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招商局2023年工作計劃報告(十二篇)

發(fā)布時間:2024-04-05 15:54:02 查看人數(shù):21

招商局2023年工作計劃報告

篇一 招商局2023年工作計劃報告1400字

一、抓好理論武裝建設,充實精神動力。

(一)抓學習帶動。

安排全體黨員集中學習每月1次,支委會學習每季度1次,中心組學習每兩月1次,主要負責人親自上黨課2次,做到帶頭抓、帶頭學、帶頭用,形成良好的學習氛圍。以黨組班子的學習帶動全體黨員和全局職工的思想政治學習,使我局黨組班子努力成為學習型、務實型、創(chuàng)新型、和諧型的戰(zhàn)斗集體。

(二)抓教育實效。

堅持“三會一課”制度,繼續(xù)加強對馬列主義、___思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、《黨章》、__大精神、科學發(fā)展觀、時事政策等學習教育、《廉政準則》等內(nèi)容的學習。在黨員中深入開展學習,展開討論,、在全體干部職工中開展以學習討論、知識競賽等形式,擴大并鞏固教育成果。

(三)抓思想動態(tài)。

深入了解和掌握干部職工的思想動態(tài),抓好干部職工的思想政治工作,通過各種形式的座談會,充分了解意見和建議,及時幫助職工解決困難和問題。做到年初有計劃,平時有督促,年底有總結。

二、加強黨員干部隊伍建設,激發(fā)發(fā)展活力。

1.黨員民主評議工作。

黨支部著力開展民主評議黨員活動,使廣大黨員同志在活動中深刻剖析自我,開展批評與自我批評,明確自身優(yōu)缺點,制定整改措施,為黨建工作又好又快發(fā)展打下基礎。

2.黨建工作責任制。

黨組每半年研究1次黨建工作,黨組主要領導為黨建工作第一責任人,對本單位黨建工作負總責;領導班子成員結合分管工作抓配合,形成黨組書記認真履行職責,黨員共同參與,群眾熱情支持的黨建工作格局。

3.創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

將對黨建工作目標進行量化分解和落實,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體,積極開展黨內(nèi)的評、選、樹工作,真正讓黨員起到模范帶頭作用。

4.發(fā)展黨員工作。

按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結構、慎重發(fā)展”的十六字方針發(fā)展黨員,嚴把質(zhì)量關,規(guī)范發(fā)展程序,壯大黨員隊伍;組織入黨積極分子和黨務干部參加培訓,開展好預備黨員轉正工作。

5.對黨員的教育和管理。

深入貫徹落實中央《關于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》,嚴格黨內(nèi)組織生活,認真組織開展好民主生活會、民主評議工作,確保參與率達到100%。

6.機關黨務干部隊伍建設。

安排黨務干部參加黨建業(yè)務知識的學習,進一步轉變觀念、開拓視野、提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務水平,增強新形勢下做好黨建工作的能力;把黨性強,政治業(yè)務素質(zhì)好、工作能力強、熱愛機關黨建工作的同志選拔到黨務干部隊伍中來。

7.“五好”黨支部的創(chuàng)建工作。

按照《五好黨支部評選條件》,對照“思想建設好、組織建設好、作風建設好、制度建設好、戰(zhàn)斗堡壘作用好”等五個方面的標準,建設“五好黨支部”,確保黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。

8.開展文明創(chuàng)建活動。

開展“__大精神知識競賽”、“學創(chuàng)”、“招商知識競賽”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動,激發(fā)干部職工奮發(fā)向上的工作熱情和進取精神,樹立“團結開拓,敢闖敢爭”的自身形象,強化廣大干部職工的服務、奉獻意識,提高工作質(zhì)量。

三、加強黨風廉政建設,筑牢發(fā)展基礎。

1.風廉政建設責任制的落實。

實行業(yè)務工作、黨風廉政建設“一崗雙責”,做到目標責任、工作任務和組織保證“三落實”,人員、責任、監(jiān)督“三到位“,使業(yè)務工作和黨風廉政建設同布置、同落實、同檢查、同考核。

2.抓教育廉政。

以學習型黨組織建設、黨組書記上黨課、局中心組學習、“黨風廉政宣教月”“特色黨日”等活動為載體,采取集中培訓、自學、遠程教育、參觀警示教育基地等形式有針對性開展廉政文化宣傳教育活動,增強廉政教育的多樣性和實效性。

3.扎實開展“治庸問責”活動。

篇二 招商局治理庸懶散工作自查報告1000字

一、加強領導,制定方案,明確責任;

為確保治理庸、懶、散各階段工作的深入、有序的開展,我局成立了由局長蘭敏為組長,紀檢組長為副組長,各科室負責人為成員的治理庸、懶、散工作領導小組。針對各階段工作,領導小組進行了認真分析和研究,確定了領導帶頭抓、分管領導具體抓、科室配合抓的治理方案,并明確了責任人。

二、認真加強學習教育;

我局利用職工大會和黨組會等形式,組織干部認真學習黨的十七屆五中全會精神,學____在中紀委十七屆六次全會和同志在省紀委九屆七次全會上有關作風建設和治理庸、懶、散問題的重要講話精神以及、等同志的先進事跡。通過學習深化了干部對庸、懶、散問題的認識,強化了干部有錯是過,無為也是過的責任意識,同時要求干部圍繞特別講大局、特別講付出、特別講實干、特別講紀律,大力倡導求真務實、真抓實干的作風,做到言必責實、行必責實、功必責實。

三、結合自身實際,認真開展自查自糾;

通過對照庸懶散問題的主要表現(xiàn),經(jīng)認真梳理和分析,我局存在以下三方面問題:一是干部思想方面,個別干部不注重業(yè)務素質(zhì)和工作能力的提高,履行崗位職責能力差,工作缺乏積極性、主動性和創(chuàng)造性;二是工作作風方面,個別干部得過卻過,不求無功但求無過,雖沒門難進、臉難看、話難聽、事難辦現(xiàn)象,但工作中稍有困難就想辦法推卸責任,事業(yè)心和責任心不強;三是工作紀律方面,個別干部有上班遲到、早退、上網(wǎng)聊天、看電影、玩游戲等現(xiàn)象。

針對查找出來的問題,我局認真制定以下整治措施:

一是嚴格督查考核,針對干部職工的工作紀律方面,領導小組進行不定期的檢查,建立嚴格考勤和考核制度,杜絕工作時間上網(wǎng)玩游戲、上網(wǎng)聊天、電話聊天等與工作無關的行為發(fā)生,同時將在治理活動中發(fā)現(xiàn)的問題與干部年終考核掛鉤,積極開展業(yè)務學習,增強工作能力,提高服務水平,努力建設一支求真務實、廉潔高效、奮發(fā)有為的干部隊伍。

二是強化三個結合。通過經(jīng)常性學習,使機關干部強化三個結合,即把機關作風整頓與干部思想建設相結合;把機關作風整頓與機關建設相結合;把機關作風整頓與加強個人修養(yǎng)、提高個人素質(zhì)相結合。真正從思想上認識到庸、懶、散等現(xiàn)象的危害性,做到防患于未然。

通過庸、懶、散治理工作的深入開展,我局干部工作作風得到了改進,工作效率得到了提高,工作紀律得到了加強,為推動我局的各項工作提供了組織保障和作風保障。

篇三 招商局三查三進三解工作報告1050字

為了認真貫徹落實“三查三解三進”主題教育活動的精神,推進招商引資工作又好又快發(fā)展。按照縣委安排,在全局開展“三查三進三解”主題教育活動,通過本次主題教育活動的全面學習,增強了整個機關的凝聚力和戰(zhàn)斗力,進一步轉變了機關工作作風。

一、領導重視,行動迅速

縣“三查三進三解”主題教育活動動員會后,我局于當天召開了機關動員大會,對活動作了詳細安排部署,并制定了“三查三進三解”主題教育活動實施方案,成立了以局黨組書記、局長許景浩同志為組長的主題教育活動領導小組,下設活動辦公室,分工明確,責任到人,制定了領導干部輔導學習日程安排表,下發(fā)了學習資料,健全了學習、考勤制度,“三查三進三解”主題教育活動全面迅速展開。

二、強化督導,認真學習

學習教育階段,我們結合招商引資工作實際,在全局開展了“三查“工作,對照檢查,整改提高,重點落實三項工作要求:一是對照檢查要形式靈活。要采取自我檢查、座談討論、對照評議、相互談心等形式,認真查找思想觀念、工作態(tài)度、工作方法上與招商引資工作科學發(fā)展的要求不符合、不適應的問題。二是整改措施要切實可行。要根據(jù)查找出的具體問題,制定針對性、可操作性強的整改措施,力爭使解決問題的過程真正成為增強活動實效、推動工作落實的有效途徑。三是學習提高要善始善終。要將學習作為一種良好的行為習慣,認真學習必讀篇目,拓寬學習領域,廣泛涉獵政治經(jīng)濟、文明禮儀、法律法規(guī)、人際交往等方面的知識領域,用豐富的政策理論和淵博的學識武裝頭腦,促進我們在招商引資工作中有新的突破和進展。

三、實事求是,開展評議

按照我局“三查三進三解”主題教育活動實施方案安排,我們利用例會時間,召開機關民主評議大會兩次,每名干部對去年思想工作情況進行總結回顧,接受全局干部職工民主評議。針對存在的問題,局黨組書記、局長逐一點評,肯定成績,指出存在問題,提出下一步努力方向。會后,每名同志撰寫心得體會和自查報告。提出好的意見建議,認真吸收采納,積極改進,制定整改措施并公開承諾,以落實整改的滿意度檢驗民主評議的效果。

四、深入基層,扎實調(diào)研

五、努力做到教育活動與工作“兩促進、兩不誤”

局黨組結合“三查三進三解”主題教育活動,安排部署了近期的具體工作,第十六屆西洽會的具體籌備工作、提出今年招商引資工作計劃,全局各項工作有條不紊的開展,真正做到“兩促進、兩不誤”。

通過“三查三進三解”主題教育活動的開展,全局干部職工服務大局、推動招商引資工作又好又快的發(fā)展,目標進一步明確,為實現(xiàn)“八個旬邑”建設目標做出應有的貢獻。

篇四 招商局政府工作報告1600字

招商局政府工作報告

根據(jù)《______政府信息公開條例》和___府辦字〔2023〕1號《___市人民政府辦公室關于做好___年度政府信息公開工作年度報告編制和公布工作的通知》文件精神,現(xiàn)將___年市招商局信息公開工作作如下報告,報告中數(shù)據(jù)的統(tǒng)計期限自___年1月1日至___3年12月31日。如對本年報有任何疑問,請與___市招商局聯(lián)系,聯(lián)系電話:---

一、概述

推進政府信息公開工作是貫徹落實《______行政許可法》和國務院《全面推進依法行政實施綱要》的重要舉措,是《______政府信息公開條例》賦予各級行政機關的法定義務。___年,我局高度重視政府信息公開工作,把此項工作作為加強黨風廉政建設,轉變工作作風,狠抓工作落實的重要舉措,圍繞招商引資工作重點,形成了分管有領導、責任有落實的良好局面,扎實、有序的推進了政府信息公開工作。

二、組織領導和制度建設情況

(一)成立機構,加強對政府信息公開工作的領導

我局成立了由局長任組長,分管副局長任副組長,各科室科長為成員的政府信息公開工作領導小組,層層落實了責任。領導小組辦公室設在局辦公室,具體負責組織、協(xié)調(diào)等政府信息公開的日常工作。

(二)完善機制,推動政府信息公開工作進展有序

我局制定了信息主動公開操作流程、依申請公開處理流程、信息公開管理模式等各項工作制度,從制度上保證信息公開工作的順利開展。按照《條例》的規(guī)定,對外實行所有業(yè)務公開化、程序化和制度化管理,所有的制度、程序、結果全部通過政府門戶網(wǎng)形式向外公開,自覺接受上級和社會的廣泛監(jiān)督。

(三)突出重點,科學編制政府信息公開工作手冊

為了把具體工作落到實處,我局組織全體機關干部認真學習《______政府信息公開條例》,對《條例》的重要意義、主要內(nèi)容等都有了明確的認識。為了使政務工作有章可循,我局制定了《市招商局政府信息公開指南》和《市招商局政府作息公開目錄》,主要涉及本單位具體工作職能、科室設置、領導工作分工及機關工作制度等。按照全市政務公開工作總體要求,及時準確發(fā)布相關政府信息。

二、主動公開政府信息情況

截止___年12月31日,我局主動公開政府信息共86條。其中:年度報告1條,概況信息2條,法規(guī)文件2條,發(fā)展規(guī)劃3條,工作動態(tài)36條,人事信息2條,財經(jīng)信息5條,部門網(wǎng)站另發(fā)政務信息35條,無其他需要公開的信息。

三、政府信息公開申請的辦理情況

___年,我局受理到政府信息公開申請2件,“政府信息公

開”欄目提交的網(wǎng)上申請有2件,通過電子郵件提交的申請有0件。已經(jīng)辦理答復2件。

四、政府信息公開的收費及減免情況

我局對各項信息均免費公開。

五、因政府信息公開申請行政復議、提起行政訴訟的情況

我局___年度未發(fā)生針對本部門有關政府信息公開事務的行政復議案;未發(fā)生針對本部門有關政府信息公開事務的行政訴訟案;未收到各類針對本部門政府信息公開事務有關的申訴案(包括信訪、舉報)。

六、政府信息公開工作存在的問題及改進情況

___年,我局政府信息公開工作通過完善政府信息編制、審核、檢查等措施,政府信息公開工作取得了一定成效。目前存在的主要問題是:我局是市政府直屬正縣級參公事業(yè)單位,沒有行政審批事項或非行政事項審批事項,可公開的信息數(shù)量較少,時效性不強,公開內(nèi)容還需進一步深化,工作制度還需進一步完善;二是主動向社會公開信息的領域有待進一步拓展。

針對以上存在的問題和不足,我局將采取以下措施加以改進:

一是統(tǒng)一認識,努力規(guī)范工作流程。按照“公開為原則,不公開為例外”的總體要求,進一步梳理我辦所掌握的政府信息,及時提供,定期維護,確保政府信息公開工作能按照既定的工作流程有效運作,公眾能夠方便查詢。

二是認真梳理,逐步擴大公開內(nèi)容。進一步梳理政府信息,對原有的政府信息公開目錄進行補充完善,保證公開信息的完整性和準確性。

三是健全工作機制。形成工作有部署、實施有檢查、年終有考核、違規(guī)違紀有責任追究的工作機制,確保廣大人民群眾對我市招商引資工作的知情權、參與權和監(jiān)督權。

篇五 市招商局黨建工作自查報告1500字

2023年,市招商局機關黨建工作在市委、市政府堅強領導下,在市直機關工委的精心指導下,圓滿地完成了上級黨組織賦予的各項任務,并取得了較好的成績。對照黨建工作考核評價《細則》,我局進行逐項自查,得84分。

一、黨組抓黨建工作責任制落實情況(得16分)

2、支持黨建工作,切實履職盡責(得6分)。局領導主動參加支部組織生活,主動了解掌握黨員干部思想狀況,落實黨員領導干部參加雙重組織生活。嚴格按照程序選拔任用干部,注重聽取黨組織和群眾的意見建議。按照要求召開民主生活會,并及時將相關材料上報機關。按照年初工作部署,認真開展中心組學習,全年共組織中心組學習12次。

3、改善工作條件,強化目標管理(得3分)。局對機關黨建工作經(jīng)費實行實報制,各項黨建工作經(jīng)費得到很好地落實。堅持把黨建工作目標納入單位總體目標管理體系,與行政工作一同部署,一同考核,一同獎懲。局分黨組堅持黨建工作納入干部的目標考核,健全了獎懲措施。

二、機關黨組織目標管理落實情況(得36分)

2、組織建設有創(chuàng)新(得8分)。明確支部和黨員在黨建工作中的職責任務,建立健全黨支部、黨員工作目標責任制,認真落實三會一課制度,按規(guī)定及時足額收繳黨費,并及時完成《黨組織和黨員年度報表》工作。積極參加萬人大掃除活動,以及主題演講比賽等。及時上報信息,對局黨建工作進行廣泛宣傳。

3、作風建設有強化(得8分)。認真抓好機關作風教育,建立健全作風建設長效機制。進一步完善黨內(nèi)監(jiān)督和各項規(guī)章制度,我局黨員干部能嚴格遵守黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī),嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制,積極參加組織生會,履行黨員義務,全體黨員無違法違紀行為。制定了機關效能建設工作措施,建立健全工作人員崗位目標責任制、首問責任制、責任追究制、服務承諾制,機關效能建設成效明顯。

4、制度建設完善(得8分)。進一步完善黨支部三會一課制度、學習制度、民主生活會制度等。建立黨組織目標管理制度,將黨建工作納入年度機關考評。

5、廉政建設工作到位(得8分)。一是實行黨風廉政建設責任制,嚴格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督制度。七一前后,局分黨組書記、局長周德福親自作廉政黨課報告。召開中心組學習會,學習《廉政準則》,組織黨員干部到金寨烈士陵園接受再教育,到結對共建村開展慰問貧困老黨員和結對幫扶活動,觀看警示教育片和圖片展活動,進一步增強了廣大黨員干部堅定理想信念,筑牢思想道德和黨紀國法防線。二是認真落實民主生活會制度和建立健全黨務公開制度。按照上級要求,局分黨組、機關黨支部召開了民主生活會和組織生活動,開展批評與自我批評,并及時將民主生活會召開情況按規(guī)定上報。嚴格按照規(guī)定程序,對黨員參加組織生活、繳納黨費、民主評議黨員等情況以及群眾關心的熱點問題、黨組織活動情況以適當形式在黨內(nèi)公開,接受群眾監(jiān)督。

三、業(yè)務工作、中心工作圓滿完成(得12分)

2、本單位招商引資任務超額完成(得3分)。作為裝備及汽車零部件產(chǎn)業(yè)招商組成員單位,積極配合市經(jīng)信委、市人大辦等單位,圓滿完成了招商引資任務。全年共引進招商項目3個,總投資11億元。

3、落實民生工程(得2分)。先后為結對村開展幫扶慰問活動,為共建村爭取資金,修建公共廁所、改善辦公環(huán)境,聯(lián)系企業(yè)捐助愛心午餐活動等,全年捐助資金4萬多元。按照規(guī)定及時發(fā)放計劃生育獨生子女費等。

4、做好維穩(wěn)工作(得2分)。積極與相關企業(yè)對接,幫助協(xié)調(diào)處理福建客商周其善投訴以及偉宏鋼構項目周邊環(huán)境等事宜,有效的安撫客商情緒,為改善投資環(huán)境貢獻一份力量。

四、綜合加分情況(得3.5分)

2、被省合作辦通報表彰為2023年安徽省合作交流系統(tǒng)統(tǒng)計和信息工作先進單位,加1分;

3、被市直工委通報表彰為市直文明單位,加0.5分;

篇六 招商局廉政建設工作報告2400字

各位領導、同志們,回顧2023年的黨風廉政建設工作,在看到成績和進步的同時,我們也深深地意識到,黨風廉政工作還存在許多不足,表現(xiàn)為制度不健全、學習深度還不夠,痕跡管理有待加強等,我們將在今后工作中認真對待,加以解決。招商局將以這次述廉考核為契機,認真總結過去,謀劃發(fā)展來年,按照區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀委的工作部署,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,進一步解放思想,銳意進取,扎實苦干,盡責盡力,不斷提高領導班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力,努力發(fā)揮招商引資主力軍作用,為全區(qū)經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展作出新的更大貢獻。

根據(jù)區(qū)委辦、政府辦《關于2023年全區(qū)黨風廉政建設責任制考核內(nèi)容的通知》(隆辦發(fā)202347號)要求,現(xiàn)將我局一年來貫徹落實黨風廉政建設責任制工作情況簡要匯報如下:

2023年,我局黨風廉政建設工作在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀委的正確領導下,以黨的十七大精神為指導,全面落實“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,認真貫徹執(zhí)行中央、省、市、區(qū)關于黨風廉政建設方面的政策規(guī)定,狠抓黨風廉政建設責任制的落實,不斷提高工作的針對性和實效性,有力的促進了各項工作的全面落實。

一、明確目標,落實責任

年初,根據(jù)區(qū)委有關文件精神,結合實際,局黨支部召開了專題會議,研究黨風廉政建設和反腐敗工作,局長分別與二級班子簽訂了黨風廉政建設責任書,做到一級抓一級的自律建設工作。為使黨風廉政建設工作落到實處,在季度檢查、半年考核和年終檢查中,把黨風廉政建設工作與各項招商引資工作一同檢查、同時督促,對發(fā)現(xiàn)存在的問題及時提出整改意見,并限期整改落實。定期或不定期地分析研究本系統(tǒng)的黨風廉政建設工作情況。

二、加強領導,健全組織

為加強對全局黨風廉政工作的領導,成立了以局長為組長,相關股室負責人為成員的黨風廉政建設工作領導小組,負責對全局黨風廉政建設工作進行監(jiān)督指導,明確主要領導為黨風廉政建設第一責任人,為黨風廉政建設工作提供了堅強的組織保證。

三、認真貫徹落實領導干部廉潔自律有關規(guī)定

一是局領導班子成員以身作則,廉潔自律,嚴格遵守“四大紀律八項要求”,班子成員中無違紀違法的現(xiàn)象發(fā)生。做到恪守職業(yè)道德,認真履行職責要求;二是嚴格遵守《關于禁止黨政機關企事業(yè)單位干部職工大操大辦的規(guī)定》和公務員“八條禁令”。本年度,班子成員和干部職工中無利用喜慶事宜大操大辦、借機斂財?shù)那闆r,單位干部職工無違反公務員“八條禁令”被查處的情況;三是堅持民主集中制原則,開展批評與自我批評。凡重大事項均以黨支部會議或局長辦公會議討論決定,民主生活會不走過場、不搞形式。涉及分歧問題能暢所欲言、各抒己見,通過討論形成統(tǒng)一,減少決策失誤,本著關心同志、幫助同志、共同提高的原則,開展批評與自我批評,單位領導干部職工能做到顧大局、講團結、說真話、辦實事;四是嚴格財經(jīng)紀律,強化財務管理。既無利用公款大吃大喝、公款旅游、進行高消費娛樂活動或利用公款為干部職工謀利的違紀情況,也無單位領導拖欠公款或利用職權將公款公物借給他人的違紀現(xiàn)象。在公務接待中,能做到一切從簡,厲行節(jié)約。

四、進一步加強作風建設,推動各項工作全面發(fā)展

嚴格按照胡錦濤同志提出的“八個方面良好風氣”的要求,全面開展思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風建設,著力解決好干部職工作風建設方面的問題。黨風廉政建設是否取得實效,具體反映在工作作風的轉變、工作質(zhì)量的提高和工作任務的落實上。通過開展黨風廉政建設活動,充分調(diào)動了全體干部職工謀發(fā)展、抓項目促招商的積極性,做到了“心往一處想、勁往一處使”,有力地促進了各項工作的全面落實。結合學習貫徹十七屆四中全會精神和黨風廉政建設、黨務公開、政務公開,加大對規(guī)章制度的修訂完善和監(jiān)督實施力度,從而確保了有章可循、職責明確,進一步提高了辦事效率,做到“事事有回音、件件有著落”。在具體工作中堅持高標準、嚴要求,對外來投資商和前來辦事的人員,做到“五個一”(迎一張笑臉、問一聲好、讓一個座、倒一杯水、給一個滿意的答復),堅決杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦的現(xiàn)象,堅決杜絕“吃、拿、卡、要”和推諉扯皮,切實提高服務質(zhì)量,營造開放、文明、誠信的濃厚氛圍和奮發(fā)向上、團結進取、務實高效的良好的機關環(huán)境,樹立了勤政、為民、務實、清廉的良好形象,以更加飽滿的精神狀態(tài)、更加明確的工作思路、更加扎實的工作作風,有力的推動了招商引資工作的全面發(fā)展。2023年全區(qū)累計實施國內(nèi)合作項目56項,預計到位資金15億元,完成市政府下達目標任務的116,儲備招商引資項目40個;實施小分隊外出招商引資7次;參加了商貿(mào)旅游節(jié)和昆交會。

五、加強學習教育,增強黨性修養(yǎng)

一年來,我局把黨風廉政建設與各項業(yè)務工作和黨建工作結合起來,注重制度建設和工作創(chuàng)新,在對外招商引資、經(jīng)濟合作和便民服務工作中,自覺踐行全心全意為人民服務的宗旨,保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項制度,結合單位實際,制定了切實可行的學習計劃,一是重點抓好領導干部的學習。局領導干部率先垂范,自覺做到學的更多一些、更深一些,帶頭學習好、領會好、掌握好、貫徹好十七屆四中全會精神,以自身的良好學風帶動和促進單位學習活動的深入開展。二是組織好干部職工的學習。認真學習鄧小平理論和___同志“三個代表”重要思想理論的基礎上,學習和貫徹落實科學發(fā)展觀的新理念,尤其在學習實踐科學發(fā)展觀活動中,學習《黨章》、《____黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《____紀律處分條例》、《___鄧小平___論科學發(fā)展》、《科學發(fā)展觀重要論述摘編》、《科學發(fā)展觀教育讀本》、《學習實踐科學發(fā)展觀專題論要》。邀請部分領導、專家進行了專題講座,全體干部職工的政治素養(yǎng)和理論水平有一個大的提高,從而保證了政治立場上的堅定、理論知識上的不落伍,思想觀念上的不陳舊。

以上報告,如有不當之處,敬請批評指正。

篇七 招商局機關黨建工作自查報告1450字

一、工作開展情況

(一)大力推進學習型黨組織建設,提高廣大黨員干部思想政治素質(zhì)。

1.健全完善學習制度。市招商局黨支部堅持每月開展一次理論中心組學習。堅持和完善周學習日制度,每周組織一次黨員集中學習,廣泛開展黨員教育活動。全面落實黨組織書記上黨課制度。

2.廣泛開展支部講壇活動。市招商局黨支部組織了形式多樣的活動,著力構建黨員干部學習、交流、展示的平臺。

(二)加強黨組織建設,增強黨建工作活力。

1.市招商局黨支部著眼于增強機關黨建工作活力,實行黨支部書記公推直選、按照黨員比例選配了專職黨務工作人員,提高做好黨建工作的能力和水平。

2. 落實三會一課、民主生活、組織生活會制度、中心組理論學習制度、黨務公開制度等黨內(nèi)規(guī)章制度。

(1)支部委員會,每月召開一次以上;黨員大會,每季度召開一次;民主生活會,每半年召開一次;黨課,每半年進行一次。

(2)半年召開一次民主生活會;對黨員納新、預備轉正等組織問題,定期召開組織生活會研究。

(三)抓好黨員隊伍建設,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

1.做好黨員發(fā)展工作。市招商局黨支部嚴格落實雙推票決公示制,規(guī)范黨員發(fā)展程序。實行全程公開、全程記實,嚴格黨員發(fā)展標準。

2.二是結合百科創(chuàng)優(yōu)評選,繼續(xù)開展文明科室創(chuàng)建活動和目標優(yōu)勝科室評選活動。以為招商當先鋒,為跨越做貢獻為主題,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,在服務招商引資、加強基層組織的實踐中當先鋒、作表率。

(1)開展三亮三創(chuàng)三評活動,展示黨員形象,提升爭創(chuàng)實效,提高群眾滿意度。

(2)科學制定活動方案,健全完善各項工作機制,穩(wěn)步推進科室創(chuàng)優(yōu)工作放大政策優(yōu)惠力度,打造洼地吸引投資。

(3)圍繞服務抓績效,轉變機關作風建,嚴格依法行政,及時辦理行政事項設設立投訴中心,接受監(jiān)督,大力推行陽光政務工程。

(四)大力加強機關作風建設,提升工作效能。

1.推進機關三個體系建設、市招商局緊緊圍繞部門中心工作確定黨建工作內(nèi)容,深入開展建設一流隊伍、培育一流作風、創(chuàng)造一流業(yè)績活動。

2.加強基層黨內(nèi)民主建設。市招商局黨支部每年至少召開一次機關黨員干部大會,聽取本部門負責人通報工作情況。大力推行黨務公開,進一步暢通普通黨員和基層黨組織項上級黨組織和黨員領導干部提出意見建議的渠道。

3.推進反腐__建設。認真落實黨風廉政建設責任制,扎實推進懲治和預__敗體系建設。認真落實《廉政準則》和廉潔從政有關規(guī)定,切實踐行廉政勤政承諾。

(五)健全完善機關黨建工作責任體系,確保各項任務落到實處。建立健全機關黨建工作領導機制。市招商局黨支部負責全局的機關黨建工作,定期研究機關黨建工作開展情況、存在問題及推進措施。

二、存在的問題

在上半年的各項工作中,雖然取得了一定的成績,但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在:一是極個別同志對學習抓得還不夠,創(chuàng)先爭優(yōu)意識還不夠強;二是局各科室活動開展進度不均衡,個別部門忙于處理日常事務,學習時間保障不夠;三是聯(lián)系實踐及基層調(diào)研力度還不夠,這些問題將在下一步努力整改。

三、下步工作打算

下一步工作,市招商局將進一步加大對創(chuàng)先爭優(yōu)、解放思想、跨越發(fā)展大討論等活動的落實力度,嚴格按照市委的統(tǒng)一部署,在鞏固上半年工作成果的基礎上,完善各項制度,重點要圍繞一個主題:即創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題;深化兩項承諾:即基層黨組織和黨員公開承諾;實現(xiàn)三個推進:推進重大項目,推進招商引資,推進經(jīng)濟跨越發(fā)展;找準創(chuàng)先爭優(yōu)活動和招商引資工作的著力點,不斷創(chuàng)新活動載體,做好統(tǒng)籌兼顧工作,確保市招商局在創(chuàng)先爭優(yōu)等活動真正取得實效。

篇八 2023年招商局科學發(fā)展觀整改落實工作報告3250字

2023年招商局科學發(fā)展觀整改落實工作報告

縣委學習實踐活動辦:

縣招商局學習實踐科學發(fā)展觀活動在縣委學習實踐活動辦和第三檢查指導組的幫助指導下,自2023年3月開始,于9月圓滿結束?;顒又?,緊緊圍繞×ד農(nóng)業(yè)穩(wěn)縣、工業(yè)富縣、文化旅游強縣”戰(zhàn)略,緊密聯(lián)系全縣招商引資工作實際,按照“黨員干部受教育、科 一、整改措施落實情況

(一)整改落實事項

1、思想僵化保守,本位思想嚴重,對招商引資工作認識不到位,部分單位和干部群眾缺乏大局意識,大招商的氛圍沒有形成,招商部門對外部經(jīng)濟形勢的了解把握不夠的問題。

2、項目的引進缺乏必要的競爭機制,項目的推進過程中服務不到位的問題。

3、優(yōu)勢資源水電、礦產(chǎn)開發(fā)基于飽和,招商部門因項目儲備少,難于走出去宣傳、推介,項目研發(fā)急需加強的問題。

4、項目推進困難較大的問題。

(二)整改落實情況

1、思想僵化保守,本位思想嚴重,對招商引資工作認識不到位,部分單位和干部群眾缺乏大局意識,大招商的氛圍沒有形成,招商部門對外部經(jīng)濟形勢的了解把握不夠的問題。

主要措施及成效:

(1)進一步解放思想、更新觀念,提高對招商引資工作的認識??h委、縣政府把招商引資工作作為重要戰(zhàn)略任務來抓,主要領導親自抓,各相關部門積極做好對外來投資企業(yè)的服務工作,招商局積極宣傳招商引資在我縣經(jīng)濟社會發(fā)展中的地位和作用,提高全縣各級各部門對招商引資重要性、必要性和緊迫性的認識,在全縣上下廣泛宣傳“重商、愛商、親商、護商”的理念,打造“人人都是投資環(huán)境、處處都是招商形象”的良好社會氛圍,全縣上下已初步形成大招商格局。

(2)抓好招商隊伍建設。加強政治理論、法律法規(guī)和招商引資工作業(yè)務知識學習,提高招商干部隊伍整體素質(zhì)。積極“走出去”學習,開拓視野。派出人員參加縣委、政府和市招商局組織的考察團,赴廣西、深圳、浙江、安徽、江西、內(nèi)蒙古、鳳慶和騰沖考察學習,學習外地的成功經(jīng)驗和做法,了解掌握外部經(jīng)濟形勢,切實轉變不適應、不符合科學發(fā)展觀的思想觀念,把思想統(tǒng)一到謀劃科學招商上來,著力解決思想觀念、干部作風、黨性黨風黨紀等方面與科學發(fā)展不符合,不適應的突出問題,更新觀念,轉變作風,適應新形勢,尋求新思路,扎實推進招商引資工作。

(3)制定和完善機關內(nèi)部規(guī)章制度。組織力量認真做好促進科學發(fā)展、科學招商的體制機制、政策法規(guī)和規(guī)章制度的“廢、改、立”工作,重點圍繞決策、服務、激勵機制上抓落實,形成一套既管當前又管長遠、有利于推進科學發(fā)展、科學招商的長效機制,完成對《招商局學習制度》等6個原有制度的修改完善,建立《××縣招商局領導班子領導決策與議事規(guī)則》和《××縣招商局考勤及請 銷假制度》。

2、項目的引進缺乏必要的競爭機制,項目的推進過程中服務不到位的問題。

主要措施及成效:

(1)落實招商引資工作競爭機制。一年來,我縣在項目引進的可行性上進行充分論證,做到科學決策;對優(yōu)勢項目(水電、礦產(chǎn)、地產(chǎn)等)的引進認真落實好公開、公平、公正、透明的競爭機制,按招商程序自下而上,形成層層把關,使招商引資工作進一步公開、透明,克服招商引資工作的主觀性、盲目性和因招商不當而造成難于挽回的損失。 (3)建立必要的招商激勵機制。為實現(xiàn)全方位、多領域開發(fā)××,鼓勵全民招商,樹立大招商的觀念,推進招商引資提速增效,提請縣委、縣政府適時出臺招商引資激勵機制,考慮除優(yōu)勢資源水電、礦產(chǎn)、房地產(chǎn)外,對工業(yè)產(chǎn)

品、農(nóng)產(chǎn)品、旅游資源、生物資源、基礎設施建設、教育、衛(wèi)生以及其它開發(fā)項目的引進給予必要的獎勵,把各行各業(yè)的力量集聚到招商引資上來。起草《××縣招商引資獎勵辦法(試行)》、《××縣招商引資目標管理考核辦法(試行)》(征求意見稿)上報縣委、政府研究。

(4)解決好招商引資工作中的質(zhì)量和效益問題。牢固樹立科學招商理念,改變傳統(tǒng)的招商思維,克服急功近利思想,通過全縣上下的共同努力,扎實推進兩個轉變:一是推進招商引資由數(shù)量型向質(zhì)量效益型轉變。一年來,我縣招商引資過程中注重引資的質(zhì)量,把好引入關,既兼顧當前利益又考慮了長遠發(fā)展;二是推進招商引資向擇商選資轉變。招商引資中克服“饑不擇食”的思想,確保招商引資的質(zhì)量和效益,把有實力、有技術、懂管理和有社會責任感的客商引進××。成功引進云南省旅游投資集團、云南方業(yè)房地產(chǎn)、潞西市云紅茶業(yè)等企業(yè)進駐××、開發(fā)建設××。

3、優(yōu)勢資源水電、礦產(chǎn)開發(fā)基于飽和,招商部門因項目儲備少,難于走出去宣傳、推介,項目研發(fā)急需加強的問題。

主要措施及成效:

(1)進一步加大招商項目的研發(fā)工作力度。提請縣政府成立項目研發(fā)領導機構,組織人力、財力有計劃的研發(fā)、儲備一批符合產(chǎn)業(yè)導向、具有可持續(xù)發(fā)展的好項目、大項目。起草《××縣關于招商引資項目儲備工作的實施方案》(征求意見稿)上報縣委、政府研究。

(2)做好項目儲備、包裝和推介工作。積極主動爭取并會同相關部門做好項目的儲備、包裝和推介工作,編制《××縣投資指南》、《××縣投資宣傳冊》,包裝、儲備項目10個,充分利用昆交會、保山商貿(mào)旅游節(jié)契機進行宣傳推介,讓國內(nèi)外客商和有識之士進一步了解××、投資××。

4、項目推進困難較大的問題

主要措施及成效:落實服務機制,抓好簽約項目和在建項目的推進落實工作。2023年4月,縣委辦、縣政府辦印發(fā)《關于××縣2023年縣級領導干部掛鉤重大項目的通知》(龍辦發(fā)﹝2023﹞21號),按照“一對一”掛鉤方法,縣級領導干部掛鉤重大項目,各職能部門明確職責,積極推進簽約項目和在建項目的推進落實工作,保證項目的有序推進。

二、取得成績 三、下步工作打算

以“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的十七大、十七屆四中全會和縣委十一屆八次全會精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,充分發(fā)揮資源、區(qū)位、環(huán)境和政策等優(yōu)勢,緊緊圍繞“農(nóng)業(yè)穩(wěn)縣、工業(yè)富縣、文化旅游強縣”三大戰(zhàn)略,解放思想、更新觀念,強化招商引資工作,創(chuàng)新招商思路,改進招商方式,規(guī)范招商程序,改善投資環(huán)境,構筑投資平臺;繼續(xù)實施“走出去、請進來”戰(zhàn)略,以市政建設、旅游資源開發(fā)、生物資源開發(fā)和硅產(chǎn)品深加工為重點進行包裝、推介,促進招商引資項目向高科技、低能耗、優(yōu)環(huán)保方向發(fā)展,借助外力,推動全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。重點做好以下工作:一是大力實施“走出去、請進來”戰(zhàn)略,積極參加各種商務洽談活動,利用××的資源、區(qū)位和環(huán)境優(yōu)勢,進一步宣傳××、展示××,把更多的投資商請進××、投資××。二是創(chuàng)新招商機制,營造全民招商大氛圍。爭取縣委、縣政府盡早出臺《××縣招商引資目標管理考核辦法》和《××縣招商引資獎勵辦法》,營造全縣上下招商的良好氛圍,努力構建大招商格局。三是積極配合工業(yè)園區(qū)管委會推進工業(yè)園區(qū)建設,構筑招商引資平臺,讓更多的外來企業(yè)入駐園區(qū)。四是優(yōu)化投資環(huán)境,強化服務意識,提高服務質(zhì)量和水平,盡力為外來投資企業(yè)解決生產(chǎn)運營過程中遇到的各種困難和問題。五是加大在談項目洽談的協(xié)調(diào)和服務工作力度。積極主動地為縣城西北片區(qū)綜合開發(fā)、年產(chǎn)100噸太陽能級多晶硅試生產(chǎn)建設、縣城松樹坡三星級酒店建設、華輝水泥預制品廠建設等項目洽談做好協(xié)調(diào)服務,以便項目盡快簽約、落戶××。六是不斷提高黨員干部的思想認識,著力轉變不適應不符合科學發(fā)展要求的思想觀念,努力解決影響和制約科學發(fā)展、科學招商及黨員干部黨性黨風黨紀方面存在的突出問題,按照省委“個人形象一面旗、工作熱情一團火、謀事布局一盤棋”要求,積極探索招商引資工作的新思路和新方法,創(chuàng)新有利于科學發(fā)展、科學招商的體制機制,使機關建設和招商引資工作更加符合科學發(fā)展觀的要求。

此報告

××縣招商局

篇九 招商局2023年度維穩(wěn)工作述職報告1750字

XX年度,我局維穩(wěn)工作,按照縣委、縣政府及縣委政法委和有關部門的要求,全面落實維穩(wěn)工作領導責任制,結合實際,研究制定了具體實施意見。進一步強化局機關干部職工的法制觀念和法律意識,各項維穩(wěn)制度不斷完善,安全防范能力有了較大提高。招商局系統(tǒng)治安形勢穩(wěn)定,沒有發(fā)生治安案件和事故,有效地保證了各項工作的順利開展。

一、抓組織建設,認真落實領導責任制

維護社會穩(wěn)定工作是一項宏大的社會系統(tǒng)工程,它是保障改革開放和經(jīng)濟建設快速健康發(fā)展和解決社會治安問題的根本途徑。為此,根據(jù)維穩(wěn)工作的總體要求,我局相繼采取了一些切實可行的具體措施。第一,提高認識。今年來,局領導把維穩(wěn)工作當作頭等大事來抓,做到了時時有人抓,事事抓落實。針對招商局工作實際,局領導多次召開會議,分析我局維穩(wěn)形勢,部署各項具體工作,做到警鐘長鳴,常抓不懈。第二,及時調(diào)整了綜治維穩(wěn)工作領導小組成員。在強化綜治維穩(wěn)工作領導小組的同時,充實人員,落實經(jīng)費,切實保證綜治維穩(wěn)工作順利進行。第三,層層簽訂綜治維穩(wěn)責任書。我局已與縣委、縣政府,局黨組與各股室簽訂了“維護社會穩(wěn)定目標責任書”,全面具體落實了領導責任制和目標管理責任制。第四,層層量化指標。按照綜治維穩(wěn)工作目標責任書的要求,我局將具體內(nèi)容進行量化,做到年初有計劃、有部署,年中有檢查,年度有總結。特別是局領導經(jīng)常深入下屬企業(yè)縣機電油料公司進行調(diào)研,了解和解決實際困難,幫助解決了企業(yè)的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和部分職工最低生活費等問題。

二、抓思想建設,切實增強責任感和緊迫感

思想建設是抓好綜治維穩(wěn)工作的關鍵。我局高度重視機關干部職工的思想建設,采取有效措施,有力地促進了綜治維穩(wěn)工作較好地開展。一是強化學習。有計劃地學習了___、國務院和全國人大常委會關于加強社會治安綜合治理的兩個決定,以及中央五部委《關于實行社會治安綜合治理領導責任制的若干規(guī)定》,讓領導干部充分認識到維穩(wěn)工作是當前的重點工作之一,也是與廣大群眾普遍關心的熱點問題之一,同時更是黨和政府高度重視并著力解決的重要問題之一。二是強化宣傳。做好宣傳工作,能調(diào)動廣大干群參與綜治維穩(wěn)工作的積極性,為綜治維穩(wěn)工作的開展創(chuàng)造良好的輿論氛圍,起到其它工作無法替代的作用?;谶@樣的認識,我局把維穩(wěn)工作的宣傳擺上重要位置,積極開展了維穩(wěn)宣傳工作。結合我局特點主要學習了《信訪條例》、《公務員法》、《突發(fā)事件應對法》、《物權法》、《政府信息公開條例》等法律法規(guī)知識。

三、抓制度建設,完善各項規(guī)章制度

在認真總結近年來工作經(jīng)驗的基礎上,按照上級職能部門的具體要求,結合我局工作實際,切實加強制度建設,不斷完善各項規(guī)章制度。切實加強和提高執(zhí)政能力,規(guī)范從政行為,全面貫徹“____”重要思想和科學發(fā)展觀。為開創(chuàng)招商引資工作新局面,認真制訂各項制度,切實搞好政務公開,我局相繼制訂了《機關學習制度》、《車輛管理制度》、《接待制度》、《財務管理制度》等制度,以制度規(guī)范從政行為,以制度促進各項工作的順利開展。一年來確實收到了良好的效果,全局職工形成了人人講團結、人人講學習、人人講奉獻的可喜局面。

四、抓檢查督促,促進維穩(wěn)工作全面推進

為使維穩(wěn)工作落到實處,根據(jù)縣政法委下達的目標要求,年初制訂了“四無”目標,即無刑事案件發(fā)生、無治安案件發(fā)生、無災害事故發(fā)生、無重大事故發(fā)生。按照這個目標我們制訂了工作實施計劃。我局多次召維穩(wěn)專題會議,分析維穩(wěn)形勢,發(fā)現(xiàn)存在問題,研究整改方案,使綜治維穩(wěn)工作取得了較好成績。此外,我們還在預防不穩(wěn)定因素、加強安全防范、廉政建設、法制教育、行車安全、干部職工日常管理等方面制定了一系列措施,保證了各項工作的正常開展。

雖然今年在綜治及維護穩(wěn)定確保單位安全工作上做了一定的工作,取得了一些成績,但也存在著一些問題,主要表現(xiàn)在:法制宣傳深度和廣度還不夠,對外來企業(yè)職工的法律宣傳和教育意識還有待進一步探討;對外來企業(yè)服務方式還需探討;對幫扶村社的綜治及維穩(wěn)工作如何開展,需進一步探討。

在XX年工作中,我們將在縣委、縣政府及縣級主管部門的領導下,進一步抓好工作制度的建立及監(jiān)督和考核,認真及時抓好矛盾糾紛的摸排、調(diào)處工作。認真抓好綜治維穩(wěn)工作,為構建和諧社會和機關,確保一方平安而做出應作的貢獻。

篇十 招商局局長工作總結報告3100字

今年,在市委、市政府的領導下,在市人大的監(jiān)督指導下,在各有關單位的支持合作下,全市外經(jīng)貿(mào)工作取得了較好成績?,F(xiàn)將一年工作總結如下:

一、招商引資一年工作成績

(一)抓招商引資,積極承接新一輪世界產(chǎn)業(yè)轉移

1、加強領導,提高招商人員的政策和業(yè)務水平。今年,我調(diào)整了局領導分工,安排1名副局長專責招商引資工作,1名副局長負責外資企業(yè)增資工作;從局系統(tǒng)抽調(diào)5名工作人員加強招商引資力量;推動局下屬外商投資服務中心從以聯(lián)合審批為主向以招商引資為主轉變;安排對各區(qū)、經(jīng)濟功能區(qū)招商人員的培訓,并親自授課;積極培育專業(yè)化、市場化的中介招商隊伍,籌辦__市招商處。

2、明確目標,落實任務,協(xié)調(diào)推進。為實現(xiàn)外經(jīng)貿(mào)預期目標,我深入各區(qū)、經(jīng)濟功能區(qū)和企業(yè)調(diào)研,將預期目標分解到各區(qū)、經(jīng)濟功能區(qū)。在日常工作中,我主動服務,狠抓重點,推動目標實現(xiàn)。今年粵港經(jīng)貿(mào)會期間,為了促使港中旅溫泉項目增資獲得批準,以解決項目建設資金急需,我積極向省外經(jīng)貿(mào)廳領導匯報并共同研究審批辦法,促成了該項目投資總額增到3.86億美元。我局下屬投資服務中心首先引進的曉星氨綸公司再次增加投資,我即組織研究審批辦法,并派專人到省外經(jīng)貿(mào)廳、商務部為其辦理相關手續(xù),使該企業(yè)投資總額增到1.55億美元。

3、認真組織境內(nèi)外招商活動,著力提高引資成效。無論我局組織境內(nèi)外的大型招商活動,或是小分隊的招商活動,我都精心籌備,親自推介__的投資環(huán)境,直接參與重大項目的洽談。經(jīng)大家共同努力,今年在粵港經(jīng)貿(mào)會、粵臺經(jīng)貿(mào)會、海洋經(jīng)濟推介會和粵港——歐洲經(jīng)貿(mào)交流會上,我市與外商簽訂合同投資總額13.5億美元。

4、創(chuàng)新招商方式,大力推進中介招商。今年,我在鞏固原行之有效的招商方式基礎上,提出了向招商專業(yè)化、市場化和科學化轉變。在香港、日本、美國、加拿大等地發(fā)展了一批招商代理人。同時,充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)覆蓋面廣、傳輸便捷、全天候的優(yōu)勢,強化網(wǎng)絡招商。主持制定了駐外招商代表目標管理責任制,進一步調(diào)動了駐外招商人員的工作積極性。

(二)抓外貿(mào)出口,千方百計開拓國際市場

1、精心組織經(jīng)貿(mào)活動,開拓新興市場。今年我在抓好鞏固和擴大傳統(tǒng)出口市場的基礎上,積極向國家和省申請中小企業(yè)國際市場開拓資金近500萬元。組織企業(yè)舉辦俄羅斯、阿聯(lián)酋、南非、澳洲、英國等貿(mào)易展銷活動。引導和鼓勵企業(yè)全力開拓歐美等富有潛力的新興市場,進一步完善了外貿(mào)出口市場的合理布局,提高了抵御外貿(mào)風險的能力。

2、狠抓科技興貿(mào),優(yōu)化產(chǎn)品結構。我積極推進 “科技興貿(mào)”和“品牌帶動”戰(zhàn)略,下力氣培育具有自主知識產(chǎn)權的產(chǎn)品。今年為企業(yè)向省外經(jīng)貿(mào)廳申請到510萬元科技興貿(mào)資金,為我市5個技改項目獲得國家技改貸款貼息400萬元。與此同時,引導加工貿(mào)易從以oem方式生產(chǎn)轉向odm方式生產(chǎn),促進加工貿(mào)易增效,提高加工貿(mào)易增值率。

3、推動流通外貿(mào)企業(yè)向工貿(mào)型企業(yè)轉型。今年,國家出口退稅政策改革,出口退稅增長部分的25%由市財政負擔,直接影響我市財政的收支。為使流通外貿(mào)企業(yè)增效,政府增收,5月份,我在__優(yōu)力創(chuàng)公司主持召開了全市外貿(mào)企業(yè)轉型經(jīng)驗交流會,闡述了流通外貿(mào)企業(yè)向工貿(mào)企業(yè)轉型的必要性和機遇等。與會企業(yè)深受啟發(fā),會后,全市已有天宏科技、中潤投資等8家流通外貿(mào)企業(yè)實現(xiàn)了向工貿(mào)型轉型。(三)抓外經(jīng),推動企業(yè)走出去

今年我提出要重點拓展東南亞外經(jīng)市場,為此,我先后兩次赴東南亞,促成了廣東省新技術進出口__公司承接緬甸農(nóng)業(yè)部水電站建設項目工程;主動為中富公司在泰國設廠和增資提供服務;同時大力發(fā)展對外勞務合作,加強外經(jīng)企業(yè)管理,維護和規(guī)范境外企業(yè)經(jīng)營秩序,有力地促進了我市外經(jīng)工作發(fā)展。

(四)抓口岸建設管理,優(yōu)化環(huán)境

1、積極推進“大”建設。今年我著力推進加工貿(mào)易企業(yè)聯(lián)網(wǎng)審批和監(jiān)管業(yè)務,在海關等單位的大力支持下,2月份在佳能公司試點,目前已有19家加工貿(mào)易企業(yè)獲準推行,其中6家企業(yè)已經(jīng)實施。推行電子聯(lián)網(wǎng)審批和監(jiān)管,既方便了企業(yè),又實現(xiàn)了科學監(jiān)管。與此同時,還爭取省口岸部門撥款進一步完善了拱北口岸遠程監(jiān)控系統(tǒng)。

2、認真組織拱北口岸一站式快速驗放系統(tǒng)建設。拱北口岸為我國第二大陸路口岸,旅檢車輛逐年增加,現(xiàn)有口岸設施已難以滿足客運車流量增長的需求。為此,我會同分管領導積極向省口岸部門、市政府反映情況,建議建設一站式快速驗放系統(tǒng)工程,即通過構造聯(lián)檢公共電子平臺實行一站式并行查驗,提高效率。該系統(tǒng)是全國口岸的首創(chuàng)工程,意義重大。此建議得到了盛市政府的肯定,并列為粵澳合作及cepa的主要項目,省政府撥款1500萬元,市政府也撥出建設???。該工程目前正在全力推進。

二、提高依法行政水平,建設高效、廉潔、務實的政府機關

(一)建設高效、廉潔、務實的政府機關。今年,我把依法行政貫穿于行政管理中,在繼續(xù)堅持服務窗口設置總監(jiān)、外經(jīng)貿(mào)業(yè)務否決事項逐級呈報制度、窗口工作人員評優(yōu)制度的基礎上,制定和完善了《政務公開制度》、《行政事務處置時限制度》、《年度崗位目標管理制度》、《行政效能監(jiān)察實施暫行辦法》、《行政過錯責任追究暫行辦法》等一系列制度、辦法,以制度的形式進一步規(guī)范工作人員的行政行為。與此同時,為實現(xiàn)高效行政,我提議并主持實施了我局的信息化建設,今年8月局機關已實現(xiàn)辦公自動化。目前,我又在主持實施辦公自動化向各級外經(jīng)貿(mào)部門、外經(jīng)貿(mào)企業(yè)延伸,全市外經(jīng)貿(mào)業(yè)務網(wǎng)上審批系統(tǒng)的開發(fā)正在開發(fā)中,計劃年底試運行,__年正式運行。

(二)認真辦理人大議案、建議、批評和意見。市__屆人大一次會議后,我局收到了人大代表《關于規(guī)范管理港澳游艇及人員往來擔桿鎮(zhèn)海域活動的議案》(第92號)、《關于對__ 市榮譽市民的待遇問題的建議》(第179號)。我高度重視,會同經(jīng)辦人員認真辦復,提出解決議案中涉及問題的辦法。

三、加強學習,勤政廉政,努力提高自身素質(zhì)

我聯(lián)系外經(jīng)貿(mào)工作實際,認真學習鄧小平理論和“____”重要思想,強化服務意識,提高分析問題和解決問題的能力;學習黨的方針、路線、政策,提高政策水平和決策水平;學習經(jīng)濟、科技、法律等專業(yè)知識,提高駕馭外經(jīng)貿(mào)發(fā)展的能力和水平。我始終圍繞外經(jīng)貿(mào)工作這一中心,把黨風廉政建設與經(jīng)濟工作擺上同等位置,一起部署落實,一起檢查考核。我主持制訂了《外經(jīng)貿(mào)局廉政建設責任制》等廉潔自律制度,在工作中以身作則,嚴于律己,把為基層、企業(yè)、群眾服務作為工作的出發(fā)點,只要對外經(jīng)貿(mào)發(fā)展有利,對全市經(jīng)濟發(fā)展有利,就一抓到底,決不推辭。四、存在問題和努力方向

(一)存在問題。__外經(jīng)貿(mào)占全市經(jīng)濟總量的百分之七十,我深感責任重大。外經(jīng)貿(mào)工作是一項系統(tǒng)工程,任何一個環(huán)節(jié)不暢,將影響其發(fā)展。取得的成績應歸功于市委、市政府的領導和市人大的監(jiān)督,歸功于關心支持__外經(jīng)貿(mào)發(fā)展的各界人士。由于自己的政治思想和業(yè)務水平有限,也有不少缺點。

1、深入口岸調(diào)研及主動與聯(lián)檢部門溝通不夠。

2、對上級只重視書面請示報告,主動口頭請示報告較少。

3、只重視管理和業(yè)務知識學習,政治理論學習欠缺。

4、對同事工作要求高,對其文化生活關心不夠。

(二)努力方向。今后,我決心進一步主動接受人大監(jiān)督,主動接受群眾監(jiān)督,努力提高自身素質(zhì),促進外經(jīng)貿(mào)發(fā)展。

1、努力學習,提高政治思想和工作水平。要在學習馬列主義、___思想、鄧小平理論和“____”的基礎上,進一步努力學習經(jīng)濟、科技、法律等科學知識。

2、開拓進取,求真務實。結合我市外經(jīng)貿(mào)和口岸工作實際,做到求真務實,創(chuàng)造性開展工作。以招商引資為龍頭,抓好外貿(mào)、外經(jīng)和口岸工作,努力為“再造一個新__”多作貢獻。

3、牢記宗旨,當好公仆。牢記全心全意為人民服務的宗旨,樹立正確的權力觀。依法行政,深入基層,深入企業(yè),主動為基層、企業(yè)解決問題,做到不因事小而不為,不因事難而推諉。

篇十一 2023年招商局綜治維穩(wěn)工作自查報告1050字

2023年招商局綜治維穩(wěn)工作自查報告

按照縣綜治辦《2023年度社會治安綜合治理(維穩(wěn))目標管理責任制考核細則》和法治__建設領導小組《__縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門單位黨政領導班子和領導干部法治建設績效考核辦法》的文件精神要求,我局從工作實際出發(fā),切實履行職能作用,積極參加社會治安綜合治理、法治建設工作,上半年來綜治、平安創(chuàng)建、法治工作穩(wěn)步向前發(fā)展,取得了較好成績。按照相關文件要求,我局對年初以來社會治安綜合治理、法治建設工作進行了自查,現(xiàn)將自查報告如下:

一是加強領導,明確責任。成立綜治、法治工作領導小組,公司一把手任綜治維穩(wěn)、法治建設小組組長,分管綜治維穩(wěn)、法制建設的領導任副組長,各部室主要負責人為綜治、法治領導小組成員,辦公室具體負責綜治、法制建設日常事務。把社會治安綜合治理、法治建設納入單位全年目標責任制考核,并與協(xié)調(diào)重點項目建設、簡化辦事程序、政務公開緊密結合起來,扎實開展各項活動,積極參與綜合治理、法治建設各種會議并貫徹落實會議指示精神。

二是豐富載體,措施得力。一是健全規(guī)章制度。結合公司實際,制定本公司綜合治理年度目標考核責任制及法制建設年度責任制。加強對門衛(wèi)和值班人員的教育培訓,嚴格做好外來流動人員的監(jiān)控和登記共組,確保辦公場所及小區(qū)內(nèi)安全,在節(jié)假日期間內(nèi)堅守崗位,做好值班工作,切斷大宗電器電源,防范危險事故發(fā)生。二是營造良好的氛圍。投資2000余元制作宣傳標語、增補展牌,制作社會主義核心價值觀宣傳牌、作風建設準則等,讓廣大職工耳濡目染,做愛崗、敬業(yè)、文明、守法的干部職工。三是加強硬件配套,按照綜治辦要求,投資3萬余元在辦公區(qū)域內(nèi)安裝8個監(jiān)控設施,重點加強財務室、檔案室及公司大門監(jiān)控,確保單位財產(chǎn)及信息資料安全。四是集中開展黨風廉政教育學習、參觀警示教育基地、組織科級黨員參加《____廉潔自律準則》、《____紀律處分條例測試》,強化法治教育,引導干部職工統(tǒng)一思想、凝聚共識、堅定信心。

三是重點防控,強化保障。我局特別注重加強項目建設過程中各類矛盾糾紛的排查和調(diào)處工作。重點做好企業(yè)及職工等多方關系的協(xié)調(diào)和矛盾化解。堅持做好資金保障,妥善處理企業(yè)欠薪問題,做到一周一排查,一月一上報。與去年相比,我局較好的完成了社會治安綜合治理和法制建設的各項既定目標。做到有組織有領導,制度齊全,維護穩(wěn)定防護措施具體、有力度,沒有出現(xiàn)影響社會治安綜合治理的不良事件。下半年,我們將進一步加強自身建設,將綜合治理、法治建設責任制落實到位,為構建平安__、和諧__,為__縣經(jīng)濟社會發(fā)展作出新的更大貢獻。

篇十二 招商局綜治工作述職報告1050字

自擔任招商局局長來,我始終摳住社會管理綜合治理第一責任人的職責不放松,在全局干職工的團結努力下,切實做到了:

一、定基調(diào)——使綜治工作擺上日程。多年來的工作經(jīng)驗告訴我:綜治工作,只能搞好,不可松懈。因而確定了“四不”的工作原則:溫度只能升不能降,力度只能加不能減,措施只能硬不能軟,人員只能增不能減。并經(jīng)辦公會議研究,確定由我任局綜治工作領導小組組長,實行總抓和抓總,明確了10名同志為綜治成員,人員之多,史無前例。

二、明思路——使綜治工作行動有向。思路決定出路。“霧里看花,水中望月”,只能使綜治工作步入“迷途”。在綜治工作方面,我提出了“三個面向”的指導思路:面向機關抓管理,確保人心安;面向外企抓服務,確保環(huán)境優(yōu);面向全局抓配合,確保社會穩(wěn)。實施以來,證明這一思路是正確的。

三、自加壓——使綜治工作比翼雙飛。我堅持率先垂范,身先士卒,自我加壓,在全局中喊響了“向我看齊”的口號。凡要求別人不能做的自己堅決不做,凡要求別人做到的自己首先做到,使領導干部能與一般干部職工比翼飛、齊頭并進,共同推進我局的綜治工作。

四、嚴措施——使綜治工作操作有方。俗話說:“沒有規(guī)矩難以成方圓?!睘樽龅接姓掠旭Y,我在充分借鑒原先進管理經(jīng)驗的基礎上,出臺了《關于辦公室若干管理制度》,在工作、學習、考勤、考核、請銷假、財務、衛(wèi)生以及業(yè)余生活等七個方面制定了富有靈活性而又有約束力的條款,把干職工的思想圈、生活圈、工作圈、社交圈等方面進行全方位的管制,使全局干職工能快樂地工作、快樂地生活,形成“團結緊張、嚴肅活潑、精業(yè)工作、創(chuàng)新求效”的工作局面,也使廣大干職工能按照規(guī)定的動作要求淡相互之間的不協(xié)音。

仁者謁志,智者見信。深感受自己受學識和能力限制,在抓綜治工作還有許多不到位的地方:一是對外地的經(jīng)驗學習研究不夠,對自己的經(jīng)驗缺乏系統(tǒng)總結;二是對綜治工作沒有全面抓好,力量擺布不均衡;三是點和面的關系沒有處理好,浮在面上時間多,深入基層調(diào)查研究時間少。這些問題我決心在以后工作中予以糾正和克服。

年年歲歲花相似,歲歲年年人不同??偨Y過去,自感欣慰。展望未來,豪情滿懷?!靶坳P邁道真如鐵,而今邁步從頭越”。歷史已邁入快速發(fā)展的新階段。在今后工作中,我將以“三個代表”重要思想為指針、為方向、為力量,更加解放思想,更加換活腦筋,更加開放創(chuàng)新,更加負重拼搏,以求真務實的作風、鍥而不舍的干勁,不同常規(guī)的舉措、大膽突破的招數(shù)、善于跳躍的方法,精神振作,同舟共濟,勵精圖治,力排眾難,在浩瀚的市場航海中奮力搖槳,搏擊風浪,力促我局的社會管理綜合治理工作再上一個新的臺階。

招商局2023年工作計劃報告(十二篇)

一、抓好理論武裝建設,充實精神動力。(一)抓學習帶動。安排全體黨員集中學習每月1次,支委會學習每季度1次,中心組學習每兩月1次,主要負責人親自上黨課2次,做到帶頭抓、帶頭學、帶頭用,形成良好的學習氛圍。以黨組班子的學習帶動全體黨員和全局職工的思想政治學習,使我局黨組班子努力成為學習型、務實型、創(chuàng)新型、和諧型的戰(zhàn)斗集體。(二)抓教育實效
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