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崗位職責(zé)是什么
掘進(jìn)隊隊長是礦山開采作業(yè)中關(guān)鍵的領(lǐng)導(dǎo)角色，負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)團隊進(jìn)行地下掘進(jìn)工作，確保安全、高效地推進(jìn)礦產(chǎn)資源的開發(fā)。
崗位職責(zé)要求
1. 掌握礦業(yè)工程知識，熟悉地質(zhì)構(gòu)造、采礦方法及掘進(jìn)工藝。
2. 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力，能激發(fā)團隊積極性。
3. 熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)程。
4. 具備應(yīng)對突發(fā)情況的能力，能迅速做出決策。
5. 擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，與各部門保持有效合作。
崗位職責(zé)描述
作為掘進(jìn)隊隊長，主要任務(wù)是規(guī)劃和執(zhí)行掘進(jìn)作業(yè)計劃，確保工程質(zhì)量和進(jìn)度符合預(yù)期。這包括但不限于：
1. 制定并實施掘進(jìn)作業(yè)方案，優(yōu)化施工流程。
2. 監(jiān)督設(shè)備運行狀態(tài)，確保設(shè)備安全、高效運作。
3. 定期進(jìn)行安全檢查，消除安全隱患，預(yù)防事故的發(fā)生。
4. 培訓(xùn)和指導(dǎo)隊員，提高他們的技能水平和安全意識。
5. 及時解決現(xiàn)場問題，協(xié)調(diào)資源，保證工程順利進(jìn)行。
6. 與上級管理層溝通，報告工作進(jìn)展和遇到的問題。
有哪些內(nèi)容
1. 工程管理：負(fù)責(zé)制定掘進(jìn)作業(yè)的詳細(xì)計劃，包括巷道設(shè)計、爆破方案等，并監(jiān)督執(zhí)行。
2. 安全管理：落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，定期進(jìn)行安全培訓(xùn)，確保作業(yè)人員遵守安全規(guī)定。
3. 人員調(diào)度：合理調(diào)配人力資源，確保隊伍的高效運作，同時關(guān)注員工的身心健康。
4. 設(shè)備維護(hù)：負(fù)責(zé)掘進(jìn)設(shè)備的日常保養(yǎng)和故障排除，確保設(shè)備良好運行。
5. 技術(shù)指導(dǎo)：為團隊提供技術(shù)支持，解決施工過程中遇到的技術(shù)難題。
6. 質(zhì)量控制：對掘進(jìn)工程質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，確保符合礦山開采標(biāo)準(zhǔn)。
7. 協(xié)調(diào)溝通：與地質(zhì)、通風(fēng)、排水等部門協(xié)作，共同保障礦山整體運營的穩(wěn)定。
掘進(jìn)隊隊長的角色是多方面的，既要具備技術(shù)專長，又要擅長團隊管理，通過全面而細(xì)致的工作，確保掘進(jìn)作業(yè)的安全、高效，為礦山的持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
掘進(jìn)隊隊長崗位職責(zé)范文
第1篇 掘進(jìn)隊隊長防突崗位職責(zé)
1、熟悉掌握防突知識，認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)防突的各項規(guī)定、指令、方針，按照防治煤與瓦斯突出規(guī)定和防突設(shè)計有關(guān)要求進(jìn)行工作 。全面負(fù)責(zé)本隊的防突安全工作。
2、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，了解本掘進(jìn)面的安全生產(chǎn)條件、運輸條件等，統(tǒng)一協(xié)調(diào)各班組正規(guī)作業(yè)和防突工作的協(xié)調(diào)配合，促進(jìn)安全生產(chǎn)。
3、掘進(jìn)工作面進(jìn)、回風(fēng)巷必須加強維修，確保暢通。
4、監(jiān)督本掘進(jìn)面（或區(qū)段）的防突安全工作。
5、負(fù)責(zé)組織好班前會，對本隊的入井人員進(jìn)行相關(guān)防突知識培訓(xùn)。
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督本隊的防突工作中作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程、安全規(guī)程及各種規(guī)章制度的執(zhí)行情況，督促作業(yè)人員認(rèn)真實施。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他防突工作任務(wù)。
第2篇 掘進(jìn)隊隊長、副隊長瓦斯治理崗位職責(zé)
一、掘進(jìn)隊管理干部是本單位掘進(jìn)區(qū)域內(nèi)作業(yè)安全生產(chǎn)的責(zé)任人，對本掘進(jìn)作業(yè)范圍內(nèi)的“一通三防”方案及措施的落實負(fù)責(zé)。
二、對本掘進(jìn)作業(yè)范圍內(nèi)的通風(fēng)設(shè)施的衛(wèi)生負(fù)責(zé)，保證通風(fēng)設(shè)施完好并正常使用。
三、對本掘進(jìn)作業(yè)范圍內(nèi)的防塵設(shè)施愛護(hù)、正常使用負(fù)責(zé)，杜絕煤塵、瓦斯積聚現(xiàn)象。
四、保證本掘進(jìn)作業(yè)范圍內(nèi)的監(jiān)測設(shè)備的完好和正常使用，杜絕瓦斯事故。
五、保證本掘進(jìn)工作面生產(chǎn)范圍內(nèi)的監(jiān)測設(shè)備的完好和正常使用，杜絕瓦斯事故。
六、對本掘進(jìn)工作面生產(chǎn)范圍內(nèi)的局扇及其開關(guān)、風(fēng)筒保證正常使用，杜絕人為破壞。
第3篇 掘進(jìn)隊隊長崗位職責(zé)
1、對本隊安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)，是本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任者。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針和安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，嚴(yán)格按煤礦“三大規(guī)程”和安全措施組織生產(chǎn)，做到安全地完成公司下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)。
3、堅持經(jīng)常深入井下生產(chǎn)現(xiàn)場，靠前指揮，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決。
4、負(fù)責(zé)組織員工每周一次安全學(xué)習(xí)，包括傳達(dá)上級安全生產(chǎn)指示精神和學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)方面的知識及規(guī)程、措施等，不斷提高員工安全生產(chǎn)的意識。
5、針對本隊生產(chǎn)中存在問題，及時主持召開隊委會，研究討論解決的措施、方案。
6、嚴(yán)格按安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求管理現(xiàn)場，夯實安全基礎(chǔ)，使員工養(yǎng)成按標(biāo)準(zhǔn)干活的習(xí)慣。
7、堅持“三不生產(chǎn)”原則，杜絕違章指揮。督促員工按章作業(yè)，防止蠻干和冒險作業(yè)，并帶頭遵守勞動紀(jì)律。
8、充分發(fā)揮隊內(nèi)群團監(jiān)督作用，狠反“三違”強化員工安全生產(chǎn)意識。
9、落實管轄范圍內(nèi)的“一通三防”責(zé)任，杜絕“一通三防”事故。
第4篇 掘進(jìn)隊隊長安全生產(chǎn)崗位職責(zé)
掘進(jìn)隊隊長是本連隊的安全第一責(zé)任者，負(fù)責(zé)對本連隊在巷道掘進(jìn)過程的安全生產(chǎn)管理工作。掘進(jìn)隊隊長必須掌握煤礦安全生產(chǎn)專業(yè)知識，依法經(jīng)過培訓(xùn)，取得安全資格證，并持證上崗。掘進(jìn)隊隊長必須合理的組織施工，保證安全。
（一）、崗位職責(zé)
第1條 保證在巷道掘進(jìn)過程中遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。
第2條 協(xié)調(diào)好各掘進(jìn)隊（班、組）的工作，嚴(yán)格按照“掘進(jìn)工作面作業(yè)規(guī)程”、安全措施的規(guī)定組織施工。
第3條 根據(jù)煤礦制定的各項工作標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，組織掘進(jìn)工作面的施工。
第4條 組織好班前會，及時安排有關(guān)工作，傳達(dá)安全生產(chǎn)的規(guī)定、通知、會議要求。
第5條 根據(jù)實際情況定期組織召開安全會議，及時研究、解決施工中遇到的問題。
第6條 合理調(diào)配各工種操作人員，合理組織施工。
第7條 按規(guī)定為操作人員配齊工具、安全用品等。
第8條 安排掘進(jìn)班組施工以前，必須為其備齊支護(hù)材料、臨時支護(hù)材料等。
第9條 負(fù)責(zé)組織制定掘進(jìn)工作面各操作崗位責(zé)任制和各項管理制度，并按規(guī)定進(jìn)行考核。
第10條 及時組織安全質(zhì)量檢查，排查和處理現(xiàn)場存在的重大問題和隱患。
第11條 參加安全生產(chǎn)辦公會議，并對掘進(jìn)施工現(xiàn)場的具體問題提出主導(dǎo)意見。
第12條 負(fù)責(zé)“掘進(jìn)工作面作業(yè)規(guī)程”、安全技術(shù)措施的落實。
第13條 定期組織職工進(jìn)行安全業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，開展區(qū)隊安全教育，組織好班組安全教育。
第14條 組織好本隊的新工人簽訂師徒合同，并監(jiān)督執(zhí)行。
第15條 負(fù)責(zé)本隊特種作業(yè)人員持證上崗的監(jiān)督、管理。
第16條 組織進(jìn)行事故分析、“三違”分析，切實提高從業(yè)人員按章作業(yè)的意識。
第17條 要如實、及時匯報安全事故，協(xié)助、積極配合事故調(diào)查處理，落實事故防范措施。
第18條 組織落實掘進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
第19條 每班至少組織一次本工區(qū)隱患排查，及時排查安全隱患，并組織治理。
第20條 外出期間必須明確專人代行職權(quán)。
第21條 必須盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。
（二）、責(zé)任追究
第22條 有下列行為之一的，給予掘進(jìn)隊隊長警告處分；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
（一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；
（二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；
（三）對重大事故預(yù)兆或已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的；
（四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
第23條 煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予掘進(jìn)隊隊長降級直至開除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
（一）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；
（二）偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的；
（三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。
第24條 在本隊內(nèi)發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時，掘進(jìn)隊隊長不立即組織搶救或者在事故調(diào)查處理期間擅離職守或者逃匿的，給予降職、撤職的處分；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。
對本隊的生產(chǎn)安全事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，依照前款規(guī)定進(jìn)行處罰。
第25條 未及時組織進(jìn)行掘進(jìn)隊重大事故隱患排查的，給予記過直至撤職處分。
對排查出的重大事故隱患未采取措施進(jìn)行治理的，給予記大過直至撤職的處分。
對排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予撤職直至開除的處分。
第26條 掘進(jìn)隊在生產(chǎn)過程中未認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范的，掘進(jìn)隊隊長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。
第27條 對本隊掘進(jìn)工作面的安全生產(chǎn)管理負(fù)直接責(zé)任。
第28條 未組織制定本區(qū)隊各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項管理制度，或未按規(guī)定進(jìn)行考核的，掘進(jìn)隊隊長負(fù)直接責(zé)任。
第29條 在掘進(jìn)過程中，沒有按照“掘進(jìn)工作面作業(yè)規(guī)程”的有關(guān)規(guī)定組織施工，掘進(jìn)隊隊長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。
第30條 不能夠保證各崗位操作人員齊全，或本隊有特種作業(yè)人員無證上崗的，掘進(jìn)隊隊長負(fù)直接責(zé)任。
第31條 未及時組織職工進(jìn)行安全學(xué)習(xí)，開展區(qū)、隊安全教育，或未要求組織好班組安全教育，掘進(jìn)隊隊長負(fù)直接責(zé)任。
第32條 掘進(jìn)工作面的支護(hù)質(zhì)量、巷道成形等達(dá)不到規(guī)定要求的，掘進(jìn)隊隊長負(fù)直接責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
第33條 沒有組織好掘進(jìn)工區(qū)的班前會，認(rèn)真分析每日的工作重點，掘進(jìn)隊隊長負(fù)直接責(zé)任。
第34條 未及時發(fā)現(xiàn)、整改掘進(jìn)工作面的安全隱患，掘進(jìn)隊隊長負(fù)直接責(zé)任。
第35條 決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，掘進(jìn)隊隊長負(fù)直接責(zé)任。
第36條 發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風(fēng)量、溫度以及有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求，但未及時采取相關(guān)措施的，掘進(jìn)隊隊長負(fù)直接責(zé)任。
第37條 未組織好本隊的新工人簽訂師徒合同，或師徒合同執(zhí)行不好的，掘進(jìn)隊隊長負(fù)直接責(zé)任。
第38條 組織進(jìn)行事故分析、“三違”分析不認(rèn)真，本隊接連發(fā)生同類事故或從業(yè)人員經(jīng)常不按章作業(yè)的，掘進(jìn)隊隊長負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。
第39條 掘進(jìn)隊未有效落實事故防范措施的，掘進(jìn)隊隊長負(fù)直接責(zé)任。
第40條 掘進(jìn)隊未有效落實探放水制度的，掘進(jìn)隊隊長負(fù)直接責(zé)任。
第41條 外出期間未明確專人代行職權(quán)，掘進(jìn)隊隊長負(fù)直接責(zé)任。
第42條 在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查（監(jiān)察）、審查中，掘進(jìn)隊隊長或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，掘進(jìn)隊隊長負(fù)直接責(zé)任。
第43條 分管的掘進(jìn)隊（班、組）不能夠協(xié)調(diào)工作，掘進(jìn)隊隊長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。
第44條 對于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)規(guī)定給予行政處分和經(jīng)濟處罰。
