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外貿(mào)部經(jīng)理崗位職責匯編(3篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):44

外貿(mào)部經(jīng)理崗位職責

崗位職責是什么

外貿(mào)部經(jīng)理是公司國際貿(mào)易業(yè)務的核心領導者,負責制定和執(zhí)行海外市場的戰(zhàn)略規(guī)劃,以推動公司的出口銷售和品牌國際化。

崗位職責要求

1. 擁有深厚的國際貿(mào)易知識,熟悉相關法律法規(guī)和國際商務慣例。

2. 具備出色的市場分析能力和商業(yè)敏感度,能洞察行業(yè)趨勢和客戶需求。

3. 精通至少一門外語,具備良好的跨文化溝通技巧。

4. 擁有豐富的客戶關系管理經(jīng)驗,能建立和維護穩(wěn)定的海外客戶網(wǎng)絡。

5. 具備團隊管理能力,能激發(fā)團隊潛力,提升整體業(yè)績。

崗位職責描述

外貿(mào)部經(jīng)理在日常工作中,需全面負責部門的運營和管理,包括但不限于:

1. 設定并實現(xiàn)年度銷售目標,制定市場開發(fā)策略,開拓新市場和新客戶。

2. 監(jiān)控市場動態(tài),分析銷售數(shù)據(jù),定期提交業(yè)務報告,為公司決策提供依據(jù)。

3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保訂單的順利執(zhí)行,從報價、談判到合同簽訂、發(fā)貨、收款等環(huán)節(jié)。

4. 建立和優(yōu)化業(yè)務流程,提高工作效率,降低運營風險。

5. 培訓和發(fā)展團隊成員,提升團隊專業(yè)技能和服務水平,打造高效協(xié)作的團隊文化。

有哪些內(nèi)容

1. 客戶關系管理:維護現(xiàn)有客戶,開發(fā)潛在客戶,處理客戶投訴,確??蛻魸M意度。

2. 團隊建設:招聘、培訓、激勵團隊成員,進行績效評估,確保團隊目標的達成。

3. 合作伙伴管理:與供應商、物流商、金融機構等建立并維護良好合作關系。

4. 風險控制:識別和防范國際貿(mào)易中的法律風險、信用風險、匯率風險等。

5. 產(chǎn)品知識:了解公司產(chǎn)品特性,為銷售團隊提供產(chǎn)品培訓和支持。

6. 展會及市場推廣活動:組織參與國內(nèi)外貿(mào)易展覽會,策劃線上線下的市場推廣活動。

外貿(mào)部經(jīng)理的角色是公司對外窗口,需要在復雜多變的國際市場環(huán)境中,把握機遇,應對挑戰(zhàn),實現(xiàn)公司的全球化戰(zhàn)略目標。通過精準的市場定位、高效的團隊運作和卓越的客戶服務,不斷提升公司在國際市場的競爭力。

外貿(mào)部經(jīng)理崗位職責范文

第1篇 國際外貿(mào)部經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

1. 負責外貿(mào)團隊管理,制定銷售計劃,帶領團隊完成銷售目標;

2. 指導團隊有效運用外貿(mào)平臺,管理、監(jiān)督平臺數(shù)據(jù)、產(chǎn)品資料的質(zhì)量;

3. 完成總經(jīng)理交辦的其他工作.

任職要求:

1.阿里巴巴國際站平臺操作熟練、規(guī)則精通。

2. 英語六級或以上,或工作中因英語的運用而達到類似水平。

3.具備良好的溝通能力,熟練與外商溝通,有獨立完成接單等工作能力。

4. 具備2年以上相關外貿(mào)銷售經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗。

第2篇 外貿(mào)部經(jīng)理助理崗位職責

崗位職責

1、協(xié)助部門經(jīng)理處理部門行政事務;

2、協(xié)助公司企劃對英文網(wǎng)站進行資料更新;

3、通過英文社交媒體對企業(yè)進行國際市場的品牌推廣;

任職資格

1、大專及以上學歷,國際貿(mào)易、商務英語類相關專業(yè);

2、有外貿(mào)相關領域工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、了解進出口業(yè)務流程,熟悉外貿(mào)進出口業(yè)務環(huán)節(jié);

4、英語專業(yè)四級或八級,熟練運用各種辦公軟件;

5、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力,工作踏實認真、應對快捷敏銳,責任心強。

第3篇 外貿(mào)部經(jīng)理崗位職責

外貿(mào)部經(jīng)理 深圳市美克能源科技股份有限公司 深圳市美克能源科技股份有限公司,美克 【任職資格】:

1、年齡28--35歲;本科以上商務英語或國際貿(mào)易專業(yè);

2、10年以上外貿(mào)相關工作,3年以上外貿(mào)團隊管理經(jīng)驗,從事過電源,太陽能電力電子產(chǎn)品的外貿(mào)銷售管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、英語水平六級以上,非常精通聽說讀寫;熟悉外貿(mào)流程、具備阿里巴巴或者b2b平臺實操;

4、具備外貿(mào)市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力、專業(yè)的談判能力;

5、工作仔細認真、責任心強、為人正直,有團隊合作精神。

6、有豐富的參展經(jīng)驗,擅長開拓空白市場新客戶,善于和客戶進行有效的溝通,吸納并能長期維護客戶資源,善于調(diào)動客戶的銷售積極性通力合作努力達成雙贏的合作目標。

7、 有組織帶領團隊拓展、談判,有效管理團隊的能力,圓滿完成銷售任務、實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標。

【工作職責】:

1、 根據(jù)公司年度銷售目標,制定并實施年、季度外貿(mào)銷售計劃與目標。

2、 負責收集、整理外貿(mào)市場信息及客戶需求,開發(fā)客戶資源;

3、 策劃和開展有效的市場銷售策略,開發(fā)和維護客戶,支持落實并完成銷售指標;

4、 根據(jù)銷售情況,定期提供并更新相關的區(qū)域市場分析報告;

5、全方位負責外貿(mào)銷售管理、外貿(mào)銷售方案策劃、管理和執(zhí)行工作

6、 負責外貿(mào)項目的協(xié)調(diào)及跟蹤及外貿(mào)市場營銷工作。

7、 負責外貿(mào)銷售團隊組建;

外貿(mào)部經(jīng)理崗位職責匯編(3篇)

外貿(mào)部經(jīng)理是公司國際貿(mào)易業(yè)務的核心領導者,負責制定和執(zhí)行海外市場的戰(zhàn)略規(guī)劃,以推動公司的出口銷售和品牌國際化。崗位職責要求1.擁有深厚的國際貿(mào)易知識,熟悉
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