崗位職責(zé)是什么
箱包崗位職責(zé)主要涵蓋了對箱包產(chǎn)品從設(shè)計、生產(chǎn)到銷售的全過程管理，包括但不限于產(chǎn)品開發(fā)、質(zhì)量控制、市場分析和客戶服務(wù)等方面的工作。該崗位需要對箱包行業(yè)有深入的理解，能夠把握市場趨勢，以確保公司的產(chǎn)品能滿足消費者的需求。
崗位職責(zé)要求
1. 具備箱包設(shè)計知識：了解箱包的結(jié)構(gòu)、材料和工藝，能夠提出創(chuàng)新的設(shè)計理念。
2. 強烈的市場洞察力：能夠捕捉時尚潮流，對市場需求有敏銳的感知能力。
3. 質(zhì)量管理能力：確保產(chǎn)品符合公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和消費者的期望。
4. 卓越的項目管理技能：能夠有效地協(xié)調(diào)資源，按時完成產(chǎn)品開發(fā)和上市。
5. 優(yōu)秀的溝通技巧：與供應(yīng)商、銷售團隊和客戶保持良好的溝通，解決可能出現(xiàn)的問題。
6. 商業(yè)敏感度：理解并分析銷售數(shù)據(jù)，為產(chǎn)品定價和市場策略提供建議。
崗位職責(zé)描述
箱包崗位的日常工作可能包括：
1. 與設(shè)計師合作，參與新產(chǎn)品的概念開發(fā)和設(shè)計過程，確保設(shè)計既符合品牌形象又滿足市場需求。
2. 監(jiān)督生產(chǎn)流程，確保產(chǎn)品質(zhì)量，及時處理生產(chǎn)線上的問題。
3. 分析市場趨勢，預(yù)測消費者需求，為產(chǎn)品線的更新和擴展提供戰(zhàn)略指導(dǎo)。
4. 管理供應(yīng)商關(guān)系，確保原材料的質(zhì)量和供應(yīng)穩(wěn)定。
5. 與銷售團隊密切協(xié)作，提供產(chǎn)品培訓(xùn)，協(xié)助制定銷售策略。
6. 處理客戶反饋，解決售后問題，提升客戶滿意度。
有哪些內(nèi)容
1. 產(chǎn)品開發(fā)：從概念到樣品制作，全程參與箱包產(chǎn)品的設(shè)計和生產(chǎn)流程。
2. 市場研究：定期進行市場調(diào)研，了解競爭對手動態(tài)，分析消費者行為。
3. 質(zhì)量控制：建立和維護質(zhì)量管理體系，確保每一件出廠的箱包都達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。
4. 供應(yīng)鏈管理：優(yōu)化采購流程，確保成本效益和交貨時間。
5. 銷售支持：提供產(chǎn)品知識培訓(xùn)，協(xié)助銷售團隊提高業(yè)績。
6. 客戶服務(wù)：處理客戶投訴，提升品牌口碑，維護客戶忠誠度。
在這個崗位上，從業(yè)者需要不斷地學(xué)習(xí)和適應(yīng)市場的變化，以創(chuàng)新和專業(yè)精神推動箱包業(yè)務(wù)的發(fā)展，為公司創(chuàng)造持續(xù)的競爭優(yōu)勢。他們還需要具備一定的商業(yè)敏感度，能夠從宏觀角度審視業(yè)務(wù)，為公司的長遠(yuǎn)規(guī)劃提供有價值的見解。
箱包崗位職責(zé)范文
第1篇 天貓店長/店鋪運營（服飾箱包）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、對天貓袋鼠女包店鋪進行全面的日常運營、店鋪管理、推廣工作、seo優(yōu)化等，以達(dá)成公司的銷售目標(biāo)。
2、產(chǎn)品上架及頁面優(yōu)化維護，針對新產(chǎn)品和庫存產(chǎn)品情況進行及時更新；熟悉行業(yè)數(shù)據(jù)及店鋪商品，對同行業(yè)流動數(shù)據(jù)及相關(guān)商品的推廣渠道進行分析比較。
3、通過網(wǎng)絡(luò)及各種線上工具應(yīng)用，如直通車、鉆展、淘寶客等營銷工具的投放和優(yōu)化，提高店鋪流量（免費流量、自主訪問流量、付費流量、站外流量）、點擊率和轉(zhuǎn)化率，從而有效運營及推廣。
4、負(fù)責(zé)活動策劃、推廣與執(zhí)行，協(xié)調(diào)設(shè)計部門，善于總結(jié)經(jīng)驗，為達(dá)到銷售業(yè)績提供決策；
職位要求：
1、有1年以上天貓?zhí)詫毱脚_運營或推廣相關(guān)經(jīng)驗，熱愛互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)行業(yè)；
2、熟悉天貓?zhí)詫毟鞣N運營規(guī)則和交易數(shù)據(jù)原理，熟悉各種推廣方式及營銷工具應(yīng)用；熟練使用office辦公軟件。
3、工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強，具有良好的團隊協(xié)作精神和溝通能力，性格積極向上，思維活躍。
4、有一定的數(shù)據(jù)分析能力，善于用數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)及解決問題。
薪酬與福利：
1，工作時間：大小周工作制 ；
2，完善的薪酬體制：享受年度至少一次調(diào)薪機會；
3，公司每月定期發(fā)布競崗，為員工提供競崗平臺；
4，豐富的員工福利：免費工作餐，生日會，每周下午茶，年度體檢，年度旅游，各類年節(jié)福利等；
5，年度旅游，年度體檢，每月文娛活動，部門活動等；
6，多彩的員工活動：春節(jié)晚會、雙十一誓師大會、羽毛球、籃球俱樂部等；
7，工作環(huán)境：設(shè)備齊全，寬敞舒適時尚寫字樓辦公環(huán)境，活潑、奔放的80、90后團隊；
工作地點：白云區(qū)
第2篇 箱包設(shè)計崗位職責(zé)
箱包設(shè)計師 浙江卡拉揚集團有限公司 浙江卡拉揚集團有限公司,卡拉揚集團,卡拉揚 主要崗位職責(zé):
1、參與產(chǎn)品策劃并制定產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)計劃,并對其進行控制和執(zhí)行;
2、根據(jù)公司確定的策劃方案展開產(chǎn)品圖稿設(shè)計工作;
3、配合工廠,跟蹤樣版制作,并對樣版進行確認(rèn);
4、經(jīng)常走訪、了解市場潮流,掌握產(chǎn)品市場變化動態(tài),進行產(chǎn)品概念創(chuàng)意設(shè)計,并作具體的產(chǎn)品設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)圖紙;
5、收集行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、各種相關(guān)產(chǎn)品的詳細(xì)資料、顧客要求、圖紙文件和資料并整理歸檔;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,服裝設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計、工業(yè)設(shè)計等相關(guān)美術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、兩年以上設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗,一年以上箱包設(shè)計工作經(jīng)驗,有品牌箱包、手袋公司設(shè)計經(jīng)驗的設(shè)計者優(yōu)先;
3、能夠準(zhǔn)確把握市場需求與流行趨勢,對色彩及面料流行有準(zhǔn)確的判斷力;
4、思想活躍,領(lǐng)悟及溝通能力強,能承受一定的工作壓力,具有良好的團隊協(xié)作精神。
第3篇 箱包開發(fā)崗位職責(zé)
箱包設(shè)計師(拉桿箱開發(fā)設(shè)計) 廣州市稻草人皮具有限公司 廣州市稻草人皮具有限公司,稻草人 崗位職責(zé):
1、根據(jù)企業(yè)定位、市場信息、客戶要求等,按計劃制定開發(fā)設(shè)計方案并設(shè)計拉桿箱產(chǎn)品;
2、根據(jù)圖片、樣版等,制作打樣資料,并跟進樣品進度,確認(rèn)樣品的款型、物料、效果、工藝等,制作打樣資料,完成產(chǎn)品設(shè)計及跟進樣品開發(fā)工作;
3、進行市場調(diào)研,收集、整理并把握市場流利趨勢;
4、了解品牌箱包的動態(tài),關(guān)注竟品拉桿箱走向;
5、跟進拉桿箱在終端銷售情況,分析銷售數(shù)據(jù),并歸納總結(jié);
6、根據(jù)終端銷售情況,制定店鋪活動方案等。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,皮具設(shè)計或相關(guān)專業(yè),2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先(拉桿箱開發(fā)設(shè)計);
2、對箱包設(shè)計有濃厚的興趣,熟悉國內(nèi)外各大品牌,及品牌箱包的動態(tài);
3、對設(shè)計流行趨勢有預(yù)見性和獨到見解,創(chuàng)意獨特,創(chuàng)新意識強;
4、 熟悉拉桿箱的開發(fā)流程及各種工藝、對面輔料及配件屬性熟悉認(rèn)知, 設(shè)計方案可行性高;
5、有較強手繪能力,能熟練掌握設(shè)計相關(guān)設(shè)計軟件;
6、具備良好的溝通能力,團隊合作精神,學(xué)習(xí)力佳,工作責(zé)任心強,能承受壓力。
第4篇 箱包外貿(mào)崗位職責(zé)
品牌經(jīng)理(外貿(mào)女裝/鞋帽箱包)) 廣州喬莎服飾有限公司 廣州喬莎服飾有限公司,喬莎 崗位職責(zé):
1、制定外貿(mào)服裝品類運營規(guī)劃和策略,及時提出新產(chǎn)品開發(fā)需求,豐富產(chǎn)品線;
2、對品類產(chǎn)品的分類展示能有效系統(tǒng)地管理與優(yōu)化;
3、持續(xù)優(yōu)化品類產(chǎn)品站內(nèi)排名,打造爆品,打造產(chǎn)品品牌化;
4、充分開發(fā)利用站外資源渠道,提高品類的轉(zhuǎn)化率和銷售額;
5、通過數(shù)據(jù)分析(包括銷售額、點擊率、訪問、轉(zhuǎn)化率等),監(jiān)控品類運營狀況,持續(xù)優(yōu)化調(diào)整品類運營策略;
6、負(fù)責(zé)銷售團隊管理,制定組內(nèi)人員規(guī)劃和架構(gòu)搭建,完善團隊人才培養(yǎng),持續(xù)提升團隊效率。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,英語四級及以上,讀寫能力良好;
2、3年以上跨境電商銷售運營工作經(jīng)驗,熟悉跨境電商平臺規(guī)則和運營特點,熟悉電商品類管理,1年以上電商品牌化成功經(jīng)驗;
3、熟悉外貿(mào)服裝類目,有相關(guān)類目經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉行業(yè)趨勢和競爭對手情況,熟悉供應(yīng)鏈資源;
4、了解電商平臺站內(nèi)推廣規(guī)則,有團隊管理經(jīng)驗,具備豐富品牌管理意識;
5、自我驅(qū)動,主動性強,有強烈的成就動機;
6、學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀,思維活躍,善于創(chuàng)新性地解決問題。
第5篇 箱包崗位職責(zé)
項目經(jīng)理(外貿(mào)) 浙江新秀箱包營銷有限公司 浙江新秀箱包營銷有限公司 崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在海外市場的宣傳;
2、開拓國際市場,負(fù)責(zé)客戶開發(fā)、維護和管理工作;
3、與商務(wù)談判與簽訂合同;
4、負(fù)責(zé)客戶電話、郵件及詢盤、訂單的處理;
5、負(fù)責(zé)與貨代公司聯(lián)系,確定運費,計算產(chǎn)品報價;
6、負(fù)責(zé)合同履行過程中緊急意外情況的妥善處理。
7、負(fù)責(zé)團隊的搭建及人員管理
8、負(fù)責(zé)進出口業(yè)務(wù)流程管理和風(fēng)險控制。
任職資格
1、專科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè),有單證經(jīng)驗;
2、2年以上工作經(jīng)驗,有外貿(mào)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、熟悉行業(yè)操作流程及相關(guān)法律法規(guī);
4、具有獨立業(yè)務(wù)拓展能力,公關(guān)意識強,具有較強的事業(yè)心、團隊合作精神和獨立處事能力,勇于開拓和創(chuàng)新;
5、工作能力強、可塑性強的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。
第6篇 箱包銷售崗位職責(zé)
銷售工程師(紡織、鞋、箱包類檢測) 廣州市華測品標(biāo)檢測有限公司 廣州市華測品標(biāo)檢測有限公司,華測 任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷,紡織、化學(xué)及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3.有紡織、鞋類領(lǐng)域制造或跟單經(jīng)驗,熟悉紡織品、服裝、鞋類、箱包檢測項目著優(yōu)先;
4.有良好的溝通能力,性格開朗活潑,辦事認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),具備一定的抗壓能力;
5.能適應(yīng)出差。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的紡織、服裝、鞋類、箱包等檢測業(yè)務(wù)的開發(fā)、促成合作、簽定合作協(xié)議;
2.制定市場銷售計劃,獨立開發(fā)客戶,并制定相關(guān)開發(fā)方案;
3.參與有關(guān)合同的談判和簽訂,并及時處理、反饋客戶意見,做好客戶回訪工作;
4.進行例行客戶拜訪,及時了解客戶需求,與客戶保持溝通。
第7篇 箱包導(dǎo)購崗位職責(zé)任職要求
箱包導(dǎo)購崗位職責(zé)
導(dǎo)購(化妝品/母嬰/家居/珠寶/輕奢/箱包) 河南保稅物流 河南省進口物資公共保稅中心集團有限公司，河南保稅物流，河南保稅集團崗位職責(zé):
1、保稅區(qū)輕奢店/國家館/進口紅酒/珠寶/化妝品/母嬰產(chǎn)品/保健品等銷售工作;
2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
3、完成商品的來貨驗收、貨品整理及陳列、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
4、做好店面扶柜、掃柜等工作，認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，18~33歲，普通話標(biāo)準(zhǔn)，形象好氣質(zhì)佳。市場營銷等相關(guān)專業(yè)，對進口商品(護膚品/母嬰產(chǎn)品/保健品/食品等)及進口紅酒、珠寶、奢侈品等行業(yè)感興趣;
2、具有較強的語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力及良好的親和力;
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;
4、有責(zé)任心，能夠吃苦耐勞，善于挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)能力、抗壓能力強;
第8篇 箱包采購崗位職責(zé)
采購經(jīng)理(箱包部) 毅特 上海毅特紡織有限公司,毅特,毅特 崗位職責(zé)概要:
負(fù)責(zé)做好箱包部的客戶關(guān)系管理和采購流程管理;協(xié)調(diào)和推動各部門之間的工作,整合和利用所有資源,建設(shè)高效的團隊,從而帶領(lǐng)團隊完成或超額完成公司下達(dá)給事業(yè)部的年度經(jīng)營利潤目標(biāo)(獨立核算)。
任職資格:
教育背景: 本科及以上學(xué)歷,紡織服裝、國際貿(mào)易、市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)(有留學(xué)或海外從業(yè)背景的尤佳)。
培訓(xùn)經(jīng)歷: 受過管理學(xué)、營銷學(xué)、供應(yīng)鏈管理、質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理等方面的培訓(xùn)。
經(jīng) 驗: 8年以上皮革箱包、紡織服裝行業(yè)外貿(mào)管理或采購管理經(jīng)驗(另有生產(chǎn)管理經(jīng)驗的尤佳);3年以上箱包行業(yè)中高級管理崗位工作經(jīng)驗(10人左右的團隊管理經(jīng)驗3年以上)。
品德&個性:
_ 謙虛且有上進心,對企業(yè)的忠誠度高,具正直誠實的品德、機智穩(wěn)重的處事風(fēng)格;
_ 熱愛本行業(yè),身體健康,有堅強的毅力、吃苦耐勞的精神、抗壓能力強。
_ 性格開朗,責(zé)任心強,工作激情高,具有強烈的開拓精神和創(chuàng)新精神。
技能技巧:
_ 具備足夠的箱包和皮革專業(yè)知識和國際貿(mào)易方面的知識,對國際市場行情有非常深入的了解;
_ 具備一定的箱包和皮革行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,精通女手提包的產(chǎn)品工藝,并有豐富的供應(yīng)商資源;
_ 計算機操作熟練(具erp操作經(jīng)驗的尤佳);
_ 英語水平達(dá)cet6或tem4以上,口語流利(熟練和外商溝通),書寫精通;
_ 具備優(yōu)秀的團隊管理能力,極強的計劃、組織、執(zhí)行能力;
_ 有很強的采購議價和問題解決的能力
_ 具有高度的團隊精神,善于統(tǒng)籌各方資源達(dá)成目標(biāo);
_ 有非常強地協(xié)調(diào)、溝通能力,擅長激勵部屬;
_ 善于捕捉有效信息,具備高超的分析能力、極強的談判能力和決策能力。
第9篇 箱包qc崗位職責(zé)任職要求
箱包qc崗位職責(zé)
跟單/qc/皮具/箱包 衣酷集團 廣州衣酷服飾有限公司，衣酷 1.跟進外發(fā)廠質(zhì)量和進度，從跟版到大貨入倉，及時處理生產(chǎn)過程中突發(fā)事件及時向公司反饋結(jié)果;
2.根據(jù)生產(chǎn)訂單與工廠確認(rèn)貨期，跟進各工廠生產(chǎn)進度，并督促進確按期出貨
3.負(fù)責(zé)大貨生產(chǎn)前，樣版，制單，輔料主料的核對，認(rèn)真仔細(xì)核對樣板及工藝;
4.處理生產(chǎn)過程中工藝和品質(zhì)問題，保障大貨按時回貨;
5.大貨后期跟蹤工作，督促工廠將樣板，工藝及剩料，輔料退回公司，與工廠對接。
任職要求:
1.初中以上學(xué)歷，有皮具qc工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2.熟悉皮具手袋qc工作的各項要求和工作流程，熟悉手袋品質(zhì)評驗標(biāo)準(zhǔn)。
3.具有良好的計劃與跟進溝通協(xié)調(diào)能力，與應(yīng)付異常計劃情況處理能力。
第10篇 箱包開發(fā)設(shè)計崗位職責(zé)
箱包設(shè)計師(拉桿箱開發(fā)設(shè)計) 廣州市稻草人皮具有限公司 廣州市稻草人皮具有限公司,稻草人 崗位職責(zé):
1、根據(jù)企業(yè)定位、市場信息、客戶要求等,按計劃制定開發(fā)設(shè)計方案并設(shè)計拉桿箱產(chǎn)品;
2、根據(jù)圖片、樣版等,制作打樣資料,并跟進樣品進度,確認(rèn)樣品的款型、物料、效果、工藝等,制作打樣資料,完成產(chǎn)品設(shè)計及跟進樣品開發(fā)工作;
3、進行市場調(diào)研,收集、整理并把握市場流利趨勢;
4、了解品牌箱包的動態(tài),關(guān)注竟品拉桿箱走向;
5、跟進拉桿箱在終端銷售情況,分析銷售數(shù)據(jù),并歸納總結(jié);
6、根據(jù)終端銷售情況,制定店鋪活動方案等。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,皮具設(shè)計或相關(guān)專業(yè),2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先(拉桿箱開發(fā)設(shè)計);
2、對箱包設(shè)計有濃厚的興趣,熟悉國內(nèi)外各大品牌,及品牌箱包的動態(tài);
3、對設(shè)計流行趨勢有預(yù)見性和獨到見解,創(chuàng)意獨特,創(chuàng)新意識強;
4、 熟悉拉桿箱的開發(fā)流程及各種工藝、對面輔料及配件屬性熟悉認(rèn)知, 設(shè)計方案可行性高;
5、有較強手繪能力,能熟練掌握設(shè)計相關(guān)設(shè)計軟件;
6、具備良好的溝通能力,團隊合作精神,學(xué)習(xí)力佳,工作責(zé)任心強,能承受壓力。
第11篇 箱包設(shè)計師崗位職責(zé)
箱包設(shè)計師 浙江卡拉揚集團有限公司 浙江卡拉揚集團有限公司,卡拉揚集團,卡拉揚 主要崗位職責(zé):
1、參與產(chǎn)品策劃并制定產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)計劃,并對其進行控制和執(zhí)行;
2、根據(jù)公司確定的策劃方案展開產(chǎn)品圖稿設(shè)計工作;
3、配合工廠,跟蹤樣版制作,并對樣版進行確認(rèn);
4、經(jīng)常走訪、了解市場潮流,掌握產(chǎn)品市場變化動態(tài),進行產(chǎn)品概念創(chuàng)意設(shè)計,并作具體的產(chǎn)品設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)圖紙;
5、收集行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、各種相關(guān)產(chǎn)品的詳細(xì)資料、顧客要求、圖紙文件和資料并整理歸檔;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,服裝設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計、工業(yè)設(shè)計等相關(guān)美術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、兩年以上設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗,一年以上箱包設(shè)計工作經(jīng)驗,有品牌箱包、手袋公司設(shè)計經(jīng)驗的設(shè)計者優(yōu)先;
3、能夠準(zhǔn)確把握市場需求與流行趨勢,對色彩及面料流行有準(zhǔn)確的判斷力;
4、思想活躍,領(lǐng)悟及溝通能力強,能承受一定的工作壓力,具有良好的團隊協(xié)作精神。
第12篇 箱包導(dǎo)購崗位職責(zé)
導(dǎo)購(化妝品/母嬰/家居/珠寶/輕奢/箱包) 河南保稅物流 河南省進口物資公共保稅中心集團有限公司,河南保稅物流,河南保稅集團 崗位職責(zé):
1、保稅區(qū)輕奢店/國家館/進口紅酒/珠寶/化妝品/母嬰產(chǎn)品/保健品等銷售工作;
2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
3、完成商品的來貨驗收、貨品整理及陳列、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
4、做好店面扶柜、掃柜等工作,認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,18~33歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),形象好氣質(zhì)佳。市場營銷等相關(guān)專業(yè),對進口商品(護膚品/母嬰產(chǎn)品/保健品/食品等)及進口紅酒、珠寶、奢侈品等行業(yè)感興趣;
2、具有較強的語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力及良好的親和力;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
4、有責(zé)任心,能夠吃苦耐勞,善于挑戰(zhàn),學(xué)習(xí)能力、抗壓能力強;
第13篇 箱包qc崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1.根據(jù)制程管控標(biāo)準(zhǔn)測試箱包類產(chǎn)品,確保出貨產(chǎn)品符合公司標(biāo)準(zhǔn)要求;
2.根據(jù)公司出貨要求,對產(chǎn)品進行調(diào)賬;
3.驗貨異常,立即記錄及反饋。
任職要求
1.2年以上紡織品、箱包類、收納包類產(chǎn)品品質(zhì)管理、驗貨經(jīng)驗;
2.熟悉紡織類、車縫類產(chǎn)品工藝、生產(chǎn)流程及品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn);
3.能獨立進行驗貨工作,接受外地出差工作;
4.具備良好的心理素質(zhì),能吃苦耐勞。能承受工作壓力,工作效率高,有強烈的挑戰(zhàn)精神。
第14篇 箱包設(shè)計師崗位職責(zé)任職要求
箱包設(shè)計師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、收集分析當(dāng)季潮流趨勢，為新品設(shè)計提供建議等;
2、依據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理的調(diào)研需求、業(yè)務(wù)部門的需求提供設(shè)計方案，并跟進樣品實現(xiàn)過程;
3、依據(jù)品牌的全年開發(fā)計劃計劃，完成新品的設(shè)計;
4、協(xié)助完成odm的產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)工作。
任職要求:
1、敏銳的時尚嗅覺，具備市場洞察力和創(chuàng)新能力;
2、有外貿(mào)戶外箱包行業(yè)設(shè)計經(jīng)驗，或者國外箱包設(shè)計經(jīng)驗、熟悉包袋的開發(fā)流程;
3、工作經(jīng)驗三年以上，兩年以上獨立產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗，藝術(shù)設(shè)計相關(guān)院校畢業(yè)者優(yōu)先;
4、良好的溝通能力和團隊協(xié)調(diào)能力，能承受壓力;
5、個人閱歷和英語是加分項;
第15篇 箱包產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
箱包產(chǎn)品經(jīng)理 上海海琛投資管理有限公司 上海海琛投資管理有限公司,海琛 崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)箱包產(chǎn)品的創(chuàng)意設(shè)計、生產(chǎn)、運營、情報等的管理;
2、 負(fù)責(zé)對箱包行業(yè)、客戶、市場環(huán)境進行情報和產(chǎn)品需求收集工作,負(fù)責(zé)箱包產(chǎn)品上線后的跟蹤和運營數(shù)據(jù)分析,掌握競爭品牌的設(shè)計風(fēng)格、銷售方向及市場反饋,精準(zhǔn)有效規(guī)劃自身產(chǎn)品發(fā)展方向,制定產(chǎn)品的競爭策略,確定每季產(chǎn)品的流行趨勢和商品企劃;
3、 根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略,對產(chǎn)品市場進行細(xì)分,選取目標(biāo)細(xì)分市場,定義產(chǎn)品及確定具體功能、性能參數(shù);
4、 制定產(chǎn)品管理方案,包括編列預(yù)算、組織實施、協(xié)調(diào)資源等;
5、 研究產(chǎn)品發(fā)展動態(tài)和行業(yè)動態(tài),組織對所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場調(diào)研,跟蹤并研究相關(guān)產(chǎn)品用戶需求,收集和分析競爭對手信息;
6、 參與管理產(chǎn)品品牌和產(chǎn)品成本;
7、服裝設(shè)計團隊人員管理;
8、臨時性交付事項。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,設(shè)計專業(yè),東學(xué)、江南、清華美院、國美等設(shè)計院校背景優(yōu)先;
2、有多年箱包、工業(yè)、鞋服等產(chǎn)品設(shè)計、管理、數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、具備較強的數(shù)據(jù)分析,產(chǎn)品規(guī)劃與需求把控能力;
4、出色的協(xié)調(diào)溝通能力,分析思考能力,吃苦耐勞;
5、形象氣質(zhì)佳、英語聽說讀寫能力優(yōu)秀。
第16篇 天貓店長（箱包）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
1、天貓店鋪日常運營、店鋪管理、推廣工作、seo優(yōu)化等，以達(dá)成公司的銷售目標(biāo)。
2、營銷活動推廣策劃并執(zhí)行，與相關(guān)部門合作做好店鋪日常工作，（如爆款打造，數(shù)據(jù)管理，價格監(jiān)測，庫存監(jiān)測；產(chǎn)品上架及頁面優(yōu)化維護，針對新產(chǎn)品和庫存產(chǎn)品情況進行及時更新；熟悉行業(yè)數(shù)據(jù)及店鋪商品，對同行業(yè)流動數(shù)據(jù)及相關(guān)商品的推廣渠道進行分析比較。）
3、通過網(wǎng)絡(luò)及各種線上工具應(yīng)用，如直通車、鉆展、淘寶客等營銷工具的投放和優(yōu)化，提高店鋪流量、點擊率和轉(zhuǎn)化率，從而有效運營及推廣。
4、負(fù)責(zé)店鋪的流量統(tǒng)計分析、產(chǎn)品排名分析、跟蹤廣告投放實際效果分析。
5、完成上級交代的其他工作
職位要求：
1、有1年以上團隊管理能力，天貓?zhí)詫毱脚_運營或推廣相關(guān)經(jīng)驗，熱愛互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)行業(yè)
2、熟悉天貓?zhí)詫毟鞣N運營規(guī)則和交易數(shù)據(jù)原理，熟悉各種推廣方式及營銷工具應(yīng)用；熟練使用office辦公軟件。
3、熟悉店鋪后臺、裝修設(shè)置、寶貝優(yōu)化技巧；熟悉平臺及第三方各種數(shù)據(jù)報表工具，有一定的數(shù)據(jù)分析能力，善于用數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)及解決問題。
4、工作細(xì)致認(rèn)真、有耐心，責(zé)任心強，具有良好的團隊協(xié)作精神和溝通能力，心態(tài)成熟平穩(wěn)，性格積極向上，思維活躍，并有良好的抗壓能力。
5、服飾箱包類目優(yōu)先考慮
薪酬與福利：
1，工作時間：大小周工作制 ；
2，公司為員工統(tǒng)一購買社保；
3，完善的薪酬體制：享受年度至少一次調(diào)薪機會；
4，公司每月定期發(fā)布競崗，為員工提供競崗平臺；
5，豐富的員工福利：免費工作餐，生日會，每周下午茶，年度體檢，年度旅游，各類年節(jié)福利等；
6，年度旅游，年度體檢，每月文娛活動，部門活動等；
7，多彩的員工活動：春節(jié)晚會、雙十一誓師大會、羽毛球、籃球俱樂部等；
8，工作環(huán)境：人性化的辦公場所；
第17篇 箱包崗位職責(zé)任職要求
箱包崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、運用數(shù)據(jù)分析工具，優(yōu)化和完善財務(wù)分析體系，包括報表體系、專項分析體系;
2、負(fù)責(zé)多渠道經(jīng)營數(shù)據(jù)監(jiān)控，出具追蹤報告，為管理層提供決策支持;
3、對業(yè)務(wù)部門進行數(shù)據(jù)需求扶持，挖掘分析主題，開展數(shù)據(jù)分析工作，基于分析成果，為業(yè)務(wù)部門提供優(yōu)化建議，持續(xù)改進運營效果，
4、支持業(yè)務(wù)團隊的數(shù)據(jù)建設(shè)工作，負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)的梳理和監(jiān)控，協(xié)作推動業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)化運營，深入理解業(yè)務(wù)產(chǎn)品的方向和戰(zhàn)略，基于數(shù)據(jù)分析手段，描述業(yè)務(wù)特征，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問題，并給出行動建議并推動業(yè)務(wù)成長 .應(yīng)用各類統(tǒng)計分析、數(shù)據(jù)挖掘、機器學(xué)習(xí)方法建立數(shù)據(jù)模型解決實際問題 ;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作;
任職要求:
1、財務(wù)本科及以上學(xué)歷，三年以上財務(wù)經(jīng)營分析工作經(jīng)驗;
2、兩年以上線下零售行業(yè)分析崗位經(jīng)驗;
3、對數(shù)據(jù)高度敏感，;邏輯思維嚴(yán)密;
4、優(yōu)秀的分析和報告展示能力，具備較強的商業(yè)嗅覺;
5、能吃苦耐勞，具有較強的抗壓能力。
第18篇 箱包開發(fā)設(shè)計崗位職責(zé)任職要求
箱包開發(fā)設(shè)計崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)企業(yè)定位、市場信息、客戶要求等，按計劃制定開發(fā)設(shè)計方案并設(shè)計拉桿箱產(chǎn)品;
2、根據(jù)圖片、樣版等，制作打樣資料，并跟進樣品進度，確認(rèn)樣品的款型、物料、效果、工藝等，制作打樣資料，完成產(chǎn)品設(shè)計及跟進樣品開發(fā)工作;
3、進行市場調(diào)研，收集、整理并把握市場流利趨勢;
4、了解品牌箱包的動態(tài)，關(guān)注竟品拉桿箱走向;
5、跟進拉桿箱在終端銷售情況，分析銷售數(shù)據(jù)，并歸納總結(jié);
6、根據(jù)終端銷售情況，制定店鋪活動方案等。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷，皮具設(shè)計或相關(guān)專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先(拉桿箱開發(fā)設(shè)計);
2、對箱包設(shè)計有濃厚的興趣，有多品類經(jīng)驗的開發(fā)性買手尤佳;
3、對設(shè)計流行趨勢有預(yù)見性和獨到見解，創(chuàng)意獨特，創(chuàng)新意識強;
4、 熟悉拉桿箱的開發(fā)流程及各種工藝、對面輔料及配件屬性熟悉認(rèn)知， 設(shè)計方案可行性高;
5、有較強手繪能力，能熟練掌握設(shè)計相關(guān)設(shè)計軟件;
6、具備良好的溝通能力，團隊合作精神，學(xué)習(xí)力佳，工作責(zé)任心強，能承受壓力。
