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保潔員協(xié)議書

發(fā)布時間:2022-05-14 11:40:05 查看人數(shù):25

保潔員協(xié)議書

第1篇 保潔員勞動合同協(xié)議書

甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議:

一、工作崗位和工作(工種)

1、甲方根據(jù)自身經(jīng)營需要及乙方的_______崗位意向,同意聘用乙方在 _______崗位從事 工作

2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作_______崗位。

二、合同期限(試用期限)

1、合同有效期:_____自 ______年 ______月______日至 ______年 ______月______日 止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止

2、聘用合同期滿前一個______月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前_________月書面通知對方。

三、工作時間

1、甲方實行標準工時制,即乙方每日工作8小時每周休息2天

2、甲方由于經(jīng)營需要,可與乙方協(xié)商適當延長乙方工作時間。

四、工資待遇

1、乙方試用期工資____________元/______月試用期滿乙方起點工資為____________元/月。

2、甲方于每月______日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。

五、勞動保護和工作條件

1、甲方為乙方提供各相關(guān)崗位的勞動工具及工作場所

2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行對危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評檢舉和控告。

3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

六、社會保險和福利待遇

1、在乙方試用期合格后,甲方按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定,為乙方辦理社會保險。

2、乙方因工致傷殘、死亡的,按《深圳經(jīng)濟特區(qū)工傷保險條例》及有關(guān)規(guī)定處理。

3、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、計劃生育等假期。

4、甲方在經(jīng)濟條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。

七、勞動紀律

乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當做到:

1、遵守國家的法律、法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度

2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程,保證安全工作。

4、愛護甲方的財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)秘密。

八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

(一)、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。

(二)、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

1、乙方在試用期間不符合錄用條件的

2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的

3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的

4、乙方被依法追究刑事責任的

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)、有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當提前三十日以書面形式通知乙方本人。

1、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,需裁減人員的

2、乙方患病或非因工負傷,長達_______月或醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的

3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

甲方未提前三十日以書面形式通知勞務(wù)工的,應(yīng)當支付該乙方當年_______月月平均工資的補償金

(四)、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

1、乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(五)、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同

1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的

2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(六)、乙方解除勞動合同,應(yīng)當提前30日以書面形式通知甲方,否則甲方有權(quán)拒付乙方當______月的工資。

(七)、有下列情形之一的,勞動合同自行解除

1、甲方依法被宣告破產(chǎn)

2、甲方依法解散或依法被撤銷

3、乙方死亡

九、法律責任

(一)、甲方的法律責任

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,如超過規(guī)定日期,除全額支付乙方工資報酬外,從第10個工作日起計算,拖欠的天數(shù),甲方每天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。

2、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的,要補足低于標準部分,同時,對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。

3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險,給乙方造成經(jīng)濟損失.

(二)、乙方的法律責任

乙方違反合同約定提前解除勞動合同,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方下列損失

1、甲方招收錄用乙方所支付的費用

2、甲方為其支付的培訓費用

3、對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。

十、其它事項

1、雙方認為需要約定的其他事項或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的事項:

2、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定的有出入的,按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。

3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

5、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準

甲方蓋章:_________________ 乙方簽名:_________________

授權(quán)代表簽名:___________ 身份證號碼:_________________

合同簽訂時間:____________年 ______月______日

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