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投資部門崗位職責(zé)13篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):62

投資部門崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

投資部門是企業(yè)中負(fù)責(zé)管理公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)、尋求投資機(jī)會(huì)并執(zhí)行投資策略的團(tuán)隊(duì)。其核心任務(wù)是通過(guò)理性、科學(xué)的投資決策,實(shí)現(xiàn)企業(yè)資本的增值,為公司的長(zhǎng)期發(fā)展提供資金支持。

崗位職責(zé)要求

1. 精通金融市場(chǎng):投資部門成員需深入理解全球金融市場(chǎng)動(dòng)態(tài),包括股票、債券、期貨、外匯等各種投資工具。

2. 分析能力:具備強(qiáng)大的財(cái)務(wù)分析和經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)能力,能夠?qū)ν顿Y項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和回報(bào)預(yù)測(cè)。

3. 決策能力:能夠在復(fù)雜環(huán)境中做出明智的投資決策,平衡風(fēng)險(xiǎn)與回報(bào)。

4. 溝通協(xié)調(diào):與各部門保持良好溝通,確保投資策略與公司整體戰(zhàn)略一致。

5. 法規(guī)遵守:熟悉并遵守相關(guān)法律法規(guī),確保投資活動(dòng)的合規(guī)性。

崗位職責(zé)描述

投資部門的工作涵蓋以下幾個(gè)主要方面:

1. 資產(chǎn)配置:根據(jù)公司目標(biāo)和市場(chǎng)狀況,制定并執(zhí)行資產(chǎn)配置策略,合理分配各類投資比例。

2. 投資研究:對(duì)潛在投資對(duì)象進(jìn)行深度研究,包括行業(yè)分析、公司基本面分析等,為決策提供依據(jù)。

3. 投資組合管理:持續(xù)監(jiān)控投資組合的表現(xiàn),適時(shí)調(diào)整以優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)收益比。

4. 風(fēng)險(xiǎn)控制:識(shí)別、量化和管理投資風(fēng)險(xiǎn),制定風(fēng)險(xiǎn)管理策略,保障公司資產(chǎn)安全。

5. 交易執(zhí)行:執(zhí)行投資決策,進(jìn)行買賣操作,并與金融機(jī)構(gòu)保持緊密合作。

6. 報(bào)告與溝通:定期向管理層報(bào)告投資業(yè)績(jī),解釋投資決策,并就市場(chǎng)動(dòng)態(tài)提供專業(yè)見(jiàn)解。

有哪些內(nèi)容

投資部門的具體工作內(nèi)容包括但不限于:

1. 宏觀經(jīng)濟(jì)研究:跟蹤全球經(jīng)濟(jì)趨勢(shì),分析政策變化對(duì)投資環(huán)境的影響。

2. 行業(yè)與公司分析:深入研究特定行業(yè)和公司,評(píng)估其投資價(jià)值和潛在風(fēng)險(xiǎn)。

3. 項(xiàng)目立項(xiàng)與審批:提出投資項(xiàng)目,編制投資建議書,經(jīng)過(guò)內(nèi)部審批流程后實(shí)施。

4. 投資績(jī)效評(píng)估:定期評(píng)估投資項(xiàng)目的收益與風(fēng)險(xiǎn),對(duì)比預(yù)期目標(biāo),調(diào)整投資策略。

5. 合作與網(wǎng)絡(luò)建設(shè):建立并維護(hù)與金融機(jī)構(gòu)、投資顧問(wèn)等的合作關(guān)系,拓寬投資渠道。

6. 法規(guī)與合規(guī)性審查:確保投資活動(dòng)符合國(guó)內(nèi)外相關(guān)法規(guī),防止法律風(fēng)險(xiǎn)。

投資部門的工作是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的重要組成部分,它既要追求投資回報(bào),又要確保資金的安全性,通過(guò)專業(yè)的投資決策,推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

投資部門崗位職責(zé)范文

第1篇 投資部門崗位職責(zé)

投資部門總監(jiān) 崗位職責(zé):

1、根據(jù)商業(yè)地產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,制定投資拿地策略,發(fā)掘項(xiàng)目投資機(jī)會(huì);

2、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的招拍掛、收并購(gòu)談判和推進(jìn),項(xiàng)目投后管理的跟蹤與協(xié)調(diào)工作;

3、對(duì)擬投資的商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)測(cè),風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,盡職調(diào)查、程序性審查,確保投資的回報(bào)率和安全可靠性;

4、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)投資項(xiàng)目交易架構(gòu)、投資條款、退出機(jī)制的設(shè)計(jì);

5、組織開(kāi)展存量資產(chǎn)項(xiàng)目的投資并購(gòu)全流程工作,以及對(duì)存量地產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行改造更新的重新定位,并部分參與后期的改造工作;

6、尋求創(chuàng)新業(yè)務(wù)(如長(zhǎng)租公寓、聯(lián)合辦公等)的拓展合作;

7、協(xié)調(diào)各條線資源,配合總部財(cái)務(wù)部設(shè)計(jì)項(xiàng)目融資方案;

8、負(fù)責(zé)拓展、建立并維護(hù)與合作伙伴、政府部門的良好關(guān)系,保障項(xiàng)目順利推進(jìn)。

崗位要求:

1、80后,統(tǒng)招211大學(xué)本科及以上;

2、8年以上投資工作經(jīng)驗(yàn),3年以上知名商業(yè)地產(chǎn)投資背景;

3、具有商業(yè)地產(chǎn)投資并購(gòu)經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)2-3個(gè)及以上成功投資并購(gòu)項(xiàng)目;

4、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判和溝通能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)商業(yè)地產(chǎn)投資事業(yè)充滿熱情;

5、具有一定的商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目渠道與資源,人脈關(guān)系較廣。 崗位職責(zé):

1、根據(jù)商業(yè)地產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,制定投資拿地策略,發(fā)掘項(xiàng)目投資機(jī)會(huì);

2、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的招拍掛、收并購(gòu)談判和推進(jìn),項(xiàng)目投后管理的跟蹤與協(xié)調(diào)工作;

3、對(duì)擬投資的商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)測(cè),風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,盡職調(diào)查、程序性審查,確保投資的回報(bào)率和安全可靠性;

4、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)投資項(xiàng)目交易架構(gòu)、投資條款、退出機(jī)制的設(shè)計(jì);

5、組織開(kāi)展存量資產(chǎn)項(xiàng)目的投資并購(gòu)全流程工作,以及對(duì)存量地產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行改造更新的重新定位,并部分參與后期的改造工作;

6、尋求創(chuàng)新業(yè)務(wù)(如長(zhǎng)租公寓、聯(lián)合辦公等)的拓展合作;

7、協(xié)調(diào)各條線資源,配合總部財(cái)務(wù)部設(shè)計(jì)項(xiàng)目融資方案;

8、負(fù)責(zé)拓展、建立并維護(hù)與合作伙伴、政府部門的良好關(guān)系,保障項(xiàng)目順利推進(jìn)。

崗位要求:

1、80后,統(tǒng)招211大學(xué)本科及以上;

2、8年以上投資工作經(jīng)驗(yàn),3年以上知名商業(yè)地產(chǎn)投資背景;

3、具有商業(yè)地產(chǎn)投資并購(gòu)經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)2-3個(gè)及以上成功投資并購(gòu)項(xiàng)目;

4、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判和溝通能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)商業(yè)地產(chǎn)投資事業(yè)充滿熱情;

5、具有一定的商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目渠道與資源,人脈關(guān)系較廣。

第2篇 投資業(yè)務(wù)部門崗位職責(zé)

投資經(jīng)理(業(yè)務(wù)經(jīng)理/部門負(fù)責(zé)人) 中銳地產(chǎn)集團(tuán) 上海全暢營(yíng)銷策劃有限公司,中銳地產(chǎn)集團(tuán),全暢 工作職責(zé):

1、市場(chǎng)及政策研究;

2、建立并維護(hù)投資拓展渠道;

3、項(xiàng)目拓展及論證;

4、項(xiàng)目土地手續(xù)辦理。

任職資格:

1、法律、經(jīng)濟(jì)、土地管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2、具備3年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目投資拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉蘇州及周邊地區(qū)房地產(chǎn)項(xiàng)目投資、土地流轉(zhuǎn)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)等相關(guān)政策及流程;

4、具備較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題的能力,具備一定的抗壓能力。

第3篇 投資部門經(jīng)理崗位職責(zé)

投資管理部部門總經(jīng)理 崗位職責(zé):

? 市場(chǎng)與行業(yè)研究分析;

? 牽頭制訂總體投資策略及項(xiàng)目篩選標(biāo)準(zhǔn);

? 項(xiàng)目搜尋,牽頭投資論證、報(bào)批及實(shí)施;

? 牽頭項(xiàng)目退出論證、報(bào)批及實(shí)施;

? 投委會(huì)辦公室日常管理事項(xiàng)。

任職資格:

? 研究生及以上學(xué)歷;

? 5年以上工作經(jīng)歷,有一定財(cái)務(wù)基礎(chǔ);

? 擁有銀行、保險(xiǎn)、基金、信托等金融行業(yè)從業(yè)資格。

崗位職責(zé):

? 市場(chǎng)與行業(yè)研究分析;

? 牽頭制訂總體投資策略及項(xiàng)目篩選標(biāo)準(zhǔn);

? 項(xiàng)目搜尋,牽頭投資論證、報(bào)批及實(shí)施;

? 牽頭項(xiàng)目退出論證、報(bào)批及實(shí)施;

? 投委會(huì)辦公室日常管理事項(xiàng)。

任職資格:

? 研究生及以上學(xué)歷;

? 5年以上工作經(jīng)歷,有一定財(cái)務(wù)基礎(chǔ);

? 擁有銀行、保險(xiǎn)、基金、信托等金融行業(yè)從業(yè)資格。

第4篇 投資部門主管崗位職責(zé)任職要求

投資部門主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、制定培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司新員工崗前培訓(xùn),并針對(duì)業(yè)務(wù)部門的各種開(kāi)發(fā)、專業(yè)問(wèn)題進(jìn)行深化培訓(xùn);

2、負(fù)責(zé)公司每天早會(huì)的行情解讀和預(yù)判,激勵(lì)員工,調(diào)整員工的心態(tài),針對(duì)行情對(duì)客戶近期操作的心態(tài)進(jìn)行分析;

3、收集整理并提供金融市場(chǎng)相關(guān)的信息、數(shù)據(jù)以及時(shí)政新聞,負(fù)責(zé)黃金、白銀市場(chǎng)行情的分析、預(yù)測(cè)與總結(jié),并撰寫每日的白銀評(píng)論;

4、根據(jù)公司會(huì)議營(yíng)銷模式,主講公司的客戶沙龍講座,向客戶講解公司產(chǎn)品和服務(wù),促進(jìn)產(chǎn)品銷售。

崗位要求

1、年齡30歲以上,五年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉國(guó)際大宗商品和國(guó)內(nèi)證券等金融知識(shí),條理清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn),富有激情,具備講師氣質(zhì);

3、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),善于激勵(lì)。具有良好的組織協(xié)調(diào)能力,語(yǔ)言表達(dá)和文字表述能力強(qiáng);

4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部企業(yè)文化的宣傳策劃,能獨(dú)立主講大規(guī)模營(yíng)銷會(huì)議、獨(dú)立開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課件;

投資部門主管崗位

第5篇 投資部門總監(jiān)崗位職責(zé)

投資部門總監(jiān) 崗位職責(zé):

1、根據(jù)商業(yè)地產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,制定投資拿地策略,發(fā)掘項(xiàng)目投資機(jī)會(huì);

2、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的招拍掛、收并購(gòu)談判和推進(jìn),項(xiàng)目投后管理的跟蹤與協(xié)調(diào)工作;

3、對(duì)擬投資的商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)測(cè),風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,盡職調(diào)查、程序性審查,確保投資的回報(bào)率和安全可靠性;

4、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)投資項(xiàng)目交易架構(gòu)、投資條款、退出機(jī)制的設(shè)計(jì);

5、組織開(kāi)展存量資產(chǎn)項(xiàng)目的投資并購(gòu)全流程工作,以及對(duì)存量地產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行改造更新的重新定位,并部分參與后期的改造工作;

6、尋求創(chuàng)新業(yè)務(wù)(如長(zhǎng)租公寓、聯(lián)合辦公等)的拓展合作;

7、協(xié)調(diào)各條線資源,配合總部財(cái)務(wù)部設(shè)計(jì)項(xiàng)目融資方案;

8、負(fù)責(zé)拓展、建立并維護(hù)與合作伙伴、政府部門的良好關(guān)系,保障項(xiàng)目順利推進(jìn)。

崗位要求:

1、80后,統(tǒng)招211大學(xué)本科及以上;

2、8年以上投資工作經(jīng)驗(yàn),3年以上知名商業(yè)地產(chǎn)投資背景;

3、具有商業(yè)地產(chǎn)投資并購(gòu)經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)2-3個(gè)及以上成功投資并購(gòu)項(xiàng)目;

4、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判和溝通能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)商業(yè)地產(chǎn)投資事業(yè)充滿熱情;

5、具有一定的商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目渠道與資源,人脈關(guān)系較廣。 崗位職責(zé):

1、根據(jù)商業(yè)地產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,制定投資拿地策略,發(fā)掘項(xiàng)目投資機(jī)會(huì);

2、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的招拍掛、收并購(gòu)談判和推進(jìn),項(xiàng)目投后管理的跟蹤與協(xié)調(diào)工作;

3、對(duì)擬投資的商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)測(cè),風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,盡職調(diào)查、程序性審查,確保投資的回報(bào)率和安全可靠性;

4、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)投資項(xiàng)目交易架構(gòu)、投資條款、退出機(jī)制的設(shè)計(jì);

5、組織開(kāi)展存量資產(chǎn)項(xiàng)目的投資并購(gòu)全流程工作,以及對(duì)存量地產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行改造更新的重新定位,并部分參與后期的改造工作;

6、尋求創(chuàng)新業(yè)務(wù)(如長(zhǎng)租公寓、聯(lián)合辦公等)的拓展合作;

7、協(xié)調(diào)各條線資源,配合總部財(cái)務(wù)部設(shè)計(jì)項(xiàng)目融資方案;

8、負(fù)責(zé)拓展、建立并維護(hù)與合作伙伴、政府部門的良好關(guān)系,保障項(xiàng)目順利推進(jìn)。

崗位要求:

1、80后,統(tǒng)招211大學(xué)本科及以上;

2、8年以上投資工作經(jīng)驗(yàn),3年以上知名商業(yè)地產(chǎn)投資背景;

3、具有商業(yè)地產(chǎn)投資并購(gòu)經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)2-3個(gè)及以上成功投資并購(gòu)項(xiàng)目;

4、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判和溝通能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)商業(yè)地產(chǎn)投資事業(yè)充滿熱情;

5、具有一定的商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目渠道與資源,人脈關(guān)系較廣。

第6篇 創(chuàng)業(yè)投資部部門經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 1、部門日常工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理;

2、部門流程的不斷更新、優(yōu)化,使日常工作更規(guī)范化;

3、拓展就業(yè)市場(chǎng),收集就業(yè)資源,與學(xué)校溝通,及時(shí)記錄、反饋人員錄用及合作情況;

4、部門月度、季度、年度計(jì)劃的制定與執(zhí)行;

5、不斷收集、更新就業(yè)市場(chǎng)信息,為項(xiàng)目宣傳提供相關(guān)素材;

6、嚴(yán)格做好項(xiàng)目的初期審核,市場(chǎng),創(chuàng)新意識(shí),風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及后續(xù)管理的流程及監(jiān)督工作;

7、嚴(yán)格監(jiān)控業(yè)務(wù)流程的審核,并做好業(yè)務(wù)規(guī)范及監(jiān)督管理工作;

8、幫助團(tuán)隊(duì)做好創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)的各種培訓(xùn),包括市場(chǎng),財(cái)務(wù)分析,技術(shù),創(chuàng)新,路演指導(dǎo)等各方面;

9、與集團(tuán)各部門做好溝通,協(xié)調(diào),以及對(duì)接工作;

10、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

任職資格: 1、三年左右工作經(jīng)驗(yàn),工商管理、金融等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷(碩士?jī)?yōu)先);

2、熟悉國(guó)內(nèi)外金融等相關(guān)知識(shí),并且能熟練運(yùn)用;

3、熟悉全國(guó)大學(xué)生就業(yè)市場(chǎng),熟悉創(chuàng)業(yè)就業(yè)市場(chǎng);

4、團(tuán)隊(duì)意識(shí)較強(qiáng)、并富有責(zé)任感及執(zhí)行力,能夠承受較大壓力,能適應(yīng)出差;

5、具有良好的談判,溝通,演講,較強(qiáng)的管理能力、溝通能力;

6、形象氣質(zhì)佳。

第7篇 投資部門主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、制定培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司新員工崗前培訓(xùn),并針對(duì)業(yè)務(wù)部門的各種開(kāi)發(fā)、專業(yè)問(wèn)題進(jìn)行深化培訓(xùn);

2、負(fù)責(zé)公司每天早會(huì)的行情解讀和預(yù)判,激勵(lì)員工,調(diào)整員工的心態(tài),針對(duì)行情對(duì)客戶近期操作的心態(tài)進(jìn)行分析;

3、收集整理并提供金融市場(chǎng)相關(guān)的信息、數(shù)據(jù)以及時(shí)政新聞,負(fù)責(zé)黃金、白銀市場(chǎng)行情的分析、預(yù)測(cè)與總結(jié),并撰寫每日的白銀評(píng)論;

4、根據(jù)公司會(huì)議營(yíng)銷模式,主講公司的客戶沙龍講座,向客戶講解公司產(chǎn)品和服務(wù),促進(jìn)產(chǎn)品銷售。

崗位要求

1、年齡30歲以上,五年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉國(guó)際大宗商品和國(guó)內(nèi)證券等金融知識(shí),條理清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn),富有激情,具備講師氣質(zhì);

3、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),善于激勵(lì)。具有良好的組織協(xié)調(diào)能力,語(yǔ)言表達(dá)和文字表述能力強(qiáng);

4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部企業(yè)文化的宣傳策劃,能獨(dú)立主講大規(guī)模營(yíng)銷會(huì)議、獨(dú)立開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課件;

第8篇 部門投資經(jīng)理崗位職責(zé)

投資管理部部門總經(jīng)理 崗位職責(zé):

? 市場(chǎng)與行業(yè)研究分析;

? 牽頭制訂總體投資策略及項(xiàng)目篩選標(biāo)準(zhǔn);

? 項(xiàng)目搜尋,牽頭投資論證、報(bào)批及實(shí)施;

? 牽頭項(xiàng)目退出論證、報(bào)批及實(shí)施;

? 投委會(huì)辦公室日常管理事項(xiàng)。

任職資格:

? 研究生及以上學(xué)歷;

? 5年以上工作經(jīng)歷,有一定財(cái)務(wù)基礎(chǔ);

? 擁有銀行、保險(xiǎn)、基金、信托等金融行業(yè)從業(yè)資格。

崗位職責(zé):

? 市場(chǎng)與行業(yè)研究分析;

? 牽頭制訂總體投資策略及項(xiàng)目篩選標(biāo)準(zhǔn);

? 項(xiàng)目搜尋,牽頭投資論證、報(bào)批及實(shí)施;

? 牽頭項(xiàng)目退出論證、報(bào)批及實(shí)施;

? 投委會(huì)辦公室日常管理事項(xiàng)。

任職資格:

? 研究生及以上學(xué)歷;

? 5年以上工作經(jīng)歷,有一定財(cái)務(wù)基礎(chǔ);

? 擁有銀行、保險(xiǎn)、基金、信托等金融行業(yè)從業(yè)資格。

第9篇 投資管理部門崗位職責(zé)

投資管理部部門總經(jīng)理 崗位職責(zé):

? 市場(chǎng)與行業(yè)研究分析;

? 牽頭制訂總體投資策略及項(xiàng)目篩選標(biāo)準(zhǔn);

? 項(xiàng)目搜尋,牽頭投資論證、報(bào)批及實(shí)施;

? 牽頭項(xiàng)目退出論證、報(bào)批及實(shí)施;

? 投委會(huì)辦公室日常管理事項(xiàng)。

任職資格:

? 研究生及以上學(xué)歷;

? 5年以上工作經(jīng)歷,有一定財(cái)務(wù)基礎(chǔ);

? 擁有銀行、保險(xiǎn)、基金、信托等金融行業(yè)從業(yè)資格。

崗位職責(zé):

? 市場(chǎng)與行業(yè)研究分析;

? 牽頭制訂總體投資策略及項(xiàng)目篩選標(biāo)準(zhǔn);

? 項(xiàng)目搜尋,牽頭投資論證、報(bào)批及實(shí)施;

? 牽頭項(xiàng)目退出論證、報(bào)批及實(shí)施;

? 投委會(huì)辦公室日常管理事項(xiàng)。

任職資格:

? 研究生及以上學(xué)歷;

? 5年以上工作經(jīng)歷,有一定財(cái)務(wù)基礎(chǔ);

? 擁有銀行、保險(xiǎn)、基金、信托等金融行業(yè)從業(yè)資格。

第10篇 投資部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

投資銀行部門負(fù)責(zé)人 1、協(xié)助總裁管理投資銀行部;

2、負(fù)責(zé)投資銀行項(xiàng)目的承攬、承做;

3、圍繞上市公司、擬上市公司開(kāi)展投融資業(yè)務(wù)(定向增發(fā)、并購(gòu)重組、新三板、債券融資等);

4、對(duì)投融資項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查,負(fù)責(zé)項(xiàng)目談判,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)項(xiàng)目方案、制作項(xiàng)目文案。

5、負(fù)責(zé)進(jìn)行部門管理和團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展工作,管理、培養(yǎng)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo);

6、建立并維系與政府、銀行、證券、信托、上市公司、財(cái)務(wù)顧問(wèn)、評(píng)估師、會(huì)計(jì)師、律師等多方的業(yè)務(wù)關(guān)系;

7、協(xié)助總裁其他工作。 1、協(xié)助總裁管理投資銀行部;

2、負(fù)責(zé)投資銀行項(xiàng)目的承攬、承做;

3、圍繞上市公司、擬上市公司開(kāi)展投融資業(yè)務(wù)(定向增發(fā)、并購(gòu)重組、新三板、債券融資等);

4、對(duì)投融資項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查,負(fù)責(zé)項(xiàng)目談判,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)項(xiàng)目方案、制作項(xiàng)目文案。

5、負(fù)責(zé)進(jìn)行部門管理和團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展工作,管理、培養(yǎng)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo);

6、建立并維系與政府、銀行、證券、信托、上市公司、財(cái)務(wù)顧問(wèn)、評(píng)估師、會(huì)計(jì)師、律師等多方的業(yè)務(wù)關(guān)系;

7、協(xié)助總裁其他工作。

第11篇 投資公司部門崗位工作職責(zé)

職責(zé)一:投資公司部門崗位職責(zé)——綜合辦公室

1.負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),做好綜合協(xié)調(diào)和督辦工作,確保各項(xiàng)工作高效有序運(yùn)行。

2.負(fù)責(zé)公司黨支部建設(shè)、思想政治建設(shè)和廉政建設(shè)的具體執(zhí)行,做好黨員管理工作,建立健全公司各項(xiàng)規(guī)章制度,督促各項(xiàng)制度的落實(shí)。

3.負(fù)責(zé)草擬公司綜合性文稿,修改、審核各職能部門的有關(guān)文件和材料。

4.負(fù)責(zé)做好公司來(lái)賓的接待安排和服務(wù)工作,重要會(huì)議的組織和會(huì)務(wù)工作。

5.負(fù)責(zé)文書處理、印章管理、檔案日常管理,做好文件收發(fā)工作和來(lái)信來(lái)訪處理。

6.負(fù)責(zé)人力資源管理,包括員工薪酬、福利方案的制定、實(shí)施,績(jī)效考核,人員招聘,員工培訓(xùn),勞動(dòng)合同管理及日常人事勞動(dòng)管理。

7.負(fù)責(zé)做好宣傳、報(bào)道、企業(yè)文化和信息網(wǎng)絡(luò)管理工作,進(jìn)行各類活動(dòng)的策劃組織。

8.負(fù)責(zé)行政事務(wù)管理、后勤保障、食堂運(yùn)行、車輛管理,辦公用品和設(shè)備的采購(gòu)、保管、發(fā)放和維修。

9.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

職責(zé)二:投資公司部門崗位職責(zé)——董事長(zhǎng)職責(zé)

核心職責(zé):對(duì)企業(yè)的發(fā)展方向、經(jīng)營(yíng)方針、重大事項(xiàng)等進(jìn)行最終決策。

(一) 對(duì)公司發(fā)展方向、經(jīng)營(yíng)方針進(jìn)行決策;

(二) 定期/不定期聽(tīng)取中高級(jí)管理人員的工作匯報(bào),并保持對(duì)他們工作的監(jiān)察;

(三) 負(fù)責(zé)公司的重大外交事務(wù)并決定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案;

(四) 負(fù)責(zé)調(diào)配全公司的資金、資源;

(五) 領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督項(xiàng)目運(yùn)作,處理其他重大事務(wù);

(六) 決定企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置;

(七) 處理董事會(huì)其他日常工作。

職責(zé)三:投資公司部門崗位職責(zé)——經(jīng)理崗位職責(zé)

1、全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理,貫徹股東會(huì)(董事會(huì))的戰(zhàn)略部署。

2、制定公司的經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)策略。

3、負(fù)責(zé)公司資本的運(yùn)作及資本的增值;

4、負(fù)責(zé)公司下屬各部門之間協(xié)調(diào)工作,并負(fù)責(zé)對(duì)股東會(huì)(董事會(huì))的工作匯報(bào)。

5、主持制定完成股東會(huì)(董事會(huì))下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)的工作計(jì)劃并組織實(shí)施。

6、負(fù)責(zé)對(duì)外建立廣泛的合作關(guān)系,就公司發(fā)展積累社會(huì)資源。

7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銀行上層關(guān)系,開(kāi)發(fā)銀行資源,獲取銀行授信額度,保證業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。

8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)調(diào)好各部門的工作及信息聯(lián)系和溝通。

9、每筆業(yè)務(wù)的最高審批權(quán)和一票否決權(quán)。

10、審核各部門制定的各項(xiàng)規(guī)章與具體操作規(guī)則。

職責(zé)四:投資公司部門崗位職責(zé)

(一)據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,全面考慮干部和專業(yè)人員的梯隊(duì)建設(shè);

(二)定期組織收集有關(guān)人事招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬等方面的信息,為公司重大人事決策提供信息支持;

(三)根據(jù)公司的情況,組織制訂公司人事管理制度、勞動(dòng)工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和工作程序,并組織實(shí)施;

(四)根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃,提出機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計(jì)方案,對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)方案;

(五)負(fù)責(zé)組織實(shí)施招聘、培訓(xùn)、考核和績(jī)效管理工作,建立公司內(nèi)部的溝通機(jī)制,及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài);

(六)組織公司勞資管理工作,編制公司年度勞資計(jì)劃及薪資調(diào)整方案,審核公司員工每月的薪酬;

(七)代表公司與員工簽訂各種勞動(dòng)合同,以及處理各種與勞動(dòng)合同相關(guān)的事宜;

(八)負(fù)責(zé)有關(guān)人事調(diào)動(dòng)、人事檔案、戶口管理的事宜,代表公司與政府、其他單位對(duì)口部門進(jìn)行溝通和交流。

第12篇 部門經(jīng)理投資崗位職責(zé)

投資拓展部門經(jīng)理 中國(guó)電建地產(chǎn)集團(tuán)華南區(qū)域總部 佛山泛悅置業(yè)有限公司,泛悅 職責(zé)描述:

一、拓展報(bào)建管理

1、組織完成項(xiàng)目進(jìn)展匯報(bào)報(bào)告;

2、組織區(qū)域總部各業(yè)務(wù)部門對(duì)目標(biāo)地塊進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察和相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)因素梳理和排查;

3、組織編制項(xiàng)目策劃會(huì)報(bào)告;

4、組織完成項(xiàng)目可行性研究;組織完成盡職調(diào)查、股權(quán)并購(gòu)項(xiàng)目背景調(diào)查等土地拓展工作、執(zhí)行總部投資拓展部區(qū)域投資規(guī)劃等工作;組織完成土地和相關(guān)協(xié)議合同的擬定;

5、維護(hù)與當(dāng)?shù)貒?guó)土、規(guī)劃、建設(shè)、計(jì)劃與發(fā)展等各政府主管部門的良好關(guān)系;

6、協(xié)調(diào)項(xiàng)目拓展中需要的外部資源。

7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建工作。

二、市場(chǎng)與政策研究

1、在總部投資拓展部投資策略指導(dǎo)下,組織編寫擬進(jìn)入城市的建議和實(shí)施方案;

2、組織定期提交區(qū)域城市土地、市場(chǎng)、產(chǎn)品、成本等信息和數(shù)據(jù)信息報(bào)告;組織整理新出臺(tái)政策和法規(guī)、收集區(qū)域內(nèi)標(biāo)桿企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、區(qū)域宏觀市場(chǎng)及地產(chǎn)市場(chǎng)行情等信息;

3、組織對(duì)土地拓展模式進(jìn)行研究和分析;

4、組織對(duì)區(qū)域標(biāo)桿企業(yè)進(jìn)行定期研究。

三、項(xiàng)目投資綜合管理

1、審核區(qū)域運(yùn)營(yíng)月報(bào),針對(duì)月報(bào)中存在需要解決的問(wèn)題,及時(shí)編制解決方案和落實(shí)情況上報(bào)總部投資拓展部;

2、審核項(xiàng)目實(shí)際開(kāi)發(fā)計(jì)劃節(jié)點(diǎn)和風(fēng)控預(yù)警的報(bào)告;

3、組織投資信息資源庫(kù)管理;

組織對(duì)參與但未獲取項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤分析和復(fù)盤研究。

任職要求:

1、全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷,房地產(chǎn)管理、金融投資等相關(guān)專業(yè);

2、三年以上房地產(chǎn)投資拓展工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

3、熟知房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)工作流程,掌握土地拓展業(yè)務(wù)流程及投資運(yùn)作程序;

4、熟練操作office辦公常用軟件;

5、全員通用素質(zhì)及管理人員通用素質(zhì):盡職敬業(yè)、邏輯思維判斷、學(xué)習(xí)及專業(yè)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、有效溝通、創(chuàng)造性執(zhí)行、客戶導(dǎo)向。

第13篇 投資部門副總經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)開(kāi)展以外匯、貴金屬和大宗商品為核心的相關(guān)業(yè)務(wù);

2. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制定、開(kāi)發(fā)外匯、貴金屬和大宗商品業(yè)務(wù)的投資策略,并實(shí)施;

3. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行外匯、貴金屬和大宗商品業(yè)務(wù)客戶的開(kāi)發(fā)維護(hù);

4. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā);

5. 負(fù)責(zé)搭建外匯、商品業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì);

6. 負(fù)責(zé)構(gòu)建外匯、商品業(yè)務(wù)內(nèi)部運(yùn)作體系、流程等工作;

7. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)管理各產(chǎn)品,并及時(shí)做好客戶溝通工作。

1、

任職資格:

1. 35周歲以下,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬,碩士及以上學(xué)歷,金融等相關(guān)專業(yè);

2. 5年以上銀行等機(jī)構(gòu)的外匯、商品業(yè)務(wù)類工作經(jīng)歷,過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)秀者優(yōu)先;

3. 具有扎實(shí)的貨幣、宏觀和外匯、商品理論基礎(chǔ),具備優(yōu)秀的分析能力、邏輯思維能力;

4. 富有激情,工作責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞;

5. 市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí),有良好的大局觀、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力。 工作職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)開(kāi)展以外匯、貴金屬和大宗商品為核心的相關(guān)業(yè)務(wù);

2. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制定、開(kāi)發(fā)外匯、貴金屬和大宗商品業(yè)務(wù)的投資策略,并實(shí)施;

3. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行外匯、貴金屬和大宗商品業(yè)務(wù)客戶的開(kāi)發(fā)維護(hù);

4. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā);

5. 負(fù)責(zé)搭建外匯、商品業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì);

6. 負(fù)責(zé)構(gòu)建外匯、商品業(yè)務(wù)內(nèi)部運(yùn)作體系、流程等工作;

7. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)管理各產(chǎn)品,并及時(shí)做好客戶溝通工作。

1、

任職資格:

1. 35周歲以下,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬,碩士及以上學(xué)歷,金融等相關(guān)專業(yè);

2. 5年以上銀行等機(jī)構(gòu)的外匯、商品業(yè)務(wù)類工作經(jīng)歷,過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)秀者優(yōu)先;

3. 具有扎實(shí)的貨幣、宏觀和外匯、商品理論基礎(chǔ),具備優(yōu)秀的分析能力、邏輯思維能力;

4. 富有激情,工作責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞;

5. 市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí),有良好的大局觀、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力。

投資部門崗位職責(zé)13篇

投資部門是企業(yè)中負(fù)責(zé)管理公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)、尋求投資機(jī)會(huì)并執(zhí)行投資策略的團(tuán)隊(duì)。其核心任務(wù)是通過(guò)理性、科學(xué)的投資決策,實(shí)現(xiàn)企業(yè)資本的增值,為公司的長(zhǎng)期發(fā)展提供
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