市場(chǎng)部部長(zhǎng)崗位職責(zé)5篇

崗位職責(zé)是什么

市場(chǎng)部部長(zhǎng)是企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷體系的核心領(lǐng)導(dǎo)者，負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行全面的市場(chǎng)戰(zhàn)略，以推動(dòng)公司產(chǎn)品或服務(wù)的銷售增長(zhǎng)，提升品牌知名度和市場(chǎng)份額。

崗位職責(zé)要求

1. 深入了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，具備敏銳的商業(yè)洞察力，能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)趨勢(shì)。

2. 精通市場(chǎng)營(yíng)銷理論與實(shí)踐，具備豐富的市場(chǎng)策劃和管理經(jīng)驗(yàn)。

3. 具備出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力，實(shí)現(xiàn)部門目標(biāo)。

4. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與各部門有效協(xié)作，確保市場(chǎng)策略的順利實(shí)施。

5. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和決策力，能在壓力下做出明智且及時(shí)的決策。

6. 對(duì)數(shù)字敏感，能夠通過數(shù)據(jù)分析驅(qū)動(dòng)營(yíng)銷策略的優(yōu)化。

崗位職責(zé)描述

市場(chǎng)部部長(zhǎng)的角色需要在公司的戰(zhàn)略規(guī)劃中發(fā)揮關(guān)鍵作用，通過對(duì)市場(chǎng)的深入理解和分析，設(shè)計(jì)并實(shí)施創(chuàng)新的市場(chǎng)推廣計(jì)劃。他們需要密切關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)向，評(píng)估市場(chǎng)機(jī)會(huì)，并據(jù)此調(diào)整公司的市場(chǎng)定位。此外，市場(chǎng)部部長(zhǎng)還需要建立和維護(hù)與關(guān)鍵合作伙伴的關(guān)系，以拓寬市場(chǎng)渠道。

在內(nèi)部管理方面，他們需指導(dǎo)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品推廣、廣告創(chuàng)意、公關(guān)活動(dòng)及銷售支持等工作，確保各項(xiàng)市場(chǎng)活動(dòng)的質(zhì)量和效果。他們需要監(jiān)控市場(chǎng)預(yù)算的使用，確保投入產(chǎn)出比達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

有哪些內(nèi)容

1. 市場(chǎng)研究與策略制定：收集并分析市場(chǎng)信息，制定年度及長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略，包括定價(jià)策略、推廣計(jì)劃和新產(chǎn)品上市策略。

2. 品牌管理：塑造和維護(hù)公司品牌形象，確保品牌一致性，提高品牌知名度和美譽(yù)度。

3. 營(yíng)銷活動(dòng)策劃與執(zhí)行：組織并監(jiān)督各類營(yíng)銷活動(dòng)，如展會(huì)、發(fā)布會(huì)、線上線下推廣等，確?；顒?dòng)質(zhì)量和影響力。

4. 廣告與宣傳：協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，制定廣告投放計(jì)劃，優(yōu)化媒體組合，提升廣告效果。

5. 銷售支持：與銷售部門緊密合作，提供市場(chǎng)情報(bào)，協(xié)助制定銷售策略，提升銷售業(yè)績(jī)。

6. 預(yù)算與績(jī)效管理：編制市場(chǎng)部預(yù)算，監(jiān)控開支，評(píng)估市場(chǎng)活動(dòng)的投資回報(bào)率，持續(xù)優(yōu)化資源配置。

7. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)：招募、培訓(xùn)和激勵(lì)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)成員，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和協(xié)作效率。

8. 關(guān)系維護(hù)：與供應(yīng)商、分銷商、行業(yè)協(xié)會(huì)等相關(guān)方保持良好關(guān)系，共同推進(jìn)市場(chǎng)發(fā)展。

作為市場(chǎng)部部長(zhǎng)，其工作內(nèi)容廣泛且復(fù)雜，需要不斷適應(yīng)市場(chǎng)變化，引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的市場(chǎng)目標(biāo)和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。

市場(chǎng)部部長(zhǎng)崗位職責(zé)范文

第1篇 市場(chǎng)部部長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求

市場(chǎng)部部長(zhǎng)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)格局分析及市場(chǎng)環(huán)境分析，負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手銷售狀態(tài)監(jiān)控;

2、負(fù)責(zé)政策法規(guī)、新品上市、價(jià)格配置、活動(dòng)促銷等市場(chǎng)情報(bào)收集;

3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品定位，公司商品配置狀態(tài)的確認(rèn)，并制訂商品價(jià)格及價(jià)格體系管理;

4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的行銷方案的制定和執(zhí)行效果的評(píng)價(jià);

5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)需求分析、類別市場(chǎng)用戶群體研究;

6、負(fù)責(zé)終端促銷活動(dòng)的組織策劃;

7、團(tuán)隊(duì)管理。

任職資格:

1、10年以上整車(新能源)市場(chǎng)管理、產(chǎn)品管理工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉解汽車行業(yè)市場(chǎng) 、產(chǎn)品體系及同類產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)策略，有價(jià)格體系管理、產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉汽車(新能源)產(chǎn)品、市場(chǎng)分析工具、信息收集及分析、金融政策、財(cái)務(wù)及法律法規(guī);

4、業(yè)務(wù)策劃、市場(chǎng)意識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)力、客戶導(dǎo)向意識(shí)。

市場(chǎng)部部長(zhǎng)崗位

第2篇 市場(chǎng)部部長(zhǎng)崗位職責(zé)模版

1.協(xié)助咖啡廳完成銷售經(jīng)營(yíng)

前廳職責(zé)副主任職責(zé)副主席職責(zé)

第3篇 市場(chǎng)部部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)

市場(chǎng)部部長(zhǎng)助理 杉杉集團(tuán) 杉杉集團(tuán)有限公司,杉杉,杉杉集團(tuán),杉杉 職責(zé)描述:

1.協(xié)助制定公司的媒體公關(guān)戰(zhàn)略規(guī)劃,梳理媒體公關(guān)職責(zé)和工作流程;建立和維護(hù)媒體關(guān)系庫(kù);

2.撰寫、發(fā)布新聞稿,并進(jìn)行媒體監(jiān)督和效果評(píng)估;

3.處理日常的媒體采訪、報(bào)道,并定期整理媒體監(jiān)測(cè)報(bào)告

5.具備很強(qiáng)的溝通、計(jì)劃、組織、執(zhí)行能力、善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷

2.熟悉媒體運(yùn)作規(guī)律,公關(guān)活動(dòng)流程,有較好的媒體關(guān)系,具備在大眾媒體、電視類媒體以及網(wǎng)絡(luò)媒體工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

3.較強(qiáng)的策劃能力和應(yīng)變能力

4.熟練運(yùn)用各種辦公軟件

第4篇 市場(chǎng)部部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)任職要求

市場(chǎng)部部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)

【崗位職責(zé)】

1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)中各階段的管理目標(biāo)，協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行目標(biāo)分解，并制定工作計(jì)劃，組織、布置、檢查并落實(shí)相關(guān)工作內(nèi)容，保障各期目標(biāo)工作和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的順利完成。

2、負(fù)責(zé)協(xié)同處理市場(chǎng)日常運(yùn)營(yíng)監(jiān)督、招商規(guī)劃、人員管理等管理工作事務(wù)，確保市場(chǎng)穩(wěn)定、高效、有序的經(jīng)營(yíng)。

3、及時(shí)掌握行業(yè)及商戶的經(jīng)營(yíng)動(dòng)向，收集、分析各類意見與信息，匯編后及時(shí)向部長(zhǎng)匯報(bào)，確保部門管理工作的正常與穩(wěn)定。

4、根據(jù)部長(zhǎng)安排組織推行部門培訓(xùn)工作，協(xié)助部長(zhǎng)做好部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，充分調(diào)動(dòng)管理人員積極性和創(chuàng)造性，提高工作質(zhì)量和滿意度，提高市場(chǎng)人員的綜合素質(zhì)。

5、協(xié)助部長(zhǎng)做好日常工商、國(guó)地稅等外聯(lián)工作，及其他交辦事務(wù)。

【任職要求】

1、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)、國(guó)際貿(mào)易等專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、5年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);

3、掌握必要的商務(wù)合作的思路和方法，具備敏銳商業(yè)意識(shí)、溝通與談判技巧;

4、有較強(qiáng)的項(xiàng)目協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析能力，可以根據(jù)目標(biāo)制定工作策略，并堅(jiān)定執(zhí)行;

5、能夠承受一定工作壓力與工作強(qiáng)度，具有優(yōu)秀的表達(dá)能力，文案能力強(qiáng)、條理清晰、邏輯性強(qiáng);

6、具備較強(qiáng)的敬業(yè)精神、工作責(zé)任心強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

市場(chǎng)部部長(zhǎng)助理崗位

第5篇 市場(chǎng)部部長(zhǎng)崗位職責(zé)

市場(chǎng)部部長(zhǎng) 職位薪資open,具體面議

職位描述:

?根據(jù)公司整體戰(zhàn)略制定市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo)及年度營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃,推進(jìn)公司品牌管理,提升公司品牌價(jià)值。

?制定年度品牌宣傳及產(chǎn)品營(yíng)銷計(jì)劃,管理并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)組織實(shí)施產(chǎn)品推廣和促銷活動(dòng);開拓市場(chǎng),利用線上線下渠道開展?fàn)I銷活動(dòng),與銷售團(tuán)隊(duì)一起,共同完成年度銷售目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)。

?制定市場(chǎng)部年度預(yù)算,管理監(jiān)督并合理控制市場(chǎng)費(fèi)用。及時(shí)跟進(jìn)各項(xiàng)促銷費(fèi)用,合理優(yōu)化預(yù)算。

?收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),掌握市場(chǎng)動(dòng)向,了解競(jìng)品信息,在各渠道中尋找生意增長(zhǎng)機(jī)會(huì)。

?負(fù)責(zé)與外部媒體及合作伙伴建立良好的合作關(guān)系,開發(fā)并選擇優(yōu)質(zhì)的新的外部合作伙伴的加入

?進(jìn)行團(tuán)隊(duì)日常管理和其他上級(jí)安排的工作。

任職要求:

1. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)

?民用或?qū)I(yè)音頻設(shè)備營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)

2.工作年限

?7年以上市場(chǎng)營(yíng)銷行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)(包含3年以上管理經(jīng)驗(yàn))

3.必須具備技能和經(jīng)驗(yàn)

? 營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)

?了解dj、音樂和樂器行業(yè)

?了解數(shù)字營(yíng)銷和大眾營(yíng)銷

? 具有管理經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)敏感度

4.優(yōu)先技能和經(jīng)驗(yàn)

? dj經(jīng)驗(yàn)或?qū)I(yè)音響設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗(yàn)

5.年齡

?30至40歲

6. 學(xué)歷要求

? 本科以上

7. 語(yǔ)言

? 能熟練使用英語(yǔ)(包括聽、說、讀、寫)

匯報(bào)信息:

所屬部門:市場(chǎng)部

匯報(bào)對(duì)象:副總經(jīng)理

下屬人數(shù):3人 職位薪資open,具體面議

職位描述:

?根據(jù)公司整體戰(zhàn)略制定市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo)及年度營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃,推進(jìn)公司品牌管理,提升公司品牌價(jià)值。

?制定年度品牌宣傳及產(chǎn)品營(yíng)銷計(jì)劃,管理并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)組織實(shí)施產(chǎn)品推廣和促銷活動(dòng);開拓市場(chǎng),利用線上線下渠道開展?fàn)I銷活動(dòng),與銷售團(tuán)隊(duì)一起,共同完成年度銷售目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)。

?制定市場(chǎng)部年度預(yù)算,管理監(jiān)督并合理控制市場(chǎng)費(fèi)用。及時(shí)跟進(jìn)各項(xiàng)促銷費(fèi)用,合理優(yōu)化預(yù)算。

?收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),掌握市場(chǎng)動(dòng)向,了解競(jìng)品信息,在各渠道中尋找生意增長(zhǎng)機(jī)會(huì)。

?負(fù)責(zé)與外部媒體及合作伙伴建立良好的合作關(guān)系,開發(fā)并選擇優(yōu)質(zhì)的新的外部合作伙伴的加入

?進(jìn)行團(tuán)隊(duì)日常管理和其他上級(jí)安排的工作。

任職要求:

1. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)

?民用或?qū)I(yè)音頻設(shè)備營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)

2.工作年限

?7年以上市場(chǎng)營(yíng)銷行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)(包含3年以上管理經(jīng)驗(yàn))

3.必須具備技能和經(jīng)驗(yàn)

? 營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)

?了解dj、音樂和樂器行業(yè)

?了解數(shù)字營(yíng)銷和大眾營(yíng)銷

? 具有管理經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)敏感度

4.優(yōu)先技能和經(jīng)驗(yàn)

? dj經(jīng)驗(yàn)或?qū)I(yè)音響設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗(yàn)

5.年齡

?30至40歲

6. 學(xué)歷要求

? 本科以上

7. 語(yǔ)言

? 能熟練使用英語(yǔ)(包括聽、說、讀、寫)

匯報(bào)信息:

所屬部門:市場(chǎng)部

匯報(bào)對(duì)象:副總經(jīng)理

下屬人數(shù):3人