補(bǔ)貨崗位職責(zé)匯編(2篇)

崗位職責(zé)是什么

補(bǔ)貨崗位是零售或倉儲行業(yè)中至關(guān)重要的一個環(huán)節(jié)，主要負(fù)責(zé)確保商品庫存充足，滿足銷售需求，防止斷貨或過度庫存的情況發(fā)生。

崗位職責(zé)要求

1. 精準(zhǔn)預(yù)測需求：補(bǔ)貨員需具備一定的市場洞察力，能夠準(zhǔn)確預(yù)測商品的銷售趨勢，以及時補(bǔ)充庫存。

2. 庫存管理：需要熟練掌握庫存管理系統(tǒng)，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，以便做出有效的補(bǔ)貨決策。

3. 供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)：與供應(yīng)商保持良好溝通，確保貨物的及時到貨，并處理可能出現(xiàn)的供應(yīng)問題。

4. 成本控制：理解成本與利潤的關(guān)系，避免過度補(bǔ)貨導(dǎo)致的資金占用，同時保證銷售不因缺貨而受影響。

崗位職責(zé)描述

補(bǔ)貨員的工作日常包括監(jiān)控庫存水平，分析銷售數(shù)據(jù)，預(yù)測未來需求，并據(jù)此制定補(bǔ)貨計劃。他們需要定期檢查貨架和倉庫，確保商品陳列充足，同時更新庫存記錄。在與供應(yīng)商的互動中，補(bǔ)貨員需確保訂單的準(zhǔn)確無誤，跟蹤物流進(jìn)度，以及處理退貨和換貨事宜。此外，他們還需要關(guān)注市場動態(tài)，如促銷活動、季節(jié)變化等因素，靈活調(diào)整補(bǔ)貨策略。

有哪些內(nèi)容

1. 數(shù)據(jù)分析：通過銷售報告和庫存數(shù)據(jù)，識別暢銷商品和滯銷商品，為補(bǔ)貨決策提供依據(jù)。

2. 補(bǔ)貨計劃：制定和執(zhí)行補(bǔ)貨時間表，確保庫存水平適中，避免斷貨或積壓。

3. 供應(yīng)商管理：維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，處理合同條款，解決供應(yīng)中斷等問題。

4. 庫存盤點(diǎn)：定期進(jìn)行庫存盤點(diǎn)，確保庫存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

5. 優(yōu)化流程：持續(xù)改進(jìn)補(bǔ)貨流程，提高效率，降低成本。

6. 緊急應(yīng)對：面對突發(fā)情況，如臨時缺貨或需求激增，能迅速調(diào)整補(bǔ)貨策略。

7. 報告提交：定期向上級匯報補(bǔ)貨情況，包括庫存狀態(tài)、補(bǔ)貨進(jìn)度和潛在問題。

補(bǔ)貨崗位的職責(zé)涵蓋了從數(shù)據(jù)解析到供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)的多個層面，要求從業(yè)者具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、溝通技巧和決策能力，以確保商品的流通順暢，從而促進(jìn)整體業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。

補(bǔ)貨崗位職責(zé)范文

第1篇 補(bǔ)貨主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、確保各商品線庫存商品效期優(yōu)化流程合理進(jìn)行;

2、保證各個商品線補(bǔ)貨參數(shù)合理性,優(yōu)化門店、品項庫存結(jié)構(gòu),達(dá)成全年退貨指標(biāo);

3、對門店補(bǔ)貨和庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)合理性進(jìn)行統(tǒng)籌管理與調(diào)配;

4、配合門店促銷活動,跟進(jìn)門店促銷訂單管理、活動后庫存管理工作;

5、加強(qiáng)銷售預(yù)測,強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化補(bǔ)貨邏輯,響應(yīng)各區(qū)域門店補(bǔ)貨需求;

6、配合采購部做好相應(yīng)工作,與供應(yīng)商維持良好關(guān)系;

7、與總部保持良好溝通,執(zhí)行單品政策分部對接工作。

任職資格:

1.年齡23-40周歲,本科及以上學(xué)歷,物流、理工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.有過同崗位工作經(jīng)驗,或者調(diào)度、采買等相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上;

3.良好職業(yè)道德,吃苦耐勞。

第2篇 補(bǔ)貨專員崗位職責(zé)

沃爾瑪補(bǔ)貨專員 太太樂食品 上海太太樂食品有限公司,nta飯店聯(lián)盟,太太樂,太太樂食品,太太樂 職責(zé)描述:

1、完成太太樂與沃爾瑪年度jbp合作中關(guān)鍵kpi的控制;

2、深度參與雞精品類管理項目工作,在運(yùn)營層面持續(xù)優(yōu)化品類生意;

3、監(jiān)控每點(diǎn)sku補(bǔ)貨參數(shù)合理性,優(yōu)化地區(qū)、品項庫存結(jié)構(gòu),達(dá)成沃爾瑪系統(tǒng)全年零退貨;

4、建立沃爾瑪系統(tǒng)補(bǔ)貨管理關(guān)鍵邏輯與流程體系;

5、優(yōu)化沃爾瑪系統(tǒng)自動補(bǔ)貨設(shè)置,保證門店補(bǔ)貨和庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)合理性;

6、配合促銷活動,跟進(jìn)沃爾瑪促銷訂單管理、活動后庫存管理工作;

7、加強(qiáng)銷售預(yù)測,維持頂戴內(nèi)滿足率不低于99%;

8、依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化補(bǔ)貨邏輯,響應(yīng)各區(qū)域單店補(bǔ)貨需求。配合小組匯報及談判工作,與沃爾瑪供應(yīng)鏈團(tuán)隊維持良好關(guān)系。

任職要求:

1、1-3年快消品/零售行業(yè)工作經(jīng)驗;

2、熟悉零售商供應(yīng)鏈管理流程,曾從事過零售商或供應(yīng)商供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)管理崗位優(yōu)先;

3、細(xì)致耐心,善于從數(shù)據(jù)中發(fā)掘解決問題的邏輯,有較強(qiáng)的服務(wù)意識;

4、性格開朗與人友善,可以融入公司辦公環(huán)境;

5、堅定不移地確保項目按時完成,達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。