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崗位職責是什么
lcd（liquid crystal display）崗位，即液晶顯示器技術崗位，主要負責液晶顯示屏的研發(fā)、生產、測試和維護工作，是電子科技領域中的重要一環(huán)。
崗位職責要求
1. 精通lcd顯示器的工作原理和技術標準，具備扎實的物理、光學和電子學基礎。
2. 擁有良好的項目管理能力，能夠協(xié)調跨部門合作，確保產品研發(fā)進度。
3. 具備創(chuàng)新思維，能針對市場變化提出新的產品設計和優(yōu)化方案。
4. 熟練使用相關設計軟件和分析工具，如cad、spice等。
5. 有良好的團隊協(xié)作精神，能夠有效溝通并解決技術問題。
6. 至少擁有相關領域的學士學位，碩士或博士學歷更佳，有實際工作經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位職責描述
lcd崗位的主要職責涵蓋了從研發(fā)到生產的全過程。作為lcd技術人員，你需要深入理解液晶材料的性質，設計并優(yōu)化顯示屏的結構，以提升圖像質量、節(jié)能性能和耐用性。此外，你還需要監(jiān)控生產流程，確保產品質量符合國際標準，并解決生產過程中遇到的技術難題。
在項目管理層面，你需要規(guī)劃和執(zhí)行新產品的開發(fā)計劃，與工程團隊、供應鏈部門以及銷售團隊緊密協(xié)作，確保產品的順利上市。在市場趨勢的洞察上，你需保持敏銳，對新技術和競爭對手的動態(tài)保持關注，以便及時調整產品策略。
有哪些內容
1. 新產品設計與研發(fā)：根據(jù)市場需求和技術創(chuàng)新，設計新的lcd面板，優(yōu)化顯示效果和功能。
2. 技術改進與優(yōu)化：分析現(xiàn)有產品的性能瓶頸，提出改進措施，提升產品競爭力。
3. 生產過程監(jiān)控：監(jiān)督生產流程，確保質量控制，解決生產中出現(xiàn)的技術問題。
4. 項目管理：制定項目時間表，協(xié)調資源，確保項目的按時完成。
5. 技術支持：為銷售和售后服務團隊提供技術支持，解答客戶關于產品技術的問題。
6. 市場研究：跟蹤行業(yè)動態(tài)，評估新技術，為公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。
在這個崗位上，你將不斷挑戰(zhàn)自我，推動lcd技術的前沿發(fā)展，為全球消費者帶來更優(yōu)質的視覺體驗。你的每一次創(chuàng)新和努力，都將直接影響到產品的質量和市場的接受度，因此，這個崗位需要你既有專業(yè)知識，又有全局觀，以及持續(xù)學習和適應變化的能力。
lcd崗位職責范文
第1篇 lcd硬件工程師崗位職責
工作內容: 1. lcd產品驅動設計與lcd選型
2. light bar及其相關驅動的設計和選型
3. lcd及關聯(lián)產品的測試與不良分析
4. 配合項目經(jīng)理完成樣機產品的開發(fā)計劃和管理
5. 評審客戶需求及其風險,提供相應的解決方案
6. lcd市場情報搜集、整理、研究與報告,為公司產品定位提供依據(jù)
任職要求:
1. 本科及以上學歷, cet-4及以上
2. 有l(wèi)cd驅動, lcd產品設計或lcd產業(yè)工程設計相關工作三年以上經(jīng)驗
3. 豐富的lcd不良解析及測試經(jīng)驗
4. 精通led驅動設計、精通lcd驅動原理
5. 熟悉lcd t-con板設計原理優(yōu)先
6. 熟悉4k lcd驅動設計原理者優(yōu)先
7、精通英語
第2篇 lcd工程師崗位職責
品牌推廣工程師(lcd) 格科微- cis design house 格科微電子(上海)有限公司,格科微,格科微- cis design house,格科微電子,格科 1、協(xié)助對方案公司lcd drive ic方案推廣,維護,開發(fā)
2、協(xié)助對終端客戶維護,出貨支持
3、lcd行業(yè)信息,市場動態(tài)收集、研判,為銷售提供參考策略
4、配合銷售部門市場開發(fā)、客戶維護
第3篇 lcd開發(fā)工程師崗位職責
android平臺camera/lcd/tp驅動開發(fā)工程師 移遠通信 上海移遠通信技術股份有限公司,quectel,移遠通信,移遠 崗位職責:
1. android平臺camera、lcd、tp驅動開發(fā)與維護;
2.根據(jù)項目以及客戶需要,調試新的camera、lcd、tp設備驅動;
3.能與硬件開發(fā)人員共同評估硬件接口;
4.對上層軟件人員提供支持,協(xié)助解決相應問題。
任職要求:
1. 二年以上嵌入式linu_/android驅動開發(fā)經(jīng)驗,能獨立進行驅動開發(fā)與維護,了解linu_內核與操作系統(tǒng),精通menuconfig,具備bat/shell腳本編程能力;
2. 熟練使用c/c++等編程語言,掌握socket及進程間ipc通信技術,了解總線驅動設備模型,具備android app、android hal,內核lib與services經(jīng)驗,熟悉android binder驅動模型;
3.對擁有l(wèi)cd, touchpanel、camera等驅動調試經(jīng)驗者為佳;
4.有智能手機/平板電腦開發(fā)經(jīng)驗者尤佳;
5.能讀懂硬件電路原理圖,有軟硬件調試能力;
6.具備對產品品質有不斷追求的態(tài)度;
7.較強的語言溝通能力、富有團隊精神;
8.文檔編寫能力。
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第4篇 lcd銷售崗位職責
lcd銷售 深圳市思迪科科技有限公司 深圳市思迪科科技有限公司,思迪科 職責描述:
開發(fā)拓展客戶,跟進客戶lcm和ctp項目
維護好新老客戶關系,爭取更多的合作項目機會
任職要求:
開發(fā)拓展客戶,跟進客戶lcm和ctp項目
維護好新老客戶關系,爭取更多的合作項目機會
挖掘合適的行業(yè)客戶,拓展銷售業(yè)績
第5篇 lcd模組結構崗位職責
1. 大專及以上學歷,機械類相關專業(yè);
2. 二年以上tft模組中小尺寸結構設計開發(fā)經(jīng)驗;
3. 熟悉tft模組塑料件及結構件的材料;
4. 熟練使用cad與proe;
5. 能讀懂基本的英文資料;
6. 熟悉tft模組零部件的結構設計及掌握基本的光電特性;
7、熟練掌握lcm各項相關知識,熟練掌握原材料特性;
8、有良好的溝通能力,做事認真、積極主動、要有團隊精神;
工作內容:
1.tft液晶顯示模塊的結構設計,包含bl,tp,fpc等結構設計和驗證;
2.設計技術文檔的制作及更新;
3.為公司其他部門提供結構方面的技術支持。;
4.參與對客戶和供應商溝通;
第6篇 lcd產品工程師崗位職責任職要求
lcd產品工程師崗位職責
1. 負責公司電子產品的開發(fā)，并全程跟進;
2. 同結構設計師合作溝通，保證產品結構的可行性;
3. 解決產品設計中的問題.
任職資格:
1.自動化、電子、無線電、電器等相關專業(yè)本科以上學歷。
2.2年以上lcd，led及藍牙消費電子產品研發(fā)經(jīng)驗
3.知識/技能:精通數(shù)字電路和模擬電路，熟悉各類元件性能及設計;熟悉相應的電路圖軟件;熟悉模擬電路設計、實驗、工藝;對lcd/led顯示屏網(wǎng)接口非常熟悉。熟練使用電烙鐵，熱風槍，有焊接過開發(fā)板的經(jīng)驗
4.能熟練運用protel匯圖軟件開發(fā)及設計線路板
5.能熟練運用autocad出lcd圖
第7篇 lcd engineer、手機 lcd 工程師崗位職責范本
1.對lcm及camera樣品的確認。
2.lcm及camera相關問題的機解決和跟蹤。
3.配合各項目組,保證lcd和camera滿足項目進度要求。
4.對新產品lcd/camera的可行性評估。
第8篇 lcd設計崗位職責
電控設計工程師(lcd 北京) 凌云光技術 凌云光技術集團有限責任公司,凌云光技術,凌云集團,凌云光 崗位職責:
1.根據(jù)方案說明書指定合理的設備動作流程及功能模塊;
2.負責本公司新設備程序,電氣圖紙的設計,及現(xiàn)有設備設計修改維護工作;
3.負責電氣選型,及線路布局設計,新設備組裝各項電氣參數(shù)的設置,并形成規(guī)范;
4.負責完善公司電氣方面的規(guī)范文件的整理及標準化工作;
5 .能夠指導和培訓助理電氣工程師的工作,并能協(xié)助項目經(jīng)理完成相關項目任務的安排工作;
6.完成上級領導安排的工作任務。
任職要求:
1.電氣自動化、機電一體化相關專業(yè);
2.本科及以上學歷,正規(guī)全日制大學畢業(yè);
3.熟練運用eplan進行電氣電路方面的設計工作,熟練運用三菱、施耐德、倍福等進行大型程序設計,海量程序設計經(jīng)驗。了解plc系統(tǒng)網(wǎng)絡通訊及周邊配套相關知識;
4.熟練掌握伺服,步進電機,汽缸的編程應用.熟練掌握各種電氣圖的設計;
5.具有較強的邏輯思維,及模塊化編程思想;具備電氣方案框架、流程圖設計經(jīng)驗;
6.熟練掌握人機界面的編程.如臺達等人機界面的編程;
7.具有3年以上的非標行業(yè)設計經(jīng)驗,并具有2個及以上獨立項目開發(fā)經(jīng)驗及現(xiàn)場解決問題能力者從優(yōu)。
第9篇 lcd工程崗位職責
技術支持工程師(lcd) 格科微- cis design house 格科微電子(上海)有限公司,格科微,格科微- cis design house,格科微電子,格科 崗位職責:
1、負責公司產品(lcd-driver ic)的售前售后技術支持工作;
2、現(xiàn)場應用技術支持,與客戶工程師的良好溝通,為客戶端解決技術問題;
3、手機module的系統(tǒng)設計,以及最終手機廠商module的圖紙確認;
4、總結fae中遇到的問題和解決的方法,及時反饋給sales和研發(fā)部門。
任職資格:
1、電子類、通信類或計算機相關類專業(yè),本科及以上學歷;
2、良好的c語言應用基礎,熟悉單片機的應用及簡單的單片機編程;
3、有良好的電路基礎知識,懂基本硬件原理;
4、有l(wèi)cd或者lcd玻璃廠 1~2年工作經(jīng)驗,或者熟悉mtk、展訊、高通等手機平臺者優(yōu)先;
5、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可。
第10篇 lcd硬件崗位職責
工作內容: 1. lcd產品驅動設計與lcd選型
2. light bar及其相關驅動的設計和選型
3. lcd及關聯(lián)產品的測試與不良分析
4. 配合項目經(jīng)理完成樣機產品的開發(fā)計劃和管理
5. 評審客戶需求及其風險,提供相應的解決方案
6. lcd市場情報搜集、整理、研究與報告,為公司產品定位提供依據(jù)
任職要求:
1. 本科及以上學歷, cet-4及以上
2. 有l(wèi)cd驅動, lcd產品設計或lcd產業(yè)工程設計相關工作三年以上經(jīng)驗
3. 豐富的lcd不良解析及測試經(jīng)驗
4. 精通led驅動設計、精通lcd驅動原理
5. 熟悉lcd t-con板設計原理優(yōu)先
6. 熟悉4k lcd驅動設計原理者優(yōu)先
7、精通英語
第11篇 lcd設計工程師崗位職責任職要求
lcd設計工程師崗位職責
lcd設計工程師 秋田微 深圳秋田微電子股份有限公司，秋田任職要求:
1.高中以上學歷，三年以上同行業(yè)、同崗位設計經(jīng)驗;
2.熟悉工程圖及菲林圖制作;
3.熟悉產品制作工藝流程，產品工作原理，熟悉產品設計原理，熟練設計工具(auto cad)等;
4.具有一定的分析和解決問題的能力，具有良好溝通能力;
5.工作態(tài)度積極向上，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
lcd設計工程師崗位
第12篇 lcd產品工程師崗位職責
崗位職責:1.樣品開發(fā)與制作2.新材料驗證與導入3.樣品客訴處理4.開發(fā)專案的開展
任職要求:有2年以上lcd開發(fā)或生計工作經(jīng)驗,能獨立負責樣品開發(fā)及樣品客訴處理。
第13篇 lcd電子工程師崗位職責任職要求
lcd電子工程師崗位職責
電子工程師(lcd屏、視訊) 深圳市尚為照明有限公司 深圳市尚為照明有限公司，尚為崗位要求:
1.5年音視頻應用開發(fā)、電子工程行業(yè)經(jīng)驗，3年音視頻行業(yè)技術崗位經(jīng)驗;大專及以上學歷，電子工程、通訊、計算機信息技術、自動控制類等理工學科。
2.熟練使用計算機語言編程:ad、pads、allegro、office辦公軟件
3.有電子行業(yè)產品開發(fā)經(jīng)驗，對ecm設計有一定的了解。有液晶平面電視、監(jiān)視器、廣告機、拼接屏、手機、平板電腦、安防監(jiān)控、執(zhí)法儀、視頻播放器、車載中控一體機等任一項開發(fā)設計工作經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位職責:
1.根據(jù)工作項目流程完成產品設計、資料編寫和發(fā)文輸出歸檔，包括:原理圖pcb設計、bom、物料打樣、物料承樣、評審記錄表(功能樣機、工程樣機、試產總結、產品定型)。
2.根據(jù)設計開發(fā)任務書，對項目進行技術可行性分析，確定研發(fā)周期及實現(xiàn)方案，開展產品設計開發(fā)工作，對項目節(jié)點進度和結果進行說明。
3.產品開發(fā)過程中熟悉使用示波器、電源、電子負載等相關儀器設備，對產品開發(fā)中的問題迅速分析定位解決。
4.根據(jù)產品發(fā)展需要，開發(fā)配套資源供應鏈，整合提供多元化的顯示產品技術。
5.根據(jù)特定客戶的需求對接專項工程項目，并提供專業(yè)化顯示屏技術支持。
6.根據(jù)工作任務和系統(tǒng)發(fā)展目標，提升自身專業(yè)化的工作技能和綜合素質。
7.規(guī)劃開展顯示屏行業(yè)前瞻技術課題研究與開發(fā)，推動顯示屏模組層級標準化，實現(xiàn)系統(tǒng)關鍵技術路線圖的技術提升，持續(xù)提升顯示屏顯示系統(tǒng)成本績優(yōu)化，增強產品性價比的競爭力。
lcd電子工程師崗位
第14篇 lcd銷售經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、根據(jù)公司下達的銷售目標,確保完成年度銷售任務。
2、負責開發(fā)和跟進客戶,挖掘潛在的客戶需求,完成銷售目標。
3、負責營銷項目執(zhí)行中重大事項的跟進,立項項目的投標、談判、簽訂合同等。
4、協(xié)助項目經(jīng)理開展項目實施過程中的相關商務工作。
5、跟進及監(jiān)督項目供貨、施工、驗收、結算、回款、售后回訪及協(xié)調工作。
崗位要求:
1、本科以上學歷,營銷類、電子類相關專業(yè),3年以上lcd行業(yè)銷售工作經(jīng)驗。
2、具備大型項目成功營銷案例,有相關客戶資源優(yōu)先。
3、具有較強的市場開拓、感知能力,能敏銳地把握市場動態(tài)的能力。
4、較強的商務談判、溝通能力和執(zhí)行力,事業(yè)心強,抗壓能力強,接受出差。
第15篇 lcd設計工程師崗位職責
電控設計工程師(lcd 北京) 凌云光技術 凌云光技術集團有限責任公司,凌云光技術,凌云集團,凌云光 崗位職責:
1.根據(jù)方案說明書指定合理的設備動作流程及功能模塊;
2.負責本公司新設備程序,電氣圖紙的設計,及現(xiàn)有設備設計修改維護工作;
3.負責電氣選型,及線路布局設計,新設備組裝各項電氣參數(shù)的設置,并形成規(guī)范;
4.負責完善公司電氣方面的規(guī)范文件的整理及標準化工作;
5 .能夠指導和培訓助理電氣工程師的工作,并能協(xié)助項目經(jīng)理完成相關項目任務的安排工作;
6.完成上級領導安排的工作任務。
任職要求:
1.電氣自動化、機電一體化相關專業(yè);
2.本科及以上學歷,正規(guī)全日制大學畢業(yè);
3.熟練運用eplan進行電氣電路方面的設計工作,熟練運用三菱、施耐德、倍福等進行大型程序設計,海量程序設計經(jīng)驗。了解plc系統(tǒng)網(wǎng)絡通訊及周邊配套相關知識;
4.熟練掌握伺服,步進電機,汽缸的編程應用.熟練掌握各種電氣圖的設計;
5.具有較強的邏輯思維,及模塊化編程思想;具備電氣方案框架、流程圖設計經(jīng)驗;
6.熟練掌握人機界面的編程.如臺達等人機界面的編程;
7.具有3年以上的非標行業(yè)設計經(jīng)驗,并具有2個及以上獨立項目開發(fā)經(jīng)驗及現(xiàn)場解決問題能力者從優(yōu)。
第16篇 lcd制程工程師崗位職責
性別不限;18-35歲;大?；蛞陨蠈W歷;電子;機電或化工專業(yè); 熟知lcd前段各站組專業(yè)知識,有制造管理經(jīng)驗1年以上者優(yōu)先.
第17篇 lcd電子工程師崗位職責
電子工程師(lcd) 江蘇天寶汽車電子有限公司 江蘇天寶汽車電子有限公司 職責描述:
1、支持rfq
定義/評審/修訂lcd& touch panel的rfq技術和相關測試文檔.提供技術建議和方案.
2、lcd供應商管理
規(guī)范化lcd/touch供應商的文檔,降低開發(fā)費用.
新lcd/touch供應商的選擇和啟動實施.
3、lcd技術顧問
lcd跨功能問題內部支持顧問
管理和驅動lcd/touch panel問題的關閉.
為開發(fā)項目團隊提供問題解決支持.
尋找降本機會
4、內外部客戶溝通
對內外部客戶提出的要求和建議積極做出響應,提供技術支持。
在專攻領域提供培訓
為部門成員提供相關專題研討,積極的進行經(jīng)驗分享,以提高團隊成員的知識技能和業(yè)績表現(xiàn)。
任職要求:
1、大學本科及以上
2、電子/電氣,儀器儀表,自動化,通信等相關專業(yè)
3、英語:基本的口語交流能力,熟練的閱讀和書寫能力
4、4 年及以上lcd/touch panel相關設計經(jīng)驗;其中3年及以上汽車lcd/touch panel設計經(jīng)驗
第18篇 lcd技術崗位職責
技術支持工程師(lcd) 格科微- cis design house 格科微電子(上海)有限公司,格科微,格科微- cis design house,格科微電子,格科 崗位職責:
1、負責公司產品(lcd-driver ic)的售前售后技術支持工作;
2、現(xiàn)場應用技術支持,與客戶工程師的良好溝通,為客戶端解決技術問題;
3、手機module的系統(tǒng)設計,以及最終手機廠商module的圖紙確認;
4、總結fae中遇到的問題和解決的方法,及時反饋給sales和研發(fā)部門。
任職資格:
1、電子類、通信類或計算機相關類專業(yè),本科及以上學歷;
2、良好的c語言應用基礎,熟悉單片機的應用及簡單的單片機編程;
3、有良好的電路基礎知識,懂基本硬件原理;
4、有l(wèi)cd或者lcd玻璃廠 1~2年工作經(jīng)驗,或者熟悉mtk、展訊、高通等手機平臺者優(yōu)先;
5、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可。
