生產(chǎn)統(tǒng)計崗崗位職責(zé)5篇

崗位職責(zé)是什么

生產(chǎn)統(tǒng)計崗是企業(yè)生產(chǎn)管理中的重要角色，負(fù)責(zé)收集、整理、分析與生產(chǎn)相關(guān)的各項數(shù)據(jù)，以提供決策支持，確保生產(chǎn)活動的高效運(yùn)行。

崗位職責(zé)要求

1. 精通統(tǒng)計方法和數(shù)據(jù)分析工具，如excel、spss等，能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗、處理和建模。

2. 對生產(chǎn)流程有深入理解，能準(zhǔn)確把握生產(chǎn)關(guān)鍵指標(biāo)，如生產(chǎn)效率、成本、質(zhì)量等。

3. 具備良好的數(shù)字敏感度，能夠快速識別數(shù)據(jù)異常并提出改進(jìn)意見。

4. 良好的溝通能力，能夠有效地與各部門協(xié)調(diào)，獲取所需數(shù)據(jù)。

5. 注重細(xì)節(jié)，保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。

6. 具備基本的報告編寫能力，能清晰、準(zhǔn)確地呈現(xiàn)分析結(jié)果。

崗位職責(zé)描述

生產(chǎn)統(tǒng)計崗的主要任務(wù)是監(jiān)控和評估生產(chǎn)過程中的各項指標(biāo)，通過數(shù)據(jù)驅(qū)動的方式優(yōu)化生產(chǎn)流程。這個崗位需要與生產(chǎn)線員工、管理層、財務(wù)部門等多個團(tuán)隊緊密協(xié)作，收集各種生產(chǎn)數(shù)據(jù)，包括原材料消耗、設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)、產(chǎn)品質(zhì)量等。通過對這些數(shù)據(jù)的深度分析，生產(chǎn)統(tǒng)計員可以發(fā)現(xiàn)潛在的問題，如生產(chǎn)瓶頸、浪費(fèi)或質(zhì)量問題，并提出解決方案。

此外，生產(chǎn)統(tǒng)計崗還需要定期生成各類生產(chǎn)報告，如生產(chǎn)效率報告、成本分析報告等，為管理層提供決策依據(jù)。在報告中，應(yīng)清晰地展示數(shù)據(jù)趨勢、問題所在及改進(jìn)建議，幫助管理層了解生產(chǎn)狀況，制定有效的策略。

有哪些內(nèi)容

1. 數(shù)據(jù)收集與整理：收集生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的各類數(shù)據(jù)，如產(chǎn)量、工時、設(shè)備故障率等，進(jìn)行分類、整理和錄入。

2. 數(shù)據(jù)分析：運(yùn)用統(tǒng)計學(xué)方法對收集的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，找出影響生產(chǎn)的因素，如生產(chǎn)線效率低下、物料損耗過大等。

3. 報告編寫：編制生產(chǎn)報告，包括但不限于日、周、月度生產(chǎn)總結(jié)，以及專題分析報告，如成本控制報告、質(zhì)量改善報告等。

4. 問題識別與解決：針對數(shù)據(jù)分析結(jié)果，提出改善措施，與相關(guān)部門協(xié)同解決問題。

5. 流程優(yōu)化：參與生產(chǎn)流程的改進(jìn)工作，提供數(shù)據(jù)支持，推動生產(chǎn)效率提升和成本降低。

6. 跨部門溝通：與采購、質(zhì)量、工程等部門保持良好溝通，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。

7. 系統(tǒng)維護(hù)：維護(hù)和更新生產(chǎn)統(tǒng)計系統(tǒng)，確保數(shù)據(jù)的實(shí)時性和準(zhǔn)確性。

生產(chǎn)統(tǒng)計崗的工作是企業(yè)精細(xì)化管理和持續(xù)改進(jìn)的重要組成部分，其工作成果直接影響到企業(yè)的生產(chǎn)效益和競爭力。通過精確的數(shù)據(jù)分析和有效的溝通協(xié)調(diào)，生產(chǎn)統(tǒng)計員能夠在企業(yè)中發(fā)揮關(guān)鍵作用，推動生產(chǎn)運(yùn)營的持續(xù)優(yōu)化。

生產(chǎn)統(tǒng)計崗崗位職責(zé)范文

第1篇 生產(chǎn)統(tǒng)計崗位職責(zé)(20篇)

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)的匯總、統(tǒng)計、分析工作。

2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間質(zhì)量記錄的收集、整理。

3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間生產(chǎn)所需勞保用品、辦公用品的領(lǐng)用、保管及發(fā)放工作。

4、具有熟練操作計算機(jī)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析的業(yè)務(wù)能力。

任職要求:

1.會計統(tǒng)計相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。

2.具有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。熟練使用erp系統(tǒng)。

3.具有熟練操作計算機(jī)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析的業(yè)務(wù)技能。

4.具備較好的計劃能力和溝通能力。

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.生產(chǎn)數(shù)量收集與統(tǒng)計

(1)每天按時收集、填報各車間的生產(chǎn)日報表

(2)收集各類產(chǎn)品的物料消耗情況、產(chǎn)品所用工時等相關(guān)數(shù)據(jù)

(3)整理、統(tǒng)計上述相關(guān)數(shù)據(jù),為生產(chǎn)管理決策提供依據(jù)

2.生產(chǎn)檔案管理

(1)負(fù)責(zé)收集、整理各種文件、統(tǒng)計資料、文檔及相關(guān)報表

(2)負(fù)責(zé)生產(chǎn)部相關(guān)文件資料的分類、建檔、歸檔工作

(3)負(fù)責(zé)生產(chǎn)部相關(guān)文件資料的調(diào)用手續(xù)辦理及日常保管工作

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況,做好生產(chǎn)日報表;

2.月底做好月產(chǎn)量、損耗等分析報表;

3.車間員工的工資核算及統(tǒng)計工作;

4.車間文件的發(fā)放及做好記錄存檔,公共性張貼文件的管理;

5.核實(shí)組長所記錄數(shù)據(jù),及時糾正錯誤的基礎(chǔ)數(shù)據(jù);

6.對所有的生產(chǎn)類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé),以數(shù)據(jù)分析工作為基礎(chǔ)輔助主管工作;

7.配合財務(wù)部對車間數(shù)據(jù)的核查工作;

8.協(xié)助成品入倉工作;

9.日常5s工作檢評,違規(guī)登記等;

10.完成車間主管交給的其他任務(wù)。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷,2-3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

2.精通office辦公軟件;

3.有一定的承壓能力與團(tuán)隊合作能力。

注;此崗位工作地點(diǎn)為靜海縣唐官屯盛唐物流園,要求駐廠,不符者勿投!

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

1.每日將上一個工作日的各項數(shù)據(jù)輸入完成。

2.刻苦、努力鉆研專業(yè)知識,負(fù)責(zé)生產(chǎn)部統(tǒng)計系統(tǒng)的完善和正常運(yùn)行,及時發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)中的非常因素。保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實(shí)性與準(zhǔn)確性;

3.每天整理收到的作業(yè)單,機(jī)臺報表及各種統(tǒng)計資料;

4.按照公司規(guī)定,完成各項統(tǒng)計資料的存檔、保存、報廢等工作;

5.每月1日前統(tǒng)計出生產(chǎn)部人員績效考核項目的目標(biāo)完成情況,交給績效員;

6.每月統(tǒng)計時段截止到當(dāng)月的倒數(shù)第二天;

7.每月3日統(tǒng)計出上月度紙箱報表并將數(shù)據(jù)報告總經(jīng)理;

8.向生產(chǎn)部經(jīng)理匯報工作;

9.愉快接受上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作;

10.在執(zhí)行各項規(guī)章制度和臨時任務(wù)時,如有異議,應(yīng)向直接上司匯報,在上司進(jìn)行更改前,仍然按原制度和任務(wù)執(zhí)行。

任職要求:

1、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)學(xué)歷,有同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、年齡要求30歲以上。

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.生產(chǎn)部各項數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析,對數(shù)據(jù)進(jìn)行多維度分析,為生產(chǎn)部提供有效的數(shù)據(jù)支持;

2.做好生產(chǎn)部各項數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析,確保數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、及時,定期出具統(tǒng)計分析報告;

3.做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔工作;

4.建立和健全統(tǒng)計臺賬制度。

任職要求:

1.食品類或統(tǒng)計相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

2.精通office辦公軟件,持有相關(guān)統(tǒng)計證書優(yōu)先;

3.年齡20-30歲,誠信正直,工作細(xì)致,溝通能力強(qiáng);

4.家住順義周邊優(yōu)先。

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

[招聘部門:威旺事業(yè)部-生產(chǎn)管理部]

職位描述

一、崗位職責(zé)

序號 內(nèi)容描述

1 負(fù)責(zé)生產(chǎn)完成情況日報表的統(tǒng)計和上報;

2 負(fù)責(zé)月度和周度生產(chǎn)計劃完成情況分析報告的編制和上報;

3 負(fù)責(zé)科室內(nèi)部項目調(diào)度

4 負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理部生產(chǎn)計劃科的文件資料管理工作。

5 負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理部生產(chǎn)計劃科勞保用品的統(tǒng)計、發(fā)放。

二、任職資格

最低學(xué)歷 ?？瓶?/p>

專業(yè)要求 財務(wù)、統(tǒng)計類

工作經(jīng)驗(yàn) 無

外語要求 英語

資格證書與技術(shù)等級 統(tǒng)計資格證書

專業(yè)知識與技能 熟練使用office辦公軟件

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1、在生產(chǎn)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,做好生產(chǎn)部門的統(tǒng)計工作。2、負(fù)責(zé)每天生產(chǎn)車間產(chǎn)品產(chǎn)量的統(tǒng)計,保證準(zhǔn)確無誤,數(shù)據(jù)證實(shí),并向有關(guān)部門匯報,并為公司領(lǐng)導(dǎo)提供有效的信息3、按照每天生產(chǎn)情況及時向管理部門匯報每天生產(chǎn)情況。

任職要求:、大專以上學(xué)歷,一年以上工廠生產(chǎn)統(tǒng)計工作經(jīng)驗(yàn) 2、能夠熟練處理生產(chǎn)數(shù)據(jù),進(jìn)行整理分析 3、熟練使用電腦及辦公軟件 4、責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致認(rèn)真積極

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、各生產(chǎn)工序的報表錄入;

2、每日匯報生產(chǎn)日報;

3、每月編制生產(chǎn)月報;

4、制作各工序計件工資。

崗位要求:

1、中專以上學(xué)歷,財會相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

2、兩年以上本崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn),從業(yè)經(jīng)歷具有較好的穩(wěn)定性;

3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作、組織協(xié)調(diào)能力以及學(xué)習(xí)能力,同時具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臅r間管理和成本管理;

4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),熱情主動,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)化素養(yǎng)和氣質(zhì),優(yōu)秀的語言和文字表達(dá)能力

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.生產(chǎn)異常和產(chǎn)品試運(yùn)行能耗的統(tǒng)計

2.工具耗材、工裝治具、設(shè)備、材料和半成品的管理

3.工時統(tǒng)計工作

4.機(jī)組漏點(diǎn)及質(zhì)量問題統(tǒng)計并獎懲申報

5.考勤管理

6.檢查表統(tǒng)計

7.各種費(fèi)用報銷及文件管理統(tǒng)計

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電一體化、行政相關(guān)專業(yè);

2.一年以上統(tǒng)計類工作經(jīng)驗(yàn);

3.具有生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

4.良好的溝通能力和工作態(tài)度;

5.頭腦靈活,工作高效。

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司日常生產(chǎn)進(jìn)度統(tǒng)計工作;

2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的落實(shí)跟蹤;

3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)外協(xié)廠家的訂單安排溝通跟蹤;

4、產(chǎn)品小樣出入庫跟蹤

任職要求:

1、相關(guān)工作1年以上工作經(jīng)驗(yàn)

2、思路清晰,條理性強(qiáng),對數(shù)據(jù)敏感

3、工作認(rèn)真、細(xì)心負(fù)責(zé)、抗壓能力強(qiáng)

4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

統(tǒng)計車間原料、輔料消耗及產(chǎn)品數(shù)量;

統(tǒng)計員工出勤狀況、績效工資;

建立健全車間原始數(shù)據(jù)及統(tǒng)計臺賬

任職要求:

大專及以上學(xué)歷;

熟練使用辦公自動化軟件;

統(tǒng)計或會計專業(yè)優(yōu)先錄用;

有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;

具有較好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和執(zhí)行能力。

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、 根據(jù)生產(chǎn)計劃及生產(chǎn)實(shí)際情況,收集生產(chǎn)車間相關(guān)報表。

2、 稽核生產(chǎn)報表數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

3、根據(jù)稽核后的報表,錄入《生產(chǎn)日報表》

4、根據(jù)《材料入庫單》、《產(chǎn)成品入庫單》、《材料出庫單》等單據(jù),審核庫管《庫存臺賬》出、入庫數(shù)據(jù)。

5、每月月末與庫管對原材料、產(chǎn)成品進(jìn)行盤點(diǎn)工作。

6、整理盤點(diǎn)表,核對盤盈虧數(shù)據(jù)。

7、分析盤盈虧原因。

8、每日對《生產(chǎn)日報表》數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,出現(xiàn)異常情況,及時與生產(chǎn)車間核對并反饋給部門主管。

9、對《生產(chǎn)日報表》進(jìn)行月度匯總并報部門主管。

10、規(guī)范線上統(tǒng)計工作。

11、 生產(chǎn)線單據(jù)流轉(zhuǎn)梳理。

12、生產(chǎn)表單設(shè)計及調(diào)整。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷

2、會計學(xué)相關(guān)專業(yè)

3、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)

4、制造業(yè)生產(chǎn)統(tǒng)計經(jīng)驗(yàn)

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)每天查看k3系統(tǒng)定單情況,并根據(jù)定單情況進(jìn)行系統(tǒng)生產(chǎn)領(lǐng)料;

2、 負(fù)責(zé)配送中心調(diào)拔至裁剪車間的面料核對、查驗(yàn)工作,并做好面料米數(shù)的記錄;

3、 負(fù)責(zé)按照定單的輕重緩急及時將面料合理發(fā)放到裁剪師手中;

4、 負(fù)責(zé)每天清算本車間產(chǎn)量,同裁剪師及其它輔工進(jìn)行當(dāng)日產(chǎn)量核對確認(rèn)工作,并按時上報生產(chǎn)統(tǒng)計;

5、 負(fù)責(zé)將發(fā)放到裁剪師手中的面料進(jìn)行逐一開票;

6、 負(fù)責(zé)協(xié)助車間主任按定單日期進(jìn)行裁剪情況跟蹤;

7、 負(fù)責(zé)返修活配布到廠情況跟蹤;

8、 負(fù)責(zé)根據(jù)當(dāng)天收活情況進(jìn)行排產(chǎn)匯總并上報調(diào)度中心人員;

9、 負(fù)責(zé)協(xié)助車間主任及財務(wù)監(jiān)盤人員進(jìn)行本車間月未盤點(diǎn)工作;

10、 負(fù)責(zé)整理、匯總裁剪車間月度個人計件產(chǎn)量,同個人核對確認(rèn)產(chǎn)量,并報送車間主任簽批后交生產(chǎn)統(tǒng)計;

11、 完善收發(fā)崗位的工作流程,提高工作質(zhì)量與效率,積極參與各類培訓(xùn),不斷提升個人的業(yè)務(wù)技能與綜合素質(zhì);

12、 及時完成上級交辦的其他臨時性工作

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè);

2、工作細(xì)致,善于溝通。

免費(fèi)提供食宿+五險

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.根據(jù)生產(chǎn)計劃單,打印電子傳票并送發(fā)相關(guān)裁剪人員

2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)各車間員工每日生產(chǎn)條碼的收集并錄入到工資系統(tǒng)

3.月底統(tǒng)計各車間人員工資,并打印工資單分發(fā)給員工核對,核對后收集工資單并確認(rèn)

任職要求:

1.中等以上學(xué)歷,會計或統(tǒng)計相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

2.18歲以上,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

3.良好的數(shù)據(jù)分析能力,熟悉電腦基本操作,工作風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

任職資格:

1、女 ,中專以上學(xué)歷,財會專業(yè)優(yōu)先;

2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),電腦操作熟練,對數(shù)據(jù)敏感;

3、細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有生產(chǎn)計劃工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

崗位職責(zé):

1、完成物耗、產(chǎn)成品、部門費(fèi)用、員工考勤、工資等數(shù)據(jù)的匯總工作,形成日報表;

2、生產(chǎn)數(shù)據(jù)在erp系統(tǒng)的錄入審核、異常處理;

3、與相關(guān)人員進(jìn)行物料盤點(diǎn);

4、車間相關(guān)文件的編制、收發(fā)、傳遞、整理、歸檔等;

5、相關(guān)信息的傳達(dá)、溝通;

6、負(fù)責(zé)車間的辦公用品及后勤物品的領(lǐng)用、發(fā)放、管理工作;

7、部門交辦其它工作。

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.對公司業(yè)務(wù)進(jìn)行日常統(tǒng)計,對賬工作。

2.根據(jù)業(yè)務(wù)信息對數(shù)據(jù)進(jìn)行整理,制作相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)報表。

3.統(tǒng)計入/出庫貨情況,提供庫存/銷售日報表和月盤點(diǎn)表。

4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職要求:

1.具有大專及以上學(xué)歷;

2.格開朗善于溝通工作細(xì)致,條理性強(qiáng)。

3.熟練操作e_cel及其他office辦公軟件,熟悉一般性辦公設(shè)備操作;

4.具備一些財務(wù)知識,最好有統(tǒng)計/會計證;

5.服從工作分配,能與同事協(xié)作共處;

6、工作地點(diǎn):錫林浩特

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、 完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作;

2、 編制并上報統(tǒng)計表,建立和健全統(tǒng)計臺帳制度;

3、 協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計信息系統(tǒng),維護(hù)和更新統(tǒng)計數(shù)據(jù)平臺;

4、 做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔工作;

5、 結(jié)合統(tǒng)計指標(biāo)體系,完善和改進(jìn)統(tǒng)計方法。

任職要求:

1、 統(tǒng)計、會計學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2、 有數(shù)理統(tǒng)計、會計等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、 了解相關(guān)統(tǒng)計分析軟件的操作和使用,具有一定編程、建模能力者優(yōu)先;

4、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),承壓能力較強(qiáng),良好的團(tuán)隊合作精神。

5、 在新樂工廠工作

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

1.每日匯總車間生產(chǎn)情況及時填寫生產(chǎn)日報 ,上報總經(jīng)理。

2..每月末結(jié)賬后及時與管理部核對庫存及成品、半成品,準(zhǔn)確填制月生產(chǎn)匯總,庫存半成品數(shù)量表,報財務(wù)部及管理部。將本月考勤如實(shí)上報管理部。

3.在日常工作中要有重點(diǎn)參與生產(chǎn)的全過程,準(zhǔn)確了解原料、輔料、工時的消耗量, 及時準(zhǔn)確記錄,為公司成本核算建立原始資料,同時在月末成本分析中有根據(jù)的將成本的變化情況分析清楚。

4.熟練掌握電子表應(yīng)用,將日報表、月報表、累計報表等利用電腦進(jìn)行核算、上報。

5.保管好車間的領(lǐng)料資料,各種報表。

6..做好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部各產(chǎn)線的數(shù)據(jù)收集、匯總及日報表、月報表的統(tǒng)計;

2、根據(jù)主管要求,對相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào);

任職要求:電腦熟練,能吃苦耐勞,有長期供職于公司的優(yōu)先錄用。

生產(chǎn)統(tǒng)計(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作;

2、編制并上報統(tǒng)計表,建立和健全統(tǒng)計臺帳制度;

3、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計信息系統(tǒng),維護(hù)和更新統(tǒng)計數(shù)據(jù)平臺;

4、做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔以及產(chǎn)品的錄單工作;

5、結(jié)合統(tǒng)計指標(biāo)體系,完善和改進(jìn)統(tǒng)計方法。

任職資格:

1、?？埔陨蠈W(xué)歷;

2、有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、了解相關(guān)統(tǒng)計分析軟件的操作和使用,具有一定編程、建模能力者優(yōu)先;

4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),承壓能力較強(qiáng),良好的團(tuán)隊合作精神。

第2篇 生產(chǎn)統(tǒng)計崗位職責(zé)任職要求

生產(chǎn)統(tǒng)計崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、考勤、薪資核算、社保維護(hù);

2、生產(chǎn)報表統(tǒng)計;

3、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。

任職要求:

1、一年以上生產(chǎn)統(tǒng)計或者人事經(jīng)驗(yàn);

2、家住鴻山、梅村、后宅優(yōu)先考慮;

3、上班時間:8:00-17:00(月休4天)

生產(chǎn)統(tǒng)計崗位

第3篇 生產(chǎn)統(tǒng)計崗位職責(zé)內(nèi)容

1、 做好每天各機(jī)臺日產(chǎn)量報表統(tǒng)計,打印后交于總經(jīng)理。每月底人員考勤,水、電、氣、五金等成本消耗資料交于財務(wù)部。車間主任或部門總經(jīng)理,負(fù)責(zé)產(chǎn)量,各項消耗指標(biāo),成本統(tǒng)計

2、 及時與財務(wù)、倉庫保持聯(lián)系,明細(xì)物資胡進(jìn)廠價格及加工件價格。掌握錫條領(lǐng)用原始資料,發(fā)現(xiàn)漏洞及時通知車間生產(chǎn)調(diào)度

3、 編制生產(chǎn)管理制度,落實(shí)磁合金 內(nèi)部獎罰工作

4、 原料、成品、半成品、卡號、軋制號,核對工作,下班前對各機(jī)臺流程卡收交手續(xù)辦理

5、 各種報表力求數(shù)字準(zhǔn)確,分類明確,送交及時,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)

6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦胡其他工資任務(wù)

第4篇 生產(chǎn)統(tǒng)計崗位職責(zé)范本

1.負(fù)責(zé)操作工人的工時統(tǒng)計。

2.負(fù)責(zé)車間考勤。

3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)文件、資料管理。

4.負(fù)責(zé)原材料、毛述入庫,在制品及成品管理。

第5篇 生產(chǎn)統(tǒng)計崗位職責(zé)

生產(chǎn)管理、定額統(tǒng)計 金環(huán)建設(shè)集團(tuán)有限公司 金環(huán)建設(shè)集團(tuán)有限公司,金環(huán) 職責(zé)描述:

主要負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)加工過程中的定額統(tǒng)計及成本核算等

任職要求:

1、機(jī)械類專業(yè)大專以上畢業(yè)生

2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心有耐心