業(yè)務(wù)支持崗崗位職責(zé)5篇

崗位職責(zé)是什么

業(yè)務(wù)支持崗是一個(gè)關(guān)鍵的職能角色，主要負(fù)責(zé)協(xié)助公司的各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)實(shí)現(xiàn)高效運(yùn)作，確保日常業(yè)務(wù)流程的順暢，并為決策層提供必要的數(shù)據(jù)支持和分析。這個(gè)崗位的核心在于理解業(yè)務(wù)需求，提供解決方案，以及協(xié)調(diào)資源以推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。

崗位職責(zé)要求

1. 具備優(yōu)秀的溝通能力，能與各部門(mén)有效對(duì)接，理解他們的需求和挑戰(zhàn)。

2. 熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具，能從大量數(shù)據(jù)中提取關(guān)鍵信息，為決策提供依據(jù)。

3. 具備良好的項(xiàng)目管理能力，能夠有效地跟蹤和推進(jìn)任務(wù)的執(zhí)行。

4. 有強(qiáng)烈的責(zé)任心和自我驅(qū)動(dòng)力，能在壓力下工作并解決問(wèn)題。

5. 對(duì)公司業(yè)務(wù)有深入的理解，能夠提供策略性的建議和業(yè)務(wù)優(yōu)化方案。

崗位職責(zé)描述

業(yè)務(wù)支持崗的日常工作涉及多個(gè)方面，包括但不限于： - 協(xié)助制定和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提高工作效率。 - 收集和分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，為管理層提供決策參考。 - 參與跨部門(mén)的項(xiàng)目協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。 - 解決業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)中遇到的問(wèn)題，提出改進(jìn)措施。 - 定期報(bào)告業(yè)務(wù)狀況，包括業(yè)績(jī)、風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會(huì)。

有哪些內(nèi)容

1. 流程優(yōu)化：識(shí)別業(yè)務(wù)流程中的瓶頸，提出改進(jìn)建議，與相關(guān)部門(mén)合作實(shí)施優(yōu)化，以提升整體業(yè)務(wù)效率。

2. 數(shù)據(jù)分析：收集和整理業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，運(yùn)用統(tǒng)計(jì)方法和數(shù)據(jù)可視化工具，進(jìn)行深入分析，為戰(zhàn)略規(guī)劃和決策提供數(shù)據(jù)支持。

3. 項(xiàng)目協(xié)調(diào)：參與各類項(xiàng)目，負(fù)責(zé)時(shí)間表管理、資源分配、風(fēng)險(xiǎn)管理，確保項(xiàng)目按時(shí)完成并達(dá)到預(yù)期效果。

4. 問(wèn)題解決：面對(duì)業(yè)務(wù)中出現(xiàn)的突發(fā)情況或難題，快速響應(yīng)，找出解決方案，降低對(duì)公司運(yùn)營(yíng)的影響。

5. 報(bào)告編制：定期生成業(yè)務(wù)報(bào)告，包括業(yè)績(jī)指標(biāo)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析等，幫助管理層了解業(yè)務(wù)現(xiàn)狀，做出明智的決策。

作為業(yè)務(wù)支持崗，需要在日常工作中展現(xiàn)出專業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新思維，不斷適應(yīng)變化的業(yè)務(wù)環(huán)境，通過(guò)有效的支持和協(xié)作，推動(dòng)公司的持續(xù)發(fā)展。

業(yè)務(wù)支持崗崗位職責(zé)范文

第1篇 業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)(1)

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1).主要負(fù)責(zé)公司已簽約項(xiàng)目的協(xié)調(diào)、跟進(jìn)、接洽。

2).對(duì)在建工程施工過(guò)程的調(diào)整及時(shí)和甲方合約部、設(shè)計(jì)部溝通。并及時(shí)將調(diào)整信息傳達(dá)給公司工程部項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。

3)已簽約項(xiàng)目的前期溝通,送樣。

資格要求:

1.年齡22-32歲。高中以上學(xué)歷。相關(guān)專業(yè)及具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)為佳。

2.有團(tuán)隊(duì)精神,有責(zé)任心。善于溝通。

本公司提供五險(xiǎn)一金,年底雙薪。每年根據(jù)跟單項(xiàng)目營(yíng)收提成獎(jiǎng)金。

任職滿一年提供員工體檢和旅游。節(jié)日福利。

歡迎有識(shí)之士加入。

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目端檔案的管理、歸檔和保密工作

2、負(fù)責(zé)收集餐飲項(xiàng)目資源,建立和維護(hù)資源群,并第一時(shí)間告知市場(chǎng)部經(jīng)理

3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售端合同、文件的發(fā)放、回收和歸檔

4、協(xié)助銷(xiāo)售端完成合同簽訂、線上注冊(cè)等工作

5、管理投資人投后各項(xiàng)事宜,與投資人保持良好的溝通,建立、維護(hù)好投資人群跟蹤所有項(xiàng)目的放款進(jìn)度

6、對(duì)每筆資金使用、票據(jù)進(jìn)行審核,對(duì)不明費(fèi)用需公示并告知投資人風(fēng)險(xiǎn)

7、網(wǎng)上和投資人群發(fā)布分紅信息

8、做好市場(chǎng)部、銷(xiāo)售部、it公司的溝通協(xié)調(diào)工作

9、其他業(yè)務(wù)支持相關(guān)工作

任職要求:

1、大專及以上學(xué)

2、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理緊急問(wèn)題

3、良好的服務(wù)意識(shí)、耐心和責(zé)任心,工作積極主動(dòng)

4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,溝通能力

5、具有同類眾籌平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)熱線電話的接聽(tīng),業(yè)務(wù)咨詢、信息查詢及疑難問(wèn)題的解答工作;

2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求不定期進(jìn)行用戶回訪,收集用戶意見(jiàn)和建議,進(jìn)行登記,統(tǒng)計(jì);

3、針對(duì)用戶注冊(cè)及使用情況進(jìn)行主動(dòng)電話溝通,協(xié)助用戶操作,提升用戶各項(xiàng)活躍度;

4、根據(jù)銷(xiāo)售部拓客名單進(jìn)行二次拓客,協(xié)助銷(xiāo)售部進(jìn)行新用戶開(kāi)拓。

任職資格:

1、 大專及以上學(xué)歷,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、 計(jì)算機(jī)類、經(jīng)管類、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類相關(guān)專業(yè);

3、 具有高度的工作責(zé)任心和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),心理素質(zhì)好;

4、 反應(yīng)敏捷,頭腦靈活,能夠處理突發(fā)事件;能夠熟練使用常用辦公軟件。

5、 有呼叫中心或電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售及其他營(yíng)銷(xiāo)文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;

2、負(fù)責(zé)各類銷(xiāo)售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫(xiě),并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷(xiāo)售動(dòng) 態(tài)情況的質(zhì)詢;

3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸檔客戶價(jià)格,以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料,為部門(mén)業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考;

4、協(xié)助銷(xiāo)售人員做好客戶的拜訪工作;及時(shí)向銷(xiāo)售經(jīng)理轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理;

5、負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄,協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善處理;

6、每月按工作計(jì)劃表及時(shí)、保質(zhì)的完成工作;

7、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

任職資格:

1、?？埔陨蠈W(xué)歷,工業(yè)自動(dòng)化等專業(yè);

2、良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字及語(yǔ)言表達(dá)能力;

3、誠(chéng)實(shí)忠誠(chéng)正直。

工作地點(diǎn):湖南株洲市石峰區(qū)

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)所有貸后的流程、考核機(jī)制的建立與完善、修改

2、 負(fù)責(zé)與各催收機(jī)構(gòu)聯(lián)系溝通,協(xié)助相關(guān)催收業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展

3、 負(fù)責(zé)制作催收相關(guān)培訓(xùn)材料,定期給分部營(yíng)業(yè)部培訓(xùn)

4、 負(fù)責(zé)催收系統(tǒng)的維護(hù)、管理及業(yè)務(wù)需求整理

5、 其他貸后支持類工作等

任職要求:

1、對(duì)銀行或小貸等金融企業(yè)貸后風(fēng)險(xiǎn)管理有較深的認(rèn)識(shí)

2、3年以上,熟悉催收相關(guān)知識(shí)及呼叫中心運(yùn)營(yíng)流程

3、精煉的文字表達(dá)能力、熟練使用與工作相關(guān)的各類應(yīng)用軟件

4、 掌握貸后流程知識(shí),熟悉電催中心的操作流程

5、 責(zé)任心強(qiáng),溝通能力強(qiáng),有親和力

6、 良好的中文口頭及書(shū)面表達(dá)能力

7、 熟練使用辦公軟件。

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司與車(chē)行之間客戶資料的整理派送,確保資料的真實(shí)準(zhǔn)確;

2.對(duì)銷(xiāo)售人員的后續(xù)工作進(jìn)行支持和服務(wù),滿足客戶需求;

3.有駕照,熟悉車(chē)輛及相關(guān)知識(shí);

任職要求:1.大專及以上學(xué)歷;

2.因需要外訪車(chē)行,要有吃苦耐勞,及較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);

3.誠(chéng)實(shí)守信,嚴(yán)格遵守行業(yè)規(guī)范,堅(jiān)持合規(guī)操作。

福利待遇:

六日雙休,法定節(jié)假日休息,入職即上五險(xiǎn)一金

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1. 根據(jù)業(yè)務(wù)和產(chǎn)品形態(tài)執(zhí)行后臺(tái)運(yùn)營(yíng)流程

2. 日常處理理財(cái)產(chǎn)品申購(gòu)的資金清算

3. 配合進(jìn)行系統(tǒng)項(xiàng)目的需求整理/測(cè)試上線工作

4. 撰寫(xiě)各項(xiàng)報(bào)表/報(bào)告

5. 配合上級(jí)完成其他工作

任職要求:

1. ?？萍耙陨蠈W(xué)歷,金融/經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先;

2. 三至五年的國(guó)內(nèi)金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),熟知基金清結(jié)算的有關(guān)知識(shí),銀行/基金/券商相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3. ta系統(tǒng)/項(xiàng)目相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4. 較強(qiáng)的邏輯思維能力,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致, 良好的團(tuán)隊(duì)精神;

5. 有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力及口頭表達(dá)能力;

6. 精通office軟件的使用;

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、完成公司制定的各項(xiàng)任務(wù);

2、獨(dú)立完成新客戶開(kāi)發(fā)及老客戶的維護(hù)工作;

3、深入了解公司的媒體優(yōu)勢(shì)并與客戶溝通;

4、能夠理解客戶需求和意圖,準(zhǔn)確把握產(chǎn)品并出策劃方案,快速談判成功;

任職要求:

1、1年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、能獨(dú)立維護(hù)客戶,能夠承受較大的壓力;

3、具有良好的溝通能力,應(yīng)變能力和說(shuō)服能力;

4、親和力強(qiáng),有耐心,為人正直坦誠(chéng),善于團(tuán)隊(duì)合作。

待遇:底薪+高提成+獎(jiǎng)金+年薪!(歡迎挑戰(zhàn)高薪者應(yīng)聘)

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、作為業(yè)務(wù)支持部經(jīng)理,全方位掌握各業(yè)務(wù)線的政策,流程,市場(chǎng)狀況等內(nèi)容;

2、推動(dòng)并保證業(yè)務(wù)順利按計(jì)劃達(dá)成;

3、負(fù)責(zé)協(xié)助各個(gè)銷(xiāo)售部門(mén)提高風(fēng)險(xiǎn)防控及管理的建設(shè)和實(shí)施;

4、負(fù)責(zé)采集各個(gè)業(yè)務(wù)線的需求,協(xié)調(diào)總部資源支持各個(gè)業(yè)務(wù)線發(fā)展;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,金融、投資、管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)類相關(guān)專業(yè);

2、4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有銀行貸款、權(quán)證、車(chē)輛房屋抵押貸款等經(jīng)驗(yàn);

3、精通金融業(yè)相關(guān)常識(shí),掌握金融領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí),了解中國(guó)內(nèi)地金融業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、相關(guān)政策、了解互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)的各種業(yè)務(wù)流程;

4、擁有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,具有優(yōu)秀的歸納思維、分析能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、組織能力、創(chuàng)新思維、應(yīng)變能力、計(jì)劃執(zhí)行能力;

5、熟練使用各類辦公軟件和辦公設(shè)備。

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1. 針對(duì)部門(mén)業(yè)務(wù)完善系統(tǒng)需求,跟進(jìn)、對(duì)接上線;

2. 協(xié)助部門(mén)完善優(yōu)化審批流程、審批系統(tǒng)功能;

3. 完成業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)抽取、轉(zhuǎn)換、加載,數(shù)據(jù)維護(hù)等工作;

4. 擁有較強(qiáng)的sql編寫(xiě)能力,能夠?qū)崿F(xiàn)復(fù)雜查詢及性能優(yōu)化;

5. 完成上級(jí)臨時(shí)布置的任務(wù);

任職要求:

1. 國(guó)家統(tǒng)招全日制本科學(xué)歷,理工科優(yōu)先;

2. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融和傳統(tǒng)金融業(yè)務(wù)或有互聯(lián)網(wǎng)及同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,也可接納優(yōu)秀實(shí)習(xí)生和應(yīng)屆畢業(yè)生;

3. 具備良好的邏輯分析能力和敏銳的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí);

4. 工作需要定/長(zhǎng)期出差。

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員完成業(yè)績(jī)考核,配合業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓市場(chǎng)。

2、定期協(xié)助培訓(xùn)經(jīng)理完成公司培訓(xùn)指標(biāo)。

3、熟悉公司產(chǎn)品,分享挖掘客戶需求,能夠向客戶介紹公司產(chǎn)品從而促單。

任職要求:

1、有金融行業(yè)工作優(yōu)先考慮。

2、高中學(xué)歷及以上,男女不限。

3、良好的溝通交流能力,很強(qiáng)的抗壓能力。

工作時(shí)間:10:00am-18:30pm,做五休二

我們?yōu)槟峁?

1、上海市五險(xiǎn)一金正常繳納。

2、完善的晉升渠道,豐富的企業(yè)文化生活。

3、提供系統(tǒng)的培訓(xùn)。

4、各種節(jié)日福利小禮品。

最重要的是我們?yōu)槟愦罱ㄒ粋€(gè)舞臺(tái),只要你有夢(mèng)想,敢于給自己一個(gè)選擇機(jī)會(huì),歡迎您的加入。

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、協(xié)調(diào)處理業(yè)務(wù)流程中的跨部門(mén)問(wèn)題,并提出解決方案;

2、各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)匯總、統(tǒng)計(jì)和分析,有針對(duì)性地改進(jìn)運(yùn)營(yíng)質(zhì)量;

3、協(xié)助業(yè)務(wù)流程優(yōu)化,推進(jìn)產(chǎn)品項(xiàng)目跟進(jìn);

4、參與了解銷(xiāo)售體系相關(guān)工作,將銷(xiāo)售端相關(guān)信息和產(chǎn)品整體結(jié)合優(yōu)化工作。

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、具有業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)或項(xiàng)目推進(jìn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟練地office操作能力,良好的數(shù)據(jù)分析能力和跨部門(mén)溝通能力;

4、有獨(dú)立推動(dòng)項(xiàng)目經(jīng)歷者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)支持工作,包括根據(jù)上級(jí)安排完成合作協(xié)議的簽訂,協(xié)助客戶完成app工具下載、安裝、注冊(cè),客戶信息收集;

2、客戶關(guān)系維護(hù),活動(dòng)支持等;

3、定期拜訪客戶,保持良好的互動(dòng)及客情關(guān)系。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,有客戶關(guān)系維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、有韌性,有較強(qiáng)的抗壓能力,熱愛(ài)服務(wù)工作,配合公司出差,目標(biāo)導(dǎo)向。

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.會(huì)議即席翻譯,會(huì)議資料及會(huì)議記錄制作。

2.公司資料收集、整理。

3.各部門(mén)及各區(qū)域間的溝通、聯(lián)絡(luò)。

4.協(xié)助部長(zhǎng)處理相關(guān)事宜。

任職要求:

1.教育程度:大學(xué)本科或以上。

2.專業(yè)資格:文秘、日語(yǔ)、法律相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

3.工作經(jīng)驗(yàn):日企3年以上經(jīng)驗(yàn),日語(yǔ)應(yīng)用能力甚佳。

4.電腦知識(shí):熟練使用ms、office軟件。

5.其他:良好的職業(yè)操守,理解、溝通力強(qiáng)。

業(yè)務(wù)支持(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)協(xié)助人資行政部對(duì)來(lái)訪人員進(jìn)行登記接待等;

2、公司快遞、信件收發(fā)管理;

3、外地分子公司在京業(yè)務(wù)結(jié)算支持工作。

任職要求:

1、全日制本科學(xué)歷,旅游管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè);

2、為人細(xì)致認(rèn)真、工作踏實(shí)努力。

第2篇 業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)

中教業(yè)務(wù)支持 今日頭條 北京今日頭條科技有限公司,今日頭條,字節(jié)跳動(dòng),今日頭條 工作職責(zé):

1、協(xié)助落實(shí)業(yè)務(wù)策略、制度和流程規(guī)范,優(yōu)化業(yè)務(wù)場(chǎng)景、提升流程效率;

2、支持業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)日常業(yè)務(wù)咨詢、需求收集、問(wèn)題處理、結(jié)果反饋等,優(yōu)化現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程;

3、負(fù)責(zé)所支持團(tuán)隊(duì)與其他業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)之間信息溝通、同步、政策宣導(dǎo)等工作,確保信息高效、準(zhǔn)確流轉(zhuǎn)。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

2、邏輯思維清晰,細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),具有有一定數(shù)據(jù)分析能力;

3、有較強(qiáng)的執(zhí)行力和推動(dòng)力強(qiáng),能承受較強(qiáng)的工作壓力,有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)能力;

4、良好的溝通能力,全面思考的能力。

第3篇 業(yè)務(wù)支持崗崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)支持崗 通聯(lián)支付廣東 通聯(lián)支付網(wǎng)絡(luò)服務(wù)股份有限公司廣東分公司,通聯(lián)支付,通聯(lián)支付廣東,通聯(lián)支付廣東分公司,通聯(lián) 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)跨境電商的清算工作,對(duì)外與商戶對(duì)接處理匯款單核對(duì)、匯率核對(duì)等事項(xiàng),對(duì)內(nèi)與綜合部財(cái)務(wù)清算崗位銜接;

2.處理結(jié)匯通平臺(tái)的注冊(cè)、匯率核對(duì)、訂單明細(xì)等操作細(xì)節(jié)管理;

3.對(duì)現(xiàn)有平臺(tái)使用提出優(yōu)化建議,以書(shū)面方式提出優(yōu)化的需求;

4.每周每月統(tǒng)計(jì)跨境業(yè)務(wù)條線業(yè)務(wù)數(shù)據(jù);

5.統(tǒng)計(jì)與各省公司合作拓展的分潤(rùn)。

任職要求:

1.本科或以上學(xué)歷,金融、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);

2.具備跨境支付業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或英文讀寫(xiě)能力較好者優(yōu)先;

3.具有一定的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ),熟悉word、e_cel、powerpoint等常用辦公軟件操作;

4.具備較強(qiáng)的執(zhí)行力,工作細(xì)致,能接受適當(dāng)加班。

第4篇 銀保業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)

銀保/大客戶業(yè)務(wù)銷(xiāo)售支持 安聯(lián)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)(中國(guó)) 安聯(lián)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)(中國(guó))有限公司,安聯(lián),安聯(lián)財(cái)產(chǎn),安聯(lián)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn),安聯(lián)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)(中國(guó)),安聯(lián)財(cái)險(xiǎn),安聯(lián) 職責(zé)描述:

業(yè)務(wù)支持:

1. 負(fù)責(zé)銀保/大客戶業(yè)務(wù)的保費(fèi)核對(duì)、結(jié)算和發(fā)票管理;

2. 負(fù)責(zé)銀保/大客戶項(xiàng)目的內(nèi)部溝通支持和協(xié)調(diào);

3. 負(fù)責(zé)銀保/大客戶項(xiàng)目日常的咨詢和檔案資料管理;

4. 負(fù)責(zé)銀行/大客戶項(xiàng)目的協(xié)議準(zhǔn)備和內(nèi)部流程簽報(bào);

5. 協(xié)助制作使用手冊(cè)或保險(xiǎn)說(shuō)明等。

客戶服務(wù):

1. 售后服務(wù)

2. 定期與理賠、財(cái)務(wù)等部門(mén)溝通反饋客戶的需求

任職要求:

1、 保險(xiǎn)公司運(yùn)營(yíng)(或銀保業(yè)務(wù)支持)經(jīng)驗(yàn)3年以上

2、 大學(xué)本科以上、溝通能力好、具備保險(xiǎn)公司運(yùn)營(yíng)或醫(yī)療知識(shí)者優(yōu)先

3、 office 熟練,良好的語(yǔ)言組織和文案寫(xiě)作能力

4、 工作仔細(xì)認(rèn)真,良好的溝通及表達(dá)能力

5、 普通話、粵語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)寫(xiě)熟練,英語(yǔ)優(yōu)秀者優(yōu)先。

第5篇 運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)支持崗/運(yùn)營(yíng) 工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)通過(guò)研究互聯(lián)網(wǎng)新型營(yíng)銷(xiāo)模式,結(jié)合信用卡申請(qǐng)過(guò)程的數(shù)字化監(jiān)控,創(chuàng)新信用卡自動(dòng)化營(yíng)銷(xiāo)模式;

2.負(fù)責(zé)提出信用卡自動(dòng)化營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)功能建設(shè)方案;

3.負(fù)責(zé)在系統(tǒng)建設(shè)工程中協(xié)調(diào)、溝通相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)資源;

4.負(fù)責(zé)跟進(jìn)系統(tǒng)建設(shè)推動(dòng)進(jìn)度,按計(jì)劃出具項(xiàng)目推動(dòng)進(jìn)展報(bào)告;

5.負(fù)責(zé)組織系統(tǒng)開(kāi)發(fā)后期測(cè)試,組織推動(dòng)系統(tǒng)上線;

6.負(fù)責(zé)制定系統(tǒng)日常運(yùn)營(yíng)的管理規(guī)范與操作守則。

任職資格

1.現(xiàn)年35周歲及以下,全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類、管理類專業(yè),985.211院校畢業(yè),泰晤士報(bào)排名前200院校;

2.具有2年以上互聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)化營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目管理、開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉自動(dòng)化營(yíng)銷(xiāo)模式,如微信、小程序、公眾號(hào)營(yíng)銷(xiāo)等;了解信用卡發(fā)卡相關(guān)業(yè)務(wù)模式;

4.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)、敏銳的市場(chǎng)預(yù)見(jiàn)能力及語(yǔ)言、文字表達(dá)能力,具備較好的溝通、協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的調(diào)查分析能力。

工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)通過(guò)研究互聯(lián)網(wǎng)新型營(yíng)銷(xiāo)模式,結(jié)合信用卡申請(qǐng)過(guò)程的數(shù)字化監(jiān)控,創(chuàng)新信用卡自動(dòng)化營(yíng)銷(xiāo)模式;

2.負(fù)責(zé)提出信用卡自動(dòng)化營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)功能建設(shè)方案;

3.負(fù)責(zé)在系統(tǒng)建設(shè)工程中協(xié)調(diào)、溝通相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)資源;

4.負(fù)責(zé)跟進(jìn)系統(tǒng)建設(shè)推動(dòng)進(jìn)度,按計(jì)劃出具項(xiàng)目推動(dòng)進(jìn)展報(bào)告;

5.負(fù)責(zé)組織系統(tǒng)開(kāi)發(fā)后期測(cè)試,組織推動(dòng)系統(tǒng)上線;

6.負(fù)責(zé)制定系統(tǒng)日常運(yùn)營(yíng)的管理規(guī)范與操作守則。

任職資格

1.現(xiàn)年35周歲及以下,全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類、管理類專業(yè),985.211院校畢業(yè),泰晤士報(bào)排名前200院校;

2.具有2年以上互聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)化營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目管理、開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉自動(dòng)化營(yíng)銷(xiāo)模式,如微信、小程序、公眾號(hào)營(yíng)銷(xiāo)等;了解信用卡發(fā)卡相關(guān)業(yè)務(wù)模式;

4.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)、敏銳的市場(chǎng)預(yù)見(jiàn)能力及語(yǔ)言、文字表達(dá)能力,具備較好的溝通、協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的調(diào)查分析能力。