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數(shù)據(jù)平臺崗位職責(zé)20篇

更新時間:2024-05-19 查看人數(shù):67

數(shù)據(jù)平臺崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

數(shù)據(jù)平臺崗位是企業(yè)信息化建設(shè)的核心部分,負(fù)責(zé)構(gòu)建、維護(hù)和優(yōu)化數(shù)據(jù)基礎(chǔ)設(shè)施,以支持業(yè)務(wù)決策、運營分析和戰(zhàn)略規(guī)劃。這個角色不僅需要深厚的技術(shù)功底,更需要對業(yè)務(wù)流程和管理需求有深入的理解。

崗位職責(zé)要求

1. 擁有扎實的數(shù)據(jù)管理和分析技能,熟悉大數(shù)據(jù)處理技術(shù)如hadoop、spark等。

2. 精通數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng),如sql server、oracle、mysql等,并能進(jìn)行高效的數(shù)據(jù)存儲和查詢優(yōu)化。

3. 熟悉數(shù)據(jù)倉庫設(shè)計和etl(提取、轉(zhuǎn)換、加載)流程,能構(gòu)建穩(wěn)定可靠的數(shù)據(jù)流。

4. 具備良好的編程能力,熟悉python、java等語言,用于數(shù)據(jù)處理和自動化任務(wù)。

5. 掌握數(shù)據(jù)安全和隱私保護(hù)法規(guī),確保數(shù)據(jù)合規(guī)性。

6. 具備良好的溝通技巧,能與業(yè)務(wù)團(tuán)隊有效協(xié)作,理解并轉(zhuǎn)化業(yè)務(wù)需求為數(shù)據(jù)解決方案。

崗位職責(zé)描述

數(shù)據(jù)平臺崗位的工作涉及多個層面,包括但不限于: - 設(shè)計和實施數(shù)據(jù)架構(gòu),確保數(shù)據(jù)的可用性、一致性和準(zhǔn)確性。 - 構(gòu)建和維護(hù)數(shù)據(jù)倉庫,整合來自各個業(yè)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù),為分析提供統(tǒng)一視圖。 - 開發(fā)和優(yōu)化數(shù)據(jù)提取、轉(zhuǎn)換和加載過程,提高數(shù)據(jù)處理效率。 - 與業(yè)務(wù)團(tuán)隊緊密合作,提供數(shù)據(jù)洞察,支持決策制定。 - 監(jiān)控數(shù)據(jù)質(zhì)量和性能,及時發(fā)現(xiàn)并解決數(shù)據(jù)問題。 - 實施數(shù)據(jù)安全策略,防止數(shù)據(jù)泄露,保障企業(yè)信息安全。

有哪些內(nèi)容

1. 數(shù)據(jù)治理:制定和執(zhí)行數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),確保數(shù)據(jù)質(zhì)量,管理元數(shù)據(jù),推動數(shù)據(jù)資產(chǎn)的規(guī)范化管理。

2. 技術(shù)選型與優(yōu)化:根據(jù)業(yè)務(wù)需求,選擇合適的數(shù)據(jù)處理工具和技術(shù)棧,持續(xù)優(yōu)化數(shù)據(jù)平臺的性能和穩(wěn)定性。

3. 數(shù)據(jù)服務(wù):提供數(shù)據(jù)接口和api,支持業(yè)務(wù)系統(tǒng)和分析工具的數(shù)據(jù)接入。

4. 數(shù)據(jù)報告與可視化:開發(fā)數(shù)據(jù)報表和儀表板,幫助管理層直觀理解業(yè)務(wù)狀況。

5. 培訓(xùn)與支持:指導(dǎo)業(yè)務(wù)用戶正確使用數(shù)據(jù)平臺,提升全公司的數(shù)據(jù)素養(yǎng)。

6. 項目管理:參與或主導(dǎo)數(shù)據(jù)相關(guān)的項目,確保項目按時、按質(zhì)完成。

在數(shù)據(jù)驅(qū)動的時代,數(shù)據(jù)平臺崗位的角色至關(guān)重要,其工作成果直接影響企業(yè)的決策效率和業(yè)務(wù)創(chuàng)新。這個角色需要不斷適應(yīng)技術(shù)發(fā)展,同時也需關(guān)注業(yè)務(wù)變革,為企業(yè)提供強(qiáng)有力的數(shù)據(jù)支持,驅(qū)動業(yè)務(wù)增長。

數(shù)據(jù)平臺崗位職責(zé)范文

第1篇 高級實時計算研發(fā)工程師-廣告數(shù)據(jù)平臺職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1.負(fù)責(zé)廣告數(shù)據(jù)平臺實時指標(biāo)計算、歸因、實驗平臺等業(yè)務(wù)的計算架構(gòu)設(shè)計與開發(fā);

2.負(fù)責(zé)對實時計算服務(wù)的性能進(jìn)行優(yōu)化;

3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)其他工程師進(jìn)行業(yè)務(wù)功能開發(fā)。

任職要求:

1.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2.具備扎實的java語言基礎(chǔ);

3.熟悉并行計算或者分布式計算原理,熟悉高并發(fā)、高穩(wěn)定性、可線性擴(kuò)展、海量數(shù)據(jù)的系統(tǒng)特點和技術(shù)方案;

4.有storm/sparkstreaming/flink等數(shù)據(jù)平臺的開發(fā)和使用經(jīng)驗;

5.對性能調(diào)優(yōu),算法效率和分布式計算的資源管理策略有較深的理解;

6.熟悉zookeeper/kafka/hadoop/hbase/flume/redis等平臺者優(yōu)先;

7.具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)需求分析能力,問題定位能力良好的溝通能力和自我學(xué)習(xí)能力。

額外加分項:

github等開源社區(qū)貢獻(xiàn)者。

第2篇 微信支付大數(shù)據(jù)平臺開發(fā)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

崗位特色:

基于海量的微信支付用戶、商戶、交易和行為數(shù)據(jù),使用業(yè)界開源的主流技術(shù)棧以及我們自研的大數(shù)據(jù)技術(shù)相結(jié)合,構(gòu)建金融級的大數(shù)據(jù)平臺,提供金融級數(shù)據(jù)安全保障和質(zhì)量保障,為數(shù)據(jù)開發(fā)者提供工業(yè)化的數(shù)據(jù)平臺服務(wù),建立元數(shù)據(jù)管理、血緣關(guān)系、計算任務(wù)和計算資源的動態(tài)管控、全方位的數(shù)據(jù)安全風(fēng)險控制,為數(shù)據(jù)分析、智慧推薦、金融風(fēng)控等業(yè)務(wù)提供數(shù)據(jù)平臺支撐;

工作職責(zé):

負(fù)責(zé)微信支付大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)平臺相關(guān)開發(fā)工作;

負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)采集、計算、分析處理相關(guān)開發(fā)工作;

負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)治理相關(guān)開發(fā)工作,提供一站式的數(shù)據(jù)平臺及工具支持。

任職要求:

本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),3年及以上開發(fā)經(jīng)驗;

熟悉java、php、shell、python等至少三種開發(fā)語言;

有分布式系統(tǒng)、大數(shù)據(jù)服務(wù)、數(shù)據(jù)分析方面的開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

熟悉hadoop,spark,storm,flink,kafka、elasticsearch、druid等平臺和組件,有相關(guān)項目經(jīng)驗優(yōu)先;

良好的溝通表達(dá)能力,執(zhí)行力力強(qiáng),對待工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、高度負(fù)責(zé)。

第3篇 大數(shù)據(jù)平臺高級開發(fā)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)開源組件的調(diào)研

2、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺自研平臺系統(tǒng)及功能模塊設(shè)計與開發(fā)

3、配合架構(gòu)師及測試按時完成開發(fā),保證產(chǎn)品正常發(fā)布與迭代

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè)

2、2年以上大數(shù)據(jù)平臺開發(fā)經(jīng)驗

3、精通java,熟悉linu_系統(tǒng),深入理解并使用主流技術(shù)框架,如springboot、mybatis、mq、redis、zk、spring cloud等技術(shù)棧,具備豐富的分布式系統(tǒng)的研發(fā)經(jīng)驗

4、熟悉hadoop生態(tài)圈其他系統(tǒng),包括hive,pig,hbase,spark,kafka,oozie,sqoop,flume,zookeeper, strom,flink,并了解其原理

5、熟練掌握各類數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法,具有較強(qiáng)的編碼能力

6、具有良好的團(tuán)隊合作精神和表達(dá)溝通能力

7、有數(shù)據(jù)中臺,數(shù)據(jù)服務(wù)平臺開發(fā)經(jīng)驗,熟悉hadoop生態(tài)圈組件者優(yōu)先

第4篇 數(shù)據(jù)平臺開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)數(shù)據(jù)平臺開發(fā)經(jīng)理職責(zé)任職要求

數(shù)據(jù)平臺開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

數(shù)據(jù)平臺高級開發(fā)經(jīng)理任職要求:

1、熟悉各類關(guān)系數(shù)據(jù)庫,比如mysql、oracle等,有基于hadoop及相關(guān)產(chǎn)品(hadoop、hive、hbase、pig、sqoop、spark、storm等)的大數(shù)據(jù)平臺項目應(yīng)用研發(fā)經(jīng)驗;

2、精通企業(yè)級etl工具,如talend,informatica,kettle等。

3、熟悉企業(yè)級bi工具,如tableau,cognos,帆軟等。

4、具有良好的溝通能力、問題分析與解決能力;

5、學(xué)習(xí)能力和主動性強(qiáng),具有鉆研精神,充滿激情,樂于接受挑戰(zhàn);

6、思維嚴(yán)密、邏輯清晰,且責(zé)任心強(qiáng);

7、具備5年以上數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗;了解數(shù)據(jù)倉庫建設(shè)過程中的挑戰(zhàn)與問題,有作為技術(shù)負(fù)責(zé)人系統(tǒng)化解決問題的成功案例;

8、有主數(shù)據(jù)平臺的專項建設(shè)經(jīng)驗,包括但不限于:數(shù)據(jù)質(zhì)量、元數(shù)據(jù)管理、主數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)監(jiān)控、流計算、分布式計算、分布式文件系統(tǒng)、分布式存儲、大規(guī)模數(shù)據(jù)實時化、跨平臺資源調(diào)度等;

9、了解機(jī)器學(xué)習(xí),數(shù)據(jù)挖掘更佳。

目標(biāo)企業(yè):

大中型互聯(lián)網(wǎng)公司、或者大中型外企、民企的數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)、etl開發(fā)負(fù)責(zé)人

崗位職責(zé):

1、參與公司數(shù)據(jù)平臺總體規(guī)劃,設(shè)計;

2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)平臺etl框架設(shè)計實施;負(fù)責(zé)etl標(biāo)準(zhǔn)制定,etl開發(fā)規(guī)范制定;

2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)湖、數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)集市各層數(shù)據(jù)抽取、清洗和管理;保障數(shù)據(jù)及時性、完整性與正確性;

4、根據(jù)產(chǎn)品、數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)需求,參與數(shù)據(jù)模型設(shè)計與數(shù)據(jù)分析挖掘等工作任職要求:

1、熟悉各類關(guān)系數(shù)據(jù)庫,比如mysql、oracle等,有基于hadoop及相關(guān)產(chǎn)品(hadoop、hive、hbase、pig、sqoop、spark、storm等)的大數(shù)據(jù)平臺項目應(yīng)用研發(fā)經(jīng)驗;

2、精通企業(yè)級etl工具,如talend,informatica,kettle等。

3、熟悉企業(yè)級bi工具,如tableau,cognos,帆軟等。

4、具有良好的溝通能力、問題分析與解決能力;

5、學(xué)習(xí)能力和主動性強(qiáng),具有鉆研精神,充滿激情,樂于接受挑戰(zhàn);

6、思維嚴(yán)密、邏輯清晰,且責(zé)任心強(qiáng);

7、具備5年以上數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗;了解數(shù)據(jù)倉庫建設(shè)過程中的挑戰(zhàn)與問題,有作為技術(shù)負(fù)責(zé)人系統(tǒng)化解決問題的成功案例;

8、有主數(shù)據(jù)平臺的專項建設(shè)經(jīng)驗,包括但不限于:數(shù)據(jù)質(zhì)量、元數(shù)據(jù)管理、主數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)監(jiān)控、流計算、分布式計算、分布式文件系統(tǒng)、分布式存儲、大規(guī)模數(shù)據(jù)實時化、跨平臺資源調(diào)度等;

9、了解機(jī)器學(xué)習(xí),數(shù)據(jù)挖掘更佳。

目標(biāo)企業(yè):

大中型互聯(lián)網(wǎng)公司、或者大中型外企、民企的數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)、etl開發(fā)負(fù)責(zé)人

崗位職責(zé):

1、參與公司數(shù)據(jù)平臺總體規(guī)劃,設(shè)計;

2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)平臺etl框架設(shè)計實施;負(fù)責(zé)etl標(biāo)準(zhǔn)制定,etl開發(fā)規(guī)范制定;

2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)湖、數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)集市各層數(shù)據(jù)抽取、清洗和管理;保障數(shù)據(jù)及時性、完整性與正確性;

4、根據(jù)產(chǎn)品、數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)需求,參與數(shù)據(jù)模型設(shè)計與數(shù)據(jù)分析挖掘等工作

第5篇 teg04-騰訊微校數(shù)據(jù)平臺開發(fā)工程師(深圳)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

負(fù)責(zé)騰訊微校數(shù)據(jù)平臺搭建與數(shù)據(jù)分析工作;

承擔(dān)大數(shù)據(jù)etl、高效計算、即時查詢等數(shù)據(jù)處理分析工程開發(fā);

bi與大數(shù)據(jù)產(chǎn)品架構(gòu)設(shè)計與開發(fā)。

任職要求:

本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)或計算機(jī)相關(guān)專業(yè)背景;

有互聯(lián)網(wǎng)公司的從業(yè)經(jīng)驗,三年以上數(shù)據(jù)平臺開發(fā)或數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗;

熟練掌握 sql 語言,了解 hadoop、hbase、hive、spark、flink 等組件的工作原理;

熟悉機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析、分布式計算至少一方面,有較深的理論研究和實踐經(jīng)驗優(yōu)先;

熟練掌握 scala/java/python 中的至少一門語言,有其他腳本語言開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先;

數(shù)據(jù)敏感,有良好的邏輯思維能力,較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,勇于承擔(dān)工作壓力。

第6篇 數(shù)據(jù)平臺總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)平臺業(yè)務(wù)需求分析調(diào)研;

2.負(fù)責(zé)設(shè)計并構(gòu)建數(shù)據(jù)平臺,落實底層數(shù)據(jù)平臺、存儲平臺和分析平臺的設(shè)計和搭建工作;

3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)平臺運行性能、可用性、擴(kuò)展性等監(jiān)控與優(yōu)化調(diào)控;

4.負(fù)責(zé)構(gòu)建大數(shù)據(jù)服務(wù)體系,提供統(tǒng)一數(shù)據(jù)產(chǎn)品和工具體系;

5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)數(shù)據(jù)平臺研發(fā)成員工作,提升研發(fā)能力。

任職資格:

1.本科或以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗

2.具備多個數(shù)據(jù)平臺開發(fā)經(jīng)驗,熟悉hadoop、spark、storm等平臺

3.熟悉常用分布式系統(tǒng)的體系架構(gòu)、通信機(jī)制和優(yōu)化方法,擁有大規(guī)模分布式系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗,

4.了解大數(shù)據(jù)生態(tài),對行業(yè)和技術(shù)的發(fā)展有自己的見解,具有分布式存儲、計算平臺的開發(fā)、調(diào)優(yōu)和運維經(jīng)驗

5.責(zé)任心強(qiáng),具有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊合作精神,有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較好的抗壓能力

第7篇 數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺建設(shè),包含數(shù)據(jù)平臺的技術(shù)運維維護(hù)規(guī)范定義和執(zhí)行落地;

2、定義數(shù)據(jù)采集規(guī)范、數(shù)據(jù)層級規(guī)范(5層經(jīng)典結(jié)構(gòu)),并執(zhí)行落地;

3、構(gòu)建業(yè)務(wù)指標(biāo)體系,建立自動化和自助的數(shù)據(jù)輸出體系,提升數(shù)據(jù)輸出能力;

4、實現(xiàn)實時數(shù)據(jù)和離線數(shù)據(jù)體系;

5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊梯度建設(shè),人才培養(yǎng),人才輸出和能力輸出。

任職資格:

1、6年以上數(shù)據(jù)平臺建設(shè)工作經(jīng)驗,3年以上帶領(lǐng)團(tuán)隊經(jīng)驗-

2、精通hadoop、hive、spark、sparkstreaming、storm、kafka等技術(shù)體系,熟練使用至少一門編程語言(java、python、go、scala);

3、鉆研大數(shù)據(jù)行業(yè)技術(shù)和應(yīng)用前沿,日tb級數(shù)據(jù),構(gòu)建過實時數(shù)據(jù)平臺系統(tǒng);

4、對數(shù)據(jù)敏感,熟悉常用數(shù)據(jù)挖掘算法,并有一定實踐經(jīng)驗;

5、強(qiáng)烈的好奇心和求知欲,善于深入一線業(yè)務(wù),研究業(yè)務(wù);

第8篇 數(shù)據(jù)平臺-數(shù)據(jù)傳輸平臺高級工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司級別的異構(gòu)數(shù)據(jù)源傳輸平臺架構(gòu)設(shè)計與核心技術(shù)研發(fā)

2、參與需求調(diào)研與用戶技術(shù)支持

3、追求極致,構(gòu)建業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的異構(gòu)數(shù)據(jù)源傳輸產(chǎn)品

任職要求:

1、精通java/scala語言,并發(fā)編程,jvm

2、精通數(shù)據(jù)庫技術(shù),rdbms、nosql、大數(shù)據(jù)至少精通一種

3、精通數(shù)據(jù)庫日志抓取解析、message queue、etl等數(shù)據(jù)處理技術(shù)

4、扎實的計算機(jī)基礎(chǔ),對技術(shù)有熱情,愿意不斷嘗試新技術(shù)和業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)

5、有canal運維或開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先

6、熟悉hadoop ecosystem常用開源框架者優(yōu)先,例如hadoop/flink/spark等

第9篇 數(shù)據(jù)平臺-大數(shù)據(jù)開發(fā)套件服務(wù)端高級工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、面向公司的大數(shù)據(jù)開發(fā)套件產(chǎn)品設(shè)計與研發(fā),包括大數(shù)據(jù)任務(wù)建設(shè)平臺,元數(shù)據(jù)管理系統(tǒng),數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控平臺,任務(wù)運維平臺等

2、參與需求調(diào)研與用戶技術(shù)支持

3、追求極致,構(gòu)建業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的數(shù)據(jù)平臺產(chǎn)品

任職要求:

1、精通java/scala語言,包括jvm、類裝載、線程、并發(fā)、io資源管理、網(wǎng)絡(luò)

2、扎實的計算機(jī)基礎(chǔ),對技術(shù)有熱情,愿意不斷嘗試新技術(shù)和業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)

3、精通soa架構(gòu)和微服務(wù)架構(gòu)

4、有 ide 開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

5、熟悉前端技術(shù)的全棧開發(fā)工程師優(yōu)先

6、熟悉hadoop ecosystem常用開源框架者優(yōu)先,例如hadoop/flink/spark等

第10篇 數(shù)據(jù)平臺開發(fā)工程師崗位職責(zé)

資深數(shù)據(jù)平臺開發(fā)工程師(嚴(yán)選)-郵件事業(yè)部172 網(wǎng)易集團(tuán) 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡(luò)有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡(luò),網(wǎng)易集團(tuán),網(wǎng)易 工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)離線計算平臺的開發(fā)和維護(hù)工作;

2、負(fù)責(zé)hbase/tidb的開發(fā)與維護(hù)工作;

3、負(fù)責(zé)allu_io/arrow等開發(fā)與維護(hù)工作。

任職要求:

1、5年以上相關(guān)領(lǐng)域開發(fā)經(jīng)驗,熟悉java/go/c++的一種;

2、對數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)或分布式系統(tǒng)的原理和架構(gòu)有較好的了解;

3、優(yōu)秀的發(fā)現(xiàn)和解決問題能力,良好的溝通能力和團(tuán)隊意識。

加分項:

1、熟悉hadoop生態(tài),參加過開源項目;

2、熟悉hive、spark、hdfs、hbase、tidb中至少一種產(chǎn)品的實現(xiàn)細(xì)節(jié);

3、有數(shù)據(jù)庫/數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品的開發(fā)和運維經(jīng)驗。

第11篇 快驢事業(yè)部-數(shù)據(jù)系統(tǒng)研發(fā)(數(shù)據(jù)平臺)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

關(guān)于快驢進(jìn)貨:

快驢進(jìn)貨是美團(tuán)公司在“幫大家吃得更好、生活更好”的使命驅(qū)動下,深入餐飲產(chǎn)業(yè)鏈上游,推出的一站式餐飲供應(yīng)鏈平臺??祗H進(jìn)貨致力于通過縮短流通環(huán)節(jié),降低流通成本,構(gòu)建專業(yè)、短鏈、高效的餐飲供應(yīng)鏈;協(xié)助餐飲商戶以更低成本,更高效率的方式來獲取安全可靠的食材供應(yīng),讓餐飲采購更簡單。

快驢使命:“讓餐飲采購更簡單”。

崗位職責(zé):

● 建設(shè)數(shù)據(jù)平臺服務(wù),利用數(shù)據(jù)為快驢商城創(chuàng)造價值;

● 優(yōu)化系統(tǒng)架構(gòu),提高服務(wù)穩(wěn)定性和性能;

● 服務(wù)治理,保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,提高開發(fā)效率;

● 及時解決線上問題;

● 指導(dǎo)團(tuán)隊新同學(xué)。

崗位要求:

● 3年以上研發(fā)工作經(jīng)驗,精通java、thrift、spring boot、mybatis、sql;

● 熟悉hadoop/kafka等大數(shù)據(jù)生態(tài)技術(shù);

● 對數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析和解決問題能力;

● 積極溝通,工作主動,愿意嘗試新的技術(shù)領(lǐng)域;

● 有良好編程習(xí)慣,有代碼潔癖。

加分項:

● 有數(shù)據(jù)平臺、數(shù)據(jù)倉庫研發(fā)經(jīng)驗;

● 有數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)基礎(chǔ);

● 有團(tuán)隊管理經(jīng)驗。

崗位亮點:

● 有機(jī)會全身心地參與新零售業(yè)態(tài),體驗并掌握各個環(huán)節(jié)的核心技術(shù)要素,和團(tuán)隊一起對供應(yīng)鏈、采銷、倉配等行業(yè)技能進(jìn)行全新的升級、再造;

● 能在急速發(fā)展的b端業(yè)務(wù)當(dāng)中,從0到1地建立對b端業(yè)務(wù)和產(chǎn)品技術(shù)的認(rèn)知,構(gòu)建完整的宏觀圖景;

● 能和電商、o2o、物流、零售、人工智能等多元化背景的團(tuán)隊技術(shù)大牛一起,綜合學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。

第12篇 大數(shù)據(jù)平臺高級/資深工程師/專家(基礎(chǔ)架構(gòu)方向)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、參與小鵬汽車技術(shù)中臺的大數(shù)據(jù)云平臺產(chǎn)品建設(shè),包括:實時計算處理平臺、離線計算處理平臺、調(diào)用鏈分析監(jiān)控、日志處理平臺;

2、分析系統(tǒng)瓶頸,處理、協(xié)調(diào)和解決基礎(chǔ)框架中出現(xiàn)的技術(shù)問題;

3、大數(shù)據(jù)新技術(shù)研究和應(yīng)用,并推動適合技術(shù)應(yīng)用于生產(chǎn);

任職要求:

1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷,五年以上開發(fā)工作經(jīng)驗,有基礎(chǔ)架構(gòu)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;

2、熟練java、python服務(wù)端編程,有良好的編碼習(xí)慣;

3、深入理解mapreduce,熟練使用storm/flink、hadoop、spark,并閱讀部分源碼;

4、熟練使用hadoop、hdfs、hbase、kafka、elasticsearch;

5、具有自然語言處理、信息檢索、機(jī)器學(xué)習(xí)、web挖掘、搜索引擎、推薦引擎等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;

6、熟悉docker容器及容器化技術(shù),有kubernetes實戰(zhàn)經(jīng)驗者優(yōu)先;

7、對新技術(shù)有執(zhí)著追求,熱愛編程。善于抽象、總結(jié)、思考,能及時關(guān)注和學(xué)習(xí)業(yè)界最新技術(shù);

8、有較強(qiáng)的自學(xué)能力和鉆研精神,具有良好的溝通能力和團(tuán)隊合作能力,綜合能力強(qiáng)。

第13篇 數(shù)據(jù)平臺技術(shù)負(fù)責(zé)人職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)今日頭條的通用數(shù)據(jù)平臺和分析型產(chǎn)品,包括數(shù)據(jù)開發(fā)工具,olap查詢引擎/產(chǎn)品等,服務(wù)于全公司的幾十個用戶產(chǎn)品線;

2、面向pb級超大規(guī)模數(shù)據(jù)問題,每天處理千億增量的用戶行為數(shù)據(jù);

3、 負(fù)責(zé)上海團(tuán)隊的梯隊建設(shè)和管理,提升團(tuán)隊技術(shù)實力。

任職要求:

1、3年以上大數(shù)據(jù)架構(gòu)相關(guān)經(jīng)驗,熟悉以下中的多項,e.g.hadoop, mapreduce, hive, storm, spark, kylin,scribe, kafka, hbase, canal,sqoop etc;

2、強(qiáng)悍的編碼能力,生產(chǎn)環(huán)境快速 trouble-shooting能力,對新技術(shù)有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)熱情;

3、有良好的產(chǎn)品服務(wù)意識,有技術(shù)負(fù)責(zé)人或管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

第14篇 數(shù)據(jù)平臺工程師崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1. 負(fù)責(zé)華大ilearning_平臺大數(shù)據(jù)分析平臺的開發(fā)及測試。

崗位要求:

1. 本科以上學(xué)歷,計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。

2. 3年以上工作經(jīng)驗,至少精通一門編程語言;

3. 具備數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)基本理論知識,精通sql語言;

4. 熟悉hadoop/hbase/spark/storm/hive,熟悉數(shù)據(jù)挖掘策略與算法;

5. 善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,具備良好的分析和解決問題的能力,具備一定的鉆研精神和持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿,對負(fù)有挑戰(zhàn)性的工作充滿熱情。

崗位要求:

學(xué)歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-4年經(jīng)驗

第15篇 后臺開發(fā)工程師--數(shù)據(jù)平臺職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)今日頭條數(shù)據(jù)平臺web后端開發(fā),api實現(xiàn)

2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)產(chǎn)品的功能迭代和性能優(yōu)化,提高效率,優(yōu)化流程

任職要求:

1、有強(qiáng)烈的求知欲和進(jìn)取心,具有扎實的編程功底,良好的設(shè)計能力和編程習(xí)慣

2、熟練掌握python/c/c++中的一種或多種,python優(yōu)先

3、對web開發(fā)和http協(xié)議有一定了解,有基本的web應(yīng)用開發(fā)能力,熟悉ngin_等web server搭建,有項目經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉django者優(yōu)先

4、熟練掌握數(shù)據(jù)庫相關(guān)知識和基礎(chǔ)操作,至少熟練使用mysql

5、 熟悉web前端技術(shù),對html、javascript、aja_、jquery有了解者優(yōu)先

第16篇 數(shù)據(jù)平臺開發(fā)工程師-核心廣告系統(tǒng)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、基于每日百億級展現(xiàn)數(shù)據(jù),搭建大數(shù)據(jù)處理平臺;實現(xiàn)流式事件的實時計算,落地儲存。對于離線數(shù)據(jù)完成數(shù)據(jù)倉庫的建立,為數(shù)據(jù)挖掘提供有效的數(shù)據(jù)。

2、使用用戶行為數(shù)據(jù),廣告投放數(shù)據(jù),挖掘數(shù)據(jù)層次關(guān)系,利用機(jī)器學(xué)習(xí)算法,解決媒體、流量、充分競價等對優(yōu)化廣告投放流程,

3、數(shù)據(jù)分析,挖掘,模型具體的產(chǎn)品化;了解廣告業(yè)務(wù)能,和pm合作,基于數(shù)據(jù)驅(qū)動持續(xù)優(yōu)化數(shù)據(jù)產(chǎn)品。

任職要求:

1、熟悉c++、java、python中的一種或多種編程技術(shù),編程能力強(qiáng),熟悉大數(shù)據(jù)處理技術(shù),善于學(xué)習(xí)應(yīng)用業(yè)界領(lǐng)先數(shù)據(jù)架構(gòu)和技術(shù)。

2、熟悉數(shù)據(jù)挖掘算法,包括數(shù)據(jù)清洗、統(tǒng)計學(xué)習(xí)、分類聚類算法,并能夠驗證算法效果,將算法應(yīng)用在廣告業(yè)務(wù)中。

3、善于學(xué)習(xí),有想要折騰的想法。有廣告調(diào)優(yōu)背景優(yōu)先,對廣告行業(yè)有自己思考的優(yōu)先。

第17篇 22989-騰訊云數(shù)據(jù)平臺產(chǎn)品中心項目經(jīng)理pm職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)騰訊云數(shù)據(jù)平臺產(chǎn)品中心整體項目管理工作,確保項目團(tuán)隊各干系人協(xié)同工作,達(dá)到項目目標(biāo);

2、 負(fù)責(zé)騰訊云數(shù)據(jù)平臺產(chǎn)品中心研發(fā)項目管理工作,對項目資源、項目節(jié)奏、項目進(jìn)度、項目質(zhì)量、項目風(fēng)險等進(jìn)行有效管理;通過組織項目需求評審、項目例會、制定并推廣項目流程規(guī)范,確保項目有序推進(jìn);

3、 負(fù)責(zé)騰訊云數(shù)據(jù)平臺產(chǎn)品中心團(tuán)隊氛圍建設(shè)管理;

任職要求:

1. 本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、通信或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2. 至少2年以上項目管理經(jīng)驗,軟件或it相關(guān)領(lǐng)域項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;

3. 精通項目過程管理,對敏捷項目管理有實際應(yīng)用經(jīng)驗及深刻理解;

4. 具有較強(qiáng)的自驅(qū)力和執(zhí)行力,極具正能量和感染力,積極推動項目團(tuán)隊朝目標(biāo)前進(jìn);

5. 具有豐富的與人溝通、交流和組織協(xié)調(diào)能力,出色的團(tuán)隊合作精神;

6. 具有tob和tog溝通經(jīng)驗者優(yōu)先;

第18篇 大數(shù)據(jù)平臺技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)

大數(shù)據(jù)平臺高級技術(shù)經(jīng)理 招銀 招銀金融租賃有限公司,招銀,招銀 職責(zé)描述:

1. 負(fù)責(zé)租賃行業(yè)大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)規(guī)劃、技術(shù)落地、與開發(fā)團(tuán)隊協(xié)同實施;

2. 負(fù)責(zé)需求調(diào)研、需求分析,編寫需求分析說明書,負(fù)責(zé)項目全周期管理;

3. 組織uat測試方案制定、測試案例準(zhǔn)備,負(fù)責(zé)測試環(huán)境搭建、以及對項目進(jìn)行驗收測試 。

任職要求:

1. 計算機(jī)軟件或信息系統(tǒng)相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷;

2. 具有三年及以上大數(shù)據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)規(guī)劃及系統(tǒng)建設(shè)相關(guān)的工作經(jīng)驗;

3. 精通大數(shù)據(jù)平臺存儲、計算及算法相關(guān)技術(shù),精通機(jī)器學(xué)習(xí)相關(guān)模型與算法、或nlp或計算機(jī)圖像識別等相關(guān)理論及技術(shù),熟悉精益(敏捷)項目管理、瀑布式項目管理流程,有項目經(jīng)驗者優(yōu)先;

4. 有強(qiáng)烈的技術(shù)思維及自我突破的欲望,性格外向、善于組織溝通、文字表達(dá)能力強(qiáng)。

第19篇 大數(shù)據(jù)平臺開發(fā)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

負(fù)責(zé)spark、hadoop計算平臺的設(shè)計和開發(fā)工作,構(gòu)建高效穩(wěn)定的計算平臺,為業(yè)務(wù)提供大數(shù)據(jù)分析所需的海量計算服務(wù);

負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)倉庫、以及機(jī)器學(xué)習(xí)平臺的建設(shè)。

任職要求:

計算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,2年以上大數(shù)據(jù)平臺開發(fā)、運維經(jīng)驗;

對spark、hadoop平臺計算原理有深刻理解,能夠閱讀spark、hadoop源碼;對社區(qū)有源碼貢獻(xiàn)者優(yōu)先;

熟悉spark流計算框架或其他開源實時計算框架;

有elasticsearch集群運維、開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

有數(shù)據(jù)倉庫建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)算法經(jīng)驗、機(jī)器學(xué)習(xí)平臺建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

精通java、熟練掌握mapreduce原理及數(shù)據(jù)分析相關(guān)的二次開發(fā);

對新技術(shù)充滿熱情,具有良好的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊協(xié)作能力和溝通能力;

能承受較大的工作壓力。

第20篇 數(shù)據(jù)平臺開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

大數(shù)據(jù)開發(fā)平臺經(jīng)理 工作職責(zé):

1. 構(gòu)建分布式大數(shù)據(jù)服務(wù)平臺,參與和構(gòu)建公司包括海量數(shù)據(jù)存儲、離線/實時計算、實時查詢,大數(shù)據(jù)系統(tǒng)運維等系統(tǒng);

2. 服務(wù)各種業(yè)務(wù)需求,服務(wù)日益增長的業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)量;

3. 深入源碼內(nèi)核改進(jìn)優(yōu)化開源項目,解決各種hadoop、spark、hbase疑難問題。

4. 負(fù)責(zé)管理大數(shù)據(jù)工程團(tuán)隊。

任職資格:

1. 計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷(5年以上工作經(jīng)驗);

2. 精通c++/java/scala程序開發(fā)(至少一種),熟悉linu_/uni_開發(fā)環(huán)境;

3. 熟悉常用開源分布式系統(tǒng),精通hadoop/hive/spark/storm/flink/hbase/kafka/flume之一源代碼,解決問題;

4. 有大規(guī)模分布式系統(tǒng)開發(fā)、維護(hù)經(jīng)驗,有故障處理能力,源碼級開發(fā)能力;

5. 具有良好的溝通協(xié)作能力,具有較強(qiáng)的分享精神;

6. 對kudu、kylin、impala、elasticsearch,github等系統(tǒng)有深入使用和底層研究者加分。 工作職責(zé):

1. 構(gòu)建分布式大數(shù)據(jù)服務(wù)平臺,參與和構(gòu)建公司包括海量數(shù)據(jù)存儲、離線/實時計算、實時查詢,大數(shù)據(jù)系統(tǒng)運維等系統(tǒng);

2. 服務(wù)各種業(yè)務(wù)需求,服務(wù)日益增長的業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)量;

3. 深入源碼內(nèi)核改進(jìn)優(yōu)化開源項目,解決各種hadoop、spark、hbase疑難問題。

4. 負(fù)責(zé)管理大數(shù)據(jù)工程團(tuán)隊。

任職資格:

1. 計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷(5年以上工作經(jīng)驗);

2. 精通c++/java/scala程序開發(fā)(至少一種),熟悉linu_/uni_開發(fā)環(huán)境;

3. 熟悉常用開源分布式系統(tǒng),精通hadoop/hive/spark/storm/flink/hbase/kafka/flume之一源代碼,解決問題;

4. 有大規(guī)模分布式系統(tǒng)開發(fā)、維護(hù)經(jīng)驗,有故障處理能力,源碼級開發(fā)能力;

5. 具有良好的溝通協(xié)作能力,具有較強(qiáng)的分享精神;

6. 對kudu、kylin、impala、elasticsearch,github等系統(tǒng)有深入使用和底層研究者加分。

數(shù)據(jù)平臺崗位職責(zé)20篇

崗位職責(zé)是什么數(shù)據(jù)平臺崗位是企業(yè)信息化建設(shè)的核心部分,負(fù)責(zé)構(gòu)建、維護(hù)和優(yōu)化數(shù)據(jù)基礎(chǔ)設(shè)施,以支持業(yè)務(wù)決策、運營分析和戰(zhàn)略規(guī)劃。這個角色不僅需要深厚的技術(shù)功底,更需要對業(yè)
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