崗位職責(zé)是什么
家教，作為教育領(lǐng)域的一份重要職業(yè)，扮演著輔助學(xué)生提升學(xué)術(shù)能力、激發(fā)學(xué)習(xí)興趣和培養(yǎng)良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的角色。家教的工作核心在于個(gè)性化教學(xué)，以滿足每個(gè)學(xué)生的獨(dú)特需求，幫助他們?cè)趯W(xué)術(shù)上取得進(jìn)步。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉學(xué)科知識(shí)：家教需精通至少一個(gè)或多個(gè)學(xué)科，確保能準(zhǔn)確解答學(xué)生的問(wèn)題，傳授正確知識(shí)。
2. 溝通技巧：具備良好的溝通能力，能理解學(xué)生的困惑，引導(dǎo)他們表達(dá)自己的想法和需求。
3. 教學(xué)方法：運(yùn)用創(chuàng)新的教學(xué)策略，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情，提高他們的自主學(xué)習(xí)能力。
4. 耐心與同理心：面對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)困難，需要有耐心和理解，給予積極的鼓勵(lì)和支持。
5. 時(shí)間管理：有效規(guī)劃教學(xué)時(shí)間，確保課程進(jìn)度與學(xué)生的學(xué)習(xí)節(jié)奏相匹配。
6. 家校合作：與家長(zhǎng)保持良好的溝通，及時(shí)反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，共同促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)。
崗位職責(zé)描述
家教的工作環(huán)境通常在學(xué)生的家中或約定的地點(diǎn)進(jìn)行，需要根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)水平和個(gè)性特點(diǎn)制定個(gè)性化的教學(xué)計(jì)劃。他們不僅關(guān)注學(xué)術(shù)成績(jī)，更注重培養(yǎng)學(xué)生的思維能力和解決問(wèn)題的能力。家教需要通過(guò)觀察和評(píng)估，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)風(fēng)格，調(diào)整教學(xué)方法以適應(yīng)學(xué)生的需求。此外，家教還需定期評(píng)估教學(xué)效果，以便及時(shí)調(diào)整教學(xué)策略。
有哪些內(nèi)容
1. 課程準(zhǔn)備：根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)和進(jìn)度，準(zhǔn)備相應(yīng)的教材、習(xí)題和活動(dòng)。
2. 一對(duì)一輔導(dǎo)：針對(duì)學(xué)生的弱點(diǎn)進(jìn)行有針對(duì)性的輔導(dǎo)，解答疑問(wèn)，提供解題思路。
3. 學(xué)習(xí)監(jiān)督：跟蹤學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度，確保作業(yè)完成，糾正錯(cuò)誤，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
4. 動(dòng)態(tài)反饋：向家長(zhǎng)報(bào)告學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，包括成績(jī)、進(jìn)步和待改進(jìn)之處。
5. 心理疏導(dǎo)：在必要時(shí)，為學(xué)生提供心理支持，幫助他們建立自信，克服學(xué)習(xí)障礙。
6. 學(xué)習(xí)策略指導(dǎo)：教授有效的學(xué)習(xí)方法，如時(shí)間管理、筆記技巧和記憶策略。
7. 評(píng)估與調(diào)整：定期評(píng)估教學(xué)效果，根據(jù)學(xué)生反饋和進(jìn)步情況調(diào)整教學(xué)計(jì)劃。
家教的角色是多面的，既是教師，又是輔導(dǎo)員，甚至是朋友。他們的工作不僅僅是傳授知識(shí)，更是陪伴和引導(dǎo)學(xué)生走過(guò)學(xué)習(xí)旅程的重要伙伴。
家教崗位職責(zé)范文
第1篇 出國(guó)家教崗位職責(zé)
我單位是赴歐美國(guó)際家教中心中國(guó)辦事處,向全國(guó)誠(chéng)招赴歐美工作國(guó)際家教,現(xiàn)將申請(qǐng)國(guó)際家教具體情況公布如下:一、目標(biāo)國(guó)家(前往國(guó)家)美國(guó)、德國(guó)、法國(guó)、挪威、奧地利、瑞典、丹麥、荷蘭、比利時(shí)、冰島等發(fā)達(dá)國(guó)家。二、工作內(nèi)容和待遇1.工作內(nèi)容輔導(dǎo)兒童基本的行為規(guī)范,要求尊重家庭習(xí)慣及該國(guó)文化習(xí)俗,遵守前往國(guó)家的法律。國(guó)際家教每天的工作范圍:a. 輔導(dǎo)兒童基本的行為規(guī)范,輔導(dǎo)其家庭作業(yè)。b. 接送兒童上下學(xué)(可開(kāi)車(chē))。c. 教授兒童完成作業(yè)和練習(xí)。d. 和兒童一起散步或做鍛煉及體育活動(dòng)。2
第2篇 家教崗位職責(zé)
大區(qū)經(jīng)理(家教) 任職要求:
1. 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,年齡32歲以下;
2. 4年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),2年以上銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn);有電教領(lǐng)域市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 接受過(guò)系統(tǒng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,成長(zhǎng)性好;
4. 有很強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力、解決和分析問(wèn)題的能力;
5. 有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、有較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)欲望者優(yōu)先;
6. 自信、有激情,事業(yè)心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神,愿意與公司長(zhǎng)期發(fā)展。
崗位職責(zé):
1. 根據(jù)公司制定的銷(xiāo)售計(jì)劃,全面具體地負(fù)責(zé)管理指定地區(qū)的銷(xiāo)售工作;
2. 掌握所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì),并根據(jù)市場(chǎng)變化情況,提出具體的區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃方案,以及具體營(yíng)銷(xiāo)工作流程和細(xì)則;
3. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商的管理,與該地區(qū)主要經(jīng)銷(xiāo)商建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)該地區(qū)空白市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)工作;
4. 負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域業(yè)務(wù)員的管理,負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)代表的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績(jī)效考核和監(jiān)督、檢查;
5. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理;
6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司整體銷(xiāo)售策略與所轄地區(qū)營(yíng)銷(xiāo)特點(diǎn)的矛盾沖突,靈活運(yùn)用公司營(yíng)銷(xiāo)和價(jià)格政策。 任職要求:
1. 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,年齡32歲以下;
2. 4年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),2年以上銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn);有電教領(lǐng)域市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 接受過(guò)系統(tǒng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,成長(zhǎng)性好;
4. 有很強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力、解決和分析問(wèn)題的能力;
5. 有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、有較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)欲望者優(yōu)先;
6. 自信、有激情,事業(yè)心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神,愿意與公司長(zhǎng)期發(fā)展。
崗位職責(zé):
1. 根據(jù)公司制定的銷(xiāo)售計(jì)劃,全面具體地負(fù)責(zé)管理指定地區(qū)的銷(xiāo)售工作;
2. 掌握所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì),并根據(jù)市場(chǎng)變化情況,提出具體的區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃方案,以及具體營(yíng)銷(xiāo)工作流程和細(xì)則;
3. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商的管理,與該地區(qū)主要經(jīng)銷(xiāo)商建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)該地區(qū)空白市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)工作;
4. 負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域業(yè)務(wù)員的管理,負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)代表的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績(jī)效考核和監(jiān)督、檢查;
5. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理;
6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司整體銷(xiāo)售策略與所轄地區(qū)營(yíng)銷(xiāo)特點(diǎn)的矛盾沖突,靈活運(yùn)用公司營(yíng)銷(xiāo)和價(jià)格政策。
第3篇 職業(yè)教育/培訓(xùn)/家教崗位職責(zé)以及職位要求
家教是指被個(gè)別家庭以特定的報(bào)酬聘為私人教師的從業(yè)者，全稱(chēng)為家庭教師，香港則稱(chēng)上門(mén)導(dǎo)師。家教教師一般由在職老師、專(zhuān)職家教構(gòu)成，負(fù)責(zé)補(bǔ)習(xí)功課，或者是教授某些技能，例如樂(lè)器、語(yǔ)言等。
職業(yè)教育/培訓(xùn)/家教職位要求
1.擁有專(zhuān)業(yè)的外表和較好的形象氣質(zhì)；
2.工作高效，能對(duì)客戶(hù)產(chǎn)生一定的思維沖擊和洗禮，幫助客戶(hù)有效提升進(jìn)步；
3.身體素質(zhì)好，能適應(yīng)經(jīng)常性出差講課；
4.擅長(zhǎng)領(lǐng)域廣泛，如團(tuán)隊(duì)建設(shè)、企業(yè)內(nèi)部流程改造、溝通學(xué)、lt思維管理、執(zhí)行力提升、個(gè)人激勵(lì)、職業(yè)生涯開(kāi)發(fā)和規(guī)劃、成功學(xué)等；
5.嚴(yán)肅而不淡漠，善于與學(xué)員交流；
6.掌握一定的培訓(xùn)技能，能吸引學(xué)員的興趣，提高注意力；
7.學(xué)無(wú)止境，有較強(qiáng)的自我提高意識(shí)；
8.擁有相關(guān)的從業(yè)資格證書(shū)。
職業(yè)教育/培訓(xùn)/家教崗位職責(zé)
1.具有一定的家教經(jīng)驗(yàn)；
2.把握教學(xué)原則和教育規(guī)律；
3.熟練掌握所教內(nèi)容，并擁有良好的概括分析能力；
4.有良好的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德，關(guān)愛(ài)學(xué)生。
第4篇 幼兒家教崗位職責(zé)任職要求
幼兒家教崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1.接送孩子(早7:30-晚8:00);2.負(fù)責(zé)輔導(dǎo)幼兒學(xué)前班學(xué)生做作業(yè)跟教學(xué)。3.雙休;4.具體工作安排面談，工資可以面談!
任職要求:1.中轉(zhuǎn)及以上學(xué)歷;2.有過(guò)輔導(dǎo)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.無(wú)不良嗜好，老實(shí)本分;
幼兒家教崗位
第5篇 中學(xué)家教崗位職責(zé)任職要求
中學(xué)家教崗位職責(zé)
萬(wàn)萬(wàn)教育——最家教有16000多名在職老師和大學(xué)生家教資源，服務(wù)學(xué)員7000多人次，絕不是那種雜牌子教育機(jī)構(gòu)。創(chuàng)業(yè)初期在電子科大沙河校區(qū)孵化園，目前搬遷到四川大學(xué)華西校區(qū)科技樓，實(shí)體上每個(gè)月上課人次20到30人，上門(mén)一對(duì)一教學(xué)每個(gè)月新增上百人次。目前團(tuán)隊(duì)中有交大研究生、川大研究生、清華大學(xué)、師范大學(xué)畢業(yè)的教育行業(yè)愛(ài)好者。期待你的加入，讓萬(wàn)萬(wàn)教育——最家教更加走向正規(guī)化、管理化、服務(wù)化和被家長(zhǎng)認(rèn)可化的道路。
中學(xué)數(shù)學(xué)家教崗位職責(zé):備課，磨課，上課等。
任職要求:熱愛(ài)教育事業(yè)，有親和力，語(yǔ)言表達(dá)清晰，經(jīng)驗(yàn)不限，有較強(qiáng)數(shù)學(xué)教學(xué)能力者優(yōu)先。
第6篇 語(yǔ)文家教崗位職責(zé)任職要求
語(yǔ)文家教崗位職責(zé)
工作職責(zé):輔導(dǎo)三至六年級(jí)小學(xué)生提高作文寫(xiě)作水平，幫助學(xué)生提高閱讀興趣。
職位要求:有作文班輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。
語(yǔ)文家教崗位
第7篇 幼兒家教崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1.接送孩子(早7:30-晚8:00);2.負(fù)責(zé)輔導(dǎo)幼兒學(xué)前班學(xué)生做作業(yè)跟教學(xué)。3.雙休;4.具體工作安排面談,工資可以面談!
任職要求:1.中轉(zhuǎn)及以上學(xué)歷;2.有過(guò)輔導(dǎo)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.無(wú)不良嗜好,老實(shí)本分;
第8篇 數(shù)學(xué)家教老師崗位職責(zé)任職要求
數(shù)學(xué)家教老師崗位職責(zé)
1、輔導(dǎo)高中學(xué)生數(shù)學(xué)科目，使其成績(jī)提升。
任職要求:
1、年齡25-45歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、熟悉初中、高中數(shù)學(xué)課程內(nèi)容，有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、性格開(kāi)朗、大方得體，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有極強(qiáng)的耐心;
4、知識(shí)點(diǎn)講解通俗易懂，有較高的溝通能力，能讓孩子掌握知識(shí);
5、專(zhuān)業(yè)能力強(qiáng)，___。
數(shù)學(xué)家教老師崗位
第9篇 學(xué)生家教崗位職責(zé)任職要求
學(xué)生家教崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)初中以及高中生的數(shù)學(xué)功課輔導(dǎo)，懂日語(yǔ)優(yōu)先
學(xué)生家教崗位
第10篇 家教（數(shù)學(xué)）崗位職責(zé)任職要求
家教（數(shù)學(xué)）崗位職責(zé)
1、輔導(dǎo)初一一個(gè)小男孩的數(shù)學(xué)和英語(yǔ)
2、待遇面試
3、地點(diǎn):中原路與京廣路交叉口
家教（數(shù)學(xué)）崗位
第11篇 家教校長(zhǎng)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):平臺(tái)的日常管理 平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)管理和推廣管理
任職要求:1、本科以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn),三年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熱愛(ài)教育事業(yè),有很好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng);
4、具備很強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通和抗壓能力;
5、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,高效的執(zhí)行力;
6、具備較強(qiáng)的規(guī)劃和推進(jìn)能力,能根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略,制定市場(chǎng)銷(xiāo)售規(guī)劃、策略和行動(dòng)方案;
7、敏銳的市場(chǎng)洞察力和突出的市場(chǎng)拓展能力;
第12篇 家教校長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求
家教校長(zhǎng)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):平臺(tái)的日常管理平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)管理和推廣管理
任職要求:1、本科以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熱愛(ài)教育事業(yè)，有很好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng);
4、具備很強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通和抗壓能力;
5、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，高效的執(zhí)行力;
6、具備較強(qiáng)的規(guī)劃和推進(jìn)能力，能根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略，制定市場(chǎng)銷(xiāo)售規(guī)劃、策略和行動(dòng)方案;
7、敏銳的市場(chǎng)洞察力和突出的市場(chǎng)拓展能力;
家教校長(zhǎng)崗位
第13篇 全科家教崗位職責(zé)任職要求
全科家教崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、教育咨詢(xún)師和教育心理專(zhuān)家對(duì)學(xué)生進(jìn)行綜合學(xué)習(xí)測(cè)評(píng)，為每位孩子制定一套個(gè)性化的學(xué)習(xí)方案。
2、根據(jù)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)方案，為學(xué)生匹配合適的專(zhuān)職教師 + 重點(diǎn)校骨干教師;同時(shí)為學(xué)生配置一個(gè)“ 互動(dòng)學(xué)習(xí)平臺(tái)”。
3、周六周日教師面對(duì)面重點(diǎn)輔導(dǎo) ，周一至周五通過(guò)“互動(dòng)教學(xué)白板”教師天天互動(dòng)輔導(dǎo)，讓學(xué)習(xí)難題不過(guò)夜。
4、教務(wù)處按照學(xué)生的學(xué)習(xí)方案，實(shí)施教學(xué)目標(biāo)管理，每周指導(dǎo)監(jiān)督，查漏補(bǔ)缺、由點(diǎn)及面、專(zhuān)題提高;跟蹤學(xué)生學(xué)習(xí)效果，快速提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)
任職要求:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，師范教育等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、具有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、具有一定的管理經(jīng)驗(yàn)，親和力強(qiáng);
4、熟悉兒童生活習(xí)性，了解兒童心理;
5、具有一定的文藝表演能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐;
6、熱愛(ài)教育事業(yè)，工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)。
全科家教崗位
第14篇 漢語(yǔ)家教崗位職責(zé)任職要求
漢語(yǔ)家教崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
韓國(guó)領(lǐng)導(dǎo)隨行翻譯;
負(fù)責(zé)品牌的中國(guó)市場(chǎng)推廣及營(yíng)業(yè)管理;
處理領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù);
一對(duì)一教授韓國(guó)人漢語(yǔ);
任職要求:
精通韓語(yǔ);
適應(yīng)出差;
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
漢語(yǔ)家教崗位
第15篇 家政管理、別墅管家、月嫂、家教、保姆、護(hù)工、保潔等~（不在國(guó)內(nèi)）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：1.搞好業(yè)主室內(nèi)外的衛(wèi)生
2、做好周邊草坪、花木的管理；
3、嚴(yán)守業(yè)主、住宅、電話等相關(guān)保密信息；
4、配合業(yè)主做好相關(guān)的接待和服務(wù)工作；
5.照顧產(chǎn)婦、嬰兒護(hù)理等
職位要求： 1、年齡在45歲以下，責(zé)任心強(qiáng)、身體健康，無(wú)家庭負(fù)擔(dān)；
2、性格溫和，待人和善，聰明伶俐，能吃苦耐勞；
3、有住家衛(wèi)生清潔工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)做飯、會(huì)洗熨衣服的優(yōu)先；
4、品德等綜合素質(zhì)佳；
5、能接受新鮮事物、熟練使用家用電器
第16篇 暑假家教崗位職責(zé)任職要求
暑假家教崗位職責(zé)
1.要有耐心，愛(ài)小朋友，不辱罵學(xué)生，不打罵孩子。
2.有拼音，珠心算，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，
3.有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
4.能與家長(zhǎng)熟練溝通。
5. 住址盡量在鎮(zhèn)?；蛘吒浇?。
6.工作需耐心負(fù)責(zé)，能長(zhǎng)期全職者優(yōu)先考慮。
暑假家教崗位
第17篇 數(shù)理化家教崗位職責(zé)任職要求
數(shù)理化家教崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)高中課程的教授工作;
2.負(fù)責(zé)高中課程的策劃、設(shè)計(jì)及編寫(xiě)工作;
3.負(fù)責(zé)制定學(xué)生的學(xué)習(xí)計(jì)劃，教授學(xué)習(xí)方法;
任職資格:
1.熱愛(ài)教育事業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任感和良好的職業(yè)道德;
2.國(guó)家正規(guī)院校教育背景，本科及以上學(xué)歷，畢業(yè)院校98五，21一;
3.具有教學(xué)理論功底，有一定的領(lǐng)悟能力;
5.具有良好的溝通能力、交流能力。
數(shù)理化家教崗位
第18篇 出國(guó)家教崗位職責(zé)任職要求
出國(guó)家教崗位職責(zé)
我單位是赴歐美國(guó)際家教中心中國(guó)辦事處，向全國(guó)誠(chéng)招赴歐美工作國(guó)際家教，現(xiàn)將申請(qǐng)國(guó)際家教具體情況公布如下:一、目標(biāo)國(guó)家(前往國(guó)家)美國(guó)、德國(guó)、法國(guó)、挪威、奧地利、瑞典、丹麥、荷蘭、比利時(shí)、冰島等國(guó)家。二、工作內(nèi)容和待遇1.工作內(nèi)容輔導(dǎo)兒童基本的行為規(guī)范，要求尊重家庭習(xí)慣及該國(guó)文化習(xí)俗，遵守前往國(guó)家的法律。國(guó)際家教每天的工作范圍:a.輔導(dǎo)兒童基本的行為規(guī)范，輔導(dǎo)其家庭作業(yè)。b.接送兒童上下學(xué)(可開(kāi)車(chē))。c.教授兒童完成作業(yè)和練習(xí)。d.和兒童一起散步或做鍛煉及體育活動(dòng)。2.待遇根據(jù)不同情況和家庭，國(guó)際家教獲得不同額度的月工資，擁有自己的單人間，吃住免費(fèi)，一些家庭可負(fù)擔(dān)國(guó)際家教在國(guó)外的語(yǔ)言班費(fèi)用，月票及人身保險(xiǎn)等費(fèi)用。國(guó)際家教享受的待遇主要會(huì)包括這些方面:a.每月3001000歐元的月工資(約合300010000人民幣月);b.自己?jiǎn)为?dú)的房間;c.同家庭共同進(jìn)餐;d.周末兩天的休息時(shí)間;e.人身保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn);f.一年擁有四周的帶薪假期，且可以和家庭一同度假;g.與家庭共同生活和使用汽車(chē)，有些家庭可為家教提供一部車(chē)專(zhuān)用;h.參加語(yǔ)言培訓(xùn);i.月票及手機(jī);j.自由支配工作以外的時(shí)間;k.參加其他社會(huì)活動(dòng)及體育活動(dòng);l.學(xué)習(xí)當(dāng)?shù)仫L(fēng)土人情，文化和歷史;我單位是赴歐美國(guó)際家教中心中國(guó)辦事處，向全國(guó)誠(chéng)招赴歐美工作國(guó)際家教，現(xiàn)將申請(qǐng)國(guó)際家教具體情況公布如下:一、目標(biāo)國(guó)家(前往國(guó)家)美國(guó)、德國(guó)、法國(guó)、挪威、奧地利、瑞典、丹麥、荷蘭、比利時(shí)、冰島等國(guó)家。二、工作內(nèi)容和待遇1.工作內(nèi)容輔導(dǎo)兒童基本的行為規(guī)范，要求尊重家庭習(xí)慣及該國(guó)文化習(xí)俗，遵守前往國(guó)家的法律。國(guó)際家教每天的工作范圍:a.輔導(dǎo)兒童基本的行為規(guī)范，輔導(dǎo)其家庭作業(yè)。b.接送兒童上下學(xué)(可開(kāi)車(chē))。c.教授兒童完成作業(yè)和練習(xí)。d.和兒童一起散步或做鍛煉及體育活動(dòng)。2.待遇根據(jù)不同情況和家庭，國(guó)際家教獲得不同額度的月工資，擁有自己的單人間，吃住免費(fèi)，一些家庭可負(fù)擔(dān)國(guó)際家教在國(guó)外的語(yǔ)言班費(fèi)用，月票及人身保險(xiǎn)等費(fèi)用。國(guó)際家教享受的待遇主要會(huì)包括這些方面:a.每月3001000歐元的月
出國(guó)家教崗位
第19篇 美術(shù)家教崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,掌握高效的學(xué)習(xí)方法;
2、一對(duì)一輔導(dǎo)小學(xué)生美術(shù)并詳細(xì)講解;
任職要求:
1、年齡18-30歲;
2、責(zé)任心強(qiáng),有親和力;
3、在職大學(xué)生優(yōu)生考慮。
4、薪資可再做溝通
第20篇 家教崗位職責(zé)以及職位要求
家教是職業(yè)的一種，被個(gè)別家庭以特定的報(bào)酬聘為私人教師的從業(yè)者。通常簡(jiǎn)稱(chēng)為家教，香港則稱(chēng)上門(mén)導(dǎo)師，而專(zhuān)門(mén)替學(xué)生補(bǔ)習(xí)的則稱(chēng)為上門(mén)補(bǔ)習(xí)導(dǎo)師。家教教師一般由在職老師、專(zhuān)職家教構(gòu)成。家庭教師通常負(fù)責(zé)補(bǔ)習(xí)功課，或者是或教授某些技能，例如樂(lè)器、語(yǔ)言等。
家教職位要求
1.具有一定的家教經(jīng)驗(yàn)；
2.把握教學(xué)原則和教育規(guī)律；
3.熟練掌握所教內(nèi)容，并擁有良好的概括分析能力；
4.有良好的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德，關(guān)愛(ài)學(xué)生。
家教崗位職責(zé)
1.評(píng)閱并批改學(xué)生的課堂作業(yè)、實(shí)驗(yàn)操作、專(zhuān)案、家庭作業(yè)和論文；
2.發(fā)起、促進(jìn)并主持課堂討論；
3.建立并維護(hù)人際關(guān)系，協(xié)調(diào)好家長(zhǎng)、學(xué)生與機(jī)構(gòu)之間的關(guān)系；
4.準(zhǔn)備課堂教材，如課程大綱、作業(yè)和講義；
5.透過(guò)閱讀近期文獻(xiàn)、與同事討論和參與專(zhuān)業(yè)組織或會(huì)議等方式來(lái)保持對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展的同步了解；
6.維護(hù)學(xué)生出缺席記錄、成績(jī)和其他必要記錄；
7.規(guī)劃、評(píng)估和修改課程、課程內(nèi)容、課程教材與教學(xué)方法；
8.編輯、實(shí)施并批改考卷，或?qū)⒋斯ぷ鞣峙山o他人。
