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崗位職責(zé)是什么
計(jì)量管理崗位是企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵角色，負(fù)責(zé)確保組織內(nèi)部的所有測(cè)量和計(jì)量活動(dòng)符合法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)支持企業(yè)的生產(chǎn)、質(zhì)量控制和持續(xù)改進(jìn)目標(biāo)。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉國家及行業(yè)的計(jì)量法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，保持對(duì)最新政策的敏銳洞察。
2. 具備扎實(shí)的計(jì)量學(xué)知識(shí)，包括但不限于長度、重量、時(shí)間、溫度等基本量的測(cè)量原理和方法。
3. 擁有良好的溝通技巧，能有效地協(xié)調(diào)各部門以實(shí)現(xiàn)計(jì)量管理的合規(guī)性和效率。
4. 精通質(zhì)量管理體系，如iso 9001，能將計(jì)量管理融入其中。
5. 具備問題解決能力，能迅速應(yīng)對(duì)計(jì)量設(shè)備故障或測(cè)量結(jié)果異常的情況。
6. 注重細(xì)節(jié)，確保所有測(cè)量數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性。
崗位職責(zé)描述
計(jì)量管理崗位的主要任務(wù)是確保企業(yè)內(nèi)部使用的計(jì)量器具的準(zhǔn)確性、可靠性和合規(guī)性。這包括定期校準(zhǔn)、維護(hù)計(jì)量設(shè)備，制定和執(zhí)行計(jì)量程序，以及處理與計(jì)量相關(guān)的技術(shù)問題。此外，該崗位還需監(jiān)控測(cè)量過程，確保數(shù)據(jù)的完整性和有效性，以支持企業(yè)的決策制定。
有哪些內(nèi)容
1. 計(jì)量器具管理：負(fù)責(zé)計(jì)量器具的采購、登記、校準(zhǔn)、維護(hù)和報(bào)廢等全生命周期管理。
2. 標(biāo)準(zhǔn)化流程制定：建立和完善計(jì)量操作規(guī)程，確保測(cè)量過程的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。
3. 技術(shù)支持：為生產(chǎn)、研發(fā)等部門提供計(jì)量技術(shù)支持，解決測(cè)量過程中遇到的問題。
4. 培訓(xùn)與指導(dǎo)：對(duì)員工進(jìn)行計(jì)量知識(shí)培訓(xùn)，提升全公司對(duì)計(jì)量重要性的認(rèn)識(shí)。
5. 內(nèi)部審計(jì)與改進(jìn)：參與質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核，識(shí)別計(jì)量管理的改進(jìn)點(diǎn)，推動(dòng)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。
6. 法規(guī)遵從性：確保公司的計(jì)量活動(dòng)符合國家和行業(yè)的法規(guī)要求，及時(shí)更新相關(guān)知識(shí)和規(guī)定。
7. 關(guān)系協(xié)調(diào)：與外部計(jì)量服務(wù)機(jī)構(gòu)保持良好聯(lián)系，以獲取最新的服務(wù)和技術(shù)支持。
計(jì)量管理崗位是企業(yè)內(nèi)部的一道質(zhì)量保障防線，通過精確的測(cè)量和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾?，為企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效率和客戶滿意度提供強(qiáng)有力的支持。
計(jì)量管理崗位職責(zé)范文
第1篇 計(jì)量管理專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)計(jì)量管理制度的建立、完善工作,并督導(dǎo)實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)公司計(jì)量器具管理工作。
3、負(fù)責(zé)計(jì)量器具的定期校準(zhǔn)工作。
4、開展計(jì)量器具日常檢查工作,協(xié)助解決檢查遇到的各種問題,提出整改建議并跟蹤落實(shí)情況。
5、負(fù)責(zé)計(jì)量器具請(qǐng)購、選型、驗(yàn)收與發(fā)放工作。
6、負(fù)責(zé)計(jì)量相關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)收集及培訓(xùn)宣導(dǎo)。
7、負(fù)責(zé)公司計(jì)量管理的其它相關(guān)工作。
8、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制本科學(xué)歷,儀器儀表相關(guān)專業(yè);
2、三年以上計(jì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、精通計(jì)量管理知識(shí)、精通計(jì)量檢定、校準(zhǔn)技能;
4、掌握辦公軟件使用技能;
5、具備良好的溝通能力、分析問題及解決問題能力。
第2篇 設(shè)備計(jì)量管理崗位職責(zé)
設(shè)備管理計(jì)量員 浙江核力欣健藥業(yè)有限公司 浙江核力欣健藥業(yè)有限公司,核力欣健 崗位職責(zé)
1、在工程部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本公司的設(shè)備、計(jì)量管理工作;
2、負(fù)責(zé)編制、修訂與設(shè)備、工程相關(guān)的gmp管理文件,設(shè)備操作與維護(hù)sop;
3、負(fù)責(zé)制定設(shè)備、計(jì)量器具的管理目錄、臺(tái)帳;建立設(shè)備、計(jì)量器具的資料技術(shù)檔案工作;
4、負(fù)責(zé)編制、修訂計(jì)量相關(guān)的gmp管理文件及相關(guān)操作sop;
5、負(fù)責(zé)廠區(qū)計(jì)量器具的管理及校驗(yàn)工作,保證公司計(jì)量器具的準(zhǔn)確度符合標(biāo)準(zhǔn);
6、負(fù)責(zé)配合實(shí)施廠房、設(shè)施及設(shè)備的urs的起草,4q確認(rèn)和驗(yàn)證,包括確認(rèn)、驗(yàn)證方案的起草、實(shí)施及報(bào)告完成;
7、負(fù)責(zé)設(shè)備的開箱驗(yàn)收工作;
8、根據(jù)設(shè)備管理規(guī)程,負(fù)責(zé)編制設(shè)備年度預(yù)防性維護(hù)計(jì)劃、維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,年度校準(zhǔn)計(jì)劃,并組織實(shí)施;
9、負(fù)責(zé)設(shè)備閑置、報(bào)廢的申請(qǐng)和匯總工作,對(duì)已批準(zhǔn)閑置、報(bào)廢的設(shè)備,按gmp相關(guān)文件的要求進(jìn)行處置;
10、負(fù)責(zé)公司水、電、汽的月報(bào)表工作并報(bào)送有關(guān)部門;
11、制定部門培訓(xùn)計(jì)劃,提高部門內(nèi)部業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)內(nèi)部培訓(xùn)。
12、其他相關(guān)工作
任職資格
1、電氣/機(jī)械/及自動(dòng)化/管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、三年以上制藥企業(yè)設(shè)備管理、計(jì)量相關(guān)工作經(jīng)歷,并有計(jì)量員證,熟悉制藥企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備工作原理;
3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,較強(qiáng)的責(zé)任心;
4、熟悉cad的操作的優(yōu)先考慮;
5、了解凈化空調(diào)及其控制系統(tǒng)、空壓機(jī)、制水機(jī)等公用設(shè)備的相關(guān)工作原理;
6、具備較強(qiáng)的語言和文字組織能力,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
7、熟練操作各類辦公軟件。
第3篇 計(jì)量管理工程師崗位職責(zé)
計(jì)量管理工程師 武漢精測(cè)電子集團(tuán)股份有限公司 武漢精測(cè)電子集團(tuán)股份有限公司,精測(cè)電子,精測(cè) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)制定公司計(jì)量管理制度、工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)建立公司計(jì)量標(biāo)準(zhǔn),并開展計(jì)量器具的檢定和校準(zhǔn);
3、負(fù)責(zé)維護(hù)計(jì)量器具校驗(yàn)或檢定信息;
4、負(fù)責(zé)對(duì)計(jì)量器具校驗(yàn)或檢定的資料及記錄進(jìn)行歸檔;
5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目用于監(jiān)視和測(cè)量的工裝的校驗(yàn)和確認(rèn);
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品用于監(jiān)視和測(cè)量的計(jì)算機(jī)軟件的確認(rèn);
7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)各部門的計(jì)量工作考核、監(jiān)督工作;
8、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格要求:
1、具備計(jì)量相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,2年以上校準(zhǔn)工作經(jīng)歷;
2、熟悉計(jì)量技術(shù)管理與檢測(cè)工作;
3、熟練檢定、校準(zhǔn)、使用各種通用計(jì)量器具;
4、熟悉iso9001質(zhì)量管理體系和iso14001環(huán)境管理體系者優(yōu)先;
5、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件;
6、吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),具備較好的團(tuán)隊(duì)溝通、協(xié)調(diào)能力。
第4篇 計(jì)量管理員崗位職責(zé)
計(jì)量管理員 南都電源動(dòng)力 浙江南都電源動(dòng)力股份有限公司,南都動(dòng)力,南都電源,南都電源動(dòng)力 工作職責(zé):
1、學(xué)習(xí)和掌握國家計(jì)量法令、方針、政策,結(jié)合本廠實(shí)際情況貫徹落實(shí),對(duì)全廠計(jì)量法規(guī)的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,不斷提高全廠職工的計(jì)量意識(shí)。
2、負(fù)責(zé)審批計(jì)量管理制度,計(jì)量工作發(fā)展規(guī)劃,量值傳遞系統(tǒng)及貴重儀器設(shè)備的購置和報(bào)廢。
3、管理公司計(jì)量工作,計(jì)量器具量值傳遞。在業(yè)務(wù)上接受省、市技術(shù)監(jiān)督部門的指導(dǎo)、監(jiān)督和考核。
4、建立計(jì)量器具管理目錄及總賬、分賬,做到賬、物、卡一致,并對(duì)其中不合理的量具配備進(jìn)行調(diào)整。
5、負(fù)責(zé)完成在用計(jì)量器具的周檢、抽檢及其建檔工作。
6、組織職工推廣計(jì)量測(cè)試新技術(shù)、新工藝,不斷提高計(jì)量技術(shù)管理水平。
7、經(jīng)常不定期檢查、監(jiān)督各部門計(jì)量器具的使用、維護(hù)、保養(yǎng)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,三年以上計(jì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),接受過計(jì)量、儀器儀表等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。
2、熟悉計(jì)量管理操作流程,有計(jì)量檢定員資格證優(yōu)先考慮。
3、能熟練使用辦公軟件。
4、身體健康,年齡28-45歲之間;
5、有良好的職業(yè)道德和協(xié)調(diào)溝通能力。
第5篇 計(jì)量管理崗位職責(zé)
計(jì)量管理員 南都電源動(dòng)力 浙江南都電源動(dòng)力股份有限公司,南都動(dòng)力,南都電源,南都電源動(dòng)力 工作職責(zé):
1、學(xué)習(xí)和掌握國家計(jì)量法令、方針、政策,結(jié)合本廠實(shí)際情況貫徹落實(shí),對(duì)全廠計(jì)量法規(guī)的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,不斷提高全廠職工的計(jì)量意識(shí)。
2、負(fù)責(zé)審批計(jì)量管理制度,計(jì)量工作發(fā)展規(guī)劃,量值傳遞系統(tǒng)及貴重儀器設(shè)備的購置和報(bào)廢。
3、管理公司計(jì)量工作,計(jì)量器具量值傳遞。在業(yè)務(wù)上接受省、市技術(shù)監(jiān)督部門的指導(dǎo)、監(jiān)督和考核。
4、建立計(jì)量器具管理目錄及總賬、分賬,做到賬、物、卡一致,并對(duì)其中不合理的量具配備進(jìn)行調(diào)整。
5、負(fù)責(zé)完成在用計(jì)量器具的周檢、抽檢及其建檔工作。
6、組織職工推廣計(jì)量測(cè)試新技術(shù)、新工藝,不斷提高計(jì)量技術(shù)管理水平。
7、經(jīng)常不定期檢查、監(jiān)督各部門計(jì)量器具的使用、維護(hù)、保養(yǎng)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,三年以上計(jì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),接受過計(jì)量、儀器儀表等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。
2、熟悉計(jì)量管理操作流程,有計(jì)量檢定員資格證優(yōu)先考慮。
3、能熟練使用辦公軟件。
4、身體健康,年齡28-45歲之間;
5、有良好的職業(yè)道德和協(xié)調(diào)溝通能力。
