培訓(xùn)陳列崗位職責(zé)6篇

崗位職責(zé)是什么

培訓(xùn)陳列崗位是企業(yè)中負(fù)責(zé)提升商品展示效果和銷售業(yè)績(jī)的重要角色，其核心任務(wù)是通過專業(yè)的產(chǎn)品陳列技巧和培訓(xùn)，優(yōu)化店面視覺營(yíng)銷，吸引顧客關(guān)注，從而促進(jìn)銷售。

崗位職責(zé)要求

1. 具備扎實(shí)的商品陳列理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，了解零售行業(yè)的最新趨勢(shì)。

2. 熟練掌握色彩搭配、空間布局、燈光運(yùn)用等陳列設(shè)計(jì)要素。

3. 具備良好的溝通和培訓(xùn)能力，能夠有效地傳授陳列技巧給店員。

4. 有敏銳的市場(chǎng)洞察力，能根據(jù)季節(jié)變化、促銷活動(dòng)調(diào)整陳列策略。

5. 精通photoshop、illustrator等設(shè)計(jì)軟件，用于制作陳列方案和培訓(xùn)材料。

崗位職責(zé)描述

培訓(xùn)陳列師的工作主要圍繞提升店面形象和銷售效果展開，他們需要：

1. 設(shè)計(jì)并執(zhí)行陳列方案：結(jié)合品牌定位和產(chǎn)品特性，制定創(chuàng)新的陳列布局，提升店面的整體視覺吸引力。

2. 培訓(xùn)店員：組織陳列技巧培訓(xùn)，確保店員理解和掌握陳列原則，提高店內(nèi)展示的專業(yè)水平。

3. 監(jiān)控陳列效果：定期評(píng)估陳列效果，分析銷售數(shù)據(jù)，對(duì)不理想的陳列進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化。

4. 協(xié)調(diào)資源：與采購(gòu)、營(yíng)銷等部門合作，確保陳列與促銷活動(dòng)同步，提高顧客購(gòu)買意愿。

5. 創(chuàng)新與發(fā)展：關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，引入新的陳列理念和技術(shù)，推動(dòng)陳列標(biāo)準(zhǔn)的持續(xù)改進(jìn)。

有哪些內(nèi)容

1. 制定陳列規(guī)范：建立標(biāo)準(zhǔn)化的陳列流程和指導(dǎo)手冊(cè)，確保各個(gè)店面保持一致的視覺風(fēng)格。

2. 實(shí)地指導(dǎo)：到各店鋪進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，協(xié)助店員實(shí)施陳列方案，解決實(shí)際操作中遇到的問題。

3. 評(píng)估與反饋：收集顧客和店員的反饋，對(duì)陳列效果進(jìn)行周期性的評(píng)估，及時(shí)調(diào)整優(yōu)化。

4. 項(xiàng)目管理：參與新品上市、節(jié)假日促銷等特殊項(xiàng)目的陳列規(guī)劃，確?；顒?dòng)的視覺沖擊力。

5. 內(nèi)部分享：舉辦內(nèi)部研討會(huì)或工作坊，分享最新的陳列技巧和行業(yè)資訊，提升團(tuán)隊(duì)整體能力。

培訓(xùn)陳列師在企業(yè)中扮演著提升品牌形象、增強(qiáng)顧客購(gòu)物體驗(yàn)的關(guān)鍵角色，他們的工作不僅關(guān)乎商品的擺放，更關(guān)乎如何通過巧妙的陳列設(shè)計(jì)，激發(fā)消費(fèi)者的購(gòu)買欲望，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。

培訓(xùn)陳列崗位職責(zé)范文

第1篇 培訓(xùn)陳列專員崗位職責(zé)任職要求

培訓(xùn)陳列專員崗位職責(zé)

盒馬-資深貨架陳列專員(繪圖/培訓(xùn))-深圳 (mj000550) 上海盒馬網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 上海盒馬網(wǎng)絡(luò)科技有限公司，盒馬 1、負(fù)責(zé)線下零售門店layout圖，貨架商品陳列圖，新開門店提供陳列培訓(xùn)及現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)支持;

2、負(fù)責(zé)陳列全品項(xiàng)數(shù)字化實(shí)施;

3、分析門店銷售數(shù)據(jù)，結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)進(jìn)行品類分析及管理，基于數(shù)據(jù)洞察來新建/調(diào)整商品陳列圖;

4、與關(guān)聯(lián)部門如采購(gòu)/庫(kù)控/運(yùn)營(yíng)等保持有效的溝通，保障商品空間管理工作順利開展;

職位要求

1、教育背景:本科或以上學(xué)歷，零售、物流、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、工作經(jīng)驗(yàn):接受優(yōu)質(zhì)應(yīng)屆畢業(yè)生，有一年相關(guān)采購(gòu)、品類管理、陳列工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

3、熟練使用辦公軟件(e_cel/ppt/cad)，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析處理能力;

4、有相關(guān)軟件(space planning或spaceman)使用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，若沒有則必須有良好的學(xué)習(xí)能力與領(lǐng)悟力;

5、 吃苦耐勞，有一定的承壓能力，能與各部門保持有效的溝通;

第2篇 培訓(xùn)陳列專員崗位職責(zé)

陳列培訓(xùn)專員/主管 崗位職責(zé):

1.根據(jù)品牌公司陳列標(biāo)準(zhǔn),貫徹、傳達(dá)陳列知識(shí),組織終端員工的陳列培訓(xùn);

2.門店的陳列模板制定及效果評(píng)估;

3.新開店、整改店、特賣場(chǎng)陳列;

4.品牌相關(guān)工作對(duì)接。

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷,工作積極主動(dòng),執(zhí)行力強(qiáng)

2.有零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備基本陳列知識(shí),尤其在服裝皮革運(yùn)動(dòng)領(lǐng)域做過陳列 崗位職責(zé):

1.根據(jù)品牌公司陳列標(biāo)準(zhǔn),貫徹、傳達(dá)陳列知識(shí),組織終端員工的陳列培訓(xùn);

2.門店的陳列模板制定及效果評(píng)估;

3.新開店、整改店、特賣場(chǎng)陳列;

4.品牌相關(guān)工作對(duì)接。

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷,工作積極主動(dòng),執(zhí)行力強(qiáng)

2.有零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備基本陳列知識(shí),尤其在服裝皮革運(yùn)動(dòng)領(lǐng)域做過陳列

第3篇 培訓(xùn)陳列主管崗位職責(zé)任職要求

培訓(xùn)陳列主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、按照品牌總部每季的陳列指引，進(jìn)行區(qū)域內(nèi)直營(yíng)或加盟店鋪的日常陳列管理及指導(dǎo)工作;

2、接受總部每個(gè)產(chǎn)品季的新品知識(shí)培訓(xùn)，并完成區(qū)域內(nèi)的終端轉(zhuǎn)訓(xùn)工作;

3、跟進(jìn)區(qū)域的實(shí)際銷售情況及人員架構(gòu)，制訂區(qū)域內(nèi)終端員工的陳列及產(chǎn)品培訓(xùn)計(jì)劃，并遵照實(shí)施，跟進(jìn)培訓(xùn)效果;

4、完成總部或區(qū)域的各項(xiàng)市場(chǎng)和品牌活動(dòng)的協(xié)助及對(duì)接。

任職要求:

1、3年以上品牌服裝公司陳列培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)，有戶外及運(yùn)動(dòng)服裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、對(duì)于服裝的色彩及陳列搭配有一定的了解和經(jīng)驗(yàn)，對(duì)流行趨勢(shì)及時(shí)尚元素有一定的把握能力;

3、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及授課能力，能熟悉使用相關(guān)的培訓(xùn)及制圖軟件;

4、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和親和力，能承受一定的工作壓力。

第4篇 培訓(xùn)陳列崗位職責(zé)

陳列培訓(xùn)師 廣州千樂禧投資控股有限公司 廣州千樂禧投資控股有限公司,千樂禧 崗位職責(zé):

1、配合季節(jié)主題、品牌形象、銷售策略、節(jié)日等要求,進(jìn)行店鋪櫥窗、展示產(chǎn)品的陳列執(zhí)行與維護(hù);

2、完成終端店鋪陳列管理和培訓(xùn)工作,負(fù)責(zé)店面陳列、貨品搭配、櫥窗展示等;

3、負(fù)責(zé)新品上市推廣及計(jì)劃調(diào)整商品陳列;

4、參與店鋪陳列形象的策劃、管理及執(zhí)行規(guī)范的督導(dǎo);

5、協(xié)助開發(fā)和更新陳列展示道具,能夠獨(dú)立完成應(yīng)季陳列、搭配設(shè)計(jì)與商品培訓(xùn)計(jì)劃工作

6、定期巡場(chǎng)、監(jiān)督檢查跟進(jìn)店鋪陳列工作;

7、完成上司交付的臨時(shí)性工作任務(wù)。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,服裝、藝術(shù)或設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),男女不限,有服裝陳列相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 ;

2、熟悉服裝店面及櫥窗陳列,具有敏銳的時(shí)尚觸覺;

3、良好的美術(shù)基礎(chǔ),具色彩平衡感,有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和協(xié)調(diào)能力;

4、能夠操作autcad photoshop等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件,能適應(yīng)經(jīng)常出差。

第5篇 培訓(xùn)陳列崗位職責(zé)任職要求

培訓(xùn)陳列崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、按照品牌總部每季的陳列指引，進(jìn)行區(qū)域內(nèi)直營(yíng)或加盟店鋪的日常陳列管理及指導(dǎo)工作;

2、接受總部每個(gè)產(chǎn)品季的新品知識(shí)培訓(xùn)，并完成區(qū)域內(nèi)的終端轉(zhuǎn)訓(xùn)工作;

3、跟進(jìn)區(qū)域的實(shí)際銷售情況及人員架構(gòu)，制訂區(qū)域內(nèi)終端員工的陳列及產(chǎn)品培訓(xùn)計(jì)劃，并遵照實(shí)施，跟進(jìn)培訓(xùn)效果;

4、完成總部或區(qū)域的各項(xiàng)市場(chǎng)和品牌活動(dòng)的協(xié)助及對(duì)接。

任職要求:

1、3年以上品牌服裝公司陳列培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)，有戶外及運(yùn)動(dòng)服裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、對(duì)于服裝的色彩及陳列搭配有一定的了解和經(jīng)驗(yàn)，對(duì)流行趨勢(shì)及時(shí)尚元素有一定的把握能力;

3、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及授課能力，能熟悉使用相關(guān)的培訓(xùn)及制圖軟件;

4、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和親和力，能承受一定的工作壓力。

第6篇 培訓(xùn)陳列主管崗位職責(zé)

陳列培訓(xùn)主管 滔搏 滔搏投資(上海)有限公司,topsports,滔搏,滔搏體育,滔搏 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)全國(guó)渠道兩個(gè)品牌的陳列培訓(xùn)及指導(dǎo)工作;

2、負(fù)責(zé)全國(guó)渠道兩個(gè)品牌的培訓(xùn)及提升工作;

3、協(xié)助陳列經(jīng)理完成重點(diǎn)工作項(xiàng)目。

任職要求:

1、三年以上服裝陳列工作經(jīng)驗(yàn),運(yùn)動(dòng)品牌優(yōu)先;

2、兩年以上陳列培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)及一年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟練操作office辦公軟件、1-2種常用設(shè)計(jì)軟件(ps,ai);

4、設(shè)計(jì)或培訓(xùn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先、有陳列或培訓(xùn)認(rèn)證者優(yōu)先。