崗位職責是什么
崗位職責是指在某一工作崗位上，員工需要承擔的任務、責任和期望，它構(gòu)成了員工日常工作的核心內(nèi)容，是衡量工作績效的重要依據(jù)。
崗位職責要求
1. 熟練掌握公司業(yè)務流程：員工應全面了解公司的業(yè)務運作，理解其在組織中的位置和作用。
2. 高效的時間管理和優(yōu)先級設定：能合理安排工作時間，優(yōu)先處理重要且緊急的任務。
3. 團隊協(xié)作能力：具備良好的溝通技巧，能與團隊成員有效合作，共同達成目標。
4. 自我驅(qū)動和持續(xù)學習：保持對新知識、新技術(shù)的熱情，不斷提升個人專業(yè)技能。
崗位職責描述
該崗位的日常工作包括但不限于制定和實施項目計劃、監(jiān)控工作進度、解決工作中遇到的問題、協(xié)調(diào)團隊資源以及參與決策過程。員工需具備解決問題的能力，能夠分析和識別潛在風險，并提出解決方案。此外，還需具備一定的創(chuàng)新思維，以推動業(yè)務發(fā)展和優(yōu)化工作流程。
在與同事和上級的互動中，應展現(xiàn)出尊重、開放和誠實的態(tài)度，積極參與團隊活動，為團隊氛圍做出貢獻。在面對挑戰(zhàn)時，要展示出堅韌不拔的精神，愿意承擔責任并尋求改進。
有哪些內(nèi)容
1. 項目管理：負責項目的規(guī)劃、執(zhí)行和收尾，確保項目按時、按質(zhì)完成。
2. 決策支持：參與公司戰(zhàn)略決策，提供數(shù)據(jù)支持和分析報告。
3. 團隊協(xié)作：協(xié)調(diào)團隊成員，確保團隊目標的一致性和執(zhí)行力。
4. 溝通協(xié)調(diào)：與內(nèi)外部各方保持良好溝通，解決跨部門協(xié)作問題。
5. 培訓與發(fā)展：定期參加專業(yè)培訓，分享知識，提升團隊整體能力。
6. 問題解決：面對困難和挑戰(zhàn)，快速找到解決方案，降低對公司運營的影響。
7. 創(chuàng)新實踐：關(guān)注行業(yè)動態(tài)，提出創(chuàng)新建議，推動業(yè)務創(chuàng)新和流程優(yōu)化。
這個崗位要求員工具備全面的業(yè)務知識、高效的工作能力和良好的人際交往能力，通過不斷學習和自我提升，為公司的發(fā)展貢獻力量。
崗位職責資質(zhì)范文
第1篇 資質(zhì)維護崗位職責
入網(wǎng)資質(zhì)審查及維護崗 銀聯(lián)國際 銀聯(lián)國際有限公司,銀聯(lián)國際 關(guān)鍵詞:審核 核查 項目管理 風險控制 金融 銀行
職責描述:
1、負責銀聯(lián)國際會員及業(yè)務資質(zhì)、第三方機構(gòu)注冊審查及后續(xù)跟進,負責入網(wǎng)相關(guān)培訓需求等工作;
2、負責根據(jù)規(guī)則規(guī)范及合規(guī)流程,協(xié)助處理機構(gòu)業(yè)務開展過程中的資質(zhì)相關(guān)違規(guī)情況;
3、負責會員業(yè)務資質(zhì)審核相關(guān)制度標準、流程材料、項目類工作的制定、優(yōu)化與執(zhí)行;
4、負責機構(gòu)信息統(tǒng)計及入網(wǎng)機構(gòu)信息分析報告。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷;
2、熟悉辦公自動化軟件操作,具備項目管理工作經(jīng)驗和銀行卡行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
3、踏實穩(wěn)重,工作認真負責,踏實細致并有耐心,具有較強的溝通協(xié)調(diào)力;
4、具備良好的英文聽說讀寫能力和優(yōu)秀的中文寫作能力。
第2篇 資質(zhì)審核崗位職責
商家資質(zhì)審核專員 小米 小米科技有限責任公司,mijia米家,_iaomi,小米,小米手機,小米科技,小米 崗位職責:
1.負責商家資質(zhì)審核,商品投訴的資質(zhì)核查并進行跟蹤;
2.負責審核情況復核及抽檢,整體協(xié)調(diào)溝通,保證溝通順暢;
3.負責整體資質(zhì)審核時效現(xiàn)狀分析,制定方案指標提升。
4.根據(jù)品牌到期數(shù)量制定合理有效的審核計劃,對系統(tǒng)遺留品牌數(shù)據(jù)進行核查,并跟進品牌更新進展;
任職要求:
1.本科及以上學歷,工作年限1-3年;
2.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作力,工作嚴謹,思路清晰;
3.具備基礎的數(shù)據(jù)分析和邏輯思維能力;
4.有較強的學習能力和溝通能力,具備較強的工作責任心和抗壓能力;
第3篇 資質(zhì)內(nèi)勤崗位職責
任職資格:
1、35歲以下,本科以上學歷,醫(yī)藥、財會相關(guān)專業(yè);
2、具備獨立工作能力,善于溝通,工作積極主動,重視團隊合作;
3、熟練使用常用辦公軟件;
4、具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
5、有耐心 有條理 吃苦耐勞 能夠勝任大批紙質(zhì)文件、電子文件收集整理、管理及其他相關(guān)工作。
第4篇 資質(zhì)項目管理崗位職責
研發(fā)項目管理/資質(zhì)管理 能科科技股份有限公司 能科科技股份有限公司,能科 崗位職責:
1、作為部門第一負責人,主持部門工作的開展及目標達成;
2、組織開展產(chǎn)品研發(fā)中心各項行政工作;
3、組織實施對研發(fā)項目全流程的管理與支持,其中包括:項目申報、項目采購管理、項目經(jīng)費管理、項目協(xié)調(diào)、項目會議組織、檔案管理等;
4、申報與維護各種專利、軟件著作權(quán)、扶持基金項目等知識產(chǎn)權(quán)型研發(fā)成果,如:成果匯報、流程跟進、研發(fā)成果維護。
任職資格:
1.本科及以上學歷,專業(yè)不限;
2.3年以上工作經(jīng)驗,文檔寫作能力佳;
3.較強的計劃溝通組織協(xié)調(diào)能力及邏輯思維能力;
4.責任心強,做事嚴謹、承壓能力強。
第5篇 資質(zhì)專管員崗位職責
崗位職責:
1、大專以上學歷,同崗位經(jīng)驗不得少于3年;
2、熟悉建筑施工類企業(yè)公司管理流程。
3、有較強的親和力、溝通能力;較強的責任心、工作認真敬業(yè);
4、能熟練操作各辦公軟件,有一定的文字組織能力;
5、熟悉建筑施工類企業(yè)資質(zhì)及各類人員的新辦、升級、延續(xù)流程;
6、熟悉工程招投標流程
公司成立以來,已完成省內(nèi)外多項大中型建筑智能化工程、系統(tǒng)集成工程、安防設備及安裝、機電安裝
工程、城市道路照明以及消防專業(yè)承包工程。公司現(xiàn)有智能化專業(yè)承包一級資質(zhì)、消防專業(yè)承包一級資質(zhì)、建筑裝
飾裝修一級資質(zhì)、建筑幕墻專業(yè)工程一級資質(zhì)、安全技術(shù)防范資質(zhì)、機電設備安裝二級資質(zhì),城市道路照明二級資
質(zhì)、鋼結(jié)構(gòu)二級資質(zhì)、同時擁有設計乙級資質(zhì)有:消防設備工程設計乙級、建筑幕墻工程設計乙級、建筑裝飾裝修
設計乙級、智能化工程設計乙級。
第6篇 資質(zhì)申報崗位職責
建筑資質(zhì)申報專員 望建集團 望建(集團)有限公司,望建集團,望建 1、年齡26-35歲,全日制大專及以上學歷,師范教育、工民建等相關(guān)專業(yè);
2、具5年以上建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗且必須在大中型企業(yè)連續(xù)工作3年以上工作經(jīng)驗;
3、對建筑企業(yè)的資質(zhì)升級、增項資料的收集、企業(yè)技術(shù)人員培訓考核、安全生產(chǎn)許可證申報等流程熟悉;
4、具備較強的組織、管理和人際交往的能力,文字功底佳;
5、能勝任崗位工作,能履行崗位職責;
6、具備企業(yè)管理思維和用制度管人,流程管事的管理理念;
7、原則要求應聘者無被企業(yè)開除經(jīng)歷,無失信記錄、無犯罪記錄;
8、人品好,工作積極主動,原則性強,有較強的責任心和執(zhí)行力及良好的職業(yè)道德水平。
第7篇 資質(zhì)助理崗位職責
資質(zhì)專員/助理 廣東坤山集團有限公司 廣東創(chuàng)鴻集團有限公司,創(chuàng)鴻 任職要求:
1、 經(jīng)濟管理相關(guān)專業(yè)應屆生,本科及以上學歷(綜合能力較強者學歷可放寬至大專)。
2、 文筆較好,具有良好的公文寫作能力。
3、 熟練操作辦公軟件、photoshop等。
4、 辦事靈活、積極主動,具有較強的領悟能力和應變能力。
5、 有志向往房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展,對房地產(chǎn)開發(fā)有濃厚的興趣。
第8篇 資質(zhì)專員崗位職責
法務專員(資質(zhì)證照方向) 海馬云 北京海譽動想科技股份有限公司,海馬玩,集游社,海譽動想 崗位職責:
1、 負責公司商標、專利、著作權(quán)的辦理、日常管理及維護,制作并及時更新動態(tài)表格;
2、 負責公司經(jīng)營各類基礎資質(zhì)、特殊資質(zhì)的研究分析、申請、變更、年檢及維護;
3、 負責落實或協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務部門落實各監(jiān)管機關(guān)的排查、檢查、匯報等日常要求;
4、 負責證照辦理相關(guān)外部代理機構(gòu)的日常對接與協(xié)調(diào);
5、 負責證照原件的管理;
6、 上級交辦的其他事務。
崗位要求:
1、 本科以上學歷,專業(yè)不限,法學專業(yè)優(yōu)先;
2、 一年以上工作經(jīng)驗,有商標代理、專利代理或公司資質(zhì)申辦工作經(jīng)驗;
3、 熟練使用office辦公軟件;
4、 做事細心、嚴謹認真、有責任心,良好的邏輯思考能力、風險意識和抗壓能力,善于溝通。
第9篇 資質(zhì)管理崗位職責
資質(zhì)管理 北京禹冰水利勘測規(guī)劃設計有限公司 北京禹冰水利勘測規(guī)劃設計有限公司,禹冰 職責描述:
1、根據(jù)公司的發(fā)展目標做好公司資質(zhì)申請等規(guī)劃工作,做好公司資質(zhì)信息收集、資質(zhì)申報、升級、年審、延續(xù)等相關(guān)工作,如水利行業(yè)工程設計甲級、工程咨詢甲級以及市政、園林、勘察乙級資質(zhì)等;
2、負責注冊人員的注冊、變更、續(xù)期和換證等一系列相關(guān)工作;
3、對國家相關(guān)部門行業(yè)標準及地方標準了解貫徹并實施;
4、通過多渠道收集項目、報獎信息,建立和維護與相關(guān)協(xié)會的良好關(guān)系;
5、負責收集相關(guān)政策信息并根據(jù)政策信息提供合理化建議。
任職要求:
1、工商管理、文科類等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;
2、3年以上資質(zhì)管理工作經(jīng)驗,熟悉行業(yè)項目及資質(zhì)申報工作,具有獨立完成備案能力;具有iso9001質(zhì)量管理體系等認證維護工作經(jīng)驗;
3、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力,工作細致認真,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);
4、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī),熟悉國家相關(guān)政策和申報流程和運作方式;
5、具有較強的應變能力和內(nèi)外溝通能力,有強烈的責任感及敬業(yè)精神。
第10篇 資質(zhì)工程師崗位職責
資質(zhì)認證工程師 北京世紀東方通訊設備有限公司 北京世紀東方通訊設備有限公司,世紀東方 崗位職責:
1. 組織進行itss運維服務能力成熟度符合性評估,進一步推動itss運維服務體系落地實施,持續(xù)改進;
2. 組織進行cmmi3級軟件能力成熟度認證;
3. 負責公司其他類資質(zhì)認證;
4. 資質(zhì)類戰(zhàn)略信息查詢;
5. 配合完成部門其他工作任務。
任職要求:
1. 具有責任感、工作認真、嚴謹、負責、敬業(yè);
2. 具有良好的文字編寫能力;
3. 大學本科以上學歷、計算機、電子信息、通信技術(shù)相關(guān)專業(yè),具備兩年以上資質(zhì)認證經(jīng)驗;
4. 精通iso9000族質(zhì)量管理體系標準、itss運維運維服務能力成熟度標準、cmmi3級軟件能力成熟度模型;
5. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和表達能力。
第11篇 資質(zhì)申報主管崗位職責
資質(zhì)榮譽申報主管 廣州廣電計量 廣州廣電計量檢測股份有限公司分支機構(gòu) 工作職責:
1、負責公司高新技術(shù)企業(yè)、企業(yè)技術(shù)中心等資質(zhì)信息的收集、申報、現(xiàn)場評審等相關(guān)工作;
2、負責公司高新技術(shù)產(chǎn)品、科技進步獎、科技成果登記/鑒定等榮譽信息的收集、申報、現(xiàn)場評審等相關(guān)工作;
3、負責公司申報資質(zhì)、榮譽的日常管理工作,定期整理、存檔、統(tǒng)計相關(guān)資料;
4、負責公司部分技改項目的跟單工作,及時完成技改合同評審、請款、驗收等的跟進工作。
5、及時完成上級領導交辦的其它工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、文筆較好,協(xié)調(diào)組織能力強,具有良好的公文寫作能力。
第12篇 資質(zhì)管理專員崗位職責
資質(zhì)管理專員 創(chuàng)元網(wǎng)絡技術(shù)股份有限公司 創(chuàng)元網(wǎng)絡技術(shù)股份有限公司,創(chuàng)元股份,創(chuàng)元 職責描述:
1、系統(tǒng)集成、軟件研發(fā)類項目申報、維護行業(yè)資質(zhì),系統(tǒng)集成資質(zhì)、9000質(zhì)量體系、建筑智能化資質(zhì)等
2、員工職稱申報、各類技能證書申報等
3、有資質(zhì)類相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
任職要求:
1、2年以上計算機相關(guān)專業(yè)本科以上學歷
2、有系統(tǒng)集成行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
第13篇 資質(zhì)維護專員崗位職責
資質(zhì)維護專員/資料員 上海立源水處理技術(shù)有限責任公司 上海立源水處理技術(shù)有限責任公司,立源水業(yè),立源水 1、負責公司資質(zhì)的申報、升級、年審、變更、延期、就位等工作。(市政工程三級總承包、市政給排水乙級)
2、 負責公司人員相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書、注冊證書的建設、管理、維護;
3、負責公司三類人員的新申請及延續(xù)等相關(guān)工作
4、負責公司八大員證得維護、資質(zhì)升級、增項、變更資料的編制
5、負責公司相關(guān)崗位證件的報名、申報、加密鎖的日常維護
6、負責公司質(zhì)量體系資質(zhì)維護;
7、負責項目質(zhì)量資料的跟催、歸檔
8、熟悉政府項目及資質(zhì)申報的相關(guān)流程及歸口部門;
9、完成領導交付的其他工作;
第14篇 資質(zhì)崗位職責
信托經(jīng)理 國通信托有限責任公司 國通信托有限責任公司,國通信托,國通信托有限責任公司,方正東亞信托,方正東亞信托有限責任公司,國通 崗位職責:
1、開拓固定收益產(chǎn)品類市場,尋找篩選出適合投資標準的項目;
2、熟悉項目盡職調(diào)查、交易結(jié)構(gòu)設計、財務模型構(gòu)建及合同條件談判,對項目進行盡職調(diào)查和投資分析,并撰寫相應報告,推動項目立項運行;負責債權(quán)利息、期限、收益分析,對具體產(chǎn)品進行定價、設計、包裝;
3、對已投資項目進行日常溝通與投后管理,定期對投資項目進行監(jiān)控、分析和評估,保證項目安全結(jié)束;負責項目各階段針對客戶的信息披露工作;
4、與各金融機構(gòu)保持緊密業(yè)務聯(lián)系,開發(fā)、維護投資機構(gòu)和私人高端客戶;
任職資格:
1、具有2年以上相關(guān)的工作經(jīng)驗,具有在券商資管、信托、銀行或大型企業(yè)投融資部門等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,曾全程參與投融資項目的運作,投行業(yè)務政策法規(guī)和操作規(guī)程;
2、 985、211院校全日制碩士及以上學歷,法律、金融、財務等相關(guān)專業(yè),或理工科碩士以上學 歷 ,具備較強的研究以及快速學習能力; 熟悉國內(nèi)投資領域相關(guān)法規(guī)。取得cpa、cfa相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先;
3、具有較強的市場開拓能力,良好的金融行業(yè)人脈資源、投資項目資源和社會資源;具有良好的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,能夠?qū)ν顿Y要素進行創(chuàng)造性整合,有較強的團隊合作精神。
第15篇 資質(zhì)申報員崗位職責
1、熟悉相關(guān)項目(資質(zhì))申報的政策文件
2、負責項目(資質(zhì))申報組織管理及項目申報材料的撰寫編制、遞送、評審等后續(xù)工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,理工科類專業(yè)及有過兩年及以上財務相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具有較強的邏輯思維、語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力、項目管理能力和較好的文字功底;
3、有較強的責任感和抗壓能力;
4、在科技型企業(yè)從事過項目申報書編寫或從事過資質(zhì)申報、招投標經(jīng)驗,或在咨詢公司有過相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
第16篇 資質(zhì)資料員崗位職責
資質(zhì)管理員,資料員,合同管理員 中發(fā)工程 廣東中發(fā)工程建設有限公司,中發(fā)工程,中發(fā)建設,中發(fā) 任職要求:
1、大專及以上學歷,2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有資料員證者優(yōu)先考慮;
2、服從領導安排,身體健康,能吃苦耐勞,有一定的抗壓能力;
崗位職責:
1、負責申辦企業(yè)證照及資質(zhì)申請、延續(xù)、變更等;
2、公司專業(yè)技術(shù)人員的相關(guān)從業(yè)資格證和職稱管理,包括注冊辦理、延續(xù)申報、考試和學習安排等;
3、熟悉廣東省住房和城鄉(xiāng)建設廳三庫一平臺系統(tǒng)操作;
4、日常文書工作(申請、通知及報告等),傳達公司行政人事文件;
5、編制公司對外投標文件;
6、合同編制及合同文件管理等。
第17篇 資質(zhì)申請崗位職責
食品實驗室總監(jiān) 青島京誠檢測科技有限公司 青島京誠檢測科技有限公司,京誠 職責描述:
1、按照實驗室質(zhì)量管理體系的要求,進行實驗室日常的運營監(jiān)督管理,包括人員的直接監(jiān)管及日常工作內(nèi)容的分配;
2、組織實施實驗室人員培訓和考核工作,進行人才的培養(yǎng)與儲備,建立高效團隊以保證業(yè)務的增長;
3、實施質(zhì)量管理體系,提高實驗室質(zhì)量,持續(xù)改善實驗室操作流程并提高效率;
4、全力支持業(yè)務發(fā)展及客戶服務;
5、規(guī)劃并管理實驗室資源,控制成本;
6、負責實驗室整體的安全,保證健康和安全的工作環(huán)境;
7、與其他部門協(xié)調(diào),確保工作的順利進行;
8、組織實施實驗室新項目開發(fā)、方法驗證、標準變更,組織實驗室各項資質(zhì)申請及評審等工作;
9、對本部門出現(xiàn)的不符合進行調(diào)查和分析,提出糾正措施并組織實施。
任職要求:
1、具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng);
2、食品、生物或化學專業(yè)全日制統(tǒng)招本科以上學歷;
3、熟悉實驗室檢測相關(guān)法律法規(guī)、產(chǎn)品標準、檢測標準,對檢測數(shù)據(jù)、檢測報告有把關(guān)、把控能力;
4、五年及以上實驗室管理經(jīng)驗,有20人以上團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、熟悉實驗室質(zhì)量管理體系相關(guān)要求(iso/iec17025、食品檢驗機構(gòu)資質(zhì)認定評審準則、實驗室資質(zhì)認定評審準則、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測機構(gòu)考核評審細則等);
6、熟悉實驗室工作流程和相關(guān)質(zhì)量控制要求;
7、具備良好的實驗室組織管理能力;
8、具備良好的檢測技術(shù)和管理知識培訓督導能力;
9、具備良好的口頭和書面表達能力。
第18篇 資質(zhì)管理工程師崗位職責
資質(zhì)榮譽綜合管理工程師 珠海橫琴某科技公司 珠海大橫琴科技發(fā)展有限公司,大橫琴科技,珠海橫琴某科技公司,珠海大 職責描述:
1、負責企業(yè)各項資質(zhì)的政策解讀與研究、制定企業(yè)資質(zhì)申報戰(zhàn)略,報總裁辦審批并執(zhí)行落地;
2、負責組織企業(yè)資質(zhì)的資料收集、信息整理、撰寫申報材料、提報申請;
3、負責負責追蹤企業(yè)資質(zhì)狀態(tài),維護資質(zhì)的有效性;如增值電信業(yè)務年報、信息系統(tǒng)集成資質(zhì)年審等;
4、負責建立企業(yè)所有資質(zhì)、榮譽信息化庫(含知識產(chǎn)權(quán)、標準),對企業(yè)申報成功的資質(zhì)、榮譽進行實時共享,為企業(yè)業(yè)項目申報、企業(yè)介紹等提供信息支撐;
5、組織公司內(nèi)部的資質(zhì)榮譽宣貫培訓,培養(yǎng)企業(yè)員工榮譽感;
6、負責協(xié)助軟資產(chǎn)研究所行政事務管理。
任職要求:
1、教育背景:全日制本科及以上學歷,理工科專業(yè)優(yōu)先;
2、從業(yè)資格:無
3、工作經(jīng)驗:2年以上ict領域企業(yè)資質(zhì)管理經(jīng)驗,完成過企業(yè)5項以上ict企業(yè)經(jīng)營資質(zhì)的申報及維護管理,如增值電信資質(zhì)、信息系統(tǒng)集成資質(zhì)等。
4、知識技能:熟悉ict企業(yè)常規(guī)營業(yè)資質(zhì),了解企業(yè)經(jīng)營資質(zhì)申報政策,熟悉申報流程,有良好政府資源優(yōu)先。
第19篇 一級資質(zhì)崗位職責
建筑師 北京市建筑設計研究院有限公司 北京市建筑設計研究院有限公司,biad,北京建筑設計 職責描述:
1、完成建筑專業(yè)設計工作,保證設計深度及質(zhì)量;
2、施工圖紙審核優(yōu)化和設計開發(fā)協(xié)調(diào);
3、工程設計全過程管理和現(xiàn)場技術(shù)服務;
4、工程設計質(zhì)量及進度協(xié)調(diào)控制工作;
5、與相關(guān)專業(yè)進行溝通,按時完成項目咨詢及協(xié)調(diào)工作。
任職要求:
1、建筑學相關(guān)專業(yè),全日制大學本科及以上學歷;
2、具有2年及以上設計單位建筑設計項目工作經(jīng)驗,熟悉掌握專業(yè)規(guī)范;
3、有較強的分析問題、解決問題能力,良好的溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力,責任心強,具有良好的團隊精神;
4、熟練掌握autocad、天正建筑等設計軟件、辦公軟件;
5、持有中級職稱、國家一級注冊建筑師資質(zhì)者優(yōu)先;
第20篇 資質(zhì)申報管理崗位職責
1、負責公司各類建筑資質(zhì)的新辦、升級、延續(xù)等申請工作;
2、負責收集、整理及撰寫資質(zhì)申報材料;
3、負責搜集國家及地方建筑行業(yè)政策信息,及時了解資質(zhì)申報相關(guān)政策、流程;
4、負責公司各項資質(zhì)的申辦、維護工作;
5、負責公司各類榮譽、獎項的申報;
6、負責密碼鎖的信息維護;(三類人員、五大員、建造師、造價師等等);
7、公司資質(zhì)證件管理:整理,變更、年檢、升級等工作;
8、負責人員資格證書(建造師等),人員考試、注冊、變更、繼續(xù)教育等工作;
崗位要求
1、有做過撰寫資質(zhì)申報材料工作經(jīng)驗者優(yōu)先,經(jīng)驗兩至三年;
2、了解資質(zhì)相關(guān)業(yè)務辦理的相關(guān)政策及流程;
3、了解建筑法、建筑企業(yè)資質(zhì)管理各項規(guī)定及實施意見;
4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,包括:word、e_cel及photoshop等;
5、熟悉“三庫一平臺”的操作(續(xù)費、申報等工作)和熟悉建造師注冊變更的程序;
6、較強的責任心、溝通能力及執(zhí)行力;
