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黨辦主任個人工作報告(七篇)

發(fā)布時間:2023-12-02 21:34:01 查看人數(shù):23

黨辦主任個人工作報告

篇一 黨辦主任個人工作報告3400字

黨辦主任個人工作報告

在領導的重視關心下,在各部門的大力支持下,這一年來,我們辦公室人員自覺加強學習、積極開拓進取,扎實勤奮工作,表現(xiàn)出高度的政治覺悟、嚴明的組織紀律、過硬的業(yè)務本領和優(yōu)良的工作作風,整體工作邁上了一個新的臺階。

一、立足服務,強化管理,全面提高自身素質(zhì)

辦公室作為黨委、政府的參謀部和后勤部,每個人的一言一行、一舉一動都可能影響著黨委、政府的形象,反映著黨委、政府的素質(zhì)。為此,我們時刻以良好的形象來高定位、高要求,不論在內(nèi)在外,說話辦事,待人接物,處理工作,都努力做到有形象、有品位、有人格。不論是參與政務,還是管理事務,不論是搞文字服務,還是搞行管服務,都牢固樹立精品意識,力爭多出有影響、有檔次的精品。工作中,我們著力強化三種意識:

1、強化規(guī)范意識,就是把辦公室的各項工作、各個步驟、各個環(huán)節(jié),用科學、合理的機制和制度加以規(guī)范,并以制度保證全體工作人員都能嚴格、自覺地按照規(guī)范開展工作。辦公室是機關公務和社會活動的樞紐,事務繁雜,聯(lián)系廣泛,矛盾集中,常常會遇到一些急需解決但又十分棘手的問題,所以有必要建立一套為其使命任務所必需、與其工作特點相適應的規(guī)章制度,來規(guī)范所有的人和事,使工作的各個環(huán)節(jié)都置于有效的控制之下。為此,我們出臺了司機管理、文件打英接待用餐、秘書人員工作制度,通過各項規(guī)章制度的制定,不斷強化每個辦公室人員的規(guī)范意識,使機關工作處處有章法,人人懂規(guī)矩;使辦公室每個同志工作有序、行為規(guī)范。今年,辦公室成功迎接了省委書記、檢察院檢察長等領導對我鎮(zhèn)的視察和檢查,同時,辦公室更加注重對機關人員的服務,為每個辦公室配備了暖瓶、茶杯、茶葉,提高了機關服務質(zhì)量,真正做到了讓領導、部門和群眾滿意。

2、強化責任意識,就是要求辦公室每位同志都必須以高度負責的精神對待每一項工作,高標準、嚴要求、創(chuàng)造性地處理好每一件事情。辦公室是總攬全局、協(xié)調(diào)各方的綜合辦事機構,有著十分特殊的、其他部門不可替代的地位和作用。我們深深地意識到:辦公室每位同志都是一個螺絲釘,擔負著自己的職責和責任;工作中任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)任何失誤,都可能給辦公室乃至黨委、政府的工作造成被動,甚至釀成事故。為此,書記一再要求我們,對待每一項工作,辦公室人員都要努力做到小心小心再小心,細致細致再細致,認真認真再認真。

通過強化責任意識,我們辦公室每個同志都能明確自己擔負的職責,自覺地按照職責履行職能,同時,我們辦公室的一些同志更能充分發(fā)揮主觀能動性,主動地、高標準地、高質(zhì)量地完成職責。在處理機關干部舊宿舍樓這一棘手問題上,主要領導親自靠上工作,親自研究處理方案,最后通過公開競標的方式使這一問題圓滿解決;同志作為辦公室副主任工作兢兢業(yè)業(yè),經(jīng)常犧牲個人休息時間盯在辦公室,保證了機關事物工作的正常運轉;秘書辦人員更是經(jīng)常加班加點,通常都是來得最早、走得最晚。今年,秘書辦在新聞媒體發(fā)表稿件80多篇,用稿居全市前列。

3、強化形象意識,就是要用一流的工作態(tài)度、一流的工作作風、一流的工作業(yè)績來塑造辦公室的形象,維護領導權威,贏得群眾信賴。辦公室是反映黨委、政府工作狀況和精神面貌的窗口,是黨聯(lián)系人民群眾的紐帶,辦公室每位干部的形象如何,直接關系到黨委、政府在群眾心目中的形象。因此,我們辦公室人員既當好戰(zhàn)斗員,又當好服務員,更當好宣傳員,真正樹立起一種嶄新的形象。每天早上司機同志要把車擦得干干凈凈,辦公室人員對同志和客人來有迎言,走有送語,端茶倒水,熱誠相待;這不僅樹立了辦公室人員的個人形象,同時更樹立了集體的形象。通過這種形象的塑造,在辦公室內(nèi)部形成了一種人人都互相學習、支持、關心、諒解,形成了一種健康向上、寬松和諧的工作環(huán)境。

二、以人為本,抓住重點,全面加強干部隊伍建設

組織工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,本著以人為本、和諧發(fā)展的原則,不斷加強干部隊伍和基層班子建設,為全鎮(zhèn)改革、穩(wěn)定、發(fā)展提供了有力的組織保障。

1、持之以恒抓好“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。圍繞迎接濟南市、章丘市“三級聯(lián)創(chuàng)”檢查驗收,對20__年以來的鎮(zhèn)、村黨建資料、三簿一冊重新整理完善,20個村重新制作了高標準“三級聯(lián)創(chuàng)”版面,在回東肉牛養(yǎng)殖場建起了黨員干部培訓示范基地,并投資1500元建立了培訓中心,投資2萬余元整修了10余個村的活動陣地。全鎮(zhèn)61個農(nóng)村黨支部中達到“五個好”標準的50個,占總數(shù)的82%;21個站所中達到“五個好”標準的15個,占總數(shù)的71%。

2、完成了工資檔次正常晉升和部分機關人員工資保險調(diào)整工作。3月份,按照市人事局的安排,完成了機關事業(yè)單位工作人員正常晉升工資檔次工作,涉及機關工作人員33人、財政發(fā)工資的事業(yè)人員33人、離退休51人,月增資3116。08元。6月份,又進一步調(diào)整機關干部的工資保險問題,解決了部分機關干部的后顧之憂,進一步調(diào)動了機關干部的工作積極性和主動性。

3、規(guī)范黨費收繳管理工作。為適應我鎮(zhèn)機關事業(yè)單位工作人員工資調(diào)整變化的新形勢,進一步規(guī)范了黨費收繳管理工作,更好地發(fā)揮了黨費在黨的基層組織建設和黨員隊伍建設中的作用。

4、扎實做好農(nóng)村黨員本文來自小草范文網(wǎng)干部遠程教育工作,按照市委組織部的工作部署,下半年對全鎮(zhèn)61個農(nóng)村黨支部統(tǒng)一安裝了遠程教育設備,并切實抓好“建、管、學、用”四個關鍵環(huán)節(jié),實現(xiàn)了遠程教育站點的邊建邊管邊學邊用,發(fā)揮了遠程教育站點“教育干部、惠及農(nóng)民”的作用。

5、認真做好村“兩委”換屆工作。始終堅持加強黨的領導、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事有機統(tǒng)一,保證了整個換屆選舉工作的平穩(wěn)、公開、公正進行。通過換屆,全鎮(zhèn)支部書記、村主任“一人兼”比例達到86.8%,“兩委”交叉任職比例達到76%。吸收了一大批“雙高雙強”型人才進入村兩委班子,提高了村級干部隊伍的整體素質(zhì),為全鎮(zhèn)改革、穩(wěn)定、發(fā)展提供了堅實的組織保障。

6、慎重做好發(fā)展黨員工作,遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針,全年發(fā)展黨員41名,增強了黨員隊伍的生機和活力。

7、組織了老干部走訪工作。今年對全鎮(zhèn)21名離休老干部進行走訪并將老干部醫(yī)藥費送至家中,組織召開了離退休老干部座談會,通報了全鎮(zhèn)工作,收到了良好的效果。

三、協(xié)調(diào)發(fā)展,統(tǒng)籌推進,全力做好團委、婦聯(lián)、武裝工作

團的工作堅持以發(fā)揮團員青年生力軍和突擊隊作用為主旋律,一是以紀念建團85周年為契機,深入開展了“永遠跟黨走”主題教育活動,組織30歲以下機關青年參觀了城市建設規(guī)劃展,開展了“我為城鎮(zhèn)規(guī)劃建言獻策”大討論,進一步激發(fā)了機關青年的工作責任感和使命感;為增強機關青年革命歷史教育,拓寬工作視野,又組織機關青年參觀了“秦始皇兵馬俑”巡回展,到威海等地考察了經(jīng)濟發(fā)展,感受了時代發(fā)展的脈搏。二是為豐富全鎮(zhèn)人民的業(yè)余文化生活,分別與電信局、供電站舉辦了“小靈通”杯乒乓球、“彩虹”杯籃球賽,真正賽出了人的英姿、賽出了風貌;三是強化“青年文明號”創(chuàng)建活動,不本文來自小草范文網(wǎng)斷強化對派出所、通信公司和廣播站的督促工作,使其不斷完善服務質(zhì)量,真正體現(xiàn)了“青年文明號”的先進性和導向性。今年,我鎮(zhèn)供電所被授予“青年文明號”榮譽稱號。通過團的各項活動的開展,讓青年聽到了共青團的聲音,讓群眾看到了共青團的身影,讓社會感到了共青團的存在,極大振奮了人心、活躍了氣氛。

婦聯(lián)工作堅持以抓好農(nóng)村婦女科技信息致富為重點,扎實開展各項專題活動。一是實施了“巾幗信息橋”試點工程,印發(fā)了繡惠鎮(zhèn)“巾幗信息橋”服務卡,堅持每月向農(nóng)村刊發(fā)兩期信息橋內(nèi)容,受到了農(nóng)村科技大戶的歡迎;二是深入開展“尊老敬老”、“五好文明家庭”和“好婆婆、好兒媳”評選活動,全鎮(zhèn)共評選出30名“五好文明家庭”和2本文來自小草范文網(wǎng)0名好婆婆、22名好兒媳,在全社會形成了良好的社會風氣;三是維權工作取得新進展,充分發(fā)揮“婦女兒童維權站”的作用,廣泛宣傳《婚姻法》、《婦女權益保護法》等法律法規(guī),使廣大婦女自覺學法、用法,更加注重運用法律武器維護自身的合法利益。

武裝部工作堅持“早”字入手,圓滿完成了市人武部安排的民兵整組現(xiàn)場會、基干民兵訓練任務;超額完成年度冬季征兵任務,全年共走出兵員25名,受到了上級部門和領導的一致好評。

各位領導,以上是我們辦公室一年來的主要工作,我們深深地認識到,工作中還有很多缺點與不足。下一步,我們辦公室將以開放的意識、寬闊的視野,不斷學習新的知識、掌握新的技能,朝著提筆能寫、張口能說、有事能干的方向不斷努力,著力提高自身素質(zhì),盡快增長多方面才干,努力成為黨委、政府放心、部門群眾滿意的好參謀、好助手。

篇二 黨辦主任個人述職報告1800字

我自年4月22日受任縣人民政府辦公室主任、機關黨委書記以來,我忠誠黨的事業(yè),嚴于律己、嚴格管理、全力協(xié)調(diào)、靈活運籌,圓滿完成上級下達的各項任務?,F(xiàn)將我履行職責的情況匯報于下:

一、依法履行職務情況

縣政府辦公室是政府的綜合辦事機構,是溝通上下、聯(lián)系左右的樞紐和橋梁,是同級領導的直接參謀和助手部門。它所處的地位和工作性質(zhì),決定了縣政府辦公室是政府組成部門的核心室,是總參謀部、總協(xié)調(diào)部和總服務部。其基本職能是參與政務、管理事務、搞好服務。

辦公室主任既是辦公室的一員,肩負著為領導、為機關、為基層搞好服務的主要職責,同時又是辦公室的領導,承擔著綜合統(tǒng)籌辦公室各方面工作,領導和帶領好辦公室隊伍的重任。角色的雙重性決定了其工作的特殊性,我是這樣履職的:

一是堅持“謙虛、平等、公允、正直”的原則,對上平等、謙和,服從命令,參謀盡可超前,決策毫不越權;對下尊重、親和,以誠相待,綜合力求周全,協(xié)調(diào)絕不包攬。做到了“對上服務”與“對下服務”的一致性。

二是堅持“求真務實、及時準確、服務中心、督促落實”的原則,樹立決策追蹤觀點,抓好督促檢查?!皼Q策”是一項工作過程中的一個環(huán)節(jié),重要的也是核心的問題,是“決策落實”,決策的落實才是決策的意圖、工作的目標。督促落實是參謀助手和辦公室主任工作的延續(xù)和重要的組成部分。工作中我始終把“調(diào)查研究、組織協(xié)調(diào)”與“點上核查、面上推動”結合起來力抓落實,做到“有決策(特別是重大決策)必督查,有督查必有果”規(guī)程,實現(xiàn)了“參謀助手”與“督促檢查”的一致性。

三是堅持“大局意識、全局觀念”和“關鍵環(huán)節(jié)、重點突出”的原則。通盤運籌,繁而不亂,忙而有序,突出重點,兼顧一般,杜絕“兵來將擋、水來土掩”,忙忙碌碌卻步伐零亂,顧此失彼,事倍功半,甚至是無所作為的不良現(xiàn)象,達到了“統(tǒng)攬全局”與“突出重點”的一致性。

四是堅持“恪盡職守、公正辦事、靈活有序”的原則。原則上確保思想的統(tǒng)一,方向的共同,行動的一致,不拿原則作交易送人情;原則下尊重同志的決定和選擇,理解、信任和支持同志們的行為,給同志們一個展現(xiàn)開創(chuàng)性和活力的空間,克服

“原則性不足,靈活性有余”和“靈活性不足,原則性有余”的不良傾向,達到了“堅持原則”與“靈活處理”的一致性。

五是堅持“少說空話,多做工作,扎扎實實,埋頭苦干”和充分調(diào)動同志的積極性、能動性,首創(chuàng)精神,努力發(fā)揮整體效能的原則。盡職盡責,實事求是,認認真真地做好自己應做的每一件工作。杜絕“磨磨嘴皮、敷衍塞責、承而不辦、欺上瞞下、弄虛作假,‘殺得豬叫,就是屠夫’”的不良行為。與時俱進,開拓創(chuàng)新,努力使辦公室成為一個充滿活力、生機勃發(fā)的集體。達到“求真務實”與“開拓創(chuàng)新”的一致性。

二、廉潔自律情況

為政清廉是辦公室人員必備的思想品質(zhì)。辦公室人員身處領導身邊,崗位很特殊,一言一行事小干系大。要處處嚴格要求自己,自覺遵守黨的紀律,自覺增強法制觀點,在思想上筑起拒腐防變的鋼鐵長城。廉潔奉公,決不能因靠近領導就為所欲為,借工作上的某些便利條件,吃、拿、卡、要,走后門、拉關系、為個人謀私利,做有損于政府形象和聲譽的事。任職以來,我能自覺遵守中央和各級黨委有關領導干部廉潔自律的規(guī)定,以《云南省領導干部廉潔自律若干規(guī)定》和《云南省公務員八條禁令》嚴格和規(guī)范自己的言行。做到了:

一是規(guī)定不準做的我絕對不做,要求達到的我力爭達到,不違章、不違紀、不違法。

二是經(jīng)住了考驗。管住了自己的手、嘴、腿,不以領導身邊的人自居,不該去的地方不去,不該拿的東西不拿。

三是愛崗敬業(yè)。辦公室的工作,苦、辣、酸、甜齊全,門外閑言碎語不少。但我始終堅持“一心只為做好事”的工作信念,在默默工作和無私奉獻中實現(xiàn)自身的價值。

四是力爭做表率。政府辦公室是政府形象的縮影,所以我始終牢記“兩個務必”,努力實踐“三個代表”重要思想。時時事事,處處胸懷大局,常懷報國之志,常思食民之祿,嚴格自律,清正廉潔,一心為公,清清白白做事,堂堂正正做人,珍惜黨和人民給予的榮譽和權力,為同志們帶好頭、做好榜樣,以實際行動維護機關黨委和辦公室的形象。

三、存在的問題

一是學習還不夠,服務質(zhì)量還不夠高;

二是敢謀、會謀、精謀做得不夠好;

三是充分發(fā)揮每個同志的能動作用還不夠。

四、今后的設想

一是加強學習,更進一步深入調(diào)查研究,增強服務質(zhì)量,提高參謀水平。

二是進一步密切和同志的關系,多與同志們交心談心,充分發(fā)揮同志們的積極性,能動性和創(chuàng)造性,營造一個活力強、效率高、生機勃勃的集體。

篇三 黨辦主任工作報告1900字

在聯(lián)社黨委的正確領導下,在各位領導的關心和支持下,在機關各部門和各信用社的密切配合下,黨群工部圍繞中心,服務大局,全面抓好黨建與黨風廉政建設工作,較為圓滿地完成了各項工作任務。

一、勤于學習,做到與時俱進

為了掌握政策,吃透精神,指導工作,推動實踐,一方面我認真系統(tǒng)地學習了精神、黨的方針政策、領導講話、時事政治、上級文件、法律法規(guī)、制度辦法、黨報黨刊等,做到在思想上政治上始終與___保持高度一致。另一方面,我作為單位政治學習活動的主要組織者和承辦人,勇于創(chuàng)新,不斷豐富理論學習內(nèi)容,精心設計學習活動載體,大力拓展理論宣傳陣地,扎實開展了學習型行業(yè)創(chuàng)建活動,并建立健全了相應的學習管理制度,有效地推動了基層黨組織的學習活動。

二、努力工作,做到恪盡職守

(一)根據(jù)黨委安排,精心組織和籌劃召開了包括聯(lián)社黨委會議、中心組會議、慶七一大會、警示教育大會、黨員干部評議大會、黨課教育大會、風清氣正、學黨章守紀律、黨的群眾路線等教育實踐活動動員大會、永寧聯(lián)社推選出席____寧夏黃河農(nóng)村商業(yè)銀行第一次代表大會、工會委員會、職代會、舉辦黨章知識演講比賽等在內(nèi)的各項會議40多次。

(二)全年起草了包括聯(lián)社黨建工作安排、黨的群眾路線教育實踐活動安排及各階段活動安排、風清氣正活動安排、工會工作計劃、黨委與支部、支部與黨員目標責任書、黨風廉政責任書、部門工作職責、部門工作總結、聯(lián)社黨建工作總結、黨的群眾路線教育實踐活動總結、黨務公開工作總結、工會工作總結、“民族團結月”活動總結、領導講話、工作匯報材料以及各種會議主持詞、會議議程等大大小小50多份材料,約20萬字。

(三)按照中央、自治區(qū)和黃河銀行黨委、紀委以及聯(lián)社黨委的決策部署,結合實際,制定了《黨委會議事規(guī)則》、《黨委落實“三重一大”決策制度實施辦法》、《永寧聯(lián)社創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制建設實施方案》、《永寧聯(lián)社關于改進工作作風、提升服務質(zhì)量的實施細則》、《開展營造靈活便捷、服務發(fā)展的金融環(huán)境活動公開承諾書》、《永寧縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社員工關懷管理辦法》等相關制度辦法。

(四)全年共起草發(fā)出各類文件87個,其中:黨委發(fā)文76個,工會發(fā)文11個,約25萬字左右。

(五)抓好組織發(fā)展工作。其中考核預備黨員轉正7人,發(fā)展新黨員2人,確定入黨積極分子21人,為黨組織注入了新的活力。

(六)按照“基層組織建設年”活動要求,對轄內(nèi)5個黨支部實行分類定級、開展晉位升級工作;在基層黨支部中,組織開展了黨員亮身份、亮職責、亮承諾活動,樹立“先進黨支部示范崗”1個,樹立“黨員示范崗”15個。

(七)建立健全了職代會制度,積極參加企業(yè)民主管理。于20__年4月9日和20__年11月19日分別組織召開了全縣信用社職工代表大會,充分發(fā)揮了工會的職能作用。

(八)以“和諧、團結、發(fā)展”為主題,開展了“送溫暖獻愛心”活動。一年來共組織慰問離退休干部30人次,慰問職工遺屬17人次,資助、慰問困難職工6人次,組織慰問喪親和傷病職工及職工家屬25人次。

(九)在聯(lián)社黨委、經(jīng)營層領導的關懷下,聯(lián)社工會于20__年4月下旬至5月上旬組織對全轄信用社在職職工(內(nèi)退職工)分六批進行了較為全面的健康體檢。

(十)根據(jù)領導指示,與紀檢監(jiān)察室、理事會秘書處一起精心制作了黨建展板、警示教育展板,建立了企業(yè)廉潔文化長廊和黨建活動室。與科技信息部、理事會秘書處負責人

一起重新設計改版在聯(lián)社辦公網(wǎng)站開通了黨的群眾路線教育實踐活動專欄,及時宣傳報道中央和自治區(qū)領導、黃河銀行以及本聯(lián)社領導關于教育實踐活動的重要講話和活動相關政策精神與聯(lián)社所屬各支部開展活動的情況。

(十一)認真開展黨的群眾路線教育實踐活動。按照中央、自治區(qū)和黃河農(nóng)村商業(yè)銀行黨委安排,認真組織開展了永寧聯(lián)社黨的群眾路線教育實踐活動,如期完成了“學習教育、聽取意見”、“查擺問題、開展批評”、“整改落實、建章立制”三個階段的工作。做到了安排部署準確到位,學習教育準確到位,自選動作準確到位,查找問題準確到位,整改方案準確到位。

(十二)切實搞好黨建基礎工作。一是做好黨費收繳工作;二是積極做好黨建報表上報工作;三是規(guī)范黨建檔案資料管理;四是積極做好領導交辦的其他工作。

三、嚴于律己,做到以身作則

作為一名專職從事組織工作的中層干部,工作中,我嚴格要求自己,積極參加組織活動,嚴格執(zhí)行黨的廉潔從政的各項規(guī)定,踏實干事,誠心做人,努力樹立組織干部勤政廉政的好形象。

總之,一年來,黨群工部的工作,如同全社的形勢一樣,工作與時俱進,業(yè)績伴社而生,雖然“不識辦公真面目,只緣身在機關中”,但我們所取得的成績還是顯著。

黨辦主任

篇四 黨辦主任述職述廉報告1800字

我自年4月22日受任縣人民政府辦公室主任、機關黨委書記以來,我忠誠黨的事業(yè),嚴于律己、嚴格管理、全力協(xié)調(diào)、靈活運籌,圓滿完成上級下達的各項任務?,F(xiàn)將我履行職責的情況匯報于下:

一、依法履行職務情況

縣政府辦公室是政府的綜合辦事機構,是溝通上下、聯(lián)系左右的樞紐和橋梁,是同級領導的直接參謀和助手部門。它所處的地位和工作性質(zhì),決定了縣政府辦公室是政府組成部門的核心室,是總參謀部、總協(xié)調(diào)部和總服務部。其基本職能是參與政務、管理事務、搞好服務。

辦公室主任既是辦公室的一員,肩負著為領導、為機關、為基層搞好服務的主要職責,同時又是辦公室的領導,承擔著綜合統(tǒng)籌辦公室各方面工作,領導和帶領好辦公室隊伍的重任。角色的雙重性決定了其工作的特殊性,我是這樣履職的:

一是堅持“謙虛、平等、公允、正直”的原則,對上平等、謙和,服從命令,參謀盡可超前,決策毫不越權;對下尊重、親和,以誠相待,綜合力求周全,協(xié)調(diào)絕不包攬。做到了“對上服務”與“對下服務”的一致性。

二是堅持“求真務實、及時準確、服務中心、督促落實”的原則,樹立決策追蹤觀點,抓好督促檢查?!皼Q策”是一項工作過程中的一個環(huán)節(jié),重要的也是核心的問題,是“決策落實”,決策的落實才是決策的意圖、工作的目標。督促落實是參謀助手和辦公室主任工作的延續(xù)和重要的組成部分。工作中我始終把“調(diào)查研究、組織協(xié)調(diào)”與“點上核查、面上推動”結合起來力抓落實,做到“有決策(特別是重大決策)必督查,有督查必有果”規(guī)程,實現(xiàn)了“參謀助手”與“督促檢查”的一致性。

三是堅持“大局意識、全局觀念”和“關鍵環(huán)節(jié)、重點突出”的原則。通盤運籌,繁而不亂,忙而有序,突出重點,兼顧一般,杜絕“兵來將擋、水來土掩”,忙忙碌碌卻步伐零亂,顧此失彼,事倍功半,甚至是無所作為的不良現(xiàn)象,達到了“統(tǒng)攬全局”與“突出重點”的一致性。

四是堅持“恪盡職守、公正辦事、靈活有序”的原則。原則上確保思想的統(tǒng)一,方向的共同,行動的一致,不拿原則作交易送人情;原則下尊重同志的決定和選擇,理解、信任和支持同志們的行為,給同志們一個展現(xiàn)開創(chuàng)性和活力的空間,克服

“原則性不足,靈活性有余”和“靈活性不足,原則性有余”的不良傾向,達到了“堅持原則”與“靈活處理”的一致性。

五是堅持“少說空話,多做工作,扎扎實實,埋頭苦干”和充分調(diào)動同志的積極性、能動性,首創(chuàng)精神,努力發(fā)揮整體效能的原則。盡職盡責,實事求是,認認真真地做好自己應做的每一件工作。杜絕“磨磨嘴皮、敷衍塞責、承而不辦、欺上瞞下、弄虛作假,‘殺得豬叫,就是屠夫’”的不良行為。與時俱進,開拓創(chuàng)新,努力使辦公室成為一個充滿活力、生機勃發(fā)的集體。達到“求真務實”與“開拓創(chuàng)新”的一致性。

二、廉潔自律情況

為政清廉是辦公室人員必備的思想品質(zhì)。辦公室人員身處領導身邊,崗位很特殊,一言一行事小干系大。要處處嚴格要求自己,自覺遵守黨的紀律,自覺增強法制觀點,在思想上筑起拒腐防變的鋼鐵長城。廉潔奉公,決不能因靠近領導就為所欲為,借工作上的某些便利條件,吃、拿、卡、要,走后門、拉關系、為個人謀私利,做有損于政府形象和聲譽的事。任職以來,我能自覺遵守中央和各級黨委有關領導干部廉潔自律的規(guī)定,以《云南省領導干部廉潔自律若干規(guī)定》和《云南省公務員八條禁令》嚴格和規(guī)范自己的言行。做到了:

一是規(guī)定不準做的我絕對不做,要求達到的我力爭達到,不違章、不違紀、不違法。

二是經(jīng)住了考驗。管住了自己的手、嘴、腿,不以領導身邊的人自居,不該去的地方不去,不該拿的東西不拿。

三是愛崗敬業(yè)。辦公室的工作,苦、辣、酸、甜齊全,門外閑言碎語不少。但我始終堅持“一心只為做好事”的工作信念,在默默工作和無私奉獻中實現(xiàn)自身的價值。

四是力爭做表率。政府辦公室是政府形象的縮影,所以我始終牢記“兩個務必”,努力實踐“三個代表”重要思想。時時事事,處處胸懷大局,常懷報國之志,常思食民之祿,嚴格自律,清正廉潔,一心為公,清清白白做事,堂堂正正做人,珍惜黨和人民給予的榮譽和權力,為同志們帶好頭、做好榜樣,以實際行動維護機關黨委和辦公室的形象。

三、存在的問題

一是學習還不夠,服務質(zhì)量還不夠高;

二是敢謀、會謀、精謀做得不夠好;

三是充分發(fā)揮每個同志的能動作用還不夠。

四、今后的設想

一是加強學習,更進一步深入調(diào)查研究,增強服務質(zhì)量,提高參謀水平。

二是進一步密切和同志的關系,多與同志們交心談心,充分發(fā)揮同志們的積極性,能動性和創(chuàng)造性,營造一個活力強、效率高、生機勃勃的集體。

篇五 黨辦主任述職報告2950字

光陰流逝,轉眼又過了一年。在過去的一年里,我們又一次經(jīng)歷了鐵路的大改革大發(fā)展的考驗,經(jīng)受了學習實踐科學發(fā)展觀活動的鍛煉和提高,面對新的形勢新的要求,如何轉變作風,適新應變,按照d黨委工作部署和領導的工作要求,我在d黨委和d領導的直接領導關心下,在科室同志們的通力合作和努力下,較好地完成了領導安排和部署的各項任務。按照20__年度干部績效制考評要求,現(xiàn)將我一年工作基本情況述職如下:

一、主要工作情況

1.學習實踐活動。按照d黨委開展的第二批學習實踐科學發(fā)展觀活動總體部署和要求,我能夠密切配合制定活動方案、編寫活動簡報、網(wǎng)上開辟宣傳欄目、體會文章收集、分析檢查報告、領導班子學習調(diào)研報告、上報經(jīng)驗材料、各階d轉d材料、座談會意見征求以及整改落實并接受路局回頭看檢查等,較好地完成了各階d任務。

2、主題教育活動。按照黨委“凝心聚力保安全,和-諧建設作貢獻”主題教育以及紀委“做勤廉表率,促率先發(fā)展”主題教育活動要求,對階d性的工作計劃進行梳理,協(xié)調(diào)布置,上下溝通,收集匯報等。

3.干部管理工作。干部管理工作是黨委日常工作中的一項重要工作,是堅持黨管干部原則的集中反映,也是我分管崗位職責的主要工作。除做好日常的干部管理工作外,今年主要做了干部提級20人、提拔18人、去年提級期滿19人的考察任免具體工作。在干部提拔提級過程中能夠按照組織程序進行操作,能夠按照黨委要求進行認真的記錄,及時地填寫考察材料和干部任免表格提交黨委討論準備工作,在下達人事命令中,能進行嚴格的把關,減少差錯。接受路局干部提拔任用監(jiān)督檢查調(diào)研,為黨委決策提供必要的依據(jù)當好參謀。在中層干部年度績效考評和陪同領導現(xiàn)場車間調(diào)研中,以及局管干部考察、組織、公示、評語草擬等配合工作中,能嚴格執(zhí)行路局干部管理有關政策,力求做細,到目前為止,沒有出現(xiàn)大的差錯,確保了黨委要求的正確率100%。關于后備干部工作,能認真按照黨委要求,做好事前準備、事后上報及有關管理工作,并做好有關保密工作。此外還有干部安全工作檢查報表、安全評估材料準備、百名干部包保百項設備活動有關事宜等。

4.民-主管理工作。主要是做好d“三重一大”會議研究記錄,今年共參加黨委會、黨政聯(lián)席會議記錄27次,每次會議后都能夠進行認真的整理,并按照路局要求對重要干部人事任免、重要事宜進行投票表決做好會議準備工作,堅持履行參加會議的領導班子成員簽字手續(xù),會議記錄比較完整。領導班子職代會民-主評議及資料上報工作,d務公開有關配合工作和領導班子成員重要事項報告、經(jīng)濟收入情況收集上報、學習實踐科學發(fā)展觀活動領導班子專題民-主生活會自查報告等工作。此外,還有nj市和sh路局文明單位創(chuàng)建工作,在大家共同努力下,比較順利地完成了各項艱巨的任務。

5.黨委計劃工作。按照黨委要求,每月按時制定1次黨委工作計劃在網(wǎng)上公布,其間要與各部門進行溝通聯(lián)系,并按照d重點任務掛網(wǎng)督促完成。

6.政工職稱評審。能夠認真細致地做好材料的上報,把好材料關,今年上報1名高級職稱材料。

7.老干部工作。老干部工作也是黨委一項重要工作,也是我平時負責的工作,能夠主動與分管領導聯(lián)系匯報,按照老干部部一些規(guī)定與要求,并按照時間接點,定期做好相關工作,主要是醫(yī)保、節(jié)假日慰問費發(fā)放、探望患病人、郵寄、日常接待、報刊雜志發(fā)放,還有其他有關的老干部工作等。在建國60周年之際,按照上級要求,陪同領導對老干部進行一次慰問工作。

二、組織協(xié)調(diào)工作

黨群辦工作項目多,分工明晰,作為黨群辦主任,做好協(xié)調(diào)是我重要的職責。平時我能夠主動向分管黨辦和協(xié)管黨辦領導匯報,不擅作主張,把原則性和靈活性相結合,組織協(xié)調(diào)有關工作。

1.協(xié)調(diào)組織工作。該組織分管事,我做到協(xié)助把關,不強調(diào)個人意志,發(fā)揮分管同志的主觀能動性。當分管同志不在時,為方便現(xiàn)場,凡需要的我都能盡量辦理,凡負責組織同志有什么困難和要求,我都能夠積極設法幫助解決。同時能按照黨政領導要求,注重做好在文-革時期遺留問題老同志的接待和反映及辦事工作。退休黨員組織關系移轉地方工作。主動配合分管組織同志,做好“安全屏障”工程上墻資料、揚州會議配合、組織發(fā)展上會研究、黨群機構編制、困難黨員慰問等工作。

2.協(xié)調(diào)宣傳工作。主要是組織、提供必要的條件和協(xié)調(diào),同時做好對外宣傳、上網(wǎng)信息、對上信息和對內(nèi)宣傳的審核把關,由于分管宣傳的同志兼管其他工作繁忙,我能夠主動多做一些,如月度計劃、宣傳櫥窗、橫幅標語制作、宣傳資料發(fā)放等。

3.協(xié)調(diào)紀檢工作。這方面工作主要配合分管紀檢同志,做好日常的內(nèi)外部工作協(xié)調(diào)。

4.協(xié)調(diào)工團工作。能保持向主要領導和分管領導匯報,使黨群工作能夠聯(lián)動協(xié)調(diào),形成整體合力,組織工作人員工作匯報,資料收集,信息共享,有事大家一起上。做到每周同步工作匯報,做好黨群辦的有關聯(lián)系工作。今年是d團委換屆改選之年,能夠主動協(xié)調(diào)配合,為團代會順利召開發(fā)揮積極的作用。積極參與工會以書會友書法活動等。

5、協(xié)調(diào)機關科室工作。能夠加強與機關各科室之間特別與行政辦公室的溝通協(xié)調(diào),發(fā)揮主動能動性,加強溝通聯(lián)系,確保黨委工作貫徹落實,確保黨群工作順利進行,履行好黨群辦主任的職責。

三、廉潔自律方面

在廉潔自率方面,平時能注意自己的形象,努力控制自我,改變不良習慣,特別是去年自我提出的少飲酒,中午不飲酒,能夠堅持住,跟隨領導出門檢查工作時,能夠保持良好狀態(tài)。保持黨委身邊人樸素的形象,不隨便在外面請吃請喝,要吃要喝,勞動紀律上不遲到不早退,同時對其他同志也提出要求,一年來沒有不好的影響。同時能夠加強內(nèi)部的經(jīng)濟管理,做到帳目清楚。

四、存在不足

一年來,我在黨委的領導下,做了一些力所能及的事,但離領導和同志們的要求還有很大的差距,主要存在以下缺點和不足:

1.在學習上有一定差距。主要表現(xiàn)在對形勢的學習,對上級領導的講話和對鐵路的形勢發(fā)展學習與了解不夠,總認為自己工作忙,沒有時間學習,再加上認為自己年齡大了,快到檢查員年齡了,學不學無所謂,只要把領導交派的事做好就行了,上進心不強,有得過且過的思想。

2.在方法上有一定差距。遇事不夠冷靜,急躁情緒仍然存在,特別遇到煩惱的事情時,容易沖動,不講究工作方法,容易挫傷一部分同志的積極性,同時周末碰頭、月末分析制度堅持不夠。

3.在管理上有一定差距。針對領導布置的工作,分工不夠果斷,總是讓領導多操心,加上自己筆頭有些懶,讓別人干得多,親自上手意識不強。

五、明年努力方向。

過去的一年工作平平,明年的工作更加繁重,對我更是非常的考驗,而且更加接近于檢查員年齡,逆水行舟,不進則退,在明年的工作中,我將努力做到:

1.加強自我學習。第一要加強政治理論知識學習,堅持與___和d黨委保持一致。第二要加強本職業(yè)務知識的再學習,特別是上級文件和本d有關文件的學習,提高管理水平。

2.不斷改進方法。不斷提高管理能力,首先要改進工作方法,努力克服急躁情緒,努力調(diào)動科室同志的積極性,形成整體合力,同時要堅持辦公室內(nèi)部管理制度,合理分工,統(tǒng)籌安排,及時完成領導安排的有關工作,特別是結合部工作的任務。

3.提高動手能力。不能有船到碼頭車到站的想法,多寫多動手,多關心其他分管的工作,加強配合協(xié)調(diào),努力站好最后一班崗。

在新的一年里,我將與黨群辦全體同志一道,團結一致,認真按照黨委要求,積極完成領導布置的各項任務,為黨群辦公室工作再上新臺階而努力。謝謝大家。

二〇__年一月三日

篇六 2023黨辦主任述職報告3050字

2023黨辦主任述職報告各位領導、同志們:

過去的一年,我在局黨委的直接領導下,按照兩錦局和縣委、縣政府的部署 與我們科室同志一起,在其他科室的密切配合下,依靠全局廣大干部職工的大力支持,圍繞全局工作,積極抓好黨建、思想政治工作和精神文明建設,并取得了一定成績,下面我從兩個方面向領導和同志們述職,請給予評議。

一、 20__年黨辦工作的回顧。

(一)加強黨的思想建設、組織建設和作風建設

黨建工作是黨辦的首要任務。在局黨委的直接領導下,為使我局黨委的工作充滿活力,我著力抓好思想建設、組織建設和作風建設,并把制度建設貫穿其中。既做好上級部署的工作,又要立足圍繞我局中心工作,做好經(jīng)常性的工作。

1、加強黨的思想建設,必須把黨的思想理論建設擺在更加突出的位置。我們按照局學習計劃,定期組織黨員干部進行理論學習。以三個代表、十六大精神及十六屆三中、四中全會精神為重點,深入學習《中共___關于切實加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》,樹立全員立黨為公,執(zhí)政為民的思想。

2、加強黨的組織建設。目前我局有208名黨員,16個基層黨支部,5個機關支部,1個黨總支。這是一支龐大的黨員、干部隊伍,為使黨員、干部始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣,昂揚銳氣,浩然正氣,我除了抓學習外,還進一步完善了基層黨支部建設,嚴格按照黨章規(guī)定健全組織機構,建立必要的活動制度。

(2)按照發(fā)展黨員方針,做到成熟一人,發(fā)展一人的原則,為黨組織輸送新鮮血液。在局黨委確定黨員發(fā)展對象之后,積極做好填表、考察、培養(yǎng)和管理工作。認真負責地搞好政審與調(diào)查,完善各種材料,嚴格按照組織程序規(guī)范化地開展工作。組織他們參加縣直機關工委組織的非黨積極分子學習班。學習黨的基礎知識,提高他們的思想政治素質(zhì)與理論水平。今年我局共發(fā)展4名新黨員,壯大了黨員隊伍,提高了黨的整體戰(zhàn)斗力。(3)完善黨員管理機制,按期做好黨費收繳工作,及時上報黨員年度統(tǒng)計報表,并做好黨員名冊的歸檔工作及黨報黨刊的征訂發(fā)放工作。在局黨委及全體黨員的共同努力下,我局的黨建工作得到了縣委的充分肯定,被評為先進黨支部。

3、加強黨的作風建設。(1)為保持我局黨員隊伍的穩(wěn)定性和純潔性,狠抓黨風廉政建設,嚴格執(zhí)行___、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的有關規(guī)定》。(2)對《____黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《____黨內(nèi)處分條例》進行集中學習并在全局范圍內(nèi)開展知識競賽,同時配合行風辦一起抓好行風建設。

(二)選擇有效載體,提升黨建工作水平。

以精神文明單位創(chuàng)建和五看五比創(chuàng)最佳活動為載體,加強黨建工作建設。

1、增強服務意識,提高創(chuàng)建水平。

我局始終堅持兩手抓,兩手都要硬的原則,精神文明建設取得累累碩果。我局連續(xù)10年保持了省級文明單位稱號。2023年,我局有1個供電營業(yè)所被評為市級標兵單位,3個供電營業(yè)所被評為市級文明單位,11個供電營業(yè)所被評為縣級文明單位。應該說,這些文明單位的創(chuàng)建都傾注了領導和前幾任黨辦主任及全體干部職工的智慧、力量和心血,這是大家的榮耀。到我任黨辦主任一是這些榮譽不能丟,二是如何提高創(chuàng)建水平,以促進我局經(jīng)濟工作的發(fā)展。圍繞這兩項重點工作,第一,堅持年初有計劃,半年有總結,年終有總結,使創(chuàng)建工作在規(guī)范有序中進行。第二,不僅自已要做好全局的計劃、總結,而且要指導和幫助整理16個不同層次文明單位的申報、計劃、總結、報表等工作。為提高創(chuàng)建水平,請縣委文明辦公室到我局文明單位進行檢查、指導,并結合我局業(yè)務工作,進行下鄉(xiāng)指導。

2、開展五看五比創(chuàng)最佳活動。健全了創(chuàng)佳組織領導機構,年初制定了切實可行的實施方案,結合我局工作實際提出了總體目標,黨建、精神文明建設有機結合,開展了一系列創(chuàng)佳活動,使黨建工作開展的有新意,有特色,并對這項工作做了認真的總結,接受了縣委的檢查驗收,有望再次獲得五看五比創(chuàng)最佳先進單位。

(三) 開展扎實有效的活動,深化黨建工作內(nèi)涵。

1、為慶祝建國55周年,縣委、機關工委組織的的歌唱祖國、歌唱黨百人大合唱活動。我局黨委決定由趙書記負責由我協(xié)助具體組織開展此項活動。此次活動受到了縣委和機關工委的一致好評,同時也豐富了黨員干部文化生活,陶冶了情操,強化了愛國愛黨意識。

2、為紀念向雷鋒同志學習四十一周年,組織青年團員參加了縣委的宣傳活動;在《公民道德建設實施綱要》頒布三周年之際,組織黨員干部參加了集中宣傳活動;結合五看五比創(chuàng)最佳活動開展了學習英雄楊利偉,爭做文明綏中人宣傳活動。按照省局部署和文件精神,在3.15權益日開展了以振興遼寧,供電先行為主題的宣傳教育活動。通過懸掛條幅、張貼標語、出示板報,發(fā)送傳單等一系列主題教育活動,凈化了黨員思想,增強了黨性觀念。

3、7月份開展了五同活動。由局主要領導掛帥,黨辦具體實施,起草了五同活動實施方案,成立了領導小組,組織機關黨員干部深入農(nóng)戶,進行走訪調(diào)研,為他們解決實際困難。代表全局為范家鄉(xiāng)鮑莊子村送去了5000元人民幣,帶去了科技致富書籍和信息,鼓勵他們樹立信心,度過難關,早日脫貧致富,并將 五同活動情況形成文字材料,上報縣委辦。

4、落實綏委發(fā)[2023]1號文件,關于開展東北大振興,我們怎么辦大討論活動,以我們的行業(yè)特點,從服務角度為綏中經(jīng)濟發(fā)展提供可靠供電保證,為招商引資辦電提供便利條件,并上報了實施方案。

5、組織黨員干部開展全國愛中華、奔小康、強國防知識競賽答題活動。

2023年,我局的黨建工作取得了一些成績,但還應該看到缺點和不足。主要是工作沒有創(chuàng)新精神,對黨員干部政治理論學習抓得不緊,對基層支部建設和支部書記培訓不夠。

二、 20__年工作的基本思路

堅持人為本,樹立科學的發(fā)展觀,在總結成績和不足的同時,從中我受到很大啟示。一是團隊配合的精神比分散的展現(xiàn)個人的才華更為重要。做黨務工作,我是半路出家,是領導具體指導,各科室協(xié)同,廣大黨員、干部的支持,我局黨建工作才取得驕人的業(yè)績。二是黨建工作是做人的工作,首先自已必須具備人格魅力,這樣才會有感召力、說服力、凝聚力。三是人生有限,轉眼即逝,而工作是生活中的重要部分,我一定不會辜負領導信任,同志托付,珍惜崗位,做好工作。在局黨委的直接領導下,按照中央和國資委黨委的部署扎實開展好保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。

1、完善黨建工作制度和標準,編制《2023年綏中縣農(nóng)電局黨建工作要點》和《綏中縣農(nóng)電局黨建工作制度匯編》,建立黨委中心組學習制度、局機關學習例日制度,加強干部職工思想政治建設,提高企業(yè)整體素質(zhì),按照十六大的要求,全力打造學習型企業(yè)。

2、在全局范圍內(nèi)開展推薦好書、讀好書活動,加強黨員干部思想道德教育。

3、培樹學習標兵、敬業(yè)標兵、管理標兵等先進典型,鼓勵黨員爭先創(chuàng)優(yōu)。

4、加強基層黨組織建設,合理設置黨支部,選配好支部書記,并抓好對基層黨支部書記的培訓工作。學習黨的基本理論、基本知識和新時期保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。

5、迎接建黨84周年,在七.一前夕,舉辦黨的知識競賽活動,組織新黨員入黨宣誓活動;認真做好在七月一日黨委召開黨建工作會議,總結工作,探索經(jīng)驗,并對兩優(yōu)進行表彰的籌備工作。

6、與行政辦共同做好述職工作,建立必要的干部教育管理辦法;探索黨建新思路,融入并服務于全局改革、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的需要。

7、深化文明單位創(chuàng)建活動,建立健全常態(tài)管理機制,按照縣委文明辦和農(nóng)電行業(yè)特點形成《綏中縣農(nóng)電局文明單位創(chuàng)建動態(tài)管理辦法》,并以此為準則,切實鞏固文明成果。

8、發(fā)展企業(yè)文化,加大企業(yè)宣傳力度,力求形式和內(nèi)容上要有所創(chuàng)新,辦好農(nóng)電工作簡報。

__年工作的基本思路,只是個人想法,還將按照上級黨委和我局黨委的要求,形成完整工作計劃。

以上是我的述職,請領導和同志們指正,我會發(fā)揚成績,糾正不足,努力工作。

篇七 學校黨辦主任述職報告1750字

尊敬的各位領導、諸位同仁:

大家上午好!

時光匆匆,轉眼間已又是一個學年將盡。偶然窺鏡,見鬢間白發(fā),常不免感嘆歲月無情;但,每每于這樣一個時候,回顧一年的人生歷程,又不覺心生絲絲縷縷的欣慰。因為,在回頭試著看清自己走過的路做過的事的同時,更多的不再是僅僅刻意于自己一年里有多么的辛苦、忙碌,甚至委屈,而是越來越增加了對自己沉甸甸地認知、反省和修正。下面,我就從三個方面向在座的領導和同仁們作以簡要匯報。

一、明確自己的崗位職責,樹立服務意識,強化責任意識

校長辦公室作為學校的綜合協(xié)調(diào)處室和綜合管理部門,綜合承接上級部門的指示,綜合協(xié)調(diào)處理學校行政事務,是上傳下達,聯(lián)結學校與上級、領導與教職員工的信息橋梁和紐帶,也是學校對外的窗口和中介。

一年來,在學校黨政直接領導下,在各處室部門的協(xié)助下,在各位同仁的大力支持和配合下,圍繞學校的中心工作和重點工作,在不斷加強作風建設,強化組織協(xié)調(diào),增強內(nèi)部職能和規(guī)范公文處理等方面得到了進一步的提高,為保障學校工作的正常運轉發(fā)揮了應有的作用。

首先,克服人少文多的實際困難,認真完成了市教育局和學校要求的各類工作計劃、總結、活動方案、責任制度及匯報材料、宣傳材料等大量的文字材料工作,并進行了及時的上報。據(jù)不完全統(tǒng)計,僅“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”和精神文明建設的資料就達十幾萬字之多,而因為日常工作和教學任務,很多的文字材料只能是加班加點地在燈下完成。

其次,在做好辦公室日常工作和文字材料撰寫的同時,克服困難,精心籌劃,盡心盡力地協(xié)調(diào)組織安排好每一次會議、每一次活動、每一次接待,事無巨細,始終如一。因為辦公室的每件工作幾乎都和其他處室的工作、活動緊密相連,所以,自己更有幸加強了和同事們的相處,收獲了相互的支持,當然,有時也會因一些細節(jié)的疏漏而給同事造成麻煩和遺憾,在這里,我真誠地送上我的感激和抱歉!再次,及時傳達領導指示,及時反饋各種信息,及時將老師們的想法、意見和意愿上達給學校領導,耐心細致地做好服務和穩(wěn)定工作。

二、用心學習和思考,不斷淬煉和修正自己

工作中,有時真的會有力不從心的壓抑感、無奈感,以及思緒紛亂的無措感,越做越覺得自己似乎已經(jīng)江郎才盡,需要學的東西太多太多,但是又感覺平時繁雜的行政和教學工作,使自己幾乎抽不出安靜的時間,安心地學習、冷靜的思考。于是,每晚睡前靜靜地讀上哪怕只是一段的美文哲語,對當日和次日的工作情況和思想心態(tài)進行細心地梳理和檢視……漸漸成為一種習慣和享受。在古典中覓得心的寧靜祥和,在哲語中啟發(fā)工作的智慧和方法,在閱讀和思考中修煉從容大度細致的品質(zhì),不斷地發(fā)現(xiàn)自己的'不足,不斷地修正和提升……我發(fā)現(xiàn),原來,再繁雜瑣碎甚至苦惱勞累的人生,也可以很美!很幸福!

三、這一方面也是自己一直以來堅持的角色定位,那就是始終要求自己:做一名德高身正的好老師

這一年,除校長辦公室的工作外,還兼高二、高三兩個文科班的歷史課教學工作。一個面臨會考,一個面臨高考,學生底子薄、興趣小、積極性不高,備課時所下的功夫和學生的進步很多時候都很難用正比來衡量。

一堂課下來,胸悶氣短,哀其不幸怒其不爭,但是,作為一個已有二十二年教齡的教師,我深知哀嘆氣憤都不過只能是私下里短暫的情緒宣泄,自己更應該做的依然是勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),任何時候都不能懈怠地繼續(xù)求索,針對學生的弱點不斷地調(diào)整、鞏固和加強??粗鴮W生們依賴和信任間或有些難為情的眼神,母愛的溫情常激蕩著我的心靈和情緒,我愛我的學生,就像愛我的兒子,可能我對學生們付出的不是金錢的多少,但心血和精力的付出有時甚至超過了自己的兒子。我既然無悔自己的職業(yè)選擇,那我就理應做到無愧自己的責任和使命,更何況,有愛和幸福融在其中呢?我榮幸,一路堅持不曾迷失。

新的學年即將開始,我和諸位同仁一起不僅見證著學校在艱難中的探索和跋涉,也將一起迎接著學校重建后的振興和輝煌。征程漫漫,更多更重的工作等待著我們?nèi)ネ瓿桑瑢W校的騰飛需要我們同心協(xié)力并肩托舉,傳統(tǒng)文化滋養(yǎng)著我們的心靈,主人翁精神鼓舞著我們的斗志,拔地而起的藍圖美景激勵著我們的決心和信心,我愿傾盡全力,與諸君一起,為學校的不斷進步和發(fā)展,努力奮斗!

謝謝大家!

述職人:

20__年__月__日

學校黨辦主任述職報告

黨辦主任個人工作報告(七篇)

黨辦主任個人工作報告在領導的重視關心下,在各部門的大力支持下,這一年來,我們辦公室人員自覺加強學習、積極開拓進取,扎實勤奮工作,表現(xiàn)出高度的政治覺悟、嚴明的組織紀律、過硬的業(yè)務本領和優(yōu)良的工作作風,整體工作邁上了一個新的臺階。一、立足服務,強化管理,全面提高自身素質(zhì)辦公室作為黨委、政府的參謀部和后勤部,每個人的一言一行、一舉一動都可能
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