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崗位職責是什么
招生課程崗位職責主要涉及管理和執(zhí)行教育機構的招生計劃，設計和推廣各類課程，旨在吸引和接納適合的學生群體，以保證教育質量和機構的持續(xù)發(fā)展。
崗位職責要求
1. 熟悉教育市場動態(tài)，了解競爭對手策略，以便制定有效的招生方案。
2. 具備良好的溝通技巧，能有效傳達課程價值和機構優(yōu)勢。
3. 能夠策劃并實施多元化的市場推廣活動，如線上線下講座、開放日等。
4. 精通數(shù)據(jù)分析，能評估招生效果并調整策略。
5. 與各部門協(xié)作，確保招生流程的順暢，提升學生滿意度。
6. 定期匯報招生進度，為管理層提供決策依據(jù)。
崗位職責描述
作為招生課程專員，日常工作包括但不限于： - 設計和更新課程介紹，突出課程特色和對學生職業(yè)發(fā)展的幫助。 - 制定招生廣告和宣傳材料，通過各種渠道（如社交媒體、郵件營銷、宣傳冊等）進行推廣。 - 組織和參與招生咨詢會，解答潛在學生和家長的疑問。 - 分析招生數(shù)據(jù)，識別招生瓶頸，提出改進措施。 - 與教務部門合作，優(yōu)化報名流程，提升報名體驗。 - 對接財務部門，處理學費支付相關事宜。 - 關注政策變化，及時調整招生策略以適應市場環(huán)境。
有哪些內容
1. 市場調研：定期進行教育市場調查，了解目標受眾的需求和期望。
2. 課程推廣：策劃并執(zhí)行線上線下的宣傳活動，如研討會、校園開放日、網(wǎng)絡廣告等。
3. 招生管理：監(jiān)控招生進度，確保完成年度招生目標。
4. 數(shù)據(jù)分析：收集和分析招生數(shù)據(jù)，評估推廣活動的效果，為決策提供數(shù)據(jù)支持。
5. 服務優(yōu)化：持續(xù)改進招生服務，提升學生和家長的滿意度。
6. 內部協(xié)調：與教學、財務等部門緊密協(xié)作，確保招生流程的高效運行。
招生課程崗位需要對教育市場有敏銳的洞察力，能夠制定并執(zhí)行有效的招生策略，同時具備良好的團隊協(xié)作能力和數(shù)據(jù)分析能力，以推動教育機構的持續(xù)發(fā)展。
招生課程崗位職責范文
第1篇 招生課程顧問崗位職責
聚能教育肅寧校區(qū)課程顧問/招生老師 北京聚能輝煌教育科技有限公司 北京聚能輝煌教育科技有限公司,北京聚能輝煌教育科技有限公司,聚能品牌加盟網(wǎng),聚能教育,聚能教育有限公司,聚能教育集團,聚能題庫,聚能輝煌 【工作職責】
1)進行咨詢電話的接聽、潛在客戶邀約上門、家長接待咨詢等工作。
2)為家長推薦符合孩子需求、個性化的教育建議、學習方案,并促成簽約。
3)完成新學員檔案的交接工作。
【任職要求】
1)大專以上學歷,教育、市場營銷專業(yè),其他方面條件突出者可放寬。
2)熟悉當?shù)匦〕醺呓逃袠I(yè)客戶群體,了解顧問式銷售模式,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
3)熟練操作辦公軟件,有較強的服務意識、工作責任心,形象氣質佳。
4)語言表達、團隊協(xié)作能力較強,有較強的銷售欲望,性格積極、開朗、外向。
5)熱愛教育行業(yè),認可聚能教育的企業(yè)文化理念,并致力于在教育行業(yè)長遠發(fā)展。
第2篇 招生課程顧問崗位職責要求
職位描述：
詢顧問
崗位職責：
1、接待學生、家長關于教育方面的咨詢，根據(jù)客戶的需求提供個性化輔導方案。
2、電話邀約客戶上門，并跟蹤上門情況。
3、按照校區(qū)招生目標完成招生任務。
4、收集、分析市場信息，并提出解決方案。
5、與教學部等部門協(xié)調配合，確保服務鏈的通暢，為客戶提供最方便快捷的服務。
職位要求：
1、20-35歲，大專及以上學歷，教育、心理類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。
2、熱愛銷售，有服務意識，具備良好的溝通表達能力，善于交流，能洞察客戶心理，掌握客戶需求。
3、熱愛教育事業(yè)，有責任心、耐心。
晉升通道：
1、咨詢顧問→校區(qū)咨詢主管→校區(qū)副主任→校區(qū)校長→片區(qū)校長
2、咨詢顧問→校區(qū)咨詢主管→片區(qū)咨詢主管→片區(qū)咨詢經(jīng)理
3、每季度一次薪酬升級機會；每半年一次競聘升職機會。
總部：錦江區(qū)萬達廣場11單元b座24樓2437號
第3篇 招生課程顧問崗位職責任職要求
招生課程顧問崗位職責
崗位職責:
1、根據(jù)公司提供的資源，與意向家長進行溝通，給家長解答有關課程、服務及政策的咨詢;
2、負責根據(jù)公司業(yè)務流程對學生的學習狀況做出分析與診斷，挖掘、定位家長的需求;
3、積極主動促成簽約，并為學生量身制定個性化的學習方案;
4、與教務老師配合，保障學生順利完成學習任務;
5、做好潛在學員的回訪、跟蹤，提高學員滿意度與認知度;
6、領導交付的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷，專業(yè)不限，可接受應屆生;
2、具有較強的親和力，形象好，氣質佳;
3、具有良好的敬業(yè)精神，工作責任心強，熱愛教育培訓行業(yè);
4、具有較強的溝通能力及談判能力，有良好的團隊合作精神;
5、有教育行業(yè)招生工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、可提供住宿。
招生課程顧問崗位
