動力車間主任崗位職責(zé)4篇

崗位職責(zé)是什么

動力車間主任是企業(yè)生產(chǎn)運營中的關(guān)鍵角色，主要負責(zé)管理與維護動力設(shè)備設(shè)施，確保其高效、安全地運行，為生產(chǎn)部門提供穩(wěn)定、可靠的能源保障。

崗位職責(zé)要求

1. 具備深厚的電力工程或相關(guān)專業(yè)背景，熟悉各類動力設(shè)備的工作原理及維護標準。

2. 擁有豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗，能夠有效組織和協(xié)調(diào)車間內(nèi)的各項作業(yè)。

3. 熟悉國家相關(guān)法規(guī)、行業(yè)標準及企業(yè)安全規(guī)定，確保車間合規(guī)運營。

4. 具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)力，能夠指導(dǎo)和培訓(xùn)下屬，提升團隊整體技術(shù)水平。

5. 具備出色的應(yīng)急處理能力，能在設(shè)備故障或突發(fā)狀況下迅速作出決策。

崗位職責(zé)描述

動力車間主任需全天候監(jiān)控動力系統(tǒng)的運行狀態(tài)，確保其在最佳狀態(tài)下運行，預(yù)防可能出現(xiàn)的故障。此外，他還需與各部門保持緊密溝通，了解并滿足他們的能源需求，同時優(yōu)化能源使用，降低運營成本。在安全管理方面，主任需定期進行安全檢查，消除潛在風(fēng)險，確保員工的生命安全和設(shè)備的完好無損。

有哪些內(nèi)容

1. 設(shè)備管理：制定并執(zhí)行設(shè)備維護計劃，定期檢查設(shè)備性能，及時發(fā)現(xiàn)并解決故障，確保設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。

2. 人員管理：負責(zé)動力車間人員的調(diào)度、培訓(xùn)和績效評估，提升團隊的技術(shù)水平和服務(wù)意識。

3. 能源調(diào)配：根據(jù)生產(chǎn)需求，合理調(diào)配動力資源，優(yōu)化能源利用，提高能效。

4. 安全監(jiān)管：制定并實施安全規(guī)程，進行安全教育，定期進行安全檢查，預(yù)防安全事故的發(fā)生。

5. 成本控制：分析動力設(shè)備運行成本，提出改進措施，降低維修費用和能源消耗。

6. 應(yīng)急響應(yīng)：建立應(yīng)急預(yù)案，及時處理設(shè)備故障或其他緊急情況，減少生產(chǎn)中斷的影響。

7. 技術(shù)改進：關(guān)注行業(yè)動態(tài)，引進新技術(shù)，推動動力系統(tǒng)的技術(shù)升級和改造，提升車間的現(xiàn)代化水平。

8. 協(xié)作溝通：與生產(chǎn)、工程等部門協(xié)調(diào)，確保動力供應(yīng)與生產(chǎn)需求相匹配，共同促進企業(yè)生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。

動力車間主任的工作涵蓋多個層面，需要全面的專業(yè)知識、高效的管理能力和敏銳的洞察力，以確保動力系統(tǒng)的穩(wěn)定運行，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供堅實的后盾。

動力車間主任崗位職責(zé)范文

第1篇 動力車間主任崗位職責(zé)

1、負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；

2、負責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；

3、負責(zé)工廠生產(chǎn)計劃落實，物料準備，新產(chǎn)品導(dǎo)入準備；

4、完成車間每月生產(chǎn)任務(wù)，并做好每月生產(chǎn)報表及各項統(tǒng)計；

5、負責(zé)加工車間設(shè)備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場管理；

6、作業(yè)環(huán)境與5s管理，安全生產(chǎn)管理及員工管理。

第2篇 動力車間主任崗位職責(zé)任職要求

動力車間主任崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 負責(zé)公司生產(chǎn)檢測設(shè)備、設(shè)施和工具的管理，包括日常管理、維護保養(yǎng)和檢修等。

2.對設(shè)備使用部門提出的設(shè)備異?；驒z修等要求，立即安排檢修，確保各項任務(wù)如期完成。

3.凡檢修的儀器設(shè)備，按規(guī)定填寫檢修記錄，并負責(zé)與設(shè)備使用部門完成設(shè)備使用交接驗收。

4. 負責(zé)本公司相關(guān)的公共設(shè)施的維修、保養(yǎng)工作。

5.定期檢查各崗位設(shè)備運轉(zhuǎn)狀況，及時進行故障處理;

6. 做好設(shè)備/設(shè)施維護、維修記錄。

任職要求:

1、五年以上生產(chǎn)設(shè)備維修工作經(jīng)驗，兩年以上相同崗位工作經(jīng)驗性;

2、機械設(shè)備自動化或相關(guān)專業(yè);

3、有農(nóng)藥化工行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

第3篇 某熱動力車間主任崗位職責(zé)

崗位目的:依據(jù)熱動力車間管理制度和操作規(guī)范,全面主持熱動力車間的日常工作,確保鍋爐正常運行,保證生產(chǎn)生活的供氣供熱。

工作職責(zé):

1.貫徹執(zhí)行站各項管理制度,合理安排供氣和供熱。

2.制定并完善車間各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。

3.組織實施節(jié)能降耗工作。

4.參與鍋爐房設(shè)備安裝、維修的質(zhì)量驗收。

5.負責(zé)對車間職工調(diào)配,監(jiān)督、考核、激勵。

6.組織職工開展思想教育、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

7.負責(zé)車間設(shè)備及財產(chǎn)管理。

8.協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,處理車間突發(fā)事件。

工作要求:

1.建立健全車間各項管理制度及應(yīng)急預(yù)案,并監(jiān)督落實。

2.根據(jù)生產(chǎn)需要,合理安排鍋爐運轉(zhuǎn),保證供氣供熱。

3.杜絕違規(guī)操作、違紀事件發(fā)生。

4.完成節(jié)能降耗任務(wù)指標。

5.車間各種原始記錄、報表真實、準確、完整,并按要求存檔、上報。

6.在車間內(nèi)形成和諧團結(jié)、積極上進的工作氛圍。

第4篇 熱動力車間主任崗位職責(zé)

崗位目的：依據(jù)熱動力車間管理制度和操作規(guī)范，全面主持熱動力車間的日常工作，確保鍋爐正常運行，保證生產(chǎn)生活的供氣供熱。

工作職責(zé)：

1．貫徹執(zhí)行站各項管理制度，合理安排供氣和供熱。

2．制定并完善車間各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。

3．組織實施節(jié)能降耗工作。

4．參與鍋爐房設(shè)備安裝、維修的質(zhì)量驗收。

5．負責(zé)對車間職工調(diào)配，監(jiān)督、考核、激勵。

6．組織職工開展思想教育、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

7．負責(zé)車間設(shè)備及財產(chǎn)管理。

8．協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系，處理車間突發(fā)事件。

工作要求：

1．建立健全車間各項管理制度及應(yīng)急預(yù)案，并監(jiān)督落實。

2．根據(jù)生產(chǎn)需要，合理安排鍋爐運轉(zhuǎn)，保證供氣供熱。

3．杜絕違規(guī)操作、違紀事件發(fā)生。

4．完成節(jié)能降耗任務(wù)指標。

5．車間各種原始記錄、報表真實、準確、完整，并按要求存檔、上報。

6．在車間內(nèi)形成和諧團結(jié)、積極上進的工作氛圍。