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崗位職責(zé)是什么
系統(tǒng)應(yīng)用崗位是企業(yè)信息技術(shù)部門的關(guān)鍵角色，主要負責(zé)維護和優(yōu)化企業(yè)的信息系統(tǒng)，確保公司的日常運營能夠順暢進行。
崗位職責(zé)要求
1. 系統(tǒng)應(yīng)用崗位的人員需具備扎實的計算機科學(xué)和技術(shù)背景，熟悉各種操作系統(tǒng)和應(yīng)用程序。
2. 必須具備良好的問題解決能力，能夠在遇到技術(shù)故障時迅速定位并解決。
3. 需要具備良好的溝通技巧，以便與各部門協(xié)調(diào)，理解他們的需求并提供相應(yīng)的技術(shù)支持。
4. 對新技術(shù)保持敏銳的洞察力，能持續(xù)學(xué)習(xí)并應(yīng)用到工作中。
5. 應(yīng)具備團隊合作精神，能在多任務(wù)環(huán)境中高效工作。
崗位職責(zé)描述
系統(tǒng)應(yīng)用崗位的日常工作包括但不限于系統(tǒng)配置、軟件安裝、性能監(jiān)控、安全維護和故障排除。他們需要確保所有系統(tǒng)應(yīng)用的穩(wěn)定運行，以滿足業(yè)務(wù)需求。此外，他們還可能參與項目實施，協(xié)助升級現(xiàn)有系統(tǒng)或引入新的技術(shù)解決方案。
有哪些內(nèi)容
1. 系統(tǒng)管理：管理和維護企業(yè)內(nèi)部的各種操作系統(tǒng)，包括服務(wù)器、工作站和移動設(shè)備，確保其高效、安全地運行。
2. 應(yīng)用部署與維護：負責(zé)軟件的安裝、配置、更新和優(yōu)化，以滿足業(yè)務(wù)流程的需求。
3. 數(shù)據(jù)安全：實施和監(jiān)控數(shù)據(jù)保護策略，防止未經(jīng)授權(quán)的訪問，確保公司數(shù)據(jù)的安全。
4. 技術(shù)支持：為用戶提供技術(shù)支持，解答技術(shù)問題，協(xié)助解決問題。
5. 系統(tǒng)性能優(yōu)化：定期分析系統(tǒng)性能，識別瓶頸，提出并執(zhí)行改進措施。
6. 協(xié)作與溝通：與業(yè)務(wù)部門緊密合作，理解業(yè)務(wù)需求，提供定制化的it解決方案。
7. 制定與執(zhí)行災(zāi)難恢復(fù)計劃：確保在系統(tǒng)故障或災(zāi)難情況下，能迅速恢復(fù)業(yè)務(wù)運營。
8. 技術(shù)研發(fā)與創(chuàng)新：關(guān)注行業(yè)動態(tài)，研究新技術(shù)，并評估其對公司業(yè)務(wù)的潛在價值。
系統(tǒng)應(yīng)用崗位在企業(yè)中扮演著技術(shù)支柱的角色，通過高效、可靠的系統(tǒng)支持，推動企業(yè)業(yè)務(wù)的發(fā)展和創(chuàng)新。這個崗位要求專業(yè)、細致且富有創(chuàng)新精神，以應(yīng)對不斷變化的技術(shù)環(huán)境和業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)。
系統(tǒng)應(yīng)用崗位職責(zé)范文
第1篇 系統(tǒng)應(yīng)用與論證工程師崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.負責(zé)系統(tǒng)級市場跟蹤、需求捕獲、需求分析和總體論證；
2.負責(zé)系統(tǒng)級總體設(shè)計和項目研發(fā)；
3.參與平臺、任務(wù)設(shè)備選型集成、聯(lián)試測試和飛行驗收；
4.參與系統(tǒng)應(yīng)用方向研究；
5.參與系統(tǒng)總體專業(yè)建設(shè)。
職位要求：
1.了解有人/無人航空產(chǎn)品應(yīng)用與任務(wù)作業(yè)；
2.具有（機載）信息系統(tǒng)總體設(shè)計工程經(jīng)驗5年以上；
3.掌握系統(tǒng)級性能指標(biāo)分析與信息流程設(shè)計；
4.熟悉系統(tǒng)接口及相關(guān)規(guī)范；
5.熟悉環(huán)境適應(yīng)性、可靠性和電磁兼容性要求；
6.具備較強的文字表達能力和良好的團隊溝通、協(xié)調(diào)和協(xié)作能力。
第2篇 系統(tǒng)應(yīng)用架構(gòu)崗位職責(zé)系統(tǒng)應(yīng)用架構(gòu)職責(zé)任職要求
系統(tǒng)應(yīng)用架構(gòu)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負責(zé)核心交易系統(tǒng)，供應(yīng)鏈金融、資產(chǎn)管理或abs、資金賬戶管理、倉儲物流等業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計開發(fā)工作 包括java和數(shù)據(jù)庫開發(fā)
2.負責(zé)核心平臺和框架的設(shè)計和開發(fā)工作;
3.創(chuàng)新業(yè)務(wù)的技術(shù)探索 包括區(qū)塊鏈、人工智能、大數(shù)據(jù)等
4.帶領(lǐng)技術(shù)團隊完成項目任務(wù);
任職要求:
1、專業(yè):計算機相關(guān)專業(yè) 畢業(yè)院校:211及以上，3年以上工作經(jīng)驗，年齡30歲以下，優(yōu)秀者酌情考慮
豐富的應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計能力;有金融系統(tǒng)的設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先;
2、技術(shù)底蘊豐富，熟悉高可用，高并發(fā)，高質(zhì)量系統(tǒng)開發(fā);
3、java基礎(chǔ)扎實，良好的代碼風(fēng)格，熟悉j2ee規(guī)范，熟悉面向?qū)ο缶幊痰乃枷牒统Ｓ迷O(shè)計模式;
4、有良好的溝通能力和產(chǎn)品思維;
5、熟悉linu_環(huán)境、svn、maven的使用;
6、熟悉ngin_，tomcat，activemq等中間件或服務(wù)器，各類服務(wù)器調(diào)優(yōu);
7、對大數(shù)據(jù)系統(tǒng)有經(jīng)驗者尤佳。
第3篇 系統(tǒng)應(yīng)用分析師崗位職責(zé)任職要求
系統(tǒng)應(yīng)用分析師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
加入我們，你將面對:
1. 基于在java平臺上的erp的設(shè)計和開發(fā);
2. 公司系統(tǒng)架構(gòu)的部署;
3. 使用.net/c#開發(fā)基于pc端的erp客戶端部分;
4. java平臺的開發(fā);
5. erp項目管理;
6. 移動端的開發(fā).
任職要求:
我們需要這樣的你:
學(xué)歷要求:
本科學(xué)歷(需獲得學(xué)士學(xué)位證書)， 工程，信息管理系統(tǒng)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先.
經(jīng)驗要求:
具有5年業(yè)務(wù)流程或軟件設(shè)計及開發(fā)專業(yè)經(jīng)驗;
外部解決方案:在供應(yīng)鏈管理(scm)方面、第三方物流管理方面或企業(yè)資源計劃(erp)/制造業(yè)資源規(guī)劃方案方面， 具備3年業(yè)務(wù)拓展、咨詢或銷售工作經(jīng)歷;
具有熟練的英語聽說讀寫能力
專業(yè)技術(shù):
具有和職能要求相關(guān)的出色的編程語言能力和技巧， 例如: java/j2ee， c/c#/c++;
面向?qū)ο蟮脑O(shè)計和開發(fā)， windows編程， 互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)等等;
具有軟件應(yīng)用架構(gòu)和分布式軟件應(yīng)用知識， 以及和職能要求相關(guān)方面的軟件設(shè)計和開發(fā)能力;
具備和職能要求相關(guān)方面的數(shù)據(jù)庫編程知識 (例如: rdbms)、中間件和操作系統(tǒng) (例如: uni_， 開放式系統(tǒng)， 分布式客戶端/服務(wù)器端系統(tǒng)) 知識.
地址:
北京市順義區(qū)物流八街9號3號庫聯(lián)邦快遞 (101312)
天津保稅區(qū)空港國際物流區(qū)第一大街50號天津匯力通物流有限公司院內(nèi)1號樓
系統(tǒng)應(yīng)用分析師崗位
第4篇 系統(tǒng)應(yīng)用架構(gòu)師崗位職責(zé)系統(tǒng)應(yīng)用架構(gòu)師職責(zé)任職要求
系統(tǒng)應(yīng)用架構(gòu)師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負責(zé)核心交易系統(tǒng)，供應(yīng)鏈金融、資產(chǎn)管理或abs、資金賬戶管理、倉儲物流等業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計開發(fā)工作 包括java和數(shù)據(jù)庫開發(fā)
2.負責(zé)核心平臺和框架的設(shè)計和開發(fā)工作;
3.創(chuàng)新業(yè)務(wù)的技術(shù)探索 包括區(qū)塊鏈、人工智能、大數(shù)據(jù)等
4.帶領(lǐng)技術(shù)團隊完成項目任務(wù);
任職要求:
1、專業(yè):計算機相關(guān)專業(yè) 畢業(yè)院校:211及以上，3年以上工作經(jīng)驗，年齡30歲以下，優(yōu)秀者酌情考慮
豐富的應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計能力;有金融系統(tǒng)的設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先;
2、技術(shù)底蘊豐富，熟悉高可用，高并發(fā)，高質(zhì)量系統(tǒng)開發(fā);
3、java基礎(chǔ)扎實，良好的代碼風(fēng)格，熟悉j2ee規(guī)范，熟悉面向?qū)ο缶幊痰乃枷牒统Ｓ迷O(shè)計模式;
4、有良好的溝通能力和產(chǎn)品思維;
5、熟悉linu_環(huán)境、svn、maven的使用;
6、熟悉ngin_，tomcat，activemq等中間件或服務(wù)器，各類服務(wù)器調(diào)優(yōu);
7、對大數(shù)據(jù)系統(tǒng)有經(jīng)驗者尤佳。
第5篇 系統(tǒng)應(yīng)用管理工程師崗位職責(zé)
業(yè)主信息管理系統(tǒng)應(yīng)用工程師顧問 鷹圖軟件技術(shù)(青島)有限公司 鷹圖軟件技術(shù)(青島)有限公司,鷹圖軟件,鷹圖 職責(zé)描述:
1. 負責(zé)ppm業(yè)主解決方案售后技術(shù)服務(wù),包含軟件培訓(xùn)、項目實施、技術(shù)咨詢、用戶service request處理、軟件定制開發(fā)以及對應(yīng)文檔編寫和發(fā)布;
2. 參與ppm業(yè)主解決方案功能及性能測試,協(xié)助進行功能新增優(yōu)化,性能優(yōu)化;
3. 定期編制ppm業(yè)主解決方案產(chǎn)品功能介紹、更新、亮點分析等文檔資料;
4. 協(xié)助商務(wù)團隊進行客戶需求驗證、可行性分析、演示系統(tǒng)搭建實施;
5. 負責(zé)公司內(nèi)部業(yè)主解決方案的技術(shù)交流。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,機械、化工、建筑、電氣、自動化、計算機等相關(guān)專業(yè);
2. 英語流利、溝通學(xué)習(xí)能力強;
3. 具備石化、電力行業(yè)工工廠軟件開發(fā)和實施背景,了解工廠業(yè)主管理流程及信息化建設(shè);
4. 可按工作需要進行差旅;
5. 具有有數(shù)據(jù)庫(sql serveroracle)應(yīng)用、vb.netc#開發(fā)及css+div/html/js網(wǎng)站相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
第6篇 系統(tǒng)應(yīng)用專家崗位職責(zé)系統(tǒng)應(yīng)用專家職責(zé)任職要求
系統(tǒng)應(yīng)用專家崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1) 領(lǐng)導(dǎo)與客戶的技術(shù)對接和協(xié)調(diào)，管理客戶需求，保持良好的客戶關(guān)系;
2) 根據(jù)客戶需求組織底盤電控產(chǎn)品的系統(tǒng)功能開發(fā)和驗證工作;
3) 規(guī)劃系統(tǒng)級別的試驗設(shè)備資源要求;
4) 根據(jù)系統(tǒng)技術(shù)要求，組織推進底盤電控產(chǎn)品的開發(fā);
5) 配合公司中長遠發(fā)展規(guī)劃，依據(jù)部門底盤電控產(chǎn)品和技術(shù)發(fā)展路線，負責(zé)相關(guān)產(chǎn)品規(guī)劃在本科的實施，項目預(yù)研等;
6) 支持部門內(nèi)部的底盤電控產(chǎn)品開發(fā)流程建設(shè);
7) 負責(zé)本科室新進員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo);
8) 合理安排本科室的人員資源，組織并督促員工完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)，做好本科室的日常管理和員工的日?？己?
9) 組織本科室員工的技術(shù)，支持和配合部門科室間的技術(shù)交流和培訓(xùn);
10) 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。
知識要求:
1) 使用掌握、熟悉、了解等詞語以說明該項知識需要程度
2) 掌握汽車底盤電控系統(tǒng)設(shè)計和驗證等專業(yè)知識;
3) 熟悉底盤電控產(chǎn)品開發(fā)流程;
4) 熟悉主機廠產(chǎn)品開發(fā)流程，具備面向主機廠客戶的工程應(yīng)用經(jīng)驗;
5) 具有項目管理、人力資源管理等基礎(chǔ)知識;
6) 熟練使用計算機辦公軟件，能夠使用外語進行工作交流。
能力要求:
7) 具備較強的分析問題和解決問題的能力;
8) 具備較強的組織和管理能力;
9) 具備較好的溝通和交流能力;
10) 具備較好的執(zhí)行能力;
11) 具備一定的產(chǎn)品規(guī)劃能力。
經(jīng)歷:
1) 從事汽車底盤電控產(chǎn)品系統(tǒng)(電子制動系統(tǒng))開發(fā)工作八年以上，且從事相關(guān)技術(shù)管理崗位工作三年以上。
2) 有在國內(nèi)外知名底盤電控系統(tǒng)(電子制動系統(tǒng))公司工作經(jīng)歷
注:當(dāng)前需要系統(tǒng)經(jīng)理和系統(tǒng)設(shè)計專家/高工各一名，主要根據(jù)工作經(jīng)驗以及團隊管理經(jīng)驗評定。工作職責(zé):
1) 領(lǐng)導(dǎo)與客戶的技術(shù)對接和協(xié)調(diào)，管理客戶需求，保持良好的客戶關(guān)系;
2) 根據(jù)客戶需求組織底盤電控產(chǎn)品的系統(tǒng)功能開發(fā)和驗證工作;
3) 規(guī)劃系統(tǒng)級別的試驗設(shè)備資源要求;
4) 根據(jù)系統(tǒng)技術(shù)要求，組織推進底盤電控產(chǎn)品的開發(fā);
5) 配合公司中長遠發(fā)展規(guī)劃，依據(jù)部門底盤電控產(chǎn)品和技術(shù)發(fā)展路線，負責(zé)相關(guān)產(chǎn)品規(guī)劃在本科的實施，項目預(yù)研等;
6) 支持部門內(nèi)部的底盤電控產(chǎn)品開發(fā)流程建設(shè);
7) 負責(zé)本科室新進員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo);
8) 合理安排本科室的人員資源，組織并督促員工完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)，做好本科室的日常管理和員工的日?？己?
9) 組織本科室員工的技術(shù)，支持和配合部門科室間的技術(shù)交流和培訓(xùn);
10) 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。
知識要求:
1) 使用掌握、熟悉、了解等詞語以說明該項知識需要程度
2) 掌握汽車底盤電控系統(tǒng)設(shè)計和驗證等專業(yè)知識;
3) 熟悉底盤電控產(chǎn)品開發(fā)流程;
4) 熟悉主機廠產(chǎn)品開發(fā)流程，具備面向主機廠客戶的工程應(yīng)用經(jīng)驗;
5) 具有項目管理、人力資源管理等基礎(chǔ)知識;
6) 熟練使用計算機辦公軟件，能夠使用外語進行工作交流。
能力要求:
7) 具備較強的分析問題和解決問題的能力;
8) 具備較強的組織和管理能力;
9) 具備較好的溝通和交流能力;
10) 具備較好的執(zhí)行能力;
11) 具備一定的產(chǎn)品規(guī)劃能力。
經(jīng)歷:
1) 從事汽車底盤電控產(chǎn)品系統(tǒng)(電子制動系統(tǒng))開發(fā)工作八年以上，且從事相關(guān)技術(shù)管理崗位工作三年以上。
2) 有在國內(nèi)外知名底盤電控系統(tǒng)(電子制動系統(tǒng))公司工作經(jīng)歷
注:當(dāng)前需要系統(tǒng)經(jīng)理和系統(tǒng)設(shè)計專家/高工各一名，主要根據(jù)工作經(jīng)驗以及團隊管理經(jīng)驗評定。
第7篇 系統(tǒng)應(yīng)用工程崗位職責(zé)系統(tǒng)應(yīng)用工程職責(zé)任職要求
系統(tǒng)應(yīng)用工程崗位職責(zé)
系統(tǒng)應(yīng)用工程師 1、計算機、軟件、電子等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 2、熟悉java語言，掌握android應(yīng)用開發(fā) 3、熟悉數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法，有較強的軟件開發(fā)經(jīng)驗 4、掌握網(wǎng)絡(luò)編程和h5開發(fā) 5、熟悉android系統(tǒng)systemui應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先 1、計算機、軟件、電子等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 2、熟悉java語言，掌握android應(yīng)用開發(fā) 3、熟悉數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法，有較強的軟件開發(fā)經(jīng)驗 4、掌握網(wǎng)絡(luò)編程和h5開發(fā) 5、熟悉android系統(tǒng)systemui應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先
第8篇 系統(tǒng)應(yīng)用工程師崗位職責(zé)
電機應(yīng)用系統(tǒng)工程師 杭州士蘭微電子 杭州士蘭微電子股份有限公司,士蘭微,杭州士蘭微電子,士蘭 工作內(nèi)容及職責(zé):
1. 針對電機系統(tǒng)進行系統(tǒng)預(yù)研,熟悉拓撲結(jié)構(gòu)、工作原理、各項性能指標(biāo)、軟硬件架構(gòu)及控制芯片及驅(qū)動對應(yīng)參數(shù)指標(biāo);
2. 設(shè)計滿足客戶需求所需的電機系統(tǒng)原理圖、pcb及搭建評測所需的系統(tǒng)平臺,編寫及調(diào)試原型機配套軟件、同步輸出標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)開發(fā)文檔、系統(tǒng)認(rèn)定報告,及時解決內(nèi)部認(rèn)證及客戶認(rèn)證階段各類問題及故障;
3. 配合算法工程師、芯片工程師完善產(chǎn)品功能及性能;
4. 全程參與產(chǎn)品及項目開發(fā),包括系統(tǒng)預(yù)研、項目可行性評估、產(chǎn)品規(guī)格制定、應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)、內(nèi)部認(rèn)證及客戶認(rèn)證、市場推廣及后期技術(shù)支持。
工作經(jīng)驗及技能要求:
1. 電力、電子相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,3年以上電機及功率系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗;
2. 熟練掌握一種以上mcu、dsp工作原理、軟件開發(fā),熟悉配套matlab仿真及調(diào)試軟件使用;
3. 熟悉開發(fā)工具,熟悉電機及功率系統(tǒng)電路原理圖、pcb設(shè)計;
4. 有較強的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力,產(chǎn)品及技術(shù)文檔編寫能力;
5. 具備良好團隊協(xié)作精神、內(nèi)部及客戶項目溝通能力;
6. 身體健康,適合外地短期出差駐廠開發(fā)。
第9篇 系統(tǒng)應(yīng)用工程崗位職責(zé)
電機應(yīng)用系統(tǒng)工程師 杭州士蘭微電子 杭州士蘭微電子股份有限公司,士蘭微,杭州士蘭微電子,士蘭 工作內(nèi)容及職責(zé):
1. 針對電機系統(tǒng)進行系統(tǒng)預(yù)研,熟悉拓撲結(jié)構(gòu)、工作原理、各項性能指標(biāo)、軟硬件架構(gòu)及控制芯片及驅(qū)動對應(yīng)參數(shù)指標(biāo);
2. 設(shè)計滿足客戶需求所需的電機系統(tǒng)原理圖、pcb及搭建評測所需的系統(tǒng)平臺,編寫及調(diào)試原型機配套軟件、同步輸出標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)開發(fā)文檔、系統(tǒng)認(rèn)定報告,及時解決內(nèi)部認(rèn)證及客戶認(rèn)證階段各類問題及故障;
3. 配合算法工程師、芯片工程師完善產(chǎn)品功能及性能;
4. 全程參與產(chǎn)品及項目開發(fā),包括系統(tǒng)預(yù)研、項目可行性評估、產(chǎn)品規(guī)格制定、應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)、內(nèi)部認(rèn)證及客戶認(rèn)證、市場推廣及后期技術(shù)支持。
工作經(jīng)驗及技能要求:
1. 電力、電子相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,3年以上電機及功率系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗;
2. 熟練掌握一種以上mcu、dsp工作原理、軟件開發(fā),熟悉配套matlab仿真及調(diào)試軟件使用;
3. 熟悉開發(fā)工具,熟悉電機及功率系統(tǒng)電路原理圖、pcb設(shè)計;
4. 有較強的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力,產(chǎn)品及技術(shù)文檔編寫能力;
5. 具備良好團隊協(xié)作精神、內(nèi)部及客戶項目溝通能力;
6. 身體健康,適合外地短期出差駐廠開發(fā)。
第10篇 核心系統(tǒng)應(yīng)用架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.負責(zé)核心交易系統(tǒng)，供應(yīng)鏈金融、資產(chǎn)管理或abs、資金賬戶管理、倉儲物流等業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計開發(fā)工作 包括java和數(shù)據(jù)庫開發(fā)
2.負責(zé)核心平臺和框架的設(shè)計和開發(fā)工作；
3.創(chuàng)新業(yè)務(wù)的技術(shù)探索 包括區(qū)塊鏈、人工智能、大數(shù)據(jù)等
4.帶領(lǐng)技術(shù)團隊完成項目任務(wù)；
任職要求：
1、專業(yè):計算機相關(guān)專業(yè) 畢業(yè)院校:211及以上，3年以上工作經(jīng)驗，年齡30歲以下，優(yōu)秀者酌情考慮
豐富的應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計能力；有金融系統(tǒng)的設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先；
2、技術(shù)底蘊豐富，熟悉高可用，高并發(fā)，高質(zhì)量系統(tǒng)開發(fā)；
3、java基礎(chǔ)扎實，良好的代碼風(fēng)格，熟悉j2ee規(guī)范，熟悉面向?qū)ο缶幊痰乃枷牒统Ｓ迷O(shè)計模式；
4、有良好的溝通能力和產(chǎn)品思維；
5、熟悉linu_環(huán)境、svn、maven的使用；
6、熟悉ngin_，tomcat，activemq等中間件或服務(wù)器，各類服務(wù)器調(diào)優(yōu)；
7、對大數(shù)據(jù)系統(tǒng)有經(jīng)驗者尤佳。
第11篇 系統(tǒng)應(yīng)用專家崗位職責(zé)
應(yīng)用系統(tǒng)java研發(fā)專家 1.從事互聯(lián)網(wǎng)廣告應(yīng)用系統(tǒng)的需求分析、架構(gòu)設(shè)計、項目推進、技術(shù)研發(fā),負責(zé)線上系統(tǒng)的維護和管理,保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行。 2.從事廣告應(yīng)用平臺的架構(gòu)建設(shè),結(jié)合業(yè)務(wù)項目,創(chuàng)新突破技術(shù)難點,提升研發(fā)運維效率,提升組織效能。 3.對所負責(zé)系統(tǒng)進行規(guī)劃,并結(jié)合項目不斷優(yōu)化和升級,提高性能、穩(wěn)定性、擴展性。 4.結(jié)合廣告業(yè)務(wù)發(fā)展,與產(chǎn)品運營配合進行業(yè)務(wù)分析、項目預(yù)研,推進業(yè)務(wù)創(chuàng)新發(fā)展。
任職要求:1.3~5年java研發(fā)經(jīng)驗,擅長業(yè)務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計,具備一定的項目協(xié)調(diào)推進能力。 2.具備扎實的java基礎(chǔ),精通jdk在集合、io、并發(fā)、線程、反射、類體系等方面的運用,精通jvm調(diào)優(yōu)。 2.熟悉spring/mybatis/tomcat/dubbo等常用java開源框架,對其運行原理有較好的理解。 3.精通數(shù)據(jù)庫設(shè)計(mysql優(yōu)先),優(yōu)秀的sql編寫及調(diào)優(yōu)能力,熟悉常見nosql存儲,如hbase、memcached、redis、mongodb等。 4.有大規(guī)模高并發(fā)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用的架構(gòu)設(shè)計和研發(fā)運維經(jīng)驗,熟悉常規(guī)的分布式架構(gòu),熟悉緩存、消息隊列等開源中間件。 5.具有較好的溝通能力,思路清晰,善于思考,能獨立分析和解決問題。 6.有強烈的責(zé)任心和團隊合作精神,良好的抗壓能力,心態(tài)積極,能主動融入團隊。 1.從事互聯(lián)網(wǎng)廣告應(yīng)用系統(tǒng)的需求分析、架構(gòu)設(shè)計、項目推進、技術(shù)研發(fā),負責(zé)線上系統(tǒng)的維護和管理,保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行。 2.從事廣告應(yīng)用平臺的架構(gòu)建設(shè),結(jié)合業(yè)務(wù)項目,創(chuàng)新突破技術(shù)難點,提升研發(fā)運維效率,提升組織效能。 3.對所負責(zé)系統(tǒng)進行規(guī)劃,并結(jié)合項目不斷優(yōu)化和升級,提高性能、穩(wěn)定性、擴展性。 4.結(jié)合廣告業(yè)務(wù)發(fā)展,與產(chǎn)品運營配合進行業(yè)務(wù)分析、項目預(yù)研,推進業(yè)務(wù)創(chuàng)新發(fā)展。
任職要求:1.3~5年java研發(fā)經(jīng)驗,擅長業(yè)務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計,具備一定的項目協(xié)調(diào)推進能力。 2.具備扎實的java基礎(chǔ),精通jdk在集合、io、并發(fā)、線程、反射、類體系等方面的運用,精通jvm調(diào)優(yōu)。 2.熟悉spring/mybatis/tomcat/dubbo等常用java開源框架,對其運行原理有較好的理解。 3.精通數(shù)據(jù)庫設(shè)計(mysql優(yōu)先),優(yōu)秀的sql編寫及調(diào)優(yōu)能力,熟悉常見nosql存儲,如hbase、memcached、redis、mongodb等。 4.有大規(guī)模高并發(fā)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用的架構(gòu)設(shè)計和研發(fā)運維經(jīng)驗,熟悉常規(guī)的分布式架構(gòu),熟悉緩存、消息隊列等開源中間件。 5.具有較好的溝通能力,思路清晰,善于思考,能獨立分析和解決問題。 6.有強烈的責(zé)任心和團隊合作精神,良好的抗壓能力,心態(tài)積極,能主動融入團隊。
第12篇 航空電力系統(tǒng)應(yīng)用工程師崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、負責(zé)航空電力系統(tǒng)相關(guān)仿真測試設(shè)計與應(yīng)用工作
2、負責(zé)航空電力系統(tǒng)的建模與仿真；
3、負責(zé)航空電力系統(tǒng)項目的開發(fā)、調(diào)試與測試工作；
4、負責(zé)航空電力系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)文件和資料的整理、編寫及歸檔；
5、負責(zé)航空電力系統(tǒng)新產(chǎn)品的研發(fā)工作；
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜;
7、培養(yǎng)和指導(dǎo)新員工。
職位要求：
1.電力電子、電氣自動化、自動化等專業(yè)本科以上學(xué)歷，專業(yè)知識扎實，研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先；
2.具有從事航空電力系統(tǒng)研發(fā)、仿真測試等相關(guān)工作或項目經(jīng)驗；
3.熟悉matlab/simulink、ni labview、pscad等任意一種開發(fā)仿真工具；
4.熟悉實時仿真和硬件在環(huán)仿真，有過相關(guān)經(jīng)驗并能熟練使用；
5.了解各種電力系統(tǒng)實驗室用的模擬和數(shù)字功率放大器、動模裝置、模擬器的優(yōu)先；
6.具備良好的中英文讀寫能力和文檔寫作能力；
7. 對公司忠誠，為人正直誠信、責(zé)任心強、工作認(rèn)真負責(zé)、積極主動；
8.具有良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力；具有良好的團隊協(xié)作精神與協(xié)調(diào)能力，可以承受較強的工作壓力，懂得時間管理；
9.能適應(yīng)工作需要的出差。
第13篇 android開發(fā)工程師（系統(tǒng)應(yīng)用）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)android系統(tǒng)應(yīng)用開發(fā)維護；
2.依據(jù)項目進度與需求完成軟件功能實現(xiàn)；
3.代碼維護，bug修改，性能優(yōu)化；
崗位要求：
1.計算機相關(guān)專業(yè)，1年以上android平臺應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗；
2.深入理解android的消息機制、事件傳遞機制，熟練自定義控件，有ui優(yōu)化實踐及ui架構(gòu)心得和經(jīng)驗更佳；
3.有良好的溝通表達能力和團隊合作精神，能吃苦耐勞，穩(wěn)定性強，有較強抗壓能力；
4.有大型/復(fù)雜android應(yīng)用設(shè)計、開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先
5.熟悉systemui、launcher、setting模塊者優(yōu)先
第14篇 系統(tǒng)應(yīng)用主管崗位職責(zé)
應(yīng)用系統(tǒng)主管 ihi壽力壓縮 ihi壽力壓縮技術(shù)(蘇州)有限公司,ihi壽力壓縮,hi壽力壓縮 資格要求
1、 計算機相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷
2、 熟悉 ehr, erp等應(yīng)用系統(tǒng),有jde維護經(jīng)驗更佳。
3、 5年以上上述應(yīng)用系統(tǒng)管理工作經(jīng)驗。
4、 英語讀寫熟練,聽說能基本溝通。
5、 良好的職業(yè)道德,溝通技能和團隊合作。
主要職責(zé):
1、負責(zé)公司erp、ehr、網(wǎng)站、sales inquiry等軟件系統(tǒng)的日常維護及支持;
2、負責(zé)erp、ehr、sales inquiry等軟件系統(tǒng)二次開發(fā)時的需求分析、開發(fā)、實施;
3、各應(yīng)用系統(tǒng)接口程序需求分析及開發(fā);
4、與it硬件工程師共同管理應(yīng)用系統(tǒng)服務(wù)器及數(shù)據(jù)庫;
5、建立內(nèi)部應(yīng)用系統(tǒng)知識庫并文檔化;
6、針對內(nèi)部用戶做必要之it軟件基礎(chǔ)知識培訓(xùn);
7、與用戶溝通提供必要之業(yè)務(wù)解決方案,并持續(xù)支持。
8、上級主管安排的其它工作。
第15篇 系統(tǒng)應(yīng)用經(jīng)理崗位職責(zé)系統(tǒng)應(yīng)用經(jīng)理職責(zé)任職要求
系統(tǒng)應(yīng)用經(jīng)理崗位職責(zé)
應(yīng)用系統(tǒng)經(jīng)理 強榮控股集團 強榮控股集團有限公司，強榮 職能描述:
1.根據(jù)集團信息化建設(shè)，負責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)項目的實施、應(yīng)用系統(tǒng)集成;
2.負責(zé)oa、工程等相關(guān)信息化應(yīng)用系統(tǒng)的建設(shè)以及相關(guān)規(guī)劃;
3.負責(zé)統(tǒng)籌主導(dǎo)相關(guān)信息系統(tǒng)的立項、調(diào)研、選型、實施、上線及其他項目管理工作;
4.對于企業(yè)應(yīng)用項目進行前瞻性思考，提出系統(tǒng)優(yōu)化建議，未來規(guī)劃，持續(xù)推動系統(tǒng)完善、效率、管理提升。
5.負責(zé)技術(shù)文檔及運營手冊編寫，為各業(yè)務(wù)部門提供技術(shù)支持、定期組織技術(shù)培訓(xùn);
任職要求:
1.正規(guī)大學(xué)本科以上學(xué)歷，3年以上信息化部門負責(zé)人管理經(jīng)驗;
2.具備道路工程行業(yè)知識結(jié)構(gòu)，熟悉工程行業(yè)的信息化建設(shè);
3.熟悉可視化大屏、機房、網(wǎng)絡(luò)及監(jiān)控等硬件、信息化基礎(chǔ)架構(gòu)的建設(shè)和運維;
4.熟悉bi、數(shù)據(jù)倉庫、oa及erp等系統(tǒng)建設(shè)、實施及運維;
5.具備豐富的項目管理經(jīng)驗，深厚的技術(shù)背景，全面的it知識結(jié)構(gòu)，資深的技術(shù)水準(zhǔn);
6.熟悉.net/java等相關(guān)開發(fā)語言，有較強的數(shù)據(jù)庫開發(fā)調(diào)優(yōu)能力;
7.具有優(yōu)秀的統(tǒng)籌及對接能力，擁有優(yōu)秀的溝通能力和文檔撰寫能力。
8.有工程管理信息化軟件開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;有工程企業(yè)信息化建設(shè)現(xiàn)場實施經(jīng)驗優(yōu)先。
薪酬結(jié)構(gòu):基本工資(12000-16000)+津貼補貼+工齡工資+年終獎
福利:五險一金+周末雙休+節(jié)日福利+生日福利
第16篇 安全系統(tǒng)應(yīng)用工程師崗位職責(zé)
職位描述:
負責(zé)應(yīng)用軟件源代碼檢測、應(yīng)用安全解決方案的售前售后工作;
要求:
1、精通jsp、php、asp中的任意一種;
2、熟悉應(yīng)用軟件的設(shè)計架構(gòu),軟件流程設(shè)計,軟件登錄權(quán)限管理;
3、熟悉數(shù)據(jù)庫的調(diào)用;
4、具有較強的學(xué)習(xí)、溝通協(xié)作能力,有較強責(zé)任心;
5、有應(yīng)用軟件搭建、架構(gòu)部署經(jīng)驗優(yōu)先;
6、有一定軟件系統(tǒng)開發(fā)或維護經(jīng)驗者優(yōu)先;
第17篇 系統(tǒng)應(yīng)用管理崗位職責(zé)
it基礎(chǔ)平臺系統(tǒng)、it基礎(chǔ)應(yīng)用管理 廣州汽車集團乘用車 廣州汽車集團乘用車(杭州)有限公司,吉奧汽車,廣州汽車集團乘用車 職責(zé)描述:
負責(zé)公司it基礎(chǔ)設(shè)施(包括服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、pc電腦、投影儀、打印設(shè)備、掃描設(shè)備、弱電系統(tǒng)、綜合布線等)的規(guī)劃、導(dǎo)入和管理工作。
任職要求:
1、25-35歲,計算機相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有核心、匯聚層網(wǎng)絡(luò)及服務(wù)器管理實踐經(jīng)驗;
3、良好的服務(wù)意識,能承受較強的工作壓力,可適應(yīng)出差。
第18篇 系統(tǒng)應(yīng)用開發(fā)工程師崗位職責(zé)
系統(tǒng)應(yīng)用開發(fā)工程師 金邦達 金邦達有限公司,金邦達,金邦達 職責(zé)描述:
1、應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)及現(xiàn)有系統(tǒng)二次開發(fā);
2、能帶領(lǐng)跨部門的項目團隊實施一些應(yīng)用系統(tǒng)相關(guān)項目;
3、負責(zé)it應(yīng)用系統(tǒng)各業(yè)務(wù)模塊的文檔撰寫、培訓(xùn)(包括需求分析、項目文檔、用戶手冊、培訓(xùn)文檔等);
4、現(xiàn)有系統(tǒng)運維。
職位要求:
1、二年以上系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗;
2、熟悉mysql server的管理及開發(fā);
3、熟悉c#或java任意一種開發(fā)工具;
4、工作積極主動、認(rèn)真,良好的團隊合作精神和溝通理解能力,能承受一定的工作壓力。
優(yōu)先考慮/ preference
1、具備協(xié)同系統(tǒng)、hr系統(tǒng)、制造業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)任意一類系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
第19篇 系統(tǒng)應(yīng)用經(jīng)理崗位職責(zé)
應(yīng)用系統(tǒng)產(chǎn)品經(jīng)理 主要職責(zé):
1、負責(zé)公司多媒體發(fā)布管理,存儲等應(yīng)用軟件產(chǎn)品整體規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、功能設(shè)計、產(chǎn)品優(yōu)化等工作;
2、調(diào)研競爭對手產(chǎn)品、用戶情況,定期進行分析,研究了解行業(yè) 發(fā)展動態(tài)及客戶需求及市場前景;
3、根據(jù)客戶的產(chǎn)品需求,進行可行性分析及設(shè)計,定義產(chǎn)品,撰寫產(chǎn)品功能需求說明書,進行立案開發(fā);
4、制定產(chǎn)品管理規(guī)范,整理、完善產(chǎn)品文檔、業(yè)務(wù)流程及相關(guān)內(nèi)容;
5、負責(zé)產(chǎn)品案例設(shè)計、產(chǎn)品培訓(xùn)及產(chǎn)品商務(wù)咨詢、拓展等工作的支持和配合;
6、負責(zé)日常業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,設(shè)計產(chǎn)品商務(wù)模型,推廣營銷模型,跟進產(chǎn)品銷售、客戶反饋;
7、參與新產(chǎn)品營銷方案,協(xié)助營銷部門推進產(chǎn)品的市場占有率。
招聘要求:
1、計算機,信息工程類理工科本科及以上學(xué)歷,三年+ 應(yīng)用軟件產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗;
2、對c系列計算機語言,java 等有一定了解,以及應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)知識;
3、熟悉產(chǎn)品實施過程,包括市場分析、需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、界面設(shè)計、用戶研究和可用性測試等;
4、具有較強的溝通能力、邏輯能力和產(chǎn)品設(shè)計能力,對數(shù)據(jù)敏感,具備較強分析加工能力;
5、較強的用戶需求判斷、引導(dǎo)、控制能力,有很好的合作能力, 善于合作協(xié)調(diào)溝通,思維敏捷,團隊意識,具有非常好的書面和口頭表達能力。
主要職責(zé):
1、負責(zé)公司多媒體發(fā)布管理,存儲等應(yīng)用軟件產(chǎn)品整體規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、功能設(shè)計、產(chǎn)品優(yōu)化等工作;
2、調(diào)研競爭對手產(chǎn)品、用戶情況,定期進行分析,研究了解行業(yè) 發(fā)展動態(tài)及客戶需求及市場前景;
3、根據(jù)客戶的產(chǎn)品需求,進行可行性分析及設(shè)計,定義產(chǎn)品,撰寫產(chǎn)品功能需求說明書,進行立案開發(fā);
4、制定產(chǎn)品管理規(guī)范,整理、完善產(chǎn)品文檔、業(yè)務(wù)流程及相關(guān)內(nèi)容;
5、負責(zé)產(chǎn)品案例設(shè)計、產(chǎn)品培訓(xùn)及產(chǎn)品商務(wù)咨詢、拓展等工作的支持和配合;
6、負責(zé)日常業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,設(shè)計產(chǎn)品商務(wù)模型,推廣營銷模型,跟進產(chǎn)品銷售、客戶反饋;
7、參與新產(chǎn)品營銷方案,協(xié)助營銷部門推進產(chǎn)品的市場占有率。
招聘要求:
1、計算機,信息工程類理工科本科及以上學(xué)歷,三年+ 應(yīng)用軟件產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗;
2、對c系列計算機語言,java 等有一定了解,以及應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)知識;
3、熟悉產(chǎn)品實施過程,包括市場分析、需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、界面設(shè)計、用戶研究和可用性測試等;
4、具有較強的溝通能力、邏輯能力和產(chǎn)品設(shè)計能力,對數(shù)據(jù)敏感,具備較強分析加工能力;
5、較強的用戶需求判斷、引導(dǎo)、控制能力,有很好的合作能力, 善于合作協(xié)調(diào)溝通,思維敏捷,團隊意識,具有非常好的書面和口頭表達能力。
第20篇 系統(tǒng)應(yīng)用分析崗位職責(zé)任職要求
系統(tǒng)應(yīng)用分析崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負責(zé)財務(wù)系統(tǒng)、資金系統(tǒng)等財務(wù)相關(guān)系統(tǒng)后續(xù)項目建設(shè)和維護工作;
2、協(xié)助完成oa等應(yīng)用系統(tǒng)日常維護工作;
3、負責(zé)項目招標(biāo)管理、用戶需求調(diào)研、方案設(shè)計、系統(tǒng)和接口設(shè)計及測試，基礎(chǔ)數(shù)據(jù)收集導(dǎo)入、關(guān)鍵用戶培訓(xùn)、用戶驗收測試及上線后的維護;
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷，計算機專業(yè);
2、具有1年以上銀行、汽車金融或融資租賃工作經(jīng)驗，熟悉oracle ebs或其他財務(wù)系統(tǒng)、資金系統(tǒng)等財務(wù)相關(guān)系統(tǒng)，熟悉財務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)知識優(yōu)先;
3、有良好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，有高度的責(zé)任心及良好的團隊意識;
4、有一定的項目管理能力及獨立工作的能力。
系統(tǒng)應(yīng)用分析崗位
