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招新工作計劃書(5篇)

發(fā)布時間:2022-03-01 07:52:02 查看人數(shù):43

招新工作計劃書

第1篇 2014年學生會招新計劃書

一、新人報名環(huán)節(jié)

1.制定學生會招新宣傳頁,宣傳頁內(nèi)容包括學生會職務簡介,對新生能力要求,及報名方法等。(附宣傳招新初稿,見下)

2.每班分發(fā)3至5份,可通過班主任或班長落實傳達。

二、對新人的刪選流程

1.通過高一新生個人簡歷、介紹,學生會內(nèi)部刪選、審核,選取部分特長、能力均適合學生會工作的學生,確定人數(shù)(基本控制在25人以內(nèi))。若人數(shù)過多,可再安排簡單面試,視具體情況而定。

2.最終確定后,召開高一學生會成員集會。招新工作結(jié)束。

《蘇中08屆學生會高一招新通知(初稿)》

蘇中08屆學生會高一招新通知

你想要鍛煉自己的才能,成為卓越的領(lǐng)導者嗎?你想要激發(fā)自己的潛力,為你的明天打下堅實的基礎嗎?你想要磨礪自己的毅力,展現(xiàn)自己的才華嗎?蘇中08屆學生會高一招新活動現(xiàn)已正式啟動,學生會便是胸有韜略者的青春試兵場,也是無數(shù)夢想的起飛之處。

是的,只要你想要,只要你足夠自信,只要你確實有能力,這里的機會與舞臺便將屬于你。

招收新人基本要求:

1.對學生會有一定認識,愿意出勞出力,積極主動地做好各項事務。

2.自主能力較強,且有一定組織及領(lǐng)導能力,能夠獨立或與他人合作完成學生會所派給的任務,不推三阻四。

3.能夠做到學業(yè)與會內(nèi)事務兼顧,腳踏實地,耐心負責。

4.有個人特長、興趣。

個人簡歷基本內(nèi)容:

1.班級、姓名、聯(lián)系方式(手機、郵箱均可)

2.對學生會認知介紹,個人能力介紹,個人工作經(jīng)歷(曾做過學生會工作者及班干優(yōu)先)。

3.個人特長、興趣,傾向于學生會哪一部門(暫定有文藝部、宣傳部、學習部、文體部、社團部)

4.對學生會的看法、建議,及自己加入學生會后的計劃等。

報名方式:

請將準備好的個人簡歷電子稿(標題須注明學生會招新字樣及個人姓名與所在班級)發(fā)送至郵箱:____ (注意標點),等待我們的回音。

截止日期:____年__月__號。

第2篇 體育部招新工作計劃書范文

一. 招新的意義:為了__級新生的到來,進一步加強學生會體育部隊伍建設,為學生會注入新的血液,為新生創(chuàng)造一個展示自我的舞臺,發(fā)揮自己才能的平臺.

二. 活動時間:按照系里的統(tǒng)一時間

三. 活動地點:按照系里安排

四. 活動內(nèi)容:招收新一屆學生會體育部成員

五. 活動對象:__級環(huán)工系新生

六. 招新人數(shù):20個左右

七. 活動流程:宣傳—面試—試用一個月—錄用

八. 活動細則:

1. 前期宣傳:在新生報名和軍訓期間,由系里統(tǒng)一時間到軍訓地點進行面對面的宣傳.或由各班助教進行宣傳。

2. 活動流程:在系里統(tǒng)一宣傳后,當天夜晚走訪教師及宿舍,對新生所提到的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流溝通,讓學生積極參與到學生會的活動中,對招新活動進行進一步的宣傳.

3. 招新要求:

1:有高度的責任心與集體榮譽感

2: 勤奮踏實 、能吃苦、 有耐心

3: 有端正的工作態(tài)度、對體育有濃厚的興起者優(yōu)先

4:具有一定的創(chuàng)新與交際能力,并有信心能夠處理好學習與工作的關(guān)系

九:招新后安排:召集預錄取人員開展交流會。并組織新生參加近期學生會 安排的工作,根據(jù)實際情況考察新生的能力,一個月考察期滿后公布正式成員名單。

體育部招新工作計劃書

第3篇 學生會辦公室招新計劃書

一、 部門職能

負責分團委文件的管理工作,負責團委各項活的材料,負責分團委內(nèi)部會議的籌備、會場布置,協(xié)助各部門籌備學院大型會議。需合理安排分團委一周的值班情況,并做好監(jiān)督工作。在學院電腦里建立分團委、學生會的文件夾,以便讓各部門的工作記錄能更完整清晰的匯總進電腦。

二、 招新流程

1.我部根據(jù)實際情況,經(jīng)協(xié)商擬招8名新成員;

2.具體措施

我部將對每位報名同學進行了解、審核,堅持對每一位同學負責的原則,為我部納入新鮮的血液,擴大團隊優(yōu)勢。

三、 成員要求

1.具有office等軟件操作能力;

2.具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和上進心;

3.具有較強的責任感和吃苦耐勞的精神。

四、部內(nèi)分工

明確部長及副部長的分工。認真聽取干事意見,根據(jù)各自特長,將部門內(nèi)干事進行兩人左右一組的分工,每一組由小組長負責,對分配到的任務進行完成。在新干事剛接手辦公室事物時,由部長、副部長指導操作,注重培養(yǎng)人才。定期進行辦公室部門例會,每個干事都需出席,如有特殊情況不能出席的,要在提前一天向有關(guān)人員說明請假原因。

第4篇 2016年體育部招新工作計劃書范文

一. 招新的意義:為了歡迎__級新生的到來,進一步加強學生會體育部隊伍建設,為學生會注入新的血液,為新生創(chuàng)造一個展示自我的舞臺,發(fā)揮自己才能的平臺.

二. 活動時間:按照系里的統(tǒng)一時間

三. 活動地點:按照系里安排

四. 活動內(nèi)容:招收新一屆學生會體育部成員

五. 活動對象:__級環(huán)工系新生

六. 招新人數(shù):20個左右

七. 活動流程:宣傳—面試—試用一個月—錄用

八. 活動細則:

前期宣傳:在新生報名和軍訓期間,由系里統(tǒng)一時間到軍訓地點進行面對面的宣傳.或由各班助教進行宣傳。

2. 活動流程:在系里統(tǒng)一宣傳后,當天夜晚走訪教師及宿舍,對新生所提到的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流溝通,讓學生積極參與到學生會的活動中,對招新活動進行進一步的宣傳.

3. 招新要求

1:有高度的責任心與集體榮譽感

2: 勤奮踏實 、能吃苦、 有耐心

3: 有端正的工作態(tài)度、對體育有濃厚的興起者優(yōu)先

4:具有一定的創(chuàng)新與交際能力,并有信心能夠處理好學習與工作的關(guān)系

九:招新后安排:召集預錄取人員開展交流會。并組織新生參加近期學生會 安排的工作,根據(jù)實際情況考察新生的能力,一個月考察期滿后公布正式成員名單。

體育部招新工作計劃書

第5篇 大學生某社團招新活動計劃書范文

一、 策略主題

成功在重慶工商職業(yè)學院舉辦展覽以及研討會提倡“以純藝術(shù)為基礎,打造一流設計型人才。”的傳播理念,并將該理念貫穿整個活動當中。

二、招新分析:

1﹑求學動機表現(xiàn):學生學習純藝術(shù)為設計打好扎實基礎,部份同學由于興趣愛好進入學習。

2、招新目標群:傳媒藝術(shù)系2010入校新生

3、宣傳形式:學生對雕塑以及油畫第一印象及為重要,其宣傳形式包括:展覽、研討會、師生宣傳等。

4、新生了解工作室的概念及工作室現(xiàn)狀:目前工作室發(fā)展情況,以及工作室成員個人發(fā)展情況。讓新生了解工作室概念,以及新生能在工作室獲得何種能力和開展興趣事業(yè)等。

5、雕塑、油畫工作室工作室成立時間不長,但藝術(shù)作為設計必要原素,竟爭力量強大。利用展覽講座以及實力擊敗競爭對手。

三、招新目的

通過招新活動,引進藝術(shù)人才,拉動雕塑油畫工作室發(fā)展,加強人才戰(zhàn)略儲備,樹立良好學校形象,加強傳媒領(lǐng)導地位,維護傳媒利益。

四、活動推廣

該活動主要分三個階段,每個階段都是對學生進行一次次有效的過濾、篩選。然后重點攻堅,刺激其學習需求,實現(xiàn)2010屆招新計劃。

第一階段為“展覽”,通過 “環(huán)藝2012年度油畫雕塑作品展”活動讓新生了解純藝術(shù),并為之萌發(fā)興趣為后期招新作好鋪墊。具體安排如下:

由雕塑及油畫工作室安排人員進行宣傳海報、場地布置、作品安排、展覽安排。展覽時間為大一軍訓結(jié)束至開課一星期。主辦方為云頂藝術(shù)庫,承辦方為雕塑與油畫工作室。

第二階段為“研討”,通過和“藝術(shù)為設計基本元素”研討會,讓10屆新生了解雕塑與油畫工作室,及純藝術(shù)對設計的重要性。具體安排如下:

由雕塑及油畫工作室安排人員做好研討活動通知和研討會ppt以及具體內(nèi)容,由學生會下發(fā)通知到各班班長手里,通知各班上專業(yè)成績230以上的同學,召開研討會。時間為展覽結(jié)束次日。

第三階段為“報名”,研討會結(jié)束后,次日開始正式報名,報名時間為期三天,如人數(shù)過多,以考試形式擇優(yōu)錄入。

報名地點:重慶工商職業(yè)學院綜合樓103雕塑工作室與401油畫工作室。

收費標準按工作室報名收費條例執(zhí)行:每人500元整,單科成績達80以上免試,單科90以上免費教學。

2012年考試時間暫定報名結(jié)束后。

考試內(nèi)容:雕塑考素描,油畫考色彩,評分由上級領(lǐng)導執(zhí)行。

雕塑油畫課程安排

開課時間:暫定為基礎課程結(jié)束后

開課地點:教學樓七樓

雕塑課程時間安排:暫定為每晚8點~10點及星期六全天。

雕塑授課老師:

招新工作計劃書(5篇)

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