第1篇 個人工作年度總結 1700字
個人工作年度總結范文
20xx年度匆匆逝去，我們鋼材大市場的一切營運工作也準備就緒，所有長天人都在滿懷希望地期盼著市場正式開業(yè)春天的早日到來，值此辭舊迎新之際，我謹代表公司人力資源部對本部門這一年來的工作做個簡要總結，同時也作為個人的述職報告，一并向大家匯報。 我部門的工作是以20xx年度人力資源管理工作計劃為基礎，并配合公司的工作重心逐步開展的?，F(xiàn)將今年我們完成的工作總結如下：
一、公司人力資源管理體系的建立和完善：
1、公司組織架構的完善及人員編制的確定：
人力資源部于20xx年年初就劃分、明確了各部門的組織架構，分析并制定了各部門的崗位設置及人員編制，從而初步確定了公司的定員定編，并且不斷依據實際情況和工作重點，有針對性地對各部門的定員定編進行適當?shù)恼{整，以期使公司的人員與崗位設置情況達到最佳的配置，最大可能地發(fā)揮每一個職能部門和員工的作用。
2、公司管理制度體系的建立：
我們深知嚴謹規(guī)范的管理對一個公司的生存和發(fā)展具有極其重要的意義，所以人力資源部一直致力于建立完善的公司內部管理體系。具體而言，規(guī)劃組織編制了三套內部基礎管理的規(guī)范性文件——《公司崗位職責》、《公司管理制度匯編》、《公司工作流程匯編》。其中《管理制度匯編》前后經過兩次廣泛征求意見，四次修改、完善，人力資源部已全部統(tǒng)一匯編整理完畢，只需組織討論通過，即可印發(fā)執(zhí)行;公司的《工作流程匯編》組織擬訂也接近尾聲;《公司崗位職責》的調整完善工作也已開始。
3、人事管理體系的確立：
人力資源部在致力于建立完善公司基礎管理體系的同時，也不忘人力資源部自身規(guī)范管理體系的建立工作。
①制定了新的薪酬制度體系，并在公司領導的大力支持下于20xx年x月起成功地實施了新的薪酬制度。
②為系統(tǒng)配合公司新的薪酬制度，制定了公司績效考評制度草案，現(xiàn)正在進一步調整和完善過程中，20xx年將正式付諸實施。
③重新修訂了《員工手冊》。
二、公司人員招聘工作：
20xx年是公司高速發(fā)展的一年，是公司人員流動較為頻繁的一年，也是公司人員招聘工作任務繁重的一年。在這一年里，公司的空缺崗位多，人員需求多，要求員工到崗時間緊迫，故人力資源部在全年的招聘工作中花費了較多的時間和精力。
在20xx年人力資源部先后參加了八次現(xiàn)場人才招聘會，其中包括春季、冬季兩次面向全國的大型招聘會。共面試各類人才逾千人次，社會反響巨大，招聘成果顯著，不僅為公司的長遠發(fā)展儲備了一批高素質、有潛力的專業(yè)人才，而且在公司對外形象的宣傳上起到了十分重要的作用。
公司在20xx年共入職員工92位，分布于公司34個崗位，同時公司全年離職員工22位，目前公司人員規(guī)模已達到118人。
三、員工的培訓工作：
公司員工的培訓和培養(yǎng)工作，對公司未來的發(fā)展起著重要的作用，這也是人力資源部的重點工作之一。但因本年度工作重點取向問題，管理制度建立和人員招聘工作占據了人力資源部絕大部分的時間，故公司內部員工的全員培訓工作只組織了兩次：一次是20xx年x月x日公司現(xiàn)有基礎管理制度的培訓;一次是20xx年x月x日組織學習余思維教授關于職業(yè)經理人的基礎管理理念的培訓。
四、日常人事管理工作：
我部門在完成上述工作的同時，充分發(fā)揮了本部門的基礎職能作用，在規(guī)范管理、工資核算、辦理員工保險、組織各項活動等方面起到了應有的作用。
總之，在公司市場籌建的一年中，人力資源部在大半年人力不足的情況下堅持一切以公司利益為重的原則，樹立嚴格管理、嚴肅作風、嚴抓勤儉節(jié)約、高標準、高效率的“三嚴二高”形象，在員工中起到了積極的管理引導作用。
當然，在一年的工作中，我部門也存在一些不足。主要體現(xiàn)在：
1、在管理制度體系的建立方面，光有好的想法，而沒有加大推進力度，導致有些工作沒能按時完成;
2、在各部門的工作協(xié)調力度方面，還有待加強;
3、招聘工作中，對個別人員的素質把握上有待提高;
4、在員工的培訓上未能投入更大的精力，導致培訓工作沒能系統(tǒng)地組織展開。
綜上所述，20xx年度人力資源部的工作是較有成效的一年，作為公司籌建的重要組成成員發(fā)揮了應有的作用，我們決心不斷發(fā)揚自身的優(yōu)點和經驗，改進自身的不足，為公司的進一步發(fā)展發(fā)揮更大的作用和效能。
第2篇 公路局年度工作總結 3550字
一年來，在市公路局及交通主管部門的正確領導下，在地方政府和相關部門的大力支持下，我局堅持以鄧小平理論和“xx大”精神為指導，以“xxxx”重要思想統(tǒng)攬工作全局，緊緊圍繞公路發(fā)展這一要務，搶抓機遇、加快發(fā)展、強化管理、深化改革、抓好三個文明建設，在全體干部職工的共同努力下，圓滿完成年初提出的九個目標，各項工作取得了較好成績：
一、主要工作完成情況
（一）、樹立養(yǎng)護也是發(fā)展的理念，始終把養(yǎng)護工作擺在首位。全年路況穩(wěn)中有升，超過去年同期水平，公路養(yǎng)護質量達標。
1、抓管理出效益。
為了使勞動紀律有章可依，提高勞動工效，班站的績效工資分配更為合理，重新制定和完善了《班站考勤及工分管理制度》，進一步明確班站長及記錄員的考勤及工效管理的職責，促使職工合理安排請假和補休時間，減少非勞動用工，避免脫崗和低效現(xiàn)象。
2、“經費不足汗水補”。結合崗位練兵和技能考核，深挖潛力，使有限的小修經費發(fā)揮最大的效益。年初由局統(tǒng)一訂購80噸品牌水泥，各班站按定額及實際需要領用，對涵洞及邊溝自行維修，完成滲漏涵洞的砼護底澆注89道，g104線無底邊溝及損壞邊溝底修補累計12km，節(jié)約了經費，提高了技能，鍛煉了隊伍，達到良好的經濟效益與養(yǎng)護效果。
3、繼續(xù)提倡“雙增雙節(jié)”。各養(yǎng)護班站在維修涵洞和邊溝時，充分收集廢棄的砂石材料與就近河道及料場材料用于路基修補，如飛鸞站自采砂礫石拌和砼澆注無底邊溝12km。
4、積極搶補路面，穩(wěn)定路況。超期服役的省道金泰線，坑槽累累，路況下降，各班站同心協(xié)力、分工合作，積極搶補。累計修補路面23150m2，易損路段加鋪稀漿封層8000m，確保路況的穩(wěn)定與提升。
5、養(yǎng)護機械及材料管理：
（1）完好率指標89%，實際93%，比增4%；
（2）利用率指標61%，實際80%，比增19%。
（3）外購瀝青209噸，自行生產乳化瀝青370噸，有效地保證了養(yǎng)護生產的需要。
(二)全力抗災搶毀，及時修復受毀路段
年初已預計到今年雨季和臺風可能更多更強，充分做好各種防范準備。水毀期間，全局干群團結一致，眾志成城。局領導深入搶毀救災第一線，干部職工心往一處想，勁往一處使，匯成了抗災搶毀保暢通的巨大合力，哪里有阻車，哪里就有公路職工的身影，提升了我們公路部門的形象。
水毀季節(jié)，安排布署防毀方案：一是成立青年搶毀突擊隊；二是加強巡查，發(fā)現(xiàn)毀情及時匯報，并立即組織搶通；三是實行24小時值班，傳達毀情和通阻情況，保證信息的通暢；四是積極聯(lián)系社會機械，做好搶險后勤保障工作；五是將搶險需要的工具、標志牌分發(fā)到各班站。
今年共清理水毀溜方34600m3/71處（其中阻車7處），修復路基缺口多處。
（三）專案工程。
1、完成國道104線綠化6.3km；
2、完成省道金泰線瀝青路面大修23.6km，中修（稀漿封層）16.9km，改善了金泰線的路況和行車安全性；
3、完成國道104線水泥路面改善工程7.3km；
4、完成g104線洋尾橋、車里灣橋、飛鸞橋、蒲嶺橋修復工程，質量良好；
5、近日批復的省道金泰線鋼筋混凝土防撞墻共110延米正在施工，不日即可竣工。
（四）養(yǎng)路支出：（至11月）
小修經費年計劃□□□萬元，實際開支□□□萬元，占計劃89.59%。
公路大中修開支□□□萬元。
公路改建開支□□□萬元。
公路水毀搶修開支□□□萬元，
公路綠化開支□□□萬元（未批復）。
（五）加強路政管理，維護路產路權。
1、以人為本，尤其對溫福鐵路建設提前聯(lián)系宣傳，強化國、省道公路路政管理，嚴控新的違章建筑和違章加水點，抓好路產路權損壞賠償工作。截至11月止，共出動巡查車568輛次，上路巡查3431人次，處理各類案件（除超限案件）54起，處罰合計□□□萬元，收回公路路產損壞賠償費□□□為元；出動路政宣傳車20輛次，電視宣傳10次，廣播宣傳10次，發(fā)放宣傳材料8275份；接受法規(guī)及工作流程等咨詢6000多人次，切實有效地維護了路產路權。國省道建筑紅線控制率達到 90 %。路產賠償占用費收取率達到 95 %。
2、規(guī)范反超限運輸管理，文明執(zhí)法，熱情服務，使車輛超限率大幅下降；至11月止，共查處超限車輛1357輛，都進行了卸分載處理，處罰□□□萬元，收回反超限賠償費□□□萬元。
兩項累計收取總金額□□□萬元；完成了全年目標任務108.8％。
（六）強化安全工作，確保安全無患。
安全是一切工作的基礎。為此，我局始終把安全生產擺在各項工作之首，認真貫徹執(zhí)行(《安全生產法》，及時傳達、落實上級有關安全文件精神，做到有組織、有計劃、有部署、有檢查、有落實。全面深入開展安全生產宣傳教育，以提高職工的安全意識和自我保護意識，牢固樹立“安全第一，預防為主”的指導思想。一是成立了春運安全領導小組，制訂具體的實施方案；二是結合養(yǎng)護工作實際，認真開展安全生產大檢查；三是與各養(yǎng)護班站和各部門簽訂了《安全生產責任狀》；四是危險路段增設夜間禁止通行警告牌；五是機車安全定期與不定期檢查，防患于未然，確保養(yǎng)護機車的安全生產，杜絕帶病車輛上路現(xiàn)象，尤其對剎車、方向等進行經常性檢查，并納入當月考核中，與獎懲掛起鉤來。六是安全管理常抓不懈，結合安全月活動進行安全知識培訓與考核、召開班站長、機手安全生產形勢分析會、道班站懸掛安全生產警示標語，月月檢查考核，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改；七是增加安全投入，向道班及施工點發(fā)放安全標志、安全防護器具和搶毀所需工具。
今年無發(fā)生安全生產責任事故。安全工作被□□市政府評為“安全先進單位”。
（七）加強黨的建設，發(fā)揮工、團作用。
黨支部加強班子團結協(xié)作，堅持民主集中制度，嚴格“三會一課”制度。進一步加強黨的建設，領導班子建設以及職工隊伍建設，培養(yǎng)2名積極分子入黨，今年上半年組織黨員認真學習黨章，遵守黨章，貫徹黨章，維護黨章，和學習社會主義榮辱觀，按照市局要求，完成了開展“五個一”活動。
工會工作以為職工辦實事辦好事為出發(fā)點，致力改善提高道班職工生活、工作條件。為住院、困難及退休職工、遺屬等發(fā)困難補助經費累計□□□元；探訪、慰問□□人次，發(fā)放探訪慰問及節(jié)日慰問費□□□元，為困難職工張□□、黃□□子女就學捐資計□□□元；為洋中受災群眾捐款□□□元；發(fā)動廣大干部職工為金涵上金貝病孩捐款□□□元。為班站安裝了有線電視和衛(wèi)星接收電視，并為站班增設設置配備了卡拉ok、桌球等設施的娛樂室，為職工開展文體活動提供良好條件。
退休職工住房補貼已經發(fā)放75％，但尚差資金□□萬元。
宣傳報道工作有進一步改觀與提高，除了能及時報道公路建設中的好人好事、新聞時訊外、編插一些知識眭內容和笑話幽默，增加了可讀性和趣味性。
“五·一”期間，組織開展了一場全員游園活動，增進了職工間的團結。
5月30日，舉行了一次砌筑邊溝“技能比武”活動，以各班站組合為單位，按工序、工藝、質量、時間、協(xié)作等作為評定標準，局組織相關人員組成評委給予評定，取得良好效果。
“九.九”重陽節(jié)，組織離退休職工到外地觀光與聚餐，為老同志之間、單位與退休職工的交流創(chuàng)建了平臺。
（八）抓廉政自律、政務公開工作，促效能建設。
l、繼續(xù)推行對班站“一條龍”服務工作制度，為生產一線全方位服務。在每月定量考核的基礎上，對班站財務開支實行公開，增強了透明度。
2、專案工程管理。國道104線水泥路面改善工程、省道金泰線油路大修工程、水毀修復工程等，均嚴格按市局的有關規(guī)定，并在市局紀檢部門的監(jiān)督指導下實行公開招投標，實行陽光操作，杜絕了人情因素，有效地降低了工程造價。并與承包人簽訂相關責任書。
3、實行政務公開制度。在市委政務公開欄及機關局務公開欄上公布各項工作情況，接受上級和外部單位以及廣大職工的監(jiān)督。
4、較大事項的決策，堅持辦公會議民主討論確定。
6、與各部門和道班簽訂了《廉政責任狀》。專案工程簽訂《廉政合同》。
（九）計劃生育工作進行正常，經全面核查，沒有違反政策情況。
（十）綜合治理工作達標。
二、存在問題與要求
1、部分職工的工作責任心、主動性不強，缺乏危機感、緊迫感，機關學習氣氛不濃。
2、機關干管人員之間、部門之間忙閑不均，辦事效率還待提高，服務班站、服務生產一線意識仍需繼續(xù)改善；道班站的勞動紀律和勞動工效還有待進一步加強。
3、省道金泰線油路嚴重超期服役，一旦遇上長雨季，將影響路況和暢通。
4、地方政府尚欠我局工程款共計□□□萬元，難以追討，一直困擾著我局的正常工作。
5、虎甘線代養(yǎng)公路，省道八洋線由于施工，經費短缺，無法及時全面地改善路況，安全設施不全，后患很多
6、個別道班站的生活條件還較差，有待改善。
三、年底和明年工作計劃
1、對管理方式方法要有所創(chuàng)新，以適應改革和發(fā)展的需要；
2、進一步加強國道104線綠化工程規(guī)劃與實施，為過往旅客提供新、綠、美的道路交通環(huán)境；
3、繼續(xù)加強安全生產宣傳、教育和檢查、防范工作；
4、加強機關效能建設和綜治、“平安單位”建設，更好地服務基層，服務社會。
5、繼續(xù)鞏固、擴大精神文明建設成果，積極創(chuàng)建省級文明單位；
6、進一步加強路政管理，文明執(zhí)法，熱情服務，保障道路安全暢通；
第3篇 2023數(shù)學教師年度工作總結 1300字
2023數(shù)學教師年度工作總結范文
工作又一年，為了更好做好今后的數(shù)學教學工作，總結經驗、吸取教訓，現(xiàn)將我的教學工作從以下方面加以總結。
本學年，我積極參加政治學習，提高自己的思想覺悟，熱愛教育事業(yè)，把自己的精力、能力全部用于學校的教學以及其他各項學校建設過程中。我能主動、認真地服從和配合學校領導的工作安排，顧全大局，團結協(xié)作，積極參加學校的各項會議，順利完成校領導分配的各項任務。我認真學習新的教育理論，及時更新教育理念，并能自覺遵守職業(yè)道德，在學生中樹立了良好的教師形象。德高為師，身正為范，我深知要教育好學生，教師必須先以身作則，時時做到教書育人、為人師表，以自己的人格、行為去感染學生。
本學年，我能夠準時上下班，出滿勤，不管工作多么的辛苦，我始終認真負責、勤勤懇懇地工作，沒有因為個人事務缺課，有病仍堅持完成規(guī)定工作。在工作繁忙的個別日子，我還能夠留校堅持完成當日任務，再披星戴月回家。我本著吃苦耐勞、勤于思考、團結同事、虛心請教的態(tài)度，積極參加教學研討，認真聽課反思，因為我深知：勤勉敬業(yè)是教師工作的底線。
本學年，我主要擔任小學二年級數(shù)學教學工作。為了上好課，我課前備好課。認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，深入了解教材的知識結構，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如，知道應補充哪些資料，怎樣才能教好。了解學生原有的知識技能和掌握程度，對學生的興趣、需要、方法、習慣，學習新知識可能會有哪些困難，應采取的相應預防措施都深入思考。仔細研磨教法，解決如何把教材的知識準確、快捷地傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
課堂教學中，認真組織好課堂教學，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的注意力，同時，激發(fā)學生的情感，使他們產生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，努力克服了以前重復啰嗦的毛病。課堂提問面向全體學生，注意引發(fā)學生學數(shù)學的興趣，課堂上精講多練，布置家庭作業(yè)少而精，減輕學生的負擔。
小學生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學習上不能按時完成作業(yè)，有的學生抄襲作業(yè)。針對這種問題，在抓好學生的思想教育的同時，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其做好后進生的轉化工作。對后進生努力做到從友善開始，從贊美著手，理解并尊重他們的處境、想法，在批評學生之前，先談談自己工作的不足。積極參與聽課、評課，虛心向同行學習教學方法，博采眾長。參加各種培訓，網絡學習，提高自身教育教學水平。
正確執(zhí)行學校的教學計劃和決策，抓好教學常規(guī)落實，不斷探索新的教學方法。所教學科保持了良好的發(fā)展態(tài)勢，教學成績逐步提高。自身能力得到較大提升，在教學工作中愛崗敬業(yè)，一切為了學生的發(fā)展，既教書又育人。我堅持對學生負責，對自己的職業(yè)道德負責，潔身自好。工作中勤儉節(jié)約，不向學生推銷教輔資料，不接受家長吃請，更不向學生索要財物，努力做到廉潔奉公。
現(xiàn)在社會對教師的素質要求更高，在今后的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，開拓前進，為美好的明天貢獻自己的力量。
生活更加豐富多彩，使他們真正學會生活、感悟生活。
第4篇 班組個人工作年度總結 2050字
時光荏苒，***x年度轉瞬之間又到了歲末?；仡欉^往一年的工作歷程，在公司及分廠的正確領導下，在化工、包裝工段的支持下，我們檢驗班組全體員工齊心協(xié)力，奮勇拼搏，圓滿的完成了公司及分廠交給的各項檢驗工作。實現(xiàn)了技改項目完成率100%，日常檢驗工作完成率100%，為公司的奮斗目標做出了明顯的貢獻。
硝銨分廠檢驗班現(xiàn)有員工名，歲以下青年名，青工比例占%，其中具有本科學歷人，大專學歷名，高級技工人，技師人。整個班組主要以年輕化、學歷化、多面化為基礎構成，始終布滿朝氣和青春活力！
在即將過往的一年里，我們主要做了以下幾個方面的工作：
一、安全方面
我們檢驗職員除了嚴格遵守公司及分廠的各項規(guī)章制度，并且認真學習公司的安全報，始終堅持“安全第一，預防我為主”的方針，搞好員工的安全知識培訓。在安全生產方面做到了以下幾點：第一，從思想上熟悉到安全生產的重要性;第二，進步檢驗技術能力，熟悉各種設備的安全操縱規(guī)程;第三，發(fā)揚良好的團結協(xié)作和相互監(jiān)視的精神。
所以只有端正了自己的思想作風，樹立起了“安全重于泰山”的責任意識，熟練把握了安全專業(yè)知識。我們才能做好各方面的安全防范措施。我們檢驗職員作業(yè)的場合是處在易燃、易爆、高溫、腐蝕的場所，因而時時刻刻都存在著危險，所以我們在作業(yè)不但需要團結協(xié)作，而且需要同事支持和監(jiān)視。
***x年里，在我們檢驗職員的共同努力下，化工、包裝工段的監(jiān)護下，班組的安全形勢取得了有目共睹的成績，班組實現(xiàn)了全年“零事故”，沒有發(fā)生過一起人身輕傷以上安全事故。
二、生產方面
巡檢工作：我們檢驗班組制定了具體的巡檢制度，推行“人人都是設備的主人”的治理理念，在大型設備及易損設備上實行分片負責，做到了設備到人，責任到人。在巡檢工作中，對發(fā)現(xiàn)設備故障的員工，我們檢驗班組給予一定的獎勵，因而在早上巡檢中，我們檢驗職員用耳朵往聽設備是否異常響動或噪音大，用眼睛往觀察設備是否損壞、松動，用手往感慨設備是否高溫缺油或震動。所以我們檢驗職員用自己的慧眼、聰耳、巧手為設備正常運行提供了強有力的保障。
日常檢驗工作：在設備廠長及檢驗班長的帶領下，我們檢驗班組發(fā)揚實干加巧干的精神，使得日常檢驗工作有條不紊的開展著，并且出色的完成各項檢驗任務。我們檢驗職員在炎熱的夏季，鉆進多孔工段溫度高達50℃滾筒干燥器里面焊接隔板和筒體裂縫，每一次焊接完成出來，我們檢驗職員都像洗過一次“桑拿浴”一樣，全身濕完。我們檢驗職員在易燃、易爆、腐蝕等惡劣的環(huán)境中，克服重重困難，按質按量的拆檢粉硝工段的中和器。
我們檢驗職員在時間緊，工作量大的情況下，發(fā)揚艱苦奮斗、團結的精神和爭著干、搶著干的作風，僅用9天的時間獨立完成包裹機拆卸和回裝工作，為設備的長期運行提供了強有力的保障。我們檢驗職員不但有過硬的技術，而且有能吃苦，能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風，讓硝銨分廠各項工作跨上新的臺階。
炯改項目工作：我們檢驗職員緊圍繞著公司的發(fā)展大計，根據公司及分廠的要求，制定了周密的技改計劃，并保質保量的完成任務，使分廠的技改緊張、有序的進行。在公司的領導下，我們檢驗職員獨立完成了多孔工段1#離心式抽風機和4#鼓風機，使得多孔的產量由原來的80噸/班到現(xiàn)在的噸/班。
在包裝工段，我們檢驗職員新安裝了新庫水平皮帶，使得庫房堆保量增加，利于轉包。在粉硝工段，我們多增加安裝了2臺真空泵和完成改進結晶機鍋門等技改項目，使得粉硝的產量由原來的h/m3到現(xiàn)在的h/m3。我們檢驗職員本著愛崗敬業(yè)，干一行愛一行的精神，為公司的發(fā)展做出了自己的貢獻。
三、節(jié)能降耗及現(xiàn)場衛(wèi)生治理方面
我們檢驗班組深刻領會公司的節(jié)能降耗精神，積極響應公司的口號，從“節(jié)約一個螺栓，一個螺帽，一個墊片”做起，努力降低本錢，為分廠降低能耗，節(jié)約材料。我們檢驗班組在強化班組治理，提倡不浪費，不浪費的節(jié)約方針。在滿足生產及安全要求的條件下，使用廢舊的鋼管、閥門、彎頭等，為公司和分廠節(jié)約材料，進步了公司的能源使用率，降低了企業(yè)運行本錢。
眷驗班組在現(xiàn)場做工完成之后，做到了“工完，料盡，場地清”的要求，及時的清理現(xiàn)場，使現(xiàn)場看起來清潔，美觀。在檢驗班組，我們以高標準來要求自己，堅持天天打掃衛(wèi)生，穩(wěn)定扔垃圾及廢物，讓我們檢驗職員時刻處于一個整潔，溫馨的環(huán)境中。
四、班組活動方面
我們檢驗班組積極，主動的參與公司及分廠的各項集體活動，并在檢驗班組開展相互學習的***，進步員工的技術能力和綜合素質。我們檢驗班組積極的參加了公司舉行的職工氣排球比賽，并助分廠取得了“第三名”優(yōu)異成績。我們檢驗班組樂觀，主動的參加分廠舉行的“慶國慶，迎中秋”的燒烤活動，與化工，包裝工段密切交談，搞好關系，為以后的檢驗工作，打好堅實的基礎。同時，我們檢驗班組自己也開展相互學習，相互促進的學習活動，使我們檢驗職員的技術上一個新的臺階。
五、未來展看方面
新的一年意味著新的出發(fā)點新的機遇新的挑戰(zhàn)，我們檢驗班組端正作風，發(fā)揚團結互助、艱苦奮斗、頑強拼搏的精神，以樂觀、積極的精神面貌迎接新的檢驗和技改項目，并以過硬的本領來完滿的完成工作，為公司及分廠做出自己的貢獻。
第5篇 2023工作總結及2023年度工作計劃 2400字
轉眼間來xx快三年了，這三年里我不僅完善了我的職業(yè)生涯、提高了專業(yè)技能而且體現(xiàn)了人生價值。這些收獲使我在以后的生活中站的更高、探索更深、走的更遠、看的更多……2024年即將結束，在過去的一年里我深深感到企業(yè)的蓬勃發(fā)展與壯大，同仁們努力拼搏上進的精神。作為xx財務部的一名普通員工我有種強烈使命感和責任感。2023是充滿挑戰(zhàn)與收獲的一年，這一年在張姨的帶領、支持、悉心指導與同事們的共同努力下我的思想覺悟、工作能力有了進一步地提高。但工作中也存在諸多不足和問題?，F(xiàn)將總結如下：
2024年工作能力有了進一步提高，能認真、獨立完成本職工作。2024年比2024年進步地是學會了操心，學會了全面思考問題，多方位的想問題。以前工作經驗少、專業(yè)知識底子薄思考問題總是局限在一個點上，遇到難題不能舉一反三，而今年經過張姨的悉心帶領、周老師的耐心培養(yǎng)與自己的努力，思考問題時不僅由一個點擴展到一條線而且能全面的思考問題。以前處理業(yè)務時總有依賴性，依賴師傅，今年值得高興的是一些業(yè)務能獨立處理，而且經常地跑跑國、地稅增強了自己的對外溝通能力。今年4月份由于很多原因工作進行了調動，由原來的處理集團公司的賬務變?yōu)樘幚戆倮_、運輸隊、新材料、百利通、風機、精鑄等8個公司的賬務，當時壓力就來了，害怕自己不能做好，而后來在周老師的談話與鼓勵下我接下了此項工作。轉眼間半年過去了，在這些歲月里我時刻提醒自己千萬不要因為這些公司業(yè)務少而忽視賬務中的任何問題，時刻銘記所有公司賬務的重要性。雖然在工作中有過壓力、汗水、遇到過難題、由于自己粗心犯過錯誤、挨過訓但我覺得自己是榮幸的。這些公司鍛煉了我處理問題的銜接能力、時間分配能力、顧全局的能力，意味著自身的發(fā)展又上了一個階梯……對自己充滿信心。
經過幾個月的做賬，對各個公司的賬務也逐漸熟悉了，尤其今年會計師事務所、評估組的介入以及10月份內帳與外帳的接軌，使我們的賬務更上一層樓，由以前的閉門造車、教條主義變?yōu)楝F(xiàn)在的帳實基本相符，一切圍繞實際。各個公司的銀行現(xiàn)金賬基本與實際相符，六大往來也得到了進一步的解決。百利達公司的賬務雖然有些特殊性但相信在事務所與領導的共同努力下該賬務的往來、銀行問題會解決的。xx招待所的業(yè)務處理也得更加關注，今年總感覺自己是有時間才處理招待所的業(yè)務，而不是按照一定的流程的操作，以致開票不及時、處理業(yè)務時忙忙碌碌緊緊張張。明年得按照每個公司的需要結合實際情況及時準確開票。
在日常生活與工作中看到自己進步的同時在以下方面還有待于進一步加強、提高。
首先，工作態(tài)度。態(tài)度決定高度。蓋房子的例子都知道。在工作中要以積極向上的心態(tài)面對，不能情緒化工作 ——“高興時好好干，不高興時不愿干”。不良的情緒將影響工作質量。如果把情緒帶到工作中工作將不會進步，反而給以后的工作埋下更多的隱患。今年我在工作上雖然更加嚴謹、細心了許多，工作熱情提高了許多，但情緒化工作還有待于加強，有時會胡思亂想，明明知道想那些是沒用的。在以后的工作中我將進一步發(fā)揮自己的主動性，注重自身思想修養(yǎng)的提高，努力提高自己的業(yè)務工作能力，力爭出色完成自身工作和領導安排的工作任務。
其次，工作要謹慎、認真。選擇了會計這一行就選擇了謹慎、細心。何況財務部是我們公司非常重要的部門之一，不僅涉及公司內部各個部門而且受外部稅務、銀行部門的監(jiān)督，我們天天與數(shù)字打交道，是千萬不能馬虎的。在以后的工作中一定要更加堅持標準，嚴格把關、做好每一份憑證。保證基礎的工作環(huán)節(jié)不出漏洞。對外報數(shù)、報表時一定嚴格審核，嚴謹報出。
凡事不能拖拉、提高工作效率。會計本身就是一項繁瑣的工作。遇到問題要及時解決，找不到解決方法的要及時向領導或師傅反映。一個月下來總感覺自己從月初忙到月底，有時會感到手忙腳亂的，自從堅持開早班會以來感覺工作有序了很多，每天下午抽出點時間把明天需要處理的業(yè)務一一列好，再按照“急而重要、重要而不急”的主次排列好，一天下來不但工作沒有被耽誤而且井而有序的完成。今年還需要加強的是把工作量化，提高工作效率。首先要明確工作目標，有了目標必然會產生信心，才產生動力，才能把此項工作做好。在以后的工作中不要只顧埋頭工作，忘了經常反省總結一下，要知道如果只是自己一味埋頭苦干，就很可能連走失了方向都不知道。還有，難得復雜的工作可以把即將解決的方法及步驟寫下來，看看工作流程是否有改進的地方，可以提高工作效率。
學會溝通。今年負責的公司賬務多，每個公司有時會遇到這樣那樣的問題。自己每想出一個解決問題的方法后要先及時和領導、師傅溝通，方法可行，然后再從賬務里處理。千萬不能我行我素。
增強學習力。作為專業(yè)人員要不斷地學習，只有學習才能跟上潮流。來到xx，深感公司積極向上地文化和學習力。我們現(xiàn)在雖然時間緊，8個小時已安排滿滿了，但“沒時間學習”的觀念是錯誤的。以后得擠時間或晚上學習，堅持每天學一點點哪怕是一條會計準則。尤其是會計行業(yè)是最具人文化的，新的理念、新的規(guī)則、法則時刻在變，如果我們的思想還是守舊那真的是落伍了，做出的賬務也很可怕。
2024年度工作計劃：
一、個人思想覺悟方面：
首先明確工作目標，擺正心態(tài)踏踏實實的工作。
二、賬務處理方面：
1、新材料每月到車間盤點庫存材料及成本核算方面根據實際核算。庫存現(xiàn)金銀行及時對賬。收入、成本按產品類型核算，用友系統(tǒng)帳套初始的時候重新設置收入、成本科目。
2、各個公司共有的問題，各個銀行回單問題，明年主要任務是跟蹤回單，及時貼到憑證后面。
3、集團公司的賬務，由于去年的改革，此公司變?yōu)槿谫Y公司，做好帳務前的專業(yè)知識積累，加強學習。
4、招待所根據實際和每個公司的賬務需要及時開票。
5、總結使人聰慧，計劃讓人從容，及時總結工作、積累經驗。把每天的計劃做得更細，更合理。
我將努力改正過去一年工作中的不足，把新一年的工作做好，為公司的發(fā)展盡一份力量。
第6篇 2023年度辦公室文員實習工作總結 1400字
在我個人的觀點看來，作為一名公司辦公室文員，不單單要求在自身的提高，而且要求要對辦公室的日常工作有所了解。
一、辦公室的日常管理工作。
俗話說：隔行如隔山，初來本公司時，由于行業(yè)的區(qū)別，及工作性質的不同，確實有過束手無策，好在有同事的幫忙，使我以最快的速度熟悉辦公室的工作。我深知，辦公室是總經理室直接領導下屬的綜合管理機構，是溝通內外、聯(lián)系四面八方的樞紐。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、收發(fā)傳真、必需品的采買、招待客人及后勤管理等。面對繁雜瑣碎的工作，我從陌生到熟悉，憑著對工作的負責精神，秉持著多問和多學的理念，逐步掌握辦公室業(yè)務流程。
1、嚴格遵守辦公室的各項制度。謹記領導的指示和批評并付諸于實際，不遲到，不早退，不曠工。做事要謹慎認真，向領導匯報的材料要仔細檢查，日常工作要記錄并及時上報；待人處事要有禮貌，對待同事要坦誠寬容；嚴肅辦公室紀律，工作不懈怠，不玩游戲、不閑聊、不做與工作內容無關的事情。
2、認真做好公司的文檔工作。對于檔案室的文件要按照順序和分類排好，還要在檔案袋上清晰寫出檔案中文件名稱，以便管理和查閱，對于一些人員和公司文件要加密放好。正確及時打印各類文件和資料，認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。
3、管理、維護電腦、電話、傳真機、復印機等辦公設備，準確登記使用情況，及時更換設備耗材。
4、如實做好復印登記工作。做到一張不漏，及時收帳，對于所有現(xiàn)金復印客戶做到如實登記，及時上交財務部。
5、按時將復印費、傳真費、水電費、等各項費用登記在冊，隨時備查；每月上報一次辦公用品庫存情況。
6、做好員工的后勤服務工作。確保大家全心投入工作。
二、加強自身學習，提高業(yè)務水平。
堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。在工作中，緊緊把握“理論聯(lián)系實際”這一主線，努力把知識用到工作實踐當中，豐富閱歷，擴展視野，使自己盡快地適應工作并成為優(yōu)秀的工作者。積極參加公司組織的培訓活動，認真學習規(guī)定的學習內容和篇目，堅持每天寫工作日志，認真記錄每天的工作內容，使自己的素質有了很大的提高，為自己開展各項工作提供了強大的動力支持。
三、存在的問題和今后努力方向。
在這一年間，本人能敬業(yè)愛崗、全力以赴地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，工作主動性有待進一步提高；第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調的不是十分到位；第三，自己的文字功底還需加強練習；第四，急需練字，才能更好地從事辦公室工作。
在以后走向社會工作時，我想我應努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領導的助手工作；第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。
以上是我對自己已一些缺點的總結及今后在工作中應如何去做好工作的想法，我會在今后的工作中用自己的實際行動來做好每一天的工作，請各位領導及同事在今后的工作中多多批評指正，我會努力成長為一名對公司有用的人才。
第7篇 2023年酒店財務年度工作總結模板 2400字
xx年酒店財務年度工作總結模板
回顧xx年的財務工作，財務部在酒店老總的直接領導及集團財務部的指導下，認真遵守財務管理相關條例，按集團財務部要求實事求是，嚴以律己，圓滿完成了xx年酒店的財務核算工作及各項經營指標的完成。積極有效地為酒店的生產經營提供了有力的數(shù)據保證。促進了生產經營的順利完成，為經營管理提供了依據。主要有以下幾個方面：
一、會計基礎工作方面
為了確保財務核算在單位的各項工作中發(fā)揮準確的指導作用，我們在遵守財務制度的前提下，認真履行財務工作要求，正確地發(fā)揮會計工作的重要性?？偨Y各方面工作的特點，制定財務工作計劃，扎實地做好財務基礎工作，年初以來，我們把會計基礎學習及集團下達的各項計劃、制度相結合，真實有效地把會計核算、會計檔案管理等幾項重要基礎工作放到了重要工作日程上來，并按照每月份工作計劃，組織本部門人員按月對會計憑證進行了裝訂歸檔，按時完成了憑證的裝訂工作。
嚴格按照會計基礎工作達標的要求，認真登記各類賬簿及臺帳，部門內部、部門之間及時對帳，做到帳帳相符、帳實相符。
二、 會計管理方面
1、 資產管理：酒店xx年8月試開業(yè)，資產眾多，價值極大。針對這種情況，我們在按會計制度要求進行資產管理的基礎上，更加有條不紊地堅持集團的各項制度，嚴格執(zhí)行集團財務部下發(fā)的資產管理辦法及內部資產調撥程序。認真設置整體資產賬簿，對帳外資產設置備查登記，要求各部門建立資產管理卡片建全在用資產臺帳，并將責任落實到個人，堅持每月盤點制度，對盤虧資產查明原因從責任人當月工資中扣回。在人員辦理辭職手續(xù)時，認真對其所經營的資產進行審核，做到萬無一失。
2、 債權債務管理：對酒店債權債務認真清理，每月及時收回各項應收款項，對員工賠償物品及電話費超支等個人掛帳均在當月工資中扣回，做到清理及時，為公司減少損失。
3、 監(jiān)督職能：加大監(jiān)控力度，主要表現(xiàn)在如下幾個方面：(1)財務監(jiān)控從第一環(huán)節(jié)做起，即從前臺收銀到日夜審、出納，每個環(huán)節(jié)緊密銜接，相互監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報。(2)對日常采購價格進行監(jiān)督，制定了每月原材料采購及定價制度(菜價、肉價、干調、冰鮮)，酒水及物料購入均采用簽訂合同的方式議定價格。對供應商的進貨價格進行嚴格控制，同時加強采購的審批報帳環(huán)節(jié)及程序管理，從而及時控制和掌握了購進物品的質量與價格，及時了解市場情況及動態(tài)。(3)加強客房部成本控制：一、要求客房部加強對回收物品及客房酒水的管理，對未用的一次性用品及時回收，建立二次回收臺帳;二、對客房酒水銷售要求編制酒水銷售日報，及時了解酒水進銷存情況，從而控制成本并最終降低成本。
4、 貨幣資金管理：財務部嚴格遵守集團財務規(guī)定，由會計人員監(jiān)督，定期對出納庫存現(xiàn)金進行抽盤，并由日審定期對前臺收銀員庫存現(xiàn)金進行抽盤，現(xiàn)金收支能嚴格遵守財務制度，做到現(xiàn)金管理無差錯。
三、對內、對外協(xié)調方面
1、 對內：協(xié)助領導班子控制成本費用開支，一、編制費用預算，為各部門確定費用使用上限，督促各部門從一點一滴節(jié)省費用開支;二、合理制定經營部門收入、成本、毛利率各項經營指標，及時準確地向各級領導提供所需要的經營數(shù)據資料，為領導決策提供了依據。協(xié)助各部門建帳立卡，提供經營部門所需數(shù)據資料及后勤部門的費用資料。對本部門所屬的收銀及電腦維護員認真教育，督促其盡力配合經營部門的工作。
2、 對外：及時了解稅收及各項法規(guī)新動向，主動咨詢稅收疑難問題。與稅務人員多了解，多溝通，為酒店為個人提供合理避稅的依據。四、其他工作：
1、 在酒店籌備階段，為使開業(yè)后部門工作順利進行，財務部編寫了本部門各崗位工作職責及有關部門業(yè)務配合工作流程。規(guī)范會計內部各崗位工作程序及步驟，起草各種管理制度，并監(jiān)督檢查落實。對本部門所屬收銀進行了系統(tǒng)全面的理論知識及實際業(yè)務培訓，同時督促電腦維護員積極對前臺接待及收銀進行酒店管理軟件的使用培訓，為試營業(yè)的順利開展奠定了堅實的基礎。
2、 團隊建設：熟悉和掌握員工的思想狀況、工作表現(xiàn)和業(yè)務水平。定期召開部門協(xié)調會議。每月評選優(yōu)秀員工，組織員工參加各項活動。
3、 及時填制酒店的納稅申報表，按時申報納稅，遇到問題及時與集團財務部進行溝通并解決。
4、 按時參加集團召開的財務例會，根據集團財務部召開的財務工作會議的工作布署，及時安排對往來的清理及固定資產的清理工作。
5、 積極配合集團財務部及審計部聯(lián)合檢查工作，做做好各項解釋工作。
6、 按照集團貨幣資金管理辦法，按時上報資金收支計劃，合理使用資金。并按時上報資金日報表，定時將款項送存銀行。
7、 及時按照集團的要求，審核工資表，并及時發(fā)放。對于人員變動情況，及時與人事部溝通并解決。
8、 對收據及發(fā)票的領、用、存進行登記，并認真復核管理。
9、 參加集團組織的會計人員繼續(xù)教育的培訓，不斷提高自身的業(yè)務素質，更好的為企業(yè)服務。
10、 完成并運行部門的運行手冊，按月對員工進行績效考核，提高部門人員的素質，每月評比本部門形象大使1名。
11、 做好xx年收入、費用計劃及經營計劃。
五、工作心得及存在的不足
總結xx年財務部所做的工作，基本完成了集團下達的各項工作目標，在日常工作中也順利完成了酒店領導交辦的各項任務。尤其是在資產管理及付款審核環(huán)節(jié)做得較好，原因主要在于認真執(zhí)行了資產管理制度及付款審批制度。但是在很多方面有所欠缺，主要表現(xiàn)在監(jiān)督力度還需加強，與部門之間的配合尚欠默契。在明年的工作中，財務部將更加堅持在xx年實際工作中證明行之有效的工作方法，同時在工作方法上進行改進，繼續(xù)完善進貨及采購環(huán)節(jié)的工作流程，減少紕漏，嚴格把關，更好的控制酒店的成本及費用。加大業(yè)務學習力度，加強對本部門人員的業(yè)務培訓，提高工作效率，及時與各部門溝通，做到即要能解決細節(jié)問題又能促進工作的全面開展。對于各部門的臺帳勤檢查、勤監(jiān)督，及時核對，多配合，相互協(xié)作，給領導當好參謀，使財務工作在明年更上一個臺階。
第8篇 網店客服個人年度工作總結 950字
網店客服個人年度工作總結
說話是需要技巧的，尤其是淘寶客服說話技巧更加重要，打動買家下單的關鍵就是客服在交談過程中能不能打動顧客，與客戶溝通時，要把握言語的分寸，要知道什么話應該說，什么話不應該講。如果不小心踩到了溝通的地雷，即使客戶購買的意愿再強烈，也會拂袖而去，奔向其他賣家的懷抱。因此，在和顧客溝通的時候，必須注意一下幾點。
首先，不要與客戶爭辯。銷售中，我們經常會遇到一些對我們銷售的產品挑三揀四的客戶，此時我們難免想與他爭辯。但是，我們的目的是為了達成交易，而不是贏得辯論會的勝利。與客戶爭辯解決不了任何問題，只會招致客戶的反感。即使我們在線下很不生氣，但是我們也不可以把情緒帶到線上。線上的我們應該耐心傾聽客戶的意見，讓客戶感受到我們很重視他的看法并且我們在努力滿足他的要求。
其次，不要用淡漠的語氣和顧客溝通。在跟客戶交談的時候即使面對的是電腦我們也要保持微笑，因為客戶是可以從我們的字里行間里感覺出來。微笑是一種自信的表示，也是建立良好氛圍的基礎，客戶遇見微笑的我們，即使不需要我們的產品，也可能成為我們的朋友，下一次有需要就很容易想起我們的店鋪，從而成為下一次交易的鋪墊。
第三，不要直接質問客戶。與客戶溝通時，要理解并尊重客戶的觀點，不可采取質問的方式與客戶談話。比如：您為什么不買我們的產品?您為什么不信任我們?您憑什么認為我們的產品不是正品?諸如此類等等，用質問或者審訊的口氣與客戶談話，是不懂禮貌的表現(xiàn)，是不尊重人的反映，是最傷害客戶的感情和自尊心的。
最后，推銷要有互動性，避免單方面推銷。什么樣的銷售才是最成功的?我認為實現(xiàn)雙贏的銷售才是最成功的。實現(xiàn)雙贏，就是客戶購買了我們的產品我們解決了他實際的問題，而我們也獲得了利潤。
因此，我們銷售時首先應該傾聽客戶的心聲，了解他的需求，然后我們再向客戶推薦相應的產品幫助他解決實際的問題。如果我們只是一味地向客戶推銷某個產品，忽略了客戶的真正需求，即使再好的產品也難達成交易。在和顧客聊天的過程中，如果做到了以上四點，那么我相信，店里的生意不會差到哪里。金牌客服不是一天煉成的，只有每天進步一點，不斷的加強自己的說話技巧，才能一步一步成為一名優(yōu)秀的客服。
第9篇 學院團總支年度工作總結 2450字
20xx年，外語學院團總支在校團委和院黨政領導的關懷、領導下，以*理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞學校團學工作中心，積極配合校團委的工作部署，常抓團員思想建設和團的基層組織建設，進一步深化團建創(chuàng)新工作，結合我院專業(yè)特色，積極拓展團的工作領域，組織開展各種團學活動，豐富廣大團員青年的課余文化生活，注重提高團員的綜合素質。始終以高度的責任感和奉獻精神，踏實的工作作風，求真務實，堅持服務大局，服務社會，服務青年，銳意進取，開拓創(chuàng)新，使我院團學工作有了進一步的創(chuàng)新和發(fā)展。
一、以學習貫徹黨的xx大精神和“三個代表”重要思想為重點，進一步加強團員青年思想教育，努力提高廣大團員的思想政治覺悟和理論水平。
1、繼續(xù)深入開展黨的xx大精神和“三個代表”重要思想的宣傳教育活動。我院充分利用《揚帆》、外院網站進行廣泛宣傳，通過定期學習、座談、講座、征文、板報評比等方式營造濃厚學理論氛圍。發(fā)揮“*理論和‘三個代表’重要思想學習研究會”的作用，調動學生黨員和積極分子在團員中的帶頭作用，使整個學習活動有組織、分層次、分階段的開展。要求各支部精心組織每月團日活動，通過喜聞樂見、輕松活潑的形式把理論學習落到實處。
2、結合“五四青年節(jié)”等周年紀念，開展了一系列學習、實踐活動。如在“五四青年節(jié)”期間，我院利用櫥窗、板報等方式宣傳愛國、愛校思想，取得很好的效果。
3、繼續(xù)加強《公民道德建設實施綱要》的學習宣傳力度，組織各種青年志愿者服務活動。我院結合本院系專業(yè)特色，組織了一系列特色活動。我院選派各個年級的優(yōu)秀學生定期前往肥西縣花崗鎮(zhèn)葉崗村進行義務支教活動，不斷加強我院暑期社會實踐活動基地的建設。10月份，我院與安徽省名人館、夕陽紅敬老院達成建立社會實踐及青年志愿者基地的協(xié)議。
4、進一步加強青年學生的思想道德教育，尤其是誠信教育、文明修身教育、職業(yè)道德教育、網絡文明教育、環(huán)境教育。今年下半年，我院邀請校學生處顧廣玲老師為我院20xx級新生舉辦了一場專題報告會。
5、加強團的宣傳教育陣地建設，辦好我院團學刊物《揚帆》。本年度，我院團學刊物《揚帆》出版了第十六期，內容涉及學生學習、就業(yè)、生活等各個方面，受到學生的廣泛歡迎。
做好學生假期返校思想狀況調研，在開學之初各班以團支部為單位，開展“假期見聞座談會”，及時了解學生的思想動態(tài)，做好敏感時期的穩(wěn)定工作。
二、加強團的基層組織建設、民主建設，進一步完善組織制度，加大團建創(chuàng)新的力度，加強共青團自身建設和團學組織的工作力度。
1、認真做好基層團支部的組織建設。堅持使用《團支部工作手冊》，各支部的活動、例會、組織生活記錄詳細，并要求支部工作有計劃、有總結。團支部和班委會分工合作，支部干部在團員中有威信，在學習和工作中能起到帶頭作用，支部書記組織好團日活動，積極組織開展主題新穎的團內活動，團支部能充分發(fā)揮其凝聚力作用。各支部按期交納團費，密切聯(lián)系非團員青年，鼓勵他們向團組織靠攏。
2、規(guī)范團學組織制度，我院團總支的“三會兩制一課”制度正常，定期召開支部大會，各支部定期召開支委會，認真進行團員教育評議和年度團籍注冊，團內評優(yōu)嚴格、公正、公開，做好省級“三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”和“先進班集體”的選拔推薦工作，認真推薦團員干部參加學校團校學習。
3、切實加強學生會及下屬團隊建設，開設學生會干部信箱，讓學生會更貼近學生。我院團總支指導學生會工作有力，注意加強對學生干部的教育和引導，注重學生會工作的規(guī)范化、制度化，貫徹實施外語學院學生會工作章程，明確職責，學生會實行簽到制和例會制，以加強學生干部之間的聯(lián)系和溝通，確保學生會工作的公開、公正、公平，充分發(fā)揮學生干部的積極性、主動性和創(chuàng)新能力。注重加強對文藝隊、體育隊、青年志愿服務隊、宣傳隊等團隊的建設，開設學生會信箱，進一步增強學生干部和學生的互動，加強監(jiān)督，采納合理建議，使學生會真正成為全體學生利益的代言人。
4、進一步從工作內容、管理制度、成果考評等方面發(fā)現(xiàn)自身建設的不足，加強我院團組織工作的規(guī)范化，實現(xiàn)團學工作的科學化、制度化。
三、圍繞青年素質教育目標，在創(chuàng)新實踐中全面拓展大學生的素質教育。
1、按照校團委的要求，進一步加強“大學生素質拓展證書”的宣傳工作，以創(chuàng)建一流的校園文化為宗旨，結合新世紀大學生成長成才的實際需求，積極探索適應新時期我院學生特點的素質拓展新思路，結合我院專業(yè)特點制定我院團學工作長遠規(guī)劃。
2、以“挑戰(zhàn)杯”全國大學生課外學術科技作品競賽、創(chuàng)業(yè)計劃競賽為龍頭，加強大學生科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。充分利用外院櫥窗、網站廣泛動員、宣傳，組織參加校“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計劃競賽。此外，我院認真組織各語種學術講座，在全院營造濃厚科技文化氛圍。
3、從20xx年7月初開始，我院團總支認真組織貫徹落實《關于安徽大學20xx年暑期社會實踐活動的意見》，緊緊圍繞社會實踐主題，結合本院實際，加強領導，廣泛宣傳，注重引導，突出實效。20xx年我院暑期社會實踐內容包括重走長征路“紅色之旅”考察調研、“八榮八恥”政策宣講、國企改革、大學生就業(yè)情況調研等實踐活動。我院成立了以外語學院黨委書記朱躍同志任組長，院黨委副書記蔡俊萍同志、團總支趙偉同志任副組長的暑期社會實踐工作領導小組，決定成立“赴安徽省金寨縣‘紅色之旅’考察調研團”和“赴肥西縣花崗鎮(zhèn)葉崗村‘八榮八恥’政策宣講團”兩個重點團隊。實踐服務團的成員服務與實踐相結合，不畏農村條件艱苦，克服酷暑，與農民朋友吃住在一起，充分發(fā)揮集體主義精神和艱苦奮斗、不驕不躁的作風，深入人民群眾，開展系列實踐活動，取得豐碩成果，圓滿完成任務，贏得了當?shù)卣腿嗣竦暮迷u。在組織團隊實踐的同時，我院團總支十分重視個人實踐活動，在暑假之前，團總支復印了相關文件發(fā)給各年級政治輔導員并召開輔導員會議，再由各支部團支書組織支部學習，進行廣泛宣傳。暑期社會實踐活動結束后，我們及時進行總結，我院20xx年參加社會實踐總人數(shù)達600余人，形成調查報告近600篇。社會實踐領導小組和院團總支用踏實的工作，成功地引導廣大團員走出象牙塔，讓學生走進社會，幫助學生艱辛中知人生，實踐中長才干，在實踐中全面提高自身素質。
第10篇 檢驗員個人年度工作總結 1650字
檢驗員個人年度工作總結范文
我叫___，于__年3月12日進入__工貿有限公司，根據公司的需要，2024年11月調入支座車間從事質量工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，能完成領導交付的工作。和公司員工關系相處融洽而和睦，配合部門領導完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，并且我在很短的時間內熟悉了公司以及相關工作的基本情況，馬上進入工作狀態(tài)。
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。
時間荏苒，歲月穿梭，轉眼間2024年在緊張和忙碌中過去了，回顧1年來，我作為公司質量部一名檢驗員，有很多進步，但是也存在一些不足之處。
在質量部一年來，在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結經驗，吸取教訓，本人就下半年的工作總結為以下幾項：
1、努力學習，全面學習新知識。
檢驗工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境的學習新的知識和提高技能，為達到這一要求，所以我們必須要注重學習(學習新知識，學習新的工藝，學習新的圖紙等)
2、努力工作，完成上面各項任務。
經過半年以來，面對非專業(yè)學習機械加工質量工作，工作起來難度比較大，但是我積極的應對困難的挑戰(zhàn)，我完成了領導給予的任務
3、日常生活，工作態(tài)度積極端正。
一年以來，我能自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，在工作中，不遲到、不早退、有事主動請假，尊重領導、團結同事，待人真誠，任勞任怨。努力做到了：一是按規(guī)章自律。領導規(guī)定不準做的我絕對不做，領導要求達到的我爭取達到，不違章、違紀，不犯規(guī)、犯法，做個稱職的質檢員。二是用制度自律。我嚴格按公司制定的各項制度辦事。在質量方面，堅決做不該用的堅決不用，不搞人情主義。對自己分內的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位。在同部門其他同事的工作協(xié)調上，做到互相理解、互幫互學、真誠相待，建立了友誼，也獲得了許多有益的啟示。我深知成績的背后有我們質量部門全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后，我仍然會以平常之心對待不平常的事，勇于進取，一如既往地做好每一件事情。
4、存在的主要問題。
回顧檢查自身存在的問題，雖能敬業(yè)愛崗、積極主動開展工作，取得了一些成績，但仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方，我一直在努力，并且力求做好。在工作中由于專業(yè)知識較少，經驗不足，對待一些問題的解決方法過于單純，工作方法過于簡單;看待問題有時比較片面，以點蓋面，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。在完成領導交辦的任務的基礎上，發(fā)揮自身優(yōu)勢，繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習，進一步提高各項檢驗技能。
5、20xx年的工作規(guī)劃。
在新的一年里，我決心認真提高業(yè)務、工作水平，貢獻自己應該貢獻的力量。在下一步的工作中，我要虛心向其他同行和同事學習工作經驗，借鑒好的工作方法;同時在業(yè)余時間努力學習業(yè)務理論知識，擴大獵取知識的范圍，不斷提高自身的業(yè)務素質和水平，使自己的全面素質再有一個新的提高，以適應公司的發(fā)展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神，增強責任意識，提高完成工作的標準。
我想我應努力做到：第一，根據領導要求，加強學習，技術掌握成熟;第二，拓寬專業(yè)知識面，參加各類檢驗員資格培訓和考試，盡快使自己成為一名合格的質檢員;第三，認真學習執(zhí)行《機械加工質量控制體系》，工作任勞任怨，接受公司安排的常規(guī)和臨時任務，并能認真及時地完成;第四，對檢驗儀器要正確操作，做到及時用及時清理、及時登記，做好日常維護工作;第五，熱愛本職工作，繼續(xù)學習有關質量知識。
總之，心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定成?。疽胸熑涡?，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心！做的自己！
第11篇 xxxx年度全市糧食工作總結 2450字
xxxx年，全市糧食工作緊緊圍繞我市經濟社會發(fā)展大局，以穩(wěn)價保供為中心，著力開展基礎設施建設，推動糧食流通產業(yè)發(fā)展，加強糧食市場監(jiān)管，構建糧食安全保障體系，全面完成了年初確定的目標任務。全年共購進糧食39.3萬噸，比上年同期增長4.7%；其中國有企業(yè)購進14萬噸，同比增長8.1%；全年銷售各類糧食38萬噸，同比增長7%；實現(xiàn)銷售收入8.9億元，同比增長12%。其工作成效主要體現(xiàn)在以下六個方面。
一、 以助農增收為主線，努力增加糧食收購。
xxxx年度夏糧收購期間，針對小麥受病害影響較廣，出現(xiàn)了容重偏低，不完善粒增多，品質下降等諸多不利因素，及時組織人員深入田間地頭，了解和掌握小麥質量情況，引導農民分類篩選，分級出售。收購中，一方面堅持敞開收購符合質量標準的小麥，另一方面積極與面粉、飼料加工企業(yè)、養(yǎng)殖大戶聯(lián)系，幫助農民消化不符合國家收購質量標準的小麥，受到農戶的好評。全年收購小麥42670噸，其中國有企業(yè)收購23250噸，其他企業(yè)收購19420噸。秋糧收購堅持早調研、早準備、早總署，認真分析全市水稻生產連續(xù)九年豐收，市場呈現(xiàn)質優(yōu)、量大、價高特點，注重克服收購季節(jié)持續(xù)陰雨，烘干壓力大，收購期拉長，收購成本增加的難點，始終貫徹“五要五不準”的收購要求，做到公平定等、按質論價、優(yōu)質優(yōu)價、便民收購。全社會累計收購稻谷4.9萬噸，其中國有企業(yè)收購2.8萬噸，其他主體收購2.1萬噸，收購價格均高于國家出臺的最低收購價，確保農民增產增收。
二、以依法管糧為宗旨，維護糧食市場秩序。
糧食流通監(jiān)管工作在注重培訓，加大宣傳，創(chuàng)新方式上下功夫。全年抓住糧食質量安全監(jiān)管這條主線，開展了軍糧購銷活動專項檢查，全國性糧食庫存檢查，糧食收購資格檢查，夏秋兩季糧食收購監(jiān)督檢查以及“放心糧油”市場檢查。xxxx年共開展各類監(jiān)督檢查和執(zhí)法活動16次。對全市49戶糧食經營者的糧食收購資格進行全面檢查，依法注銷了5家已喪失收購資格條件單位的糧食收購許可證，新受理收購許可事項2件，辦理發(fā)證1件。
三、以糧食安全為中心，規(guī)范省市儲備糧及糧食供應應急管理。
提請市政府批準出臺了市地方儲備糧、儲備油管理辦法，將地儲糧油管理納入了規(guī)范化的軌道。省儲備庫依據創(chuàng)建標準，強化措施，落實責任，一舉獲得“省示范糧庫”稱號。全年省、市兩級儲備糧輪換總量達32434噸。其中省儲輪換12434噸，地儲輪換*噸，保證了各級儲備糧數(shù)量真實、質量完好、儲存安全，為穩(wěn)價保供奠定了堅實的物質基礎。全市其他各類糧食企業(yè)也在加快自身發(fā)展的同時，通過不斷增加投入，提高加工能力，擴大網點，增加銷售等途徑，提升全市應急保障水平。制粉有限公司投資200多萬元，新建精制大米生產線一條；農業(yè)發(fā)展有限公司利用城鎮(zhèn)農貿市場改擴建的有利時機，積極增設網點，為落實全市應急保供措施作出了努力。到目前為止，全市糧食應急加工能力達到每日300噸以上，應急供應網點日供應能力超過20噸以上，分別達到省糧食流通業(yè)現(xiàn)代化指標體系評價值的67%和100%
四、以示范創(chuàng)建為抓手，擴大放心糧油影響力。
全市“放心糧油”工程建設堅持圍繞“放心”這條主線做文章，持續(xù)加大放心糧油示范企業(yè)的培育力度。通過引導創(chuàng)建、加大宣傳、加強監(jiān)管，擴大放心糧油工程覆蓋面和影響力，構建全市糧油產品放心消費體系，確保市民放心消費糧油產品。xxxx年3月對創(chuàng)建成功的15家“市xxxx年——xxxx年度‘放心糧油’（示范）生產企業(yè)、（示范）銷售店”進行了授牌表彰。截至年底，全市“放心糧油示范企業(yè)”中，市級的15家，市級的5家，國家級的3家。一些放心糧油生產企業(yè)，在注重產品質量，保障安全消費的同時，堅持走系列化、品牌化、名優(yōu)化之路，去年12月，春米業(yè)公司“蘇牌大粒香米”榮獲第十一屆中國優(yōu)質稻米博覽交易會“金獎大米”稱號，成為優(yōu)質大米生產的領軍企業(yè)之一。去年，省糧食儲備直屬庫和春米業(yè)有限公司還獲得了中國糧食行業(yè)協(xié)會授予的“企業(yè)信用評價aaa級信用企業(yè)”榮譽稱號。在新年第一次全市“強化有效投入、加快項目推進”大會上，南順食品有限公司榮獲全市工業(yè)經濟二十強企業(yè)之一。
五、以增量提效為目標，盤活集聚糧食資產。
經過幾年的建設，省糧食儲備直屬庫已完成*萬噸倉容及相關配套設施的建設任務。xxxx年3月國家、省發(fā)改委批準同意該庫再新建1.5萬噸倉容和400噸食有油脂儲備的改擴建項目，下?lián)苎a貼資金450萬元。為加快推進改擴建工程建設，對外積極爭取各項政策，對內舉全局之力，全面整合有效資產，組織對地理位置相對偏遠，已失去儲糧功能的5個庫點資產進行公開拍賣，籌集1146萬元用于工程建設，目前，已基本完成了庫區(qū)整體規(guī)劃的調整、200米駁岸土方工程、高壓線路改道、數(shù)字糧庫工程以及大型平倉圖紙設計等先期準備工作，主體工程進入招投標階段，即將開工建設，預計今年九月份可建成并投入使用。在資產管理上，注重市場調研，改進招租方式，將城區(qū)資產租賃方式與市場接軌，提高資產收益率20%以上，對其他所有糧食資產進行分類登記，歸口管理，規(guī)范程序，公開操作，嚴格合同履約，確保國有資產保值增值。
六、以提升能力作風為重點，全面加強行業(yè)自身建設。
深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)，科學發(fā)展”主題活動，著力打造學習型、創(chuàng)新型、服務型機關，推進機關干部能力提升和工作作風的根本轉變。一是抓學習重實踐。認真組織開展黨委理論中心組和機關干部雙月學習日活動，做到每月有專題，每次有主講，把學習內容與解決行業(yè)發(fā)展中存在實際問題有機結合起來，注重學習的針對性和實效性。二是抓作風增合力。注重培養(yǎng)領導之間、部門之間、人與人之間的溝通協(xié)調，著力營造“人人為我，我為人人”的團結氛圍，大力提倡真誠合作，真抓實干，崇尚創(chuàng)新，鼓勵爭先，敢于擔當，勇于奉獻的敬業(yè)精神和工作作風，經過大家的共同努力，全局氛圍明顯改善，工作熱情普遍高漲。三是抓制度落實，黨風廉政建設有新作為。認真落實黨風廉政建設責任制，全面推行一崗雙責，積極開展廉政文化進糧庫、進企業(yè)，組織機關中層干部及基層黨組織書記集體廉政談話，筑牢反腐敗的思想防線，制定、完善各項管理制度，嚴格執(zhí)行“三重一大”“四不直接分管”規(guī)定，行政權力和國有糧庫內控制度建設成效明顯，得到市紀委的充分肯定。全年未發(fā)生一起違法違紀案件。
第12篇 2023年綜合辦公室個人年度工作總結 2400字
成績方面
一、部門內部管理：今年我院對機關工作繼續(xù)進行目標管理，并且加大了考核力度。我們以此為契機，重新明確了科室的分工，并完善了崗位責任制，保證了每項工作都有專人負責，而且還有明確的工作標準和完成時間，從而提高了工作效率。另外，我們按照院班子和院黨委的指示精神，通過開會和談心等形式，在科室內部做了大量的思想工作，教育大家增強責任感和緊迫感，樹立危機意識和主動工作的意識。在肯定初級的同時，指出不足，并提出明確要求和努力方向。通過加強內部管理，科室人員的工作質量和獨立處理問題的能力有了明顯的提高，工作的主動性也大為增強。
二、行政管理工作：綜合辦每天都要面對車輛調配、證照發(fā)放、印信使用、來訪接待、資質年檢等等大量的繁瑣的日常工作，工作量很大，頭緒也很多，科室同志在認真完成好這些瑣碎工作基礎上，仍然拿出了大量的精力考慮如何改進提高，我們在3、4月間對往年漏檢的證書執(zhí)照十余項進行了集中清理，每天多要頻繁往返于各個主管單位之間，目前我院的各類資質年檢和變更工作已經基本完成。另外，我們對日常工作中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)和隱患進行了補充完善，比如建立了嚴格的證照使用審批手續(xù)，重新修訂了印信管理制度、會務管理制度等等。
三、勞動人事管理：在工資管理方面，我們今年加強了部門之間的協(xié)調，加強了工資審核的嚴密性，進一步理順了工作流程，差錯率明顯減少，上半年沒有產生工資的錯、漏問題。在人事管理方面，我們狠抓制度落實，做到制度目前人人平等，并針對新的形勢，對原有的部分管理制度進行了補充完善，如考勤管理規(guī)定等等，使工作進一步規(guī)范化，杜絕了工作的隨意性，因此沒有產生新的勞動人事糾紛問題。另外我們今年還與臨時工簽訂了勞動合同，特崗提前退休工作也完成了實際操作，并且解決了部分歷史遺留的勞動人事糾紛問題。今年上半年，我們還對我院多年積壓的干部人事檔案進行了集中的歸檔整理工作，通過努力，目前歸檔工作進展比較順利。另外，在推動我院人才工程建設方面，我們在總工辦同志的密切配合下，對“2135”人才戰(zhàn)略進行了修訂，使之更加適合我院今后發(fā)展的需要。
四、工會工作：在上半年的工作中，我們注重發(fā)揮職代會作用，發(fā)揮工會組織的作用。年初召開了八屆二次職代會，每月還舉行工會委員的工作會議，傳達上級有關精神，審議我院的各項管理制定，較好的發(fā)揮了紐帶橋梁的作用，使職工的參政議政的權力得到切實保障，企務公開和民主管理的進程更加深入。上半年我們還組織職工開展了許多豐富多彩的文體活動，“三八”婦女節(jié)期間我們組織了小型的女工趣味運動會和女職工保齡球比賽，并奪得局系統(tǒng)保齡球比賽的團體冠軍，5月份，我們還組織職工參加了局系統(tǒng)羽毛球比賽。另外我們在6月份開放了職工閱覽室和乒乓球室，從而大大活躍了職工業(yè)余生活的氣氛。在保障職工福利方面，我們制定了帶薪休假制度，組織職工進行體檢，為困難職工發(fā)放困難補助，并多次到工地慰問一線職工。年初，我們還成立了職工技協(xié)，經過我們與有關科室共同努力，職工技協(xié)的工作已經開展起來?？傊?，工會組織在上半年的各項工作中發(fā)揮的作用越來越突出，工會組織的凝聚力也大大加強了。
五、黨團工作：年初，我們嚴格按照組織程序進行了全院范圍的中層干部民主評議工作，通過評議，肯定了干部工作的成績，找出了不足，使廣大干部明確了目標，堅定了改革發(fā)展信心，也使廣大職工對院黨委和領導班子更加信任和支持，從而進一步密切了干群關系，增強了凝聚力。在干部管理上，我們還加強了干部教育培訓工作，先后組織中層干部學習觀看了多位知名學者的講座光盤，累計授課時間達到十幾個小時，開闊了視野和思路，提高了管理水平和綜合素質。今年，我們在院黨委的領導下，在企業(yè)文化建設方面做了大量的工作，多次召開研討會、座談會，宣傳企業(yè)文化建設的意義，并在全院職工范圍內進行了問卷調查工作，同時還完成了人力資源、激勵機制和管理制度體系等三個課題的調研工作，編制了企業(yè)文化?？?，取得了較好的效果，也為下一步的工作打下了良好的基礎。在宣傳工作上，我們也做了大量的工作，定期更換櫥窗和發(fā)行內部刊物，宣傳當前形勢和先進事跡，營造積極向上的氛圍。在敬業(yè)標兵和優(yōu)秀青年評比活動，我們組織候選人進行演講，大張旗鼓地宣傳先進典型，以榜樣的力量帶動全體職工。我們還對主樓樓道進行了統(tǒng)一的布置，宣傳我院的實力和業(yè)績，增強了職工榮譽感和歸屬感。另外，我們上半年還分別組織了團員青年和離退休干部旅游活動。
六、其它工作：在年初，我們還配合其它部門完成了年度經濟指標測算、簽約和工資分配政策調整工作。在推動機關目標考核管理方面，我們和有關科室人員積極配合，使考核工作更加完善。在行政后勤工作方面，我們對全院的辦公用房進行了多次調整，取消了女浴室同時給女職工發(fā)放洗理費補貼，還修建了9間平房，緩解了房屋緊張的局面，改善了辦公條件。我們還與測繪院積極協(xié)商，加強了門衛(wèi)和自行車棚的管理。另外，我們對院容院貌進行了逐步改造，使我院的整體環(huán)境更加整潔美觀
通過上述成績方面的總結，我們體會到各項工作必須嚴格按照規(guī)范化進行運作，制度要公開、透明。通過上半年的努力，綜合辦的各項工作更加規(guī)范，效率明顯提高，工作質量大大改善。當然，我們的工作還有許多不盡人意的地方，需要不斷改進。根據我們在工作中暴露出來的不足以及全院總體工作的要求。我們在下半年主要應抓好以下幾方面的工作：繼續(xù)完善制度建設，形成完整的制度體系。特別是在日常行政管理和勞動人事管理方面加大制度建設的力度。修訂和完善獎懲規(guī)定、激勵機制等制度。
2、加強各項管理的宏觀控制，進一步加強對基層單位的監(jiān)管力度，使責任落實在基層。對基層公司的管理要注重政策控制和事先把關，過去是在制定了院級政策以后要求各公司遵守，然后依據公司對院有關政策的運行結果進行評判。的注重了結果控制，加強事前和過程中的控制。
第13篇 2023年度xxx市體育局工作總結 7250字
人們的關注和重視，但場地設施的不足導致供需矛盾的日益突出，為了緩解矛盾，解決問題，我們在共青城區(qū)內人員集中的地段幫助鋪設了二條價值10多萬元的全民健身路徑。
依靠政策扶持，依托共青城招牌優(yōu)勢，力爭把田徑場項目落戶共青城，目前這項爭資活動還在持續(xù)進行之中，我們一定會咬住不放的。協(xié)助共青城舉辦了一期社會體育指導員培訓班，開展了教練員、裁判員的培訓和考核工作，符合條件的發(fā)給資質合格證。共青城目前擁有二級社會體育指導員3名，三級社會體育指導員12名，他（她）們常年活躍在街道、社區(qū)，輻射和帶動周圍的人群把剩余的精力轉移到體能鍛煉中來，既延伸了體育文化，又促進了社會和諧。
社會治安綜合治理、計劃生育工作常抓不懈，工、青、婦活動開展得有聲有色，卓有成效。幾年來，從無發(fā)生一例違反政策和不安定因素的人和事，保持了單位的安全與穩(wěn)定。辦公室的文秘、檔案、后勤等工作出色，成績突出，展示了機關良好的工作作風和工作人員過硬的綜合素質。特別是在年底各種檢查評比活動中，克服困難（人手不夠），不等不靠，加班加點，圓滿完成了各項迎檢任務。
繼續(xù)做好村建扶貧工作。2024年，局黨組在資金十分困難的情況下，擠出22000元現(xiàn)金，率工作隊的同志分別來到九江開發(fā)區(qū)向陽街道九龍村和都昌縣和合鄉(xiāng)黎明村走訪慰問，并向九龍村小學贈送了體育器材，受到村民和學校的積極評價。
五、存在的主要問題
體育設施滯后，與體育事業(yè)發(fā)展的需要不相適應。目前，我們還有個別縣（市、區(qū)）仍然沒有摘掉體育場地“四無縣”的帽子。
競技體育總體水平不高，體育后備人才儲備、輸送刻不容緩。適量增加體育事業(yè)經費的投入比重，解決訓練經費保障不足問題。市少兒體校成立至今，人員編制配備較少，新的體校已經落成，招生、訓練等各項工作即將開始，編制受制，必將影響少兒的教學、訓練。
市體育中心一期工程欠款需支付3000萬元，二期體育場按完成工程總量的60%支付需5000萬元，游泳場館按已完成工程總量的80%支付需2500萬元，共1.05億元，急待批準支付。
六、明年工作打算
1、認真貫徹落實黨的十七屆三、四中全會精神，鞏固學習實踐科學發(fā)展觀偉大成果，把思想和力量凝聚到市委九屆七次全會決策上來。聯(lián)系 單位和工作實際，以改革創(chuàng)新的時代精神，凝心聚力，奮起趕超，全面開創(chuàng)我市體育事業(yè)新局面，為爭得九江應有地位作出新的更大貢獻。
2、鞏固機關效能年活動成果，按照提質、提速、提量、提效的要求，不斷加強機關作風建設。以親民為民、創(chuàng)新求進、誠信務實、高效廉潔為己任，爭做扎實干事、和諧共事、干凈成事、為民辦事的模范，樹立機關工作人員新形象。
3、全力做好農民體育健身工程工作，統(tǒng)籌協(xié)調，督促檢查，按照國家和省局的統(tǒng)一標準和要求，逐一做好、做細、做實，要把農民體育健身工程項目真正落在實處，讓農民真正享受政策給他們帶來的實惠，親歷觸摸體育發(fā)展成果。
4、深入學習貫徹落實《全民健身條例》，廣泛開展全民健身運動，提高全民體質健康水平；構建全民健身工程，完善網絡布局，提升服務水平。
5、積極開展不同人群的體育健身和群體競賽活動，取得運動成績和社會效益雙豐收。
6、全力迎戰(zhàn)省動會。認清形勢，把握定位，攻堅克難，主動作為。改革訓練體制，拓寬訓練路子，引進優(yōu)秀人才，創(chuàng)新訓練方法，鞏固傳統(tǒng)項目，夯實基礎項目，發(fā)展優(yōu)勢項目，開發(fā)潛在項目。充分發(fā)揮少兒體校和體育傳統(tǒng)學校的人才基地優(yōu)勢，合理配置資源，加強管理，狠抓訓練，力爭本屆省運會取得更好成績。
7、按照爭分奪秒搶進度、一絲不茍抓質量、精打細算省投資、萬無一失保安全的要求，加快市體育中心建設進度。施工單位要強化任務目標，認真履行合同工期，對已制定的總進度工期實行倒排施工計劃，統(tǒng)籌安排，科學調度，細化各項工序的時間節(jié)點，保證體育中心在明年5月1日能投入使用。
2024年度xxx市體育局工作總結
2024年，在市委、市政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的關心指導下，全市體育工作以黨的十七屆三、四中全會精神為指導，認真貫徹落實省委、市委全會精神，積極開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，進一步增強時代緊迫感、責任感和使命感。堅持群眾體育與競技體育和經濟社會的協(xié)調發(fā)展，大力發(fā)展體育產業(yè)，高位推動體育中心建設進程，圓滿完成了市委、市政府下達的各項工作任務。2024年，榮獲全國群眾體育先進單位、全國全民健身活動先進單位稱號和省政府授予的第十一屆全運會人才輸送貢獻獎。
一、群眾體育蔚然成風
以國慶60周年為動力，以“全民健身日”活動為牽引，進一步掀起全民健身運動新熱潮
今年是國家設立“全民健身日”的第一年。廣泛開展形式多樣、具有地方特色的全民健身活動，是宣傳和發(fā)揮“全民健身日”品牌效應的重要內容，是促進全民健身運動持續(xù)、健康、快速發(fā)展的有效載體，是共同分享全民健身，你我同行快樂的基本途徑。
1.認真落實江西省體育局下達的“十百千”工程。3月29日在廬山石門澗景區(qū)組織承辦了江西省全民健身活動啟動儀式，省政府副省長謝茹、省體育局局長劉鷹、市政府副市長盧天錫同來自全省1000多名登山愛好者出席并參加了啟動儀式。4月初，市武術協(xié)會主席路濟遙代表江西省參加了在中國香港舉行的第二屆國際太極邀請賽暨首屆國際太極推手賽，奪得了男子c組80公斤級推手第二名。5月份與市直機關工委、市環(huán)保局聯(lián)合舉辦了市直機關第十屆乒乓球比賽和“環(huán)?！北の队螛繁荣?；承辦了第四屆“龍王恨”杯全國釣魚大賽華東賽區(qū)比賽。7月28日，與市直機關工委共同主辦了市直機關第二屆羽毛球比賽，有41家單位280余名運動員參加。8月8日，成功舉辦了九江市全民健身日宣傳啟動儀式，市四套班子在家領導應邀出席，市直單位、學校和武警官兵、潯城百姓2000余人參加了啟動儀式，揭開了我市全民健身運動新序幕。10月13日，主辦了九江市第五屆網球比賽，來自全市96名網球愛好者經過三天的激烈拼爭，6枚金牌各歸其主。市人大副主任余修炎出席了頒獎儀式。舉辦了全市老年人門球、柔力球、登山、釣魚及全市網球、乒乓球、羽毛球、足球、籃球等系列賽事。各縣（市、區(qū)）依托首個“全民健身日”的宣傳效應，強勢推行“十百千”工 程，廣大城鎮(zhèn)和農村，健身活動蔚然成風，如火如荼，體育人口不斷增長，全民健康指數(shù)逐年提升，據不完全統(tǒng)計，全市全年經常參加體育鍛煉的人次達到540多萬。多元的體育文化，改變了人們的行為和生活方式，推動了城鄉(xiāng)精神文明建設，隨著經濟社會不斷發(fā)展，體育地位和作用將會更加凸顯。
九江市體育局、潯陽區(qū)、湖口縣體育局、市老年體協(xié)、市直機關工委、瑞昌市碼頭鎮(zhèn)、九江小學和永修縣體育局被授予全國群眾體育先進單位；市體育局、市建設局被授予國慶60周年全國全民健身先進單位，修水縣體育局榮獲優(yōu)秀組織獎；王浩、王景亮、楊偉華、張浦強、劉潔、盧錦堂榮獲全國群眾體育先進個人稱號；湖口縣體育局、潯陽區(qū)體育局、都昌縣體育局榮獲江西省國慶60周年全民健身優(yōu)秀組織獎，九江市人民政府被授予江西省國慶60周年全民健身最佳組織獎。
2.加大對農村體育基礎設施建設的投入。堅持以人為本的服務發(fā)展理念，努力構建“親民、便民、利民”的全民健身體系。今年，第十三批32條全民健身路徑申報成功，這也是歷史上獲贈最多的一年，全部器材預計在春節(jié)前后才能到位，并陸續(xù)完成安裝鋪設。瑞昌市一中、都昌縣三中申報國家青少年體育俱樂部，目前，均已通過省級評估，并上報國家體育總局；廬山石門澗景區(qū)全國青少年戶外營地申報工作通過省局評估，上報國家體育總局待批。撥出?？顚ω熑喂茌爡^(qū)內的健身路徑進行了維修和更換，最大限度地保證了器械的完好率和市民健身安全。認真履行職能，著力抓好“民生工程”農民體育健身場所的跟蹤督導工作，截止11月上旬，全市農民體育健身工程69個點和市民生工程51個點健身場所的建設任務已全部完成，受到農民朋友好評，為促進城鄉(xiāng)體育協(xié)調發(fā)展帶來深刻變化。
德安縣榮獲全國實施農民體育工程先進縣稱號；湖口二中青少年體育俱樂部榮獲全國優(yōu)秀青少年體育俱樂部稱號。
3.認真開展國民體質監(jiān)測。今年以來，我們先后在潯陽區(qū)、湖口縣等8個縣（區(qū)）開展了國民體質監(jiān)測工作，收集有效數(shù)據1000份，為市民科學健身提供了指導意見。其他縣區(qū)測試工作陸續(xù)在年底完成。繼續(xù)搞好社會體育指導員培訓工作，全年培訓審批二級社會體育指導員100多人，挑選6人參加一級社會體育指導員培訓和一人參加國家級培訓。社會體育指導員的力量正在逐年上升，他們常年活躍于群體活動第一線，為市民提供優(yōu)質便捷服務。
4. 完善 全市體育總會系統(tǒng)，壯大體育社團組織。年初，根據省體育總會的有關要求，進一步健全全市體育總會系統(tǒng)，下發(fā)了《關于加強縣級體育總會組織建設的通知》，目前我市各縣（市、區(qū)）基本成立了體育總會。
體育協(xié)會、俱樂部具有廣泛的群眾基礎，聚積了大量的專業(yè)技術人才，有豐富的社會人力資源，形成了成熟的社會關系網絡，近年來，經過我們的共同努力，全市擁有各單項體育協(xié)會（俱樂部）30多個。群眾性體育組織逐年壯大，社會化服務網絡基本形成，具有廣泛的凝聚力和影響力，在發(fā)展體育運動中起到了很好的帶頭和示范作用，這些優(yōu)勢和特點為蓬勃開展起來的群體競賽活動奠定了基礎。
3月份，市風箏協(xié)會在潯陽廣場舉行了風箏競放活動；4月份，市臺球協(xié)會組織了九江市臺球年度排名賽，市信鴿協(xié)會舉辦了500-700千米信鴿大獎賽；5月份，市登山協(xié)會組隊參加了江西永豐青年登山比賽，獲女子組和男子組團體第三、第四名，9月份參加全國登泰山比賽，6人獲獎；市武術協(xié)會參加了香港首屆國際太極推手大賽，取得兩金一銀好成績，7月份參加首屆世界傳統(tǒng)國術大賽，奪得銀牌，并承辦了九江市首屆傳統(tǒng)武術錦標賽，有40支代表隊500多名運動員參加了角逐；9月份，市輪滑協(xié)會參加了在上海舉辦的第三屆世界自由式輪滑錦標賽，12歲的女選手鄧羚發(fā)揮出色，奪得青年女子組速度過樁比賽冠軍、花式繞樁亞軍；10月份舉辦了市第五屆“榮華”杯少兒圍棋錦標賽；九江棋院組隊參加在萍鄉(xiāng)市舉行的江西省第三屆“育苗杯”少兒圍棋賽，奪得團體冠軍，兩人獲得個人第一名。市老年體協(xié)組隊參加了江西省第六屆老年人體育運動會，共奪得獎牌44枚（團體21枚、個人23枚），同時獲得了省六屆老運會普及推廣項目展示活動優(yōu)秀組織獎。
5.今年是消滅“四無縣”關鍵性一年，局黨組高度重視，專人負責，高位推動。按照政策要求，繼續(xù)優(yōu)先將“四無縣”納入政策扶助對象范圍，按照誰先報誰優(yōu)先的原則進行計劃安排，全力完成年度目標任務。武寧縣、瑞昌市田徑場已完成立項和前期準備工作，永修縣田徑場基本完工，廬山區(qū)體育館、九江縣田徑場也在積極籌措中，潯陽區(qū)全民健身館重新規(guī)劃選址已獲批準，相關工作也在進行當中，全年向上實際完成爭取資金1160萬元。
二、競技體育乘勢而上
以備戰(zhàn)省運會為重點，整合資源，增加投入，堅持以訓練為中心，著力提升競技體育整體水平
1.實施競技體育金牌戰(zhàn)略。必須長期堅持“固本、強縣、強基礎”的理性思維，按照有所為有所不為的原則，重點搞好對布局項目的跟蹤指導、檢查督促工作，完善服務保障功能，落實責任。堅持從難、從嚴、從實戰(zhàn)需要出發(fā)，提高訓練質量和效益，把目光瞄準省運會、全運會乃至奧運會。加強培養(yǎng)和輸送，推動體育后備人才中繼進程。充分利用現(xiàn)有社會體育資源，開展業(yè)余訓練。目前，市區(qū)有乒乓球少年訓練網點15個，在訓人數(shù)400余人，網球訓練網點4個，在訓人數(shù)100余人，羽毛球訓練網點8個，在訓人數(shù)200余人， 2024年在省集訓隊參加訓練15人，開辟了體育后備人才培養(yǎng)、輸送新途徑。對承擔摔跤、短式網球、舉重、羽毛球、田徑等競技體育項目的都昌縣、德安縣、彭澤縣、永修縣、九江縣體育局予以重點幫扶，定向指導，全力保障。各任務單位對訓練工作認真負責，全心投入，負重前行，為項目的持續(xù)發(fā)展提供了支撐。市少兒體校在武術、跆拳道、體操、乒乓球、網球、羽毛球等領域進行招生訓練，家長熱情高，學生興趣濃，生源情況良好；田徑和重競技項目顯得困難一些，市體校正在積極尋求解決困難的辦法，克服生源不足的問題，努力保持我市競技體育運動的可持續(xù)發(fā)展。
2.認真落實“111213”工程。加強對學校體育工作的指導，以傳統(tǒng)體育項目學校為抓手和突破口，把少兒訓練建立在更加廣闊的學校體育基礎之上，逐步將少兒體校、青少年體育俱樂部和體育傳統(tǒng)學校融合，真正做到優(yōu)勢互補、資源共享，相互促進，實現(xiàn)雙贏。廣泛開展少兒體育競賽活動，努力發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和輸送體育后備人才。舉辦了九江市“新苗杯”少兒羽毛球、乒乓球、跆拳道、田徑運動會。各縣（市區(qū)）體育局重視，領導帶隊，認真組織，賽出了成績。星子縣奪得團體總分第一名，湖口縣、修水縣分處第二、第三名，在14個縣（市、區(qū)、局）中，瑞昌市位列倒數(shù)第二名。舉辦新苗杯旨在檢閱隊伍，發(fā)現(xiàn)問題，轉變作風，改進方法，促進全市體育訓練工作再上新臺階，全面提高競技體育整體水平，形成先進更先進，后進趕先進的良好局面。有差距，要正確對待，迎難而上，求實創(chuàng)新，爭先進位。
3.堅持以訓練為中心，全力備戰(zhàn)省運會。認真實施新一周期全市青少年體育工作訓練方案，突出以訓練工作創(chuàng)新、出新為手段，不斷細化備戰(zhàn)各階段的訓練計劃。從查找金牌任務背后的主要困難和問題入手，積極妥善地解決好不同階段的訓練管理、思想教育、后勤 保障方面等各項工作，提高訓練實效和訓練水平。完成了全市青少年運動員的登記注冊工作，組隊參加了全省田徑、摔跤、跆拳道、武術、體操、賽艇、皮劃艇、舉重、網球、射擊、乒乓球共計16個項目的少兒系列競賽，46人達優(yōu)，29人達良，1人達二級，完成周期年度達優(yōu)任務，網球蟬聯(lián)全省團體總分第一名，武術第二名。向省優(yōu)秀運動隊輸送4名運動員。特別是我市優(yōu)秀運動員高玉蘭、陶宇佳、熊巧玲、謝軍、李文含、賀靜、高山、錢潯峰、楊國安、夏尋龍、孫旭柳11人挺進第十一屆全國運動會賽場，參加6個項目的比賽，他們不畏強手，頑強拼搏，取得了1金、二銀、1銅、一個第6名和一個第11名的歷史好成績，這是全市人民的光榮與自豪。
4. 加強對少兒體校和省級體傳校的檢查和指導。近年來，我們對體校和體傳校的建設非常重視，堅持主動對接、加強指導、跟蹤服務，呈現(xiàn)了良好的發(fā)展態(tài)勢。11月初，省體育局競技體育處對我市縣區(qū)少兒體校、體育傳統(tǒng)學校進行了檢查和考評。組織省級體育傳統(tǒng)學校參加了全省比賽，九江小學奪得乒乓球團體第一名。舉辦了全市“聯(lián)盛杯”足球比賽，并組織聯(lián)盛集團足球隊參加了全國足球業(yè)余聯(lián)賽，獲得總決賽第五名。
快速發(fā)展起來的城市經濟給體育注入了活力，體育賦予了這個城市以人氣和靈氣，也帶來了人們生活和行為方式上的轉變。近年來，體育人口逐年上升，人口體能素質不斷提高，體育正以其特有的功能，在經濟社會發(fā)展的各個時期，扮演著越來越重要的角色，詮釋著體育的政治、文化、社會功能和文明價值。
5.加快市體育中心建設。體育中心二期建設項目被列入市35項重點工程建設項目之一，主要領導和分管領導高度關注。目前，二期工程通過優(yōu)化設計，重新核定相應指標，投資概算由最初2.76億元調整到3.5億元。
體育場主體土建結構完成總量的85%；游泳場館主體土建結構于2024年4月25日封頂，內外墻體砌筑粉刷基本完成，埋設了部分管道，鋼結構屋面網架工程將進入安裝階段。預計體育場整體工程在2024年3月底基本完成，游泳場館在2024年元月底完成。
綜合訓練館由深圳市建筑工程有限公司中標承建， 2024年6月25日進場施工，樁基混凝土和樁承臺及基礎梁全部完成，工程質檢優(yōu)良，整體工程預計在2024年完成。
網球館由九江市一建公司中標承建，2024年9月21日進場施工，整體工程預計在2024年3月完成。
園林景觀已完成設計施工圖、工程量清單和預算編制，投資控制在2000萬元左右，2024年10月14日進行施工招標公告，11月中旬可按程序開標，月底進場施工，整體工程2024年3月完成。
三、體育產業(yè)持續(xù)發(fā)展
堅持以科學發(fā)展觀為指導，樹立國家彩票的大彩票觀，推陳出新，一手抓安全，一手促銷量，確保全年彩票銷售總量穩(wěn)中有升
體育產業(yè)既是國民經濟發(fā)展的支柱產業(yè)之一，也是體育事業(yè)發(fā)展資金的重要來源之一。充分利用北京奧運和全運年的持續(xù)效應，宣傳造勢，培育人氣，到十二月份，新增運行終端21臺，全市電腦體育彩票銷售6816萬多元，完成任務比率位居全省第二，即開型彩票銷售1055余萬元，同比去年略有上揚。
四、黨的建設和其它工作
以黨的十七屆三、四中全會精神為指導，認真開展學習實踐科學發(fā)展觀和做黨的忠誠衛(wèi)士，當群眾的貼心人活動，以加強機關效能建設為著力點，狠抓人員思想、黨組“班子”自身建設，樹立黨員干部新形象。從狠抓黨風廉政建設，打擊邪氣、弘揚正氣上入手，不斷加強基層黨組織建設，嚴格落實黨內組織生活制度，大力倡導求真務實、自主創(chuàng)新、真抓實干的工作作風，黨員隊伍素質和黨的執(zhí)政能力建設有了全面提高。
認真學習胡****____在中國******第十七屆中央紀律檢查委員會第三次全體會議上的重要講話精神，準確把握黨風廉政建設和反****斗爭面臨的形勢和任務，充分認識反****斗爭的長期性、復雜性、艱巨性。堅持反腐__常抓不懈，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，把反腐__建設貫穿于工作的全過程。尤其是重點治理亂收費、接收及贈送“紅包”和商業(yè)賄賂等現(xiàn)象，對本單位的公有資產及預算外收入情況進行了自查和整改。定期向組織匯報個人收入情況，建立個人財產登記制度，反腐__建設取得了長足進步。
努力支持共青城發(fā)展。市體育局積極主動與共青城有關部門溝通協(xié)調，進一步了解當?shù)伢w育發(fā)展形勢和面臨的困難，并提出了切實可行的指導性意見。近年來，共青城的經濟快速發(fā)展，人民群眾的生活水平大幅度提高，體育文化和體育健身越來越引起
第14篇 最新有關銀行新柜員年度工作總結 900字
xx年已過去，回望我今年整體的工作情況，在領導和同事的幫助下，我始終嚴格要求自己努力學習專業(yè)知識，進步專業(yè)技能，完善服務素質，在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，經驗日益豐富，越來越自信的為客戶提供滿意的服務。一年多以來，在xx銀行的大家庭里，我逐漸從懵懂走向成熟?，F(xiàn)將本人在這一年中的工作情況，總結以下：
一、勤奮努力，愛崗敬業(yè)。在擔負儲蓄工作時，堅持逐日營業(yè)終了做到帳實符合、賬款符合。能夠認真辦理人民幣大小票幣、損傷幣的兌換業(yè)務，整點時做到點準、墩齊、挑凈、捆緊，蓋章清楚。對客戶普通話、三聲服務，細致地解決客戶題目，面對個別客戶的無禮，奇妙應對，不傷和氣，面對客戶的稱贊，謙虛謹慎，不驕不躁。經過不斷努力學習，在實際工作中延續(xù)磨練，現(xiàn)在已熟練把握了相干業(yè)務及規(guī)章制度，逐漸成為一位業(yè)務熟手。隨著業(yè)務的發(fā)展，窗口的業(yè)務爬升，我不斷總結經驗，進步速度，單月業(yè)務量接近xx筆，日均業(yè)務量近xx筆。這迫使我不斷提示自己要認真再認真，嚴格依照行里制定的各項規(guī)章制度操縱流程來辦理各項業(yè)務，并連續(xù)數(shù)月無過失。
二、團隊協(xié)作，共同進步。銀行工作需要的是集體合作，一個人的氣力是有限的。所以不能僅僅滿足于把自己手中的工作干好，還要與同事相互幫助。與同事交換經驗，向他們學習，也將自己的經驗毫無保存地告知他們。只有整體的素質進步了，支行的業(yè)務水平才能上一個臺階。
三、強化業(yè)務學習，進步本身綜合素質。我積極參加金融業(yè)相干各項考試，考取了xx。拓展業(yè)務知識，利用休息時間來柜面學習把握會計柜業(yè)務。在同事的幫助下，我學了很多東西，真的是“三人行，必有我?guī)熝伞薄?/p>
固然各方面取得了進步，但我依然存在著不足，如點鈔雖將將達標，但是還需要繼續(xù)努力，不斷進步。
總而言之，在這一年工作中，我嚴格遵守xx銀行各項規(guī)章制度，嚴格要求自己，對客戶服務熱情、對同事關心友愛、和同事關系***，能夠精誠合作、對領導交代的工作能夠認真完成。在不斷進步工作技能的同時，積極學習金融業(yè)理論知識，并參加相干考試來努力充實自己。感謝這一年多來領導和同事的關心和幫助，我會在xx年的工作中再接再厲，與xx銀行共同成長，謝謝！
第15篇 醫(yī)生先進個人年度工作總結 1250字
作為一名醫(yī)生，我的工作職責就是“竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維系醫(yī)術的圣潔和聲譽，救死扶傷”。作為一名下層的醫(yī)務工作者新手，我不辭艱辛，執(zhí)著追求。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生工作是預防為主、防治連系的衛(wèi)朝氣構，是農村三級衛(wèi)生處事網的樞紐，是新型農村合作醫(yī)療軌制的主要處事載體。從2024年至今，三年來的的實踐工作，我對自己工作有良多的思慮和感應感染，在這里我作一下簡單的陳述：：
一、全力進修，不竭提高政治理論水安然安祥營業(yè)素質
在實踐的工作中，把“實踐”作為磨練理論的獨一尺度，工作中的點點滴滴，使我越來越深刻地熟悉到在當今殘酷的社會競爭中，常識更新的需要性，現(xiàn)實差遣著我，只有抓緊一切可以操作的時刻全力進修，才能順應日趨激烈的競爭，勝任本職工作，否則，事實下場要被現(xiàn)實所裁減。全力進修各類科學理論常識，進修各類法令、律例和黨政策，體味上級部門重大會議精神，在政治上、思惟上始終同黨同組織連結一致，保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。同時，在實踐中不竭總結經驗教訓并連險工作，我當真進修有關國家醫(yī)療衛(wèi)生政策，醫(yī)療衛(wèi)心理論及手藝，不竭武裝自己的腦子。并按照工作中現(xiàn)實情形，全力用理論指導實踐，以客不美觀事實為依據，解決自己在工作中碰著的問題。但愿，未往返首回頭回憶自己所做的工作時不因無所作為爾悔怨，不因虛度年光而羞愧。
二、恪盡職守，結壯工作
當我們步入神圣的醫(yī)學學府的時辰起，我就謹肅靜宣誓過：“我自愿獻身醫(yī)學，熱愛祖國，忠于人平易近，固守醫(yī)德，尊師守紀，吃苦鉆研，孜孜不倦，不竭改良，周全成長。我決心竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維系醫(yī)術的圣潔和聲譽，救死扶傷，不辭艱辛，執(zhí)著追求。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)鬧事業(yè)的成長和人類身心健康奮斗終生”。今天，我不竭的全力著。下層醫(yī)療工作，更使用我深深的體味到，作為一名下層醫(yī)療工作者，肩負的重任和應盡的職責。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任，嚴酷遵守職責，完成本職工作。只有把位置任準，把職責搞清，團結同志、誠懇待人，腳結壯地，毋忝厥職、勤懇工作，一步一個腳印，認當真真工作，才能完成好本職工作，做好我作為一名下層醫(yī)療報務工作者的本職工作。
（一）、在門診，往院的診療工作中，我隨時肩負著湖潮鄉(xiāng)4149戶，共1萬7千多口人及處來進口的健康。360天，天天隨診。那怕是節(jié)沐日，歇息日，不時應診。不管是在任何時辰，不遲誤病人治療，不推諉病人，理智診療。平期待人，不欺貧愛富，關心，關心，同情每一位就診的患者。做到合理搜檢、合理治療，合理收費。在新型農村合作醫(yī)療的診療中，嚴酷按照新型農村合作醫(yī)療就診軌則，開展門診，往院的診療工作。
（二）、相關政策宣傳及居平易近健康教育方面，從xx年新合醫(yī)在我鄉(xiāng)開展以來，本人當真進修新型農村合作醫(yī)療政策及相關新型農村合醫(yī)療會議精神與新型農村合作醫(yī)療診療軌制，組織村醫(yī)生及本院職工進行培訓進修，并操作趕集、到衛(wèi)生室督導搜檢和下村體驗時刻及日常平常診療工作中，以發(fā)放宣傳資料等體例宣傳新合醫(yī)工作。以電話、現(xiàn)場咨詢及發(fā)放資料等體例，開展居平易近健康教育工作。
