篇一 依法行政工作自查報告3900字
依法行政工作自查報告
一年來，段郢鄉(xiāng)依法行政工作在鄉(xiāng)委、政府的領導和上級部門的指導下，圍繞“和諧段郢”、“平安段郢”、“法制段郢”發(fā)展思路，堅持深入貫徹國務院《全面實施依法行政實施綱要》和省、市依法行政工作部署，依照縣政辦下發(fā)《關于__縣政府20__年度依法行政考核方案的通知》（南政辦［20__］42號）和《關于深入開展依法行政示范單位創(chuàng)建活動的通知》（南政辦［32］號）文件要求，依法履行法定職責，規(guī)范行政行為，為進一步深化法治政府、規(guī)范化服務型政府建設，保障廣大群眾權益，推進社會各項工作平穩(wěn)發(fā)做出了積極的工作?，F(xiàn)將工作自查報告如下：
一、主要開展的工作和成效
（一）加強組織領導，強化依法行政工作職責
一是成立了由黨委副書記、鄉(xiāng)長為組長，黨政分管領導具體抓的鄉(xiāng)依法行政工作領導小組，領導小組成員分工負責，明確職責，落實責任。將依法行政任務與經濟社會發(fā)展任務同部署、同檢查、同落實、同考核。二是落實依法行政考核制度，年初把依法行政工作納入各村、各部門的目標考核，細化了工作內容，夯實了工作責任。三是加大了對各村、各部門依法行政工作的協(xié)調指導工作力度，鄉(xiāng)政府司法所、綜治辦始終保持與各村、各部門的密切聯(lián)系，對工作中出現(xiàn)的問題及時介入，提供法制服務，加以指導協(xié)調，實現(xiàn)了對依法行政工作的動態(tài)管理，有效提高了行政行為的合法性，促進了全鄉(xiāng)依法行政工作的總體平穩(wěn)推進。
（二）完善便民服務體系，推進政府職能轉變
一是抓好鄉(xiāng)為民服務中心建設。完善設施建設，設立“咨詢服務臺”，為辦事群眾提供辦事咨詢、服務引導和電話咨詢等服務。二是制定實施《關于村便民服務室規(guī)范化建設的意見》，加強村便民服務代辦點規(guī)范化建設。在村實行“一兩代理”，確定了“兩代理”接待員（村干部），并將接待員的姓名、聯(lián)系電話向村民進行了公布；制定和完善了信訪、為民代理服務相關制度，并上墻進行了公開；嚴格實行接待員（村干部）每天坐班制度，做到了上班時間有人接待，下班時間電話聯(lián)系，真正達到了為民服務的要求。三是規(guī)范和理順部門的管理機制，優(yōu)化組織機構，理順職責分工，解決管理責任上越位、缺位、錯位的問題。進一步整合鄉(xiāng)政府資源，加強部門與部門、部門與村之間的協(xié)調配合，形成推進工作的整體合力。
（三）加強宣傳教育，提高法制意識
加強依法行政教育和培訓工作，提高依法行政能力。領導干部帶頭學法，增強依法行政、依法辦事意識，建立例會學法制度、專題法制講座和集中培訓制度，全年共開展學習專題講座10場，參加培訓人員700人次，通過集中學習和培訓，有效提高黨員干部的法制意識，增強依法行政的自覺性和有效性，產生了良好的社會效應和群眾效應。
加強鄉(xiāng)干部、執(zhí)法人員、企業(yè)經管人員的普法力度。領導干部在學習形式上不斷創(chuàng)新，在內容上不斷貼近實際，在方法上靈活多樣，采取辦班培訓、專題講座、以會代訓、黨委中心組研討學習及自學等多種方法。鄉(xiāng)副科以上領導干部共參加由縣里組織的專題法制講座5期，參加由鄉(xiāng)里組織的其它專題集中學習、會議學習20場次某鄉(xiāng)政府依法行政工作自查報告。
以全民普法教育為主線，深入開展以憲法____法制宣傳教育，全面推進“法律進機關、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位”活動，結合“六五”普法規(guī)劃，采取多種形式廣泛宣傳與干部群眾生產生活相關的法律法規(guī)，使全鄉(xiāng)公民的法律素質不斷提高。12月份我們集中開展了一次普法教育宣傳月活動，鄉(xiāng)領導和司法、綜治部門負責人親自到街頭為群眾傳發(fā)法律宣傳冊400多本，法律宣傳單2023多份，通過這次活動激發(fā)了群眾談法律、議法律和學法律的熱情，形成了良好的普法教育氛圍。
結合法律“六進”活動，利用支部書記、村長每月例會，學習有關法律法規(guī)；利用廣播和農村網絡電視上網工程，學習《憲法》、《村民委員會組織法》；結合綜治平安創(chuàng)建活動，實行領導干部“一月一法”宣講。據統(tǒng)計，全年以會代訓培訓村級領導干部20余次，利用農村網路電視工程組織宣講10余次，組織送法下鄉(xiāng)活動3次，發(fā)放宣傳資料1萬余份，張貼宣傳標語400多條，出動宣傳車10余次。通過各種形式的普法宣傳，使全鄉(xiāng)公民普法受教育面達到90%以上。
（四）加強依法行政，規(guī)范執(zhí)法行為，提升行政執(zhí)法水平
以科學民主決策機制為基礎，進一步提升行政決策水平，著重在已有行政決策規(guī)則的基礎上，狠抓了制度落實。一是堅持黨委會會議議決制。今年以來，在涉及鄉(xiāng)域內經濟社會發(fā)展和群眾利益的重大問題上，始終堅持由部門提出議案，分管領導先期審查，最后提交鄉(xiāng)政府黨委會會議討論決定的制度和程序。二是引入行政決策的組織論證制度。堅持四項制度，切實做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究。一是行政執(zhí)法公示制度，二是執(zhí)證上崗制度，三是行政執(zhí)法過錯責任追究制度，四是執(zhí)法監(jiān)督制度。全年無一起違規(guī)執(zhí)法現(xiàn)象發(fā)生。
（五）全面貫徹《信息公開條例》，深化政務公開
一是根據《政府信息分類規(guī)范》，清理政府信息并錄入全縣統(tǒng)一的政府信息公開管理系統(tǒng)，通過政府門戶網站向社會公開；完善鄉(xiāng)政府信息公開服務中心，加強鄉(xiāng)公眾信息網站和村遠程教育站的維護管理工作。二是進一步完善鄉(xiāng)政務公開欄，公開鄉(xiāng)工作職責、服務項目、收費項目、收費依據和標準、與群眾利益密切相關的重大行政決策、為民辦實事項目等內容。三是全面清理規(guī)范性文件，針對無法修訂、廢止或者宣布失效的文件，進行全面清理，銷毀或歸檔保存。
（六）積極推進行政執(zhí)法體制改革
一是嚴格落實行政執(zhí)法責任制，根據此前梳理的執(zhí)法依據，將各部門行政許可、行政處罰、行政強制事項進行了歸納整理，層層分解了行政執(zhí)法責任，做到了崗位到人、責任到人，進一步明確了行政執(zhí)法機關的執(zhí)法目標。二是全面規(guī)范行政執(zhí)法行為，有效防止了權力的濫用。鄉(xiāng)政府將規(guī)范行政執(zhí)法具體行政行為列入依法行政工作的重點內容，嚴格了行政執(zhí)法程序，明確了違法責任，約束了行政自由裁量權的運用，加大了行政違法的預期成本，減少了行政執(zhí)法的隨意性，提升了行政機關的公信力。三是積極研究探索行政管理的體制和方式的改革。將行政推動與運用法律手段、行政指導措施結合起來，靈活了行政管理方式，降低了行政管理成本，提高了行政效能，促進了社會各項事業(yè)的和諧發(fā)展。
（七）強化行政效能，促進機關規(guī)范化建設
一是鄉(xiāng)黨委、政府成立機關效能建設領導小組，鄉(xiāng)黨委書記為組長，黨委副書記為副組長，各部門分管負責人和站所長為領導小組成員，辦公室設在黨政辦，具體負責機關效能建設的日常工作。二是建立行政效能投訴舉報中心（設在信訪室），向社會公開效能建設投訴舉報電話（0558-68××××××），直接受理社會各界對機關效能問題的投訴，年初至今受理投訴10余件，涉及信訪、政策相關、干部問題等方面。三是實行績效考評制。效能機關的考評堅持效能機關建設領導小組統(tǒng)一領導，成員辦公室各負其責的原則，值班考勤、效能績效統(tǒng)計由鄉(xiāng)黨政辦公室負責，采取日常抽查考評、季度考評、年終考評相結合的方法，考評結果列入年終目標責任制考核的內容之一，作為干部考評的重要內容。
（八）以全面推進任務落實為目的，認真開展跟蹤檢查
一是采取定期檢查的辦法，對各部門、各村（居）依法行政工作進行檢查。二是采取隨機的方法，對各部門、各村（居）依法行政工作進行了動態(tài)監(jiān)督。從群眾反映的情況中收集相關信息，尤其是依法行政工作中存在的問題信息，有的放矢，進行了有針對性的監(jiān)督檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時作了處理。三是進行了認真的自查。根據與縣上簽定的工作目標責任書的內容，對鄉(xiāng)政府依法行政工作進行了全面自查，對各項指標完成情況進行了客觀的評估，為全年工作任務的全面完成奠定了堅實的基礎。
（九）積極開展矛盾糾紛化解，構建和諧社會
一是大力加強鄉(xiāng)村基層調解組織建設，充實調解人員，培訓調解骨干，落實調解場所，建立和完善調解制度，構建了鄉(xiāng)、村、社三級調解網絡。目前全鄉(xiāng)共有人民調解委員會25個，共有調解人員76名。二是積極發(fā)揮信訪機構在化解社會矛盾中的主渠道作用，建立了黨政一把手負總責，一級抓一級，一級對一級負責的信訪工作運行機制，構建了觸角廣泛深入的“大信訪”格局，啟動實施了鄉(xiāng)政府領導信訪接待日制度，搭建了領導與群眾直接對話的平臺，密切了黨群干群關系。實行矛盾糾紛、社會不穩(wěn)定因素半月排查制、領導包案制，重點排查調處了農村財務、征地拆遷、農村產權制度等熱難點問題而引起的各種矛盾糾紛。今年1—11月全鄉(xiāng)調處各類矛盾糾紛16件，接待事件人員146人次，調解成功13件，調解成功率達81。4%。三是切實轉變了工作作風。嚴格實行領導干部“三訪”，鄉(xiāng)信訪工作領導小組相關領導多次到老信訪戶家里，了解群眾疾苦，傾聽群眾意見，成功化解了一批熱點難點問題，贏得了群眾的信任和支持。我鄉(xiāng)依法行政工作正按規(guī)定步入規(guī)范化和制度化，但存在制度不夠健全，有關工作需不斷完善等問題，需在以后工作中認真貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》，堅持執(zhí)政為民，實現(xiàn)全面推進依法行政的目標。
二、存在的問題和下步工作安排
一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我鄉(xiāng)依法行政工作取得了一定的成績，但我們也清楚地看到工作還存在著一些問題和不足：主要表現(xiàn)在：一是依法行政工作的推進不平衡。依法行政的推進程度在不同部門之間存在一定差距，重視程度和工作力度自上而下存在逐級遞減的現(xiàn)象。二是依法決策的意識和水平還有待進一步提高。三是干部隊伍素質有待進一步提高。四是依法行政在依法治國中的重要性的宣傳力度有待進一步加大。在下一步工作中我們將積極從以下幾個方面改進：
1、進一步加強法制宣傳，增強依法行政觀念。
2、進一步建立健全各項工作制度。
3、進一步加大規(guī)范性文件備案、審查力度。
4、進一步規(guī)范全鄉(xiāng)行政執(zhí)法行為。
5、進一步推動政府信息，公開向縱深發(fā)展。
6、進一步推進政府職能轉變。
篇二 市物價局依法行政工作報告3100字
今年以來，我局法治行政工作堅持以科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹國務院《全面推進依法行政實施綱要》和《關于加強法治政府建設的意見》，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，結合價格部門工作實際，突出深入推進政府依法行政重點，積極創(chuàng)新理念、創(chuàng)新思路，為實現(xiàn)經濟轉型升級、構建和諧社會營造良好的法治環(huán)境。
一、依法加強調控監(jiān)管
一是認真履行價格調控監(jiān)管職能，科學制定年度價格調控工作計劃和調價預案，市場價格總體呈平穩(wěn)略有上漲態(tài)勢，1至9月份，我市居民消費價格(cpi)同比上漲2.3%，低于市和省的平均漲幅，價格調控工作取得了一定的成效。二是積極推進農產品平價商店的建設。今年建立了10家農產品平價商店(區(qū))，每天推出15個蔬菜品種，以低于市場平均價20%以上銷售，平價直銷區(qū)每天還推出5個以上低于1元的低價蔬菜銷售。三是加強房產市場價格監(jiān)管。貫徹執(zhí)行《省商品房銷售明碼標價實施細則》的通知，嚴格執(zhí)行商品房銷售價格申報備案工作，今年以來，共受理53家企業(yè)的商品房價格申報57批次，92.42萬平方米。四是嚴格執(zhí)行清治亂減負政策，轉發(fā)省財政廳省物價局轉發(fā)財政部國家發(fā)改委關于公布取消253項涉及企業(yè)行政事業(yè)性收費的通知的通知。同時為貫徹省物價局和市物價局關于清理規(guī)范政府制定價格的經營服務性收費意見的精神，對我市各鎮(zhèn)區(qū)開展清理規(guī)范工作。同時積極實施《企業(yè)付費登記監(jiān)督卡》制度，在全市百家不同類型企業(yè)中建立《企業(yè)付費登記監(jiān)督卡》，加強對企業(yè)付費情況的監(jiān)督。
二、平穩(wěn)出臺調價項目
一是根據國家、省對客運出租車運價管理的相關規(guī)定，經廣泛征求社會意見，并報市政府批準，于9月29日發(fā)布了市物價局太價費字〔__〕第61號《關于取消客運出租汽車“五分鐘免費等候”的通知》，并由__年10月8日起執(zhí)行。二是深入推進電、氣價格改革。貫徹落實省物價局蘇價工[__]182號《省物價局關于試行居民生活用電階梯式電價的通知》和省物價局蘇價工[__]200號《省物價局、省民政廳、省電力公司關于印發(fā)〈省居民階梯電價免費用電基數(shù)管理實施細則〉的通知》，于__年7月1日起試行居民生活用電階梯式電價。根據市物價局蘇價工字[__]96號《關于實施市區(qū)管道天然氣工業(yè)商業(yè)用氣價格并軌的通知》精神，并報市政府批準，于8月20日發(fā)布實施市物價局太價管字〔__〕第46號《關于實施市管道天然氣工業(yè)商業(yè)用氣價格并軌的通知》。三是有效緩解蒸汽價格矛盾。根據企業(yè)提出的申請，在對企業(yè)煤炭進貨價格及周邊縣市的蒸汽價格進行調查的基礎上，根據蒸汽價格與煤炭價格聯(lián)動的政策原則，于9月6日對我市蒸汽的銷售價格作出適當下調。
三、加強價格監(jiān)測預警
一是做好價格指數(shù)編制工作。今年我市居民價格指數(shù)和農業(yè)生產價格指數(shù)均持續(xù)低位運行，呈先高后低格局。1—9月份，居民消費價格指數(shù)同比分別為103.6%、102.9%、103.1%、102.8%、102.7%、101.5%、101.6%、101.8%、101.1%，累計為102.3%;農業(yè)生產資料價格指數(shù)累計為99.55%，微有下降。二是做好常規(guī)價格監(jiān)測工作。根據上級要求，進一步完善價格監(jiān)測網絡，擴大監(jiān)測范圍和品種，提高監(jiān)測頻次，密切關注價格運行態(tài)勢，及時掌握糧油、肉禽蛋等日常消費品以及成品油、水泥、煤炭等重要基礎性商品價格變動情況。截止10月，共完成10余項監(jiān)測項目的數(shù)據采集、上報任務，累計上報185次，為政府決策提供了重要參考依據。四是通過價格信息發(fā)布平臺。我市重要民生商品價格采集公布工作今年公布了主副食品、家用電器、常用藥品類等重要民生商品價格共21期。通過網絡、公示欄等載體，結合“價格服務進社區(qū)”活動開展，選擇全市主要商場、賣場、藥店銷售等與群眾生活密切的重要商品價格進行采集公示，實實在在“價比三家”，使廣大群眾充分享有價格知情權，受到了社會各界的廣泛歡迎和好評。
四、加強監(jiān)督倡導誠信
一是整頓和規(guī)范市場價格秩序。重點整治交通運輸、公園景點、停車收費、餐飲住宿等旅游服務的價格秩序，嚴肅查處經營者不執(zhí)行明碼標價、價格欺詐、價格串通、哄抬價格等價格違法行為。開展了元旦、春節(jié)、“五一”、端午等節(jié)日市場價格專項檢查，重點對城區(qū)及各鎮(zhèn)農貿市場、糧油批發(fā)市場、超市、商場的價格進行了巡查。二是開展各項專項檢查。開展了涉農收費專項檢查，重點對林業(yè)站、畜牧獸醫(yī)站、農資價格、浮橋等三個鎮(zhèn)建管所進行了檢查;開展了教育收費檢查，重點抽查了沙溪等中、小學及幼兒園、健雄學院的收費檢查。中高考期間開展對兩考考場周邊賓館、飯店、餐飲、文具用品、停車場、出租車等的價格和收費及明碼標價情況進行專項檢查，切實維護好廣大考生的合法權益;配合市局開展涉企收費檢查;在全市范圍內開展了商品房銷售明碼標價專項檢查。三是開展“誠實標價，明碼實價”活動。為貫徹落實好省局《價格蘇省明碼實價規(guī)定(試行)》及市局《關于開展誠實標價明碼實價工作的通知》，3次召集了各大商場老總進行座談，征求經營者的意見，商量制定了落實辦法，進一步促進零售業(yè)在價格規(guī)定之內規(guī)范有序競爭。四是強化價格誠信和價格舉報工作。認真組織開展了創(chuàng)建省級價格誠信單位發(fā)動、申報，組織了申報單位的培訓、指導和預驗收，我市9家企業(yè)榮獲“__-__年度省價格誠信單位”稱號。依托12358價格舉報電話、網上投訴、12345便民服務熱線等平臺，共受理消費者各類價格咨詢投訴93件。經過及時調查處理，共退還消費者多收價款60000余元，辦結率、回復率均達到100%，較好地維護了消費者的合法權益。
五、積極推進政務公開
深化價格政務全面公開，嚴格按照《政府信息公開條例》規(guī)定的內容、程序和方式，及時、準確地向社會公開政府信息，通過“中國”政府門戶網站公開政府信息32條，通過本局網站公開各類價格信息56條，確保了公民的知情權、參與權和監(jiān)督權。繼續(xù)貫徹落實全市行政權力網上公開透明運行工作會議精神，成立了局行政權力網上公開透明運行工作領導小組，認真組織開展了價格行政權力的清理、重新編制行政權力運行流程圖等基礎性工作。
六、積極推進行政調解工作
認真落實《市關于加強行政調解工作的意見》，建立價格爭議調解領導小組，制定行政調解辦法，建立健全行政調解工作機構，加強行政調解員隊伍建設，保證行政調解工作全面、有效開展。建立案件申請、受理、調處、回訪、登記統(tǒng)計、立卷歸檔等配套制度，確保行政調解工作規(guī)范運行。加強社會價格監(jiān)督服務網絡的作用，在各價格監(jiān)督服務站、點設立價格爭議調解室，協(xié)助局價格爭議調解員進行調解工作。
七、加強學法和法制宣傳
一是認真推進依法行政工作，嚴格按照要求，認真落實行政執(zhí)法相關的各項目標和責任，推進依法行政年初有計劃，年終有總結。二是認真落實局領導和公務員學法制度。局領導班子利用工作或休息日集體學法4次，公務員每年安排學法2次，并組織了全體公務員網上法律知識考試，合格率為100%。三是認真執(zhí)行依法行政的各項規(guī)定，按照全市行政權力網上公開透明運行工作的要求，對價格行政權力進行了重新梳理、上報，并按照要求在規(guī)定的范圍進行了公開，行政權力更加公開透明。全年無行政行為被撤銷、變更、責令履行或者確認違法，無行政復議和行政訴訟案件。四是堅持正面輿論宣傳和政策引導，通過多種渠道積極反映政府保障供應、穩(wěn)定物價的措施和成效。通過媒體、網站、信息刊物等載體共發(fā)布各類價格及政策信息53條次，在《日報》開設了“價格視點”專欄，編發(fā)《價格信息》13期，上報各類政務信息37條次。在“3.15”消費者權益保護日、《價格法》宣傳月、紀念“12358”價格舉報熱線開通十一周年等活動時開展宣傳咨詢活動等形式，宣傳價格政策、接受價格咨詢，發(fā)放有關資料3000余份，打出宣傳橫幅32幅，營造了良好的價格輿論氛圍。
篇三 民政局依法行政工作自查報告2700字
市政府法制辦：
一、完善基礎制度建設，確保行政決策規(guī)范化
（一）建立健全學法制度，加強普法學習宣傳，把合法性作為行政決策的基本要求。
2.通過自學、培訓等方式認真開展學法活動，提高民政職工法制意識。向機關各處室發(fā)放了《______侵權責任法解讀》、《攀枝花市婦女兒童維權手冊》、《憲法及新法學習讀本》、《行政強制法解讀》等法律讀本供職工自學。有重點的、分層次的開展法規(guī)教育，對科級及以上領導干部，將法律學習與廉政教育、警示教育相結合，利用黨組中心組學習、專題學習等機會開展依法行政專項教育活動，提高依法行政意識；對業(yè)務處室工作人員，將學好業(yè)務法律法規(guī)，了解民政事業(yè)涉及法律法規(guī)作為學習重點，同時加大對行政許可法、行政強制法等基本法的學習，不斷提高執(zhí)政能力，確保依法行政。嚴格執(zhí)行新錄用公務員初任培訓和公務員任職、晉升任前培訓制度，提高公務員自覺學法、守法意識。局屬各單位也因地制宜，采取多種形式，組織干部職工開展學法用法活動。
3.抓好民政執(zhí)法人員學法。有計劃、有步驟地組織執(zhí)法人員學習民政相關法律、法規(guī)和規(guī)章，參加各類行政執(zhí)法培訓，規(guī)范執(zhí)法程序，不斷提升執(zhí)法業(yè)務水平。
4.建立健全黨員學法制度。各黨支部依托'三會一課'建立學法制度，把黨員學法工作納入了機關黨組織學習內容，充分發(fā)揮黨員在學法用法上的先鋒模范作用。以領導干部作風整頓建設為契機，通過廉政教育和警示教育加強法律法規(guī)的宣傳教育。在普法中主要學習了《憲法》、《國家賠償法》、《立法法》、《行政處罰法》、行政許可法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《婚姻法》、《未成年人保護法》、《勞動合同法》等相關法律法規(guī)。
（二）建立健全決策制度和責任追究制度，努力實現(xiàn)科學決策、民主決策、依法決策
1.根據群眾路線教育實踐活動中發(fā)現(xiàn)的問題，在建章立制階段重點修訂完善了局黨組會議制度、局行政辦公會議制度，認真執(zhí)行《攀枝花市民政局重大決策聽證制度》、《攀枝花市民政局重大決策及決策后評價制度》、《攀枝花市民政局行政決策合法性審查制度》、《攀枝花市民政局關于全市民政系統(tǒng)深化社會穩(wěn)定風險評估工作的意見》堅持制定與群眾利益密切聯(lián)系的政策實行'公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查、集體討論決定'五項決策程序，切實規(guī)范行政決策行為。確定對重要事務、資金分配、專項資金監(jiān)管等重大事項實行科學論證、風險評估、合法審查，執(zhí)行集體決策。同時，堅持決策跟蹤反饋機制、決策失誤糾錯改正機制和責任追究制度，多途徑、多形式了解利益相關方和社會公眾對決策實施的意見和建議，全面評估決策執(zhí)行效果，評估報告作為決策繼續(xù)執(zhí)行、停止執(zhí)行、暫緩執(zhí)行或予以調整完善的重要依據，適時給予調整和改進政策。緊緊圍繞發(fā)揮民政工作在構建和諧社會中的重要基礎作用，認真做好本部門重大決策的檔案記錄和管理工作，并對可公開的決策在一定范圍內采取適當方式給予公開。通過完善依法決策和民主決策機制，有效提高了民政部門決策的科學性和可行性，維護了國家、集體和個人的合法權益。
2.認真執(zhí)行《攀枝花市民政局行政執(zhí)法責任制評議考核辦法》、《攀枝花市民政局行政執(zhí)法責任追究制度》，確保執(zhí)法人員依法行政，努力推行依法行政工作。
（三）加強規(guī)范性文件管理工作，確保規(guī)范性文件內容合法，并按時報送各類法制工作報表
1.在嚴格執(zhí)行市政府法制辦和省民政廳有關規(guī)范性文件審查、備案、評估、清理等各項工作制度的同時，按要求制定了《攀枝花市民政局規(guī)范性文件評估辦法》。經常性的向有規(guī)范性文件制定工作任務的處室開展規(guī)范性文件管理有關規(guī)定的宣傳工作。
2.加強日常辦文審核。局辦公室認真履行文秘工作職能，對機關發(fā)文進行嚴格審核，對處室起草的涉及行政相對人權力義務的文件，進行了提醒告知。每年年初根據業(yè)務開展需要，經征詢業(yè)務處室意見，向局行政辦公會提出年度規(guī)范性文件制定計劃。對擬制發(fā)的規(guī)范性文件，嚴格按照規(guī)范性文件審查報備的規(guī)定配合關處室開展向市政府法制辦送審和報備的工作。
3.加強規(guī)范性文件的清理和評估。每年按照市政府法制辦的要求認真組織有關處室開展規(guī)范性文件清理工作，明確繼續(xù)有效、已經失效、需要修改、建議作廢的規(guī)范性文件，并上報政府法制辦。
4.按照要求按時報送了行政執(zhí)法、執(zhí)法監(jiān)督、行政復議及行政調解等各類法制工作報表。
二、積極推進行政權力公開透明運行，行政權利依法規(guī)范公開運行
積極主動的參加市里行政權力規(guī)范運行的培訓。與監(jiān)察部門緊密銜接，對行權運行流程設置中存在的問題進行了修正。今年已正式啟用行政權力運行平臺，2023年申請調評殘資料審核上報流程，實現(xiàn)了上網運行。
三、深化行政審批制度改革，規(guī)范執(zhí)法行為
（一）對相關行政許可項目和非行政審批項目進行了清理并按規(guī)定按時上報，該取消的堅決取消，對確需保留的行政審批事項，則嚴格規(guī)范了審批程序、方式。
（二）認真落實《攀枝花市民政局行政執(zhí)法案卷評查制度》，組織我局涉及行政執(zhí)法的業(yè)務處室領導和具體執(zhí)法人員認真學習制度，保證一旦發(fā)生行政執(zhí)法案件法律文書使用規(guī)范，符合法律規(guī)定。
（三）按規(guī)定建立了《攀枝花市民政局重大行政處罰措施備案制度》，我局不存在重大行政強制權。今年，全局未發(fā)生重大行政處罰案件。
（四）加強行政執(zhí)法監(jiān)督力度。
1.全面落實行政執(zhí)法責任制。局黨組始終堅持把依法治理和法制宣傳教育工作列入議事日程和年度目標管理考核，與業(yè)務工作同安排、同部署、同檢查。為保證組織機構的健全，我局根據人員崗位的變化，及時調整法制建設和依法行政工作領導小組成員，始終明確黨政一把手為第一責任人，實行主要領導掛帥、分管領導主抓、辦事機構具體負責的工作機制。
2.我局在年初的依法行政工作意見中都對各縣區(qū)民政局的行政執(zhí)法工作提出了要求。按照我局《行政執(zhí)法責任制評議考核辦法》，經常性開展對本級機關行政執(zhí)法行為的監(jiān)督檢查。強化對下級行政機關的監(jiān)督。今年以來，各縣區(qū)民政局均參與了由教育、工商等部門組織的聯(lián)合執(zhí)法，但未作出行政處罰決定，也未進行過單獨的行政執(zhí)法。
3.依法接受并認真落實人大、政府、政協(xié)和監(jiān)察、法制等部門的監(jiān)督，辦理人大代表、政協(xié)委員議案、提案及建議的滿意率達100%.
四、清理行政執(zhí)法主體，落實執(zhí)法人員資格制度
（一）規(guī)范行政執(zhí)法人員資格，確保執(zhí)法主體具備執(zhí)法主體資格。認真執(zhí)行行政執(zhí)法資格審查、認證，做到執(zhí)法主體合法、執(zhí)法程序合法、執(zhí)法依據合法，并將執(zhí)法依據、執(zhí)法程序、執(zhí)法人員信息按要求面向社會公開。加強行政執(zhí)法隊伍管理，按程序申請執(zhí)法證，所有執(zhí)法人員均持有四川省人民政府統(tǒng)一制發(fā)的行政執(zhí)法證，堅持持證上崗、亮證執(zhí)法，并通過政府法制部門的年檢，做到嚴格、公正、文明執(zhí)法。行政執(zhí)法人員持證率100%，并按時對執(zhí)法證件進行了年審。
篇四 區(qū)環(huán)境保護和水務局2023年度依法行政工作報告4950字
根據《__省依法行政考評辦法》、《中共__市委__市人民政府關于制定和實施〈__市法治政府建設指標體系（試行）的決定》和區(qū)法制辦《__區(qū)關于開展2023年度法治政府建設考評工作的通知》的工作要求，結合實際工作情況，對我局2023年度法治政府建設工作進行了認真的總結，現(xiàn)將有關情況報告如下：
一、組織領導
（一）成立領導小組
為加強依法行政的工作的領導，提高全局干部職工的法治觀念和依法辦事的能力，我局成立了法治政府建設工作領導小組，__同志為組長，__、__、__、__同志為副組長，各科室負責人為小組成員，領導小組辦公室設在監(jiān)督管理科，負責我局日常法治建設工作。我局今年重點放在夯實法制基礎和針對行政執(zhí)法中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地下工夫，積極開展各類執(zhí)法培訓和交流學習，提高我局依法行政的水平，推進我局法治政府工作建設工作。
（二）配備專業(yè)人員
為了確保法治政府建設工作取得實效，我局按要求配備了1名法制員及聘請專業(yè)法律顧問開展各項法制相關工作，今年以來我局法律顧問共給出法律方面的建議和意見60余條，為我局依法行政和法治政府建設提供了堅強的法律后盾。
二、制度建設及行政監(jiān)督情況
今年以來，我局限度的發(fā)揮職能部門效能，把依法行政和法治政府建設工作擺在突出位置，切實履行政府環(huán)保水務工作職能，真正把法治政府建設的各項工作要求體現(xiàn)在各個方面，貫穿于各個環(huán)節(jié)，落實到各項工作。
（一）制度建設
1、完善各項工作制度。根據我局工作實際，制定了《__區(qū)環(huán)境保護和水務局2023年法治政府建設工作方案》、《__區(qū)環(huán)境保護和水務局2023年度普法宣傳教育工作方案》等工作方案，完善了《__區(qū)環(huán)境保護和水務局環(huán)境水政信訪工作暫行辦法》、《__區(qū)環(huán)境保護和水務局行政處罰管理辦法》、《環(huán)境信訪分級辦理制度》、《__區(qū)環(huán)境保護和水務局行政過錯責任追究辦法》、《__區(qū)環(huán)境保護和水務局財務管理制度》、《信息公開法制化制度》、《信訪工作管理制度》、《行政訴訟應訴制度》、《行政賠償及行政補償處理制度》等一系列工作制度，確保在執(zhí)法工作中有法可依、有法必依、違法必究。
2、按要求落實規(guī)范性文件報批審議制度。法定程序需要提請區(qū)政府常務會議或全體會議審議的區(qū)政府規(guī)范性文件，按法定程序提請區(qū)政府常務會議或全體會議予以審議，本年度我局對治污保潔工程、生態(tài)文明建設決定、優(yōu)質水入戶改造等幾項工作公開征求社會、區(qū)相關部門后，經局法制機構審查，報區(qū)法制辦審查后，形成工作方案報區(qū)政府審議。
3、實行公眾審查制度。對涉及重大民生事項的行政決策，按照法定要求進行專家咨詢論證、征求部門意見、公開聽證或者采取其他方式聽取社會各方面的意見。對建設項目環(huán)境影響審批、區(qū)域綜合整治等涉及群眾切身利益的行政決策，我局通過舉行聽證會、座談會、咨詢會等形式，廣泛聽取周邊群眾以及專家、學者的意見。
4、編制“三部巨頭”。我局領導班子將今年定為“法制基礎年”，以夯實法律基礎，規(guī)范執(zhí)法流程、形成統(tǒng)一工作思路為主線，以具體制定我局三部叢書為措施，具體體現(xiàn)為：一是將散落在各個法律叢書的與日常工作相關的環(huán)保、水務法律法規(guī)及規(guī)范性文件進行逐一梳理，編印了全市首本《環(huán)保水務常用法律法規(guī)及相關文件匯編》；二是委托專業(yè)機構根據我局環(huán)保執(zhí)法各個流程，定崗不定員，編印《__區(qū)環(huán)保執(zhí)法標準化工作手冊》，把環(huán)保信訪、環(huán)境監(jiān)察工作各個流程進一步規(guī)范化、法制化；三是編制《__市__區(qū)環(huán)保水務局vi視覺識別手冊》，通過對日常政府部門視覺形象進行管理，做出更加明確、清晰的指引，使全體人員的言行與單位形象達到程度的統(tǒng)一，并將環(huán)保水務的信息傳達給受眾，達到宣傳工作、傳遞信息的效果。
(二)加強行政監(jiān)督
把部門的行政行為置于人民群眾的有效監(jiān)督之下，有利于從源頭上拓展防治腐敗工作領域，鏟除腐敗滋生蔓延的土壤，消除腐敗賴以生存的環(huán)境。今年以來，我局進一步加強執(zhí)法的自我監(jiān)督和外部監(jiān)督。
1、完善執(zhí)法監(jiān)督制度。結合本單位的工作特點和人員結構，繼續(xù)完善和執(zhí)行《__區(qū)環(huán)保水務局行政過錯責任追究制度》、《__區(qū)環(huán)保水務局行政過錯責任追究制度實施細則》等執(zhí)法監(jiān)督制度，并將我局的建設項目環(huán)境影響審批、污染物排放許可、環(huán)境信訪、行政處罰等行政許可和行政執(zhí)法事項納入__區(qū)電子監(jiān)察系統(tǒng)，自覺接受法院依照行政訴訟法實施的監(jiān)督。
2、建立內部執(zhí)法監(jiān)督檢查制度。我局制定了《__區(qū)環(huán)境保護和水務局2023年法制政府建設工作方案》，建立內部執(zhí)法監(jiān)督檢查機制，組織以局領導牽頭的內部執(zhí)法監(jiān)督檢查小組，通過定期抽查辦文檔案、對建設項目環(huán)境影響審批、水土保持許可、排水許可、環(huán)境信訪等辦事群眾進行回訪等方式組織內部執(zhí)法監(jiān)督檢查，及時糾正許可和執(zhí)法過程中存在的問題與偏差，促進了各項制度的落實，為全局開展依法行政工作提供了重要保證。
3、強化外部監(jiān)督。主動將建設項目環(huán)境影響審批、污染物排放許可、建設項目水土保持方案審批等11項行政許可行為，排污申報、企業(yè)守法情況核查等4項行政服務行為納入__區(qū)行政監(jiān)察系統(tǒng)，接受區(qū)行政監(jiān)察部門的監(jiān)督。同時，通過聘請社區(qū)監(jiān)督員、開展企業(yè)代表座談、設立投訴電話和電子郵箱等方式，進一步暢通群眾監(jiān)督渠道，系統(tǒng)全面的收集企業(yè)、社區(qū)以及社會各界對我局的意見和建議。2023年，我局舉辦各類企業(yè)座談會、約談會10多場次，參與企業(yè)300多家。實踐證明，我局采取的一系列監(jiān)督機制是行之有效的，近年來我局未發(fā)生執(zhí)法人員違法行政行為。
三、科學民主決策政務公開情況
（一）民主決策
我局堅持實行本局各項行政決策會議議定制度，落實局務會制度，定期召開班子會議對本局各項重大行政決策進行班子討論，杜絕決策不公及決策水平不高的情況。
（二）政務公開
我局著力推動各項政務事項、政務服務、政務決策的全過程公開，增加部門工作的透明度，讓權力在陽光下運行，收到社會的普遍好評。
1、政務事項公開。對與群眾密切相關的事項，我局通過__區(qū)行政服務大廳公告、__區(qū)電子政務網公告、__區(qū)家園網公告、發(fā)放便民小冊子、開展社區(qū)宣傳等等渠道進行公開，并對發(fā)生變化的事項進行及時更新，進一步暢通群眾獲取咨詢的渠道。
2、政務服務公開。作為第一批部門進駐區(qū)行政服務大廳的職能部門，我局在行政服務大廳設立了辦文窗口受理各類行政許可服務，并按要求設置了音頻、視頻監(jiān)控系統(tǒng)和服務評價系統(tǒng)，廣泛接受社會與群眾的監(jiān)督和評價。目前我局所有行政審批事項都已納入網上辦事大廳，實行網上受理、網上反饋，全部納入電子監(jiān)察系統(tǒng)。其中建設項目環(huán)境影響審批、污染物排放許可兩項業(yè)務由于涉及企業(yè)環(huán)保監(jiān)管的全過程，需要錄入大量業(yè)務數(shù)據，因此仍在我局自行開發(fā)的“數(shù)字環(huán)?！毕到y(tǒng)上辦理，但辦理流程數(shù)據實時交換到電子監(jiān)察系統(tǒng)，其余業(yè)務均在__區(qū)陽光政府電子監(jiān)察綜合平臺上辦理。我局共有行政權責事項175，其中行政許可9項，行政處罰157項，行政強制4項，行政確認1項，行政征收1項，行政服務3項。2023年，我局共受理443項行政審批項目，其中建設項目環(huán)境影響審批263項，排污許可證申報37家，所有許可的辦理均嚴格按照區(qū)行政服務大廳的要求，在時限內完成，群眾滿意率達到100%。
3、審批制度改革與規(guī)范運行。商事登記制度改革后，為解決環(huán)保取消環(huán)保前置審批帶來的審批數(shù)量銳減問題，探索行政審批事項新出路，我局積極落實審批事項改革的相關要求，在2023年編制全市首份“負面清單”的基礎上，進一步提高了行政審批透明度，提高行政效能；實行登記表類建設項目環(huán)境影響備案制，審批時限由原來的15個工作日改為即來即辦，實現(xiàn)行政提速提效；為解決取消環(huán)保前置審批帶來的企業(yè)家數(shù)井噴、避免監(jiān)管漏洞的問題，我局也積極展開探索，除加大執(zhí)法力度外，也嘗試通過服務外包，通過第三方專業(yè)機構對部分事項進行日常監(jiān)管，再輔以執(zhí)法的工作方式，限度發(fā)揮環(huán)保部門的管理效能，保障一方碧水藍天。
四、規(guī)范行政處罰和強制等執(zhí)法的情況
逐步建立和完善了權責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法機制。進一步加強了長效機制建設，將文明執(zhí)法教育活動引向深入，明確了執(zhí)法崗位、執(zhí)法責任，消除了行政執(zhí)法中的盲點和死角。
（一）加強行政執(zhí)法隊伍建設
根據《__區(qū)環(huán)境保護和水務局行政執(zhí)法人員行為規(guī)范》的具體要求，應當著裝整齊，主動出示環(huán)境行政執(zhí)法證件，遵守法定程序，做到公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。完善執(zhí)法監(jiān)督和工作激勵機制，設立和公布執(zhí)法監(jiān)督舉報和服務電話。
（二）健全執(zhí)法協(xié)作機制
根據行政執(zhí)法和刑事司法相銜接要求，我局配備了專業(yè)人員負責該項工作，與區(qū)檢察院、區(qū)政法委建立日常聯(lián)絡機制，及時將環(huán)境水務涉罪案件按要求移送。本年度，我局沒有符合移送標準的案件。
(三)梳理執(zhí)法依據、界定執(zhí)法職能、分解執(zhí)法職權
我局開發(fā)應用的“__區(qū)數(shù)字環(huán)保水務系統(tǒng)”，運用電子信息系統(tǒng)對轄區(qū)內醫(yī)療行業(yè)、珠寶行業(yè)、汽修行業(yè)和大型餐飲業(yè)等企業(yè)及水庫、邊坡等實施遠程在線監(jiān)測（在線監(jiān)控），提供科學、實時、準確的污染物排放量數(shù)據、污染治理設施運行狀況數(shù)據以及水庫、河道、邊坡、污染源現(xiàn)場視頻圖像等，加強監(jiān)管效率。再此基礎上逐步建立并實施了環(huán)境和水務監(jiān)督管理全覆蓋責任體系，將行政執(zhí)法的工作分解到具體的執(zhí)法人員的日常工作中，并細化到每一個崗位，設立了行政執(zhí)法崗位責任制，有效提升了環(huán)境和水務管理的信息化水平。
（四）依法行政、嚴格執(zhí)法
近三年來，我局在許可、處罰、限期整改等方面依法做出各類行政行為合計為4500多宗，這些行為都做到了依法辦事，全局在業(yè)務量大量增加、人員基本不變的情況下，全局保持了平穩(wěn)、高效的運轉。2023年新修訂的《______環(huán)境保護法》正式實施的第一年，新法除對違法行為提出了更為嚴厲的處罰外，對執(zhí)法部門的執(zhí)法要求也進一步提高，我局在認真學習新法的各項立法精神、領會新法各項管理要求的基礎上，共依法查處各類環(huán)境違法案件219宗，除依法完成整改外，對65宗違法案件進行了立案處罰，并根據新環(huán)保法配套法規(guī)，對轄區(qū)星皇洗衣廠廢氣擾民案件開出了全市首宗“按日計罰”罰單，有力的維護了環(huán)境執(zhí)法的權威性。
（五）健全行政處罰案卷歸檔制度，自行組織對本系統(tǒng)所有行政執(zhí)法主體開展行政處罰案卷評查活動
根據《行政處罰案卷評查標準》工作要求，對依法做出行政處罰的案件每一件都需進行標準化整理、歸檔，本年度截止至10月31日，我局共做出正式的行政處罰案件65宗，每一宗行政處罰案件都按要求打印材料，歸檔備查。根據《__區(qū)環(huán)境保護和水務局2023年依法行政年度報告及稽查工作制度》工作要求，我局成立了專項的工作小組，每季度對內部的建設項目管理科、監(jiān)察大隊進行行政許可、行政執(zhí)法稽查，并根據具體案件中存在的不足提出意見，要求整改。
五、開展普法及法治思維培養(yǎng)和依法行政能力建設工作情況
（一）領導干部法治思維及能力建設情況
根據我局今年的法治政府建設工作及普法工作要求，我局制定了《__區(qū)環(huán)境保護和水務局2023年度普法宣傳教育工作方案》，堅持集中與自學相結合，組織全局干部職工開展集體學法活動，開展專題講座，定期開展行政執(zhí)法培訓，本年度，結合紀律教育月活動，我局加大對職務犯罪的教育力度，切實從思想上筑牢廉政風險防控的“__堤”，引導黨員干部樹立正確的權力觀。本年度，共組織法律培訓2次，舉辦廉政講座1次，相關考試1次，全局參與度不低于90%。
（二）普法宣傳
圍繞中心工作，到企業(yè)開展“噪聲條例”、“危險廢物管理”宣傳，到社區(qū)開展“二次供水管理”宣傳，到學校開展校園環(huán)保知識宣傳，結合“3.22”世界水日、“6.5”世界環(huán)境日等全國重大環(huán)境節(jié)日，開展環(huán)保、水相關的法律法規(guī)宣傳。本年度，共開展相關的宣傳活動一共4次，派發(fā)宣傳小冊子5000份。
六、下一步工作安排
（一）進一步圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，充分發(fā)揮環(huán)境保護對經濟發(fā)展的優(yōu)化作用，貫徹落實國家、省、市環(huán)境保護和水務管理各項制度，控制環(huán)境污染、減少生態(tài)破壞、提升環(huán)境容量，加大水務執(zhí)法力度，促進轄區(qū)經濟社會的持續(xù)發(fā)展。
（二）全面深入推進依法行政，促進法治政府建設，不斷提高政府公信力和執(zhí)行力。認真落實行政執(zhí)法責任制和行政執(zhí)法過錯追究制度，強化崗位執(zhí)法責任。查遺補漏，抓緊建立健全依法行政的各項規(guī)章制度，將法治政府建設提高到一個新的水平。
（三）突出實效，深入到基層和服務對象中，收集和掌握第一手資料，有針對性的研究一些切實可行的解決辦法，切實解決企業(yè)關心的行政服務問題，妥善解決解決群眾關心的油煙污染、珠寶廢氣污染等環(huán)境問題。
全面推進法治政府建設工作是一項長期的系統(tǒng)工程，我們將順應新形勢、新任務的要求，進一步提高依法行政水平，推動法治政府建設。
篇五 2023年人事局關于依法行政工作現(xiàn)狀調研報告3200字
依法行政、建設法治社會是社會發(fā)展的必然趨勢，是構建和諧社會的重要保證，也是社會進步、經濟發(fā)展的必然要求。國家也明確把“不斷提高行政機關工作人員依法行政的觀念和能力”列為全面推進依法行政、XX年建成法治政府的基本目標之一。為此，我區(qū)采取民意調查、聽取匯報、進行座談、等形式，對我區(qū)當前依法行政工作進行了深入調研，真正掌握了我區(qū)依法行政工作當前的現(xiàn)狀、存在問題，針對存在問題，并提出了相應的對策。
一、依法行政的基本情況
近幾年來，尤其是區(qū)劃調整后，龍子湖區(qū)依法行政工作取得了較為明顯的成效，全區(qū)依法行政管理逐步走上規(guī)范化、制度化的軌道，建立了權責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制，促進了各項法律、法規(guī)的全面實施，保證了依法行政工作落實到實處、深入民心。
（一）建立健全了依法行政制度體系
我區(qū)各級政府和各行政職能部門都比較重視依法行政各項制度的建立和健全，普遍推行了行政執(zhí)法責任制、行政執(zhí)法過錯追究制，部分單位建立了評議考核機制，完善了執(zhí)法程序、政務公開等工作制度。明確了各級各部門依法行政工作責任、權力、義務，建立健全了依法行政工作落實與個人升遷、獎懲的“裙帶”關系，通過對執(zhí)法主體嚴格要求、執(zhí)法依據客觀公正、執(zhí)法行為以人為本等方面進行整體“亮相”，最大限度地避免各職能部門職責“交叉”、職能“錯位”的等問題。真正做到了以制度管人，以制度辦事的良性發(fā)展環(huán)境，從而克服了行政工作的隨意性，促進了廉政建設，加強了作風建設，提升了民意。
（二）普遍增強了依法行政的意識
近幾年來，全區(qū)各級政府和各部門的領導在重大工作決策，推行新的工作方法，解決工作中出現(xiàn)的問題時，都首先考慮所作做的工作是否合法，從而保證了決策的合法性。為了增強所屬人員依法行政工作意識和能力，全區(qū)每年都要舉辦各種有關行政法規(guī)知識培訓、集訓班，營造了人人學法、懂法、守法、依法行政的良好氛圍。尤其是對執(zhí)法部門的工作人員做到上崗前有培訓、上崗后有考核，并將法律知識培訓和業(yè)務知識培訓作為一項經常性的工作，列入年度工作計劃。通過各種形式的法律學習培訓，提高了領導干部和執(zhí)法人員依法行政的自覺性，依法辦事已逐步成為行政機關和行政執(zhí)法人員的自覺行動。
（三）真正提高了依法行政的能力
提高領導干部及工作人員依法行政的能力是落實依法行政工作核心，是提高辦事工作效率的根本點，是促進社會和經濟發(fā)展全面發(fā)展的最終目的。近幾年來，龍子湖區(qū)一直把提高領導干部及工作人員的依法行政能力作為構建和諧龍子湖區(qū)、率先崛起龍子湖區(qū)的重要手段，主要體現(xiàn)在三個方面：一是決策性更加科學。各行政職能部門普遍建立了重要決策分析、論證制度和重大事項報告制度等。一些單位和部門在出臺重一些新的意見（辦法）前，通常采取走訪、座談等多種形式，主動征求下級或其它單位的意見和建議，為依法決策，科學決策提供依據。二是辦事效率明顯增強。通過信息公開，實現(xiàn)了資源共享、業(yè)務協(xié)同，縮短審批手續(xù)、時間等一系列便民措施，尤其是農村實現(xiàn)“一站式”服務，提高了辦事效率，較好的體現(xiàn)以人為本管理和服務思想。三是協(xié)調和化解矛盾方式越來越靈活。區(qū)劃調整后，我區(qū)增加了兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，由原來的單一非農城區(qū)轉變?yōu)槌青l(xiāng)結合的新型城區(qū)，工作性質由原來的單一城市結構向城鄉(xiāng)多元化結構發(fā)展，隨著經濟的發(fā)展，農業(yè)用地的征遷，農村各種矛盾隨之增加，各種信訪、上訪問題也不斷增加，為此，我區(qū)各職能部門也因應形勢變化，改變過去那種傳統(tǒng)的接待方式，而是換位思考，采取“以事明理、以理服人”的方法做好群眾矛盾化解工作，并取得較好的效果。
四是依法行政監(jiān)督力度明顯增強。近年來，龍子湖區(qū)所屬各單位針對行政審批、管理、招工、提升、評優(yōu)評先都能將法律依據、辦事程序、審批期限、承辦機構和人員、辦理結果等向社會公示，建立健全公開透明的知情權，為公正的監(jiān)督環(huán)境發(fā)揮了重要作用，同時，有行政執(zhí)法權的部門還通過聘請行政執(zhí)法監(jiān)督員，向社會發(fā)出調查問卷等方式，積極開展執(zhí)法效能監(jiān)察，加大社會監(jiān)督力度，改善執(zhí)法服務環(huán)境。二、依法行政存在問題
當前，政府各職能部門、各級領導干部在法律對其剛性約束越來越嚴和群眾要求依法行政管理的呼聲越來越高、各種社會矛盾日益突現(xiàn)等多重壓力下，實施行政管理的難度也越來越大。某些工作常常陷入依法辦事困難重重，違法行政屢屢被告等的兩難境地。究其原因，主要存在以下三個方面的問題。
（一）法律賦予的權力已滯后所承擔的工作任務
隨著改革的深入，城市建設的發(fā)展以及各種社會矛盾的突現(xiàn)，一方面各行政職能部門城市管理、維護社會治安等任務繁重，而另一方面法律法規(guī)賦予管理、執(zhí)法的手段與現(xiàn)階段嚴格執(zhí)法的要求不相適應。比如對占道經營等城市管理老大難問題的整治，現(xiàn)行法律賦予的執(zhí)法和處罰手段有限，只能是作出警告、沒收經營工具，作出罰款等處理，這些執(zhí)法手段過于軟弱，不能從根本上解決老大難問題。又如在現(xiàn)行執(zhí)法過程中暴力抗法、故意傷害行政執(zhí)法人員、以及圍攻行政執(zhí)法機關等現(xiàn)象越演越烈，但是，對這些現(xiàn)象法律又沒有賦予任何“特權”，往往對這些問題只能簡單處理，執(zhí)法嚴了，怕影響安定團結，引起集體性的上訪，如果執(zhí)
法不嚴，既損害了法律的權威，又影響了行政機關的形象。
（二）少數(shù)群眾的法制意識還不是很強
隨著社會的進步，民主與法制建設不斷深入，依法行政不單純要求執(zhí)行人員要具備法律素質，更主要的是廣大人民群眾也需要懂法、守法。但現(xiàn)階段還存在群眾的法律意識，守法意識還不高，遇到執(zhí)法人員依法行政時，既不按相關規(guī)定和法律要求來自覺接受處理，也不聽執(zhí)法人員的勸說，甚至有的還扇風點火，希望群眾把事情鬧大，有地當面就支持違法、違紀人員，反映了部分群眾法律意識淡薄，守法意識不高，直接影響到依法行政的效果，也不利于執(zhí)法環(huán)境的改善。
（三）化解矛盾的方式還相對比較簡單
在社會轉型時期，尤其是區(qū)劃調整后，我區(qū)由單一的城區(qū)結構轉變?yōu)槌青l(xiāng)共同發(fā)展的多種結構城區(qū)，區(qū)域內的利益結構和分配結構出現(xiàn)了新的調整和變化，社會矛盾突現(xiàn)出多樣化和復雜化，相應地要求對化解矛盾的手段的創(chuàng)新。但現(xiàn)階段，我區(qū)化解社會矛盾的手段還比較單一，大部分通過信訪或事后調處緩解，渠道單一、方法不多、制度不全，還未能健全多種形式的矛盾化解和預防機制。
三、依法行政的對策
針對目前我區(qū)有依法行政過程中存在的問題和社會矛盾的現(xiàn)狀，我們認為應從以下幾個方面入手，進一步加強我區(qū)依法行政工作，推進法治社會的建設。
（一）加大普法力度，改進執(zhí)法方式
一方面要從社會著手，進一步加大法制宣傳教育的力度、廣度和深度，使廣大人民群眾真正了解和熟悉法律的內在精神，真正樹立起自覺守法意識，最大限度地減少抗法、拒法的問題發(fā)生；另一方面要采取多種辦法和措施，進一步強化干部隊伍、特別是行政執(zhí)法隊伍的法制意識和嚴格執(zhí)法意識，避免行政行為和行政執(zhí)法的主觀隨意性，提高行政干部運用法律手段管理經濟和社會的能力，提高行政執(zhí)法的質量和水平。
（二）完善法律制度，建立透明的依法行政環(huán)境
凡涉及經濟發(fā)展、城市建設、人民生活等方面的重大決策，事先應由法制機構或委托專家、學者進行分析論證；對涉及人民群眾切身利益和事關改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的重大決策，應盡可能通過公開方式廣泛征求群眾意見，對群眾認可的要辦好，對群眾反對要一律“下馬”。加大行政執(zhí)法責任制度、評議考核制度和政務公開制度，增加透明度，建立健全良好的依法行政環(huán)境。
（三）加強依法行政監(jiān)督，營造和諧的社會氛圍
一方面加強對行政執(zhí)法活動的監(jiān)督，全面落實行政執(zhí)法過錯追究制，堅決糾正行政違法。另一方面要采取切實可行的措施，保障和支持嚴格依法執(zhí)法的行為，使執(zhí)法人員敢于執(zhí)法。為此，領導干部要經常深入基層調研，對可能會引起社會矛盾的隱患如勞動就業(yè)、社會保障等問題，要制定切實可行的解決方案，從根本上減少和消除隱患。同時，還要將精通法律、政策，協(xié)調和工作能力強的干部充實到信訪部門，暢通投訴、申訴渠道，防止矛盾激化，營造文明、和諧的社會氛圍。
篇六 檔案局依法行政工作報告模板1250字
2023年，我市檔案行政執(zhí)法工作，在市委、市人大、市政府、市政協(xié)的正確領導下，在市直機關、企事業(yè)單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處的大力支持下，經過全局同志的共同努力，檔案行政執(zhí)法工作經省、市檔案局檢查驗收，被評為先進單位，現(xiàn)將情況綜合匯報如下：
一、檔案法制宣傳與行政執(zhí)法工作回顧
為加強對檔案法制宣傳和行政執(zhí)法工作的領導，確保人員、時間、內容、效果四落實，我們按照上級職能部門的要求和黨組年初工作目標，及時地成立了領導機構，以局長梁春林同志為組長，副局長曾保生、何翠霞、紀檢組長王炳生同志為副組長，各股室負責人為組員的法制宣傳與行政執(zhí)法領導小組，并選配了3名骨干抓法制宣傳與行政執(zhí)法工作，在局(館)上下層層簽訂了責任狀。此外，局黨組一班人，還積極爭取市黨政領導的重視，將檔案法制建設納入了“五五”普法規(guī)劃，市人大、市政府曾兩次召開會議聽取了檔案法制宣傳與行政執(zhí)法工作情況匯報，市政府并把檔案工作寫進了工作報告。
在《______檔案法》頒布20周年之際，我們積極組織各單位開展檔案法制宣傳周活動，請市黨政領導肖吉順、符成安分別在電視臺發(fā)表了檔案工作電視講話，市電視臺圖文頻道兩次共15天滾動播出了《檔案法》和《條例》。以兩辦名義下文，召開全市檔案工作表彰大會，通報表彰了52個檔案工作先進單位和45個先進個人，并召開了一次老檔案員座談會，廣泛聽取了基層檔案員對全市檔案法制宣傳與行政執(zhí)法工作的意見和建議。
11月下旬，配合市委辦督查室、市人大內司委等部門，對全市137個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處、市直機關、企事業(yè)單位檔案室進行了一次檔案行政執(zhí)法檢查，到目前為止，尚未發(fā)現(xiàn)嚴重違法案件，在檔案工作年檢年審工作中，發(fā)現(xiàn)了少數(shù)單位未及時立卷歸檔，送檢送審不及時等現(xiàn)象，我們按照檔案法有關規(guī)定，下發(fā)了整改通知書并限期整改。
針對我市兼(專)職檔案人員變動頻繁，業(yè)務不熟等問題我們有針對性地舉辦了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、會計、建設、人事、水利、教育等9個短期培訓班，從而，提高了檔案員的專業(yè)、素質和法律法紀觀念，增強了做好檔案工作的緊迫感和責任感。
二、存在的主要問題
一年來，盡管我們做出了努力，但離上級的要求還有相當?shù)木嚯x，一是主觀努力不夠，執(zhí)法水平不高力度不大;二是主要技術力量不足，一些老同志退下去了，新同志還遲遲頂不上去，業(yè)務技術力量出現(xiàn)了青黃不接的局面，導致許多業(yè)務工作難以高質量的開展。
三、2023年檔案法制宣傳及行政執(zhí)法要點
1、繼續(xù)爭取市黨政領導對檔案工作的重視與支持，將檔案法制宣傳列入普法內容，列入年終考核和黨政一把手離任審計內容。
2、抓好檔案法制宣傳活動，進一步增強社會的檔案法制意識，加強與有關部門的協(xié)同，積極開展檔案行政執(zhí)法，嚴格執(zhí)行檔案管理登記年檢制度，重點監(jiān)督檢查各單位檔案資料的收集整理移交和管理情況，嚴肅查處違法違紀行為。
3、繼續(xù)抓好企改檔案、民營企業(yè)檔案和機關檔案的指導與管理及試點工作。
4、集中人力、物力和財力，抓好檔案的安全與保護和信息化管理工作，舉辦榮譽展覽，建立名人及出版物專庫，擴大檔案的社會影響。
篇七 工商局年度依法行政工作報告2450字
市局：
一年來，我局在縣委、縣政府和市工商局的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀重要思想為指導，深入貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》、《國務院關于加強法治政府建設的意見》和《湖北省法制政府建設指標體系（試行）》文件精神，深入推進依法行政工作，較好地完成了市局和縣委、縣政府交辦的各項任務?，F(xiàn)將我局今年依法行政工作報告如下：
一、把依法行政與執(zhí)法為民相結合，認真落實行政執(zhí)法責任制，全面推進行政執(zhí)法工作
今年以來，緊緊圍繞依法行政這一主題主要開展了以下工作：
（一）牢固樹立依法行政與執(zhí)法為民相結合的執(zhí)法理念，建章立制，嚴格規(guī)范執(zhí)法行為。首先落實了行政告誡制度及行政處罰預先警示制度，以教為主，以罰為輔，罰教結合。對管理相對人較輕的首次違法違章行為，采取預先警示和行政告誡，免予行政處罰。截止到12月底，我局對在轄區(qū)內檢查發(fā)現(xiàn)的46起違法行為中的20起實施了行政告誡，只對違法行為情節(jié)較重的'和在限期內拒絕改正的16件實施了行政處罰。其次落實了立（銷）結案備案制度、執(zhí)法辦案監(jiān)督卡制度，嚴禁濫用行政強制措施。對同一違法主體及其行為，做到不重復調查；超越職責范圍的案件，做到不立案查處；采取行政強制措施，做到必須有法律法規(guī)的明確規(guī)定，必須取得相應證據，必須與違法行為有直接關系，必須遵守法定程序，必須遵守法定期限。在案件核審中嚴格把關，對不符合要求的案件不予核審通過。第三落實了行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法過錯責任追究制度和重大行政行為備案制度。根據《__縣工商行政管理局執(zhí)法過錯責任追究制度》規(guī)定，局法制股不定期地對行政執(zhí)法機構進行監(jiān)督檢查2次。嚴格執(zhí)行《行政執(zhí)法評議考核制度》，年底，對各行政執(zhí)法單位進行行政執(zhí)法質量考核評議，有效地規(guī)范了各行政執(zhí)法機構的執(zhí)法行為。
（二）不斷加強法律法規(guī)培訓，提高素質，努力完成好各項行政執(zhí)法工作任務
1、加強學習培訓，提高素質，不斷拓寬辦案領域。先后組織干部職工開展各類業(yè)務培訓5次，參訓人員達200余人次。重點組織開展學習了《行政強制法》、《個體工商戶條例》、《禁止傳銷條例》、《直銷管理條例》、《公司法》和《公司登記管理條例》《______食品安全法》、《工商行政管理機關行政處罰程序規(guī)定》及《工商行政管理機關行政處罰案件聽證規(guī)定》等的專題培訓。
2、嚴把案件審核關，積極做好案件的核審工作。政策法制股一直把嚴把案件核審質量關當作工作的重中之重，在案件核審工作中，嚴格按照國家工商總局（28號令）和（29號令）規(guī)定執(zhí)行。截止到12月底，共核審案件145件，其中經過退卷補證完善的32件，提出核審意見35余條，當面指導辦案人員糾正完善案卷25人次。
3、依法行政，加強了執(zhí)法監(jiān)督。一是加強對基層的執(zhí)法監(jiān)督。全年開展行政執(zhí)法檢查2次，規(guī)范執(zhí)法行為21人次。二是開展執(zhí)法評議活動。收到了良好效果。
二、周密部署，切實加強法治工商建設工作
1、領導重視，部署周密，工作組織保障有力
一是制訂了實施方案。我局根據省、市局相關文件精神，結合本局實際，制訂下發(fā)了《__縣工商局開展法治工商建設工作實施方案》，明確了法治工商建設的指導思想、工作目標、主要任務和責任單位，對法治工商建設工作做了總體部署；二是成立了領導小組。為了抓好創(chuàng)建工作的領導，我局成立了由主要負責人任組長，黨組其他成員為副組長的法治工商建設領導小組。三是法制機構健全。我局設有法制機構，配備2名法規(guī)工作人員，嚴格按省局法制員工作管理規(guī)定，選拔、配備基層工作所法制員11名。
2、認真組織縣局及基層工商所開展法治工商創(chuàng)建活動
一是深入開展業(yè)務培訓，增強依法行政能力。(www.1566.cn)我局通過采取'業(yè)務培訓班'、'崗位大練兵'、'五五普法'和'六五普法'法規(guī)宣講、'一月一法一考'活動、'模擬辦案'、'典型案件交流會、'辦案大討論'、網上業(yè)務培訓等多種方式，提高干部職工的學法、守法、依法意識，干部職工依法行政能力得到有效提升。
二是開展多種評比活動，提高干部的主動性。我局按照法治工商創(chuàng)建工作的要求，結合機關干部'六能'和基層干部'六會'標準，在開展集中培訓、崗位練兵、跟班鍛煉等多種教育培訓的基礎，全面開展了'樹業(yè)務典型、學工作先進、爭能手標兵'活動，引導干部職工成為依法行政標兵、專業(yè)骨干，使干部職工在提升能力中履職盡責，在爭當能手中建功立業(yè)。目前，全局'人人學法、人人守法、人人依法'的良好輿論氛圍已逐步形成。
三、圍繞'四化'建設，突出工作重點，扎實開展好市場整頓工作
1、常規(guī)性工作扎扎實實。一查處無照經營不間斷。經常性的對市區(qū)城郊結合部、中小學校和集貿市場周邊地區(qū)從事重點行業(yè)開展無照經營專項整治行動。二是打擊制售假冒偽劣商品行為不手軟，保護了公平競爭，維護了市場秩序。三是法制建設重規(guī)范。嚴格規(guī)范執(zhí)法程序，重申辦案紀律，并對《關于進一步規(guī)范全省工商系統(tǒng)行政執(zhí)法行為的若干紀律規(guī)定》做到了人人熟記。
2、重點性工作強勢推進。一是抓農村食品安全重機制。在縣城的超市、中小學里都設置了12315消費者申訴舉報投訴站、維權服務站，在各工商所都建立了聯(lián)系站。二是抓打假護農行動不松懈。立案查處涉農案件3起，罰沒款1.2萬元，為農民挽回經濟損失1.5萬元。
四、以發(fā)展為第一要務，堅持服從和服務于地方經濟，大力推進'三個文明'建設
1、強化食品市場監(jiān)管。按照'六查六看'的要求，對肉、菜、糧油、酒類、飲料、水產品、兒童食品、營養(yǎng)品、調味品等節(jié)日商品展開專項檢查，嚴厲打擊銷售過期食品、制售假冒偽劣商品和不合格商品。
2、認真做好安全檢查。積極配合政府有關部門對非煤礦山企業(yè)、煙花爆竹和其它易燃易爆品生產銷售儲存企業(yè)的主體資格進行全面排查。
3、加強了對公共娛樂場所的整頓。重點查取無照經營違法行為。先后開展專項整治行動6次，出動執(zhí)法人員300余人次，查處或糾正違法違章行為150余起。
我局在2023年行政執(zhí)法工作和其它各項工作中做了大量具體、扎實的工作，也取得的一定的成績，但我們的工作還存在著一定的差距，我們相信，在今后的工作中一定會更上一個新臺階，為縣域經濟發(fā)展做出更大貢獻。
二0一三年一月五日
篇八 林業(yè)局依法行政工作自查報告800字
我局2023年度依法行政工作，緊緊圍繞縣委、縣政府提出的'1356'行動計劃和'雙爭'工作，認真貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》，積極推進林業(yè)系統(tǒng)的依法行政工作，加強法制宣傳教育，建立完善科學民主決策機制，嚴格行政監(jiān)督，不斷提高行政工作人員依法行政觀念和能力，促進林業(yè)建設工作進一步走上法制化軌道，使林業(yè)事業(yè)繼續(xù)保持良好的發(fā)展勢頭。現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、加強組織領導，確保林業(yè)依法行政工作落到實處
為有效推進林業(yè)依法行政工作，我局成立了由局長任組長，分管局長為副組長，各部門負責人為成員的依法行政工作領導小組。年初，局黨組召開會議研究部署林業(yè)系統(tǒng)年度依法行政工作，明確規(guī)定：把依法行政專項經費納入年度預算，為加強對依法行政的辦公場所、設施建設和普法宣傳教育、依法行政的各項活動開展提供資金保障；加強對林業(yè)系統(tǒng)的依法行政工作定期督促檢查，特別是要對二級機構依法行政工作的監(jiān)督指導和檢查考核做到經常化、制度化；把依法行政工作列入本部門重要工作日程，納入考核內容，表彰先進，追究貫徹落實不力單位及人員的責任。辦公室根據局黨組會議精神結合林業(yè)局全年度工作安排，及時制定了林業(yè)系統(tǒng)依法行政年度工作計劃，并按照計劃認真抓好落實。一年來在局黨組的高度重視和大力支持下，辦公自動化條件明顯改善，辦公經費和培訓費保障充足，林業(yè)依法行政工作有計劃，有步驟地不斷向前推進。
二、嚴格規(guī)范管理制度，扎實開展依法行政工作
（一）嚴格文件制定程序，提高規(guī)范性文件質量。
切實提高規(guī)范性文件質量，我們采取了一些列有效措施：一是組織全局各股室主要負責人學習相關文件精神，并對2000年以來的發(fā)文情況進行自查自糾。二是對全局規(guī)范性文件進行清理。三是結合實際制定了《林業(yè)局依法行政工作制度》，嚴格規(guī)范性文件的制定程序，加強對制定規(guī)范性文件的監(jiān)督管理，保證規(guī)范性文件的合法性和可行性。
篇九 街道依法行政工作情況報告5600字
街道依法行政工作情況報告
區(qū)人民政府：
今年來，__辦事處始終堅持深入貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》及市、區(qū)相關文件精神，依法履行法定職責，規(guī)范行政行為，牢固樹立執(zhí)政為民理念，不斷提高依法執(zhí)政水平，未發(fā)生不作為和亂作為行為。現(xiàn)將街道開展依法行政工作情況總結如下：
一、完善工作機制，加強依法行政組織領導
為使依法行政工作落到實處，年初辦事處根據人員結構的變化，及時調整街道推進依法行政工作領導小組，由辦事處主任任組長，分管領導任副組長，黨群科、行政辦、綜治辦、勞保所、民政科等科室負責人為成員。領導小組具體負責依法行政責任制的落實，承擔日常的督促檢查、協(xié)調工作，并落實了工作經費。同時，街道辦事處還將依法行政工作納入了對機關干部及各社區(qū)、各科室的目標管理考核，激發(fā)了干部主動學法、約束并規(guī)范自己行為、依法行政的工作積極性，極大地提高了干部職工依法行政水平，切實做到了機構、人員、經費“三落實”。同時，為加強對依法行政工作的監(jiān)管力度，成立了由人大主任負責，轄區(qū)人大代表、政協(xié)委員參與的依法行政監(jiān)督小組，全程監(jiān)督街道、社區(qū)依法行政工作。街道各科室還根據所負責的業(yè)務特點，就在辦理業(yè)務中常見的問題提出了具體解決和處理辦法，并擬定了詳細的制度，健全和規(guī)范了行政執(zhí)法制度。同時街道還制定了政治思想工作、廉政建設、崗位職責等規(guī)范管理規(guī)定，做到了用制度管理人、用紀律約束人，使各項工作有章可循、有序運作，實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化管理。如城市最低生活保障是穩(wěn)定社會凝聚民心一項重要工程，其涉及面廣、政策性強、工作復雜多變、社會敏感性強的一項工作，街道高度重視最低生活保障工作的實施，把該項工作列入重要的議事日程，形成了黨政主要領導親自抓，分管領導具體抓，科室、社區(qū)協(xié)同抓的“三抓”工作局面。
二、增強依法行政觀念，提高依法行政能力
今年來，我們結合主題教育活動及黨員義工服務活動，把執(zhí)法宣傳納入重要議事日程，通過開展形式多樣的法制宣傳教育活動，提高了廣大干部和居民群眾法律素質，營造全社會共同關注、共同參與和監(jiān)督依法行政工作的良好局面。為保障和監(jiān)督行政執(zhí)法機關依法履行職責，維護公共利益和社會秩序，保護公民、法人和其他組織的合法權益，認真組織行政執(zhí)法人員學習《行政強制法》，提高依法行政能力和水平。充分調動社會力量，通過上街設點、標語等形式，廣泛開展形式多樣的法制宣傳教育活動，增強全社會尊重法律、遵守法律的觀念和意識，積極引導公民、法人和其他組織依法維護自身權益，營造全社會共同關注、共同參與和監(jiān)督依法行政工作的良好局面。在轄區(qū)內廣泛深入開展了創(chuàng)建“法制江蘇合格區(qū)”、“平安社區(qū)”、“無刑事案件社區(qū)”活動，一年來我們在社區(qū)、單位開展豐富多彩的法制宣傳教育活動21場，宣傳黑板47塊，開展法律咨詢8次，綜治、禁毒等文藝演出7場。
我們從提高依法行政水平，必須提高執(zhí)法人員自身能力的原則出發(fā)，采取走出去，請進來的辦法，聘請了市、區(qū)黨校和上級有關部門人員就各項專業(yè)法規(guī)進行專題培訓。街道今年專門建立了勞動仲裁調解中心，成立了勞動監(jiān)察中隊，調解勞動勞資糾紛引起的案件80起，調解簡易案件70起，主動監(jiān)察有人單位150家，流動人口綜合服務管理及路邊店勞動合同簽定90%，審查企業(yè)集體合同81件，受到了用人單位和勞動者的歡迎。通過這些勞動仲裁進社區(qū)的活動，提高了勞資雙方對勞動仲裁工作的理解和支持，對街道從事勞動保障工作的同志也是一次業(yè)務上的提高，增強了勞動保障權益意識。
三、強化政務公開，推進依法行政進程
街道一直高度重視政務公開工作，將其作為扎實推進依法行政的有效途徑。及時調整政務公開領導小組，成立政務公開監(jiān)督小組，按照依法公開、公平公正、內容翔實、主動公開四項原則要求，進一步完善了《南京市玄武區(qū)__街道辦事處政務信息公開指南》，內含《南京市玄武區(qū)__街道辦事處政務信息公開申請表》、《玄武區(qū)__街道辦事處機構職能》、《__街道辦事處行政職權目錄》、《__街道辦事處政務公開有關制度》及街道所有為民服務內容及流程的介紹。
為了使群眾對街道社區(qū)工作深入的了解，在開展具體工作上得到群眾的支持和理解。街道專門拿出經費，在9個社區(qū)設置了政務公開專欄。新辦公大樓啟用后，在三樓民生服務大廳專門設置了公示欄，向前來辦事的社區(qū)群眾公示人員崗位、工作職責、社區(qū)職能以及辦事程序、政策依據和相應監(jiān)單位等內容，極大方便了群眾，同時也增加了辦事的透明度。在實施城市低保工作中，街道嚴格按規(guī)定、程序辦事，建立完善了低保工作組織體系，堅持走訪制度、多方聽取意見，堅持集體審核制度、實事求是，建好低保臺帳，實行一人一檔制度。做到審核、公示制度規(guī)范，監(jiān)督機制健全;并設有舉報電話、信箱，及時妥善處理來信來訪，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督，做到不重、不漏、不錯，使街道最低生活保障工作做到公開、公正、公平。為確保低保工作質量，街道還堅持每月15日召開低保例會，由分管主任、低保干事、低保協(xié)理員和各社區(qū)低保主任參加，傳達、學習區(qū)民政局有關低保新的政策規(guī)定和要求，各社區(qū)匯報低保工作情況以及定期進行業(yè)務知識及相關政策培訓，及時解決遇到的困難和問題。要求做到申請人的申請材料要齊全;集體討論有記錄;三關審核、三次張榜公布手續(xù)要完備;宣傳、落實政策要到位;把握尺度、耐心細致工作，在低保管理上真正做到了應保盡保，分類施保。在低保資金管理和使用上，低保資金審批程序規(guī)范，資金納入街道財務專戶統(tǒng)一管理，做到專款專用，及時足額發(fā)放，慈善捐款按規(guī)定上繳區(qū)慈善帳戶，臨時救助款按規(guī)定發(fā)放到位，無截留、擠占、挪用現(xiàn)象;特困救助資金按規(guī)定，足額救濟到戶。發(fā)放對象、標準、金額公開，帳目清楚，憑證手續(xù)完備，做到了無差錯。
為使城市管理依法行政步入法制化、規(guī)范化的軌道，在嚴 格落實依法行政的前提下，街道根據《行政處罰法》等法律法規(guī)的有關規(guī)定，結合實際工作，制定了《行政處罰程序規(guī)定》、 《行政復議應訴規(guī)定》、《辦案時限規(guī)定》及多種簡便易行的格式化的法律文書。明確了執(zhí)法程序和具體職責，從制度上杜絕了因個人行為而引發(fā)的錯案或人情案。由于嚴把了立案關、處罰關，堵住了違法辦案、隨意辦案，從而保證了依法行政、公正執(zhí)法。在進行一些特殊的執(zhí)法過程中，如強制拆除違建等活動，邀請人大代表、政協(xié)委員、媒體等監(jiān)督執(zhí)行。由于職責明確，程序合法，無一起引起行政復議和行政訴訟事情發(fā)生。今年是全市“363”計劃實施的第一年，街道共拆除違章建筑367處，面積達2___方米;自查新增違建34處，面積達681.5平方米;媒體曝光和領導批示件共8處，面積達1200平方米。對不聽勸告的“釘子戶”制定有效方案，實行強制拆除程序，實現(xiàn)了從源頭上制止違章建筑發(fā)生的目的。
始終牢記文明執(zhí)法，依法行政。在加大宣傳教育力度的基礎上，鼓勵居民主動拆除違章建筑，為專項整治活動營造聲勢，“防違、禁違、拆違”意識深入人心，依法拆違工作的有效開展奠定了良好的思想基礎。
“363”計劃實施以來，街道堅持每周召開一次禁違拆違工作例會，從各方面完善管理機制，提高禁違工作隊伍的整體素質，做到禁違人員責任明確，部門聯(lián)動條塊清楚。工作人員每天進行拉網式巡查，發(fā)現(xiàn)違建立即上報，巡查小組每天下午五點之前上報當天的巡查結果和處理情況;城管辦接到違建報告后，按照“清人員、清機械、清建材”的“三清”原則，立即對違建進行處理。制定了禁違、拆違、控違的一系列制度措施，實行巡查人員24小時值班制度、發(fā)現(xiàn)違建后零延誤上報制度、對違建的“三清”處置機制以及定期不定期的監(jiān)督檢查制度，在保證禁違拆違各項舉措落到實處，起到實效的同時，還要求工作人員注重方式方法，對違建戶曉之以理、動之以情，堅決杜絕簡單粗暴執(zhí)法，避免激化矛盾。“363”計劃實施以來，我街道未發(fā)現(xiàn)一起暴力執(zhí)法和暴力抗法事件。
四、健全行政監(jiān)督機制，有效防范和化解社會矛盾
一年來，為進一步營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，街道緊緊圍繞“平安玄武、法治玄武”、“綜治宣傳月”系列活動制定了專項考核辦法，通過落實各項責任，確保了地區(qū)安全穩(wěn)定，實現(xiàn)了行政案件零投訴、零上訪目標。
街道積極按照“書記大接訪”和領導“包案”工作的要求，完善了以綜治辦、司法所、派出所為依托，各社區(qū)、責任單位協(xié)同參與的調解機構。在工作中堅持“預防為主、教育疏導、依法調處、防止激化”的原則，遵循自愿、合法的原則進行行政調解。對不屬于本行政機關處理范圍的矛盾糾紛，及時告之當事人申請解決的途徑，引導當事人通過行政復議、行政訴訟等法律途徑解決矛盾糾紛。同時，街道建立了信訪室，及時處理信訪事項，切實解決群眾通過信訪舉報反映的問題。堅持半月排查、半月治理、半月上報工作制度，按照“小事不出社區(qū)、大事不出街道、矛盾不上交”的目標要求，對重點矛盾和糾紛實行領導包抓制度，做到“一個問題、一名領導、一套班子、一抓到底”，把調處工作責任落實到相關責任單位和具體責任人。在日常工作中，社區(qū)干部在遇到糾紛時，落實“首問負責制”，力求矛盾糾紛在最短的時間內得到化解。建立糾紛調處回訪制，即街道綜治辦對社區(qū)調處結案的矛盾糾紛，在半月一次的例會上匯總登記，對突出的案例或可能反復的糾紛，街綜治辦、司法所同社區(qū)干部一起上門回訪，進一步消除雙方怨氣，溝通思想。共接待上訪群眾565批次1112人，受理各種民事糾紛429起，調解400件，調解成功396件，調解成功率達99%，轄區(qū)內未發(fā)生一起因矛盾糾紛引起的殺人、重傷害、放火等刑事案件。
五、轉變政府職能，提高政府決策水平
建立健全治安防控機制、預警工作機制、突發(fā)事件應急機制、督促檢查考評機制、綜治領導責任機制、行政過錯責任追究制度、黨風廉政建設責任機制，進一步規(guī)范財政管理，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”制度，沒有設立“小金庫”。實行了政務、居務公開，各部門各社區(qū)各項工作制度、職責全部上墻，對外公布，在便民的同時接受群眾監(jiān)督。嚴格執(zhí)行中央、省、市和區(qū)對“歷行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費”的相關規(guī)定和辦公用房面積標準，堅決做到厲行節(jié)約，廉潔過節(jié)。街道新辦公樓在裝修設計中，領導干部都配有套間，面積達24平方。中央及省市下達嚴格控制領導干部辦公用房面積標準后，街道及時調整原有設計，將套間改成單間和會議室，使領導干部辦公用房面積控制在標準范圍之內，較好地執(zhí)行了上級規(guī)定。堅持民主集中制原則，完善了重大決策集體討論研究的制度，規(guī)范了行政機關決策會議制度。同時，內強素質外樹形象，以“三抓一突出”為重點，不斷完善街道干部考核監(jiān)督機制、黨務政務公開機制、黨風廉政建設機制，全面提高干部隊整體素質和護稅、協(xié)稅能力，以班子“清正廉潔、團結協(xié)作”的良好形象增強凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，引領全體機關干部求真務實、真抓實干，以改革的精神，創(chuàng)新的舉措，高效的節(jié)奏，嚴謹?shù)淖黠L，扎實的工作，進一步促進地區(qū)安全、穩(wěn)定、和諧，確保街道工作目標和工作任務的順利完成。
在政風行風進社區(qū)活動中，街道行政主官帶領相關條口的分管領導和科室長現(xiàn)場接受社區(qū)群眾提問，現(xiàn)場解決問題，受到了群眾的一致好評。在今年的“363”專項整治活動中，街道黨工委、辦事處嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府要求，成立相應領導機構和組織，對涉及群眾切身利益的又必須拆除的違建，街道和社區(qū)多次召開居民聽證會和議事會，力求做到完成整治任務和群眾滿意率的雙提高。__街道在開展依法行政工作中，做到了嚴格程序、遵循法規(guī)、健全制度、明確責任、規(guī)范制度，較好地貫徹了國務院《全面實施依法行政實施綱要》精神及《行政許可法》的規(guī)定，維護了黨和政府的形象，維護了群眾的切身利益。
作為區(qū)政府派出機構，辦事處在推進依法行政過程中存在的主要問題是對依法行政的宣傳力度不夠，少數(shù)職能部門在行政過程中還存在方法簡單、態(tài)度粗暴和執(zhí)法欠嚴謹?shù)葐栴}。下一步街道將按照以人為本、執(zhí)政為民、全面推進依法行政、建設法治政府的總體要求，認真履行職責、職能，全面貫徹執(zhí)行《國家公務員法》，按照內強素質，外樹形象的要求，進一步有效推進依法行政工作向縱深發(fā)展。
六、完善內部管理制度，不斷提升服務效率
按照區(qū)委責任考核督查三位一體的總體要求，結合街道管理和執(zhí)行體系實際，確立了一系列工作機制。
一是“目標+重點+效能”督察體系。街道成立了督察組，由人大工委主任牽頭，配備專職副處級干部和工作人員，在區(qū)委督察組領導和指導下，對街道工作實行全方位督察。重點是三個方面，即街道目標體系的跟進督察，街道文明創(chuàng)建、維穩(wěn)等重點工作的責任督察和環(huán)節(jié)督察，街道干部勤能作風督察。抓好12345平臺及其他平臺問題的辦理，確保群眾反映的問題能得到及時處理和解決。成立平臺問題處理領導小組，由街道監(jiān)察組組長任領導小組組長，分工人大副主任具體負責工單的批轉和處理情況的通報，使平臺反映的問題都能得到較好的解決。今年共完成“12345”政府投訴工單及各類信訪投訴1823條，處理及回復率100%，滿意率高達82%以上，發(fā)回重辦率6%以內，街道12345平臺辦理綜合得分列全區(qū)各街道第二名。
二是“目標完成+督察實效+群眾評議”考核體系。為最大限度地激發(fā)干部隊伍積極性，我們已建立了完善的考核體系，有《街道機關干部績效考核辦法》、《社工隊伍管理及績效考核辦法》、《城市網格化管理考核獎懲辦法》、《維穩(wěn)工作考核辦法》、《稅收指標考核辦法》等，所有目標完成總體情況、平時督察反映情況、群眾評議情況都納入考核分值，作為年終獎金兌現(xiàn)、評先選優(yōu)、提拔任用的重要依據。從對社區(qū)工作人員和機關干部進行的績效考核結果看，群眾滿意度測評中的滿意度始終呈上升趨勢，收到了較好的效果。
篇十 關于依法行政工作報告3100字
根據市委關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的統(tǒng)一部署安排，我局黨組對此次教育實踐活動高度重視，將開展好黨的群眾路線教育實踐活動作為一項重要的政治任務來抓，確定了圍繞“突出為民務實清廉主題、突出解決實際問題、突出提高做好群眾工作能力、突出領導干部”四個重點，精心謀劃組織實施，目前學習教育、聽取意見階段任務已基本完成，具體情況匯報如下：
一、認真部署，及時動員，做到黨員干部全覆蓋
2月25日，局黨組召開開展黨的群眾路線教育實踐活動動員會，市第五督查組領導、機關全體黨員干部，共16人參加了會議。會議傳達了2月14日全市教育實踐活動工作部署會和王克平副書記的講話與要求。會議由黨組成員、辦公室主任陳華芳同志主持，局黨組書記、局長黃愛民作動員報告，對全局黨的群眾路線教育實踐活動進行了動員部署;市督導組第五組組長、市委黨校副校長高圣亮出席會議并作了重要講話。會議研究了我局開展黨的群眾路線教育實踐活動的系列具體工作，審定了《市安全生產監(jiān)督管理局黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》，成立了由局黨組書記、局長黃愛民任組長的活動領導小組，組建了由辦公室主任陳華芳為牽頭負責人的工作專班，制訂了局領導聯(lián)系制度。做到了機構人員落實，為全面推進教育實踐活動奠定了組織基礎。
二、強化學習，通讀精讀，做到把握精髓
動員會后，局活動辦公室迅速行動，及時組織機關全體黨員干部參加集中學習，局領導班子成員與機關黨員干部一起原原本本研讀了《論群眾路線—重要論述摘編》、《厲行節(jié)約反對浪費—重要論述摘編》等中央和省委、市委規(guī)定的必讀篇目。深入理解了____關于學習焦裕祿精神、“三嚴三實”、“好干部”標準系列重要講話精神，加強了黨性黨風黨紀教育和道德品行教育。為順利推進教育實踐活動奠定了理論基礎。
在集中學習的過程中，局黨組書記、局長同志帶頭交流學習心得和經驗，重點指導機關黨員干部學習了《論群眾路線—重要論述摘編》中___、__同志關于群眾路線的論述，告誡大家一定要以這次活動為契機，多下基層單位，多和生產、管理一線的職工群眾交心談心，聽取意見和建議。
通過集中學習和自學，參學同志逐步提高了對本次黨的群眾路線教育實踐活動的認識，普遍認為：這次教育實踐活動是黨的十八大以后，新一屆___領導集體統(tǒng)一思想，正視現(xiàn)實，應對當前國際國內復雜局面，解決當前部分同志思想上群眾觀念不強，“四風”問題突出，嚴重影響____執(zhí)政理念和地位的一項重要舉措。
三、集中研習，保證時間，做到講求效果
我局的學習教育，采取集中研習和自學相結合。按照市委活動辦要求，開展集中夜學5次，集中學習6天。除做好集中學習外，所有黨員干部按照局黨組的要求確保3天以上時間的自學，學習時間得到充分保證。局班子成員帶頭召集，帶頭交流學習心得，保證了每天1小時以上的學習時間，嚴格參學考勤制度，集中學習期間，非特殊情況不準請假，不準遲到早退，無故曠課的責令次日當眾做檢查并補課。班子成員學習筆記不少于2萬字，一般黨員干部不少于1萬字。參學同志均通過集中學習，掌握了黨的群眾路線教育實踐活動的基本要義，明確了開展這次活動的背景、目的和自己的任務與使命，夯實了活動順利開展的基礎。
四、聯(lián)系實際，專題討論，做到明辨是非
在學習教育的同時，我們壓茬進行了“假如我是服務對象”、“人民滿意的政績觀”、“好干部標準”三次專題討論。所有局黨組成員、局級領導作為普通黨員參加學習討論，陳華芳、杜發(fā)喜等9名黨員同志進行了討論發(fā)言。邀請了市委黨校副校長高圣亮作了專題講座，認真組織開展專主要負責人、專家上黨課，通過領導和專家的授課輔導，進一步引導黨員干部堅定理想信念，勇敢追求真理。在深入討論的基礎上，每人都積極撰寫心得體會，其中班子成員共撰寫1、一般干部共撰寫2。為便于大家學習交流，我們用專題簡報的形式及時印發(fā)。使全體黨員干部更加明確了教育實踐活動就是要按照貫穿“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，著力解決安全生產工作中的突出問題，弘揚優(yōu)良作風，保持清廉本色，傳播正能量，為提升全市安全生產質量做出貢獻。
五、廣開言路，征求意見，做到有的放矢
我局在自身查的基礎上多渠道開展征求意見工作。局黨組和局領導班子成員通過召開座談會、小范圍交談、個別訪談、單獨約談，局教育實踐活動辦公室通過發(fā)放征求意見表、設置意見箱、公布征求意見電話和使用qq號及電子郵箱等方式全方位、多途徑征求各方面、各階層的意見。
督導組主持民主測評后，我局共組織召開座談會5次，其中邀請企業(yè)負責人座談3次、鄉(xiāng)鎮(zhèn)安辦主任、基層黨員干部座談各1次。在此基礎上，先后3次召開班子會，對照“四風”問題深挖找準。截至目前，共收集到各項意見建議55條。其中收集到班子集體意見建議11條，班子成員個人意見建議41條，其他意見建議3條。做到了聽取意見全方位、多層次、廣覆蓋，突出問題急登記、妥處理。
六、找準問題，邊學邊改，做到不走過場
對待存在的不足和問題，局領導班子及班子成員將從維護黨和群眾的利益出發(fā)，多從主觀上找原因，少講客觀上的理由。同時，把學習教育與解決突出問題結合起來，對查找出來的“四風”方面的問題，能改的馬上改，做到邊學習、邊查找、邊改進。把學習教育與建章立制結合起來，對“四風”問題立規(guī)矩、建制度，形成長效機制;達到自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。
(一)建立健全規(guī)章制度
1、根據此次實踐活動查找出的問題和不足，結合工作實際，對癥下藥，出臺了《安監(jiān)局關于作風問題專項整治工作方案》。
2、結合新形勢、新要求，對我局原有的各項管理制度，重新進行清理、修改、編纂。根據上級組織關于進一步壓縮“三公經費”的要求，修訂我局公務接待管理制度和公務用車管理制度;根據上級各類考核辦法的調整，修訂我局考核辦法(試行)等。
(二)強化學習教育
在聽取意見和查擺問題壓茬進行的同時，不放松學習教育。繼續(xù)堅持學習考勤制度，繼續(xù)保證學習時間，繼續(xù)進行心得交流，使學習制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。要求黨員干部特別是局領導班子成員通讀的《__關于黨的群眾路線教育實踐活動論述摘編》、《論群眾路線—重要論述摘編》、《厲行節(jié)約反對浪費—重要論述摘編》這三本書籍一定要精讀，從中借取“鏡子”，認真學習，“對照”“四風”的主要表現(xiàn)，照出差距加壓力，照出不足強認識，照出問題就改正。
(三)集中開展“扶弱幫困”工作
密切聯(lián)系基層群眾，開展“扶弱幫困”工作。局4名班子成員分頭聯(lián)系2個企業(yè)，1個村，1個社區(qū)，將百里洲鎮(zhèn)建民村23名留守兒童作為長期關愛對象，同時將白洋鎮(zhèn)善溪沖村作為重點幫扶聯(lián)系點，幫助其改善軟弱渙散局面，通過局領導的聯(lián)企、幫困、扶強等措施，使局領導聯(lián)系的各單位成為示范點，以點帶面全面推進。
(四)做好企業(yè)服務工作
理解群眾路線教育實踐活動深層次含義，做好企業(yè)服務工作。今年，我局以推進企業(yè)事故隱患排查治理“兩化”(標準化、數(shù)字化)體系建設及安全生產“大培訓”為重點工作，以教育實踐活動為引線，廣泛開展企業(yè)服務工作。目前，我市“兩化”管理系統(tǒng)已初步實現(xiàn)運行。開展各項安全生產知識培訓7場，培訓人數(shù)近600人。
我局在黨的群眾路線教育實踐活動過程中，始終貫徹從嚴要求的方針，扎扎實實做到了“五不放過”，一步一個腳印地推進學習教育、聽取意見和查擺問題工作，使教育實踐活動達到了不虛、不偏、不空、不走過場的效果。
篇十一 檔案局2023年上半年依法行政工作報告1750字
XX年上半年，區(qū)檔案局依法行政工作有序開展，依照法定職權行使行政權力，未有檔案行政權力情況發(fā)生。
上半年檔案局依法行政工作在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，積極貫徹落實依法治國基本方略，全面推進依法行政，努力依法治檔，在加強制度建設，轉變政府職能、深化行政管理體制改革、建立健全科學民主決策機制、完善行政監(jiān)督機制、不斷提高機關工作人員依法行政觀念和能力等方面做了大量工作，為保障和促進我區(qū)檔案事業(yè)健康快速發(fā)展發(fā)揮了重要作用。
一、加強組織領導，認真組織學習貫徹有關法律法規(guī)，努力提高依法行政工作能力和水平
檔案局根據年初制定的《區(qū)檔案局XX年工作計劃》，定時召開依法行政領導小組會議，研究部署依法行政工作。上半年，局依法治理領導小組召開兩次全局成員會議，對法治創(chuàng)建工作進行全面總結部署。在加強組織領導工作的同時，認真加強領導干部學法制度，形成了領導干部帶頭學法、守法、用法的良好風氣;各科室在加強對本部門相關法律法規(guī)學習培訓工作的同時，積極組織開展了《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《信訪條例》等重要法律法規(guī)和《法治江蘇建設綱要》的學習，并能認真做好學法筆記。以提高執(zhí)法人員素質和執(zhí)法水平為目標，制定執(zhí)法人員培訓考核制度，大大激發(fā)了執(zhí)法人員學法用法的自覺性，促進了行政執(zhí)法人員法治素質和執(zhí)法水平的提高。
搞好法制宣傳工作，充分利用各種介質積極面向社會進行檔案法律法規(guī)宣傳活動，群眾的法律意識進一步增強，為全面推進依法治檔營造了良好的社會氛圍。
二、積極推進行政管理體制改革，進一步轉變政府職能
今年上半年，我局進一步完善《依法行政工作制度》和《依法行政報告制度》，各科室積極創(chuàng)新和完善行政執(zhí)法工作機制，簡化程序，完善流程，建立和完善了行政受理、審查、告知和行政公開、服務承諾、限期辦理等制度，大大方便了群眾，提高了依法行政水平。
完善檔案行政執(zhí)法工作，嚴格持證上崗，規(guī)范執(zhí)法行為，嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法過錯追究制度，罰沒分離制度，規(guī)范執(zhí)法行為，實行人員定崗，加大監(jiān)督力度，明確責任，規(guī)范化管理。
積極實施政務公開和科學民主決策制度。局領導十分重視政務公開工作，通過政府網站等形式，將我局機構職能、政策法規(guī)、規(guī)劃計劃、業(yè)務工作和工作情況予以公開，接受群眾和社會監(jiān)督。目前，政務公開工作逐步規(guī)范化、制度化。
三、認真清理執(zhí)法依據，積極推行行政執(zhí)法責任制
為貫徹落實《國務院辦公廳關于推行行政執(zhí)法責任制的若干意見》，在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，組織開展了“清理行政執(zhí)法主體、行政執(zhí)法依據和具體行政行為，規(guī)范行政執(zhí)法程序，規(guī)范行政執(zhí)法文書”活動，根據執(zhí)法職責分工，對照相應法律、法規(guī)、規(guī)章，作出的具體行政行為及法律依據，反復進行了較為詳細的梳理、歸納，極大地改善執(zhí)法行為，使行政許可、行政處罰、行政收費等行為更加規(guī)范。在梳理執(zhí)法依據的同時，還按照區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一部署和要求，根據執(zhí)法崗位的配置特點，將法定職權分解到具體執(zhí)法人員，明確執(zhí)法程序、標準、時限和責任。
四、加強規(guī)范性文件制定工作
努力提高規(guī)范性文件質量，一是出臺規(guī)范性文件必須送區(qū)法制辦審核，按區(qū)法制辦的建議和意見辦理。二是科學安排規(guī)范性文件制定項目，堅持與黨的政策緊密結合，做到統(tǒng)籌規(guī)劃，突出重點。三是規(guī)范規(guī)范性文件制定程序，把切實維護人民群眾的根本利益放在首位，對直接涉及公民、法人或者其他組織切身利益的規(guī)范性文件制定草案，廣泛傾聽群眾意見，增加了規(guī)范性文件制定的透明度和公眾參與度。
五、服務政務公開，依法開放利用檔案
檔案工作的根本目的就是利用檔案發(fā)揮檔案的作用。區(qū)檔案局明文規(guī)定只要利用有效證件就可利用檔案館已開放的館藏檔案。上半年共接待查檔816人次，921卷次，為工作查考、經濟建設以及解決民事糾紛等提供了有利依據，受到利用者的好評。同時我局還認真貫徹落實《______信息公開條例》，配合區(qū)政府做好信息公開工作，建立了區(qū)政府公開信息查閱場所，接受了公開信息部門送交的公開信息，方便了群眾的查閱利用。
今年上半年以來，我局依法行政工作雖然取得了較大進展，但仍然存在一些問題，需要我們繼續(xù)努力、高度重視并切實加以解決，不斷加強制度建設，開拓創(chuàng)新，扎實工作，為實現(xiàn)全面推進依法行政、建設法治、構建社會主義和諧社會做出新的貢獻！
篇十二 區(qū)審計局2023年度依法行政工作報告1100字
按照《__區(qū)關于開展2023年度法治政府建設考評工作的通知》的要求，區(qū)審計局對依法行政工作和普法工作進行自查自評。經過自查，區(qū)審計局今年沒有制定規(guī)范性文件，沒有重大行政決策，沒有行政處罰事項，也沒有發(fā)生行政復議和行政訴訟事項。現(xiàn)將有關情況報告如下：
一、科學組織，保障有力。區(qū)審計局一直高度重視抓好依法行政和普法宣傳教育工作，每年都將該項工作納入年度工作計劃研究部署，年初科學制定專項工作規(guī)劃，日常加強檢查督促和報送相關工作信息，年底及時總結依法行政和普法宣傳教育工作情況，形成依法行政工作檔案。區(qū)審計局不斷加強依法行政工作的組織領導，根據工作實際及時調整局普法工作領導小組成員，設有專門的法制機構——法規(guī)執(zhí)行督查科和專人具體負責普法工作，形成職責明晰、層層落實的組織工作網絡。在年度財政部門預算項目經費中，專門安排了法規(guī)建設、業(yè)務培訓等專項法制建設經費，從組織、機構、人員、經費等各方面保障依法行政和普法宣傳教育工作的順利開展。
二、積極宣傳，加強普法。為提高區(qū)審計局審計執(zhí)法人員學法、知法、守法、用法意識和依法行政水平，區(qū)審計局將法律法規(guī)學習作為干部培訓的重點內容，有針對性地制定學法計劃，對領導干部和普通干部學法次數(shù)做出具體規(guī)定，通過組織自學、集中培訓、講座輔導、集體討論、網絡學習、問卷調查、考試考核等形式開展普法宣傳、教育培訓工作，重點開展《______預算法》（2023年8月新修訂）、《__經濟特區(qū)審計監(jiān)督條例》（2023年8月新修訂）、《__市人民代表大會常務委員會關于加強全口徑預算決算審查和監(jiān)督的決定》等法律法規(guī)的專題學習和知識培訓，并對學習培訓成效進行檢查和考核；開展依法行政與法治思維專題培訓，確保培訓覆蓋到區(qū)審計局每位行政機關公務員；根據業(yè)務需求，組織24名骨干工作人員到南京審計學院開展為期5天的全封閉式培訓，并對考核合格者頒發(fā)結業(yè)證書；在區(qū)審計局審計文化書屋中專門設立了“法律法規(guī)”圖書專欄，通過定期挑選法律法規(guī)書籍，對專欄實施動態(tài)更新，搭建起了普法學法平臺，供審計干部借閱學習; 區(qū)審計局還積極參加普法主管部門組織的依法行政法制教育培訓活動，采取網上自學方式學習《__市行政訴訟典型案例評講》，采取視頻學習方式學習法治思維與法治政府建設等專題課程。除了加強審計干部學法用法外，還利用多種形式宣傳與審計工作相關的法律法規(guī)，如通過“__電子政務網”法規(guī)欄目向社會各界宣傳審計法律法規(guī)，在審計過程中，積極向領導干部、財務人員和被審計單位宣傳審計和財經法律知識，并主動到有關單位開展審計法律法規(guī)知識講座，促進領導干部依法履行經濟責任，增強依法行政意識。
篇十三 2023年林業(yè)局依法行政工作自查自評報告2650字
2023年林業(yè)局依法行政工作自查自評報告
市依法行政工作領導組：
2023年，我局依法行政工作，在市政府的領導和部署下，在上級業(yè)務部門的指導下，認真貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》和市政府《2023年度推進依法行政重點工作安排》，以落實行政執(zhí)法責任制為重點，以推進法治誠信服務型單位建設為抓
手，深入推進依法行政各項工作。
一、切實加強依法行政工作的組織領導。
一是制定計劃，明確責任。按照市政府法制辦的要求，結合林業(yè)工作實際，制定和下發(fā)了《市林業(yè)局2023年依法行政工作要點》，把今年全局要開展的工作和責任分工進行了精心安排和部署，為全年工作的開展奠定了基礎。
二是健全機構，落實人員。為有效推進林業(yè)依法行政工作，局成立了由局長任組長，分管領導為副組長，各科室負責人為成員的依法行政工作領導小組，確定專門辦事機構，明確人員負責日常的具體事務工作，確保了林業(yè)依法行政工作扎實有效開展。為了確保工作需要，我局法制科配備了2名兼職工作人員；同時，又確定了具有行政復議資格的兼職人員3人開展行政復議工作，確保了依法行政工作的正常開展。
二、廣泛開展法制宣傳教育和學習。
一是切實加強領導干部和林業(yè)干部職工法律法規(guī)學習。把《全面推進依法行政實施綱要》和《行政許可法》、《行政處罰法》等內容作為黨組中心組和機關公務員、執(zhí)法人員法律知識學習、培訓、教育的重點，不斷提高領導干部和執(zhí)法人員依法行政意識和依法決策、依法行政的能力和水平，基本做到集中學法時間不少于80學時。各地還充分利用農閑時節(jié)、集中宣傳活動等有利時機，向廣大群眾，特別是林農宣傳《森林法》、《野生動物保護法》、《森林防火條例》、《退耕還林條例》等林業(yè)法律法規(guī)，增強群眾的法律意識和生態(tài)保護意識，引導群眾自覺愛好森林資源，并積極舉報破壞森林資源的違法犯罪行為，形成全社會重視林業(yè)的氛圍。
二是重點開展專題業(yè) 務培訓。通過參加省林業(yè)廳舉辦的專題培訓班和市局舉辦的繼續(xù)教育培訓班，加強林業(yè)有關法律法規(guī)的培訓，進一步規(guī)范林業(yè)行政執(zhí)法，提高林業(yè)系統(tǒng)干部職工的素質和水平。全年共培訓林業(yè)專業(yè)技術人員140人。
三、規(guī)范健全科學民主決策機制。
一是執(zhí)行科學決策的調研制度。我局高度重視決策前的調查研究，年初結合工作實際、緊扣發(fā)展目標確定了加強林業(yè)法治建設、推進林業(yè)依法行政、完善林業(yè)窗口建設、優(yōu)化服務發(fā)展環(huán)境等重點課題，在廣泛征求意見后組織相關科室、單位深入開展調查研究。
二是完善民主決策的工作制度。堅持行政措施和規(guī)范性文件制定的事先廣泛征求意見、組織論證聽證和領導集體決策制度，進一步完善了重要文件的立項論證、跟蹤檢查以及征詢縣區(qū)林業(yè)局、有關部門等意見的工作機制。凡重大事項、具體行政行為，均由具體行政科室和主管領導集體討論提出初步意見，提請局長辦公會議共同研究，法制機構參與確定。
三是強化重大決策的審查制度。充分發(fā)揮法制機構的參謀助手作用，重大行政決策過程均由法制機構參與研究把關，比如森林防火預案修訂工作，較好的兼顧了工作實際和依法行政的要求。在林業(yè)系統(tǒng)內部實行依法決策、依法行政、依法管理，法制機構在具體行政行為審核率達100﹪。
四、深入推行行政執(zhí)法責任制。
一是依法行使法定職權，履行法定義務。我局作為市級林業(yè)執(zhí)法主體部門，一直把依法行使法定職權、履行法定義務作為全市林業(yè)法制工作的重點。在日常的林業(yè)執(zhí)法過程中，嚴格落實行政執(zhí)法主體資格制度，繼續(xù)執(zhí)行持證上崗、亮證執(zhí)法制度，嚴格林業(yè)執(zhí)法程序。使林業(yè)執(zhí)法的質量有了明顯的提高。
二是完善制度，加強監(jiān)督。為進一步推進林業(yè)部門依法行政，規(guī)范林業(yè)執(zhí)法行為，提高林業(yè)執(zhí)法水平，對我市林業(yè)系統(tǒng)的執(zhí)法行為進行進一步規(guī)范，同時也將我市的林業(yè)執(zhí)法工作納入到規(guī)范化工作程序當中，按照規(guī)范化要求進行管理。切實完善監(jiān)督機制，對群眾舉報投訴的、上級交辦的林業(yè)行政違法案件，嚴格追究，切實加強監(jiān)督。從今年自查的情況看，無舉報和投訴案件，辦案質量和辦案紀律執(zhí)行的比較好。
三是制定和完善了行政處罰自由裁量權細化標準及配套制度。為了貫徹落實行政執(zhí)法責任制，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，保證全市林業(yè)系統(tǒng)在實施行政處罰時公平、公正的行使自由裁量權，確保行政處罰的合法性，合理性。根據《______行政處罰法》和市政府《關于規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權的實施方案》（六政發(fā)202378號）文件精神，我局結合林業(yè)行政執(zhí)法工作的實際情況，制定并出臺了《××市林業(yè)局行政處罰自由裁量權細化執(zhí)行標準》和市林業(yè)局行政處罰自由裁量權細化標準相關配套制度。對重大行政處罰實行備案審查，有力的保證了行政處罰的公開、公平、公正。
四是認真開展林業(yè)行政處罰案卷評查工作。為推進林業(yè)部門依法行政，強化林業(yè)執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范林業(yè)執(zhí)法行為，提高林業(yè)行政處罰案件辦理質量和案卷制作水平。按照省林業(yè)廳、市法制辦對行政執(zhí)法案卷評查的通知要求，及時組織林
業(yè)執(zhí)法人員到舒城、霍山等縣區(qū)對林業(yè)行政處罰案卷進行評查，為提高全市林業(yè)執(zhí)法人員的辦案質量起到了促進作用。
五是強化執(zhí)法監(jiān)督檢查。通過實地查看、聽取匯報、查閱案卷、暗訪等形式，對全市林業(yè)部門的林木采伐、木材運輸、征占用林地審核審批等行政許可、行政審批和行政處罰等執(zhí)法行為的監(jiān)督檢查，全面、客觀、公正地評價行政執(zhí)法全過程，監(jiān)督執(zhí)法人員更好地依法公正執(zhí)法。2023年全局未發(fā)生一起執(zhí)法犯法、越權執(zhí)法等行政行為，也未發(fā)生一起行政復議和行政訴訟案件。我局一直把加強林業(yè)執(zhí)法隊伍自身建設作為常抓不懈的工作，警鐘長鳴。從辦案質量到執(zhí)法行為，嚴格程序，嚴明紀律，沒有出現(xiàn)行政不作為，違法亂作為的現(xiàn)象。
五、積極推進政府信息公開工作。
一是拓寬信息公開的渠道。加強電子政務建設，通過××林業(yè)信息網，把政務公開的任務要求、政策規(guī)定、措
施辦法以及服務承諾、責任追究等在更大的范圍，以更加快捷的形式，及時、全面地向群眾和社會公開，接受社會監(jiān)督，使政務公開逐步走向制度化、規(guī)范化。嚴格按照政府信息公開指南和目錄的要求讓群眾自由選擇獲取政府信息的形式，得到人民群眾的普遍歡迎。
二是提高信息公開的實效，切實維護人民群眾的知情權。凡是保留的行政許可事項，公開辦事程序、承諾時限、收費標準等。凡涉及群眾切身利益的收費，一律實行公示，并公開舉報電話。
三是規(guī)范信息公開的制度。建立了信息公開工作的依申請公開制度、考核評議制度、責任追究制度等一系列制度，取得了良好的社會反響。
四是暢通行政救濟渠道，積極化解社會矛盾。
認真履行行政復議職責，積極化解行政爭議。
篇十四 依法行政工作計劃報告樣本650字
為全面推進依法治市，加強法治滁州建設，依據滁州市201_年度依法行政工作重點和要求，結合科技和知識產權管理工作職責，著重宣傳“1+4+n”系列科技創(chuàng)新政策，重點抓好提高規(guī)范性文件制定質量、提高依法行政水平、提高對專利違法行為的執(zhí)法力度，進一步完善規(guī)章制度，優(yōu)化工作流程，強化法治意識，全面規(guī)范各項行政工作，制定本年度工作計劃。
一、總體目標
認真學習黨的十_屆_中全會精神，貫徹省委、省級政府“全創(chuàng)改”工作會議要求，加快實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，深入學習、宣傳“1+4+n”系列科技創(chuàng)新政策及科技法律法規(guī)，提高科技系統(tǒng)的法治建設工作水平和廣大干部群眾的法制觀念、科技意識;大力推進政務公開工作，積極開展知識產權執(zhí)法和行政執(zhí)法提質增效活動;堅持法治建設與轉變機關作風相結合、與提高機關效能相結合。
二、重點工作
(一)提高規(guī)范性文件制定質量
1、完善各項規(guī)章的制定工作機制。涉及科技方面的政府規(guī)章必須在政府法制工作機構的統(tǒng)籌下組織起草。扎實推進規(guī)章修改、廢除、解釋等工作，健全清理機制，確保規(guī)章務實管用。進一步清理科技和知識產權管理工作規(guī)章，修改制定完善“滁州市科技創(chuàng)新政策匯總”(第一批)系列科技創(chuàng)新政策。
2、完善規(guī)范性文件起草制定工作機制。健全公眾參與、專家論證、部門及服務企事業(yè)單位征求意見、集體研究制定工作機制，在文件發(fā)布前主動征求包括管理相對人在內的各方意見。做好規(guī)章配套規(guī)范性文件制定工作。加強規(guī)范性文件備案審查，強化規(guī)范性文件事前合法性審查和事后備案審查。完善規(guī)范性文件發(fā)布前統(tǒng)一審查制度，實行統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編制登記號、統(tǒng)一公布制度。
篇十五 縣政府依法行政工作自查報告4200字
市推進依法行政工作領導小組：
根據黃府領發(fā)〔2023〕 4號通知要求，__縣對照__市2023年度推進依法行政工作要點和__市2023年度依法行政工作考核方案開展了依法行政工作年度自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
2023年度，我縣依法行政工作在在縣委、縣政府的正確領導下，在__市法制辦的支持、指導下，堅持圍繞樹立科學發(fā)展觀，建設法治政府的目標，認真貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》和《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》，求真務實，開拓創(chuàng)新，在轉變政府職能，深化行政管理體制改革，建立健全科學民主決策機制，完善行政監(jiān)督機制，不斷增強行政機關工作人員依法行政觀念和能力等方面做了大量卓有成效的工作，為我縣社會經濟發(fā)展營造了良好的法制環(huán)境。
一、加強組織領導，推進法制政府建設。
1、制定依法行政年度工作要點（計劃）并組織實施。結合本縣實際，制定了《2023年度推進依法行政工作要點》，從“深化行政管理體質改革，推進依法科學民主決策，提高政府制度建設質量，規(guī)范行政執(zhí)法行為，依法化解社會矛盾和糾紛，保障法治政府建設持續(xù)推進”六個方面進行了細化安排并以縣推進依法行政領導小組名義發(fā)布實施。
2、根據人事變動，適時調整了縣政府主要領導擔任組長的推進依法行政工作領導小組。多次召開專題會議研究依法行政工作，領導小組成員單位及辦公室分工協(xié)作，加強指導、督促和檢查，確保各項工作得到落實。
3、切實加強政府法制機構和隊伍建設。建立健全了法制網絡，全縣21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和40多個縣直部門都配備了專兼職法制員，為我縣依法行政工作的開展提供了組織保障。
4、推進依法行政工作經費有保障。為保證推進依法行政工作經費充足，我縣各級財政部門將推進依法行政工作經費納入財政預算予以保障。
二、加強制度建設，堅持依法科學民主決策。
1、切實提高政府的決策能力。結合我縣實際，縣政府先后制定了《__縣人民政府重大行政決策程序規(guī)定》、《重大行政決策集體決定制度》、《__縣人民政府重大行政決策公示、聽證及后評價制度》、《__縣重大行政決策合法性審查制度》、《行政決策責任追究制度》等行政決策制度。規(guī)定凡涉及社會經濟發(fā)展、廣大人民群眾切身利益的重大決策，必須按照集體領導、民主集中、會議決定的原則，在深入調查研究、廣泛聽取意見和充分論證的基礎上經政府常務會議集體研究決定。
2、健全規(guī)范性文件清理制度，開展規(guī)范性文件清理工作。建立規(guī)范性文件定期清理制度，規(guī)定規(guī)范性文件實施后，每二年清理一次，同時對清理的主體、標準、程序提出明確的要求。
3、執(zhí)行規(guī)范性文件前置審查和備案制度。今年以縣政府__縣政府辦公室名義發(fā)布的13件規(guī)范性文件在提交政府常務會審議前均按規(guī)定經過法制機構合法性審查，并按時報送市政府__縣人大備案，審查率和備案率均達到100%。
由于建立了相對完備的依法科學民主決策機制和規(guī)范性文件審查備案制度，我縣未出現(xiàn)因違法決策和因規(guī)范性文件違法、造成嚴重社會影響而受追究責任的情況。
三、規(guī)范行政執(zhí)法行為，嚴格依法辦事。
1、推行權力清單制度，優(yōu)化權力運行流程圖。圍繞建立法治政府和服務型政府，以轉變政府職能、提升治理能力為核心，堅持職權法定、簡政放權、公開透明的原則，清理規(guī)范行政權力，建立縣政府權力清單和責任清單制度，實行“行政權力進清單、清單之外無權力”。12月12日印發(fā)《__縣建立縣政府權力清單和責任清單制度實施方案》，對十大項行政權力（行政審批、行政處罰、行政強制等）進行全面清理。將于2023年3月1日向社會公布縣級政府權力清單和責任清單。
2、深化行政審批制度改革，做好承接上級政府調整行政審批事項。以制定《__縣人民政府關于進一步深化行政審批制度改革的意見》為中心，以開展行政職權目錄清理工作為抓手，按照“多部門配合、多手段運用、多形式推進”的工作要求，重點做好行政職權流程再造、省市下放縣級行政審批項目的銜接、行政審批權相對集中改革工作，不斷將我縣行政審批制度改革引向深入。今年4月份，我縣根據國務院和省政府有關調整行政審批項目的規(guī)定，及時清理出縣級應該調整的行政審批項目，通過征求有關單位意見，報縣政府研究決定部分取消縣級行政審批1項，承接省政府下放到縣級實施的行政審批 7 項（其中委托下放 1 項），轉變管理方式的縣級行政審批1項，合并縣級行政審批項目1項，取消行政事業(yè)性收費項目1項。結合去年行政審批項目清理結果，與同級政府相比較，我縣的行政審批制度改革工作已取得了實質性的成效。
3、加大對行政執(zhí)法工作的檢查力度。今年7至8月份，根據市法制辦統(tǒng)一部署，縣法制辦對全縣擁有行政執(zhí)法權的單位（含駐休單位）從2023年7月1日至2023年6月30日期間按照一般程序辦結的行政許可、行政處罰案卷開展專項檢查。在各單位自查的基礎上，組織召開了相關部門參加的案卷評查分析會，總結分析在案卷評查中發(fā)現(xiàn)的問題，針對發(fā)現(xiàn)的問題查找原因，提出整改措施，并要求被查單位限期整改。通過案卷評查，實實在在地解決了一些執(zhí)法過程中存在的問題，行政執(zhí)法案卷質量有了很大提高。
4、進一步規(guī)范自由裁量權。根據《__縣政府貫徹落實市政府關于規(guī)范行政處罰自由裁量權工作的實施意見》，組織全縣所有執(zhí)法單位對行政處罰程序的標準進行了進一步規(guī)范。推行行政處罰裁量基準制度，對行政處罰權加以細化，明確具體的執(zhí)法標準，并向社會公布。
5、規(guī)范證件管理，確保依法行政。及時辦理行政執(zhí)法證件的網上受理、審核上報和領取發(fā)放工作，目前共受理審核新證140余件，發(fā)放新證135件，確保了行政執(zhí)法人員持證執(zhí)法，合法行政。加強行政執(zhí)法證件的管理，及時開展行政執(zhí)法證件的年檢，對行政執(zhí)法證件進行網上動態(tài)監(jiān)管。
6、規(guī)范城市管理行政執(zhí)法行為，提高城管部門依法行政的能力和水平。一是通過加強對行政處罰案卷和行政許可行為的監(jiān)督檢查規(guī)范執(zhí)法行為；二是通過加強對執(zhí)法人員的法律和業(yè)務知識的培訓提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。
7、進一步完善行政執(zhí)法程序。一方面，縣政府通過制發(fā)規(guī)范性文件，不斷建立規(guī)范行政執(zhí)法程序的各項制度；另一方面，縣政府法制辦不斷加大執(zhí)法監(jiān)督力度，通過行政復議、案卷評查、依法行政考核等方式，保證行政執(zhí)法機關依照法定程序和權限行使行政許可、行政審批、行政處罰、行政收費、行政強制等權力，確保規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。
8、嚴格行政執(zhí)法責任追究，建立了執(zhí)法過錯追究制度。各行政執(zhí)法機關積極暢通違法執(zhí)法發(fā)現(xiàn)渠道，公布了舉報電話、網上舉報信箱。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門按要求建立完善執(zhí)法責任制相關配套制度，切實做到職權清晰、責任明確、權責一致。
經自查，2023年，我縣未發(fā)現(xiàn)行政執(zhí)法機關及其工作人員違法行使行政執(zhí)法職權或者不履行行政執(zhí)法職責，致使公民、法人和其他組織合法權益以及公共利益受到損害，應予行政執(zhí)法責任追究的情形。
四、強化監(jiān)督，認真開展行政復議與行政應訴工作。
1、落實依法行政報告制度。按規(guī)定向縣委、縣人大常委會和市政府報告2023年度依法行政工作情況，并執(zhí)行上級機關有關依法行政工作的指示、決議、意見。
2、加強監(jiān)察、審計等專門監(jiān)督。我縣監(jiān)察、審計部門創(chuàng)新工作方式，加大工作力度，形成監(jiān)督合力，將監(jiān)察、審計等專門監(jiān)督制度落到實處。建立行政權力規(guī)范運行預警機制，啟動政府投資重點項目試行廉政風險點管理，推進“陽光村務”工程，懲治和預__敗體系建設深入推進。
3、做好行政復議應訴工作，切實維護人民群眾合法權益。一是加強行政復議能力建設，不斷加強行政復議隊伍、完善行政復議工作程序，改進和創(chuàng)新行政復議審理方式，綜合運用書面審查、實地調研、聽證和調解等手斷辦案，提高行政復議案件質量，充分發(fā)揮行政復議法律制度在化解行政爭議、維護社會穩(wěn)定的重要作用。二是依法審理行政復議案件，促進社會和諧。今年，縣政府共受理行政復議案件5件，2件審理完結，3件正在審理中。三是積極做好行政應訴工作。健全行政應訴案件處理程序，建立了行政復議、訴訟案件應訴機制。加強與信訪部門、人民法院的溝通和聯(lián)系，及時協(xié)商解決行政執(zhí)法、行政復議等工作中遇到的矛盾和問題，積極有效地化解各類糾紛和矛盾。
4、完善群眾舉報投訴制度。高度重視輿論監(jiān)督，對群眾舉報投訴、新聞媒體反映的問題，認真調查核實，及時依法處理，并將處理結果向社會公布。
五、加大法制宣傳培訓力度，提高行政執(zhí)法人員素質
為了切實增強全社會的法律意識，提高全縣行政執(zhí)法人員的素質，我們深入開展法律宣傳和培訓活動。
1、加強法制宣傳。為了進一步加大法制宣傳力度，我們從切實增強社會主義法治理念、構建和諧社會高度出發(fā)，認真做好行政處罰法、行政許可法、行政復議法、行政強制法等規(guī)范政府共同行為法律法規(guī)的宣傳工作。以縣委黨校為基地組織機關干部學法，以模擬法庭、法制課堂為載體開展法制進校園活動，在農村以戲說法，以案說法。同時，縣政府各部門利用12·4國家憲法日，3·15消費者權益日、6·26禁毒日等重要法制宣傳節(jié)日，在狀元廣場、工商城廣場等地設置咨詢臺、懸掛橫幅、印發(fā)資料等，廣泛開展形式多樣的法制宣傳教育活動。
2、健全領導干部和行政執(zhí)法人員學法制度。全年在縣政府常務會上，縣政府工作領導學法4次，主要內容有《______土地法》、《______環(huán)保法》、《______安全生產法》、《安徽省公共資源交易監(jiān)督管理辦法》、《______水土保護法》等。注重執(zhí)法人員法律專業(yè)知識和執(zhí)法技能培訓。7月底組織全縣500多名行政執(zhí)法人員分三期，在縣委黨校參加行政執(zhí)法培訓，系統(tǒng)學習《行政處罰法》和《行政許可法》。通過培訓和學習，全縣行政執(zhí)法人員特別是領導干部的學法、用法意識，依法決策、依法辦事的觀念明顯增強，為全面推進依法行政、建設法治政府、構建和諧休寧奠定了良好的基礎。
六、做好依法行政示范創(chuàng)建工作，扎實推進依法行政。
認真貫徹落實《安徽省人民政府辦公廳關于開展創(chuàng)建依法行政示范單位活動的通知》（皖政辦秘〔2023〕101號）和《__市人民政府辦公廳關于印發(fā)創(chuàng)建依法行政示范單位實施方案的通知》（黃政辦秘〔2023〕107號）文件精神，自2023年2月以來在全縣范圍內扎實開展了創(chuàng)建依法行政示范單位工作。通過近一年來的活動開展，取得了明顯成效。各執(zhí)法單位執(zhí)法行為進一步得到規(guī)范，民眾權益得到進一步維護，發(fā)展環(huán)境得到進一步優(yōu)化，為全縣經濟社會平穩(wěn)健康較快發(fā)展提供了有力保障。2023年1月，縣政府對在活動開展過程中表現(xiàn)出色的縣國稅局、縣地稅局、縣國土資源局、縣城市管理行政執(zhí)法局、萬安鎮(zhèn)人民政府、東臨溪鎮(zhèn)人民政府、汪村鎮(zhèn)人民政府七家單位命名為縣級依法行政示范單位?？h國家稅務局、縣城市管理行政執(zhí)法局、萬安鎮(zhèn)人民政府、汪村鎮(zhèn)人民政府被市政府命名為__市依法行政示范單位。
