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年終個人工作總結(jié)優(yōu)選(十五篇)

發(fā)布時間:2024-02-02 13:45:02 查看人數(shù):15

年終個人工作總結(jié)優(yōu)選

第1篇 年終個人工作總結(jié)優(yōu)選 2750字

我是一位普普通通的會計工作人員,從事經(jīng)濟(jì)管理工作二十余年,深知會計工作艱難,會計人員是隨時會被站在被告席上,只有在工作中十分仔細(xì),不辛苦,一心一意的工作。

我在事業(yè)單位從事經(jīng)濟(jì)管理工作五年;在工業(yè)企業(yè)從事經(jīng)濟(jì)管理工作十三年;企業(yè)破產(chǎn)后從事物業(yè)管理、建筑業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理、公司等財務(wù)工作四年。經(jīng)歷了我國新舊會計制度的變革,從會計手工記帳核算到企業(yè)會計電算化核算的發(fā)展過程。會計核算采用微電算化,超多減輕了會計工作者的重復(fù)腦力勞動,能抽出更多時間更新明白,參與企業(yè)經(jīng)營管理,參與長短期決策,參與企業(yè)全面預(yù)、決算,參與企業(yè)的方針政策的制定,更能體現(xiàn)會計職能反映和監(jiān)督在企業(yè)中的作用。我喜愛這份工作,愿意用我所學(xué)的知識奉獻(xiàn)給社會經(jīng)濟(jì)建設(shè)。

我在事業(yè)單位從事會計管理工作五年來,在站長和黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)江津市漁種站財務(wù)會計核算工作,負(fù)責(zé)制訂每年各部的生產(chǎn)經(jīng)營承包計劃和經(jīng)濟(jì)職責(zé)制,完善站里的經(jīng)濟(jì)管理制度;負(fù)責(zé)核算供、產(chǎn)、銷及利潤的分配全過程和工程建設(shè)的核算;負(fù)責(zé)全站的社會統(tǒng)籌,勞動工資管理等。我站是事業(yè)單位,企業(yè)管理,擁有職工約五十人,單位小會計人員共兩人,出納一人,會計一人。在會計核算方法采取的是記帳憑證核算形式,材料按實際成本核算,成本按產(chǎn)品法核等。在編制每年的財務(wù)計劃上,用上了在校園所的知識,對全站費(fèi)用開支進(jìn)行科學(xué)的劃分,將費(fèi)用分為固定性費(fèi)用、變動性費(fèi)用、混合性費(fèi)用,獲得站里盈虧保本點(diǎn)、保本量、保本銷售額,目標(biāo)利潤,進(jìn)行全面彈性預(yù)算,然后將各項指標(biāo)分別下達(dá)落實到各經(jīng)營承包中去。在會計工作中做到了事前預(yù)算,事中控制,事后分析;找差距、查原因、提出解決方案及合理化推薦。在我任職期間,每年在會計核算上都得到江津市農(nóng)牧漁業(yè)局的表揚(yáng)。由于我家中幾子妹都在永川化工廠和四川省天化所工作,為了更好照顧父母,于一九八八年調(diào)入永川化工廠工作。

我在工業(yè)企業(yè)從事會計經(jīng)濟(jì)管理工作十三年來,在廠長和黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,開始從事永川化工廠財務(wù)會計核算工作。該廠是大二的化工企業(yè),先后在廠里從事工資基金的核算、結(jié)算資金的核算、物資材料采購的核算、成本核算、銷售核算、貨幣資金的核算、總分類和明細(xì)分類帳的核算、對整個企業(yè)資金的運(yùn)籌、九五年廠里開始采用會計核算電算化技術(shù),為了適應(yīng)會計核算電算化技術(shù),自己平時抽出業(yè)余時間透過自學(xué),現(xiàn)也能在工作中獨(dú)當(dāng)一面,能單獨(dú)熟練地掌握會計電算化核算和基本的數(shù)據(jù)庫操作技術(shù)等工作,由于工作上需要,在xx年全面負(fù)責(zé)廠里的財務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)工作,在財務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)崗位上,合理地組織財務(wù)處會計核算工作,按時準(zhǔn)確地編制各類會計報告,運(yùn)用國家給予企業(yè)的政策,為廠里里豁免地方稅20多萬元,新產(chǎn)品稅減免10多萬元,利用合理、合法手段,籌集企業(yè)經(jīng)營資金。在各種會計核算中,能認(rèn)真對待各種復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),搞清經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的來朧去脈,做到心中有數(shù),能按國家的方針政策、法律、法規(guī)辦事,對自己從事的工作能用會計人員的職業(yè)道德嚴(yán)格要求自己。

在國有工業(yè)企業(yè)從事會計經(jīng)濟(jì)管理工作十三年中,永川化工廠財務(wù)核算,是按國家的方針政策、政策、法律、法規(guī)、會計制度的規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行的。在財務(wù)帳套的設(shè)置和各式各樣項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的處理上,都遵守了會計制度的規(guī)定,每年上級主管部門和當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門對廠進(jìn)行重點(diǎn)檢查,會計師事務(wù)所年終審計,給予財務(wù)核算很高的評價。這幾年來,由于財務(wù)部門堅持會計原則,按會計制度的要求辦事,拒決企業(yè)某些領(lǐng)導(dǎo)為謀求個人利益的違紀(jì)、違規(guī)、違法等行為,對財務(wù)部門意見很大,在廠里進(jìn)行曲不正當(dāng)?shù)姆葱麄?,在職工中?gòu)成永化廠財務(wù)帳是假的、帳目不清、混亂的現(xiàn)象,給財務(wù)部門在企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理上設(shè)置大大小小的障礙,企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理失控。永化財務(wù)部門先后換了四個財務(wù)負(fù)責(zé)人,此刻這個財務(wù)負(fù)責(zé)人是從一年倒閉的企業(yè)被下崗后,透過私人關(guān)系,調(diào)入永川化工財務(wù)部門負(fù)責(zé)財務(wù)工作,職稱是會計師,但業(yè)務(wù)水平一般,對會計電算化不會,熱門思想?yún)R報膽子還個**大,大到虛開增值****,進(jìn)?*鮒鄧敖釧暗摯郟啃謝峒迫嗽苯姓飾翊?,震}俏ケ乘胺?,是一种犯罪的行为g云笠蕩聿撇鰨瘓霞噸鞴懿棵派蠛松笈?,强行要求会计人员进行诊楍处理绝行了财务改告熯d⑾止┫棵旁誆莆襠轄渙訟紙穡莆襠銜慈胝實南窒螅懷ю錟承┎棵哦醞?/p>

工程或設(shè)備加工,財務(wù)上已無法進(jìn)行監(jiān)督,已失去會計的監(jiān)督職能。

現(xiàn)我深深地體會到,國有企業(yè)不重視企業(yè)管理,只重視規(guī)模效益,不重視市場的變化,搞一些虛假的經(jīng)濟(jì)職責(zé)制,不求實際,企業(yè)閉門造車的搞生產(chǎn),更不重視財務(wù)工作者的腦力勞動,每年財務(wù)部門給廠里提了不少合理化推薦,廠里都不完全認(rèn)真予以采納,這是國有企業(yè)體制造成。如國有企業(yè)在材料采方面,是一種盲目**的,生產(chǎn)部門提出急需材料,供應(yīng)部門采購回來,價格上由供應(yīng)部門確定,沒有嚴(yán)格的監(jiān)督措施,造成材材?物資積壓,資金構(gòu)成極大的浪費(fèi),企業(yè)資金自然而然就越來越緊張。時間一久,這些材料生產(chǎn)上用不上了,只有等待統(tǒng)一報損。

國有企業(yè)管理不合理,跟不上社會發(fā)展形勢,是國有企業(yè)的人和管理體制造成,也是目前國有企業(yè)最普遍的現(xiàn)象,在銷售方面,銷售部門從不主動去爭取市場,占領(lǐng)市場,拓展市場,任由市場變化,最終使國有企業(yè)在市場上所占的位置越來越小,面臨困境。這類問題在國有企業(yè)我如牛毛,都是國有企業(yè)的人和體制造成,個人簡歷在這種體制下,構(gòu)****浮于事,人心不定,雖然有自己的理想,卻得不到應(yīng)有的發(fā)揮,也不可能得到實現(xiàn)。我以前抽業(yè)余時間,對廠歷史資料進(jìn)行過認(rèn)真研究分析,由于國有企業(yè)管理上失控,造成廠損失每年大約在800萬元左右,構(gòu)成費(fèi)用年年增,利潤年年少,負(fù)債年年增,市場年年小,企業(yè)已構(gòu)成無法挽救的局面。

作為一位普普通通的會計人員,在這種環(huán)境中生存和工作,自己的專長和專業(yè)水平得不到應(yīng)有的發(fā)揮,使自己在工作中感到十分苦腦,思想十分矛盾,想詢求一個自己能發(fā)展的空間,在實際業(yè)務(wù)工作中,邊學(xué)習(xí)邊工作,積累經(jīng)驗,不斷更新自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)水平,為社會經(jīng)濟(jì)建設(shè)出一份力。

企業(yè)破產(chǎn)使我深深地體會到,在外打工容易,如“這天不努力工作,明天就要努力找工作?!彼饺似髽I(yè)管理不規(guī)范,許多經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)本是很簡單的,卻轉(zhuǎn)成了很復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)了。在工作中,并不是應(yīng)聘什么工作,就做什么工作,工作并不是單純的干自己的本職工作,平時還要兼一些本職之外的事來做。工作雖然十分辛苦,但心里壓力很大,這種工作環(huán)境卻鍛煉了我。如干完本職工作之后,還要兼一些辦公室的工作,對每周的工作總結(jié),會議記錄,每日快訊的網(wǎng)絡(luò)傳送,都務(wù)必要由自己完成,私人或個人的經(jīng)濟(jì)帳目,管理范文網(wǎng)還需幫忙清理等一系列的工作。只要在工作中不停地做事,這總是好的呀。私人企業(yè)雖然工作忙一些,但他也是為社會創(chuàng)造財富,為社會解決一部份就業(yè)問題,這總是為社會出了力呀??偠灾?,在工作中,無私心雜念總是把工作做得好的。

第2篇 2023年終村鎮(zhèn)建設(shè)工作總結(jié)及2023年工作計劃 900字

xx年,我鎮(zhèn)的村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理工作在廣漢市規(guī)劃和建設(shè)局的指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委、政府安排部署下,緊緊圍繞“高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃集鎮(zhèn)、高質(zhì)量建設(shè)集鎮(zhèn)、高水平管理集鎮(zhèn)、高效益經(jīng)營集鎮(zhèn)”的工作目標(biāo),大力推進(jìn)了城鄉(xiāng)一體化工作,加快了社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐,較好地完成了市規(guī)劃和建設(shè)下達(dá)給我鎮(zhèn)村鎮(zhèn)建設(shè)的任務(wù)。

一、集鎮(zhèn)規(guī)劃工作

xx年初,我鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整后,根據(jù)我鎮(zhèn)近兩年的經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢和交通、地理等優(yōu)勢的變化,發(fā)現(xiàn)原有規(guī)劃布局與我鎮(zhèn)現(xiàn)在的發(fā)展的實際情況存在差距,實施較為困難且制約發(fā)展,為了有利于集鎮(zhèn)建設(shè),促進(jìn)我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展和招商引資,經(jīng)鎮(zhèn)黨委政府收集多方意見,決定對我鎮(zhèn)總體規(guī)劃進(jìn)行調(diào)整,由于一其它因素,目前此項工作正在進(jìn)行當(dāng)中,本月底就能完成。

二、災(zāi)后重建工作

我鎮(zhèn)災(zāi)后重建工作共4個項目,11個建設(shè)工地,其中政府為業(yè)主的項目有4個,(道路、村公所、敬老院、文化站)8個建設(shè)工地。因村公所和居委會是一個項目5個建設(shè)地點(diǎn)。4個項目總投資800余萬元。畜牧局為業(yè)主的新平鎮(zhèn)畜牧站一個建設(shè)工地,市城管局為業(yè)主的公共廁所2個建設(shè)地點(diǎn)。

到上前為止,以政府為業(yè)主的4個重建項目都已圓滿完成建設(shè)工作,并通過廣漢市建設(shè)局質(zhì)檢站等相關(guān)部門進(jìn)行的初步驗收且全部合格,敬老院已通過竣工驗收,質(zhì)量優(yōu)良。其于3個項目的施工單位正在準(zhǔn)備資料馬上可以進(jìn)行竣工驗收。

三、新農(nóng)村建設(shè)工作

為了提高我鎮(zhèn)村民的生產(chǎn)生活水平,給一些有理想的新型農(nóng)民提供了良好的發(fā)展平臺,經(jīng)鎮(zhèn)黨委政府研究,決定在新建設(shè)的瞿源路與西太路之間建設(shè)一座較有規(guī)模的綜合市場和新農(nóng)村聚居點(diǎn)。目前此項工作正在緊張有緒的進(jìn)行。

四、惠民便民工作

按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設(shè)的要求,我鎮(zhèn)多方籌集資金加快推進(jìn)了鎮(zhèn)村的交通、能源、通訊、供水、污水和垃圾處理等基礎(chǔ)設(shè)施的共建共享;改善了農(nóng)民生產(chǎn)生活條件,讓農(nóng)民群眾居住舒適房、飲用干凈水、行走平坦路、使用衛(wèi)生廁、燃用清潔能源、逐步實現(xiàn)庭院潔凈、村莊綠化、道路通暢、通訊便捷的新新平。

五、xx年的工作要點(diǎn)加大宣傳巡查力度,嚴(yán)格農(nóng)房建設(shè)的審批。

2、城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施差,街及道路系統(tǒng)不完善,尚需加大投入。

3、工業(yè)與居住混雜,對生活有一定影響,只有積極鼓勵和引導(dǎo)原有老企業(yè)往工業(yè)規(guī)劃區(qū)內(nèi)集中。

第3篇 14年服裝銷售人員個人年終工作總結(jié) 550字

十一月份已經(jīng)過去,在這一個月的時間中我通過努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把以后的工作做的更好。下面我對這一個月的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。我是今年十一月一號來到勁霸男裝專賣店工作的,在進(jìn)入貴店之前我有過女裝的銷售經(jīng)驗,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏男裝行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識。為了迅速融入到勁霸男裝這個銷售團(tuán)隊中來,到店之后,一切從零開始,一邊學(xué)習(xí)勁霸男裝品牌的知識,一邊摸索市場,遇到銷售和服裝方面的難點(diǎn)和問題,我經(jīng)常請教店長和其他有經(jīng)驗的同事,一起尋求解決問題的方案,在對一些比較難纏的客人研究針對性策略,取得了良好的效果。

現(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的應(yīng)對客人所提到的各種問題,準(zhǔn)確的把握客人的需要,良好的與客人溝通,因此對市場的認(rèn)識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)勁霸男裝品牌知識和積累經(jīng)驗的同時,自己的能力,銷售水平都比以前有了一個較大幅度的提高。

同時也存在不少的缺點(diǎn): 對于男裝市場銷售了解的還不夠深入,對勁霸男裝的技術(shù)問題掌握的過度薄弱(如:質(zhì)地,如何清洗熨燙等),不能十分清晰的向客戶解釋,對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決方法。在與客人的溝通過程中,過分的依賴和相信客人。

第4篇 2023年換藥室年終總結(jié) 2900字

再見了,我親愛的換藥室,至少你是我往后忙碌的實習(xí)生活中可以值得回憶的輕快!

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一、消毒隔離制度

【制度】

醫(yī)院工作人員著裝整齊,不得穿工作服進(jìn)入食堂、圖書館、會議室、行政辦公室及其他公共場所。

嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度及無菌技術(shù)操作規(guī)程。診療護(hù)理處置前后要洗手,執(zhí)行注射一人一針一管一使用,換藥一人一份一用一消毒,晨間護(hù)理濕式掃床一刷,床旁桌做到一桌一巾,體溫表使用前后分開浸泡消毒處理。

常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%,無菌持物鑷浸泡符合要求,消毒液每周更換一次,無菌持物鑷每周更換一次,注明更換日期、消毒液名稱和濃度。

無菌物品均要寫明滅菌日期,有滅菌指示帶滅菌有效期為7天。

消毒用碘酊及酒精注明濃度并每日更換,消毒瓶應(yīng)加蓋并每周消毒次,無菌溶液注明開瓶時間及用法。

消毒柜清潔干燥,柜內(nèi)消毒液每周更換一次,要標(biāo)明更換時間、消毒液名稱及濃度。冰箱每周消毒保養(yǎng)次,物品放置有序,無過期物品。

治療室、換藥室區(qū)分有菌區(qū)和無菌區(qū),無菌物品與污染物品分開放置,污物與垃圾分開。

病室每天通風(fēng)換藥小結(jié),地面每日用濕拖拖地二次,每周大掃除一次,每周空氣消毒一次。治療室、產(chǎn)房、手術(shù)室、換藥室及重癥監(jiān)護(hù)室每日空氣消毒二次,每月外科護(hù)理常見差錯事故細(xì)菌培養(yǎng)和監(jiān)測次。紫外線外科護(hù)理學(xué)考試試題要有時間登記與強(qiáng)度監(jiān)測,監(jiān)測不合格的要及時采取相應(yīng)歐洲泌尿外科學(xué)會,超過1000小時更換。

便器每次用后消毒,消毒池加蓋,消毒液應(yīng)保持有效濃度并有標(biāo)牌。

厭氧菌、綠膿桿菌等特殊感染的病人要嚴(yán)密隔離,使用的器械、被服、房間進(jìn)行嚴(yán)格終末處理,敷料進(jìn)行焚燒。

凡一次性醫(yī)療衛(wèi)生用品使用后,必須先浸泡、消毒后進(jìn)行毀形和無害處理。

醫(yī)務(wù)人員及病人換下的臟被服應(yīng)分別放入污物車并分開清洗消毒;凡出院、轉(zhuǎn)院、死亡病人床單應(yīng)進(jìn)行終末外科疾病護(hù)理常規(guī)。

放射科要求一律使用一次性漱口杯。

門診化驗單換藥室小結(jié)要經(jīng)消毒后才能發(fā)出。

門診應(yīng)設(shè)傳染病隔離診室,一旦發(fā)現(xiàn)或疑有傳染病員應(yīng)立即就地隔離,按傳染病報告程序上報。

【監(jiān)督檢查】

設(shè)消毒隔離質(zhì)控小組,由院護(hù)士長擔(dān)任組長,相關(guān)護(hù)士擔(dān)任組員,在醫(yī)院感染管理領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下開展工作,協(xié)助醫(yī)院感染管理人員對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行有關(guān)控制感染的消毒、滅菌、隔離技術(shù)培訓(xùn),要有活動內(nèi)容換藥室小結(jié)。

護(hù)士長兼任醫(yī)院感染監(jiān)控護(hù)士,在醫(yī)院感染管理專職人員領(lǐng)導(dǎo)下完成規(guī)定的各項消毒滅菌檢測工作,并按要求作好記錄。

各科消毒隔離制度上墻,制定統(tǒng)一“消毒隔離質(zhì)量檢查評分表”按百分制計分,由護(hù)士長組織每月全面檢查心內(nèi)科護(hù)理記錄;有護(hù)士長每周檢查的重點(diǎn)內(nèi)容及時間記錄;對抽查、監(jiān)測中存在的感染因素,薄弱環(huán)節(jié)有分析和改進(jìn)措施,有“醫(yī)院感染監(jiān)測質(zhì)量控制反饋表”。

臨床各科每月進(jìn)行衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測一次,每次監(jiān)測不少于四種標(biāo)本,其中必須有空氣、手、消毒液物體表面監(jiān)測項目超標(biāo)項目需有整改后達(dá)標(biāo)報告。每年度接受縣防疫站進(jìn)行衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測,未達(dá)標(biāo)者整改后必須達(dá)標(biāo)。

嚴(yán)格貫徹執(zhí)行消毒隔離防范措施,對發(fā)生醫(yī)院感染或暴發(fā)流行要及時報醫(yī)院感染管理人員和院長,并協(xié)助做好調(diào)查、分析、提出有效控制方案,若隱瞞不報,外科實習(xí)生格雷有關(guān)人員的責(zé)任。

二、分級護(hù)理制度

【制度】

醫(yī)生根據(jù)病人病情開具護(hù)理等級醫(yī)囑,護(hù)士根據(jù)醫(yī)囑實施分級護(hù)理。

特別護(hù)理:病情危重,需隨時進(jìn)行搶救的病員。

一、急救外科實習(xí)生格雷、器材齊備,適用,保證應(yīng)急使用。

二、設(shè)專人晝夜守護(hù),嚴(yán)密觀察病情變化,應(yīng)急處理及配合得力。

三、制訂執(zhí)行護(hù)理計劃,特別護(hù)理記錄及時、詳細(xì)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范。

四、做好各項基礎(chǔ)護(hù)理及家屬的安慰,無護(hù)理并發(fā)癥。 一級護(hù)理:危重病員、大型手術(shù)后病員需重點(diǎn)觀察的病員等。

一按病情需要準(zhǔn)備心內(nèi)科護(hù)理記錄物品,保證使用。

二滿足病人需求,做好生理、心理及社會的整體護(hù)理。

三根據(jù)病情需要制訂、執(zhí)行護(hù)理計劃,護(hù)理記錄完整、換藥室小結(jié)、規(guī)范。

四每~分鐘巡視病人一次,密切觀察病情變化、藥物反應(yīng)及效果,監(jiān)測體溫,脈搏、呼吸、血壓,發(fā)現(xiàn)病情變化及時報告醫(yī)生并積極參加搶救。

五、做好基礎(chǔ)護(hù)理,無護(hù)理并發(fā)癥。

二級護(hù)理:病情較重、生活不能完全自理的病員。

一、臥床休息,根據(jù)病人情況,可作適當(dāng)活動。

二、每~小時巡視一次,注意觀察病情及特殊治療用藥后效果。

三、做好基礎(chǔ)換藥室小結(jié),協(xié)助翻身,加強(qiáng)口腔、皮膚護(hù)理,防止并發(fā)癥。

四、給予生活上換藥小結(jié)的照顧,如洗臉、擦身、送飯、送便器等。

三級護(hù)理:病情較輕或恢復(fù)期病員。

一、責(zé)任護(hù)士認(rèn)真履行職責(zé)。

二、嚴(yán)格執(zhí)行疾病護(hù)理常規(guī),按時完成治療和護(hù)理。

三、每日測量體溫、脈搏、呼吸~次,經(jīng)常巡視病情,發(fā)現(xiàn)病情變化及時處理。

四督促病人遵守院規(guī),保證休息,注意病人飲食情況。

【監(jiān)督檢查】

護(hù)理長負(fù)責(zé)制訂全院統(tǒng)一的“特護(hù)、一級護(hù)理質(zhì)量檢查評分標(biāo)準(zhǔn)”,由護(hù)理長每月檢查次,每周檢查~次危重病人護(hù)理措施落實情況并記錄于護(hù)士長手冊上,作為護(hù)士長、護(hù)士工作質(zhì)量考核依據(jù)。

護(hù)理長負(fù)責(zé)制訂全院統(tǒng)一的“急救物品質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)”做好交接工作。若因護(hù)理工作失誤,延誤搶救時機(jī),造成不良后果,參照醫(yī)療差錯事故管理辦法處理。

責(zé)任護(hù)士能準(zhǔn)確回答危重病人床號、姓名、性別、診斷、飲食種類、主要病情、治療八知道。若發(fā)現(xiàn)褥瘡、口腔炎、燙傷、墜床等,參照醫(yī)療差錯事故標(biāo)準(zhǔn)處理。

危重、特別護(hù)理病人有護(hù)理計劃、特別護(hù)理記錄單,護(hù)理記錄單按“吉林省護(hù)理文件書寫規(guī)范”要求執(zhí)行。

三、病區(qū)管理制度

【制度】

病區(qū)由護(hù)士長負(fù)責(zé)管理,醫(yī)務(wù)科科長積極協(xié)助。

定期向病人宣傳講解衛(wèi)生知識,做好病員思想、生活管理等工作。

保持病房整潔、舒適、肅靜、安全,避免噪音,做到走路輕、關(guān)門輕、操作輕、說話輕。

統(tǒng)一病房陳設(shè)、室內(nèi)物品和床位要擺放整齊,固定位置,未經(jīng)護(hù)士長同意不得任意搬動。

保持病房清潔衛(wèi)生、注意通風(fēng)、每日至少清掃二次,每周大清掃一次。

醫(yī)務(wù)人員必須穿戴整潔,必要時帶口罩,病房內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。

病員被服、用具按基數(shù)配給病員管理,出院時清點(diǎn)收回。

護(hù)士長全面負(fù)責(zé)保管病房財產(chǎn)、設(shè)備,建立帳目,定期清點(diǎn),如有遺失應(yīng)及時查明原因,按規(guī)定處理,管理人員調(diào)動時,要辦好交接手續(xù)。

查房時病房內(nèi)不得接待非住院病人,不會客,醫(yī)師查房時不接私人電話,病人不得私自離開病房。

【監(jiān)督檢查】

成立護(hù)理質(zhì)控組,定期或不定期檢查病區(qū)管理制度執(zhí)行情況,并記錄保存,病區(qū)質(zhì)控小組每周一次檢查本病區(qū)管理制度執(zhí)行情況,特殊情況隨時記錄,年終作為護(hù)士長工作業(yè)績的重要依據(jù)。

護(hù)理長每季度進(jìn)行一次全院性病區(qū)管理制度執(zhí)行情況的專項檢查,并寫出綜合性書面分析情況和對各病區(qū)護(hù)理組執(zhí)行情況的評價,并把全院的情況進(jìn)行綜合報道。

制定全院統(tǒng)一的病區(qū)管理制度執(zhí)行情況量化評分表,實行百分制評分體系,在醫(yī)院每季度檢查中獲優(yōu)秀病區(qū)的應(yīng)給予獎勵,檢查不合格的,參照醫(yī)院有關(guān)規(guī)定處理。

四、查對制度

【制度】醫(yī)囑查對制度:

一、轉(zhuǎn)抄醫(yī)囑必須寫明原醫(yī)囑及轉(zhuǎn)抄醫(yī)囑日期、時間及簽名。轉(zhuǎn)抄醫(yī)囑后,須查對無誤方可執(zhí)行,并做到每班查對。護(hù)士長每周參加總查對次。

二、臨時即刻執(zhí)行的醫(yī)囑,需經(jīng)二人查對無誤,方可執(zhí)行。并記錄執(zhí)行時間,執(zhí)行者簽名。

三、搶救病人時,醫(yī)師下達(dá)口頭醫(yī)囑,執(zhí)行者須重述一遍,然后執(zhí)行。并督促醫(yī)生及時補(bǔ)開。

第5篇 護(hù)理員的年終總結(jié) 1450字

20**年很快過去了,在過去的一年里,在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大精神。堅持'以病人為中心'的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓(xùn),踏踏實實做好醫(yī)療護(hù)理工作。在獲得病員廣泛好評的同時,也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。較好的完成了20**年度的工作任務(wù)。具體情況總結(jié)如下:

一、盡心盡責(zé),搞好本職工作

我本著'把工作做的更好'這樣一個目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范,認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄,危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。

二、思想道德、政治品質(zhì)方面:

能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的`責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。在醫(yī)療實踐過程中,嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。

三、發(fā)揮作用,做好幫帶工作

對于病人來說,護(hù)理工作不是一個護(hù)士能夠主管負(fù)責(zé)的,而是一個需要團(tuán)隊輪值配合的工作。近年來,醫(yī)院為護(hù)理隊伍補(bǔ)充了新生力量,工作中,自己能夠充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,主動搞好幫帶工作,為部分年輕護(hù)士講解業(yè)務(wù)技術(shù)、與病人溝通等方面的知識,解決護(hù)理業(yè)務(wù)上的疑難問題,指導(dǎo)落實護(hù)理措施,幫助她人盡快成長,為整體護(hù)理水平的提高做出了自己的貢獻(xiàn)。

四、不斷學(xué)習(xí),提高思想業(yè)務(wù)水平

在過去的一年里,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針路線政策,學(xué)習(xí)上級的各項指示精神和規(guī)章制度,通過學(xué)習(xí),提高了自己的政治理論水平,進(jìn)一步端正了服務(wù)態(tài)度,增強(qiáng)了做好本職工作、自覺維護(hù)醫(yī)院良好形象的積極性。同時,自己積極主動地參加醫(yī)院和科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),并堅持自學(xué)了相關(guān)的業(yè)務(wù)書籍,通過不停地學(xué)習(xí)新知識,更新自己的知識積累,較好地提高了自己的專業(yè)修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,適應(yīng)了不斷提高的醫(yī)療專業(yè)發(fā)展的需要。

護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平,每月進(jìn)行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。工作態(tài)度要端正,'醫(yī)者父母心',本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù),于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,當(dāng)看到病人康復(fù)時,覺得是非常幸福的事情。

護(hù)理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護(hù)士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!在即將迎來的20**年,我會繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負(fù)責(zé),絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負(fù)責(zé),這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作。

隨著社會的發(fā)展進(jìn)步,病人對護(hù)理質(zhì)量的要求也越來越高。在今后的工作中,我將進(jìn)一步牢固樹立'為病人服務(wù)、樹醫(yī)院形象'的思想,立足崗位,勤奮工作,履盡職責(zé),為提升社區(qū)醫(yī)務(wù)人員整體形象增光添彩。作為一名護(hù)士,我時刻的意識到我擔(dān)子上的重任,我不會為醫(yī)院抹黑,我只會來激勵我更加努力的工作。在生活中我也是會嚴(yán)格要求自己,我相信我會做到!

第6篇 小學(xué)班主任年終工作總結(jié)優(yōu)秀 1400字

班主任工作是管理人的工作,我所面對的又是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現(xiàn)欲強(qiáng)的二年級學(xué)生,所以一個學(xué)期下來給我最烈的體會是:班主任工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發(fā)展;要有強(qiáng)烈的前瞻性;工作更要細(xì)致的落實到位,只有這樣才能使學(xué)生在班上健康全面發(fā)展。作為二年級班主任,做了如下的工作:

1、培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣。

二年級學(xué)生由于年齡小,自控力差,紀(jì)律渙散。我從培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣入手,課上進(jìn)行趣味教學(xué),盡量吸引學(xué)生的注意力,組織好學(xué)生的紀(jì)律。在日常學(xué)習(xí)中,時刻注意調(diào)動學(xué)生的積極性,逐漸養(yǎng)成認(rèn)真聽課、認(rèn)真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習(xí)慣。

2、培養(yǎng)良好的班集體

我在培養(yǎng)班干部過程中力求做到以下幾點(diǎn):其一,要大力表揚(yáng)班干部優(yōu)點(diǎn),宣傳他們的先進(jìn)事跡,幫助小班干部樹立威信;其二,在鼓勵班干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法的同時,要更嚴(yán)格要求班干部個人在知識、能力上取得更大進(jìn)步,在紀(jì)律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即'以點(diǎn)帶面';其三,培養(yǎng)班干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過班干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀(jì)律性和進(jìn)取心,亦即'以面帶面'。

3、積極抓好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。

后進(jìn)生的教育和管理歷來是班主任工作的難點(diǎn),卻又是影響班級整體教育教學(xué)質(zhì)量提高至關(guān)重要的一環(huán)。每個學(xué)生都享有受教育、受鍛煉的基本權(quán)利,關(guān)注后進(jìn)生是尊重學(xué)生享有這些權(quán)利的重要體現(xiàn)。我首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,及時對后進(jìn)生加強(qiáng)心理疏導(dǎo),同時,我還創(chuàng)造條件和機(jī)會讓后進(jìn)生表現(xiàn)其優(yōu)點(diǎn)和長處,及時贊揚(yáng)他們,及時使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。對于屢教不改的學(xué)生,一方面,是班主任對其進(jìn)行耐心的教育。'冰凍三尺非一日之寒',要想后進(jìn)生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。班主任堅信這一點(diǎn),并努力實行,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生才會有成功的轉(zhuǎn)機(jī)。另一方面,就是結(jié)合班上學(xué)生的力量,每一個后進(jìn)生都坐在優(yōu)等生旁邊,讓優(yōu)等生幫助后進(jìn)生改進(jìn)不好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)態(tài)度。

我的班主任工作由于經(jīng)驗的欠缺,在許多方面還是存在著不足。

1、缺少觀察。

總不能在事情發(fā)生之前,對學(xué)生進(jìn)行及時的教育,從而防止事情發(fā)生,我處理事情總是跟在學(xué)生的身后。

2、做事要貴在堅持。

自己做事總是比較沖動,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,沒有想到要求發(fā)下后自己都沒能夠一下子就完成到,何況是這些剛從一年級上來的小不點(diǎn)呢!所以自己就松懈下來,沒有好好堅持到底,這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習(xí)慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想斗爭,內(nèi)化成自己的思想,然后改變自己的行為,這必須要有一個比較長的時間,因此我更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。

總之,只要我們心中是真誠地為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態(tài)度,一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點(diǎn)。我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一個學(xué)期的工作,我的班主任工作在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與指導(dǎo)下,有所進(jìn)步,也提高了!班級管理工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結(jié)行之有效的方法和經(jīng)驗,使班級管理工作的水平得到提升!

第7篇 園林施工員年終工作總結(jié) 3350字

今年以來,我單位按照市委、市政府年初提出的振興三大經(jīng)濟(jì)、推進(jìn)三大目標(biāo)的發(fā)展思路,統(tǒng)一思想,凝聚力量,銳意進(jìn)取,真抓實干,各項工作均取得了明顯成效?,F(xiàn)將20xx年園林綠化工作情況及20xx年工作計劃匯報如下。

一、20xx年園林綠化工作情況

根據(jù)全市經(jīng)濟(jì)工作會議確定的今年城市園林綠化工作任務(wù),我單位承擔(dān)國家園林城市創(chuàng)建工作。目前,國家園林城市創(chuàng)建工作已完成,進(jìn)入提檔升級和鞏固成果階段。

(一)公共綠化建設(shè)

今年綠化建設(shè)任務(wù)新增綠化面積20萬平方米,年底預(yù)計全市共新增綠化面積21.4萬平方米,其中道路綠化新增0.44萬平方米,公園綠地新增2.25萬平方米,居住區(qū)及單位庭院新增綠化面積6.7生產(chǎn)綠地新增綠化面積4萬,生態(tài)建設(shè)新增綠化面積。

1、完成新田路分車帶綠化升級改造工程。新田路分車帶綠化升級改造范圍自風(fēng)雷街向東至原大運(yùn)二級路口,路長5000余米,花池總長8500余米。綠化提升面積2.4萬,工程建設(shè)已完成,目前進(jìn)入苗木管護(hù)階段。中間分車帶花池增植連翹、丁香、紫薇、榆葉梅、花石榴等花灌木1500余株,對缺失的檜柏、黃楊球、大葉黃楊、月季、毛白楊進(jìn)行了補(bǔ)栽補(bǔ)植,以期達(dá)到三季有花、四季常綠的效果。

2、加快實施動物園改建呈王公園工程。該公園占地52畝,綠化面積1.97萬平方米,人工水系面積1500余平方米,綠地率64%,規(guī)劃建設(shè)秦漢風(fēng)格的仿古建筑、廣場、水系、摩崖石刻、驛亭、群馬雕塑、樹木栽植等,目前景觀建設(shè)工程已完成85%,其他工程加緊實施,力爭入凍施工期結(jié)束前完成園內(nèi)景觀工程。

3、完成新田路人行道加寬綠化苗木移植工作。從合歡街至五道口路段,人行道加寬綠化苗木移植已全部完成?,F(xiàn)進(jìn)行澆水、打藥、疏松土壤、修剪、清理枯枝等工程苗木精細(xì)化管護(hù)工作。

4、完成呈王路立交橋配套綠化工程。對4個長280延長米,寬2(詳細(xì)定稿版)的呈王路立交橋花池實施綠化,內(nèi)植衛(wèi)矛、金葉女貞、海棠、碧桃四個品種,同時對立交橋兩側(cè)栽植雪松、黃楊等植物,新增綠化面積3000余平方米。目前正在進(jìn)行工程苗木管護(hù)階段。

5、完成春季苗木補(bǔ)植工作。今年春季,為積極配合大西高鐵項目及新田路改造工程,對新田路、市府路、澮濱街、大運(yùn)高速連接線、文明東路、北環(huán)路和各游園缺失苗木進(jìn)行了補(bǔ)植補(bǔ)栽,共移植雪松、毛白楊、檜柏、黃楊球、衛(wèi)矛、金葉女貞、月季等喬灌木7萬余株,確保大西高鐵項目及新田路改造工程的順利實施。

6、完成市府路架設(shè)觀景花盆工作。為打造文明示范路,在市府路全線廣告桿上安裝鐵藝花架,懸掛鮮花花盆,目前進(jìn)入養(yǎng)護(hù)階段。

(二)社會綠化建設(shè)

居住區(qū)及單位庭院新增綠化面積6.7萬。計生服務(wù)中心、財富家園小區(qū)、路東辦等社會單位正進(jìn)行新栽植苗木的管護(hù)工作?;轁稍范?、錦都經(jīng)典二期、財富家園等小區(qū)綠化工程已完工。

(三)綠化管護(hù)工作

1、推動園林到園藝的轉(zhuǎn)變。在新田路、市府路部分街頭游園及新田廣場、市民公園進(jìn)行春季植物局部修剪造景,并對造景植物進(jìn)行后期養(yǎng)護(hù)和精細(xì)修整,初步嘗試了園林到園藝的轉(zhuǎn)變。20xx年,全市綠籬及模紋帶修剪造型面積達(dá)40萬余平方米。

2、推動粗放管理到精細(xì)管理的轉(zhuǎn)變。中心繼續(xù)按照兩個辦法,一個標(biāo)準(zhǔn)即:《園林中心綠地管理辦法》、《園林中心綠化檢查考核辦法》及《園林綠化養(yǎng)護(hù)管理標(biāo)準(zhǔn)》,創(chuàng)新園林管理機(jī)制,通過采取年初建帳、季度考核、獎優(yōu)罰劣等措施,加大苗木管護(hù)力度,推行園林綠化標(biāo)準(zhǔn)化管理新模式,全面提升園林養(yǎng)護(hù)管理水平,從而推動粗放管理到精細(xì)管理的轉(zhuǎn)變。今年,為打造文明示范路,我單位對新田路、市府路等道路行道樹進(jìn)行了五次枯枝修剪及精細(xì)修剪。對綠帶內(nèi)枯枝死葉、白色垃圾等實施了六次清理整治,并進(jìn)行中耕除草、樹穴松土、樹枝等垃圾清理管護(hù)工作。同時督促沿街社會綠化單位對所屬路段綠化進(jìn)行精細(xì)化管護(hù)。

3、苗木日常規(guī)范管護(hù)有序進(jìn)行。今年以來,為緩解春季旱情,3、4月份中心共出動澆灌車200余車臺次,噴灌設(shè)施全部啟動,進(jìn)行抗旱保苗。在市區(qū)主要街道分車帶、街頭游園、廣場公園的春季修剪工作中,綠籬及模紋帶修剪面積達(dá)30余萬平方米。對望橋街、文明東路、高速引線、紫金園、各街頭游園、市民公園的白粉病、蚜蟲、蠐螬等病蟲害進(jìn)行防治,施藥面積20余萬平方米,對新補(bǔ)植苗木進(jìn)行重點(diǎn)管護(hù),保證成活率。

4、市容環(huán)境整治。為整治市容環(huán)境,中心共6次粉刷樹木25萬余棵。重點(diǎn)清除北環(huán)路、合歡街綠帶內(nèi)雜草9萬余平米、清除垃圾360立方。

(四)新田廣場、市民公園建設(shè)與管理

在建設(shè)方面,新田廣場(市民公園):相繼完成了湖底清理、湖壁修復(fù)、湖內(nèi)景石砌筑、平臺欄桿粉刷等四項工作;廣場舞臺亮化設(shè)施改造已完成,廣場外圍的景觀燈已安裝完成,亮燈運(yùn)行,共安裝路燈28盞、庭院燈26盞、鉆石燈2盞、射燈10盞,并為高桿燈安裝新光源40盞。今年,廣場苗木補(bǔ)栽、移植等綠化改造面積約5000共栽植地被植物1500、草坪20xx余、金葉女貞等模紋帶1800、灌木4000在管理方面,新田廣場管理處依照科學(xué)組織,紀(jì)律嚴(yán)明,分工明確,責(zé)任到人的總體思路,緊緊圍繞一個字核心,即工作勤奮,紀(jì)重點(diǎn)抓好新田廣場、市民公園的衛(wèi)生、綠化、秩序、設(shè)施運(yùn)行維護(hù)、重大活動管理等五個方面的工作。

(五)省級園林單位、小區(qū)、道路創(chuàng)建工作

組織北方風(fēng)雷、錦都佳園、城市先鋒等社會綠化單位申報省級園林單位,大運(yùn)高速引線申報省級園林道路。目前已完成材料匯編和報送工作。

(六)嚴(yán)格執(zhí)法、依法治綠工作

今年以來,我中心繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行《國務(wù)院城市綠化條例》、《山西省城市綠化實施辦法》和《臨汾市城市綠化管理辦法》等各項法律法規(guī),加大對破壞城市園林設(shè)施行為的查處力度。截止目前,中心執(zhí)法巡查隊共查處(破)損壞綠化設(shè)施案件10余起,挽回直接經(jīng)濟(jì)損失5余元,有效地維護(hù)了我市城市綠化建設(shè)成果。

(七)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

1、繼續(xù)完善黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度,認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

2、進(jìn)一步完善懲治和預(yù)防*體系建設(shè),今年我單位無大操大辦、吃拿卡要、公車私用、**案件發(fā)生。

3、健全完善公務(wù)用車管理使用制度。加大對公車管理使用的日常監(jiān)督檢查力度,嚴(yán)肅查處違規(guī)配備和使用公務(wù)用車的行為。

4、繼續(xù)開展制止大操大辦借機(jī)斂財集中整治活動,狠剎大操大辦借機(jī)斂財歪風(fēng)邪氣,繼續(xù)實行婚喪事宜申報審批、公示及現(xiàn)場監(jiān)督制度。中心黨總支督促黨員干部認(rèn)真落實省、市關(guān)于制止大操大辦婚喪喜慶事宜的相關(guān)規(guī)定和要求,把制止黨員干部大操大辦婚喪喜慶事宜工作情況作為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核的一項重要內(nèi)容,凡是基層單位干部職工因大操大辦問題受到處分,并造成不良影響的,對基層單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話。

(八)開展集中教育整頓活動工作

今年,我單位根據(jù)市委、市政府關(guān)于做好開展夯實基礎(chǔ)管理、落實工作責(zé)任集中教育整頓活動有關(guān)文件精神,認(rèn)真開展了夯實基礎(chǔ)管理、落實工作責(zé)任集中教育整頓活動。經(jīng)過五個階段的集中教育整頓,通過仔細(xì)查找,認(rèn)真剖析,總結(jié)出當(dāng)前園林工作中存在著三個比較突出的問題:

一是綠化管護(hù)簡單粗放,與國家園林城市標(biāo)準(zhǔn)還有較大差距。

二是在工作中由園林向園藝轉(zhuǎn)變的意識不夠,園藝修剪造景藝術(shù)性不強(qiáng),還停留在簡單的修剪、綠地管護(hù)上。

三是社會綠化管理薄弱,亟待加強(qiáng)。為解決上述問題,我們充分利用查找問題階段的成果,重點(diǎn)圍繞思想認(rèn)識、責(zé)任落實、制度建設(shè)、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題,分類、分領(lǐng)域、分層次梳理出了整改項目,建立了整改臺帳,確定了整改責(zé)任人,明確了整改時限。對20xx年我單位已制定實施的《綠地管理辦法》、《綠地植物養(yǎng)護(hù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》及《綠地考核檢查辦法》,進(jìn)行了修訂和完善,對各科室的工作職責(zé)進(jìn)行了重新劃分,進(jìn)一步細(xì)化了任務(wù)與責(zé)任,從而推動城市園林綠化工作向精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化邁進(jìn)。

二、20xx年工作計劃

1、加快實施呈王公園建設(shè)工程,爭取20xx月底前投入使用。

2、實施北環(huán)路(澮濱街-東環(huán)路段)隔離帶綠化工程、新田東路(五道口-鳳城段)綠化工程、新田路綠化升級改造工程。

3、圍繞明年5月召開的月季花卉,在全市范圍內(nèi)栽植月季20。

4、加強(qiáng)現(xiàn)有苗木及新栽植苗木的日常管護(hù)工作,同時做好抗旱、防澇、病蟲害防治等工作。

5、實施綠*章制度,解決社會綠化管理薄弱的問題。督促指導(dǎo)各單位、居住區(qū)做好庭院綠化、居住區(qū)綠化工作,大力開展市級園林單位、園林小區(qū)創(chuàng)建活動。

6、借鑒長治市園林綠化管理模式,結(jié)合觀摩學(xué)習(xí)的經(jīng)驗與思考,逐步建立分工明確、責(zé)任到人、監(jiān)督有力、科學(xué)規(guī)范的園林綠化長效管理機(jī)制,進(jìn)一步推動園林到園藝、粗放管理到精細(xì)管理的兩個轉(zhuǎn)變,全面提升園林綠化建設(shè)管理水平。

第8篇 社會事務(wù)辦年終工作總結(jié) 5150字

今年以來,社會事務(wù)辦充分履行“保障民生、發(fā)展民主、服務(wù)社會”職能,強(qiáng)化服務(wù)功能,狠抓工作落實,努力為街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民生改善、穩(wěn)定和諧貢獻(xiàn)力量,現(xiàn)將今年以來工作情況總結(jié)如下:

一、工作回顧

今年以來,我們圍繞年度任務(wù)目標(biāo),真抓實干,務(wù)求實效,努力做好以下五個方面的工作:

(一)城鄉(xiāng)社會救助和保障體系不斷完善。

加強(qiáng)低保規(guī)范化管理,提高低保的公信力,及時審核、調(diào)查、上報,實現(xiàn)動態(tài)管理。在國家審計署對xx市低保資金審查過程中,對存有工商登記、退休養(yǎng)老、公積金、車輛登記信息的疑點(diǎn)低保人員,主動開展自查,采取檔案審查與上門調(diào)查相結(jié)合,疑點(diǎn)人員核查與共享信息平臺核對相結(jié)合,調(diào)查對象165戶。根據(jù)調(diào)查情況、反饋信息,相應(yīng)執(zhí)行動態(tài)調(diào)整,注銷或建議取消57戶,建議調(diào)整減員6戶,建議保留或待落實102戶。截至10月份,城鎮(zhèn)低保對象新增低保戶71戶,已達(dá)1325戶3312人,農(nóng)村低保700戶896人。堅持五保對象“愿進(jìn)全進(jìn)”,農(nóng)村五保供養(yǎng)對象達(dá)30戶。做好新增孤兒申報和配合認(rèn)定工作,確保一人不漏,切實保障事實無人撫養(yǎng)兒童和孤兒的合法權(quán)益。堅持動態(tài)管理,會同市住房辦,實施廉租房動態(tài)核查工作,完成廉租戶入戶調(diào)查16戶。

有序開展社會救助。貫徹落實臨時救助和大病救助制度,截止10月份,累計救助困難群眾253人(戶),救助資金8.5萬元, 2500余人從中受益。其中,貧困家庭166戶,特困家庭10戶,充分發(fā)揮政策效應(yīng),用好惠民政策,大力拓寬救助項目,會同市民政局、市住房辦,為轄區(qū)群眾申辦大病救助45人,申辦享受廉租住房保障26戶,跟蹤發(fā)放醫(yī)療救助金257500元。

(二)慈善事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展

發(fā)展慈善事業(yè),堅持“政府推動、民間運(yùn)作、社會參與、各方協(xié)作”的慈善工作機(jī)制,廣泛組織開展“慈善一日捐”活動?;顒右詠恚覀儓猿帧邦I(lǐng)導(dǎo)帶頭勸募、輿論宣傳發(fā)動、重點(diǎn)企業(yè)為主、社會廣泛參與”的原則,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化宣傳,多方動員,活動取得了良好效果,累計完成募集善款71萬余元,同比增長31%,目前勸募活動仍在進(jìn)行,力爭年內(nèi)可完成勸募80萬。深化居級慈善工作站建設(shè),完成全部62個居級慈善工作站的機(jī)構(gòu)、人員和設(shè)施設(shè)置,并全部實現(xiàn)掛牌和制度版面上墻,為基層慈善事務(wù)有序開展提供支撐。

落實政策惠民,在用好上級政策的基礎(chǔ)上,加大資金投入,靈活實施救助,豐富活動內(nèi)涵。組織開展救助救濟(jì)活動,投入資金8.35萬元,救助特困群眾87人,其中特困家庭77戶(人),臨時救濟(jì)10人;實施“慈善助學(xué)圓夢”活動,救助大學(xué)特困新生31名,救助大學(xué)新生19名,救助標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到了每人平均3000元,累計利用市、街兩級慈善資金達(dá)到78000元,其中本級投入3.4萬元。救助因病、因殘等致困群眾210人次。落實慈善信息公開制度,對慈善捐款公開項實行公開欄、電子屏和網(wǎng)絡(luò)“三公開”,慈善分會的公信力進(jìn)一步提高。

(三)擁軍擁屬工作效能進(jìn)一步提高

提高優(yōu)撫對象保障水平,推動建立“普惠”加“優(yōu)待”的優(yōu)撫保障模式,探索建立撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)與社會平均生活水平指標(biāo)掛鉤聯(lián)動機(jī)制。推進(jìn)優(yōu)撫醫(yī)療保障、住房保障制度落實,明確專人抓好優(yōu)撫醫(yī)療保障和報銷申報,確保服務(wù)效能。加強(qiáng)優(yōu)撫數(shù)據(jù)和資金的規(guī)范化、信息化、精細(xì)化管理,實行優(yōu)撫對象“一人、一卡、一檔”,實現(xiàn)撫恤補(bǔ)助金社會化發(fā)放,動態(tài)新增優(yōu)撫對象1人。加強(qiáng)烈士褒揚(yáng)工作,為轄區(qū)烈士子女申報享受定期生活補(bǔ)助2人。

積極落實義務(wù)兵政策,配合市民政局,落實2023至xxxx年入伍新兵優(yōu)待政策,組織材料申報,落實優(yōu)待政策347人,其中09年163人,10年107人,11年77人,全部實現(xiàn)優(yōu)待金社會化發(fā)放。會同武裝部,按照上級渠道和標(biāo)準(zhǔn)要求,嚴(yán)格執(zhí)行義務(wù)兵優(yōu)待金政策,完善數(shù)據(jù)庫,夯實平臺,著力提升服務(wù)效能,義務(wù)兵合法權(quán)益得到保障。在省軍區(qū)工作組來滕開展義務(wù)兵優(yōu)待金執(zhí)行情況調(diào)研過程中,積極查擺,各環(huán)節(jié)沒有出現(xiàn)任何問題。

(四)殘疾人事業(yè)健康發(fā)展

推進(jìn)街道殘疾人事業(yè)與街道協(xié)調(diào)發(fā)展。今年以來,救助殘疾人300余戶,發(fā)放殘疾救助金及低保金10萬余元。

落實政策,保障殘疾人合法權(quán)益。為殘疾人申報低保280余戶;免費(fèi)為貧困殘疾人辦理醫(yī)療保險174人;為101名白內(nèi)障患者實施了免費(fèi)的復(fù)明手術(shù);為126戶殘疾人家庭申報了中秋節(jié)會救助。在市殘聯(lián)大力支持下,為17位精神殘疾人提供免費(fèi)服藥卡和免費(fèi)住院卡;開展“殘疾人助學(xué)”活動,幫助轄區(qū)貧困殘疾人家庭的學(xué)生順利入學(xué),申報救助對象6名;為符合條件的18名殘疾人辦理了低保重度殘疾人生活補(bǔ)貼,目前街道享受該政策的殘疾人達(dá)到122名。

正確引導(dǎo),有效開展殘疾人康復(fù)和培訓(xùn)就業(yè)。實施“助行工程”,配發(fā)輪椅5輛,完成16歲以下肢體殘疾兒童矯正需求篩查8例。配齊配全社區(qū)殘疾人康復(fù)活動站健身器材,充分發(fā)揮活動站的康復(fù)截體作用。街道多個居委年內(nèi)又計劃投資資金購置康復(fù)器材,方便轄區(qū)殘疾人進(jìn)行鍛煉,豐富了社區(qū)文化、娛樂、康復(fù)活動,真正做到康復(fù)一人,幸福一家,穩(wěn)定一片。組織完成殘疾人信息入戶普查1190戶,殘疾人就業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)信息調(diào)查687人,完成15-20歲殘疾人運(yùn)動員篩查7名。在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,積極推薦了多名有文化有理想的殘疾人去市殘聯(lián)組織的各項技能培訓(xùn)班中進(jìn)行培訓(xùn),積極參與社會活動,鼓勵幫扶他們就業(yè)自食其力。

(五)社區(qū)服務(wù)與管理進(jìn)一步深化

延伸服務(wù)職能,著力加快城市基層社會管理服務(wù)機(jī)制創(chuàng)新,探索社區(qū)管理服務(wù)體制創(chuàng)新試點(diǎn),完善社區(qū)服務(wù)設(shè)施網(wǎng)絡(luò),督促城市社區(qū)建設(shè)各項政策落實到位,打造城市精品社區(qū)。探索在馬號、平等等6個社區(qū)先行試點(diǎn)“五位一體”模式,并以此為契機(jī)大力開展和諧社區(qū)建設(shè)示范單位創(chuàng)建活動。健全完善農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心功能,督促指導(dǎo)韓橋社區(qū)等居加快推進(jìn)農(nóng)村社區(qū)綜合服務(wù)設(shè)施建設(shè),整合資源、加大投入,加快建立“五室三站”,鞏固農(nóng)村社區(qū)全覆蓋建設(shè)成果。

我們先后組織6個社區(qū)服務(wù)中心、社區(qū)管理創(chuàng)新試點(diǎn)居和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人赴江蘇南京等地考察學(xué)習(xí),現(xiàn)場觀摩南京市鼓樓區(qū)工人新村社區(qū)等先進(jìn)社區(qū)管理典型,進(jìn)一步開拓思路,轉(zhuǎn)變觀念,充分學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)地區(qū)社區(qū)管理經(jīng)驗。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶隊,實行一天一調(diào)研、兩天一調(diào)度,每天深入試點(diǎn)社區(qū),現(xiàn)場督導(dǎo)工作進(jìn)度,及時掌握居干部思想動態(tài)和推進(jìn)現(xiàn)狀,及時掌握問題、解決困難,極大調(diào)動了各社區(qū)、居的創(chuàng)建積極性。經(jīng)過前期努力和多方協(xié)調(diào),平等、馬號居等6個居目前已具備或基本具備服務(wù)大廳條件,振興居也已完成設(shè)計論證,其中,馬號街社區(qū)辦公服務(wù)用房使用協(xié)議的成功簽訂,使該社區(qū)無償獲得近1200平方米的房屋使用權(quán)。

(六)毫不松懈做好信訪穩(wěn)定工作

堅持落實“一崗雙責(zé)”,不斷加強(qiáng)民政信訪和穩(wěn)定工作,繼續(xù)保持了民政對象去xx棗莊兩級市、赴省、進(jìn)京“零上訪”。熱情接待每一位來訪群眾,處理來訪細(xì)心、耐心、熱心,傾聽群眾訴求,及時協(xié)調(diào)溝通,能解決的盡快解決,不能解決的做好解釋工作,確保將矛盾化解在最基層。1-10月份,累計接待民政信訪案件6例,全部給予答復(fù)或解決,群眾滿意率達(dá)繼續(xù)保持100%。抽調(diào)精干力量,積極配合有關(guān)部門,扎實做好《政區(qū)大典》荊河部分編纂工作,圓滿完成了本級詞條的編纂,形成文字3612字,做到了按計劃、按要求、高質(zhì)量,為街道經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展提供參考和有力支持。

(七)老齡工作日趨規(guī)范

加強(qiáng)老齡工作規(guī)范化建設(shè),指導(dǎo)平等居和南門里居創(chuàng)建老齡工作規(guī)范化村居,并已順利通過棗莊市驗收。健全完善老年人數(shù)據(jù)庫,老齡工作科學(xué)化水平進(jìn)一步提高,經(jīng)統(tǒng)計,街道80周歲以上老年人達(dá)到1230人,為進(jìn)一步提升老年人服務(wù)效能夯實基礎(chǔ)。扎實開展社會養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展?fàn)顩r監(jiān)測,完成對我街道老齡人口、隊伍建設(shè)、服務(wù)保障等老齡事業(yè)發(fā)展重要指標(biāo)的匯總和整理。

推進(jìn)社會養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè),實施“社會養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)推進(jìn)年”、“敬老愛老助老工程”、“敬老月活動”,廣泛倡導(dǎo)愛老助老良好風(fēng)尚,加快建設(shè)以居家為基礎(chǔ)、社區(qū)為依托、機(jī)構(gòu)為支撐的社會養(yǎng)老服務(wù)體系,積極探索發(fā)展農(nóng)村養(yǎng)老服務(wù)的有效途徑和辦法。大力實施“銀齡安康”民生工程,增加養(yǎng)老保障的渠道,提高廣大老年人的抗風(fēng)險能力,參保金額達(dá)15360元。

今年以來,街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢頭強(qiáng)勁,社會各項事業(yè)全面進(jìn)步,民政工作已呈現(xiàn)日趨規(guī)范、成效顯著的良好局面。一是慈善事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展,“慈善一日捐”活動預(yù)計募集捐款可達(dá)到80萬元,同比增長48%;二是救助體系不斷完善,低保戶同比下降4個百分點(diǎn),充分體現(xiàn)了城鄉(xiāng)低保動態(tài)管理,實現(xiàn)了應(yīng)保盡保;事實無人撫養(yǎng)兒童也享受到孤兒保障政策,讓政府的溫暖不留死角;三是堅持基層化解信訪,目前沒有出現(xiàn)一例民政越級上訪案件;四是社區(qū)建設(shè)逐漸加強(qiáng),“五位一體”社區(qū)管理試點(diǎn)取得階段性成果,各試點(diǎn)單位已全部完成論證,超半數(shù)試點(diǎn)單位已具備基本框架,馬號社區(qū)辦公用房已初具規(guī)模。先后被xx市授予“居務(wù)公開先進(jìn)單位”、“慈善工作突出貢獻(xiàn)單位”和“殘疾人工作先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號,街道多名同志被授予先進(jìn)或榮譽(yù)稱號。五是黨委、辦事處的各項決策部署得到較好的貫徹和落實??剖彝緜兝喂虡淞ⅰ耙槐P棋”思想,順應(yīng)街道整體發(fā)展需要,在確保高標(biāo)準(zhǔn)完成科室業(yè)務(wù)工作的同時,積極投身社區(qū)和重點(diǎn)工程幫包、工作組事務(wù)、奎文居“第一書記”履職等,各項工作均取得了顯著階段性成果,做到了業(yè)務(wù)履職、大局工作兩不誤。

今年以來,盡管我們的民政工作取得了一定進(jìn)展,但對照年度任務(wù)目標(biāo)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新要求和群眾的新期待,仍有不少差距和薄弱環(huán)節(jié),突出表現(xiàn)在:民政基礎(chǔ)設(shè)施相對不足,社會化養(yǎng)老、城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)建設(shè)等方面,還不能完全滿足群眾需求;居級基礎(chǔ)工作薄弱,信息化程度有待提高,個別干部責(zé)任心不強(qiáng),事業(yè)心不強(qiáng),服務(wù)水平還有提升空間,這些問題我們將在下一步工作中努力加以克服。

二、下一步工作思路

(一)保障和改善民生

民生問題是基層民政工作的重中之重,職責(zé)所系。下一步,我們將從四個方面抓好民生工作。一是加強(qiáng)低保規(guī)范化管理。完善城市低保,規(guī)范農(nóng)村低保,落實低保標(biāo)準(zhǔn)與物價波動聯(lián)動機(jī)制。進(jìn)一步完善低保對象申請受理、定期入戶調(diào)查制度,堅持實行居級民主評議和公開公示制度,提高低保救助的準(zhǔn)確率,真正實現(xiàn)應(yīng)保盡保、動態(tài)管理。二是落實臨時救助和大病救助等制度。落實大病救助和慈善救助新政策,擴(kuò)大醫(yī)療救助,提升救助效能,堅決杜絕因病致貧和因病返貧現(xiàn)象發(fā)生。建立健全臨時救助制度,逐步實現(xiàn)低收入群體“全覆蓋”。三是扎實做好五保和孤兒保障工作。不斷完善敬老院基礎(chǔ)設(shè)施,貫徹五保供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)自然增長機(jī)制。落實孤兒保障制度,及時受理申報新增孤兒和事實無人撫養(yǎng)兒童,爭取政策,使這個最弱小、最困難的群體能夠生有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、住有所居、學(xué)有所教。四是深入推進(jìn)慈善事業(yè)。完善“政府推動、民間運(yùn)作、社會參與、各方協(xié)作”發(fā)展機(jī)制,健全募捐管理、信息公開制度,不斷提高慈善工作的透明度和公信力。進(jìn)一步深化“慈善一日捐”活動成果,精力不移,力度不減,慈善捐款力爭盡快完成指導(dǎo)性勸募計劃,年底前實現(xiàn)新的突破。

(二)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理

努力發(fā)揮民政在社會管理工作的基礎(chǔ)作用,一是著力加強(qiáng)對各居委會成員的教育培訓(xùn)。指導(dǎo)各居不斷完善工作機(jī)制,提升社區(qū)管理效能,做到有人干事,有意愿辦事,有能力成事,為街道經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展大局服務(wù)。二是不斷推進(jìn)城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)。重點(diǎn)抓好“五位一體”社區(qū)管理模式試點(diǎn)和省師范社區(qū)建設(shè)創(chuàng)建,爭取更多的城市社區(qū)在管理模式創(chuàng)新和品牌影響力上出新、出亮點(diǎn)。進(jìn)一步完善農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心建設(shè),力爭農(nóng)村服務(wù)中心建設(shè)新成果,提高服務(wù)水平。三是拓展居務(wù)公開民主管理。細(xì)化居務(wù)公開目錄,保障群眾直接參與社會事務(wù)和公益事業(yè)管理的民主權(quán)利,積極配合市民政局創(chuàng)建全國居務(wù)公開和民主管理示范單位。四是繼續(xù)推進(jìn)居級慈善工作站建設(shè),夯實社區(qū)慈善事業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)。

(三)推動和發(fā)展殘疾人事業(yè)

進(jìn)一步推動殘疾人事業(yè)發(fā)展。堅持深入貫徹和落實科學(xué)發(fā)展觀,立足殘疾人,服務(wù)殘疾人,求真務(wù)實,扎實工作,不斷完善殘疾人服務(wù)體系,加快殘疾人工作與社會保障體系建設(shè),拓寬殘疾人服務(wù)平臺,進(jìn)一步提高殘疾人生活質(zhì)量,活躍殘疾人文化生活,努力促進(jìn)街道殘疾人事業(yè)再上新臺階。一是落實好殘疾人優(yōu)待政策,堅持開展“白內(nèi)障”免費(fèi)手術(shù)、低保重度重度殘疾人生活補(bǔ)貼發(fā)放、精神病免費(fèi)服藥等服務(wù),協(xié)調(diào)市殘聯(lián)對殘疾人危房改造戶扶持資金的到位及發(fā)放工作,扶持殘疾人再就業(yè)。二是多做基礎(chǔ)性工作,進(jìn)一步完善殘疾人基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫,加強(qiáng)摸底調(diào)查,不斷提高殘疾人服務(wù)管理科學(xué)化水平。三是鞏固“全國殘疾人康復(fù)示范市”創(chuàng)建成果,強(qiáng)力推進(jìn)“強(qiáng)基育人”工程,加強(qiáng)殘疾人基層組織建設(shè),建立健全協(xié)會組織和工作制度,強(qiáng)化殘疾人工作技能培訓(xùn),壯大殘疾人事業(yè)發(fā)展根基。

(四)堅持和倡導(dǎo)擁軍擁屬

以鞏固軍政軍民團(tuán)結(jié)為著力點(diǎn),貫徹落實上級優(yōu)撫工作部署,全面落實優(yōu)撫優(yōu)待政策,努力形成優(yōu)待原則充分體現(xiàn)、優(yōu)待水平與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相協(xié)調(diào)的新局面。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)、換位思考,變管理為服務(wù),著力改善服務(wù)環(huán)境,嚴(yán)格按照上級要求,落實優(yōu)撫對象生活補(bǔ)助金和醫(yī)療保障政策,形成“普惠”加“優(yōu)待”的優(yōu)撫保障模式。規(guī)范優(yōu)撫資金管理,貫徹落實撫恤補(bǔ)助金“一卡通”工程。加強(qiáng)烈士褒揚(yáng)工作,積極配合市民政局做好零散烈士紀(jì)念設(shè)施的集中保護(hù)管理,發(fā)揮好烈士紀(jì)念設(shè)施“褒揚(yáng)烈士、教育群眾”的功能。

(五)鞏固和加強(qiáng)自身建設(shè)

第9篇 衛(wèi)生站年終工作總結(jié) 3050字

衛(wèi)生站年終工作總結(jié)范文

**年度我街道衛(wèi)生站愛國衛(wèi)生工作以認(rèn)真貫徹黨的十八大精神,堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),繼續(xù)鞏固創(chuàng)建文明城市和衛(wèi)生城市成果,立足街道實際,調(diào)動一切力量,堅持落實環(huán)境衛(wèi)生工作的長效管理,在工作中有了新的突破和更好的成績。

一、愛國衛(wèi)生

1、通過進(jìn)一步健全街道、社區(qū)及轄區(qū)單位的愛國組織機(jī)構(gòu)和工作網(wǎng)絡(luò),堅持長效管理機(jī)制的原則,通過檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督達(dá)到相互促進(jìn)、齊抓共管的目的,形成“創(chuàng)建工作人人知曉、人人參與”的宣傳氛圍。

2、加大了在衛(wèi)生整治中人力、物力的投入。在“美麗**”建設(shè)活動中,在良田路大賣場、銀基工地邊、慶祥街口、糧食儲備庫、塞北雪面粉廠等地清理人行道邊空地垃圾、磚塊、雜草、回填土方,共雇傭挖機(jī)120臺班、中性汽車90臺班、壓路機(jī)24臺班、其他運(yùn)輸工具8臺班;在白云房地產(chǎn)、銀基工地邊、慶祥街口等地帶的人行道邊空地鋪添黃土140立方米;在長城路和寧安大街交叉口西南角長城路和正源街交叉口西南角鋪磚硬化破損道路、土路1440平方米;在長城路華盈礦業(yè)圍墻邊鋪設(shè)碎石美化路面725立方米;在正源南街銀鳳簡易樓西、工人療養(yǎng)院邊、長城路白云房地產(chǎn)邊、飼料廠圍墻等地粉刷美化圍墻、樓房、石膏板封窗戶3400平方米。

3、為加快推進(jìn)“美麗**”建設(shè),街道在自治區(qū)、**市、金鳳區(qū)關(guān)于大整治、大綠化建設(shè)中做出了極大的努力也取得了一定的成效。南環(huán)高速長城中路街道段主要位于高橋村、五里臺村,全長4960米(兩側(cè)),本次“大整治、大綠化”活動整治了南環(huán)高速兩側(cè)林帶、道路、正源南街(**路至**段)、寧安大街東華雁湖段、金鳳十二街(高橋村8隊、10隊轄區(qū))為示范點(diǎn)。整治面積:路段南環(huán)高速公路高橋村整治面積144900平方米,砍伐拉運(yùn)死樹6800多株,五里臺村段兩側(cè)整治面積202300平方米,砍伐拉運(yùn)死樹8100多株,購買電鋸10臺;拆除房屋:路段高橋村高速公路兩側(cè)201米內(nèi)153戶47885.21平方米,五里臺村高速公路兩側(cè)201米內(nèi)4戶1060平方米;清理拉運(yùn)垃圾渣土:路段高速公路兩側(cè)200米內(nèi)45000立方,**路景觀橋南側(cè)6970立方;正源街東側(cè)回填黃土17萬方,高橋村8、10隊回填黃土2萬方,路段(高橋村8、10隊);出動挖掘機(jī)、推土機(jī)、選播機(jī)等各類機(jī)械280余臺班、車輛140余臺次;制作懸掛條幅20條,彩旗70面,路段(高速公路兩側(cè)200米內(nèi)),;平整土地75畝,路段(高橋村8、10隊高速公路洞口);播種小麥75畝,路段(高橋村8、11隊高速公路洞口)。

4、在愛國衛(wèi)生專項整治活動中進(jìn)一步加大愛國衛(wèi)生的宣傳力度,開展全方位、多形式的宣傳活動,以營造整潔優(yōu)美的市容環(huán)境為目標(biāo),創(chuàng)建整潔、舒適、文明的人文環(huán)境。

二、健康教育

為普及轄區(qū)居民健康教育素養(yǎng)基本知識和技能,增強(qiáng)群眾的健康意識,形成文明健康生活方式,組織開展了多種形式、深入持續(xù)的大腸癌篩查工作,讓轄區(qū)的群眾深刻的認(rèn)識并提高防病治病意識,;對h7n9禽流感的防控召開了專題會議并進(jìn)行了大力宣傳,對居村干部進(jìn)行了培訓(xùn),并給各居、村制作了相關(guān)展板宣傳欄12塊,發(fā)放宣傳畫和宣傳折頁960份,進(jìn)一步增強(qiáng)群眾講文明衛(wèi)生和自我保護(hù)意識;并在創(chuàng)建國家慢性病綜合防控健康生活示范社區(qū)、示范單位工作中開展多種形式健康生活傳播活動,使健康生活方式行動家喻戶曉,深入人心;為豐富農(nóng)民工的業(yè)余生活,滿足他們的精神需求,在轄區(qū)再建寶湖花園工地,為辛苦一天的工人們放映電影《農(nóng)民工安全,防火、急救、法制》等知識宣傳和《人在囧途》,并發(fā)放了安全資料,六五普法等資料,受到農(nóng)民工熱烈歡迎;為迎接**年6月5日世界環(huán)境日,寧夏扶貧與環(huán)境改造中心與長城花園居委會組織長城中路街道各社區(qū)衛(wèi)生專干對思前、食后、厲行節(jié)約主題活動進(jìn)行培訓(xùn);為了讓社區(qū)孤寡,殘疾職工,矯正人員過上一個歡樂祥和的端午節(jié),街道組織“社區(qū)巧手”們紛紛上陣“大顯身手”,粽葉、紅棗、糯米、細(xì)繩整齊地擺上桌,歡聲笑語,其樂融融。

三、食品安全

為進(jìn)一步完善食品安全監(jiān)管體系,增強(qiáng)人民群眾的健康意識,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,確保轄區(qū)居民食品安全,身體健康,集中對五里水鄉(xiāng)市場的9家無任何證件的經(jīng)營戶進(jìn)行整改或取締,消除隱患;為響應(yīng)金鳳區(qū)關(guān)于開展陸生野生動物保護(hù)專項整治行動的通知,衛(wèi)生站領(lǐng)導(dǎo)組織各居村干部到轄區(qū)集貿(mào)市場、餐館查看非法經(jīng)營陸生野生動物產(chǎn)品情況,通過開展專項行動,提高廣大人民群眾的保護(hù)意識,嚴(yán)厲打擊破壞野生動物違法犯罪行為,規(guī)范野生動物保護(hù)管理。

四、病媒生物

為有效控制病媒生物繁殖密度,降低其危害,杜絕病媒生物滋生和反彈,進(jìn)一步鞏固創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市成果,長城中路街道辦事處衛(wèi)生站配合金鳳區(qū)愛衛(wèi)辦、寧夏陽光有害生物控制有限公司對轄區(qū)7個居、村261棟樓進(jìn)行了蚊蠅、蟑螂防制消殺活動,真正做到居不漏戶,戶不漏間,不留死角,不留隱患。確保投藥到位率、覆蓋率均達(dá)95%以上,使“四害”控制在國家標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi);3月、9月由金鳳區(qū)疾控中心工作人員在我轄區(qū)塞北雪面粉廠、新協(xié)和醫(yī)院、外國語學(xué)院、長城花園社區(qū)、銀鳳市場鼠疫密集地投放測鼠儀,進(jìn)行鼠疫密度測試;為了轄區(qū)居民的身體健康和生命安全,特別倡議廣大養(yǎng)犬居民辦理《養(yǎng)犬準(zhǔn)養(yǎng)證》,7月17日上午金鳳區(qū)城管局、農(nóng)牧局聯(lián)合在南苑社區(qū)門口為大家辦理準(zhǔn)養(yǎng)證和注射疫苗;為增加大家的專業(yè)知識,街道干部、各居村衛(wèi)生專干以及轄區(qū)各物業(yè)公司衛(wèi)生負(fù)責(zé)人,參加了由**市金鳳區(qū)疾病預(yù)防控制中心、金鳳區(qū)愛衛(wèi)辦組織的病媒生物防治的培訓(xùn)。

亮點(diǎn)工作:

1、建設(shè)“美麗**”活動。

2、“大拆遷、大整治、大綠化”活動,高橋8、10隊示范點(diǎn)。

3、衛(wèi)生示范街創(chuàng)建(正源街)。

**年的工作我們安排如下:

一、愛國衛(wèi)生

1、加強(qiáng)工作機(jī)構(gòu)建設(shè)。環(huán)境衛(wèi)生治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)衛(wèi)生治理工作,領(lǐng)導(dǎo)小組由主任、副主任親自抓,衛(wèi)生站站長負(fù)責(zé)指導(dǎo),衛(wèi)生專干協(xié)助各居村治理工作的開展,各居村書記、專干要全力配合衛(wèi)生工作的具體實施。

2.大力宣傳,營造氛圍。定期開展“除陋習(xí),樹新風(fēng)”宣傳活動,組織文明勸導(dǎo)隊伍、自愿者隊伍,通過在社區(qū)開展集中宣傳、發(fā)放各類宣傳資料、廣告宣傳欄等形式進(jìn)一步營造治理活動的濃厚氛圍,提高轄區(qū)居民知曉率和參與度。

3.堅持長效管理機(jī)制。轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生堅持長效管理機(jī)制原則,定期進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生整治,消除衛(wèi)生死角,加強(qiáng)背街小巷日常保潔工作,配合愛衛(wèi)辦通過檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督達(dá)到齊抓共管的目的。在主干道路大整治工作中繼續(xù)跟進(jìn),營造以南環(huán)高速公路沿線綠色景觀長廊為主,城鄉(xiāng)道路綠化為輔的綠色通道生態(tài)景觀帶,為建設(shè)“美麗**”、“五個金鳳”提供有力支撐和保障。

二、健康教育

定期舉辦轄區(qū)居民健康教育講座,積極開展形式多樣的健康教育活動,結(jié)合愛衛(wèi)月、世界無煙日、預(yù)防艾滋病日等專項教育宣傳活動,提高居民健康理念和基本知識知曉率,培養(yǎng)健康的生活方式,繼續(xù)推進(jìn)從**年9月到xxxx年7月“健康之家”創(chuàng)建工作,達(dá)到轄區(qū)家庭“健康之家”創(chuàng)建參與率95%以上,達(dá)標(biāo)率90%以上的目標(biāo)。

三、食品安全

健全食品藥品監(jiān)管機(jī)制,深入開展食品藥品安全重點(diǎn)整治,確保人民身體健康和生命安全,在轄區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)一步宣傳貫徹《______食品衛(wèi)生法》、《餐飲業(yè)食品衛(wèi)生管理辦法》,傳達(dá)、貫徹并落實好金風(fēng)區(qū)政府及有關(guān)市政府等有關(guān)部門的文件精神。強(qiáng)化食品安全屬地監(jiān)管責(zé)任,村(居)委會要對本轄區(qū)食品經(jīng)營戶進(jìn)行摸底調(diào)查,加強(qiáng)聯(lián)合執(zhí)法和入場監(jiān)管,進(jìn)一步完善制度建設(shè),各食品經(jīng)營戶對食品安全工作要設(shè)專人管理,簽定食品安全工作責(zé)任書,落實崗位責(zé)任制,強(qiáng)化安全意識,確保食品安全問題及時解決。

四、病媒生物

建立除四害長效管理機(jī)制,積極引導(dǎo)和推進(jìn)除四害工作市場化運(yùn)作,開展科學(xué)除害,有效控制四害密度,以環(huán)境整治與化學(xué)防治相結(jié)合,加強(qiáng)對轄區(qū)周邊環(huán)境、衛(wèi)生死角、小區(qū)下水道等四害孳生地的治理力度,減少和消滅四害孳生場所,鞏固病媒消殺成果的同時做好病媒防控工作。

第10篇 商場保衛(wèi)部年終總結(jié) 950字

商場保衛(wèi)部年終總結(jié)

光陰似箭日如梭,轉(zhuǎn)眼間xx年已經(jīng)過去,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我學(xué)到了不少知識和社會經(jīng)驗,讓我在工作中基本上能獨(dú)立完成各項工作,首先感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的指導(dǎo)和栽培,在以后的工作中我會刻苦學(xué)習(xí);不畏困難;更好的工作來回報上級。xx年在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,圍繞商場的總體目標(biāo),認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”和“內(nèi)緊外松”的工作方針,始終堅持“群防群治”和“人防技防相結(jié)合”的工作路線,積極做好商場的消防安全防范工作,維護(hù)商場的治安秩序,總結(jié)工作如下:

一 工作的職責(zé):

疏導(dǎo)后院進(jìn)出貨物的車輛,保持后院消防通道的暢通等,登記工作:登記外來人員進(jìn)入商場施工的檢查;巡視工作:白天巡視商場內(nèi)有無可疑人員;消防通道是否暢通;消防設(shè)施是否被占用等;晚上巡視施工區(qū)域是否有消防器材,施工證件,施工安全隱患是否存在等等;

二消防知識:

九月份消防局舉行了關(guān)于消防安全知識宣傳教育四個能力演講活動,我們?nèi)ヂ犃藙e的商場的演講深受感動,在此之前我們還是“三個能力”“三懂、三會” 從那以后實行貫徹消防局的意見,從“三個能力”“三懂、三會”發(fā)展到“四個能力,四懂,四會”讓我們又學(xué)到了好多,緊接著每天的出操、消防演習(xí),從中又學(xué)了好多知識和問題,在一次消防局的領(lǐng)導(dǎo)來檢查我們的工作,我們在商場消防演習(xí)了,演習(xí)分兩組:一組是組織滅火另一組是組織疏散逃生,消防局的領(lǐng)導(dǎo)看了之后很贊同認(rèn)可!

三存在的不足和今后的努力方向

回顧大半年來的工作,在取得成績的同時,我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表現(xiàn)在:一是由于隊員來自四面八方,綜合素質(zhì)參差不齊;二是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn);三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些,我們將在今后的工作中痛下決心,加以克服和改進(jìn),全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

今后的工作要求將會更高,難度將會更大,這就對我們的工作提出了新的更高的要求。我們一定正視現(xiàn)實,承認(rèn)困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。具體講,要做到“三個再創(chuàng)新”,“兩個大提升”,最后實現(xiàn)“三個方面的滿意”。即:在思想觀念上再創(chuàng)新,在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新,在工作方法上再創(chuàng)新;在工作成績上再大提升,在自身形象上大提升;最后達(dá)到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿意!

以上是我來一年的工作總結(jié),不到、不妥、不對之外,懇請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

第11篇 三年級數(shù)學(xué)教師個人年終工作總結(jié) 2600字

三年級數(shù)學(xué)教師個人年終工作總結(jié)2017

本學(xué)期,我擔(dān)任二年級一班和二班的數(shù)學(xué)教學(xué)工作,回顧過去,有成功的喜悅,也有辛酸的淚水。由于二年級是知識積累和能力培養(yǎng)的關(guān)鍵階段,也是學(xué)生養(yǎng)成良好習(xí)慣的關(guān)鍵所在,因此,我針對本班學(xué)生均為轉(zhuǎn)校生,來自不同學(xué)校,習(xí)慣基礎(chǔ)都參差不齊,而且學(xué)生好動、計算能力和理(2023年 電信員工工作總結(jié))解能力、行為習(xí)慣差等實際情況和好勝心強(qiáng)的特點(diǎn),對癥下藥,采取多鼓勵,常激勵的教學(xué)手段,以此促進(jìn)學(xué)生自覺的學(xué)習(xí),主動改正自己各方面的不足,幫助學(xué)生逐漸養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。現(xiàn)將本學(xué)期的教學(xué)工作總結(jié)如下:

一、以課堂為陣地,以教學(xué)為核心。

二年級數(shù)學(xué)采用的是全新的教材,而且本人從未帶過低年級數(shù)學(xué)所以學(xué)期初,我認(rèn)真閱讀了《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》、教材、教參,對學(xué)期教學(xué)內(nèi)容做到心中有數(shù);學(xué)期中,著重進(jìn)行了單元備課,掌握每一部分知識在單元中,在整冊書中的地位,作用。思考學(xué)生怎樣學(xué),學(xué)生將會產(chǎn)生什么疑難,該怎樣解決。在備課中體現(xiàn)教師的引導(dǎo),學(xué)生的主動學(xué)習(xí)過程。充分理解課后習(xí)題的作用,設(shè)計好練習(xí)。

在課堂上我特別注意調(diào)動學(xué)生的積極性,加強(qiáng)師生交流,充分體現(xiàn)學(xué)生學(xué)得容易,學(xué)得輕松,覺得愉快,注意精神,培養(yǎng)學(xué)生多動口動手動腦的能力。加強(qiáng)課堂教學(xué)的師生之間學(xué)生之間交往互動,共同發(fā)展,增強(qiáng)上課技能,提高教學(xué)質(zhì)量。例如:班上的等王競悅、吳昊杰、王藝錦、姚宇齊、王振等學(xué)生,上課時積極發(fā)言,動口動手動腦,學(xué)得輕松愉快,(他們的成績也很好)。又如楊修帥、裴炫、胡俁彤、周昱含等學(xué)生,上課時精神不集中,學(xué)習(xí)成績偏后,針對這樣參差不齊的學(xué)生,我把課堂教學(xué)作為有利于學(xué)生主動探索的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)環(huán)境,把學(xué)生在獲得知識和技能的'同時,在情感、態(tài)度價值觀等方面都能夠充分發(fā)揮他們的積極作用,讓他們都有作為,把數(shù)學(xué)教學(xué)看成是師生之間學(xué)生之間交往互動,共同發(fā)展的過程。

在教學(xué)上,有疑必問。在各個章節(jié)的學(xué)習(xí)上都積極征求其他老師的意見,學(xué)習(xí)他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn),克服自己的不足,并常常邀請其他老師來聽課,征求他們的意見,改進(jìn)工作。針對不同的練習(xí)錯誤進(jìn)行面批,指出個性問題,集體訂正共性問題。批改作業(yè)時,點(diǎn)出錯題,不指明錯處,讓學(xué)生自己查找錯誤,增強(qiáng)學(xué)生的分析能力。學(xué)生訂正后,給予好的評價,鼓勵學(xué)生獨(dú)立完成作業(yè)。分析練習(xí)產(chǎn)生錯誤的原因,改進(jìn)教學(xué),提高教師教學(xué)的針對性。對學(xué)困生進(jìn)行分層次要求。在教學(xué)中注意降低難度,放緩坡度,允許他們采用自己的方法慢速度學(xué)習(xí),注重學(xué)習(xí)過程。在教學(xué)中逐步培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)習(xí)自信心,對學(xué)生的回答采取“揚(yáng)棄”的態(tài)度,從而打破上課發(fā)言死氣沉沉的局面,使學(xué)生敢于回答問題,樂于思考。

二、結(jié)合基礎(chǔ)知識,加強(qiáng)各種能力和良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)。

在重視學(xué)生掌握數(shù)學(xué)基礎(chǔ)知識的同時,發(fā)展學(xué)生的智力,培養(yǎng)判斷,推理能力和分析綜合能力。例如:教學(xué)萬以內(nèi)數(shù)的大小比較時,先引導(dǎo)學(xué)生觀察所比較的數(shù)的數(shù)位是不同的還是相同的,再根據(jù)位數(shù)的多少或最高位上的數(shù)的大小來判斷所比較的數(shù)的大小。教學(xué)數(shù)的讀,寫法時,在舉幾個例子后,引導(dǎo)學(xué)生總結(jié)讀法,寫數(shù)的法則,這個過程本身體現(xiàn)了歸納推理。

三、勤與家長溝通,實現(xiàn)共同教育。

與家長常聯(lián)系,搭建良好的溝通平臺,讓家長及時了解孩子在校的學(xué)習(xí)生活情況,與此同時,教師更能加深對學(xué)生個性的了解,做到因材施教。

一份耕耘,會有一份收獲的!在本學(xué)期的教學(xué)工作中,既有成功的喜悅,也有失敗的困惑,在今后的教學(xué)工作中,吸取別人的長處,彌補(bǔ)自己的不足,力爭取得更好的成績。

三年級數(shù)學(xué)教師個人年終工作總結(jié)2017

本學(xué)期來,在教學(xué)期間我努力根據(jù)學(xué)生的實際情況,采取有效的措施,激起學(xué)生的學(xué)習(xí)愛好,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣。不過在與學(xué)生們一起相處、教學(xué)相上進(jìn)程中,也有著很多的收獲?,F(xiàn)對本學(xué)期的工作情況作出總結(jié)以下:

一、認(rèn)真?zhèn)湔n上課

根據(jù)教材內(nèi)容及學(xué)生的實際,設(shè)計課的類型,擬定采用的教學(xué)方法,并對教學(xué)進(jìn)程的程序及時間安排都作了具體的記錄,認(rèn)真寫好教案。每課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的預(yù)備,并制作各種利于吸引學(xué)生留意力的有趣教具,課后及時對該課作出總結(jié),寫好教學(xué)后記,并認(rèn)真按搜集每課書的知識要點(diǎn),歸納成集。

二、增強(qiáng)上課技能

進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量,使講授清楚化,條理化,正確化,條理化,正確化,情感化,生動化,做到線索清楚,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別留意調(diào)動學(xué)生的積極性,加強(qiáng)師生交換,充分體現(xiàn)學(xué)生的主作用,讓學(xué)生學(xué)得輕易,學(xué)得輕松,學(xué)得愉快;留意精講精練,在課堂上老師講得盡可能少,學(xué)生動口動手動腦盡可能多;同時在每堂課上都充分考慮每個層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)能力,讓各個層次的學(xué)生都得到進(jìn)步。

三、虛心請教他人

在教學(xué)上,有疑必問。在各個章節(jié)的學(xué)習(xí)上都積極征求其他老師的意見,學(xué)習(xí)他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學(xué)習(xí)他人的優(yōu)點(diǎn),克服自己的不足,并經(jīng)常邀請其他老師來聽課,征求他們的意見,改進(jìn)工作。

四、認(rèn)真批改作業(yè)

有針對性,有層次性。為了做到這點(diǎn),我經(jīng)常到各大書店去搜集資料,對各種輔助資料進(jìn)行篩選,力求每次練習(xí)都起到最大的效果。同時對學(xué)生的作業(yè)批改及時、認(rèn)真,分析并記錄學(xué)生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)進(jìn)程出現(xiàn)的題目作出分類總結(jié),進(jìn)行透切的評講,并針對有關(guān)情況及時改進(jìn)教學(xué)方法,做到有的放矢。

五、做好課后輔導(dǎo)

在課后,為不同層次的學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的輔導(dǎo),以滿足不同層次的學(xué)生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了落后生的輔導(dǎo)力度。對落后生的輔導(dǎo),實在不限于學(xué)習(xí)知識性的輔導(dǎo),更重要的是學(xué)習(xí)思想的輔導(dǎo),要進(jìn)步落后生的成績,首先要解決他們心結(jié),讓他們意想到學(xué)習(xí)的重要性和必要性,使之對學(xué)習(xí)萌生愛好。要通過各種途徑激起他們的求知欲和上進(jìn)心,讓他們意想到學(xué)習(xí)實在不是一項任務(wù),也不是一件痛苦的事情。而是布滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學(xué)習(xí)中去。這樣,落后生的轉(zhuǎn)化,就由原來的簡單粗魯、強(qiáng)迫學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。使學(xué)習(xí)成為他們自我意識力度一部份。在此基礎(chǔ)上,再教給他們學(xué)習(xí)的方法,進(jìn)步他們的技能。并認(rèn)真細(xì)致地做好查漏補(bǔ)缺工作。落后生通常存在很多知識斷層,這些都是落后生轉(zhuǎn)化進(jìn)程中的拌腳石,在做好落后生的轉(zhuǎn)化工作時,要特別留意給他們補(bǔ)課,把他們之前學(xué)習(xí)的知識斷層補(bǔ)充完全,這樣,他們就會學(xué)得輕松,進(jìn)步也快,愛好和求知欲也會隨之增加。

第12篇 財政局辦公室年終的工作總結(jié) 1750字

xx年,在上級主管部門及局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,局辦公室緊緊圍繞財政工作中心,自覺服從和服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局,積極投入財政改革,在參政議政、協(xié)調(diào)服務(wù)、文書檔案、計劃生育、信息調(diào)研、財政宣傳等方面,抓住“服務(wù)、參謀、協(xié)調(diào)、督辦”四個方面不放松,充分發(fā)揮辦公室的職能作用,有力推進(jìn)了全局各項工作的開展。一年來,我辦主要做了如下幾個方面的工作:

一、規(guī)范服務(wù)工作;

始終將“服務(wù)”作為辦公室的主要職責(zé),按照“少環(huán)節(jié)、快節(jié)奏、高效率”的原則,著重抓了“辦會、辦文、辦事”等工作的規(guī)范化管理,使各項工作有章可循,環(huán)環(huán)相扣,基本做到了“快、精、細(xì)、嚴(yán)”。一是強(qiáng)化辦文意識,提高辦文效率。始終堅持“一口進(jìn)出、分口辦理”的辦文程序,全年審核辦理各類文件163 件,通過規(guī)范辦文,樹立財政機(jī)關(guān)的良好形象。二是強(qiáng)化服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量。在后勤服務(wù)方面,規(guī)范來人來客接待,完善車輛、機(jī)關(guān)財務(wù)等方面的管理,努力節(jié)減機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)支出。積極向領(lǐng)導(dǎo)建議改善局機(jī)關(guān)大院環(huán)境,綠化空坪400多平方米,并安裝了彩燈,使機(jī)關(guān)環(huán)境大為改觀。

二、提高參謀水平;

作為“參謀部”的辦公室,堅持圍繞財政工作中心,緊扣理財主題,切實強(qiáng)化參謀意識,使辦公室成為領(lǐng)導(dǎo)“大腦的天線、手足的延伸”。一是及時總結(jié)情況,反饋信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。按照局領(lǐng)導(dǎo)的布置,全年完成財政形勢分析,參與財稅形勢分析起草,執(zhí)筆完成《關(guān)于2023年財政預(yù)算執(zhí)行情況和2023年財政預(yù)算草案的報告》、《*縣財政運(yùn)行情況的報告》等。二是積極組本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴(yán)禁復(fù)制剽竊織修訂局機(jī)關(guān)各項工作制度,確保全局工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。今年以來,制定了《局機(jī)關(guān)工作規(guī)程》、《辦事程序》等規(guī)章制度,使制度更加規(guī)范、具體、切實可行,局機(jī)關(guān)工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),辦事效率明顯提高。三是加強(qiáng)督查督辦,確保各項工作落實。按照“大事重點(diǎn)督辦、急事馬上督辦、常事定期督辦”的原則,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓決策落實,使工作有布置、有檢查、有督辦、有回音、有成效,充分發(fā)揮了助手作用。完成縣人大代表、縣政協(xié)委員建議、提案辦理 7件,建議、提案辦理答復(fù)函被縣五屆人大二次會議秘書組作為模式供其他單位參考,縣財政局被評為建議、提案辦理先進(jìn)單位。

三、加強(qiáng)調(diào)研宣傳力度;

在人手少,任務(wù)重的情況下,通過建立財政信息網(wǎng)絡(luò),切實強(qiáng)化財政調(diào)研、宣傳、信息工作的力度,從而豐富了財政信息資源,促進(jìn)了財政調(diào)研、宣傳工作的開展。一是財政調(diào)研質(zhì)量提高。xx年,局辦起草完成調(diào)研文章,其中:《山區(qū)農(nóng)業(yè)縣財政困難的成因分析及建議》一文分別在《中國特產(chǎn)報》、《農(nóng)村財政與財務(wù)》雜志發(fā)表,并被收入人民日報出版社出版的《新時期中國財政與稅務(wù)大觀》一書;《當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政機(jī)構(gòu)管理的合理定位芻議》一文在《農(nóng)村財政與財務(wù)》雜志發(fā)表;《稅改后鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理體制芻議》一文在《*經(jīng)濟(jì)》雜志發(fā)表,還在*市社本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴(yán)禁復(fù)制剽竊科聯(lián)等舉辦的論文評比中榮獲一等獎;《目前縣級會計集中核算工作存在的問題及對策探討》一文,在省社科聯(lián)等舉辦的論文評比中榮獲三等獎。二是財政宣傳重點(diǎn)突出。xx年,局辦在全國各類報刊發(fā)表通訊、短訊等新聞報道5,其中:在《中國財經(jīng)報》發(fā)稿、《農(nóng)村財政與財務(wù)》發(fā)稿、《*日報》和《*晚報》發(fā)稿2。宣傳全市優(yōu)秀理財能手*同志事跡的《二十年春秋財政情》一文,分別在《*日報》、《農(nóng)村財政與財務(wù)》、《*財政》等報刊雜志上發(fā)表,并被收入人民日報出版社出版的《財稅改革與管理全書》、人民日報時代潮雜志《人民公仆》大型畫冊。局辦和人教股共同創(chuàng)作的攝影作品在全省、全市財政系統(tǒng)攝影比賽中分別榮獲三等獎和一、二等獎。三是財政信息傳遞及時。全年編發(fā)《*財政信息》12期,編發(fā)信息 80多條,其中被市局采用12條。

四、強(qiáng)化內(nèi)部管理;

根據(jù)每個人的業(yè)務(wù)素質(zhì)能力,結(jié)合辦公室工作實際,健全了辦公室內(nèi)部分工責(zé)任制,對公文處理、后勤服務(wù)、計劃生育、車輛和財務(wù)管理等工作明確了專人負(fù)責(zé),實行既有分工又有合作,確保了辦公室工作的有序開展。為提高辦公室人員的業(yè)務(wù)能力,在加強(qiáng)辦公室人員平時業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的同時,局領(lǐng)導(dǎo)還先后派出文秘、檔案人員參加上級有關(guān)部門組織的專業(yè)培訓(xùn),著力提高辦公室人員的綜合素質(zhì),使辦公室人員不僅甘于寂寞、樂于奉獻(xiàn)吃苦,還能胸懷全局、服務(wù)大局、務(wù)實高效的開創(chuàng)辦公室工作的新局面。

第13篇 關(guān)工委工作年終總結(jié) 1600字

20xx年,在領(lǐng)導(dǎo)和局領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)心下,我嚴(yán)格按照“基礎(chǔ)工作做扎實,服務(wù)工作做滿意,特色工作做鮮明”的目標(biāo)要求,心貼老同志,情系青少年,積極配合關(guān)工委辦公室主任,認(rèn)真履行職責(zé),熱情投身局機(jī)關(guān)中心工作,既較好地完成了組織交辦的工作任務(wù),又在實踐中使自身素質(zhì)得到了提升。能夠說,去年是忙忙碌碌、快快樂樂、充充實實的一年,是情有所系、學(xué)有所為、勞有所獲的一年。

一、祛浮擇靜,盡量把心境變得淡泊一點(diǎn)

我始終相信,寧靜致遠(yuǎn)。耳聞目睹了很多人和事,特別是組織部的經(jīng)歷,看到很多人阿諛奉承,陽奉陰違,為名所累,為利所倒,明明是難以把握的東西,卻一再委屈自己苦苦追求,明明僅僅一種充滿*的奢望,卻一廂情愿地去當(dāng)理想來奮斗,足有“夸父逐日”之勇氣和耐力,把自己壓得喘不過氣來,甚至搞得同事退避三舍,最終或許竹籃打水一場空;或許得此失彼,得到了權(quán)力卻失去了做人的基本準(zhǔn)則;或者滿足了眼前的虛榮,但個性必然驅(qū)動著又要投入新一輪的追名逐利的“戰(zhàn)斗”之中。權(quán)力是一個看似美好的肥皂泡,但總有一天它會不由你我來掌握而自行破滅。人生苦短,太多的*是在折磨自己,太多的雜念是在毀滅自己。所以,基于這種思想,我認(rèn)為一個有良好品行的人,就應(yīng)該用益公的價值觀看待人生,只要是不關(guān)乎自身的核心利益,就應(yīng)盡量把一切身外之物看得淡一點(diǎn),看得透一點(diǎn),灑脫、淡泊地過好每一天。我堅持以和諧相處為追求來待人共事,做到重情而不重利,謀事而不謀權(quán),放任而不放縱。

二、去虛存實,盡量把工作干得精彩一點(diǎn)

在某種水準(zhǔn)上說,人和商品是一樣的,總需要具有使用價值,才能有存有的必要性和重要性。千言不如一諾,一諾不如踐行。機(jī)關(guān)單位的崗位職責(zé),決定了我們每一個干部都必須盡職盡責(zé)地完成好自己的工作任務(wù),同時,協(xié)調(diào)配合完成集體的重要工作。如果不把自己的份內(nèi)之事做好,那就是失職;如果不能配合做好單位的重要工作,那在單位看來就是沒有任何使用價值。所以,一年來,我以體現(xiàn)自身使用價值為追求,以務(wù)實、精效的作風(fēng),積極參加局機(jī)關(guān)的中心工作,主動謀劃和務(wù)求實效地做好關(guān)工委辦公室的工作,辦文、辦會、辦事水平得到了提升。全年,撰寫大型材料,報刊雜志采用稿件。如根據(jù)張主席在全市展開“十萬五老用核心價值體系引領(lǐng)青少年大行動”的思路和展開“十個一”活動、組建“十個志愿團(tuán)”的總體要求,細(xì)化了“十個一”活動主要內(nèi)容,確定了“十個五老志愿團(tuán)”的具體名稱,并提出在全市展開“十佳五老”評選,仿中央電視臺年度人物評選的方式實行表彰的建議。同時,我認(rèn)真寫好關(guān)工委大事記,即時送遞火炬雜志,協(xié)助做好關(guān)工委辦公室財務(wù)工作。

三、棄偽求真,盡量把服務(wù)做得細(xì)膩一點(diǎn)

關(guān)工委的性質(zhì)決定了從事這項工作的是一個具有奉獻(xiàn)精神的群體。特別是作為關(guān)工委辦公室的在職干部,必須以真心換取真誠,以無私換取高尚,用真情實意來服務(wù)“五老”,凝聚“五老”。我以“工作就是服務(wù),服務(wù)就是工作”的理念來待人處事,盡量把工作做得更用情一點(diǎn)、更主動一點(diǎn)、更寬闊一點(diǎn)、更細(xì)膩一點(diǎn),讓老領(lǐng)導(dǎo)感到暢心,讓基層感到暖心。為了邀請市委領(lǐng)導(dǎo)出席“十佳五老”頒獎大會,我僅在會前一天,就6次穿梭于辦公室和“兩辦”之間,報批相關(guān)事宜,落實出席領(lǐng)導(dǎo)。為了盡量減少市關(guān)工委老領(lǐng)導(dǎo)的工作負(fù)荷,每次材料我都以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)來對待,每次調(diào)研我都以充分的準(zhǔn)備來應(yīng)對,每次活動我都以嚴(yán)密的方案來實施。為了更好地服務(wù)基層,每次市關(guān)工委的工作部署、文件發(fā)放、會議召開、活動組織,我都通過郵件(傳真)第一時間傳送,并編發(fā)短信提醒;去年底,我考慮到一些基層關(guān)協(xié)接待任務(wù)重而工作經(jīng)費(fèi)缺的情況,建議從關(guān)協(xié)基金中拿出資金實行補(bǔ)助,得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同并開始實施。同時,以真心來服務(wù)同事,積極主動地發(fā)揮參謀、配合、補(bǔ)位作用,建立了良好的工作關(guān)系和融洽的同事情感。

一年來,還有一些不足,主要表現(xiàn)在思想欠積極、視野欠開闊、方法欠靈活等方面。今年將努力改進(jìn),把自身的使用價值體現(xiàn)在推動工作的成效上。

第14篇 財產(chǎn)保險年終個人總結(jié)及小結(jié)-工作總結(jié) 750字

財產(chǎn)保險年終個人總結(jié)及小結(jié)-工作總結(jié)

采取的主要工作措施

(一)抓管理,全面提高規(guī)范經(jīng)營水平

一是建立健全各項制度。我們不斷健全完善了內(nèi)控制度、管理規(guī)定、實施細(xì)則及各種管理辦法,初步形成一套完整的管理制度,使整個客服工作和人的行為均在制度的管控范圍之內(nèi),做到有法可依,有章可循。

二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)管理。在業(yè)務(wù)管理上,主要是規(guī)范理賠流程和監(jiān)督檢查,采取科學(xué)、合理、實用的流程,規(guī)范和制約整個理賠工作,如:制定了《理賠工作實務(wù)》、《查勘定損工作流程》等,使理賠流程科學(xué)、合理和實用,同時加強(qiáng)對各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,從而提高整個理賠水平。

三是完善考核機(jī)制。我們除了繼續(xù)鞏固和采用過去行之有效的辦法外,還按照上級公司有關(guān)規(guī)定引進(jìn)和采用了科學(xué)的管理體系,出臺了一系列管理規(guī)章制度、考核辦法。在日常管理中,能夠認(rèn)真嚴(yán)格的按照上級公司《財務(wù)管理規(guī)定》、《單證管理規(guī)定》和承保相關(guān)規(guī)定,積極有效的.開展工作,嚴(yán)格把關(guān),認(rèn)真審核,正是由于他們負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,使得我們在上級公司組織的業(yè)務(wù)臺帳專項檢查、單證管理驗收、單證裝訂、應(yīng)收保費(fèi)管理等多項檢查中得到了上級公司的好評

(二)抓銷售,積極開拓市場

一是層層落實任務(wù)指標(biāo)。年初,我們就針對地區(qū)保險市場變化及20年全年保費(fèi)收入情況進(jìn)行綜合分析,將上級公司下達(dá)我公司的各項指標(biāo)進(jìn)行層層分解,把計劃分解成月計劃,月月盤點(diǎn)、月月落實,有效的保證了對計劃落實情況及時的進(jìn)行監(jiān)控和調(diào)整。在制定全年任務(wù)時充分考慮險種結(jié)構(gòu)優(yōu)化和業(yè)務(wù)承保質(zhì)量,進(jìn)一步明確了考核辦法,把綜合賠付率作為年終測評的重要數(shù)據(jù)。

隨著保險競爭越來越激烈,加之上市后面對的新形勢、新體制、新模式、新戰(zhàn)略,必然要求我們在公司管理上全面提升水平,從而在競爭中發(fā)展,在競爭中前進(jìn)。

第15篇 2023年醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年終工作總結(jié) 700字

2023年醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年終工作總結(jié)

20xx年即將過去,總結(jié)過去是為了以更高的熱情投入到新的工作中去,在繁重的臨床工作中除了順利平穩(wěn)完成本職技術(shù)工作以外,注重醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的培養(yǎng),提升自身道德水準(zhǔn),以關(guān)懷服務(wù)為榮,主要從醫(yī)患關(guān)系、醫(yī)護(hù)關(guān)系、護(hù)際關(guān)系三個方面入手,踏踏實實步步為營。

“除人類之病痛,助健康之完美”是我們醫(yī)療行業(yè)的終極目標(biāo),正是因為有了這盞明燈我們的努力才持之以恒,正是有了這份社會對衛(wèi)生行業(yè)肅然起敬。雖然醫(yī)患關(guān)系愈來愈緊張,但是在臨床工作中我始終把病人放在第一位救死扶傷,全心全意為病人服務(wù)。以人為本,病人首先是作為人存在的,文明禮貌、優(yōu)質(zhì)服務(wù)是最基本的要求,尊重病人的人格和權(quán)利,像對待朋友一樣為患者保守醫(yī)療秘密,贏得病人的好感和信任,同時遵紀(jì)守法,廉潔行醫(yī),婉拒紅包、禮物,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)個人工作總結(jié)。

醫(yī)生和護(hù)士本來就是同一個戰(zhàn)壕里的戰(zhàn)友,唇齒相依、唇亡齒寒,構(gòu)建和諧的醫(yī)護(hù)關(guān)系式整個醫(yī)療活動安全有效進(jìn)行的基礎(chǔ)。全國各地的病人紛至沓來,五湖四海的繼續(xù)教育人員絡(luò)繹不絕,在臨床工作中顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作,一切由臨床出發(fā),一切為了病人醫(yī)生護(hù)士同心協(xié)力。在專業(yè)治療方面盡可能多參加醫(yī)生組查房*深層次理解病情,同時對于新輪轉(zhuǎn)的同事竭盡所能幫助他們熟悉環(huán)境規(guī)范流程,醫(yī)生護(hù)士的關(guān)系和諧了,醫(yī)患關(guān)系自然就穩(wěn)固了。

優(yōu)質(zhì)的服務(wù)不僅僅是態(tài)度,更需要過硬專業(yè)素質(zhì)作為堅強(qiáng)的后盾。過去的一年里我堅持本科課程學(xué)習(xí)提升自身素質(zhì),在臨床工作中因病施治、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,努力學(xué)習(xí)外語,并利用醫(yī)院圖書室資源定時查閱中、外文專業(yè)雜志,學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)庫檢索知識,從而了解到本專業(yè)新動態(tài)開闊了視野,專業(yè)技術(shù)水平有了一定提高。

年終個人工作總結(jié)優(yōu)選(十五篇)

我是一位普普通通的會計工作人員,從事經(jīng)濟(jì)管理工作二十余年,深知會計工作艱難,會計人員是隨時會被站在被告席上,只有在工作中十分仔細(xì),不辛苦,一心一意的工作。我在事業(yè)單位從事經(jīng)濟(jì)管理工作五年;在工業(yè)企業(yè)從事經(jīng)濟(jì)管理工作十三年;企業(yè)破產(chǎn)后從事物業(yè)管理、建筑業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理、公司等財務(wù)工作四年。經(jīng)歷了我國新舊會計制度的變革,從會計手工記帳核算
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