崗位職責(zé)是什么
資深買手，作為企業(yè)商品供應(yīng)鏈的核心角色，負(fù)責(zé)通過(guò)精準(zhǔn)的市場(chǎng)洞察和深入的商品理解，為企業(yè)采購(gòu)符合市場(chǎng)需求的產(chǎn)品，以實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)和盈利增長(zhǎng)。
崗位職責(zé)要求
1. 擁有豐富的零售或批發(fā)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉商品生命周期管理和供應(yīng)鏈流程。
2. 精通市場(chǎng)趨勢(shì)分析，能敏銳捕捉消費(fèi)者需求變化。
3. 具備優(yōu)秀的談判技巧，能夠與供應(yīng)商建立穩(wěn)定的合作關(guān)系。
4. 熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具，對(duì)銷售數(shù)據(jù)有深度解讀能力。
5. 具備良好的項(xiàng)目管理能力，能有效協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保采購(gòu)計(jì)劃的順利執(zhí)行。
崗位職責(zé)描述
資深買手的工作涉及多個(gè)環(huán)節(jié)，包括但不限于：
1. 市場(chǎng)研究：持續(xù)關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，收集競(jìng)品信息，分析消費(fèi)者行為，為商品策略提供數(shù)據(jù)支持。
2. 商品選擇：根據(jù)市場(chǎng)研究結(jié)果，挑選符合品牌形象和消費(fèi)者需求的商品，保證產(chǎn)品線的多樣性和競(jìng)爭(zhēng)力。
3. 供應(yīng)商管理：建立并維護(hù)供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù)，評(píng)估供應(yīng)商的品質(zhì)、價(jià)格、交貨期等因素，確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定。
4. 采購(gòu)談判：與供應(yīng)商進(jìn)行價(jià)格、數(shù)量、付款條件等方面的談判，爭(zhēng)取最優(yōu)采購(gòu)條件，控制成本。
5. 庫(kù)存管理：根據(jù)銷售預(yù)測(cè)，制定合理的采購(gòu)計(jì)劃，避免庫(kù)存積壓或缺貨情況的發(fā)生。
6. 銷售支持：與銷售團(tuán)隊(duì)緊密合作，提供商品知識(shí)培訓(xùn)，協(xié)助銷售策略的制定和執(zhí)行。
7. 業(yè)績(jī)分析：定期分析銷售數(shù)據(jù)，評(píng)估商品表現(xiàn)，調(diào)整采購(gòu)策略以優(yōu)化業(yè)績(jī)。
有哪些內(nèi)容
1. 策略制定：制定并執(zhí)行商品采購(gòu)策略，包括新品引入、季節(jié)性商品調(diào)整等。
2. 風(fēng)險(xiǎn)控制：識(shí)別并管理供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)，如價(jià)格波動(dòng)、供應(yīng)中斷等，確保業(yè)務(wù)連續(xù)性。
3. 品牌合作：與知名品牌建立戰(zhàn)略合作關(guān)系，提升公司商品的品質(zhì)和形象。
4. 創(chuàng)新探索：關(guān)注新興市場(chǎng)和趨勢(shì)，引入創(chuàng)新商品，驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。
5. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：指導(dǎo)和培訓(xùn)買手團(tuán)隊(duì)，提升整體采購(gòu)效能，推動(dòng)部門發(fā)展。
6. 業(yè)績(jī)報(bào)告：定期向上級(jí)管理層匯報(bào)采購(gòu)業(yè)績(jī)，提供改進(jìn)建議。
資深買手的角色不僅需要深厚的專業(yè)知識(shí)，更需要靈活的策略思維和卓越的溝通能力，他們是企業(yè)成功的關(guān)鍵一環(huán)，通過(guò)他們的決策和行動(dòng)，直接影響著企業(yè)的盈利能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
資深買手崗位職責(zé)范文
第1篇 資深買手崗位職責(zé)
資深買手 滔搏 滔搏投資(上海)有限公司,topsports,滔搏,滔搏體育,滔搏 職責(zé)描述:
工作職責(zé):
1、合理規(guī)劃全國(guó)品牌采購(gòu)總量、bu及系列占比,并提出商品采買建議
2、分析品牌整體存銷趨勢(shì),組織大區(qū)進(jìn)行合理貨品調(diào)控,并對(duì)市場(chǎng)活動(dòng)、零售策略、折扣、清貨等提供建議及協(xié)助
3、針對(duì)年度買貨返利、出清政策、過(guò)季貨品回收、折扣貨品等需求與品牌公司進(jìn)行對(duì)口,合理分配資源并指導(dǎo)項(xiàng)目執(zhí)行
4、與品牌溝通爭(zhēng)取資源,分配款及獨(dú)賣款的操作及優(yōu)化
5、主導(dǎo)商品采買的規(guī)劃和進(jìn)度
6、配合公司自營(yíng)品牌方向,統(tǒng)采、統(tǒng)配、統(tǒng)調(diào)、統(tǒng)收和統(tǒng)清
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,具有3年以上買手工作經(jīng)驗(yàn)
2、有運(yùn)動(dòng)品牌或鞋服類商品從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先考慮
3、善于分析、數(shù)字觀念強(qiáng),e_cel&ppt能力強(qiáng)
4、了解國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)及品牌定位,對(duì)流行趨勢(shì)有敏銳的觀察力;
5、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力
