)、后白青城現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)等3家園區(qū)申報鎮(zhèn)江市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū);二是大力推進“一村一品”建設(shè)。全市已創(chuàng)建白兔鎮(zhèn)應(yīng)時鮮果專業(yè)鎮(zhèn)、茅山鎮(zhèn)葡萄專業(yè)鎮(zhèn)、后白鎮(zhèn)花木草專業(yè)鎮(zhèn)和天王鎮(zhèn)苗木專業(yè)鎮(zhèn)等“一村一品”專業(yè)鎮(zhèn)4個,其中省級“一村一品”示范鎮(zhèn)2個;已創(chuàng)建葡萄、草莓、苗木、草坪、花卉、蔬菜、水產(chǎn)、有機農(nóng)業(yè)、農(nóng)家樂等“一村一品”專業(yè)村77個,其中省級“一村一品”示范村2個。10月還承辦全省“一村一品”現(xiàn)場推進會,極大地提升了句容農(nóng)業(yè)的知名度。三是開展農(nóng)產(chǎn)品流通調(diào)研指導(dǎo)工作。及時完成了省農(nóng)委下達的調(diào)研課題,形成詳盡的調(diào)研報告;積極向外推介我市農(nóng)產(chǎn)品,8月成功舉辦了第三屆中國句容葡萄節(jié)暨全國葡萄學(xué)術(shù)年會;10月,唐陵苗木交易市場、丁莊老方葡萄市場獲得省級重點農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場認定。四是積極啟動了爭創(chuàng)國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)、江蘇省臺灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)示范區(qū)等工作。完成了規(guī)定程序內(nèi)的文字表格、文件起草、申報材料制作和規(guī)劃方案,提交市政府上報。

4、創(chuàng)造工作亮點,各項工作持續(xù)保持領(lǐng)先水平。一是農(nóng)業(yè)信息化工作位居全省前列。對農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)平臺進行了更新和擴容,增加了服務(wù)窗口,增加了對外;對12316服務(wù)熱線專家?guī)爝M行了調(diào)整充實,并強化了服務(wù)痕跡記載和考核,有效地提升了熱線服務(wù)質(zhì)量和水平,受到了省和鎮(zhèn)江市領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。在7月19日江蘇省農(nóng)業(yè)信息化會議上,我市作了專題發(fā)言,先后有常州、無錫、南京多個市縣來我市學(xué)習(xí)取經(jīng);11月,我市12316服務(wù)熱線在全省通報表揚,并被推薦為農(nóng)業(yè)部“全國12316先進典型”。二是農(nóng)業(yè)招商引資、農(nóng)業(yè)展示展銷、外向型農(nóng)業(yè)工作也取得了長足進步。創(chuàng)成鎮(zhèn)江市唯一的省級出口農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)示范基地;農(nóng)業(yè)招商引資項目和總投持續(xù)保持鎮(zhèn)江市第一。

__年,是深入貫徹落實黨的“十八大”精神,沖刺基本現(xiàn)代化關(guān)鍵之年。我們將重點在以下工作上狠下功夫,縮小與兄弟市縣、與發(fā)達地區(qū)、與上級領(lǐng)導(dǎo)要求的差距:

一是加快培植發(fā)展加工型龍頭企業(yè)。

二是爭創(chuàng)國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)。

三是提升基本農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化指標在全省排名。

第9篇 員工年度工作總結(jié)及明年工作計劃的ppt內(nèi)容 1750字

伴隨著年末的鐘聲,20__年已接近尾聲,轉(zhuǎn)眼間我來單位已有八個多月了,在這八個多月的學(xué)習(xí)與工作中,我感覺自己收獲很多,懂得了很多,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的栽培與指導(dǎo)。使我在這短短了八個月中學(xué)到了許多工作經(jīng)驗及為人處世之道。很有幸今年能夠來到納科諾爾,本著認真工作虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度,我在這一段時間內(nèi),及時的完成了本職工作,而且順利的完成了領(lǐng)導(dǎo)安排下來的臨時性工作,在工作當(dāng)中,我感覺自身各方面都得到了提升,為了能夠順利的完成來年的工作,在此總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),制定計劃,突破自我。

在20__年中我感覺有一下幾點值得總結(jié)

1、虛心學(xué)習(xí),提高自己的只是含量

雖然說自己是學(xué)機械的,但是在畢業(yè)參加工作以來,用到的跟現(xiàn)在所需要的知識很很大區(qū)別,剛來的時候自己只能說自己會看圖紙,會用量具。而在具體的工作中,這些是遠遠不夠的,實際中的加工參數(shù),加工工藝,技術(shù)要求都是非常重要的知識。在幾位師傅的指導(dǎo)下,自己才慢慢的步入這道門檻。每個行業(yè)都有每個行業(yè)的知識,我們所能知道的永遠都是以小部分,所以在以后的工作中,我應(yīng)該多多學(xué)習(xí)專業(yè)知識,爭取懂的更多,會的更多。能夠更好跟快的完成領(lǐng)導(dǎo)分派的工作任務(wù)。

2、努力工作,及時完成領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)

我本著一份學(xué)習(xí)的態(tài)度來到本單位,在日常的工作中,我感覺工作不是為了別人去工作,也不是為了錢去工作。在我的意識中,工作那是自己的一份責(zé)任,既然選擇了這里,就要在這里踏踏實實的去做好自己該干的工作,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,時刻充實自己的能量。我們是為了我們自己而工作的,為了自己的那份僅存的夢想。在日常的工作中,實現(xiàn)自己的價值。

3、互幫互助,有一份團隊精神

在任何單位團隊精神都是不可或缺的,個人的力量畢竟有限,所以在日常的工作中,多謝各位師傅對我的栽培與幫助,也同樣感激其他部門的各位同事的密切配合。

4、自身檢討,發(fā)現(xiàn)問題解決問題

人無完人金無足赤,誰都有自己的脾氣,誰都有自己的毛病。在任何情況下誰都無法保證不犯錯誤,在八個月的工作中,我發(fā)現(xiàn)許多自己的不足與缺陷,由于工作經(jīng)驗不足,在處理問題解決問題上明顯表現(xiàn)的有些力不從心,雖然說有些問題能夠檢驗出來,但是在處理方面自己往往不知道從何下手。在考慮問題,解決問題上明顯感覺很吃力,所以在今后的工作中,我要總結(jié)經(jīng)驗,跟有經(jīng)驗的各位師傅多多學(xué)習(xí),爭取早日能夠把自己完全成長起來。

4、工作問題,及時處理完善體制

在這段時間的工作中,我也感覺到有很多工作流程,工作步驟,工作內(nèi)容不太完善,爭取在日后的工作中,自己能夠把這份工作做的更好,工作做的更完善更完美

以上就是我在20__年的工作總結(jié),一下是2024年的工作計劃,其中包括一下幾點

1、積累經(jīng)驗,學(xué)以致用

運用所學(xué)知識,運用到日常工作中,解決問題分析問題時運用所學(xué)專業(yè)知識,多角度分析影響問題的多種條件,從而找到真正的結(jié)果。

虛心向各位同仁請教,不斷完善自我,充實自我。

2、完善流程,加強工藝流程監(jiān)督

在這些的工作中,我發(fā)現(xiàn)有許多地方需要我們?nèi)ネ晟?,比如磨床的磨削記錄方面,我感覺在現(xiàn)在狀態(tài)下,紙張辦公的效率遠遠低于電子辦公,且在實際過程中。紙張辦公有很多不足之處,無論在人力物力財力都有很大的浪費。我感覺單位應(yīng)該在以后的工作中,完善一些工作流程,加大對有些重要工序的檢驗。

3、制定質(zhì)量管理流程,達到跟蹤的目的

在今年發(fā)現(xiàn)的一些問題中。有很多質(zhì)量問題沒有可追溯性,在以后的工作中,應(yīng)加大工作流程的監(jiān)督與控制,達到問題的實時性監(jiān)督。對一些問題產(chǎn)品,可以追溯其責(zé)任人。

4、努力做好自己,完成自己的工作,

在今后的工作中,努力做好自己的工作,爭取做到無誤檢,漏檢。

5、勤于自考,提高效率

崗位的工作比較繁瑣,這就需要我們一定要勤于思考,改善工作方法,提高自己的工作效率,減少工作中不需要浪費的工作時間。爭取為單位創(chuàng)造更大的經(jīng)濟效益。

6、態(tài)度決定一切,仔細認真對待每一件事情

工作中一定要一絲不茍,仔細認真,不能總是出錯,有必要是檢測一下自己的工作結(jié)果。以確定自己的工作萬無一失,不會犯錯。工作之余經(jīng)??偨Y(jié)經(jīng)驗,不斷提高工作效率,并且從中總結(jié)教訓(xùn)。在以后的工作中對自己要求嚴一些。爭取做的更好,突破自我。

這些內(nèi)容有些可能還不夠完善,有些事情需要在日后的工作中總結(jié),相信在以后的工作中。我一定能夠做的更好。

第10篇 年度工作總結(jié)及下年工作計劃 2300字

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝了,就在此時需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識到時間的匆匆。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)?!皼Q心再接再厲,更上一層樓”,一定努力打開一個工作新局面。為了在2024年能更好地完成工作,揚長避短,現(xiàn)總結(jié)如下

一、工作方面:

這半年來自己一直嚴于律己,刻苦謹慎,認真負責(zé)。在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的共同指導(dǎo)幫助下,通過自身的學(xué)習(xí)和工作,取得了一定的成效,很好地履行了崗位職責(zé).現(xiàn)在就將自己的工作情況作下總結(jié):

1、上機前的準備工作(領(lǐng)片、數(shù)片、核對隨工單、小條標識等)

我們的上道工序是厚度檢測,對于輕磨或研磨再或磁場片來說,每天工作的第一件事就是先要領(lǐng)到厚度檢測所測好的硅片,核對好小條與隨工單后,就到數(shù)片的環(huán)節(jié)了,等核實無誤就開始工作,這樣每天在這個環(huán)節(jié)所用的時間一般來說是一個小時左右。

然后分類自己的所有硅片,把同一個厚度的合盒到一起,二級品分類放好,這樣在測片的時候會減少混片的幾率。(還可以和其它同事調(diào)換一下二級品或者厚度不同的硅片,這樣就使得大家的類別都少兩樣,測起來比較方便,也可以預(yù)防一些小錯誤的發(fā)生。)

2、上機操作(包括到崗后的開機、維護、測片、抽檢等)

在分好片后,接下來就是換掉平臺上面的紙、調(diào)整好系數(shù)、對好樣片、填好校準記錄。這時候儀器大概也就該預(yù)熱夠30分鐘可以開始測量了。

測片時一定要以仔細認真的態(tài)度去對待,不可以有似乎的疏忽大意。這樣才可以保證測量結(jié)果的準確性。而且現(xiàn)在的硅片經(jīng)常有電阻率不穩(wěn)定情況出現(xiàn),經(jīng)常要重測,甚至反復(fù)測量。為了減少測量的次數(shù)首先就要保證看準測量數(shù)字,以保證不放錯任何一片。因為大家都認識高低點甚至混檔的重要性。

現(xiàn)在分檔一般情況下低檔的比較穩(wěn)定,但高檔點的像輕磨片40-45的與磁場研磨55-60的就經(jīng)常會出現(xiàn)高低點,免磨的就更加的不穩(wěn)定。這樣就造成了像混檔一樣的問題。所以測這兩個檔的時候,經(jīng)常要反復(fù)測量,甚至這樣還是不能保證歸檔的準確性。所以測量這兩個檔的時候就更加要仔細,經(jīng)常與同事對片,對機子等,以這樣的方式盡量減少誤差的出現(xiàn)。

在把硅片的電阻率與徑向全部過完并準確的寫好小條標識后,就要把所有片的電阻率過一道,我們統(tǒng)稱為“過二遍”。過二遍為的是防止混檔或者大批量的高低點的出現(xiàn),相對來說會比較快一些。但后面抽出的高檔的高低點就要反復(fù)的測量并與同事之間相互對照,這樣才能保證準確歸檔

3、下機收尾(數(shù)片、核對數(shù)量、厚度字條標識等)

在測完后,就可以數(shù)片、核實種類、厚度、數(shù)量然后開票了,這幾個環(huán)節(jié)也是一點都馬虎不得,因為任何一個小小的差錯都可能會造成后面一連串的錯誤發(fā)生。比如說數(shù)少了一片,這樣就要重新來數(shù),運氣不好的話,可能要全部數(shù)上一遍?;蛘咝l標識上面少填一樣,那么到中轉(zhuǎn)庫就會對不上數(shù)。所以說一定要在確保準確了的時候才可以合盒交片。

在上面這整個操作流程中,都始終要嚴格要求自己,有條不紊的完成好各項工作,以保證不只自己還要有其它各道工序的順利運行。當(dāng)然,在這整個流程中,我還存在著很多不足,有待進一步提高,在工作過程中,缺乏大膽提出可行性建議,缺乏創(chuàng)新意識。今后應(yīng)加強學(xué)習(xí)不斷總結(jié)經(jīng)驗以提高自己的專業(yè)知識。

二、思想方面

“您想做精英嗎?請從基層做起”,公司不會提拔一個沒有基層經(jīng)驗的人做管理者。進入這個公司以后,無論您是本科生、大專生還是高中生,您的一切業(yè)績將憑實際能力與責(zé)任心定位,對您個人的評價及應(yīng)得到的回報主要取決于您對公司的貢獻。在晶龍,晉升的途徑只有兩個:一、努力奮斗;二、做出杰出的貢獻?!彼鼈兩钌钣|動著我的內(nèi)心,在自己正值盲目是從心路搖擺不定的時候,正在為自己的一事無成而懊惱的時候,正在為自己的未來選擇目標的時候,剛好看到了這幾句話,使我好像看到了自己在公司所要經(jīng)歷的每個階段,看到了自己以后的發(fā)展之路。

我相信“機遇是偏愛有準備的、踏踏實實的工作的人的?!彼哉f我以后一定會腳踏實地的投入到工作中去,為把工作做好,也為自己能夠爭取到每個機會而努力。

明年計劃

人是在不斷改正錯誤中提高的。我對未來充滿了希望,所以對于下半年來說,我會更加嚴格要求自己,努力做到下面幾點:

1、責(zé)任感。字就三個但意義卻很深遠,做起來也不難,關(guān)鍵是思想觀念轉(zhuǎn)變問題。我會把公司當(dāng)作象自己的家一樣去關(guān)愛,去對待,維護好它的形象,保護好它的財產(chǎn),作個有心人,有責(zé)任感的人。

2、更加積極主動。每天主動完成屬于自己的每項任務(wù),有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作時加班加點,保證按時完成工作。積極學(xué)習(xí)“5s”,做好整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)等工作

3、加強學(xué)習(xí),力求精益求精。多加學(xué)習(xí)一些專業(yè)知識,尤其是對我們檢測室的檢驗標準要有問必答,做到99%以上的準確性。還要經(jīng)常與其他同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)她們的長處,以彌補自己的不足。除了在工作中學(xué)習(xí)、掌握一些知識外,還要在工作之余,如培訓(xùn),下班后、休班時等加強專業(yè)知識的積累以便早日成為技術(shù)骨干。

4、團隊精神。俗話說,“兄弟齊心,齊力斷金”“眾人拾柴火焰高”“團結(jié)就是力量”……集體的力量是巨大的,一個人不能完成的事情,團隊可以完成;一個人能完成的事情,團隊可以完成的更好!只有將自己融入到團隊里,才會將工作做的至善至美。

通過總結(jié)前面的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在不足,沒有創(chuàng)新性的工作思路,個別工作做得還不夠完善。在今后的工作中,我將努力找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學(xué)習(xí)好與工作有關(guān)的各項參核標準及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識,提高自己的工作能力,加強工作責(zé)任感,及時做好個人的各項工作。不斷的總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進步、共同成長。

第11篇 2023年銷售員年度工作總結(jié)與計劃 1300字

時光荏苒,20__年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……回首望望走過的一 年,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)績,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。感謝公司給我提供這個成長的平臺,令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能,回首過往,公司陪伴我走過人生很重要的一個階段,使我懂得了很多,領(lǐng)導(dǎo)對我的支持與關(guān)愛,令我明白到人間的溫情,在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝,有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手,也因為有你們的幫助,才能令到公司的發(fā)展更上一個臺階,在工作上,圍繞公司的中心工作,對照相關(guān)標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務(wù)。

在沒有進公司之前我是一個沒有銷售經(jīng)驗缺乏專業(yè)知識的人,僅憑對銷售的熱情,到公司之后,一切以零開始,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,結(jié)合銷售學(xué)習(xí),通過不斷學(xué)習(xí)和努力,收取同行之間的信息和積累市場經(jīng)驗;轉(zhuǎn)眼20__即逝,不知不覺中,我在本公司做領(lǐng)班兼外采已經(jīng)快2年了。

這段時間,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,我認真以崗位職責(zé)要求,以飽滿的熱情投入到工作中去,以謙虛的態(tài)度虛心向其他同行學(xué)習(xí),開括創(chuàng)新,扎實工作,轉(zhuǎn)變思想,積極投入到實踐中去。非常感謝采購部積極支持和領(lǐng)導(dǎo)的支持與關(guān)心,現(xiàn)將這一年是以來的工作總結(jié)

一、存在的缺失

1、對市場了解得不夠深入,主要是冬裝的備貨不及時,沒有細心注意天氣突變,以至于引起一連串的反應(yīng),令業(yè)績位能達到狀態(tài)。

2、一年來我做了一定的工作但跟領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不少差距,專柜的紀律管理執(zhí)行力不夠,影響整個買場形象。

3、服裝區(qū)的沒資料的舊商品的處理問題沒能夠得到合理的處理意見。有時候看問題看得不夠通徹,容易把問題理想化,容易導(dǎo)致和實質(zhì)情況產(chǎn)生一些偏差。

二、部門工作總結(jié):客觀上的一些因素雖然存在,在工作中的其他一些做法也有很大問題,主要表現(xiàn)在

1、銷售工作最基本的會員信息維護,信息反饋,一些老會員積分轉(zhuǎn)新卡未轉(zhuǎn)入等等導(dǎo)致很多顧客未能及時得到一些優(yōu)惠活動信息。門店也常收到顧客投訴舊積分未轉(zhuǎn)新卡。

2、溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能夠把我們的產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達給客戶,了解客戶的真正想發(fā)和意圖,對客戶提出的某個建議不能做出迅速的反應(yīng),老員工的流失,新員工的專業(yè)知識有待加強。

明年計劃

1、建立一支熟悉產(chǎn)品,而相對穩(wěn)定的銷售團隊。人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源與有一個好的銷售人員,建立一支具有合作精神的銷售團隊企業(yè)的根本。

2、完善會員制定,建立一套明確的專人管理辦法。

3、銷售目標:以每月區(qū)域目標,每日的銷售目標分配到個個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。

我認為公司明年的發(fā)展與員工綜合素質(zhì),公司的指導(dǎo)方針,團隊的建設(shè)是分不開的,提高執(zhí)行力的標準。

新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學(xué)習(xí),更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有的機會和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于_局,著眼于今后的發(fā)展。我也會向其它同事學(xué)習(xí),取長補短,相互交流好的工作經(jīng)驗,共同進步。

第12篇 市委宣傳部2023年度上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃 9000字

市委宣傳部2023年度上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃

2023年1至6月,我部在市委和上級宣傳部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全市各有關(guān)部門的大力支持下,高舉鄧小平理論偉大旗幟,按照“三個代表”重要思想的要求,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,認真貫徹落實黨的十六大、十七大精神以及____《關(guān)于加強和改進思想政治工作的若干意見》,有目的

、有計劃、有步驟開展宣傳思想工作,取得了一定的成效,現(xiàn)簡單總結(jié)

一、工作成績

(一)理論工作進一步加強

1.及時調(diào)整健全組織,制定學(xué)習(xí)計劃,確保中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)順利開展?;谑形行慕M成員變動的情況,及時向市委提出調(diào)整健全中心組機構(gòu)方案。明確組織機構(gòu),明確責(zé)任,明確了中心組的學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)任務(wù),并提出了明確的學(xué)習(xí)要求,確保了我市中心組能正常舉辦各項學(xué)習(xí)、報告會,交流學(xué)習(xí)心得以及督促、指導(dǎo)下級黨組織的學(xué)習(xí)。由于組織健全,責(zé)任到位,使我市中心組能根據(jù)上級的部署和我市的實際情況順利開展學(xué)習(xí)。上半年,為市委擬定中心組集中學(xué)習(xí)方案、準備學(xué)習(xí)材料2次。

2.及時征訂學(xué)習(xí)資料,確保建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織落到實處。黨的十七屆四中全會提出了一項重大戰(zhàn)略任務(wù)——建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨,這是我們黨與時俱進、開拓創(chuàng)新的戰(zhàn)略舉措。為了保證建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織落到實處,使我市每位黨員干部的學(xué)習(xí)更有針對性,及時征訂下發(fā)了《關(guān)鍵在于落實》、《落實要講究方法》、《城鄉(xiāng)一體化:成都的科學(xué)發(fā)展之路》、《自治區(qū)黨委中心組學(xué)習(xí)材料》、《向海揚帆:》、《理論學(xué)習(xí)(自治區(qū)黨委宣傳部編)》等理論學(xué)習(xí)資料,滿足了黨員干部開展理論學(xué)習(xí)的需要,確保了建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織順利開展。

3.進一步完善制度機制,推進學(xué)習(xí)的制度化、規(guī)范化。為了健全完善黨委(黨組)理論中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)制度,推進各級黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化,充分發(fā)揮黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組在理論武裝工作和學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)中的龍頭作用。今年出臺了《關(guān)于進一步加強和改進黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)的實施辦法(試行)》和《關(guān)于2023年全市理論學(xué)學(xué)習(xí)安排的通知》,并以市委文件下發(fā)到全市各級黨組織,制定了市理論武裝工作先進單位、先進工作者評選方法。建立了領(lǐng)導(dǎo)干部述學(xué)、評學(xué)、考學(xué)制度,形成了規(guī)范管理和嚴格約束的機制。形成了推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的有力保障。

4.以開展 “鼓士氣、促發(fā)展、爭一流”每季一報告主題實踐活動為載體,積極推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)是馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨的基礎(chǔ)工程,是全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程和推進中國特色社會主義偉大事業(yè)的根本保證,也是加快建設(shè)富裕民主文明和諧開放的迫切要求。我市明確了建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的思路,按照黨的十七屆四中全會提出的“科學(xué)理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神”的總體要求和“優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)、提高綜合素質(zhì)、增強創(chuàng)新能力”的具體目標,積極推動學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。

一是以學(xué)習(xí)中心組為龍頭推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。目前,我市有黨委學(xué)習(xí)中心組45個,覆蓋了全市各鎮(zhèn)(街道)和市直各單位。各黨委學(xué)習(xí)中心組,強化領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)制,加強場室設(shè)備建設(shè),落實所需經(jīng)費,配備充足的學(xué)習(xí)資料,2023年從市財政撥款征訂了《關(guān)鍵在于落實》、《落實要講究方法》、《城鄉(xiāng)一體化:成都的科學(xué)發(fā)展之路》等學(xué)習(xí)資料,全市副科以上領(lǐng)導(dǎo)和后備干部人手一套。使黨委中心組真正成為推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的龍頭,全面帶動黨員干部理論學(xué)習(xí)工作深入扎實開展。

二是樹立學(xué)習(xí)新理念,營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。樹立全員學(xué)習(xí)、科學(xué)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念,引導(dǎo)黨員干部把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種生活方式,作為人生永恒的主題,自覺做到學(xué)以明志、學(xué)以養(yǎng)性、學(xué)以增智,通過學(xué)習(xí)促進工作,通過工作推動學(xué)習(xí),使工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化,生活學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)生活化,讓先進的學(xué)習(xí)理念成為黨員干部學(xué)習(xí)的思想動力、理論支持。同時,發(fā)揮大眾傳媒的引領(lǐng)作用,營造尊重知識、崇尚學(xué)習(xí)的輿論環(huán)境,營造積極參與、大力支持學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的濃厚氛圍,使建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織、爭做學(xué)習(xí)型黨員的觀念深入人心,讓黨組織成為廣大黨員共同學(xué)習(xí)的課堂、交流思想的家園和團結(jié)奮進的堡壘。

三是采取靈活多樣的形式推動學(xué)習(xí)型黨組織的建設(shè)。首先是充分發(fā)揮黨校的陣地作用。利用市、鎮(zhèn)黨校作為培訓(xùn)輪訓(xùn)黨員干部的主渠道、主陣地作用,圍繞新形勢、新任務(wù)和我市中心工作,通過集中培訓(xùn)輪訓(xùn)、成立宣講團巡回宣講、邀請專家學(xué)者解讀宣講、組織收聽收看專題報告、利用遠程教育平臺等渠道,對全市黨員干部進行理論培訓(xùn)和宣傳教育。其次是舉辦讀書交流會。我市多年來均完成《求是》、《人民日報》、《廣西日報》、《日報》等黨報黨刊的征訂任務(wù),并注重讀書讀報交流,舉辦讀書交流座談會,推動形成愛讀書 、讀好書、勤學(xué)習(xí)、善思考的良好風(fēng)尚,推動學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。再次是用好遠程教育平臺。定期舉辦遠程教育專題講座,利用有線電視、廣播電臺、互聯(lián)網(wǎng)、手機報、專題演講等形式,讓廣大黨員干部足不出戶就可受到培訓(xùn)教育。最后是按照市委的部署,為了進一步統(tǒng)一思想,增強信心,鼓舞士氣,加快富裕文明和諧新的建設(shè),以開展“鼓士氣,促發(fā)展,爭一流”每季一報

告主題實踐活動為載體,在全市掀起推動學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的高潮。

(二)新聞報道工作成績喜人

今年以來,我市新聞報道工作堅持團結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁、正面宣傳為主的宣傳方針,把正確的輿論導(dǎo)向放在工作的首位,緊緊圍繞市委、市政府的大局和各項中心工作,開展新聞宣傳工作,組織了項目發(fā)展、創(chuàng)建國家園林城市、績效攻堅等一系列宣傳報道,使全市的新聞宣傳工作有聲勢、有深度、有廣度,貼近實際、貼近群眾、貼近生活,唱響主旋律、打好主動仗,對內(nèi)凝聚了人心,鼓舞了斗志,對外進一步樹立了的新形象。

今年上半年,全市在《人民日報》、新華社等中央級主要新聞媒體刊播稿件1,在《廣西日報》(含系列子報)用稿11,在廣西人民廣播電臺用稿78多篇,在《日報》用稿460多篇,電臺用稿210多篇。

1.開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動宣傳,開展績效攻堅等主題活動的宣傳報道。

2.加強項目發(fā)展的宣傳報道。上半年重點報道了我市應(yīng)對經(jīng)濟危機、加快項目發(fā)展和工業(yè)園區(qū)建設(shè)等工作亮點。重點報道了工業(yè)園區(qū)建設(shè)、項目開工建設(shè)等報道。

3.大力宣傳我市創(chuàng)建國家園林城市的工作。推出了《將城市當(dāng)作藝術(shù)品來經(jīng)營創(chuàng)建國家園林城市》、《榮膺“全國綠化模范縣(市)”》等報道,為“創(chuàng)園”工作營造了良好的輿論氛圍。

4.積極抓好網(wǎng)絡(luò)宣傳。及時組織材料上報新華網(wǎng)廣西頻道網(wǎng)群網(wǎng)頁,及時更新,做好網(wǎng)上宣傳。同時,積極配合市委宣傳部抓好網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控,及時反饋輿情信息,以正確的輿論引導(dǎo)網(wǎng)民,維護穩(wěn)定。

5.繼續(xù)辦好手機報。與移動公司聯(lián)合,繼續(xù)手機報,每周出1—2期手機報,報道全市各項工作動態(tài)。

6.認真做好通聯(lián)工作。積極加強同上級新聞單位的聯(lián)系,主動邀請各級新聞單位記者到采訪報道。同時,加強市內(nèi)宣傳隊伍建設(shè),加強與市內(nèi)新聞單位的業(yè)務(wù)聯(lián)系,加強與市內(nèi)通訊員的日常聯(lián)系,積極鼓勵他們多提供新聞信息,多寫稿投稿,積極向市內(nèi)外各級黨報黨刊、人民廣播電臺等新聞單位提供新聞稿件,多層面多角度宣傳,擴大的知名度。

(三)市內(nèi)新聞媒體宣傳扎實有效

1.電視臺

(1) 堅持辦好周一至周六每天一期10分鐘的本地新聞《新聞》、周日《一周要聞?wù)饭?jié)目。電視臺《新聞》推出《統(tǒng)籌城鄉(xiāng)科學(xué)發(fā)展先鋒行》、《統(tǒng)籌城鄉(xiāng)科學(xué)發(fā)展先鋒行》欄目。組織精兵強將認真做好市“人大”、“政協(xié)”例會的宣傳報道,做好市領(lǐng)導(dǎo)每周一植樹活動的宣傳報道,同時抓好團市委、市交通運輸局等部門的植樹活動的宣傳報道,辦好“我為創(chuàng)建國家園林城市作貢獻”欄目,為我市開展創(chuàng)建國家園林城市活動引向深入營造氛圍。另一方面,還積極做好抗震救災(zāi)、救洪搶險以及為災(zāi)區(qū)捐款的報道,很好地展現(xiàn)了人民發(fā)揚“一方有難、八方支援”中華民族傳統(tǒng)美德。此外,還認真抓好推進城鄉(xiāng)一體化建設(shè)、農(nóng)業(yè)、工業(yè)、計生、招商引資、節(jié)能減排、新農(nóng)村建設(shè)等方面的宣傳報道。今年上半年,《新聞》播出稿件11,向廣西電視臺送新聞稿件4、向電視臺送新聞稿件240篇。新聞總數(shù)雖然比上一年減少了10%,但上送、廣西的數(shù)量比上一年同期各上升了10%、14%。

(2)積極辦好每周一期的《黨旗飄揚》欄目,及時為廣大市民傳遞全市黨建動態(tài),樹立黨建先鋒模仿,做好黨建知識的普及工作,上半年共制作播出《黨旗飄揚》節(jié)目26期,共制作播出各類匯報專題18個,內(nèi)容涉及全市經(jīng)濟建設(shè)、精神文明、機關(guān)效能、創(chuàng)建園林城市、計生服務(wù)、農(nóng)村醫(yī)保、安全生產(chǎn)、三農(nóng)、社會穩(wěn)定等方面,節(jié)目廣受觀眾好評。

(3)為廣大觀眾提供了廣泛深入的娛樂資訊和本地文藝節(jié)目。娛樂性節(jié)目《娛樂先鋒》每周一期,今年1到5月共制作播出了20期,并策劃舉辦了市春節(jié)文藝晚會和市青年歌手大賽2臺晚會。截止到5月份,共播出電視劇29部,劇集730集。同時充分利用全國城市電視臺成員臺的優(yōu)勢,與全國80多家城市電視臺聯(lián)辦社會新聞欄目《中國城市報道》,每天播出三十分鐘來自全國各地的民生新聞,拓展了觀眾的視野,豐富了熒屏。

(4)制作播出的公益廣告深受廣大市民好評。公益廣告內(nèi)容涉及統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)建國家園林城市、抗震救災(zāi)、廉政建設(shè)、捐資助學(xué)等方面。上半年播出公益廣告累計達1768次。

2.廣播電臺

(1)新聞報道扎實有效。堅持辦好每天1期的《新聞》節(jié)目,全年在編好日常新聞基礎(chǔ)上,繼續(xù)配合中心,搞好原有的推進科學(xué)發(fā)展觀的兩個專欄《率先創(chuàng)建“三個示范”》、《打造國家園林城市》;繼續(xù)辦好原有的經(jīng)濟建設(shè)兩個專欄《關(guān)注重大項目》、《建設(shè)新農(nóng)村》;新設(shè)《人大政協(xié)兩會》專欄、《城鄉(xiāng)一體化》、《文明交通在》等專欄。上半年在《新聞》節(jié)目中共播出以上相關(guān)專欄內(nèi)容新聞及其它新聞,如老區(qū)、醫(yī)政、就業(yè)、穩(wěn)定等。據(jù)統(tǒng)計,上半年電臺共播出稿件1600篇,其中本地新聞廣播稿上送分別被廣西臺采用、被臺采用6,與去年同期基本持平。

(2)節(jié)目改版突出“三化”。3月1日,本臺正式推出第11次

板塊節(jié)目大改版新版節(jié)目。這次改版適應(yīng)時代發(fā)展、聽眾需求及本臺實際而進行,突出了服務(wù)性、故事性、娛樂性,總原則是貼近民生、關(guān)注。服務(wù)性方面。資訊、咨詢內(nèi)容更為齊全:新聞版塊增加了《歷史上的今天》、《今天人物》兩個環(huán)節(jié);經(jīng)濟版塊增加了《財經(jīng)快報》、《理財顧問》兩個環(huán)節(jié);生活版塊增加了《侃大山(社會新聞)》、《時尚改變生活(生活新知)》兩個環(huán)節(jié),農(nóng)村節(jié)目特設(shè)《百事通(信息)》、《大榕樹下(咨詢)》兩個環(huán)節(jié);法律節(jié)目特設(shè)《法制進行時(信息)》、《用法你我他(咨詢)》兩個環(huán)節(jié)。故事性方面。各大版塊均增設(shè)凸顯廣播感性優(yōu)勢的故事(訪談)環(huán)節(jié):如《九五六新聞網(wǎng)》版塊有《新聞透析》、《飛揚金曲榜》與《音樂之旅》兩大版塊,今年的新版塊節(jié)目,每天音樂娛樂時間占了全臺總播出時間18個半鐘頭的一半,給聽眾提供了更為豐富多彩的休閑聽眾享受。4個月的實踐,基本達到了預(yù)期目的。

(四)社會宣傳形式多樣,群眾受益文化建設(shè)

始終把社會宣傳工作與平時各項工作結(jié)合起來,通過開展形式多樣的各項活動,開展社會宣傳,寓教于樂,取得了良好的社會效果。

2月7日,成功策劃組織舉辦市2023年春節(jié)“科學(xué)發(fā)展,勇爭一流”大型文藝晚會。正月初一,在永豐廣場舉辦市慶祝2023年春節(jié)“愛國愛鄉(xiāng)歌曲大家唱”演唱會。元宵節(jié)晚上,在永豐廣場舉辦市慶祝2023年元宵節(jié)暨春晚最佳節(jié)目頒獎文藝晚會。4月30日,在永豐廣場舉辦市全民讀書活動啟動儀式。6月30日,在永豐廣場舉辦市紀念中國共產(chǎn)黨成立89周年“科學(xué)發(fā)展,創(chuàng)先爭優(yōu)”專題文藝晚會。此外,繼續(xù)做好李明瑞、俞作豫烈士紀念館的修繕工作,以便充分發(fā)揮愛國主義教育基地的重要作用。

(五)精神文明建設(shè)再上新臺階

1.積極推進社會主義核心價值體系建設(shè)。深入探索把社會主義核心價值體系融入、轉(zhuǎn)化到精神文明創(chuàng)建中的有效途徑,努力把社會主義核心價值體系融入到我市干部群眾的日常生活中,貫穿到思想道德建設(shè)和精神文明創(chuàng)建工作中,通過深入宣傳社會主義核心價值體系的內(nèi)涵和實踐要求,推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設(shè),在全市人流集中的場所設(shè)置了20塊固定宣傳標語牌。

2.組織開展道德模范學(xué)習(xí)宣傳活動。充分發(fā)揮陳顯彬、鐘耀榮、黃恒榮等道德模范榜樣作用,引導(dǎo)人們見賢思齊、崇德向善,推動公民道德建設(shè)深入發(fā)展。大力宣傳道德模范的先進事跡,運用報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、手機等各種媒體宣傳道德模范的感人事跡和崇高精神,在全社會營造學(xué)習(xí)道德模范、崇尚道德模范、爭當(dāng)?shù)赖履7兜臐夂穹諊?。廣泛開展學(xué)習(xí)道德模范活動,推動道德模范學(xué)習(xí)宣傳活動進社區(qū)、進機關(guān)、進學(xué)校激發(fā)人們的道德意識。引導(dǎo)人們在日常工作生活中從點滴做起,積小善為大德,形成良好的道德風(fēng)尚。采取多種形式,關(guān)心關(guān)愛道德模范,樹立“好人有好報”的鮮明價值導(dǎo)向。

3.廣泛開展和諧創(chuàng)建實踐活動。根據(jù)桂文明〔2023〕16號文件精神,嚴格按照評選標準和評選程序,推薦公路管理局、氣象局、中國建設(shè)銀行股份有限公司支行為第十三批自治區(qū)文明單位;推薦鎮(zhèn)蘿村為第十三批自治區(qū)文明村鎮(zhèn);推薦人民武裝部、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局為第十三批自治區(qū)軍(警)民共建精神文明先進單位。

4.按照桂文明〔2023〕16號文件精神于6月21-25日期間組織有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)對西埌鎮(zhèn)、白馬鎮(zhèn)、山圍鎮(zhèn)李村、新圩鎮(zhèn)梧村、人口和計劃生育局、交通局、永豐小學(xué)等獲得前第十二批自治區(qū)文明村鎮(zhèn)、文明單位進行復(fù)查。

5.廣泛開展資源節(jié)約活動。以促進人與自然和諧發(fā)展為目標,按照建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的要求,廣泛開展“以勤儉節(jié)約為榮,以奢侈浪費為恥”宣傳教育,引導(dǎo)人們節(jié)約一度電、一滴水、一粒糧、一張紙,倡導(dǎo)綠色環(huán)保生活方式。在黨員干部中倡導(dǎo)踐行艱苦奮斗精神、在青少年中開展勤儉節(jié)約教育,開展創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)、節(jié)約型學(xué)校、環(huán)保型企業(yè)、環(huán)保型社區(qū)等活動,推動資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會建設(shè),培育勤儉節(jié)約的社會風(fēng)尚。

6.組織全市各中小學(xué)校參加第一屆市未成年人思想道德建設(shè)工作創(chuàng)新案例評選活動,組織有關(guān)人員對全市交來的5創(chuàng)新案例進行初選后上報市未成年人思想道德建設(shè)工作創(chuàng)新案例評選小組,參評作品數(shù)量居市各縣(市、區(qū))之首。認真組織開展—2023年度自治區(qū)未成年人思想道德建設(shè)工作先進單位(集體)和先進個人評選表彰活動,推薦鎮(zhèn)城南小學(xué)為—2023年度自治區(qū)未成年人思想道德建設(shè)工作先進單位,推薦少年宮黃幼薇同志為—2023年度自治區(qū)先進個人。在清明節(jié)期間組織我市未成年人開展“緬懷祭奠革命先烈、做一個有道德的人”活動。我市白馬鎮(zhèn)初中是全國首批“做一個有道德的人”主題活動聯(lián)系點;鎮(zhèn)城南小學(xué)是自治區(qū)“做一個有道德的人”主題活動聯(lián)系點。做好全區(qū)“做一個有道德的人”主題活動聯(lián)系點網(wǎng)絡(luò)工作平臺的相關(guān)工作。以“六一”國際兒童節(jié)為契機,組織全市各小學(xué)和幼兒園廣泛開展優(yōu)秀童謠傳唱活動。滿足少年兒童的精神文化需求,使他們在傳唱童謠中陶冶情操,快樂成長,做有道德的人。

7.強力凈化社會文化環(huán)境。繼續(xù)開展整治互聯(lián)網(wǎng)、手機低俗之風(fēng)專項行動。完善網(wǎng)站備案管理系統(tǒng),規(guī)范互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站域名注冊和網(wǎng)站準入管理,嚴格執(zhí)行互聯(lián)網(wǎng)視聽節(jié)目服務(wù)準入管理制度,加強搜索引擎類網(wǎng)站監(jiān)管,集中清理違規(guī)視頻網(wǎng)站。加強網(wǎng)吧整治監(jiān)管,堅決取締“黑網(wǎng)吧”和變相經(jīng)營網(wǎng)吧,整治違規(guī)接納未成年人行為。積極推動學(xué)校、網(wǎng)吧和家庭電腦安裝綠色上網(wǎng)軟件。嚴格控制不適合未成年人的廣播影視節(jié)目在大眾媒體上播出,遏制廣播電視節(jié)目中的低俗媚俗之風(fēng),整治損害未成年人身心健康的不良廣告。切實加強校園周邊環(huán)境治理,不斷優(yōu)化學(xué)校周邊秩序和學(xué)生學(xué)習(xí)環(huán)境。

8.大力推進未成年人校外活動陣地建設(shè)。繼續(xù)完善市青少年學(xué)生校外活動中心、市文化館這兩個我市創(chuàng)建的未成年人校外活動中心設(shè)施設(shè)備。出資5000元配置完善了市少年宮圖書館。繼續(xù)完善未成年人思想道德建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。進一步解決我市未成年人思想道德建設(shè)工作機構(gòu)、人員、編制、專項經(jīng)費問題,進一步落實未成年人思想道德建設(shè)年度專項經(jīng)費人均一角錢并逐年提高的要求組織開展市第六個“‘未成年人思想道德建設(shè)宣傳日’——傳承中華傳統(tǒng)美德&8226;講孝德 我行動”主題教育實踐活動。

9.切實抓好精神文明建設(shè)文字信息報送工作,把制作圖文簡報作為展示精神文明建設(shè)成果的重要載體,每月向文明辦報送1條以上思想性強、時效性好、圖文質(zhì)量高的信息。

10.為動員社會各方面力量促進農(nóng)村改革發(fā)展、推動社會主義新農(nóng)村建設(shè),聯(lián)合教育局、科技局等相關(guān)單位繼續(xù)深入推進文化科技衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動。配合全區(qū)城鄉(xiāng)風(fēng)貌改造。經(jīng)推薦,新圩鎮(zhèn)梧村被列為廣西城鄉(xiāng)風(fēng)貌改造二期工程創(chuàng)建鄉(xiāng)村未成年人校外活動樂園示范點,并獲得資金支持。

11.組織對獲得全國文明村鎮(zhèn)榮譽稱號的鎮(zhèn)、鎮(zhèn)羅政村、鎮(zhèn)鴨埌村和獲得全國創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)工作先進村鎮(zhèn)榮譽稱號的白馬鎮(zhèn)、以及獲得全國精神文明建設(shè)先進工作者榮譽稱號的鎮(zhèn)羅政村支書鐘耀榮;獲得自治區(qū)第十二批文明鎮(zhèn)榮譽稱號的白馬鎮(zhèn)、西埌鎮(zhèn);獲得自治區(qū)第十二批文明村榮譽稱號的山圍鎮(zhèn)李村、新圩鎮(zhèn)梧村等單位(村鎮(zhèn))認真做好《八桂文明風(fēng)采錄》和《八桂文明禮贊》組稿工作。

12.組織推薦甘作耀同志為自治區(qū)“見義勇為好人”;推薦黃秀鳳同志為自治區(qū)“敬業(yè)奉獻好人”;推薦李才榮同志為自治區(qū)“敬業(yè)奉獻好人”;推薦鐘炳光同志為自治區(qū)“見義勇為好人”。

(六)加強網(wǎng)絡(luò)輿論管理,做好網(wǎng)絡(luò)宣傳

1.召開了全市網(wǎng)絡(luò)宣傳工作會議。為了確保網(wǎng)絡(luò)宣傳工作正常開展,提高我市網(wǎng)絡(luò)宣傳管理的水平,于6月24日召開了全市網(wǎng)絡(luò)宣傳工作管理會議,全市各鎮(zhèn)、各街道辦事處、市直各單位分管領(lǐng)導(dǎo)及網(wǎng)絡(luò)評論員共150多人參加會議。會上,市委常委、宣傳部長、副市長黃玉鵬作了專題講話,分析了當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)宣傳及網(wǎng)絡(luò)輿情的形勢,指出了網(wǎng)絡(luò)宣傳工作的重要性,通報了我市目前網(wǎng)絡(luò)宣傳工作的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,特別是對全市的網(wǎng)絡(luò)宣傳工作提出了新的任務(wù)和具體要求。通過會議,使全市各級、各單位對網(wǎng)路宣傳工作有了一個新的認識,增強了做好網(wǎng)絡(luò)宣傳工作的責(zé)任感和緊迫感,這對于推進我市網(wǎng)絡(luò)宣傳工作上新臺階奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

2.加強和完善了網(wǎng)絡(luò)評論員隊伍的建設(shè)。一是根據(jù)我市的實際,要求全市各鎮(zhèn)、各街道辦事處、市直各單位均落實了網(wǎng)絡(luò)宣傳工作的分管領(lǐng)導(dǎo)和按照政治立場堅定、責(zé)任心強、掌握電腦上網(wǎng)技術(shù)、有一定寫作能力、熟悉本單位業(yè)務(wù)的要求落實一名同志擔(dān)任網(wǎng)絡(luò)評論員,負責(zé)本系統(tǒng)、本單位的互聯(lián)網(wǎng)宣傳管理工作。二是建立網(wǎng)絡(luò)評論員qq群一個,暢通了網(wǎng)絡(luò)評論員的聯(lián)系渠道,目前加入q群的評論員共有56人,同時做到各評論員均按照要求上線,確保了各個評論員之間的及時聯(lián)系和溝通。三是對我市的網(wǎng)絡(luò)評論員進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),為了提高我市網(wǎng)絡(luò)評論員對網(wǎng)絡(luò)宣傳工作的認識以及網(wǎng)絡(luò)管理水平,特別是網(wǎng)貼的寫作水平,我市舉行了全市網(wǎng)絡(luò)宣傳管理工作培訓(xùn)班,邀請了市委宣傳部網(wǎng)絡(luò)科長到來作專題講課,取得了良好的效果。

3.積極上貼,唱響主旋律。今年以來,緊緊圍繞市委和市政府的中心工作,積極組織我市的網(wǎng)絡(luò)評論員撰寫反映我市改革發(fā)展的新成就以及社會新風(fēng)尚等文章在紅豆論談上發(fā)貼,以正面宣傳的聲音唱響主旋律,為形成網(wǎng)上正面輿論強勢擂鼓助威。上半年,我市在紅豆論壇上貼共55條,其中獲鼓勵貼1條,超額完成任務(wù)7條,獲加分30多分。

4.加強了輿情監(jiān)控和引導(dǎo)。一是落實了網(wǎng)絡(luò)值班制度,特別是節(jié)假日時間均安排人員24小時值班監(jiān)控。二是加強了網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)控,每周經(jīng)常登陸熱點論壇,特別是紅豆論壇上的輿情,積極做到了解網(wǎng)上熱點,關(guān)注輿情動態(tài),確保我市網(wǎng)絡(luò)輿情的安全。三是加強了輿情的引導(dǎo)和化解。對出現(xiàn)傾向性、苗頭性的輿情,做到及時了解事情真相,及時上網(wǎng)引導(dǎo),在最短的時間內(nèi)化解輿情,使之不擴散,不傳播。今年上半年共處理了平政鎮(zhèn)向圭江傾倒垃圾事件、清水口鎮(zhèn)民轉(zhuǎn)公中民辦老師告政府事件、攻擊教育局人事股長事件等多起不良輿情。四是加強了網(wǎng)絡(luò)輿情的跟貼引導(dǎo),上半年共在紅豆論壇等論壇上引貼130多條(次),取得了較好的效果,獲得市委宣傳部2次“優(yōu)秀”和1次“良好”的表揚。

5.積極組織參加市委宣傳部開展的玉東杯“多彩城鄉(xiāng)﹒美在”網(wǎng)絡(luò)攝影大賽,為了確保這個活動取得好成績,一是召開了專題會議,二是轉(zhuǎn)發(fā)了市委宣傳部的相關(guān)文件,同時在轄區(qū)網(wǎng)站刊登了大賽啟事;三是組織了市攝影協(xié)會的攝影愛好者到鎮(zhèn)、新圩鎮(zhèn)開展攝影活動,組織和鼓勵廣大干部群眾發(fā)送參賽作品,參與這個活動。

二、2023年工作計劃

1.優(yōu)化理論學(xué)習(xí)環(huán)境,讓學(xué)習(xí)氛圍“濃”起來。一是根據(jù)黨委中心組學(xué)習(xí)需要,選購輔導(dǎo)資料和上級有關(guān)學(xué)習(xí)參考資料,提供必要的資料保障;二是共享學(xué)習(xí)資源。黨委中心組繼續(xù)邀請專家學(xué)者、黨校老師授課,不斷拓展理論學(xué)習(xí)的課堂,活躍學(xué)習(xí)氣氛,健全機制,不斷濃厚學(xué)習(xí)氛圍。

2.繼續(xù)圍繞市委、市政府的工作大局和各項中心工作,開展新聞宣傳、社會宣傳工作,為的經(jīng)濟社會發(fā)展鼓與呼;繼續(xù)做好通聯(lián)工作,對外加強與各級媒體的聯(lián)系,對內(nèi)加強通訊員隊伍的建設(shè),爭取更多、更好地宣傳報道,擴大的知名度,樹立新形象。

3.積極配合市委、市政府做好國家園林城市創(chuàng)建工作。

4.積極抓好文化精品創(chuàng)作,集中人力、物力,圍繞的“銅鼓文化”、“陶瓷文化”、“勾漏文化”等開展文化精品創(chuàng)作。

5.繼續(xù)加強文化市場管理,做好低俗文化整治工作。加大“掃黃打非”力度,規(guī)范市場經(jīng)營秩序,開展集中執(zhí)法月活動,重點整治網(wǎng)吧和娛樂場所,凈化中小學(xué)文化環(huán)境。

6.繼續(xù)抓好群眾文化,豐富群眾精神文化生活。全力抓好文藝工作,組織創(chuàng)編精干節(jié)目,為城鄉(xiāng)群眾奉獻更多更精彩的文藝精品;抓好非物質(zhì)文化保護工作,深入挖掘陶瓷文化、銅鼓文化內(nèi)涵,提升文化品牌。認真做好春節(jié)、元宵、清明、端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日活動。重點是抓住端午節(jié)節(jié)慶活動契機,大力開展“端午――我們的節(jié)日”“五個一”系列宣教實踐活動。

7.以城鄉(xiāng)共建為載體,深入推進農(nóng)村精神文明建設(shè)。以增強誠信意識為主題,扎實推進文明行業(yè)、文明單位創(chuàng)建。開展“迎盛會、講文明、樹新風(fēng)”活動。大力開展健康向上的群眾文化活動。廣泛開展全民閱讀和文明上網(wǎng)活動。以建立完善志愿服務(wù)體系為重點,大力推進社會志愿服務(wù)工作。

8.進一步加強公民思想道德建設(shè)和未成年人思想道德建設(shè)工作。進一步完善教育基地的基礎(chǔ)設(shè)施,開展形式多樣的實踐活動,多為未成年人辦實事。著力推進社會主義核心價值體系建設(shè)把建設(shè)社會主義核心價值體系納入年度文明委工作要點,貫穿于精神文明建設(shè)的各方面,融入到城鄉(xiāng)基層文明創(chuàng)建的全過程。

9.著力提升城市文明創(chuàng)建水平。推進國家園林城市的等創(chuàng)建工作。對申報市面上級文明單位、文明行業(yè)等創(chuàng)建工作進行調(diào)研和指導(dǎo)。同時,對獲得各級文明村鎮(zhèn)、文明單位、文明行業(yè)的單位做好創(chuàng)建復(fù)評工作。推進鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)。深入開展以革除陳規(guī)陋習(xí)、抵制消極現(xiàn)象、倡導(dǎo)文明新風(fēng)為目標的“鄉(xiāng)風(fēng)評議”活動,推廣各地先進經(jīng)驗。

10、以轉(zhuǎn)變作風(fēng)、促進工作為落腳點,深入推進宣傳文化系統(tǒng)隊伍建設(shè)。

第13篇 2023年農(nóng)委年度工作總結(jié)與2023年工作計劃 4350字

今年以來,我區(qū)農(nóng)業(yè)工作在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)人大、區(qū)政協(xié)和市農(nóng)委、林業(yè)、水利等部門的支持和精心指導(dǎo)下,按照“精化一產(chǎn)、大力發(fā)展城郊型農(nóng)業(yè)”的思路,堅持以農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為核心,通過努力,各項工作都取得了一定成績。

__年目標任務(wù)完成情況

一、農(nóng)、林、水各業(yè)穩(wěn)步發(fā)展

(一)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方面

1、糧食產(chǎn)量保持穩(wěn)定。小麥生產(chǎn)戰(zhàn)勝天災(zāi),喜獲豐收。今年春季小麥遇到了50年一遇的干旱,我們積極做好水源調(diào)度、資金爭取、深入田間指導(dǎo)等各方面的服務(wù),使受旱小麥得到及時灌溉,保證了全區(qū)近3萬畝小麥獲得豐收。水稻生產(chǎn)方面,由于大面積推廣粳糯稻種植,既穩(wěn)定了產(chǎn)量,還節(jié)約了生產(chǎn)用水成本,并且提高了銷售價格,畝可增收近200元。

2、蔬菜生產(chǎn)不斷發(fā)展。金圩村有著種植菊花心蔬菜的傳統(tǒng),在此基礎(chǔ)上,我們通過申報項目爭取中央財政支持24萬元,對菊花心品種進行提純復(fù)壯,進一步提高了菊花心蔬菜的品質(zhì),使菊花心蔬菜擴大到徐橋、燕山等村,總面積已近5000畝,目前新菜已栽種下地,生長良好。王巷村的大青豆品種不斷更新,南廟大蔥近年也得到進一步發(fā)展。洼張村利用新農(nóng)村扶持資金發(fā)展蔬菜大棚40多個,并引進了臺灣大棚速生葉菜種植,效益顯著。

3、養(yǎng)殖業(yè)效益不斷提高。認真做好春季和秋冬季的重大動物疫病防疫工作,制定防控工作方案,完善應(yīng)急處理預(yù)案,加強防疫技術(shù)培訓(xùn),落實政府保密度、業(yè)務(wù)部門保質(zhì)量的目標責(zé)任,使我區(qū)動物疫病防疫的免疫密度、免疫抗體合格率、免疫證明發(fā)放率、免疫建檔率、家畜二維碼耳標佩帶率均達到100%。由于防疫的保證,加上政策扶持和技術(shù)支持,促進了我區(qū)規(guī)模養(yǎng)殖的發(fā)展?,F(xiàn)已發(fā)展規(guī)模養(yǎng)豬109戶,規(guī)模養(yǎng)牛30多戶,規(guī)模養(yǎng)羊7戶,家禽規(guī)模養(yǎng)殖戶8戶,使我區(qū)生豬存欄4500頭,比去年同期增長7.1%,奶牛存欄650頭,比去年同期增長8.3%。 1-9月份肉類總產(chǎn)312.3噸,比去年同期增長3.1%。

熱帶魚養(yǎng)殖獨樹一幟。雪華、徐橋、姜橋等漁場的熱帶魚養(yǎng)殖在我市,今年可生產(chǎn)淡水白鯧、羅非魚等熱帶魚近千噸,有效地保證了市場供給。

我區(qū)的特種水產(chǎn)影響初顯,金玉剛在金圩村的160多畝的低洼地建設(shè)了特種水產(chǎn)養(yǎng)殖基地。現(xiàn)已建成標準化溫室10000㎡,外塘70畝及配套的水電、孵化設(shè)施,26000㎡的透光大棚和1000㎡的品種展示池已建成投入使用。現(xiàn)在養(yǎng)殖品種有中華鱉、珍珠鱉、黃河鱉、鱷龜、中華鱘、匙吻鱘等。形成了年孵化幼鱉300萬只,出售成鱉30萬斤的飼養(yǎng)規(guī)模。并帶動了金圩村已發(fā)展13個特種水產(chǎn)養(yǎng)殖大戶,從事甲魚、鱘魚等飼養(yǎng),戶均年出售特種魚類萬斤以上,戶均純利5萬元以上。

(二)林業(yè)生產(chǎn)方面

1、認真抓好森林防火工作。每年的11月1日到次年的4月30日為法定森林防火期,在此期間,除要求鄉(xiāng)、村做好防火巡查,安排山林經(jīng)營單位組織好防火護林外,我們每天深入林區(qū)進行檢查、督查護林員到崗在位情況,堅持24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,及時掌握有關(guān)信息,確保去冬今春沒發(fā)生森林火災(zāi)。

2、全面完成長防林建設(shè)任務(wù)。去年底,中央出臺了擴大內(nèi)需政策,我們積極爭取項目,經(jīng)省林業(yè)廳批準我區(qū)建設(shè)長江防護林面積1000畝。經(jīng)過區(qū)、鄉(xiāng)、村和山林經(jīng)營單位的努力,全面完成了建設(shè)任務(wù),經(jīng)9月底對長防林保存情況進行秋季核查,確認保存率超過85%的合格面積為870畝,在各區(qū)中處于水平。

(三)水利工作方面

1、組織完成防汛抗旱工作。每年的5月1日到9月30日為省定防汛期。為做好防汛工作,我們修訂和完善了防汛方案,制定了預(yù)防特大洪水和強臺風(fēng)的應(yīng)急預(yù)案,進行汛前檢查,維護險工險段,做好24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班工作。在強降雨后及時組織鄉(xiāng)村做好兩水庫的庫水預(yù)泄和低洼地區(qū)排澇除漬工作,確保了度汛安全。

2、完成了我區(qū)水利規(guī)劃的編制。為不斷爭取上級財政對我區(qū)農(nóng)田水利基礎(chǔ)建設(shè)的投資,在省市的統(tǒng)一安排下,我們聘請市水利局規(guī)劃設(shè)計院為我區(qū)進行水利規(guī)劃的編制,在經(jīng)過反復(fù)的實地調(diào)查、區(qū)鄉(xiāng)的反復(fù)修改,目前規(guī)劃初稿已經(jīng)完成。

二、重點項目進展順利

(一)燕山鄉(xiāng)電灌站技改項目。今年以來,已經(jīng)投資近20萬元對燕山鄉(xiāng)的上徐一級站更新了兩臺水泵,為定安二級站更新了一臺水泵,維修了上徐干渠的橋涵閘。這兩個電灌站更新后,基本上可以滿足該鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水需要。同時我們也向積極市水利局申報了上徐一級站更新改造項目,水利部和省廳專家已經(jīng)到現(xiàn)場進行了考察,待項目批準后即可實施對上徐一級站的更新。

(二)老鴉湖特種水產(chǎn)良種場建設(shè)項目。改項目今年計劃建設(shè)透光溫室26000㎡,建設(shè)品種展示池1000㎡。目前這兩項工程都已基本完成。盡管受到全球金融危機的影響,多數(shù)行業(yè)效益不好,但金玉剛特種養(yǎng)殖效益仍然較好,今年出售甲魚苗種和成品甲魚純利潤仍達200多萬元。

(三)蚌埠城南農(nóng)副產(chǎn)品交易市場建設(shè)。該市場的水產(chǎn)品批發(fā)市場已于__年建成投入使用,日均批發(fā)鮮活魚70多萬斤,年交易額已達10億元,并已經(jīng)被農(nóng)業(yè)部確定為全國鮮活魚交易定點市場。今年又投資近700萬元建設(shè)了活禽批發(fā)市場,現(xiàn)已全面投入使用,日批發(fā)活禽5萬只。該市場的土地掛牌工作市政府已發(fā)布通告,區(qū)政府已向高新區(qū)發(fā)出了代為申請掛牌的函,高新區(qū)也已經(jīng)有了回復(fù),掛牌所需資金在區(qū)財政局的協(xié)調(diào)下也已基本落實,掛牌申請已經(jīng)上報市土地局。

(四)農(nóng)村安全飲水工程。今年我區(qū)安全飲水投資195萬元,工程任務(wù)是解決燕山鄉(xiāng)陳梁、陶店兩村5000人的引水不安全問題。工程自開工以來,工程進展較為順利,陳梁村計劃工程量已經(jīng)全部完成,陶店村已經(jīng)完成水表入戶700多戶,預(yù)計11月底前可以完成水管鋪設(shè)和水管入戶任務(wù)。

(五)杏山水庫除險加固工程。該水庫除險加固計劃投資90多萬元,其加固方案由市水利局勘測設(shè)計院編制,主要加固內(nèi)容是重建放水涵,對大壩進行土方加厚并對內(nèi)側(cè)進行混凝土護坡,整修溢洪道,建設(shè)防汛道路和管理房等。該工程已經(jīng)開工,爭取在春節(jié)前完成。

三、其他重點工作同步開展

(一)招商引資工作。今年區(qū)下達我委招商引資任務(wù)1000萬元,到目前已經(jīng)完成845萬元,占任務(wù)的84.5%?;旧贤瓿闪藭r序任務(wù)。

(二)政策性農(nóng)業(yè)保險工作。我區(qū)午季政策性農(nóng)業(yè)保險開展的較好,基本上做到應(yīng)保盡保。由于今年出現(xiàn)50年不遇的特大干旱,保險公司賠付43000元,占群眾上繳保費5萬元的86%。秋季水稻自栽插以來,基本上是風(fēng)調(diào)雨順,水稻普遍長勢較好,群眾對參保熱情不高,在區(qū)鄉(xiāng)的共同努力下,秋季參保面積仍超過1萬畝。

(三)為民服務(wù)全程代理工作。根據(jù)省委4號文件《關(guān)于廣泛深入開展農(nóng)村為民服務(wù)全程代理制的意見》和區(qū)委、區(qū)政府工作安排8月份我們同區(qū)財政局和燕山鄉(xiāng)的領(lǐng)導(dǎo)去亳州市譙城區(qū)對開展為民服務(wù)全程代理進行了學(xué)習(xí),回來后參照外地經(jīng)驗、結(jié)合我區(qū)實際制定了實施意見,正式文件即將下發(fā)。同時在燕山、雪華兩鄉(xiāng)啟動了為民服務(wù)全程代理制工作,各種規(guī)章制度正在完善。

(四)農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督管理工作。為貫徹落實皖農(nóng)監(jiān)辦〔__〕4號《關(guān)于開展__年度全省農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督檢查的通知》和蚌農(nóng)監(jiān)辦〔__〕1號《關(guān)于開展__年度全市農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督檢查的通知》精神,為防止農(nóng)民負擔(dān)反彈,維護農(nóng)民合法權(quán)益,我區(qū)已經(jīng)調(diào)整成立了區(qū)農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了我區(qū)開展農(nóng)民負擔(dān)檢查的工作方案。并已對涉農(nóng)收費、涉農(nóng)補貼發(fā)放、涉農(nóng)罰款等進行了自查。尚未發(fā)現(xiàn)加重農(nóng)民負擔(dān)的現(xiàn)象。

(五)新農(nóng)村建設(shè)工作。今年以來我們按照新農(nóng)村建設(shè)的20字方針,扎實推進新農(nóng)村示范村項目建設(shè)。目前1個示范鄉(xiāng),7個示范村__年度的項目已經(jīng)全部按上報內(nèi)容完成,在8月份我們組織有關(guān)部門對已完成工程進行了驗收,并及時協(xié)調(diào)項目資金的到位。同時,我們積極做好指導(dǎo)、協(xié)調(diào),積極向上級有關(guān)部門申報了__年度新農(nóng)村建設(shè)示范村項目。目前新項目已經(jīng)全面建設(shè)。

四、第四季度主要工作

(一)農(nóng)業(yè)工作

1、對全區(qū)農(nóng)資經(jīng)營戶進行全面檢查,打擊出售假冒偽劣農(nóng)資的行為,保護農(nóng)民的合法利益。

2、指導(dǎo)完成秋種2.5萬畝的秋種任務(wù),為明年午季豐收奠定基礎(chǔ)。結(jié)合秋種,做好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。確保農(nóng)民人均增收8%目標的實現(xiàn)。

3、認真做好秋冬季重大動物疫病防治和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全工作。

4、做好農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)管工作,迎接省、市組織的的農(nóng)民負擔(dān)管理的檢查和抽查。

(二)林業(yè)工作

做好秋冬季節(jié)森林防火工作,確保不出現(xiàn)大的火情。做好林間枯死樹的清除,做好松材線蟲病防控。

(三)水利工作

1、盡快完成農(nóng)村安全飲水工程,主要加快陶店村水管入戶工程的施工進度,爭取一個月內(nèi)完成。

2、督促杏山水庫加快施工,力爭春節(jié)前完成全部工程。

(四)其它工作

1、做好招商引資工作,爭取提前完成全年任務(wù)。固定資產(chǎn)投資任務(wù)保證完成。

2、督促做好七個新農(nóng)村建設(shè)示范村的建設(shè)項目實施。

3、全面啟動兩鄉(xiāng)的為民服務(wù)全程代理工作,做好有關(guān)規(guī)章制度的完善。

4、做好城南農(nóng)副產(chǎn)品交易市場土地掛牌上市的服務(wù)工作,爭取早日摘牌成功。

5、做好全區(qū)水稻、能繁母豬等的政策性農(nóng)業(yè)保險工作。

存在的問題

今年以來,我們在經(jīng)濟和社會各項事業(yè)中取得一些成績,但在肯定成績的同時,我們也清醒地看到存在的突出問題,主要表現(xiàn)在:農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整思路不廣,群眾增收緩慢;新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃不健全,無序建設(shè)問題依然存在;農(nóng)業(yè)綜合效益不高,缺少科學(xué)發(fā)展的新舉措,重點項目建設(shè)速度慢。這些問題和不足是制約農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的巨大障礙,我們應(yīng)該端正思想、提高覺悟,認真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),采取有效措施加以改進。

__年工作重點

一、抓好重點項目建設(shè)

進一步做好施徐奶牛園區(qū)后續(xù)建設(shè)工作,進行污染治理,規(guī)范管理,解決農(nóng)民賣奶難問題;為城南農(nóng)副產(chǎn)品交易市場規(guī)范建設(shè)服務(wù),提高知名度;做好__年度新農(nóng)村項目的實施和驗收工作;完成杏山水庫除險加固和農(nóng)村飲水安全工程驗收工作。

二、切實做好安全生產(chǎn)工作

認真履行區(qū)森林防火指揮部辦公室的職責(zé),落實各項森林防火預(yù)案,做好各方協(xié)調(diào),實行24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度;認真做好防汛抗旱工作,及時制定防汛抗旱預(yù)案,調(diào)整防汛指揮部組成人員及分工,明確責(zé)任,做好汛前水利設(shè)施和水庫檢查以及搶險隊伍和物資準備工作,落實24小時值班制度等,隨時準備應(yīng)對可能出現(xiàn)的災(zāi)害。 負責(zé)初級農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)管,加強農(nóng)資市場管理,對種植業(yè)產(chǎn)品農(nóng)藥殘留、畜禽產(chǎn)品和水產(chǎn)品藥物殘留進行綜合整治;采取多種形式加強對有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)知識的宣傳。

三、進一步加強各項農(nóng)業(yè)工作

做好田間農(nóng)作物管理工作,確保糧食豐收;加強動物疫病防控工作,確保畜牧業(yè)健康發(fā)展;加強農(nóng)資市場監(jiān)管,嚴厲查處坑農(nóng)害農(nóng)違法行為;做好農(nóng)業(yè)技術(shù)和農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn);發(fā)展完善農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織;做好農(nóng)業(yè)項目申報和實施工作;做好農(nóng)業(yè)政策性保險工作。確保全年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)各項任務(wù)的完成,確保農(nóng)民人均增收目標的實現(xiàn)。

四、加快新農(nóng)村建設(shè)

繼續(xù)加快新農(nóng)村建設(shè)步伐,加強新農(nóng)村示范鄉(xiāng)和示范村項目建設(shè),不斷改善農(nóng)民生產(chǎn)和生活條件。

五、加強農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督

依法加強農(nóng)民負擔(dān)和農(nóng)村財務(wù)監(jiān)督管理,嚴防農(nóng)民負擔(dān)反彈;配合財政、監(jiān)察等部門做好良種補貼、糧食直補、能繁母豬補貼、農(nóng)機具補貼等各種補貼的發(fā)放和農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督管理工作,加強對村級財務(wù)的監(jiān)督管理。

六、大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)

第14篇 人力資源部工作總結(jié)及年度工作計劃 4550字

回顧2024年,人力資源部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,恪守本部門的職能職責(zé),以積極的工作態(tài)度,履行好了人力資源部為集團公司各部門、各分公司及公司全體員工服務(wù)的基本職責(zé)。較為圓滿的完成了本部門的各項工作任務(wù),但也存在不足之處和需亟待改進的地方,在此作一小結(jié):

一、2024年度工作總結(jié):

(一) 集團公司__部人力資源配置現(xiàn)況

(1)機構(gòu)設(shè)置:現(xiàn)有職能部門7個和6個分公司,各崗位人員按照定崗定員甚至一人多崗而配置。

(2)集團公司__部員工人數(shù):現(xiàn)有員工__人(集團職能部門__人、__分公司__人、__汽修公司__人、__分公司__人、__分公司__人、__分公司__人、__分公司__人,不含美容部員工)。

(3)高層領(lǐng)導(dǎo)6人(含董事長)、中層人員12人、一般員工__人。

(二)員工關(guān)系管理

健全勞動人事制度以及相關(guān)資料:(1)凡新入職員工在試用期內(nèi)簽訂《勞動合同》__份,勞動合同簽訂率100%,確保了公司與員工雙方的合法權(quán)益關(guān)系,(2)及時處理員工爭議,化解員工矛盾,勞資關(guān)系和諧;(3)遵守《勞動合同法》基礎(chǔ)上,規(guī)避風(fēng)險,勞資關(guān)系良好,本年度無勞動糾紛,(4)加強了員工招聘及辭職(離職)程序的管理;(5)進一步強化了員工出勤情況的監(jiān)管力度,要求員工上下班必須指紋打卡,外出培訓(xùn)、出差、外出辦事等必須報集團公司批準后方可執(zhí)行,請假、換休必須提前書面申請經(jīng)批準后方可休假。

(三) 招聘、入職、考核及離職管理

(1)招聘管理:

1、為了對公司員工進行及時的補充、跟進,保證各部門(分公司)在用人時有人可用、有人才可選。

2、建立公司全方位招聘渠道:①開通網(wǎng)絡(luò)招聘渠道,滿足不同層次人才需求。使用的人才網(wǎng)站有:隆昌人才網(wǎng)、成都誠信網(wǎng)、前程無憂網(wǎng)、專業(yè)性網(wǎng)站。以上網(wǎng)站均在優(yōu)惠期間使用,公司未支付任何招聘費用,為公司節(jié)約了一筆招聘費用。②、隆昌人才市場現(xiàn)場招聘。③、加大行業(yè)內(nèi)人才挖掘并定向挖人、同事介紹。④、周邊地區(qū)現(xiàn)場設(shè)點、中介招聘、張貼公告、相關(guān)院校合作等渠道進行招聘等。

3、先將近期所有應(yīng)聘本崗位人員按照嚴要求、高標準進行甄選并經(jīng)用人部門面談,再將基本符合本崗位條件的應(yīng)聘者提請總經(jīng)理面試,最終由集團公司研究確定是否錄用。

4、通過各種途徑招人、選人,能夠滿足公司用人需求,今年共計招聘46名員工(含7名__分公司員工)。

(2)入職、考核管理:被錄用人員進入入職程序,簽訂勞動合同,組織入職培訓(xùn),使其知道應(yīng)知應(yīng)會的相關(guān)要求、制度,進行試用期間跟蹤了解,根據(jù)試用人員工作情況組織考核與轉(zhuǎn)正。

離職管理:員工無論是什么原因離開公司前都必須在公司相關(guān)人員的監(jiān)督下進工作及公物移交,交接完備后及時辦理終止勞動合同和相關(guān)部門的清欠等手續(xù)。辭職手續(xù)完善率100%。離職人員__人(__分公司__人)。

(3)檔案資料管理:員工檔案(電子文檔、書面文檔)是掌握人員的基本資料的信息庫,檔案包括在職員工檔案、辭職(離職)人員檔案以及應(yīng)聘人員檔案(儲備用)。通過平常時間對在職員工檔案的清理、補充,基本實現(xiàn)了一人一檔案;對辭離職人員及時辦好相關(guān)手續(xù)并及時歸入辭離職人員檔案內(nèi);應(yīng)聘人員的檔案進行分專業(yè)、分應(yīng)聘崗位整理,以備今后需要時查選。

(四)、培訓(xùn)組織與管理

員工的基本綜合素質(zhì)及專業(yè)技能與執(zhí)行力直接關(guān)系著公司的效益與核心競爭力,因此,培訓(xùn)工作一直是人資部的一項重要工作。

(1)、新進員工的崗前培訓(xùn):人力部按照《新員工入職培訓(xùn)大綱》內(nèi)容共組織了17人次的入職崗前常規(guī)培訓(xùn),通過入職培訓(xùn),使新員工完成了從非職業(yè)人到職業(yè)人的轉(zhuǎn)型,能快速的認識公司、了解公司歷史、現(xiàn)狀及未來發(fā)展藍圖,認同公司企業(yè)文化,明白公司機構(gòu)設(shè)置,清楚各項規(guī)章制度、本職崗位職責(zé)、消防安全知識。最終使新員工以最短的時間融入到集團公司這個大家庭中來。

(2)、員工在崗培訓(xùn):1、根據(jù)年初培訓(xùn)計劃工作安排,今年主要是以走出去培訓(xùn)和學(xué)習(xí)為主。針對各行業(yè)的具體工作特點和要求,公司指派多人到相關(guān)機構(gòu)接受培訓(xùn),先后派人參加《消防知識規(guī)范》、《汽車后市場經(jīng)理人特訓(xùn)》、《長安汽車新三包法規(guī)》等培訓(xùn)。2、各部門、分公司結(jié)合自身實際組織提升自身專業(yè)技能的培訓(xùn)。

(五) 績效考核管理

績效考核與評估,公司通過對員工進行季度與年度相結(jié)合的績效考核,將考核結(jié)果與員工的績效工資、崗位調(diào)整、年終績效獎掛鉤,極大的提高了員工工作積極性和主動性,建立起能上能下、能進能出的企業(yè)自我約束的用人機制,以實現(xiàn)人才在公司內(nèi)部各崗位的優(yōu)化配置,促進了公司人力資源開發(fā)、管理與合理使用。

(六) 員工薪酬管理

無論是對企業(yè),還是對勞動者來說,薪酬問題無疑都是最敏感的問題之一,薪酬管理是企業(yè)成員普遍關(guān)注的內(nèi)容,是企業(yè)員工最直接的工作目的,在人力資源管理效率中起決定性的作用。薪酬制度必須在保證勞動力得到充分的報酬的前提下,才能有效實現(xiàn)促進再生產(chǎn)的作用。另外,薪酬多少也從側(cè)面體現(xiàn)了企業(yè)員工在企業(yè)中的績效水平。合理的薪酬管理的意義在于:第一有利于加強企業(yè)凝聚力,第二有利于促進人力資源管理的科學(xué)化,第三有利于建立具有核心競爭力的企業(yè)形象。每個月員工工資具體到個人工資需要變動、調(diào)整、晉升的整理后提交總經(jīng)理研究定級以及員工工資表審核,2024年支付員工工資共計__多萬元。未出現(xiàn)多發(fā)或少發(fā)現(xiàn)象。

(七) 做好公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,適應(yīng)集團公司發(fā)展戰(zhàn)略需要。

為配合公司戰(zhàn)略的有效實施,根據(jù)集團公司戰(zhàn)略規(guī)劃對人力資源的需求,對集團人力資源戰(zhàn)略進行了初步的設(shè)想:集團在今后五年內(nèi)人力資源戰(zhàn)略的總體設(shè)想是人才為本、激勵創(chuàng)新,努力培養(yǎng)、吸納、造就一大批高素質(zhì)的人才隊伍。人盡其才,才盡其用,不斷提高人才資源的管理水平,為實現(xiàn)集團的發(fā)展戰(zhàn)略提供強大的人力資源保障。

(八)根據(jù)上級關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)安置工作精神,在縣就業(yè)服務(wù)管理局的關(guān)心支持下,建立了高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地,2024年累計有__名(其中6人要到2024年3月底見習(xí)才結(jié)束)高校畢業(yè)生見習(xí),縣就業(yè)局支付公司見習(xí)生活補助費__元。

(九)社會保險管理。

社會保險費繳納、增減人員申報、紙質(zhì)報表申報,做到了及時,準確、規(guī)范并于2024年6月實現(xiàn)了從原來的金保系統(tǒng)申報到網(wǎng)上申報的過度。加強員工社會保險管理(年底人數(shù)):嚴格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,符合參保條件的才能參保。基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)為__人,基本醫(yī)療、生育保險參保人數(shù)為__人,工傷保險參保人數(shù)為__人(含__項目部17人),失業(yè)保險參保人數(shù)為__人。實繳各項社會保險費合計__元。

在今年5月前完成了基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險繳費基數(shù)的稽核資料申報、稽核工作。在不影響員工利益的基礎(chǔ)上為公司節(jié)約了一定的額外費用。

(十)為促進4050人員、失地農(nóng)民、轉(zhuǎn)業(yè)軍人等就業(yè)困難人員的就業(yè),根據(jù)國家有關(guān)政策,對公司安置就業(yè)困難人員就業(yè)而繼續(xù)享受社保補貼政策。2024年度享受社保補貼資金近__萬元。

(十一)今年上半年已辦理5個公司2024年度企業(yè)應(yīng)安置殘疾人的《安置殘疾人認定書》。

(十二)其他基礎(chǔ)性工作和日常管理工作以及完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

二、 2024年工作中的不足:

(一)人力資源方面,做得還不夠完善,在新員工的招聘選拔方面我們還需要改進思路,根據(jù)公司人力需求及人才市場行情隨時調(diào)整招聘方案、招聘策略及招聘策略。

(二)留人方面:留人機制有待完善,造成了進得來,留不住局面,2024年員工辭離職人數(shù)33人。

(三)績效考核方面:考核標準不夠細化,比較籠統(tǒng),這樣就弱化了績效考核的作用;在考核員工工作績效時隨意性較大,沒有嚴格按照公司績效考核制度考核;有些部門不夠重視此項工作,認為這樣做是在走過場;有些崗位缺少工作壓力與動力,工作效率不高,危機意識不強,缺乏創(chuàng)新思維。

(四)培訓(xùn)方面:人力資源部今年對員工在職培訓(xùn)不到位。

(五)相關(guān)工作方面的法律知識少,知道一些但又不系統(tǒng),對開展工作造成困難。

(六)開拓創(chuàng)新能力不夠強,在以后的工作當(dāng)中,我們爭取在完成好本職工作的同時,不斷調(diào)整工作思路、改進工作方法,力爭做到實事求是的同時,將眼光放得再長遠一些,將思維放的再開闊一些,積極進取、開闊創(chuàng)新。

三、2024年工作計劃:

(一)基于公司未來整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定符合公司整體發(fā)展戰(zhàn)略的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,2024年戰(zhàn)略的重點是:公司幾個關(guān)鍵技術(shù)崗位的人才的定位,例如轎車維修高級工類、汽車銷售類、汽車貿(mào)易管理類的崗位。并做好關(guān)鍵崗位人員儲備。

(二)積極推進公司人力資源管理制度建設(shè),基本確立公司人力資源管理的制度體系,形成更加規(guī)范的人事管理,從整體上提高了公司的人力資源管理與開發(fā)水平。修改和補充人力資源管理相關(guān)制度、流程,一個好的企業(yè),各項工作均能有條不紊,員工熱情高漲。這需要公司各項制度完善,流程清晰。這就需要建立制度體系,完善制度培訓(xùn),梳理流程脈絡(luò),工作有章遵循。

(三)按照公司新組織構(gòu)架完成公司各部門(分公司)的工作分析,修訂、完善各崗位的職位說明書,在13年此工作已做,但還未審核。

(四)完善用人制度,推動員工的正常流動,規(guī)避員工的不正常流動。正常的員工流動會推動企業(yè)的良性發(fā)展;反過來,不正常的員工流動又會阻礙企業(yè)的長遠發(fā)展。企業(yè)管理必須通過用人制度的改善來推動企業(yè)員工的正常流動。

(五)強化績效考核功能,建立和完善績效考核體系,量化考核指標,全面實施全員績效管理;績效考核2024年人力資源部將此目標列為本年度的重要工作任務(wù)之一,其目的就是通過建立完善運行績效評價體系,達到績效考核應(yīng)有效果,實現(xiàn)績效考核的根本目的。績效考核工作的根本目的不是為了處罰未完成工作指標和不盡職盡責(zé)的員工,而是有效激勵員工不斷改善工作方法和工作品質(zhì),建立公平的競爭機制,持續(xù)不斷地提高組織工作效率,培養(yǎng)員工工作的計劃性和責(zé)任心,及時查找工作中的不足并加以調(diào)整改善,從而推進企業(yè)的發(fā)展。

(六)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險政策有較大變動,在不影響員工利益的基礎(chǔ)上變動參保方式。

(七) 招聘工作:開拓招聘渠道,快速補充人員。以現(xiàn)場招聘、員工介紹、內(nèi)部推薦、人才尋訪、網(wǎng)絡(luò)招聘為主要招聘渠道,以培訓(xùn)晉升與報刊廣告等為輔招聘方式,降低公司招聘成本和招聘周期,及時補充各類所需崗位人員。規(guī)范招聘工作流程和方法以及提升招聘效果。加強系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化意識。增強與用人部門及員工的溝通工作,完善自己的服務(wù)質(zhì)量。

(八)加強本部門自身建設(shè)。提高自身的執(zhí)行力,在取得成績的同時,不可否認我的執(zhí)行力還有所欠缺,在以后的工作中建立危機感,做任何事情都給自己定一個時間段盡量往前趕,提高自己的執(zhí)行力及工作效率。深入學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)專業(yè)知識和法律知識,用扎實的理論基礎(chǔ)武裝自己,增強分析問題解決問題的能力,使之更加專業(yè)化。

(九)日常性和基礎(chǔ)性工作。

在新的一年里,人力資源部將嚴格根據(jù)公司的指示,在做好日常工作的基礎(chǔ)上,緊跟集團公司發(fā)展步伐,努力學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識來完善職業(yè)技能、提高職業(yè)素養(yǎng)。我們將積極貫徹“觀念決定行動,思路決定出路”的理念,以公司大局觀為重,加強主動學(xué)習(xí)、創(chuàng)新觀念方法,深挖潛力能力,面對困難問題時,我們有條件時要上,沒有條件自己也要創(chuàng)造條件上。我們堅信,在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的理解和大力支持下,人力資源部一定盡我們所能,在做好每一項基礎(chǔ)工作的同時,向更高更好的發(fā)展方向前進,為公司更快更好的發(fā)展做出自己的貢獻。以上工作計劃和思路將在2024年的工作中不斷補充、完善,以更好的為全體員工服好

務(wù),更好的促進公司的全面發(fā)展!

公司人力資源部

第15篇 大學(xué)團總支年度計劃與總結(jié) 7300字

一月份活動計劃

天生的才干如同天生的植物一樣,需要靠學(xué)習(xí)里修剪。而一份好的成績?nèi)缤癜?,需要勤奮去雕琢,以下是講安排時間,以下是活動計劃:

2由于已近期末,至重要的將轉(zhuǎn)至學(xué)習(xí)復(fù)習(xí),因此各類活動不多。

以上是初教系團總支__年1月份活動計劃

初教系團總支

學(xué)生分會

初教系__年2月份活動計劃

新學(xué)期的到來,我們又來到了緊張的籌備工作,在這過去的一個學(xué)期中有過收獲的喜悅,也有過挫折和失望,2月份,本學(xué)期的開始,為了響應(yīng)學(xué)校創(chuàng)建文明衛(wèi)生校園的號召,特擬定以下計劃:

2月19日,我系全體系干于下午1:00在英華樓舉辦了“文明高專,我在行動”,英華樓大掃除?;顒又屑饶荏w現(xiàn)我系對創(chuàng)建文明衛(wèi)生校園的重視,同時也身先士卒,用行動和全校師生一起創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市。

由于是一開始,所有活動將于

3、

4、5月份舉行,以上是初教系團總支__年2月份活動計劃!

團總支

初教系

學(xué)生分會

初教系__年三月工作計劃

桃李花林又一載,新一學(xué)期,所有工作將有新的突破,新的收獲,以下是三月份工作計劃:

開學(xué)相關(guān)工作,召開工作會議,整理內(nèi)部資料等一系列常規(guī)工作將有序的開展。

計劃、準備開展三月“學(xué)雷鋒”系列活動,班級活動由主題班會和清掃校園、及各班自己的“學(xué)雷鋒”活動。我系團總支將從三個主題開展六項活動,從緬懷、思想教育,實踐三方面開展一系列活動。

為了加強我系學(xué)生對學(xué)習(xí)的意識,我系將從3月份初開展“早鍛煉”活動,加強學(xué)生的體質(zhì)。

響應(yīng)我校的號召,做文明大學(xué)生,我系在三月份將對黨員、預(yù)備黨員、系干、班干進行寢室衛(wèi)生抽查,及上課情況調(diào)查工作,并將配合校里做好校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)工作,并制定和實施各班級月工作考核評比制度。

配合校團委開展相關(guān)工作及“學(xué)雷鋒”系列活動,創(chuàng)建文明校園的相關(guān)工作,及升旗儀式和五四青年林的維護工作。

對我系團員額團員證、團檔進行查漏補失,并發(fā)展新團員爭取將我系團員率達到100℅。

我系將于三月中旬制定出一份對預(yù)備黨員的考核制定并且實施。

以上是初教系團總支__年三月份工作計劃。

團總支

初教系

學(xué)生分會

__.2.26

初教系團總支三月份活動計劃

三月是學(xué)雷鋒月,我系將以“弘揚雷鋒精神,共建文明校園”為主題的主題月系列活動將有序開展,并以思想教育,實踐行動兩個方面出發(fā)達到雙重目的。以下是活動計劃:

三月初,我系將舉辦“弘揚雷鋒精神,共建文明校園”的萬人簽名活動;

為了積極落實弘揚雷鋒精神的號召將于三月初舉辦“你是我的同學(xué)的愛心基金會”的愛心助困活動;

“學(xué)習(xí)雷鋒精神,你我共參與”知識競賽活動將于三月上旬組織舉辦;

三月中旬,我系將舉辦“以愛為名,我系攜手共創(chuàng)文明衛(wèi)生城市”秋收義掃活動和“我愛我校,感恩師情”的校車情況活動;

三月下旬,我系將舉辦“我身邊的典型人物事跡報告會”和“做一名優(yōu)秀學(xué)生干部”的心理講座活動;

配合學(xué)校以及其他活動的開展,并號召各班開展學(xué)習(xí)雷鋒活動和主題班會。

以上是我系三月份的活動計劃。

初教系團總支

__.2.26

初教系團總支三月份工作總結(jié)

微風(fēng)習(xí)習(xí)吹來,帶來了綿綿細雨,同時也帶走了“三月雷鋒月”,以下是我系三月份工作總結(jié):

為了積極落實創(chuàng)建文明衛(wèi)生校園的章程,響應(yīng)學(xué)工處的號召,在三月上旬初步制訂了各班級考核制度,并選拔了八人參加每天7:40—7:55的檢查,此外,也加大了教室衛(wèi)生,寢室衛(wèi)生檢查的力度。

在三月初,我系團總支召開了全體系干會議,經(jīng)研究,討論確定了“學(xué)雷鋒活動”,并制定了各項活動的策劃。

為了征選我系5月份魅力教師文化藝術(shù)節(jié)開幕式及文藝匯報晚會的節(jié)目,于3月中旬對各班發(fā)起了號召,征選優(yōu)秀節(jié)目,并制定了有關(guān)事宜。

以上是初教系團總支3月份工作總結(jié)。

初教系團總支

__.3.24

初教系團總支三月份工作總結(jié)

微風(fēng)習(xí)習(xí)吹來,帶來了綿綿細雨,同時也帶走了三月份,以下是我系三月份工作總結(jié):

為了更加大力宣傳,弘揚雷鋒精神,我系于3月2日中午于高專以食堂門口100米處舉辦了以“弘揚雷鋒精神,共建文明衛(wèi)生校園”的萬人簽名活動,同學(xué)們一聽是與“雷鋒同志”有關(guān),便紛紛來簽名,參加活動。

學(xué)習(xí),弘揚雷鋒的形式多異,雷鋒用一生奉獻于社會,感恩社會,而我系為弘揚雷鋒精神感恩全校教師,于3月7日下午4:00—4:50于室外籃球場旁清掃三輛校車,這一感恩行動得到了老師們的一致好評,職工們的贊賞,忘記了臟、累。

三月三十日上午舉辦了“以愛文明,兩系秋收義掃”活動,與機電系一同共100人于當(dāng)天7:30集合步行至秋收廣場,學(xué)生們不怕臟,不怕累,溝里,草叢里的垃圾都被清掃干凈,完成集合,秋收紀念館的管理人員也熱情的邀請我們參觀了紀念館,感受了先烈們的英勇、無畏。

以上是初教系三月學(xué)雷鋒工作的總結(jié)。

初教系團總支4月份活動計劃

光陰似箭,日月如俊!轉(zhuǎn)眼間三月份便過去了。以下是我洗團總支四月份活動計劃。

我系將于四月上旬舉辦“初教系師生同樂會”趣味運動活動。由各班學(xué)生報名參加,各班級進行對抗后最終優(yōu)勝隊將于我系輔導(dǎo)員隊進行pk,獲勝者有獎品。此次活動在豐富學(xué)生課外活動的同時,也加強了系師生間的關(guān)系。

四月上中旬,我系將緊鑼密鼓的進行“魅力教師文化藝術(shù)節(jié)”慶祝建黨91周年暨文藝匯報晚會節(jié)目的預(yù)選、復(fù)選和確立節(jié)目,進行培訓(xùn),充分展示學(xué)生的教學(xué)職業(yè)素養(yǎng)和技能風(fēng)采。

四月底,各班班級預(yù)選“魅力教師文化藝術(shù)節(jié)”十項節(jié)目,按系名額進行篩選。此次藝術(shù)節(jié)將有以下十項比賽:兒童故事比賽、開幕式暨“紅歌放聲唱”比賽、文化藝術(shù)節(jié)會徽設(shè)計比賽、舞蹈比賽、情景劇比賽、器樂比賽、多媒體課件制作比賽、手抄報手工制作比賽、粉筆字比賽、英語口語比賽。每個班每個同學(xué)必須參加至少兩項節(jié)目比賽,由各班班主任、輔導(dǎo)員進行預(yù)選,并按系里指定名額上交名單,參加決賽。通過“以賽促練”達到提高學(xué)生綜合素質(zhì)的目的。

我系將配合校團委開展一系列活動。例如,開展學(xué)生干部素質(zhì)拓展活動‘建黨90周年演講比賽,環(huán)保藝術(shù)節(jié)環(huán)保植樹活動,選拔四名優(yōu)秀辯手參加由校社聯(lián)舉辦的辯論賽等。

以上是初教系團總支四月份活動計劃。

初教系團總支

__年3月26日

初教系四月份活動總結(jié)

天氣變化是時間飛速流動的見證,四月是非常忙碌的一月,以下是四月份工作總結(jié):

1、4月1日-----7日,對我系魅力教師文化藝術(shù)節(jié)開幕式暨慶祝建黨90周年晚會節(jié)目的預(yù)選和復(fù)選。4月中至下旬對選出的節(jié)目人員由老師額外進行培訓(xùn)。

3、4月6日,我系舉辦了魅力教師文化藝術(shù)節(jié)暨建黨90周年晚會節(jié)目主持人選拔。

4、為了慶祝建黨90周年,我系于4月20日舉辦了慶祝建黨90周年演講比賽,由我系團總支書記__老師和鄔老師,兩名輔導(dǎo)員為評委,最后由09初教

(2)班__為冠軍并推選參加校選

以上是我系團總支四月份的活動總結(jié)。

初教系團總支

_年4月24日

初教系四月份工作總結(jié)

天氣的變化是時間飛速流動的見證,四月是忙碌的一個月,以下是四月工作總結(jié):

1、4月1-7日,對我系魅力教師藝術(shù)節(jié)開幕式晚會暨慶祝建黨九十周年晚會節(jié)目的預(yù)選和復(fù)選。4月中至下旬對選出的節(jié)目人員由老師額外進行培訓(xùn)。

3、四月份,我系的中心工作都為魅力教師文化節(jié)的前期工作做準備。4月6日,我系對藝術(shù)節(jié)開幕式暨建黨九十周年晚會主持人選拔,最終選拔了四名優(yōu)秀的學(xué)生。

5、4月下旬,我系召開會議,討論藝術(shù)節(jié)活動贊助,發(fā)動各部門人員為藝術(shù)節(jié)進行拉贊助活動。

6、4月20日,我系在與體育系的辯論賽中取得了非常優(yōu)異的成績,并為今后打下了基礎(chǔ)。

以上是我系團總支四月份工作總結(jié)。

初教系團總支4月份工作計劃

“光景不待人,須叟發(fā)成絲”盛年不重來,一日難在晨。時間總是這樣匆匆流逝,以下是我系團總支四月份工作計劃:

1、四月上旬,我系團總支將各班團檔、團證進行查漏補失,并積極發(fā)展新團員,力爭團員率達100%。

2、我系將于四月份配合校團委組織我系學(xué)生參加業(yè)余團校暨大學(xué)生骨干培訓(xùn)班,并挑選學(xué)生參加學(xué)生干部素質(zhì)拓展營。

3、四月份上中旬,我系的工作將配合校團委進行立校建黨91周年演講比賽,環(huán)保藝術(shù)節(jié)環(huán)保植樹活動。

4、由校社團聯(lián)合會舉辦的校園辯論賽將于四月份開展,我系將選拔四名優(yōu)秀辯手參加,并提交創(chuàng)新辯題。

5、我系將于四月上旬舉辦“初教系師生同樂會”趣味運動活動,由各班學(xué)生報名參加,班級對抗的最終優(yōu)勝隊將與我系輔導(dǎo)員隊進行pk,勝者有獎品。

6、四月上中旬,我系將緊鑼密鼓地進行魅力教師文化藝術(shù)節(jié)慶建黨91周年暨文藝匯報晚會節(jié)目的預(yù)覽,復(fù)選和確立節(jié)目,進行培訓(xùn)。

7、四月底,各班班級預(yù)選“魅力教師文化藝術(shù)節(jié)”十項節(jié)目,按系名額進行篩選。此次藝術(shù)節(jié)將有以下十項比賽:兒童故事比賽、校園歌曲比賽、文化藝術(shù)節(jié)會徽設(shè)計比賽、舞蹈比賽、情景劇比賽、器樂比賽、多媒體課件制作比賽、手抄報、手工制作比賽、粉筆字比賽、英語口語比賽。

以上就是初教系團總支四月份工作計劃。

初教系五月份計劃總結(jié)

為了進一步推進我系的教學(xué)改革,培養(yǎng)學(xué)生的教師職業(yè)情感,展示學(xué)生的教學(xué)職業(yè)素養(yǎng)和技能風(fēng)采,形成學(xué)生離亂聯(lián)系實際的良好學(xué)風(fēng)。經(jīng)研究,討論擬定以下計劃:

一:為慶祝中國共產(chǎn)黨建黨九十周年,展示初教系風(fēng)采,擴大初教系的影響,我系將于5月5日舉辦 初教系“堅定信念跟黨走”文藝匯報晚會暨初教系魅力教師文化藝術(shù)開幕式。挽回的籌備工作將分階段式管理,項目式管理,責(zé)任制管理相結(jié)合。

二:我系講舉辦第二屆魅力教師文化藝術(shù)節(jié),時間長達一個月,并且此次文化藝術(shù)節(jié)在之前藝術(shù)節(jié)的技術(shù)上外加了開幕式晚會和樂器比賽,藝術(shù)節(jié)共分為10項,如下:

1 初教系“堅定信念跟黨走”文藝匯報晚會暨第二屆魅力教師文化藝術(shù)節(jié)開幕式;

2第二屆魅力教師文化藝術(shù)節(jié)會徽設(shè)計將于晚會前一周共舉辦,優(yōu)勝者將于晚會當(dāng)晚進行表彰;

3“唱響紅歌”歌唱比賽;

4“魅力教師“舞蹈比賽;

5“做一名合格的教師”粉筆字比賽;

6多媒體課件制作比賽;

7慶祝建黨九十周年手抄報及手工作品比賽及展覽;

8樂器比賽;

9兒童故事比賽;

10英語口語比賽。

以上是初教系團總支五月份活計劃。

初教系 團總支_·4·26

初教系五月份工作計劃

五月,代表忙碌,辛勞的月份,不僅是因為國際勞動節(jié)的到來,而是五月對于我系來說工作活動都極其繁重,以下是五月份團總支工作計劃:

一:為迎接五四青年節(jié)的到來,我系為響應(yīng)校得號召將于四月底至五月上旬舉辦“爭做優(yōu)秀青年”義務(wù)支教活動,活動既聯(lián)系了我系專業(yè)特色,也是為了更還的學(xué)習(xí)五四精神;

二:五月,我系將舉辦長達一個月的“初教系第二屆魅力教師文化藝術(shù)節(jié)”。慈禧藝術(shù)節(jié)更深入地了解我系“未來人民教師”的專業(yè)技能,也是為學(xué)生提供一個鍛煉自我,塑造自我,展示自我的機會和平臺,此次藝術(shù)節(jié)將分為一下10項:

1 初教系“堅定信念跟黨走”文藝匯報晚會暨第二屆魅力教師文化藝術(shù)節(jié)開幕式晚會;

2第二屆魅力教師文化藝術(shù)節(jié)會徽設(shè)計將于晚會前一周共舉辦;

3“唱響紅歌”歌唱比賽;

4“魅力教師“舞蹈比賽;

5“做一名合格的教師”粉筆字比賽;

6多媒體課件制作比賽

7慶祝建黨九十周年手抄報及手工作品比賽及展覽;

8樂器比賽;

9兒童故事比賽;

10英語口語比賽。

以上是初教系團總支五月份活計劃。

初教系 團總支

_·4·27

六月份工作總結(jié)

驕陽似火烈日懸空,汗如雨下,我們又在轉(zhuǎn)眼間送走了一個月,一下是六月份工作總結(jié):

六月份初,我系的工作主要是“魅力文化藝術(shù)節(jié)”,主要是魅力文化藝術(shù)節(jié)的后期工作及整理各類比賽材料。

我系于六月份中旬,對各班教室衛(wèi)生,寢室衛(wèi)生進行了總結(jié)。并對各班的活動出勤率,上課抽查情況,晚自習(xí)早鍛煉的情況進行了匯總。

為了下學(xué)期能更好的進行迎新工作,我系于六月下旬制定了迎新計劃,及確立迎新人員名單及有關(guān)事宜。

六月份末,我系的學(xué)生工作活動全部結(jié)束,整理內(nèi)務(wù),上收各班的材料。

以上是初教系團總支六月份工作總結(jié)

初教系團總支

九月份活動計劃

轉(zhuǎn)眼間,暑期兩個月已悄悄逝去,新學(xué)期,新氣象,以下是我系九月份活動計劃:

九月份上月,我系將舉辦“迎新生”活動,在此活動中由我系系干(除有特殊原因不能返校的系干)負責(zé)接待新生。

九月中旬,我系工作中心將以團總支、學(xué)生分會招新活動,將在各班大力宣傳,制定嚴格選拔細則,選拔將分為面試—筆試—面試—實習(xí)—成員,為我系選拔出一批優(yōu)秀學(xué)生干部。

以上是初教系九月份活動計劃。

初教系團總支_年9.月1日

九月份工作計劃

在這秋風(fēng)颯颯,炎熱逐退的日子里,轉(zhuǎn)眼間,新學(xué)期到來了,以下是工作計劃:

九月份初,我系將開展了“迎新生”活動,再次活動中由我系全體系干除有特殊原因不能返校的系干,負責(zé)接待新生。

九月份中旬,我系工作中心將以團總支、學(xué)生分會招新為主,將在各班大力宣傳,制定嚴格的選拔細則,為我系選拔出一批優(yōu)秀學(xué)生干部。

九月份下旬,對實習(xí)系干進行考評,并將對上一學(xué)期的文件材料進行整理,存檔。

以上是我系團總支九月份工作計劃。

初教系團總支

_年9月1日

九月份工作總結(jié)

炎炎夏日,汗流浹背也擋不住我們前進的腳步,求知若渴的心,以下是九月份工作總結(jié):

我系由九月份初開展了“迎新生”活動,在此活動中學(xué)生干部以高度的熱情,飽滿地精神迎接每一個新生,發(fā)揚了不怕苦,不怕累的精神,使新生留下了一個好印象。

九月中旬,我系主要活動就是先選拔新學(xué)生干部,在我系團總支的大力宣傳和“公平,公正”的選拔下,選拔出了一批優(yōu)秀學(xué)生實習(xí)期,為我系工作增添新的氣象。

以上是初教系團總支九月份工作總結(jié)。

初教系團總支

_年9月26日

九月份活動總結(jié)

新學(xué)期新風(fēng)貌,在這秋風(fēng)颯颯的日子里,我們回到了我們的課桌上,轉(zhuǎn)眼間,一個月就這樣匆匆流逝了,一下是活動總結(jié):

我系于九月份初開展了“迎新生”活動,在此活動中,學(xué)生干部以高度的熱情、飽滿的精神迎接每一個新生,發(fā)揚了不怕可不怕累的精神,是新生留下了一個好印象。

九月中旬我系主要活動就是選拔新學(xué)生干部,在我系團總支分會的大力宣傳和公平公正的選拔下,選拔出了一批優(yōu)秀的學(xué)生進入實習(xí)期,為我系今后工作增添了新的氣象。

為了響應(yīng)學(xué)校“創(chuàng)建文明衛(wèi)生校園”的號召,我系于九月二十一日中午12點組織了一批學(xué)生參加了由校團委主辦的“創(chuàng)建文明衛(wèi)生校園萬人簽名會”活動,學(xué)生們都很積極的參與其中。

以上是初教系團總支九月份活動總結(jié)

初教系團總支

_年9月26日

十月份活動計劃

在這秋風(fēng)颯颯的日子里,我們迎來祖國母親的華誕,以下是我系十月份活動計劃:

為號召學(xué)生們“說文明語,行文明事,打造文明衛(wèi)生校園”我系將于10月份舉辦從“創(chuàng)建文明衛(wèi)生校園”為主題的實用比賽。

十月份中下旬,我洗為提高加強學(xué)生們的口才能力,將舉辦新生杯辯論賽,以班級為單位進行對抗。

為響應(yīng)學(xué)校號召,我系將于十月份下旬舉辦“寢室設(shè)計大賽的預(yù)選”要求是:寢室設(shè)計新穎,富有創(chuàng)新,以文明為中心,充分利用廢物。

以上是初教系團總支十月份活動計劃。

初教系團總支

十月份活動計劃

在這秋風(fēng)颯颯的日子里,我們迎來祖國母親的又一次華誕,以下是我系十月份活動計劃:

1、十月初我系上收新團證、團檔、團費,補證補檔,發(fā)展新團員的一系列有關(guān)“團員”的工作結(jié)束。

2、為響應(yīng)我校“創(chuàng)建文明衛(wèi)生校園”的這一號召,我系將于十月中旬結(jié)束以“創(chuàng)建文明校園”的報刊出版。

3、在校團委的號召下我系將于十月中旬進行升旗儀式及五四青年林的維護。

4、十月中至下旬,我系主要工作將轉(zhuǎn)向“評優(yōu)評先”這一中心整理我系近一年來所有工作,有關(guān)資料,文件,爭取在評比中再奪佳績。

5、在學(xué)校的號召下,我系將于十月份下旬開展以“創(chuàng)建文明衛(wèi)生校園”為主題的演講比賽,通過比賽來響應(yīng)學(xué)校的號召。

6、為加強我系學(xué)生口才方面的能力,我系將于十月中至下旬開展學(xué)生辯論賽活動。

以上是初教系團總支十月份工作計劃。

初教系團總支

_年9月26日

10月份活動總結(jié)

在這樣一個秋風(fēng)瑟瑟,帶有一絲絲寒意的日子里,我們系開展了許多的活動,為了展現(xiàn)學(xué)院美麗的風(fēng)景,體現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生積極向上的精神風(fēng)貌,表現(xiàn)學(xué)院學(xué)生的和諧生活,開展了以“創(chuàng)建文明衛(wèi)生校園”為主題的演講比賽。

我系在十月上旬開展了“第四屆初教系‘新生杯’”辯論賽,看著那一個個辯手在爭辯著,極大地鍛煉了學(xué)生們的語言交流能力,辯論賽十分激勵,讓觀眾們拍手稱好。

開展與“創(chuàng)建文明衛(wèi)生校園“的演講賽,既聯(lián)系學(xué)生的衛(wèi)生狀況,又能讓學(xué)生積極投入到建設(shè)一個文明的校園中,讓學(xué)生們切實了解到校園環(huán)境是很重要的。

十月中旬,我系開展新生入黨培訓(xùn),我系進行了第一次黨課聽講,學(xué)生們按時到場,認真聽老師講課,課后還讓學(xué)生寫黨課感言,讓學(xué)生了解中國共產(chǎn)黨是為人民服務(wù),一切為了人民的政黨。

十月下旬,我系還開展了“創(chuàng)建文明衛(wèi)生校園的調(diào)查問卷”,在學(xué)生當(dāng)中進行調(diào)查。

寢室的設(shè)計比賽,各個寢室把寢室裝飾的很漂亮,還進行評比,每個宿舍獨出心裁,各具特色,這也豐富了學(xué)生的設(shè)計,創(chuàng)新能力。

在這個金秋十月,這些豐富的活動,讓學(xué)生們的課余豐富多彩,盡情享受在大學(xué)中的美好生活,我們系也將會繼續(xù)進行各種各樣的活動,我們活動部也將會盡力把這些活動辦得精彩。

初教系團總支

十月份工作總結(jié)

在這喜迎祖國母親華誕的十月里,我系開展了以下工作:

十月份中旬,我系在校團委的號召下舉行了周一升旗儀式,我系的學(xué)生穿著校服,帶著校徽,新老生升旗率為95%左右。

我系在號召學(xué)生們一起打造文明衛(wèi)生校園,特舉辦了以“創(chuàng)建文明衛(wèi)生校園”為主題的演講比賽,學(xué)生們積極參與,達到了預(yù)期的效果。

十月份中旬,我系特舉辦了“鋼琴比賽”,此比賽是為加強學(xué)生們基本功的鍛煉,同時也使老師能更好似了解學(xué)生的能力。

為加強我系學(xué)生們的口才能力,我系特于十月份中至下旬舉辦了“新生杯”辯論賽,各班級對抗,賽事激烈。

我系為響應(yīng)學(xué)校“寢室設(shè)計大賽”特于十月份下旬在系里進行了預(yù)選,并推選了幾個有創(chuàng)新,充分利用了廢品的寢室參加決賽以上是初教系團總支十月份工作總結(jié)。

初教系團總支

_年_月_日

年度工作總結(jié)及工作計劃 十五篇

我認為公司處于探路和摸索階段,對公司未來發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。我們就企業(yè)崗位組織架構(gòu)、完善優(yōu)化人才招聘、完善調(diào)整管理制度、協(xié)調(diào)優(yōu)化勞資關(guān)系、績效薪酬管理、企業(yè)文化建、質(zhì)量體系貫標、5S開展等多方面取得了一定的效果,同時也存在了諸多不足之處,接下來就這幾方面工作總結(jié)分析如下:一、自我反省,工作總結(jié)1、人事管理方面(1)人員流失率20x
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