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崗位職責是什么
規(guī)劃技術崗位是企業(yè)內(nèi)部關鍵的技術決策和戰(zhàn)略規(guī)劃部門，負責制定并實施公司的長期技術路線圖，以推動企業(yè)的技術創(chuàng)新和業(yè)務發(fā)展。
崗位職責要求
1. 熟悉最新的科技趨勢和技術動態(tài)，具備前瞻性的視野。
2. 深入理解公司業(yè)務，能將技術與業(yè)務需求緊密結(jié)合。
3. 具備優(yōu)秀的項目管理和團隊協(xié)作能力，能夠協(xié)調(diào)跨部門資源。
4. 有良好的商業(yè)敏感度，能夠評估技術投資的回報和風險。
5. 對新技術有熱情，愿意接受挑戰(zhàn)，持續(xù)學習和創(chuàng)新。
崗位職責描述
規(guī)劃技術崗位的職責不僅僅是技術層面的規(guī)劃，更是企業(yè)戰(zhàn)略的重要組成部分。這個角色需要深入理解公司的業(yè)務模式，識別潛在的技術痛點和機會，通過技術創(chuàng)新來驅(qū)動業(yè)務增長。規(guī)劃技術崗位的人員需要與各個業(yè)務部門密切合作，確保技術解決方案符合業(yè)務需求，并能有效落地執(zhí)行。
他們需要定期評估現(xiàn)有技術棧，探索新技術的可能性，以提升效率、降低成本或創(chuàng)造新的業(yè)務價值。此外，他們還需要監(jiān)控市場動態(tài)，對競爭對手的技術策略進行分析，以便做出明智的決策。
有哪些內(nèi)容
1. 技術路線圖制定：構(gòu)建和維護公司的技術發(fā)展戰(zhàn)略，包括短期和長期目標，明確技術演進路徑。
2. 項目管理：協(xié)調(diào)并管理技術項目的執(zhí)行，確保項目按時、按預算完成。
3. 技術創(chuàng)新研究：跟蹤新興技術，評估其對公司業(yè)務的影響，提出創(chuàng)新應用的建議。
4. 跨部門協(xié)作：與產(chǎn)品、運營、銷售等部門緊密合作，確保技術規(guī)劃與公司整體戰(zhàn)略一致。
5. 風險管理：識別和評估技術風險，制定相應的應對策略，保障技術項目的順利進行。
6. 團隊建設：培養(yǎng)和激勵技術團隊，提升團隊的技術能力和創(chuàng)新能力。
7. 預算編制與控制：負責技術部門的預算編制，合理分配資源，確保投資效益最大化。
規(guī)劃技術崗位的職責涵蓋了從戰(zhàn)略規(guī)劃到執(zhí)行落地的全過程，要求從業(yè)者具備全面的技術視野和卓越的領導力，能夠在不斷變化的技術環(huán)境中，引領企業(yè)穩(wěn)步前行。
規(guī)劃技術崗位職責范文
第1篇 土地規(guī)劃技術員崗位職責
土地規(guī)劃技術員 永業(yè)行 湖北永業(yè)行評估咨詢有限公司,永業(yè)行,永業(yè)行 工作職責:
1、負責聯(lián)系并承擔土地整理項目可行性研究報告編寫、土地整理規(guī)劃設計與預算編制、土地復墾報告編寫、土地利用專項規(guī)劃等業(yè)務;
2、利用優(yōu)勢拓展土地總體利用規(guī)劃修編或編制、土地總體利用規(guī)劃修改或調(diào)整、建設項目用地預審、測繪、數(shù)據(jù)庫建庫等業(yè)務;
3、按照行業(yè)規(guī)范編寫土地整理項目可行性研究報告,編寫土地整理規(guī)劃設計報告與土地復墾報告,編制預算與相應圖件,嚴格審核把關,控制執(zhí)業(yè)風險,承擔相應技術及法律責任,成果資料交技術部(綜合部)存檔;
4、負責項目策劃、地產(chǎn)顧問、土地一二級開發(fā)代理,土地儲備顧問、城市和區(qū)域戰(zhàn)略顧問,土地、房地產(chǎn)策劃咨詢、登記代理等業(yè)務,控制執(zhí)業(yè)風險,成果及時歸檔;
5、負責中心城區(qū)、開發(fā)區(qū)及化工新區(qū)范圍內(nèi)所有政府融資平臺委托的評估、咨詢等業(yè)務;
6、跟蹤并定期制作地產(chǎn)顧問、土地一二級開發(fā)代理,土地儲備、登記代理等各種法規(guī)、政策、規(guī)范匯編;
7、以企業(yè)用地代理為基礎,聯(lián)系開展規(guī)劃選址、用地預審、土地復墾、征地、土地登記等用地代理相關業(yè)務;
8、以土地利用總體規(guī)劃修編為基礎,聯(lián)系開展土地利用總體規(guī)劃評估與修改、土地利用專項規(guī)劃、土地利用規(guī)劃局部調(diào)整以及城鎮(zhèn)規(guī)劃咨詢等規(guī)劃業(yè)務;
9、以土地整治為基礎,聯(lián)系開展土地復墾及其規(guī)劃設計、增減掛鉤及其規(guī)劃設計、基本農(nóng)田劃定、耕地占補平衡、低丘緩坡土地開發(fā)利用等土地整治相關業(yè)務;
10、完成公司統(tǒng)一安排的中心工作和領導交辦的其他具體工作。
崗位要求:
1、本科(全日制統(tǒng)招生)及其以上學歷;
2、土地資源管理、地理信息系統(tǒng)、資源環(huán)境與城市規(guī)劃、農(nóng)田水利、水利水電工程相關專業(yè);
3、持相關資質(zhì)或有相關行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有團隊合作精神、善于溝通,具備一定的抗壓能力、有責任心,具有良好的客戶服務意識;
5、有較強適應能力,能承擔外業(yè)調(diào)查、出差等工作;
6、了解水土保持相關法律、法規(guī)和項目審批流程,能承擔現(xiàn)場勘測和資料收集、方案編制、評審、申報等相關工作;
7、熟料掌握office 辦公軟件及autocad、arcgis、mapgis等應用軟件。
永業(yè)行福利政策:
1. 享受五險一金、法定假日以及“帶薪年假”;
2.二周春節(jié)假:員工春節(jié)期間享受近2周春節(jié)假(不在年休假中);
3.工作日享受午餐補貼,部分分部享受晚餐補貼;
4.定期體檢并建立健康檔案,派送生日禮物;
5.關心家庭困難員工,關心大齡青年個人問題;
6.富多彩文體和拓展活動,可加入羽毛球隊、籃球隊、足球隊、乒乓球隊、文藝隊等。
第2篇 土地規(guī)劃技術崗位職責
土地規(guī)劃技術員 永業(yè)行 湖北永業(yè)行評估咨詢有限公司,永業(yè)行,永業(yè)行 工作職責:
1、負責聯(lián)系并承擔土地整理項目可行性研究報告編寫、土地整理規(guī)劃設計與預算編制、土地復墾報告編寫、土地利用專項規(guī)劃等業(yè)務;
2、利用優(yōu)勢拓展土地總體利用規(guī)劃修編或編制、土地總體利用規(guī)劃修改或調(diào)整、建設項目用地預審、測繪、數(shù)據(jù)庫建庫等業(yè)務;
3、按照行業(yè)規(guī)范編寫土地整理項目可行性研究報告,編寫土地整理規(guī)劃設計報告與土地復墾報告,編制預算與相應圖件,嚴格審核把關,控制執(zhí)業(yè)風險,承擔相應技術及法律責任,成果資料交技術部(綜合部)存檔;
4、負責項目策劃、地產(chǎn)顧問、土地一二級開發(fā)代理,土地儲備顧問、城市和區(qū)域戰(zhàn)略顧問,土地、房地產(chǎn)策劃咨詢、登記代理等業(yè)務,控制執(zhí)業(yè)風險,成果及時歸檔;
5、負責中心城區(qū)、開發(fā)區(qū)及化工新區(qū)范圍內(nèi)所有政府融資平臺委托的評估、咨詢等業(yè)務;
6、跟蹤并定期制作地產(chǎn)顧問、土地一二級開發(fā)代理,土地儲備、登記代理等各種法規(guī)、政策、規(guī)范匯編;
7、以企業(yè)用地代理為基礎,聯(lián)系開展規(guī)劃選址、用地預審、土地復墾、征地、土地登記等用地代理相關業(yè)務;
8、以土地利用總體規(guī)劃修編為基礎,聯(lián)系開展土地利用總體規(guī)劃評估與修改、土地利用專項規(guī)劃、土地利用規(guī)劃局部調(diào)整以及城鎮(zhèn)規(guī)劃咨詢等規(guī)劃業(yè)務;
9、以土地整治為基礎,聯(lián)系開展土地復墾及其規(guī)劃設計、增減掛鉤及其規(guī)劃設計、基本農(nóng)田劃定、耕地占補平衡、低丘緩坡土地開發(fā)利用等土地整治相關業(yè)務;
10、完成公司統(tǒng)一安排的中心工作和領導交辦的其他具體工作。
崗位要求:
1、本科(全日制統(tǒng)招生)及其以上學歷;
2、土地資源管理、地理信息系統(tǒng)、資源環(huán)境與城市規(guī)劃、農(nóng)田水利、水利水電工程相關專業(yè);
3、持相關資質(zhì)或有相關行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有團隊合作精神、善于溝通,具備一定的抗壓能力、有責任心,具有良好的客戶服務意識;
5、有較強適應能力,能承擔外業(yè)調(diào)查、出差等工作;
6、了解水土保持相關法律、法規(guī)和項目審批流程,能承擔現(xiàn)場勘測和資料收集、方案編制、評審、申報等相關工作;
7、熟料掌握office 辦公軟件及autocad、arcgis、mapgis等應用軟件。
永業(yè)行福利政策:
1. 享受五險一金、法定假日以及“帶薪年假”;
2.二周春節(jié)假:員工春節(jié)期間享受近2周春節(jié)假(不在年休假中);
3.工作日享受午餐補貼,部分分部享受晚餐補貼;
4.定期體檢并建立健康檔案,派送生日禮物;
5.關心家庭困難員工,關心大齡青年個人問題;
6.富多彩文體和拓展活動,可加入羽毛球隊、籃球隊、足球隊、乒乓球隊、文藝隊等。
第3篇 產(chǎn)品規(guī)劃技術崗位職責
產(chǎn)品規(guī)劃高級技術經(jīng)理 廈門海普銳科技股份有限公司 廈門海普銳科技股份有限公司,海普銳,海普銳 職責描述:
1、負責智能生產(chǎn)發(fā)展方向產(chǎn)品的規(guī)劃與管理;
2、負責智能生產(chǎn)項目的調(diào)研及需求分析;
3、負責智能生產(chǎn)項目的項目推進與管理。
任職要求:
1、本科及以上學歷,電氣、自動化及相關專業(yè)背景;
2、8年以上制造行業(yè)經(jīng)驗,3年以上產(chǎn)品規(guī)劃工作經(jīng)驗,二項以上產(chǎn)品規(guī)劃成功案例;
3、對智能制造發(fā)展趨勢有較深理解,掌握技術發(fā)展規(guī)劃的編制和管理;
4、思路清晰,良好的邏輯思維能力和執(zhí)行力;
5、良好的團隊合作和溝通協(xié)調(diào)能力及項目管理經(jīng)驗。
第4篇 產(chǎn)品規(guī)劃技術經(jīng)理崗位職責
產(chǎn)品規(guī)劃高級技術經(jīng)理 廈門海普銳科技股份有限公司 廈門海普銳科技股份有限公司,海普銳,海普銳 職責描述:
1、負責智能生產(chǎn)發(fā)展方向產(chǎn)品的規(guī)劃與管理;
2、負責智能生產(chǎn)項目的調(diào)研及需求分析;
3、負責智能生產(chǎn)項目的項目推進與管理。
任職要求:
1、本科及以上學歷,電氣、自動化及相關專業(yè)背景;
2、8年以上制造行業(yè)經(jīng)驗,3年以上產(chǎn)品規(guī)劃工作經(jīng)驗,二項以上產(chǎn)品規(guī)劃成功案例;
3、對智能制造發(fā)展趨勢有較深理解,掌握技術發(fā)展規(guī)劃的編制和管理;
4、思路清晰,良好的邏輯思維能力和執(zhí)行力;
5、良好的團隊合作和溝通協(xié)調(diào)能力及項目管理經(jīng)驗。
第5篇 規(guī)劃技術員崗位職責
規(guī)劃技術員 重慶藍黛動力傳動機械股份有限公司 重慶藍黛動力傳動機械股份有限公司,藍黛傳動,藍黛 負責成本定額的核算、生產(chǎn)線的規(guī)劃、生產(chǎn)線輔具設計、設備規(guī)劃以及驗收等工作
任職要求:
1、熟練使用ca_a、autocad、office等相關軟件
2、能吃苦耐勞,服從安排,具備較強的溝通和再學習能力
