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崗位職責是什么
汽車工是汽車制造和維修領域中的關鍵角色,負責車輛的組裝、維護和修理工作。他們運用專業(yè)知識和技術(shù)技能,確保汽車的安全性、性能和耐用性。
崗位職責要求
1. 擁有中專或以上學歷,專業(yè)為汽車工程或相關領域。
2. 持有有效的汽車維修技術(shù)資格證書。
3. 熟練掌握汽車構(gòu)造、原理及常見故障診斷方法。
4. 具備良好的動手能力和問題解決技巧。
5. 對汽車安全標準和法規(guī)有深入理解。
6. 能夠有效使用各種汽車維修工具和設備。
7. 有團隊合作精神,善于溝通,能在壓力下工作。
崗位職責描述
汽車工的工作日常涉及以下方面:
1. 執(zhí)行汽車的日常維護和保養(yǎng),包括更換機油、剎車片等部件。
2. 根據(jù)制造商的規(guī)格和程序進行汽車組裝,確保每個組件正確安裝。
3. 使用診斷工具識別并修復汽車的電氣和機械故障。
4. 對車輛進行全面檢查,確保其符合安全標準和性能要求。
5. 保持工作區(qū)域的清潔和組織,遵守所有安全規(guī)程。
6. 與服務顧問和客戶溝通,解釋維修需求和建議的解決方案。
7. 不斷更新知識,學習新技術(shù)和汽車行業(yè)的最新發(fā)展。
有哪些內(nèi)容
1. 車輛維修:涵蓋從簡單的潤滑和調(diào)整到復雜的發(fā)動機和變速器修復。
2. 質(zhì)量控制:確保所有維修工作符合質(zhì)量標準,避免返修。
3. 客戶服務:與客戶建立良好關系,解釋維修過程,提供維修建議。
4. 文檔記錄:準確記錄維修日志和車輛歷史,便于追蹤和參考。
5. 團隊協(xié)作:與其他汽車工和技師共同完成大型項目,如發(fā)動機大修或車身修復。
6. 培訓與發(fā)展:參加內(nèi)部或外部培訓課程,提升技術(shù)和行業(yè)知識。
7. 安全實踐:遵守所有安全規(guī)定,預防工作場所事故。
作為汽車工,你的職責不僅是修理汽車,更是確保每一輛駛出車間的車輛都處于最佳狀態(tài),為客戶提供安全、可靠的駕駛體驗。通過你的專業(yè)技能和嚴謹態(tài)度,你將對整個汽車行業(yè)產(chǎn)生積極影響。
汽車工崗位職責范文
第1篇 汽車工藝工程師崗位職責
1、按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務;
2、嚴格按照工藝文件和圖紙加工工件,正確填寫工序作業(yè)程序單和其他質(zhì)量記錄;
3、嚴格按照機床操作規(guī)程和機床使用說明書的要求使用機床;
4、負責機床的日常維護保養(yǎng);
5、工作中,改進自我水平并且就生產(chǎn)過程中的問題提出建議。
第2篇 助理汽車工程師崗位職責
萊茵學院與生命關懷部 - 汽車助理項目工程師 萊茵技術(shù) 萊茵技術(shù)(上海)有限公司,tuv,上海萊茵,萊茵技術(shù),萊茵集團 job description:
_works as an assistant project engineer with a focus on the discipline e-v technical skills. in this function the candidate is mainly transferring and implementing technical and pedagogical concepts into e-v
_he/she is mainly involved in the development and implementation of training and consulting projects in china and supports the global team of vocational training e_perts within tuv rheinland academy&life care
_responsible for following up project needs from school and industry by preparing project proposal, project report and organize project meetings.
_builds up partnerships industry associations and chambers for further develop and implement vocational training services
_make a preparation of related tenders from a technical perspective for tvet business growth in greater china
job requirement:
_candidate should have received a formal qualification in automotive mechatronic and have e_perience in european vehicles and technical understanding
_good communication and presentation skills
_able to communicate in english
第3篇 汽車工廠崗位職責
沖壓工藝規(guī)劃工程師 常青機械 合肥常青機械股份有限公司,常青機械,常青股份 崗位職責:
1、熟悉乘用車冷板沖壓專業(yè)的工藝與工藝規(guī)劃設計各個環(huán)節(jié),了解其它專業(yè)工藝,熟練掌握cad、catia等軟件;
2、熟悉商用車車架熱板沖壓專業(yè)的工藝與工藝規(guī)劃設計各個環(huán)節(jié),了解其它專業(yè)工藝,熟練掌握cad、catia等軟件;
崗位任職資格:
1、45歲以下,全日制本科及以上學歷,車輛工程、機械類、汽車專業(yè)類相關專業(yè)
2、10年及以上汽車工廠規(guī)劃經(jīng)驗,能夠獨立指導沖壓車間線體規(guī)劃且有2個以上項目經(jīng)歷;
3、溝通能力強,具備一定的文字功底和管理能力,邏輯分析能力強,嚴謹縝密的工作思路。
4、吃苦耐勞,服從領導,適應出差。
第4篇 售后汽車工程師崗位職責
高級售前售后工程師(汽車方向) 魔視智能科技(上海)有限公司 魔視智能科技(上海)有限公司,魔視智能,魔視 崗位職責:
1. 為汽車行業(yè)(整車廠,零部件廠家)客戶提供售前技術(shù)咨詢、現(xiàn)場測試及展示,對關鍵技術(shù)問題提供現(xiàn)場技術(shù)支持,并與客戶溝通確定技術(shù)方案;
2.為客戶提供售后技術(shù)支持服務,包括出差去客戶現(xiàn)場解決問題,做技術(shù)培訓;
3. 協(xié)助銷售經(jīng)理維持客戶關系 ;
4.提供產(chǎn)品改進意見和用戶反饋給公司研發(fā)部門;
崗位要求:
1.電子工程、通信、計算機或相關專業(yè)本科及以上學歷;
2.3年以上嵌入式電子系統(tǒng)研發(fā)、測試、售前支持或現(xiàn)場應用工程師經(jīng)驗;
3.了解汽車電子軟硬件設計和分布式嵌入式系統(tǒng)架構(gòu)
4.熟悉can、lin總線汽車電子方面的知識
5.熟悉先進駕駛輔助系統(tǒng)adas技術(shù)、視頻攝像頭、毫米波雷達、激光雷達、多傳感器融合者優(yōu)先
6.有整車廠電子部門和汽車電子類一級供應商工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
7.動手能力強,勇于接受挑戰(zhàn),有良好的團隊合作精神;
8.有獨立工作能力,有較強的分析和解決問題能力;
9. 適應經(jīng)常出差,有駕照更好
第5篇 汽車工業(yè)學院實驗室人員崗位職責
一、實驗室主任崗位職責。實驗室主任對實驗室工作負有全面領導責任,其職責是:
1、根據(jù)實驗室擔負的教學、科研任務,擬訂實驗室建設和發(fā)展的規(guī)劃和年度計劃。
2、根據(jù)上級下達的實驗教學和科研任務。安排好實驗室工作人員的工作。
3、對下達的教學、科研經(jīng)費提出使用安排意見。并擬訂儀器設備的訂購計劃,注重效用,防止積壓浪費。
4、做好實驗室科學管理,確究投資效益,負責儀器設備的維護、保養(yǎng)的組織工作,提高儀器設備的利用率和完好率m
5、領導本室工作人員的工作,組織實驗人員的培養(yǎng)及考核、晉升的評議工作,不斷提高他們的思想、業(yè)務水平。
6、制訂、執(zhí)行并督促檢查實驗室各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況:按時上報各類報表,定期檢查、總結(jié)實驗室工作,開展評比活動。
7、實驗室副主任除了完成自己的本職工作外,協(xié)助主任工作。主任因故離開學校時,行使主任職責。
二、實驗工作人員崗位共同職責
1、負責或參加實驗室儀器設備的安裝、調(diào)試、維護、檢修工作及實驗的各項準備作。
2、參加大型、精密儀器設備的驗收,新實驗裝置的加工制作。
3、管理實驗室及儀器設備、低值易耗物資等。
4、負責實驗室的清潔衛(wèi)生及安全保衛(wèi)工作。
5、實驗室基本信息的收集和整理。
三、技術(shù)員和實驗員的崗位職責
1、了解本實驗室有關實驗的原理及實驗技術(shù),在有關人員指導下按時完成教學實驗科研實驗測試的準備工作。
2、了解有關儀器設備的基本原理,并能正確使用和保養(yǎng)它們。
3、承擔本實驗室的部分管理工作、及實驗室主任分配的其他工作。
四、助理工程師和助理實驗師的崗位職責
1、掌握本實驗室的各項實驗原理、儀器設備的工作原理、各項操作及測試技能;掌握部分儀器設備的故障診斷和維修技能。
2、經(jīng)指導,能設計實驗方案和一般實驗及研究裝置,對實驗測試結(jié)果進行分析和處理,解決技術(shù)管理中的一般性問題。
3、擔任實驗教學的輔導工作和一般的科研測試工作,編寫實驗教學資料和科研實驗報告。
4、承擔實驗室一個方面的管理工作,及實驗室主任分配的其他工作。
五、工程師和實驗師的職責
l、負責制訂實驗方案,設計實驗方法,選定儀器設備,分析處理實驗數(shù)據(jù),編寫實驗技術(shù)文件。
2、組織指導學生實驗,批改實驗報告,評定學生實驗成績,提交實驗工作總結(jié)。
3、根據(jù)學術(shù)負責人的設想和要求,設計、加工特殊裝置,解決研制中的技術(shù)問題。
4、獨立承擔精密、貴重儀器設備的調(diào)試、檢修、使用等方面的技術(shù)工作,負責制訂操作規(guī)程和使用保養(yǎng)等技術(shù)文件。
5、獨立進行科學研究實驗工作,協(xié)助高級職稱人員指導研究生實驗,以及負責初級技術(shù)人員與技工的培訓工作。
6、組織管理實驗室的一個方面工作,及實驗室主任分配的其他工作。
六、高級工程師和高級實驗師的崗位職責
l、熟悉本學科領域國內(nèi)外學術(shù)和技術(shù)動態(tài),為本單位提供學術(shù)和技術(shù)指導,提出實驗室建設方向,制訂實驗室規(guī)則。
2、負責編寫實驗教材,制定高水平的實驗方案,開設實踐性較強的實驗項目,解決本學科實驗技術(shù)中的疑難。
3、制訂大型精密儀器設備的技術(shù)性文件,包括引進設備驗收條例,設備調(diào)試操作規(guī)程,以及維護、檢修條例,并負責設備功能的進一步開發(fā)。
4、指導研究生的實驗技術(shù)工作,指導中級職稱以下人員的學習和提高工作。
5、承擔實驗室全面管理工作。從事實驗技術(shù)工作教師(助教、講師、正、副教授)的職責按照同級工程系列人員的職責執(zhí)行。
第6篇 助理汽車工程師崗位職責任職要求
助理汽車工程師崗位職責
汽車助理工程師-法語 法國賽科技術(shù)工程集團中國總公司 賽科工業(yè)科技開發(fā)(武漢)有限公司,賽科職位描述:
1、進行產(chǎn)品開發(fā)階段整車各系統(tǒng)的總布置工作,協(xié)調(diào)各系統(tǒng)總成、部件的設計
2、在產(chǎn)品研發(fā)過程中配合各設計部門并提供總布置方面技術(shù)支持
3、負責協(xié)調(diào)驗證模型車的制作與檢查
4、懂人機、懂法規(guī)、能校核、會布置
任職要求:
1、本科及以上學歷,工科或法語專業(yè)優(yōu)先
2、對汽車行業(yè)感興趣,應屆生可培養(yǎng)
3、有較好的組織協(xié)調(diào)能力,善于溝通,具有團隊精神,能夠獨立完成相關工作
4、英語聽說讀寫良好,法語熟練
助理汽車工程師崗位
第7篇 銷售工程師(汽車工具)崗位職責描述崗位要求
職位描述:
銷售工程師(汽車工具)
職位信息
1、主要負責銷售汽車工具類產(chǎn)品,在上級的領導監(jiān)督下定期完成銷售指標;
2、建立、維護、拓展和加強與客戶、經(jīng)銷商的良好關系,定期進行拜訪,及時掌握、分析客戶及項目動態(tài);
3、獨立完成客戶的發(fā)掘、跟進、及商務溝通工作;經(jīng)過產(chǎn)品技術(shù)培訓后,能夠與客戶進行基本的技術(shù)交流,提供解決方案;
4、做好銷售合同的簽訂、履行與回款等相關工作,協(xié)調(diào)處理各類市場問題;
5、參加行業(yè)展會和市場相關活動,宣傳推廣公司產(chǎn)品及解決方案;
6、關注市場發(fā)展動態(tài),收集和整理市場狀態(tài)和競爭者信息;
7、完成上司布置的其他工作任務。
職位要求:
1、本科及以上學歷,25-35歲,專業(yè)不限,市場營銷及理工科專業(yè)者為佳;
2、兩年及以上銷售或者技術(shù)支持經(jīng)驗,熟悉汽車、檢測、新能源、汽車熱動力等經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有較好的業(yè)績記錄、成功銷售案例及獨立開拓市場能力;
4、具有團隊合作意識,身心健康,誠實敬業(yè),主動積極,愿意長期在行業(yè)發(fā)展;
5、熟練使用word、ec_el、ppt等辦公軟件。
6、能適應出差。
第8篇 汽車工程項目管理崗位職責
01、工科畢業(yè),本科及以上學歷
02、德語流利,德國留學背景優(yōu)先
03、有汽車或機械相關行業(yè)項目管理經(jīng)驗優(yōu)先
第9篇 電動汽車工程師崗位職責任職要求
電動汽車工程師崗位職責
電動汽車冷卻系統(tǒng)資深工程師 上汽依維柯紅巖商用車 上汽依維柯紅巖商用車有限公司,上汽依維柯 1、負責熱管理系統(tǒng)相關設計、測試、驗證;
2、負責電池、電機、耦合系統(tǒng)等熱管理策略開發(fā)設計;
3、負責熱管理系統(tǒng)性能目標設定與驗證工作;
4、負責三電系統(tǒng)熱管理性能開發(fā)、功能標定等設計工作;
5、負責新能源熱管理與整車熱管理及各系統(tǒng)匹配集成設計開發(fā)工作;
任職資格:
1、大學本科及以上學歷,五年以上熱管理系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗;有2款以上新能源整車項目的完整開發(fā)經(jīng)驗;
2、有電池行業(yè)熱管理、新能源車型的熱管理系統(tǒng)設計經(jīng)歷者優(yōu)先;精通新能源動力電池系統(tǒng)、熱管理方案的制定和改進;精通熱管理系統(tǒng)標定、測試和驗證,了解熱傳導方案和材料相關知識。
電動汽車工程師崗位
第10篇 汽車工程師崗位職責任職要求
汽車工程師崗位職責
崗位職責:
1.按照項目開發(fā)節(jié)點及順序,從新項目的前期工藝策劃/過程策劃到過程驗證追蹤以及新項目的量產(chǎn)進行技術(shù)支持與引導,諸如工藝路線策劃、布局、內(nèi)部物料周轉(zhuǎn)方式及涉及的工裝模具開發(fā)狀態(tài)、工序節(jié)拍設置及人力資源需求、各項工藝文件的制定與下發(fā)等
2.不斷提升量產(chǎn)項目的綜合競爭力,諸如產(chǎn)線合格率/單班產(chǎn)能、布局優(yōu)化、top問題追蹤、產(chǎn)線平衡等各項改善與精益降本活動的持續(xù)進行。
3.協(xié)調(diào)工裝模具技術(shù)人員及解決影響產(chǎn)線正常生產(chǎn)的各項問題,并組織針對重點問題的改善與實施。
崗位要求:
1.本科及以上學歷,機械/高分子材料專業(yè)
2. 4年以上的汽車行業(yè)內(nèi)工業(yè)工程相關工作經(jīng)驗;有汽車密封件及團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先
3.熟悉iatf16949標準及apqp,熟練office、cad制圖,能使用ug、catia等三維軟件看圖
4.良好的溝通能力及合作能力、良好的抗壓能力崗位職責:
1.按照項目開發(fā)節(jié)點及順序,從新項目的前期工藝策劃/過程策劃到過程驗證追蹤以及新項目的量產(chǎn)進行技術(shù)支持與引導,諸如工藝路線策劃、布局、內(nèi)部物料周轉(zhuǎn)方式及涉及的工裝模具開發(fā)狀態(tài)、工序節(jié)拍設置及人力資源需求、各項工藝文件的制定與下發(fā)等
2.不斷提升量產(chǎn)項目的綜合競爭力,諸如產(chǎn)線合格率/單班產(chǎn)能、布局優(yōu)化、top問題追蹤、產(chǎn)線平衡等各項改善與精益降本活動的持續(xù)進行。
3.協(xié)調(diào)工裝模具技術(shù)人員及解決影響產(chǎn)線正常生產(chǎn)的各項問題,并組織針對重點問題的改善與實施。
崗位要求:
1.本科及以上學歷,機械/高分子材料專業(yè)
2. 4年以上的汽車行業(yè)內(nèi)工業(yè)工程相關工作經(jīng)驗;有汽車密封件及團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先
3.熟悉iatf16949標準及apqp,熟練office、cad制圖,能使用ug、catia等三維軟件看圖
4.良好的溝通能力及合作能力、良好的抗壓能力
汽車工程師崗位
第11篇 新能源汽車工程師崗位職責
新能源汽車工程師 領途汽車 領途汽車有限公司,領途 崗位職責:
1、負責電動汽車整車控制系統(tǒng)、電池管理系統(tǒng)等和研發(fā);
2、根據(jù)新能源動力系統(tǒng)平臺移植項目開發(fā)需求,設計、改良系統(tǒng)/零部件以滿足項目開發(fā)需要;
3、優(yōu)化產(chǎn)品設計,以達到提升產(chǎn)品性能或降低產(chǎn)品成本的目的;
4、參與處理新能源動力系統(tǒng)在客戶端使用過程中出現(xiàn)的問題,保障示范運行推廣順利進行;
5、管理產(chǎn)品技術(shù)狀態(tài),保證公司產(chǎn)品技術(shù)狀態(tài)正確無誤。
崗位要求:
1、大專及以上學歷;電力電子、電子信息工程、電機設計、車輛工程、電機學專業(yè)等相關專業(yè);
2、從事新能源汽車整車開發(fā)工作10年以上。
3、能熟練使用autocad、catia等業(yè)務軟件,且對新能源汽車零部件(動力電池、isg電機、dcdc、電機控制器、電池控制器等)有較深理解。
第12篇 汽車工藝工程師崗位職責任職要求
汽車工藝工程師崗位職責
崗位職責:
1.按照項目開發(fā)節(jié)點及順序,從新項目的前期工藝策劃/過程策劃到過程驗證追蹤以及新項目的量產(chǎn)進行技術(shù)支持與引導,諸如工藝路線策劃、布局、內(nèi)部物料周轉(zhuǎn)方式及涉及的工裝模具開發(fā)狀態(tài)、工序節(jié)拍設置及人力資源需求、各項工藝文件的制定與下發(fā)等
2.不斷提升量產(chǎn)項目的綜合競爭力,諸如產(chǎn)線合格率/單班產(chǎn)能、布局優(yōu)化、top問題追蹤、產(chǎn)線平衡等各項改善與精益降本活動的持續(xù)進行。
3.協(xié)調(diào)工裝模具技術(shù)人員及解決影響產(chǎn)線正常生產(chǎn)的各項問題,并組織針對重點問題的改善與實施。
崗位要求:
1.本科及以上學歷,機械/高分子材料專業(yè)
2. 4年以上的汽車行業(yè)內(nèi)工業(yè)工程相關工作經(jīng)驗;有汽車密封件及團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先
3.熟悉iatf16949標準及apqp,熟練office、cad制圖,能使用ug、catia等三維軟件看圖
4.良好的溝通能力及合作能力、良好的抗壓能力崗位職責:
1.按照項目開發(fā)節(jié)點及順序,從新項目的前期工藝策劃/過程策劃到過程驗證追蹤以及新項目的量產(chǎn)進行技術(shù)支持與引導,諸如工藝路線策劃、布局、內(nèi)部物料周轉(zhuǎn)方式及涉及的工裝模具開發(fā)狀態(tài)、工序節(jié)拍設置及人力資源需求、各項工藝文件的制定與下發(fā)等
2.不斷提升量產(chǎn)項目的綜合競爭力,諸如產(chǎn)線合格率/單班產(chǎn)能、布局優(yōu)化、top問題追蹤、產(chǎn)線平衡等各項改善與精益降本活動的持續(xù)進行。
3.協(xié)調(diào)工裝模具技術(shù)人員及解決影響產(chǎn)線正常生產(chǎn)的各項問題,并組織針對重點問題的改善與實施。
崗位要求:
1.本科及以上學歷,機械/高分子材料專業(yè)
2. 4年以上的汽車行業(yè)內(nèi)工業(yè)工程相關工作經(jīng)驗;有汽車密封件及團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先
3.熟悉iatf16949標準及apqp,熟練office、cad制圖,能使用ug、catia等三維軟件看圖
4.良好的溝通能力及合作能力、良好的抗壓能力
汽車工藝工程師崗位
第13篇 售后汽車工程師崗位職責任職要求
售后汽車工程師崗位職責
崗位職責:
解決車輛售后相關技術(shù)問題
任職要求:
大專以上學歷,汽車、機械相關專業(yè)。
數(shù)量使用office軟件
有售后工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
應屆畢業(yè)生亦可。
售后汽車工程師崗位
第14篇 汽車工程師崗位職責
1、按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務;
2、嚴格按照工藝文件和圖紙加工工件,正確填寫工序作業(yè)程序單和其他質(zhì)量記錄;
3、嚴格按照機床操作規(guī)程和機床使用說明書的要求使用機床;
4、負責機床的日常維護保養(yǎng);
5、工作中,改進自我水平并且就生產(chǎn)過程中的問題提出建議。
第15篇 汽車工程研發(fā)工程師崗位職責任職要求
汽車工程研發(fā)工程師崗位職責
汽車門鎖研發(fā)工程師 大巴、中巴、微型客車門鎖、點火開關 研發(fā)設計
任職資格:
學歷要求(education ): 大專以上
專業(yè)要求(major): 技術(shù)設計相關專業(yè) 大巴、中巴、微型客車門鎖、點火開關 研發(fā)設計
任職資格:
學歷要求(education ): 大專以上
專業(yè)要求(major): 技術(shù)設計相關專業(yè)
第16篇 汽車工藝師崗位職責任職要求
汽車工藝師崗位職責
本公司為儀征大眾旗下子公司,主要生產(chǎn)汽車塑料件。
次工藝工程師崗位負責激光、焊接、裝配的生產(chǎn)工藝跟蹤及改進,解決產(chǎn)品問題,編寫作業(yè)文件等工作。
作息時間為:8:00—17:00,單休,五險一金全
汽車工藝師崗位
第17篇 新能源汽車工程師崗位職責新能源汽車工程師職責任職要求
新能源汽車工程師崗位職責
崗位職責:
1、負責電動汽車整車控制系統(tǒng)、電池管理系統(tǒng)等和研發(fā);
2、根據(jù)新能源動力系統(tǒng)平臺移植項目開發(fā)需求,設計、改良系統(tǒng)/零部件以滿足項目開發(fā)需要;
3、優(yōu)化產(chǎn)品設計,以達到提升產(chǎn)品性能或降低產(chǎn)品成本的目的;
4、參與處理新能源動力系統(tǒng)在客戶端使用過程中出現(xiàn)的問題,保障示范運行推廣順利進行;
5、管理產(chǎn)品技術(shù)狀態(tài),保證公司產(chǎn)品技術(shù)狀態(tài)正確無誤。
崗位要求:
1、大專及以上學歷;電力電子、電子信息工程、電機設計、車輛工程、電機學專業(yè)等相關專業(yè);
2、從事新能源汽車整車開發(fā)工作10年以上。
3、能熟練使用autocad、catia等業(yè)務軟件,且對新能源汽車零部件(動力電池、isg電機、dcdc、電機控制器、電池控制器等)有較深理解。
第18篇 汽車工廠崗位職責任職要求
汽車工廠崗位職責
職責描述:
汽車工廠設備進場、項目實施現(xiàn)場安全管理
任職要求:
工科類專業(yè),??萍耙陨蠈W歷,具有汽車工廠設備進場、項目實施安全生產(chǎn)相關從業(yè)經(jīng)驗和執(zhí)業(yè)證書。
第19篇 汽車工程項目管理崗位職責任職要求
汽車工程項目管理崗位職責
崗位職責
1、制定項目總進度計劃并進行跟蹤;
2、負責項目各階段工作的推進和問題的處理;
3、協(xié)調(diào)各部門工作確保項目順利進行;
4、完成項目進行各階段的資料(apqp);
5、負責日常與韓國公司聯(lián)系。
任職資格
1、工科專業(yè)大專以上學歷;
2、具有汽車零部件行業(yè)質(zhì)量,開發(fā),生技等部門工作經(jīng)歷優(yōu)先;
3、熟悉apqp等 ts 五大工具;
4、具備良好的溝通能力、善于表達、總結(jié)和歸納;
5、具備良好的學習能力,組織能力、協(xié)調(diào)能力及應變能力
6、韓語熟練,聽說讀寫流利。
汽車工程項目管理崗位
第20篇 汽車工程研發(fā)工程師崗位職責
汽車電子研發(fā)工程師 廣州致遠電子有限公司 廣州致遠電子有限公司,致遠電子,致遠 崗位職責
1. 根據(jù)市場需求,開發(fā)汽車應用產(chǎn)品方案;
2. 根據(jù)計劃完成各平臺的技術(shù)積累;
3. 為客戶提供技術(shù)支持,解決客戶使用芯片/方案過程遇到的問題。
任職要求
1. 本科學歷,電子類相關專業(yè),2-3年項目開發(fā)經(jīng)驗,具備汽車電子產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
2. 有良好的c語言基礎,熟悉汽車軟件編程優(yōu)先;
3. 熟悉automcu平臺或有電機相關項目經(jīng)驗優(yōu)先。