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亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)崗位職責(zé)4篇

更新時(shí)間:2024-05-19 查看人數(shù):85

亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)崗位是一個(gè)至關(guān)重要的角色,專注于策劃、設(shè)計(jì)和執(zhí)行新產(chǎn)品或現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)策略,以滿足市場(chǎng)需求并推動(dòng)公司業(yè)務(wù)的增長。這一職位的核心在于將創(chuàng)新理念轉(zhuǎn)化為切實(shí)可行的產(chǎn)品,通過深入市場(chǎng)研究和分析,確保亞馬遜的產(chǎn)品線始終處于行業(yè)前沿。

崗位職責(zé)要求

1. 深入理解消費(fèi)者需求,通過市場(chǎng)調(diào)查和數(shù)據(jù)分析,確定產(chǎn)品開發(fā)的方向和目標(biāo)。

2. 具備良好的項(xiàng)目管理技能,能有效協(xié)調(diào)跨部門資源,確保產(chǎn)品開發(fā)按計(jì)劃進(jìn)行。

3. 熟悉產(chǎn)品生命周期管理,從概念到上市的全過程,包括設(shè)計(jì)、原型制作、測(cè)試、生產(chǎn)及后期維護(hù)。

4. 具備出色的問題解決能力,能在遇到挑戰(zhàn)時(shí)迅速找到解決方案。

5. 對(duì)電商行業(yè)有深厚的理解,尤其是亞馬遜平臺(tái)的運(yùn)營規(guī)則和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。

6. 具備良好的商業(yè)敏感度,能洞察市場(chǎng)趨勢(shì),為產(chǎn)品定位提供戰(zhàn)略指導(dǎo)。

7. 能與供應(yīng)商、制造商和內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建立并保持良好的合作關(guān)系。

崗位職責(zé)描述

亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)人員需全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品的創(chuàng)意構(gòu)思、設(shè)計(jì)、開發(fā)和推廣,他們既是創(chuàng)新者,也是執(zhí)行者。他們的工作涉及到從零開始構(gòu)建新產(chǎn)品,或?qū)ΜF(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行迭代升級(jí),以提高用戶體驗(yàn),增加銷售潛力。他們需要與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)緊密合作,創(chuàng)造出吸引人的外觀和功能,同時(shí)與工程團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品的技術(shù)可行性。此外,他們還需與市場(chǎng)營銷部門協(xié)作,制定有效的推廣策略,確保產(chǎn)品的成功上市。

有哪些內(nèi)容

1. 市場(chǎng)研究:進(jìn)行競(jìng)品分析,了解消費(fèi)者行為,收集并分析用戶反饋,以確定產(chǎn)品開發(fā)的需求和機(jī)會(huì)。

2. 產(chǎn)品規(guī)劃:設(shè)定產(chǎn)品愿景,定義產(chǎn)品特性和功能,制定詳細(xì)的產(chǎn)品路線圖。

3. 產(chǎn)品設(shè)計(jì):與設(shè)計(jì)師合作,制定產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案,包括外觀、交互和用戶體驗(yàn)。

4. 項(xiàng)目管理:協(xié)調(diào)開發(fā)團(tuán)隊(duì),跟蹤進(jìn)度,解決開發(fā)過程中的問題,確保項(xiàng)目按時(shí)完成。

5. 生產(chǎn)協(xié)調(diào):與供應(yīng)鏈和制造合作伙伴溝通,確保產(chǎn)品質(zhì)量和成本控制,同時(shí)滿足生產(chǎn)時(shí)間表。

6. 測(cè)試與優(yōu)化:組織產(chǎn)品測(cè)試,收集用戶反饋,進(jìn)行必要的調(diào)整和優(yōu)化。

7. 上市推廣:與營銷團(tuán)隊(duì)合作,制定并執(zhí)行產(chǎn)品上市策略,包括定價(jià)、促銷和廣告活動(dòng)。

8. 后期評(píng)估:監(jiān)控產(chǎn)品銷售和用戶反饋,持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品性能,以適應(yīng)市場(chǎng)變化。

亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)崗位是公司成功的關(guān)鍵驅(qū)動(dòng)力,它需要對(duì)市場(chǎng)有敏銳的洞察力,對(duì)產(chǎn)品有深厚的造詣,以及卓越的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和項(xiàng)目管理能力。這個(gè)角色不僅需要?jiǎng)?chuàng)新思維,還需要執(zhí)行力和決策力,以確保亞馬遜的產(chǎn)品始終引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展。

亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)崗位職責(zé)范文

第1篇 亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)崗位職責(zé)

亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)專員 廣州藍(lán)深電子商務(wù)有限公司 廣州藍(lán)深電子商務(wù)有限公司,藍(lán)深貿(mào)易,藍(lán)深 崗位職責(zé):

1. 協(xié)助主管做品牌定位,根據(jù)部門整體戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營目標(biāo)制定產(chǎn)品線規(guī)劃并開展開發(fā)工作,尋找挖掘新產(chǎn)品線或新產(chǎn)品,不斷豐富完善產(chǎn)品線;

2. 負(fù)責(zé)所在品牌產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析,并通過成本核算篩選出目標(biāo)產(chǎn)品進(jìn)行供應(yīng)商開發(fā),控制新產(chǎn)品的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn);

3. 熟悉每款開發(fā)產(chǎn)品的特性,與設(shè)計(jì)部門or運(yùn)營同事緊密協(xié)作,確保對(duì)接人員對(duì)產(chǎn)品有充分理解,協(xié)助產(chǎn)品上架銷售;

4. 完善與產(chǎn)品相關(guān)的信息,如產(chǎn)品描述、產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)等。

任職要求:

1. 本科或以上學(xué)歷,英語四級(jí)或同等水平;

2. 性格開朗,有較強(qiáng)的責(zé)任心,工作積極主動(dòng),有目標(biāo)意識(shí),具有良好的邏輯能力,溝通表達(dá)能力,團(tuán)結(jié)協(xié)作能力;

3. 有ebay/amazon平臺(tái)跨境b2c行業(yè)經(jīng)驗(yàn)1年以上,有戶外運(yùn)動(dòng)類目產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4. 熟悉外貿(mào)電商產(chǎn)品開發(fā),有敏銳的眼光,并對(duì)產(chǎn)品周期與價(jià)格能有比較準(zhǔn)確的趨勢(shì)判斷與預(yù)測(cè);

5. 熱愛戶外運(yùn)動(dòng)者優(yōu)先考慮。

第2篇 亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)崗位職責(zé)任職要求

亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)崗位職責(zé)

亞馬遜產(chǎn)品開發(fā) 深圳萬百萬科技有限公司 深圳萬百萬科技有限公司,萬百萬 1.熟悉亞馬遜平臺(tái),通過對(duì)市場(chǎng)分析調(diào)研,開發(fā)高質(zhì)量、有潛力的產(chǎn)品;

2.了解amazon政策和規(guī)定以及產(chǎn)品所需相關(guān)認(rèn)證,懂得規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)品和各類侵權(quán)風(fēng)險(xiǎn),并了解該類

問題的應(yīng)對(duì)策略;

3.能獨(dú)立把握產(chǎn)品定位,擅于數(shù)據(jù)分析、評(píng)估、總結(jié)和調(diào)整,有開發(fā)主見;

4.定期定量完成新品開發(fā)任務(wù),并對(duì)自己開發(fā)產(chǎn)品進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和及時(shí)調(diào)整銷售策略.

任職要求:

1、具有2年以上亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉家居家紡類產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或具有同行大企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先;

3、具備數(shù)據(jù)分析及解讀能力,對(duì)于產(chǎn)品的市場(chǎng)動(dòng)向、趨勢(shì)有敏銳的洞察力,對(duì)產(chǎn)品的解決方案有成熟的判斷力;

4. 勇于表達(dá)善于溝通,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力,有良好的創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有創(chuàng)業(yè)拼搏激情。

上班時(shí)間:周一到周五

公司福利:

1、年度全體人員旅游!

2、年度全員免費(fèi)健康體檢!

3、公司多元化、豐富下午茶!

4、月度生日會(huì),壽星禮品!

5、員工俱樂部健身活動(dòng)!

......

亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)崗位

第3篇 亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)amazon平臺(tái)產(chǎn)品的市場(chǎng)信息的調(diào)查、收集和分析,尋找熱賣產(chǎn)品;

2、擴(kuò)充公司產(chǎn)品線,開發(fā)及采購適合在各外貿(mào)電商平臺(tái)銷售的新產(chǎn)品,并實(shí)時(shí)了解各個(gè)平臺(tái)的政策變化及各產(chǎn)品的同行信息;

3、對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)及時(shí)更新公司的采購價(jià)格、產(chǎn)品信息等,不斷尋找開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源,管理并協(xié)調(diào)好與供應(yīng)商的合作關(guān)系,保證產(chǎn)品質(zhì)量與售后服務(wù);

4、重點(diǎn)負(fù)責(zé)開發(fā)amazon新品,整理新品的賣點(diǎn)及依據(jù),提供給銷售同事詳細(xì)產(chǎn)品圖文,定期參與商品頁面的調(diào)整,避免侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán);

5、追蹤、搜集、分析、匯總及考察評(píng)估新產(chǎn)品的信息,核算產(chǎn)品成本,合理開發(fā)新產(chǎn)品,控制新產(chǎn)品的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn);

6、 統(tǒng)計(jì)分析新產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù),質(zhì)量反饋,收集分析市場(chǎng)情報(bào)及競(jìng)爭對(duì)手狀況,調(diào)整相關(guān)策略。

崗位要求:

學(xué)歷要求:高中

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:2年經(jīng)驗(yàn)

第4篇 亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)通過外貿(mào)電商平臺(tái),對(duì)相關(guān)產(chǎn)品市場(chǎng)進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析,尋找熱銷產(chǎn)品并制定開發(fā)計(jì)劃

2、對(duì)競(jìng)爭對(duì)手以及客戶需求分析并制定產(chǎn)品線布局

3、分析產(chǎn)品前景,做好價(jià)格控制,通過成本核算篩選出目標(biāo)產(chǎn)品,進(jìn)行供應(yīng)商開發(fā)并控制新產(chǎn)品的質(zhì)量

4、新產(chǎn)品測(cè)試和撰寫試用報(bào)告,并給出開發(fā)建議

5、提取產(chǎn)品賣點(diǎn),做好產(chǎn)品特性,即產(chǎn)品參數(shù)、性能、材料、結(jié)構(gòu)、工藝等的描述

跟進(jìn)產(chǎn)品上架進(jìn)程,跟進(jìn)新產(chǎn)品銷售情況,對(duì)銷售反映的問題及時(shí)處理

6、供應(yīng)商聯(lián)系:通過線上和線下方式尋求合適供應(yīng)商,審核供應(yīng)商資質(zhì),篩選合適的供應(yīng)商,跟供應(yīng)商進(jìn)行價(jià)格和交期等各方面的談判,審核與寄還供應(yīng)商提供的樣品;與供應(yīng)商聯(lián)系,維護(hù)老產(chǎn)品的包裝、材質(zhì)問題;

7、做好供應(yīng)商和產(chǎn)品方面的信息完善和管理

在職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上;

2、熟悉外貿(mào)電子商務(wù),有產(chǎn)品開發(fā)、基本采購工作經(jīng)驗(yàn)或電子商務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟悉亞馬遜銷售平臺(tái),熟悉供應(yīng)市場(chǎng),具備工廠供應(yīng)商資源;

4、能夠?qū)κ袌?chǎng)發(fā)展趨勢(shì)和銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,對(duì)未來市場(chǎng)的進(jìn)行預(yù)測(cè);

5、有成本核算,競(jìng)爭對(duì)手監(jiān)控意識(shí);

6、對(duì)新產(chǎn)品的商業(yè)嗅覺敏銳以及思維邏輯能力強(qiáng);能夠熟練操作辦公軟件。

亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)崗位職責(zé)4篇

崗位職責(zé)是什么亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)崗位是一個(gè)至關(guān)重要的角色,專注于策劃、設(shè)計(jì)和執(zhí)行新產(chǎn)品或現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)策略,以滿足市場(chǎng)需求并推動(dòng)公司業(yè)務(wù)的增長。這一職位的核心在于將創(chuàng)新
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