崗位職責是什么
海外事業(yè)部是公司全球化戰(zhàn)略的核心組成部分，負責公司在國際市場的業(yè)務拓展、運營管理以及跨文化交流，旨在提升品牌影響力，實現(xiàn)海外市場的盈利增長。
崗位職責要求
1. 具備深厚的國際商務知識，熟悉海外市場環(huán)境和法規(guī)。
2. 精通至少一門外語，具備良好的溝通和談判能力。
3. 擁有豐富的項目管理經驗，能夠有效協(xié)調內外部資源。
4. 明確市場定位，制定并執(zhí)行有效的市場策略。
5. 具備敏銳的市場洞察力和風險控制能力。
崗位職責描述
海外事業(yè)部的工作涵蓋多方面，包括但不限于：
1. 市場調研：深入研究目標國家的經濟狀況、消費者行為、競爭對手動態(tài)，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。
2. 業(yè)務開發(fā)：尋找新的合作伙伴，開拓銷售渠道，建立穩(wěn)定的海外客戶網(wǎng)絡。
3. 產品適應性調整：根據(jù)市場需求，調整產品特性或服務模式，以滿足不同市場的本地化需求。
4. 銷售管理：制定銷售目標，監(jiān)控銷售進度，確保業(yè)績達成。
5. 團隊建設：招募并培訓國際團隊，提升團隊整體能力和協(xié)作效率。
6. 跨文化溝通：協(xié)調國內外團隊，處理文化差異，確保順暢的工作交流。
7. 風險評估與應對：識別并防范貿易壁壘、匯率風險等潛在問題，制定應對策略。
有哪些內容
1. 建立和維護海外客戶關系，定期進行客戶拜訪，了解客戶需求，提供解決方案。
2. 參與國際貿易談判，簽訂合同，確保交易的順利進行。
3. 制定和執(zhí)行市場推廣計劃，包括線上廣告、展會、公關活動等。
4. 與生產、物流等部門緊密合作，確保產品按時、按質、按量交付。
5. 定期分析銷售數(shù)據(jù)，調整銷售策略，優(yōu)化市場布局。
6. 負責海外項目的立項、執(zhí)行和跟蹤，確保項目按計劃完成。
7. 對外代表公司形象，參與行業(yè)會議、論壇，提升公司知名度。
8. 配合法務部門處理涉外法律事務，遵守相關法律法規(guī)，規(guī)避法律風險。
海外事業(yè)部的工作是一項充滿挑戰(zhàn)的任務，要求團隊成員具備高度的全局觀、創(chuàng)新思維和卓越的執(zhí)行力，以推動公司在全球市場的持續(xù)發(fā)展和成功。
海外事業(yè)部崗位職責范文
第1篇 海外事業(yè)部總經理崗位職責
海外事業(yè)部總經理 負責集團海外業(yè)務的運營,對接國際合作單位(國際性協(xié)會、組織、企業(yè)、政府、科研機構),推進商業(yè)、貿易、投資合作機會。
崗位要求:
1、30 -48歲之間,本科以上學歷;
2、中英文雙語流利,美籍華人優(yōu)先;
3、具備海外背景,與國際協(xié)會、企業(yè)、科研、大學、投資機構合作的經歷;
4、主導過國際貿易活動;
5、有5年以上海外工作生活經歷。
中英文雙語流利,美籍華人優(yōu)先 負責集團海外業(yè)務的運營,對接國際合作單位(國際性協(xié)會、組織、企業(yè)、政府、科研機構),推進商業(yè)、貿易、投資合作機會。
崗位要求:
1、30 -48歲之間,本科以上學歷;
2、中英文雙語流利,美籍華人優(yōu)先;
3、具備海外背景,與國際協(xié)會、企業(yè)、科研、大學、投資機構合作的經歷;
4、主導過國際貿易活動;
5、有5年以上海外工作生活經歷。
第2篇 海外事業(yè)部項目崗位職責
中建一局海外事業(yè)部埃及新首都項目招聘 中建一局國際工程公司 北京品質先鋒國際貿易有限公司,品質先鋒 職責描述:
包括黨群行政類、現(xiàn)場管理類、商務管理類、機電管理類、安全管理類、技術管理類、設計協(xié)調類、計劃管理類、物資采購類、財務管理類、翻譯類等崗位。
任職要求:
1、本科以上學歷,應聘崗位相關專業(yè)畢業(yè);
2、項目班子崗位要求8年以上工作經驗;
3、項目部門經理崗位要求5年以上工作經驗;
4、項目一般崗位要求3年以上工作經驗;
5、有過海外項目管理經驗或大型項目工作經歷的優(yōu)先;
6、責任心強,有擔當;有較強的溝通、協(xié)調能力,具有較好的團隊領導能力;
7、外語口語能力較好,有海外工作經驗者優(yōu)先;
8、能夠熟練使用辦公軟件。
第3篇 海外事業(yè)部副總經理崗位職責
全球海外移民事業(yè)部副總經理 國遠資產管理集團有限公司 國遠資產管理集團有限公司,國遠資產,國遠資產管理集團有限公司,國遠 崗位職責:
1、 全面負責海外移民事業(yè)部的綜合管理工作,
2、 負責開展集團國際業(yè)務,開拓海外市場,布局海外項目,并組織實施,確保事業(yè)部戰(zhàn)略目標和銷售目標的實現(xiàn);
3、 負責集團總部與海外業(yè)務平臺相關負責人的溝通、協(xié)調與對接;
4、 負責集團海外投資策略的研究與制定,并組織落實,海外投資項目挖掘,把握及判斷相關產業(yè)投資機會與風險;
5、 負責海外項目投資的具體工作計劃和任務分配安排,與團隊成員密切合作完成收購兼并項目的工作,保證整體項目質量;
6、 負責海外項目政府申報工作;
7、 負責參加國內外重大商貿及政府會議活動;
8、 負責海外事業(yè)部業(yè)務團隊建設及人才選拔等的綜合管理工作。
崗位要求:
1、 學歷要求:碩士以上學歷,經濟、金融、企業(yè)管理類相關專業(yè);
2、 語言要求:流利的英語聽說讀寫能力,具備二外能力尤佳;
3、 工作經驗:5年以上涉外部門負責人相關工作經驗,具有獨立主持開發(fā)海外項目的成功案例;
4、 能力要求:良好語言溝通能力和談判技巧,具有敏捷的國際化思維;熟悉企業(yè)運營管理和運作,具有良好的前瞻性,較強的判斷和決策能力,有推動變革,勇于創(chuàng)新的膽魄及行動能力。
