監(jiān)事崗位職責(zé)5篇

崗位職責(zé)是什么

監(jiān)事，作為公司治理結(jié)構(gòu)中的重要角色，主要負(fù)責(zé)監(jiān)督公司的運(yùn)營和管理活動(dòng)，確保企業(yè)行為符合法律法規(guī)及公司章程，保障股東權(quán)益，維護(hù)公司健康穩(wěn)定的發(fā)展。

崗位職責(zé)要求

1. 具備法律知識(shí)：監(jiān)事需熟悉公司法、證券法等相關(guān)法律法規(guī)，以便在日常工作中準(zhǔn)確判斷公司行為的合法性。

2. 獨(dú)立判斷能力：能夠獨(dú)立地對(duì)公司的決策和操作進(jìn)行評(píng)估，不受其他職務(wù)的影響。

3. 財(cái)務(wù)素養(yǎng)：理解財(cái)務(wù)報(bào)表，有能力識(shí)別潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

4. 溝通協(xié)調(diào)：與董事會(huì)、管理層及股東保持良好溝通，及時(shí)反饋問題并提出建議。

5. 誠信盡責(zé)：堅(jiān)守職業(yè)道德，以公司整體利益為重，忠實(shí)履行職責(zé)。

崗位職責(zé)描述

監(jiān)事的主要工作包括但不限于以下幾個(gè)方面：

1. 監(jiān)督公司經(jīng)營：審查公司的業(yè)務(wù)活動(dòng)，確保其符合法律法規(guī)和公司章程，防止不合規(guī)行為。

2. 審核財(cái)務(wù)報(bào)告：核實(shí)財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，防止財(cái)務(wù)欺詐。

3. 維護(hù)股東權(quán)益：代表股東利益，參與公司重大事項(xiàng)的決策，確保股東權(quán)益不受損害。

4. 內(nèi)部控制評(píng)估：評(píng)估公司內(nèi)部控制制度的有效性，提出改進(jìn)建議。

5. 異常情況報(bào)告：發(fā)現(xiàn)公司運(yùn)營中的異常情況，及時(shí)向董事會(huì)、股東會(huì)報(bào)告，并提出解決方案。

6. 法律咨詢：為公司提供法律咨詢，確保公司在法律框架內(nèi)運(yùn)行。

有哪些內(nèi)容

1. 參與公司會(huì)議：出席董事會(huì)會(huì)議，審議并投票決定重大事項(xiàng)。

2. 制定監(jiān)事業(yè)務(wù)計(jì)劃：根據(jù)公司情況，制定監(jiān)事年度工作計(jì)劃和目標(biāo)。

3. 審計(jì)監(jiān)督：組織內(nèi)部審計(jì)，對(duì)公司的財(cái)務(wù)、運(yùn)營等方面進(jìn)行定期或不定期的審計(jì)。

4. 報(bào)告編寫與提交：編寫并向股東會(huì)提交年度監(jiān)事工作報(bào)告，詳細(xì)說明監(jiān)督情況和發(fā)現(xiàn)的問題。

5. 法律糾紛處理：協(xié)助處理公司面臨的法律糾紛，參與訴訟或仲裁過程。

6. 員工培訓(xùn)：參與員工的法律意識(shí)培訓(xùn)，提高員工的法制觀念。

監(jiān)事的工作旨在通過專業(yè)監(jiān)督，提升公司的治理水平，預(yù)防潛在風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)公司的長期穩(wěn)定發(fā)展。這一角色需要具備深厚的法律基礎(chǔ)、敏銳的洞察力和強(qiáng)烈的責(zé)任感，以確保公司的各項(xiàng)活動(dòng)始終在合法、合規(guī)的軌道上運(yùn)行。

監(jiān)事崗位職責(zé)范文

第1篇 家具公司監(jiān)事會(huì)部門崗位職責(zé)

家具公司監(jiān)事會(huì)部門崗位職責(zé)

對(duì)誰負(fù)責(zé):對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé);

主要職責(zé):

1.檢查公司的業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)狀況,查閱賬簿和其它會(huì)計(jì)資料,并有權(quán)要求執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的董事和總經(jīng)理報(bào)告公司的業(yè)務(wù)情況;

2.對(duì)董事、經(jīng)理執(zhí)行公司職務(wù),對(duì)違反法律、法規(guī)或公司章程的行為進(jìn)行監(jiān)督;

3.當(dāng)董事和經(jīng)理的行為損害公司的利益時(shí),要求董事和經(jīng)理予以糾正;

4.核對(duì)董事會(huì)擬提交股東大會(huì)的會(huì)計(jì)報(bào)告、營業(yè)報(bào)告和利潤分配方案等財(cái)務(wù)資料,發(fā)現(xiàn)疑問可以以公司名義委托注冊(cè)會(huì)計(jì)師、執(zhí)行審計(jì)師幫助復(fù)審;

5.提議召開臨時(shí)股東大會(huì);

6.代表公司與董事交涉或?qū)Χ缕鹪V;

7.公司章程規(guī)定的其他職權(quán);

8.監(jiān)事會(huì)主席或監(jiān)事代表列席董事會(huì)會(huì)議;

9.監(jiān)事不得兼任董事、經(jīng)理及其他高級(jí)管理職務(wù)

10.負(fù)責(zé)對(duì)公司重大事項(xiàng)及方案的檢查、監(jiān)督

第2篇 物業(yè)管理公司副總經(jīng)理(監(jiān)事)崗位職責(zé)

物業(yè)管理公司副總經(jīng)理(監(jiān)事)崗位職責(zé)

一、按照分工負(fù)責(zé)的原則,對(duì)公司市場開發(fā)、新設(shè)項(xiàng)目、財(cái)務(wù)活動(dòng)實(shí)施管理。

二、根據(jù)公司經(jīng)營管理目標(biāo),采取有效措施,確保分管項(xiàng)目,分管職能部門的實(shí)施開展、作用發(fā)揮。做到開源節(jié)流,規(guī)避經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)、增收創(chuàng)益、

三、負(fù)責(zé)審定公司發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)營套項(xiàng)目規(guī)劃,新增管理項(xiàng)目規(guī)劃,協(xié)助總經(jīng)理正確決策。

四、負(fù)責(zé)相關(guān)信息資源、公共關(guān)系資源的儲(chǔ)備、建檔、論證、考查,為行業(yè)的拓展、決策奠定基礎(chǔ)。

五、負(fù)責(zé)審定公司年度費(fèi)用開支,各片區(qū)、各部門預(yù)算,在分工的范圍內(nèi)簽核費(fèi)用開支。

六、重大財(cái)務(wù)活動(dòng),堅(jiān)持共同把關(guān)原則,協(xié)助總經(jīng)理提交報(bào)告,供公司董事會(huì)研究決定。

七、負(fù)責(zé)提交年度經(jīng)營配套項(xiàng)目、新增管理項(xiàng)目、財(cái)務(wù)管理狀況報(bào)告。

第3篇 監(jiān)事會(huì)主席崗位職責(zé)

4.1? 主持監(jiān)事會(huì)日常工作，召集和主持監(jiān)事會(huì)會(huì)議。

4.2? 向股東會(huì)報(bào)告工作。

4.3? 參加公司行政領(lǐng)導(dǎo)成員辦公會(huì)和董事會(huì)會(huì)議等，參與公司基本管理制度制訂、修訂和對(duì)重大問題的決策討論，并對(duì)討論重大問題的過程進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)董事會(huì)決議事項(xiàng)提出質(zhì)詢或者建議。

4.4? 檢查公司財(cái)務(wù)執(zhí)行情況，必要時(shí)可以進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)查。

4.5? 對(duì)公司中、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)違反法律、法規(guī)、公司章程或者股東會(huì)決議的董事、高級(jí)管理人員提出罷免的建議，必要時(shí)依法提起訴訟。

4.6? 組織對(duì)董事、高級(jí)管理人員進(jìn)行質(zhì)詢，當(dāng)董事、高級(jí)管理人員的行為損害公司的利益時(shí)，要求董事、高級(jí)管理人員予以糾正，對(duì)損害公司利益的行為提出處理措施，并監(jiān)督執(zhí)行到位。參與對(duì)中層以上管理人員和后備人才的考察、培養(yǎng)。

4.7? 提議召開臨時(shí)股東會(huì)會(huì)議，在董事會(huì)不履行公司法規(guī)定的召集和主持股東會(huì)會(huì)議職責(zé)時(shí)召集和主持股東會(huì)會(huì)議。

4.8? 收集和提出有關(guān)提案，組織相應(yīng)的調(diào)查研究，審核調(diào)查報(bào)告。

4.9? 發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營情況異常，可以進(jìn)行調(diào)查。接受股東、職工對(duì)公司中、高級(jí)管理人員的指控，并組織相應(yīng)的調(diào)查，依法保護(hù)公司和股東、職工的合法權(quán)益。

4.10? 負(fù)責(zé)公司有關(guān)法律事務(wù)。負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)班子分工的其它工作。

第4篇 專業(yè)合作社執(zhí)行監(jiān)事崗位職責(zé)

農(nóng)民專業(yè)合作社執(zhí)行監(jiān)事崗位職責(zé)

一、主持監(jiān)事會(huì)的全面工作,組織召開監(jiān)事會(huì);

二、向成員大會(huì)或成員代表大會(huì)作監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告;

三、監(jiān)督理事會(huì)及管理工作人員的職責(zé)履行、制度執(zhí)行情況;

四、監(jiān)督檢查合作社生產(chǎn)計(jì)劃、營銷計(jì)劃的完成情況,資金積累及盈余分配情況;

五、監(jiān)督檢查合作社資金運(yùn)轉(zhuǎn)、費(fèi)用開支和社務(wù)公開情況;

六、代表監(jiān)事會(huì)建議召開臨時(shí)理事會(huì)、成員大會(huì)或成員代表大會(huì);

七、履行成員大會(huì)或成員代表大會(huì)、監(jiān)事會(huì)授予的其它職權(quán)。

第5篇 監(jiān)事崗位職責(zé)

外派董監(jiān)事管理崗(戰(zhàn)略規(guī)劃部) 建投嘉昱實(shí)業(yè)投資發(fā)展股份有限公司 建投嘉昱實(shí)業(yè)投資發(fā)展股份有限公司,建投嘉昱,建銀發(fā)展,建銀實(shí)業(yè)投資發(fā)展股份有限公司,建投嘉昱 崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)制定公司外派董監(jiān)事制度,督導(dǎo)落實(shí);

2.制定公司外派董監(jiān)事年度工作計(jì)劃、任務(wù)目標(biāo),并分解落實(shí)相關(guān)任務(wù)及監(jiān)控完成;

3.負(fù)責(zé)公司外派董監(jiān)事培訓(xùn)及管理工作;

4.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);

2.三年及以上企業(yè)董監(jiān)事工作經(jīng)驗(yàn),熟悉現(xiàn)代化企業(yè)的系統(tǒng)運(yùn)作和管理,有房地產(chǎn)業(yè)、金融業(yè)、資產(chǎn)管理以及大型控股集團(tuán)企業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.熟練掌握國家、行業(yè)有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、政策等有關(guān)規(guī)章制度;

4.具備扎實(shí)的項(xiàng)目分析、判斷、運(yùn)營和管控能力;

5.身體健康,中共黨員及有北京市戶口的優(yōu)先考慮。