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餐廳現(xiàn)金管理制度規(guī)定(2篇)

更新時間:2024-05-09 查看人數(shù):50

餐廳現(xiàn)金管理制度規(guī)定

餐廳現(xiàn)金管理制度規(guī)定旨在規(guī)范餐廳日常運營中的現(xiàn)金管理,確保資金安全,提高財務管理效率,防止財務風險。該制度主要包括以下幾個方面:

1. 現(xiàn)金收付流程

2. 現(xiàn)金盤點與核對

3. 財務記錄與報告

4. 權限分配與責任落實

5. 內部審計與監(jiān)控

包括哪些方面

1. 現(xiàn)金收付流程:詳細規(guī)定從顧客支付到現(xiàn)金入賬的全過程,包括收銀員的職責、找零操作、發(fā)票開具等。

2. 現(xiàn)金盤點與核對:設定每日或定期的現(xiàn)金盤點時間,明確盤點人員和方法,確保現(xiàn)金余額與賬面一致。

3. 財務記錄與報告:規(guī)定如何準確記錄現(xiàn)金交易,以及制作和提交財務報告的周期和格式。

4. 權限分配與責任落實:明確各崗位人員在現(xiàn)金管理中的權限,如收銀員、財務主管、經(jīng)理等,以及各自的責任。

5. 內部審計與監(jiān)控:設立內部審計機制,定期檢查現(xiàn)金管理執(zhí)行情況,確保制度有效執(zhí)行。

重要性

餐廳現(xiàn)金管理制度規(guī)定的重要性體現(xiàn)在:

1. 保障資金安全:通過嚴格的流程控制,防止現(xiàn)金流失或盜竊。

2. 提高運營效率:清晰的職責劃分和流程規(guī)范,減少操作混亂,提高工作效率。

3. 防范財務風險:及時發(fā)現(xiàn)并糾正錯誤,防止財務漏洞,確保財務健康。

4. 保證透明度:規(guī)范的財務報告,增強內外部對餐廳財務狀況的信任。

方案

1. 設立專門的收銀區(qū)域,確保收銀員在監(jiān)控范圍內進行操作。

2. 每日營業(yè)結束后,由收銀員和財務主管共同進行現(xiàn)金盤點,并填寫現(xiàn)金盤點表。

3. 實行雙簽制度,大額現(xiàn)金收支需由兩名相關人員簽字確認。

4. 建立現(xiàn)金日記賬,詳細記錄每一筆現(xiàn)金交易,每日與銀行存款進行核對。

5. 定期進行內部審計,至少每季度一次,由非直接涉及現(xiàn)金管理的人員進行。

6. 對違反規(guī)定的員工,依據(jù)制度給予警告、罰款等處罰,嚴重者可調整崗位或解雇。

7. 對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,給予表揚或獎勵,激勵其遵守制度。

通過以上方案,餐廳將建立起有效的現(xiàn)金管理制度,確保資金安全,提升管理效率,為餐廳的穩(wěn)定發(fā)展奠定堅實基礎。

餐廳現(xiàn)金管理制度規(guī)定范文

第1篇 餐廳現(xiàn)金管理制度

餐廳現(xiàn)金管理制度(七)

為加強對現(xiàn)金的管理和監(jiān)督,保證現(xiàn)金安全和出納人員做到有章可循,制定本制度。

一、為加強對現(xiàn)金的管理和監(jiān)督,保證現(xiàn)金安全和出納人員做到有章可循,制定本制度。

二、為保證餐廳營運工作的正常進行,必須保持適量的庫存現(xiàn)金。

三、現(xiàn)金的使用,要能保證下面的項目能及時支付:

1.食材的采購費、運輸費、加工費。

2.本公司員工工資、獎金、津貼、福利費、醫(yī)藥費和其他勞務報酬。

3.員工差旅費、學習費、客戶的業(yè)務招待費。

4.駕車人員的車油費、過路費、過橋費、行車費。

5.員工工傷事故、生活困難和突發(fā)事件和臨時借款。

6.設備的小型維修的人工費,所需的零配件及其他五金材料費。

7.公司負責人安排的其他小額開支。

四、除保證上項兩天的開支外,多余的現(xiàn)金必須及時存入銀行。

五、公司現(xiàn)金必須存放在財務室的保險柜內。工資發(fā)放的現(xiàn)金袋應爭取當天發(fā)放完畢,避免在保險柜外放。

六、不準以收抵支,收支必須分開。

七、不準代其他單位收、付現(xiàn)金。

八、不準將公司存帳戶借給他人使用。

九、不準以白條或不符合帳務制度的憑證頂替庫存現(xiàn)金。

十、不準私設小錢柜。不得將長款存放一邊,脫離帳務監(jiān)督。

十一、出納人員要認真、逐筆、順序登記好現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳,做到日清月結,每天業(yè)終了,應核對帳、款是否相符,月終應與會計核對帳帳、帳實是否相符,如有問題應及時查明原因調帳。

十二、財務人員應定期或不定期對出納人員的庫存現(xiàn)金進行清查、盤點,如有長短款,應查明原因及時處理。

第2篇 大學餐廳現(xiàn)金代價券的使用管理流程

大學餐廳現(xiàn)金、代價券的使用、管理流程

1、公司內使用的代價券、發(fā)票由專人(各校區(qū)電腦員)到財務結算中心統(tǒng)一領取并保管。

2、代價券、發(fā)票在使用前由專人(保管員或統(tǒng)計員)到電腦房領取并簽字認可。

3、代價券在使用過程中,必須連帶存根,當服務員收進代價券時,必須及時在券上打上記號,以示該券作廢。

4、當一天營業(yè)結束時,由專人(保管員或統(tǒng)計員)負責清點代價券的回收與賬面是否一致,并將當天使用過的代價券上交電腦房,由當事人核對屬實后,雙方簽字認可。

5、發(fā)票在使用過程中,必須嚴格根據(jù)財務結算中心的有關規(guī)定,不得多開、少開或虛開發(fā)票上的金額。

6、每天結賬時,發(fā)票上的金額須與上交的現(xiàn)金相一致,如有短缺,由當事人全額賠款。

7、如個別餐廳有早餐外賣的,外賣的食品必須由保管員清點數(shù)量后方可出售,外賣結束時,由當事人將所得款項(現(xiàn)金)和剩余食品清點后上交保管員,并由雙方簽字認可。

8、各別小炒餐廳在營業(yè)中,由專人(收銀員)負責收款,收銀員任期為一年,可根據(jù)本人表現(xiàn)再續(xù)聘。

9、收銀員須在點好的菜單上立即填寫好金額(合菜必須把菜名列清楚),不得隨意涂改;如遇顧客要求退換菜或菜單上的菜沒有時,應由切配師簽名認可。

10、當一天營業(yè)結束后,收銀員應該將菜單按順序排列,不得跳號,并且菜單上的金額應與現(xiàn)鈔及就餐卡金額相同,如有短缺,由收銀員本人賠償。

11、收銀員必須及時上交當天的營業(yè)款,如挪用公款、協(xié)助他人挪用公款或對挪用公款事件知情不報的,扣罰收銀員當月全部效益工資并當場于以辭退,情節(jié)嚴重的將依法追究法律責任。

12、各餐廳的現(xiàn)金收入,均由收銀員每天上交保管員,并由雙方簽字認可,再由保管員在當天上交電腦房(僅限一餐廳、三餐廳、五餐廳),由電腦員出具收據(jù)。

13、餐廳結賬后剩余的現(xiàn)金應統(tǒng)一交電腦房保管,現(xiàn)金數(shù)額不得超過貳仟元整。

14、電腦房所收的現(xiàn)金在當天下班前由銀行前來收取,回收的代價券由電腦員上交財務結算中心。

餐廳現(xiàn)金管理制度規(guī)定(2篇)

餐廳現(xiàn)金管理制度規(guī)定旨在規(guī)范餐廳日常運營中的現(xiàn)金管理,確保資金安全,提高財務管理效率,防止財務風險。該制度主要包括以下幾個方面:1.現(xiàn)金收付流程2.現(xiàn)金盤點與核對3.財務記錄
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