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第1篇 縣環(huán)保局局長述職述廉報告
各們領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好!
本人自擔(dān)任縣環(huán)保局局長八年來，在縣委、縣政府和上級環(huán)保部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督指導(dǎo)和關(guān)心支持下，本著扎扎實實做事、老老實實做人、清清白白做官的原則，帶領(lǐng)全局工作人員，從嚴(yán)要求自己，積極履行職責(zé)，既取得了較好的工作成效，也樹起了較好的外在形象?，F(xiàn)將任職以來的履職情況和廉政建設(shè)情況報告如下，請予評議。
一、八年來的履職情況
在縣環(huán)保局工作八年來，作為一局之長，本人深感肩上的責(zé)任重大。為了不辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任、同志們的期望，本人始終堅持兢兢業(yè)業(yè)履職履責(zé)，具體體現(xiàn)在以下幾個方面：
1、注重學(xué)習(xí)，努力發(fā)揮好領(lǐng)頭人作用。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，是本人一貫來堅持的做法。無論是對政治理論，還是對各項業(yè)務(wù)知識，本人都能做到自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)。所以，多年來，作為一個單位的領(lǐng)頭人，我做到了能正確貫徹執(zhí)行黨的路線和方針政策，能帶領(lǐng)大家圍繞縣委、政府的大政方針開展工作，能言傳身教引領(lǐng)大家干一行、愛一行、鉆一行。在全市環(huán)保系統(tǒng)舉辦的崗位學(xué)法競賽活動中，不但我本人獲得全市個人第一名，而且本局還獲得全市單位集體第一名。之外，本人還利用業(yè)余時間，自費學(xué)完了法學(xué)研究生課程，取得了法學(xué)研究生學(xué)歷。通過學(xué)習(xí)，本人得到了更好的知識武裝，為較好地履行帶頭人職責(zé)打下了堅實的理論基礎(chǔ)。
2、注重管理，不斷強(qiáng)化環(huán)保隊伍建設(shè)。完善制度管理，強(qiáng)化隊伍建設(shè)，是推進(jìn)各項工作的基礎(chǔ)和保證。首先，帶領(lǐng)本單位制定了一整套規(guī)范的管理制度，堅持用制度化管人管事;其次，帶頭按制度辦事。堅持大事集體議定，民主決策，不搞一言談;切實落實一崗雙責(zé)制，明確各人職責(zé)，發(fā)揮班子集體的作用;堅持部門工作和廉政建設(shè)兩手抓、兩不誤，堅決杜絕了違法違規(guī)行為的出現(xiàn)。再次，強(qiáng)化監(jiān)督監(jiān)管和職責(zé)考核，將制度落到實處，將工作抓出成效。
3、注重實效，切實履行環(huán)保職責(zé)職能。一是帶頭加強(qiáng)環(huán)保宣傳教育，使全縣人民的環(huán)保意識大有提高;而且宣傳教育方法有創(chuàng)新，得到了省、市環(huán)保部門的首肯(如在縣科干培訓(xùn)班上講環(huán)保知識課、聘請環(huán)保社會監(jiān)督員協(xié)助加強(qiáng)對企業(yè)環(huán)保設(shè)施運(yùn)營情況的監(jiān)督等舉措，都是創(chuàng)全省之先例);
二是注重加強(qiáng)污染治理和污染減排，確保了全縣環(huán)境質(zhì)量常優(yōu)。我縣縣城飲用水水源水質(zhì)100%符合國家飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，雙牌大壩斷面水質(zhì)全面達(dá)到了國家地表水ⅱ類水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，且絕大部分指標(biāo)優(yōu)于國家一級標(biāo)準(zhǔn);城區(qū)空氣質(zhì)量達(dá)到了國家空氣質(zhì)量一級標(biāo)準(zhǔn)，從無下酸雨現(xiàn)象。在主要污染物減排方面，我縣提前一年完成了___二氧化硫減排任務(wù);縣城污水處理廠的建立，將對減排起到更大的推動作用。
三是注重強(qiáng)化環(huán)境管理和環(huán)境執(zhí)法，嚴(yán)厲打擊環(huán)境違法行為。幾年來，我局共依法整治了15家企業(yè)，依法關(guān)停了小冶煉、小造紙等不法企業(yè)9家。，我局被湖南省命名為首批依法辦事示范窗口單位，且連續(xù)6年保持該榮譽(yù)不變;又分別被省環(huán)保廳、市環(huán)保局評為環(huán)境執(zhí)法先進(jìn)單位。
四是注重強(qiáng)化部門服務(wù)，努力優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。堅持既嚴(yán)格把關(guān)，又全力服務(wù)，積極為企業(yè)排憂解難。多年來，全縣無一家企業(yè)因環(huán)保審批而延誤發(fā)展。
五是注重強(qiáng)化生態(tài)保護(hù)和爭取上級政策扶持，為進(jìn)一步推進(jìn)全縣生態(tài)建設(shè)打基礎(chǔ)。近幾年來，我們不但成功申報了陽明山國家級自然保護(hù)區(qū)、打鼓坪圩漯省級森林公園、永江鄉(xiāng)和何家洞鄉(xiāng)省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)、陽明山太平村和何家洞鄉(xiāng)付家灣村、何家洞村省級生態(tài)村，而且還編制了全縣農(nóng)村環(huán)境綜合治理規(guī)劃，從國家和省環(huán)保部門爭回了無償治理資金近400萬元，有效地推進(jìn)了全縣生態(tài)環(huán)境建設(shè)整治工作。
六是注重強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷改善環(huán)保工作條件。在強(qiáng)調(diào)內(nèi)強(qiáng)管理的同時，我還帶領(lǐng)班子集體強(qiáng)抓了外樹形象工作。興建于城北新區(qū)的環(huán)境監(jiān)測執(zhí)法業(yè)務(wù)大樓，在省環(huán)保廳和縣委、縣政府及各個部門的大力支持下，年內(nèi)可望建成并搬遷;期盼已久的環(huán)境監(jiān)測站也將真正意義上地建起來，形成我們自己的環(huán)境監(jiān)測能力，打破自建局以來長期依靠市局和外縣開展環(huán)境監(jiān)測的尷尬局面。
二、八年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況
作為黨的干部、一個部門的主要負(fù)責(zé)人，本人深感加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，既是工作的需要，也是自身改造和提高的需要。因此，在環(huán)保局工作的八年間，本人始終恪守不越權(quán)越位、不濫用職權(quán)、不違法亂紀(jì)、不虛擬浮夸的四不原則高標(biāo)準(zhǔn)干事、低調(diào)子做人，嚴(yán)把勤政廉潔關(guān)，嚴(yán)于律己，自認(rèn)為較為規(guī)范的達(dá)到了廉政建設(shè)的要求。具體而言：
一是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性較強(qiáng)，認(rèn)識到位。八年來，本人自覺學(xué)習(xí)有關(guān)廉政建設(shè)和廉潔自律的規(guī)定，不斷提高政治修養(yǎng);帶頭遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政準(zhǔn)則，制定和完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度，并將黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在全局工作重中之重的位置予以對待。
二是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不含糊。按照自己恪守的四不原則，首先，我做到擺正位置，不越權(quán)越位干事。擺正的是自己的公仆位置，是單位的政府執(zhí)法部門位置，不搞特權(quán)，不把部門利益擺在首位;對非職權(quán)范圍內(nèi)的環(huán)保審批項目，不因有好處而越權(quán)違規(guī)審批;嚴(yán)禁員工向企業(yè)索、拿、卡、要和提無理要求。其次，我做到堅持原則，不濫用職權(quán)干事。是自己的職責(zé)，我不推脫;不該做的，自己有權(quán)也不做。幾年來，本人從未憑借手中的權(quán)力為家人和身邊工作人員謀取不正當(dāng)利益;在開支方面厲行節(jié)約，無超標(biāo)接待、公款消費和旅游現(xiàn)象，非經(jīng)常性支出，金額超過1000元，即堅持班子集體議定;人、財、物按規(guī)定交由副職直接管理，自己不直管，只負(fù)責(zé)督抓監(jiān)管。再次,我秉承實事求是,不虛擬浮夸干事。不做表面文章，不欺上瞞下，不依靠虛假浮夸為自己謀名謀利，崇尚以實為本，在工作中堅持身體力行。多年來，凡屬縣里的重點建設(shè)項目，無一項不親自參與選址和協(xié)助環(huán)評與審批;凡是較大的環(huán)境污染事故糾紛，無一起不親自參與實地調(diào)查和處理;凡屬一定影響的環(huán)境違法案件的查處，無一例不親自參與和把關(guān);凡是上級安排的各項工作，無一件不實實在在督抓落實到位。第四，我堅持從嚴(yán)律己，不違法違紀(jì)干事。無論在工作圈、生活圈、社交圈，本人都時刻警省自己，始終堅持以儉養(yǎng)德，遵紀(jì)守法，保持健康向上的生活情趣和個性修養(yǎng)，不貪污腐敗，不參與賭博，不濫交朋友;在權(quán)、錢、欲面前做到了穩(wěn)得住神，管得住心，抗得住誘惑;在落實廉政監(jiān)督制度方面，認(rèn)真帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制，紀(jì)律性較強(qiáng);在與他人團(tuán)結(jié)共事方面，能做到坦誠相見，敢于批評和自我批評，大事講原則，小事講風(fēng)格，從不與他人爭名利;班子成員之間，互幫互學(xué)，互相支持，無分裂抬干現(xiàn)象，凝聚力和號召力是強(qiáng)健的。
三、存在的主要問題和不足
盡管八年來，本人通過自省自勵，在本職工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了些許成效，但存在的問題和不足也不容忽視。主要是：
在工作方面，一是對環(huán)保知識和法律法規(guī)的宣傳尚未督抓到位。由于自身對環(huán)保知識和法律法規(guī)掌握的程度不夠深，認(rèn)識不夠到位，再加上宣傳手段落后，宣傳經(jīng)費不足，導(dǎo)致宣傳工作存在欠缺，使得公眾的環(huán)保意識與當(dāng)前的發(fā)展和要求存有一定差距，沒有形成一種良好而自覺的環(huán)境保護(hù)意識，不講環(huán)保公德、不守環(huán)保法規(guī)、置身于環(huán)保之外、隨意破壞環(huán)境的行為與現(xiàn)象時有發(fā)生。二是對環(huán)保隊伍整體素質(zhì)的提升有待加強(qiáng)。由于編制總額的限制和進(jìn)人機(jī)制的不科學(xué)性，環(huán)保局在人員配備方面，存在嚴(yán)重的用得起的進(jìn)不來，進(jìn)得來的難用起的問題。全局現(xiàn)有的26個在崗工作人員中，僅有2人是環(huán)保和與環(huán)保相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的，環(huán)保專業(yè)的本科畢業(yè)生沒有一個;局機(jī)關(guān)12人中，50歲以上的有4人;環(huán)境監(jiān)理站與環(huán)境監(jiān)測站兩站14人當(dāng)中，有7個是復(fù)退軍人，第一學(xué)歷是高中或初中文化程度的有13人，基礎(chǔ)偏差，且好學(xué)精神欠缺。大部分工作人員對環(huán)保業(yè)務(wù)知識知之甚少，甚至連最基本的環(huán)保專業(yè)術(shù)語都不能掌握和理解，不能獨立開展業(yè)務(wù)工作，工作時講外行話的現(xiàn)象常有發(fā)生，從而大大影響了整體工作的推進(jìn)。三是對環(huán)境執(zhí)法工作的開展還欠大膽。具體表現(xiàn)在：對環(huán)保第一審批權(quán)制度的執(zhí)行還不夠有力，為了發(fā)展本縣經(jīng)濟(jì)，常存在對建設(shè)項目降低環(huán)保審批門檻或準(zhǔn)許先上車后補(bǔ)票行為;對環(huán)境違法案件的查處缺乏嚴(yán)厲，有時存在執(zhí)人情法、面子法現(xiàn)象，對個別領(lǐng)導(dǎo)打招呼或干預(yù)的行為，不敢大膽抵制，象該依法處罰的不敢處罰，該依法征收的排污費不敢理直氣壯地去征收等等，給工作帶來了一些不利的影響。
在廉政建設(shè)和個性修養(yǎng)方面，一是學(xué)習(xí)不夠，理論水平有待提高。常以工作忙為借口，放松了對自己學(xué)習(xí)的加強(qiáng);對員工則以為既有考核制度督促他們自學(xué)，又明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和站所負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)指導(dǎo)和培訓(xùn)，寄希望于自覺和各負(fù)其責(zé)，而輕視了督抓落實，所以，學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不夠正常，學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃，影響了整體隊伍理論業(yè)務(wù)水平的提高;二是下基層服務(wù)、指導(dǎo)、調(diào)研不夠。本人作為單位的主要負(fù)責(zé)人，自感深入基層、企業(yè)，特別是一些小型企業(yè)服務(wù)不夠;進(jìn)企業(yè)的目的多般是為了完成某件工作任務(wù)，深入調(diào)研少，與企業(yè)加強(qiáng)聯(lián)系不夠密切，對企業(yè)關(guān)心不夠到位。三是對工作太過追求完美，把關(guān)過嚴(yán)，沒有很好地處理工作與人際關(guān)系，影響了工作積極性的調(diào)動。由于本人歷來養(yǎng)成了工作嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膫€性，在開展工作時，特別是在處理上級安排的工作時，總是要求部下，尤其是班子成員，必須認(rèn)真及時辦理，不出差錯，不讓別人說閑話;有時在他們不能及時完成交辦工作的時候，還要親自去做，這樣一來，不但使自己多苦了累了許多，還給下屬帶來了壓力感，甚至使個別人產(chǎn)生了本人管事太細(xì)的誤解，影響了積極性的發(fā)揮。在財務(wù)管理方面，又因本人性格耿直，加之工作方法欠妥，一味只考慮單位的困難和發(fā)展建設(shè)，嚴(yán)格強(qiáng)調(diào)按制度原則辦事和一支筆審批，禁止特權(quán)，結(jié)果不僅被人誤解為把權(quán)太死，不會做人，還挫傷了部分人的積極性。
四、整改措施
1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，經(jīng)常重溫《黨章》和《準(zhǔn)則》等，時刻保持頭腦清醒，牢記黨的宗旨，增強(qiáng)自己的黨性和反腐抗變能力，不斷提高自己政治理論和業(yè)務(wù)水平，爭做一名優(yōu)秀公務(wù)員。
2、扎實開展好環(huán)保工作，創(chuàng)新工作機(jī)制，解決好工作中存在的問題，務(wù)求實效;克服畏難情緒，堅持依法行政，加強(qiáng)隊伍建設(shè)，切實履行好環(huán)保職責(zé)職能。
3、改進(jìn)工作作風(fēng)，深入基層和民眾，強(qiáng)化服務(wù)，多開展調(diào)查研究，掌握實情，實行科學(xué)決策。堅持民主集中和集體領(lǐng)導(dǎo)不動搖，積極開展批評與自我批評，并在方法上注重改進(jìn)，以收到更好的領(lǐng)導(dǎo)和教育效果。
4、加強(qiáng)個性修養(yǎng)，做到遇事平和，處事不躁，把原則性和靈活性有機(jī)的結(jié)合起來;平時多和工作人員，特別是班子成員交心通氣，做到不僅嚴(yán)格要求他們，更要關(guān)心他們，讓大家保持一種愉悅心情于工作狀態(tài)，以收到更好的工作效果，促進(jìn)更大的工作進(jìn)步。
第2篇 縣環(huán)保局長述職報告
環(huán)保問題關(guān)系到經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展和人民健康安全問題，必須得到足夠的重視，下面分享縣環(huán)保局長述職報告，供大家參考。
縣環(huán)保局長述職報告
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
20__年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大、政協(xié)的監(jiān)督幫助下，本人始終堅持以十八大及十八屆四中、五中全會精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，以生態(tài)文明縣建設(shè)為統(tǒng)攬，以搶抓國家擴(kuò)大內(nèi)需項目為工作重心，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工，認(rèn)真履行環(huán)境監(jiān)管職能，服務(wù)__經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，圓滿完成各項目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)將一年來職責(zé)履行情況報告如下，請予審議。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)
一是堅持學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和各種法律法規(guī)，學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大及十八屆五中全會、省委十屆四次全會、市委八屆六次全會和縣委十屆六次全會精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。二是學(xué)習(xí)環(huán)保法律法規(guī)，提高執(zhí)法及服務(wù)水平。通過學(xué)習(xí)，不斷提高自身的素質(zhì)和能力，讓思路得到擴(kuò)展，觀念得到更新，從而增強(qiáng)了工作的預(yù)見性和決策的科學(xué)性，克服工作的片面性和盲目性。
二、堅持依法行政，切實履行職責(zé)
(一)強(qiáng)化對污染源的管理。緊緊圍繞縣委、縣政府工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展重點，針對各企業(yè)的項目性質(zhì)做到一企一策，從項目下達(dá)開展環(huán)評通知開始，到污染物排放標(biāo)準(zhǔn)確認(rèn)、環(huán)評文件審批、試生產(chǎn)批復(fù)及環(huán)境保護(hù)竣工驗收的全過程中注重協(xié)調(diào)服務(wù)，加強(qiáng)項目事前、事中、事后的監(jiān)督管理，督促各企業(yè)把環(huán)保措施落實到位，強(qiáng)化污染源治理，杜絕了污染事故的發(fā)生。
(二)認(rèn)真落實環(huán)境影響評價制度。全面加強(qiáng)建設(shè)項目環(huán)評審批，用正確的評價結(jié)果支撐政府科學(xué)決策、指導(dǎo)企業(yè)發(fā)展和作為環(huán)境管理的依據(jù)。全年共審查辦理建設(shè)項目68項(其中登記表26項，申報表30項，環(huán)評報告表審批12項)，環(huán)評執(zhí)行率達(dá)100%。采取排污總量控制與重點治理相結(jié)合、增量控制與存量削減相結(jié)合的辦法，確保做到發(fā)展不增污，全年換發(fā)臨時排污許可證46家。
(三)做好醫(yī)療廢物和輻射安全管理工作。采取有力措施，切實加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療廢物的管理，要求各衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)健全醫(yī)療廢物管理規(guī)章制度、完善貯存處置設(shè)施、嚴(yán)防醫(yī)療廢物污染。同時，對全縣涉及輻射安全工作的企、事業(yè)單位進(jìn)行了現(xiàn)場檢查，對存在安全隱患的單位下發(fā)了現(xiàn)場檢查整改意見，通過督促整改，現(xiàn)所有射線裝置使用單位已完善了防輻射的相關(guān)設(shè)施。
(四)加強(qiáng)排污費的征收管理。嚴(yán)格按照排污費征收管理的相關(guān)規(guī)定，對應(yīng)征收的排污費全部按照排污種類、排污總量、排污費核算標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行核定征收;對應(yīng)減、緩、免的排污費，嚴(yán)格依法辦事，維護(hù)了排污企業(yè)的合法權(quán)益。一年來，共征收排污費208萬元，嚴(yán)格按照收支兩條線的管理規(guī)定及時全額繳入各級財政;組織開展20__年度排污申報核查，從存在少報、漏報現(xiàn)象4家企業(yè)追繳排污費42.6萬元。
(五)加強(qiáng)對各企業(yè)的監(jiān)管。通過環(huán)保專項行動、環(huán)境集中整治等活動為契機(jī)，切實加強(qiáng)排污企業(yè)的監(jiān)管，適時深入有關(guān)單位進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督管理，全年現(xiàn)場檢查近800余人次，下發(fā)限期改正通知書18份。同時，在中、高考期間，對城區(qū)各考點周邊產(chǎn)生噪聲污染的場所進(jìn)行了檢查和整治，確?？忌幸粋€安靜的考試環(huán)境。
(六)認(rèn)真開展環(huán)境糾紛的調(diào)處及環(huán)保信訪案件的辦理。按照縣委領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪、大下訪的工作部署，認(rèn)真做好環(huán)境污染糾紛的調(diào)處工作，變被動接待上訪為主動下訪，全年共辦理環(huán)保信訪件58件，縣人大代表建議案1件，政協(xié)提案1件，結(jié)案率達(dá)100%。
(七)切實加強(qiáng)景區(qū)、飲用水源地監(jiān)管。加強(qiáng)對南江峽谷、十里畫廊等景區(qū)及__水庫重點集中式飲用水源地的監(jiān)管力度;擬定了《__水庫環(huán)境綜合整治方案》，全年共對集中式飲用水源地出動檢查50余人次，確保了縣城集中式飲用水源水質(zhì)安全。
(八)加大綠色創(chuàng)建工作力度。按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)禾豐鄉(xiāng)、南江鄉(xiāng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建市級生態(tài)文明村寨、環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作;指導(dǎo)太一佳園完成綠色社區(qū)創(chuàng)建工作。
(九)切實加強(qiáng)農(nóng)村環(huán)境保護(hù)工作。按照生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主的新農(nóng)村建設(shè)要求，加大農(nóng)村飲用水環(huán)境監(jiān)管力度和改善生態(tài)環(huán)境為重點，配合水利部門完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)飲用水源地劃分、上報工作。同時，加強(qiáng)農(nóng)村禽畜養(yǎng)殖管理力度，防止糞便污染。
三、堅持勤政廉政，加強(qiáng)隊伍建設(shè)
在履行職責(zé)的過程中，按照團(tuán)結(jié)、求實、高效、廉潔的目標(biāo)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。
一是加強(qiáng)廉政建設(shè)。牢記兩個務(wù)必，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。堅持清正廉潔，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，真正做到自重、自省、自警、自勵。
二是從思想上和制度上加強(qiáng)隊伍建設(shè)，全面提高干部職工的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。組織職工參加每月一次的環(huán)保法律法規(guī)培訓(xùn)及參加省、市環(huán)保局組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高干部職工的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命感。抓好建章立制，強(qiáng)化內(nèi)部管理，進(jìn)一步規(guī)范干部職工的行為。根據(jù)環(huán)保工作的職責(zé)、工作程序和職業(yè)規(guī)范，健全了信訪工作制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、環(huán)保行政執(zhí)法責(zé)任制等。
三是加強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)，實行民主決策，堅持黨的民主集中制原則。堅持召開每周一次的局務(wù)辦公會，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的作用，重大問題集體研究決定。對集體研究決定的事，模范地帶頭執(zhí)行。堅持每年召開一次領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和兩次支部黨員民主生活會，主動開展批評與自我批評，達(dá)到了分清是非、統(tǒng)一認(rèn)識、消除隔閡、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)、提高戰(zhàn)斗力的目的。同時，明確分工，各施其責(zé)，相互配合，做到分工不分家，講求實效。全局上下做到了心往一處想，勁往一處使。
四、今后努力的方向
一是扎實推進(jìn)創(chuàng)建國家環(huán)境保護(hù)模范城市工作，認(rèn)真做好資料收集、上報和歸檔工作。二是加大環(huán)境保護(hù)宣傳力度，爭取廣大群眾對環(huán)保工作的支持，形成公眾參與環(huán)境保護(hù)機(jī)制;三是加大環(huán)保執(zhí)法力度，促進(jìn)我縣環(huán)境質(zhì)量的進(jìn)一步改善;四是加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì);五是充分調(diào)動全體干部職工的積極性，激發(fā)干部職工的主觀能動性，完成各項工作任務(wù)。
以上是我20__年履行職責(zé)的情況報告，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志對我及班子的工作多提批評和意見，本人將認(rèn)真進(jìn)行整改和落實。
謝謝大家!
第3篇 縣環(huán)保局局長的述職報告
尊敬的各位主任、副主任、秘書長、各位委員：
我市工作在市委的高度重視下，在市人大的強(qiáng)有力監(jiān)督下，在市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市有關(guān)部門和社會各界大力支持下，取得了明顯成效。2年來，我認(rèn)真履行局長職責(zé)，帶領(lǐng)班子和全局同志堅持以為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實國務(wù)院、省政府關(guān)于淮河流域水污染防治一系列重要部署，加大污染治理力度，強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)察、抓環(huán)境規(guī)劃編制、抓全市水容量和大氣容量核定、增加科技和治理經(jīng)費投入，促進(jìn)各項目標(biāo)任務(wù)的落實。重點治污項目全部開工，建設(shè)進(jìn)度加快。重點污染源企業(yè)得到整治，全市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量明顯提高，環(huán)境明顯改善，經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展。全市實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值263億元，增長16.5%。主要污染物cod排放量比2003年削減了5100噸，年削減率15%。2023年完成了對全市放射源使用單位的申報、調(diào)查和建檔工作，協(xié)助放射源單位將96枚廢舊放射源收貯。監(jiān)測結(jié)果顯示，2023年6月以后我市淮河干流水質(zhì)基本保持在ⅲ—ⅳ類，水環(huán)境質(zhì)量得到明顯改善。市區(qū)空氣質(zhì)量二級以上天數(shù)達(dá)到全年98%。全市排污費征收連年遞增，2023年首次突破1500萬元 。國務(wù)院淮河流域水污染防治現(xiàn)場會在我市成功召開，國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)、國家環(huán)?？偩殖浞挚隙宋沂协h(huán)境保護(hù)工作的成效。市環(huán)保局被國家環(huán)?？偩质谟?ldquo;全國先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號，被省人事廳、省環(huán)保局評為全省“先進(jìn)單位”，7名同志被評為全國、全省環(huán)保系統(tǒng)先進(jìn)個人?，F(xiàn)遵照市人大常委會的要求，就本人的工作述職如下，請予審議。
一、圍繞全市污染防治工作，認(rèn)真履行職責(zé)
受任市環(huán)保局局長以來，面對我市的環(huán)境狀況，人民群眾的期盼，我深感責(zé)任重大，加倍努力工作，盡心盡力履行環(huán)保局長的職責(zé)。
統(tǒng)一思想認(rèn)識，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)環(huán)保工作。去年淮河流域水污染反彈嚴(yán)重，我市也在其中，在全國環(huán)保專項行動初期，上下都感到束手無策十分緊張，我召集領(lǐng)導(dǎo)班子多次開會，分析和研究我市的環(huán)境狀況，首先統(tǒng)一了領(lǐng)導(dǎo)班子思想，制定了對全市的水污染防治工作既不能有畏難情緒，也不能有急躁情緒的工作方針。找準(zhǔn)癥結(jié)，從排污量大的企業(yè)著手，嚴(yán)格執(zhí)法，達(dá)標(biāo)排放，將污染物排量降下來；對沒有經(jīng)過環(huán)保審批違規(guī)建設(shè)，擅自生產(chǎn)并嚴(yán)重污染環(huán)境的企業(yè)在媒體上曝光，責(zé)令停產(chǎn)；對其它不能穩(wěn)定達(dá)標(biāo)企業(yè)實行限產(chǎn)限排，達(dá)標(biāo)排放。
第4篇 2023年5月縣環(huán)保局局長述職述廉報告范文
各們領(lǐng)導(dǎo)、各位同事
大家好!
本人自擔(dān)任縣環(huán)保局局長八年來，在縣委、縣政府和上級環(huán)保部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督指導(dǎo)和關(guān)心支持下，本著扎扎實實做事、老老實實做人、清清白白做官的原則，帶領(lǐng)全局工作人員，從嚴(yán)要求自己，積極履行職責(zé)，既取得了較好的工作成效，也樹起了較好的外在形象?，F(xiàn)將任職以來的履職情況和廉政建設(shè)情況報告如下，請予評議。
一、八年來的履職情況
在縣環(huán)保局工作八年來，作為一局之長，本人深感肩上的責(zé)任重大。為了不辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任、同志們的期望，本人始終堅持兢兢業(yè)業(yè)履職履責(zé)，具體體現(xiàn)在以下幾個方面
1、注重學(xué)習(xí)，努力發(fā)揮好領(lǐng)頭人作用。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，是本人一貫來堅持的做法。無論是對政治理論，還是對各項業(yè)務(wù)知識，本人都能做到自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)。所以，多年來，作為一個單位的領(lǐng)頭人，我做到了能正確貫徹執(zhí)行黨的路線和方針政策，能帶領(lǐng)大家圍繞縣委、政府的大政方針開展工作，能言傳身教引領(lǐng)大家干一行、愛一行、鉆一行。在全市環(huán)保系統(tǒng)舉辦的崗位學(xué)法競賽活動中，不但我本人獲得全市個人第一名，而且本局還獲得全市單位集體第一名。之外，本人還利用業(yè)余時間，自費學(xué)完了法學(xué)研究生課程，取得了法學(xué)研究生學(xué)歷。通過學(xué)習(xí)，本人得到了更好的知識武裝，為較好地履行帶頭人職責(zé)打下了堅實的理論基礎(chǔ)。
2、注重管理，不斷強(qiáng)化環(huán)保隊伍建設(shè)。完善制度管理，強(qiáng)化隊伍建設(shè)，是推進(jìn)各項工作的基礎(chǔ)和保證。首先，帶領(lǐng)本單位制定了一整套規(guī)范的管理制度，堅持用制度化管人管事;其次，帶頭按制度辦事。堅持大事集體議定，民主決策，不搞一言談;切實落實“一崗雙責(zé)”制，明確各人職責(zé)，發(fā)揮班子集體的作用;堅持部門工作和廉政建設(shè)兩手抓、兩不誤，堅決杜絕了違法違規(guī)行為的出現(xiàn)。再次，強(qiáng)化監(jiān)督監(jiān)管和職責(zé)考核，將制度落到實處，將工作抓出成效。
3、注重實效，切實履行環(huán)保職責(zé)職能。一是帶頭加強(qiáng)環(huán)保宣傳教育，使全縣人民的環(huán)保意識大有提高;而且宣傳教育方法有創(chuàng)新，得到了省、市環(huán)保部門的首肯(如在縣科干培訓(xùn)班上講環(huán)保知識課、聘請環(huán)保社會監(jiān)督員協(xié)助加強(qiáng)對企業(yè)環(huán)保設(shè)施運(yùn)營情況的監(jiān)督等舉措，都是創(chuàng)全省之先例);
二是注重加強(qiáng)污染治理和污染減排，確保了全縣環(huán)境質(zhì)量常優(yōu)。我縣縣城飲用水水源水質(zhì)100%符合國家飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，雙牌大壩斷面水質(zhì)全面達(dá)到了國家地表水ⅱ類水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，且絕大部分指標(biāo)優(yōu)于國家一級標(biāo)準(zhǔn);城區(qū)空氣質(zhì)量達(dá)到了國家空氣質(zhì)量一級標(biāo)準(zhǔn)，從無下酸雨現(xiàn)象。在主要污染物減排方面，我縣提前一年完成了“___”二氧化硫減排任務(wù);縣城污水處理廠的建立，將對減排起到更大的推動作用。
三是注重強(qiáng)化環(huán)境管理和環(huán)境執(zhí)法，嚴(yán)厲打擊環(huán)境違法行為。幾年來，我局共依法整治了15家企業(yè)，依法關(guān)停了小冶煉、小造紙等不法企業(yè)9家。，我局被湖南省命名為首批“依法辦事示范窗口單位”，且連續(xù)6年保持該榮譽(yù)不變;又分別被省環(huán)保廳、市環(huán)保局評為“環(huán)境執(zhí)法先進(jìn)單位”。
四是注重強(qiáng)化部門服務(wù)，努力優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。堅持既嚴(yán)格把關(guān)，又全力服務(wù)，積極為企業(yè)排憂解難。多年來，全縣無一家企業(yè)因環(huán)保審批而延誤發(fā)展。
五是注重強(qiáng)化生態(tài)保護(hù)和爭取上級政策扶持，為進(jìn)一步推進(jìn)全縣生態(tài)建設(shè)打基礎(chǔ)。近幾年來，我們不但成功申報了陽明山國家級自然保護(hù)區(qū)、打鼓坪圩漯省級森林公園、永江鄉(xiāng)和何家洞鄉(xiāng)“省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、陽明山太平村和何家洞鄉(xiāng)付家灣村、何家洞村“省級生態(tài)村”，而且還編制了全縣農(nóng)村環(huán)境綜合治理規(guī)劃，從國家和省環(huán)保部門爭回了無償治理資金近400萬元，有效地推進(jìn)了全縣生態(tài)環(huán)境建設(shè)整治工作。
六是注重強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷改善環(huán)保工作條件。在強(qiáng)調(diào)“內(nèi)強(qiáng)管理”的同時，我還帶領(lǐng)班子集體強(qiáng)抓了“外樹形象”工作。興建于城北新區(qū)的環(huán)境監(jiān)測執(zhí)法業(yè)務(wù)大樓，在省環(huán)保廳和縣委、縣政府及各個部門的大力支持下，年內(nèi)可望建成并搬遷;期盼已久的環(huán)境監(jiān)測站也將真正意義上地建起來，形成我們自己的環(huán)境監(jiān)測能力，打破自建局以來長期依靠市局和外縣開展環(huán)境監(jiān)測的尷尬局面。
二、八年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況
作為黨的干部、一個部門的主要負(fù)責(zé)人，本人深感加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，既是工作的需要，也是自身改造和提高的需要。因此，在環(huán)保局工作的八年間，本人始終恪守不越權(quán)越位、不濫用職權(quán)、不違法亂紀(jì)、不虛擬浮夸的“四不”原則高標(biāo)準(zhǔn)干事、低調(diào)子做人，嚴(yán)把勤政廉潔關(guān)，嚴(yán)于律己，自認(rèn)為較為規(guī)范的達(dá)到了廉政建設(shè)的要求。具體而言
一是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性較強(qiáng)，認(rèn)識到位。八年來，本人自覺學(xué)習(xí)有關(guān)廉政建設(shè)和廉潔自律的規(guī)定，不斷提高政治修養(yǎng);帶頭遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政準(zhǔn)則，制定和完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度，并將黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在全局工作重中之重的位置予以對待。
二是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不含糊。按照自己恪守的“四不”原則，首先，我做到擺正位置，不越權(quán)越位干事。擺正的是自己的公仆位置，是單位的政府執(zhí)法部門位置，不搞特權(quán)，不把部門利益擺在首位;對非職權(quán)范圍內(nèi)的環(huán)保審批項目，不因有“好處”而越權(quán)違規(guī)審批;嚴(yán)禁員工向企業(yè)索、拿、卡、要和提無理要求。其次，我做到堅持原則，不濫用職權(quán)干事。是自己的職責(zé)，我不推脫;不該做的，自己有權(quán)也不做。幾年來，本人從未憑借手中的權(quán)力為家人和身邊工作人員謀取不正當(dāng)利益;在開支方面厲行節(jié)約，無超標(biāo)接待、公款消費和旅游現(xiàn)象，非經(jīng)常性支出，金額超過1000元，即堅持班子集體議定;“人、財、物”按規(guī)定交由副職直接管理，自己不直管，只負(fù)責(zé)督抓監(jiān)管。再次,我秉承實事求是,不虛擬浮夸干事。不做表面文章，不欺上瞞下，不依靠虛假浮夸為自己謀名謀利，崇尚以實為本，在工作中堅持身體力行。多年來，凡屬縣里的重點建設(shè)項目，無一項不親自參與選址和協(xié)助環(huán)評與審批;凡是較大的環(huán)境污染事故糾紛，無一起不親自參與實地調(diào)查和處理;凡屬一定影響的環(huán)境違法案件的查處，無一例不親自參與和把關(guān);凡是上級安排的各項工作，無一件不實實在在督抓落實到位。第四，我堅持從嚴(yán)律己，不違法違紀(jì)干事。無論在工作圈、生活圈、社交圈，本人都時刻警省自己，始終堅持以儉養(yǎng)德，遵紀(jì)守法，保持健康向上的生活情趣和個性修養(yǎng)，不貪污腐敗，不參與賭博，不濫交朋友;在權(quán)、錢、欲面前做到了穩(wěn)得住神，管得住心，抗得住誘惑;在落實廉政監(jiān)督制度方面，認(rèn)真帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制，紀(jì)律性較強(qiáng);在與他人團(tuán)結(jié)共事方面，能做到坦誠相見，敢于批評和自我批評，大事講原則，小事講風(fēng)格，從不與他人爭名利;班子成員之間，互幫互學(xué)，互相支持，無分裂抬干現(xiàn)象，凝聚力和號召力是強(qiáng)健的。
三、存在的主要問題和不足
盡管八年來，本人通過自省自勵，在本職工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了些許成效，但存在的問題和不足也不容忽視。主要是
在工作方面，一是對環(huán)保知識和法律法規(guī)的宣傳尚未督抓到位。由于自身對環(huán)保知識和法律法規(guī)掌握的程度不夠深，認(rèn)識不夠到位，再加上宣傳手段落后，宣傳經(jīng)費不足，導(dǎo)致宣傳工作存在欠缺，使得公眾的環(huán)保意識與當(dāng)前的發(fā)展和要求存有一定差距，沒有形成一種良好而自覺的環(huán)境保護(hù)意識，不講環(huán)保公德、不守環(huán)保法規(guī)、置身于環(huán)保之外、隨意破壞環(huán)境的行為與現(xiàn)象時有發(fā)生。二是對環(huán)保隊伍整體素質(zhì)的提升有待加強(qiáng)。由于編制總額的限制和進(jìn)人機(jī)制的不科學(xué)性，環(huán)保局在人員配備方面，存在嚴(yán)重的“用得起的進(jìn)不來，進(jìn)得來的難用起”的問題。全局現(xiàn)有的26個在崗工作人員中，僅有2人是環(huán)保和與環(huán)保相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的，環(huán)保專業(yè)的本科畢業(yè)生沒有一個;局機(jī)關(guān)12人中，50歲以上的有4人;環(huán)境監(jiān)理站與環(huán)境監(jiān)測站兩站14人當(dāng)中，有7個是復(fù)退軍人，第一學(xué)歷是高中或初中文化程度的有13人，基礎(chǔ)偏差，且好學(xué)精神欠缺。大部分工作人員對環(huán)保業(yè)務(wù)知識知之甚少，甚至連最基本的環(huán)保專業(yè)術(shù)語都不能掌握和理解，不能獨立開展業(yè)務(wù)工作，工作時講外行話的現(xiàn)象常有發(fā)生，從而大大影響了整體工作的推進(jìn)。三是對環(huán)境執(zhí)法工作的開展還欠大膽。具體表現(xiàn)在：對環(huán)保第一審批權(quán)制度的執(zhí)行還不夠有力，為了發(fā)展本縣經(jīng)濟(jì)，常存在對建設(shè)項目降低環(huán)保審批門檻或準(zhǔn)許“先上車后補(bǔ)票”行為;對環(huán)境違法案件的查處缺乏嚴(yán)厲，有時存在執(zhí)“人情法”、“面子法”現(xiàn)象，對個別領(lǐng)導(dǎo)打招呼或干預(yù)的行為，不敢大膽抵制，象該依法處罰的不敢處罰，該依法征收的排污費不敢理直氣壯地去征收等等，給工作帶來了一些不利的影響。
在廉政建設(shè)和個性修養(yǎng)方面，一是學(xué)習(xí)不夠，理論水平有待提高。常以工作忙為借口，放松了對自己學(xué)習(xí)的加強(qiáng);對員工則以為既有考核制度督促他們自學(xué)，又明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和站所負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)指導(dǎo)和培訓(xùn)，寄希望于自覺和各負(fù)其責(zé)，而輕視了督抓落實，所以，學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不夠正常，學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃，影響了整體隊伍理論業(yè)務(wù)水平的提高;二是下基層服務(wù)、指導(dǎo)、調(diào)研不夠。本人作為單位的主要負(fù)責(zé)人，自感深入基層、企業(yè)，特別是一些小型企業(yè)服務(wù)不夠;進(jìn)企業(yè)的目的多般是為了完成某件工作任務(wù)，深入調(diào)研少，與企業(yè)加強(qiáng)聯(lián)系不夠密切，對企業(yè)關(guān)心不夠到位。三是對工作太過追求完美，把關(guān)過嚴(yán)，沒有很好地處理工作與人際關(guān)系，影響了工作積極性的調(diào)動。由于本人歷來養(yǎng)成了工作嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膫€性，在開展工作時，特別是在處理上級安排的工作時，總是要求部下，尤其是班子成員，必須認(rèn)真及時辦理，不出差錯，不讓別人說閑話;有時在他們不能及時完成交辦工作的時候，還要親自去做，這樣一來，不但使自己多苦了累了許多，還給下屬帶來了壓力感，甚至使個別人產(chǎn)生了本人“管事太細(xì)”的誤解，影響了積極性的發(fā)揮。在財務(wù)管理方面，又因本人性格耿直，加之工作方法欠妥，一味只考慮單位的困難和發(fā)展建設(shè)，嚴(yán)格強(qiáng)調(diào)按制度原則辦事和一支筆審批，禁止特權(quán)，結(jié)果不僅被人誤解為“把權(quán)”太死，不會“做人”，還挫傷了部分人的積極性。
四、整改措施
1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，經(jīng)常重溫《黨章》和《準(zhǔn)則》等，時刻保持頭腦清醒，牢記黨的宗旨，增強(qiáng)自己的黨性和反腐抗變能力，不斷提高自己政治理論和業(yè)務(wù)水平，爭做一名優(yōu)秀公務(wù)員。
2、扎實開展好環(huán)保工作，創(chuàng)新工作機(jī)制，解決好工作中存在的問題，務(wù)求實效;克服畏難情緒，堅持依法行政，加強(qiáng)隊伍建設(shè)，切實履行好環(huán)保職責(zé)職能。
3、改進(jìn)工作作風(fēng)，深入基層和民眾，強(qiáng)化服務(wù)，多開展調(diào)查研究，掌握實情，實行科學(xué)決策。堅持民主集中和集體領(lǐng)導(dǎo)不動搖，積極開展批評與自我批評，并在方法上注重改進(jìn)，以收到更好的領(lǐng)導(dǎo)和教育效果。
4、加強(qiáng)個性修養(yǎng)，做到遇事平和，處事不躁，把原則性和靈活性有機(jī)的結(jié)合起來;平時多和工作人員，特別是班子成員交心通氣，做到不僅嚴(yán)格要求他們，更要關(guān)心他們，讓大家保持一種愉悅心情于工作狀態(tài)，以收到更好的工作效果，促進(jìn)更大的工作進(jìn)步。
各位同仁：大家好!回顧過去的一年，財務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下，在圓滿完成財務(wù)部各項工作的同時，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好資金調(diào)度，保證工程款的支付，及時準(zhǔn)確無誤地辦理...
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：我是今年一月份到市局工作的，主要分管紀(jì)檢監(jiān)察、審計、政工、工會工作。我在省局、市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大干部職工的支持下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的各項路線、方針、政策，緊緊圍繞省、市局中心工作，認(rèn)真...
商城縣統(tǒng)計局黨支部在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊依靠全體黨員干部，圍繞縣委中心工作，主動適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，扎實做好各項工作，取得了一定成效。
營銷部分部經(jīng)理述職報告本人負(fù)責(zé)五省業(yè)務(wù)，全年本片發(fā)書碼洋 萬元(年 -萬元)，回款 萬元(年 -萬元)，退貨率控制在15%以內(nèi)，全年共計出差130天。
主任、各位副主任、各位常委： 現(xiàn)在，我向區(qū)一屆人大常委會第12次會議報告本人任現(xiàn)職以來履行職務(wù)的情況，請予評議。 __年10月，區(qū)一屆人大常委會第一次會議任命我為區(qū)教育局局長。
__年度__建行在上級行和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹上級行工作會議精神，全面落實抓營銷、防風(fēng)險、增效益的指導(dǎo)思想。在社會各界、各部門和廣大客戶的支持下，通過全行上下的共同努力，各項工作得到了健康發(fā)展。
在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，依靠全局黨員的支持配合，與支委一班人一道，盡心竭力，盡職盡責(zé)，積極實踐并努力創(chuàng)新機(jī)關(guān)黨建工作，確立抓好黨建促審計,圍繞審計抓黨建的工作思路，緊密結(jié)合審計工作實際，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨...
根據(jù)黨組安排，本人在委內(nèi)分工負(fù)責(zé)社會發(fā)展、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和信息中心三方面的工作，主要任務(wù)是編制、落實和檢查相關(guān)的專業(yè)計劃、規(guī)劃;爭取建設(shè)項目，解決項目資金，研究提出促進(jìn)相關(guān)領(lǐng)域發(fā)展的政策措施，針對相關(guān)領(lǐng)域發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、...
第5篇 縣環(huán)保局局長____年述職述廉報告
各們領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好!
本人自擔(dān)任縣環(huán)保局局長八年來，在縣委、縣政府和上級環(huán)保部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督指導(dǎo)和關(guān)心支持下，本著扎扎實實做事、老老實實做人、清清白白做官的原則，帶領(lǐng)全局工作人員，從嚴(yán)要求自己，積極履行職責(zé)，既取得了較好的工作成效，也樹起了較好的外在形象?，F(xiàn)將任職以來的履職情況和廉政建設(shè)情況報告如下，請予評議。
一、八年來的履職情況
在縣環(huán)保局工作八年來，作為一局之長，本人深感肩上的責(zé)任重大。為了不辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任、同志們的期望，本人始終堅持兢兢業(yè)業(yè)履職履責(zé)，具體體現(xiàn)在以下幾個方面：
1、注重學(xué)習(xí)，努力發(fā)揮好領(lǐng)頭人作用。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，是本人一貫來堅持的做法。無論是對政治理論，還是對各項業(yè)務(wù)知識，本人都能做到自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)。所以，多年來，作為一個單位的領(lǐng)頭人，我做到了能正確貫徹執(zhí)行黨的路線和方針政策，能帶領(lǐng)大家圍繞縣委、政府的大政方針開展工作，能言傳身教引領(lǐng)大家干一行、愛一行、鉆一行。在全市環(huán)保系統(tǒng)舉辦的崗位學(xué)法競賽活動中，不但我本人獲得全市個人第一名，而且本局還獲得全市單位集體第一名。之外，本人還利用業(yè)余時間，自費學(xué)完了法學(xué)研究生課程，取得了法學(xué)研究生學(xué)歷。通過學(xué)習(xí)，本人得到了更好的知識武裝，為較好地履行帶頭人職責(zé)打下了堅實的理論基礎(chǔ)。
2、注重管理，不斷強(qiáng)化環(huán)保隊伍建設(shè)。完善制度管理，強(qiáng)化隊伍建設(shè)，是推進(jìn)各項工作的基礎(chǔ)和保證。首先，帶領(lǐng)本單位制定了一整套規(guī)范的管理制度，堅持用制度化管人管事;其次，帶頭按制度辦事。堅持大事集體議定，民主決策，不搞一言談;切實落實“一崗雙責(zé)”制，明確各人職責(zé)，發(fā)揮班子集體的作用;堅持部門工作和廉政建設(shè)兩手抓、兩不誤，堅決杜絕了違法違規(guī)行為的出現(xiàn)。再次，強(qiáng)化監(jiān)督監(jiān)管和職責(zé)考核，將制度落到實處，將工作抓出成效。
3、注重實效，切實履行環(huán)保職責(zé)職能。一是帶頭加強(qiáng)環(huán)保宣傳教育，使全縣人民的環(huán)保意識大有提高;而且宣傳教育方法有創(chuàng)新，得到了省、市環(huán)保部門的首肯(如在縣科干培訓(xùn)班上講環(huán)保知識課、聘請環(huán)保社會監(jiān)督員協(xié)助加強(qiáng)對企業(yè)環(huán)保設(shè)施運(yùn)營情況的監(jiān)督等舉措，都是創(chuàng)全省之先例);
二是注重加強(qiáng)污染治理和污染減排，確保了全縣環(huán)境質(zhì)量常優(yōu)。我縣縣城飲用水水源水質(zhì)100%符合國家飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，雙牌大壩斷面水質(zhì)全面達(dá)到了國家地表水ⅱ類水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，且絕大部分指標(biāo)優(yōu)于國家一級標(biāo)準(zhǔn);城區(qū)空氣質(zhì)量達(dá)到了國家空氣質(zhì)量一級標(biāo)準(zhǔn)，從無下酸雨現(xiàn)象。在主要污染物減排方面，我縣提前一年完成了“___”二氧化硫減排任務(wù);縣城污水處理廠的建立，將對減排起到更大的推動作用。
三是注重強(qiáng)化環(huán)境管理和環(huán)境執(zhí)法，嚴(yán)厲打擊環(huán)境違法行為。幾年來，我局共依法整治了15家企業(yè)，依法關(guān)停了小冶煉、小造紙等不法企業(yè)9家。，我局被湖南省命名為首批“依法辦事示范窗口單位”，且連續(xù)6年保持該榮譽(yù)不變;又分別被省環(huán)保廳、市環(huán)保局評為“環(huán)境執(zhí)法先進(jìn)單位”。
四是注重強(qiáng)化部門服務(wù)，努力優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。堅持既嚴(yán)格把關(guān)，又全力服務(wù)，積極為企業(yè)排憂解難。多年來，全縣無一家企業(yè)因環(huán)保審批而延誤發(fā)展。
五是注重強(qiáng)化生態(tài)保護(hù)和爭取上級政策扶持，為進(jìn)一步推進(jìn)全縣生態(tài)建設(shè)打基礎(chǔ)。近幾年來，我們不但成功申報了陽明山國家級自然保護(hù)區(qū)、打鼓坪圩漯省級森林公園、永江鄉(xiāng)和何家洞鄉(xiāng)“省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、陽明山太平村和何家洞鄉(xiāng)付家灣村、何家洞村“省級生態(tài)村”，而且還編制了全縣農(nóng)村環(huán)境綜合治理規(guī)劃，從國家和省環(huán)保部門爭回了無償治理資金近400萬元，有效地推進(jìn)了全縣生態(tài)環(huán)境建設(shè)整治工作。
六是注重強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷改善環(huán)保工作條件。在強(qiáng)調(diào)“內(nèi)強(qiáng)管理”的同時，我還帶領(lǐng)班子集體強(qiáng)抓了“外樹形象”工作。興建于城北新區(qū)的環(huán)境監(jiān)測執(zhí)法業(yè)務(wù)大樓，在省環(huán)保廳和縣委、縣政府及各個部門的大力支持下，年內(nèi)可望建成并搬遷;期盼已久的環(huán)境監(jiān)測站也將真正意義上地建起來，形成我們自己的環(huán)境監(jiān)測能力，打破自建局以來長期依靠市局和外縣開展環(huán)境監(jiān)測的尷尬局面。
二、八年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況
作為黨的干部、一個部門的主要負(fù)責(zé)人，本人深感加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，既是工作的需要，也是自身改造和提高的需要。因此，在環(huán)保局工作的八年間，本人始終恪守不越權(quán)越位、不濫用職權(quán)、不違法亂紀(jì)、不虛擬浮夸的“四不”原則高標(biāo)準(zhǔn)干事、低調(diào)子做人，嚴(yán)把勤政廉潔關(guān)，嚴(yán)于律己，自認(rèn)為較為規(guī)范的達(dá)到了廉政建設(shè)的要求。具體而言：
一是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性較強(qiáng)，認(rèn)識到位。八年來，本人自覺學(xué)習(xí)有關(guān)廉政建設(shè)和廉潔自律的規(guī)定，不斷提高政治修養(yǎng);帶頭遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政準(zhǔn)則，制定和完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度，并將黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在全局工作重中之重的位置予以對待。
二是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不含糊。按照自己恪守的“四不”原則，首先，我做到擺正位置，不越權(quán)越位干事。擺正的是自己的公仆位置，是單位的政府執(zhí)法部門位置，不搞特權(quán)，不把部門利益擺在首位;對非職權(quán)范圍內(nèi)的環(huán)保審批項目，不因有“好處”而越權(quán)違規(guī)審批;嚴(yán)禁員工向企業(yè)索、拿、卡、要和提無理要求。其次，我做到堅持原則，不濫用職權(quán)干事。是自己的職責(zé)，我不推脫;不該做的，自己有權(quán)也不做。幾年來，本人從未憑借手中的權(quán)力為家人和身邊工作人員謀取不正當(dāng)利益;在開支方面厲行節(jié)約，無超標(biāo)接待、公款消費和旅游現(xiàn)象，非經(jīng)常性支出，金額超過1000元，即堅持班子集體議定;“人、財、物”按規(guī)定交由副職直接管理，自己不直管，只負(fù)責(zé)督抓監(jiān)管。再次,我秉承實事求是,不虛擬浮夸干事。不做表面文章，不欺上瞞下，不依靠虛假浮夸為自己謀名謀利，崇尚以實為本，在工作中堅持身體力行。多年來，凡屬縣里的重點建設(shè)項目，無一項不親自參與選址和協(xié)助環(huán)評與審批;凡是較大的環(huán)境污染事故糾紛，無一起不親自參與實地調(diào)查和處理;凡屬一定影響的環(huán)境違法案件的查處，無一例不親自參與和把關(guān);凡是上級安排的各項工作，無一件不實實在在督抓落實到位。第四，我堅持從嚴(yán)律己，不違法違紀(jì)干事。無論在工作圈、生活圈、社交圈，本人都時刻警省自己，始終堅持以儉養(yǎng)德，遵紀(jì)守法，保持健康向上的生活情趣和個性修養(yǎng)，不貪污腐敗，不參與賭博，不濫交朋友;在權(quán)、錢、欲面前做到了穩(wěn)得住神，管得住心，抗得住誘惑;在落實廉政監(jiān)督制度方面，認(rèn)真帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制，紀(jì)律性較強(qiáng);在與他人團(tuán)結(jié)共事方面，能做到坦誠相見，敢于批評和自我批評，大事講原則，小事講風(fēng)格，從不與他人爭名利;班子成員之間，互幫互學(xué)，互相支持，無分裂抬干現(xiàn)象，凝聚力和號召力是強(qiáng)健的。
三、存在的主要問題和不足
盡管八年來，本人通過自省自勵，在本職工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了些許成效，但存在的問題和不足也不容忽視。主要是：
在工作方面，一是對環(huán)保知識和法律法規(guī)的宣傳尚未督抓到位。由于自身對環(huán)保知識和法律法規(guī)掌握的程度不夠深，認(rèn)識不夠到位，再加上宣傳手段落后，宣傳經(jīng)費不足，導(dǎo)致宣傳工作存在欠缺，使得公眾的環(huán)保意識與當(dāng)前的發(fā)展和要求存有一定差距，沒有形成一種良好而自覺的環(huán)境保護(hù)意識，不講環(huán)保公德、不守環(huán)保法規(guī)、置身于環(huán)保之外、隨意破壞環(huán)境的行為與現(xiàn)象時有發(fā)生。二是對環(huán)保隊伍整體素質(zhì)的提升有待加強(qiáng)。由于編制總額的限制和進(jìn)人機(jī)制的不科學(xué)性，環(huán)保局在人員配備方面，存在嚴(yán)重的“用得起的進(jìn)不來，進(jìn)得來的難用起”的問題。全局現(xiàn)有的26個在崗工作人員中，僅有2人是環(huán)保和與環(huán)保相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的，環(huán)保專業(yè)的本科畢業(yè)生沒有一個;局機(jī)關(guān)12人中，50歲以上的有4人;環(huán)境監(jiān)理站與環(huán)境監(jiān)測站兩站14人當(dāng)中，有7個是復(fù)退軍人，第一學(xué)歷是高中或初中文化程度的有13人，基礎(chǔ)偏差，且好學(xué)精神欠缺。大部分工作人員對環(huán)保業(yè)務(wù)知識知之甚少，甚至連最基本的環(huán)保專業(yè)術(shù)語都不能掌握和理解，不能獨立開展業(yè)務(wù)工作，工作時講外行話的現(xiàn)象常有發(fā)生，從而大大影響了整體工作的推進(jìn)。三是對環(huán)境執(zhí)法工作的開展還欠大膽。具體表現(xiàn)在：對環(huán)保第一審批權(quán)制度的執(zhí)行還不夠有力，為了發(fā)展本縣經(jīng)濟(jì)，常存在對建設(shè)項目降低環(huán)保審批門檻或準(zhǔn)許“先上車后補(bǔ)票”行為;對環(huán)境違法案件的查處缺乏嚴(yán)厲，有時存在執(zhí)“人情法”、“面子法”現(xiàn)象，對個別領(lǐng)導(dǎo)打招呼或干預(yù)的行為，不敢大膽抵制，象該依法處罰的不敢處罰，該依法征收的排污費不敢理直氣壯地去征收等等，給工作帶來了一些不利的影響。
在廉政建設(shè)和個性修養(yǎng)方面，一是學(xué)習(xí)不夠，理論水平有待提高。常以工作忙為借口，放松了對自己學(xué)習(xí)的加強(qiáng);對員工則以為既有考核制度督促他們自學(xué)，又明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和站所負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)指導(dǎo)和培訓(xùn)，寄希望于自覺和各負(fù)其責(zé)，而輕視了督抓落實，所以，學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不夠正常，學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃，影響了整體隊伍理論業(yè)務(wù)水平的提高;二是下基層服務(wù)、指導(dǎo)、調(diào)研不夠。本人作為單位的主要負(fù)責(zé)人，自感深入基層、企業(yè)，特別是一些小型企業(yè)服務(wù)不夠;進(jìn)企業(yè)的目的多般是為了完成某件工作任務(wù)，深入調(diào)研少，與企業(yè)加強(qiáng)聯(lián)系不夠密切，對企業(yè)關(guān)心不夠到位。三是對工作太過追求完美，把關(guān)過嚴(yán)，沒有很好地處理工作與人際關(guān)系，影響了工作積極性的調(diào)動。由于本人歷來養(yǎng)成了工作嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膫€性，在開展工作時，特別是在處理上級安排的工作時，總是要求部下，尤其是班子成員，必須認(rèn)真及時辦理，不出差錯，不讓別人說閑話;有時在他們不能及時完成交辦工作的時候，還要親自去做，這樣一來，不但使自己多苦了累了許多，還給下屬帶來了壓力感，甚至使個別人產(chǎn)生了本人“管事太細(xì)”的誤解，影響了積極性的發(fā)揮。在財務(wù)管理方面，又因本人性格耿直，加之工作方法欠妥，一味只考慮單位的困難和發(fā)展建設(shè)，嚴(yán)格強(qiáng)調(diào)按制度原則辦事和一支筆審批，禁止特權(quán)，結(jié)果不僅被人誤解為“把權(quán)”太死，不會“做人”，還挫傷了部分人的積極性。
四、整改措施
1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，經(jīng)常重溫《黨章》和《準(zhǔn)則》等，時刻保持頭腦清醒，牢記黨的宗旨，增強(qiáng)自己的黨性和反腐抗變能力，不斷提高自己政治理論和業(yè)務(wù)水平，爭做一名優(yōu)秀公務(wù)員。
2、扎實開展好環(huán)保工作，創(chuàng)新工作機(jī)制，解決好工作中存在的問題，務(wù)求實效;克服畏難情緒，堅持依法行政，加強(qiáng)隊伍建設(shè)，切實履行好環(huán)保職責(zé)職能。
3、改進(jìn)工作作風(fēng)，深入基層和民眾，強(qiáng)化服務(wù)，多開展調(diào)查研究，掌握實情，實行科學(xué)決策。堅持民主集中和集體領(lǐng)導(dǎo)不動搖，積極開展批評與自我批評，并在方法上注重改進(jìn)，以收到更好的領(lǐng)導(dǎo)和教育效果。
4、加強(qiáng)個性修養(yǎng)，做到遇事平和，處事不躁，把原則性和靈活性有機(jī)的結(jié)合起來;平時多和工作人員，特別是班子成員交心通氣，做到不僅嚴(yán)格要求他們，更要關(guān)心他們，讓大家保持一種愉悅心情于工作狀態(tài)，以收到更好的工作效果，促進(jìn)更大的工作進(jìn)步。
第6篇 縣環(huán)保局局長2023年述職述廉報告
各們領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好!
本人自擔(dān)任縣環(huán)保局局長八年來，在縣委、縣政府和上級環(huán)保部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督指導(dǎo)和關(guān)心支持下，本著扎扎實實做事、老老實實做人、清清白白做官的原則，帶領(lǐng)全局工作人員，從嚴(yán)要求自己，積極履行職責(zé)，既取得了較好的工作成效，也樹起了較好的外在形象?，F(xiàn)將任職以來的履職情況和廉政建設(shè)情況報告如下，請予評議。
一、八年來的履職情況
在縣環(huán)保局工作八年來，作為一局之長，本人深感肩上的責(zé)任重大。為了不辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任、同志們的期望，本人始終堅持兢兢業(yè)業(yè)履職履責(zé)，具體體現(xiàn)在以下幾個方面：
1、注重學(xué)習(xí)，努力發(fā)揮好領(lǐng)頭人作用。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，是本人一貫來堅持的做法。無論是對政治理論，還是對各項業(yè)務(wù)知識，本人都能做到自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)。所以，多年來，作為一個單位的領(lǐng)頭人，我做到了能正確貫徹執(zhí)行黨的路線和方針政策，能帶領(lǐng)大家圍繞縣委、政府的大政方針開展工作，能言傳身教引領(lǐng)大家干一行、愛一行、鉆一行。在全市環(huán)保系統(tǒng)舉辦的崗位學(xué)法競賽活動中，不但我本人獲得全市個人第一名，而且本局還獲得全市單位集體第一名。之外，本人還利用業(yè)余時間，自費學(xué)完了法學(xué)研究生課程，取得了法學(xué)研究生學(xué)歷。通過學(xué)習(xí)，本人得到了更好的知識武裝，為較好地履行帶頭人職責(zé)打下了堅實的理論基礎(chǔ)。
2、注重管理，不斷強(qiáng)化環(huán)保隊伍建設(shè)。完善制度管理，強(qiáng)化隊伍建設(shè)，是推進(jìn)各項工作的基礎(chǔ)和保證。首先，帶領(lǐng)本單位制定了一整套規(guī)范的管理制度，堅持用制度化管人管事;其次，帶頭按制度辦事。堅持大事集體議定，民主決策，不搞一言談;切實落實“一崗雙責(zé)”制，明確各人職責(zé)，發(fā)揮班子集體的作用;堅持部門工作和廉政建設(shè)兩手抓、兩不誤，堅決杜絕了違法違規(guī)行為的出現(xiàn)。再次，強(qiáng)化監(jiān)督監(jiān)管和職責(zé)考核，將制度落到實處，將工作抓出成效。
3、注重實效，切實履行環(huán)保職責(zé)職能。一是帶頭加強(qiáng)環(huán)保宣傳教育，使全縣人民的環(huán)保意識大有提高;而且宣傳教育方法有創(chuàng)新，得到了省、市環(huán)保部門的首肯(如在縣科干培訓(xùn)班上講環(huán)保知識課、聘請環(huán)保社會監(jiān)督員協(xié)助加強(qiáng)對企業(yè)環(huán)保設(shè)施運(yùn)營情況的監(jiān)督等舉措，都是創(chuàng)全省之先例);
二是注重加強(qiáng)污染治理和污染減排，確保了全縣環(huán)境質(zhì)量常優(yōu)。我縣縣城飲用水水源水質(zhì)100%符合國家飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，雙牌大壩斷面水質(zhì)全面達(dá)到了國家地表水ⅱ類水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，且絕大部分指標(biāo)優(yōu)于國家一級標(biāo)準(zhǔn);城區(qū)空氣質(zhì)量達(dá)到了國家空氣質(zhì)量一級標(biāo)準(zhǔn)，從無下酸雨現(xiàn)象。在主要污染物減排方面，我縣提前一年完成了“___”二氧化硫減排任務(wù);縣城污水處理廠的建立，將對減排起到更大的推動作用。
三是注重強(qiáng)化環(huán)境管理和環(huán)境執(zhí)法，嚴(yán)厲打擊環(huán)境違法行為。幾年來，我局共依法整治了15家企業(yè)，依法關(guān)停了小冶煉、小造紙等不法企業(yè)9家。，我局被湖南省命名為首批“依法辦事示范窗口單位”，且連續(xù)6年保持該榮譽(yù)不變;又分別被省環(huán)保廳、市環(huán)保局評為“環(huán)境執(zhí)法先進(jìn)單位”。
四是注重強(qiáng)化部門服務(wù)，努力優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。堅持既嚴(yán)格把關(guān)，又全力服務(wù)，積極為企業(yè)排憂解難。多年來，全縣無一家企業(yè)因環(huán)保審批而延誤發(fā)展。
五是注重強(qiáng)化生態(tài)保護(hù)和爭取上級政策扶持，為進(jìn)一步推進(jìn)全縣生態(tài)建設(shè)打基礎(chǔ)。近幾年來，我們不但成功申報了陽明山國家級自然保護(hù)區(qū)、打鼓坪圩漯省級森林公園、永江鄉(xiāng)和何家洞鄉(xiāng)“省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、陽明山太平村和何家洞鄉(xiāng)付家灣村、何家洞村“省級生態(tài)村”，而且還編制了全縣農(nóng)村環(huán)境綜合治理規(guī)劃，從國家和省環(huán)保部門爭回了無償治理資金近400萬元，有效地推進(jìn)了全縣生態(tài)環(huán)境建設(shè)整治工作。
六是注重強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷改善環(huán)保工作條件。在強(qiáng)調(diào)“內(nèi)強(qiáng)管理”的同時，我還帶領(lǐng)班子集體強(qiáng)抓了“外樹形象”工作。興建于城北新區(qū)的環(huán)境監(jiān)測執(zhí)法業(yè)務(wù)大樓，在省環(huán)保廳和縣委、縣政府及各個部門的大力支持下，年內(nèi)可望建成并搬遷;期盼已久的環(huán)境監(jiān)測站也將真正意義上地建起來，形成我們自己的環(huán)境監(jiān)測能力，打破自建局以來長期依靠市局和外縣開展環(huán)境監(jiān)測的尷尬局面。
二、八年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況
作為黨的干部、一個部門的主要負(fù)責(zé)人，本人深感加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，既是工作的需要，也是自身改造和提高的需要。因此，在環(huán)保局工作的八年間，本人始終恪守不越權(quán)越位、不濫用職權(quán)、不違法亂紀(jì)、不虛擬浮夸的“四不”原則高標(biāo)準(zhǔn)干事、低調(diào)子做人，嚴(yán)把勤政廉潔關(guān)，嚴(yán)于律己，自認(rèn)為較為規(guī)范的達(dá)到了廉政建設(shè)的要求。具體而言：
一是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性較強(qiáng)，認(rèn)識到位。八年來，本人自覺學(xué)習(xí)有關(guān)廉政建設(shè)和廉潔自律的規(guī)定，不斷提高政治修養(yǎng);帶頭遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政準(zhǔn)則，制定和完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度，并將黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在全局工作重中之重的位置予以對待。
二是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不含糊。按照自己恪守的“四不”原則，首先，我做到擺正位置，不越權(quán)越位干事。擺正的是自己的公仆位置，是單位的政府執(zhí)法部門位置，不搞特權(quán)，不把部門利益擺在首位;對非職權(quán)范圍內(nèi)的環(huán)保審批項目，不因有“好處”而越權(quán)違規(guī)審批;嚴(yán)禁員工向企業(yè)索、拿、卡、要和提無理要求。其次，我做到堅持原則，不濫用職權(quán)干事。是自己的職責(zé)，我不推脫;不該做的，自己有權(quán)也不做。幾年來，本人從未憑借手中的權(quán)力為家人和身邊工作人員謀取不正當(dāng)利益;在開支方面厲行節(jié)約，無超標(biāo)接待、公款消費和旅游現(xiàn)象，非經(jīng)常性支出，金額超過1000元，即堅持班子集體議定;“人、財、物”按規(guī)定交由副職直接管理，自己不直管，只負(fù)責(zé)督抓監(jiān)管。再次,我秉承實事求是,不虛擬浮夸干事。不做表面文章，不欺上瞞下，不依靠虛假浮夸為自己謀名謀利，崇尚以實為本，在工作中堅持身體力行。多年來，凡屬縣里的重點建設(shè)項目，無一項不親自參與選址和協(xié)助環(huán)評與審批;凡是較大的環(huán)境污染事故糾紛，無一起不親自參與實地調(diào)查和處理;凡屬一定影響的環(huán)境違法案件的查處，無一例不親自參與和把關(guān);凡是上級安排的各項工作，無一件不實實在在督抓落實到位。第四，我堅持從嚴(yán)律己，不違法違紀(jì)干事。無論在工作圈、生活圈、社交圈，本人都時刻警省自己，始終堅持以儉養(yǎng)德，遵紀(jì)守法，保持健康向上的生活情趣和個性修養(yǎng)，不貪污腐敗，不參與賭博，不濫交朋友;在權(quán)、錢、欲面前做到了穩(wěn)得住神，管得住心，抗得住誘惑;在落實廉政監(jiān)督制度方面，認(rèn)真帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制，紀(jì)律性較強(qiáng);在與他人團(tuán)結(jié)共事方面，能做到坦誠相見，敢于批評和自我批評，大事講原則，小事講風(fēng)格，從不與他人爭名利;班子成員之間，互幫互學(xué)，互相支持，無分裂抬干現(xiàn)象，凝聚力和號召力是強(qiáng)健的。
三、存在的主要問題和不足
盡管八年來，本人通過自省自勵，在本職工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了些許成效，但存在的問題和不足也不容忽視。主要是：
在工作方面，一是對環(huán)保知識和法律法規(guī)的宣傳尚未督抓到位。由于自身對環(huán)保知識和法律法規(guī)掌握的程度不夠深，認(rèn)識不夠到位，再加上宣傳手段落后，宣傳經(jīng)費不足，導(dǎo)致宣傳工作存在欠缺，使得公眾的環(huán)保意識與當(dāng)前的發(fā)展和要求存有一定差距，沒有形成一種良好而自覺的環(huán)境保護(hù)意識，不講環(huán)保公德、不守環(huán)保法規(guī)、置身于環(huán)保之外、隨意破壞環(huán)境的行為與現(xiàn)象時有發(fā)生。二是對環(huán)保隊伍整體素質(zhì)的提升有待加強(qiáng)。由于編制總額的限制和進(jìn)人機(jī)制的不科學(xué)性，環(huán)保局在人員配備方面，存在嚴(yán)重的“用得起的進(jìn)不來，進(jìn)得來的難用起”的問題。全局現(xiàn)有的26個在崗工作人員中，僅有2人是環(huán)保和與環(huán)保相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的，環(huán)保專業(yè)的本科畢業(yè)生沒有一個;局機(jī)關(guān)12人中，50歲以上的有4人;環(huán)境監(jiān)理站與環(huán)境監(jiān)測站兩站14人當(dāng)中，有7個是復(fù)退軍人，第一學(xué)歷是高中或初中文化程度的有13人，基礎(chǔ)偏差，且好學(xué)精神欠缺。大部分工作人員對環(huán)保業(yè)務(wù)知識知之甚少，甚至連最基本的環(huán)保專業(yè)術(shù)語都不能掌握和理解，不能獨立開展業(yè)務(wù)工作，工作時講外行話的現(xiàn)象常有發(fā)生，從而大大影響了整體工作的推進(jìn)。三是對環(huán)境執(zhí)法工作的開展還欠大膽。具體表現(xiàn)在：對環(huán)保第一審批權(quán)制度的執(zhí)行還不夠有力，為了發(fā)展本縣經(jīng)濟(jì)，常存在對建設(shè)項目降低環(huán)保審批門檻或準(zhǔn)許“先上車后補(bǔ)票”行為;對環(huán)境違法案件的查處缺乏嚴(yán)厲，有時存在執(zhí)“人情法”、“面子法”現(xiàn)象，對個別領(lǐng)導(dǎo)打招呼或干預(yù)的行為，不敢大膽抵制，象該依法處罰的不敢處罰，該依法征收的排污費不敢理直氣壯地去征收等等，給工作帶來了一些不利的影響。
在廉政建設(shè)和個性修養(yǎng)方面，一是學(xué)習(xí)不夠，理論水平有待提高。常以工作忙為借口，放松了對自己學(xué)習(xí)的加強(qiáng);對員工則以為既有考核制度督促他們自學(xué)，又明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和站所負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)指導(dǎo)和培訓(xùn)，寄希望于自覺和各負(fù)其責(zé)，而輕視了督抓落實，所以，學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不夠正常，學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃，影響了整體隊伍理論業(yè)務(wù)水平的提高;二是下基層服務(wù)、指導(dǎo)、調(diào)研不夠。本人作為單位的主要負(fù)責(zé)人，自感深入基層、企業(yè)，特別是一些小型企業(yè)服務(wù)不夠;進(jìn)企業(yè)的目的多般是為了完成某件工作任務(wù)，深入調(diào)研少，與企業(yè)加強(qiáng)聯(lián)系不夠密切，對企業(yè)關(guān)心不夠到位。三是對工作太過追求完美，把關(guān)過嚴(yán)，沒有很好地處理工作與人際關(guān)系，影響了工作積極性的調(diào)動。由于本人歷來養(yǎng)成了工作嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膫€性，在開展工作時，特別是在處理上級安排的工作時，總是要求部下，尤其是班子成員，必須認(rèn)真及時辦理，不出差錯，不讓別人說閑話;有時在他們不能及時完成交辦工作的時候，還要親自去做，這樣一來，不但使自己多苦了累了許多，還給下屬帶來了壓力感，甚至使個別人產(chǎn)生了本人“管事太細(xì)”的誤解，影響了積極性的發(fā)揮。在財務(wù)管理方面，又因本人性格耿直，加之工作方法欠妥，一味只考慮單位的困難和發(fā)展建設(shè)，嚴(yán)格強(qiáng)調(diào)按制度原則辦事和一支筆審批，禁止特權(quán)，結(jié)果不僅被人誤解為“把權(quán)”太死，不會“做人”，還挫傷了部分人的積極性。
四、整改措施
1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，經(jīng)常重溫《黨章》和《準(zhǔn)則》等，時刻保持頭腦清醒，牢記黨的宗旨，增強(qiáng)自己的黨性和反腐抗變能力，不斷提高自己政治理論和業(yè)務(wù)水平，爭做一名優(yōu)秀公務(wù)員。
2、扎實開展好環(huán)保工作，創(chuàng)新工作機(jī)制，解決好工作中存在的問題，務(wù)求實效;克服畏難情緒，堅持依法行政，加強(qiáng)隊伍建設(shè)，切實履行好環(huán)保職責(zé)職能。
3、改進(jìn)工作作風(fēng)，深入基層和民眾，強(qiáng)化服務(wù)，多開展調(diào)查研究，掌握實情，實行科學(xué)決策。堅持民主集中和集體領(lǐng)導(dǎo)不動搖，積極開展批評與自我批評，并在方法上注重改進(jìn)，以收到更好的領(lǐng)導(dǎo)和教育效果。
4、加強(qiáng)個性修養(yǎng)，做到遇事平和，處事不躁，把原則性和靈活性有機(jī)的結(jié)合起來;平時多和工作人員，特別是班子成員交心通氣，做到不僅嚴(yán)格要求他們，更要關(guān)心他們，讓大家保持一種愉悅心情于工作狀態(tài)，以收到更好的工作效果，促進(jìn)更大的工作進(jìn)步。
第7篇 2023年縣環(huán)保局局長述職述廉報告范文
各們領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好!
本人自擔(dān)任縣環(huán)保局局長八年來，在縣委、縣政府和上級環(huán)保部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督指導(dǎo)和關(guān)心支持下，本著扎扎實實做事、老老實實做人、清清白白做官的原則，帶領(lǐng)全局工作人員，從嚴(yán)要求自己，積極履行職責(zé)，既取得了較好的工作成效，也樹起了較好的外在形象。現(xiàn)將任職以來的履職情況和廉政建設(shè)情況報告如下，請予評議。
一、八年來的履職情況
在縣環(huán)保局工作八年來，作為一局之長，本人深感肩上的責(zé)任重大。為了不辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任、同志們的期望，本人始終堅持兢兢業(yè)業(yè)履職履責(zé)，具體體現(xiàn)在以下幾個方面：
1、注重學(xué)習(xí)，努力發(fā)揮好領(lǐng)頭人作用。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，是本人一貫來堅持的做法。無論是對政治理論，還是對各項業(yè)務(wù)知識，本人都能做到自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)。所以，多年來，作為一個單位的領(lǐng)頭人，我做到了能正確貫徹執(zhí)行黨的路線和方針政策，能帶領(lǐng)大家圍繞縣委、政府的大政方針開展工作，能言傳身教引領(lǐng)大家干一行、愛一行、鉆一行。在全市環(huán)保系統(tǒng)舉辦的崗位學(xué)法競賽活動中，不但我本人獲得全市個人第一名，而且本局還獲得全市單位集體第一名。之外，本人還利用業(yè)余時間，自費學(xué)完了法學(xué)研究生課程，取得了法學(xué)研究生學(xué)歷。通過學(xué)習(xí)，本人得到了更好的知識武裝，為較好地履行帶頭人職責(zé)打下了堅實的理論基礎(chǔ)。
2、注重管理，不斷強(qiáng)化環(huán)保隊伍建設(shè)。完善制度管理，強(qiáng)化隊伍建設(shè)，是推進(jìn)各項工作的基礎(chǔ)和保證。首先，帶領(lǐng)本單位制定了一整套規(guī)范的管理制度，堅持用制度化管人管事;其次，帶頭按制度辦事。堅持大事集體議定，民主決策，不搞一言談;切實落實“一崗雙責(zé)”制，明確各人職責(zé)，發(fā)揮班子集體的作用;堅持部門工作和廉政建設(shè)兩手抓、兩不誤，堅決杜絕了違法違規(guī)行為的出現(xiàn)。再次，強(qiáng)化監(jiān)督監(jiān)管和職責(zé)考核，將制度落到實處，將工作抓出成效。
3、注重實效，切實履行環(huán)保職責(zé)職能。一是帶頭加強(qiáng)環(huán)保宣傳教育，使全縣人民的環(huán)保意識大有提高;而且宣傳教育方法有創(chuàng)新，得到了省、市環(huán)保部門的首肯(如在縣科干培訓(xùn)班上講環(huán)保知識課、聘請環(huán)保社會監(jiān)督員協(xié)助加強(qiáng)對企業(yè)環(huán)保設(shè)施運(yùn)營情況的監(jiān)督等舉措，都是創(chuàng)全省之先例);
二是注重加強(qiáng)污染治理和污染減排，確保了全縣環(huán)境質(zhì)量常優(yōu)。我縣縣城飲用水水源水質(zhì)100%符合國家飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，雙牌大壩斷面水質(zhì)全面達(dá)到了國家地表水ⅱ類水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，且絕大部分指標(biāo)優(yōu)于國家一級標(biāo)準(zhǔn);城區(qū)空氣質(zhì)量達(dá)到了國家空氣質(zhì)量一級標(biāo)準(zhǔn)，從無下酸雨現(xiàn)象。在主要污染物減排方面，我縣提前一年完成了“___”二氧化硫減排任務(wù);縣城污水處理廠的建立，將對減排起到更大的推動作用。
三是注重強(qiáng)化環(huán)境管理和環(huán)境執(zhí)法，嚴(yán)厲打擊環(huán)境違法行為。幾年來，我局共依法整治了15家企業(yè)，依法關(guān)停了小冶煉、小造紙等不法企業(yè)9家。，我局被湖南省命名為首批“依法辦事示范窗口單位”，且連續(xù)6年保持該榮譽(yù)不變;又分別被省環(huán)保廳、市環(huán)保局評為“環(huán)境執(zhí)法先進(jìn)單位”。
四是注重強(qiáng)化部門服務(wù)，努力優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。堅持既嚴(yán)格把關(guān)，又全力服務(wù)，積極為企業(yè)排憂解難。多年來，全縣無一家企業(yè)因環(huán)保審批而延誤發(fā)展。
五是注重強(qiáng)化生態(tài)保護(hù)和爭取上級政策扶持，為進(jìn)一步推進(jìn)全縣生態(tài)建設(shè)打基礎(chǔ)。近幾年來，我們不但成功申報了陽明山國家級自然保護(hù)區(qū)、打鼓坪圩漯省級森林公園、永江鄉(xiāng)和何家洞鄉(xiāng)“省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、陽明山太平村和何家洞鄉(xiāng)付家灣村、何家洞村“省級生態(tài)村”，而且還編制了全縣農(nóng)村環(huán)境綜合治理規(guī)劃，從國家和省環(huán)保部門爭回了無償治理資金近400萬元，有效地推進(jìn)了全縣生態(tài)環(huán)境建設(shè)整治工作。
六是注重強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷改善環(huán)保工作條件。在強(qiáng)調(diào)“內(nèi)強(qiáng)管理”的同時，我還帶領(lǐng)班子集體強(qiáng)抓了“外樹形象”工作。興建于城北新區(qū)的環(huán)境監(jiān)測執(zhí)法業(yè)務(wù)大樓，在省環(huán)保廳和縣委、縣政府及各個部門的大力支持下，年內(nèi)可望建成并搬遷;期盼已久的環(huán)境監(jiān)測站也將真正意義上地建起來，形成我們自己的環(huán)境監(jiān)測能力，打破自建局以來長期依靠市局和外縣開展環(huán)境監(jiān)測的尷尬局面。
二、八年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況
作為黨的干部、一個部門的主要負(fù)責(zé)人，本人深感加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，既是工作的需要，也是自身改造和提高的需要。因此，在環(huán)保局工作的八年間，本人始終恪守不越權(quán)越位、不濫用職權(quán)、不違法亂紀(jì)、不虛擬浮夸的“四不”原則高標(biāo)準(zhǔn)干事、低調(diào)子做人，嚴(yán)把勤政廉潔關(guān)，嚴(yán)于律己，自認(rèn)為較為規(guī)范的達(dá)到了廉政建設(shè)的要求。具體而言：
一是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性較強(qiáng)，認(rèn)識到位。八年來，本人自覺學(xué)習(xí)有關(guān)廉政建設(shè)和廉潔自律的規(guī)定，不斷提高政治修養(yǎng);帶頭遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政準(zhǔn)則，制定和完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度，并將黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在全局工作重中之重的位置予以對待。
二是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不含糊。按照自己恪守的“四不”原則，首先，我做到擺正位置，不越權(quán)越位干事。擺正的是自己的公仆位置，是單位的政府執(zhí)法部門位置，不搞特權(quán)，不把部門利益擺在首位;對非職權(quán)范圍內(nèi)的環(huán)保審批項目，不因有“好處”而越權(quán)違規(guī)審批;嚴(yán)禁員工向企業(yè)索、拿、卡、要和提無理要求。其次，我做到堅持原則，不濫用職權(quán)干事。是自己的職責(zé)，我不推脫;不該做的，自己有權(quán)也不做。幾年來，本人從未憑借手中的權(quán)力為家人和身邊工作人員謀取不正當(dāng)利益;在開支方面厲行節(jié)約，無超標(biāo)接待、公款消費和旅游現(xiàn)象，非經(jīng)常性支出，金額超過1000元，即堅持班子集體議定;“人、財、物”按規(guī)定交由副職直接管理，自己不直管，只負(fù)責(zé)督抓監(jiān)管。再次,我秉承實事求是,不虛擬浮夸干事。不做表面文章，不欺上瞞下，不依靠虛假浮夸為自己謀名謀利，崇尚以實為本，在工作中堅持身體力行。多年來，凡屬縣里的重點建設(shè)項目，無一項不親自參與選址和協(xié)助環(huán)評與審批;凡是較大的環(huán)境污染事故糾紛，無一起不親自參與實地調(diào)查和處理;凡屬一定影響的環(huán)境違法案件的查處，無一例不親自參與和把關(guān);凡是上級安排的各項工作，無一件不實實在在督抓落實到位。第四，我堅持從嚴(yán)律己，不違法違紀(jì)干事。無論在工作圈、生活圈、社交圈，本人都時刻警省自己，始終堅持以儉養(yǎng)德，遵紀(jì)守法，保持健康向上的生活情趣和個性修養(yǎng)，不貪污腐敗，不參與賭博，不濫交朋友;在權(quán)、錢、欲面前做到了穩(wěn)得住神，管得住心，抗得住誘惑;在落實廉政監(jiān)督制度方面，認(rèn)真帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制，紀(jì)律性較強(qiáng);在與他人團(tuán)結(jié)共事方面，能做到坦誠相見，敢于批評和自我批評，大事講原則，小事講風(fēng)格，從不與他人爭名利;班子成員之間，互幫互學(xué)，互相支持，無分裂抬干現(xiàn)象，凝聚力和號召力是強(qiáng)健的。
三、存在的主要問題和不足
盡管八年來，本人通過自省自勵，在本職工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了些許成效，但存在的問題和不足也不容忽視。主要是：
在工作方面，一是對環(huán)保知識和法律法規(guī)的宣傳尚未督抓到位。由于自身對環(huán)保知識和法律法規(guī)掌握的程度不夠深，認(rèn)識不夠到位，再加上宣傳手段落后，宣傳經(jīng)費不足，導(dǎo)致宣傳工作存在欠缺，使得公眾的環(huán)保意識與當(dāng)前的發(fā)展和要求存有一定差距，沒有形成一種良好而自覺的環(huán)境保護(hù)意識，不講環(huán)保公德、不守環(huán)保法規(guī)、置身于環(huán)保之外、隨意破壞環(huán)境的行為與現(xiàn)象時有發(fā)生。二是對環(huán)保隊伍整體素質(zhì)的提升有待加強(qiáng)。由于編制總額的限制和進(jìn)人機(jī)制的不科學(xué)性，環(huán)保局在人員配備方面，存在嚴(yán)重的“用得起的進(jìn)不來，進(jìn)得來的難用起”的問題。全局現(xiàn)有的26個在崗工作人員中，僅有2人是環(huán)保和與環(huán)保相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的，環(huán)保專業(yè)的本科畢業(yè)生沒有一個;局機(jī)關(guān)12人中，50歲以上的有4人;環(huán)境監(jiān)理站與環(huán)境監(jiān)測站兩站14人當(dāng)中，有7個是復(fù)退軍人，第一學(xué)歷是高中或初中文化程度的有13人，基礎(chǔ)偏差，且好學(xué)精神欠缺。大部分工作人員對環(huán)保業(yè)務(wù)知識知之甚少，甚至連最基本的環(huán)保專業(yè)術(shù)語都不能掌握和理解，不能獨立開展業(yè)務(wù)工作，工作時講外行話的現(xiàn)象常有發(fā)生，從而大大影響了整體工作的推進(jìn)。三是對環(huán)境執(zhí)法工作的開展還欠大膽。具體表現(xiàn)在：對環(huán)保第一審批權(quán)制度的執(zhí)行還不夠有力，為了發(fā)展本縣經(jīng)濟(jì)，常存在對建設(shè)項目降低環(huán)保審批門檻或準(zhǔn)許“先上車后補(bǔ)票”行為;對環(huán)境違法案件的查處缺乏嚴(yán)厲，有時存在執(zhí)“人情法”、“面子法”現(xiàn)象，對個別領(lǐng)導(dǎo)打招呼或干預(yù)的行為，不敢大膽抵制，象該依法處罰的不敢處罰，該依法征收的排污費不敢理直氣壯地去征收等等，給工作帶來了一些不利的影響。
在廉政建設(shè)和個性修養(yǎng)方面，一是學(xué)習(xí)不夠，理論水平有待提高。常以工作忙為借口，放松了對自己學(xué)習(xí)的加強(qiáng);對員工則以為既有考核制度督促他們自學(xué)，又明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和站所負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)指導(dǎo)和培訓(xùn)，寄希望于自覺和各負(fù)其責(zé)，而輕視了督抓落實，所以，學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不夠正常，學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃，影響了整體隊伍理論業(yè)務(wù)水平的提高;二是下基層服務(wù)、指導(dǎo)、調(diào)研不夠。本人作為單位的主要負(fù)責(zé)人，自感深入基層、企業(yè)，特別是一些小型企業(yè)服務(wù)不夠;進(jìn)企業(yè)的目的多般是為了完成某件工作任務(wù)，深入調(diào)研少，與企業(yè)加強(qiáng)聯(lián)系不夠密切，對企業(yè)關(guān)心不夠到位。三是對工作太過追求完美，把關(guān)過嚴(yán)，沒有很好地處理工作與人際關(guān)系，影響了工作積極性的調(diào)動。由于本人歷來養(yǎng)成了工作嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膫€性，在開展工作時，特別是在處理上級安排的工作時，總是要求部下，尤其是班子成員，必須認(rèn)真及時辦理，不出差錯，不讓別人說閑話;有時在他們不能及時完成交辦工作的時候，還要親自去做，這樣一來，不但使自己多苦了累了許多，還給下屬帶來了壓力感，甚至使個別人產(chǎn)生了本人“管事太細(xì)”的誤解，影響了積極性的發(fā)揮。在財務(wù)管理方面，又因本人性格耿直，加之工作方法欠妥，一味只考慮單位的困難和發(fā)展建設(shè)，嚴(yán)格強(qiáng)調(diào)按制度原則辦事和一支筆審批，禁止特權(quán)，結(jié)果不僅被人誤解為“把權(quán)”太死，不會“做人”，還挫傷了部分人的積極性。
四、整改措施
1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，經(jīng)常重溫《黨章》和《準(zhǔn)則》等，時刻保持頭腦清醒，牢記黨的宗旨，增強(qiáng)自己的黨性和反腐抗變能力，不斷提高自己政治理論和業(yè)務(wù)水平，爭做一名優(yōu)秀公務(wù)員。
2、扎實開展好環(huán)保工作，創(chuàng)新工作機(jī)制，解決好工作中存在的問題，務(wù)求實效;克服畏難情緒，堅持依法行政，加強(qiáng)隊伍建設(shè)，切實履行好環(huán)保職責(zé)職能。
3、改進(jìn)工作作風(fēng)，深入基層和民眾，強(qiáng)化服務(wù)，多開展調(diào)查研究，掌握實情，實行科學(xué)決策。堅持民主集中和集體領(lǐng)導(dǎo)不動搖，積極開展批評與自我批評，并在方法上注重改進(jìn)，以收到更好的領(lǐng)導(dǎo)和教育效果。
4、加強(qiáng)個性修養(yǎng)，做到遇事平和，處事不躁，把原則性和靈活性有機(jī)的結(jié)合起來;平時多和工作人員，特別是班子成員交心通氣，做到不僅嚴(yán)格要求他們，更要關(guān)心他們，讓大家保持一種愉悅心情于工作狀態(tài)，以收到更好的工作效果，促進(jìn)更大的工作進(jìn)步。
