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崗位職責(zé)是什么
內(nèi)容運(yùn)營(yíng)中心是企業(yè)中負(fù)責(zé)策劃、創(chuàng)建、管理和優(yōu)化各類(lèi)數(shù)字內(nèi)容的部門(mén)，旨在通過(guò)高質(zhì)量的內(nèi)容吸引和留住用戶(hù)，提升品牌影響力和用戶(hù)參與度。
崗位職責(zé)要求
1. 精通內(nèi)容策略：具備制定和執(zhí)行有效內(nèi)容策略的能力，了解目標(biāo)受眾的需求和偏好。
2. 創(chuàng)新思維：能夠持續(xù)創(chuàng)新，設(shè)計(jì)出獨(dú)特且吸引人的內(nèi)容形式和主題。
3. 項(xiàng)目管理：有效組織和協(xié)調(diào)資源，確保內(nèi)容項(xiàng)目的按時(shí)完成。
4. 數(shù)據(jù)分析：運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具，評(píng)估內(nèi)容效果，持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容策略。
5. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能與設(shè)計(jì)、產(chǎn)品、市場(chǎng)等部門(mén)緊密配合。
崗位職責(zé)描述
內(nèi)容運(yùn)營(yíng)中心的日常工作涉及多個(gè)層面，包括但不限于：
1. 內(nèi)容策劃：根據(jù)品牌定位和市場(chǎng)需求，策劃各類(lèi)內(nèi)容主題，確保內(nèi)容與品牌價(jià)值觀一致。
2. 內(nèi)容制作：撰寫(xiě)、編輯或指導(dǎo)創(chuàng)作高質(zhì)量的文本、圖像、視頻等多種類(lèi)型的內(nèi)容。
3. 平臺(tái)管理：維護(hù)和更新企業(yè)官網(wǎng)、社交媒體、博客等平臺(tái)的內(nèi)容，提升用戶(hù)體驗(yàn)。
4. 用戶(hù)互動(dòng)：通過(guò)評(píng)論、問(wèn)答、活動(dòng)等方式，鼓勵(lì)用戶(hù)參與，建立和維護(hù)用戶(hù)社區(qū)。
5. 品牌傳播：利用內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)手段，提高品牌知名度，擴(kuò)大市場(chǎng)份額。
有哪些內(nèi)容
1. 原創(chuàng)內(nèi)容生產(chǎn)：定期發(fā)布行業(yè)洞察、產(chǎn)品教程、用戶(hù)故事等原創(chuàng)文章，提升品牌形象。
2. 專(zhuān)題策劃：針對(duì)節(jié)日、熱點(diǎn)事件或新產(chǎn)品發(fā)布，設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)題內(nèi)容，增加用戶(hù)關(guān)注度。
3. seo優(yōu)化：研究關(guān)鍵詞，優(yōu)化內(nèi)容以提高搜索引擎排名，吸引更多的有機(jī)流量。
4. 內(nèi)容推廣：通過(guò)合作伙伴、影響者營(yíng)銷(xiāo)、廣告投放等方式，擴(kuò)大內(nèi)容的覆蓋范圍。
5. 內(nèi)容分析與報(bào)告：定期分析內(nèi)容的表現(xiàn)，如閱讀量、分享量、轉(zhuǎn)化率等，為內(nèi)容策略調(diào)整提供依據(jù)。
內(nèi)容運(yùn)營(yíng)中心的角色是企業(yè)與用戶(hù)之間的橋梁，通過(guò)精心策劃和執(zhí)行的內(nèi)容策略，促進(jìn)用戶(hù)的參與和品牌的成長(zhǎng)。其工作成果直接影響到企業(yè)的在線(xiàn)形象和市場(chǎng)表現(xiàn)，因此，內(nèi)容運(yùn)營(yíng)中心需要不斷適應(yīng)市場(chǎng)變化，持續(xù)提供有價(jià)值、有吸引力的內(nèi)容。
內(nèi)容運(yùn)營(yíng)中心崗位職責(zé)范文
第1篇 華為——內(nèi)容運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
職位要求：
1、有豐富的紙書(shū)或電子書(shū)領(lǐng)域內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；
2、做過(guò)營(yíng)銷(xiāo)策劃、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)等相關(guān)運(yùn)營(yíng)工作更好；
3、5年以上互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
4、工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)；
5、溝通能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)，善于推動(dòng)；
6、國(guó)家統(tǒng)招本科學(xué)歷
工作內(nèi)容：
1. 把控網(wǎng)站整體內(nèi)容格調(diào)，對(duì)內(nèi)容質(zhì)量負(fù)責(zé)。并結(jié)合熱點(diǎn)和用戶(hù)內(nèi)容需求整合相關(guān)內(nèi)容資源做專(zhuān)題策劃；
2. 內(nèi)容日常維護(hù)更新、推薦、挖掘優(yōu)質(zhì)ugc內(nèi)容，質(zhì)量把控。關(guān)鍵入口頁(yè)面的內(nèi)容策劃。
3. 新媒體內(nèi)容提供，社區(qū)氛圍引導(dǎo)、爭(zhēng)議話(huà)題策劃，對(duì)用戶(hù)內(nèi)容消費(fèi)的相關(guān)指標(biāo)，如內(nèi)容參與度等負(fù)責(zé)。
4. 內(nèi)容源把控，相關(guān)內(nèi)容合作支持。
5. 必要時(shí)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)好的文案提供參考建議。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第2篇 內(nèi)容運(yùn)營(yíng)管理崗位職責(zé)
29912-微視內(nèi)容管理后臺(tái)運(yùn)營(yíng)崗 騰訊 騰訊科技(深圳)有限公司,tencent,騰訊,騰訊開(kāi)放平臺(tái),騰訊深圳,騰訊 工作職責(zé):
負(fù)責(zé)微視cms系統(tǒng)策劃搭建,包括產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、流程優(yōu)化、推動(dòng)上線(xiàn),提升平臺(tái)運(yùn)營(yíng)能力和審核效率;同時(shí)與各業(yè)務(wù)方聯(lián)動(dòng),收集分析數(shù)據(jù)和反饋,確定解決方案,不斷提升平臺(tái)易用性。
任職要求:
深入理解審核流程和內(nèi)容行業(yè);能通過(guò)數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化系統(tǒng)提升效率;有一定技術(shù)理解力、產(chǎn)品策劃力,能協(xié)同開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)和相關(guān)團(tuán)隊(duì)將產(chǎn)品快速落地;自驅(qū)力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力
第3篇 內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 根據(jù)用戶(hù)畫(huà)像研究和公司戰(zhàn)略，明確內(nèi)容定位，搭建內(nèi)容頻道，負(fù)責(zé)頻道規(guī)劃及日常運(yùn)營(yíng)，利用內(nèi)容實(shí)現(xiàn)新用戶(hù)獲取，同時(shí)提升老用戶(hù)的黏性和活躍度，對(duì)內(nèi)容質(zhì)量和轉(zhuǎn)化負(fù)責(zé);
2. 負(fù)責(zé)內(nèi)容的生產(chǎn)與運(yùn)營(yíng)推廣，配合品宣部門(mén)，與外部媒體平臺(tái)/大v/供應(yīng)商等合作，獲取優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，進(jìn)行內(nèi)容推廣合作，提升平臺(tái)曝光度，為平臺(tái)引流。
3. 定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與總結(jié)，建立用戶(hù)畫(huà)像、關(guān)鍵數(shù)據(jù)監(jiān)控模型，提出優(yōu)化措施，對(duì)內(nèi)容形式與運(yùn)營(yíng)方案進(jìn)行適時(shí)調(diào)整，不斷提升內(nèi)容用戶(hù)的黏性，并能利用種子用戶(hù)進(jìn)行對(duì)外擴(kuò)散。
4. 做大內(nèi)容頻道的用戶(hù)規(guī)模，進(jìn)行用戶(hù)生命周期和價(jià)值運(yùn)營(yíng)，承擔(dān)一定的拉新目標(biāo)，打造內(nèi)容場(chǎng)景的流量變現(xiàn)機(jī)制。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷，廣告學(xué)、中文、新聞學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2. 三年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具備內(nèi)容運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的平臺(tái)渠道資源及內(nèi)容資源者優(yōu)先;具備垂直品類(lèi)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 具備優(yōu)秀的文字功力，了解內(nèi)容和社區(qū)運(yùn)營(yíng)模式，對(duì)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)有自己的方法論，對(duì)提升內(nèi)容閱讀量和轉(zhuǎn)化率有成功案例;
4. 具備獨(dú)立規(guī)劃內(nèi)容模塊運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的能力，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，敏感度高，對(duì)內(nèi)容業(yè)務(wù)的價(jià)值有自己的理解;
5. 執(zhí)行力強(qiáng)，優(yōu)秀的創(chuàng)新能力，擅長(zhǎng)跨部門(mén)溝通協(xié)作，應(yīng)變能力及抗壓能力好，能適時(shí)變化快的環(huán)境。
內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位
第4篇 微信內(nèi)容運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)微信為主的社交電商內(nèi)容策劃及所針對(duì)微信用戶(hù)拉新/活躍/留存/沉淀展開(kāi)相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)方案及落地執(zhí)行。如日常內(nèi)容更新,活動(dòng)策劃,公眾號(hào)內(nèi)容編寫(xiě)等。
2. 對(duì)接合作商家的公眾號(hào),微商城及小程序等工具,建立有效的溝通及對(duì)接模式,保證合作商家的微信端的電商平臺(tái)的運(yùn)轉(zhuǎn)。
3. 負(fù)責(zé)跟蹤微信推廣及kol推廣等效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營(yíng)手段持續(xù)導(dǎo)入目標(biāo)客戶(hù)并轉(zhuǎn)化新用戶(hù),提高用戶(hù)留存率和用戶(hù)粘性。
崗位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,1年以上社群運(yùn)營(yíng)或內(nèi)容策劃,微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)的工作經(jīng)驗(yàn);
2. 有較強(qiáng)的線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)策劃及執(zhí)行能力,有論壇、貼吧、微博、微信實(shí)操經(jīng)驗(yàn)、社群管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3. 平時(shí)關(guān)注各大社交平臺(tái)、網(wǎng)絡(luò)紅人、時(shí)事熱點(diǎn)、互聯(lián)網(wǎng)重度患者;
4. 對(duì)社交電商有一定理解;了解微信及各種社交平臺(tái)玩法;
6. 可接受高強(qiáng)度工作,加班;
7. 腦子靈、創(chuàng)意多、會(huì)玩、會(huì)寫(xiě)、會(huì)溝通
招聘必要條件:
內(nèi)容策劃編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn):寫(xiě)過(guò)微淘,微信公眾號(hào),淘寶店內(nèi)產(chǎn)品文案,新媒體編輯等
社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)和微商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)二選1
腦子靈活有創(chuàng)意
加分項(xiàng):
社群和電商有關(guān),對(duì)于社群電商關(guān)注并且對(duì)于玩法有獨(dú)到心得
第5篇 微信內(nèi)容運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)
微信運(yùn)營(yíng)內(nèi)容編輯 金恪集團(tuán) 上海金恪企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司,上海金恪 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)微信公眾平臺(tái)內(nèi)容策劃選題、資料搜集整理、內(nèi)容編輯、審校等工作;
2、負(fù)責(zé)微信原創(chuàng)內(nèi)容的策劃與編輯工作,負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)推廣模式與渠道的探索,了解用戶(hù)需求,收集用戶(hù)反饋,分析用戶(hù)行為及需求。
3、對(duì)熱點(diǎn)、爆點(diǎn)有足夠敏感度,及時(shí)在微信、微博等平臺(tái)做出響應(yīng);
4、獨(dú)立完成活動(dòng)策劃或微信、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)營(yíng)銷(xiāo)策劃方案設(shè)計(jì)實(shí)施,負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作;
5、熟悉各類(lèi)新媒體文案的類(lèi)型和風(fēng)格,能獨(dú)立完成微信、微博等文案的創(chuàng)作,負(fù)責(zé)公司各類(lèi)宣傳推廣文案及公關(guān)新聞稿件的撰寫(xiě);能綜合各種運(yùn)營(yíng)手段增加粉絲數(shù)、提升用戶(hù)活躍度 6、協(xié)助策劃新媒體互動(dòng)活動(dòng)(側(cè)重微信),執(zhí)行策劃,并進(jìn)行效果追蹤;
7、微信公共平臺(tái)內(nèi)容編輯、自定義菜單的配置和日常推廣運(yùn)營(yíng),定期策劃微信的互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、專(zhuān)題活動(dòng),收集數(shù)據(jù)并監(jiān)控分析活動(dòng)效果。
任職要求:
1、具有推廣工作熱情,具備2年以上時(shí)尚類(lèi)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
2、 文筆好:熱愛(ài)新媒體,熟悉新媒體寫(xiě)作風(fēng)格,喜歡網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言并能熟練運(yùn)用,有強(qiáng)悍的信息采編整合和寫(xiě)作及創(chuàng)作能力;
3、性格好:學(xué)習(xí)能力強(qiáng),性格外向善于溝通,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),對(duì)新事物敏感時(shí)尚;
4、會(huì)設(shè)計(jì):,能根據(jù)新媒體內(nèi)容選圖、配圖和簡(jiǎn)單設(shè)計(jì);會(huì)網(wǎng)絡(luò)視頻的簡(jiǎn)單編輯;
5、熱愛(ài)新媒體行業(yè)和自媒體運(yùn)營(yíng),對(duì)微信、微博、互聯(lián)網(wǎng)等平臺(tái)較為熟悉,對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意; 分享
第6篇 內(nèi)容運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)任職要求
內(nèi)容運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)珍愛(ài)情感的自媒體矩陣運(yùn)維:如微信公眾號(hào)、頭條號(hào)、知乎號(hào)、喜馬拉雅、壹心理的內(nèi)容輸出與運(yùn)營(yíng)，對(duì)賬號(hào)各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé);
2、策劃選題、編撰文章、發(fā)布內(nèi)容、把控效果，打造ip化自媒體;
3、監(jiān)控、追蹤時(shí)事熱點(diǎn)，跟進(jìn)創(chuàng)作發(fā)布，推出具備傳播度的內(nèi)容;
4、定期針對(duì)每個(gè)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)盤(pán)，提升引流效果，不斷優(yōu)化調(diào)整;
5、與外部?jī)?nèi)容作者對(duì)接，引進(jìn)優(yōu)秀內(nèi)容創(chuàng)作者，維護(hù)和提升創(chuàng)作者活躍度;
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷，新聞、文學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、有1—3年新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有良好的文字功底，思維活躍，敏感性強(qiáng)，對(duì)社會(huì)新聞熱點(diǎn)有敏銳的感知力，能第一時(shí)間跟進(jìn)創(chuàng)作;
3、善于信息搜索與編輯整理，具有較強(qiáng)的選題、策劃、采編能力，擁有豐富的情感、心理等領(lǐng)域內(nèi)容的輸出經(jīng)驗(yàn);
4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、工作責(zé)任心強(qiáng)，敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神，擅于溝通;
5、熟悉各類(lèi)社交媒體的運(yùn)營(yíng)模式，如:今日頭條、微信公號(hào)、知乎、豆瓣、小紅書(shū)、貼吧、微博等互聯(lián)網(wǎng)社區(qū);
6、在新媒體行業(yè)有一定積累，擁有一定的行業(yè)資源，有優(yōu)秀原創(chuàng)作者資源者優(yōu)先。
內(nèi)容運(yùn)營(yíng)崗位
第7篇 內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)
內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司線(xiàn)上產(chǎn)品(云智造平臺(tái)、app、微信公眾號(hào))的運(yùn)營(yíng)管理工作;
2、對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)等進(jìn)行深入研究,為公司平臺(tái)發(fā)展提供決策依據(jù);
3、重點(diǎn)在pgc內(nèi)容運(yùn)營(yíng)和管理,進(jìn)行內(nèi)容挖掘,提升內(nèi)容質(zhì)量和用戶(hù)粘性,對(duì)內(nèi)容的數(shù)量和質(zhì)量負(fù)責(zé);
4、組織產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)狀況分析,根據(jù)分析結(jié)果指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)策略制定和實(shí)施;
5、與產(chǎn)品經(jīng)理、技術(shù)溝通,保證運(yùn)營(yíng)方案順利進(jìn)行;
6、對(duì)內(nèi)容、客戶(hù)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行管理和指導(dǎo);
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)有較強(qiáng)的理解和知識(shí)儲(chǔ)備,3年以上的運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);
2、從事過(guò)知識(shí)付費(fèi)、社區(qū)、或電商等相關(guān)產(chǎn)品內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,思路清晰,做事嚴(yán)謹(jǐn);
4、對(duì)理解用戶(hù)需求有獨(dú)到的看法,有自己的工作方法論和獨(dú)立思考的習(xí)慣;
5、工作積極主動(dòng),熱情滿(mǎn)滿(mǎn)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司線(xiàn)上產(chǎn)品(云智造平臺(tái)、app、微信公眾號(hào))的運(yùn)營(yíng)管理工作;
2、對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)等進(jìn)行深入研究,為公司平臺(tái)發(fā)展提供決策依據(jù);
3、重點(diǎn)在pgc內(nèi)容運(yùn)營(yíng)和管理,進(jìn)行內(nèi)容挖掘,提升內(nèi)容質(zhì)量和用戶(hù)粘性,對(duì)內(nèi)容的數(shù)量和質(zhì)量負(fù)責(zé);
4、組織產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)狀況分析,根據(jù)分析結(jié)果指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)策略制定和實(shí)施;
5、與產(chǎn)品經(jīng)理、技術(shù)溝通,保證運(yùn)營(yíng)方案順利進(jìn)行;
6、對(duì)內(nèi)容、客戶(hù)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行管理和指導(dǎo);
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)有較強(qiáng)的理解和知識(shí)儲(chǔ)備,3年以上的運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);
2、從事過(guò)知識(shí)付費(fèi)、社區(qū)、或電商等相關(guān)產(chǎn)品內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,思路清晰,做事嚴(yán)謹(jǐn);
4、對(duì)理解用戶(hù)需求有獨(dú)到的看法,有自己的工作方法論和獨(dú)立思考的習(xí)慣;
5、工作積極主動(dòng),熱情滿(mǎn)滿(mǎn)。
第8篇 內(nèi)容運(yùn)營(yíng)編輯崗位職責(zé)
內(nèi)容運(yùn)營(yíng)編輯 艾澌克(南京)貿(mào)易有限公司 艾澌克(南京)貿(mào)易有限公司,艾澌克,艾澌克寵物食品集團(tuán),艾澌克 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)挖掘和分析寵物主喜好,能夠完成專(zhuān)題策劃、編輯及制作,協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人制定新媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)微信服務(wù)號(hào)的定位、活動(dòng)策劃及執(zhí)行、內(nèi)容產(chǎn)出及排版、數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)及分析,并對(duì)公眾號(hào)及小編號(hào)粉絲進(jìn)行經(jīng)營(yíng);
3、負(fù)責(zé)微博市場(chǎng)分析及品牌定位、內(nèi)容的產(chǎn)出及迭代,密切關(guān)注業(yè)內(nèi)發(fā)展動(dòng)態(tài),實(shí)時(shí)創(chuàng)造、參與熱點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo);
4、負(fù)責(zé)行業(yè)及競(jìng)品的營(yíng)銷(xiāo)態(tài)勢(shì)分析,關(guān)注紅利期新媒體并規(guī)劃運(yùn)營(yíng);
5、負(fù)責(zé)外部合作商的溝通管理;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、新媒體行業(yè)1-3年工作經(jīng)驗(yàn),熟悉微信、微博等新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則;
2、有微信4w+作品,或獨(dú)立運(yùn)營(yíng)過(guò)百萬(wàn)閱讀級(jí)的微博話(huà)題;
3、有寵物優(yōu)先。
特質(zhì)要求:
有較強(qiáng)的邏輯分析能力及協(xié)調(diào)溝通能力,有一定的新聞敏感性和深厚的文字功底
補(bǔ)充說(shuō)明:
會(huì)photoshop、拍攝(含視頻及照片)及后期制作優(yōu)先
第9篇 高級(jí)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)
高級(jí)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)(房地產(chǎn)方向) 深圳市前海房極客網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 深圳市前海房極客網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,房極客,看房日記,前海房極客 【崗位職責(zé)】
1、關(guān)注熱點(diǎn)新聞和時(shí)事動(dòng)態(tài),負(fù)責(zé)搜集、分析、挖掘房產(chǎn)信息,參與搭建并優(yōu)化內(nèi)容體系;
2、負(fù)責(zé)新房及二手房樓盤(pán)資料采集及更新,根據(jù)采集資料策劃選題并輸出深度評(píng)論性文章;
3、負(fù)責(zé)內(nèi)容在產(chǎn)品、微信公眾號(hào)及其他自媒體平臺(tái)上的發(fā)布及傳播;
4、負(fù)責(zé)房產(chǎn)自媒體、媒體等合作方的拓展與維護(hù)管理,制定有效的業(yè)務(wù)合作策略并負(fù)責(zé)實(shí)施;
5、制定階段性?xún)?nèi)容運(yùn)營(yíng)規(guī)劃及優(yōu)化策略,定期輸出運(yùn)營(yíng)分析及活動(dòng)總結(jié),以指導(dǎo)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
【任職要求】
1、對(duì)房產(chǎn)高度敏感,有地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或資源優(yōu)先;
2、文字功底扎實(shí),文筆優(yōu)秀、思路清晰,能輸出不同風(fēng)格類(lèi)型的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容;
3、具備良好的自我驅(qū)動(dòng)及創(chuàng)新能力,工作高效、執(zhí)行力強(qiáng),具備較高的組織協(xié)調(diào)能力、資源整合能力及商務(wù)談判能力,具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力;
4.有社交類(lèi)應(yīng)用、社區(qū)板塊、新媒體內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)更優(yōu),請(qǐng)附往期作品。
第10篇 內(nèi)容運(yùn)營(yíng)網(wǎng)崗位職責(zé)
太平金服-官網(wǎng)運(yùn)營(yíng)部-內(nèi)容編輯崗 太平電商 太平金融服務(wù)有限公司,中國(guó)太平,太平電商,太平 工作職責(zé):
1.官微日常內(nèi)容的編輯工作,包括給定選題的素材整理匯編,給定專(zhuān)題的內(nèi)容版塊整理;
2.官微日常內(nèi)容的視覺(jué)呈現(xiàn)工作,包括已成文內(nèi)容的排版,與內(nèi)容相關(guān)的視頻剪輯、gif圖制作,圖片選配等,能夠快速完成內(nèi)容展現(xiàn);
3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)官微主題性活動(dòng)策劃及推廣執(zhí)行,以及配套的相關(guān)文案美編工作。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉微信等新媒體運(yùn)營(yíng)模式,有服務(wù)于國(guó)內(nèi)4a廣告公司者優(yōu)先;
2.有豐富的內(nèi)容編輯排版經(jīng)驗(yàn),媒體從業(yè)或新媒體公眾號(hào)編輯經(jīng)驗(yàn);
3.思維活躍,性格活潑;對(duì)新鮮事物保持高度的敏感和濃厚的參與度,對(duì)當(dāng)下時(shí)事熱點(diǎn)的敏感度;
4.有比較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,思路清晰,能夠快速推進(jìn)項(xiàng)目落地。
5.熟練使用微信版式設(shè)計(jì)工具,office等相關(guān)軟件,具有良好的執(zhí)行力。
6.抗壓能力好,能夠適應(yīng)新媒體工作節(jié)奏。
第11篇 內(nèi)容運(yùn)營(yíng)（應(yīng)用市場(chǎng)業(yè)務(wù)部）崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1. 對(duì)品類(lèi)聯(lián)運(yùn)合作應(yīng)用數(shù)量及經(jīng)營(yíng)收入提升負(fù)責(zé)。
2. 制訂及落實(shí)垂直品類(lèi)應(yīng)用的聯(lián)合運(yùn)營(yíng)合作策略。根據(jù)品類(lèi)特點(diǎn)，篩選潛在合作伙伴清單，挖掘合作資源，開(kāi)展意向篩查；
3.對(duì)在架聯(lián)運(yùn)應(yīng)用開(kāi)展精細(xì)化運(yùn)營(yíng)，對(duì)接合作伙伴訴求，輸出并落地合作方案以提升經(jīng)營(yíng)收益；
4. 開(kāi)展日常聯(lián)運(yùn)數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)及分析，優(yōu)化報(bào)表系統(tǒng)，根據(jù)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并落實(shí)優(yōu)化方案；
5. 歸納及沉淀品類(lèi)聯(lián)運(yùn)經(jīng)驗(yàn)，包裝輸出合作標(biāo)桿案例。
要求：
1、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，本科或以上學(xué)歷；
2、有教育、知識(shí)付費(fèi)、娛樂(lè)、工具、金融中的一個(gè)或多個(gè)品類(lèi)移動(dòng)app運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、有一定的商業(yè)化、數(shù)據(jù)增長(zhǎng)或相關(guān)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)歷；
4、善于與人溝通，協(xié)作力強(qiáng)，有良好的表達(dá)和傾聽(tīng)能力；
5、充滿(mǎn)好奇心、求知欲，具備強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向意愿和推動(dòng)力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)
第12篇 網(wǎng)站內(nèi)容運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)
大會(huì)員中心-資深內(nèi)容運(yùn)營(yíng) 崗位職責(zé):
1、 會(huì)員各端頁(yè)面日常運(yùn)營(yíng)的管理與核查;
2、 執(zhí)行會(huì)員品牌推廣相關(guān)運(yùn)營(yíng)策劃,如主題季策劃、節(jié)慶策劃、熱點(diǎn)話(huà)題策劃等;
3、監(jiān)測(cè)競(jìng)品運(yùn)營(yíng)策略并形成分析報(bào)告,驅(qū)動(dòng)會(huì)員日常運(yùn)營(yíng)策略的優(yōu)化;
4、整合內(nèi)容運(yùn)營(yíng)與用戶(hù)運(yùn)營(yíng)體系,協(xié)同數(shù)據(jù)組搭建會(huì)員用戶(hù)成長(zhǎng)體系。
崗位要求:
1、影視類(lèi)、新聞、中文等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備1年及以上視頻網(wǎng)站內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
2、具備較強(qiáng)的文字功底和策劃能力,能夠獨(dú)立完成內(nèi)容項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)全案策劃;
3、邏輯性、條理性強(qiáng),具備一定的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品思維、用戶(hù)思維及數(shù)據(jù)挖掘能力;
4、擅于溝通和學(xué)習(xí),具備敏捷活躍的思維能力,踏實(shí)認(rèn)真的工作態(tài)度,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組織協(xié)調(diào)能力。 崗位職責(zé):
1、 會(huì)員各端頁(yè)面日常運(yùn)營(yíng)的管理與核查;
2、 執(zhí)行會(huì)員品牌推廣相關(guān)運(yùn)營(yíng)策劃,如主題季策劃、節(jié)慶策劃、熱點(diǎn)話(huà)題策劃等;
3、監(jiān)測(cè)競(jìng)品運(yùn)營(yíng)策略并形成分析報(bào)告,驅(qū)動(dòng)會(huì)員日常運(yùn)營(yíng)策略的優(yōu)化;
4、整合內(nèi)容運(yùn)營(yíng)與用戶(hù)運(yùn)營(yíng)體系,協(xié)同數(shù)據(jù)組搭建會(huì)員用戶(hù)成長(zhǎng)體系。
崗位要求:
1、影視類(lèi)、新聞、中文等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備1年及以上視頻網(wǎng)站內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
2、具備較強(qiáng)的文字功底和策劃能力,能夠獨(dú)立完成內(nèi)容項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)全案策劃;
3、邏輯性、條理性強(qiáng),具備一定的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品思維、用戶(hù)思維及數(shù)據(jù)挖掘能力;
4、擅于溝通和學(xué)習(xí),具備敏捷活躍的思維能力,踏實(shí)認(rèn)真的工作態(tài)度,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組織協(xié)調(diào)能力。
第13篇 內(nèi)容運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
內(nèi)容運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)制定內(nèi)容業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的規(guī)劃、落地，沉淀，帶領(lǐng)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。
2、負(fù)責(zé)在職學(xué)習(xí)人士全媒體矩陣運(yùn)營(yíng)，有成熟的策略。包括微信公號(hào)、微博、抖音等;
3、內(nèi)容策劃、選題確定、內(nèi)容發(fā)布審核，對(duì)內(nèi)容傳播量、點(diǎn)擊率、粉絲數(shù)、有效獲客量負(fù)責(zé);
4、有一定內(nèi)容整合的能力，通過(guò)內(nèi)部行業(yè)、外部機(jī)構(gòu)、媒體的合作和拓展，創(chuàng)造更多內(nèi)容的附加價(jià)值。
5、處理、分析內(nèi)容運(yùn)營(yíng)相關(guān)數(shù)據(jù)
6、密切關(guān)注行業(yè)熱點(diǎn)、社會(huì)新聞，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)新、優(yōu)化;
任職要求:
1、5年以上內(nèi)容領(lǐng)域的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)內(nèi)容行業(yè)有深刻的理解，能夠從戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)的角度制定內(nèi)容引
入、運(yùn)營(yíng)、商業(yè)變現(xiàn)、平臺(tái)搭建和團(tuán)隊(duì)管理的策略和方法;
2、有一定的平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，特別是產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，能以產(chǎn)品為抓手來(lái)服務(wù)內(nèi)容供應(yīng)商，幫助媒體成長(zhǎng);
3、有較好的商業(yè)sense，對(duì)數(shù)據(jù)較為敏感，能通過(guò)數(shù)據(jù)化方式對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)策略或用戶(hù)運(yùn)營(yíng)策略進(jìn)行優(yōu)化 ;
4、性格外向、思維活躍、旺盛的學(xué)習(xí)熱情，擅長(zhǎng)與人溝通，擅長(zhǎng)跨團(tuán)隊(duì)的協(xié)同溝通，有良好的團(tuán)隊(duì)合作
5、優(yōu)秀的文字功底，優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神;
內(nèi)容運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位
第14篇 內(nèi)容運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)
內(nèi)容運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員 工作內(nèi)容
1、對(duì)品類(lèi)聯(lián)運(yùn)合作應(yīng)用數(shù)量及經(jīng)營(yíng)收入提升負(fù)責(zé)。
2、制訂及落實(shí)垂直品類(lèi)應(yīng)用的聯(lián)合運(yùn)營(yíng)合作策略。根據(jù)品類(lèi)特點(diǎn),篩選潛在合作伙伴清單,挖掘合作資源,開(kāi)展意向篩查;
3、對(duì)在架聯(lián)運(yùn)應(yīng)用開(kāi)展精細(xì)化運(yùn)營(yíng),對(duì)接合作伙伴訴求,輸出并落地合作方案以提升經(jīng)營(yíng)收益;
4、 開(kāi)展日常聯(lián)運(yùn)數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)及分析,優(yōu)化報(bào)表系統(tǒng),根據(jù)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并落實(shí)優(yōu)化方案;
5.、歸納及沉淀品類(lèi)聯(lián)運(yùn)經(jīng)驗(yàn),包裝輸出合作標(biāo)桿案例。
崗位要求
1、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),本科或以上學(xué)歷;
2、有教育、知識(shí)付費(fèi)、娛樂(lè)、工具、金融中的一個(gè)或多個(gè)品類(lèi)移動(dòng)app運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有一定的商業(yè)化、數(shù)據(jù)增長(zhǎng)或相關(guān)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)歷;
4、善于與人溝通,協(xié)作力強(qiáng),有良好的表達(dá)和傾聽(tīng)能力;
5、充滿(mǎn)好奇心、求知欲,具備強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向意愿和推動(dòng)力。
位置
龍崗坂田天安云谷 工作內(nèi)容
1、對(duì)品類(lèi)聯(lián)運(yùn)合作應(yīng)用數(shù)量及經(jīng)營(yíng)收入提升負(fù)責(zé)。
2、制訂及落實(shí)垂直品類(lèi)應(yīng)用的聯(lián)合運(yùn)營(yíng)合作策略。根據(jù)品類(lèi)特點(diǎn),篩選潛在合作伙伴清單,挖掘合作資源,開(kāi)展意向篩查;
3、對(duì)在架聯(lián)運(yùn)應(yīng)用開(kāi)展精細(xì)化運(yùn)營(yíng),對(duì)接合作伙伴訴求,輸出并落地合作方案以提升經(jīng)營(yíng)收益;
4、 開(kāi)展日常聯(lián)運(yùn)數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)及分析,優(yōu)化報(bào)表系統(tǒng),根據(jù)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并落實(shí)優(yōu)化方案;
5.、歸納及沉淀品類(lèi)聯(lián)運(yùn)經(jīng)驗(yàn),包裝輸出合作標(biāo)桿案例。
崗位要求
1、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),本科或以上學(xué)歷;
2、有教育、知識(shí)付費(fèi)、娛樂(lè)、工具、金融中的一個(gè)或多個(gè)品類(lèi)移動(dòng)app運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有一定的商業(yè)化、數(shù)據(jù)增長(zhǎng)或相關(guān)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)歷;
4、善于與人溝通,協(xié)作力強(qiáng),有良好的表達(dá)和傾聽(tīng)能力;
5、充滿(mǎn)好奇心、求知欲,具備強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向意愿和推動(dòng)力。
位置
龍崗坂田天安云谷
第15篇 天貓文案策劃/電商內(nèi)容運(yùn)營(yíng)/活動(dòng)策劃職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)天貓旗艦店微淘等私域內(nèi)容運(yùn)營(yíng)；
2、負(fù)責(zé)手淘站內(nèi)公域內(nèi)容運(yùn)營(yíng)；
3、負(fù)責(zé)店鋪活動(dòng)策劃及文案輸出；
4、負(fù)責(zé)與mcn機(jī)構(gòu)溝通達(dá)人合作等；
5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部市場(chǎng)資源整合等；
6、活化店鋪粉絲7天回訪率，增加粘性；
職位要求：
年齡21-30周歲，本科及以上學(xué)歷，漢語(yǔ)言文學(xué)、策劃、廣告類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，優(yōu)秀的策劃撰稿能力
1、1年以上的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有創(chuàng)新精神，具備較好的學(xué)習(xí)和執(zhí)行能力。有扎實(shí)的文字功底；
2、開(kāi)朗活潑，善社交、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等新媒體策劃及內(nèi)部運(yùn)營(yíng)工作；
3、對(duì)新媒體富有濃厚興趣及敏銳度；有一定的互聯(lián)網(wǎng)推廣資源者優(yōu)先；
4、良好的數(shù)據(jù)分析能力，對(duì)產(chǎn)品數(shù)據(jù)敏感，掌握互聯(lián)網(wǎng)常用統(tǒng)計(jì)指標(biāo)和工具；
5、對(duì)圖片有一定審美，對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)的視覺(jué)體系有自己的想法。
6、對(duì)業(yè)務(wù)有很強(qiáng)的領(lǐng)悟能力，能快速準(zhǔn)確的將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)架構(gòu)，具備創(chuàng)新精神；
7、踏實(shí)仔細(xì)，具有良好地溝通交流和團(tuán)隊(duì)合作能力；
福利待遇
1、五險(xiǎn)一金；
2、雙休；
3、年中獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)；
4、健康體檢+年度旅游；
5、輕松和諧的員工關(guān)系，都是潮氣蓬勃、活力四射、有想法、有夢(mèng)想的年輕人；
6、節(jié)日禮包
7、營(yíng)養(yǎng)餐食+新鮮水果；
第16篇 體育內(nèi)容運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)
體育內(nèi)容運(yùn)營(yíng) 崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)體育頻道日常工作,完成相關(guān)體育視頻的傳播及對(duì)接工作;
2.策劃,統(tǒng)籌基于體育pgc等內(nèi)容的活動(dòng)及項(xiàng)目;
3. 研究用戶(hù)和焦點(diǎn)話(huà)題,引導(dǎo)用戶(hù)觀看內(nèi)容,提升相關(guān)數(shù)據(jù);
4. 根據(jù)體育賽程賽事和體育事件,策劃專(zhuān)題并整合資源,進(jìn)行內(nèi)容有效傳播,提升內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)的影響力;
5. 收集反饋及分析數(shù)據(jù),了解競(jìng)品和市場(chǎng)情況,持續(xù)優(yōu)化,不斷改進(jìn)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。
任職資格:
1. 熟悉足球(籃球,臺(tái)球,搏擊,極限),長(zhǎng)期關(guān)注五大聯(lián)賽(nba,3v3,臺(tái)球,ufc),能準(zhǔn)確判斷并抓住當(dāng)下傳播熱點(diǎn);
2. 對(duì)體育視頻有濃厚興趣,對(duì)內(nèi)容的聚合,分發(fā)有自己的想法和理解;
3.保證每天正常更新視頻相關(guān)內(nèi)容,包括比賽直播,比賽集錦,其他相關(guān)視頻等;
4. 2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),網(wǎng)絡(luò)視頻相關(guān)編輯工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,體育重度愛(ài)好者;
5. 能夠接受高強(qiáng)度工作,可接受夜間及周末比賽報(bào)道加班等;
6.全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)體育頻道日常工作,完成相關(guān)體育視頻的傳播及對(duì)接工作;
2.策劃,統(tǒng)籌基于體育pgc等內(nèi)容的活動(dòng)及項(xiàng)目;
3. 研究用戶(hù)和焦點(diǎn)話(huà)題,引導(dǎo)用戶(hù)觀看內(nèi)容,提升相關(guān)數(shù)據(jù);
4. 根據(jù)體育賽程賽事和體育事件,策劃專(zhuān)題并整合資源,進(jìn)行內(nèi)容有效傳播,提升內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)的影響力;
5. 收集反饋及分析數(shù)據(jù),了解競(jìng)品和市場(chǎng)情況,持續(xù)優(yōu)化,不斷改進(jìn)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。
任職資格:
1. 熟悉足球(籃球,臺(tái)球,搏擊,極限),長(zhǎng)期關(guān)注五大聯(lián)賽(nba,3v3,臺(tái)球,ufc),能準(zhǔn)確判斷并抓住當(dāng)下傳播熱點(diǎn);
2. 對(duì)體育視頻有濃厚興趣,對(duì)內(nèi)容的聚合,分發(fā)有自己的想法和理解;
3.保證每天正常更新視頻相關(guān)內(nèi)容,包括比賽直播,比賽集錦,其他相關(guān)視頻等;
4. 2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),網(wǎng)絡(luò)視頻相關(guān)編輯工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,體育重度愛(ài)好者;
5. 能夠接受高強(qiáng)度工作,可接受夜間及周末比賽報(bào)道加班等;
6.全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷
