第1篇 2023年度工作總結(jié)提綱 2100字
根據(jù)院黨組的工作安排，從今天開始進行為期5天的_____*年度工作總結(jié)。我受院黨組的委托，代表院黨組作了簡要的動員，講一下這次年終總結(jié)的指導思想和目的、時間內(nèi)容安排，并就搞好年終總結(jié)提幾點要求。
一、指導思想和目的
這次年終總結(jié)，我們以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，以加強司法能力建設(shè)為重點，以整合規(guī)章制度為舉措，以提高司法水平為目的，深入學習xx屆四中全會文件精神，認清形勢、理清思路、明確任務(wù)、制定措施，認真總結(jié)出xx年度的工作成績總結(jié)，找出差距，為xx年全院創(chuàng)造性的開展工作奠定基礎(chǔ)，使我院總體水平再上新臺階。
二、時間安排
這次年終總結(jié)，從元月_____*日至_____*日，安排5天時間，集中進行，具體安排
_____*日上午，召開全院總結(jié)動員大會，學習文件，傳達全市法院院長會議精神，對年終總結(jié)進行動員部署;
_____*日下午和_____*日全天，以庭(室)為單位討論修改制度、崗位目標考核辦法，并將修改意見書面反饋研究室;
_____日全天，以庭(室、科、隊)為單位進行個人總結(jié);
_____日上午，庭(室、科、隊)為單位進行本部門總結(jié);
_____日下午，各庭(室、科、隊)研究推薦本部門院先進工作者(4人以下的部門推薦1名，5人以上的部門推薦2名)和先進集體;
_____日上午，召開全院干警大會，各部門負責人匯報_____年工作情況和_____年工作打算;
_____日下午，召開全院干警大會，總結(jié)全年工作，表彰先進。
安排如有變動，另行通知。
三、幾點要求
同志們，剛才過去的_____年，是我院各項工作取得佳績的一年。全院干警在縣委正確領(lǐng)導下、在縣人大及其常委會和上級法院監(jiān)督指導下，認真學習貫徹黨的xx屆四中全會和全省法院加強基層建設(shè)工作會議精神，以“公正與效率”為主題，以司法為民為中心，狠抓審判和執(zhí)行工作、法院改革、隊伍建設(shè)，各項工作都取得了新的成績。但我們的工作也還存在一些缺點和不足，所以這次年終總結(jié)，既要總結(jié)出成績，又要找出差距，更要理清思路，制定好措施，創(chuàng)造性地開展好今年的各項工作。
第一，提高認識，端正態(tài)度，自覺克服模糊認識，真正把思想統(tǒng)一到院黨組的工作部署上來。切實提高對總結(jié)重要性和必要性的認識，年終總結(jié)是院黨組了解把握本院情況，計劃未來，提高領(lǐng)導水平、決策能力的需要，是推進全院整體工作上臺階的重要手段;是院黨組了解把握干警思想狀況，密切同志關(guān)系，加強隊伍建設(shè)的有效途徑;也是干警本人自我認識自我解剖，進行批評和自我批評，不斷完美自我的有效方式。
在總結(jié)中，我們要自覺克服“年終總結(jié)年年搞，年年都是老一套”、“形式主義走過場”、“搞不搞無所謂”等錯誤思想和厭倦情緒。切實端正態(tài)度，增強搞好總結(jié)的自覺性。其實，既然叫“年終總結(jié)”，當然是要年年搞的，而且年年都有新意，都有特色。今年年終總結(jié)就多了一項內(nèi)容，就是對市中院考核基層法院的考核辦法等6個規(guī)定以及本院的《崗位目標責任制實施辦法》的討論修改等。
第二，認真總結(jié)，突出重點，切實把總結(jié)中的各項工作落到實處。
一是認真負責地組織好對市中院《基層法院年度工作考核辦法》、《案件質(zhì)量評定標準》、《立案工作考核實施細則》、《執(zhí)行工作考核實施細則》、《法警工作考核實施細則》、《調(diào)研、宣傳信息、司法統(tǒng)計及其他工作考核細則》等的討論修改，及時(18日下午下班前)將修改意見書面反饋給研究室，由研究室整理上報中院，請各部門負責人務(wù)必引起高度重視，因為這將是從今年起中院考核我們基層法院的依據(jù)和標準。
二是要結(jié)合《崗位目標責任制考核辦法》的學習，認真開展好提高司法能力大討論。司法能力建設(shè)是今年和今后一個時期法院工作重點。肖揚院長在高級法院院長會議上關(guān)于司法能力建設(shè)的講話，對司法能力提高的重要性、緊迫性及指導思想、司法能力的內(nèi)容、增強司法能力的要求和基本原則都提出了具體而明確的要求，會后大家要結(jié)合崗位目標責任制考核辦法，進一步學習講話，做到融會貫通。各部門要結(jié)合自己的工作特點，提出自己的觀點，如案件審理與執(zhí)行、質(zhì)量評查、后勤管理、拒腐防變等，以促進我院綜合能力的提高。
三是要認真總結(jié)出成績和經(jīng)驗，找出存在的問題，研究制定出解決問題的措施辦法。要本著一分為二、實事求是地態(tài)度搞好個人和部門總結(jié)，把總結(jié)作為承先啟后的加油站，切切實實把成績總結(jié)出來，把經(jīng)驗總結(jié)出來，把問題找準了，把解決問題的辦法定實在了。個人總結(jié)、部門總結(jié)，要實事求是、簡明扼要，切忌空談。同時，要對一年來院黨組的工作提出意見和建議，幫助院黨組搞好全院的年終總結(jié)。院黨組成員按各自分管的工作參加部門總結(jié)。
第三，各部門認真組織，加強領(lǐng)導，確?？偨Y(jié)不走過場
一是正確處理好日常工作與年終總結(jié)的關(guān)系，切實安排好時間，調(diào)整好工作，確保本部門參加總結(jié)的人員、時間、內(nèi)容、效果四落實，年終總結(jié)期間，原則上不能請假，有特別需要請假的，報院長或分管院長批準。
二是認真組織，各部門負責人切實承擔起“一崗雙責”，負起責任，做好表率，保證年終總結(jié)的順利進行，各項內(nèi)容全部完成，切實總結(jié)出成績，找準不足，定好措施。
三是嚴肅紀律，堅決杜絕評先中的不正之風，正確對待總結(jié)和評比，既要嚴肅認真，又要發(fā)揚風格，積極開展批評與自我批評，切實把成績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的人和間接評選出來。
總之，要通過年終總結(jié)，總結(jié)出干勁、總結(jié)出士氣，總結(jié)出新思想、新舉措，提高工作水平，努力開創(chuàng)我院工作新局面。
第2篇 2023大三班主任個人年度工作總結(jié) 2900字
暑假過去，同學們明顯長大了。收獲的喜悅彌漫著整個班級。參加智能小車比賽的朱世浩、楊立文和孟昭鵬組獲得了省二等獎。朱世浩同時又參加了電子設(shè)計大賽，得了省一等獎。參加電子設(shè)計大賽的另一個隊，王娜、馬金磊和李輝小組獲得了省二等獎。加上plc和組態(tài)以及軟件大賽的獎項，這個學期，大家忙著填各種表，申請著各種獎勵。當然也包括我。我從帶班以來，就連年獲得優(yōu)秀班主任稱號，今年更是校級優(yōu)秀班主任標兵。這個榮譽里有我的辛勞，更離不開同學們的大力配合。
進入大三，專業(yè)課的分量越來越重，大家也開始規(guī)劃自己的未來。大三開學的時候，讓每個人寫了一份暑期總結(jié)。后來一部分同學的文章掛到了我的博客上。我很欣慰他們在認真思考，慎重規(guī)劃他們的未來。我還留了一份暑假作業(yè)，讓他們回家調(diào)查自己的家庭收入?；貋砗筇盍藗€表。很多人覺得是隱私，不愿多說。其實，確實不需要別人知道，這個作業(yè)的目的是希望那些在大學里浪費時間的人，好好思考一下自己如何面對家人的含辛茹苦，心里面有就可以了。
這些收獲還是不足夠的。因為我還有很多沒有機會參加這些比賽的孩子們。一個團隊的成績要看最后一名，而一個班級也要有更多的人沖在前面。單片機大賽參加者還是沒有預(yù)想的那么多。很多參加過比賽的或者班級公認的高手都沒有交上作品。可能是不愿意在這種賽事上下工夫?一班的同學受到感染，一班的班主任徐老師跟我說，他們班也想?yún)⒓印Ｐ炖蠋煴任覝匚臓栄诺亩?，凡事都是和同學們商量著辦。一開始報名了三、四十人，但到中期之后所剩無幾了。到后來申請團日活動，驗收作品的時候，兩個班完成作品的人數(shù)不對等，著實讓人頭疼。我不能評述誰的做法更好，我還是希望任何一件事情，做起來有始有終。即使完成得很簡單，但它是完整的。
聯(lián)合了五個班的單片機大賽，獲得了王博的高度好評。這是我意料之中的，因為我們的宗旨都是希望能收獲一批愿意從事專業(yè)技術(shù)的好學生。我的培養(yǎng)學生的“金字塔理論”也在逐漸成型中。
很值得一提的是18周的周末，將要期末考試的前夕，在我的積極倡導下，一個大雪初停的天氣，我們班登上岱王山山頂開了個別致的班會。大家擺pose、打雪仗、跳大繩、打沙包，重拾著童年的歡樂。其實，雪后登山是一件危險的事，因為對學校而言，學生的安全最重要，而最安全的就是把他們留在學校里，像籠子里的鳥一樣養(yǎng)著。別的班主任沒有人敢把班會開到山上，這確實是無可厚非。我想說的是，做這個決定的時候，其實我是冒著風險的。
這個獨一無二的班會，有三個同學沒有參加，而且沒有事先請假。大三了，再有這樣的事，令我很傷心。其實傷心都是因為投入了真情。傷心過后，我看到了我和他們之間的代溝。其實我自己也有只顧自己感受不顧他們感受的時候。我現(xiàn)在想說的是時光過去就不會重來，很多活動過去了也不會再有了。還記得當初演講比賽的時候，要求每個人上臺演講，講自己的心聲，曾經(jīng)有同學演講完后跟我說，自己不愿意在別人面前暴露自己，所以，再有這樣的活動，請不要讓他參加了。我當時的回答是，放心，不會再有了。想要，也沒有了。我也曾經(jīng)年輕過，上中學的時候，就有我的同學覺得自己特有個性，獨獨照畢業(yè)照的時候不去。若干年后，我們大家都早已經(jīng)忘記了這個當年有個性的他了。不知道他會不會后悔自己失去了很多當年可以孜孜回味的美好瞬間，但這個定格里不再有他，這是確定的。
這個學期，很多同學頗感奇怪地問我，為什么老師絕口不提學習的事?我說，大三了，我把你們帶到這里，你們可以自己走了。我現(xiàn)在要管的是帶你們好好玩。
還有一件事不得不說。曉明同學參加亞沙會志愿者服務(wù)，補考英語時間沖突，竟然找同學*，結(jié)果同學被監(jiān)考老師發(fā)現(xiàn)沒帶證件，離開考場。這件事未遂。到下學期期末的時候，一周要考六門課，慌了神的同學們又開始動起了心思，結(jié)果被抓了4個小抄，驅(qū)逐出考場。好在按照卷面給成績，其中兩個不及格。人生有很多偶然，但若事事心存僥幸，下一個被抓的一定是你。我還是希望的我教過的學生，在他們的內(nèi)心能夠存住一片純凈的天地，讓他們一生坦然。其他的，真的是無話可說。
三年級的寒假作業(yè)內(nèi)容是確定自己考研與否，如果考研，要確定自己的學校，自己的專業(yè)方向和學習計劃，如果不考研，要確定自己的就業(yè)方向，乃至自己具體的就業(yè)單位。我希望我的學生們都是有明確目標的人，不要猶豫不定，這樣的人必定無法成功。
寒假過后，我開了一次主題為“蓬生麻中，不扶自直”的班會。我以為有些同學不一定愿意把真實的想法告訴我，但出乎意料的是，所有的同學都交上了這份寒假作業(yè)。等他們畢業(yè)的時候，我一定要把這些年我讓他們寫的東西裝訂好，還給他們，讓他們看看他們當初的誓言。
大三的下學期，我給他們上課。每周可以見兩次。這種親切感是以前沒有過的。課堂提問的時候可以隨意叫出大家的名字，多么自然舒適。我對他們的要求比那兩個班更加嚴苛，他們似乎也適應(yīng)了。
這學期我?guī)Я宋鏖T子大賽，又在一直堅持自學嵌入式的同學中組了四支隊伍，請邱老師帶著參加全國大學生嵌入式比賽。我夸下?？谡f，他們一定會做出成績來的。邱老師后來一直對他們贊不絕口，他們也在山東賽區(qū)取得了不錯的成績。一個一等獎，兩個三等獎。張登超、徐世軍和王娜將要隨同邱老師去參加全國總決賽。很為他們驕傲。
差點忘了我們的“動二好聲音”。大一大二的時候，有的同學覺得我們班的活動太多，認為一二年級適合搞文體活動，到三四年級了，都要忙自己的事了，能不能別有這么多的活動?我當時的回答是，到了三四年級，活動自然是不同的?，F(xiàn)在三年級了，我卻覺得我們快要走過大學的身邊了，我們每個人在忙著用專業(yè)知識充實自己的時候，集體會給我們個人所無法表達的快樂。所以，這個時候我們更應(yīng)該會玩。我喜歡歌唱，歌唱可以讓人盡情地釋放情感。這次活動，牟冠軍同學是當然的主角，我們帶動了大一和大二的動二。我們現(xiàn)在已經(jīng)是當然的老大哥了，自然要帶動更多的人加入到我們的隊伍中，與我們達成共識。活動真是越辦越好了。
大三的班委改選，報名的人數(shù)有26人之眾。當然，這里面有我的策略在里面。但也有很多人是主動報名的。陳先兵的宿舍整個宿舍都報了名。這讓我很欣慰。競選的結(jié)果是又增添了張葉琦、田海賓、葛祥雨等新面孔。我們班委的總?cè)藬?shù)達到了16人，占了班級總?cè)藬?shù)的三分之一。值得一提的是，葛祥雨的紀律班長當?shù)暮苡衅橇Γ乙舱强粗兴亓ⅹ毿械膫€性，希望能給他一些施展的空間，也同時能為集體做些事。
到大三下學期的時候，龐為光主要被安排管理西門子大賽的事，蔡祥義做副班長也做了很長時間了，所以在他們個人的意愿下，班委會上投票表決，蔡祥義擔任了班長，龐為光任班主任助理兼心理委員，官寶亮任團支書，于恒娜和李峰任副班長。我的工作也一直很忙，蔡祥義的班長工作也做的很好，我?guī)缀跬耆攀职寻嗉壗唤o他來管。我想，大三了，可以放手了，而我的任期也快結(jié)束了。
我的金字塔理論是，學生要從早培養(yǎng)，要有大部分同學參與到自動化技術(shù)的研究中去。這樣我們才能一層層從中選拔更優(yōu)秀的學生，他們的脫穎而出才會帶動更多的人向這條路前行。今年，我倡導成立了自動化技術(shù)研究會，按照我的想法和培養(yǎng)模式，正在一步步地建立自己的金字塔，這也是我從三年的帶班的過程中積累的經(jīng)驗。
第3篇 稅務(wù)年度工作總結(jié)匯報 4750字
20**年度我分局在市局黨組的正確領(lǐng)導下， 全面貫徹黨的xx大精神，深入落實科學發(fā)展觀，以建立“五型”稅務(wù)機關(guān)為目標，堅持改革創(chuàng)新，堅持規(guī)范化管理，用好手中權(quán)，管好身邊人，做好份內(nèi)事，在稅收征管和隊伍建設(shè)兩方面都實現(xiàn)了新的歷史跨越，總結(jié)起來就是用“四破四立四變”，實現(xiàn)了“科學興稅、廉潔興稅、服務(wù)興稅”，稅收任務(wù)全面完成，稅收事業(yè)全面發(fā)展。
一、20**年度取得的主要工作成績
（一）打破落后的稅源管理模式，建立科學的稅源監(jiān)管體系，變抓稅源數(shù)量為抓稅源質(zhì)量
—— 實施戶源分類管理。戶源是稅源之本，分局要求稅收管理員要像戶籍警管戶口一樣管好戶源，要在自己的頭腦中形成一幅清晰的管戶分布圖。針對在管戶，稅收管理員通過大量的實地調(diào)查，查閱電子資料和紙質(zhì)檔案，經(jīng)相關(guān)人員審查批準后，科學地將其界定為相應(yīng)的管戶類型，并據(jù)此在分局內(nèi)部的電子工作平臺上建立動態(tài)管戶清冊。如：將企業(yè)納稅人界定為重點戶、一般戶、籌建戶、單位分支機構(gòu)等*種類型，將個體納稅人界定為起征點以上單管戶，起征點以上雙管戶，起征點以下單管戶，起征點以下雙管戶，下崗再就業(yè)戶等*種類型，同時根據(jù)這些納稅戶的經(jīng)營狀態(tài)加上“延續(xù)戶”“新增戶”“注銷戶”“變更戶”“非正常戶”等標識。分類管理使稅收管理員的管戶能力大大增強，比如：**股***同志一人管戶***戶，但他能準確地說出每一戶納稅人的經(jīng)營地點和。針對漏征漏管戶，分局一方面成立工作專班，按程序下達相關(guān)文書，依法處理；另一方面，邀請納稅人召開稅務(wù)約談會，在傾聽納稅人心聲的基礎(chǔ)上，宣傳稅法，動之以情，曉之以理。****業(yè)稅收工作一直是一個難點，在今年*月份的**業(yè)專項清查工作當中，分局做了大量的宣傳工作，并邀請*****業(yè)主召開了一次稅務(wù)約談會，取得了業(yè)主的理解和支持，****戶漏征漏管戶現(xiàn)已全部納入管理。
—— 科學地做好稅費源的測算和分析。分局改變過去只注重稅費源存量分析的方法，對稅費源的增量、變量、潛量也加強了預(yù)測和分析，全方位、多角度地摸清稅費源的真實結(jié)構(gòu)。年初，分局自行進行了一次稅源測算工作，組織業(yè)務(wù)精英，運用科學的分析方法，對轄區(qū)內(nèi)稅收、規(guī)費、社保費的數(shù)量和結(jié)構(gòu)進行研究和分析，據(jù)此制定出****年稅費征收計劃，分解落實到每一個稅收管理員、到每一家納稅戶。為應(yīng)對****危機對稅收帶來的沖擊，**月份，分局上下嚴格按照**市局提出的“七個結(jié)合”的要求，發(fā)揚“三不精神”，整體聯(lián)動，爭取納稅人的支持，針對轄區(qū)內(nèi)**個重點行業(yè)和*個重點稅種，認真實施稅源普查工作，取得實際成果，既摸清了家底，也掌握了未來稅源的發(fā)展方向，在危機感面前增加了一份安全感。
—— 建立欠稅預(yù)警機制。分局建立欠稅分類管理清冊，將清理、分類后的欠稅數(shù)據(jù)錄入稅源存量核算系統(tǒng)；制定欠稅清繳計劃，隨時掌握欠稅入庫進度。*月份，分局將匯結(jié)算工作與“****”活動緊密聯(lián)系起來，狠抓欠稅清查，摸清了欠稅的數(shù)量和成因，當月清收各類欠稅（費）**萬元。為防范金融危機帶來的影響，分局還建立欠稅預(yù)警機制，對欠稅大戶和欠稅異常戶嚴密監(jiān)控，密切關(guān)注其資金動向，發(fā)現(xiàn)異常情況，立即發(fā)出警示信號，迅速采取清欠措施。全年清收欠稅**多萬元。
—— 嚴把稅務(wù)發(fā)票管理關(guān)?！耙云笨囟悺惫ぷ饕恢笔欠志值囊粋€亮點。分局在發(fā)票管理方面，用“嚴”字把關(guān)，效果令人滿意。一是制定了嚴格的發(fā)票管理制度，要求分局所有人員共同遵守和維護；二是發(fā)售和代開稅務(wù)發(fā)票必須履行嚴格的審批手續(xù)；三是發(fā)票發(fā)售與稅款征收嚴格分離，相互牽制，堵塞管理漏洞；四是教育發(fā)票崗位人員自覺履行崗位職責，嚴守責任關(guān)。
—— 堅持稅費同征同管。我分局目前實際開征的費種有**個，實際開征的稅種也是**個，費源只占稅源的**%。分局從不因為費源相對較少而放松對規(guī)費和社會保險費的征管工作。在年初進行了費源測算，擬定了規(guī)費征收計劃和社保費征收計劃。在開展****年度檢查結(jié)算工作時，規(guī)費、社會保險費與稅收同步檢查結(jié)算；在進行執(zhí)法監(jiān)察、工作考核時對規(guī)費、社會保險費征管情況實施同步檢查、同步考核。
—— 加快信息化建設(shè)步伐。分局加強網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，加強信息管理，加強軟件應(yīng)用，用信息技術(shù)支撐日常管理。在經(jīng)費緊張的情況下，投資*萬元，購置了一臺**服務(wù)器，利用局域網(wǎng)自建電子工作平臺，對電子征管數(shù)據(jù)集中統(tǒng)一管理和按權(quán)限共享利用，實現(xiàn)戶源管理、稅源管理、決策管理的標準化、規(guī)范化和科學化。分局還獨立開發(fā)設(shè)計了內(nèi)部網(wǎng)站，及時發(fā)布各種有用的信息，開闊了干部職工的視野，展現(xiàn)了分局的風采。
—— 軟件上線工作拔得頭籌。按照省局要求，分局將征管軟件上線工作作為下半年的頭等重要大事來抓。由于分局上線戶較多，約占全市總數(shù)的**%，且戶型較為復(fù)雜，市局黨組對分局的軟件上線工作十分重視，***局長多次親臨分局數(shù)據(jù)錄入現(xiàn)場進行指導和慰問，給了同志們極大的鼓舞。市局軟件上線指揮長***副局長帶領(lǐng)***分局堅守陣地，現(xiàn)場督辦，提出了很多指導性意見。分局領(lǐng)導班子多次召開專題會議，進行細心的安排和部署，確立了“誰管戶、誰錄入、誰負責”的原則，嚴把技術(shù)關(guān)、質(zhì)量關(guān)和責任關(guān)，帶領(lǐng)全體干部職工打了一場漂亮的攻堅戰(zhàn)。其間涌現(xiàn)了一批愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀稅務(wù)干部，他們放棄個人利益，一切以上線工作為重：***女兒生病，但他仍然堅守崗位；***因所管上線戶多達***戶，為不影響全局進度，他經(jīng)常通宵達旦地工作，眼睛熬出了血絲；***、***等同志主動擔負起技術(shù)攻關(guān)任務(wù)，編寫了兩個小程序，提高了錄入速度。*月*日，省局***等領(lǐng)導，在市局***等領(lǐng)導的陪同下，親臨分局辦稅服務(wù)廳，共同見證征管軟件上線成功。
—— 實施房地產(chǎn)稅收一體化管理。分局根據(jù)市局房地產(chǎn)稅收一體化管理的有關(guān)要求，組織專班對轄區(qū)內(nèi)**家房地產(chǎn)企業(yè)的納稅情況進行了一次全面檢查，對其在土地使用權(quán)取得環(huán)節(jié)、房地產(chǎn)開發(fā)環(huán)節(jié)、房產(chǎn)交易環(huán)節(jié)、房地產(chǎn)保有環(huán)節(jié)所涉及的資料進行系統(tǒng)地收集、整理、分析和歸檔，全面掌握房地產(chǎn)行業(yè)稅源信息，實現(xiàn)了房地產(chǎn)行業(yè)稅收相對集中管理。
—— 全面完成稅費收入任務(wù)。****年分局高質(zhì)量地全面完成各項稅費征收任務(wù)，共入庫各類稅費***億元，同比增長***%，凈增****億元。其中：稅收完成***億元，占年計劃***%，同比增長***%，凈增***億元；非共享稅完成***億元，占年計劃***% ，同比增長***%，凈增***億元；社會保險費完成***億元，占年計劃***%，同比增長***%，凈增***億元。
（二）打破程式化的辦稅服務(wù)模式，建立“辦稅服務(wù)無止境”的觀念，變“耐心服務(wù)”為“貼心服務(wù)”
——兌現(xiàn)“五項”。分局緊扣群眾和納稅人關(guān)心的熱點、難點問題，明確提出了“五項”，即“不讓涉稅事務(wù)推延、不讓稅收負擔不公、不讓工作差錯發(fā)生、不讓納稅人受冷遇、不讓稅務(wù)形象受損”，全面提升干部隊伍工作質(zhì)效，通過多項措施、多種途徑兌現(xiàn)，深受群眾好評。為確保稅負公平，分局成立了專門的稅負調(diào)查核定小組；為使納稅人辦事更加順暢，分局嚴格執(zhí)行考勤簽到制度、政務(wù)值守制度、政務(wù)公開制度、首問負責制、辦結(jié)制。
—— 優(yōu)化窗口服務(wù)。分局辦稅服務(wù)廳****年榮獲“*****”稱號，是我市稅務(wù)系統(tǒng)的一面紅旗。為提高行政效能，大廳人員開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，從開票差錯率、服務(wù)投訴、便民措施等方面入手，進行業(yè)務(wù)操作技能和服務(wù)質(zhì)量“大比武”，形成人人爭當納稅服務(wù)明星的良好局面。為解決納稅高峰期排隊問題，辦稅服務(wù)廳實行“全窗口”服務(wù)制，即所有開票窗口都可辦理全部稅務(wù)事項。考慮到有的納稅人只有在假日才有時間辦事，大廳在每個雙休日安排*名同志值班。大廳工作人員總是設(shè)身處地為納稅人多想一想，避免給納稅人帶來麻煩。
—— 送服務(wù)上門，為納稅人辦實事。現(xiàn)有的稅收征管模式是納稅人直接到辦稅服務(wù)廳辦理相關(guān)涉稅事宜。為了提高服務(wù)質(zhì)效，分局積極開展“綠色通道”服務(wù)，主動為殘疾人及老年人等納稅人送服務(wù)上門。只要納稅人符合再就業(yè)優(yōu)惠、政策性減免、未達起征點等法定條件，稅收管理員總是主動為納稅人辦理相關(guān)續(xù)，為他們辦實事、辦好事。(事例略）
—— 用真誠打動納稅人。年所得12萬元以上個人自行申報納稅工作是一個難點，分局針對納稅人不知、不會、不愿、不敢申報的局面，利用媒體宣傳、街頭宣傳、上門宣傳等多種宣傳途徑，提高納稅人的稅法認知度，打消納稅人的顧慮。在*月中旬邀請了***名符合自行申報條件的納稅人代表召開稅務(wù)約談會，真誠地與他們面對面地交流，爭取到了他們對稅務(wù)征管工作的支持。
（三）打破內(nèi)部平衡，建立崗責體系，變“平均分配”為“論功行賞”
—— 用發(fā)展的眼光看人。分局班子，打破常規(guī)，以發(fā)展的眼光看人，按照人盡其才的思路，采取“不拋棄，不放棄”的策略，溫情幫助落后的同志。分局長主動地與過去工作表現(xiàn)差的同志進行交心談心，解決他們思想上的癥結(jié)，樹立他們的工作信心；組織業(yè)務(wù)能手對他們進行一對一的幫扶、輔導；根據(jù)每個人的特點，聯(lián)系實際進行合理分工，揚長避短，超越平庸，各盡所能，充分發(fā)揮其主動性、創(chuàng)造性。(事例略）
—— 嚴格執(zhí)行考核制度。為避免干多干少一個樣、干好干壞一個樣的問題，分局成立了考核小組，統(tǒng)一考核標準，按季對每一個稅收管理員進行考核，考核結(jié)果在分局干部職工會議上公布，并嚴格實行獎懲兌現(xiàn)。通過嚴格考核，調(diào)動了工作人員的積極性，形成了“比、學、趕、超”的喜人局面。分局干部職工同心同德、同心協(xié)力，擰成一股繩，形成掛鉤效應(yīng)、連鎖反應(yīng)，比干勁、比貢獻、比效率、比形象蔚然成風，大家的思想境界、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力從整體上得到了大幅度提升。
—— 稅務(wù)干部的敬業(yè)精神令人欽佩。(事例略）
（四）打破隊伍建設(shè)的單一模式，建立黨風建設(shè)、行風建設(shè)、廉政建設(shè)和文明創(chuàng)建一體化機制，變“坐而論道”為“砥節(jié)礪行”
—— 加強政治思想學習和教育。為防止紀律渙散、思想浮躁、行業(yè)風氣差等問題產(chǎn)生，分局領(lǐng)導班子加強了政治思想工作力度，加強了廉政建設(shè)學習和政治思想教育學習，進行行風自我評議。局長在會上多次要求大家針對典型案件深刻反思，對廉政紀律一再重申。通過一段時間的教育和整治，不良風氣基本上得到了扼制，稅風稅紀整肅有章。同志們的思想端正了，作風踏實了，行業(yè)風氣明顯好轉(zhuǎn)。
—— 營造廉政文化氛圍。分局圍繞“營造廉政文化氛圍，打造廉潔勤政隊伍”的理念，立足實際，以多種舉措開展了豐富多彩的廉政文化活動。一是網(wǎng)上__，加強分局內(nèi)部網(wǎng)站黨風廉政專欄建設(shè)，融宣傳教育、廉政法紀、廉政心得為一體，鋪設(shè)廉政文化網(wǎng)；二是文化崇廉，統(tǒng)一制作了廉政文化宣傳欄，組織干部讀廉政文化書刊；三是警示促廉，組織干部觀看廉政影視電教片，以職務(wù)犯罪案例進行反面典型警示教育，每逢節(jié)日前召開廉政警示會，預(yù)防流行“節(jié)日病”；四是學習導廉，組織聽取反貪事例報告，參觀廉政圖片展，樹立正確的人生觀和權(quán)力觀；五是監(jiān)督保廉，開設(shè)舉報投訴電話，聘請了*名社會監(jiān)督員，征求社會各界對廉政建設(shè)的意見、建議和要求，筑牢廉政防火墻。經(jīng)查，本年度未發(fā)現(xiàn)收受納稅人禮品禮金、“吃、拿、卡、要、報”或索賄受賄行賄等違法亂紀行為。
—— 扎實進行“****”活動。我分局按照省局、市局要求，迅速落實“****”活動，將活動內(nèi)容與分局實際緊密結(jié)合，進行周密部署，并細化了自查項目和自查內(nèi)容。分局以省局局長提出的“****”、“****”紀律要求以及省局提出的“****”為主要學習內(nèi)容，規(guī)范稅收執(zhí)法行為，預(yù)防失職瀆職行為發(fā)生。為將“****”活動落到實處，分局在活動期間認真開展管戶清理清查工作，掃清了戶源、稅源“死角”。(事例略）
—— 深入開展“兩項活動”。分局在活動過程中，要求所有稅務(wù)工作人員對照自己的思想和行動，進行深入剖析，并上報書面材料。在此基礎(chǔ)上，突出問題抓整改，針對自查自糾中發(fā)現(xiàn)的各種問題，要求每名干部職工對照自己的崗位職責和“兩項活動”要求，深入剖析，認真整改；剖析原因抓整改，要求干部職工多講自身問題、少講面上的問題，多找主觀原因、少找客觀原因，多一些整改措施、少一些原則性表態(tài)；強化督辦抓整改，成立考核小組，強化督辦檢查；嚴格追究抓整改，對執(zhí)法過錯、行政過錯行為堅持予以追究；完善制度抓整改，強化學習機制，建立每周一次學習日制度，同時建立完善政務(wù)值守制度、領(lǐng)導值班制度、內(nèi)部考核制度、責任追究制度。分局長帶頭深入剖析自身問題，并提出了整改措施。
第4篇 年度律師事務(wù)所個人工作總結(jié) 3300字
2023年，湖南溥天律師事務(wù)所(以下簡稱溥天所)深入學習貫徹黨的xx大精神和科學發(fā)展觀，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮律師的積極作用，為推動衡陽經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，做了以下幾方面的工作。
一、創(chuàng)先爭優(yōu)、扎實推進。
根據(jù)市司法局、市律協(xié)的指示精神，溥天所成立了以黨支部書記周明輝為組長，魏曉華、陳嘉錫為成員，陳嘉錫為辦公室主任的中共湖南溥天律師事務(wù)所黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導小組，制定出創(chuàng)先爭優(yōu)方案。創(chuàng)先爭優(yōu)方案突出了創(chuàng)先爭優(yōu)的總體要求，并就為實現(xiàn)總的要求制定出具體措施。今年7月份，溥天所的黨員律師和律師代表向黨旗宣誓，承諾恪守律師的職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律，做一個合格的律師。溥天所創(chuàng)先爭優(yōu)活動的口號是：黨員律師辦案零投訴。在律師警示教育、實踐科學發(fā)展觀等活動中，溥天所都是市司法局、市律師協(xié)會的示范點。今年的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，溥天所是市司法局、市律師協(xié)會的示范點。
創(chuàng)先優(yōu)爭活動開展以來，溥天所黨支部為創(chuàng)先爭優(yōu)活動安排活動經(jīng)費5000元，還根據(jù)創(chuàng)先爭優(yōu)工作推進情況，兩次布置了創(chuàng)先爭優(yōu)宣傳欄。在黨員律師的崗位上設(shè)立了黨員律師示范崗。充分利用所內(nèi)的網(wǎng)站、橫幅、標語進行宣傳發(fā)動，大造聲勢，營造氛圍，起到了良好的宣傳發(fā)動效果。7月13日，溥天所支部通過了《在深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中實行領(lǐng)導點評的實施方案》。9月20日，溥天所支部通過了市局黨委的點評，支部書記周明輝通過局黨委書記萬春生局長的點評，全體黨員律師通過了黨支部書記周明輝的點評。推舉了在我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
二、服務(wù)大局，碩果喜人。
今年3月，溥天所被指定為衡陽縣蒸陽賓館的破產(chǎn)管理人，一些債權(quán)人為實現(xiàn)債權(quán)，千方百計地找主任魏曉華、副主任陳嘉錫請吃請喝，甚至還許諾好處，給紅包，都被一一婉拒。為辦好蒸陽賓館的破產(chǎn)案，一些債權(quán)人利用各種關(guān)系上訪到省人大、省高院，魏曉華律師向省人大領(lǐng)導反映情況，給省高院領(lǐng)導送匯報材料，向市中級法院陳述案件事實，不卑不亢，體現(xiàn)了溥天所律師的風采，也為蒸陽賓館破產(chǎn)排除了障礙，贏得了衡陽縣委、衡陽縣政府的高度評價。
對于原來已承辦的中信、立達破產(chǎn)案件，溥天所分別向市委、市政府、市司法局、市律協(xié)作了專題匯報，爭取市政府的大力支持。同時，做好職工、各購房戶的穩(wěn)定工作，為衡陽的社會穩(wěn)定作了大量的工作。衡陽天宇化工集團股份有限公司(以下簡稱天宇公司)于XX年申請破產(chǎn)，由于各方面的原因，債權(quán)人會議一直沒有召開，成為市政府、市中院的一塊心病。今年8月，市中院指定溥天所主任魏曉華律師為清算組成員。溥天所組織了4名專業(yè)律師參加天宇公司的清算工作。經(jīng)過二個月的努力，在天宇公司的債權(quán)人會議上，取得有表決權(quán)的債權(quán)人戶數(shù)的82.24%和有表決權(quán)的債權(quán)人的債權(quán)總額的65.69%債權(quán)人表決通過的好成績，一次性通過了清算報告、財產(chǎn)分配方案。受到市政府、市中院的一致好評。
今年，我所繼續(xù)鞏固去年服務(wù)重點工程、重點企業(yè)工作成果，走訪了重點工程、重點企業(yè)。214隊是湖南省有色地質(zhì)勘查系統(tǒng)企業(yè)化試點單位之一，自去年以來，214隊就為原來的攸縣老基地開發(fā)進行了認真的研究，我所接受委托后，及時地為214隊提出法律意見書，解決了老基地開發(fā)的全部法律問題。12月中旬，成功為214隊老基地開發(fā)融資3200萬元，受到省地質(zhì)勘查局的表揚。古漢集團下屬公司的招商引資工作一直停滯不前，為掃除招商引資的法律障礙，我所提供了大量的法律服務(wù)，深受市國資委、古漢集團領(lǐng)導的好評。在重點工程解放路的兩個地下通道建設(shè)中，溥天所分別派出三名律師進行法律咨詢和協(xié)調(diào)工程建設(shè)的矛盾糾紛，為重點工程建設(shè)提供了優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù)，為市委、市政府規(guī)定的時間內(nèi)完成工程任務(wù)添了磚，加了瓦。
三、創(chuàng)新服務(wù)，推進發(fā)展。
今年，溥天所在創(chuàng)新服務(wù)方式上下苦功夫。首先是在傳統(tǒng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域上，溥天所充分把握傳統(tǒng)業(yè)務(wù)發(fā)展的方向，主動出擊，抓大案要案的辦理，尤其在關(guān)注民生、社會穩(wěn)定作了大量的工作。在衡陽打黑活動中，溥天所三位律師分別接受了“天上人間”一案三名犯罪嫌疑人的委托，提供了良好的法律服務(wù)。被告人劉飛因非法持有槍等罪被市檢察院抗訴，情緒很大。魏曉華律師接受委托后，查閱了案卷材料，依法出庭辯護，使被告人劉飛罰當其罪，收到良好的法律效果和社會效果。
其次組建公司法務(wù)團隊。年初，溥天所對全體律師進行了公司法業(yè)務(wù)學習、考試，篩選出八名有志于公司法業(yè)務(wù)的律師團隊，具體辦理涉及公司法相關(guān)的清算、破產(chǎn)等法律事務(wù)。這個團隊參加了蒸陽賓館、天宇公司的破產(chǎn)清算工作，受到了市政府、衡陽縣政府的好評。
第三，配合省律協(xié)研發(fā)知識產(chǎn)權(quán)法律服務(wù)新產(chǎn)品。溥天所除做好傳統(tǒng)知識產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)外，主動與知識產(chǎn)權(quán)法律服務(wù)的先進地區(qū)的知識產(chǎn)權(quán)律師聯(lián)系、合作，研究開發(fā)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略等知識產(chǎn)權(quán)法律服務(wù)新產(chǎn)品。組織了6名律師參加了2023年10月省律協(xié)舉辦的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略律師實務(wù)講座暨京湘粵知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略律師實務(wù)座談會，并作了發(fā)言，在開拓知識產(chǎn)權(quán)法律服務(wù)新領(lǐng)域、開發(fā)知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)新產(chǎn)品作了有益的探索。11月28日，溥天所與上海百事通有限公司簽訂戰(zhàn)略合作合同，溥天所成為衡陽市唯一一家中國電信、中國移動、中國聯(lián)通提供線上法律服務(wù)單位。實現(xiàn)了溥天所的科學發(fā)展，由傳統(tǒng)業(yè)務(wù)型向知識產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)型、公司業(yè)務(wù)型轉(zhuǎn)變，由綜合傳統(tǒng)業(yè)務(wù)型向?qū)I(yè)化型的律師事務(wù)所的轉(zhuǎn)變，溥天所取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。
四、品牌建設(shè)，提升形象。
今年以來，我所不但把警示教育、創(chuàng)先爭優(yōu)工作列為重要議事日程，更是把品牌律師、品牌律師所建設(shè)和服務(wù)重點工程、重點企業(yè)結(jié)合起來，取得良好的社會效果。年初，溥天所與市中院、衡陽都市頻道聯(lián)合舉辦《法在身邊》欄目，目前已播出30多個節(jié)目，我所有十多名律師作為節(jié)目的特邀嘉賓，對所播的節(jié)目進行了專業(yè)點評，深受雁城人民的喜愛，提高了溥天所的品牌效益。在為期二個月的衡陽市交通整治活動中，溥天所接受《衡陽晚報》的邀請，作為嘉賓解答有關(guān)交通整治活動中所涉及的法律問題。副主任凌受邦熱心解答了有關(guān)交通整治活動中所涉及的法律問題，《衡陽晚報》作了專題報道。
五、提高素質(zhì)，全面發(fā)展。
加強律師隊伍建設(shè)、律師事務(wù)所規(guī)范化或規(guī)?；ㄔO(shè)，是推動律師事業(yè)發(fā)展，增強律師服務(wù)構(gòu)建和諧社會的能力，維護社會公平正義，具有十分重要意義。今年，我所共有執(zhí)業(yè)律師 名，實習律師 名，內(nèi)勤輔助人員1名。一年以來，全所律師共承辦了民商事案件 件、刑事案件 件、非訴訟案件(含法律顧問) 件、法律援助案件 件，共代理各類產(chǎn)權(quán)案件達230余件，代理申請著名商標達10余件。我所承辦了2件的國有企業(yè)破產(chǎn)案件，特別是天宇公司的破產(chǎn)，是衡陽市國有企業(yè)破產(chǎn)的收官之作。業(yè)務(wù)范圍的拓展，業(yè)務(wù)收入取得了長足的發(fā)展。從XX年以來，溥天所積極配合省人大、市司法局和市信訪局的工作，先后指派4名具有豐富執(zhí)業(yè)經(jīng)驗的律師參加省人大、市政府涉法信訪工作，律師的信訪工作既為政府分憂，同時也引導信訪的群眾理性地解決了問題，受到了社會各界的贊同和好評。
溥天所一直將對律師的教育培訓當作一項重要的事情來落實，一年來，除了組織10名律師參加了省律協(xié)舉辦主任培訓班、公司法業(yè)務(wù)培訓班以外，還指派律師參加省律師協(xié)會知識產(chǎn)權(quán)委員會2023年會， 11月份，溥天所6名律師參加了省律協(xié)舉辦的專知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略律師實務(wù)講座暨京湘粵知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略律師實務(wù)座談會，豐富了辦理知識產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)的經(jīng)驗，了解知識產(chǎn)權(quán)前沿的信息，增進了同行們之間的感情，拓寬了業(yè)務(wù)領(lǐng)域。根據(jù)省律協(xié)的要求，全體律師參加了律師業(yè)務(wù)的網(wǎng)上培訓。溥天所按照律師事務(wù)所規(guī)范化建設(shè)考核驗收標準的要求完善各項規(guī)章制度。對過去所存在的問題，所內(nèi)進行了全面的整改，今年，全所實現(xiàn)了零投訴。規(guī)范、完善的規(guī)章制度為溥天律師事務(wù)所進一步開展、壯大提供了有力的保障。我所通過所內(nèi)的努力，充分地保障了律師養(yǎng)老保險權(quán)利的實現(xiàn)。同時，組織全所律師開展各項有益活動，增強律師間交流，促進律師間的友誼。針對所內(nèi)網(wǎng)絡(luò)設(shè)施陳舊，需要更新?lián)Q代，所內(nèi)對電腦、網(wǎng)絡(luò)的資源進行重新配置，切實地解決律師執(zhí)業(yè)環(huán)境問題，增強全所律師凝聚力，為明年的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
2023年，溥天所在市司法局的領(lǐng)導和市律師協(xié)會的指導下，雖然取得了一些成績，但是還存在不足之處，溥天所將認真貫徹黨的xx大精神，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，秉承執(zhí)業(yè)為民的宗旨，努力工作，不斷地推進溥天所的各項工作。
第5篇 2023年度村精準扶貧工作總結(jié) 5500字
2024年度村精準扶貧工作總結(jié)
一年來，我們按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署和縣精準扶貧指揮部的總體要求，在豐溪鎮(zhèn)黨委、政府的幫助指導下，組織機關(guān)干部全員參入聯(lián)系村豐溪鎮(zhèn)高子河村精準扶貧工作，進村入戶扎實開展結(jié)窮親、解民困、拔窮根幫扶活動，取得了階段性成效。
一、基本情況
高子河村位于豐溪鎮(zhèn)東南部，平均海拔1200米，山場遼闊，自然資源豐富，距豐溪集鎮(zhèn)15公里。全村轄2個村民小組，92戶334人，總面積21000畝，其中耕地1540畝，有勞力238人，外出務(wù)工勞力70人。92戶住戶中，土木結(jié)構(gòu)住房83戶，其中危房35戶，磚木及磚混結(jié)構(gòu)住房7戶，無房現(xiàn)租房住居2戶。2024年農(nóng)村人均純收入3652元。
全村經(jīng)濟主要以傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)種植、養(yǎng)殖業(yè)為主。2024年底發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)基地2310畝，(1)梭羅基地300畝，其中：連片種植150畝，農(nóng)戶零星種植150畝;(2)煙葉種植22戶，面積560畝;(3)藥材種植540畝，其中：種植黃蓮達到5畝的有8戶40畝，玄參種植15戶100畝，天麻種植1戶600平方米，零星種植藥材50戶400畝;(4)以核桃、板栗為主的干果基地910畝。山羊養(yǎng)殖戶2戶，存欄總數(shù)150余只。
二、貧困現(xiàn)狀及成因
(一)貧困現(xiàn)狀：高子河村人均收入在2736元以下的建檔立卡貧困人口37戶78人，貧困率24%。其中18歲以下5人，18-60歲43人，60歲以上30人。建檔立卡貧困人群中因病致貧5戶，因缺勞動力致貧20戶，因缺增收產(chǎn)業(yè)致貧5戶，因缺技術(shù)致貧6戶，因其它原因致貧1戶。
(二)成因分析：一是產(chǎn)業(yè)收益較低。高子河村群眾有發(fā)展種植、養(yǎng)殖的傳統(tǒng)習慣，但藥材種植、山羊養(yǎng)殖等產(chǎn)業(yè)受種養(yǎng)技術(shù)、規(guī)模和市場價格等因素制約，增收效果十分有限，特色基地沒有形成增收支柱產(chǎn)業(yè)，大多數(shù)群眾收入較低，生產(chǎn)生活水平難以提高。二是交通不便。全村現(xiàn)仍有42戶126人出行較為困難，有32戶農(nóng)戶農(nóng)資和農(nóng)產(chǎn)品運輸要靠人力背運1.5公里以上，制約了經(jīng)濟發(fā)展和群眾致富。三是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后。多年來，由于地處偏僻及鎮(zhèn)、村財力十分有限，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入嚴重不足。水利灌溉、教育衛(wèi)生、供電等基礎(chǔ)設(shè)施條件落后，影響該村快速發(fā)展。四是農(nóng)戶經(jīng)濟收入來源渠道單一。多數(shù)農(nóng)戶打工收入，占家庭經(jīng)濟收入的70%，且多以從事簡單體力勞動為主，收入面臨諸多不確定性;家庭養(yǎng)殖和種植收入水平普遍較低;失能人員普遍靠有限的養(yǎng)老金和五保、低保等救助資金維持日常基本生活。五是貧困群眾自身發(fā)展能力素質(zhì)不高。多數(shù)村民基本都是初中以下文化程度，新的生產(chǎn)技術(shù)難推廣，科技扶貧步履艱難;在家青壯年勞動力少，發(fā)展項目難落實，脫貧任務(wù)較重。
三、工作開展情況
(一)組建機構(gòu)，扎實開展精準扶貧工作。年初成立了由局黨支部書記任組長，局領(lǐng)導班子成員任副組長，相關(guān)股室負責人為成員的駐村幫扶工作領(lǐng)導小組;選任作風扎實、農(nóng)村工作經(jīng)驗比較豐富的同志任隊長，抽調(diào)有關(guān)股室人員參加，專門組建了駐村幫扶工作隊，初步形成了干部人人參與扶貧幫扶工作的良好局面。精心制定《幫扶工作方案》，根據(jù)溪政辦發(fā)[2023]26號、溪政辦發(fā)[2023]1號文件要求，結(jié)合駐點村實際情況，因地制宜制定了《竹溪縣農(nóng)經(jīng)局駐高子河村幫扶工作實施方案》，明確幫扶工作主要任務(wù)和目標，以及興辦實事工作內(nèi)容，進一步清晰了幫扶聯(lián)系村脫貧致富發(fā)展方向、路徑和具體措施。
(二)全員參入，因戶制宜制定幫扶措施。一是按照縣委、縣政府下發(fā)的《關(guān)于在全縣開展駐村幫扶貧困村和貧困戶工作的實施方案》精神，將該村37戶貧困戶全部分解落實到每名干部進行一對一幫扶，做到家家有人過問，戶戶有幫扶措施，組織全體機關(guān)干部深入幫聯(lián)戶認真摸清情況，找準幫扶辦法，制定脫貧計劃，細化幫扶措施，強化幫扶工作常態(tài)化。二是適時組織開展送溫暖活動。2024年春節(jié)對8戶基本生活困難和2戶特殊困難群眾進行了走訪慰問，發(fā)放慰問金5000元、大米500斤。三是經(jīng)常性開展幫扶工作 回頭看。結(jié)合上門座談宣講政策，充分聽取聯(lián)系對象戶意見，根據(jù)各自不同的發(fā)展實際，及時對包保的貧困戶扶貧規(guī)劃進行完善與補充，確保措施可行、方法對路、群眾認可。
(三)認真核查，確保幫扶對象精準。根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于扶貧對象大核查的安排部署，我們組織力量集中時間、集中精力、統(tǒng)一行動，深入聯(lián)系村所有農(nóng)戶對家庭經(jīng)濟狀況、生活環(huán)境、發(fā)展需求等情況進行了調(diào)查摸底，逐戶實行量化打分核查，做到過程透明、公開公正，確保精準扶貧對象不漏一戶。
(四)突出重點，抓好扶貧項目建設(shè)。通過深入調(diào)查和廣泛征求群眾意見、建議，結(jié)合高子河村實際，我們把改善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)條件和產(chǎn)業(yè)扶貧作為幫扶工作的著力點，積極與縣直相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通，爭取扶持，力促扶貧項目盡快建成。一是幫助完成了通村客車工程。通村公路危險路段建設(shè)防護欄300米，警示墩20個，警示樁10個，候車亭1個，招呼站2個，使村級公路達到農(nóng)村通行客車條件，并選擇車況好、駕駛技術(shù)熟練、無安全事故的兩輛面包車作為通村客車，目前已正常運行。二是維修加固一組鋼索木板橋一座，工程包括更換橋面腐朽木板、加固護欄及硬化引橋路面。三是維修一組砂石公路2公里，主要工程是清理邊溝，平整路面，維修涵洞，栽植具有保護、綠化作用的速生行道樹。四是針對村小學房屋陳舊、設(shè)施簡陋的現(xiàn)狀，積極爭取縣教育局支持，計劃投資30萬元重新選址興建村小學，目前此項工作正在加緊進行中。
(五)搭建平臺，助推致富產(chǎn)業(yè)發(fā)展。依托能人懂技術(shù)、會經(jīng)營、有銷售門路的優(yōu)勢，積極幫助組建農(nóng)民專業(yè)合作社，為發(fā)展壯大特色產(chǎn)業(yè)、提升經(jīng)濟收益拓展路徑。根據(jù)現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和不同群眾要求，先后幫助建立了竹溪縣豐高中藥材種植農(nóng)民專業(yè)合作社和竹溪縣志同道合養(yǎng)殖農(nóng)民專業(yè)合作社，吸納社員 15 戶。通過能人帶動，當年新發(fā)展以梭欏、黃蓮為主的中藥材基地300畝，為貧困戶增收搭建了新的平臺，增強了自身造血功能。
四、主要問題
前一階段扶貧幫扶工作雖然取得了一些成效，但與上級要求和貧困群眾強烈愿望比，我們的幫扶工作還有較大差距，工作中也還面臨一些現(xiàn)實困難，精準脫貧任務(wù)較大。一是思想認識有待提高。少數(shù)干部對新時期精準扶貧工作的迫切性、重要性、艱巨性認識不足，對精準脫貧的政策、理念、要求把握不準，對如何開展精準扶貧工作思路不夠清晰，對應(yīng)幫扶措施的針對性不強;部分群眾認識不清、熱情不高、配合不緊，影響幫扶措施有效落實。二是政策宣傳亟待加強。多數(shù)群眾由于受自身文化程度和接受信息渠道較少因素制約，對精準扶貧政策理解不透、不全，沒有有效激發(fā)貧困戶的發(fā)展積極性，需要采取群眾易于接受的方法，循序漸進地持續(xù)開展扶貧政策宣傳。三是工作合力不夠。鎮(zhèn)村干部工作頭緒多、人員少，精準扶貧工作精力投入難以保障，對口幫扶單位工作隊面對并不十分熟悉的村組農(nóng)戶情況，存在著有力難以用上的困惑，鎮(zhèn)村干部與駐村工作隊之間配合協(xié)調(diào)機制暫時沒有厘清，合力需要進一步增強。
五、工作計劃
20xx年，我們將積極主動作為，嚴格按照縣委、縣政府關(guān)于精準脫貧的總體安排部署，在縣精準扶貧指揮部的統(tǒng)一組織領(lǐng)導下，以促進扶貧措施切實落地到戶為重點，繼續(xù)加大基礎(chǔ)設(shè)施改善和產(chǎn)業(yè)扶貧幫扶力度，務(wù)求扶貧實效。
(一)強化宣傳，確保扶貧政策到戶。進一步加大精準扶貧工作方式、方法的宣傳力度，將產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎勵措施逐戶宣傳到位，鼓勵和幫助有勞動能力的扶貧對象通過自身努力擺脫貧困。利用春節(jié)年關(guān)農(nóng)民工返鄉(xiāng)和農(nóng)閑的有利時機，深入貧困戶開展送政策活動。向群眾宣傳金融扶貧、勞動力培訓與就業(yè)、教育與衛(wèi)生扶貧等優(yōu)惠政策，讓貧困群眾了解扶貧政策，調(diào)動群眾參與，拉近距離，增進感情。
(二)跟蹤問效，落實到戶幫扶措施。對已開展的幫扶措施，逐戶認真進行回頭看， 與幫扶對象面對面交流，查看幫扶對象生產(chǎn)生活中存在的困難、問題和年度脫貧規(guī)劃的實施情況，查看幫扶方法是否對路、措施是否有效，及時查找不足，有的放矢進行調(diào)整。緊緊圍繞實施五個一批，算好扶貧攻堅明白賬，明確脫貧時限，鞏固前期駐村幫扶工作成效，提高后期幫扶成果。
(三)依托平臺，能人帶動抱團發(fā)展。通過幫助2家農(nóng)民專業(yè)合作社規(guī)范種養(yǎng)技術(shù)服務(wù)、完善利益聯(lián)結(jié)機制、提高經(jīng)營管理水平、加強財務(wù)核算分配和建立穩(wěn)定銷售渠道等措施，著力提升合作經(jīng)濟組織這一平臺的牽引助推作用，發(fā)揮好能人經(jīng)濟效應(yīng)，輻射帶動貧困對象共同發(fā)展致富。
(四)主動服務(wù)，腳踏實地辦好實事。升華主動服務(wù)意識，發(fā)揮好駐村工作隊宣傳員和協(xié)調(diào)員作用，及時向村兩委班子和村組群眾傳達貫徹縣委、縣政府有關(guān)精準扶貧工作精神，進一步把村組干部群眾思想高度統(tǒng)一起來，充分調(diào)動村組干部群眾參入的主動性、積極性;根據(jù)脫貧規(guī)劃確定的興辦實事項目，積極與相關(guān)單位搞好協(xié)調(diào)配合，主動爭取支持，主動全程參入，主動排憂解難，主動貼心服務(wù)，努力把群眾期盼的實事辦好，用真抓實干詮釋幫扶使命，用真心真情引領(lǐng)幫扶村群眾走上致富路。
2024年度村精準扶貧工作總結(jié)
xx村連心及精準扶貧工作在市委、市政府的直接領(lǐng)導下，市連心辦工作精心安排，業(yè)務(wù)精心指導，通過全體工作人員及連心精準扶貧工作組的積極努力，緊密結(jié)合本村工作實際，認真落實市委連心及精準扶貧工作安排，組織干部下基層開展送政策釋民惑、送溫暖聚民心、送服務(wù)解民難工作，通過上下緊密配合，認真工作，取得了全年連心及精準扶貧工作的重大成效，現(xiàn)將xx村二○xx年連心及精準扶貧工作開展情況簡要總結(jié)如下：
一、今年連心及精準扶貧工作開展情況
1、加強連心及精準扶貧工作宣傳、
開年來，全村干村及駐村工作組及時進駐村、組，開展連心及精準扶貧工作宣傳，重點抓了如下幾項宣傳工作，一是開好三個會議;既由3月4日至6日組織召開了村干部、黨員、村民小組長及村民代表動員大會，組長胡水林局長親自在村連心動員會上作動員報告、積極宣傳黨的路線方針政策，宣傳中央《八項規(guī)定》精神，宣傳xx市委、市政府;xx市委、市政府連心和精準扶貧工作精神，二是，各工作隊員、村干部結(jié)合聯(lián)系戶走訪，向各位村民送年畫、送宣傳單，認真走訪群眾，解釋連心及精準扶貧工作的有關(guān)情況，使連心及精準扶貧工作的目的、意義、內(nèi)容和要求家喻戶曉，人人皆知。在工作開展過程中，工作組緊緊圍繞工作中發(fā)現(xiàn)的問題，注重做好宣傳、解釋工作。三是在進村公路及村部人口密植地段利用宣傳橫幅、在村部常年建立宣傳專欄、墻板報進行廣泛宣傳，
2、開展深入調(diào)查、與村民共商振興發(fā)展
工作組一駐村，立即同村干部組織全村黨員、村民代表廣泛征求意見建議，累計收集了黨的建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展、民生問題、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和目前急需解決的問題等方面的具體問題，找出了制約和影響該村經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸問題，提出了十項惠民措施，和扶貧計劃，這十項惠民措施和扶貧計劃是：1、完善排腦山壙附屬工程;2、完成上段水渠1200三面不見土水泥澆鑄工程;3、興修水泥廠至白馬區(qū)路面硬化1公里路程;4、發(fā)展大棚西瓜1000畝;5、組織村民免費健康檢查;6、組織電影下鄉(xiāng)放影;7、組織參加煙葉及果業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)技術(shù)培訓;8、組織協(xié)調(diào)有線網(wǎng)絡(luò)進村入戶;9、在居民集中地新建垃圾池3個，10、爭取協(xié)調(diào)上級資金解決xx小學教學條件。通過全體村民積極配合，全體干部一年努力工作，上述十項承諾已完成9項任務(wù)，僅有水泥廠至白馬區(qū)路面硬化1公里路程由于技術(shù)等種種原因還在實施，爭取年前完成掃尾工作。
在精準扶貧工作方面，駐村工作組與村干部一起按照各自聯(lián)系戶，一對一幫助專業(yè)戶、五保戶、貧困戶指導農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)作物栽培技術(shù)，在種植大棚西瓜、種植臍橙、種植油茶、以及農(nóng)業(yè)養(yǎng)殖業(yè)方面進行了系統(tǒng)培訓，指導，全體村民普遍掌握了12門致富技術(shù)，為貧困群眾早日脫貧打下了堅實基礎(chǔ)。
3、真情為群眾服務(wù)、切實為民排憂解難
駐村工作組每個工作隊員認真按照連心及精準扶貧工作要求，對每戶包扶對象都一一走訪到位，特別加強了對五保戶、低保戶、孤寡老人、困難黨員家庭成員患病等生活困難、弱勢群體人員的走訪力度，向他們了解實際困難，盡所能地幫助他們解決實際困難。開展連心活動以來，對群眾來電、來信或當面反映的問題，每個工作隊員都能高度重視，對群眾合理要求，我們都能及時協(xié)調(diào)解決。在今年4至6月，特別是對5.19特大暴雨我市連降大到暴雨洪水猛長，發(fā)生重大洪澇災(zāi)害，駐村工作組按照市防汛工作要求，深入駐村農(nóng)戶逐一排查防洪隱患，對受損農(nóng)戶立即組織群眾開展生產(chǎn)自救，對地質(zhì)災(zāi)害重災(zāi)戶在加強安全防范知識宣傳的同時，對危舊土坯房住戶群眾勸導到親朋好友家居住，較好地避免了因房屋倒塌造成的人員傷亡事故的發(fā)生。
4、開展黨風廉政建設(shè)社會評價工作，樹立xx新形象
在開展黨風廉政建設(shè)社會評價工作中，由于涉及面廣、任務(wù)重壓力大，全體干部發(fā)揚艱苦奮斗的工作精神，不分白天、晝夜、不分睛天、雨天;不分農(nóng)緊、農(nóng)閑，能充分利用一切休息時間、不厭其煩地對全村442進行走訪，向農(nóng)戶宣傳黨風廉政建設(shè)社會評價工作的重大意義，取得了全村群眾的理解和支持。
存在問題：一是除常駐隊員外，全覆蓋隊員中有時工作隊員原工作與連心及精準扶貧工作之間的矛盾處理得不夠好，駐村時間達不到要求。二是部分工作隊員對農(nóng)村工作經(jīng)驗不足，工作開展起來比較困難，三是個別隊員對連心工作和精準扶貧業(yè)務(wù)不孰，下到農(nóng)戶后對群眾的宣傳不專業(yè)不到位。
二、下一步工作打算
繼續(xù)在市委、市政府和鄉(xiāng)黨委的具體領(lǐng)導下，在制定下一步連心活動工作方案的基礎(chǔ)上，按照常態(tài)化、全覆蓋要求，進一步抓好連心活動各項工作的落實。
一是認真貫徹落實連心及精準扶貧精神，認真落實連心及精準扶貧工作承諾，確保各項工作在下一步的連心及精準扶貧工作中得到踐行。
二是多收集群眾反映的意見、建議，加大解決實際問題的力度。特別是群眾和村委無法解決的問題，工作組要加強收集整理上報，并提出解決問題的意見、建議，讓更多的群眾享受到黨和政府的關(guān)心、溫暖，得到更多的實惠。
三是加強村委工作的指導幫助，提高村委自我完善、自我解決問題的能力。特別是要大力協(xié)助村委抓好各項工作的開展，確保各項工作有序進行。
四是不斷提高連心及精準扶貧工作隊員能力，進一步深入村組、農(nóng)戶，掌握一線實際情況，切實做好連心各項工作。
第6篇 2023業(yè)務(wù)部年度工作總結(jié) 2850字
xxxx年，我部門在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導與指導以及各位同事的共同努力下，按照公司章程的要求和部署，堅持以穩(wěn)步發(fā)展，重點突破為重要指導思想，以保持部門工作流程的完善化，正規(guī)化，人員組建穩(wěn)定化為發(fā)展目標，以培養(yǎng)新舊接替互幫互助為出發(fā)點，結(jié)合部門實際，克服工作中存在的困難，完成了一定的銷售利潤?，F(xiàn)將我部門xxxx年外貿(mào)工作總結(jié)如下：
一、部門基本情況
截止目前，我部門有：
外貿(mào)業(yè)務(wù)員、單證員、業(yè)務(wù)兼內(nèi)務(wù)共人。
由總經(jīng)理親自指導，由總經(jīng)理助理協(xié)同安排相關(guān)事宜的原則工作。
自從我進入公司以來，不斷進行嘗試更新、更強、更有優(yōu)勢、風險更低、更具國際業(yè)務(wù)化的貿(mào)易結(jié)算方式。截至xxxx年底，業(yè)務(wù)范圍逐步覆蓋玩具，毛毯，五金配件，代理出口業(yè)務(wù)等。
貨物直接出口到美國，俄羅斯以及其他國家和地區(qū)，為進一步進入國際市場積累了寶貴經(jīng)驗。同時，公司總經(jīng)理也給與我部門極大支持，親赴國外與外商進行面對面的商務(wù)洽談活動。并指導和調(diào)控公司銷售由原來的單一客戶逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榭蛻舳嘣?，以出口?chuàng)匯、搶占國際市場為銷售主旨的營銷理念。靈活多變的經(jīng)營管理模式，使我進出口部業(yè)績穩(wěn)步提升。
截止月份，公司直接出口銷售產(chǎn)品：
其中玩具xxxx件;累計銷售金額為：xxxx美元。
毛毯件;累計銷售金額 美元;
代理銷售業(yè)務(wù)
二、以創(chuàng)新思維為先導，加強團隊業(yè)務(wù)競爭力
就企業(yè)而言，我國目前的優(yōu)秀企業(yè)大都在市場前景且具一定競爭優(yōu)勢的成熟行業(yè)中，但處于行業(yè)的中下端位置，不僅無暴利可言，甚至利潤稀薄。這些成熟行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢清晰，一般不會出現(xiàn)技術(shù)方向突變帶來的行業(yè)格局大變。同時，這些行業(yè)需要巨大市場作為載體。中下端的企業(yè)要想同等的爭取市場、爭取市場利潤和市場占有度，就必須掌控一定的獨到經(jīng)營模式。于是創(chuàng)新思維不得不被提出。
作為一個部門也一樣，要想有更大的發(fā)展空間和膨脹力度，就必須拿出更新、更有效的工作手法。要創(chuàng)新，要自主的進行創(chuàng)新，并切與公司整體運營的創(chuàng)新經(jīng)營同步的創(chuàng)新。
方法和手段對我部門業(yè)務(wù)人員進行思維轉(zhuǎn)變非常重要。尤其我部門成立時間不長，某些人還時不時犯一些低級的錯誤，沒有最起碼的責任心，其業(yè)務(wù)水準有待進一步提高，我們的操作模式正在成熟和成長的階段。如何在以往工作的基礎(chǔ)上繼承、發(fā)揚、創(chuàng)新成為我們各項工作的當務(wù)之急。經(jīng)過半年多左右的實踐和摸索，我部門基本確立了加強對同行的學習、放眼國際市場、勇于創(chuàng)新、大膽實踐的方針，并取得了一些成效。
1.積極嘗試工作新方法，構(gòu)建行之有效的工作體系。
經(jīng)過在工作中學習，在嘗試中穩(wěn)定的創(chuàng)新方式。總經(jīng)理不斷帶領(lǐng)我部穩(wěn)步拓展業(yè)務(wù)。并給予本部門每個人員的幫助，結(jié)合本部門工作者的努力，大家的成長非常顯著，也有了可喜的成績;但是工作中的失誤同成績一樣，是我們不容忽視的一樣重要因素。
外貿(mào)工作，象戰(zhàn)場更像舞臺。輕重緩急非常注重業(yè)務(wù)人員的自主工作性。而這一點也是我們本部門一直著力提高和后來發(fā)展所必需面對的問題。
在上述基本工作狀況的基礎(chǔ)上，作為本部門的負責人，我需要進一步完善、和引導部門的走向。并大力重點突出的加強部門和部門每個成員的工作獨立性，工作自主性，在提高自身業(yè)務(wù)水準的前提下，幫助和指導部門成員的成長。使我部的發(fā)展前景更為廣闊。
2.加強經(jīng)驗積累，及時掌握信息新動態(tài)。
查漏補缺將是我們今后的基本工作方針之一。針對各環(huán)節(jié)，各不同業(yè)務(wù)操作的特點，圍繞我們關(guān)心的重點問題，我部門將采取總結(jié)、交談等形式，去綜合總結(jié)，分類整理。依次來掌握了大量參考資料。如外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗總結(jié)(配合公司整體銷售工作)、出口退稅、外匯核銷，管件資料等等。通過該類工作，使我們能夠及時、準確地對今后工作奠定基礎(chǔ)，為各項工作的順利開展提供出可靠的依據(jù)，便于我們有針對、有層次地提高工作效率和水平。
同時，在今年通過進一步通過網(wǎng)絡(luò)工作的體驗之后，在今后的工作中，我們更應(yīng)該加強利用。并及時獲取來自國外或行業(yè)當中的最新動態(tài)，最新信息。準確地做出決斷，更好的配合公司的運營。
三、繼續(xù)建立健全進出口部的各項規(guī)章制度，努力做到管理和工作有章可尋、有章可依。
完善合理的規(guī)章制度是日常工作的基礎(chǔ)和保障，我部在不斷總結(jié)以往工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，繼續(xù)將建立和完善各項制度。xxxx初中，我提出制定了《xxxx進出口有限公司管理制度大綱》，《客戶開發(fā)計劃周報表》，《客戶聯(lián)系日報表》等制度，但因在制定的過程中人員的構(gòu)建相對不是很穩(wěn)定，因此并未很好的執(zhí)行下去。xxxx年下半年，我部門將在此基礎(chǔ)上進一步落實下去。一方面為規(guī)范管理制度，一方面為保障工作程序的層次和正規(guī)化。并且能切實的將責任落實到人，杜絕互相依賴和互相推諉等有欠積極的工作行為。
四.立足能力訓練，加強外貿(mào)接單工作。
目前，因為本部普遍英文水準不高，在擴大外單的程度上受阻，過去的一段時間和現(xiàn)在，整個部門的成員一直在努力，以期早日成熟，加強公司外單的獲取量。
五、加強領(lǐng)導，注重團對協(xié)作。
第一，不斷充實，努力加強團隊建設(shè)。團隊成員的整體運作性，充分能夠說明這個團隊的業(yè)務(wù)整體水平。并且在諸多實踐中也說明了共同努力的力量和團隊建設(shè)的必要性。我也就不長篇累牘。
第二，認真抓部門負責人，做好帶頭羊的工作。部門負責人的帶動作用，能夠使團隊工作發(fā)揮不可比擬的力量。尤其貿(mào)易工作不但是個期限相對較長，要求相對較繁，業(yè)務(wù)量相對較大的運作組合;同時對各個環(huán)節(jié)的銜接性也要求嚴格。因此，作為部門負責人，就應(yīng)該責無旁貸的在工作中起到貫穿和引導的作用。
第三，成員工作的中堅力量。我部門現(xiàn)工作成員相對比較簡從，易于工作匯總和銜接。但在從總體公司集團運作的模式下，我提出幾點要求：
自主，自律，友愛，謙遜，學習。
在同事與同事之間架起聯(lián)系的紐帶，常溝通，保持友好和諧健康的氛圍鍛煉自己，提高自己。為公司的成長，為自身的成長做出自己的貢獻。
六、高度重視掃尾工作，采取有力措施，力爭業(yè)務(wù)水平穩(wěn)中有升。
為了應(yīng)對xxxx年下半年工作的新局面，我部門規(guī)劃及早下手，遵循精益求精、縱橫發(fā)展等方向原則，并從以下幾個方面加強下一年度的管理工作和業(yè)務(wù)開展工作：
1.加強對新員工的培訓工作。
2.加強對新信息的貫徹學習。積極落實國家或行業(yè)動態(tài)當中新近頒布的相關(guān)文件政策，為公司順利地過渡新舊模式的接替。通過不定時，不定量等形式，積極學習執(zhí)行，主動將業(yè)務(wù)引流新規(guī)市場。
3 .積極應(yīng)變，認真學習，管理和引導并重。
4.嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度。一方面加強對自身職責要求，二是提高對每個成員的要求，明確公司和部門的管理具體規(guī)定，打好預(yù)防針。三是以專門專項的會議等形式去解決種種問題。
一年來，我們的工作在公司領(lǐng)導的督導下，在我部每個成員的辛勤努力下，年，我們雖然作出了一點成績，積累了一些進出口工作經(jīng)驗。但與我們的要求相比還存在一定的差距，回首這半年，還有許多方面不盡如人意。但是我們相信，對于充滿挑戰(zhàn)與機遇的新的工作來說，這僅僅是個良好的開始。我們有決心也有信心以穩(wěn)步發(fā)展，重點突破為指導，在公司董事長的領(lǐng)導下，在同事的幫助下，在我們自己的不懈努力中，圍繞進出口業(yè)務(wù)勇于創(chuàng)新、勤于實干、銳意進取，努力工作，力爭開創(chuàng)我部門進出口工作的新局面！
第7篇 總經(jīng)理2023年度總結(jié)表彰大會講話稿 4700字
同志們：
2024年集團在上級領(lǐng)導支持下，大家攜手奮進，多個方面都取得新成績，為2024年提升發(fā)展打造了更堅實的基礎(chǔ)和動力。在此，對上年工作進行總結(jié)回顧、對新一年作出總體部署。
2024年工作總結(jié)
貫徹'1234'發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞年度計劃的實現(xiàn)，瞄準決勝，集團上下'穩(wěn)'中求'進'，主要成效表現(xiàn)在以下幾方面：
一、經(jīng)濟指標再創(chuàng)佳績，發(fā)展勢頭積極向好。
2024年集團實現(xiàn)營業(yè)收入1.49億元、利潤234萬元，比2024年分別增長xx%和xx%，同時實現(xiàn)經(jīng)濟增加值xx萬元、國有資本保值增值率達到xx%、資產(chǎn)負債率xx%、成本費用利潤率xx%、凈資產(chǎn)收益率xx%、總資產(chǎn)增長率xx%、同比穩(wěn)中向好，并全面完成國資委下達各項業(yè)績考核指標，主要指標創(chuàng)出歷史新高。傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)仍是收入等規(guī)模指標提升的保障，而租賃提效還有新項目創(chuàng)收則成為利潤增加的關(guān)鍵。全年土地收儲中心繼續(xù)開展政策咨詢服務(wù)、破產(chǎn)公司對外承接破產(chǎn)清算業(yè)務(wù)、國舜公司開展理財、基金投資等業(yè)務(wù)，每項增加近百萬元收益，著實成為集團效益提升的生力軍。
二、專項任務(wù)重大推進，破題終結(jié)指日可待。
上級安排各類專項任務(wù)均取得決定性進展，其中美總問題延續(xù)多年，資產(chǎn)和人員關(guān)系復(fù)雜，去年10月已順利整合并入國舜、實現(xiàn)統(tǒng)一管控；積壓近20年的二制藥難題，也順利簽署土地熟化協(xié)議，今年上半年有望徹底破解；紡針織正在依法推進改制后企業(yè)職工安置工作；省華聯(lián)目前集團與最大債權(quán)人南龍初步達成一致、回購了債權(quán)，隨即分批次申請幫扶資金分流安置職工。一項項重大遺留問題的突破性解決，展現(xiàn)了控股當前干事創(chuàng)業(yè)的決心和信念。另外，'三供一業(yè)'分離移交協(xié)議簽署率達到100%，圓滿完成政府下達的目標任務(wù)。雨季來臨前還對12家托管企業(yè)職工宿舍進行了安全隱患全面排查，最終落實修繕惠及168戶職工，受到群眾錦旗贊揚。此外，信訪ww工作態(tài)勢也明顯提升，全年共接待處理各類上訪事件1xx批次、同比下降xx%，還有效處理了12345市民服務(wù)熱線xx件事項，圓滿完成中央巡視組交辦各類信訪案件9件。
三、存量盤活穩(wěn)步推進，資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)化升級。
2024年作為集團三大任務(wù)之一的'存量資源整合'也取得新的重大推進，其中最典型的是堤口南路89號地塊盤活，這是集團獨立運作熟化的首個項目。全年攻堅克難解決了包括鐵路安全距離退讓及電纜遷移、居民住宅和非住宅征收、人防工程拆除、新增人口入學等一系列問題，現(xiàn)已完成收儲轉(zhuǎn)入土地招拍掛環(huán)節(jié)，不久將實現(xiàn)數(shù)以千萬計的土地出讓收益。鑫源路4號房屋征收工作，通過國發(fā)努力比最初增加補償收益約40萬元。土地收儲中心負責熟化的大有恒地塊，2024年7月成功掛牌出讓，為政府實現(xiàn)收益1.5億元。此外，還克服人員變化大、歷時長等困難，依規(guī)招標完成4家遺留不良資產(chǎn)處置并實現(xiàn)合理收益，集團資產(chǎn)質(zhì)量不斷提升。
四、項目開發(fā)蓬勃向上，資本運營活力顯現(xiàn)。
2024年集團公司立足資本運營公司的根本定位，扎實推進資本與產(chǎn)業(yè)的融合發(fā)展，多個項目順利落地。一是年初彩云大廈商務(wù)賓館正式進入運營，日均入住率80%以上，順利實現(xiàn)75萬元年收益。二是'泰康食品'復(fù)興，迅速完成立項、論證、融資，4月開建，然后統(tǒng)籌組織設(shè)備采購安裝調(diào)試、人才招聘，9月19日正式開業(yè)，打響老品牌、老字號復(fù)興的第一炮。三是金凱便民市場項目成為近年省建設(shè)廳批準的首個重大臨建項目，目前規(guī)劃備案、原業(yè)戶安置等均已順利完成，正在積極推進招標施工，運營后年收益可達200萬元以上。四是國舜積極運作商票理財、股票質(zhì)押等債權(quán)投資業(yè)務(wù)，還有申請私募股權(quán)類基金管理人資格，將很快向中國證券基金業(yè)協(xié)會首次上報材料，開辟集團發(fā)展的新抓手。五是桑園路地塊運營，幾經(jīng)周折反復(fù)論證，具備可行性的汽車檢測線發(fā)展方向已逐漸確立。
五、內(nèi)部管理升級蛻變，市場機制堅實向前。
全年管理單元模塊和機制持續(xù)優(yōu)化。年初按照'大部制'管理要求，將法規(guī)、監(jiān)審部門合署辦公并更名風險管控部，將改革、托管中心合署辦公更名企業(yè)改革改組部，實現(xiàn)職能更集中、工作更順暢。年度計劃的編制，更加注重指標量化，時間節(jié)點也更明確。集團主要領(lǐng)導還帶隊赴鄭州等省市投控公司學習調(diào)研，進一步堅定了集團變道換向的發(fā)展道路。對三個副部長、兩個助理職位進行了內(nèi)部公開選聘，選人用人機制上從'相馬'到'賽馬'首次轉(zhuǎn)變。落實外部董事選拔，四家子公司'三會一層'已全面到位。同時，繼續(xù)深化業(yè)績考核層級，繼2024年實現(xiàn)業(yè)績考核部門全覆蓋后，又全面推行了內(nèi)部員工業(yè)績考核。此外還制定了《關(guān)于進一步加強應(yīng)收賬款管理的規(guī)定》、《投融資管理辦法》等一系列制度，落實了重點項目調(diào)度、臨時交辦工作督辦等機制，各層面管理不斷完善。另外，財務(wù)部門積極與農(nóng)行、民生銀行等商談，爭取到3億元的融資授信額度。安全工作，嚴格落實崗位責任制，按照'黨政同責、一崗雙責、失職追責'的要求，把安全責任逐漸分解到各單位、具體落實到人頭，并強化監(jiān)督執(zhí)行，保證了全年未發(fā)生責任事故，各產(chǎn)業(yè)運轉(zhuǎn)平穩(wěn)。
六、國企黨建深化完善，黨風廉政持續(xù)提升。
2024年集團從思想統(tǒng)領(lǐng)、組織完善、意識形態(tài)等多個層次提升黨建工作。相繼開展了《***談治國理政》（第二卷）、新修訂《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等專題學習研討7次，督促各黨支部堅持好'三會一課'、'主題黨日'等活動開展。其次，制定了子公司《公司章程》范本，指導各子公司把'黨的組織'等內(nèi)容完善到位。全年成立黨支部1個，調(diào)整合并4個，撤銷9個，整建制轉(zhuǎn)移1個，并順利完成改選、補選工作，還培養(yǎng)入黨積極分子12人、發(fā)展黨員9人。積極推進黨組織標準化建設(shè)，十九大精神和黨規(guī)黨紀學習競賽黨員參與度達到99.45%.圍繞強化黨風廉政建設(shè)，還完善了新一年的《紀檢監(jiān)察工作意見》，明確21項重點工作。全年完成項目審計16項、招投標監(jiān)督6項。同時，堅持廉潔教育多樣化，到省監(jiān)獄進行警示教育；還定期不定期開展工作紀律監(jiān)督檢查20余次，通報批評2人次，集團上下工作作風明顯提升。
七、文化建設(shè)聚焦核心，積極進取展現(xiàn)新姿。
圍繞不斷提升企業(yè)文化、塑造公司形象，2024年集團繼續(xù)抓實內(nèi)外兩方面提升。通過推進內(nèi)部員工考核機制，基層的計劃、職責意識進一步增強。五個部門領(lǐng)導崗位首次內(nèi)部公開選拔，2個子公司副總專職崗位的社招到位，進一步強化了'唯才是用'、'能者上、優(yōu)者上'的選人用人觀；開展部門正、副職授課活動，大家學習進步氛圍進一步提升，一大批有思想、有干勁的優(yōu)秀人才不斷顯現(xiàn)。履行社會責任方面，全年'精準扶貧慈善捐款'總額達4萬元；支持'第一書記'精準扶貧工作，解決了幫扶村自來水改造、亮化工程等5件難事，累計投入近20萬元，幫扶困難群眾40多人次。還依規(guī)對特困人員進行優(yōu)化，確保合格率100%，為7家子公司49名特困職工申請生活救助金36萬元，為6名特困職工申請大病醫(yī)療救助金9.1萬元。大家責任意識、成長意識和干事創(chuàng)業(yè)激情進一步提升。
在集團廣大干部員工的共同努力下，2024年集團先后獲得 'xx市廠務(wù)公開民主管理先進單位'、'市國資委系統(tǒng)優(yōu)秀企業(yè)'、'工會工作優(yōu)秀企業(yè)'等榮譽稱號，并連續(xù)第十年通過省級文明單位驗收。
2024年我們一起奮發(fā)進取、立志決勝，又走過了不平凡的一年，為承上啟下，在此把發(fā)展中一些好的做法進行歸納：
1、工作提效，抓實重點調(diào)度與信息互通機制。每季度末對4家直屬公司和2個業(yè)務(wù)部門開展了18項重點工作調(diào)度，保障了集團上下協(xié)調(diào)一致并有力的促進了工作實效。開展加強互聯(lián)互通工作，規(guī)范了租金收入、財務(wù)數(shù)據(jù)源頭，統(tǒng)歸財務(wù)發(fā)布的工作機制，讓信息更統(tǒng)一、管控更有效。
2、唯才是用，打造選人用人價值導向。年度通過筆試、就職演講、公開測評打分的規(guī)范程序選拔出5名中層管理人員；通過招聘網(wǎng)站、現(xiàn)場招聘會、專業(yè)獵聘機構(gòu)等渠道匯集263名應(yīng)聘者，經(jīng)過人資源部初審、部門專審、領(lǐng)導層多輪面試等程序選聘出2名職業(yè)經(jīng)理人，落實了市場化選拔、契約化管理機制；繼續(xù)通過公開發(fā)布教材、嚴格考試選拔的程序并結(jié)合管理、財務(wù)、法律、運營的人才結(jié)構(gòu)要求，全面規(guī)范了子公司董事會。
3、'四兩撥千斤'，子公司管控聚焦實效。2024年集團旗下再填新成員，出資人民幣30萬元成立xx國吉商貿(mào)有限公司，負責對新納入的百大、人民集團全面管控，領(lǐng)導人員與國坤一套班子，繼續(xù)以小額投入來掌控大額資產(chǎn)和困難企業(yè)積累性問題，有效防范連帶性風險。
4、瞄準市場開拓，構(gòu)筑集團發(fā)展新業(yè)態(tài)。土地收儲中心繼續(xù)發(fā)揮自身優(yōu)勢，全年繼續(xù)獲得80萬咨詢服務(wù)收入，國舜開展過橋基金投資，也穩(wěn)定獲得40萬收益，而破產(chǎn)公司2023、2023和2024年開展的破產(chǎn)清算咨詢服務(wù)收入累計118萬元也相繼到賬、成為年度效益提升最大'黑馬'，落實前期持續(xù)布局、后期連續(xù)收益的開拓理念，集團優(yōu)勢業(yè)務(wù)的市場地位不斷穩(wěn)固提升。
時間關(guān)系，本次只對部分指引性較強的經(jīng)驗做法進行了梳理，請大家積極學習借鑒，不斷創(chuàng)新工作方法，促進工作提升。
在肯定成績和經(jīng)驗的同時，我們也要敢于剖析和正視存在的問題。主要體現(xiàn)為：重大遺留問題化解還需堅定不移的做好攻關(guān)、新遺留問題解決仍不能掉以輕心；資產(chǎn)結(jié)構(gòu)不合理、固定資產(chǎn)不確權(quán)、資產(chǎn)流動性差的問題仍很突出，實現(xiàn)循環(huán)滾動發(fā)展機制還面臨重大挑戰(zhàn)。資產(chǎn)管理和運營能力有待增強，還存在對新業(yè)務(wù)開展阻力把握不足的問題；新產(chǎn)業(yè)項目還是偏少，需要不斷充實和進一步明確各平臺發(fā)展方向，明晰區(qū)域特色；內(nèi)部員工業(yè)績考核、薪酬分配制度、子公司市場化考核、職業(yè)經(jīng)理人管理機制等方面需要繼續(xù)深化，人才團隊的業(yè)務(wù)知識需要繼續(xù)提升；適應(yīng)新形勢、新要求的黨建、廉政工作等仍需持續(xù)推進，工作作風建設(shè)永遠在路上。為此，2024年控股集團須進一步實現(xiàn)經(jīng)營與管理各方面的提升發(fā)展。
2024年工作部署
一、指導思想
貫徹落實黨的十九大、十九屆系列全會精神，按照市國資委指示，圍繞'1234'發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞全力落實'1377'新一年工作方針，推動控股集團發(fā)展積極實現(xiàn)新提升。'1377'年度工作方針，'1'是推進'建設(shè)區(qū)域特色的國有資本運營與資產(chǎn)管理平臺'這一目標，'3'是做好歷史遺留問題全面結(jié)題、存量資源整合、資本運營和資產(chǎn)管理平臺建設(shè)'三大重點任務(wù)，第一個'7'是'七抓'，即抓好效益提升、專項任務(wù)、存量管理、資本運營、內(nèi)控管理、黨建廉政、文化建設(shè)，第二個'7'是'七新'，即新高峰、新常態(tài)、新優(yōu)化、新業(yè)態(tài)、新活力、新姿態(tài)、新激情。
二、任務(wù)指標
按照市國資委要求和集團發(fā)展需要，確定年度指標為：2024年集團計劃實現(xiàn)營業(yè)收入16000萬元、實現(xiàn)利潤總額300萬元、資產(chǎn)負債率81.71%、成本費用利潤率1.33%、凈資本收益率0.69%、總資產(chǎn)增長率3.89%、國有資本保值增值率103.57%、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率10.59%，各指標較2024年均實現(xiàn)穩(wěn)中向好。
三、主要工作舉措
2024年是集團發(fā)展提升年。集團將在市國資委的正確領(lǐng)導下，肩負歷史責任與使命，立足資本運營公司的功能定位，不斷促進國有資本保值增值，繼續(xù)全面推進工作。主要工作舉措為：
（一）抓好效益提升，實現(xiàn)經(jīng)濟指標再攀新高峰。
新一年各單位經(jīng)營創(chuàng)收工作要圍繞集團下達的考核指標，自我加壓，不斷實現(xiàn)業(yè)績提升。各單位要按照年度計劃目標2月底前分解制定出季度、月度甚至周計劃，明確時間節(jié)點要求，及時傳達到每位員工，要把壓力傳遞下去，讓人人有指標、有壓力。到期房產(chǎn)土地首先要研究落實高效化運營方案，正常續(xù)租的要嚴肅'專業(yè)評估、公開招標、集體決策、程序備案、績效審計'五步管理規(guī)程，執(zhí)行中的合同要落實好'租金足額收取、稅金妥善落地、其他約定條款全面執(zhí)行'的執(zhí)行標準，總體上要不斷促進資產(chǎn)運營提質(zhì)提效，并積極通過縮短或調(diào)整租期實現(xiàn)各地塊租期的同步，以滿足未來總體開發(fā)對資源的集中性需求。木漿經(jīng)營業(yè)務(wù)、對外服務(wù)業(yè)務(wù)等要繼續(xù)落實好應(yīng)收賬款清收要求，壓縮賬期、及時變現(xiàn)，保障實實在在的經(jīng)營成果。特別是，各子公司和業(yè)務(wù)部門要切實發(fā)揮出先鋒作用，敢行敢試，圍繞集團新主業(yè)、新業(yè)態(tài)，繼續(xù)在資本運營、土地與破產(chǎn)清算咨詢、短期理財、債權(quán)股權(quán)投資等領(lǐng)域，做大做強做久，打造長效業(yè)務(wù)增長點。要多措并舉，全力實現(xiàn)新一年集團各項指標大幅提升。
第8篇 2023幼兒園隊伍建設(shè)年度工作總結(jié) 2300字
在20xx年的一年里，綠森林幼兒園在上級領(lǐng)導的關(guān)心指導下，在廣大幼兒園家長及社會各界的大力支持下，認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規(guī)程》等教育法規(guī)和相關(guān)教育政策;并根據(jù)實際情況，針對幼兒特點，堅持“保教結(jié)合、以保為主、以保促教”;“寓教于樂”的辦學原則，開發(fā)幼兒潛能，培育幼兒健全人格，促進智力、情感、意志的協(xié)調(diào)發(fā)展，為幼兒以后的成長打下良好的基礎(chǔ)。通過自查，本園總結(jié)經(jīng)驗教訓，得出以下認識，現(xiàn)匯報如下，以期得到領(lǐng)導們的批評指正：
一、我園基本情況及設(shè)備設(shè)施簡介
我園位于巴南區(qū)南泉街道虎嘯村十社，占地面積600平方米，其中室內(nèi)面積450平方米;教室4間，寢室2間，廚房1間，多功能活動室1間，男女廁所各1間;有大班、中班、小班3個，幼兒70名，班額人數(shù)控制在規(guī)定范圍內(nèi)。每個幼兒均有桌椅及午休床，均達安全標準。教學設(shè)備包括鋼琴1架、電子琴3架，大型活動器械2套;廚房有防蠅、飲水設(shè)備，冰箱一臺和必需的炊具餐具;我園還備有保健箱及紫外線消毒燈等設(shè)備。
我園園舍堅固，采光較好，空氣流通。處于居民區(qū)，因此園內(nèi)園外無污染，無噪音，適合幼兒在此學習生活。本園園舍開放，能及時疏通幼兒，安全系數(shù)高。
我園設(shè)園長1名，教師3名，保育員3名，炊事員1名，保安1名。其中本科學歷教師1名，中師中專教師3名。我園園長均有多年幼兒、學前教育及管理工作經(jīng)驗，對幼兒有很強的責任心和愛心，并能根據(jù)幼兒身心發(fā)展的實際情況制定計劃進行保育。
二、20xx年我園開展的活動
1、認真貫徹國家教育方針，堅持社會主義辦學方向和公益性原則，遵守國家法律法規(guī)和各項政策。
2、認真落實幼兒園各項管理制度。
3、我園為貫徹素質(zhì)教育，豐富幼兒生活，還舉辦了春季和秋季幼兒趣味運動會，慶祝六一文藝表演，元旦迎新年文藝表演，鍛煉了幼兒的身體和表現(xiàn)自我的勇氣，以及團隊之間和幼兒之間協(xié)調(diào)的能力。
三、我園嚴格的衛(wèi)生與嚴密的安全防范措施
我園從制度上規(guī)定安全措施，從設(shè)施上保證安全無隱患，從人員管理上加強督促檢查。做到經(jīng)常性檢查，及時消除隱患。廚房按規(guī)定設(shè)置，并經(jīng)有關(guān)部門檢查合格，獲得“衛(wèi)生許可證”。建立食堂食品衛(wèi)生檢查管理制度、食品安全制度，食品、餐具、炊具均按規(guī)定消毒，幼兒一人一巾一杯也按規(guī)定消毒。炊事員每年體檢合格方可上崗。我園每期幼兒體檢一次，體檢率達到98%，并按照規(guī)定建立合理的幼兒作息制度，確保幼兒身體健康發(fā)育。
我園經(jīng)常組織教職工學習安全防護知識，對幼兒進行安全教育，將之與幼兒活動結(jié)合起來。
堅持晨檢，午檢查幼兒隨身攜帶物品，及時消除危險。經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，共同重視幼兒安全工作;堅持接送幼兒家長確認，確保幼兒安全離園。
我園還與公安部門、消防部門以及街道居委會建立長期和經(jīng)常性的聯(lián)系，參加公安部門組織的學校安全工作的學習和考核，制定各種應(yīng)急方案，以確保及時處理突發(fā)事件。
四、我園的教育教學管理
我園自開辦以來，就建立健全各種規(guī)章制度，每期制定學期計劃和總結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗教訓，以便在以后的工作中興利除弊，揚長避短。
我園每班每周均根據(jù)幼兒實際情況制定計劃，積極創(chuàng)設(shè)與教育相適應(yīng)的環(huán)境，為幼兒提供足夠的活動材料，活動范圍和活動空間，讓幼兒充分展示其能力，開發(fā)其潛能。
在語言、計算、音樂、舞蹈、繪畫、英語等教學活動中，將游戲與教學活動很好的結(jié)合起來，讓幼兒愉快的接受學習。
在舞蹈教學中，將身體協(xié)調(diào)性的訓練和孩子的興趣結(jié)合起來，在舞蹈的內(nèi)容中融入孩子喜聞樂見的故事情節(jié)，既鍛煉了幼兒的身體，培養(yǎng)了他們對于美的認識，又讓他們感到快樂。
在美術(shù)教學活動中，教師在基本畫法訓練的基礎(chǔ)上，充分給予幼兒想象的空間，并創(chuàng)設(shè)情景，讓幼兒自由發(fā)揮，教師加以指導，使幼兒的繪畫充分保持其童趣童雅，不受拘束，開發(fā)幼兒的想象力。
我園常年實行每周例會制度，對幼兒一周的工作從保教兩方面做出總結(jié)，吸取經(jīng)驗，總結(jié)教訓。定期開展教研活動，組織教師參觀學習他人的經(jīng)驗，讓每個教師得到鍛煉，讓教師繼續(xù)學習，不斷進步。
我園按國家規(guī)定辦園，并根據(jù)規(guī)定和本地區(qū)實際情況收取教育費和生活費，將費用進行合理合法而有效的開支。
五、加強家園聯(lián)系。促進保教工作開展
我園每期開展兩次家長會，將每期教育教學活動計劃告知家長，共同研究探討幼兒教育的方式方法。并利用早晚接送幼兒的機會與家長及時聯(lián)系溝通，將家長聯(lián)系納入周計劃，讓家長更好的了解幼兒在園情況;并設(shè)立家長聯(lián)系冊，將每日每班幼兒生病幼兒記錄在冊，并通知家長，讓生病幼兒得到及時醫(yī)治。我園還利用書面意見建議表，讓幼兒的情況得到家長的及時反饋，為保教工作的進一步開展提供有效的信息。我園并定期開展家訪，舉辦各種有趣的活動，讓家長到園與幼兒一同參加，使聯(lián)系工作在輕松友好的氣氛中進行，以增進家園聯(lián)系。
六、存在的問題及未來發(fā)展規(guī)劃
回顧本學年的工作，幼教治理工作取得了少許的成績。展望未來，任重道遠，與先進幼兒園相比，我們在硬件和軟件建設(shè)上有較大的差距，突出表現(xiàn)在：
一：是教學硬件設(shè)施有待進一步完善;
二：是安全工作責任落實的力度還需要進一步加強;
三：是師生晨檢日常化、制度化堅持不夠，全員安全意識有待進一步提高等等;
四：是教師教學方式方法有待進步，教師在廢物利用自制玩教具上需要不斷挖掘、思考、學習;
一分耕耘一分收獲，在巴南區(qū)教委領(lǐng)導的關(guān)心與支持下我園的各項工作有了新的起色，逐步步入規(guī)范化軌道，在此我們清醒地認識到，幼兒園面臨新的挑戰(zhàn)，要使辦園水平真正適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，能夠在激烈競爭的環(huán)境中站穩(wěn)腳跟，還需不斷努力，同時懇請各位領(lǐng)導、專家能給予我們指導，使我們在管理方面，教研方面取得成果，真正成為孩子最喜愛的幼兒園，家長最放心的幼兒園，為孩子們健康成長撐起一片藍天。
第9篇 有關(guān)法務(wù)的年度工作總結(jié) 1200字
20xx年03月03日，我有幸入職城投集團，成為一名新員工，擔任法務(wù)助理一職，在集團各領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，以及在同事們的熱情幫忙下，較快熟悉并適應(yīng)了集團的工作及生活環(huán)境，現(xiàn)將我近三個月期間的工作狀況匯報如下：
一、熟悉并學習集團各項規(guī)章制度，適應(yīng)新環(huán)境
1、嚴格學習并遵守集團各項規(guī)章制度。期間，認真學習了集團企業(yè)(文化)工作體系精神及公司各項規(guī)章制度;學習并了解公司組織架構(gòu);用心參加公司新員工拓展培訓以及其他業(yè)余及工作講座知識學習;第一時間關(guān)注并學習集團oa最新集團動態(tài)狀況;并且期間做到無遲到、早退等違規(guī)現(xiàn)象。
2、主動學習、盡快適應(yīng)，迅速熟悉集團運營業(yè)務(wù)概況。用心主動透過與集團各領(lǐng)導及同事外出開展各二級單位走訪調(diào)查工作，熟悉各二級單位及其招生門店、訓練場地地理位置與環(huán)境，盡快學習并了解各集團業(yè)務(wù)運營概況;并初步完成深圳地區(qū)、廣州地區(qū)、東莞地區(qū)三大區(qū)域的實地走訪了解學習。
二、盡快熟悉并用心開展本職工作，力求契合崗位職責要求
1、主動虛心向領(lǐng)導及同事請教學習。熟悉集團的合同相關(guān)管理規(guī)定及學習法務(wù)崗位職責要求文件;梳理并完善0a合同審批流程表;用心帶給集團法律疑難解答咨詢工作;用心開展合同檔案監(jiān)督、檢查工作，了解合同檔案管理現(xiàn)狀，并努力貫徹執(zhí)行集團合同管理制度規(guī)定。
2、用心開展集團業(yè)務(wù)合同審查工作。隨時與業(yè)務(wù)公司及部門人員持續(xù)溝通聯(lián)絡(luò)，了解合同背景及交易目的，超多查閱相關(guān)法律法規(guī)，力求使每一份經(jīng)審查的合同做到法律風險的有效控制，防范法律風險。與此同時，按月度做好合同審核匯總工作及月度自評反省工作總結(jié)。
3、用心制訂并完善法務(wù)相關(guān)制度及合同標準范本工作。熟悉了解現(xiàn)有的集團法務(wù)工作制度，在此基礎(chǔ)上，開展集團法務(wù)各項制度的制訂、修訂及完善工作;初步完成門店租賃合同、訓練場地租賃合同標準范本的修訂工作;并按計劃有序推進開展集團其他業(yè)務(wù)合同標準范本的修訂及完善工作。
三、加強與集團法律顧問及各二級單位的法務(wù)聯(lián)絡(luò)工作，防范訴訟法律風險
1、透過電話、信息及電子郵件等多形式加強與集團法律顧問的聯(lián)系，用心跟進業(yè)務(wù)合同審查工作;用心主動詢問工作中所遇到的各項法律疑難問題，并努力學習總結(jié)。
2、用心跟進集團及二級單位法務(wù)工作事宜，并持續(xù)緊密聯(lián)系;用心指導、檢查、監(jiān)督法務(wù)相關(guān)工作的開展，尤其是集團重大合同及訴訟類案件上報備案工作，同時，總結(jié)訴訟糾紛經(jīng)驗教訓，防范法律風險。
四、努力加強自身學習，進一步理清法務(wù)工作思路
法務(wù)工作不僅僅承擔業(yè)務(wù)合同的審查工作，而且承擔合同管理制度檢查、修訂等法務(wù)工作。除了加強自身法律專業(yè)基本功的學習之外，并且努力學習了解集團各項業(yè)務(wù)運營知識，以及財務(wù)管理等領(lǐng)域知識。在此，用心主動向各位領(lǐng)導及同事虛心請教學習，用心調(diào)整好心態(tài)、完善自身的工作習慣及工作方式，進一步理清并計劃性地推進法務(wù)工作的開展。在學習中實踐，在實踐中學習，不斷學習，不斷總結(jié)，以提高工作效率與質(zhì)量。
第10篇 2023年度一年級班主任個人總結(jié) 1000字
xx年度，我主要擔任了一年級（2）班的班主任和語文教學的工作。面對新的工作，我嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》要求，積極努力的學習，向身邊的經(jīng)驗教師請教，從而較順利的完成了教育教學任務(wù)，現(xiàn)將本學年的工作情況總結(jié)
一、教學工作
1、備課深入細致。平時認真研究教材，多方參閱各種資料，力求深入理解教材，準確把握難重點。在制定教學目的時，非常注意學生的實際情況。教案編寫認真，并不斷歸納總結(jié)經(jīng)驗教訓。
2、注重課堂教學效果。針對低年級學生特點，以愉快式教學為主，不搞滿堂灌，堅持學生為主體，教師為主導、教學為主線，注重講練結(jié)合。在教學中注意抓住重點，突破難點。
3、堅持參加校內(nèi)外教學研討活動，不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗，提高自己的教學水平。本學期，學校邀請了經(jīng)驗豐富的黃永敏教研員來校指導，在每次的教研活動中，我都有所收獲，從而明確了今后教學的方向。
4、在作業(yè)批改上，認真及時，力求做到全批全改，重在訂正，及時了解學生的學習情況，以便在輔導中做到有的放矢。
二、班主任工作
1、要想把班級管理好，首先要有好的干部班子。因此，我及時確定了班里的小干部，并經(jīng)常性的對其進行教育，使他們在班級中起到了表率帶頭作用，也使整個班級的良好的班級風氣及學習風氣得以形成。此外，我還注重學生平日良好習慣的養(yǎng)成，發(fā)現(xiàn)問題，及時開展班會進行討論，我還積極組織學生參加學校組織的各項活動。通過師生的共同努力，我班在五項循環(huán)競賽成績中名列前矛；在《詩露詞雨》考級活動中也是通過人數(shù)最多的班級，并被評為“書香班級”；在本學期的體育節(jié)中，無論是個人項目還是集體項目，都取得好名次，總分奪得段第一名。
2、做好后進生工作，是創(chuàng)建良好班風的關(guān)鍵。我首先幫助后進生找到優(yōu)、缺點，以發(fā)揚優(yōu)點，克服缺點。 其次以平常的心態(tài)對待：后進生也是孩子，厭惡、責罵只能適得其反，他們應(yīng)該享有同其它學生同樣的平等和民主，也應(yīng)該在稍有一點進步時得到老師的肯定。在我的教導下，許多后進生在本學期取得了很大的進步。班級面貌也更加積極向上。
3、經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，互通情況，取得家長的支持和配合，指導家長正確教育子女等。
我不敢說我的工作做的多么優(yōu)秀，但我要說在我的教學中，播撒了希望的種子，孩子們也收獲了成功的喜悅，在工作中我也傾注了汗水與艱辛。在這一學年中，我付出著、收獲著、進步著，在今后的工作中，我將更加努力，爭取更優(yōu)異的成績。
第11篇 市國資委年度工作總結(jié)材料 400字
整合資源，增強國有資產(chǎn)實力
1、加快了企業(yè)改革重組的步伐。通過引入戰(zhàn)略投資者，采取聯(lián)合、兼并、合資合作、轉(zhuǎn)讓產(chǎn)權(quán)等方式，促進資源優(yōu)化配置，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。根據(jù)兵團司令辦公會精神，完成了石河子造紙廠跨區(qū)重組，其持有的st天宏41.90%股權(quán)整體劃轉(zhuǎn)**師，實施東泉農(nóng)場資產(chǎn)轉(zhuǎn)出上市公司，實現(xiàn)天
宏資產(chǎn)重組。推動西部牧業(yè)與花園乳業(yè)的產(chǎn)業(yè)重組升級，批準西部牧業(yè)使用超募資金收購花園乳業(yè)60%的股權(quán)，實現(xiàn)西部牧業(yè)從原奶供應(yīng)商向終端消費品供應(yīng)商的轉(zhuǎn)變。
2、做強做大國有企業(yè)，分別給天富集團、城建投資公司、國資公司、**團投資公司、肯斯瓦特投資公司等以收益、土地及貨幣資金的方式轉(zhuǎn)增資本金，為企業(yè)投資、經(jīng)營帶來諸多便利。
3、盤活存量資產(chǎn)。今年以來，先后對天業(yè)、天富、天筑、國資公司及8個農(nóng)牧團場的閑置資產(chǎn)進行處置，涉及資金**萬元，防止了資產(chǎn)的閑置浪費。通過整合資產(chǎn)，150與蘇州天來陽光、**種業(yè)、石總場與自然人都達成了合作意向。
第12篇 個人評定一級教師年度工作總結(jié) 1350字
我95年8月參加工作，從參加工作的那一天起，就堅定了我為教育事業(yè)奮斗的決心，因此在從工作到現(xiàn)在，本人堅持四項基本原則，忠誠于黨的教育事業(yè)。全心撲在教育教學崗位上，為了師表。
1、在教學上，勇挑教育教學重擔。一直身兼兩個計算機教學和機房管理，主要教計算機，多次任教計算機二級、中級、國家一級和初級的教學，教學的效果也比較好。所帶的95機織和97產(chǎn)品兩個班級參加國家計算機二級考試，合格率和參考率都位于原錫山市前列，原錫山市電大培訓部將我們的成績寫進他們的招生一覽表中，95機織班的部分同學參加對口計算機的高考，參加的十三名學生專業(yè)成績?nèi)窟^關(guān)，99常服班參加中級考試為100%，平均分達到88分，輔導學生參加錫山市、無錫市的計算機競賽，多次獲獎，98年漢錄比賽6人全部得獎，團體第二，俞紅燕同學無錫市個人編程第三，99年無錫市團體第二名，其中吳品曄同學五項全能個人第一名，2000年丁愛軍同學五項全能無錫市個人第一，2024年沈春燕同學個人三等獎，所有這些成績的取得，和我自己的辛勤的輔導是分不開的，我常常是利用星期六、星期天的休息時間組織學生到校輔導，平時利用晚上的時間進行輔導。
2、在機房的管理和學校的網(wǎng)絡(luò)管理上，本著全心全意為教育教學服務(wù)的宗旨，犧牲了很多休息時間管理好學校機房，限度地發(fā)揮機房的使用率和完好率，但本人毫無怨言，盡心盡力地做好自己的本職工作，如果任課老師有什么要求提出來，我能夠始終如一做到：有求必應(yīng)。在建學校網(wǎng)絡(luò)機房和校園網(wǎng)的過程中，本人全心全意的為學校負責，不僅在工程質(zhì)量上進行嚴格監(jiān)督，而且在思路、設(shè)計上絞盡腦汁，盡量做到簡潔、美觀、大方。
3、積極參與班級管理。工作八年中，先后擔任過９７產(chǎn)品、９９服工、０１機電、０２服工的班主任工作。對所帶的班級盡心盡職，其中９７產(chǎn)品班被評為無錫市優(yōu)秀班集體，２００１年本人在帶９９服工班時，本人被評為校級優(yōu)秀班主任。這些成績的取得和我平時的努力是分不開的，不論是運動會還是元旦文藝匯演，我都積極籌備和參與。因此我所帶的任何一個班級，都能夠在學校組織的各項活動中取得不俗的成績。我深知，要想做好一位稱職的班主任，不能忽略與家長的重要作用。所以，我經(jīng)常與家長取得聯(lián)系，或家訪，或打電話，或請家長來，做到有什么問題盡量和學生家長進行溝通和聯(lián)系。
4、注重自身業(yè)務(wù)進修。自95參加工作以來，96年就考取了東南大學的計算機應(yīng)用專業(yè)的本科學習，三年的函授學習，不論是炎炎的暑假，還是在寒假中，本人始終如一參加學習，從不缺課，最后99年完成了本科學習。96年參加錫山市教育局組織的計算機老師的必備考試，成功的一舉通過國家計算機二級考試，其中上機部分的成績?yōu)閮?yōu)秀，多次參加教育局的骨干教師培訓;凡上級部門要求的培訓、進修均積極參與，業(yè)務(wù)水平較高。
5、在工作的過程中，本人也獲得了多項榮譽，99年獲得錫山市計算機教師技能競賽三等獎，99年度考核為“嘉獎”，并且獲得1999-2001年度“無錫市優(yōu)秀教育工作者”的榮譽稱號，2000年度被評為校級優(yōu)秀團員，2001年度被評為校級“優(yōu)秀班主任”，2024年度考核為“優(yōu)秀”
成績的取得已經(jīng)成為歷史，不能永遠在過去的影子里徘徊，要不斷進取才能取得更多的成功，因此我將不斷學習，不斷充電，為自己今后的教育教學上能夠有更長足的進步。
第13篇 科員2023年度總結(jié) 1250字
回顧這三個月的工作，在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下，我嚴格要求自己，按照公司領(lǐng)導的要求，較好地完成了自己的本職工作。三個月的工作時間，將我從一個剛畢業(yè)的大學生過渡成為公司的一份子，無論是在思想還是態(tài)度都有了很大的轉(zhuǎn)變?，F(xiàn)總結(jié)如下：
公司將我安排在條件保障科作為一名科員，在三個月工作時間的積累認識下，我認為條件保障科所擔負的工作使命很重要，在工程實施過程起到承上啟下的作用。
在工程實施前要做好征地拆遷的工作并對數(shù)量進行核實，為施工單位順利進場施工作業(yè)提供最基礎(chǔ)的保證，而征遷工作涉及多個相關(guān)部門及各村村民的生活，需要很強的協(xié)調(diào)溝通能力為基礎(chǔ);對于臨時占地的審批，作為建設(shè)單位要幫助施工單位協(xié)調(diào)審批所需相關(guān)單位及手續(xù)，這時候就需要條件保障科開展工作;
在工程實施過程中對可預(yù)見的、臨時的或不可預(yù)見的事情聯(lián)系多個部門進行溝通協(xié)調(diào)，如長安園區(qū)內(nèi)幾家企業(yè)的土地、地面物、構(gòu)筑物等的賠償問題、大橋主線紅線內(nèi)樹木砍伐證辦理與林業(yè)站進行業(yè)務(wù)上的溝通、大橋主線紅線內(nèi)電力桿線遷改在電業(yè)局進行相關(guān)手續(xù)辦理等;對施工單位施工過程中影響周邊村民生活的事件要需及時進行酌情處理，避免施工進度造成影響;
在工程實施末期，對施工單位臨時占地復(fù)墾工作的監(jiān)督，做好征地拆遷資料整理等。
由此可見我身上的責任很重大，而自己的學識、能力和閱歷與任職崗位都有一定的距離，所以不敢掉以輕心，希望通過向書本學習、向周圍同事學習、向領(lǐng)導學習來提高自己的工作水平。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了一定的辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文言語表達能力等方面，都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身素質(zhì)，增強工作的主動性、靈活性;足夠的責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，工作職位對我而言是一個陌生的崗位，許多工作相對我來說都是從未接觸過的，以致工作進行不是很順利，工作效率有待進一步提高;第二，有些工作還不夠仔細，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位，并且給公司增添工作難度;第三，對待工作的態(tài)度不夠端正，思想上還未真正的從大學畢業(yè)轉(zhuǎn)化到公司工作中去;第四，工作細心度不夠，經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏;第五，辦事效率不夠高，未能及時上傳工程實時信息，對領(lǐng)導的意圖領(lǐng)會不夠到位等。
我知道我的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導感到滿意，但我堅信自己能夠在今后的工作中表現(xiàn)得更好。從周圍同事及領(lǐng)導身上學到了很多做事做人的道理就讓我受益匪淺，如在力所能及范圍內(nèi)能處理的事情先處理，這樣不會給以后工作增加難度;在思想上、態(tài)度上要實事求是，真正做好本職工作。
羅馬非一日建成，我希望能逐漸積累工作經(jīng)驗，以我對工作的熱情，加上周圍同事、領(lǐng)導在我工作上的指導與建議，達到成為條件保障科科員工作條件的要求。在做好本職工作的前提下，能涉及公司其他職位的工作，逐漸成為領(lǐng)導的左膀右臂、公司的新力量。
第14篇 2023小學數(shù)學教師年度考核個人總結(jié) 1850字
作為數(shù)學教師，我能認真制度計劃，注重教學理論，認真教學和備課，積極參加教研組活動和學校教研活動，上好每一節(jié)課，并能經(jīng)常聽各位優(yōu)秀老師的課，從中吸取教學經(jīng)驗，取長補短，提高自己的教學業(yè)務(wù)水平。按照新課標要求進行施教，讓學生掌握好數(shù)學知識。還注意以德為本，結(jié)合現(xiàn)實生活中的現(xiàn)象層層善誘，多方面，多角度去培養(yǎng)學生的數(shù)學能力。以下是對自己工作的體會和總結(jié)。
一、在思想上
本人始終堅持學習黨的教育方針和政策，堅持以“三個代表”思想武裝自己的頭腦，認真學習時事政治，關(guān)心國家大事，積極參加學校組織的各項政治學習，認真貫徹落實上級主管部門的有關(guān)文件精神。嚴于律己、熱愛黨的教育事業(yè)，時時刻刻以一個人民教師的標準來嚴格要求自己、鞭策自己。做到聽從領(lǐng)導分配，圓滿完成各項工作任務(wù);力爭在思想上、工作上為同事、學生的心目中樹立一個良好的形象。
二、工作方面
在這一年里，我擔任小學數(shù)學四年級兩個班的教學工作，工作充實而不乏挑戰(zhàn)。作為一名新老師，我不斷學習，絲毫不敢松懈，繼續(xù)學習成為我工作學習中重要的一部分。我參加了新教師培訓。在工作上，嚴格要求自己，注重專業(yè)知識的積累和教學基本功的訓練，對板書、教案等多加揣摩，進一步掌握了小學生的學習和心理規(guī)律，課后認真及時的批改作業(yè)，注意聽取學生的意見，及時了解學生的學習情況，并有目的的對學生進行輔導，課堂上盡力做到充分調(diào)動學生的學習積極性，激發(fā)學生的學習情緒，合理運用教學手段，以學生為主體，教師作主導，以探究的方式創(chuàng)設(shè)教學情境，開拓學生思維，民揮學生的想象力，切實地向課堂四十分鐘要質(zhì)量。
在備課方面，不斷學習新課標，刻苦鉆研教材教參，積極摸底了解學生的學習情況和個體差異，制定切實可行的教學方案，做到既備教材教參，又備學生;在課堂教學方面，更新教學方法，引導學生積極思考，合作探究，建構(gòu)知識發(fā)生發(fā)展的過程，切實履行新課標提倡的發(fā)揮教師的主導作用和學生的主體位置。
在教學中，除了做到認真?zhèn)湔n外，認真批改作業(yè)，作業(yè)格式工整、規(guī)范，并養(yǎng)成良好的學習習慣。對個別的差生，能悉心輔導，經(jīng)常面批作業(yè)，找出知識的薄弱環(huán)節(jié)，及時進行補漏。例如，自己經(jīng)常利用課余時間，落班輔導學生，有針對性地制定幫教計劃，有目的有計劃地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。在課堂上，采用多提問，多檢查，及時疏導，及時反饋的形式，努力提高后進生的文化基礎(chǔ)知識。同時，在班級中開展互幫互學小組，進行一幫一的學習活動，使學生端正思想，互相學習，互想促進，形成你追我趕的良好學習氛圍。平時，自己還注意“兩手抓”：一方面培養(yǎng)好尖子生，一方面通過尖子生輔導后進生，以先進幫助后進，以好帶差，促進雙贏效果，使每個學生都擁有自信、擁有成功，在快樂中學習，從快樂中得到發(fā)展。
三、在學習方面
牢記學高為師的名言，認真學習教育方面的知識。在聽課方面，有校級，區(qū)級的公開課。認真向優(yōu)秀教師學習，在學習中反思，在工作中不斷實現(xiàn)自我提高，發(fā)現(xiàn)了自己的不足，認真改正，做到了勤學習，多思考。
四、與班主任、家長密切配合
經(jīng)常與班主任互相溝通，反映學生平時的學習、活動、生活情況，共同管理好學生;積極主動地與家長聯(lián)系，了解學生在家里、在社會、在假日的情況，并向家長報告學生在校的表現(xiàn)，互相溝通，共商教育孩子們的方法，使學生能健康發(fā)展。發(fā)現(xiàn)個別學生問題時，主動與家長聯(lián)系，并力爭家長的理解、支持和配合，向家長宣傳科學的教子方法，使家庭教育與學校教育同步，共同培育好青少年一代。
五、完善自身建設(shè)，提高師德修養(yǎng)
從事教師這個職業(yè)以來，一直以“學高為師，身正為范”嚴格要求自己。要以在教學服務(wù)的心態(tài)中，做到平等的對待每一位學生，把學生看重了，學生也就更加的尊重老師，也就親其師，信其道了。再者在對待學生的缺點問題上不總是批評，否定學生，人無完人，相信每個學生通過自己的努力都能成功，發(fā)現(xiàn)他們的閃光點，讓每個學生都能獲得成功的喜悅。并與學生建立良好的師生情感，更是我作為教師的基本準則。我用自己的實際行動去感染他們、影響他們，讓他們不僅學會知識，更學會做人。對學校的各項活動，我都傾盡全力，盡我所能。
本年度我繼續(xù)通過各種途徑提高自身業(yè)務(wù)水平，通過在校內(nèi)、校外聽課、教研，向同行學習，提高課堂教學水平;通過學習課程標準，研讀教學參考文獻，提高理論水平。點滴成績只能代表過去，教育教學是一門永無止境的藝術(shù)。作為教師，我的追求不僅是要傳授給學生知識和技能，而且要培養(yǎng)他們善于觀察，勤于思考，勇于探索的精神，更要塑造他們健全完美的人格，使每個孩子的生活更加豐富多彩，使他們真正學會生活、感悟生活。
第15篇 xxxx年企業(yè)單位新員工年度個人工作總結(jié) 700字
企業(yè)、事業(yè)單位新員工年終個人工作總結(jié)范文 歲月流轉(zhuǎn)，時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間年已經(jīng)過去，我于年月日加盟 有限公司以來，已經(jīng)半年的時間了，這是我從學校畢業(yè)第一次正式踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一個成長的平臺，讓我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能。
一、刻苦學習專業(yè)知識，全面提升自身素質(zhì)
作為一名剛走上工作崗位的新員工，我深知：知識和經(jīng)驗的欠缺，是我致命的缺點。雖然沒有明確的工作崗位，但公司為我定性于辦公室助理，具體工作是配合其他公司同事更好的完成各項工作。為達到這一要求，我十分注重學習，更以實際行動去實踐這一目標，積極的配合其他同事工作。半年以來，面對非專業(yè)的工作，工作起來有很大困難，但是我積極應(yīng)對困難的挑戰(zhàn)，虛心學習向各位同事學習，努力掌握辦公所需要的各項技能。由于我們公司工程領(lǐng)域涉及面極廣，我深知半年的學習需工作并不能讓我獨立勝任所有工作的要求，所以需要我更加努力的去學習。
二、努力做好各項工作，順利完成各項任務(wù)
在助理崗位的不長的時間里，我主要協(xié)助鄧經(jīng)理完成商務(wù)工作。我們的經(jīng)理經(jīng)驗豐富，在協(xié)助他工作期間，他不厭其煩的給我講解一些商務(wù)工作這所學要掌握的技能，使我對商務(wù)工作有了更深入的了解。在半年的工作中讓我最難忘的是做標書工作，這對我來說是一個全新的領(lǐng)域，讓我體會到了什么是無從下手，雖然有各位同事的耐心講解但我依然覺的難度很大，最終沒有很好的完成此項工作。這件事讓我認識到自己工作能力的不足，讓我知道辦公工作并不是表面上的簡單。我仍然需要繼續(xù)改進和完善、繼續(xù)努力并力求做得更好的地方還有很多。
