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部門副總經(jīng)理崗位職責4篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):80

部門副總經(jīng)理崗位職責

第1篇 部門副總經(jīng)理崗位職責

部門副總經(jīng)理 1、主持風險管理部審計工作,搭建公司審計業(yè)務(wù)風控體系;

2、建立和完善公司內(nèi)部審計控制體系;

3、負責審計業(yè)務(wù)條線風險相關(guān)培訓;

4、做好部門日常管理及其他交辦工作。 1、主持風險管理部審計工作,搭建公司審計業(yè)務(wù)風控體系;

2、建立和完善公司內(nèi)部審計控制體系;

3、負責審計業(yè)務(wù)條線風險相關(guān)培訓;

4、做好部門日常管理及其他交辦工作。

第2篇 部門副總經(jīng)理崗位職責任職要求

部門副總經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

1.負責公司核算管理工作,制定核算流程和規(guī)則,配合外部監(jiān)管對公司各項財務(wù)檢查和審計;

2.負責公司稅務(wù)管理工作,進行財稅政策研究、稅務(wù)工作籌劃;

3.負責公司財務(wù)報告管理工作,包括報告的編制、會計信息的披露,外部監(jiān)管報表和數(shù)據(jù)的提供;

4.負責公司預算管理工作,制定并實施預算管理工作計劃,制定預算管理制度和管理程序;

5.負責公司年度預算的編制、預算管控和預算分析;

6.負責財務(wù)集中審批的制度、流程、規(guī)則的制定及持續(xù)優(yōu)化;

7.負責公司資金管理工作,制定資金管理制度和程序,對收付費流程進行規(guī)劃和完善;

8.負責公司單證管理工作;

9.對國家財稅及保險監(jiān)管政策、同業(yè)財務(wù)政策及公司發(fā)展前瞻性政策進行收集和研究;建立、推動與同業(yè)財務(wù)系統(tǒng)的交流與合作關(guān)系;負責公司財務(wù)制度及流程的調(diào)研制訂及實施推動;

10.負責與公司內(nèi)部各部門、外部監(jiān)管機構(gòu)、稅務(wù)機關(guān)、審計等保持良好溝通;

11.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

三、任職資格:

1.全日制大學本科及以上學歷

2.財經(jīng)、會計、管理類專業(yè)

3.有10年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,5年以上壽險公司財務(wù)工作經(jīng)驗

4.熟悉國家相關(guān)法律法規(guī),熟練使用辦公軟件

5.中級會計職稱、cpa、acca等財務(wù)相關(guān)證書者優(yōu)先考慮

6.工作責任心強,具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協(xié)作意識

注:薪資情況根據(jù)候選人實際情況而定,不受區(qū)間限制。

部門副總經(jīng)理崗位

第3篇 投資部門副總經(jīng)理崗位職責

工作職責:

1. 負責開展以外匯、貴金屬和大宗商品為核心的相關(guān)業(yè)務(wù);

2. 負責帶領(lǐng)團隊制定、開發(fā)外匯、貴金屬和大宗商品業(yè)務(wù)的投資策略,并實施;

3. 負責帶領(lǐng)團隊進行外匯、貴金屬和大宗商品業(yè)務(wù)客戶的開發(fā)維護;

4. 負責帶領(lǐng)團隊進行產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā);

5. 負責搭建外匯、商品業(yè)務(wù)團隊;

6. 負責構(gòu)建外匯、商品業(yè)務(wù)內(nèi)部運作體系、流程等工作;

7. 負責帶領(lǐng)團隊管理各產(chǎn)品,并及時做好客戶溝通工作。

1、

任職資格:

1. 35周歲以下,特別優(yōu)秀者可適當放寬,碩士及以上學歷,金融等相關(guān)專業(yè);

2. 5年以上銀行等機構(gòu)的外匯、商品業(yè)務(wù)類工作經(jīng)歷,過往業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先;

3. 具有扎實的貨幣、宏觀和外匯、商品理論基礎(chǔ),具備優(yōu)秀的分析能力、邏輯思維能力;

4. 富有激情,工作責任心強,吃苦耐勞;

5. 市場開拓意識,有良好的大局觀、團隊意識和較強的溝通、協(xié)調(diào)、學習能力。 工作職責:

1. 負責開展以外匯、貴金屬和大宗商品為核心的相關(guān)業(yè)務(wù);

2. 負責帶領(lǐng)團隊制定、開發(fā)外匯、貴金屬和大宗商品業(yè)務(wù)的投資策略,并實施;

3. 負責帶領(lǐng)團隊進行外匯、貴金屬和大宗商品業(yè)務(wù)客戶的開發(fā)維護;

4. 負責帶領(lǐng)團隊進行產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā);

5. 負責搭建外匯、商品業(yè)務(wù)團隊;

6. 負責構(gòu)建外匯、商品業(yè)務(wù)內(nèi)部運作體系、流程等工作;

7. 負責帶領(lǐng)團隊管理各產(chǎn)品,并及時做好客戶溝通工作。

1、

任職資格:

1. 35周歲以下,特別優(yōu)秀者可適當放寬,碩士及以上學歷,金融等相關(guān)專業(yè);

2. 5年以上銀行等機構(gòu)的外匯、商品業(yè)務(wù)類工作經(jīng)歷,過往業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先;

3. 具有扎實的貨幣、宏觀和外匯、商品理論基礎(chǔ),具備優(yōu)秀的分析能力、邏輯思維能力;

4. 富有激情,工作責任心強,吃苦耐勞;

5. 市場開拓意識,有良好的大局觀、團隊意識和較強的溝通、協(xié)調(diào)、學習能力。

第4篇 業(yè)務(wù)部門副總經(jīng)理崗位職責

創(chuàng)新業(yè)務(wù)部門副總經(jīng)理 北京市國通資產(chǎn)管理有限責任公司 北京市國通資產(chǎn)管理有限責任公司,國通 職責描述:

1、擬定部門業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,負責部門管理,組織完成業(yè)績?nèi)蝿?wù);

2、負責業(yè)務(wù)相關(guān)渠道的維護和開拓,尋找優(yōu)質(zhì)項目,開拓創(chuàng)新業(yè)務(wù),對外代表公司維護客戶關(guān)系;

3、熟悉不良資產(chǎn)處置流程和定價模式,能夠獨立地設(shè)計和完成資產(chǎn)處置;

4、主導負責重大項目或任務(wù)的推進,帶隊完成項目考察、盡調(diào)和論證;

5、具有資產(chǎn)管理、信托或銀行工作經(jīng)驗者可優(yōu)先錄用。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上,年齡35-45,金融、經(jīng)濟、財務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 具有律師執(zhí)業(yè)證、cpa等優(yōu)先;

2、五年以上金融投資或不良資產(chǎn)處置或信托業(yè)務(wù)經(jīng)驗;

3、熟悉資產(chǎn)債務(wù)重組、不良資產(chǎn)處置、資本經(jīng)營、企業(yè)改制等業(yè)務(wù)領(lǐng)域,并有豐富實操經(jīng)驗;

4、具備較豐富的項目資源、客戶資源;

5、熟悉運用擔保法、公司法、合同法等相關(guān)法律法規(guī)政策;

6、具有豐富的商務(wù)談判技巧,出色的協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力,對市場有敏銳的洞察分析能力、項目篩選能力和開發(fā)統(tǒng)籌組織能力。

部門副總經(jīng)理崗位職責4篇

創(chuàng)新業(yè)務(wù)部門副總經(jīng)理北京市國通資產(chǎn)管理有限責任公司北京市國通資產(chǎn)管理有限責任公司,國通職責描述:1、擬定部門業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,負責部門管理,組織完成業(yè)績?nèi)蝿?wù);2、負責業(yè)務(wù)相…
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