技術(shù)工人崗位職責(zé)4篇

崗位職責(zé)是什么

技術(shù)工人是企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營中的關(guān)鍵角色，他們負(fù)責(zé)執(zhí)行各種技術(shù)操作，確保生產(chǎn)流程的順暢進(jìn)行。這些操作可能涵蓋機(jī)械設(shè)備的維護(hù)、產(chǎn)品組裝、工藝流程控制等多個方面。

崗位職責(zé)要求

1. 熟練掌握所在領(lǐng)域的專業(yè)技術(shù)知識，包括但不限于設(shè)備操作、維修保養(yǎng)、質(zhì)量控制等。

2. 具備良好的問題解決能力，能在遇到設(shè)備故障或生產(chǎn)問題時迅速找出解決方案。

3. 遵守安全規(guī)程，確保個人及團(tuán)隊的安全，預(yù)防生產(chǎn)事故的發(fā)生。

4. 具備團(tuán)隊協(xié)作精神，能夠有效地與同事、管理層溝通，共同完成生產(chǎn)任務(wù)。

5. 適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，能夠在規(guī)定的時間內(nèi)完成高質(zhì)量的工作。

崗位職責(zé)描述

技術(shù)工人通常在生產(chǎn)線或工作車間工作，他們的日常工作包括但不限于操作復(fù)雜的機(jī)械設(shè)備、進(jìn)行產(chǎn)品檢測、調(diào)整工藝參數(shù)以優(yōu)化生產(chǎn)效率。他們需要時刻保持警覺，對設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)并處理異常情況。此外，技術(shù)工人還需定期參與技能培訓(xùn)，以更新知識，適應(yīng)技術(shù)的快速發(fā)展。

有哪些內(nèi)容

1. 設(shè)備操作與維護(hù)：技術(shù)工人需熟悉各類生產(chǎn)設(shè)備的操作方法，能正確啟動、停止設(shè)備，并進(jìn)行日常維護(hù)，如清潔、潤滑和簡單故障排除。

2. 質(zhì)量控制：執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量檢查，確保產(chǎn)品符合規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)，及時發(fā)現(xiàn)并報告質(zhì)量問題。

3. 工藝改進(jìn)：參與工藝流程的改進(jìn)，提出優(yōu)化建議，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。

4. 安全管理：遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，進(jìn)行安全操作，參與安全培訓(xùn)，提升自我保護(hù)意識。

5. 記錄與報告：準(zhǔn)確記錄生產(chǎn)數(shù)據(jù)，及時向上級匯報工作進(jìn)度和異常情況。

6. 團(tuán)隊協(xié)作：與團(tuán)隊成員緊密合作，共同完成生產(chǎn)目標(biāo)，互相學(xué)習(xí)，提升整體技術(shù)水平。

技術(shù)工人是制造業(yè)的基石，他們的專業(yè)技能和責(zé)任心直接影響到企業(yè)的生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。通過持續(xù)學(xué)習(xí)和實踐，技術(shù)工人可以成為企業(yè)不可或缺的技術(shù)骨干，為公司的穩(wěn)定發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

技術(shù)工人崗位職責(zé)范文

第1篇 zz酒店技術(shù)工人崗位職責(zé)

酒店技術(shù)工人的崗位職責(zé):

1、準(zhǔn)時到達(dá)工作崗位,服從領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)度和工作安排,按時、按質(zhì)、按量地完成工作任務(wù),不擅自離崗和竄崗;

2、遵守員工守則和工程部各項規(guī)章制度,操作技術(shù)規(guī)程,不斷提高技術(shù)水平;

3、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),積極參加培訓(xùn),認(rèn)真研究本職,刻苦鉆研技術(shù),全神投入工作,不斷提高工作效率;

第2篇 技術(shù)工人崗位職責(zé)工作內(nèi)容及任職資格要求

技術(shù)工人工作職責(zé)

崗位職責(zé):

1.參與公司生產(chǎn)的管理；

2.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)技術(shù)的改進(jìn)；

3.公司生產(chǎn)設(shè)備的維修工作；

4.配合技術(shù)研發(fā)及實驗，進(jìn)行實驗操作；

5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求：1.中學(xué)以上文化程度；

2.身體健康，五無不良嗜好；

3.誠實守信，踏實肯干，不怕臟不怕累；

4.動腦好學(xué)，認(rèn)真負(fù)責(zé)；

5.技術(shù)手藝嫻熟。

企業(yè)對技術(shù)工人要求

以下內(nèi)容來自制度大全企業(yè)對技術(shù)工人的職責(zé)要求

崗位職責(zé)及任職資格a

1、高中以上學(xué)歷；

2、1年以上工作經(jīng)歷；

3、男性優(yōu)先；

（制造車間為無塵車間，環(huán)境舒適，自動化控制）

崗位職責(zé)及任職資格b

要求：

30歲以下，男女不限，高中以上學(xué)歷，有數(shù)控或機(jī)械零部件組裝經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位職責(zé)及任職資格c

崗位職責(zé):

1.參與公司生產(chǎn)的管理；

2.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)技術(shù)的改進(jìn)；

3.公司生產(chǎn)設(shè)備的維修工作；

4.配合技術(shù)研發(fā)及實驗，進(jìn)行實驗操作；

5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求：1.中學(xué)以上文化程度；

2.身體健康，五無不良嗜好；

3.誠實守信，踏實肯干，不怕臟不怕累；

4.動腦好學(xué)，認(rèn)真負(fù)責(zé)；

5.技術(shù)手藝嫻熟。

第3篇 技術(shù)工人崗位職責(zé)(1)

技術(shù)工人(崗位職責(zé))

職位描述

負(fù)責(zé)線路板的焊接,儀表的組裝;要求:1,吃苦耐勞,服從工作安排,有責(zé)任心;2,電子專業(yè)優(yōu)先;3,有焊接、儀表組裝工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 每周工作5天,提供五險一金。

技術(shù)工人(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、按照車間主管要求,按時按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù);

2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作;

3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù);

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)電、機(jī)械、材料等相關(guān)專業(yè);

2、18周歲以上,35周歲以下;

2、有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、吃苦耐勞,有責(zé)任心。

工作時間:三班倒

技術(shù)工人(崗位職責(zé))

職位描述

任職要求:1、男女不限、18-35歲之間,初中及以上學(xué)歷;

2、身體健康、手腳靈活,無色盲,矯正視力達(dá)到0.8以上;

3、為人忠厚、踏實肯干、無不良嗜好,樂于從事珠寶行業(yè)

技術(shù)工人(崗位職責(zé))

職位描述

誠聘:設(shè)備安裝技術(shù)工人 年齡:22歲--35歲性別:男性學(xué)歷:中技以上學(xué)歷工作經(jīng)驗:1年以上

本公司歡迎有責(zé)任心、且吃苦、有團(tuán)隊合作精神、踏實、勤奮的有志青年加入。因行業(yè)的特殊性需要長期出差,公司提供五險。

技術(shù)工人(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé): 1、在研發(fā)工程師的指導(dǎo)下,學(xué)習(xí)新產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝,并協(xié)助工程師進(jìn)行樣品的生產(chǎn)、測試等工作; 2、根據(jù)產(chǎn)品的工藝要求,學(xué)習(xí)新技能,如縫紉技術(shù); 3、培訓(xùn)新的生產(chǎn)工人,保證生產(chǎn)工人能按照產(chǎn)品的工藝流程加工出合格的產(chǎn)品; 4、研發(fā)人員根據(jù)工作需要分配的其它工作任務(wù)。

任職資格: 1、高中以上學(xué)歷;2、心靈手巧,性格柔和,能進(jìn)行精密裝配工作(顯微鏡下操作);3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和動手能力,做事積極主動,工作仔細(xì)認(rèn)真。

技術(shù)工人(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1. 產(chǎn)品組裝、焊線、裝配;

2. 嚴(yán)格按照各環(huán)節(jié)的生產(chǎn)工藝數(shù)據(jù)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作;

3. 遵循“無事故安全生產(chǎn)”的各項具體要求;

4. 負(fù)責(zé)轄區(qū)安全及日常衛(wèi)生;

5. 負(fù)責(zé)工作期間生產(chǎn)任務(wù)完成情況及時匯總。

任職要求:

1. 大專以上學(xué)歷;

2. 有較強(qiáng)的溝通能力,能吃苦耐勞、積極進(jìn)取;

3. 具有良好的職業(yè)道德意識;

4. 有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);

5.身體健康,有責(zé)任心。

6.有機(jī)加工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮

技術(shù)工人(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、了解led產(chǎn)品性能和用途,

2、根據(jù)客戶訂單進(jìn)行有效配貨和發(fā)貨,

3、學(xué)習(xí)掌握簡單的led技術(shù),能夠為客戶解決疑難,

4、學(xué)會為客戶組裝led屏,

5、根據(jù)需要出差。

任職要求:

1、年齡在22到32歲之間,身體健康,

2、能吃苦耐勞,工作勤奮認(rèn)真,

3、遵守公司規(guī)章制度,能適應(yīng)出差需要。

本公司作為行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先企業(yè),誠邀滿懷抱負(fù)的您,更創(chuàng)輝煌!

技術(shù)工人(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

按《作業(yè)指導(dǎo)書》進(jìn)行操作,做好工作記錄。

任職要求:

工作認(rèn)真細(xì)致,踏實敬業(yè)。

有化工等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

工作地點(diǎn):

石家莊市橋西區(qū)新石北路362號。

五險一金,免費(fèi)工作餐及住宿,多種福利。

廣闊的發(fā)展平臺及晉升空間!

技術(shù)工人(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1.從事光電子產(chǎn)品的生產(chǎn)、調(diào)試和測試工作。

2. 嚴(yán)格按照生產(chǎn)工藝要求進(jìn)行操作,積極探索提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量的途徑。

3.積極溝通,與同事協(xié)同工作。

崗位要求:

1.?？苾赡暌陨蠌臉I(yè)經(jīng)驗,熟悉光纖器件者優(yōu)先。

2.有良好的團(tuán)隊精神,善于溝通,樂于助人,勇于進(jìn)取,精益求精。

技術(shù)工人(崗位職責(zé))

職位描述

器械生產(chǎn)要求:身體健康。無傳染疾病史。18-45歲視力好細(xì)致、認(rèn)真。

技術(shù)工人(崗位職責(zé))

職位描述

濟(jì)南方達(dá)鴻銳演出器材有限公司是一家從事專業(yè)舞臺燈光音響設(shè)計.安裝.調(diào)試為一體的公司。

公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)急聘技術(shù)員若干名限男性,年齡22-30歲,適應(yīng)經(jīng)常性出差,溝通能力強(qiáng),有電子基礎(chǔ)或電子專業(yè)畢業(yè)的應(yīng)、往屆生優(yōu)先錄用。

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其它薪資福利

保險 年終獎 全勤獎 節(jié)日福利 8小時工作制 公費(fèi)培訓(xùn) 通訊補(bǔ)貼 餐補(bǔ)/工作餐 交通補(bǔ)貼

技術(shù)工人(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1、了解led產(chǎn)品性能和用途,

2、根據(jù)客戶訂單進(jìn)行有效配貨和發(fā)貨,

3、學(xué)習(xí)掌握簡單的led技術(shù),能夠為客戶解決疑難,

4、學(xué)會為客戶組裝led屏,

5,、根據(jù)需要出差。

任職要求:1、年齡在22到32歲之間,身體健康,

2、能吃苦耐勞,工作勤奮認(rèn)真,

3,遵守公司規(guī)章制度,能適應(yīng)出差需要。

第4篇 實驗技術(shù)工人崗位職責(zé)

（一）熟悉實驗室有關(guān)儀器設(shè)備的性能、結(jié)構(gòu)和工作原理，做好經(jīng)常性的保養(yǎng)和維護(hù)工作；

（二）經(jīng)指導(dǎo)能完成教學(xué)實驗、科學(xué)實驗的準(zhǔn)備工作和有關(guān)實驗輔助工作，初步掌握常規(guī)的實驗方法和步驟；

（三）遵守實驗室的各項規(guī)章制度，服從安排，遵守紀(jì)律，做好儀器設(shè)備的管理工作；

（四）努力學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)、不斷提高知識水平，增強(qiáng)做好本職工作的本領(lǐng)；

（五）認(rèn)真做好實驗室日常管理和安全衛(wèi)生工作；

（六）完成實驗室主任交辦的其他工作。