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pdi崗位職責(zé)8篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):28

pdi崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

pdi,即product data integration,是指產(chǎn)品數(shù)據(jù)集成崗位。此職位主要負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部及外部數(shù)據(jù)的整合、清洗、管理和分析,以確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性,為企業(yè)的決策提供有力的數(shù)據(jù)支持。

崗位職責(zé)要求

1. 深入理解企業(yè)業(yè)務(wù)流程,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力。

2. 熟練掌握各種數(shù)據(jù)集成工具和技術(shù),如etl(extract, transform, load)工具。

3. 具備數(shù)據(jù)庫(kù)管理知識(shí),熟悉sql語(yǔ)言,能進(jìn)行高效的數(shù)據(jù)查詢(xún)和處理。

4. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,對(duì)數(shù)據(jù)質(zhì)量有高標(biāo)準(zhǔn),能發(fā)現(xiàn)并解決數(shù)據(jù)問(wèn)題。

5. 良好的溝通技巧,能與各部門(mén)協(xié)作,確保數(shù)據(jù)需求的準(zhǔn)確傳達(dá)和執(zhí)行。

6. 快速學(xué)習(xí)能力,適應(yīng)不斷變化的技術(shù)和業(yè)務(wù)環(huán)境。

崗位職責(zé)描述

pdi專(zhuān)員的工作涉及多個(gè)環(huán)節(jié),包括但不限于數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換、數(shù)據(jù)加載以及數(shù)據(jù)驗(yàn)證。他們需要從各個(gè)系統(tǒng)和源頭獲取原始數(shù)據(jù),通過(guò)專(zhuān)業(yè)的數(shù)據(jù)處理技術(shù),將這些數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為可分析的格式,存儲(chǔ)到統(tǒng)一的數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)中。他們需監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)質(zhì)量,確保數(shù)據(jù)的完整性和一致性,以滿(mǎn)足企業(yè)報(bào)告、分析和決策的需求。

此外,pdi專(zhuān)員還需參與數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目,與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)緊密合作,理解他們的需求,提供定制化的數(shù)據(jù)解決方案。在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,他們可能需要編寫(xiě)腳本、創(chuàng)建數(shù)據(jù)模型,并優(yōu)化數(shù)據(jù)流程,以提升數(shù)據(jù)處理效率。

有哪些內(nèi)容

1. 數(shù)據(jù)源管理:識(shí)別、整合和維護(hù)各種數(shù)據(jù)源,確保數(shù)據(jù)的全面性和及時(shí)性。

2. 數(shù)據(jù)清洗與轉(zhuǎn)換:處理缺失值、異常值,進(jìn)行數(shù)據(jù)格式轉(zhuǎn)換,保證數(shù)據(jù)質(zhì)量。

3. 數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建設(shè):設(shè)計(jì)和構(gòu)建高效的數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)架構(gòu),支持大規(guī)模數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和檢索。

4. 報(bào)表開(kāi)發(fā):根據(jù)業(yè)務(wù)需求,創(chuàng)建各類(lèi)報(bào)表和儀表板,提供直觀的數(shù)據(jù)展示。

5. 數(shù)據(jù)安全與合規(guī):遵守?cái)?shù)據(jù)保護(hù)法規(guī),確保數(shù)據(jù)的安全性和隱私性。

6. 系統(tǒng)集成:協(xié)調(diào)不同系統(tǒng)間的接口,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的無(wú)縫流動(dòng)。

7. 數(shù)據(jù)分析與洞察:利用統(tǒng)計(jì)方法和預(yù)測(cè)模型,挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值,提供業(yè)務(wù)洞察。

8. 迭代優(yōu)化:持續(xù)評(píng)估數(shù)據(jù)流程的性能,尋找改進(jìn)點(diǎn),提高數(shù)據(jù)處理效率。

作為pdi專(zhuān)員,不僅需要扎實(shí)的技術(shù)基礎(chǔ),更需具備業(yè)務(wù)理解和創(chuàng)新思維,以推動(dòng)企業(yè)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的戰(zhàn)略實(shí)施,助力企業(yè)在數(shù)字化時(shí)代保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

pdi崗位職責(zé)范文

第1篇 整車(chē)pdi質(zhì)量主管崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)交付中心的物流倉(cāng)儲(chǔ)管理。確保車(chē)輛及時(shí)出入庫(kù),并對(duì)在庫(kù)車(chē)輛進(jìn)行必要的維護(hù),確保車(chē)輛安全;

車(chē)輛pdi及整備管理。配合交付團(tuán)隊(duì),及時(shí)、高質(zhì)量地完成交付前的車(chē)輛檢驗(yàn);

協(xié)調(diào)中央整車(chē)物流團(tuán)隊(duì),確保車(chē)輛準(zhǔn)時(shí)到店,提高車(chē)輛周轉(zhuǎn)效率;

協(xié)調(diào)物流質(zhì)量管理及售后團(tuán)隊(duì),對(duì)質(zhì)損及問(wèn)題車(chē)輛進(jìn)行有效的管理,確保快速解決問(wèn)題;

協(xié)助店長(zhǎng)達(dá)成物流相關(guān)目標(biāo)。及時(shí)反饋物流相關(guān)問(wèn)題至店長(zhǎng)及中央團(tuán)隊(duì),并根據(jù)實(shí)際情況適時(shí)提出改進(jìn)建議;

負(fù)責(zé)交付中心物流團(tuán)隊(duì)的人員管理及激勵(lì);

管理待交付車(chē)輛鑰匙;

管理交付中心pdi及倉(cāng)儲(chǔ)外包供應(yīng)商。

崗位要求

大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2年以上整車(chē)物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),并有1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

熟悉整車(chē)倉(cāng)儲(chǔ)及運(yùn)輸操作,有pdi經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

具備優(yōu)秀的結(jié)果導(dǎo)向思維和客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能夠貫徹到日常工作中;

嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),目標(biāo)使命感強(qiáng);

出色的人際交往技能,及溝通、談判能力;

具有創(chuàng)造性思維,能獨(dú)立、迅速地解決關(guān)鍵問(wèn)題;

持有c2或以上級(jí)別駕照。

第2篇 pdi專(zhuān)員崗位職責(zé)任職要求

pdi專(zhuān)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1:負(fù)責(zé)車(chē)輛的pdi工作,及時(shí)將車(chē)輛問(wèn)題上報(bào),及時(shí)解決車(chē)輛問(wèn)題;

2:負(fù)責(zé)新車(chē)入庫(kù)并錄入系統(tǒng);

3:根據(jù)任務(wù)委托書(shū)正確完成維修任務(wù);

4:負(fù)責(zé)監(jiān)督工位設(shè)備及工具的養(yǎng)護(hù)與保養(yǎng);

5:對(duì)待交車(chē)車(chē)輛進(jìn)行嚴(yán)格的檢測(cè),確保待交車(chē)車(chē)輛一切正常。

6:負(fù)責(zé)所轄工位區(qū)域的5s管理;

7:與威馬管家保持緊密溝通,報(bào)告待交車(chē)的進(jìn)展,車(chē)輛狀況以及提出合理性建議。

任職資格:

3年以上從業(yè)資格

30歲以下

熟練應(yīng)用office辦公軟件, c1及以上駕駛執(zhí)照

pdi專(zhuān)員崗位

第3篇 車(chē)輛pdi質(zhì)量主管崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)交付中心的物流倉(cāng)儲(chǔ)管理。確保車(chē)輛及時(shí)出入庫(kù),并對(duì)在庫(kù)車(chē)輛進(jìn)行必要的維護(hù),確保車(chē)輛安全;

2、車(chē)輛pdi及整備管理。配合交付團(tuán)隊(duì),及時(shí)、高質(zhì)量地完成交付前的車(chē)輛檢驗(yàn);

3、協(xié)調(diào)中央整車(chē)物流團(tuán)隊(duì),確保車(chē)輛準(zhǔn)時(shí)到店,提高車(chē)輛周轉(zhuǎn)效率;

4、協(xié)調(diào)物流質(zhì)量管理及售后團(tuán)隊(duì),對(duì)質(zhì)損及問(wèn)題車(chē)輛進(jìn)行有效的管理,確??焖俳鉀Q問(wèn)題;

5、協(xié)助店長(zhǎng)達(dá)成物流相關(guān)目標(biāo)。及時(shí)反饋物流相關(guān)問(wèn)題至店長(zhǎng)及中央團(tuán)隊(duì),并根據(jù)實(shí)際情況適時(shí)提出改進(jìn)建議;

6、 負(fù)責(zé)交付中心物流團(tuán)隊(duì)的人員管理及激勵(lì);

7、管理待交付車(chē)輛鑰匙;

8、管理交付中心pdi及倉(cāng)儲(chǔ)外包供應(yīng)商;

經(jīng)驗(yàn)與背景:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷

2、2年以上整車(chē)物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),并有1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉整車(chē)倉(cāng)儲(chǔ)及運(yùn)輸操作,有pdi經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

4、具備優(yōu)秀的結(jié)果導(dǎo)向思維和客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能夠貫徹到日常工作中;

5、 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),目標(biāo)使命感強(qiáng);

6、出色的人際交往技能,及溝通、談判能力;

7、具有創(chuàng)造性思維,能獨(dú)立、迅速地解決關(guān)鍵問(wèn)題;

8、持有c2或以上級(jí)別駕照。

第4篇 pdi專(zhuān)員崗位職責(zé)

車(chē)輛質(zhì)量專(zhuān)員(pdi specialist) 蔚來(lái)汽車(chē) 上海蔚來(lái)汽車(chē)有限公司,蔚來(lái)汽車(chē),蔚來(lái)

工作職責(zé):

-負(fù)責(zé)管理所在城市倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)中心車(chē)輛pdi品質(zhì)管理工作,保障所在城市運(yùn)營(yíng)中心的車(chē)輛及時(shí)交付和正常運(yùn)作;

-協(xié)助上級(jí)設(shè)立所在城市倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)中心pdi標(biāo)準(zhǔn)化流程和kpi考核機(jī)制(包括操作,安全,質(zhì)量,規(guī)章制度等);

-負(fù)責(zé)車(chē)輛一次性交付合格率及整車(chē)交付質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的制定;

-根據(jù)實(shí)際pdi質(zhì)量情況進(jìn)行總結(jié)、分析,并針對(duì)反映的問(wèn)題制定與落實(shí)改善計(jì)劃.對(duì)質(zhì)量事故調(diào)查分析和處理;

-負(fù)責(zé)與所在城市公司內(nèi)部各職能部門(mén)、供應(yīng)商、售后服務(wù)、市場(chǎng)終端之間的產(chǎn)品質(zhì)量爭(zhēng)議做協(xié)調(diào)管理工作;

-組織并安排所在城市端pdi人員的日常培訓(xùn)工作,提升技術(shù)能力及業(yè)務(wù)能力。提高一線(xiàn)員工的質(zhì)量意識(shí);

任職要求:

-5年以上商品車(chē)pdi質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),有商品車(chē)pdi建設(shè)和運(yùn)作管理的經(jīng)驗(yàn);

-熟悉車(chē)輛質(zhì)量索賠流程;

-熟悉車(chē)輛維修和裝潢流程和標(biāo)準(zhǔn);

-有一定的維修經(jīng)驗(yàn)(有中級(jí)以上維修資質(zhì)和電動(dòng)車(chē)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮);

-溝通能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);

-愿意接受挑戰(zhàn),符合公司價(jià)值觀。

第5篇 pdi經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

pdi經(jīng)理崗位職責(zé)

銷(xiāo)售經(jīng)理(pdi) 威固隔熱膜官方網(wǎng)站 上海海晏威固國(guó)際貿(mào)易有限公司,海晏威固 崗位概述:

協(xié)助完成本區(qū)域的銷(xiāo)售運(yùn)作,以實(shí)現(xiàn)區(qū)域的銷(xiāo)售目標(biāo)(銷(xiāo)售量、增長(zhǎng)率、占有率、經(jīng)銷(xiāo)商數(shù)量、利潤(rùn)等),對(duì)區(qū)域的銷(xiāo)售執(zhí)行效果負(fù)責(zé),保證本區(qū)域市場(chǎng)的持續(xù)健康發(fā)展。

工作職責(zé):

1.負(fù)責(zé)完成區(qū)域的銷(xiāo)售目標(biāo)、保證公司政策、方案的貫徹執(zhí)行;

2.維護(hù)現(xiàn)有渠道,完善并開(kāi)發(fā)新渠道,在保持現(xiàn)有渠道健康持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)上有效開(kāi)發(fā)維護(hù)新渠道、管理激勵(lì)所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售商,維護(hù)發(fā)展產(chǎn)品品牌;

3.服務(wù)經(jīng)銷(xiāo)商,積極指導(dǎo)客戶(hù)制定市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃,并協(xié)助客戶(hù)達(dá)成計(jì)劃;

4.擬定并落實(shí)負(fù)責(zé)區(qū)域的年度、季度、月度銷(xiāo)售及促銷(xiāo)計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算,并對(duì)各銷(xiāo)售指標(biāo)進(jìn)行分解推進(jìn);

5.協(xié)助制定中長(zhǎng)期發(fā)展策略,為整體營(yíng)銷(xiāo)決策提供建議;

6.負(fù)責(zé)對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售跟蹤,協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商提高終端銷(xiāo)量;

7.做好對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商的日常溝通和服務(wù),協(xié)助聯(lián)系設(shè)計(jì)宣傳展示、制定銷(xiāo)售方針、激勵(lì)政策;

8.負(fù)責(zé)本區(qū)域市場(chǎng)信息的收集、分析與反饋,了解本區(qū)域的市場(chǎng)狀況、經(jīng)濟(jì)實(shí)力、消費(fèi)特點(diǎn),做好銷(xiāo)售分析與預(yù)測(cè);

9.負(fù)責(zé)對(duì)本區(qū)域內(nèi)相關(guān)經(jīng)銷(xiāo)商及銷(xiāo)售人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵(lì)、指導(dǎo);

10.經(jīng)銷(xiāo)商的庫(kù)存管理;

11.對(duì)公司的服務(wù)質(zhì)量及售后政策等提供建設(shè)性意見(jiàn)。

任職要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。

2、接受過(guò)營(yíng)銷(xiāo)、管理等專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),具有良好的營(yíng)銷(xiāo)策劃能力;

3、2年及以上銷(xiāo)售及客戶(hù)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有服務(wù)經(jīng)銷(xiāo)商經(jīng)驗(yàn);

4、具有汽車(chē)相關(guān)產(chǎn)品區(qū)域服務(wù)經(jīng)驗(yàn)以及4s店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5、善于自我激勵(lì),能承受工作壓力,執(zhí)行力強(qiáng),良好的電腦操作技能。

6、具有出色的人際交往和銷(xiāo)售談判能力,優(yōu)異的溝通技巧,擁有良好的客戶(hù)關(guān)系和渠道;

7、良好的商業(yè)道德和誠(chéng)實(shí)品質(zhì);

8、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的協(xié)調(diào)、組織與開(kāi)拓能力。

第6篇 pdi檢測(cè)崗位職責(zé)

交付保障專(zhuān)員(北京) 廣州小鵬汽車(chē)科技有限公司 廣州小鵬汽車(chē)科技有限公司,小鵬汽車(chē),小鵬 工作職責(zé):

1、商品車(chē)倉(cāng)儲(chǔ)管理:物流驗(yàn)收、出入庫(kù)管理、日常倉(cāng)儲(chǔ)管理,日常報(bào)表統(tǒng)計(jì);

2、商品車(chē)資料管理:商品車(chē)的各項(xiàng)證照資料管理,確保資料安全;

3、協(xié)助安排商品車(chē)pdi檢測(cè),并對(duì)pdi結(jié)果入檔管理;

4、商品車(chē)質(zhì)損管理,協(xié)調(diào)質(zhì)損車(chē)輛的維修及索賠安排;

5、協(xié)助客戶(hù)辦理新車(chē)上牌業(yè)務(wù),協(xié)調(diào)代理商做車(chē)輛上牌工作;

6、及時(shí)處理客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)需求,并將客戶(hù)意見(jiàn)及時(shí)反饋給公司,改進(jìn)交付流程,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;

任職要求:

1.至少有1年以上與車(chē)輛管理和資料管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉車(chē)輛上牌流程;

2.持有有效中國(guó)駕照,無(wú)任何不良駕駛記錄;

3.熟悉e_cel、ppt、word等辦公軟件;

4.需要能一定頻率的夜班工作和短期出差。

第7篇 pdi經(jīng)理崗位職責(zé)

銷(xiāo)售經(jīng)理(pdi) 威固隔熱膜官方網(wǎng)站 上海海晏威固國(guó)際貿(mào)易有限公司,威固中國(guó),威固隔熱膜官方網(wǎng)站,海晏威固,海晏威固 崗位概述:

協(xié)助完成本區(qū)域的銷(xiāo)售運(yùn)作,以實(shí)現(xiàn)區(qū)域的銷(xiāo)售目標(biāo)(銷(xiāo)售量、增長(zhǎng)率、占有率、經(jīng)銷(xiāo)商數(shù)量、利潤(rùn)等),對(duì)區(qū)域的銷(xiāo)售執(zhí)行效果負(fù)責(zé),保證本區(qū)域市場(chǎng)的持續(xù)健康發(fā)展。

工作職責(zé):

1.負(fù)責(zé)完成區(qū)域的銷(xiāo)售目標(biāo)、保證公司政策、方案的貫徹執(zhí)行;

2.維護(hù)現(xiàn)有渠道,完善并開(kāi)發(fā)新渠道,在保持現(xiàn)有渠道健康持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)上有效開(kāi)發(fā)維護(hù)新渠道、管理激勵(lì)所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售商,維護(hù)發(fā)展產(chǎn)品品牌;

3.服務(wù)經(jīng)銷(xiāo)商,積極指導(dǎo)客戶(hù)制定市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃,并協(xié)助客戶(hù)達(dá)成計(jì)劃;

4.擬定并落實(shí)負(fù)責(zé)區(qū)域的年度、季度、月度銷(xiāo)售及促銷(xiāo)計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算,并對(duì)各銷(xiāo)售指標(biāo)進(jìn)行分解推進(jìn);

5.協(xié)助制定中長(zhǎng)期發(fā)展策略,為整體營(yíng)銷(xiāo)決策提供建議;

6.負(fù)責(zé)對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售跟蹤,協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商提高終端銷(xiāo)量;

7.做好對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商的日常溝通和服務(wù),協(xié)助聯(lián)系設(shè)計(jì)宣傳展示、制定銷(xiāo)售方針、激勵(lì)政策;

8.負(fù)責(zé)本區(qū)域市場(chǎng)信息的收集、分析與反饋,了解本區(qū)域的市場(chǎng)狀況、經(jīng)濟(jì)實(shí)力、消費(fèi)特點(diǎn),做好銷(xiāo)售分析與預(yù)測(cè);

9.負(fù)責(zé)對(duì)本區(qū)域內(nèi)相關(guān)經(jīng)銷(xiāo)商及銷(xiāo)售人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵(lì)、指導(dǎo);

10.經(jīng)銷(xiāo)商的庫(kù)存管理;

11.對(duì)公司的服務(wù)質(zhì)量及售后政策等提供建設(shè)性意見(jiàn)。

任職要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。

2、接受過(guò)營(yíng)銷(xiāo)、管理等專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),具有良好的營(yíng)銷(xiāo)策劃能力;

3、2年及以上銷(xiāo)售及客戶(hù)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有服務(wù)經(jīng)銷(xiāo)商經(jīng)驗(yàn);

4、具有汽車(chē)相關(guān)產(chǎn)品區(qū)域服務(wù)經(jīng)驗(yàn)以及4s店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5、善于自我激勵(lì),能承受工作壓力,執(zhí)行力強(qiáng),良好的電腦操作技能。

6、具有出色的人際交往和銷(xiāo)售談判能力,優(yōu)異的溝通技巧,擁有良好的客戶(hù)關(guān)系和渠道;

7、良好的商業(yè)道德和誠(chéng)實(shí)品質(zhì);

8、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的協(xié)調(diào)、組織與開(kāi)拓能力。

第8篇 pdi檢測(cè)崗位職責(zé)任職要求

pdi檢測(cè)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、跟進(jìn)訂單狀態(tài),協(xié)調(diào)車(chē)輛pdi全車(chē)檢測(cè)并直至交付客戶(hù);

2、對(duì)接第三方,協(xié)助客戶(hù)上牌;

3、收集客戶(hù)充電樁安裝需求,對(duì)接充電樁運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),確定充電樁安裝方案并監(jiān)督實(shí)施;

4、與銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)交互協(xié)作,驗(yàn)證銷(xiāo)售訂單、合同、客戶(hù)信息和登記文件,確保其準(zhǔn)確無(wú)誤;

5、記錄信息,并確保crm等系統(tǒng)的數(shù)據(jù)質(zhì)量;

任職要求:

1、優(yōu)秀的組織和溝通能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作氛圍;

2、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

3、目標(biāo)導(dǎo)向,自我驅(qū)動(dòng),工作積極主動(dòng);

4、極其注重細(xì)節(jié)和客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

5、能夠跨系統(tǒng)進(jìn)行工作協(xié)調(diào);

pdi檢測(cè)崗位

=安全管理=

pdi崗位職責(zé)8篇

pdi,即productdataintegration,是指產(chǎn)品數(shù)據(jù)集成崗位。此職位主要負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部及外部數(shù)據(jù)的整合、清洗、管理和分析,以確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性,為企業(yè)的決策提
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