車間生產(chǎn)崗位職責(zé)匯編(8篇)

崗位職責(zé)是什么

車間生產(chǎn)崗位是制造業(yè)企業(yè)中至關(guān)重要的組成部分，主要負(fù)責(zé)將原材料轉(zhuǎn)化為成品的過(guò)程，確保生產(chǎn)流程的順暢和產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定。

崗位職責(zé)要求

1. 熟練掌握生產(chǎn)工藝流程，能準(zhǔn)確執(zhí)行生產(chǎn)任務(wù)。

2. 具備良好的安全意識(shí)，嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

3. 對(duì)設(shè)備操作有深厚的理解，能進(jìn)行日常維護(hù)和簡(jiǎn)單故障排除。

4. 具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能有效溝通，共同完成生產(chǎn)目標(biāo)。

5. 適應(yīng)生產(chǎn)線工作節(jié)奏，能在一定壓力下保持高效工作狀態(tài)。

崗位職責(zé)描述

車間生產(chǎn)崗位的工作人員在生產(chǎn)線上扮演著重要角色，他們需要密切關(guān)注生產(chǎn)過(guò)程中的每一個(gè)環(huán)節(jié)，確保每個(gè)步驟都符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。他們的日常工作包括但不限于操作生產(chǎn)設(shè)備、監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度、檢查產(chǎn)品質(zhì)量、參與工藝改進(jìn)和維護(hù)工作環(huán)境整潔。此外，他們還需與質(zhì)檢、倉(cāng)儲(chǔ)、調(diào)度等部門(mén)緊密合作，以實(shí)現(xiàn)整體生產(chǎn)流程的無(wú)縫對(duì)接。

有哪些內(nèi)容

1. 生產(chǎn)執(zhí)行：根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，執(zhí)行生產(chǎn)任務(wù)，確保按時(shí)完成生產(chǎn)訂單。

2. 設(shè)備管理：操作和保養(yǎng)生產(chǎn)設(shè)備，及時(shí)報(bào)告設(shè)備異常，配合維修人員進(jìn)行維修。

3. 質(zhì)量控制：嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量檢驗(yàn)程序，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)反饋并協(xié)助解決。

4. 安全操作：遵守安全規(guī)程，防止工傷事故的發(fā)生，確保生產(chǎn)安全。

5. 效率提升：通過(guò)優(yōu)化工作流程、提高個(gè)人技能，持續(xù)提升生產(chǎn)效率。

6. 協(xié)作溝通：與同事協(xié)作，共同解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的問(wèn)題，向管理層匯報(bào)生產(chǎn)狀況。

7. 培訓(xùn)學(xué)習(xí)：定期參加技能培訓(xùn)，提升個(gè)人專業(yè)技能，了解新的生產(chǎn)工藝和技術(shù)。

8. 環(huán)境維護(hù)：保持工作區(qū)域的整潔，遵守5s（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)）管理規(guī)定。

車間生產(chǎn)崗位的職責(zé)涵蓋了從生產(chǎn)準(zhǔn)備到產(chǎn)品完成的全過(guò)程，要求員工具備高度的責(zé)任心和專業(yè)素養(yǎng)，以確保生產(chǎn)活動(dòng)的高效、安全和優(yōu)質(zhì)。在這個(gè)崗位上，每一位員工都是企業(yè)成功的關(guān)鍵因素，他們的工作直接影響到企業(yè)的生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。

車間生產(chǎn)崗位職責(zé)范文

第1篇 車間生產(chǎn)主管崗位職責(zé)

生產(chǎn)主管/車間主管 崗位要求

1、高中以上學(xué)歷,熟悉電腦操作,3年以上流水線生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和質(zhì)量控制的工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,有較好的應(yīng)變能力。 3、較強(qiáng)的人員管理能力。

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備管理,確保各項(xiàng)指標(biāo)的完成。 2、負(fù)責(zé)車間員工的日常管理,做好車間6s管理,確保安全文明生產(chǎn); 3、熟悉工藝文件及操作規(guī)程,完善和制定本車間的制度文件。 4、做好與相關(guān)部門(mén)的橫向溝通,定期主持本部門(mén)工作會(huì)議,及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題。 5、重點(diǎn)要能規(guī)范車間整體生產(chǎn)流程,合理調(diào)配人手,提高生產(chǎn)效益。 崗位要求

1、高中以上學(xué)歷,熟悉電腦操作,3年以上流水線生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和質(zhì)量控制的工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,有較好的應(yīng)變能力。 3、較強(qiáng)的人員管理能力。

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備管理,確保各項(xiàng)指標(biāo)的完成。 2、負(fù)責(zé)車間員工的日常管理,做好車間6s管理,確保安全文明生產(chǎn); 3、熟悉工藝文件及操作規(guī)程,完善和制定本車間的制度文件。 4、做好與相關(guān)部門(mén)的橫向溝通,定期主持本部門(mén)工作會(huì)議,及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題。 5、重點(diǎn)要能規(guī)范車間整體生產(chǎn)流程,合理調(diào)配人手,提高生產(chǎn)效益。

第2篇 車間生產(chǎn)崗位職責(zé)

車間生產(chǎn)員 新誠(chéng)生物 廣州新誠(chéng)生物科技有限公司,新誠(chéng)生物,星辰產(chǎn)學(xué)研,新誠(chéng) 1. 負(fù)責(zé)配合研發(fā)人員進(jìn)行車間生產(chǎn)工作

2. 負(fù)責(zé)車間清潔

3. 負(fù)責(zé)配合生產(chǎn)負(fù)責(zé)人進(jìn)行車間布置

4. 協(xié)助完成部門(mén)內(nèi)其他事物

崗位要求:

1. 有潔凈廠房生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),1年工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)歷高中以上

2. 做事認(rèn)真細(xì)致、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)

3. 在制藥、醫(yī)療器械行業(yè)從事過(guò)生產(chǎn)工作者優(yōu)先

第3篇 車間生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)

生產(chǎn)車間經(jīng)理 杭州民生藥業(yè)有限公司 杭州民生藥業(yè)有限公司,民生藥業(yè),民生 負(fù)責(zé)藥品生產(chǎn)車間的全過(guò)程控制,包括但不限于:人員管理,文件管理,產(chǎn)品質(zhì)量管理等。

任職資格

1、40周歲以下,本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、5年以上藥品生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),有外企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,條件優(yōu)秀者可放寬年齡及學(xué)歷要求;

3、熟知gmp條款,參與過(guò)國(guó)家藥監(jiān)局的gmp現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)證檢查;

4、具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。

第4篇 車間生產(chǎn)管理崗位職責(zé)

生產(chǎn)經(jīng)理/車間管理 護(hù)童科技 杭州護(hù)童科技有限公司,護(hù)童,護(hù)童科技,護(hù)童 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計(jì)劃的制定、交貨期的管理、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)作業(yè)流程的規(guī)范;

2、.負(fù)責(zé)車間計(jì)劃的分配、并組織實(shí)施、工序安排、人員調(diào)度、掌握生產(chǎn)進(jìn)度,完成生產(chǎn)任務(wù);

3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的產(chǎn)品質(zhì)量管理,對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行分析、整改、跟蹤、驗(yàn)證;

4、負(fù)責(zé)組織精益改善工作,有效控制生產(chǎn)成本,提高工作效率;

5、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)過(guò)程設(shè)備故障問(wèn)題的處理、基礎(chǔ)設(shè)施的檢查與維護(hù);

6、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)人員的作業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對(duì)工作進(jìn)行檢查、考核和評(píng)比。

任職要求:

1、機(jī)械類相關(guān)大專以上學(xué)歷,35歲以下,五年以上大型設(shè)備制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中三年以上生產(chǎn)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

2、掌握精益生產(chǎn)管理知識(shí),能運(yùn)用精益生產(chǎn)方法組織現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行改善;

3、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心,與公司一道共同發(fā)展。

第5篇 車間生產(chǎn)組長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的日常事務(wù)；

2、負(fù)責(zé)各班組的人事管理；

3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)與反饋；

4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理及各部門(mén)協(xié)調(diào)；

5、負(fù)責(zé)訂單操作管理和生產(chǎn)安排及控制。

第6篇 車間生產(chǎn)技術(shù)員崗位職責(zé)

車間生產(chǎn)技術(shù)員 博雅生物 博雅生物制藥集團(tuán)股份有限公司,博雅生物,江西博雅生物制藥股份有限公司 生產(chǎn)技術(shù)人員

一、崗位要求

學(xué)歷:大專;

專業(yè):藥學(xué)、制藥工程等相關(guān)專業(yè);

地域:撫州本地人優(yōu)先;

身體健康:無(wú)乙肝病毒攜帶及各種傳染病;

有吃苦耐勞的精神。

二、工作內(nèi)容

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)工作,確保各產(chǎn)品生產(chǎn)工作按計(jì)劃完成;

2、嚴(yán)格按生產(chǎn)工藝規(guī)程和要求生產(chǎn)、轉(zhuǎn)移、貯存各產(chǎn)品,以保證產(chǎn)品收率和質(zhì)量;

3、負(fù)責(zé)車間設(shè)備、設(shè)施的清潔、消毒和環(huán)境維護(hù);

4、維護(hù)本責(zé)任區(qū)工作場(chǎng)所、設(shè)備、設(shè)施性能完好以及標(biāo)識(shí)、記錄規(guī)范;

三、薪酬福利

1、正式員工,年收入5-6萬(wàn)元;

2、繳納五險(xiǎn)一金,享受休息休假、高溫費(fèi)等國(guó)家法定福利,帶薪假期;

3、外地員工可安排住宿或享受租房補(bǔ)貼;

4、公司提供工作餐、五節(jié)慰問(wèn)金、父母助養(yǎng)、子女助學(xué)、文化游學(xué)等豐富

第7篇 車間生產(chǎn)助理崗位職責(zé)

生產(chǎn)/廠務(wù)/車間助理 廣東七科電機(jī)科技有限公司 廣東七科電機(jī)科技有限公司 職責(zé)描述:

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理車間的生產(chǎn)工作,安排生產(chǎn)計(jì)劃并跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度;

2、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)線工人的培訓(xùn)、監(jiān)督和管理;

3、熟悉基本的生產(chǎn)流程和工序、設(shè)備的管理和操作;

4、反饋和跟蹤生產(chǎn)中的問(wèn)題。

5、配合完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

任職要求:

1.會(huì)使用office軟件;

2.工作細(xì)心、有責(zé)任心;能吃苦耐勞、應(yīng)變能力強(qiáng)。

3.具備基本的溝通表達(dá)能力,協(xié)調(diào)推進(jìn)能力。

4.有生產(chǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第8篇 車間生產(chǎn)主任崗位職責(zé)

生產(chǎn)車間主任 格美淇 廣東格美淇電器有限公司,格美淇,格美淇 崗位職責(zé)

1、車間的日常管理工作及員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

2、車間生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí),物料準(zhǔn)備,新產(chǎn)品導(dǎo)入準(zhǔn)備;

3、車間每月生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量完成,并做好每月生產(chǎn)報(bào)表及各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)分析;

4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)車間設(shè)備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場(chǎng)管理;

7、負(fù)責(zé)出廠產(chǎn)品的工序質(zhì)量控制工作。

任職資格

1、大專及以上學(xué)歷,工科或管理類相關(guān)專業(yè);

2、3年以上車間生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),有焊接、拉伸、注塑管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟知產(chǎn)品行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范、生產(chǎn)制程及科學(xué)的操作規(guī)范,接受過(guò)iso培訓(xùn),具備過(guò)硬的質(zhì)量意識(shí);

4、具有作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)人員管理能力和一定的行政管理能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和帶動(dòng)力,能很好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題;

5、具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。