東方雨虹崗位職責

崗位職責是什么

東方雨虹崗位職責主要涵蓋了企業(yè)內(nèi)部各個職能領(lǐng)域的管理與執(zhí)行工作，旨在確保公司的高效運營、業(yè)務發(fā)展和團隊協(xié)作。這一職責體系涵蓋了從戰(zhàn)略規(guī)劃到日常運營的各個方面，旨在促進公司持續(xù)增長和市場競爭力的提升。

崗位職責要求

1. 精通公司業(yè)務：對東方雨虹的核心業(yè)務有深入理解，熟悉行業(yè)動態(tài)和市場趨勢。

2. 團隊領(lǐng)導：具備優(yōu)秀的團隊管理和領(lǐng)導能力，能夠激發(fā)團隊潛力，推動團隊合作。

3. 決策制定：能夠進行有效的問題分析，制定并執(zhí)行明智的決策。

4. 溝通協(xié)調(diào)：擅長內(nèi)外部溝通，能夠協(xié)調(diào)資源，建立良好的合作關(guān)系。

5. 創(chuàng)新思維：鼓勵創(chuàng)新，不斷尋求改進業(yè)務和流程的新方法。

6. 財務管理：理解和掌握財務管理知識，確保財務健康和合規(guī)運營。

7. 客戶導向：以客戶為中心，提供優(yōu)質(zhì)服務，維護良好客戶關(guān)系。

崗位職責描述

東方雨虹的崗位職責涵蓋以下幾個核心領(lǐng)域：

1. 戰(zhàn)略規(guī)劃：參與制定公司長期和短期戰(zhàn)略，確保目標與公司愿景和使命相一致，為公司的持續(xù)發(fā)展指明方向。

2. 業(yè)務運營：監(jiān)督和管理日常業(yè)務活動，確保運營效率和質(zhì)量，及時解決運營中出現(xiàn)的問題。

3. 人力資源：負責招聘、培訓、績效管理和員工發(fā)展，構(gòu)建高效、和諧的工作環(huán)境。

4. 財務管理：監(jiān)控公司財務狀況，編制預算，控制成本，提高盈利水平。

5. 市場營銷：策劃和執(zhí)行市場營銷策略，提升品牌知名度，擴大市場份額。

6. 客戶服務：建立并維護客戶關(guān)系管理系統(tǒng)，處理客戶反饋，提高客戶滿意度。

7. 技術(shù)研發(fā)：推動技術(shù)創(chuàng)新，開發(fā)新產(chǎn)品，保持公司在行業(yè)內(nèi)的技術(shù)領(lǐng)先地位。

8. 合規(guī)與風險管理：確保公司遵守法律法規(guī)，評估和管理潛在風險，保障公司穩(wěn)健運行。

有哪些內(nèi)容

1. 制定并實施公司戰(zhàn)略，包括市場拓展、產(chǎn)品開發(fā)、品牌建設(shè)等。

2. 組織并主持部門會議，討論和解決業(yè)務問題，推動決策執(zhí)行。

3. 與各部門負責人協(xié)作，優(yōu)化工作流程，提高工作效率。

4. 監(jiān)控關(guān)鍵業(yè)績指標，定期報告公司運營情況，提出改進建議。

5. 參與重大項目談判，與合作伙伴建立并維護長期合作關(guān)系。

6. 建立完善的人才培養(yǎng)體系，激勵員工成長，提升團隊整體素質(zhì)。

7. 管理公司財務，確保資金安全，合理配置資源。

8. 及時了解行業(yè)動態(tài)，分析競爭對手，調(diào)整公司策略以適應市場變化。

9. 建立有效的客戶服務機制，處理投訴，提升客戶忠誠度。

10. 督導質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品質(zhì)量和服務質(zhì)量達到高標準。

以上各點構(gòu)成了東方雨虹崗位職責的主要內(nèi)容，旨在實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標，推動企業(yè)的全面發(fā)展。

東方雨虹崗位職責范文

第1篇 東方雨虹崗位職責

戰(zhàn)略集采大客戶經(jīng)理 上海東方雨虹 上海東方雨虹防水技術(shù)有限責任公司,上海東方雨虹,東方雨虹 主要崗位職責:

1、負責制定、組織實施和完成大客戶年度工作目標;

2、負責大客戶的開發(fā)與關(guān)系維護工作,與目標大客戶建立良好的業(yè)務關(guān)系,挖掘大客戶的需求,靈活有效的完成銷售任務;

3、參與市場調(diào)查、競爭對手研究、營銷策劃等,并定期或不定期地為營銷決策提供相關(guān)市場信息和開拓市場的建設(shè)性意見,及時反饋市場開發(fā)與營銷進展的情況;

4、做好大客戶的咨詢和相關(guān)服務,并及時處理大客戶投訴等事宜;

5、負責建立大客戶信息檔案和管理工作,并進行科學的客戶關(guān)系管理,及時高效的為大客戶提供高品質(zhì)服務以保證客戶滿意度。

任職基本要求:

1、專業(yè)不限,大專及以上學歷;

2、至少3年以上大型企業(yè)集團戰(zhàn)略管理相關(guān)工作經(jīng)驗和管理工作經(jīng)驗,有防水、保溫、幕墻等相關(guān)建筑建材從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、具有先進的管理理念、豐富的戰(zhàn)略制定與實施經(jīng)驗;

4、具有全面的投資管理知識和工作經(jīng)驗,參與過集采項目;

5、具備很強的宏觀分析能力和產(chǎn)業(yè)研究能力良好的溝通能力和書面表達能力。

6、有過綠地,八局海外,陸家嘴,漕河涇工業(yè)區(qū),臨港開發(fā)區(qū),上海城投,建工,中建八局,教育系統(tǒng),醫(yī)院系統(tǒng)有簽訂過集采戰(zhàn)略合作,有深入的人脈資源的人。